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个人培训总结模板

栏目: 个人培训总结

2023-01-28 10:47

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个人培训总结 篇1

回顾20xx年的培训工作,西盟供电公司输变电管理所(输电)根据实际情况,按照日常工作开展所需,以持之以恒贯彻落实“安全第一、预防为主”的总体方针,以强化基础知识,熟练掌握各项操作技能为根本,依托南方电网公司关于《国家中长期人才发展规划纲要(20xx-2020年)》的实施意见,输变电管理所(输电)按20xx年培训计划,完成了年初计划的各项培训工作,现将一年来培训工作总结如下:

一、培训工作开展情况:

20xx年输变电管理所(输电)共组织全体班组成员开展相关培训11项,平均每月组织培训一次,主要以加强班组成员业务基础知识、提高班组成员安全意识、强化专业技能为主,以理论为辅的总体思路展开培训,参训20人/次,参训率为100%。主要培训项目围绕以下11项进行开展;

1、安全生产风险管理体系培训;(1月—3月)

2、输电线路运行维护管理标准培训;

3、进行雷雨季节,车辆外出作业安全事项培训;

4、输电线路故障抢修安全事项培训;

5、电业安全作业规程培训;

6、云南电网公司配电网电气工作票实施细则培训;

7、架空输、配电线路及设备运行规程培训;

8、输电线路维护管理标准培训;

9、电力建设安全工作规程培训;

二、培训工作分析

(一)、取得的成绩:

1、20xx年度的培训工作与20xx年度相比,从培训项目数、举办培训次数、接受培训人员从理论知道到实际作业操作等方面,取得了一定的成效,从根本上提高了班组成员综合水平能力。

2、建立制度性培训体系。以往,输变电管理所(输电)培训工作缺乏系统性制度,培训管理幅度和力度很弱,员工培训意识差,培训工作开展相对吃力。今年以来输变电管理所(输电)投入大量精力,在总结了以往培训经验的基础上,优化培训管理流程,完善教育培训制度。重点加强了培训需求分析和培训项目审批流程,全面提升输变电管理所(输电)培训工作的制度化管理。

3、在以往的培训中,培训模式比较单一、方式较为简单,班组成员在培训、学习过程中较为枯燥,提不起精神,20xx年以来输变电管理所(输电)丰富了培训内容,以视频培训、室外讲解、实际动手操作等多种培训模式相结合,从根本上提高了培训的质量。

(二)、存在的问题:

1、输变电管理所(输电)未建立培训工作考核制度,造成班组成员在培训过程中不准时、培训中懒懒散散,“来与不来一个样”、“学好学孬一个样”的消极局面,导致培训工作的被动。

2、培训形式缺乏创新。只是一味的采用“上面讲、下面听”的形式,

呆板、枯燥,提不起学员的兴趣,导致学员注意力不集中,影响了培训效果。

3、原则性不强。不能严格执行培训纪律和有关规定,对违反者(如:未按时、准点进行参训,或干脆不来等)未能进行严肃处理,导致部分班组成员屡教不改,这是导致培训纪律松懈、秩序较乱的主要原因。

4、输变电管理所(输电)大多为中专以下学历,在培训过程中对新技术、新技能的理解及接受能力不是很强。

(三)、改进措施:

1、培训是提高班组成员综合素质的途径之一,虽然培训工作在输变电管理所(输电)已逐渐走向成熟,但在具体执行过程中一定还会遇到各种困难,还需要我们的不断总结和及时调整。在具体工作流程上还需要进一步理顺,在管理制度上还需要多方面补充。还要进一步加强培训资料的收集和培训器材的配置,加强班组成员的专业素质培训。

2、建立起一套输变电管理所(输电)日常管理、激励、考核制度,从日常工作中约束班组成员一些工作陋习。

三、20xx年培训工作计划:

输变电管理所(输电)总结20xx年培训工作中存在的问题,结合本部门实际需求,制定20xx年培训工作计划,具体培训项目如下:

1、岗位安全职责培训;

2、部门岗位职责培训;

3、电业安全作业规程培训;

4、《普洱供电局县公司故障抢修作业管控实施细则培训》;

5、架空输、配电线路及设备运行规程培训;

6、云南电网公司配电网电气工作票实施细则培训;

7、输电线路运行维护管理标准培训;

8、输电线路雷雨季节故障抢修及车辆外出安全事项培训;

9、设备缺陷管理办法培训;

10、输电线路运行维护管理标准培训;

输变电管理所(输电) 20xx年10月

个人培训总结 篇2

XX年的12月29日至12月31日,我在党组织的关怀下,参加了东湖区党校组织的入党积极分子培训。通过党校培训,我在思想上对中国共产党有了比较系统的认识,对党的性质有了更深刻的了解。并在内心树立了共产主义信念。同时,通过学习,我也清醒的认识到自身的缺点和不足,这使我也感觉到自己距离一个真正的共产党员还有着很大的差距,但我相信通过自己不断学习、不断努力从而使自己不断提高,以实际行动争取早日加入中国共产党。

首先,我谈谈学习期间对党的进一步认识。新党zhang中明确提出了我们党是中国工人的先锋队,同时是中国人民和中华民族的先锋队,是中国特色社会主义事业的领导核心。她代表了中国先进生产力的发展要求,代表中国先进文化的发展方向,代表中国最广大人民的根本利益。党的思想路线是一切从实际出发,理论联系实际,实事求是,在实践中检验真理、发展真理。通过学习新党zhang以及观看优秀共产党员的先进事迹后,我深刻地体会到以上这几点,同时由衷的向我们党表示崇高的敬意!

通过培训,我还深刻的认识到自己在思想和实际行动中的许多不足。以前,我认为加入共产党只要做好本职工作就可以了,但现在我认识了党员的标准和党员八项义务,马上就有了对比。在工作学习和生活中除了要认真深入地学习马列主义理论和做好本职工作以外,还要密切联系群众,要坚持党的利益和人民的利益高于一切,要自觉遵守党的纪律和国家法律法规,坚决地维护党的团结和统一。

共产主义事业是人类历史上最伟大、最光辉的事业。作为一名入党积极分子,我一定要以党员的要求严格要求自己。同时,不断培养自己坚韧不拔的意志,坚定马克思主义和共产主义的信念,坚定对有中国特色社会主义和改革开放现代化建设的信心,坚持按照党zhang的规定,坚决服从组织的安排和决定,积极完成组织交给的任务,牢固树立共产党员的政治意识、责任意识、创新意识,积极从思想上争取入党,争取早日成为新时期的合格共产党员,同时为把我们国家建设成为有中国特色的社会主义现代化和谐社会而奉献自己的力量。

