经过筛选整理励志的句子为大家提供更精彩的《title》内容，建议你收藏并分享给其他需要的朋友。少年辛苦终身事，莫向光阴隋寸功，口号是宣传中的制胜法宝，它能影响人们的态度和行为。只有用简单易懂的语言才有可能让口号深入人心，口号可以提高人们的责任心和自觉性。

1、不断加强师资培训，合力推进科研兴师兴校。为培养一支师德高尚、业务精湛的教师队伍，镇政府和辅导学校积极创造条件，鼓励和引导教师积极参加各种形式的业务进修，目前我镇中小学专任教师合格学历达100%，初中本科学历达到77.8%，小学大专学历达到75.2%，专任教师小学高级以上职称比例42.1%，专任教师初中中高级职称比例52.2%。与此同时，镇辅导学校近几年还坚持多管齐下，采取多种途径，在各中小学校中开展行之有效的师资建设活动，包括在全镇青年教师中开展话题作文竞赛、数学解题能力竞赛、说课、等比赛，邀请一些处于学科前沿阵地的专家、老师来校作教育工作报告，组织教师与一些名师名校进行校际教研活动和教育信息交流活动等，使教师们不仅掌握了教育的前沿信息，而且更新了教育理念，提高了教育水平。在浓厚的师资建设氛围中，各学校还积极开展“科研兴校”活动，做到每个学校每年都有一个比较明晰的教科研主攻方向，每个教师每年都有一个教育主题，围绕专题解决教学中的实际问题，期末写出论文。～年，全镇在区级以上教育改革科研中获奖89个，其中16篇获省级以上奖项，6篇获市级奖项，教育科研提高了学校的品位，树立的学校的品牌意识。

2、做到资金保障到位。我们新湾是萧山的'一个经济欠发达镇，客观上财力不足，但镇党委、政府始终坚定这样一个信念，就是最穷也不能穷教育，财政最困难也要保障教育经费的最大投入。～年，全镇财政收入2408万元，用于教育1269.6万元，教育的拨款占全镇预算内专用资金的52.7%，年人均预算内教育经费353元，年人均教育经费579元；中小学生人均预算内公用经费：小学225元，初中339元；实际公用经费：小学776元，初中1141元。同时，镇政府还切实加强对农村教育事业费附加的征收和管理，按规定足额征收，～年征收农村教育费附加607万元，占上年农民人均收入1.84%，较好地保障了教育的经费来源。

3、做到制度落实到位。为了把对教育的重视真正形成持久的规范，我们相继建立健全了党政班子成员联系学校调研和专题研究教育工作制度，一年一次教育工作会议制度，镇人大主席团对教育工作专题调研视察制度，镇党委、政府班子成员定期听取教育工作汇报制度等相关制度，使党委、政府对教育的重视纳入了正常化、规范化的轨道。

4、抓牢“育人为本”的理念，努力塑造学生美好心灵。全镇各学校坚持把德育教育作为素质教育的核心，以举办法制学校、少年军校、少年团校、“争做文明学生”、“行为规范示范生”、“雏鹰好少年”等一系列活动为载体，利用班队课、思想品德课、晨间谈话、课间操谈话等阵地，丰富和渗透德育教育的内容。如新湾初中专门与新湾派出所开展了警校共建活动，通过请教育局领导作法制教育报告、请南郊监狱少年犯现身说法和学校举行“告别四厅一吧，争做文明学生”的签名活动，使法制教育更加深入人心。同时，我们还充分发动学校、社会、家庭的力量，依托比较完善的德育网络，共同做好学生的德育工作。近几年中，全镇中小学生无严重违纪行为，违法犯罪率为零。04年，我镇中小学校都成为安全文明校园。

5、关心教育、支持教育，携手共创广东省教育强镇。

6、做到组织领导到位。确定争创目标后，镇党委、政府专门建立了由主要领导任组长的“创强”领导班子，组织有关力量，对照杭州市现代化标志性教育强镇的规定标准，对全镇的教育硬件设施再次进行调整和投入。同时，由党委、政府牵头，多次召开社会事务办与辅导学校两个层面的专题会议，分解任务，明确责任，落实措施，形成了“主要领导亲自抓、分管领导具体抓、辅导学校全力抓、有关部门配合抓”的良好“创强”氛围。在实施的过程中，镇党委、政府还多次听取相关部门和单位的“创强”工作汇报，积极做好查漏补缺工作，努力确保创建工作的顺利开展。

7、注重把关键点放在改善优化教育环境上。近年来，政府已先后投入多万元用于教育事业建设，各中小学校的教育环境均得到了较大改善。目前，新建的新湾镇中校园环境优美，硬件设施完善，建有计算机网络、闭路电视、通讯、广播4个校园系统，设有语音教室1个，电脑教室2个，被确认为省现代化教育技术装备I类标准学校、省农村示范初中、杭州市文明学校和萧山区一级学校。经扩容改造后的新湾镇小办学条件更是日趋完善。植物园成为学校一大景观，有天桥与校园相连，整个校园四季葱绿，凸现了校园的人文景观。学校设有3个电脑教室和电子软件资料室，建有校园网络管理中心，安装了校园通讯、闭路电视、智能广播系统，是萧山区第一批“一级中心小学”和“省示范小学”。～年镇政府投入300多万元用于前进中心小学旧教育楼改造；～年镇政府又将对宏图中心小学食堂和风雨操场建设，预计投入300万元。

8、人人礼让，路路畅通。

9、做到整改落实到位。针对预查中存在的不足和问题，镇党委、政府认真讨论，落实整改。为保证“创强”经费的投入，镇政府决定取消原定于实施的3个项目：一是取消了新湾镇首届全～动会，二是取消了在全镇安装治安电子监控系统，三是取消了塘新线两侧的改造工程，投入500多万元用来新建新湾初中、镇小塑胶田径运动场，宏图中心小学食堂兼风雨操常增加计算机170台，多媒体50台，全镇中小学课改起始班全部安装了多媒体。镇中、镇小新增加计算机房，其它学校增加计算机数量。同时对四大系统、八类教室进行了投入和改造。10月份通过了学前教育达标镇验收。应该说整改措施有力，投入力度大，这对经济欠发达镇来说，做到这一步确实很不容易。

10、马坝的发展离不开您的支持和贡献，创建广东省教育强镇需要您的参与！

11、坚持把突破点放在调整优化教育布局上。小而散的教育布局，是我们农村教育多年积存的一个现实。为了突破这一瓶颈制约，镇党委、政府站在优先发展教育的战略高度，大手笔规划，超历史投入，高起点建设，投资1500万元实施了新湾镇中易地新建工程，新建的新湾镇中占地面积43335平方米，建筑面积15406平方米，不仅大大提升了办学档次，而且走活了新湾教育的整盘棋，起到了“四两拔千斤”的作用。，我们将原新湾初中校舍划分两块，大块划入镇中心小学，小块作为成校教育用房。通过这一重大调整，不仅撤并了原共建、共裕、建华三所村完小，使我镇成为全区第一批结束村完小历史的镇；而且更好地实现了教育资源的优势互补，现在我镇形成的“一成、二中、三孝五幼”的总体教育布局，可以说校校有精品、有亮点，成为新湾教育的一道亮丽风景线。

12、保护生态环境、建设园林城市

13、齐心协力共创教育强区，为全面构建金台新城区作贡献！

14、切实提高教师地位，努力关心教师生活。镇党委、政府十分关心教师的工作和生活，积极在全镇营造尊师重教的良好氛围。保证教师工资按月发放，奖金及时兑现，千方百计为教师排忧解难。每逢节日，镇党政班子成员总是风雨无阻，集中到学校进行慰问看望，并召开座谈会听取教师的意见和要求，真心送去党委、政府对全镇教师的关怀和爱护。同时，政府每隔两年组织全镇教师进行一次体检，做到无病早防，有病早治，每年的超支医药费在年底予以解决。在关心教师物质生活的同时，镇党委、政府还十分重视提高教师的政治地位，近年来，全镇有2位教师当选为区人大代表，1位教师当选为区党代表。

15、心船，爱帆，文明绵阳港湾

16、大力发展基础教育，全力推进成人教育和职业教育发展；

17、强化师德师风建设，着力打造“名师”工程。为了进一步调动激励广大教师的工作热情，我镇从就开始在学校中举行“十佳教师”、“优秀班主任”评选活动，并在每年的教师庆祝大会上进行隆重表彰；20，镇政府又出台了《关于设立教育贡献奖励办法》，每年奖励一批区级及区级以上的教坛新秀、优秀教师和学科带头人，以培养和吸引更多的名优教师为新湾教育作贡献，03、04年奖励达30万元。同时深入开展“教师行为规范达标学校”和“做人民满意教师”的创建评选活动，结合区教育局“八大禁令”加强行风建设，使广大教师养成了良好的教育教学行为习惯。

18、抓准“教学为主”的方向，努力培养学生的创新意识。积极创新思路，切实做好“减负提质”文章，严肃执行区教育局提出的减负二十条规定和“八大禁令”，让学生生动、活泼、主动地发展，努力培养学生的创新能力和解决问题的能力，教育教学质量稳步提升。新湾初中自实施素质教育以来，已连续五年升萧中人数比例在农村初中居领先地位，升省重点高中人数每年都在100人以上，屡次创下历史新高。～年，两个学期三个年段6次合科竞赛，其中五次的获奖比例获义蓬学区第一，学科竞赛获区级以上25人次，获奖人数居义蓬片前列。～年，新湾镇中初三上萧中分数线达17人，再次刷新了新湾镇中萧中上线率高的纪录。

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镇创先争优活动总结精选

按理说，经历过总有感悟和收获。我们在平时的学习工作中，或许需要写一些活动总结，写总结可以让我们的工作向前不断前进。一篇优秀的活动总结怎么样动笔呢？栏目小编特别整理来自网络的镇创先争优活动总结 ，为方便后续阅读，请你收藏本文。

