经得起各种诱惑和烦恼的考验,才是达到最完善的心理健康。名人的名言可以启迪我们的创新和创造力,名人格言可以成为我们的人生指南。有哪些让你一眼惊艳的名人格言呢?励志的句子编辑已经为你整理了“心态决定成败名言”希望能够为你带来方便,供有需要的朋友参考借鉴,希望可以帮助到你!
1、人们一旦思想集中于服务别人,就马上变得更有冲劲,更有力量,更加无法拒绝。
2、人生就像弈棋,一步失误,全盘皆输,这是令人悲哀之事;而且人生还不如弈棋,不可能再来一局,也不能悔棋。——弗洛伊德
3、一个人除非自己有信心,否则不能带给别人信心,自己信服的人,方能让别人信服。
4、宠辱不惊,闲看庭前花开花落。去留无意,漫观天上云卷云舒。
5、远大的目标非常重要,一定要有成功的企图心,而且越大越好。
6、不要慨叹生活的痛苦!慨叹是弱者。——高尔基
7、快乐是一种思想。思想快乐,你就是一个快乐的人。思想不快乐,你就快乐不起来。
8、奋斗改变命运,梦想让我们与从不同。
9、心态和态度决定一切,很多事情不能人云亦云,自己始终要保持一种理性的分析,一种正确和乐观的态度,被牵着鼻子走,只能逐渐丧失自我。
10、态度决定了你的所为,态度决定了过程的优劣,态度决定了事的成败,态度决定了结果的好坏,态度决定了一切。
11、保持一种平和心境,你才会在欲望的丛林中忘乎所以。
12、心理健康,受益你我他。
13、晚上不要坐在电视机前,要把时间用来和你所爱的人谈谈天。
14、烦恼与欢喜,成功和失败,仅系于一念之间。
15、养心会使身体得到调整,运动能使精神得到休息,养生要有豁达乐观的心态,健身需要坚韧不拔的意志!
16、一个对自己的内心有完全支配能力的人对他自己有权获得的任问其他东西也会有支配能力。
17、言传身教交朋友,以心换心健心理。
18、好心情,会让你峰回路转。
19、宽容是化解一切仇恨的最好办法,谅解是解决问题的关键。
20、经常疏通河床,不致溃堤,适时疏导心理,才能保持健康。
21、生命是一条艰险的狭谷,只有勇敢的人才能通过。——米歇潘
22、苦难磨炼一些人,也毁灭另一些人。——富勒
23、最好的医生是自己,保持良好的心态,就是最成功的健康。
24、心理工作与政治思想工作是密不可分的兄弟,同样重要。
25、正视自卑心理,把自信作为人生成功的第一秘决。
26、快乐使人身体无病,心灵无疾。
27、态度,体现一个人对事物的看法。三个人因为同一句话可以产生不同的态度。所以说,态度决定一切。
28、三层单抵不了一层棉,好衣帽抵不了美容颜,年轻时凭岁数美,年老时靠健康美,内在充实的生命,才是久长的生命!
29、心理工作的过程是一个使对象情感得到升华的过程;是一个使对象意志得到锻炼的过程。
30、自我控制是最强者的本能。
31、我们唯一的悲哀是生活于愿望之中而没有希望。
32、经得起各种诱惑和烦恼的考验,才是达到最完善的心理健康。
33、强者性格决定了他的命运,弱者的命运决定了他的性格。
34、工作仅仅是生活的一道菜,如果这道菜的辣椒太辣,拣出来就好了,不要傻乎乎全接受,那样就不会呛到自己了。
35、默认自己无能,无疑是给失败制造机会!
