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设计行业辞职报告
亲爱的领导、同事们:
我写这封辞职信的心情十分激动,也许有点难以理解。在这份工作中度过的每一天都让我心情愉悦,但是在考虑了很长时间之后,我认为我需要在生活中寻找新的机遇和挑战。
相信大家对我在设计领域的才华有所了解。这些年来,我在这个行业中收获了很多,也积累了一定的经验和技巧。在这里,我有幸结交了很多优秀的同事和领导,收获了很多宝贵的回忆和经验。
但是,有些时候我们需要放下一些东西,去追寻我们渴望的未来。在这段时间里,我已经意识到,我需要去尝试一些新的东西,扩展自己的视野和经验。我已经考虑了很长时间,我希望通过这样的方式来实现我的梦想。
我相信,在我离开之后,您肯定能够找到一个更加优秀的人来接替我,为公司带来更多的价值。我也相信,在我们的职业生涯中,我们会有机会再次相遇,创造更加美好和难忘的经历。
对于工作中的挑战和困难,我一直视之为锻炼自我的一个机会。这些年来,我一直通过不断学习和尝试,不断提高自己,去寻找提高自己的方法和机会。在未来的日子里,我希望我能够保持这种状态,不断提高自己的工作能力和竞争力。
我再次感谢组织对我的帮助和支持,在这里度过的每一个日子都将是我珍藏一生的宝贵记忆。谢谢!
最后,祝领导、同事们在未来的职业生涯中取得更加辉煌的成就!
此致
敬礼
作者:XXX
日期:20XX年XX月XX日
设计行业辞职报告
尊敬的领导们:
您们好!
在这里,我抱着非常沉重的心情,写下了我的离职报告。在此我要向您们诚挚地表示谢意,感谢您们过去这些年来给予我的关心与信任,您们的支持和帮助,让我在公司的工作中获益匪浅。
然而,由于种种原因,我不得不做出一个追求梦想的决定,这是一件非常艰难的事情,但我相信这是对我自己的负责,也是对您们公司的负责。
作为一名设计师,我一直热爱这个行业,也非常珍惜这份工作。然而在工作中,我逐渐发现我与公司间的价值观存在一些冲突,我不满足于只做表面的造型设计,而更想要去探求背后的原因和意义,把创意的内核挖掘出来,并且能够进行更深入的思考和创新。可是,在公司的设计项目中,大部分的工作都是模仿和复刻,且项目时间紧、要求高,使得我很难有时间去深入思考和实验,这让我感到难以发挥自己的创造力和设计能力,使得我对这份工作逐渐失去热情。
同时,我也发现与公司管理层有一定的代沟。管理者更注重完成项目的质量和进度,而我则认为,只有良好的内部管理机制,才能创造出更好的设计。因此我有一些自己的想法和建议,希望公司能够更加重视员工意见和建议的综合性,在设计过程中与设计师并肩作战,这样可以更好地满足客户和消费者的需求。
总之,这些问题让我认为,我需要寻找更适合我的创作环境,去更好地实现自己的人生价值和职业目标。这一决定让我十分痛苦,但我相信这是一次向更好的未来进发的机会。
在未来的日子里,我将会更加热爱自己的工作,追求自己的梦想,同时也会想念着公司从事的一切和领导们的教诲。非常感谢您们领导们一直以来的付出,给我带来了许多机会和收获,祝您们事业蒸蒸日上,再次感谢!
祝好!
此致
敬礼!
xxx
2021年X月XX日
设计师
能够来xx集团工作,是我的荣幸,也是我发生的最开心的一件事情。
在这不长的7个月中,我开始适应规律的工作和生活,开始从一个新的高度来了解医药保健品这个行业,然后认识到自己的不足,看到自己的缺点。
公司目前正处于用人之际的时候,对于我此刻的离职我表示诚挚的歉意,请您谅解我做出的决定。衷心希望还能获得与您共事的机会。我会在递交辞职报告后一到两周内配合公司安排的工作交接再离开公司,把因为自己离职带来的影响控制在最小范围内。
同时,很荣幸曾身为好孩子公司的一员,能有机会在这里工作学习,不胜感激!衷心祝愿所有在好孩子辛勤工作的员工工作顺利,事业有成!
