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生产技术部个人工作总结12篇

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工作总结经常与工作计划放到一起写,总结和计划相辅相成。优秀的工作总结包括哪些呢?由此,有请你读一下以下的“生产技术部个人工作总结”,相信能对大家有所帮助。

生产技术部个人工作总结 篇1

生产技术部二一年总结及下二一一年度工作打算二一年,生产技术部在分管经理、总工程师的正确领导下,在公司各单位的大力协助下,顺利组织完成了303下采煤工作面安装初采初放、仰斜开采、悬移支架更换、过断层,全年累计主采面推进241米、300辅采面推进160m;接续的305工作面完成了设计与开工施工工作,305材料道已施工200多米,维修了主井筒、回风联络巷、水泵房、轨道下山、主皮带下山、303运输道、303外材料道等巷道。全年生产原煤154500.6吨,掘进巷道826.5米,维修巷道800米。总结二一年的工作,主要做了以下几方面的工作:

一、加强技术基础管理工作,使公司生产技术管理工作逐渐走向正规化、制度化

由于地质资料愧乏,相对技术管理比较薄弱,一年来通过我们努力工作,技术管理工作逐渐走向正规化、制度化。首先是完善基础资料,从矿井水文地质、矿井测量、矿井图纸、巷道素描抓起,建立了自己的资料积累制度,从技术上确保了矿井的安全生产。其次是随着新的《煤矿防治水规定》出台,及时完善了相应的矿井防治水资料。对于日常管理我们严格执行作业规程会审及“一工程一措施”、月度复查制度,坚持采掘工程质量旬检查、月验收的管理办法,严格按照质量标准化的标准促进公司安全质量标准化建设进一步提高。

二、安全组织完成了悬移支架厚煤层放顶煤开采工艺,高效的实施了300辅采面回收,认真完成了305工作面设计和施工,确保矿井采掘关系接续正常。

303下工作面属特厚煤层,煤层厚度在9米到13米之间,厚煤层放顶煤回采工艺在公司属首次开采,顶煤放不出来,老塘悬顶,支架稳定性差,是一项回采技术难题。针对这一问题,我们认真分析研究,组织采煤工区在工作面多次试验,实施老塘中深孔爆破,最终确定了合理的爆破参数,做到了工作面推得动、放得下、拉得出,为下一步煤5层开采创造了经验。为了回收煤炭资源,提高矿井资源回采率,回收边角煤,生产技术部人员现场考察、查看资料、分析对比提出了300辅采工作面设计方案,经公司审批按计划组织回收,累计推进160多米,有效的提高了资源回收率。通过两个

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生产技术部工作总结九篇

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生产技术部工作总结(篇1)

20xx年元月份,xx煤业生产技术部认真贯彻落实上级文件精神,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,“从零开始、向零奋斗”的安全理念,持续深化河南能源“012345”主动预防型安全管理模式,着力强化“双基”、风险预控管理和标准化建设,深化隐患排查治理,突出安全工作重点,强化安全过程管理,深入排查治理隐患,狠抓事故超前防范,着力推进安全“五自”管理,落实“抓系统、系统抓”的工作要求和“管生产、管业务必须同时管安全”的原则,以“抓系统”形成导向,以“系统抓”形成合力,充分发挥业务系统部室的管理职能,安全工作持续稳定发展。

(一)按照“抓系统,系统抓”工作要求,落实岗位职责

生产技术部始终围绕“012345”安全管理模式,坚持“从零开始,向零奋斗”的安全理念,认真落实“抓系统、系统抓”安全管理工作,遵循“抓系统横向到边,系统抓纵向到底”的工作思路,建立健全了矿井18项管理制度并认真落实,重点关注问题和难题,剖析存在问题,制定整改措施,充分发挥职能部室安全工作指导、服务职能。管理人员各尽其责,针对月度工作重点,制定月度安全工作计划,逐项落实,促进安全生产。

(二)强化隐患排查,狠抓落实整改

生产技术部每月对本系统进行两次隐患排查,召开隐患排查会议,详细记录会议内容,认真落实整改。同时利用安全办公会,对生产系统存在的隐患进行通报分析,严格按照“谁分管,谁负责”的原则进行了责任划分,对排查的隐患重点监控,制定整改措施,落实整改进度。

(三)加强考核力度,完善考核机制

元月我矿队生产技术部进行了系统考核。通过考核,认真对标自查问题和不足,生产系统查出的问题主要有5条。

1、未按照“抓系统、系统抓”的要求制定采掘专业安全生产责任制扣2分

2、采掘系统管理制度落实不到位扣1分。

3、采掘专业元月份安全工作计划内容不全面,不具有可操作性扣1分。

4、工作面支护共有6根液压柱失效扣3分5、11011工作面上巷有两处支架变形扣1分。

(四)认真落实安全工作计划

元月份,生产

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生产技术部工作计划

为了更有机巧地策划未来的工作计划,工作计划是我们工作开展前的蓝图。在写工作计划时有没有没有技巧呢?以下是励志的句子的编辑为大家准备的“生产技术部工作计划”的详细介绍,希望能为你提供更多的参考!

