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处罚通知(汇总7篇)

栏目: 处罚通知

2023-04-28 16:41

或者都接触过公告通知的写作。公告通知可能是大事也可能是小事视发布者而定,您是否正在准备写公告通知呢?励志的句子的编辑为您从网络上精选了一篇《处罚通知》的文章,有需要的朋友就来看看吧!

处罚通知 篇1

各位同学:

为了进一步加强宿舍公共卫生管理,减少公共区域乱丢垃圾情况,现将相关事宜通知如下:

一、宿舍公共区域每天由物业人员打扫一次,其余时间须靠同学们保持清洁、干净。

二、宿舍垃圾实行袋装化,每天由本宿舍成员主动带到楼下,禁止堆放宿舍门口。

三、对于门口堆放垃圾不听劝告的宿舍,取消参加文明宿舍评比资格,情况严重者取消宿舍成员奖学金、助学金评比资格,所在班级取消年终“优秀班级评比”资格。

四、一旦发现在宿舍公共区域有恶意堆放垃圾者,根据宿舍管理相关规定给予相应纪律处分,处分进入学生个人档案。

五、宿舍管理办公室将从20xx年3月19日开始安排专人值班巡查宿舍门口堆放垃圾情况,并实行卫生周报通知到系部、班级。

六、此通知自公布之日起生效。

xx工业园区服务外包职业学院

宿舍管理办公室

二Oxx年三月十九日

处罚通知 篇2

各部门:

你于xx年xx月xx日到我公司工作,就职于部担任xx一职。但自xx年xx月xx日起你开始无假不到(没有向所在部门主管说明不到公司上班的原因和事由,部门主管和行政人事部同事多次打你电话也不接听,同时你也没有到行政人事部办理任何请假或离职手续,此行为属于公司考勤管理制度中的'旷工行为),截止xx年xx月xx日你已连续旷工超过天,此行为已严重违反公司考勤管理制度。按照公司《考勤制度》相关规定(第页条)“员工无正当理由未经主管批准连续旷工三天,或在一年中累计旷工十天(累计旷工三次),属严重违纪行为,单位可以据以解除劳动合同,也不需要支付经济补偿金。”

针对你连续旷工超过天,严重违反劳动纪律和公司规章制度之行为,我公司决定xx年xx月xx日正式与你解除(终止)于xx年xx月xx日所签订的年期限的劳动合同,你的保险公司将从月起停止购买,你月份的工资将以现金的方式进行发放,请你在xx年xx月xx日之前到公司办理工资结算及相关手续。

特此通知!

通告人:

日期:

处罚通知 篇3

本公司及董事会全体成员保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。

年5月8日,福建环保股份有限公司首席执行官吴收到中国证券监督管理委员会《行政处罚决定书》([]13号),现将主要内容公告如下:

公司首席执行官吴先生在公司披露x年业绩预增及年度利润分配预案前,使用授权委托其控制的个人证券账户于x年2月22日买入环保股票50,714股,成交金额1,718,985.32元,年2月25日全部卖出,成交金额1,833,701.47元,获利107,492.53元。上述股票交易行为违反了《证券法》第七十三条、第七十六条的规定,构成《证券法》第二百零二条所述的内幕交易行为。依据《证券法》第二百零二条规定,中国证券监督管理委员会决定:没收吴违法所得107,492.53元,并处以107,492.53元的罚款。

特此通告!

福建环保股份有限公司

董事会

x年5月9日

处罚通知 篇4

你于年月日驾驶冀A,车型小轿车,被我站执法人员发现擅自从事道路运输经营活动,对你的违法行为记入黑车名单,给予警告处罚。再次违反的,按照《XXX出租汽车管理条例》给予3—5万元罚款。

特此通知

当事人签字:

执法人员:

年月日

处罚通知 篇5

关于对两起打架事件的处理决定

3月20日上午和4月2日上午,公司先后发生两起员工打架事件,造成了极坏的影响。

据查,3月20日上午,供销科因加班费一事,与生产科发生争执,对骂出脏话,就动手打了一耳光,双方当场在供销科办公室扭打起来。4月2日上午,总装车间员工肖国民因小推车领料一事,与胡秋莲发生争执,肖国民动手将胡秋莲当场打晕,造成胡秋莲受伤休息半天。

根据公司“安全生产、礼貌办公”的精神,按照公司《加强内部管理若干规定》的要求,员工在上班时光不准打架斗殴,肖国民等人无视上述管理规定,上班期间打架斗殴,造成极坏的影响。为严肃公司纪律,规范员工管理,经研究决定,对打架事件作如下处理:

扣打架事件当事人供销科四月份岗位工资100元,扣企管科四月份岗位工资50元,罚职责部门供销科100元;

扣打架事件当事人总装车间肖国民四月份岗位工资100元,胡秋莲受伤休息半天,扣当日工资74。13元,由肖国民承担;罚职责部门总装车间100元。

望公司全体员工引以为戒,杜绝类似事故的再次发生。

公司

年月日

处罚通知 篇6

根据国家相关规范和我局《质量安全检查管理制度》等相关规定,7月下旬,我局总工办组织专家对财政投资在建项目进行了例行检查。现依据检查结果,对其中问题较严重的单位作出如下违约处罚:

一、针对检查中出现的项目经理不到岗履责的情况,给予承建临湖三期第三标段施工单位合肥义兴建安公司、承建临湖三期第一标段施工单位安徽省第一建筑工程公司、承建公安分局培训中心施工单位安徽湖滨建设集团金煌建筑安装有限公司、承建锦绣小学三期施工单位合肥市同创建设工程有限公司、承建区中小学维修改造施工单位安徽天雁建筑装饰有限公司各违约罚款人民币3000元、给予承建合肥联想集团供热一、二标段施工单位中化二建集团有限公司违约罚款人民币6000元。

二、对检查中出现的专职安全员不到岗履责的情况,给予承建临湖三期第三标段施工单位合肥义兴建安公司、临湖三期第三标段施工单位安徽省第一建筑工程公司、出口加工区综合办公楼施工单位安徽省第一建筑工程公司、建工学院排水工程施工单位安徽省国元建工集团有限公司、滨河小区一期东区施工单位安徽常青建设集团有限公司、联想供热一标段施工单位中化二建集团有限公司、联想供热二标段施工单位中化二建集团有限公司、区中小学维修改造施工单位安徽天雁建筑装饰有限公司各违约罚款人民币20xx元。

三、对承建公安分局培训中心工程、临湖三期第三标段工程、锦绣小学三期工程的施工单位质量安全管理整体评价为"差"。给予施工单位安徽湖滨建设集团金煌建筑安装有限公司、合肥义兴建安公司、合肥市同创建设工程有限公司通报批评并各违约罚款人民币3000元。对于监理不力、审核把关不严,给予安徽人和项目管理有限责任公司、合肥市监理公司、安徽天翰工程咨询有限责任公司、安徽志成建设监理公司通报批评并各违约罚款人民币3000元。

请各项目违约单位到行政财务部缴纳违约罚款。各施工单位于20xx年8月15日前整改完毕,逾期没有整改完毕的单位将加重处罚。

特此通报

合肥经济技术开发区重点工程建设管理局

八月二日

处罚通知 篇7

新疆图木舒克工程建设集团安监管令字[20xx]第( )号:

经查:你单位存在下例安全隐患:(此栏不够,可附另页)责令你单位对上述事故隐患,于20xx年月日整改完毕。按照有关法规、办法、规定,给予你单位元经济处罚;罚款在上缴集团财务科,不上缴者责任自负。

通知人:

20xx年xx月xx日

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