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最新经理合同(范文六篇)

今天励志的句子给大家推荐一篇网络上的“经理合同”文章,热烈欢迎您的到来希望这篇文章能够满足您的需求。由于公力在国家治理中的强势地位,合同可以给人的安全感就更实际了。合同对于当今社会和谐发展以及人民的幸福生活起到了重大的作用。

经理合同 篇1

甲方:__________________

乙方:__________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规、规章,现甲、乙双方经平等协商同意,自愿签定本合同,以便在今后工作中共同遵守。

一、劳动合同期限

本合同期限为3年,自20xx年7月1日始至20xx年6月30日止,其中第一合同段为1年,自20xx年7月1日始至20xx年6月30日止;第二合同段为2年,自20xx年7月1日始至20xx年6月30日止。

二、岗位职务及工作内容

乙方同意按甲方工作需要,担任公司总经理。

负责完成:

1、全面主持公司的行政工作,组织制定公司的机构设置和人员编制;向股东会提请聘任或者解聘公司副总经理;聘任或者解聘中高层管理者应由股东会做出裁定;财务负责人聘任或者解聘由公司董事长裁定。

2、采取机动管理,负责对公司发生的重大事情进行奖惩。

3、执行公司的发展方向和管理目标,组织制订公司的发展规划、年度工作计划、季度工作计划,积极努力完成股东会会下达的各类任务。

4、主持召开经理办公会议、中层干部会议;协调各部门的工作,发挥各职能部门的作用。

5、负责组织制订和健全各项规章制度,积极进行各项改革,推行岗位责任制,不断提高公司管理水平。

7、加强公司专业队伍伍的建设,不断培训提高各类人员的政治素质和业务素质。

8、主持制订公司年度预决算、报公司股东会。

9、直接领导经理办公室,负责审批以公司名义发出的各类文件、报表,公司内外的接待工作。

10、有权利审批公司5000元内日常活动费用。

11、乙方应按甲方所订《总经理目标任务书》有关规定按时完成相应的工作任务。

三、聘任制度

乙方受聘甲方股东会,为甲方股东负责;乙方的工作是在股东会监督指导下的负责制。甲方为乙方的管理提供必要的的工作条件。

四、聘任报酬

1甲方应遵循按劳分配原则对乙方进行薪酬年薪分配,年度工资为30万元。

2甲方每月以货币形式足额支付乙方基本工资2万元,结余的工资在年底结清。

 

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最新经理合同

下述是我们精选的" 经理合同 ",可能是您所需。在不断发展的社会环境下,合同的作用日益凸显。根据法律规定,设立的合同仅针对当事人具有法律效力。希望这次分享能够为您带来一些帮助!

经理合同 篇1

甲方(聘请方):

法定代表人:

乙方(应聘方):

身份证号:

甲乙双方经充分协商,甲方聘请乙方担任甲方项目经理一职,双方达成本协议,以共同遵守。

第1条 聘用

1.1 聘用期限: 年 月 日至 年 月 日止,共计 个月。

1.2 甲方投资项目名称:

项目概况:

(以下简称甲方项目)

第2条 经营管理模式

2.1 乙方在甲方项目担任项目经理职务期间,全面组织对管理、建设施工、及财务管理工作。

2.2 甲方承诺:自本协议签字之日起 个工作日内,甲方即注入资金人民币 元,作为乙方组织甲方项目生产经营的启动资金。

甲方在银行开立甲方项目生产经营专用账户,并按照前述约定将启动资金注入该专用账户。

2.3 乙方有权使用前述启动资金,但仅限于项目启动、经营和管理;同时,甲方有权根据需要设定资金使用的具体审批与付款流程。

2.4 甲方承诺:将甲方项目每年利润的 %作为绩效奖金发放给乙方;乙方可自本协议签订当月起,每月从甲方处领取固定工资人民币元,待年终结算绩效奖金时,再将已领取的工资从绩效奖金中进行抵扣。

第3条 甲方的权利与义务

3.1 对甲方项目资产拥有所有权。

3.2 对乙方在贯彻执行国家法律、法规、政策和甲方项目财产的使用、保护等方面进行监督检查。

3.3 甲方有权指派一人担任甲方项目监事,直接负责监督乙方在职期间的工作,监督乙方对启动资金的使用情况等。

3.4 甲方不得以不正当形式干涉乙方的经营管理权。

3.5 甲方不得以不正当形式干预乙方对甲方项目财务的管理。

第4条 乙方的权利与义务

4.1 自主安排并组织指挥甲方项目的日常采购、生产和销售等工作,审批年度投资、财务计划内各项经费的开支。

4.2 全面负责甲方项目的经营管理工作,行使董事会授予的生产经营管理职权。

4.3 本协议签订后乙方对甲方项目现有人员全部接收,但乙方在总经理任职期间有人事管理的自主权,有权聘任、解聘甲方项目内部任何岗位的人员,但应将相关人事材料报甲方董事会备案。

4.4 由乙方指派人员负责保管甲

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经营管理合同集锦

我们现在就学会撰写一份正规的合同。我们在平时很多时候都会使用到合同,您是否对写好合同而感到困恼呢?经营管理合同是我们花时间整理的内容,相信你阅读本页面后有一些收获!

