关于职场的经典语录

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2019-09-10 18:32

很多时候我们主动或被动地传递一些信息，经常在微博或者微信上分享经典高品质的句子。读懂了一个人的句子，你便读懂了一个人的心。那么，哪些句子值得一看呢？下面的内容是小编为大家整理的关于职场的经典语录，强烈建议你能收藏本页以方便阅读！

下面是关于职场的经典语录，欢迎阅读!

1、任何业绩的质变都来自于量变的积累。

2、人生伟业的建立，不在能知，乃在能行。

3、如果我们做与不做都会有人笑，如果做不好与做得好还会有人笑，那么我们索性就做得更好，来给人笑吧!

4、挫折其实就是迈向成功所应缴的学费。

5、欲望以提升热忱，毅力以磨平高山。

6、懒惰象生锈一样，比操劳更能消耗身体;经常用的钥匙，总是亮闪闪的。

7、人格的完善是本，财富的确立是末。

8、昨晚多几分钟的准备，今天少几小时的麻烦。

9、一个能从别人的观念来看事情，能了解别人心灵活动的人，永远不必为自己的前途担心。

10、凡是挣扎过来的人都是真金不怕火炼的;任何幻灭都不能动摇他们的信仰：因为他们一开始就知道信仰之路和幸福之路全然不同，而他们是不能眩。

11、没有人富有得可以不要别人的帮助，也没有人穷得不能在某方面给他人帮助。

12、凡真心尝试助人者，没有不帮到自己的。

13、没有口水与汗水，就没有成功的泪水。

14、事实上，成功仅代表了你工作的%，成功是%失败的结果。不要等待机会，而要创造机会。

15、人之所以能，是相信能。

16、如果寒暄只是打个招呼就了事的话，那与猴子的呼叫声有什么不同呢?事实上，正确的寒暄必须在短短一句话中明显地表露出你对他的关怀。

17、生命对某些人来说是美丽的，这些人的一生都为某个目标而奋斗。推销产品要针对顾客的心，不要针对顾客的头。

18、当一个人先从自己的内心开始奋斗，他就是个有价值的人。

19、一个人最大的破产是绝望，最大的资产是希望。

20、空想会想出很多绝妙的主意，但却办不成任何事情。

21、成功呈概率分布，关键是你能不能坚持到成功开始呈现的那一刻。

22、成功的法则极为简单，但简单并不代表容易。

23、每一发奋努力的背后，必有加倍的赏赐。

24、行动是成功的阶梯，行动越多，登得越高。

25、世界上那些最容易的事情中，拖延时间最不费力。

26、自古成功在尝试。

27、莫找借口失败，只找理由成功。

28、没有一种不通过蔑视忍受和奋斗就可以征服的命运。

29、一个有信念者所开发出的力量，大于个只有兴趣者。

30、贫穷是不需要计划的，致富才需要一个周密的计划并去实践它。

31、这个世界并不是掌握在那些嘲笑者的手中，而恰恰掌握在能够经受得住嘲笑与批评忍不断往前走的人手中。

32、行动是治愈恐惧的良药，而犹豫拖延将不断滋养恐惧。

33、只要路是对的，就不怕路远。

34、人的一生可能燃烧也可能腐朽。我不能腐朽，我愿意燃烧起来。

35、一滴蜂蜜比一加仑胆汁能够捕到更多的苍蝇。

36、让我们将事前的忧虑，换为事前的思考和计划吧!

37、含泪播种的人一定能含笑收获。

38、环境永远不会十全十美，消极的人受环境控制，积极的人却控制环境。

39、前，先得受尽悲痛，流尽眼泪。可是这样是好的，应该要这样。

40、如同磁铁吸引四周的铁粉，热情也能吸引周围的人，改变周围的情况。

41、不是境况造就人，而是人造就境况。

42、智者一切求自己，愚者一切求他人。

43、穷不一定思变，应该是思富思变。

44、领导的速度决定团队的效率。

45、任何的限制，都是从自己的内心开始的。忘掉失败，不过要牢记失败中的教训。

46、未曾失败的人恐怕也未曾成功过。

47、两粒种子，一片森林。

48、不管发生什么事，都请安静且愉快地接受人生，勇敢地、大胆地，而且永远地微笑着。

49、成功与不成功之间有时距离很短只要后者再向前几步。

50、自己打败自己是最可悲的失败，自己战胜自己是最可贵的胜利。

51、高峰只对攀登它而不是仰望它的人来说才有真正意义。

52、积极的人在每一次忧患中都看到一个机会，而消极的人则在每个机会都看到某种忧患。

53、好的想法是十分钱一打，真正无价的是能够实现这些想法的人。

54、网络事业创造了富裕，又延续了平等。

55、每一日你所付出的代价都比前一日高，因为你的生命又消短了一天，所以每一日你都要更积极。今天太宝贵，不应该为酸苦的忧虑和辛涩的悔恨所销蚀，抬起下巴，抓住今天，它不再回来。

56、忍耐力较诸脑力，尤胜一筹。

57、当一个小小的心念变成成为行为时，便能成了习惯;从而形成性格，而性格就决定你一生的成败。

58、当你感到悲哀痛苦时，最好是去学些什么东西。学习会使你永远立于不败之地。

59、不要等待机会，而要创造机会。

60、环境不会改变，解决之道在于改变自己。

61、如果你希望成功，以恒心为良友，以经验为参谋，以小心为兄弟，以希望为哨兵。

62、人的一生，总是难免有浮沉。不会永远如旭日东升，也不会永远痛苦潦倒。反复地一浮一沉，对于一个人来说，正是磨练。因此，浮在上面的，的，不必骄傲;沉在底下的，更用不着悲观。必须以率直、谦虚的态度，乐观进娶向前迈进。

63、真心的对别人产生点兴趣，是推销员最重要的品格。

64、苦想没盼头，苦干有奔头。

65、生命有如铁砧，愈被敲打，愈能发出火花。

66、靠山山会倒，靠水水会流，靠自己永远不倒。

67、积极者相信只有推动自己才能推动世界，只要推动自己就能推动世界。

68、骄傲自满是我们的一座可怕的陷阱;而且，这个陷阱是我们自己亲手挖掘的。

69、拿望远镜看别人，拿放大镜看自己。

70、成功需要成本，时间也是一种成本，对时间的珍惜就是对成本的节约。

71、人要是惧怕痛苦，惧怕种种疾病，惧怕不测的事情，惧怕生命的危险和死亡，他就什么也不能忍受了。

72、自己打败自己的远远多于比别人打败的。

73、如果寒暄只是打个招呼就了事的话，那与猴子的呼叫声有什么不同呢?事实上，正确的寒暄必须在短短一句话中明显地表露出你他的关怀。

74、会当凌绝顶，一览众山校。

75、为别人鼓掌的人也是在给自己的生命加油。

76、没有一种不通过蔑视、忍受和奋斗就可以征服的命运。

77、大多数人想要改造这个世界，但却罕有人想改造自己。

78、九牛一毫莫自夸，骄傲自满必翻车。历览古今多少事，成由谦逊败由奢。

79、成功不是将来才有的，而是从决定去做的那一刻起，持续累积。

80、用行动祈祷比用言语更能够使上帝了解

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职场经典语录

1、现代人往往搞不懂没能力和想要之间的区别。没能力和老板讨价还价，就想要安分守己。没能力跳槽，就想要忠诚。

2、竞业限制条款的运用竞业限制是指由于用人单位与本单位的高级管理人员、高级技术人员和其他知悉其商业秘密的劳动者，由用人单位与劳动者约定的竞业限制的范围、地域、期限等一些相关的信息。

3、看破红尘淡泊名利永远是成功者的专利，对小人物而言，欲望才是生存下去的救命稻草。

4、一个聪明女人，是不会用爱情绑住男人的，她只会让男人需要自己。这不是爱情，但这是爱情的控制术。

5、对上司来说，他们首先看重的是个人利益，其次是派系利益，非本派系内的下属利益，是上司永远都不会考虑的。

6、小企业的人事架构一定要简单明了，不要有太多的等级，一定要做到扁平化管理。如在沃尔玛，所有员工包括总裁佩带的工牌都注明我们的同事创造非凡，除了名字外，没有任何的职务标注。

7、上司突然垮台，不要惊慌，独自完成任务，然后借此再找到新的靠山。

8、当上司说出一个口头承诺的时候，他心底里可能是很不想给你的，这不过是他在利用你的权宜之计，希望用承诺来欺骗你完成事情，达到利用你的目的。

9、对于参与新的产品的研制、开发人员，要先与其变更劳动合同。根据研制开发的实际，增加保密及竞业限制条款，使其劳动合同期限最少和保密期限一致，并约定竞业限制的范围、地域、期限。

10、一切与新上司的冲突，都是由于你们守着旧有的东西，而不肯改变。而拥有不改变资格的人，只有上司而已。你不拥有权力，就只有去适应他。

11、老板是一种无利不起早的生物，如果对自己没好处，他们连半秒钟都不会耽搁在你身上，所以，只要老板准备对你开口说话，就要在心里做好准备，他们又要开始忽悠你，剥削你。

12、传统的管理方式已无法满足知识型员工的管理要求。按照传统的管理方式，企业无法给予知识型员工足够的发展空间和良好的组织环境，也是无法去实现与知识型员工的共同成长。

13、如果一件事情完成后，只有上司享有成果，其他人都默默无闻，这不叫共同理想，这是上司用绑架理想的手段，往往他们还会偷换概念，把这理想叫做公司目标，把这精神叫做团队精神。

14、在运用竞业限制条款时，不可无端限制劳动者的就业权利。例如，不可笼统地限制财务人员在解除或终止劳动合同后到其他企业再担任财务人员。不可针对非商业秘密或是已经公开的商业秘密再要求员工承担竞业限制义务。