工作的这7个月中,我负责了xx的前期策划,广告片跟拍、xx二期的'策划与跟拍,xxxx内衣的脚本写作、xx、xx、xx等项目的资料收集与简单策划,以及xx脚本的写作,现在,在手上的还有xx、xx这两个产品的影视脚本创作。
总结这7个月的工作经历,看起来很丰富,可是我知道我更像一个执行,而不是一个策划,我羡慕xx的高瞻远瞩,也悲哀自己的渺小,我激情与项目的完成与上市,却也失望于市场的效果。一时间,我都开始难以给自己于正确的判断。
公司的项目是一个接一个,可是我发现自己的视野和专业能力,却上升的很少,也许过于急功近利了,总觉得自己能力施展不出来,而又有一些东西自己始终把握不到。M.djz525.com
非常感谢您给了我在公司工作的机会以及在此期间您所给予的帮助和关怀,由于一些个人的原因,很抱歉今天我在这里将提出辞职。希望公司领导能给给予谅解。
当好助手,尽职尽责的做好本职工作。在工作上,通过思想认识上的提高使我更加认真的对待本职工作,勤于实践,业务技能不断增长,工作能力不断加强,兢兢业业完成领导交给的任务。今年来,在郭经理的带领下,我积极地协同我们科室开展个人业务,较好的完成了各项工作目标。在工作中,我认真贯彻执行总行及监管部门的文件精神,不断改进工作的方式方法,积极稳妥地抓好信贷业务。特别在信贷管理上,我坚持信贷原则,认真做好信贷的审查。我深知:信贷资产的质量事关整个成都银行的发展大计,过去的几年,在“二次创业”、“五年规划”发展新思路的指引下,整个成都银行各项业务实现了年均30%以上的增长,现在上市工作也在积极的筹划当中,我们更不能因为我们的原因而拖了整个成都银行的后腿。
(一)各职能部门应加大执法监管力度。消协应加大辖区内保健品广告宣传的监督检查力度,对临时租用公共场所搞专家讲座、街道散发传单、随处张贴小广告等厂商加强监管,对虚假、夸大宣传保健品功效的商家按有关法律法规要求严肃查处,以绝后患;食品药品监督管理部门应组织协调有关部门加大保健品安全监督检查力度,严肃查处制售假劣保健品等违法行为,并借助广播、电视、报纸等媒体给予曝光,公布假冒保健品名单,提高消费者警觉性;及时受理老年消费者举报投诉案件,帮助老年消费者对提高保健品的认识和识别能力,以防上当受骗。
回想前面人生经历,挫折和失败并行,虽然不停的奔波,不停的努力,但命运却未能有太大的改变。在这一个礼拜的停工中,我去过江浙第一高峰——黄毛尖,观星星、月亮、高山和大自然,感受个人的渺小和人生的短暂;去过洞头海边,倾听海浪,看茫茫大海,感受大海的博大胸襟和气概。人生不过几十年,当须争朝夕。
经过慎重考虑之后,提出辞职申请,敬请批准。
也正因此,我祝愿您,您也必将用您的智慧引领公司走向一个更加高远的,全新的末来……
大学生就业难问题的原因非常复杂,而且还隐含着深层次的社会问题。
我希望医院领导在百忙之中抽出时间商量一下工作交接问题。本人在20xx年x月xx日申请离职,希望能得到医院领导的准许!
1、您认为财会工作对财会工作者而言最首要的要求是什么?为什么?
回答:真实而不死板,做会计就是要记录事实,用数据说话,所以会计工作的内容一定要真实可靠,而且,会计除了要忠于事实以外,还要不死板,灵活做账,把帐做活,在不违背会计法则和职业道德的情况下,为企业合理避税。细心、耐心、责任感、原则性,准确性。
2、若您被一公司聘用,待遇您都很满意,但不久,高层要求您做两套帐目,这种情况您会如何处理?
