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尊敬的经理：您好！
20xx年x月x日我来到xx，正式成为xx的一员。对于这一点，真诚的感谢机缘。
截止到今天，已然过去了四年多。在这段时间，和很多优秀的人成为同事，让我受益匪浅，并且我相信在将来也一定会深深的.影响我，我诚挚的感谢大家，感谢这个企业中的每一位，因为你们让我成长。
我不喜欢夸大事实，也不喜欢太过谦虚，我会尽力去接近事实，惟其如此，才可能客观。
在这四年之中，我付出了劳动，也得到了回报。但我想，我的付出不足以得到如此之多的回报，感谢xx和所有同事的慷慨。远的我不敢说，至少在xx，xx称得上是慷慨大度，宽容有加。相信同事都了解我，我不会去拍任何人的马屁，何况现在即将离开，更没必要。所以，请相信这句话是我发自肺腑。
有很多优秀的同事，给了我很多帮助，谢谢大家。
虽然我常常自求进步，但因为天性愚钝，无法有力执行领导的工作安排，也不能按期完成销售任务，辜负了领导和同事的期望，对此我自感惭愧。所以我现在提出辞职。
关于现在手头的工作，我会尽快处理完毕并完成交接，主要是xx四月份发的一批货还没收到货款。这个客户和xx的客户都很好，付款及时，彬彬有礼，从他们身上，我也学到了东西，在此示谢。
新招聘的四位同事，很不错，尤其突出的是谢xx，请相信这是我完全出于公心的判断。
虽然中国的法制不完善，守法的成本比违法的成本还要高。但我依然很乐意做一个守法的公民。根据我和公司之间的合同，辞职需以书面形式提出。所以写了这封信。
正式提出辞职。
辞职人：
尊敬的公司领导：
我是一名自2010年以来在重汽工作的员工，一直热爱自己的工作，为公司付出了很多。但最近，我不得不经历一些不愉快的事情，我认为这已经影响到了我的生活和工作。经过慎重考虑，我不得不宣布辞职。
首先，我想提出的是工资问题。相信很多员工都会有这样的感受，我们的工资相比其他同级别企业的水平明显低很多。我们为公司做出了巨大的贡献，但在薪资方面的回报却迟迟没有跟上。作为一个家庭的支柱，我必须考虑如何维持家庭的生活质量，而随着生活成本不断上涨，工资却没有改变，我感到非常困惑和失望。
其次，我想提出的是管理问题。在我的部门，管理层的干预和无效的规定日益增多，这让我们的工作有太多的不确定性和压力，我们的工作效率也直接受到了影响。我们需要更多的自主权来处理我们的工作，而不是受到过多的控制。我们需要清晰、合理的工作流程，才能够有效地完成我们的工作。
最后，我要提到的是团队意识问题。我为公司工作了许多年，发现一些同事只追求自己的个人利益，缺乏团队精神和同样的工作目标。这样的氛围使得工作很难融洽合作，也影响了我们的绩效。很可惜，当领导们要求我们更努力工作时，没有考虑到这类问题。
我非常感激过去的工作机会和经历，以及我与公司一起工作的美好时光。我希望公司能够更加关注员工的需求和关切，制定更好的政策来改善工人福利，并且接受员工的建议和反馈。期待公司在未来的发展中更加繁荣昌盛，也希望给予正在工作的员工更多的支持和关注。
谢谢您对我在公司的支持和帮助，我非常感激！我决定于下个月的底部离开公司，请安排好我的离职手续。再次感谢您！
此致
敬礼
XXX
尊敬的领导：
我是一名重汽的员工，在这里工作了10年有余。但是，非常遗憾地告诉您，我并不会继续留在重汽公司，而是选择了辞职。
辞职并不代表我不喜欢这个公司，相反，重汽是一家非常优秀的企业，从公司成立到现在一直保持着良好的发展态势，这和公司优秀的管理有很大的关系。在这里我有许多很好的同事和朋友，我们一起奋斗，一起成长，这是一段难以忘却的记忆。
但是，还是有一些原因让我做出了离开的决定。首先，我希望在工作中能够有更多的发挥空间和机会，即使这意味着可能需要更多的努力和挑战。但是，由于公司的制度限制和竞争激烈的市场环境，我感觉到了自己被困在了一个不断重复的工作中，并且缺乏升迁的机会。我想要有一个更广阔的职业发展空间，这是我离开的最主要原因。
其次，我还需要更多的时间和精力去照顾我的家庭。家庭是我的重心，尤其是在孩子还很小的时候。但是，由于工作的压力和工作时间等问题，我发现自己很难兼顾好家庭和工作。因此，我希望能够寻找一份工作，在工作和家庭之间取得更好的平衡。
虽然我离开了公司，但是这并不意味着我对公司不忠诚或者不重视。相反，我会一直关注公司的发展和进步，希望公司在未来能够取得更好的成绩。同时，我也会一直怀念在公司的这段日子，这里留下了许多美好的回忆，这里的同事也一直是我人生中的重要朋友和伙伴。
最后，我想感谢公司在这段时间以来给予我的支持和培养，让我成为了一个更加专业的人。我也祝愿公司能够在未来继续取得更好的成绩，成为更强大、更优秀的企业。
祝您和公司的每一位同仁，身体健康，万事如意！
敬礼！
此致
敬礼
北京市海淀区
XXX
2021年7月20日
尊敬的：
您好！
在写下这份辞职报告的时候，我就已经考虑的十分清楚了。因为自己在工作中的情况和感受并不如意，我感到自己并不适合继续在xx工作岗位上发展，为此特向您辞去这这份工作，还望您能谅解。
我很清楚，如今随着旺季的到来，餐厅也十分需要人手。但我更加明白，自己在现在的工作中出现了很多问题和影响。这让我感到非常迷茫、消极，甚至对待自己的工作也打不起。如果可以，我也十分期望能在忙碌的时候搭把手，在工作中好好的表现，认真的做好自己的工作。但如今，因为自身的种种问题，以及家中亲人的催促，我实在无法继续在工作中继续下去。为此，还望您能尽早给我辞职的回复为谢。
回首过去的x个月的时间，不知不觉间我来到xx餐厅也有一段日子了。在最开始的工作中，我一直在受的照顾和帮助，一直跟在大家的后头。对于这些帮助，我一直都十分的感谢！我也曾想过，在自己能将工作做好的时候，也要和大家一并努力，一起为xx餐厅贡献自己的热情和力量！但很快，我发现这样也许是不行的。
在工作中，我通过对团队的感受以及顾客们对我们的，认识到这是一家非常优秀的餐厅。但是在我自己的工作中却有许多难以改进的问题，甚至至今都还会有许多没能做好的地方。而且，对我个人来说，虽然餐厅一直十分照顾我，但我却有许多在生活上不方便的地方，为此，还望您能谅解。
我真的很感谢您当初能接受我，让我有机会来到xx餐厅，能在这里度过这样一段美好的工作体验。回顾自己的经历，自从我加入了xx餐厅，就一直在受到和同事们的照顾和帮助。因为我加入较晚，所以大家都经常教导我，帮助我。这都让我学到了很多的知识，也体会到了xx餐厅员工集体的温暖和热情！
我十分的感谢各位，这个团队十分的温暖，大家也都充满了对工作的热情和奋斗！能在这样一个团队中努力，真的是十分幸福的事情！但是我实在无法继续完成自己的工作，这确实十分遗憾，但我相信自己的选择是正确的，是我自己内心期望的事情。
同时，我也相信在您的正确指导下，xx餐厅的大家一定能在今后取得更好的成绩！创造更大的辉煌！
此致
敬礼！
xxx
20xx年x月x日
尊敬的领导：
不敢说有新闻理想，但冒冒失闯进报社，总怀有一点抱负。
好时光停止在xxxx1年12月26日。我曾一心想要调至热线工作室，却因为复杂的人事原因，最终落脚在法治工作室。
在xxxxxxxx年双选中，主动申请调至广告部，其实也有难以启齿的原因。
因此我贸然提出辞职，希望在有激情的日子里，仍能坚持自己所热爱的事物，做一些想做的事情，并且达成梦想——成为一名优秀的学术型记者，利用笔头和键盘，带给社会比现在所能带来的更大的改变。民航空管员工辞职报告2
尊敬的xx：
我进入xx至今已近十个年头，我大部分最有价值的经验与成长历程都是在这儿得到的，同样，我也付出了我的努力与心血。
但由于个人原因，我还是决定离开。非常感谢您长期以来对我的指导和帮助，您也一直是我最敬重的一位师长，感谢同事们对我的支持和鼓励，让我学到了很多东西，也明白了更多道理。
十年过后，我要踏上新的征程，面对未来，继续努力。
此致
敬礼！
辞职人：
20xx年xx月xx日
尊敬的领导：
