奋斗绽放演讲稿

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尊敬的院领导，各位评委，亲爱的同仁们：

大家下午好！我是xx，xx区法院研究室。我很荣幸能在这里汇报和交流我的工作和学习经验。今天，我演讲的题目是《让青春在奋斗中绽放光芒》。

大家知道，法院是审判机关，研究室在司法改革前，并不承担审判任务，在外人看来，这是一个比较轻闲的部门，但做为xx区法院的研究室却并没有大家想象中的那么轻松。平均每年要完成30多万字的汇报调研材料、200多次照像录像，xx000余条对外宣传等等，在这些简单数字的背后，你可知道，是多少回的苦思冥想，多少遍的字斟句酌，多少次的加班加点。每一份工作报告，每一次考核，每一次宣传访谈，每一个微信微博，我们都要不言而喻的付出。

去年，xx主任怀孕期间，正赶上我院案件繁简分流机制改革、全国文明单位评选、龙江楷模参评等，大量的文字材料需要研究室去综合、去撰写、去上传下达。当时科里人员较少，为了不耽误工作，xx主任经常早来晚走，坐不下就站着，脚肿的穿不上鞋只能穿着拖鞋，最后她从单位直接进了产房。事后，医生跟她说，你也太大意了，再晚来几分钟，孩子可能就生在来医院的路上了。

上班后，她经常因为临时任务而错过送货时间。那婴儿因饥饿而哭了。我岳母责备她。即使你工作很忙，也要按时给孩子喂奶！看着仍然泪流满面，嘴巴大的孩子和生气的婆婆，她总是感到内，并说下次我会改变。

研究室不光是xx主任舍小家顾大家，把工作当成事业干，其他同事也是干一行爱一行钻一行。

我记得今年3月，中科院领导来我院调研。为了写这份报稿，他连续三天在办公室里吃住。同事问他，值得吗？他说，我辜负不了组织和领导的信任。现在，我还年轻，忙点累点没啥，到目前为止，xx虽然来法院工作一年半时间，但累计加班就有xx0多次，201xx年因工作突出荣记三等功一次。

201xx年，从外地考入xx区法院的xx,带着当法官的梦想，来到我院，但在岗位分配时却被分到了研究室，当看到一起来的同事都分到的审判一线，他有些彷徨，但他还是欣然的服从了分配。刚到研究室不久，领导让他撰写全院年度工作总结，为完成好这次任务，他虚心向领导和同事请教，查阅文件资料，每天只睡

3、 4小

随着写作规范的不断完善，范文需要我们不断地积累，范文可以为我们平时的生活提供不少帮助，范文的撰写要注意哪些方面呢？下面，小编为大家整理的“绽放演讲稿5篇”，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

孔子说，人无礼则不生，事无礼则不成，国无礼则不守。这里所说的礼指的就是文明，可见文明对于个人、团队乃至整个国家都是非常重要的。

文明是人类进步、社会发展的体现，也是中华民族的传统美德。文明的言行举止可以拉近人与人之间的距离，让我们周围的环境变得更加美好。

校园是社会的缩影，我们在这里学习、生活和成长，要想有一个文明、和谐的校园，必须从自身做起，从细节做起，从一言一行做起。对老师的一句真诚的问候，就是文明；课堂上认真听讲，认真听取别人的发言，就是文明；从地上拾起一片纸屑，保持校园的清洁，也是一种文明。再比如：乘车时的礼让、说话时的温文尔雅、午休、自习时的安静有序，时时处处、点点滴滴都彰显着一个人的内涵和修养。

文明是一个人最基本的素质，有了它，可以增进我们之间的信任，深厚我们的友谊。在班级中，文明使大家团结互助，共同进步，享受到集体生活的快乐。文明就如徐徐清风，给炎热中的人们送去丝丝清凉；文明又像朵朵鲜花，给身心疲劳的人们送去阵阵芳香；文明如同温暖的太阳，给寒冷的人们送去缕缕阳光……全运会马上就要在xx举办了，让我们每一位xx人用文明向来自国内外的朋友们展示泉城的风采！

今年是我们xx外国语学校建校20周年。我们济外学生的足迹遍布世界各地，在国内外著名学府，在施展才华的社会舞台，到处都有我们济外学生的身影，到处都有济外学生的卓越表现。作为xx外国语学校20xx级初一新生，我们一定会用自身的文明素养和不懈进取、顽强拼搏的精神，为xx外国语学校的辉煌锦上添花！

7月份是个毕业季，许多大学生在这个月份，正式离开校园开始工作，但还是有很多学生，依然徘徊在求职路上，下面这篇精彩应聘演讲，希望能给你的应聘演讲一些特别的思路，在应聘演讲中，更多时候，不是你不够优秀，而是没有足够的演讲能力，让自己的亮点与公司的需求相互结合，从而打动人心!下面就看看这篇精彩演讲吧!