回答:1.这个问题本身在现实中不会存在。一方面,毕竟刚入职,还没有和领导产生工作上的互信。这样的安排一个思维正常的领导不会布置的,如果有布置只能说明这个领导另有用意。另一方面,刚入职不久,公司业务流程还没熟练,就承担这种存在一定风险的工作。只可能出纰漏,领导也不会放心交给你干。
2.假如这个任务真的安排下来。那就给领导分析一下采取只设立公开账务的好处,提示设立两套账目的风险所在,让领导对该做法存在的风险有一个非常清晰而明了的认识。这是一种迂回的劝解方式。
3.如果领导非常清楚其中的风险所在后,还依然要安排做两套账目。这时,需要采取一些保护性的措施。以还不熟悉业务为由,先对做公开账目熟悉一段时间再说。这就有了缓冲的时间,这时候,边工作,边在前程无忧上重投简历,筛选一家规范的公司重新应聘。
3、在您的职业生涯中,您认为您做得最出色或最成功的是哪件事情?请您具体描述一下。
回答:我是应届毕业生,今年主动免修了无关紧要的课程出来工作了半年,在工作中以实践争得了同事的认可,提高了工作效率,打破了该公司云南市场工作人员的工资水平,原来工资是1200,经过我的争取和劳作,取得了一个月5000的突破。虽然累了点,辛苦了点,每天都坐4个小时的公交来回跑,一个月没休息几天,我也是高兴的,因为有付出才有回报。
4、您觉得自己身上还有哪些需要再加强的?
回答:我认为,一个人的职业生涯不仅有高度,也有宽度,
我们的专业知识和工作经验决定了我们能到达的职业高度,而这条道路是漫长的,需要不断的努力和加强,这是每个人都必须做到的;对于职业宽度来说,是指在一定的高度,所能达到的最大成功,这是由自己的性格与自我定位决定的。
对于财会这一职位,专业知识的积累和学习是一生的事业,并且在工作中,谨慎,仔细和耐心决定了工作的质量。以前的办公室工作实习经验让我学会并拥有了谨慎和仔细的态度,而我所要加强的地方重点就是在耐心上,并且自己很早以前就针对这个问题做好了解决措施,从大三起,我就通过练字这一途径,不断地训练我的`耐心程度,虽然经过了一段时间,字还没有练起来,但是耐心程度却锻炼地越来越好,并且我相信,在以后的学习工作中我还会继续按照这个计划执行,使得我的各项能力能够达到该职位的要求。
5、可以说一下您近5年的职业规划吗?
回答:1、第一年,选择一家喜欢的公司(重在有很好的文化)和喜欢的职位。先做好分内的事,经历的大小事都要注意总结、积累经验教训
2、第二年,全面了解了公司的业务和文化之后,积极表现自己,更有主见,多找机会与上级领导沟通想法和意见,争取被领导赏识,获得第一次职位晋升
3、第三年,参加培训课程(若公司定期有更好),提高自身在本岗位的办事能力,带领一个团队,激发团队的激情和活力,大力提升公司业务,进入中层管理者行列
4、第四年,参与一些项目的决策和执行,本人更加成熟稳重,更快更好地完成上级各项任务,并且能把自己对公司发展的想法建议直接与公司最高层领导沟通
5、第五年,进入公司最高管理层,有很强的个人魅力,能够感染更多的人为自己、为公司工作,且自身的魅力已成为公司文化的一部分,本人成功蜕变成一个经验丰富的职业经理人
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谈到“换行业辞职报告”那么这篇文章一定比较需要一读。生活和工作的变化是人难以预料的,我们可能会想要辞职。为了尽快辞职,我们最好尽早按流程提交辞职申请书,毕竟通过离职申请可以看到每个人的离职原因。感谢您的阅读!
尊敬的刘总:
作为一名在酒店工作了三年多的员工,我对酒店有着一种格外亲切的感觉。
我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里,我学会了很多东西,能够跟同事们在一起工作,我觉得很开心,这里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他们教给了我在学校里面学不到的知识,如何为人、如何处事、如何工作??在酒店里,领导们也对我十分的关心,从刚进入酒店开始,我就感受到从上至下的温暖。 但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我永远也不会忘记,毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。李总,还记得第一次跟您近距离接触和认识是在200*年的时候。那时的我们参加酒店自成立以来组建的第一届篮球队,您正好是队长。让我意想不到的是,平时看起来那么斯文而又带点书卷气息的您在球场上也是那么的生龙活虎,丝毫也不比年轻人逊色,虽然我们在第一次的组队中没有取得好的成绩,但我们坚持到底、团结奋斗的拼搏精神,同样赢得了观众与组委会的认同,最后摘取了精神文明风尚奖的称号。这是您带领我们取得的第一次成绩。随着时间的流逝,斗转星移,您多年积累的工作经验与个人才华也得到充分的施展。这时的您已成为我们酒店的总经理。您在上任之后,制定了一系列的政策与方针,重新定位了酒店的经营策略,不断地尝试新的机制与奖励、分配办法,力争让酒店的经济效益不断迈上新高,也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。
而我,作为这个集体的一份子,更加感觉到您对员工的关心与培养。
年 月 日
尊敬的主管:
您好!