镇创先争优活动总结 (篇1)

包头站包东货运内勤班组由14名货运精兵女将组成，该班组紧紧围绕“为民服务创先争优”活动，用精湛业务、便捷流程、阳光服务为自控型班组建设注入了品牌服务的内涵，通过开启“便捷的阳光货运”，来温暖铁路货运的安全行程，畅通我市铁路物流的运输通道，先后被铁路局评为“全路客货运输窗口用户满意单位”、“学习型标杆班组”，班组成员多次荣获“全路新长征突击手”称号。

精湛业务启动货运引擎。“高素质的职工队伍是实现自控、互控、联控的关键，只有掌握娴熟的业务技能，才能立足本职岗位为货主提供安全优质的服务。”内勤班组货运业务师苗玲说道。货运内勤班组以提升业务技能为手段，致力于自控化建设，探索出灵活有效的学习工作一体化机制，通过个人学带动集体学、尖子突出带动普遍提素、骨干攻关带动团队钻研，强化业务素质，优化货运服务质量。班组女职工们以常规化的“一日一题、一月一考、一季一练”业务学练模式为主，链接典型事例、工作经验、安全警句等趣味实用性强的知识，融入“一问题一分析、一事件一讨论”的分析探讨式学习，提升解决货运问题的能力。同时，班组实行轮岗、换岗、替岗制，每名职工至少掌握2个岗位以上的业务知识，凭技术竞争岗位，在良性互动的学习工作氛围中提升运货服务水平。

便捷流程开动货运马达。优化作业流程、规范管理机制、拓宽阳光货运之路，为包头站货运提供了动力马达。货运内勤班组实行车皮“阳光计划”，公开每日运货计划，全过程、全方位透明装车运输作业计划。结合包头站站改施工期间部分货运业务停限装的实际，货运班组调整岗位人员、优化作业程序、细化定位管理制度，确保自控型班组建设落实到位。与德美、日盛等大客户建立日沟通、周协调、月座谈联系制度，按季度召开货主安全生产分析会，及时向货主宣传车站实时运营动态以及安全运输生产近况，聘请3名路外监督员定期监督计划审批、运营生产、优质服务等方面的公开承诺情况，主动征求货主意见和建议，搭建路企信息快速反馈的平台。

阳光服务提升货运品质。“真正的方便，来源于货运班组一心一意的细致服务。”一位货主在内勤留言簿上这样写道。为服务货主办理交款业务，班组建立了备用金制度，在交付、承运窗口每日提前储备足够的零钱，使货主尽享“一站式”服务的便捷。货运内勤班组采取开放式、零距离的方式为货主服务，执行首问负责制，针对货主不同需求设计省时省力的货运业务办理流程，集资购置老花镜、雨伞等便民用具，从细节上贴心于货主，让他们如沐春日“阳光”。同时，班组职工动手设计服务指南，制作作业流程图、运条运价、表单填记等揭示牌，实时更新运条运价以及运输限制要求，便于货主及时了解铁路当前运输政策条例，为货主精准决策提供依据。

镇创先争优活动总结 (篇2)

创先争优活动开展以来，山东诸城市XX镇共有189个党组织、2300余名党员围绕中心工作、围绕服务群众作出公开承诺，截至9月底，共有127个党组织，近1400名党员完成践诺，兑现率分别为67.2%和60.9%。为进一步调动广大基层党组织和党员的积极性，继续抓紧抓实抓好公开承诺工作，该镇集中有效力量，优化资源配置，组织开展“有诺必践”百日攻坚会战，奋战一百天，高质量、高标准、高效率完成年初承诺目标，让党员承诺“一诺千金”。

一、梳理“账目”，找准工作定位。

结合第三季度领导点评工作，对会战做出安排部署，让党员抓紧时间挑起“担子”。一是梳理“旧账”，明确任务。各级党组织和党员认真对照年初公开承诺欠下的“旧账”，在9月底前对照公开承诺目标，认真分解梳理，经过调查，仍有62个党组织，900余名党员没有兑现或部分兑现承诺。二是签订责任书，明确责任。为进一步明确党员责任，镇党委要求仍未兑现的党员签订责任书，并及时在社区公开栏进行公示，1.13万项承诺事项全部落实到人头，党员干部对承诺事项一抓到底。三是加强宣传，营造氛围。加强宣传力度，通过张贴标语横幅、公示责任书、入户宣传等手段，在全镇大力倡导“有诺必践”之风，形成 人人参与、群众配合、社会监督的良好氛围。

二、统筹兼顾，提升工作效率。

活动中，全镇集中优势力量，协调人力物力，形成工作合力，提升工作效率。一是领导带头，率先垂范。活动由镇党委书记负责，各级各部门领导全力靠上，为攻坚战顺利推进创造良好开端，活动中各级党组织书记带头当好履诺“排头兵”，全镇93名机关干部和423名社区干部，除个别特别困难的，全部兑现了个人承诺。二是统筹协调，齐抓共管。相关职能部门牢固确立“一盘棋”的观念，按照各自业务范围和职责分工，密切配合，统筹协作，集中力量解决一批承诺事项中的“硬骨头”。三是检查考核，督促进度。镇党委每月底组织力量加强对承诺的监督考核，督促党组织和党员党员尽快兑现承诺，对承诺完成不好和完不成的每月月底要进行通报，仅10月份，全镇已销号4800多件承诺事项，活动取得阶段性成效。

三、先易后难，力保“一诺千金”。

对于承诺事项要全部列出时间表，倒排工期，先易后难，按时保质保量兑现。一是不以“小”而不兑现。利用10月份时间，集中完成“小”承诺，党员干部从小事着手，循序渐进，杜绝眼高手低，真正做到群众利益无小事，目前这部分承诺事项已100%兑现。二是不因“难”而不兑现。利用11月份，集中解决群众最急、最盼、最难、最怨的事情。这些事项往往是比较难兑现的承诺，但不论有何种困难，只要做出承诺，党员必须想方设法兑现。三是特别困难的齐心协力完成。对于党员独立完成确实有困难的事项，在前期做好铺垫，利用12月份集中完成，镇党委将协调有关部门，统筹人力物力，帮助党员兑现，确保事事有着落，件件有回音。

镇创先争优活动总结 (篇3)

一、明确思路，找准自身建设“三大抓手”

争先创优，关键在人。为把“争先创优”活动落到实处，我们坚持以人为本和创新发展的工作理念，从自身建设着手，构成了调动全局开展“争先创优”活动的“三大抓手”。

1、抓理论学习，提高干部的整体素质。为了建设学习型机关、培养学习型干部，经过学习提高干部职工政治、业务素质，推动人事编制工作全面发展，我们一是规范学习制度。坚持每周六团体学习制度，要求全局干部职工每周六同工作日一样准时上班，按时下班，对不能坚持学习的个别干部职工进行通报批评。学习时要求有笔记，有体会，并定期进行检查。二是拓宽学习资料。根据学习优、作风优、素质优的要求，学习以思想政治和业务知识的学习为重点，着眼于提高干部职工政治素质和业务水平。经过学习“三个代表”重要思想和十七大精神，使干部职工在思想和行动上与党中央坚持高度一致，在工作中自觉践行“三个代表”;经过加强人事人才理论和人事政策法规的学习，提高了干部职工的依法行政水平和解决实际问题的本事;经过学习先进模范，不断提高公仆意识和服务质量。三是改善学习方式。采取和工作实际相结合、和个人思想实际相结合的方式，变过去“要我学”为“我要学”。为了提高学习效果，各股室还将重要文件汇编成书，人手一册，每月重点学习一个方面的政策法规，月末组织考试，并将考试成绩公布。

2、抓硬件建设，营造优良的服务环境。为了使硬件设施更好地服务于人事工作，一是提升了档案室功能。我局综合档案室综合管理局机关文书档案和全县干部人事档案，其中文书档案室去年到达了“省二级”标准，人事档案今年又经过省委组织部考核验收，到达了国家一级标准;二是组建了信息中心，建设了局域网。信息中心挂靠教育培训中心，由一人专门负责，每月更新调整机关事业人员库及各类人事数据，保证了数据的准确性和时效性。经过建设本局的局域网，股室之间到达了资源共享，办公自动化基本构成。三是建立了政务公开栏，将我局的工作程序、收费项目和标准、其它需要公开公示的人事工作一一在大厅公布，从而使政务公开得到了具体落实，增强了人事工作的透明度。

3、抓制度建设，强化机关内部管理。为了进一步规范机关内部管理，一是修订完善了局各项管理制度，包括考勤制度、工作制度、学习制度、财务制度、小车管理制度、礼貌制度、安全卫生制度、廉政制度等一系列制度;二是实行了服务承诺制、首问职责制、一次性告知制、限时办结制和接访制度等，大力开展机关效能建设。一系列“约束人”的制度的落实，为开展“争先创优”活动供给了可靠的制度保证。

二、突出重点，做好人事工作“四为服务”

开展争先创优，服务经济建设，是人事部门的重要职责。我局结合自身实际，不断开拓创新，围绕地方经济建设和社会稳定，努力从四个方面做好服务工作。

一是努力为社会稳定大局服务。企业军转干部的稳定工作是一项相当艰巨而又复杂的工作，政策性强，涉及部门多，我们坚持为政府分忧解难，为企业军转干部办实事的思想不动摇，认真研究落实各项政策，做好过细的思想工作，确保各项政策落实到位。我们还落实信访值班制度，认真做好接访、调研、回复工作，保证军转干部上访“件件有着落，事事有回音”，近几年没发生一齐越级上访事件。