15、你要学会用好岗位赋予我们的权力和所掌控的资源。职场生活中，可以考虑长期向特定对象投入较小的资源，可以获得更大的回报。

16、你以为是在努力建设祖国，其实不过是努力建设房价。不努力时还能买得起房，一努力全完了。

17、上司是可以左右你职场命运的关键人物，他们是有权力令你难以生存的人，所以去得罪他们，往往是成本最高的事情。

18、上司是一种趋利动物，他们只会围着自己的职场利益打转，任何损害到自己利益的事情都将杜绝，任何能得到利益的事情都会去做。

19、想要看透这种洗脑管理，你就要经常自己思考：这所谓的公司目标是谁提出来的？实现后谁能得到真正的好处？

20、老板说吃亏是福，那就是要你吃亏替他干活，损害你的利益，因为老板自己是不会实施吃亏是福的，他只是忽悠员工们别怕吃亏而已。

21、偶尔透露出自己的背景，也是在职场站稳脚跟的方法，但一定要保持适度的神秘感。

22、其实事业问题就是做***还是立牌坊的问题，以电影为例，冯小刚是只做***不立牌坊，很成功。陈凯歌是做了***舍不得牌坊，结果两头不到岸。张艺谋最决绝，推倒从前的牌坊，专心做***，最后成就一代大师。

23、不管什么时候，说好话都是对自己有好处，对别人无益处的，所以多说无妨。

24、王石面如金刚，这类面相的老板对下属宽厚对自己狠厉；而潘石屹面如菩萨，看他说的都是心慈手软的话，做的却是心狠手辣的事情。

25、极品老板在绩效考评时期将他们对员工的抱怨、批评倾泻而出。聪明的老板懂得，当员工们面对突如其来的批评时会手足无措，最好的纠正员工行为的方法是定期逐步地进行。

26、职场不是一个可以自主选择喜好的地方，因为职场给你薪水，买断了你工作的时间，在这个时间内，你只能站在工作和利益的角度上来分析，自己应该怎么做。

27、在职场上，第一要考虑的是自己的利益，第二要考虑的是上司的利益，最后考虑的才是公司的利益。

28、不管上司对你说什么，不管同事或者其他人说什么，你只有保持独立思考的能力，才能不被别人的理想俘虏。

29、女人最大的事业应该是让自己变得更漂亮、更有魅力，更体贴，如果连让自己漂亮的理想都没有，那你的余生就只有和**们战斗了。别抱幻想，所有的老公都比想象中更俗气。

30、真正聪明的女人，是**的命，老婆的身份。明朝有个万贵妃，比皇帝大十九岁，而且奇丑无比，但却能把皇帝迷住，甚至不爱江山爱丑女，万贵妃这才是妇女的偶像啊。

31、当上司把自己的理想和员工绑在一起时，这通常不叫绑定，而是绑架。

32、往高走是跳槽，往低走是被扫地出门。跳槽人人高看你，包括旧公司的人。往低走人人低看你，包括新公司的人。

33、老板是剥削者，通过榨取你的剩余价值而盈利。而你是被剥削者，必须尽可能的从老板手里多拿价值才能生存。

34、有限度的受欺负，有节制的抵抗。抵抗时，最好的办法是用势压人，只需令对方知道厉害就可以。有经验的人，对付不和睦的人，都不用自己出手，而是借上司的力量，或者借其他的背景，让对方知难而退就可以了。

35、上海人都很喜欢站在道德制高点，从前余秋雨是这样，现在韩寒也是。道德制高点就是种毒品，能让人很爽。但爽过后呢？死的也很惨。

36、钱钟书说，二十岁不愤青是没血性，四十岁还愤青是没脑子。许多人就是年轻时没血性，长大后又没脑子，都白活了。

37、《蜗居》告诉我们做一行爱一行，干一行专一行，做员工就要和老板拿钱，做**就要和干爹拿钱，心软住不上大房子，只能蜗居。

38、其实人兽的区别很明显，你是人，老板是动物，上司介于两者之间。

39、商业秘密的情况非常复杂，竞业限制条款绝非用人单位的镇店之宝，在运用竞业限制条款时，用人单位必须平衡员工的就业权利和保密义务之间的关系，运用竞业限制条款之时，应当更加慎重考虑员工的就业权利。

40、老板花了钱，请人来培训你们的企业精神，是因为他需要这些理论忽悠职员，让职员更加容易管理，更容易被剥削。

41、培训的目的是为企业服务，培训的切入点是要让员工能接受并认同，因此，小企业的人事管理，一定要对事情负责。因此人事**可以让一线员工提出培训计划，由人事部进行引导培训，去交叉的培训。

42、你看芙蓉姐姐看什么？看脸蛋？看身段？看胸？你还是白活了。仔细瞧，芙蓉全身上下就写满三个字：不要脸。这是人家成功的秘诀，也是绝大部分老板挣钱的秘密。

43、没有创意：进公司两年后，适不适合做企业人，一目了然；但要出类拔萃，至少要5年的磨练。其最为重要的是，具有创新的思想。

44、要一个男人既成功又脾气好，还要遵纪守法有道德心，更要对老婆好没**，这种概率有多少？大概和中彩票差不多吧。

45、这个世界上有很多人，但归根结底只有三种人商人、愤青和混子。政客、精英做商人，交换各种利益。爱国者文化人做愤青，专门糊弄人。而其余大多数都是混子，负责被奴隶。

46、人生最大的悲剧是二十岁和四十岁都怀抱同样的理想，而事实上，绝大部分人四十岁的理想还不如二十岁时来的远大。

47、老板对你说的每一句话，每一个道理都不是白说的，他们时间宝贵，任何字背后都是有利益推动。

48、才女的定位使得徐静蕾迅速与其他女星区别开来，这是差异化营销的惯用手法。

49、钱这个东西，一定要及时到手才算数，至于天边外的承诺，不妨让别人去争夺，你连想都不要去想。

50、我们有什么值得抱怨的？这个世界给予我们的还不够么，我们又为这个世界创造了什么价值？我总在想，这些我们抱怨的东西在别人看来可能是值得炫耀的资本，我们要珍惜自己的工作。

51、真正的职场高手，给人的第一印象绝不是谁的人，而是踏实肯干，这种人不管哪个老总都喜欢，也都需要。踏实肯干，并不意味着要傻干或埋头苦干，恰恰相反，你需要把精力放在给人留下做事印象而不是真正做事上。

52、你维护公司利益，就是挡住别人的财路，就是用老板利益去伤害个人利益，这当然会遭人恨。

53、传统的管理中，企业管理者将员工视为下属，为企业而动，员工的个人要求也要从属于企业的发展要求。传统管理的主要内容是如何设定企业的目标，然后将目标层层分解，再由不同层次**的员工来承担不同的任务。

54、害得女人嫁不出去的不是男人，是她自己，和比她手脚更快的女人。

55、职场不是走秀场，而是斗兽场，比的不是谁更厉害，而是谁能生存下去，能活得久。

56、为什么我们越挣钱越买不起房？你挣钱就好比用自己的身体造血，而房产商就是用针管在你身上抽血，你造血的速度再快也快不过人家直接抽的。

57、《蜗居》能走红是因为绝大多数人买不起房，住不上房；《潜伏在办公室》能成功是因为绝大部分人在职场受压迫被欺负。这些作品成功的基础都因为别人的失败，可谓一将功成万骨枯。

58、民族英雄戚继光是一个阿谀奉承的人，甚至经常给上司送美女。戚继光的做法已经违反道德准则，可若不这么做，他就无法继续带兵，更不能纵横沙场，荡平倭寇。

59、女人是现实主义者，也是理想主义者，更是浪漫主义者。女性关注上司的感受，更应该关注自己的利益，关注自己的整体生活质量。

60、放弃自己、每天混日子并不会给上司带来什么伤害，也不会为你和你的家人带来什么利益。放弃了自己，最终损害的，都是你自己的利益。

61、除了老板外，没有人真正需要和公司同生共死，只有照顾好自己的人，才能照顾好家人，才能真正的对世界有好处，看好自己的职场利益，这是每个人能做的最大奉献。

62、老板说团队精神，那就是要你们团结一心不计报酬地为他拼命，老板自己独裁时是不会考虑团队利益的。

63、教导给普通人的是儒家的道德，让他们遵循道德法则而行，所以好人接受坏人的管理，懂道德的人被不用道德的人管理，这是在中国绵延千年的秘密。

64、恨一个人并不需要去得罪他，当你实在忍受不住要爆发时，就想一下成本收益比率，自己得罪这个人会有什么后果，又能有什么好处。

65、在职场上，得罪人是有成本的，能够相处的时候就相处，能够合作的时候就合作，常年为敌，两败俱伤是最坏的结果。

66、上司对你所有的许诺，其实都是空头支票。职场中，只有做到的事情才算事情，而说出来的通常只是句废话。

67、在职场中，别和人比聪明，更不要比高调，比赢的人除了死得快之外，毫无用处。

68、失败者的三大问题是奴性、惰性和推卸责任。自己没有独立思考，什么都听上司的，是为奴性。上司拨一下你动一下，不知道该主动做什么，是为惰性。混不好怪上司、怪职场、怪社会，是为推卸责任。

69、人生无常，今天你整垮的人，明天他还会回来，如果你以为今天赶绝对手就能高枕无忧，那么明日他一定会带着更强大的力量回归，让你悔不当初。

70、新世纪是知识经济的时代，经济实力的竞争更多地表现在人才的培养、争夺与竞争。企业如何吸引人才、培养人才、激励和使用人才，关乎企业的生存和发展。计划经济时代传统的人事管理已是不能满足快速发展变化的时代需要。

71、我们经常说要爱公司，要有团队精神。这是来自于西方先进职场理念，并没有问题，但劳资对立的问题呢？我们的企业就不会再提了，西方的劳资谈判、工会等等职场现状都被中国老板们集体忽略了。

72、管事要通过各个环节和流程来实施，小企业内部的很多管理职能是不规范的，一人多岗或是一岗多人现象都会存在，老板一句话比什么都管用。通过流程管事的目的就是要去减少对人的依赖。

73、有些老好人天天干活，以为上司看到了就会给自己加薪升职。这些人往往不太会拿到好处，甚至连承诺都很少。

74、过劳死你努力工作，撒手而去，钱全留给如花似玉新寡的老婆。这是**主义无私奉献的精神

75、来自下属的压力。被下属威胁或者遭遇到来自下属的伤害性行为，就要调整工作方法和态度，开展有益的人性化凝聚力活动，减少与员工的对立关系，增强安全防范意识。

76、中国人的习惯就是出头椽子先烂，真正世故历练的人，会学着露怯，让自己看上去笨一点，没有那么聪明；往往是职场新人，会故意装得很聪明，事事都露头，还处处想要教训人。