我是重汽集团的一名员工，我的工作岗位是生产线上的工人。今天，我写这篇辞职报告，想向您表达我内心的想法和感受，并希望引起重视与改变。
首先，我想说的是，在这个公司工作，我曾经受到过许多的照顾与关照。公司提供了一个良好的工作环境，给予了我们合理的薪酬和福利待遇。而我们也努力工作，认真生产，创造了巨大的经济效益和社会价值。
但是，随着时间的推移，我逐渐发现公司的一些问题越来越明显。首先是管理层的缺位，很多时候没有及时有效地解决问题，甚至还会忽视工人的一些合理的诉求和要求。其次是团队协作和交流的不足，每个人只关注自己的利益，缺乏合作和共赢的精神，团队合作不够紧密和默契。这样的氛围导致了工作效率的低下和生产质量的下降。
除此之外，工作时间长、休息不足、安全保障不严格等问题也给我们的身体健康和工作状态带来了隐患。在这样的工作环境下，我们很难真正感到幸福和满足，对公司的忠诚度和工作积极性逐渐降低，甚至出现了许多员工辞职的现象。
我作为一名员工，深感公司管理的失误和团队建设的不足，内部矛盾和问题的积累已经到了爆发的边缘。作为一个员工，我希望公司能够重视员工的诉求，及时解决员工遇到的问题，建立一种更加合理、高效和幸福的工作环境。只有这样，公司和员工才能共生共赢，创造出更加美好和富有成效的明天。
最后，我要感谢公司对我的支持和信任，感谢同事们的合作和支持。希望公司能够实现良性循环，让更多的员工能够在这里找到属于自己的幸福和价值。祝公司越来越好，员工们更加幸福！
敬礼！
XXXXXXX
2021年X月X日
尊敬的领导：
我是电厂电气岗位的一名员工，因为近期的一些原因，我不得不向您提交辞职报告。对于这一决定，我深感痛苦和无奈，但是作为一个负责任的员工，我认为这是必要的。
首先，我需要解释一下为何我要辞职。其实，这和我个人的意愿无关，而是因为我所担任的岗位存在着一些无法调和的矛盾。具体而言，工作环境和工作条件对于电厂电气岗位的员工而言是非常重要的，但是在实际工作中，这些条件存在着极大的不确定性和不稳定性。我和我的同事们一直在努力去改善这些问题，但是很遗憾，我们的努力并没有得到应有的回应和支持。
其次，我需要对电厂电气岗位的发展提出一些自己的看法和建议。对于电厂电气岗位来说，技能水平和实践经验是非常重要的，但是在现在的工作环境下，这些因素受到了很大的挑战和制约。我觉得电厂应该注重电气岗位员工的培训和发展，提供更好的学习和实践环境，让员工们有更多的机会去提高自己的技能水平和实践经验。只有这样，电厂电气岗位才能更加健康、稳定地发展。
最后，我要说的是，我对于电厂电气岗位的未来寄予了极大的期望和希望。尽管我现在要离开这个岗位，但是我依然认为，这是一个极富潜力和发展前景的岗位，也许有一天，我会回到这里，为电厂的发展再做一些贡献。希望在我辞职后，电厂的电气岗位能够有更加美好的发展。
谢谢您的支持和理解！
祝愿电厂的发展越来越好！
此致
敬礼！
电厂电气岗位员工：XXX
20XX年X月X日
尊敬的领导：
我是一名在重汽工作了十年的员工，我写这篇辞职报告是因为我对公司现在的状况感到无奈和失望，同时也希望我的离开能够为公司带来一些警醒和改进。
首先，我要感慨一下公司的变化。十年前，我加入这家公司是因为它的管理理念、企业文化、产品技术都赢得了我信任和敬佩。当时公司制定的“以市场为导向，以质量为中心，以创新为发展动力”的战略目标，也让我充满了信心和奋斗的力量。可是，近几年来，公司的发展路线却发生了明显的变化，管理层的决策在我看来逐渐偏离了公司原有的精神和理念。
最让我震惊的是公司的管理模式和制度逐渐变得僵化和繁琐。刚来公司的时候，我们每个人都能够在固定的岗位上自主地安排工作，不必受到过多的指挥和监督，而且部门之间的合作和沟通也非常顺畅。但是，最近几年来，由于制度和流程越来越繁琐，员工们不得不花费大量的时间在各种文件和审批程序上，很难把精力放在真正的工作上。更让人无法容忍的是，某些部门开始推行“KPI考核制度”，使得很多员工陷入到只为完成任务而工作，失去了做出创新和提升自身能力的动力。在我个人看来，这些管理模式和制度已经成为公司发展的累赘和束缚，剥夺了员工发挥潜力的机会。
另外，我也看到公司在技术创新和产品开发方面的滞后。比如，汽车行业正在向智能化、电动化、轻量化等方向迈进，而我们的产品却没有跟着时代潮流进行改变和升级。尽管公司在技术研发方面也投入了一定的资源，但我觉得还远远不够，没有形成切实有效的创新机制。更让人担忧的是，好像公司现在的发展战略也没有针对未来行业变革做出明确的规划和调整。
最后，我要说的是公司对员工的待遇和关心不足。尽管公司在人力资源上的投入也不小，拥有一套完善的薪酬福利体系和培训机制，但在我个人看来，这些并没有真正落到实处。比如，公司曾经号称要营造人文关怀的企业文化氛围，但实际上认真考虑员工福利和个人发展的时候却显得有些疏忽。例如，在公司出现经济困难的时候，员工们不得不承受一些非正常扣薪或者逼迫加班等额外压力。当然，我不想一味抱怨和指责公司，但希望公司能够更加注重员工的需要和发展，为员工提供更好的工作环境和发展机会。
综上所述，我个人觉得我目前所处的工作环境已经无法满足我的职业发展需要，我不得不做出离开公司的决定。但同时，我也希望公司能够进一步反思自己的经营理念和管理模式，认真倾听员工的建议和心声，并给员工提供更大的自由和机会，让每个工作人员都能为公司和自己的未来做出更加积极、富有创造力的贡献。
再次感谢公司给我这些年来提供的机会和平台，我祝福公司能够创造更加美好的未来！
敬礼！
班组老员工辞职报告
尊敬的领导：
我是贵公司某班组的老员工，现在向您递交我的辞职报告。我曾经在这里工作了10年，经历了公司的成长和变革，见证了班组的创始和发展。我对公司和班组的历程和未来都深有感悟和愿景，故诚恳地向您表达我的离职原因和感受，以期对公司和班组的发展有所启迪和促进。
首先，我要强调的是，我离职并非因为不满意公司或班组的待遇和管理。实际上，我对公司的待遇和福利非常满意，工资水平相对稳定，福利待遇不断增加，例如提供健康检查、培训课程、团建活动等，让我们员工感受到公司对我们的关爱和肯定。同时，班组的管理也非常严格和规范，纪律性和安全性得到了大力维护和推进，让我们的工作环境和条件得到了不断优化和升级。因此，我要明确一点：公司的管理和班组的富强并不是我辞职的原因。
其次，我离职的原因主要是因为个人发展的需要和追求。我已经在这里工作了10年，某种程度上感觉到个人的工作和生活已经到达了瓶颈和顶峰，需要更大的舞台和挑战来提升自己的能力和素质。我一直热爱市场营销领域，希望在这方面发挥自己的才华和潜力。通过个人的努力和学习，我已经具备了一定的市场营销知识和技能，同时也结识了很多同行业的朋友和客户。他们通过和我合作和交流，对我的工作能力和业务水平都表达了极高的评价和信任。我认为，如果继续留在这里，我可能无法发挥自己的潜力和提升自己的竞争力，错失更好的机会和挑战。
此外，我还有一点感慨和反思：公司的管理和班组的团队精神虽然非常值得肯定和借鉴，但有时候也会局限和束缚个人的发展和自由。比如，我们在工作中注重统一的风格和方式，注重班组的一致性和规范性，但也会由此忽视或抑制个人的特点和创意。有时候，我们也会在组织和管理上过分强调层级关系和权力分配，不能够真正实现平等和开放的文化。这些问题可能并非致命的缺陷，但对有一些志向和追求的人来说，会成为发展机会和挑战的限制和拦路虎。
总之，我表示非常感谢公司和班组在我工作和生活中的帮助和支持，也非常悔恨离开这里给你们带来的不便和损失。但我相信，离职可能是一个人生中的必经之路，我也会在新的工作和生活中继续保持敬业精神和进取心，不断提升自己的价值和贡献。同时，我也希望公司和班组能够在未来的发展中不断创新和改进，更好地为员工和客户服务，获得更大的成功和荣誉。谢谢！
新员工正常辞职报告
尊敬的公司领导：
很荣幸在贵公司工作了近半年的时间，通过这段时间的实习和工作，我收获了很多。在这里，我向公司领导及所有的同事们致以最真挚的感谢和礼节。