36、有积极心态的人不把时间精力花在小事情上。
37、机会不是等来的,是争取来的。
38、幸运并非没有恐惧和烦恼;厄运也决非没有安慰和希望。——培根
39、每天对自己做积极的自言自语。
40、如果要建立亲密的关系,就必须有共同的人个价值和目标。
41、人生如鲜花,令人赞赏;如美酒,使人陶醉;如希望,令人奋发;如动力,催人奋进。
42、失去了昨日的繁星并不可怕,可怕的是你又错过了今天的朝阳。
43、随着社会的发展进步,生产力的提高,科技日新月异,人们生活中的竞争力和压力越来越大,心理健康的作用也越来越重要了。良好的心理素质是人们舒适地工作,成功的事业的强大后盾。
44、失败就是迈向成功应付出的代价。
45、不要向诱惑屈服,而浪费时间去阅读别人悲惨的详细新闻。
46、中文的“危机”分为两个字,一个意味着危险,另外一个意味着机会。
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1、小事成就大事,细节成就完美。
2、考虑到细节、注重细节的人,不仅认真对待工作,将小事做细,而且注重在做事的细节中找到机会,从而使自己走向成功之路。
3、细节承载着社会的文明。
4、一心渴望成功、追求成功,成功却了无踪影;甘于平淡,认真做好每一个细节,成功却不期而至。
5、成功者无论从事什么工作,都绝对不会轻率疏忽。
6、并非我有多高的的水平,而是你们很多常规的活没做到位。
7、大事皆由小事累积而成,没有小事的积累,也难成大事。
8、细节决定成败。
9、有条理、有秩序的人,即使才能平庸,他的事业也往往有相当的成就。
10、实际情况往往是这样的:想法是好的,但却没有人愿意和能够把每一件小事做透。
11、没有条理、做事没有秩序的人,无论做哪一种事业都没有功效可言。
12、任何事情,只有做到100%才是合格,99分都是不合格。
13、什么是不简单?把每一件简单的事情做好就是不简单;什么是不平凡?把每一件平凡的事情做好就是不平凡。
14、关注细节,成就大事。
15、细节总是容易为人所忽视,所以往往最能反映一个人的真实状态,因而也最能表现一个人的修养。
16、我们的成功表明,我们的竞争者的管理层对下层的介入未能坚持下去,他们缺乏对细节的深层关注。
17、世界上到处都是散漫粗心的人,只有那善始善终者是供不应求的。
18、不放过任何细节。
19、机会往往隐藏在细节之中。
20、使人疲惫不堪的不是远方的高山,而是鞋里的一粒沙子。
21、奥秘全在细微处。
22、细节源于态度,细节体现素质。
23、要想比别人更优秀,只有在每一件小事上比功夫。
24、把小事做细,把细事做透。
25、个不注意小事情的人,永远不会成就大事业。
26、永远向竞争对手学习,学习每一个先进的“细节”。
27、一个不经意的细节,往往能够反映出一个人深层次的修养。
28、注意细节其实是一种功夫,这种功夫是靠日积夜累培养出来的。谈到日积夜累,就不能不涉及到习惯,因为人的行为的95%都是受习惯影响的,在习惯中培养功夫,培养素质。
29、细节始于计划,计划同时也是一种细节,是很重要的细节。
30、天下大事,必做于细。
31、把每一件简单的事做好就是不简单,把每一件平凡的事做好就是不平凡。
32、认真做是只是把事情做对,用心做事才能把事情做好。
33、细节成为产品或服务质量的最有力的表现形式。
34、生意的机会无处不在,无时不有,遍布于每一个细节之中。
35、成功是细节之子。
36、要成就一件大事业,必须从小事做起。
37、至广大而精细微(胆要大、心要细)。
38、1%的错误会带来100%的失败。