77、劳动者知悉了用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项，即是负有保密义务。实践中，通常只是用于可以接触到企业商业秘密的高级员工，例如：管理人员、技术人员、财务人员、销售人员、秘书、保安人员等。

78、在选老公的超市里，你要选的不是最高分，而是过及格线的。因为这是个不断变化的流水线，当你找到最高分时，他早已被人挑走。

79、今天教你潜伏隐忍，那是看上司和看时候的，你在虚伪型上司手下可以潜伏，可换到事业型上司的手下，潜伏几天就让你走人了；你在麻烦事面前可以隐忍不出头，可利益来了的时候老不出手，这一辈子也就虚度了。

80、即使是古代的**领袖，甚至是一国皇帝，也必须要装出善良无私的面目，这样才可以忽悠住更多单纯的人。

81、在职场中，别人看的往往不是你的成功，而是你的缺陷。一个缺陷就可以抵消掉好几年的成果。

82、不管上司还是同事，都喜欢你有大公无私的情操，而不喜欢你太过市侩。自然，他们自己宁可市侩一点，但最好别人都是无私的，这样才好占便宜。

83、也许你是一个对公司有用的人，但你不一定是对上司有用的人。

84、在你做事之前，上司有利用到你的地方，对你自然关爱有加；等你做完事情后，对上司而言，你的利用价值已经没有了，上司的想法就会产生变化。

85、传统的管理方式必然使企业无法挽留对其竞争优势有重要影响的核心员工，从而给企业的发展造成损失。知识型员工队伍的不断扩大，客观上要求企业改变传统的管理方式。

86、真正的职场高人，都是越少敌人越好，他们能够在做好人的同时占尽便宜。

87、为其他同事做些辅助性工作，如打印资料，填写简单表格等，既给人留下勤快的印象，又易于融入同事圈中，得到大家的帮助提携。

88、从普通职员到最低管理员这一层是最难升的，至少九成人都是倒在这一步的，这九成人因为这步走不过而只能当一辈子的小职员。

89、一些能把上司最想要的事情做的很好，而且时不时传出跳槽谣言的人，能够拿到很多东西。因为上司缺少不了他们，而且害怕失去他们。

90、高你半级的人，往往是最危险的，同级的是天然敌人。

91、不爱江山爱美人的男人总归是有的，但首先他得有江山啊，所有做梦的女孩请注意，白马王子吸引人之处不在白马，而在王子的身份。

92、你被人夸几十年，到最后，所有同事都成了你上司，成为那个夸你的人，然后你才会明白，自己是真正的失败者。

93、男人的爱是短暂的，基本就是上床到下床的时间；男人决定和谁在一起，通常是看下床后自己还有多需要这个女人。这就是男人爱情的真谛。

94、任何人都拥有着同时爱许多人的能力，这是生物的本能，压抑这种本能就好像是节食减肥一样，值得与否自己知道。

95、在做抉择时，首先要考虑的就是自己的利益，其次要考虑的是上司的利益以及有没有触犯到别人的利益，最后考虑的才是公司和集体的利益。至于同事利益，根本无需考虑。

96、上司说过要给你的不一定会给你，要给你的不说也会给你。

97、当一个人遇见不知何时得罪人的情况，那就是他从前乱说话瞎做事，最后损害到了别人的利益。

98、极品上司在事情进展顺利时居功自傲，在事情进展糟糕时对下属指指点点。聪明的上司知道，他们真正的工作是：1）在错误发生之前做出修正2）宣传员工所获得的胜利。

99、对公司不满就暗自找新职位，但在找到之前，绝对不能流露出半点情绪，要比任何时候都努力工作，抓牢一切资源。

职场语录经典语录

1、【职场箴言】职业看手，修养看脚。

2、【职场之法则】职场版《见与不见》你病，或者不病倒，老板就在那里，不悲不喜；你休，或者不休假，工作就在那里，不来不去；你拼，或者不拼命，工资就在那里，不增不减；你辞，或者不辞职，地球还是会转，不歇不停；让我中500万，或者，让我傍个大款，扯淡，心疼，淡定，悲催。

3、【职场沟通】真正相爱的人是不需要无时不刻在一起的，他们需要的是精神上的沟通与默契，是对彼此心灵的助长与赞许。

4、别人想不想与你进行交往，往往都是看你有没有一个良好的形象，如果你能够风度翩翩，那么是没有人会拒绝与你进行交往的。以做一个有风度的人，在交际的过程中才能让自己左右逢源。

5、对朋友而言，真诚是最重要的一点，不付出真诚，把自己的心紧紧锁起来的人，是没有办法交到真正的朋友的，所以我们应该以真诚的态度去面对每一个朋友。

6、【职场语录】【职场心理学：上司暗语你要懂】他说没爱好，并非清心寡欲，是没把你当心腹；他说看着办，不是不让你办，是要你抓紧办；他说再想想，不是没想好，是要你别再想；他征求意见，不是广开言路，是找求同谋；他表扬你，不是你干得好，是笼络人心；他批评你，不是你有过错，是提醒你别站错队。

7、在交际的过程中，我们应该注重自己细节方面的表现，让自己更加完美。许我们不能够改变自己身上所有的小毛病，但是我们应该尽量去抓住细节，尽量完善自己。

8、越级报告最令老板抓狂。

9、【职场之法则】不同的朋友圈子不必打成一片。场人需要不同的社交圈，工作中认识的朋友是一个圈子，私生活的朋友是另一个。使同是工作中的朋友圈，也会因为行业或其他原因各成一体。你想让他们互相认识的时候，先问自己会不会给自己带来一些负面影响。

职场法则语录【一】

10、【职场生活慧语集锦】不要低估消极心理否定的力量，它会赶走所有的好运。

11、【职场语录】【职场中应学会的五样东西】1.学会认错。不可能无错，不会认错本身就是错2.学会柔与。与与执着相辅相成3.学会隐忍。一步海阔天空，隐忍能认清好坏、是非、善恶4.学会沟通。通是人际间直达心扉的桥梁5.学会放下。生像一只皮箱，需要时提起，不用时就放下。

12、【职场心语】学习。整一天组织公司同人一同观看叶小涛老师主讲的课程DVD《公司领袖的力量》，给自己充电，根据老师的讲解，结合我们服务客户企业的实际状况，进行分析、比较、校正理清思路，纠正偏差，这也是我们成长的一个过程。对快速变化的环境，以及不同的管理对象，变革管理，促进组织转型，这是我们的方向。

13、【职场箴言】职话职说：不要去拒绝忙碌，因为它是一种充实；不要去抱怨挫折，因为它是一种坚强；不要去拒绝微笑，因为它是你最大的魅力。

14、【职场语录】【给理想主义者的5条职场建议】1.理想与空间是有差别的。想是:知道十分在哪里，但不会说：你必须给我十分空间，我才能干活。认帐三分，并且保证能把三分做好。要有沟通技巧，让老板信任你能做到五分。你要有进一步找找七分的能力。无论在做几分，你要知道十分在哪里。

15、【职场语录】【快乐职场】不论你在什麽时候一开始，重要的是一开始之后就不要停止.不论你在什麽时候结束，重要的是结束之后就不要悔恨，有理想在的地方，地狱就是天堂，有希望在的地方，痛苦也成欢乐，从绝望中找找希望，人生终将辉煌。

16、【职场语录】【职场人需具备感情存款】1.理解别人。解别人是一切感情的基础。注意小节，看似无关紧要的小节，如疏忽礼貌，不经意的失言，最能消耗感情账户的存款。信守承诺，守信是一大笔收入，背信则是庞大支出。诚恳正直可赢得信任，是一项重要存款。

17、【职场之法则】上司不给下属分派任务，虽有不少正当的理由，但不排除少数上司因害怕后起之秀盖过自己的风头，而故意把新人晾在一边。时，职场人应让对方知道，自己完全有能力独立工作，不应被闲置。

18、【职场之法则】职场上的女英雄。在事业如日中天、风光无限的同时，却失去了很多一般女孩子应该享受爱情的机会。如果必须在高薪与爱情之间做选择，主宰者往往是爱情游戏规则的制定者。

19、【职场智慧：如何知人善用】充分发挥每一位员工的价值，是作为一名好的领导者的最佳体现。做到知人善用，管理过程中的至少是四件事：1、了解下属，理解下属，了解人才的能力结构，容忍人才的缺陷和不足；2、人才的发现和培养；3、合理的运用人才；4、了解实现管理或者经营的目标的需要。

20、【职场语录】初为上班族，对于老板或同事交办的每一件事，不管大小，都要以谦虚谨慎的态度对待，力求尽量克服一切困难，力求在最短时间内尽善尽美地完成。有做好每一件事，才能在最短时间内赢得领导、同事的好感与信任。

21、【职场语录】【名人职场秀李嘉诚经典语录】1、一切伟大的行动与思想，都有一个微不足道的一开始。快乐不是因为拥有的多而是计较的少。乐观者在灾祸中看到机会；悲观者在机会中看到灾祸。人生重要的不是所站的位置，而是所朝的方向。

22、【职场箴言】办公室恋情，能免则免，你要记住一条：最好别因此成为别人的谈资与笑话。则将来结果不好，场面尴尬，下不了台，终须执包袱走人。

23、【职场精彩】每天工作都精彩之把工作当演出：我们常去欣赏艺人在舞台上的精彩演出，他们的状况之所以精彩，是因为他们明了，站在舞台，有众人目光关注，因而全力以赴。如果在工作上保持同样的心态，工作其实也是个舞台，当然应该尽全力演出。如是的心情，工作当然容易变得精彩。

24、【职场语录】【职场杜拉拉生存之道】1、先武装自己；2、留心观察公司与老板想营造的企业氛围，把自己融入其中；3、面对恶性竞争，第一要务是，不要制造任何被攻击的把柄；4、不管暗潮如何汹涌，不要成为耳语中心。

25、【职场箴言】身为白领，形象尤为重要，出于对工作与同事的尊重，我们起码应该整洁大方。果头发打绺，擦肩而过熏倒一片，着实可怕，就会同事们难以接近，更别说共同工作了。