二是努力为用人单位服务。在目前机关事业单位普遍超编，进人比较困难，而单位又紧缺专门人才的情景下，我们进取推进用人和管人的分离，今年，在地税局、烟草专卖局、果树中心等用人单位试行劳务派遣制，即由人才交流中心受用人单位的委托，向其派遣用工，用人单位只管用人，人才中心全面管理派遣对象的人事关系，包括档案、工资、职称、代交养老保险等一系列人事服务，减少了用人单位与人员之间的矛盾，这种新的用工形式得到一些单位的充分肯定。对民营企业，我们经过人才招聘会等方式等多种形式，为企事业单位引进各类高层次、高学历人才和有本事、有业绩的实用型人才牵线搭桥，今年为Xx公司、Xx乳业公司等企业引进各类高级人才12人。

三是努力为提高机关事业单位工作人员素质服务。一是为了使公务员和专业技术人员尽快掌握计算机的操作技能，广泛开展了计算机培训和考试，培训人员到达了600余人次。二是按照省市的安排，今年我们开展了公务员学法用法、依法行政培训，做到了统一教材，并将组织统一的考试，社会反响较好;三是组织了机关事业单位工人技术等级的培训和考试，参加人员到达500余人。

四是努力为“三农”服务。一是加大农村乡土拔尖人才的培养和选拔力度，建立了全县乡镇农村乡土拔尖人才基本情景档案库，共有83人纳入乡土人才库，充分发挥乡土拔尖人才的示范效应和带头人作用。二是每年开展送科技下乡活动，组织农业专家服务团到农村一线进行技术指导。三是进取探索农民申报专业技术职称的工作途径，提高“土专家”、“田秀才”的身价。

三、全盘研究，落实“五个结合”

“争先创优”活动涵盖了人事人才工作和部门自身建设的方方面面，是一项长期的艰巨的系统工程，我们在开展争先创优活动中，注意找准争先创优工作与每项具体工作的结合点。

一是把“争先创优”与加强政策理论学习、提高业务理论水平相结合，坚持团体学习制度，树立了良好的学习风气。

二是把“争先创优”与改善工作作风、提高工作效率相结合，构成了作风扎实、办事高效的良好风尚。

三是坚持把“争先创优”活动与党风廉政建设相结合。认真落实党风廉政建设职责制，警钟长鸣、防微杜渐;坚持政务公开，对人事考试、职称评审、工资福利等热点工作做好公开和公示工作，确保廉洁公正。

四是坚持把“争先创优”活动与行风评议、创立省级礼貌单位相结合。我们把行评作为“争先创优”的强大动力，彻底查找问题，切实加强整改，推进了“争先创优”工作的深入开展，也为连续创立省级礼貌单位打下了良好基础。

五是坚持把“争先创优”活动与人事业务工作，年终目标考核相结合。年初制定了《Xx年工作职责制》，把各项人事业务工作分解细化，职责到股室和个人。做到工作有指标、考核有量化，使“争先创优”的评价更加科学化。

总之，我局经过开展“争先创优”活动，全局干部职工素质明显提高，工作作风明显好转，服务质量明显改善，我们将再接再厉，找准不足和薄弱环节，建立“争先创优”的长效机制，把我局工作提高到一个更高的水平。

镇创先争优活动总结 (篇4)

开展创先争优活动以来，我校党委按照市委、市教育局党委有关会议和文件精神，紧扣活动主题，严格遵循规定步骤、动作及目标要求，围绕规范办学行为、深化教育改革、加强师德建设、全面提高质量等方面，深入动员，严密组织，将创先争优活动纳入学校日常工作，突出工作重点，以解决制约学校发展的瓶颈和困难为着力点，扎实推进基层党建工作，取得了阶段性成效。

一、主要特点

我校创先争优活动主要特点突出体现在 “广、紧、优、明、实”五个字。

一是宣传发动突出一个“广”字。学校党委高度重视，成立了由我和校长田宝宏同志任组长、分管领导任副组长的领导小组，抽调了一批政治可靠、作风过硬、素质较高的精干力量组建了办公室和工作小组，明确职责要求，强化督导检查力度。通过广泛动员，精心部署，制定方案，明确责任，形成了一级抓一级、层层抓落实、人人参与创先争优活动的工作格局。

二是监督检查突出一个“紧”字。按照规定的实施步骤，严格程序，严格标准，严格把关，扎实推进，力求把创先争优活动做实做细。学校活动领导小组和办公室定期对各党支部创先争优活动进行调度、检查和指导，对发现的问题，限期整改到位。截止目前，组织调度汇报3次，学校党委成员深入联系各支部指导工作4次，学校创先争优活动办公室组织督导检查4次。

三是典型引路突出一个“优”字。坚持典型引路，示范带动，在全校选树了26名优秀教师、优秀教育工作者（其中4名为市级优秀）、18名优秀班主任（其中2名为市级优秀）、名教师2名（市级）、师德先进个人3名（市级）。七一”前夕在革命圣地延安召开了新党员宣誓大会。在建党90周年，评选出优秀共产党16名，开展了创先争优活动示范岗活动，在全校营造了“向先进看齐、做业务标兵”的氛围。

四是公开承诺突出一个“明”字。我校实施创先争优公开承诺，并把承诺列为年度目标考核。将创争目标、标准要求、便民实事、反腐纠风等内容，以公开栏、学习园地、简报、校园网等形式向党员群众公布，主动接受监督。

五是主题活动突出一个“实”字。开展了“以办人民满意、社会满意教育”为主题，围绕推进教育改革、搞好教书育人、加强教师队伍建设，树立良好师风，争当育人标兵；树立良好学风，争当学习标兵；树立良好作风，争当服务标兵的“三树立三争当”主题实践活动。通过设立党员行政、后勤服务岗、党员学科带头人，开展党员结对助学、党员志愿服务，争创“优秀共产党员、师德标兵”等，充分发挥党员作用。实现了主题突出、特色鲜明、载体鲜活,突出了创先争优活动的针对性、可操作性和实效性,为高标准、高质量地开展好活动奠定坚实基础。

二、主要做法

(一)抓活动载体，力求活动取得实效。紧紧围绕党组织“五个好”、党员“五个表率”两个根本任务，精心设计活动载体，准确把握“宣传发动、整体推进，巩固提高、系统总结”四个活动环节，确保活动取得实效。一是加强学习型党组织建设，推进社会主义核心价值体系进教材、进课堂、进教师头脑工作，增强思想认同，牢牢把握教职工意识形态的主动权。二是围绕努力实现教育优质、均衡发展的要求，在规范办学上创先争优；围绕切实落实惠民政策，促进教育公平的要求，在关爱学生上创先争优；围绕铸高尚师德、树良好形象的要求，在提高群众对教育的满意度上创先争优”等活动载体，引导广大教师静下心来教书育人。三是组织校属党支部开展创先争优观摩活动，发现典型、推广经验，提供交流平台，发挥“帮带”效应。通过比载体、比做法、比成效，整体推进创先争优活动开展；通过党员设岗定责、党员承诺，调动党员学先进、比先进、创先进的积极性；通过评工作、评实效、传经验，进一步推动以优良作风带教风促学风的形成。四是以“公开承诺”为契机，把党组织和党员个人承诺有机结合起来，以公开、公平、民主的原则，发挥民主监督作用，确保承诺事项按时兑现。

(二)抓结合，发挥联动效应。一是服务工作大局。以科学发展观为指导，用科学发展的成果检验活动成效。校属各党支部和广大党员紧密联系工作中存在的突出问题，明确实践重点，采取有力措施，切实加强思想政治建设和精神文明建设，实现新的突破。二是紧密联系实际。学校紧密结合教育教学中心工作来谋划和推动活动开展，充分发挥基层党组织在新课程改革、教书育人、师德师风建设中的政治核心作用，充分发挥广大党员教师在服务师生、凝聚人心、促进和谐中的先锋模范作用，着力提高教育教学质量和管理水平。三是吸引群众参与。扩大创先争优活动的参与面与覆盖面，引导和调动全体师生广泛参与到活动中来，把社会、家长、学生的满意程度作为衡量创先争优活动的重要标准，根据创先争优活动工作各个阶段的具体任务和要求，做到意见从一线征求，问题从一线发现，做法从一线提炼，经验从一线总结，使活动在公开、民主、和谐的氛围中健康、有序开展。

(三)抓机制，促活动持久。积极借鉴开展深入学习实践科学发展观活动的成功做法，细化标准，建立创优争先的激励机制、帮带机制、评价机制，努力构建充满活力、富有效率的体制机制。按照递进式有序推进方式，建立健全创先争优活动机制，确保创先争优活动真正成为加强我校基层党组织建设和党员干部队伍建设的有力举措。

(四)抓责任落实，完善组织保障。一是成立创先争优活动领导小组和办公室，形成“一把手负总责、分管领导具体抓”的工作格局，明确领导责任，细化工作任务确保认识到位、组织到位、措施到位。二是切实加强对创先争优活动的指导，及时掌握创先争优活动的进展情况，及时发现和解决活动中的问题，做到时限不同，载体更新，强化跟踪指导，使活动有安排就有落实、有落实就有检查、有检查就有促进。三是注意加强分类指导，针对各支部实际情况和特点，分别找准开展创先争优活动的着力点，因地制宜地开展活动。

三、取得的成效

一是党员觉悟有了新提高。在开展创先争优活动中，全校党员和干部通过深入学习与思考，进一步增强了解放思想、实事求是、改革创新的意识。

二是组织建设得到新增强。在开展创先争优活动中，学校党委始终把增强党组织的凝聚力、战斗力作为重要基础工程来抓。理顺了党组织的工作体制和机制，充分发挥党组织的政治核心作用。规范了党建工作责任制、党的组织生活制度、党员经常性教育机制等。积极推进党的组织建设。认真制定年度发展党员工作计划，建立入党积极分子名册，健全“推优”制度，强化入党积极分子的培养教育与跟踪管理，确保新党员质量，本年度我校党委又吸收了9名中青年骨干教师加入到党组织中来，给党组织注入了新的活力。