个人培训总结 篇3

幼儿教师是一个神圣的职业,肩负着为祖国培养下一代的历史重任。当一名教师容易,但是要当一名好幼儿教师却是不易的,通过海西专题培训,我有以下几点体会。

一、教师必须具备创新观念与创新思想。

教育的本质是培养人的社会属性,教育的价值在于促进人的发展和社会统一,这就是新的教育观。创新教师教育观的基本内涵包括:转变以教师为中心、以传授知识为主要目的的传统教育观,形成以培养学生能力为主要教学目标的新教育观;改变严守纪律死气沉沉的课堂氛围,营造主动探索、生动活泼的课堂氛围;鼓励创新性学习,发挥学生的主体能动性;要敢于打破常规,激发学生创造性解决问题的欲望;尊重学生个性,善于发现和保护学生的创新意识,使每个学生都能发挥自身潜能;建立新型师生关系,尊重学生人格,以宽容、保护、积极的态度对待学生;注重实践,打破封闭式教学。一个大学物理教师不会修简单的收音机就是一例。

要把教学活动延伸到相关联的现实生活中去,改变封闭的教学形式,让学生通过实践活动亲身感受具体而丰富的客观世界,从而激发其好奇心和求知欲,使其在实践过程中发现问题、解决问题。

二、教师必须具备较高的业务素质。

要实施创新教育理念,创新型教师必须具备以下几种业务素质:

(1)有丰富的知识结构,这是教师发挥创造性的基本保证。

(2)有较高的管理艺术。管理包括两方面

一是班级的整体管理,

二是针对每个学生的个别指导。

(3)有丰富的情感。教师声情并茂的朗诵,热情洋溢的赞赏以及在与学生接触时的仪态、表情和举止所表现出的积极情感能随时地激发、调动学生的热情,激发学生的学习动机,学生因“亲其师而信其教”,变苦学为乐学,单纯的知识传授变成了双向的情感交流,使教者亦乐、学者亦乐。

三、力求成功教育。

成功教育认为,教育面向的是人,培养的是社会需要的人。每一个学生都有成功的潜能,都有成功的愿望和需要。通过教育,每个学生都可以在原有的基础上获得成功,取得发展。成功教育强调,通过教育的改善,促使学生获得多方面的成功,激发其形成自我学习、自我教育的内部学习动力机制,自我开发潜能,成为学习的成功者,从额为其成为社会的成功者做好基础素质的准备。

成功教育既有改革教育目标的意义,又有改革教育方法的意义。改革教育目标的意义在于:教育的本职任务、教师的本职任务原本就应该为社会培养成功者,使每一个学生在各个方面都能得到主动发展。成功教育把激发、形成学生的内部学习动力机制作为培养目标,强调为学生修身发展的长远需要服务。改革教育方法的意义在于:改变传统的外压式的强制教育,通过教师创造成功机会,学生主动参与的活动方式,使学生产生成功体验,改变消极的自我概念,主动内化教育要求,自我开发内在潜能,主动发展个性。

四、教师要有敬业精神。

能否成为一个好教师,首先在于有无敬业精神,是否喈叹这项职业。要有“捧着一颗心来,不代办根草去”精神,陶行知先生献身教育无怨无悔,关键在于有一种精神。从一个人心理角度看这是一种自我超越的境界。我们每个人都有本我、自我和超我三个心理层次,培养教师的敬业精神,弘扬好的风气,鼓励教师为神圣的教育事业奉献自己,会使每个人通过自我的修养,约束本我的不正当欲念,达到超我的境界。

倘若不抓住教师敬业精神的培养,素质教育就可能是空中楼阁,只有培养出良好的教师敬业精神才能把素质教育落到实处。因此,欲兴事,先兴人,铸造爱岗敬业的高尚形象,并努力提供一切所必需的条件,使每个教师忠诚于党的教育事业。有了这个基础,教师的教育观、质量关、人生观等就比较容易调整到位,跟上时代的步伐,他们才会自觉地站到素质教育的前列,成为合格教师。

个人培训总结 篇4

教师专业素质的高低,决定着幼儿教育的优劣。因此,培养一支高素质的专业教师队伍是幼儿教育发展的前提。培养和提高幼儿教师的专业素质,我认为应该包括师德和师能两部分内容。

一、更新观念,塑造高尚师魂。

培养和提高教师专业素质,首先要改变教师的思想认识,提高教师的职业道德水平。随着社会的发展、人民生活水平的不断提高,人们对知识需求的日益增长,对教育的要求也越来越严格,这就要求我们幼儿教育工作者要从思想上认识到自身工作的重要性,更新教育观念,树立正确的教育观,努力提高职业道德水平。

幼儿园教育是对一个人的启蒙教育,是“基础教育的重要组成部分”,是一项非常细致的工作。我们要求每位教师树立正确的教育观和儿童观,摆正自己在教育活动的位置,营造良好的氛围,注意挖掘幼儿各方面的潜能,使幼儿得到全面发展。我们还时常组织教师学习新《纲要》,学习后大家达成共识,明确: “幼儿园教育要尊重幼儿的人格和权利,尊重幼儿身心发展的规律和学习特点,以游戏为基本活动,保教并重,关注个别差异,促进每个幼儿富有个性的发展。”作为幼儿教师应该与幼儿“建立良好的师生关系”,把幼儿作为平等的主体来对待,不要居高临下,无视幼儿的人格与自尊。对幼儿既要关心爱护,又要尊重。我们是这样想的,也是这样做的。

二、面向全体,分层培训。

在教师的继续教育中,学校的自培无可非议地应该成为主阵地。我们积极落实自培目标和计划,根据不同教师的不同情况,着眼运作、面向全体、分层培训,努力提高教师的业务素质。同时充分发挥学校的基地功能,从内容和形式上向兄弟学校辐射。

1、新教师的入门培训。

我们对新教师入门培训确立的目标是进一步加深对师德规范的真情实感,进一步强化专业思想、调整师德规范,进一步掌握主要学科的教材教法,提高教育教学的实际操作能力,从思想上和业务上尽快适应教育教学工作,缩短从一个合格毕业生成为一个合格中学教师的周期。一是引导她们做好角色的转换,主要由学生转为教师,对她们加强工作责任性教育,以及组织能力的培训。二是狠抓教学常规,在备课、说课、听课与评课等方面着重指导。三是实行师徒结对,我们对每位新教师配备1位富有经验的教师为师傅,在教学工作、班主任工作等方面进行“知、能、操、行”的传、帮、带。四是建立学校考核制度,考核项目有写一份优秀的教案、上一堂教学汇报课、组织二次公开活动、写一份全面的工作总结等。