我深知，离开一份自己热爱的工作，这是一个十分艰难的决定。但是，基于各种原因，在好的充分的考虑及家庭的因素影响下，我不得不离开这个岗位。经过反复考虑，我认为我需要为自己的职业规划和个人发展迈出下一步。
在这里，我要特别感谢上司和同事给我在工作上的无微不至的关心以及帮助，无论是在受理业务时的指导，还是在个人学习成长上的建议，我都深受启发。谢谢公司给我提供这次宝贵的工作经验，让我在实践中学到了很多知识和技能。
为了能够接替我的工作，我将竭尽全力做好后续的交接工作，并保证在公司规定的期限内完成所有的工作，以确保公司在我离职后的顺利转移。并希望公司在接到我离职请求后，及时安排合适的人员顶岗，以维护公司正常的工作运转。
最后，再次感谢公司的培养和关照，希望公司百尺竿头更进一步，祝愿公司愈来愈成功！
此致
敬礼！
敬礼！
敬礼！
日期：
新员工：XXX
本报告已获得公司领导的确认并签字，失效时间为XXX。
[重汽员工辞职报告]
亲爱的领导和同事们：
我谨代表自己，写下这封辞职报告，向您们告知我将在下个月结束我的工作在重汽公司。这是一份深思熟虑且不容易做出的决定，在这里我想与您分享一些个人原因以及对这段工作经历的感激和反思。
首先，我要表达对您和公司的深深感谢。在过去的几年里，得到了您的亲切关心和悉心指导。在我接触到新的任务和项目时，您给予了我足够的自由发挥和探索的空间，这让我深刻了解到什么是真正的工作乐趣和创造力。在这个过程中，我不仅学到了大量的专业知识和技能，也结识了一群优秀的同事，与他们共事是一种快乐和成长。
然而，我不得不坦白地说，目前我正在面临一些个人发展的机会和挑战。我已经反思并谨慎思考了很长一段时间，最终决定离开重汽公司寻找更适合我的方向和机会。这不是因为我对重汽公司有任何不满，而是我相信每个人都应该不断地探索和追寻自己的梦想和价值。
我希望自己能够在一个更具挑战性和发展空间的行业或公司中发光发热。我相信，只有在不断突破自我和挑战自己的过程中，我才能保持对工作的热情和动力。我相信每个人都应该朝着自己的理想和目标努力，所以我决定辞去现有的岗位，为我追求个人成长和发展的道路铺路。
临走之前，我要特别感谢向我施以帮助和关怀的每一位同事。我们共同度过了许多辛勤工作的日夜，也一起面对了许多挑战和压力。你们的支持和帮助对我来说是非常宝贵的，我将永远感激并珍视这段工作经历。无论我身处何方，我都会铭记在心，并为了我们共同的职业发展保持紧密的联系。
最后，我希望在离开前能有机会与您和同事们共度告别时光。尽管我决定了离开重汽公司，但我们之间的职业和人际关系依然非常重要。我衷心祝愿重汽公司在未来的日子里蓬勃发展，并且希望与您和同事们保持长久的友谊和合作。
再一次，感谢您和公司给予我这么多的机会和支持。我将怀着感激和愉快的心情，迈出新的一步，继续我的职业发展之旅。
祝重汽公司一切顺利！
衷心的，
[您的名字]
尊敬的公司领导：
您好！
我是xx，很抱歉这次从你这里辞职。写的时候心情复杂。我当时不知道自己的内心是什么样的，无法表达。辞职前不想干一份工作，或者因为某种原因想辞职。我觉得这是很常见的事情。要跟着自己的心走，把这个做好，但现在觉得只是一声叹息。我非常渴望在工作中不留遗憾。这是我在xx公司的宝贵时间。虽然我即将离开，但那家公司的记忆不会消散。这也是一种激励，一种留恋，会陪我走下去。
前段时间突然想到了未来的自己。在xx工作两年，没有什么大的突破。没有人愿意我的事业顺利进步。当我静下心来想这件事的时候，我只是在想这件事。未来几年，我想我在xx这里不会有太大的发展。说这话的时候，我也抱着一些私心。在工作中，我对自己要求很高。对自己期望越高，就会越不安。可能我现在就是这种状态。我一定会在以后的工作中让自己快速成长。当然，我在xx这里工作的这两年很有用，在我的职业生涯中是不可忽视的。
来辞职写这份辞职报告，我无法表达我的感受。虽然过去的已经过去了，但是很多东西会慢慢积累。面对未来，我仍然充满动力。虽然想离开xx，但是对自己的要求也不低。这就是xx带给我的成长。想了想，应该自己解释一下。首先，我很感谢xx。是xx公司教会了我如何做好工作，xx教会了我如何在工作中沟通，xx也让我积累了很多工作经验。我很感激，也很满足，相信自己以后会越做越好，这是肯定的。
这段时间我总结了很多。有一些个人缺点，也有一些工作缺点。虽然很小，但是接下来的工作很重要。虽然我要走了，但我不会耽误工作。希望能给自己一个肯定的回答，对xx这里的最后一份工作给出一个解释。更重要的是，我会留下一个美好的。感谢xx，感谢这段经历。想了想，不知道怎么解释。然而，
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
尊敬的队领导：
您们好!
我非常遗憾在这个时候向保安队提出辞职。来到保安队转眼快一年了，正是在这里我开始了我新的旅 途。有过欢笑，有过收获，也有过泪水和痛苦。保安队平等待人和开明的工作作风，一度让我有着找到了依靠的感觉。在这里我能开心的工作，开心的学习，然而在 工作中总是犯一些原则上的错误让自己彷徨。记得一个朋友说过，工作上如果半年没有起色就该往自己身上找原因了。或许这真是对的，由此我开始了思索，认真的 思考，尽管我一思考，上帝便会发笑，但这笑带着一丝苦涩。思考的结果让自己都感到惊讶，或许自己并不适合做保安这项工作吧。否定自己让自己很痛苦，然而人 总要面对现实的，自己的兴趣是什么，自己喜欢什么，自己适合做什么，这一连串的问号一直让我沮丧，也让我萌发了辞职的念头，并且让我确定了这个念头。或许 只有重新再跑到社会上去遭遇挫折，在不断打拼中去寻找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。也只有经历了社会的风吹雨打才会懂得成长。或许这是对保安 队对我都是一种解脱吧!在离开保安队以前的一段日子里，我一定会把好自己最后一班岗，做好属于自己的所有工作，尽力把工作做到平衡过度。
离开保安队，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得中队长和班长对我的关心和教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。
也愿保安队在今后的工作中发挥优势，扬长避短，祝保安队在今后的日子越来越好!
xx
xx年xx月xx日
尊敬的姨父：
我是20xx年6月进入公司工作，一直做采购和从事公司内部管理工作。3年多来，在您的关心、爱护和培养下，我各方面都有了很大进步，无论是业务技能，还是为人处世，比进入公司时强了很多，使我成长成熟起来。在这里，我谨向您表示诚挚的感谢，并致以崇高的敬意。我原本应该跟您一心一意干事，以报答您对我的关怀和栽培，然而由于以下的原因，我不得不重新考虑：
一是疲惫。近年来，由于国际、国内一系列原因，太阳能光伏行业一直处于低迷状态，虽然近期国家采取一定政策，太阳能光伏行业有稍微好转，但总体情况仍不能容人乐观。3年多来的太阳能光伏行业的工作经历，我已感到疲惫，缺乏信心和勇气，继续呆在公司工作，难以干出工作成绩，有负您的期望。
二是家庭问题。今年5月我去包头设立办事处，在拉萨和乌鲁木齐也设了办事处，由于家庭原因被迫7月回公司，没有干出成绩，辜负您的信任。如今家庭问题依然存在，没有解决，使我心有余力不足，难以离开家庭外出做事。
三是能力问题。我在您的培养下，虽然各方面能力有所增长，也有一定的工作经验，但总的说还是能力不够、经验欠缺，外出难以取得实际理想效果。明知能力不够、经验欠缺，硬是要搞，其结局可想而知。
基于以上的原因，我三番四次考虑，决定要求离职。我做出这个决定，自己感到非常痛苦，但也无可奈何，该走的路还是要走。请姨父多包涵，同意我离职。我始终不忘您对我的关心、爱护和培养。来日方长，如果将来我有机会能够报效姨父，定全力以赴，为姨父效犬马之劳，顺祝姨父身体健康。
xx
xx年xx月xx日
尊敬的酒店：
您好!