三是学风教风有了新提升。在开展创先争优活动中，全校党员干部学有所得、学以致用。促进了“求真求实、好学善学”学风和“严谨、创新、献身、爱生”教风的转变。领导干部带头学习转变观念，改进作风。党员教师自觉地、有意识地从各方面严格要求自己，工作的责任感和使命感明显增强。各处室负责人积极抓工作落实，一个努力为教育发展出力、为师生群众办实事的风气正在形成。目前全校党员干部职工自觉学习的多了、勤奋工作多了、作风务实多了，学校呈现出讲学习、讲奉献、讲发展、讲和谐的景象。

四是校舍安全工程顺利推进，校园面貌焕然一新。新建的分校食宿综合楼即将竣工，学校图书科技楼、礼堂、餐厅的装修工作基本完成，校内道路的整修已按时完成，九中风貌章显特色。

五是科研兴校战略稳步推进，教师素质整体提升。我们主动承办“全国高中课堂教学模式改革与创新研讨会”，开办“九中课堂”，组织课堂教学模式课题研究，目前有43个课题立项，14个重点课题用于课堂教学模式指导。举办教师经验交流会，努力打造学习型、专家型的教师群体。对教师实施全员培训，建立学习培训长效机制。以岗位学习为主导，以校本研究为主要形式，校内、校外学习相结合。在专业培训中，充分发挥我校“博士工作室”的作用，使理念引导到位，专业引领具体，实而不虚，大而有用。激励教师积极参加校内外的各类研讨与竞赛，开阔视野，增加阅历，丰富经验。加强市直学校互动交流，发挥教学区组长作用，不断拓展交流的平台，不断深化交流的内容，相互学习，相互促进，共同提高。坚持送教下乡，既支持别人，又升华自己。敞开校门，真诚接纳兄弟学校的领导和老师来校参观、访问与交流，既展示自己，又鞭策自己。

四、存在的主要问题及下步打算

(一)存在的主要问题：

一是个别党员思想认识不到位。没有认识到创先争优活动的重大意义，对其深刻性理解不深，把握不透，存在被动学习的思想，积极性、主动性有待进一步提高。二是缺乏创新。在创新活动的方式方法上我们研究的还不够。三是活动与工作结合不够。在开展活动和推进工作方面如何做到有机结合，还值得我们深入研究。

(二)下步打算：

我校将按照局活动办的要求，按照我校《方案》规定的时间和内容，精心组织，扎实做好各个环节的工作，保质保量地完成创先争优活动的各项任务。

一是加强领导，强化责任。继续坚持“一把手”负总责，各分管领导、各部门负责人各负其责的责任体系。进一步强化责任，明确任务，将创先争优活动抓好抓实。

二是积极引导，有序推进。学校党委将主要采取召开汇报会、交流会、座谈会等方式，随时把握活动进展情况，加强对创先争优活动的督促引导检查，确保活动平衡发展、有序推进。

三是统筹兼顾，注重实效。要妥善处理好创先争优活动与教育教学工作的关系，合理安排时间，统筹兼顾，共同推进。坚持两手抓、两不误、两促进，紧紧围绕活动主题，准确把握活动的指导思想、目标要求、主要内容，严格遵循活动的方法步骤，把开展创先争优活动与推进各项工作有机结合起来，在深化学习、深入实践、推动发展上狠下功夫，确保创先争优活动取得实效。

创先只有起点、争优没有终点。我校广大党员干部将以更加饱满的精神状态投入到创先争优活动中，牢固树立党的意识，进一步解放思想、求真务实，埋头苦干、奋发进取，在科研兴校的进程中章显共产党人的先进性，践行科学发展观，争当时代先锋，为促进郑州九中又好又快发展再立新功。

镇创先争优活动总结 (篇5)

一、扎扎实实开展创先争优活动

将开展创先争优活动头等大事抓实抓好。以全局中层以上领导干部重点;抓好与全年财政工作任务有机结合，与机关工作结合起来，组织广大财政干部职工深入学习实践科学发展观，坚持解放思想，坚持突出实践特色，坚持贯彻群众路线，坚持正面教育为主，着力转变不适应、不符合科学发展要求的思想观念，着力解决影响和制约科学发展的突出问题以及群众反映强烈的突出问题，着力构建有利于科学发展的财政体制机制，不断提高领导科学发展、促进社会和谐的能力，使财政改革与发展更加符合科学发展观的要求，确保干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠。通过扎实实施学习实践活动，达到了提高思想认识，解决突出问题，创新工作机制，促进科学发展的目标。

二、扎扎实实做好机关的基础工作

1、加强思想政治工作，努力建设和谐机关。发挥思想政治工作作用，增强思想政治工作的针对性和实效性，制定了谈心制度和思想分析制度，搭建思想交流的平台，全面分三个层次展开了谈话谈心活动，即“二把手”与副职开展谈话谈心活动，副职与分管科室负责开展谈话谈心活动，科室负责人与科室人员开展谈话谈心活动。努力营造政通人和的良好氛围，促进各项工作顺利开展。

2、加强机关理论学习，开展创建学习型机关活动。

3、积极组织机关参加活动

三、扎扎实实做好机关组织建设

1、建立健全机关组织建设。

2、建立健全支部目标管理责任制

3、建立健全发展工作机制。

四、以活动为载体，探索机关工作新形式

一是开展争先创优活动。二是深入开展多种形式竞赛活动。

五、扎扎实实开展风廉政和行政效能建设

1、切实改进干部作风。坚持“一线工作法”，建立健全长效机制，深入基层和群众，为企业排忧解难、办实事。大力弘扬商务为民、真抓实干和艰苦奋斗、厉行节约的作风，抓好调研和基础工作，重实际、谋发展，推动我市经济社会稳定较快发展。

2、推进机关效能建设。协助抓好首问负责制、限时办结制、责任追究制等制度的落实，深化规范化服务型政府建设。

3、推进风廉政建设。

镇创先争优活动总结 (篇6)

x市第四中学党支部，深入学习、贯彻区委、区教育党委有关“创先争优”活动文件和会议精神，以加强基层党组织建设为主线，结合学校教育教学的工作实际，紧紧围绕高效课堂改革中心任务，全力提高教育教学质量，形成了团结务实谋发展、奋发有为干事业的良好风气。按上级要求，我校“创先争优”活动阶段性工作基本结束，为了把此项工作做得深入细致，取得实绩成效，现将我校开展心慌现正由活动来工作情况总结如下：

一、创先争优活动开展情况

1、制定计划方案加强活动组织领导。20xx年6月25日，根据相山区委、区教育党委关于开展创先争优活动会议及文件要求，x四中党支部及时召开支部委员扩大会议，在认真学习教育党委会议和文件精神的基础上，研究成立了《x市第四中学创先争优活动领导小组》；制定了《x四中创先争优活动实施方案》、《创先争优活动计划》及创先争优活动校领导联系点。于20xx年6月30日召开党员大会进行了动员布置。

2、结合实际，深入开展创先争优活动，以实际行动庆祝建党89周年。今年七一是中国共产党建党89周年纪念日。七一来临之际，党支部按照区、局通知精神，经研究在全校党员中开展以“回顾党的光辉历史、讴歌党的丰功伟绩、弘扬党的优良作风、展示党的建设成果”为主题系列活动。

一是上一堂廉政专题课。6月17日由党支部书记孙敬明为全体党员和入党积极分子上了一堂廉政教育专题课。组织与会人员观看了廉政教育片《被告席上的大法官》。通过本次活动，教育广大党员干部要以反面典型案例为戒，时刻绷紧清正廉洁这根弦，时常警示反思反思自己，不做有损党员形象事，养成自觉按党章办事、按制度办事、按程序办事的习惯，自觉维护x四中的良好形象。

二是“学习沈浩精神，奋力创先争优”党员奉献日活动。6月26日是中考填报志愿日，是周六，也是双休日，支部组织15党员赴周边矿区、农村及市区初中学校宣传招生政策指导学生填报志愿。2天时间分3组跑了18所学校，进校园、进课堂与家长和学生面对面交流，圆满完成了宣传工作。今年高一新生数量，超过历年创新高，为学校的发展做出了贡献。

三是组织党员义务劳动。7月1日下午4点，支部将党员分成两组，对校园南北片区的杂草和垃圾进行了清除打扫，美化了校园环境，以实际行动向党的生日献礼。

3、开展党支部和党员个人创先争优公开承诺。重点联系个人工作岗位性质，按照党支部党员创先争优量化考核标准，围绕教育教学中心工作，特别是我校正在推进的高效课堂改革争当先锋，要求党员更好解决工学矛盾，积极投入活动之中，把创先争优活动作为锻炼党性、更好发挥党员先锋模范作用的平台，展示自己。同时强调模范履行党章规定的义务努力做带头学习的模范、师德修养的模范、教书育人的模范、爱岗敬业的模范、遵章守纪的模范，密切联系群众，为群众排忧解难，积极参加服务学生、服务社会公益活动，树立党员形象，展示党员风采。立足岗位处处发挥带头作用，为学校的科学发展做贡献。全校33名在岗党员进行了公开承诺，并将承诺进行了公示，接受群众监督。

4、结合个人思想和工作实际撰写党性分析材料，以党小组为单位召开组织生活会，党员个人亮思想、谈党性、找差距，分析存在问题的原因，明确下一步努力方向。33名党员撰写了党性分析材料。

5、结合党员个人岗位制定了《x四中创先争优活动量化考核标准》从十个方面要求党员发挥带头作用，争当模范。

6、创新学习方式、拓宽学习途径。一是采取集中学习和个人自学方式，组织学习“_同志在学习实践科学发展观活动总结大会上的讲话等学习材料。为全体党员上“加强党性修养、永葆先进本色”专题党课。二是利用假期组织全校年级组长、教研组长、部门负责人和校级领导，“转变工作作风，提升工作能力”培训班，由朱鹏校长主持，孙敬明做了干部能力作风建设专题辅导，并观看了光盘资料。邀请去教育党委书记刘欢同志到会作了重要讲话。三是组织27名党员到革命圣地西柏坡红色资源教育，在西柏坡七届二中会议会址，组织党员重温入党誓词、举行宣誓活动。在革命圣地上了一堂生动、真切、难忘的党课。活动结束后，全体党员自发撰写了西柏坡学习心得体会，纷纷表示，要以革命先烈为榜样，教书育人、勤奋工作、处处发挥党员先锋模范作用，以实际行动推动学校各项工作再上新台阶。