2、青年教师的提高培训。

我园是一所年轻的学校,学校中青年教师居多,她们是一支充满生机,乐于进取,奋发向上,大有希望的队伍,我们对青年教师的培训,坚持政治上高标准,严要求;业务上压担子、放手使用;生活上热情关怀,为她们的成长创造良好的条件,促使他们上一个台阶。

首先,给青年教师树榜样。我们非常注重宣传先进教师的事迹和发挥学校中一批优秀教师的榜样作用,引导青年教师不断进取。其次是积极开展各项活动,把培训工作落到实处。为了落实培训青年教师的各个实践环节,根据青年教师的特点,开展各种教育教学活动,通过观摩、研讨、考核、评比等形式,给每位青年教师创设自己表演的舞台,提供成功机会。如举行了自弹自唱、说课、健美操等培训和比赛。对于这些比赛,我们始终面向全体教师分层进行,让每一位教师都有成功的机会,获得成功的喜悦。第三是创设各种条件,优化培训的环节。我们正处于世纪之交,青年教师是培养21世纪人才的主力军,学校积极为他们创造条件,提供他们深造与学习机会,提高他们学历层次和业务水平,本学期又选派了四名青年骨干赴上海进行为期一周的参观和学习。学习归来,我们又认真地组织了两次交流,并将四位老师分散到四个教研组,重点交流上海虹口幼儿园的活动区材料,在此基础上再组织教师进行活动区材料的制作比赛,在这个活动中各组教师充分发挥了智慧,做出了符合幼儿年龄特点又能促进幼儿发展的材料,领区常规管理的领导及来参观的姐妹园老师们一致好评。

3、在培训内容及培训方式上注意符合教师实际。

我园青年教师占了三分之二多,目前已成为教学的主干力量。绝大多数教师已取得大专学历并正在积极进修本科。如何把这支队伍培养好?我园对教师的培训,非常注意培训内容的选择及方法的合理。一是“请进来”。请幼教专家——原教研室徐学敏教师定时来校随堂听课,帮助年青教师找问题、提建议。请教育专家张春霞来校作讲座,帮助教师进一步转变观念,获取新的教育信息。二是“走出去”。每当得知外区举行教学教学研究活动,园内总是花相当大的经费让他们外出学习、听课,拓宽了教师的视野,开阔了教师的眼界。三是“练内功”。如为提高教师教学能力,我们进行了“说课”强化培训、教育教学基本功训练(自弹自唱)、定期向教师下发“教育教学类学习材料”并要求教师积极撰写心得体会。又如为提款班主任水平,我们进行了班主任系列讲座,包括如何接管一个新班、如何做家访、如何抓班级常规、如何培养班级小干部等等。在教研组长队伍建设上,我们同样也进行月培训……在选择培训内容的同时,我们也非常重视培训的方式,如上述内容有针对全体教师的,也有对部分教师的。因此,一学期来,老师都得到了不同程度的提高。四是“重科研”。通过课题研究活动,带领教师搞科研,提高科研的意识和水平,形成人人有课题,组组有课题。

三、务实求新,成果累累。

本学期充实又紧张,教师们既要夯实基础,又要提升专业。练琴、画画、律动、上课、说课基本功练习接踵而至;《纲要》知识测试、教育案例演讲、学习心得交流、课程环境展示、区域材料制作等专业训练马不停蹄。但历经一年的磨练,年轻的老师们正逐渐走向成熟。以幼儿为本,凸现幼儿经验性学习,促进孩子发展的意识增强了。首先,班级环境功能已从原来的欣赏为主,转变为促进幼儿多方面发展的途径。其次,运用资源的意识增强了。“麦莎”、“海棠”、“卡努”融入了孩子的绘画作品,“费俊龙”、“聂海胜”走进了各班教室,“福娃”又悄然走进孩子的世界……《秋菊》、《面油香香》、《挠痒痒》三个活动获得圆满成功。更为重要的是一日活动有效整合的理念逐渐成为教师的教育行为:环境与课程融合,教育活动与游戏融合,教师视角从感性层面转向理性思考,教育理念得到实质性的转变。陈舟、陆涛区级亮相活动,初步显现了“以儿童为本”、“过程简单、真实、自然”的理念;杨红、陈伟琴在代表区学科带头人的点评精彩、到位;李小英、荣小燕等老师正逐渐显现自身的优势,汤双凤、何婷、郑舞、冯莉红等老师工作上渐趋成熟;而刚参加工作的钱巧兰《认识长方形》活动给予我们促进教师专业发展的希望和信心。

总之,本学期里我们激发、调动了教师的内在驱动力,开发了教师的潜力,增强了教师自我发展能力,师们就是在这样的环境下,才不断自我表现超越、不断改善心智模式,积极参与组织学习,并在共同愿望下努力发展着。

个人培训总结 篇5

教育要上去,师资是关键,师资队伍是教育事业发展的根本。在当今深化教育改革,实施素质教育的过程中,我们更深刻地体会到:教育的改革与发展,关键在于建设一支高素质现代化的教师队伍,因此师资队伍建设是我们永恒的主题。

本期我们师资队伍建设以《幼儿园指导纲要》精神为指导,坚持“以幼儿园教育质量为本,以教师和幼儿发展为本”的思想,以建设一支的师讲师德、钻业务、愿奉献的高素质的教师队伍为目标。从我园实际情况出发,充分发挥教研工作职能,开展多向互动研究,扎实有效地深入贯彻《纲要》。坚持把提高保教质量放在第一位,通过各种教研活动的开展,积极地促进幼教事业向前发展,培养一支有较强专业化能力的教师队伍,让保育教育质量更上一个新的台阶。

一、利用园本教研组活动,促进教师的专业化成长面对今天我园教师队伍的现状,我们利用园本教研组活动、园本培训等各种活动的开展,促进教师的专业化成长。通过各种培训活动,许多教职工明白了幼儿园的工作需要团结协助精神,需要强烈的责任心,工作中合作意识增强了,大家互相尊重,而不斤斤计较。大家在思想上达成了共识,进一步体会到:人无远虑,必有近忧。如果没有忧患意识,满足已有的成绩,只能走向失败,所以教师们都以积极的态度去面对一切,以乐观的心态迎接挑战。

幼儿园教师培训总结5篇工作总结

二、利用帮带活动,提高教师专业成长的速度为了建设一支有奉献精神、高素质的骨干队伍,实现“抓骨干,骨干带整体”的奋目标斗。我们加强了对骨干教师和后备骨干教师的培养和使用,坚持搞好我园的帮带活动,发扬老师们各自的优点,在互帮互助中共同提高,以缩短老师们专业成长的路程。不仅骨干教师起到了较好的模范作用,使新教师在思想、业务等各方面迅速成长,更增进了幼儿园人与人之间的友好协作与交往。为了进一步促进教师的专业化成长,我们提供机会让她们参加各级各类的公开教学活动、竞赛,使她们在教学活动中经历锤炼,迅速成长,成为充满创造力,富有开拓进取精神的一支队伍。