39、细节的实质是认真的态度和科学的精神。
40、成大业若烹小鲜,做大事必重细节。
41、做事不贪大,做人不计小。
42、简单的招式炼到极至就是绝招。
43、世界上最难遵循的规则是度,度源于素养,而素养则来源于日常生活一点一滴的细节的积累,这种积累是一种功夫。
44、无视细节的企业,它的发展必定在粗糙的砾石中停滞。
45、一个企业家要有明确的经营理念和对细节无限的爱。
2、效率是做好工作的灵魂。切斯特菲尔德
3、寿命的缩短与思想的虚耗成正比。达尔文
4、如能善于利用,生命乃悠长。塞涅卡
5、要使车子走得快,就得给轮子勤上油。美国
6、人生包含着一天,一天象征着一生。谚语
7、最惨的破产就是丧失自己的热情。阿诺德
8、只工作不玩耍,聪明的孩子也变傻。谚语
9、人们只有献出生命,才能得到生命。泰戈尔
10、人类要在竞争中求生存,更要奋斗。孙中山
11、幸福是勇气的一种形式。(英国作家)杰克逊H
12、先相信自己,然后别人才会相信你。罗曼罗兰
13、默认自己无能,无疑是给失败制造机会!拿破仑
14、爱夸海口的人,工作往往往落空。(蒙古)谚语
15、人间最大的幸福莫如既有爱情又清白无暇。卢梭
16、生活中最大的幸福是坚信有人爱我们。(法)雨果
17、为伟大的事业而牺牲的人,绝对不算失败者。拜伦
18、每场悲剧都会在平凡的人中造就出英雄来。斯蒂芬斯
19、奋斗这一件事是自有人类以来天天不息的。孙中山
20、乐观主义者总是想象自己实现了目标的情景。西尼加
21、生命在闪耀中现出绚烂,在平凡中现出真实。伯克
22、少说空话,多做工作,扎扎实实,埋头苦干。邓小平
23、所谓天才,那就是假话,勤奋的工作才是实在的。爱迪生
24、我的生活原则是把工作变成乐趣,把乐趣变成工作。艾伯乐
25、赢得好射手美名并非由于他的弓箭,而是由于他的目标。莉莱
26、生命不可能有两次,但许多人连一次也不善于度过。吕凯特
27、人生有一道难题,那就是如何使一寸光阴等于一寸生命。佚名
28、一个人的真正伟大之处就在于他能够认识到自己的渺小。保罗
29、最爱发牢骚的人就是没有能力反抗,不会或不愿工作的人。高尔基
30、人类一生的工作,精巧还是粗劣,都由他每个习惯所养成。富克兰林
31、我的座右铭是:第一是诚实,第二是勤勉,第三是专工作。卡耐基
32、不论是老人,还是青年,航行对我们来说都是最后一次。斯蒂文森
33、什么是失败?无非是迈向更好境界的第一步。温迪尔菲利普斯
34、强烈的信仰会赢取坚强的人,然后又使他们更坚强。华特贝基霍
35、不是每一个都要站在第一线上的,各人应该做自己份内的工作。赫尔岑
36、想升高,有两样东西,那就是必须作鹰,或者作爬行动物。巴尔扎克
37、只要你有一件合理的事去做,你的生活就会显得特别美好。爱因斯坦
38、对于大多数人来说,他们认定自己有多幸福,就有多幸福。美国总统林肯
39、神圣的工作在每个人的日常事务里,理想的前途在于一点一滴做起。谢觉哉
40、不要在工作面前退缩,说这不可能,劳动会使你创造一切。(印度)谚语
41、谁能以深刻的内容充实每个瞬间,谁就是在无限地延长自己的生命。库尔茨
42、人与人之间的关系,只有诚实才会维系长久。如能善于利用,生命乃悠长。塞涅卡
43、幸福不在于拥有金钱,而在于获得成就时的喜悦以及产生创造力的激-情。罗斯福
44、与其说人类的幸福来自偶尔发生的鸿运,不如说来自每天都有的小实惠。富兰克林
45、毅力、勤奋、忘我投身于工作的人。诚实和勤勉,应该成为你永久的伴侣。富兰克林
46、对等工作的严肃态度,高度的正直,形成了自由和秩序之间的平衡。罗曼罗兰