7、加大宣传推动创先争优活动深入开展。活动开展以来党支部共编制活动简报4期；宣传排版4期；发新闻稿件2件，全面报道了我校创先争优活动开展情况，营造了良好的氛围，促进了我校课改工作和教育教学中心任务的推进。

8、结合创先争优活动要求修订了相关制度。为保证创先争优工作有效推进，我校制定修订了《x四中党支部党员联系群众制度》、《x四中领导班子定期学习制度》、《x四中党支部党员党课教育制度》、《x四中党支部创先争优活动量化考核细则》。通过这些制度的制定，使我校创先争优活动更加规范、更加健全。

镇创先争优活动总结 (篇7)

县牧场在创先争优活动中，充分发挥基层组织优势，以着力改善民生为出发点和落脚点，全力推进创先争优活动的深入开展。

结合实际、创新形式，富有成效地开展创先争优活动。牧场以深入推进四知四清四掌握工作机制为契机，认真开展创先争优活动。为更好的落实基层党组织联系服务群众，场党委把工作重心下移到牧区，发挥全程代办职能，创新工作机制，建立场党委移动办公制度，围绕牧民群众最关心、基层最突出、牧业队自身无法解决的现实问题，由场党委成员轮流带领相关职能科室下牧区入户现场办公，做到牧民反映的事有人听，有人问，有人落实，让牧民满意，受到牧民欢迎。自开展党委移动办公以来，现场工作组已为牧民代办手续、证照等业务30余件，为群众解决上学、就医等具体问题80件，牧民群众普遍反映，场党委实行移动办公后，牧民群众说事有地方，讲话有领导听，问题有领导牵头办，干群关系更加密切了。

切实配强基层骨干，提高服务水平，更好地服务农牧民。为进一步强化该场基层党组织的凝聚力、号召力、战斗力，巩固该场发展稳定的良好局面，该场20xx年大力开展软弱涣散村和后进村党组织整顿工作。场党委组成调查组通过入户走访了解情况、党支部成员开展双述双评了解实际工作开展情况、召开村民代表大会对党支部成员进行民主评议等形式，切实找准、帮助解决该村实际存在的村两委班子软、散，村党支部战斗堡垒作用发挥不充分，党的基本活动不能正常开展，党员队伍素质较低，活力不强，难以发挥先锋模范作用等问题进行整改。针对两个牧业队领导班子软弱涣散的问题，场党委通过民主推荐、选派科级干部兼任党支部书记等举措，村两委班子的凝聚力和战斗力有了明显提高。村干部和党员工作的积极性也有了明显加强。

镇创先争优活动总结 (篇8)

开展创先争优活动以来，根据县教育工委的统一部署，在县实验小学全体党员中开展创先争优系列活动，学校领导班子高度重视创先争优工作，把这项工作作为推动教师党员队伍发展的重要内容来抓，切实加强领导，明确目标，落实措施，责任到位。

学校创先争优工作领导小组以“创先争优”为契机，以“提高党员和教师素质”为重点，以“岗位创先争优”为切入点，脚踏实地地开展创先争优活动，通过全校党员教师的共同努力，全校教师精神面貌焕然一新，正在以百倍的信心投入到教书育人的工作之中，真正取得了这一阶段的丰收成果。

实现了“一个宗旨”，即深化忠诚主题教育活动，提升科学谋事干事水平，以党员创先争优来实现全体师生的创先争优；“两个重点”，创建先进基层党组织，争当优秀共产党员；“三个结合”，结合“带头学习提高”，做学科培训的典范，结合“带头争创佳绩”，做教育教学的榜样，结合“带头服务群众、遵纪守法、弘扬正气”，做人民教师的楷模。现将活动开展和实施情况总结如下：

一、 加强“创先争优”形成争创氛围

县教育工委召开深入开展创先争优活动动员会部署后，我校积极响应，坚持与县教育工委保持同步，紧密结合教育部门的职责，体现县实验小学特色的原则，以“推动教育科学发展，办好人民满意的实验小学”为目标，紧紧围绕创先争优这个工作思路，从学校实际出发，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，以及教师党员的先锋模范作用，着力解决工作与学习的矛盾，在工作中学习“创先争优”，在学习中实现“创先争优”，制定周详、切实的工作方案，及时做好动员部署工作，党员教师干劲高涨，学习效果显著。

实验小学高度重视创先争优工作，把创先争优工作作为全校工作的重点，与业务工作融为一体，加强领导，强化责任，周密部署，狠抓落实，实行督查和考核，从思想上、组织上、具体措施上做到全面落实。学校成立了由党支部书记杨维功、校长陶有中任组长，副校长刘志东为副组长，各中层领导为成员的创先争优工作领导小组，负责活动的组织、指导、协调工作，并具体制订出了学校创先争优活动实施的各项内容，建立督查、考核、总结机制。

根据目标要求，结合实验小学实际作了相关“创先争优”的规划，进一步明确创先争优工作重点,并通过岗位责任制考核和其它相关制度，对目标及具体措施内容进行细化量化、逐项落实，实现工作“一环扣一环、环环抓落实”的良好格局。按照“推动教育科学发展，办好人民满意的实验小学”的目标要求，结合学校工作实际，制定了《县实验小学创先争优活动计划》，从指导思想、目标任务、主要内容、实施步骤及创建措施、组织领导等方面对活动进行了安排，提出了具体要求，明确了创建活动的方向，为全面推动活动深入扎实开展奠定了基础。

为了确保工作落到实处，每阶段至少两次由组长带领创先争优工作领导小组成员，对全体党员的工作情况进行督查，针对薄弱环节和存在问题认真抓好查漏补缺，并将检查情况在全校进行通报，对工作成绩突出个人，每阶段都在工作总结会议上给予表彰。活动开展以来，学校党支部召开动员会1次，组织集中学习4次，参加学习党员干部一百多人次，全校创先争优活动工作取得显著成效。从而在全校内形成了浓厚的争先创优工作氛围。

二、强化“创先争优”获得发展实效

为实现“推动教育科学发展，办好人民满意的实验小学”这一目标，实验小学在统一思想的基础上，不断提高“创先争优”认识，呈现出奋发向上的精神状态，工作作风勤恳高效。学校组织党员干部赴小岗村参观学习，亲历代表农村变革的小岗村改革开放30年来的变迁。学校还开展了“三比一争”活动，即“比学习、比佳绩、比服务、争先进”。我校努力营造争先创优的良好氛围，决心把县实验小学建设成为学习型、服务型、高效型的先进单位。

实验小学坚持周一集中学习制度，制定了详细的阶段学习计划，并将理论学习纳入全年绩效考核本_资料,来.源/于;贵_州学,习.网 ｇｚｕ５２１.ｃｏｍ，加强理论学习，检查考核有力度，每阶段严格执行“一检查、一考核、一心得”。集中辅导党员学习，通过举办演讲比赛、上网学习、讨论交流、专题讲座等灵活多样的形式，增强全体党员的学习意识和兴趣；分散学习由各教研组自行组织，每星期集中进行一次讨论交流。为了检验学习成果，达到互相学习、共同提高的目的，学校创先争优工作领导小组发挥“宣传栏”的阵地作用，展示了党员的心得体会，组织党员进一步开展学习和交流心得体会的活动，逐步形成创先争优的理论成果。

坚持调查研究，针对当前教育工作的热点、难点问题，学校创先争优工作领导小组成员开展专题调研活动，为学校发展提供了依据。

三、突出“创先争优”树立党员形象

县实验小学作为一所“创先争优”的学校，学校的创先争优工作领导小组要带领群众树立争先创优的思想搞好各项教育教学工作。我校坚持树立以人为本的教学理念，把“工作就是服务”的思想贯穿到各项工作的全过程，使“三心”服务形成聚合力，以“推动教育科学发展，办好人民满意教育”，使之成为广大教职工的自觉行动准则。

1、在校内开展“学先进、赶先进、创先进”的竞赛活动，积极参与上级主管部门的各种评比竞赛活动，在校内形成了“学、赶、创”的良好氛围，树立党员教师奋发向上的新形象。

2、积极开展“教书育人为人民、创先争优扬正气”活动。我校不断强化服务理念，从提高为民服务本领入手，围绕“一个宗旨、两个重点、三个结合”中心任务，大力实施“创先争优”活动，把基层党组织建设成为组织有力、教育规范、群众满意的组织，不断提升教师业务素质，不断提高政治理论水平,不断学习“创先争优”，树立良好精神面貌的新一代党员教师形象。

3、积极开展“党员示范”活动。我校所有党员通过带好一件人、带好一个班、写好一篇稿等形式展示党员教师风采，主动承担学校各项任务，亮出党员身份，处处发挥党员先锋模范作用，确立一批党员示范岗位，发挥带动作用。

总而言之，“创先争优”活动将有利于学校的发展。以“创先争优”思想为指导，抓好学生行为规范养成教育管理、抓好教育教学质量、抓好学校建设、抓好师德师风建设，努力提高本支部党员的党性修养和业务能力，在坚持以人为本的基础上，县实验小学必将创建成人民群众满意的和谐校园。实行承诺服务、微笑服务、文明服务、礼貌服务、完整服务，树立起党员教师新形象，真正实现“创先争优扬正气，教书育人胜往昔”！

镇创先争优活动总结 (篇9)