三、重视教职工的思想素质的提高

面对今天我园幼儿教师队伍的现状,师德培训是我们培训教师的重要内容之一,通过学习,许多教职工都明白了,干工作不能马虎了事,不能为完成任务而干事。在工作中关注幼儿园的每个孩子,不因个人的喜好去对待孩子,而是用心去爱每一个孩子,并让孩子和家长感受到了我们浓浓的爱意,用行动让我们的工作得到了家长的信任。

四、搞好教师和保育员两条线的常规工作,规范优化一日保教常规

本学期的教学常规制度和常规检查制度仍按照学期初制定的实行。首先,我们利用业务学习时间对教师或保育员进行相关的理论学习,明确教师职责与保育员职责,使大家做到分工明确而又相互配合。开展现场研讨,思考怎样做才是优良的一日保教常规。第二,每位教师将常规制度融入到幼儿园的保教工作中,研读《纲要》上所讲的各领域的教学目标、要求与指导要点,同时注重幼儿一日活动各环节的具体内容、要求,根据幼儿生长发育规律、年龄特点来安排活动,做到动静交替,并以游戏为主。对幼儿的要求做到细致、具体,督促幼儿,规范幼儿的行为。教师和保育员在工作中注重保教并重,共同配合,协调组织好幼儿的一日学习、生活。计划的制定是执行常规的一个重点,本学期,大家认真及时制定各种计划,并按时上交或贴于规定的地方。各班的班长重视幼儿园全园性工作与本班工作的结合,重视本班保教的衔接工作,教师与教师之间的交接工作,对幼儿的情况三位教师经常沟通交流,注重教育的一致性。

五、抓好园本培训工作园本培训是教师专业成长的途径之一,本学期,园本培训按照计划认真组织教师学习,同时,我们在园本培训的基础上增加培训内容,由支教的两名教师组织学习,充分发挥

支教教师的专业引领作用,使大家接触更多的幼教信息,有机会得到更进一步的成长。

六、存在的不足经过大家的努力,我们在教师教育工作方面取得了一些成绩,但还有许多工作有待改进和提高。

1、教师的专业水平和教师的思想素质有待进一步提高。

2、常规管理制度在实效性上还有待进一步研究,还应该使其更具可操作性,并更好地注重在管理中的人文性与制度性相结合,使老师们能做到自己管理自己,使教学常规检查达到其真正的目的:优化一日活动,促进幼儿发展。

在各级主管部门的领导下,老师们积极努力地工作,取得了一些成绩,但还存在着一些不足,我们清醒地认识到:要使办园水平真正适应新形势发展的需要,能够在激烈的竞争中站稳脚跟,必须不断努力,我们将进一步“以人为本,科学管理”,努力形成自身的办园特色,将幼儿园建成家长放心、孩子喜欢、社会信赖的和谐乐园!

个人培训总结 篇6

机构应尽快建立健全监督评估机制,过程评估与结果评估并重。机构的全职工作人员只有三名,其他工作人员大部分是来自义工与志愿者,人数少的话还便于管理,随着机构影响力不断扩大,前来参与活动的人越来越多,机构陷入了一种尴尬的繁荣:虽然看似越来越多的人参与到公益事业中来,机构发展越来越好,而实际上,前来参与活动的人良莠不齐,动机也不都是向着公益而来的,而机构往往在活动过程中方面缺乏监督,这样的评估监督机制不健全必然导致项目执行力低,出现问题也必然影响机构的声誉。还有,比活动前筹备更重要的是结果评估,总结经验与教训才能更好的进行以后的工作,而实际上在活动结束后每个人不自觉的就松懈了,总结流于形式,在机构内部也是只扩大优点,忽视缺陷,也可能这是怕影响积极性,可长此以往,总会导致机构停止不前,对民众也会失去吸引力。

实习时间

20xx年xx月25日至20xx年xx月24日

实习单位背景材料的介绍

20xx年7月20日,河南省首家“社工进社区”试点工程在郑州市金水区南阳新村街道办事处丰乐社区启动。绿城社工服务站挂牌成立。这是河南省首家、全国第二家专业社工服务机构。同时,也是郑州大学、郑州轻工业学院、河南财经学院、安阳师范学院、河南财税高等专科学校、中原工学院六校社会工作教育实习基地,省会高校义工活动实践基地。该机构是一家党委引导、政府指导支持、专业社工主导运作、义工协助参与、社会多方共建,以“助人自助、救难解困”为宗旨的新社会公益组织。旨在通过专业社工方法为广大有需求者提供优质高效服务,促进个人成长,构建和谐社会。20xx年,列为中央组织部、国家民政部社会工作人才队伍建设试点基地。20xx年9月加入郑州市青联自组织界别,成为全国首批加入青联自组织的会员团体。20xx年,注册为河南省志愿者联合会团体会员。

目前,社工服务站拥有专职人员3人,兼职骨干人员18人,注册义工5600余人。设有综合办、项目部、外联部、培训部、文体部5个职能部门。另成立了省内首家社工党支部、团支部。已经初步形成了“党—团—站”联动、“职业社工领衔、社工实习生助阵、义工协助参与”的具有本土特色的运作格局以及“义工社工化”的特色道路,在国内率先实施“党组织+团组织+自组织”联动、“青联委员+专业社工+义工”联动模式,提出了社会工作发展的“五化”方向:专业化、职业化、网络化、社会化、本土化。武汉大学向德平教授、郑州大学张明锁教授、纪德尚教授、郑州轻工业学院陆相欣教授、张宝锋博士,河南财经学院王金山教授、香港理工大学社工博士李晓凤副教授任机构专业顾问;我们的口号是:“有困难找社工,有时间做义工!”