26、把朋友的朋友变成自己的朋友，这样自己的朋友圈会像滚雪球一样不断变大，交际网络也会更为广泛。友就是这样不断地积累，不断地结交而来的。

27、【职场语录】【女人公敌】他们说，有女人的地方就有战场，不低调只有死路一条；他们说，做女人，要么忍，要么残忍，看不见的敌人才是最可怕的对手。女=花瓶=狐狸精？穿着暴露就是勾引，长相漂亮就是祸水，美女升职加薪都被说成潜规则。场狐狸精一开始反击用行动力自己正声，即使遍体鳞伤，也要活得漂亮。

28、【职场语录】【办公室白领须知的三大职场礼仪】1、早上上班常说早安。你一天的忙碌工作更加的轻松愉悦。上班沟通记得微笑。通得从心一开始。不以自我为中心。要以自我的想法判断别人，多听别人的故事与想法。

29、【职场之法则】人活着就是一种角色扮演。人相处是。场是。情关系是。女交往亦然。如有人虽身为女性，但在与丈夫的夫妻配比中，却一直在抢着扮演男性。么这时候，除非她丈夫甘为婚姻中的女人，使得他们家庭仍然保持了一男一女的总值不变，否则这个家的日子，一定不会过好。

30、【职场箴言】人生的悲苦，与得失纠缠，与是非相伴，与成败共生。乐的真谛，多不在得时欣喜，而在失后坦然。经的拥有，要记得感恩；我们常常会不自觉地选择自己不该爱的人，选择自己不该结的婚，选择自己做不来的职位，选择自己达不到的梦想，从而选择了人生的各种困境。

31、【职场语录】【延长职场保质期】1、检查自己，是否对于某种优势过分依赖。用过度或者由于其它方面的变化导致收益进入递减状态。保持新颖。找出真正起作用的因素究竟是什么？不要麻木工作，一旦失去稳定，要懂得如何一开始。

32、【教你职场攻略心法】1、不管你身处何处、何种外部环境，都不能没有目标。无论你身边的环境如何，你只要用心做事，就一定可以影响它！如果你真是个牛人，那就改变它。这个世界能真正给你自尊的人，只有你自己。人不能太宠自己。心在哪里，收获就在哪里。

33、【职场求职】由于用人单位故意的去拖延不签订劳动合同所形成的事实劳动关系，就被视为劳动合同关系，如果发生依法解除的情形，并且是具备支付经济补偿金的法定条件，用人单位就应当支付经济补偿金。

34、【职场箴言】职话职说：不要怕某种性格会得罪人，要知道世界上没有任何一种性格能避免得罪人，说话直的会得罪小人，说话委婉的会得罪急脾气，老好人会得罪有原则的人，圆滑的人会得罪聪明人...既然都会得罪人，那就做你自己，做好了自己，就不怕得罪人，因为你可以承担后果。

35、【价值决定你的职场价格】1、在你期望价格前，先思考价值。别只想着自己做了多少事，而是思考对客户有什么价值。值分三层：1)使用价值，你的具体时间产出东东是神马？2)功能价值，你做的事有什么意义，解决什么问题？3)附加价值，附带与增值的好处是什么。

36、【职场中上司很重要】上班奴八大特征：1.把命运交给别人掌控；2.希望事业有成却总是怀才不遇；3.上司答应的事说变就变；4.工作再好比不上别人关系好；5.做人越好，越受欺负；6.好处别人得，出事你负责；7.付出和收入，永远不成正比；8.上司在斗争，牺牲的却是你。

37、【职场之法则】正视你的职场敌人，你的敌人恨不得抓到你的小辫子，你一出错，他们马上指责，不会保留，他们攻击你最脆弱的地方。正视敌人着眼处，这个好机会让你可重新修补盔甲，弭补缺点。

38、【职场语录】【职场心理学：十种征兆说明你该辞职了】1、这份工作总让你生病；2、创造力下降；3、不再能学到新技能；4、屡次与升迁擦肩而过；5、工作重组与你无关；6、付出得不到认可；7、付出与回报不成正比；8、对工作失去兴趣；9、公司在萎缩；10、公司价值观与你不再合拍。

39、【职场心理】怎样确定一个职业是否适合自己？我认为应该符合三个条件：第一，有强烈的兴趣，甚至到了不给钱也一定要干的程度；第二，有明晰的意义感，确信自己的生命价值借此得到了实现；第三，能够靠它养活自己。

40、【职场箴言】职业关键决策，选对海阔天空，选错遗憾终生。

41、【职场之法则】职场核心竞争力是职业人士生存的利器，也是体现个人商业价值的重要依据。级就业力专家闫岭在JCp超级规划家特训中提到，一个人薪资水平的高低通常由其商业价值的高低而定，商业价值越高，其薪资就高，商业价值低，则薪资就低。

42、【职场箴言】面谈一开始先示弱，分析自己目前要求涨薪的主要原因。找自身原因，不要与别的同学或者同事比较。可以说自己的生活成本比较高，要还助学贷款，或者家庭负担比较重等等都可以，强调自己也是无奈之举。

43、【职场中上司很重要】提早完成交付的工作，永远都提前完成上司交给你的工作。大，勇于冒险。上司提出你的新看法，乐于接受新任务、新挑战，让他们看出你是可造之才。

44、【职场生活慧语集锦】1、当有人说你变了的时候，不过是因为你不再按他们的方式生活罢了。这个世界上没有那么多的如果，有时候，我们一瞬间失去的东西就是永恒。永远都不为自己选择的道路然后悔，不管是十年前，还是现在。每个人的内心，都有几处不为人知的暗伤，等待时光去将之复原。

45、【职场小贴士】俗话说得好，良言一句三冬暖，恶语伤人六月寒。们不得不承认，流言是个很可怕的东西，如果被流言所困，除了意志非常顽强者，没有几个人不受到伤害。0世纪30年代，上海着名的女影星阮玲玉自杀，香港影星翁美玲也是自杀，而究其原因，她们都是死于流言。0世纪80年代中期，新疆生产建设兵团发生了一起女性因被流言所逼开枪杀死多人的重大事件，这些都令人扼腕叹息。

46、【职场箴言】不要借钱给同事，如果不得不借，那么就当送给他好了。

47、【职场生活慧语集锦】人有天使的一面，也有魔鬼的一面。使的一面，也就是乐善好施；魔鬼的一面，也就是私心杂念。是一个具有七情六欲的人的正常心理，关键是能否及时清理私心杂念，洗涤心灵的污垢，清除魔鬼的一面。魔鬼的一面统领全局时，心灵家园会迷失在灯红酒绿、纸醉金迷中，再也找不回自己的灵魂。

48、【职场关系该怎样来处理】在职场中我们会遇到很多形形色色的人，使得我们要学会很好的处理好人际之间的关系，在职场中要学会调理好同事之间的事情，还要学会培养彼此之间的感情，这样才会让自己能够顺利的在工作中得以顺心应手，才会很好的胜任工作。

49、【职场生活慧语集锦】在同学聚会上，白岩松这样对同学说：所谓混的好的，一定有不为人知的痛苦与要付出的代价；所谓混得不好的，也有属于自己的幸福与平静。看你怎么看待它，怎么善待拥有的好。

50、【职场语录】【职场新人一定要知道的3条进退法则】1、进退法则一：学会自我保护。进退法则二：学会观察。进退法则三：学会变通与圆滑的解决问题。

51、【职场新人应该注意的几个要素】1、仪表得体。洁得体的外表是成功社交的一个关键。会把你更积极的一面展现给周围的人。注视对方的眼睛。想使对方对你有信心，眼神交流是个快速的办法。多多微笑。持自己的积极心态。记住别人的名字。善于提问。

52、【职场之法则】职场上混，没点左右逢源，功利性的人际关系是根本办不成事的。语讲人脉就是钱脉，钱脉决定成败，人动就是钱动。任何事情都要与人打交道，与不同人打交道的能力就成了办事效果的必然条件。

53、【职场之法则】很多时候，放弃不是一个选择。好也不是必要的。可以在15分钟或者更少的时间里，思考下来重新获得控制权，战胜恐慌，继续前进，重新赢回职场的理智。

54、【职场生活慧语集锦】忙的时候，想要休息，真闲了下来，心理却感到恐慌.穷的时候，渴望富有，生活安逸了，却还是渴望更多.不属于自己的，常常心存欲望，握在手里了，却又转头看往远方.该决定的时候，担心事情不如想象，真看明白了，才发现原来你人生早已失去了方向.生命若不是现在那是何时？

55、【职场之法则】现在职场中很多年轻人受不得委屈。旦受委屈，大多转身走人。绝不是个性的表现，而是自我中心的适应社会不良行为。期教育要让孩子有体验挫折感机会。母应在原则问题上通过使用权威让孩子感受委屈，而不是一味宠爱与迁就。样在未来社会上才有抵御与职业道德相一致的委屈的免疫力。

56、【3招聪明规划时间职场高效更轻松】1.整体规划得好就能提高工作效率。冷静排列出作业顺位。整理东西同样需要计划。

57、【毕业生初入职场五忌】：一、职场不需独狼；二、不要装成熟；三、抓住机会尽快定位；四、切忌自视清高；五、先来者为师。

58、【职场箴言】在办公室，你可以得罪忙人，因为他们没时间跟你计较；你千万别得罪闲人，因为他们有时间跟你周旋。

59、【职场上司】即使上司最脆弱的时候，他也只需要适度的关心，一杯热茶已足以让上司送给你一个淡淡的微笑。果方便，你仿佛是随意讲个笑话，开解他郁闷的心情，他会非常感激。明白，真正关心上司，出发点应是爱戴而不是利用。

60、【职场之法则】口袋职场【高情商比高智商更重要】人与人之间的情商并无明显的先天差别，更多与后天的培养息息相关。某种意义上讲，情商甚至比智商更重要，随着未来社会的多元化与融合度日益提高，较高的情商将有助于一个人获得成功。

61、【职场之法则】你想仅仅凭着熟练的技能与勤恳的工作，就在职场游刃有余、出人头地，未免有些天真了。然能力加勤奋很重要，但会说话，却能让你工作起来更轻松。

62、【职场之法则】蚁族们有三大优点，一是乐观、热情，具有执着不懈的精神；二是内在进取较为明显；三是成就动机很强，但光有梦想与热情是不够的，需要掌握必备的职场生存技巧与方法。