一、工作回顾

(一)、组织开展创先争优活动情况：

创先争优活动自20xx年6月全面启动以来，学校党支部始终把活动与推进学校中心工作开展，促进教师专业发展、提升教育教学质量紧密结合，始终把“立足岗位当先锋，创先争优做名师”作为创先争优活动总体目标，把“三带动、三在前”作为活动载体，把“四问四比”作为抓手。20xx年度学校党支部根据局党委对活动的总体要求，活动在深化上下功夫，在 “立足岗位当先锋，创先争优做名师”活动总体目标指引下，又提出“先锋岗上当先锋”、“示范岗上做模范”活动口号，同时，设立了党员“安全护卫岗”、“课改先锋岗”、“师德示范岗”，年初，支部与每位党员签订目标责任书，下发创先争优活动手册。为一年来创先争优活动不断深入和推进发挥了重要作用。学校党支部在建党90周年之际荣获浦口区先进基层党支部称号，毛静老师荣获浦口区优秀共产党员称号，刘桢同志荣获南京市教育系统优秀党务工作者称号，郑爱国、周莲枝、谢庆东被评为20xx年度学校优秀共产党员。

(二)、推动教育中心工作和重点任务完成情况。(包括落实上级党组织重要部署、组织开展重大活动、应对处理突发事件、完成本单位工作任务等情况。)

学校的中心工作是教学，提高教学质量，培养德智体全面发展学生是学校办学的核心任务。实验小学肩负着示范性、实验性的重任，培养高素质全面发展学生已成为实小人的共识。学校支部在过去的一年里，在深化课堂教学改革，打造高效课堂，活力课堂，构建自主互助教学模式中发挥了重要引领作用。去年五月份一次学习机会，使我坚定了信心，上东即墨28中“和谐互助”教学模式就是好!目前，初见端倪，小荷刚露尖尖嘴。回顾去年一学期深化课堂教学改革经历，大致经历五个阶段：一是酝酿阶段，通过酝酿党、政统一了思想，明确方向，并逐步延伸学校中层以上领导统一思想;二是考察学习阶段，利用暑假学校组织10人考察学习团赴上东即墨28中考察学习，找感觉，树信心;三是确定试点班，制定试点方案(方案分层制定有学校总体方案和三——六年级试点方案);四是教师尝试，蹲点领导深入课堂;五是每月次推进会，可以说第一次推进会有点茫然，但是大家信心还是不减的;第二次推进会有很多疑惑，于是出现了一个为难情绪;第三次推进会从为难中解脱，迎难而上。李荣芹、华松、夏光清等老师从为难中解脱，成功摸索出一套行之有效的办法。第四次推进会(年底12月)专家引领的推进会，也是看到曙光的推进会，经过专家会诊把脉，将“自主互助”学习方式修订为“1+1”同伴互助学习方式，并将此课题立为十二五市级课题打造。

小改小发展，大改大发展，不改没发展。此次课改四个试点班，5位党员同志率先参与，华松、夏光清、马莉、赵学武、颜兹翠5位同志热情高、行动快、办法多，很好地发挥了先锋模范作用。

落实上级党组织重要部署、组织开展重大活动方面。20xx年是建党90周年大庆之年，学校党支部以创先争优活动为平台开展了系列庆祝活动：1、清明节在求雨山重温入党誓词活动，2、请审计学院吴教授到学校给全体教师讲党史，3、组织部分党员参与者乐山杯诗歌比赛，4、组织全体教师学习参观斯霞纪念馆，5、红歌大家唱活动等。总体建党90周年庆祝活动是丰富多彩的，过程是实在的，效果是显著的。尤其是红歌会过程是感人的，结果是喜人的。代表教育系统参加了区级展演，并且展演十分成功，荣获一等奖。这里面有所有党员努力和大力支持，充分体现了实小党组织的战斗力党员先锋模范作用。

应对处理突发事件、完成本单位工作任务情况。20xx年8月中旬正值暑期，全市第三期文明城市创建复查工作全面展开，我校肩负乡村少年宫工作备查任务，全市两所学校，我校被列入其中，任务重，责任大，党员干部冲在前，废寝忘食在一线，在校园，终于不负领导所望，一分为丢，为全区创建复查工作做出了重要贡献。

(三)、承诺践诺情况，包括长远承诺进展情况，年度承诺兑现和即时承诺落实情况。

打造“江北名校，江北强校”既学校的办学目标，也是学校对社会的承诺。20xx年江浦实验小学在区教育局正确领导下，广大教师特别是党员同志共同努力下，综合绩效评估又获得一等奖，学校荣获第二批省级语言文字规范化示范校，首批省级规范汉字书写教育特色学校，获南京市教育局、文明办优秀乡村少年宫称号等。承诺变成了现实，也变成了荣誉。在过去的一年里，学校广大党员干部在践诺方面涌现出许多感人的事迹，例如：颜兹翠老师以极大工作热情、高度职业责任感，克服身体经常不适，坚守教学一线，带着毕业班，并带领六年级组所有教师积极工作，学生在评教时给了许多感人的称赞;郑爱国同志每天第一个到学校，工作是哪么精益求精;毛静同志凭着对教育执着和艰辛的努力，成功转化了一个簿班级，到了一年级许多家长要把孩子放到她的班级;年轻党员杨萍理解学校支持学校工作，产假未完就回到学校上班;老党员陈义华身体小毛病很多，经常不适，克服困难坚守岗位，发挥余热。王校长、方校长为了尽快适应新的工作需要，刻苦钻研，精心谋划，教育教学冲在前，敢为人先创佳绩;校长胡友春同志以校为家，无论是工作日还是双休日他的身影总是出现在校园里。一位党员，一面旗帜，27位党员在践行承诺方面的非常努力，也非常成功，学生、家长评教活动中党员教师优秀率90%以上。

( 四)、为群众办实事、做好事、解难事情况，包括坚持经常联系群众，落实各项民生工程及帮助群众解决实际困难等情况。

学校为群众办实事、做好事、解难事主要对象教师、学生、家长和社会，主要内容改善办学条件和教师的生活条件，给教师、学生、家长和社会提供最优质的服务。1.20xx年学校经过多方努力帮助教师解决了多年来未得到解决中午就餐难的困难，得到教师充分赞扬;2.为了学生安全，学校每天中午每班安排一名中值教师，虽然加重了老师负担，但是为了学生安全老师没有任何埋怨;3以教学为中心，一切时间还给教师，还给学生，教师大会能不开尽量不开，行政会一般不在工作日内时间开;4.工会对教职工个人出现生病或者家庭其他不幸，第一时间送去精神慰问，同时在年级组内分解课务，有效保证教学工作正常有序;5.充分发挥绩效工资激励作用，每年学校对绩效工资分配方案进行了修改和完善，目前越来越得到广大教师认同，例如去年学校中层领导超课时不补助，学校领导加班不算工作量，提高教学质量奖励幅度，下调教科研奖励幅度等得到广大教职工称赞。

(五)、加强党组织和党员队伍建设情况

实验小学党组织一直以来具有很强的凝聚力和战斗力，一直以来是广大教师向往尤其是青年教师向往的组织。加强学校党组织建设，一直得到学校主要领导重视，在过去的一年里，我们严格落实三会一课制度、民主议事制度、密切联系群众制度、民主评议制度等。加强了组织自身建设，滕云校长调出，支部及时向局党委申请补充一名支委，保证组织完整性。在组织发展方面，近两年经过努力，得到了局领导重视，发展的速度明显加快，受到广大进步青年称赞。在创先争优活动推动下，学习型、创造型、奉献型党组织已基本形成，领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好“五个好”党支部已成为校园一道风景。

二、存在不足

回顾20xx年创先争优活动取得成绩是主要的，但也还存在一些不足，例如;1.还有少部分党员活动的主动性和创造性还不够，依靠组织跟着跑的现象比较严重;2.越位奋进，提升竞争标杆信心不够;3.发展还不够均衡，“三带动、三在前”还有努力打造的空间;4.四问四比的氛围有待进一步加强。

三、20xx年“三争一创”活动工作思路、目标、载体

“三争一创”活动思路：以“三争一创”为重点，以师德建设为抓手，以迎接党的十八大的召开为契机，围绕中心，服务中心不折不扣完成教育局党委提出的党建工作的各项目标。

“三争一创”活动目标：争课改“先行校”、争平安“首位校”争师德“先进校”，创浦口教育教学质量“一流校”。

“三争一创”活动载体：越位奋进，展现风采,争当六标兵：1.师德标兵——要求：阳光、儒雅、学生家长同事敬畏;2.教学标兵——扎实、有效，再差的学生能教好，再差的班级能教好;3.课改标兵——信心足，有实践，有成效;4.质量标兵——明显进步，独占鳌头，无与伦比;5.服务标兵——主动自愿、不记得失，任劳任怨;6.学习标兵——不断进取，有思想、有观点、有作品。

镇创先争优活动总结 (篇10)

自开展创先争优活动以来，在省国资委党委创先争优活动办公室的领导下，宣传组紧紧依靠上级创先争优活动办宣传组、省级新闻媒体和各企业的宣传工作人员，围绕企业发展中心，紧扣创先争优活动主题，紧跟时代节奏，为活动的扎实深入推进提供了强有力的舆论支持。

一、主要工作

(一)整体策划明思路

一是加强领导、组建机构。

省国资委党委高度重视宣传工作，活动伊始，就把宣传工作放到一个十分重要的位置来抓，对宣传工作提出了很高的要求。在省国资委创先争优领导小组办公室下专门设立宣传组，从机构上切实加强宣传工作，并从企业抽调党建工作、宣传工作经验丰富的同志充实加强宣传工作力量。按照省国资委党委的要求和部署，各企业也高度重视，设立了宣传组或安排专人负责宣传工作，为宣传工作的扎实有效开展提供强有力的保障。

二是总体策划、明确重点。

为增强宣传工作的针对性和实效性，我们结合企业实际和这次活动的要求，制定下发了《关于印发深入开展创先争优活动新闻宣传方案的通知》，提出了宣传工作的总体要求、阶段目标、宣传重点和保障措施，使整个宣传活动有计划、有目标、有重点、有措施。