47、有人活着却没有目标,他们在世间行走,就如同河中的一棵小草随波逐流。塞涅卡
48、世界如一面镜子:皱眉视之,它也皱眉看你;笑着对它,它也笑着看你。塞缪尔
49、真正的幸福只有当你真实地认识到人生的价值时,才能体会到。穆尼尔纳素夫
50、眼睛就是身上的灯。眼睛若明亮,全身就光明;眼睛若昏花,全身就黑暗。圣经
51、要想做一个真正的英雄是没有选择余地的,往往是要么成功要么成仁。希契科克
52、除非一个人有大量的工作要做,否则他不可能从懒散、空闲中得到乐趣。杰罗姆
53、把别人的幸福当做自己的幸福,把鲜花奉献给他人,把棘刺留给自己!巴尔德斯
54、最好不要在夕阳西下的时候去幻想什么,而要在旭日初升的时候即投入工作。谢觉哉
55、路是脚踏出来的,历史是人写出来的,人的每一步行动都在书写自己的历史。吉鸿昌
56、内容充实的生命就是长久的生命。我们要以行为而不是以时间来衡量生命。小塞涅卡
57、一个人应当摈弃那些令人心颤的杂念,全神贯注地走自己脚下的人生之路。斯蒂文森。
58、技术教育是手工劳动的升华,它能把手工劳动的效率提高到最高程度。威格拉德斯通
59、差不多任何一种处境无论是好是坏都受到我们对待处境的态度的影响。西尼加
60、克服自己消极的、钻牛角尖的扭曲的思想方式,便能增加效率,提高自尊心。伯恩斯
61、论坛内容充实的生命就是长久的生命/。我们要以行为而不是以时间来衡量生命。小塞涅卡
62、大丈夫行事,论是非,不论利害;论顺逆,不论成败;论万世,不论一生。(明)黄宗羲
63、一个人抱着什么目的去游历,他在游历中,就只知道获取同他的目的有关的知识。卢梭
64、只有向自己提出伟大理想,并以自己全部的力量为之奋斗的人,才是最幸福的。加里宁
65、在今天和明天之间,有一段很长的时间;趁你还有精神的时候,学习迅速地办事。歌德
66、世上并没有用来鼓励工作努力的赏赐,所有的赏赐都只是被用来奖励工作成果的。佚名
67、自己动手,自己动脚,用自己的眼睛观察这是我们实验工作的最高原则。巴甫洛夫
68、忙碌和紧张,能带来高昂的工作情绪;只有全神贯注时,工作才能产生高效率。松下幸之助
69、一个人除非自己有信心,否则不能带给别人信心,自己信服的人,方能让别人信服。佚名
70、一个没有理想与目标的人,在思想上往往偏于保守;在行动上,常常想维持现状。土光敏夫
71、我对青年的劝告只用三句话就可概括,那就是,认真工作,更认真地工作,工作到底。俾斯麦
72、没有播种,何来收获;没有辛劳,何来成功;没有磨难,何来荣耀;没有挫折,何来辉煌。佩恩
73、只靠信念虽然可以做出奇迹,但这只是表面。意志,不错,意志越坚强,工作越能完成。杜伽尔
74、岁月可以赢去我们的生命,却赢不去我们一路留下的欢声笑语,我们的祝福,无尽的爱意。杏林子
75、世界上只有两种物质:高效率和低效率;世界上只有两种人:高效率的人和低效率的人。萧伯纳
76、那些尝试去做某事却失败的,比那些什么也不尝试去做成功的人,不知好上多少。路易锤斯
77、有一类卑微的工作是用坚苦卓绝的精神忍受着的,最低陋的事情往往指向最崇高的目标。莎士比亚
78、培育能力的事必须继续不断地去做,又必须随时改善学习方法,提高学习效率,才会成功。叶圣陶
79、懒惰它是一种对待劳动态度的特殊作风。它以难以卷入工作而易于离开工作为其特点。杰普莉茨卡娅
80、我可以拿走人的任何东西,但有一样东西不行,这就是在特定环境下选择自己的生活态度的自由。弗兰克
81、有研究的兴味的人是幸福的!能够通过研究使自己的精神摆脱妄念并使自己摆脱虚荣新的人更加幸福。拉美特利