工作近半年来,发现自我在工作、生活中,所学知识还有很多欠缺,已经不能适应目前的需要,因此期望自我好好梳理一下。经过慎重思考之后,特此提出申请:我自愿申请辞去在公司的目前的工作,敬请批准。
在公司近七个月的的时间里,我有幸得到了公司主管及同事们的倾心指导及热情帮忙。工作上,我学到了许多宝贵的经验和实践技能,对手机销售有了大致的了解。生活上,得到各级领导与同事们的关照与帮忙;思想上,得到领导与同事们的指导与帮忙,有了更成熟与深刻的人生观。这近半年多的工作经验将是我今后学习工作中的第一笔宝贵的财富。
在那里,个性感谢您在过去的工作、生活中给予的大力扶持与帮忙。尤其感谢乐主管在的关照、指导以及对我的信任和在人生道路上对我的指引。感谢所有给予过我帮忙的同事们。
望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。
祝您身体健康,事业顺心。并祝江阴胜康公司的事业蓬勃发展。
感谢公司在我入职以来的培养关心和照顾,从xx年xx月份来到公司至今,我学到了很多东西,今后无论走向哪里,从事什么,这段经历都是一笔宝贵的财富,我为在xx的这段工作经历而自豪。
而今,由于个人原因提出辞职,望领导批准。
此致
敬礼!
申请人:xxx
20xx年xx月xx日
岗位离职申请怎样写得好呢?或许我们内心已经考虑辞职许久了。若已下定决心,为了表达我们的决定,我们应该书写离职申请书。我们根据您需求,为您打造了一篇专业的“餐饮辞职报告”,相信您一定会从中获益!
尊敬的领导:
您好!我是贵饭店的一名餐饮服务员,在这里工作已有两个月。在这段时间里,我很崇敬您们团队的配合与敬业,也很感激您们对我的悉心培养与关照。但是,由于个人原因,我不得不在试用期结束时辞去自己的工作。
这两个月来,我一直努力尽心尽力地为客人提供优质的服务,但我也知道我在职业技能和融入团队的方面还存在很大的短板,尤其是面对来自客人的投诉时,我缺乏冷静应对的技能,甚至在某些时候表现出不专业的态度和语言。我深感自责,认为这种表现影响了客户的满意度,并给您和公司添了麻烦。再考虑到自己的职业兴趣、成长方向与未来规划,我决定辞掉这份工作。
尽管试用期还未结束,我不想给公司带来太多的困扰和不便,所以我希望能够在做好工作交接的前提下,尽快离开。我非常感激公司给予了我这次机会,让我学到了很多,向您和所有同事致以由衷的谢意与敬意。
在我的职业规划和追求中,我相信你们团队的实力与品牌已经给我带来了很大的支持和帮助,而这次的经历也成为了我职业生涯中的重要里程碑之一。一个称职的服务员需要自我反省和提高,需要在工作实践中不断摸索和总结,但我在这方面还有许多需要进一步加强和克服的地方。我也会秉持着客户至上的理念,为顾客服务,提高自己的职业技能与专业素养,希望有机会再为您们工作,达到更高的业绩和成就。
最后,再次向您和公司表示诚挚的感谢,祝贵公司越办越好!
此致
礼盒
敬礼
餐饮服务员:XX
20XX年XX月XX日
餐饮服务员试用期辞职报告
尊敬的领导:
您好!在此向您递交我的试用期辞职报告,此举非常痛苦,但是我认为这是我必须做出的决定。与您一同工作的这段时间,我受到了公司和领导的深思熟虑关怀和关心,让我非常感激和欣慰。然而,我必须告诉您,我不打算继续在公司工作。
在试用期期间,我努力工作,并且尽了最大的努力满足团队的工作需要。我也在此期间得到了很多启发和思考,因为我看到了团队的实际工作,并学习了如何在繁忙的环境中合作和协作。这段时间让我学到了很多东西,但在这过程中我也认为我的个人优势和价值不完全符合餐饮服务员的职业需求。
经过自我思考和个人成长,我发现我的价值和兴趣更适合其他领域的岗位。我非常感激在这儿的经历和学到的经验,因此我将把我在这儿学到的技能和经验继续发挥并在新的职业领域实现更大的提升。
谨此,我在这里正式递交我的辞职报告,并请您本着公司的利益,尽快处理相关事宜。最后,再次感谢公司和领导对我的深思熟虑和支持,祝公司和团队在未来的工作中取得更好的成果和发展!