首先非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾，让我学到很多也体会很多。由于本人能力有限，很多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进，更是让我由衷的感激。
我在前台服务的岗位上，所做的一举一动都代表着酒店，但是在这一年里，我在认识还有实际工作中并没有尽到这个责任。通过认真反思，辞职信主要原因有以下几点：
一、对自己的本职工作操作机械化，不创新求异。
能为酒店效力的日子不多了，我会站好自己最后一班岗，做好本职工作，尽全力让班组员工平稳、顺利过渡，不至于让酒店工作环节受到影响。
二、工作时工作怠慢，热情度不高。在服务上缺乏灵活性和主动性。
有一句话说得好，细节决定成败。辞职报告对于已经下定决心离职的人来说或许是一件小事，但是作为一个工作人员，如果忽视了这件小事，那么很可能会为自己是否能够成功辞职或是尽快找到下一个更好的工作岗位带来不少问题。
三、自身调节力差，情绪化严重。
四、缺乏销售意识和销售技巧，客房出租率低。
五、服务意识淡薄，没有真正的把客人的需求放在第一位。
六、缺乏交流和沟通，信息反馈不及时，导致工作不协调。
七、微机改革之后，缺乏责任心，没有及时的数据统计和管理。
经过大学六年的北上求学，南下学医，怀着严谨谦虚的专业态度，本着医者仁心的职业道德，加以带教老师的指导，我相信自己能往卓越的临床医生及针灸师方向发展。
在这个时候提出这样的申请，我知道让非常的为难，我要表示深深的歉意。为了酒店的形象及利益，我选择了离开，希望能够予以批准!
此致
敬礼!
xx
xx年xx月xx日
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尊敬的领导：
您好！
我写此辞职报告，是因为我对目前的工作状态和发展前景有所考虑和思考，经过慎重思量，决定辞去公司XX岗位一职。
首先，我想讲述的主题是“职业发展规划”，我对自己的职业生涯有着明确的规划。目前的工作岗位虽然能够让我学习到一些专业知识和技能，但是我觉得这些知识和技能并不能满足我在职场上的发展潜力和需求。我希望能够寻找一个更适合我的职位，将自己的才能发挥到极致，实现个人价值的最大化。
其次，我将谈到的主题是“薪资福利待遇”。虽然在现有岗位上的薪资福利还算不错，但我觉得待遇并不是唯一的衡量标准，对我来说，更重要的是充分发挥自己的才能和能力，在薪资待遇的基础上追求更好的发展。而目前的工作并不能给我提供这样的机会，因此我决定寻找一个更具挑战性和成长空间的职位。
此外，我会谈及的主题是“工作环境与同事关系”。在过去的工作中，我非常感谢领导和公司为我提供的机会和资源，也非常感谢同事们在我遇到困难时给予的帮助和支持。然而，工作环境和同事之间的关系也是我考虑辞职的一个因素。当前的工作环境相对较为压抑，工作压力较大，并且与某些同事之间存在一些不和谐的沟通问题。这让我感到不适应和困扰，所以我认为更好的工作环境和良好的同事关系对我个人和职业发展是非常重要的。
最后，我将会阐述“道别与感谢”。我将在辞职报告中对公司的培养、支持和信任表示由衷的感谢，并对领导和同事们所给予的帮助与支持表示感激之情。我深知，离开一份工作并不仅仅是离开一个职位和一个公司，更是离开了我在这里度过的很多美好时光和成长的过程。我将以积极的态度和优秀的业绩，完成手头的工作，并确保顺利交接工作，尽量减少对公司的影响。
再次感谢公司对我的关心和培养，感谢领导和同事们的帮助与支持。在今后的职业生涯中，我将永远怀着对这里的感激之情。祝愿公司事业蒸蒸日上，希望在未来的某一天，我们会再次相聚并共同创造更加美好的明天。
此致
敬礼！
XXX
日期
尊敬的xxx校领导、家长、同事们：
在xxx学校工作的第x个年头即将结束，今天，我站在这个平台上，向大家宣布，我将辞去在xxx学校的教职。
首先，我要感谢学校领导多年来对于我工作的支持和信任，同时也要感谢在这里结识的各位同事和学生，在这里，我收获了友谊和成长。我认为，在这个学校里，有最优秀的的领导、最优秀的老师、最勤奋的学生，这些人构成了xxx学校最优秀最珍贵的财富。
然而，一切的美好也总是会走向尽头，这些年来，我在自己工作中收获了很多，同时也付出了很多，然而在这个世界上，一切的变数都是不可控的，在这里，我要表达一个决定，一个不容易的决定，我决定离开这个学校，投身到新的工作中。
事实上，在这个决定之前，我已经考虑过很长时间了，我想，任何一个决定都需要我们走上一个全新的道路，这条道路可能自己并不熟悉，但是，我们必须在适当的时候尝试去试着走上这条道路，这条道路也许会不平坦，但是，我们应该拥有勇气去尝试、去冒险，去探寻未知的领域。
我身在这个职场，很感慨，我们每个人都应该承认，一个人只有拥有多种技能和经验，才能在职场中变得更加适应、成长。我所拥有的东西，对于我这个人来说，或许已经不足以满足我的需求了，我不能沉醉在舒适之中，我需要找到一种让自己在职场中充满激情的方式去发挥所长。
离开这个学校之后，我深知我将面临的挑战和困难，但是，我相信自己能够应对，并且在未来的工作中有所作为。正如我在xxx学校学到的一样，我们每个人都应该不断地追求自己的理想，不断地超越自己，不断地成长，才能在职场中活得更好，为自己、为家人、为社会做出更大的贡献。
最后，我要感谢决定录用我，赋予我在xxx学校工作的机会。我深深地感激这个机会，也深深地感恩在xxx学校这些年里，我所得到的一切。
谢谢大家！
标题：一封耐人寻味的辞职报告——追求人生自由的开始
尊敬的公司领导、尊敬的各位同事：
首先，我想对大家表达我最真挚的感谢与敬意。在过去的时间里，公司给予了我很多成长的机会和平台，让我能够学到更多的技能，结识到更多优秀的人才。在这里上班的这段时间里，我的人生也得到了许多宝贵的财富，在与你们共事的每一天里我都是充实而满足的。
然而，人生就像一场长途旅行，在一段时间之后，总会渐生疲乏，渴望一场新的体验。我深知，生活中有太多的经历值得探索，有太多的选择值得去尝试。面对这个多姿多彩的世界，我希望能够更积极地参与其中，追求更广阔的发展空间。
在这份辞职报告中，我想向大家倾诉一下我辞职的真正原因，希望能够得到大家的理解和支持。
首先，我想谈谈对于人生的理解和追求。人生短暂而珍贵，每个人都应该有权力去追求自己真正想要的生活。长久以来，我一直被职场上的规则束缚，感觉自己无法尽情去追求内心真正珍视的事物。因此，我决定从现在开始，为自己的人生做出一次积极的改变，勇敢地寻找我自己最终归属的世界。
其次，我想谈谈对于工作环境的不适应。工作环境是一个人待在公司最久的地方，工作环境的舒适度与公司文化的匹配程度直接影响到一个人的工作效率和心情状态。在这段时间里，我试图去适应公司的文化和各种规章制度，但是我发现自己始终无法与之融合。因此，我决定寻找一个更适合自己的工作环境，让自己更加快乐和有动力地工作。
最后，我想谈谈对于个人激情的追求。每个人都有自己热爱的事物，追求自己喜欢的事物是实现自我成长与价值的重要方式。在这段时间里，我逐渐发现自己对于另一种领域有着极大的兴趣和激情，想要将自己的职业发展朝着这个方向去探索。出于对自己未来的尊重和对热情的追随，我决定离开当前的职位，去追求我热爱的事物。