三是完善制度、丰富载体。

根据工作需要，我们先后建立了新闻报道联络员制度、信息报送制度和宣传工作月报制度，通过建立完善一系列的制度，在制度层面上确保宣传活动的顺利开展。同时，省国资委党委和各企业开办了创先争优活动工作简报，在内部报纸、电视、杂志、信息网、宣传橱窗开辟了创先争优活动专栏，形成立体宣传的态势，在醒目位置张贴创先争优活动标语、图片，通过电话、传真、邮件、手机、QQ等及时传递信息，及时收集、宣传基层单位活动进展情况、典型经验、特色做法。

(二)正确引导把方向

一是加强学习。

强调宣传工作人员的学习提高，紧跟时代步伐。采取集体学、分组学、个人学等方式对上级文件精神和领导讲话及时进行学习领会，重点加强对党的十七届五中全会精神的学习，认真领会全省创先争优交流推进会及国有企业交流推进会精神，把要求通过宣传报道材料反映出来，正确引导企业做好宣传工作，把握正确的舆论导向。

二是正确引导。

省国资委创先争优活动办制定下发了《宣传工作方案》，对宣传工作提出了明确的要求，强调了需要注意的问题。对每一阶段的宣传重点内容以近期宣传要点等形式及时通知企业，使企业的宣传更具有针对性。

(三)组织发动重实效

一是突出企业主体。

把舆论宣传工作纳入对各单位创先争优活动各个阶段总结测评的重要内容，及时进行考评，着力构建各单位宣传部门、创争办宣传组为主，相关单位齐抓共管的“大宣传”格局。

二是始终严格要求。

要求各企业要按照“干出成效，讲出味道，写出材料”的要求，整合工作资源，在信息传递的及时性、宣传内容的真实性、总结提炼的科学性上下功夫，不断优化和改进宣传舆论工作，力求做到“电视有影，报纸有字，广播有声，网络有图文”。

三是层层部署发动。按照省委创先争优领导小组办公室要求，省国资委及时部署，各企业集团及所属单位层层发动，形成一级抓一级，齐抓共管的良好态势，着力扩大舆论宣传工作的发动面和影响面。

(四)板块推出新亮点

一是围绕抗旱救灾工作，集中宣传企业结合创先争优活动，在抗旱救灾中各企业党组织、共产党员的先进事迹。

二是围绕当前国资监管中心工作，集中宣传国资委、各企业转方式、调结构的目标、思路、措施及取得的成效。

三是围绕示范点创建工作，集中宣传各单位创建基层党建工作示范的做法、经验等。

四是围绕企业党建工作创新，在省委创争办的大力支持下，在省委创争办简报第72期、73期、279期、280期、281期、283期，以国有企业党建工作专刊的形式刊载了昆钢、云天化、云南电网、中石油云南分公司、世博、十四冶、省城投、冶金集团结合实际，创新开展党建工作的做法、经验。

五是围绕桥头堡建设，积极筹划推出“企业加强党建，为桥头堡建设提供组织保障和发挥群众作用”、“企业先进党组织、优秀共产党员典型”2个宣传主题，通过一系列主题宣传工作，有力的推进了整个系统的创先争优活动扎实有效开展。

六是围绕9月17日昆钢召开的交流推进会，对在第一阶段创先争优测评结果较好的10户企业的典型案例和经验做法进行了宣传。

七是围绕第二轮调研深入了解到的情况，云天化集团、世博旅游集团的党群共建，省内各电力企业的“亚运保电”活动进行了宣传报道。

(四)上下联动聚合力

一是主动接受省委创争办的工作指导。

密切保持与省委创争办的联系，及时掌握中央、省委对创争活动宣传工作的总体安排、阶段重点，及时组织工作范围内的各单位撰写相关材料，精心组织提炼后向省委创争办报送。及时按要求上报各种资料信息，向省委创先争优活动办报送企业党建工作素材9份、典型事迹材料14份、新闻图片51张。

二是加强与省级媒体的联络沟通。

密切关注不同阶段媒体的报道重点，不同媒体报道形式的不同，通过有针对性的报送材料、邀请媒体到企业开展联合采访、专访等，提高宣传效果。新闻媒体对省国资委党委及各企业的抗旱救灾活动、“转方式、调结构、上水平”工作、“两强一堡”建设、以及创先争优活动好的做法和经验都给予了及时的关注和报道。

三是抓好对企业宣传工作的指导。

为工作范围内的50个单位配发了《深入开展创先争优活动党员干部读本》、《创先争优活动实用手册》及宣传展览图片，向相关企业推荐学习书目;及时提出阶段宣传工作重点，加强工作指导;利用现场调研、QQ信息平台，对相关单位如何结合工作实际，充分发挥行业优势，有针对性的开展宣传舆论工作，营造活动氛围，分类提出了明确的要求。

四是优势互补推进活动。

发挥中国联通云南分公司行业优势，利用省国资委创先争优活动平台，在企业中开展“创先争优红信传，国有企业党旗飘”的短信征集评选活动，共征集到红色短信2349条。

五是考核测评鞭策后进。针对活动初期出现的上热下冷，企业间活动不平衡的情况，宣传组按照省国资委创先争优活动领导小组要求制定了创先争优活动工作测评方法，通过定期对企业开展创先争优活动工作情况进行测评排序，对企业创先争优活动各项工作的开展起到了积极的推动和促进作用。

总的来看，省国资委党委创先争优活动自启动以来，在省国资委党委的高度重视和企业的共同努力下，整个宣传工作组织有力、推进顺利、态势良好。在8月17日召开的全省创先争优活动宣传工作会上委党委作了发言交流。截止12月16日，委创争办共编发简报80期，图片新闻7期，各单位编发简报661期;省委创争办简报刊载省国资委系统开展创争活动情况9期;5家省级媒体刊播各类新闻稿件123篇，其中云南电视台6篇、云南日报71篇、省广播电台10篇、党的生活4篇、云南网32篇。

二、存在的问题和下步工作打算

存在的问题：

1、个别企业还存在上热下冷情况，特别是一些基层生产单位宣传氛围不够浓，各企业基层宣传工作的积极性还没有充分调动起来。

2、对外宣传力度还不够，不少企业干得多，说的少，总结提炼能力还有待进一步加强;在挖掘特色亮点上还要多下功夫。

3、对选树典型的宣传报道还不够深入，典型的模范引领和标杆作用没有得到很好的发挥，特别是省属国有企业在优秀个人的宣传上和中央驻滇企业还有不小的差距。

4、高质量的宣传报道稿件很少，各种宣传工具和各级新闻媒体的作用还没有得到很好的发挥。

5、宣传组内部还存在工作效率、工作质量不高的问题。需进一步优化和改进内部管理。

下一步工作打算：我们将紧紧围绕企业的中心任务和创先争优活动的总体目标，做好以下几个方面的工作：

1、加强学习，提高理论素养。

深刻学习领会党的十七届五中全会精神，进一步理解掌握新时期开展创先争优活动的重大历史意义，研究探讨在国有企业开展创先争优活动的方法、途径和长效机制。把创先争优活动同实现“十二五”规划和企业发展中心任务紧密结合起来，为创先争优活动提供正确的舆论引导。

2、紧扣中心，做好指导工作。

以党的十七届五中全会精神为指导，紧扣企业中心任务，为推动国资委党委所属企业在实施“两强一堡”战略，转方式调结构，保民生促发展上做好服务，促进我省国有企业实现“组织创先进、党员争优秀、发展上水平、职工得实惠“目标。

3、建机立制，发挥整体优势。

进一步完善激励机制，充分调动基层宣传工作者积极性，发挥各种宣传工具和各级新联媒体作用，打造大宣传格局，为创先争优活动营造浓厚活动氛围。

4、优化改进，提高工作质量。

加大宣传工作力度，在总结提炼上下功夫，努力提升稿件质量;在先进典型和示范点宣传上下功夫、充分发挥示范引领作用;在挖掘企业创先争优活动的特色亮点上下功夫，努力提升国有企业知名度。

宣传组将继续在在省国资委党委创先争优活动领导小组办公室的指导帮助下，认真学习贯彻落实十七届五中全会精神，紧密结合企业实际，突出企业特色亮点，不断推动宣传工作上新台阶，更好的引领和推动创先争优活动扎实开展。

镇创先争优活动总结 (篇11)

在深入开展创先争优的活动中，xx区坚持将学习实践活动与推进社区基层党组织建设相结合，坚持社区党组织在学习实践中的领导核心作用，努力构建区域化的党建新格局，学习实践活动达到了推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的显著成效。

一、强化舆论宣传，推动活动深入人心。

开展创先争优活动以来，社区支部做了一系列宣传工作。首先，建立了完备的社区信息平台，从而搭建起了与辖区单位党支部、向党员和居民传达创先争优的目标、内容和标准、步骤以及社区的先进共产党员事迹等讯息，同时也使辖区单位党支部和社区党员的意见和建议在第一时间传达到工作人员手中。其次，以"创先争优"作为重中之重，大力宣传开展此项活动的意义，发布"创先进基层党组织，争做优秀共产党员"的倡议书，营造在竞争中成长的氛围，引起了党员和居民的广泛关注。

二、深化党建特色，打造争创亮点。

深化学习型社区建设。把学习贯彻十七大精神作为一项重要工作来抓，发挥好领导班子带头作用。抓好社区周末课堂阵地，加强社区居民的宣传教育。每季度召开支部学习会，组织党员学习十七大精神，讨论如何建设和谐社区。深化党内基层民主政治建设。加强党务公开，定期向党员群众公开为民办实事进展情况，实现党务工作透明化，营造良好的党内民主环境。畅通监督渠道，公开向居民做出承诺并公示上墙。