经营管理合同 篇1

甲方:___房地产开发有限公司

乙方:___酒店管理有限公司

甲乙双方经协商就乙方经营管理由甲方开发的___国际商务中心(暂定名)商务酒店相关事宜达成如下条款:

一、___国际商务中心建成后,由乙方负责其商务酒店的经营和管理。商务酒店管理范围:五楼以下(含五楼)全部建筑,共 间客房,建筑面积约 平方米。

二、管理期限:自___国际商务中心开业后 年。

三、双方责、权、利:

1.甲方应确保上述商务酒店 间客房全部交由乙方经营、管理。

2.鉴于乙方承担了甲方业主的回报责任,故甲方同意将西湖国际商务中心二楼约 平方米建筑面积的西餐、咖啡厅及三楼全部约 平方米建筑面积的配套用房产权无偿转让给乙方,转让手续在综合验收结束后 天内办理完毕;并不受本条第 项的限制。

3.为提高酒店经营的抗风险能力,甲方同意在酒店经营期内,由乙方经营管理___国际商务中心地下一、二层约 平方米配套物业(包括车库、娱乐、健身设施等),收益归乙方所有,用于弥补因异常情况可能发生的酒店经营亏损。

4.乙方应保证在经营期间内向酒店业主支付不低于__%的年回报额,并确保由非银行金融机构对上述回报进行担保,乙方受让的二楼、三楼物业应作为该非银行金融机构的抵押物。

四、酒店经营期满,乙方将不再享有地下室全部物业的经营、收益权。

五、本协议未尽事宜,由双方协商解决。

六、在履行本协议过程中如有纠纷,则首先由双方友好协商;若协商未果,则由__仲裁委员会仲裁解决。

七、本协议书一式四份,甲乙双方各执两份,经双方代表签字、盖章后生效。

八、本合同项下的面积以房管部门最后核定为准,面积的差异不影响双方的权利义务。

甲方:___房地产开发有限公司

代表签字(盖章)___酒店管理有限公司

代表签字(盖章)

日期: 年 月 日

经营管理合同 篇2

发包方(以下简称甲方):

承包方(以下简称乙方):

甲乙双方根据〈〈中华人民共和国合同法〉〉等有关法律法规规定,就乙方承包经营“沙湾市场”的有关事宜,经友好协商,达成如下协议,以便共同遵守。

自本合同生效之日起,在有效期内,本合同、本合同的附件、补充协议以及沙湾市场建设、经营相关部门批准文件,

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服装代理经营合同合集

这是一份编辑为您制作的“服装代理经营合同”期待让您喜欢,本文力求为您的工作和生活提供更多的经验和智慧。在经济全球化进程日益扩展的今天,合同在工作生活中的地位也变得越来越高了。在合作中签订合同是不能随意马虎的事情。

服装代理经营合同【篇1】

甲方:**服装有限公司

乙方:

签约地点:

为提升品牌的信誉和消费者的合法权益。本着双方互利互惠、共同协作的原则,遵循我国《经济合同法》商标专利等有关法律、法规及北京市le papillon 服装公司经营管理模式,现就授权委托“艾菲”服装代理事宜,依法订立本协议。

十条 :代理许可内容、区域、方式

(一)、代理许可内容:乙方在协议签订区域内经营“le papillon ”服装系列产品。

(二)、代理许可经营区域范围

甲方授权乙方在上海代理“le papillon ”服装系列产品,其销售区域范围包括本省内的 所有区域经销,允许在该区域经营专卖店、专厅、专柜。乙方必须拥有办公区域、订货区域、物流仓储和35平方以上的形象店。

(三)所有销售网点必须保持统一形象,统一货柜、统一配套设备。

(四)乙方不得同时经营与本品牌同类的品牌产品,不得用其它厂商的商品换上甲方的商标或包装进行销售;不得生产仿冒甲方的产品。如有以上行为,一经发现视情节严重状况罚款,直至追究乙方的法律责任。

(五)代理方式:乙方保证在协议指定区域销售,不得跨越区域供货、窜货,如发现越区供货、窜货现象,处罚如下:

a、 首次甲方给予乙方书面警告,乙方向甲方做出书面保证,停止越区供货、窜货、没收所有窜货产品并罚款人民币20000元,用于赔偿被越区方的代理商损失。

b、 第二次发现乙方跨越区域供货、窜货现象,甲方有权停止供货给乙方,乙方应无条件赔偿造成被窜货区方的所有经济损失并罚款人民币50000元,情节严重的甲方无条件取消乙方代理资格。

c、 第三次发现乙方跨越区域供货、窜货现象,甲方将无条件的取消乙方的代理商资格,并责令乙方7日内清还公司的所有债务,同时停止使用与有关le papillon 服饰的一切商标及形象规范。

第二条 :代理许可的期限

甲方授权乙方的代理许可期限为3年(自20xx年1月1日至20xx年1月1日止)。协议期满乙方在同等条件下有继续合作的优先权。

第三条 :代理许可条件

乙方一次性交纳品牌保证金10 万元人民币,且款项以收据或汇款单为准。乙方首批备货

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经理合同
经理合同专题给大家精心整理提供有关经理合同、精选经理合同等,想了解更多内容,欢迎关注并收藏本栏目。 更新时间:2024/04/18