尊敬的领导和同事们，我希望你们能够理解我的选择，并给予我支持和祝福。我相信每个人都应该有权力去寻找自己真正想要的生活，也相信每个人都应该去追求自己内心最真实的欲望。从现在开始，我将为自己的人生做出改变，去追求自己内心最真实的欲望。无论将来会走到哪里，我都会怀着一颗感激的心，永远记得这段宝贵而难忘的经历。
最后，再次感谢公司给予我的宝贵机会和平台，感谢领导和同事们在工作中对我的支持和帮助。我相信，这段经历将为我的未来之路奠定坚实的基础。
祝公司繁荣发展，万事如意！
此致
敬礼
辞职人：XXX
尊敬的领导：
我是一名普通的上班族，从事着自己所从事的职业，度过了几年的工作生涯。然而，经过认真思考和权衡，我决定通过这封辞职报告将我的离职意愿告知您。
离职决定并非轻率，而是经过了深思熟虑。我认识到了自己对现有工作的不满和困惑，以及对未来发展的渴望和期待。回顾过去，在过去的工作中，我付出了努力并努力完成了我应该完成的工作任务和职责。然而，随着时间的推移，我开始感受到了自己的成长受到了限制，遇到了职业瓶颈。
首先，我认为我在这个岗位上的优势和特长并没有得到充分发挥。虽然我在过去几年的工作中积累了一些经验，但这种经验对于我在这个岗位上的发展并没有起到太多的帮助。此外，当前的工作环境和团队氛围也给我带来了一些困扰。我发现团队沟通不畅，缺乏互助和合作的氛围。这对我的工作效率和情绪态度产生了负面影响。我相信，一个积极和融洽的工作环境对于我的发展和自我实现是至关重要的。
其次，我对未来的职业规划和发展有着明确的目标和追求。作为一名上班族，我希望我能发展和挑战自己的能力，拓宽自身的职业视野。然而，在目前的岗位上，我发现自己的职业发展空间有限。我渴望更多的机会去尝试和学习新的知识和技能，以便能够跳出舒适区，迎接更大的挑战。我相信只有不断地学习和成长，才能在职业生涯中保持长久的竞争力。
最后，我想再次表达对公司及领导的感谢和敬意。在过去的工作中，我收获了很多宝贵的经验和知识，结识了一些优秀的同事和领导，深感荣幸和幸运。这段工作经历和人际关系对我的职业生涯成长具有重要的意义。感谢领导和同事们在工作中对我的支持和信任，在日常生活中给予我的关怀和帮助。对于离开的决定，我深感抱歉，但我希望您能理解并支持我的决定。
尊敬的领导，我深知辞职对公司和团队也会造成一定的影响，为此，我会尽最大的努力，确保离职期间的工作交接和顺利进行。我愿意积极配合团队的需要，并准备在离职后为公司提供必要的支持。
最后，衷心感谢您对我的指导和帮助，对公司的照顾和关爱。我希望公司能够继续取得更好的发展，并祝愿公司在未来能够走向更加美好的明天。
谨此致以最诚挚的祝福，
XX
最近网上最为流行的话题之一，莫过于《某某某辞职报告》，这篇辞职报告以其简明扼要的语言，直抵人心的情感表达和深刻的职场洞见，引起了无数网友的热议和共鸣。而这篇辞职报告所揭示的职场真相，则引申出了一系列关于职场变革、个人成长和价值观转变等话题，引起了广泛讨论和思考。
在如今的职场中，辞职已不再是一件轻描淡写的小事。对于员工而言，辞职往往意味着开始新的旅程，重新谋求更好的发展机会，也意味着结束自己与这个公司的各种联系，面对转换身份引发的未知和困境。而对于企业而言，员工的离职不仅会涉及到相应的人事调整和设备流转等问题，更意味着失去一份宝贵的人才资源，并可能对公司的运营产生不利影响。
然而，在当前的职场环境中，家庭理念、价值观的转变，组织结构、人才需求的变化等多重因素，使得员工与企业之间的职业互动发生了深刻的变化。人们已不再满足于表面的繁华、稳定和高薪水等因素，而更注重个人成长、价值感和自我实现。
从这个角度来看，《某某某辞职报告》的产生，不仅反映了当前职场中普遍存在的问题和挑战，更透露出一种新的职场理念和价值观念的崛起。首先，它强调了对个人价值的认可和追求，认为个人发展是企业发展的基础，企业也应该为员工的发展提供更多的机会和支持。其次，辞职报告中秉持的“以人为本”的理念，也反映了人才管理的转变，让人们不再只是作为资源而存在，而是要获得更多的尊重和关注。最后，在辞职报告中，我们也可以感受到对企业文化、员工关系的不满和质疑，强调企业需要更多的人性化管理，让员工感受到温暖和归属感。
在此背景下，我们不难看出，企业已不能再按照过去的模式来对待员工，而必须更加注重人性化管理、价值观引领、企业文化的营造和创新。从员工的角度来说，自我发展和职业规划也不再只是个人的选择，而是需要在企业的支持和引导下实现。因此，无论是企业还是个人，都需要更加关注人才的培养和发展，以及组织的文化建设和价值引领。
总之，《某某某辞职报告》的各种信息提示我们，现代人们对职业和人生的追求已经从单纯的物质需求向内心深处的精神发展转变，职场已不再是简单的交换关系，而是一个需要协作和发展的共同体。因此，我们需要采纳新的思维方式和经营理念，创造良好的企业文化和积极的员工体验，为职场变革、个人成长和文化建设等多重问题提供更加积极和有益的解决方案。
尊敬的领导、同事们：
谨以此信，向公司提出辞职申请。经过深思熟虑，我决定离开目前所在岗位，追寻个人的职业发展。
在公司的这段时间里，我深深感受到了公司的人文关怀和企业文化的力量。在这里，我收获了知识和技能的成长，也结识了一群可爱的朋友和优秀的同事。无论是工作中的挑战，还是生活中的故事，都让我记忆犹新。感谢一路以来你们的关心和支持，是你们的支持让我能够走到今天。
但是，人生的道路是需要不断地进取和探索的。首先，我需要不同的工作经验，寻求职业生涯的更高追求。其次，我需要面对更为广阔的未来，挖掘更多的潜力和机遇，在不断的挑战与实践中追求自我价值的实现。最后，我需要独立思考、不断探索和创新，为自己的职业规划和未来发展创造更为广阔的自由空间。
在即将离开的时候，我想对公司和所有的同事们表达衷心的感谢。愿公司在未来的发展历程中越来越好，希望所有的同事都能够实现个人和公司的共同发展和进步。离别时的痛苦是短暂而无法避免的，但是，我相信我们之间彼此理解、信任和友爱的情感将永远铭刻在我的心中，成为我在工作和生活中的宝贵财富。
再次感谢公司和所有同事们在这段时间里对我的支持和关爱，也请你们相信我将继续秉承公司的精神，关注企业发展和个人价值的实现，为未来的职业生涯做好充分准备。
此致
敬礼
XX
XXXX年X月X日
尊敬的XXX先生/女士：
我希望这封信能够代表我向您表达我要辞职的决定。我深刻地考虑了这个决定，并认为现在是时候追求我个人的发展和职业目标了。
回顾过去的几年，我对公司的经营理念和工作环境感到非常满意。我从您和其他同事的指导和教育中学到了许多宝贵的经验，让我在工作中不断成长。感谢您一直以来对我的支持和信任。
然而，最近，我对自己的职业发展有了新的思考和探索。我发现自己对其他领域的兴趣越来越浓厚，并且渴望挑战更高的职位和更广阔的发展机会。这个决定并非轻率，我经过深思熟虑并认为这是我个人成长的正确决定。
我非常感激这些年来公司给予我的机会和支持。这是一个非常好的平台，让我全面发展和提升自己的能力。我深信这段经历将对我未来的职业生涯产生积极的影响。
我打算在离开之前尽我所能完成手头的工作，并确保顺利交接给我的同事。同时，我也希望公司能给我一些时间来处理自己的离职事宜。
最后，我要再次感谢公司对我的培养和支持。我将永远珍视这段经历，并希望我离开后，公司能够继续取得更大的成功。