职场法则语录【二】

63、【职场箴言】无论你是否能干或具有自信，也应避免孤芳自赏，更不要让自己成为一个孤岛，在幕墙设计同事中，你需要找一两位知心朋友，平时大家相互商量，互通声气。

64、【职场心语】达人秀刘伟。强才能他强，如果自己都是扶不上墙的烂泥巴，还有谁会把我们当回事。理解了什么叫自强不息，什么坚韧不拔。何时候最不能放弃的是自己。人秀选手刘伟有句话非常震撼，要么好好活着，要么赶快去死。个双臂都残缺的人，都学会了用双脚弹钢琴，用一片真心歌唱。们还有什么克服不了呢？我能1

65、【职场沟通】若预感夫妻感情出现危机就应勇敢面对。若你预感到自己的婚姻出现危机，你可以想方设法沟通，假如是对方红杏出墙的原则一性一问题，那你就没有必要继续装聋作哑了，你应该学会勇敢面对，当然，更没有必要继续装什么孙子了。

66、【职场智慧：德鲁克谈时间管理】1、始终坚持记录自己的时间耗用情况。道自己时间管理的不足；2、杜绝浪费时间的因素：根本不必做的事情；可由别人代为参加又不影响后果的活动等，就别做了；3、集中一段不被打扰的时间来做重要的事；4、精力集中在重要但不紧急的事情上；5、一次只做好一件事。

67、【职场语录】【职场失败的12种原因】心态能决定成败得失，关键时候，心态是非常重要的。求败的性格；2、自恋狂；3、情感幼稚；4、求败的认知；5、虚幻的期望；6、自卑过重；7、报复心强；8、找求注意；9、追求刺激；10、欺世情结；11、执拗多疑；12、中年危机。

68、【职场生活慧语集锦】你常常与情人呆在家中给她上着人生生理深奥课与人生心理深奥课，特别是你情绪高亢时，还附带着身体结构课。

69、【职场之法则】职场法则：与主管领导以及老板处好关系。私人企业里那都是老板领导说了算，所以你是一定要去与领导处好关系，就算是所有的同事都不喜欢你，但只要领导喜欢你，你就没有事。之，就算所有人都喜欢你，偏偏老板看不惯你，那你也肯定没有好下场。

70、【职场之法则】我语文成绩不好，我就多读书。上的学校不好，我就早点一开始实习。没关系，我就在工作上表现出色。为，我记得爷爷的那句话路远就早点出门。场，你要走的比别人更早。

71、【职场中于上司的技巧】如果你不喜欢你的工作中的某些环节的话，你要有勇气提出来，看看上司能否为你解决这个问题。果你什么事也不做却去期待着别人来改变你的境况的话，那你有得好等的了。

72、【职场小贴士】要知道，那些制作与传播流言的人往往都有着不见光的目的，而这些流言往往就是职场小人搬弄是非、打击别人的手段之一。可惜后面跟着传送的人，都成了无辜的帮凶，甚至一不小心还使自己成为真凶，被众人唾弃。

73、【职场取舍】拿得起是生存，放得下是生活；拿得起是能力，放得下是智慧。的人拿不起，也就无所谓放下；有的人拿得起，却放不下。些事情，等到你渐渐清醒了，才明白它是个错误；有些东西，等到你真正放下了，才知道它的沉重。生不如意的时候，是上帝给的长假，这个时候就应该好好享受你的假期。

74、【职场之法则】口袋职场【职场之5类人】1、人物：业务能力非常强、脾气好、情商相当高，有包容性，能换位思考；2、人才：能力很好，脾气很差，居功自傲；3、人手：能力不怎么样，但很听话，非常忠诚；4、人渣：能力差，脾气大，总觉得自己怀才不遇，平均占比20%；5、人精：能力时强时弱，脾气时好时坏。是哪种？

75、【王石对职场新人的劝告】年轻人不要急于把选择职业跟终生目标结合来讲，你可以不感兴趣，可以当成临时的事情，你也得把它做好。当过兵，我到深圳闯之前，当过工人，当过工程师，当过机关于部，虽然那时我不知道将来会做什么，但是无论做什么，喜欢不喜欢，我都认真做。真做是你成功的基础。

76、【职场之法则】职场潜伏并不等于压抑。反，这是个人蓄势与韬光养晦的绝佳机会。此，处在潜伏期的你，应该摆正心态、积极学习，充实个人的专业知识与才能，为将来适时亮出自己的才能，承担更大的责任做好准备。

77、【职场之法则】找到你的优点，维护你的优点，在婚姻中与在职场中一样，永远保持你的不可替代性这个社会的真谛就是，你的劳动与报酬不是成正比，而是与你的劳动的不可替代性成正比。

78、【职场礼仪】同事对你陈述的报告理解对了其中的80%，那你就没有必要去纠正他们。个人的世界观都不一样，如果你以自己的世界观去衡量他人并评价他人时，得到的结果就是弹力。大局来看，团结一个团队要比纠正每一个细节更重要，因此，你要求同存异，首先要保证团队的一致性。

79、【职场箴言】你经常会有许多很酷的事新的策划、支援型项目、需要验证的数据、你想要交谈的人在下班时会做剩下。果你下班时待办列表上还有许多事要做，就你会非常期待明天去处理。

80、上下级关系比同事之间的关系更为重要，尤其是作为领导者，更应该处理好与下属之间的关系。为领导者是整个工作的核心，核心能够正确地运转，工作才能顺利地进行。

81、【职场之法则】上司是可以左右你职场命运的关键人物，他们是有权力令你难以生存的人，所以去得罪他们，往往是成本最高的事情。

82、【职场箴言】有时候喜欢一样东西，无论是鞋子袜子裤子还是帽子，就拼命买，买大一堆。别忘记，人是会变的，随着年龄收入阅历职业的变化而改变。有一天回头一看，自己都买了一堆什么垃圾玩意，完全配不上自己的品味。以无论你当下多么刻骨铭心的喜欢，也不管你占有多少，将来都会觉得今天的自己蠢蠢嗒。

83、【职场会被HR快速否决的9种求职者】1、开口言钱者不要；2、纠缠不休者不要；3、沟通不畅者不要；4、面试迟到者不要；5、穿着邋遢者不要；6、自吹自擂者不要；7、没有诚意者不要；8、弄虚作假者不要；9、简历啰嗦者不要。

84、【职场之法则】口袋职场【做到这五点，你就是公司的宝】1)不要觉得不顺就想跳槽，哪个公司都有问题；2)愿意让你放手去做的领导，要珍惜；3)公司的问题就是你脱颖而出的机会，抱怨和埋怨公司就是打自己耳光；4)为公司创造利润才是你存在的价值，公司不是慈善机构；5)反映问题谁都会，思考并解决问题才是王道。

85、【职场之法则】职场中不顺心，80%以上都因为个人的认知扭曲与拒绝接受职场规律造成的。人认为职场人都是演员，必须戴着面具。是一种片面性的看法，演员是演好规定性的角色，角色之外与同事的关系还要真诚、友善，才能营造良好的心理环境。果一味强调演员与面具，就会离真实的情感与真实的自我越来越远。

86、近朱者赤近墨者黑，你结交什么样的朋友，往往对你也有着非常重要的影响。以我们应该选择与那些有着优秀品质的人交朋友，这样的人，能够给你带来更多的东西，让你变得更加优秀。

87、【职场之法则】对上司盲目崇拜，会显得幼稚。上司的话全盘接受，无条件服从，缺乏了起码的分析能力，最终会让你在职场中迷失自我，你要有你自己的准则，并且平时以这个准则行事。

88、【职场语录】【职场解压】1、正确评价自己以清楚能与不能。保持平与心境以排除外在干扰。利用互联网以获取需要的帮助。让生活充满秩序以保持清醒头脑。不盲目相信他人以减少失望与挫折感。承认不可避免的事实以适应环境。克服畏惧情绪以培养无所畏惧的魄力。

89、【职场语录】【职场白领的处世箴言】1、让沉默去展现你的内涵(比语言更伟大的真理，那就是沉默).。让谦虚去展现你的智慧(三分委婉的风度，赢取他人的赏识与尊敬)。让精言去展现你的效率(口头慷慨的人，行动一定吝啬)。让幽默去展现你的魅力(运用好自己的幽默)。让宽容去展现你的风度(宽仁之心礼待于人)。

90、【职场箴言】无论我们处在何种地位，从事何种职业，对于失，都要像刘墉那样看得平淡；对于现实中的悲剧，常能处之泰然。

91、【职场箴言】不论是砌砖工人，还是作家，不管我们选择何种职业，都应有一种献身精神。持不懈是关键。

92、【职场之法则】在职场上，总把自己当最聪明的人，一定是做龙套的命。正聪明的高手，是大智若愚，该精明时精明，不该精明时装傻。

93、【职场生活慧语集锦】心理学研究发现，态度往往不能决定行动，反而是行动有时决定了态度。们总是为自己的懒惰找找各种理由与借口，但从来不曾因此受到鼓舞而立即投身行动。以，要改变自己的心态，就不能期望用心态去改变心态，而必须用行动去改变心态。

94、【设定生活和工作的边界】如何让工作中的负面情绪尽可能少地影响自己？建立起工作和生活之间的边界，并且设定好一定的边界弹性！个体在职场角色和生活领域间转换的灵活程度称为边界弹性，边界弹性能帮助我们有效提高工作生活平衡和工作生活增益，同时完成工作和生活中的核心任务。

95、投桃报李，激励法永远是最奏效的。

96、【职场之法则】你不能是一只橙子，把自己榨干了汁就被人扔掉。该是一棵果树，春华秋实，年年繁茂。情如此。场如是。

97、【职场心经】当然，我们也无法否认，在职场上，的确有一些心怀鬼胎的员工．他们为了达到某些利己的目的，不择手段地排除异己、争权夺利。以，为了避免遭到暗中的敌人的伤害，在与同事相处的过程中，要尽量与人为善，不要四处树敌。句俗话说得好：多个朋友多条道，多个敌人多堵墙。职场如战场，若是同盟较多，在关键时刻才会有人出手相助，遇事才能逢凶化吉，遇难呈祥；若周围都是敌人，那就算你躲在战壕里也会被突如其来的一颗流弹要了小命。