生产技术部工作计划(篇1)

一年来,在集团公司上级部门和矿领导的关怀下,我部室全体人员踏踏实实、兢兢业业干工作;一心一意,勤勤恳恳做贡献。

在20xx年度的各项工作中,紧紧围绕“计划”这一管理主题词,秉承“脚踏实地、锐意进取、精益求精”的工作态度,以矿井“安全、服务、发展”的管理思想为核心,发扬“团结、务实、严谨、求精”的工作作风,运用“超前预见性、信息反馈及时性、方案实施可操作性、问题考虑系统全面性”的基础管理方法,在实践中勇于创新,为实现矿井年初制定的工作计划和目标努力的工作,为矿井的发展贡献我们的力量。

一、20xx年度工作总结

1、主要经济指标完成情况

截止10月底,计划生产原煤x万吨,实际生产原煤xx万吨,完成集团公司计划产量,全年预计生产原煤x万吨。

截止10月底,计划总进尺xx米,实际完成进尺xx米,超尺xx米。其中重点工程计划进尺xx米,实际完成进尺x米,超尺x米;岩巷综掘工程计划进尺xx米,实际完成xx米,超尺xx米;煤巷综掘工程计划进尺xx米,实际完成xx米,亏尺xx米;煤锚工程计划进尺xx米,实际完成xx米,超尺xx米;自营工程进尺实际完成xx米;外委进尺实际完成xx米。

截止10月底,北风井井筒施工174米,北风井下部巷道工程施工完毕;南风井下部巷道累计施工xx米,剩余xx米完工。中央风井改造工程累计施工x米。

2、主要工作完成情况

(1)合理谋划组织安全改扩建工程

a、20xx年2月,与合肥设计院合作确定中央风井改造工程下部井底煤仓和清理撒煤巷道方案;

b、20xx年5月,南风井绕道进队施工;

c、20xx年10月,与合肥设计院合作确定井下及地面排矸系统方案;

d、20xx年10月,北风井下部巷道工程完工;

e、20xx年11月,北翼总回风巷施工,完善北翼回风系统。

(2)优化布局,优化设计,优化工艺

a、优化布局:根据矿井发展实际情况,多次编排年度计划,五年规划,10年规划,明确短期掘进头接替,中期工作面接替,长期采区接替。13年根据采区内部采场条件及外部市场等因素,及时调整工作

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技术部年度工作总结

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技术部年度工作总结【篇1】

时光荏苒,忙碌而又硕果累累的20xx年就要过去了,值此辞旧迎新之际,将技术部在20xx年的工作做一个回顾,以便弥补不足,更新观念,为20xx年能取得更大的成绩,使技术部的工作开拓新的局面,打下坚实的基础。20xx年在公司领导正确科学的领导下,我部门以坚持精益求精,开拓进取,与时俱进的精神,本着实事求是的科学观,并坚持谨慎,细心的工作态度统领全面工作。按照科学人才观的要求,抓好专业技术人才队伍建设,并取得了一定的成绩。同时工作中也存在一定的不足,现将20xx年工作做如下总结:

由于分公司成立不久,各部门都存在人才奇缺的严重不足,技术部也不例外。但是在公司领导的强大支持下,为技术部门招聘了合适的技术人才,根据公司的需要,本着择优录用的原则,在不断的努力中技术部正逐步留下并巩固起一支强有力的专业技术队伍。然而由于新人对公司的产品不熟悉以及专业基础知识的薄弱,明年的培训任务还是比较重。不过,相信在公司领导的支持下,我部门会克服困难,排除问题,使全部门所有人员在新的一年中取得专业技术的飞速提高。

本年度的工作因为各种原因,存在任务重,时间紧的困难。但经过公司领导的.正确指导和全部门所有人员众志成城,精诚合作,不懈努力,基本保证了各项任务在公司的规定时间内,高标准,严要求的完成。这和公司领导的正确指导,大力支持,全部门员工的不懈努力密不可分。但有时也因为赶进度,工作出现了一定的纰漏,这是明年应大力解决的问题,争取在新的一年中避免和减少工作中出现不应该犯的错误。

新公司在20xx年下旬成立,技术部门纳入正规在8月末,我部门随着技术的日渐完善与成熟,相信在公司领导的英明领导和公司各部门精诚合作下,技术部能够完满的完成公司的各项工作要求,让客户满意。然而,市场在不断的变化,gps新品也不断的涌现,我部门现在也仅保证了公司任务的完成,未来在新品的研发中,争取使公司产品达到行业新标准,现在新技术的研究方面投入比较少,这样势必会造成总走别人后路的落后局面,在新的一年中,会加大力度研究行业领头公司的技术,争取使公司的技术在最短的时间内赶上,国内领头企业的技术标准。

客服中心在圆满完成客户业务受理、里程统计等基本内容的同时,

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生产技术部个人工作总结
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