82、我们醒来的每一天都是一个新的开始,又一个机遇。为什么要把时间浪费在自怜、懒散、自私上呢?卡西拜特
83、经验显示,成功多因于赤忱,而少出于能力。胜利者就是把自己身体和灵魂都献给工作的人。查尔斯巴克斯顿
84、人,不管是什么,应当从事劳动,汗流满面地工作,他生活的意义和目的、他的幸福、他的欢乐就在于此。契诃夫
85、聪明的资质、内在的干劲、勤奋的工作态度和坚忍不拔的精神,这些都是科学研究成功所需要的其他条件。贝弗里奇
86、可怜一个人对于幸福太容易上瘾了!等到自私的幸福变成了人生惟一的目标之后,不久人生就变得没有目标。罗兰
87、既异想天开,又实事求是,这是科学工作者特有的风格,让我们在无穷的宇宙长河中去探索无穷的真理吧!郭沫若
88、水果不仅需要阳光,也需要凉夜。寒冷的雨水能使其成熟。人的性格陶冶不仅需要欢乐,也需要考验和困难。布莱克
89、管理职责这一概念意味着:管理机构应该做出努力,要反对任何人为了自己得到好处而降低合作的效率。亨利艾伯斯
90、人只有替自己做事才会效率很高的,替别人做事才会拖拖拉拉。组织如果能把团体弄得象一个人一样,效率就高了。曾仕强
91、智仁勇三者是中国重要的精神遗产,过去它被认为天下之达德,今天依然不失为个人完满发展之重要指标。陶行知
92、如果说金钱是商品的价值尺度,那么时间就是效率的价值尺度。因此对于一个办事缺乏效率者,必将为此付出高昂代价。培根
93、一个预感到有美好前途的人,当他在艰苦的人生大道上前进时,就像一个无辜的囚徒走向刑场,一点也用不着羞愧。巴尔扎克
94、天才是由于对事业的热爱感而发展起来的,简直可以说,天才就其本质而论:只不过是对事业、对工作过程的热爱而已。高尔基
95、过去的,让它过去,永远不要回顾;未来的,等来了时再说,不要空想;我们只抓住了现在,用我们现在的理想,做我们所应该做的。茅盾
96、态度决定成败,无论情况好坏,都要抱着积极的态度,莫让沮丧取代热心。生命可以价值极高,也可以一无是处,随你怎么去选择。吉格斯
97、我相信强烈的目标,这种可以使人完成任何事情的诚恳精神,这种自我忠实,是使人的心灵成就在业的最大因素。弗烈德利克B罗宾森
98、当一个不幸降临了,最好的办法就是让它尽快过去,这样你才会腾出更多的时间去做更有价值的事情,你才会活得更有效率,更有好心情。于丹
99、独立思考能力,对于从事科学研究或其他任何工作,都是十分必要的。在历史上,任何科学上的重大发明创造,都是由于发明者充分发挥了这种独创精神。华罗庚
100、确定了人生目标的人,比那些彷徨失措的人,起步时便已领先几十步。有目标的生活,远比彷徨的生活幸福。没有人生目标的人,人生本身就是乏味无聊的。卡耐基
拿破仑有一句名言:一只狮子带领的一百只绵羊可以打败由一只绵羊带领的一百只狮子。这句话强调的就是执行力的重要性。
执行力的概念最早由美国资深企业家保罗托马斯和企业管理学家大卫伯恩提出的,他们认为,执行力在企业竞争中具有举足轻重的地位。可以说三分战略,七分执行。如果没有牢固的执行理念和强劲的执行力,任何的决策和计划都不可能贯彻落实到底。
怎样切实改进企业的执行力,如何把工作落到实处,任何管理者都认为是一件特别难的事情。第一次海湾战争结束时,美国的一位将军写了一本书《坐在扶手椅上的战略家》,嘲笑那些纸上谈兵的人。其实内行关心的不是战略,因为战略是不言自明的。内行打仗真正靠的是后勤,即执行。战争中最难的不是制定战略,而是把武器、人员、弹药按照原定的计划在准确的时间运送到准确的地点。
企业也是如此。企业成败的关键在战略设定的情况下就在于执行。执行是什么?