实习主要内容

1、作为项目组的成员,主要负责承担具体项目的整体策划、部署、实施。

2、兼职摄影,拍摄活动照片。

3、参与举办的大型活动:

(1)3月28日的“助寒门学子救母慈善义演义卖义捐”

(2)4月10日的“文明交通——绿城社工在行动”

(3)4月16日的“爱心传递——白血病妹妹救助白血病哥哥”

(4)4月18日的“关爱留守儿童——商丘之行”

(5)4月13日—20日的“第二届感动绿城——优秀义工评选”

4、设计布置个案工作室

5、协助拍摄社工站宣传片

实习反思:

(一)社会工作前行的路还有多远

1、一定要注重时间的合理安排,既要避免活动安排过早,战线拉得太长;又要避免同一个时间段内安排活动较多,过于匆忙而导致失误。更加要注意活动当天不要与其他机构或单位举办的大型活动相冲突。例如3月28号社工站在紫荆山广场举办的“住寒门学子救母慈善义演义卖义捐”活动。当天恰好是郑开国际马拉松赛,这样,相当一部分人分流了,虽当天活动效果不错,可仍是有些遗憾的。

2、一定要注重培养良好的人际关系,提高自身应激处理能力。走出大学校园,我们必然要面对复杂的人际关系,而且社工站是一个外向型机构,需要打开门做活动,这样,我们不可避免的接触形形色色的人,为人处世、待人接物方面就是一个很大的考验,而且人无完人,总是有些情况事先无法注意到,这对于我们的应激处理能力是个很大的考验。

个人培训总结 篇7

怀揣着几分新奇和八分好学的心情独自一人来到了永川文理学院,开始了第一天的培训活动。感受有三个:

首先就是大学校园好大,像个迷宫似的,通过问保安,猜路线,以及接待人员的带领终于找到了报道的准确地点报了到。

其次就是开学典礼上领导和专家教授的讲话让我见识了大学教授和高层次领导的文化底蕴之深厚。他们的思想理念前卫和专业的精深。是我们这些晚辈遥遥不可及的。我即觉得自己在他们面前好渺小,同时也体会到了学习、培训的重要性。特别是我们从事的是幼儿教师领域的老师,是基础教育。虽然我们不能一下子改变整个农村幼教面貌等等,但我们可以先换换我们的大脑,转变观念,正如裴进跃教授说的,提高自身的专业能力。回去后通过与幼儿生活、跟家长接触、与同事交流等等方式去宣传学前教育新的理念。即学前教育不能小学化,应重视幼儿的习惯、生存能力的培养。还有今天杨小萍教授的让幼儿快乐入园的思想理念等等。虽然专家们讲得很多很多,甚至让人觉得一天学了下来,脑子里装得满满的,头都有点疼了。但我告诉自己,回来后要好好整理,要多去阅读,多思考,怎么样通过实践把专家教授给我们的这些转变为我们自己的东西,并科学有效的实施于我们的保教活动中,让幼儿更好、更科学的在我们带领下度过有意义的学前三年或四年生活。我的想法是,多阅读,然后去实践,然后总结,然后修改。最后把有效的方法给以记载。我衷心的祝愿我能照着我的计划去做。

最后一个感受就是,本次参与培训活动的老师们都不约而同的非常积极好学,比平时花几百块钱买票到重庆或其它地方学习都认真。并且学了下来都积极的发表自己的学习感受,今天我学到了什么点等等,虽然我们绝大多数都是有家、有孩子的人,但几乎没有一个人的谈话是关于家人的。在此我预祝我的亲爱的学习同伴们学习顺利,学有所获。

个人培训总结 篇8

———遂昌民族中学周丽丽 为了增强我市初中英语教师对自身职业持续发展的意识和能力,促进教师专业化发展,提升教师队伍的整体素质,提高教育教学能力,市教育局与浙江师范大学合作组织全市初中英语教师全员培训,此培训从今年暑期8月下旬开始,由于我暑假去杭州参加浙江省欠发达地区20xx年暑期初中英语教师培训班,所以就错过了暑期的培训,还好搭上了此次培训的末班车,有幸参加从9月份开始到12月份,每月一个周末的培训。虽然只有短短的几个周末的培训,但是我目睹聆听了严谨治学、学识渊博,口语纯正的浙师大老师们的风采,领略了两位年轻教师带来的别样风情,吸收了如大海般浩瀚的英语知识,为期几个周末的培训中有太多的精彩,就让我拮取几朵最美的浪花来展现大海的浩瀚吧。

在英语翻译方面,在大学时有学过英语翻译这门课,但是工作几年后,渐渐地淡忘了大学里所学过的知识,通过这次的英语翻译方法的培训和考试,看到了自己的不足,重新巩固了大学里所学的知识,新学了一些翻译的理论和方法。

在培养学生的演讲能力方面,要关注文化,初始阶段,重心一定要放低,注意语音语调的纠正。努力使学生达到英语学习的境界:见山是山,见水是水,见山不是山,见水不是水,见山还是山,见水还是水,在有关教案设计,教学方法,课堂评价等方面对我指导意义很大;

通过这次培训,我更充分的认识到了自己在英语教师的专业成长方面的不足,对自己的教师规划做了更高的打算。 这是一个知识爆炸的世界,我们不能再把重点放在学习知识上,而是要强调发展学

习能力,这是对教师自己,也是学生的要求。一所学校的迅速发展得力于选用了好的人才,聘用了好的教师,尤其是选用了聪明的人才和出色的教师。因此,我们要把自己发展成为出色的教师,提高自己的竞争力。中国人传统上有句话说:“修身,齐家,治国,平天下。”就是说一切都要从自我修养的提高开始。如果我们连自己都管理不好,又怎么能做好别的事情呢?这首先要在英语语音,语调,重读,弱读,英语阅读,英语听力等基本功方面下苦功夫。

总之,此次培训对我的人生态度,工作态度,教学理念,教学方法,英语语言专业素质等都方面产生了积极而深远的影响,我会把所学的运用到在以后的教学工作中,为英语教学工作播散我的一路芬芳。

遂昌县中学英语教师培训总结

余燕君

遂昌县民族中学

继暑假七月份为期一个月杭州外国语学校初中英语教师培训之后,我又参加了遂昌县初中英语教师基本功培训。短短三周的培训生活在不知不觉中,匆匆而过。这匆匆而过的培训留给了我满满的收获和深深的思考。现将自己的参训体会总结如下:

这次培训会议是我县有史以来初中英语教师培训规模最大,参训人员最多的一次培训。教师培训工作是素质教育发展所必需的,同时也是我们中学教育发展趋势所必需的。

我们的培训安排在每周的周末两天,这几天的培训工作,我们的主要目的是提高教师本身的基本功。因此,我们的课程主要安排了英

语基础知识教学基本功培训。教学基本功培训又分段进行,前几周进行具体模块训练学习,最后一周天进行学习检测,在前六天的学习中主要对语音、朗读、词法和句法四部分进行针对式学习,在语音学习方面老师对相关内容给我们进行了细致的讲解,让我们观看学习视频,讲解发音规则,进行指导练习,通过这几方面的学习,我觉得对自己以后的教学工作有很大的帮助;在朗读学习方面,老师讲解了朗读技巧和朗读时我们经常遇到的现象,特别是语调、连续和爆破,在语调方面注意升降调的运用,它不只运用在朗读句子时,其实在我们的单词学习中也经常用到,用升降调进行单词学习更容易调动学生的学习兴趣;连续和爆破更是英语语言学习中最常见的现象,学会连续和爆破的运用在日常生活中还容易和外国人进行交流;在语法和句法方面,又进一步对以前的旧知识进行了巩固,从中也学习了一些新知识,特别是句法的学习,让自己又从中学习了一些相关知识点的具体掌握要点,这对自己以后的教学工作有很大的帮助。其次是最后一周的学习检测,通过考试检测的形式对我们前几周的学习情况进行了摸底考查。大家都非常认真地准备,力争考出好的成绩,经过检测,大家的测验结果也十分令人满意。