98、【职场沟通】沟通是一门技术，有良好沟通的地方才有爱，爱也是良好关系带来的效果。

99、【职场之法则】1、童话大王郑渊洁：一本书不管从哪页看起，5分钟后还不能吸引你，请毫不犹豫地扔掉它。职场定律：有能力的让他做；没能力的教他做；做不来的管理他。现代价值观：穷人戴钻石，人家以为是玻璃；富人戴玻璃，人家以为是钻石。机遇：风暴能让破布变船帆。

100、【职场语录】【从员工到总监，你要明白的8个道理】看到别人升职加薪，羡慕之余是否也得反思一下，为什么幸运儿不是自己？职场是一个复杂的综合体，风光表面背后必定要付出不同找常的努力。变自己，就离成功更近一步。

101、【职场语录】上司要成为核心！上司的职责就是收集和分配～智慧和信息！

102、【职场生活慧语集锦】看到一贴，分享；一个心理学家做了实验：让几个人把未来七天的烦恼写下来，投入箱子，三周之后打开，结果发现，九成的烦恼并未真正发生；又让他们把现在的烦恼写下来，投入箱子，三周之后打开，结果发现，绝大多数的烦恼已不再是烦恼。见烦恼这东西，担忧的多出现的少，大多数的烦恼都是庸人自扰。

103、【职场箴言】办公室内切忌私自拉帮结派，形成小圈子，这样容易引发圈外人的对立情绪。不应该的是在圈内圈外散布小道消息，充当消息灵通人士，这样永远不会得到他人的真心对待。

104、【职场箴言】下班前须做的事情：1、检查一次邮箱，看看有没有什么重要的邮件被自己错过了。回顾一下今天自己做过的工作，把工作内容简单地记录下来，以供以后需要的时候来查阅。整理一下今天新增的物品，例如别人递上来的新名片、新撰写的文档、别人传过来的重要文件等等，是否都放在了合适的地方。

105、【职场之法则】职场大忌，切勿看不起上司，也别认为上司是笨蛋。职场里许多人有这种看法儿，但别忘了，既然能成为你的上司，就有他的过人之处，或是过人长处，或是过人的短处，过人的龌龊也算是过人之处。

106、交际中，想要变得诙谐幽默并不是一件简简单单的事情，这需要我们注意一些技巧，并且平时要多加练习，这样慢慢地积累，自然会让自己变得更加幽默。

107、【职场心理：5件事招同事反感】爱拍老板马屁。极牢骚多。欢大声嚷嚷。想人人爱，首先得学会必要的办公室礼仪，比如给他人提供一个安静的思考环境。爱整洁。僻不合群。合群，是职场人际关系的硬伤。

108、【职场语录】【职业女性有两种状态】女人太乖的话，在职场上是升不上去的，这是职场教练，洛伊丝.p弗兰克尔博士经过30年的观察与研究，给职场女性提出的忠告。之，在职场上学习做成熟女人，而不是做小女孩，这几乎是职场女性升迁的王道。

109、贪恋温室的盆景，肯定成不了好栋梁。

110、【职场之法则】在职场中，你举手投足甚至不经意闪过的笑容或者疑惑的眼神，也经常被一双双从不同角度审视的眼睛捕捉到，并被解释为你对各种问题的真实的看法以及对待不同人的内心态度。

111、【低卡瘦身零食】红枣是非常天然的铁质来源。医讲：每天五颗枣，青春永不老。苦的职场女战士，下午三点可以选择用红枣调养自己。们的办公室抽屉里，红枣可以作为永不间断的营养供给。

112、善于解决矛盾的人固然是社交的高手，善于避免矛盾的人更是高手中的高手。工作中，与同事之间的交往多了，不可避免会产生一些矛盾，但是有些矛盾如果能够避免出现就一定要避免。

113、【职场新人完美转型八大招】上班串岗聊天，趁老板不注意上网打游戏等，都是大学毕业生刚走上岗位时犯的毛病。些问题在大学生看来是小事一桩，但对于职场中人来说是大忌。入职场要记住下面八条1守时2遵守规章制度3忠诚4责任心5尊重别人6做好职业定位7从基层做起8培养积极心态

114、【职场之法则】职场女性要当淑女与小辣椒的结合体，当你动起来时大家将看到你的活力朝气与可爱，而当你静起来大家又看到你沉稳冷静的一面。样一种冰火两重天的形象会让自己的职场道路越走越宽。

115、交际的目的就是为了能与更多的人进行交往，能够更快地提升自己，能够获得别人更多的帮助。要想让别人喜欢和你交往，就要树立自己的良好形象，用形象采打造出成功的交际。

116、【职场退化的五个表现】一、工作激情减弱；二、学习能力退化；三、危机意识消退；四、书写能力退步；五、身体素质下降：职场是残酷的，优胜劣汰永远是主调，如何做到张弛有度，围绕自己的职业定位做好长、短期的职业规划目标之外，看看自己在工作中是否退化了。

117、【职场心经】职场如战场，与古代战场一样，职场也存在不少迷惑人的烟幕弹。当今职场上，懂得适时地巧放烟幕弹就是积累王道的才能。幕弹最基本的用处就是给敌人造成视觉上的障碍，如果用得好的话将对敌人的进攻有很大的帮助；烟幕弹也可以用来防守，拖延时间，从而给敌人带来心理上的恐惧以及视线上的障碍。自身实力并无绝对优势的前提下，通过选择对手、隐藏实力、计出奇兵等手段实现最终的胜利。

118、【职场箴言】通常公务员、自由职业者被认为是最快乐的职业群体。自由职业者中只有3成的受访者认为比较自由，其余33%认为精神压力很大；20%认为物质压力很大。

119、【职场生活慧语集锦】在拖沓中，人们所面对的事情、问题、麻烦不会减少或者消失，反而会更多、更严重。是拖沓，内心越是紧张焦躁，越往后心理压力越大。了不得不去处理事情，解决问题的时候，在紧张焦虑的状态中，思维与行为效率都极低，事情结果很糟糕。

职场法则语录【三】

120、【职场处事心态】1输，就微笑地输给对手，决不能够输给自己。不要怕出错，因为我们不是圣人。不要等着别人发现你，你应该先把自己推出去。只有自信的人，才会活的潇洒快乐。可以不谈恋爱，但不能不谈爱情。要想出头，请先学会出丑。

121、【职场语录】经常看到或听到一种说法：创业企业最重要的是生存，所以经营是第一位的，没有必要规范化管理。种说法存在两个错误：一是没有弄明白规范的概念，二是认为规范化会占用过多资源从而影响经营。

122、【职场语录】【职场沟通：有效沟通体会】1.跟上级沟通应多提解决方案，尽可能出多选题而少出单选题。忌讳光提问题，而没有建设性意见；2.跟平级沟通要相互理解，主动配合与协助，不要轻易否定他人深思熟虑的方案，谋求双赢；3.跟下级沟通要给予恰当准确的指导，尊重下属的主观能动性，给下属尝试的机会。

123、【4个不可对男人说起的秘密】一、恋爱秘密二、生活秘密三、职场秘密四、思想秘密。

124、【职场表情暴力让人伤不起】你有没有遇到过这种情况：1、身边的人整天长吁短叹，苦大仇深，你的心情也会随之低落；2、或者对方一味地朝你笑，你却猜不透他是在嘲笑你还是在肯定你，让人十分难受。你正在遭受一种暴力侵犯表情暴力。

125、【职场之难得糊涂】当你发现领导的决策不合理时，切忌当面顶撞，使领导难堪。竟领导是要服众的，在众人面前，无论他说了什么话，都应该先接受，表示服从，让领导有面子，然后，再单独找领导汇报、沟通和交流，委婉地说明，让领导自己既了解到不合理的地方，自行纠正，又能找出正确的处理办法。样做，既能调整不合理的决策．又不伤害领导的自尊心，还能密切上下级的关系。

126、【职场之法则】经历使人成长成为职场达人是每个新秀的理想，那我们是否该做到以下几点然后再去设想自己有没有资格呢？1、看清自己最擅长的工作，只有这样你才会得到意想不到的回报2、确定自己最想做的工作，只有这样你才会真正用心工作3、不能安于现状，要努力开拓进取4、心里接受能力要强，不能一点打击就退缩！

127、【职场箴言】如果你过得不开心，那不是别人的问题，那是你的问题。样是上班，有人听着歌哼着小曲蹦蹦跳跳，有人皱着眉头睚眦必报。果所有的人都逃避你，那不是别人的问题，那是你的问题，同样是下班，有人做饭摄影逛街聚会，有人烂醉嚎哭死宅，你的生活为何如此不堪？先问问自己。

128、人的一生，总会经历一些风风雨雨，尤其是在一个人经历苦难的时候，更是考验朋友对其感情真假的时候。管朋友暂时的处境如何，我们都应该记住，既然选择了做朋友，就要不离不弃，在朋友遇到困难的时候．一定要尽量帮助。

129、【职场心语】格力空调总裁董明珠。在家里，从网络搜索了一些格力空调总裁董明珠的视频资料来看，学习与了解她是如何把一个小企业做强做大，实现自己人生的突破与华丽转身，从打工者到企业家。住了格力空调成功的经验：①诚信；②品质；③坚持；④领先（技术领先与管理领先）。好小事，才能成就大事。功的过程是一种习惯。

130、【职场有效沟通的三有】1.向上沟通有胆：给领导出选择题而不出问答题，多出多选题而少出单选题,注重结果分析.随时随地进行沟通,2.水平沟通有肺：要体谅要谦让，要主动配合和协助，要证明是双赢的结果；3.往下沟通有心,要求下属去反思，恰当给予指导，给下属尝试的机会。

131、出口成章并不是一件很难的事情，只要进行一定的积累，在平时多做练习，就很容易练就成好口才。要方法得当，任何人都能够出口成章。

132、【职场升职】你的业绩遥遥领先，但是光有一技之长却不能把你带到事业的巅峰，顶多偶尔为你赢得一两句领导的表扬，而升职一直就与你无缘，也许问题就出在你的不善交际上。

133、【职场心智历练】1、如果你自认不敢，你便的确不敢；如果你预感到失败，那你已经失败。切都由意识掌控，很多比赛的失在起跑之前已经注定。伟大的梦想让成就随之成长，渺小的希望让你永落人群之后，相信自己，就必然会做到；一切都由意识掌控。果自认高人一等，就一定出类拔萃。