一句话,执行讲的是管理。企业从管人的角度可分两个层面:一是领导,管的是定位、方向;二是管理,管理的定位是执行,是战略目标设定后如何做好。执行力的好坏关系到企业的兴衰成败。
卓越的公司尤其是世界最受推崇企业,并不一定在战略规划上花费更多的时间或努力,但却表现出卓越的执行力。
满街的咖啡店,为什么星巴克一枝独秀;同是做pC,为什么戴尔独占鳌头;都是做超市,为什么沃尔玛雄居零售业榜首?造成这些不同的原因,是各个企业的执行力的差异,那些在激烈竞争中能够最终胜出的企业无疑都是具有很强的执行力的。像通用电气、IBM、微软、戴尔等公司皆是如此,他们的成功皆与其杰出的执行能力有着直接的关系。
Cisc。是全世界做网络设备最大的公司,曾任Cisc。全球副总裁林正刚来中国时,他竟然不认为Cisc。的成功在于技术,而在于执行力。由此可见,执行力在世界级大公司被看得有多重。只有执行力才能使企业创造出实质的价值,失去执行力,就失去了企业长久生存和成功的必要条件。
企业经营要想成功,战略与执行力缺一不可。许多企业虽有好的战略,却因缺少执行力,最终失败。在企业的经营与管理中,建立企业的愿景、战略与计划,以及强调对人力资源、财务资源和实物资源的管理固然重要,但如何将这些管理的重要方面有效地连结和整合起来,可能才是企业真正在竞争中取胜的根本保证。这种整合的能力就是目前许多优秀企业家和学者所强调的执行力。市场竞争日益激烈,在大多数情况下,企业与竞争对手的差别就在于双方的执行力。如果对手在执行方面比你做得更好,那么它就会在各方面领先。如果不能执行的话,管理者的所有其他工作都会变成一纸空文或一场空谈。
执行力缺乏,再好的战略也是空谈在现实中,每个企业都会被种种导致执行力低下的问题所困扰。执行力不强是全球企业界乃至政府职能部门都必须面对的问题。因为战略的正确不能保证政府和企业的成功,成功的政府和企业一定是在战略方向和战术执行力上都到位的。就连微软公司总裁比尔盖茨也坦言:微软公司在未来十年内,所面临的挑战就是执行力。某大型国有企业因为经营不善导致破产,后来被日本一家企业收购。厂里的人都在翘首盼望日本人能带来不错的先进技术和管理经验。可出乎意料的是,日本只派了几个人来,也只提出了一个要求:把先前制定的制度坚定不移地执行下去。结果不到一年,这家企业就扭亏为盈了。日本企业的绝招是什么?仍然是执行力。曾经有人断言,企业间过招,比拼的就是执行力,而中国企业缺的恰恰也是执行力。执行力缺乏,再好的战略也是空谈。
在中国,执行力弱和执行难是一个通病,也是一个顽症。从政府部门到企业单位,有令不行、有禁不止的现象十分普遍。执行难在企业有各种表现形式:(1)管理者常怀哗众取宠、邀功请赏之心,喜欢恭维和吹捧。
(2)管理者高高在上、自以为是,听不进不同意见。
(3)企业管理者不能以身作则,言行不一。
(4)企业的战略、目标、计划等脱离实际,宏大而空洞,抽象不具体,缺乏操作性。
(5)企业内部各部门各行其是,缺乏沟通与协作。
(6)把决策与执行割裂开来,头、手分离。
(7)作风漂浮,华而不实等。
企业发展的原动力来自于市场,但企业目标能否实现,则要取决于内部管理的执行环节。企业提升执行力,维系着企业能否持续发展。执行难,缺乏执行力能够使一个企业从鼎盛滑向衰败。作为企业的管理者,一定要杜绝企业执行难的弊病,彻底改善执行能力,才能实现长足发展的可能。
总之,提升企业执行力,是企业建立现代企业制度中需要努力把握的重点,在实现企业改革与未来发展战略上,强化企业执行力将是一项持续工程,需要在企业改革和管理创新中不断完善。
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