通过本次培训班的学习,我想我应该树立终生学习终生培训的意识,不断更新观念,勤于学习,与时俱进。随着经济国际化全球化的发展,英语词汇的不断更新,社会需求对英语教师的口语、语音、技能等水平要求会越来越高,如果不注意加强自身的学习势必会被动挨打。因此,口语、语音、技能培训仍然是我下一步学习的重点。这次

的培训工作不仅从基础知识方面给我的教学工作提供了很大帮助,而且还从教学观念和方法上对我们的教学工作有很大的改进。

提高自身素质,做合格英语教师

傅俏俐

为了增强我市初中英语教师对自身职业持续发展的意识和能力,促进教师专业化发展,提升教师队伍的整体素质,提高教育教学能力,20xx年遂昌教育局组织全县英语教师进行了培训。

因为培训是分期的,因此从炎炎酷暑开始,持续到现在大雪纷飞,可以说我们大多数人都克服了大大小小的困难参加了全程培训。说心里话,刚开始时心里挺不情愿的。也会抱怨,也曾讨厌,有时因为天气, 有时时间冲突。但因为自身专业素质的欠缺,我还是按时参加了培训。

真正开始上课,更加坚定了参加培训的决心。上午的课听完,老师幽默生动的教学风格给我留下了深刻的印象。

在落实了语言基础后,老师带领我们用更加纯正、标准的英语进行交流,讨论。在不断的交流互动中涌现出许多优秀的文章,评论;也涌现出了许多善于表达、口语优秀的教师。看着别人脱口而出的句子,看着别人高深的见解,让我看到了自己与他人的差距,也让我惭愧。

理论来说,英语教学的基本任务是向学生传授基础知识,对学生进行听、说、读、写的语言技能训练。教学目标是:通过对学生进行听说读写,尤其是听和说的基本训练,激发学生学习英语的兴趣,培养学生学习英语的良好习惯,帮助学生树立学好英语的自信心,打下扎实的语音语调基础,并获得初步的英语听说能力,为继续学好英语作好准备。

做为一线英语教师,我们也深知,口语障碍是英语教学一大困难.因为没有语境,何谈交流?目前,我们授课形式还是以传统教学方法为主,以课教课,教学的关注点主要还在知识的传授上。由于受到这些观念的影响和支配,在课堂教学中语言信息量小,教学过程干涩,课堂操练机械单调,作业布置死板,评价手段单一低效,而且不能很好地利用和开发教学资源。暂且抛开这些现状不说,就我个人而言,培训过程中的几次测验,我都显得有点紧张,我认为很大的一个因为是自己的专业知识功底不扎实,对自己没有信心,自身的专业知识水平还有极大的提高空间,在自身专业水准不过关的情况下,如何把学生教好?因此我必须不断地学习,努力提高自身素质,从而提升自己的英语教学质量,做一个合格的英语教师。

语音培训反思

毛涵卿民族中学

今年暑假有幸参加了县初中英语教师全员培训,本次活动的主题是关于语音教学。认真聆听了来自浙师大陆老师的课,使我受益匪浅,感受颇多,现就谈谈自己的培训体会:

1.教师自身的良好素质是上好一堂课的重要前提和基本保证。在这次培训中我得出了这样一些结论,在课堂中我们要做到以下这几点才能符合一个好教师的标准:①口语流利,发音准确。只有做到这一点,才能保证学生对课程的理解,才能学到正确的知识,地道的语言;②善于利用多媒体,演唱,画画等各种手段辅助教学,使学生接触到的知识更立体,更直观,更生动;③表情丰富,在课堂上能轻松、活泼地进行授课,富有艺术性;④有扎实的英语培训知识作后盾,词汇丰富,课堂充实。

2.语音教学是中学英语教学的一个重要方面,而我们经常会忽略这方面。平时的随堂课中,也会教学生利用音素进行拼读。另外,学生对连读、爆破音、弱化音了解甚少。如何给学生创设一个真实地运用英语进行交流和交际的平台,从而让学生在“听音能写,见词能读”,这是我们在平时教学中思考的问题。在这次培训中,陆老师在课中所讲的内容对我启发很大。

通过本次学习,我觉得在教育教学方面收获很多,让我开阔了眼界,明白了努力方向。同时,在培训过程中,发现了一些存在于我的课堂上的问题,但以前没意识到。通过学习,我可以更加理性地反思自己的课堂教学,从而在今后的教学中避免出现类似的'问题。另外,我对自己也提出了许多问题去思考,如怎样让自己的语言更优美,怎样培养孩子的英语拼读能力,在以后的课上渗透语音教学,让学生更系统的学习掌握语音知识。相信通过自己的不断努力,一定能拉近距离,不断进步。

个人培训总结 篇9

20xx年9月14日至19日,根据xx电网公司监察部组织安排,我有幸参加县级供电企业党政主要负责人培训班,学习了《三大新规定》、《电网工程建设规范管理》、《县级供电企业职务犯罪的特点和防控对策》、《电网建设工程质量管理》等内容,并到遵义供电局考察电网建设项目和遵义会址接受革命传统教育,电力培训总结。通过5天的培训及学习,使我深刻领会了要从电网建设到防腐的思想认识、职业素质、精神、理念和方法。认识到电网建设需要大家共融、共识、信任是确保任务完成执行的关键。认识到在防腐中要认识正确的世界观、人生观、价值观,不能存在心理失衡、饶幸心理、放弃原则。尤其是参加这样启发式、体验式为主的培训,进一步培养了自己的创新建设和现代管理意识,对我来说收获不小,体会较深。

这次培训时间安排紧凑,培训学习授课教师采用了以电网建设工作实际互动式的模式进行,内容丰富,形式新颖、多样。面对电网建设工作实际是我们这次培训的特色课程,几天的学习中,每个学员从不太相识、不太了解到融为一个团队,并在班长的带领下,团结协作完成了老师安排的项目。参加这种启发式、体验式的学习模式,形式虽然简单,但体会、反思其中,却孕育着深刻的道理,使我们学会在今后的工作中如何提高和把握各方面能力。通过这种培训,使我们更进一步认识到组织的重要作用。作为一名刚提拔不到一年的行政一把手,我感到贵州电网公司举办这样的培训很有针对性。这种启发式、体验式的培训,能提高我们对地位、权力、金钱的正确认识,增强团结协作的能力,促进互相的沟通、理解,增强荣誉感,这种培训效果是其他灌输式教育无法达到的。

