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副总辞职报告14篇

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副总辞职报告(篇1)

自从20xx年x月x日,余根祥董事长兼总经理在开化召开第一次会议,在第一次会议上大家激情高涨,信心百倍,为办好我们的公司奠定了基础,而我在会议上讲了三句话:①我资金不足。②时间难按排,我经常在杭州。③我和大家在一起非常荣幸但是能否混合在一起自己有顾虑。后经余根祥董事长兼总经理和大家邀请还是让我加入公司,我万分感谢余董事长兼总经理和各股东对我的关爱,我也非常珍惜,这样的机会,接着就参加了公司的整个筹建工作,回过一年前的昨天象做梦一样而现在的今天已正式投产了,拉晶成品的硅棒感到非常的高兴。

所做的主要工作和体会有:

1、我受董事长委托所承担的工作,协助董事长兼总经理工作,协调各小组部门工作,分管人事、基建、后勤等工作。

2、珍惜机会,认真负责,首先从时间讲筹建一开始每天我早上6点多钟开化出发一路接人7点30分左右到达公司晚上还把他们送回,一直到如今,另还进常山县城办事,不分天晴和下雨雪,风雨风阻,基本上天天如此。

3、工作上7点半左右进公司安排好当天的工作等后,还要去相关部门联系供电等部门工作事项。万事开头难,根据董事长兼总经理对工作的总要求,指导我的各项工作,严格要求自己安心地工作,特别是在常山人生地不熟,办起事来困难重重的情况,现已完成和基本完成基建、供电、招工、后勤生活、企业文化、企业制度建设,和土地证

过户、环评等项继续办理的工作。

4、工作中,对办土地证的难度大家都知道。环评工作其中一项要有20个单位50人的群众工作要做要签字,我迎着烈日走了一家又一家,走了一户又一户,有的是走了多次才能签上一个字,盖上一个印,为了工作就这么坚持做直至完成。不计人人得失,克服困难,只要工作需要,自己带头做。只要工作需要用车无二话,只要工作需要不计个人利益和成本。儿子在杭州读书我经常顾不上,女儿的饭店,夫人的钣店经常顾不上,可以说我已是用全身心的精力放在公司建设上。 回顾近一年工作有三点体会:

体会一:经过近一年的工作,我深深的体会到办好个民营企业困难多多,万事要求人,一切靠自己,担子重,压力大,风险自己担,有苦无法倾诉,办企业难。

体会二:对董事长兼总经理在工作

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安全副经理述职报告汇总

这一个工作周期也已经快要结束了,我们需要根据工作内容用心写一写岗位述职报告。述职报告是工作人员向他人陈述任职情况,并且进行回顾评估鉴定的书面报告。怎样才能让自己的述职报告成功在领导心中留下好印象呢?栏目小编特地花时间为你收集并编辑了安全副经理述职报告,相信能对大家有所帮助。

安全副经理述职报告 篇1

在这一年里,我们安保部全体员工为把xx大酒店创建为一个人文、生态、活力的文明酒店而努力工作,积极配合酒店一线同仁,担“治安、消防之重任”,尽“保驾护航之职责”,带领全体保安人员不断去强化自身各项综合素质和业务技能,提高服务意识,行于服务细节,用心做事,本着为“形象大使”的岗位上认真作为,尽心尽职,取得了酒店领导及同仁的认可。

一、消防工作重中之重,命系你、我、他

1、务实消防组织建设:

根据消防法规的明文规定和消防部门的严格要求,在酒店领导对消防工作的重视与支持下,酒店已申请消防建设重点单位后,更加要严格要求,由于下半年酒店安全部人员调动变化,消防组织建设调整的基础上,对“消防组织机构和业务”又做了进一步落实,使明确化、实用化、公开化,方便于酒店员工和客户们的了解与监督。

2、务实消防档案的健全落实

于xx年xx月份,消防队召开会议从xx月份开始,消防队联网试行《社会单位消防安全户籍化管理系统》的完善,要求对消防工作明细化并分类归口建立档案,做好消防设施明细登记、消防控制室管理及交接班制,制定各项制度,消防建筑图标,消防培训资料等建档管理,要求文字、图纸备检,认真做到“谁主管谁负责”,“谁负责谁签字”的原则。严肃认真将消防工作的各项任务落实到每一个人,检查到位,责任明确,未端有果。

3、制定消防设施的严格管理制度

针对消防部门对酒店各个部位的消防设施检查,“消除隐患”,我安全部积极配合检查指导,按消防部门的严格要求,对消防设施:消火栓、灭火器、应急灯、安全指示标志等进行全面维修保养与补充。

4、搞好消防知识培训

根据消防“四个能力”的实战要求,我们安全部要对保安队伍自身建设加大力度,并将消防知识培训、治安维护职责、酒店住房分布、餐厅布局、会议场所、内部电话、周围情况等内容引导他们对业务理念的接受能力,明确自身形象大使的岗位,时刻牢记“心中有目标,肩上有重任”。