尊敬的杨总，您好，我现在还不太了解，您所要求的办公室主任都需要做哪些工作，但我会尽我最大的努力把工作做好：我会在每天早上7:50到岗，把办公室的卫生搞好，并将您最喜欢喝的茶泡好，放在您

在日常的生活当中，我们可能会需要一些学习资料等范文，范文可以为我们平时的生活提供不少帮助，你也许正需要一些范文作为参考，以下是小编为大家整理的“奋斗者演讲稿 ”,还请多多关注我们网站！

《以奋斗者为本》一书，详细了解读华为公司人力资源管理方法，阐述了华为公司的核心价值观——以客户为中心，以奋斗者为本，长期艰苦奋斗。华为公司将企业文化与先进的管理理念相融合，形成了卓有成效的人力资源管理体系。华为今天的辉煌与其坚守辩证管理哲学、居安思危、狼性文化和以“奋斗者为本”的核心价值观密不可分。

在华为，“奋斗”就是为客户创造价值的任何微小活动，以及在劳动的准备过程中，为充实提高自己而做的努力。以奋斗者为本，是通过建立企业文化体系、内部经营机制、人才培养制度等，培育企业核心文化及核心价值观，带动全体人员奋斗拼搏，最终表现出卓越的企业竞争力。通过阅读《以奋斗者为本》这本书，个人认为对我们企业也很强的借鉴意义。

一是要倡导和建立价值评价与分配体制。价值创造和价值分配形成良性的利益驱动机制，形成“能者上、庸者下”的企业文化体系。一个好的企业文化体系应该具有导向、约束、凝聚、激励和调适五大功能，既可以为企业制度的建立提供方向，又可以弥补企业制度所不能及的一些问题，因而好的文化体系有助于企业核心价值取向的建立，使更多员工自觉朝着成为一名合格“奋斗者”的目标去迈进。

亲爱的老师和同学们：

大家好，我今天演讲的题目是‘谁的青春不努力’。

在永恒的夜晚，在贫瘠的冰川上，在永恒的世界里，一颗蓓蕾悄然而至，突然，阳光冲破黑暗，流过黑夜的光辉。晕出新绿的希望和美好。有人说：‘梦是一个五彩缤纷的泡泡，对高分幻灭’。而我说，梦想的种子就在我心里等着，承诺一个无法马上证明的生命奇迹。

我们穿过风雨，穿过荆棘，踏上了去上海的梦幻之旅。为什么？为什么要夜以继日的努力学习，单调的重复枯燥的日常？为什么要努力思考，不断克服学习上的不足？为什么会催时间，愿意留在3。1的生活里？我曾经迷茫过，徘徊过，胆怯过，无数次问自己为什么。但是，我们来到这里，承受了太多人的期待和支持。父母，朋友，兄弟，老师，他们微笑着看着我们一路前行。帅气的背影和刻骨铭心的离别，是我们重逢时成功的喜悦。我们把青春留在校园，把梦想埋在心里，把奋斗融入生活。如果我们不努力，谁来为我们的未来买单？虽然年

写好一篇主题演讲稿需要从哪里开始呢？演讲稿在各行各业得到广泛应用，演讲稿的目的是帮助演讲者在演讲时不失控或漏掉重要内容，演讲稿可以提高演讲人的自信心，有助发言人更好地展现自己。现在励志的句子小编为您推荐的是“改变思维方式的重要性”，相信这篇文章会让您转变自己的心态和思维方式！

各位：

时间浩荡，风草青萍；七十寰宇，换了人间。我们正值青春年华，正值国家之盛。生逢盛世，乃我们之幸；于盛世中奋斗，乃我们之责。青年应当书写无愧于青春的奋斗者之歌。盛世来临，属于我们的时代已经到来，长路漫漫，唯有奋斗，“奋斗的青春最美丽”。青年要保持初生牛犊不怕虎、越是艰险越向前的刚健勇毅，勇立时代潮头，争做时代先锋。一切视探索尝试为畏途、一切把负重前行当吃亏、一切“躲进小楼成一统”逃避责任的和行为，都是要不得的，都是成不了事的，也是难以真正获得人生快乐的`。“现在，青春是用来奋斗的；将来，青春是用来回忆的”时代的大潮奔涌，后浪推前浪，青年就是立于潮头的“后浪”。一代人有一代人的青春，没有哪一代人的青春之路是一帆风顺的，青春的底色永远离不开“奋斗”两个字。

“当代青年是与新时代同向同行、共同前进的一代，生逢盛世，肩负重任。”青年时代是一个人一生中最美好的时光，人生路上的“第一粒扣子”务必要扣好，广大青年要扛起理想风帆，筑牢奋斗基石，勇立时代潮头，谱写青春华章。山再高，往上攀，总能登顶；路再长，走下去，定能到达。实现中华民族伟大复兴的梦，广大青年生逢其时，也重任在肩。让我们努力奋斗吧！

亲爱的同学们：

大家好！清晨温柔的阳光绿色的叶子洒向大地。年轮中曾经青涩的时光向来讲述着美丽的传说。记得奥斯特洛夫斯基的《钢铁是怎样炼成的》里面说：当一个人回首往事的时候，不因自己虚度时光而悔恨，也不因碌碌无为而羞愧。人的一生应当这样度过。“青春代表着自由、美丽，责任。

今天我站在这里面对千千万万的观众，我的面前是人山人海，本来应该紧张的，但是想到今天演讲的重要性，我想到诸葛亮当时的”受任于败军之际，奉命于危难之间“，我的紧张瞬间灰飞烟灭，请同学们认真听接下来的内容。如果说生命是一首歌曲，那么青春一定是那首歌曲最动听的音符。如果说生命是浩瀚的星空，那么青春一定是夜空中最亮的那颗星。青春不应该只是一个时间段，而是一个人最美丽的.时候，他因你