此致
敬礼!
申东方
2022年1月1日
尊敬的领导:
您好!我是贵公司的一名服务员,已经在公司工作了三年时间。在这里我学到了很多,也很感谢公司的支持与培养。
然而,近日我经过深思熟虑,决定向公司提出辞职申请。我知道这对公司和我的同事都会带来些许不便,同时我也明白辞职的决定必须仔细考虑后做出。
首先,我想说明的是,我不是因为工作不顺心或逃避责任而做出这个决定。相反,在这三年中,我一直致力于为公司和顾客提供优秀的服务,帮助顾客在这里度过愉快的时间。同时,公司也给了我很多机会,让我不断地成长和学习,这让我非常感激。
然而,生命是短暂的,我们每个人都有自己的人生规划,也许在某个时间点,我们需要面对改变和转型,这就是我现在面临的情况。我感到我需要重新评估自己的职业规划和目标,并开始新的挑战。
我认为,我的离开不应该对公司造成任何损失。在我离开之前,我将尽我所能地保持工作质量和态度。同时,我也会在我的工作期间竭尽全力,保持专业精神,不辜负公司和同事的信任。
最后,我衷心感谢公司和同事一直以来的支持和帮助,让我在这里工作的这段时间充实而有意义。我希望我的离开不会给公司和同事带来太多麻烦,也希望公司能够理解我的决定,给予支持和祝福。
再次感谢您的信任和支持!
敬礼!
此致
敬礼!
日期:
服务员:xxx
尊敬的各位领导:
我是餐饮行业服务员,经过多年的工作,我深刻地感受到了这个行业的辛苦和不易。虽然工作繁重,但是我一直认真对待,尽力做好每一位客人的服务工作。然而,在顺利完成了一段时间的工作后,我认为现在是时候向大家汇报一下我即将离开的原因。
首先,我认为自己在这个行业中的生命力越来越弱。尤其是在客人眼中,服务员的工作就是带着微笑给他们倒水、招呼、收账。虽然尽力去满足客人的需求,但客人却往往不会注意到这些,而只是关注他们自己所需的东西。在这样的环境中,我的工作体验越来越糟糕,也失去了对于这份工作的热情和活力。
其次,我认为在这个行业中,工作的时间非常不稳定。每天都在忙碌的工作中度过,甚至没有周末和节假日。我没有时间去陪伴我的家人,也没有时间去关心他们的需要。这样的工作时间对于一个年轻人来说是可接受的,但是随着年龄的增长和个人责任的增加,这样的工作时间会越来越难以承受。
最后,我认为在餐饮行业中,不同的薪资待遇给了我极大的不平等感。我在工作上尽了全力去做好自己的本职工作,但当其他员工出现了问题时,我的工作却要越做越多。而这样的付出,只能获得很少的回报,远不能让我维持自己基本的生活费用。
以上是我决定辞职的原因,我深感愧疚并万分抱歉。我一直尽力去做好服务员的所有工作,希望各位领导能够在选择我的替代者时,为他们提供更好的工作环境和合理的薪资待遇。再次向大家深深道歉,感谢您的理解!
此致
敬礼!
服务员 XX
2022年6月10日
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尊敬的公司领导:
我怀着非常复杂和矛盾的心情写下辞职信,因为个人原因,将无法继续在公司工作,故申请辞职,望领导能够批准。
公司目前的发展势头是稳中有升,目前招聘任务紧张,用人需求猛增,在此急需用人之际我个人提出辞呈,非常抱歉。在这三年的工作之中,我学到了很多东西,不管是工作方法还是人际关系处理,都使我由一个学生逐步成长为一个社会型人才,首先非常感谢部长的栽培和悉心指导,也感谢各位同事的关心和帮助,人只有在磨练中才能看清楚发展方向,取得点滴进步,固步自封终会被社会淘汰,虽然我有万般不舍,但是鱼和熊掌却不能兼得,由于个人原因不得不提出辞职,望领导能够批准。
工作交接,我已经书面写好。同时,我也会与交接人口头继续详细交代清楚,以免影响日常工作。我的工作并不复杂,主要是日常考勤与考评工作,只需要耐心细致的完成核对。所有的存档信息都在二号柜,都有据可查,相信接手我工作的人能够很快掌握。
虽然我不能继续为公司的发展尽一份绵薄之力,但是有需要帮忙之处,我都会尽力而为。虽然我们将不能继续作为同事,但我们仍然是朋友,朋友之情长存。
最后,祝愿大家工作顺利,万事如意!