举办此次培训班的目的是为了进一步提高党政负责人的思想政治素质,完善知识结构,提高经营管理、加强电网建设、推动企业创新、应对复杂局面的能力和水平,以达到不断提高其管理能力和管理水平的目标。在五天的培训学习中,几位老师理论联系实际,运用大量的案例分析。通过听课和分享、沟通交流等亲身体验的方法,我有了很深的体悟,深刻领会到了党政负责人在一个企业中的地位与作用,对党政负责人的本质要求特征有了进一步的体会认识,学到了很多在管理中工作中应具备的素质与要求和应掌握的方式、管理艺术。

这次培训进一步增强我们思想政治素质,增强拒腐防变意识和能力,提高保持清正廉洁的自觉性,自觉遵守党纪国法,在思想上筑起党风廉政建设防线和思想道德防线。首先是廉洁意识的提高。面对形形色色的诱惑,心要清静,然后手要干净。其次是距离意识的加强。对眼前的名利财色保持“远距离”,清清白白做事,堂堂正正做人;对身边的人和事保持“等距离”,处事公正,一视同仁;对真情实况保持“近距离”,力戒漂浮,求真务实;对服务的对象保持“零距离”,排忧解难,情系职工。再次是行动意识的增强。面对大机遇、大变革,千载难逢;大挑战、大跨越,千山万水。每个热血男儿都要干劲十足的行动起来,把聪明才智各尽其能的发挥出来,排除一切干扰,把自己推进到跨越式大发展的战线上来。

一个优秀的民族,善于从各种大灾难的恢复重建中凝聚前行。

一个优秀的企业,则善于从各种挫折的总结分析中提升发展。

通过参加这次学习培训,再结合我县的实际,我更深深地感受到,个人的突破靠认真,团队的突破靠配合。在工作中,我们必须不断明确“目标、岗位、责任”,认真对待每一件小事,重视平凡的工作积累。要把高度的敬业精神变成一种习惯,主动学习,提高工作能力,勇于担起自己的责任。作为县级供电企业的一名行政负责人,我认为自己更有责任和义务把这次培训学到的知识运用到管理工作中,在实际工作中不断总结好的管理经验和管理方法,运用先进的管理模式和管理手段提高工作水平和管理能力。在工作中进一步更新观念、理清思路,推动全年各项目标任务的完成。

20xx年对中国来说是不平凡的一年,世博的成功举办、嫦娥2号探月卫星的成功发射等一系列重大事件,充分显示出了中国作为大国的崛起。20xx年对我来说同样也是最难忘的一年,在今年那果实累累的收获的季节,我从求知的校园中走出来,正式步入了社会,并且成为我向往已久的山东电力人中的一员。我怀着无比激动心情踏入了工作岗位。

还记得第一次到单位报道,龙南县对我来说是那么陌生。当我们走进办公大楼的会议室,发现接待我们的竟然是公司总经理刘加友,这不仅让我们这批新人感到震惊,更感到自豪,同时更显示出了公司领导对我们这批新人的重视。接下来我们就进入了长达两个月的培训。我们先在公司培训一个月,又去了青岛市公司培训了一个月,这是青岛供电系统有史以来规模最大、组织最精细的一次培训。我十分感谢公司领导到的关心重视,感谢公司领导能给我们这样一次珍贵的学习机会。

校园是一片充满希望的沃土,我们学生是一群被保护的对象,刚毕业的我们没有经验阅历,没有技术,只是理论知识。我们没有资格成为一名合格的电力人,我的各方面都需要培养与锻炼,这次的培训正好可以磨练一下我们。

在我的印象里山东电力人特别能吃苦,特别讲奉献。尤其当遇到雷雨、冰冻等恶劣天气,这是电网多发问题的时期,我们山东电力人不怕困难、不怕危险去同雷雨、冰冻做斗争,保护电网的安全。山东电力人是铁人的队伍,是英雄的队伍。我们这些刚毕业的学生,生活安逸,没有经历过风雨困阻,哪里有铁一般的意志,哪有山东电力人那种不屈的精神。我们既然成了山东电力人中的一员,我们也需要钢铁一般的不屈意志,不怕吃苦,乐于奉献的精神。军训就对我们意志的培训,培养我们吃苦耐劳、乐于奉献的精神,朴素节俭的作风,令行禁止、服从命令的品质。我们的军训虽然只有短短的一周时间,但正是这七天给我带来了巨大变化。原本松垮、浮躁的我变得有干劲了,心也能安静下来认真的学习和工作了。特别要说的是军训中最苦的站军姿,我坚持下来了,这培养了我坚韧的毅力和意志,让我变得坚强起来。军训期间我体会最深刻的是“令行禁止,服从命令”。服从命令是军人的天职,军训中严格的教官训练我们,让我们做到“令行禁止,服从命令”。电力行业是一个高危行业,其中任何一项工作都必须严格按照安全规程中、工作票、操作票上的要求一步一个动作,一步一个口令的去做,否则将会付出沉重的代价。这正是我们以后要严格遵守的。七天的军训为我们成为合格的山东电力人打下了基础的同时还为我们以后的安全生产埋下了保障。

我们这些刚毕业的新员工有的只是理论上的知识,没有实际操作过,没有实践技能,无法把理论与实践结合起来,同时我们也做好角色的转换:从一个学生到合格的电网职工的转变。市公司、县公司领导非常重视,给我们精心合理的安排了培训课程。

培训中我们学习了社交礼仪,人际关系的处理,科学的工作方法,沟通与谈判,职业生涯规划,对待工作的态度,团队合作的技能等。这不仅让我在职业转变上定好位,还让我理解到了:能力比薪水更重要,在职业生涯的初期阶段,懂得投资自己比得到更有意义;态度比知识更重要,什么样的心态就有什么样的人生,积极健康的职业态度是获得职业成功的重要资本,也是最核心竞争力;情商比智商重要,学会做人智慧,成为一个受同事欢迎,受上司喜欢,受电力重用的人;团队比个人重要,一滴水只有汇如大海才会永不干涸,一个人只有融入团队才会有更大的力量,要成就自我,离不开强大的团队支持;千万不要期望环境来适应你,做好本职工作,才会有机会干一番大事业。这些都是我以后的工作指引,他们会指引我在青岛的电力事业,五连的电力事业上更好的奉献自己。