衷心地祝愿您和整个公司在未来的发展中取得更大的成就！
谨致敬礼，
XXX
近几年，随着网络的快速发展，越来越多的人在网络上发布辞职报告，这给人们的工作和生活带来了很多影响。本文将从以下几个方面探讨“网上的辞职报告”这一主题。
一、网上辞职报告的盛行原因
随着社交平台的普及，越来越多的人喜欢在网上分享自己的生活和工作经历。另一方面，很多人认为，网络可以提供更多的选择和机会，比如可以在网上找到更有意思的工作。此外，网络还可以给人们带来更多的保护，如果你不想透露个人资料，那么在网上发布辞职报告就是个不错的选择。
二、网上辞职报告的基本结构
在网上发布辞职报告，需要遵守一定的结构和格式，以便让读者更加清晰地了解你的想法。一般来说，辞职报告应该包括以下几个部分：首先，要表明辞职的决心和原因，这可以帮助读者了解你的立场和动机；其次，要说明自己的离职时间，一般来说可以提前两周到一个月，这可以让公司有足够的时间安排工作。最后，要感谢公司和同事，表达对公司和同事的感激和感谢，这对你的职业形象也会有很大的帮助。
三、网上辞职报告对个人职业形象的影响
在辞职报告中表达感激和感谢可以展示出一个人的成熟和敬业，这可以在职业上起到很大的作用。同时，投递一份精心准备的辞职报告也可以证明一个人的专业和认真程度，这对以后的职业生涯也会产生积极的影响。
四、网上辞职报告对公司的影响
任何一家公司都倡导一种“正面能量”，而辞职报告中表达出来的感恩和敬仰就是这种正面能量的体现，这可以让公司感到温暖和亲切。此外，一个有正面能量的公司也更有吸引力，这可以吸引更多的人来加入。
总之，在网上发布辞职报告有很多好处，并且不断地引起人们的关注。人们会从中看到智慧和独立的个性，也会从中感受到一种新时代的文化，这可以为个人和公司带来美好的成果。
尊敬的领导：
我在公司工作的这些年里，凭借您的欣赏和栽培，我获得了不少成长和进步，也积累了丰富的工作经验。在此，我想向您提出辞去公司职务的请求。
首先，我对公司对我的关怀和培养心存感激。进入公司以来，领导和同事们对我的帮助无微不至，让我在工作中能够尽情施展自己的才能，取得不俗的成绩。无论是工作上的困难、疑问，还是生活上的难处，我都能够感受到公司大家庭的温暖和支持。衷心感谢公司为我提供的这些机会和资源。
其次，我内心对职业发展的追求越发强烈，渴望能够在更广阔的平台上施展自己的才华。在与同事们的交流中，我也发现自己在某些方面的知识和技能有所欠缺，需要更多的学习和成长空间。因此，我计划通过离职来寻找更适合自己的岗位和发展机会，以充实自己、提升自己，更好地为社会做出贡献。
再次，我对公司未来的发展充满信心。在我离职后，我相信公司会继续取得更好的成绩，为员工和股东创造更多的价值。我愿意成为你们的朋友和合作伙伴，为公司的发展尽一份绵薄之力。
最后，我想再次表达对公司和所有同事的谢意。在这里，我工作的时光不仅仅是对工作职责的履行，更是人生的一段宝贵经历。感谢公司给我工作的机会，感谢各位同事的帮助和支持，我会将这段经历牢牢地珍藏在心中。
希望公司未来一切顺利，员工和领导和睦相处，公司蒸蒸日上。感谢各位的理解和支持。
再次表示对公司的衷心感谢。
祝愿公司繁荣昌盛！
此致
敬礼！
XXXX年XX月XX日
网上辞职报告
自从互联网的普及和发展，各行各业都开始将信息化引入日常工作中。在这一浪潮中，辞职报告也不再局限于传统的纸质文档，越来越多的人选择在网上发表辞职报告。下面，我将详细、具体且生动地写一篇文章，以《网上辞职报告》为题，以表达对公司和同事的感激之情，也向大家告别。
亲爱的公司全体员工和领导们：
大家好！希望这篇辞职报告能够传达出我对公司的深深感激之情，同时也向大家告别。
首先，我要对公司给予我的机会表达十分感谢。来到这个公司已经是两年之久了，这两年的时间对我来说是非常宝贵的。公司不仅给我提供了一个展示自己才华的舞台，更是在工作中培养了我许多技能和经验。这里的工作氛围一直鼓励员工发挥自己的创造力和创新思维。诚然，这种开放和包容的文化使我更加积极主动，乐于尝试各种新领域，从而取得了不少的成绩。
其次，我要感谢我的同事们。你们是我在公司最亲密的伙伴，也是我在工作中最倾诉的人。我们一起经历了许多困难和挑战，也一起分享了许多喜悦和成功。在我即将离开之际，我要向每一位同事表达我的谢意和感激之情。是你们一直以来的支持和鼓励，让我在这个公司感到温暖和自信。你们的友谊将是我人生宝贵的财富，我们离别的日子，我将永远怀念我们在一起共度的时光。
对于离开的决定，或许有些人会感到意外。但是，经过深思熟虑和反复权衡后，我认为这是一个必要的决定。虽然我在公司很开心，也取得了一定的成绩，但是我对自己的职业规划有了新的目标和方向。离开是为了更好的发展，也是为了追寻自己更大的梦想。我相信，在公司的这段宝贵经历将为我今后的发展起到重要的推动作用。
离别时，我也不能不提到我最敬佩和感激的领导。你们不仅是我们团队的精神指引，更是一位值得尊敬和学习的榜样。在我的工作中，你们一直以身作则地为我树立了正确的价值观和工作态度。在我即将离开之际，我再次向你们表示我最衷心的感激和敬意。
最后，我希望公司能够继续保持良好的运营和发展。我相信在你们的领导下，公司的未来将会更加美好和辉煌。我将怀着无限的期待和祝福离开这里，向新的工作岗位迈进。
谨以此文，作为我对公司的感激和告别的表达。感谢公司给予我的机会和成长，感谢同事们一直以来的支持和陪伴。离别不代表结束，而是展开新的征程的开始。我衷心祝愿公司和每一位同事们未来的发展和成功！再见，希望我们有缘再会！
此致
礼启
近年来，随着互联网行业的快速发展，越来越多的年轻人选择了互联网企业作为自己的职业发展方向。而随之而来的是，越来越多的人通过网络平台发布辞职报告，来告别自己的前任职位，告诉大家自己的决定和心路历程。在这篇文章中，我将围绕着“网上的辞职报告”这一话题，谈一谈我个人的观点和看法。
互联网企业的发展日新月异，公司的经营形式和管理模式也越来越灵活和开放。许多企业倡导员工的“平等、自由、共享”，并倾向于给予员工更多的自由和空间，鼓励员工寻找自己的职业兴趣和发展方向。这种文化氛围面临的后果也是相当明显的，那就是员工的流动性越来越大，一些岗位的平均人员周转率甚至达到了50%以上。
而在这个时代背景下，辞职报告的发布渠道也发生了很大的变化。过去，大多数人向领导或HR提出辞职通知，只有少数人会通过各种渠道把自己的辞职理由公之于众。而现在，越来越多的人选择通过个人的网络平台，如微博、豆瓣、知乎等社交媒体，以及各大招聘网站，来发布自己的离职感言，将自己的心情和经历分享给更广大的人群。
这些网上的辞职报告，有的猝不及防，有的则事先透露一些信息，但不论何种方式，往往都会引起人们的关注和讨论。这样的行动，显然是对现有工作状态的一种不满和抗议，同时也是向自己的同事和上司表达一种解释和感慨的方式。在某种程度上，这也充分反映了现代劳动力对自我价值和职业生涯规划的重视。
不过，我认为，网上发布辞职报告并非万能的解决方案，它也并不适用于所有的人和所有的情况。毕竟，每个人所身处的环境、职业和行业背景都是不同的，对自己个人的规划和决策也应该根据实际情况而定。有些辞职原因可能比较私人，需要自己掌握，有些则可与前任公司商量后公之于众。