此致
敬礼!
申请人: xxx
XX年xx月xx日
尊敬的领导:
您好!
入公司工作两年的时间里,得到了公司各位同事的多方帮助,由衷非常感谢各位同事。
在过去的两年里,我在公司里工作的很开心,感觉公司的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,在公司里也学会了如何与同事相处,如何与客户建立关系等方面东西。并在公司的过去两年里,利用XX公司给予学习时间,学习了新的东西来充实了自己,并增加自己的知识和实践经验。我对于公司两年多的照顾表示真心的感谢!
在经过XX年下半年的时间里,公司给予了很好的机会,让自己学习做市场运做,但自己缺乏经验,自己没有能很好的为公司做好新的市场开发,身感有愧公司的两年的培养。
个人感觉,我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意,感觉有些愧对公司这两年的照顾,自己也感觉自己在过去两年没有给公司做过点贡献,也自己感觉自己的能力还差的远,在公司的各方面需求上自己能力不够。经过自己慎重考虑,自己和公司考虑,自己现向公司提出辞职,望公司给予批准。
此致
敬礼!
辞职人:XX
20xx年x月x日
敬重的x总:
首先感谢你,你几个月前从网上找到我,并给我机会加入xx。然而许多事事与愿违,我不得不承认我即将辞职的事实。
二年过去了,xx使我从对服装行业一窍不通,到目前自认也是行业中的一份子。xx带给了我许多开心的记忆,也带给我人生阅历的增长和微薄的薪酬。xx让我第一次冠上了经理名称。让我顺当地开展了工作。几个月前何总给我一项任务就是开拓xx广东的市场,现在广东已经从没有一家实体店到拥有广州新大新,佛山南海广场,惠州吉之岛等多家自营店,我觉得今年xx在广东的布局已经完成。我也可以放心地向你辞职了。
不管怎么样,××公司对我的好,我还是会记在心里。在羽翼还未丰满之时选择辞职纯属无奈之举,我自认没有力量去耕一块新田,但是去找一棵可以遮挡风雨的树,在树下我盼望可以开心地生活。哪怕一时间没有满足的我也不介意,由于我对自己布满信念。盼望你理解。
即使辞职了,x小姐对我的信任以为陈总对我严格要求我都会永记于心。祝福你们的事业蒸蒸日上,也盼望xx健康成长。
此致
敬礼!
辞职人:xx
20xx年xx月xx日
尊敬的刘总:
首先谢谢你,你几个月前从网上找到我,并给我机会加入xx。然而很多事事与愿违,我不得不承认我即将辞职的事实。
二年过去了,xx使我从对服装行业一无所知,到目前自认也是行业中的一份子。xx带给了我很多愉快的记忆,也带给我人生经验的增长和微薄的薪酬。xx让我第一次冠上了经理名称。让我顺利地开展了工作。几个月前何总给我一项任务就是开拓xx广东的市场,现在广东已经从没有一家实体店到拥有广州新大新,佛山南海广场,惠州吉之岛等多家自营店,我觉得今年xx在广东的布局已经完成。我也可以放心地向你辞职了。
不管怎么样,公司对我的好,我还是会记在心里。在羽翼还未丰满之时选择辞职纯属无奈之举,我自认没有能力去耕一块新田,但是去找一棵可以遮挡风雨的树,在树下我希望可以愉快地生活。哪怕一时间没有满意的我也不介意,因为我对自己充满信心。希望你理解。
即使辞职了,X小姐对我的信任以为陈总对我严格要求我都会永记于心。祝愿你们的事业蒸蒸日上,也希望xx健康成长,请批准我的辞职申请。
此致
敬礼!
XXX
20xx年7月1日
谈到“换行业辞职报告”那么这篇文章一定比较需要一读。生活和工作的变化是人难以预料的,我们可能会想要辞职。为了尽快辞职,我们最好尽早按流程提交辞职申请书,毕竟通过离职申请可以看到每个人的离职原因。感谢您的阅读!...
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