在培训期间我们还学习了青岛电力的发展史、龙南电力的发展史,公司的企业文化,管理模式,知识模块等。输电、变电、检修工区的专工给我们带来的实际中的知识,他们就实际工作中所发生的事故情况、种类及处理方法给我们详细的讲解,让我们把在校期间中学习的理论与工作中的实际情况结合起来,提高了我们知识水平与技能。营销部的专工给我们讲解了电力销售业务,电费、电价的管理,95598客户服务系统和彩虹工程,把我以前对电力营销上的一些问题解决了。安全生产学习是我培训中的最重要的一部分,电力是一种高危的行业电能在造福人类的同时,也潜伏着相当大的危险。如果缺少电力安全生产知识,那后果将不堪设想。学习安规其目的是指导我们的安全生产,是对我们自己负责,对电网负责。这样才能为公司带来更大的效益,为电网作出更大的贡献。

在这两个月的陪训期间,我所学到的,所了解的还有很多很多是我无法用语言说明的。现在我已经被分到供电所进行实地培训,所接触到的将更为实际。初出茅庐的我在以后的培训中要学会当“蘑菇”,这样可以使我消除很多不切实际的幻想,让我更加接近现实,虚心的学习,把岗前培训中所学到的、领悟到的充分融入到以后的工作中去。

作为公司的新鲜血液,推动公司的发展成长是我们的责任也是义务。现在学好本领,为公司的发展贡献自己的力量。

个人培训总结 篇10

每个人都有自己的人生目标,而我的人生目标是希望我能用我的一生为社会为国家做出自己的贡献,实现自己的人生价值,而不想平平凡凡的度过一生。而这次我的家乡——防城港XX区提供了一个让我实现自己人生价值的舞台,我义无返顾的报名参加了这次考试,希望能用我所学知识来建设和回报我的家乡!!我一路闯关过来,很幸运最后我进入了50人的大名单,我被录用了!前些天参加了培训,虽然只有短短四天的时间,但感觉很充实而且收获了很多东西,参加了这次培训之后让我更加的自信了,在参加工作之前能有这次培训感到很庆幸!一开始电话通知说要培训的时候,我还以为就像党员培训班那样上理论知识而已,培训后才知道内容是那样的丰富多彩,这次培训采用了理论+体验式+教练式这种模式,让我学起来更加的容易接受,而且记得特别深刻。以下我就对这四天的培训做个总结吧。

首先,通过这次培训让我体会到了什么是团队,怎样打造高绩效的团队。我们在进行组员背靠背一起站立起来的那个游戏的时候,我体会到了如果要让组员同时站立起来,首先要有一个人统一口号,然后组员之间同时用力使在一个地方上,最后就会很成功的大家一起站立起来了。而那个统一口号的人就是团队里的领导者,而组员同时用力在一个地方上就说明了团队就必须有一个目标,目标必须很明确。在分组进行报数竞赛游戏的时候,我深深体会到了作为一名成员在工作中必须要高度负责,稍微有点疏忽大意就会给别人造成很大的损失,在进行这个游戏的时候由于我们组员的错误让我们的组长受到了惩罚,我们的组长在做苦肉撑做到趴下的时候,我们的组员为之掉下惭愧的眼泪,因为本来错在我们但要组长承担,我们感到很惭愧、很内疚,所以我们在工作中必须高度负责。姚老师给我们讲的美国石油大亨保罗·盖蒂故事的时候,让我们体会到了作为一个领导者,必须要善于授权,这样才能发挥团队的最大效益。我们在进行拓展训练的时候,体会到了作为一个团队去完成某个任务的时候,组员之间的团结协作是非常重要的,团结力量才会强大,而互相协作就提高了完成任务的效率,特别在进行“特殊使命”这个游戏的时候尤显团结协作的重要性!高绩效的团队除了具有以上的目标明确、善于授权、团结协作、高度负责的特点以外,还必须具备灵活主动、坚强自信、心态良好和得到认可。

其次,通过这次培训让我对XX区有了更进一步的认识,我虽然是防城港人,但我从小就生活在XX区,对XX区只有很少的了解,包主任的讲课让我对XX区有了全面的了解,并且对XX区的发展有了更大的信心,因为很多大项目都落户在XX区,首先是一个大型的钢铁基地将在XX区的企沙镇落户,其次是一个核电站将在XX区光坡镇建设,再次是在公车镇将建大批的工业园区,再加上发展江山半岛的旅游业,我想在不久的将来我们的防城港必定会发展成为广西的老大!!我知道我定能在这个城市里展现我的才华,实现我的人生价值!!

再次,在这次培训中我结交了很多朋友,他们都来自五湖四海,所以在工作中善于与同事交流和沟通,我知道在不久的将来他们就是我的同事,只要我们的劲往一处使,我想我们定会为防城港发展事业做出应有的贡献的!

最后,在这次培训中我也发现了自己的一些不足之处,一是我的语言表达能力要继续加强,应该要做到能把复杂的事情用简洁而有条理的语句概括出来,这一点,有很多学员都比我做得好,不过我相信自己有信心做好这点的;其次是要提高我的创新能力,因为在工作中创新意识是十分重要的,在进行“成功之门”这个游戏的时候,就显示出了创新的重要性。

以上就是我对这次培训的总结,这次培训我要感谢很多人,首先我要感谢XX区委、区政府给我提供了一个让我实现我人生价值的舞台;其次要感谢我们的主训讲师姚老师,您辛苦了!!其实姚老师是个很平易近人的人,虽然他身为组织部的部长,但他在我们面前一直没把自己当成领导,也没把我们当成是下属,他只把自己当成一名老师,把我们当成他的学生,这样的关系才使得我们能够轻松交流;最后,我要感谢一直在关心和帮助我们的班主任和助教们,你们也辛苦了!!

个人培训总结 篇11

作为一名大学校园里的团支书,真的有很多的知识和经验需要我去学习,从今天的团支书培训中,我也感受到有种强大的力量吸引着我去努力做好这份工作。

通过今天学哥学姐的培训,我知道了作为一个班干,一名团支书首先要学的就是以身作则。要时时刻刻的注意自己的言行举止以及行为形象,这样方便给大家一个好的向导。其次要主动承担责任,用于及时改正自己的错误,用正确的思想去完成老师安排的工作,做好同学交待帮忙的事情。在此,要与班级的同学维持住友好的关系,与班长更加和平的相处与合作,共同管理好班级的各项事务,将班级同学变得更加团结,将集体的力量凝聚起来变得更加强大。除此之外,也要与各位老师相处融洽,认真完成工作,减轻各位老师的负担。

除了以上这些,我还了解到最重要的就是学习成绩一定要搞好,不能挂科,以次来带动大家的学习动力,将整个班级的及格率提高。

真得很荣幸能够成为一个班的团支书,让我有机会更进一步的学习,也可以让自己更加努力去发挥自己的才能,同时在此希望各位老师以及学哥学姐多多帮助我,学到更多的经验及知识。

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