134、【职场领导不喜欢的部属】1.做事没有条理思路不清晰；2.做事虎头蛇尾没有执着的精神；3.做事马虎大意没有认真的工作习惯；4.做事闷头不汇报不懂与领导沟通的重要；5.做人表面一套背后一套没有真诚待人的态度。做事喜欢找借口。

135、【职场箴言】长期处于混沌状态下的人，终日浑浑噩噩，工作能力差强人意，都使得混沌群体在寻求新工作的过程中无所适从，举步维艰。多人苦于不知道今后的职业生涯该如何起步，深陷于职业的泥沼中无法自拔。

136、【职场语录】【职场人生：激励员工的七种武器】一、尊重员工建议；二、了解员工的需要；三、工作上共同进退；四、员工晋升用业绩说话；五、倾听员工意见；六、给核心员工加薪；七、多赞美你的员工。七招虽然看起来容易，但执行起来却有非常多的细节难题pS企业能做到以上几点，能获得员工的真心何乐而不为呢。

137、【职场生活慧语集锦】对于自己的经历应该采取这样的态度：一是尽可能地诚实，正视自己的任何经历，尤其是不愉快的经历，把经历当作人生的宝贵财富；二是尽可能地超脱，从自己的经历中跳出来，站在一个比较高的位置上看它们，把经历当作认识人性的标本。

138、【职场箴言-下属】与聪明的人说话，要见识广博；与见闻广博的人说话，要有辨析能力；与位置高的人说话，态度要轩昂；与有钱的人说话，说话要豪爽；与穷人说话，要动之以情；与位置低下的人说话，要谦逊有礼；与上司说话，须用奇特的事打动他；与下属说话，要用切身利益说服他。

139、【职场中影响一生的两大重要决定】1、速度决定寿命：速度越快，寿命越短，止步比前进更需智慧，大事业靠沉淀而非抢抓时机。空间决定局势：什么样的空间培育什么样的人生，做事业可以起点很低，但事业的空间一定要很大。

140、【职场沟通】无论是遇见了风雨，还是偶遇了错误，无论是生活的颠簸，还是无法平衡的心态，都要相互间搀扶着向前走，融化彼此的世界，对调心扉的死角，沟通心灵的触觉，才能将爱升华成为彩虹，将遗失的岁月补救成为青春的火焰，才能给爱增添一份安静而祥与的情愫。

141、【职场之法则】松弛有度，在职场上也是同样的道理，尤其在工作的时候，不会有像上学那么多时间可以休息，一旦筋疲力尽就会让自己精力透支，学习能力也就低下，接受能力也容易受到影响。

142、【职场之法则】在职场上混，尤其是机关单位里混，最首要的就是，不能要脸。果你太在乎你的品行，还在讲究什么表里如一，正直，善良。么，基本上，你就只能在基层混混了，能混到中层，已经属于踩到狗屎运的级别了。

143、【职场语录】【职场智慧：可以越级谈心，但不能越级决策】1、如果觉得企业有不少问题，ceo要先反思自己的问题；2、kpi考核宜少不宜多，且要随时间调整；3、高管做错决策要用于承认，领导力不是靠威信；4、可以越级谈心，但不越级决策与布置任务。

144、【职场箴言】高职不如高薪，高薪不如高寿，高寿不如高兴。

145、【职场人的幸福8计】1、不抱怨，努力去想解决问题的方法；2、不贪图安逸，不人云亦云；3、感受友谊，广交职场朋友；4、勤奋工作，持续积累；5、事业有阶段性目标；6、给自己动力，多给自己设置一些小奖励；7、珍惜时间，活在当下；8、对公司，对社会常怀感恩之心。

146、【职场语录】【应届生职场面试注意事项】1.职业着装，这是态度；2.明确意向，这是选择；3.规范举止，这是修养；4.得体问答，这是重点；5.聚焦眼神，这是亮点；6.适当点头，这是互动；7.控制时间，这是规范；8.给力道具，这是加分；9.良好准备，这是演出；10.真材实学，这是根本。

147、【职场语录】【五大吐血职场新人】1、事不关己高高挂起。司最痛恨下属的一句话就是我不知道。行动诡异不知所踪。下属的不要自作主张。聚众聊天上网偷菜。哥俩好一起玩。脑瓜子比笔杆子好使。起你的笔杆子，有时候它比你的脑袋管用的多。

148、【职场语录】一个榜样胜过书上的一百条教诲，一个竞争对手胜过一百个追随者。般情况下，竞争对手越多越强，你学习的动力就越大，你学习的积极性就越高。自竞争者的推动力如此强大，只要你能加以合理运用，它将助你一路成功。

149、【职场成功的多快好省法则】①多一点：做任何工作，尽可能比公司和老板要求的多一些，超越他们的期望；②快一点：在保证质量的前提下，用最短的时间完成工作。好一点：做任何工作，尽可能以最高的质量标准要求自己；④省一点：有成本意识，用尽可能小的成本完成工作。

150、【职场真心话】①不要试图给自己找任何借口，错误面前没人爱听那些借口。不要随意发脾气，谁都不欠你的。你没那么多观众，别那么累。不说谎话，因为总有被拆穿的一天。社会是有等级的，很多事不公平，别抱怨，因为没有用。你永远没有你自己想象中那么重要。别低估任何人。

151、【职场语录】1、积极的人在每一次忧患中都看到一个机会，而消极的人则在每个机会都看到某种忧患。出门走好路，出口说好话，出手做好事。旁观者的姓名永远爬不到比赛的计分板上。上帝助自助者。怠惰是贫穷的制造厂。

152、【职场之法则】无论是与上司的友好，与同事的友谊，还是与客户的私交，一项基本原则，就是不要想着利用这种关系而达到个人在职场的目的，也不要被这种关系所利用。见到一个年轻职员非常受上司赏识，关系也比其他同事要近许多。果上司为了显示自己的公平而提拔了别的同事，而他落得连在公司都待不下去的下场。

153、【职场中上司很重要】野心人人都有，但是位子有限。公开自己的进取心，就等于公开向公司里的同僚挑战。多粥少，树大招风，何苦被人处处提防，被同事或上司看成威胁。人要低姿态一点，是自我保护的好方法。的价值体现在做多少事上，在该表现时表现，不该表现时就算韬晦一点也没什么不好。

154、【职场生活慧语集锦】一辈子不长，要做好三件事：不自欺、不欺人、不被欺。些得不到的，与之擦肩而过的，不必装作若无其事，哭就大放悲声，伤后痛定思痛，然后再往前走，前头总有风景；居高时要谦卑，得意处须谨慎，以诚待人，以德服众，人脉就是财富；处低要有傲骨，为人不弃底线，只有心灵站直了，生命才不会倾斜。

155、【职场语录】【职场三大真理】1）为人只说三分话，切莫全抛一片心，言多必失与祸从口出是必知的职场奥秘；2）自己的升职加薪绝对不仅仅是自己努力与真才实干的结果，没有领导给的机会与没有遇到贵人相助，你可能什么都不是；3）小事可以糊涂以显得你很有肚量，大事必须清楚让上司感到你很有原则。

156、【职场生活慧语集锦】心理学认为，从背后主动拥抱对方代表一种保护，表示拥抱者愿意主动给予被拥抱者爱与关怀。以采用这种睡姿，就代表这个人愿意给你爱的承诺，这个人也会从这种主动呵护与疼爱中感到幸福。

157、【职场箴言】职业生涯是一个长期的过程，因此职业生涯的规划要根据自身目前情况制定出短期、中期、长期目标。于职业规划是一种预测性的行为，因此规划必须有一定的余地。

158、【职场之法则】要想他人对你好，你首先要对他人好。诚相待但不要刻意相求。能说职场上交私人朋友都带有目的，要因人而异。他人对你的反应最终是由你的行为所导致，换言之，要想他人怎样待你，首先是你怎样对待他人。

159、【每天在职场忙什么】1、你再忙碌，你再勤奋，你再敬业，倘若你不能创造工作成果价值，对于企业来说，你的工作都毫无意义，反而平添了企业的管理费用，长此以往，你的存在便也就没什么价值了。你每天的忙化为商业价值时，你就成功了。

160、【职场之法则】进入职场，少部份人都希望找到好工作，先能拿高的薪水，然后再去认真工作，心里还想的是我工资待遇不够，凭什么要努力工作。实际上最后真正在职场取胜的人，是那些不计较个人得失，努力辛勤工作，持续不懈努力的人。为老板喜欢那些先拼命工作不计报酬的人，然后就会重用这样的优秀人，最聪明的人。

161、【职场箴言】应付口蜜腹剑的人，微笑着打哈哈，如果他是你的同事，最简单的应付方式是装得不认识他。天上班见面，如果他要亲近你，你就要找理由马上闪开。不做同一件工作，尽量避开不要与他一起做，万一避不开，就要学着写日记，每天检讨自己，留下工作记录。

162、【女人职场失败的心理原因】1、漂亮产生过分的优越感，2、成功会取代爱情，3、同性的嫉妒心理，4、延续性心理太强，5、缺乏竞争欲望。

163、【职场心理】心理困扰常常会使人态度消沉，从而使情绪低落，影响斗志。时，如果能有意识地通过丰富自己的业余爱好活动，暂且抛开心理困扰，去读一本自己早就想读的好书，甚至潜心雕刻等，对摆脱心理困扰很有好处。

164、【职场之法则】许多职场人士，手机没带在身边就心烦意乱，无法认真工作；一段时间手机铃声不响，就会下意识地看一下铃声设置是否正确；经常把别人的手机铃声当成自己的手机在响，脾气也变得暴躁起来。

165、【职场箴言】捉弄别人是对别人的不尊重，会让人认为你是恶意的。绝不在开玩笑的范畴之内，是不可以随意乱做乱说的。者会伤及你与同事之间的感情，重者可能会危及你的饭碗。

166、【职场之法则】职场，是个工作，拿薪水的地方。一群人，为着所有人的利益在这里工作。益在这里是最明显的表现。你的利益与别人的利益冲突时，你肯定会站在自己的立场，所以要体谅别人，职场中没有永久的朋友，但是有永久的合作者。