三、促进社会和谐，组织志愿者开展帮困助残活动。

能否改善民生，是否着力于解决居民最关心的问题，也是创先争优活动是否取得实效的衡量标准之一。为进一步发扬党员先锋模范带头作用，社区党员志愿者为社区孤寡、残疾、困难家庭进行帮助，重大节日对困难家庭进行慰问，不定期探望空巢老人，为残疾人和65岁以上的老人安排免费体检，免费发放家庭常备药品，对流动人口开展了"冬日送温情"慰问活动，让这些外来务工人员切实感受地方政府对他们的关爱，体会大家庭的温暖。

四、学习先进事迹，转化学习成果。

组织召开了深切缅怀王彦生、沈浩同志以及向王建平同志学习的专题会议，将学习先进典型与做好当前工作紧密结合起来，把学习成果转化为推动科学发展、促进社会和谐的实际行动。认真组织支部党员学习党的先进理念

五、抓好联创共建，落实互帮互助长效机制。

在创先争优活动开展以来，学习先进经验，查漏补缺，对照要求，深化支部特色，扎实做好了"创先争优"联创共建工作。

镇创先争优活动总结 (篇12)

在统筹抓好各领域创先争优活动的同时，将窗口单位和服务行业作为全县创先争优活动的主战场,

以“展行业风采、树窗口形象”为主题，以“围绕中心、服务群众、提高素质、改进作风”为目标，尽力引导窗口单位和服务行业干部积极参与创先争优活动，取得了实实在在的效果。

一、主要做法

一是强化组织领导，精心安排部署。全局窗口单位、服务行业高度重视创先争优活动，充分发扬窗口单位的优势条件，争做全县创先争优活动的前哨站和排头兵。县民政局立足管理服务职能，成立了四个调研组，深入到3个直属事业单位积极开展调研工作，为创先争优活动扎实开展奠定了坚实基础。县民政局建立了“一把手”亲自抓项规章制度，形成了领导有力、责任明确、运转有序、保障到位的活动大格局。二是紧扣行业实际，设计活动载体。各窗口单位、服务行业紧紧围绕“五好五带头”这一基本要求，结合各自工作实际，明确活动主题，设计活动载体，确保创先争优活动扎实有效推进。增强了创先争优活动的针对性和实效性。

三是突出重点环节，推动创先争优。各窗口单位、服务行业紧紧把握公开承诺、领导点评、群众评议三个环节，强化创争意识、树立大局观念、提高服务水平、转变工作作风。在公开承诺上，各窗口单位和服务行业围绕让群众放心、让群众满意和怎样提高服务水平、惠及人民群众作出公开承诺，采取公示栏集中公开、办公桌牌个别公开、电子显示屏滚动公开、网络平台广泛公开的“四公开”方式，自觉接受服务对象和人民群众监督。

四是完善服务体系，开展优质服务。各窗口单位和服务行业始终把让群众满意作为创先争优的出发点和着落点，按照惠民、为民、便民的原则，进一步创新服务方式，规范服务程序，提升服务标准，改善服务环境，为广大群众提供优质、高效、满意的服务。

二、取得的成效

通过扎实开展创先争优活动，窗口单位和服务行业的服务质量得到了有效提升，服务效率显著增强，群众满意度极大提升，真正让办事群众感受到了创先争优活动带来的变化和实惠。

一是形成了良好的工作风貌。

二是增强了服务意识。

三是提升了服务能力。

四是提高了群众满意度。

三、下一步工作打算

下阶段继续按照县委的统一部署，特色创新上下功夫，出实招，持续推进窗口单位和服务行业创先争优活动再上水平、再上台阶。

一是强化教育，增强服务意识。

二是注重联动，激发创争活力。

三是突出特色创新。

守法警示教育标语精选

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守法警示教育标语【篇1】

1、不懂知识可悲，不懂法律可怕。

2、以法护身万人赞，以身试法千夫指。

3、爱祖国，守诚信；讲法治，扬美名。

4、依法生产、规范管理、诚信经营。

5、和谐以人为本，维权以法为绳。

6、法为家书一生读，和作良田万代耕。

7、违法呈一时之得，守法享一世之裕。

8、法律似剑又像伞，惩治邪恶保平安。

9、行事鲁莽需谨慎，法到用时解你忧

10、法明心智，法正言行，法创和谐。

11、注意公共安全，驾车安全，做到文明礼让，遵纪守法。严格遵守公司规章制度，履行各项操作规程，保障人身安全。

12、你不依法，法不依你。

13、知法懂法不犯法，男人女人文明人。

14、没有红灯的约束，就没有绿灯的自由。

15、普通的道德是社会的基础，普通的良心是法律的基础。

16、和谐与幸福相伴，守法与自由相随。

17、守法为幸福之源，违法是灾祸之根。

18、百忙千忙万忙，学法守法不忘。

19、有法律的约束，方有人生的幸福。

20、人人都是法治力量，个个都是文明形象。

21、毛毛细雨湿衣裳，违法要从小处防。

22、科学执政、民主执政、依法执政。

23、诚信是立身之本，法治乃安国之源。

24、普法教育进万家，幸福和谐你我他。

守法警示教育标语【篇2】

25、知法是安康的基石，守法是和谐的根本。

26、违法违规严批评，道是无情却有情。

27、人人尊法律为本，个个得和谐平安。

28、掌握管理社会之公权的人，应胸怀大爱与大忠，忠人民、忠国家，岂能因一己私利，沦为某些大腕大款的私仆，最终被大众所唾弃。

29、追求生活的质量无可非议，生活的质量不在于对酒当歌，花前月下，日进斗金，而在于生活有条不紊，才华充分体现，合家欢乐晚餐。

30、权力失去监督是祸害，私欲失去控制是灾难。

31、人生许多红绿灯，遵法守法百事通。

32、违法之行不可有，守法之心不可无。

33、以法治国铸伟业，秉德安民兴中华。

34、以诚待人，人人敬；依法办事，事事成。

35、树叶离开枝头是腐烂的开始，干部脱离群众是腐化的开端。

36、立法修法人为本，学法守法我先行。

37、遵纪守法，是对家人最好的报答。

38、法律不是你的敌人，除非你漠视他。

39、用知识武装自己，用法律保护自己。

40、树怕不发芽，人怕不懂法。

41、学法、普法、懂法，不但是对自身利益的一种保护，更是对大多数人和整个社会利益的一种贡献。

42、法是我的庇护神，我是法的宣传人。

43、法律是生产建设的有力保证。

44、自然界中没有奖赏和惩罚，只有因果报应。

45、守护人生绿色灯，不闯法律红灯。

46、中华人民共和国公民在法律面前一律平等。

47、幸福人生和为贵，平安社会法为本。

48、法律条文要弄懂，遵纪守法最光荣。

创先争优标语

1、创先争优无止境、科学发展不停步。

2、建设团结高效的基层党组织和党员干部队伍。

3、把党组织建设成为“科学理论武装、具有世界眼光、善于把握规律、富有创新精神”的学习型党组织。

4、创建先进基层党组织、争做优秀共产党员。

5、立足岗位比作为，创先争优当先锋。

6、掀起创先争优新热潮、开创富民强县新局面。

7、推动经济发展方式转变、推动产业结构调整优化。

8、建堡垒夯实基础、学先进争当楷模、比奉献岗位立功、强省会科学发展。

9、深入开展创先争优活动、努力争当科学发展标兵。

10、创建基层坚强堡垒、争当无为跨越先锋。

11、大力推进学习型党组织建设，不断增强党组织的创造力、凝聚力、战斗力。

12、共产党员要在推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织的实践中建功立业。

13、坚持用中国特色社会主义理论体系武装头脑，做学习型党组织建设的排头兵。

14、牢固树立党的意识、宗旨意识和责任意识。

15、创先争优深入人心、基层组织坚强有力、党员队伍充满生机、科学发展取得实效。

16、情为民所系、利为民所谋，全心全意为人民服务。

17、立足岗位作贡献、创先争优当先锋。

18、积极为群众解难题、办实事，自觉维护群众正当权益。

19、想群众之所想、解群众之所急，切实办好顺民心、解民忧、惠民生的实事。

20、深入开展创先争优活动，巩固和扩大学习实践科学发展观活动成果。

21、大力营造和形成重视学习、崇尚学习、坚持学习的浓厚氛围。

22、共产党员要带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气。

23、创先争优葆先进、增强本领促发展。

24、把党的组织资源转化为发展资源、把党的组织优势转化为发展优势。

25、强化创先争优意识、提高机关服务效能。

26、抢抓新机遇、创争谱新篇。

27、筑坚强堡垒、树先锋形象、促科学发展。

28、创建“五个好”先进基层党组织、争当“五带头”优秀共产党员。

29、把创先争优活动与深入推进干部作风建设有机结合起来。

30、推进创先争优、构建和谐无为。

31、深入开展创先争优活动，打造繁华舒适现代一流的省会城市。

32、下基层、访群众、解难题、促发展。

33、坚决把党组织要求和各项规定落到实处。

34、发挥党组织政治核心作用，促进企业科学发展。

35、建设马克思主义学习型政党是保持党的先进性的本质要求。

36、增强创先争优意识、提升党建工作水平。

37、开展社区党组织星级创建，打造特色鲜明的党建精品社区。

38、争创“五个好”先进基层党组织，争做“五带头”优秀共产党员。

39、建设“领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好”的基层党组织。

40、自觉遵守党的纪律，模范遵守国家法律法规。

41、推进三年大变样、统筹城乡发展。

42、发挥基层党组织的战斗堡垒作用，发挥共产党员的先锋模范作用。

43、创先争优求突破、科学发展促赶超。

44、全面推进基层党建工作创新、夯实党的执政基础。

45、学习先进、崇尚先进、争当先进。

46、带头弘扬正气、维护稳定，争当文明守法好公民。

47、推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织。

48、深化农村“三级联创”，打好治难转后攻坚战。

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