今年我们安全部配合人力资源部对新老员工进行消防知培训,针对消防“三懂四会”及“四个能力”给各部门发资料让

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副总经理的述职报告精选

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副总经理的述职报告 篇1

时光飞逝,20xx年已将悄然离去,在这一年里,根据公司领导的安排,我就任分公司副经理,主要负责分公司日常生产管理工作,主管安全生产管理工作,设备管理工作及内部日常管理工作,一年来,我紧密团结在公司党政周围,动员和带领分公司干部职工,团结一心,积极进取,经全体干部和职工同志们的共同努力下,圆满的完成公司下达各项生产任务,取得了优异的成绩,为进一步履行好职责,现就20xx年履行职责的情况作述职报告,请各位领导和同志进行审议。

一、加强政治学习,不断提高政治思想水平和业务水平

我知道只有不断的加强自身的学习,才能提高政治思想觉悟,提高自己的各项业务水平,使自己在新时期发展之中立于不败之地;一年来,我始终将公司“两会”精神作为贯穿全年工作的行动指南,积极组织和参与公司开展的“争创“四强”党组织,争做“四优”共产党员”活动,对“四强四优”活动进行了系统的学习,并撰写了心得体会;在组织分公司党员干部开展“四强四优”活动的同时与开展劳动竞赛、班组建设等活动结合起来一起开展,形成浓厚的学习、工作氛围。通过开展“四强四优”活动,增强了分公司各级组织的创造力、凝聚力、战斗力,提高了党建工作科学化水平、促进了分公司科学化发展。

自己只有不断努力学习,才能及时掌握党在各个不同时期的工作目标、方针政策、各项法规,这样才能跟上时代的脚步,才能把自己磨砺成为新时期里德才兼备的干部。

二、精心设计,科学组织,尽心尽责地抓好各项工作

20xx年对我们公司来说是极不平凡的一年,也是我在生产组织上最为困难的一年。由于受世界经济危机的风暴影响,各项费用不断的上涨等诸多不利因素的影响,制约着生产的全面展开。面对困难,我一方面认真分析生产形势,积极采取措施,充分挖掘和调动各方面潜力,千方百计保证了生产的顺利进行,圆满地完成了各项施工生产任务,我主要从以下几个方面来抓的:

1.以生产经营为主线抓好生产运行管理

任何一个公司发展的中心环节就是生产,脱离了生产其他的说辞都是空白的,今年我主要负责分公司的生产工作。针对分公司的实际情况,

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大副辞职报告范例

怎么才能写一封符合规定的辞职申请书呢?离职申请书必须要用通顺的语言表达自己的态度。今天我分享给大家一篇网络文章,它的标题是“大副辞职报告”。感谢大家一直以来的支持,希望这篇文章能够给您带来梦想的追求的动力!

大副辞职报告 篇1

尊敬的j总:

您好!

十分抱歉我没有按照您的要求写那篇sz三大新闻学,而是写了这篇可以称之为离职申请书的东西。因为我觉得这个比三大新闻学要重要一百倍,无论是现在还是将来,sz的成败都在这一念之间……

提笔千言不知该从何说起,来sz已经一年零四天,我想您和我一样为我高兴,因为当初一个连公关都不知道是什么的丫头终于可以进入这个圈,能够为自己谋得一份赖以生存的职业了,同样我是多么的感激您让我拥有今天所有的知识和技能,感激您给我去青岛的机会、去见大海的机会、去厦门的机会,这些我永远不会忘记。

我可能算得上是sz的元老了,看到我们从那么多人走到今天的局面真的很心痛,一段时间里做梦都是公司。不知道您是否真正的想过我们为什么会变成今天这样的局面。也许您又会说,过去那些都是假繁荣,现在我们才是真的,可扪心自问,j总您不觉得那时候的公司才是一个公司吗?那时的我们才是真正的团队吗?我们一起加班一起撒欢,只可惜现在的我们变成了这样,j总您有想过真正的原因吗?是公司没活吗?是大家薪水低吗?

我家里也开着一个十几个人的小厂,(当然没法跟您的企业相提并论),每逢工人们回家收秋的时候,我妈总是会把工人们没卷起来的铺盖给洗了、缝好。因为家里干的是脏活,工人的被子都特别脏,我看了都想给扔了,对我妈的这个举动更是不解——一个老板娘何必对他们这些穷的要命又脏的要命的工人这么好,可我妈说:“你对别人好,别人才能给你好好干活。”

仅是一个普通的农村妇女,仅是一句朴实的话,但我觉得这才是一个企业的生存之道。“水能载舟亦能覆舟”这些道理,j总您比我们懂得多得多。可是您是怎么对待您的员工呢?且不说合同如何规定,保险的事情,就说说我们公司的加班,是的,所有的公关公司都要加班,但我们公司的加班都在做什么呢?不到周四没有活,不到下班没有会,这就是sz的原则。每天上级领导总是在中午之后才来,几乎我们所有的工作都要在下午才开始,导致天天日夜颠倒。弄得每个人神情恍惚,怨声载道!每天你都在忙着应付客户,每天到下班的时候就要开会,而且一开就是三个小时,我不知道我们所有的员

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副总经理辞职报告
副总经理辞职报告专题给大家精心整理提供有关副总经理辞职报告、精选副总经理辞职报告等,想了解更多内容,欢迎关注并收藏本栏目。 更新时间:2023/09/17