167、【给职场白领的五大处世善言】1、让沉默去展现你的内涵。让谦虚去展现你的智慧。让精言去展现你的效率。让幽默去展现你的魅力。让宽容去展现你的风度。

168、【职场箴言】有段时间你会特别孤独，一个人上班一个人下班一个人吃饭一个人睡觉，甚至跨年都是一个人在高速公路上。时候不需要找人倾诉不需要找精神寄托，就一个人撑过去。快我们都会学会沉淀自己，找到属于自己的生活方式，这是成长的一方面。们都要去体会孤独，未来不见得更好，但我们会更从容。

169、【职场语录】【职场语言魅力】1.最值得珍惜的一句话：我来帮你。最值得宽慰的一句话：我就来。最让人增长信心的一句话：我相信你行。最能让人摆脱风言风语的一句话：走你的路，让别人去说吧。最难以启齿而又最能化解矛盾的一句话：也许你是对的。最温暖的一句话：只要你快乐就好。

170、与人交往，要时刻注意给别人留足面子。不仅仅是让对方感觉到舒服，更是给自己前进的道路减少障碍。给了别人足够的面子，在以后的交往中，他肯定会给你更多的帮助。

171、【职场之法则】有问题，不可怕；关键在于对待问题的态度与做法；那些职场上优秀的人并不是在行动前就解决了所有的问题，而是遇到问题时能想办法解决，因为他们深知无论如何也买不到万无一失的保险，遇到问题时，心理上不要害怕，行动上不要犹豫，下定决心去解决，毫不犹豫去落实，只有这样做才会有成长的可能。

172、【职场上司】你是否刚刚换了个工作或者得到了晋升？让你的老上司们知道，且为他们给予你的那些帮助你达到今天这个位置的宝贵经验而致谢。也可以为了一些别的与换工作无关的成就而去感谢他们。

173、【职场生活慧语集锦】有些人明明就是嘴贱却非说自己是心直口快，说了难听的话惹人生气还怪别人小气。商低与心直口快，那是两码事，别搞混了。

174、【职场语录】【职场礼仪之沟通三到】眼到：要有目光的交流，注视别人目光应友善，采用平视，必要的时候仰视，其他时间看嘴巴与眼部中间的位置。到：讲普通话，热情正确称呼，表示对交往对象的尊重，体现社会风尚，反映个人修养。到：通过微笑把友善、热情表现出来，不卑不亢，落落大方。

175、【职场之法则】口袋职场上班族面对每天的工作，总是会渐渐形成一种习惯，从好的一方面来说，这表示我们对工作逐渐上手、越来越熟练了，碰到各种状况都知道应该如何去处理；但是从另一个角度来看，如果我们每天面对每一个状况，都是用同一种思考模式、同一种方式来处理，很可能我们会成为整个团队往前迈进的障碍。

176、【职场经验】和别人交往时一定要注意微笑,不管是已经很熟的同事，还是没见过几次的陌生同事。话时要看着对方，并且要集中精神。让对方感到你很重视他的意见，很想从他那里得到业务上的知识。

177、【职场之法则】你十分需要在职场交朋友，但不要过于依赖你的朋友，并且要在工作中跟他保持一定的距离，最好的同事朋友应该是这种人，你们一起工作，但在分工职责上没有冲突。

178、【职场寄语】1要想改变命运，首先改变自己；2今天的成功是因为昨天的积累，明天的成功则依赖于今天的努力，成功需要一个过程；3命运掌握在自己手里，命运的好坏由自己去创造；4如果我们投一辈子石块，即使闭着眼睛，也肯定有一次击中成功；5好好的管你自己，不要管别人。

179、【职场箴言】节后综合征是人们在长假后出现的一种生理反应。如在节后的两三天里感觉厌倦，提不起精神，上班的工作效率低，甚至有不明原因的恶心、眩晕、肠道反应、神经性厌食、焦虑、神经衰弱等。以通过运动、作息的调整，顺利渡过这一特殊时期。

180、【职场笺言】人与人之间只有很小的差别，但这种很小的差别却往往造成巨大的差异，很小的差别就是所具备的心态是积极的还是消极的，巨大的差异就是成功与失败。就是说，心态是命运的控制塔，心态决定我们人生的成败

181、【心理提醒：职场这点事】无论做什么工作，只要不断用心去发现问题、解决问题，不断挖掘对自己能力提升有帮助的信息，迟早能做出不一样的成绩。百六十行，行行出状元，评价一个人做事好与不好，不在于他做的是什么事，而在于他怎么做这件事、以什么心态做这件事。

182、【职场贴士】职场中，做你想做的事情就是创业！创业时，做别人想做的事情就是打工！A、你的爱好就是你的方向，你的兴趣就是你的资本，你的性情就是你的命运；B、简单的事情重复做，你就是专家；重复的事情用心做，你就是赢家；C、从容是属于有备者的，奇迹是属于执着者的，成功是属于顽强者的。

183、【职场的喻意】职场如同情场，选择一个好的老板跟寻觅一位好的老婆或者老公同等重要，因为他们都会影响你的人生；职场如同操场，所有的人都在跑道上往前冲，有的人跑在前面，有的人在后面紧追，有的人倒下了，有的人还在不停地跑，只有坚持的人才能到达终点；职场如同酒场，有多少酒量喝多少酒，有多大能耐当多大官。量不行就要醉，能耐不行只有退。

184、【职场箴言】人总有这时候，脑中特然一片空白，失了方向，每天行尸走肉似的，上班，下班，吃饭，睡觉，周而复此，已经忘了这是否当初选择要过的生活，还是生活令你变成这样，遇到这情况又能力许可的话，放下手头工作，去一个无人认识的地方，回想一下自己是甚么人，想过什么生活，然后再决定去向。

185、【职场之法则】职场礼仪【办公室里的五大语言礼仪】1、早晨进办公室时互相问早，下班回家时互相道别；2、转接电话时文明用语；3、请求帮助时表达谢意，无论是上下级，秘书还是办公室的后勤人员；4、需要打扰别人先说对不起；5、不议论任何人的隐私。

186、【被忽略的职场潜规则】1.理想很重要，但比理想更重要的是利益；2.表面是公义，心里是生意，这才是职场的本质；3.做事要藏拙，做人要露怯；4.规划要长远，拿钱要及时；5.在好上司手下做能臣，在坏上司手下做奸臣；6.老板对你讲的道理，永远都是对他有利的；7.上司不会适应你，只有你去适应上司。

187、【职场动物园里，你是什么】1.梅花鹿：没有什么野心企图，工作和稀泥；2.大象：稳重型，让上司很放心；3.猴子：职场双面人，为人处世特别灵活机动；4.狮子：永远是办公室的焦点人物，爱出风头；5.狼：通常是公司里最被倚重的人，和同事有距离感，亲和力不好。

188、【职场之法则】很多时候，旅行只是一个名义上的借口。们只是需要跑到一个陌生的地方，那里没有加班，没有职场上的激烈竞争，没有那些令人感到焦虑的潜规则与过于复杂的人际关系。关键的是，我们可以暂时忘掉那种残酷的现实生活带来的巨大压力，获得调养失衡身心的难得机会。

189、【职场情商：职场关系5要点】1、弄清自己的角色。色决定了你的立场和处事方式。相互尊重。赢得别人的尊重，首先要学会尊重别人。遵守职场规则。大局观念。生矛盾时，以大局为重，学会忍耐和包容。保持距离,与领导、同事和客户保持适当距离，不搞小团体。

190、【职场语录】【职场成功有三靠】一靠性格，性格决定命运，因为性格决定态度与风度，态度决定方向，风度决定成效；二靠知识，有多少知识就有多少能力，有多少能力，就能解决多难的事；三靠意志，成大事者最重要的不是有多大本事，而是有百折不挠的意志力。

191、【职场空降兵职业规划更重要】1、真正了解对方，以免嫁错人。要谦虚尊重对方企业的成功经验认真、客观的分析其中原因。要有创新思维不要简单的躺在自己过去的经验上要结合出最佳的方案。重人事积极协调与新东家员工的关系。

192、【职场之法则】身老不心老，如果你是刚入社会的职场新鲜人，勤于学习是必要的；如果你已是工作数年的资深员工，也不可妄自尊大，否则很容易被后辈迎头赶上。

193、给老板期待之外的惊喜。

194、【职场箴言】职业服装的钮扣原则：绝大部分情况下，正装应当是钮扣式的服装，拉链服装通常不能称为正装，某些比较庄重的夹克事实上也不能成为正装。

195、【职场生活慧语集锦】当你在原地圈的时候，这个世界很大，可是如果你勇往直前，这个世界就很小。的处世水平不在与平而在平与，不在有友而在无仇。忘是一种难堪的病态，善忘则是一种难得的境界。

196、【职场心语】做自己喜欢的事情。开心的也使我感到最充实的是我能够做我自己喜欢的事情，和同事到东阳客户企业执行管理咨询任务，召开了项目进度交流会议；为工厂将近100多人进行做好员工的培训，董事长、总经理到场支持，我好大的面子！晚上在义乌客户企业为管理人员进行管理者的基本素质第2讲，最开心的是在分享中成长！

197、【职场箴言】什么是众筹？乞讨；什么是分析师？算命的；什么是自媒体？八卦小报；什么是大数据分析？统计；什么是互联网思维？忽悠；什么是可穿戴设备？做耳机的改的；什么是孵化器？办公室出租；什么是科技园区？圈地盖楼；什么是p2p？放高利贷；什么是平台战略，看场子收保护费；什么是颠覆式创新？搅局的

198、【职场箴言】你是否是常常因为习惯而常常用同一种方式完成一件事？那么尝试新的方式吧！例如走一条不同的路去上班，或者报名瑜珈课。诉自己这件事：用别的方式也能完成同一件事，并且不会害你出差错。

199、【职场心语】重生。到了客户企业办公室，一开始一天工作。一种轻松的感觉，是不是一种新的重生呢？不管是否，但我觉得是一种全新的一开始。西藏我学到了一句非常经典的话，生命不能等待。是我们一直倡导的理念，等待等于死亡。少事，从来急，天地转，光阴迫，时不我待。动是天堂，被动是地狱。逐自己的灵魂。

200、【职场之法则】复一日的工作让职场生活变得枯燥乏味，事实上，工作日的每一天都是有自己的节奏。作周的一开始，上班族们往往挑剔多事、各种不满意，但这并不一定是坏事。脾气有时候是可以提高工作效率而不是制造矛盾。

80句关于职场的经典语录