如果说，通过网上发布辞职报告来借助大家的力量向前迈进，那么这种行为最终的目的应该是自我成长和发展。如果只是为了发泄情绪、谴责公司、换取舆论声势，那么效果将是适得其反的。我们需要相信，公司和员工都是相互依存的，每一位员工作为一个独特的个体，都能为团队带来巨大的价值和创造力。因此，离开和留下都是一种选择，重要的是我们选择的方向是否正确。
综上所述，网上的辞职报告是一个时代的产物，它反映了劳动力对于职业生涯和个人价值认知的重大转变。不论是发布还是阅读这些报告，都需要保持一定的理智和思考能力，对每个人的选择和决定保持尊重和理解，才能更好地促进团队和个人的发展。
随着互联网的发展，越来越多的人开始使用网络工具来完成一些日常任务，包括在职场中的辞职报告。传统的辞职方式往往需要亲自到公司提交书面辞职报告，而网上辞职报告则成为了一种更加便捷和高效的方式。本文将探讨网上辞职报告的相关主题，从中探索这种形式的优缺点以及未来的发展趋势。
一、网上辞职报告的定义和形式
网上辞职报告是指一种利用网络渠道向公司/单位提交辞职声明的形式。它可以通过电子邮件、即时通信工具、网站或其他在线应用程序来实现。在提交后，公司/单位可以通过相应的网络系统或电子设备对报告进行确认和回应。
二、网上辞职报告的优点
1.方便快捷：相较于传统的书面辞职报告，网上辞职报告更加快捷和方便。你只需要在电脑或手机上填写相关信息，不需要亲自到公司递交书面报告。
2.避免尴尬：当你需要辞职时，有时候面对面告知领导可能会让你感到尴尬或者难于启齿。网上辞职报告可以让你避免这种尴尬，让你以更加自由的方式表达。
3.保密性高：传统的纸质辞职报告往往需要亲自递交，可能会被同事意外发现，而网上辞职报告则可以更好地保护你的隐私。只有公司/单位内部需要知道这一信息，你也可以要求公司/单位保密。
4.节省成本：辞职报告需要纸张、打印墨水等成本，而网上辞职则不需要这些成本，省去了一部分费用。
三、网上辞职报告的缺点
1.不够正式：传统的书面辞职报告会更有正式性，给人留下更深刻的印象。而网上辞职报告则可能会显得有些随意或者不够认真。
2.缺乏情感因素：网上辞职报告通常是模板化的，缺乏个人化的情感因素，无法让人感到你对公司或同事的感恩之情。
3.容易被忽略：在信息泛滥的时代，公司可能会收到大量类似的网上辞职报告，你的报告很容易被忽略或者遗漏掉。
四、网上辞职报告未来的发展趋势
我们可以预见到，随着人们逐渐习惯在线沟通的方式，网上辞职报告将变得越来越普遍。未来可能会出现更加智能化的系统，能够让辞职者更快更准确地填写相关信息，并提供更加完整的辞职服务。
不过，比起单纯地使用网络工具来向公司通报辞职，我们仍然应该强调辞职时的个人态度和职业道德，保持与公司、同事的良好关系和沟通，这样可以让你获得更多的人脉和职场机会。
总之，网上辞职报告是一种便捷高效的工具，可以让你避免尴尬、节省成本，并提高隐私保护。但是，它的不足也需要我们注意和修正，同时保持良好的职业道德和个人形象，才是真正重要的。
尊敬的XXX公司领导、同事们：
首先，我希望能借此机会向您表达我最真挚的感激之情和深深的歉意。在过去的X年里，我在XXX公司度过了宝贵而难忘的时光，积累了许多宝贵的工作和人生经验。但由于个人发展的需要以及家庭原因，我不得不做出一个艰难的决定，即辞去我在公司的工作。
回首这段时间，我深切感受到了XXX公司作为一家专业、稳定且有激情的企业所带给我无尽的成长和提升。在公司的每一天，我都受到了同事们的帮助和支持，他们让我的工作既有挑战性又有意义。我相信，正是由于这种团队合作精神的存在，我们才能在市场上取得了较好的业绩和声誉。
值得一提的是，XXX公司始终致力于员工的职业发展和个人成长。公司提供了广泛的培训机会和发展通道，使我不断学习和成长，不断提升自己的专业技能和管理能力。在这里，我能够应对各种挑战，并通过一系列的业务操作和管理实践来提高工作效率和团队协作能力。我由衷地感谢公司给予我这样的机会和平台，让我在职业生涯中留下浓墨重彩的一笔。
然而，每个人都有自己的发展道路和追求，而我也不例外。在我的职业规划中，我渴望挑战更广阔的舞台，寻找更多的发展机会和个人成长空间。正是在XXX公司的磨练和经验积累，让我有了更明确的职业目标和前进方向。因此，我不得不做出离开公司的决定，以此追求更大的发展。
当我站在人生的十字路口，回想起在公司的点点滴滴，我非常感谢公司能够给予我如此珍贵和宝贵的经历。我会永远铭记在心，也会把这段宝贵的经历和教训带给未来的工作生活中。
最后，我再次向XXX公司的领导、同事们表达最诚挚的感谢和歉意。我将始终怀念在公司的美好时光，并将这段宝贵的经历作为我的人生财富和宝贵的资产，继续前行，不断追求新的突破和成就。
再次感谢公司一直以来的关心、支持和理解。祝愿XXX公司在未来的发展道路上取得更大的成功和辉煌！
衷心祝福！
XXX
相信大家都知道，实践是打开理论宝库的钥匙，无论是生活中，还是工作中。撰写报告是极为平常的一件事，一份完整的报告其实倾注着我们的心血。接下来小编会为大家分享“中层辞职报告”，希望您能够收藏本文并分享给您的朋友们！
尊敬的领导：
进入教务处已整整八年，八年来我对工作可算是兢兢业业、勤勤恳恳，虽没取得多大的成绩，但也没有出现过重大的差错。八年下来，我明显感到身心的疲惫不堪，感到精力、能力的不足，越来越感到再也不能胜任教务主任一职，现特提出辞职申请。
1、个人能力不足。多年来虽努力工作，但因能力有限，越来越感到力不从心。一是不能很好完成领导、上级安排的工作任务，对布置下来的任务感到棘手，不知如何去做，即使做了，也是勉勉强强，达不到领导的预期与满意，甚至有时完成不好、或完成不了交办的任务。二是各项工作的开展不能顺顺当当，总是感到磕磕碰碰，一些小的失误、差错时常出现，一些安排不能尽人意，总是招来各方面的埋怨与抱怨，无形当中造成不小的矛盾。
2、身心疲惫。秉性使然，造成了我对工作总想尽善尽美，这也使我深感身心的疲惫。一是精力上明显不如从前，不管什么总是放在心上，挥之不去。失眠或深夜醒来再也睡不着已成家常便饭，满脑子都是工作，总感到工作有考虑不到的或考虑不周的，即骨科茸约和艋蜃晕野参恳彩峭魅唬窠⊥狄巡艋辜绦邮麓酥拔神经衰弱在所难免。二是身体状况大不如前，或是年龄的增长，或是缺乏体育锻炼，身体越来越差劲，一些工作干起了明显吃不消，腰酸腿痛，浑身感到酸痛不适、全身乏力。即使再干，也因疲惫而产生懈怠、消极的情绪，对工作造成不利影响。
3、思想僵化。多年从事此职务已造成了思维的定势、思想的僵化，越来越不能适应当前的教育形势。创新思维已消失殆尽，创造性工作也已无从谈起，这势必对工作造成不良影响。不如引进新人，补充新鲜血液，使教务处工作重新焕发青春与活力。
4、性格固执、不善交流。固执、偏激、内向的性格决定了我不能很好与领导、教师多交流、多沟通，把自己锁在了一个密封的圈子里。有时牢骚满腹，有时抵制不干，工作没干好也得罪了不少人，使我已不具备了一个领导应该具备的表率示范作用。
尊敬的领导，本着的对工作、对自己负责的态度，我考虑再三，最终决定辞去教务主任一职。这不是我临时起意，也不是我心存想法，而是我一两年来一直思考而做的决定。恳请领导批准我的申请。
最后，也恳请领导看在我多年工作没功劳也有苦劳的情分上给我安排一个合适的岗位，让我好好歇歇。
此致
敬礼!
辞职人：
20xx年xx月xx日
尊敬的领导：
很遗憾在这个时间向领导提出辞职。我自去年九月份担任总经理一职务至今，正是在这里我完成了一个转变，工作上多有疏漏，但是我必须说明，不是因为我的工作走进了死胡同所以才提出辞职，不是我无能，要留下一个烂摊子留给后来人收拾，而是我想有更多的自由时间接触社会锻炼自我，更多的时间接近同学走进同学当中，只是这是我很早的决定，已经考虑了很久也也觉得足够明智，不是我不能为同学为学校领导做出多少的牺牲，而是我有我的追求，路是自己走出来的，我想去好好的走自己的路，而这里的工作着实让我受到了许多的束缚，也很抱歉辞职报告很早就已经写完，拖了很久才正式提出。心情的不稳定因素有，现在的状况您可以非常放心，我是非常理性和坦白的面对您们，面对自己的未来的。
不要觉得是我因为无能力继续管理班级而提出辞职，很多人会这样想，觉得你是扛不住了，所以才辞职了，但是对于我来说并不是，我有我的追求。无论今天的主题是什么，我的心中的却很复杂，有感激，有气愤，有无奈，有歉意，有不舍，也有成长。我想最重要的应该是自己学会了慢慢长大和成熟来到这个新环境，开始感觉还不错，真是想好好干下去。事实上也是如此，。我原来有很多抱负，希望能够在这里实现，但是学校的很多事情和种种行为行为让我感到十分失望。我认为，拥有一个好的环境创造一个良好的适合的氛围，跟随一个英明果断、有人格魅力的领导工作，我才有发展和前途。
在这个岗位上干了这么久，我非常了解领导之辛苦，领导也很难，所以我有利益上的不满从来不说。但是当我无法忍受的时候，就辞职。对于这里的一切不用说明，每一个在这里的人都是很清楚的，硬件设备很差，让人感觉被遗忘，老师的工作也让我觉得似乎被忽略，不过也有几位老师令我非常感动，她们真的就像我的父母，从课下随和的言谈到讲课的卖力和叮嘱，让我再一次真正体会到了什么是为人师表!学生的素质是我不能预见的，本来期望自己也可以在这里展现在自己的能力魅力，可以有丰富多彩的年轻的生活，可是，却一次次的让我失望，从考勤到各项活动的参加，从平时的学习状态到考试期间的各种“准备”都让我很失望很痛心。从着装到言谈行为举止，如何能体现出大学生的状态呢?!
有人对我讲是我对自己对他人的要求太高，所以对很多事情都会觉得不由自主的失望，但是每一次的'失望都让我减弱了继续带领他们奋斗的信心!阿基米德曾经说，对每一件事都要有百分百信心的投入才有可能获得成功，但是在你的每一次投入之后得到的都是失望，我想不失望的人几乎是不存在的，我不是圣人更不可能忍受每一次自己的投入都深受打击，但是我却还有很长的路要走，还有自己的追求，于是我不可能放弃了自己的追求去麻木的忍受这一切，我要活的精彩，要有更丰富的人生经历。在过去的半年里，我学习了一些新的东西来充实了自己，并增加自己的一些知识和实践经验，生活的经历，我对于领导一年多的照顾表示真心的感谢!今天我选择离开并不是我对现在的工作畏惧，承受能力不行。经过这阵的思考，我觉得这里的一切现实离我所追求的目标越来越远。
尊敬的领导：
首先，我向各位领导提出辞职的请求表示深深的歉意。
从x年x月份到xx乡政府工作以来，至今已x年多时间，在这xx年多的工作当中，有过面对困难时的彷徨和苦累，也有过成功后的甘甜，是单位把我从一个刚迈出大学校门、不谙世事的学生培养成为一名综合素质较强的机关工作人员。在乡政府工作的x年多来，我得到了各位领导无微不至的关怀和同事的热情帮助，度过了一段愉快、充实的时间。
x年多以来，由于自己所学专业的局限性，我在工作中深深感到自己相关知识的缺乏，虽然工作得到领导的认可和同事的好评，但仍然感觉自己在工作上一直处于一个比较被动的局面，而作为我本身来讲，我一直不干平庸，自己创业做自己喜欢的事业一直是我的梦想。时光荏苒，岁月如梭。转眼之间，我已经到了而立之年。在这个重要的人生转折点，突然从狂想的梦中醒来，回到现实中，发现青春一去不复返。年龄告诉我已不能再走弯路。经过再三的思考之后，我决定调整一下自己目前的状态。
工作靠领导的支持，靠大家的力量，我才能在xx乡政府工作这么多年。同时由于自己的素质还不强，水平还不高，在工作中也做过一些不该做的错事。因工作也伤害过个别同志的感情。特别是因工作，自己不注意方法而批评过不该批评的同志，再此向同志说声对不起，请原谅。
经过近段时间的考虑，我决定辞去现在的工作。在此，我感谢乡党委和政府领导曾经提供给我FFF年多来的学习和成长时期，感谢领导和其他同事带给我快乐的工作和学习的时间。在各位领导的关心和同事们的指导帮助下，我学会了很多做人、做事的道理，同时我在综合协调和文章写作等方面也有了很大的提高，这将是我一生受用不尽的宝贵财富，在此我表示衷心的感谢。
最后，我为我的辞职给单位带来的诸多不便深感抱歉，并请各位领导谅解我的处境，再一次致谢。
希望批准我的辞请，我衷心感谢。祝各位领导同事身体健康，工作愉快!
此致
敬礼
辞职人：
尊敬的校长、领导和各位老师：
大家好！我是这所中学的一名中层干部，今天，我站在这里向大家宣布一个重要决定——我辞去中层职务，从而远离这个热闹喧嚣的校园。
我要感谢校务办、教务处、学生处和各个部门的支持和信任。感谢各位领导给予我的独立工作空间和提供的机会，使我能够尽职尽责地担当中层干部的角色。
为了这个决定，我经历了一番思考和矛盾。站在这个职位之上，我深刻地感受到了中层干部肩负的责任和压力。无论是人事管理、教学工作还是学校组织管理，都需要不断地梳理、沟通和执行。而这些任务虽然繁重，但对于一个愿意付出的人来说，也让我感到充实和成长。时间也让我认识到自己的短板。
作为中层干部，我应该成为全校教职工的表率。我深知自己在学科专业上存在一些不足之处。虽然我一直以来都在不断学习和提高，但革命尚未成功，同志仍需努力。我希望能够把更多的时间和精力投入到学科研究和教学实践中，通过不断努力来弥补自身的不足。
作为中层干部，我们需要面对各种问题和困难。有时候，这些困难是需要我们坚决、果断地去解决的，有时候，需要我们与各方协商、沟通来达成共识。我发现自己在沟通协调方面存在一些短板，有时候过于直肚子直肠，过于直率，导致与他人的矛盾和摩擦。这显然不符合一个中层干部的素质要求，也不利于学校的良好发展。因此，我希望能够有更多的时间和机会提升自己的沟通能力和解决问题的能力，以更好地为学校和教职工服务。
一个中层干部除了需要有过硬的专业能力和沟通协调能力外，还需要有一颗敬业、奉献的心。我在这个职位上所投入的时间和精力远远超过了我所预期和能够承受的范围。作为一名做事认真负责的人，我很难抵御工作中的种种压力和影响，而导致自己的身体和心理健康出现问题。因此，我渐渐意识到，我需要找到一个更适合自己的平衡点，平衡好工作与生活的关系。
辞职并不是一种放弃或逃避，而是一种更好的选择和调整。我愿意将我在这个职位上所积累的经验和所学到的东西，继续应用到接下来的工作和生活中。我深信，放下中层职务后，我会有更多的时间和空间去提升自己，提高专业能力，从而以更好的状态回归到教学岗位上。
我要再次向大家表达我的感谢和歉意。感谢各位领导和同事们对我的理解和支持，感谢学校给予我这个中层干部的机会。对于我离开这个职位给学校和各部门带来的工作上的麻烦和不便，我深感抱歉。我会尽全力确保工作平稳过渡，并在接下来的时间里，积极地为学校做好各项工作的支持和衔接。
中层干部的辞职，不仅仅是我个人的事情，更是对我自身的一种负责和为自己未来做出的一种调整。我相信，这个决定对我自己和学校都是一种良好的选择。
小编感谢您的阅读！
尊敬的领导：
您好！很遗憾，我不得不向您提交我的辞职报告。我在这所学校里工作了五年，这里有我骄傲的成绩，也有我失望的泪水。但是，作为一名老师，我仍然没有放弃对教育事业的热爱和追求。现在，为了个人和家庭的原因，我不得不结束这段旅程。
五年前，我像所有新手教师一样充满激情和好奇心，但是，在工作中，我经历了不少困难和挫折。我很清楚，教育事业十分重要，但是现实中，学习压力、教育资源不足、家长的期望和学生的变态行为等等问题，让我们感到很无助，从而影响了我们的工作积极性。但是，我并没有因此放弃对教育的追求，相反，我更加坚定了自己的信念。
在学校工作的这五年中，我参加了很多培训，学习了许多教学理念和方法，也有机会接触了很多优秀的老师和教育家。他们的精神和智慧，让我深刻认识到，激发学生的学习乐趣，是我们教育工作者的重要使命。
无论在哪里，教师的身份都是崇高的。我们的教育事业是让每个孩子都能获得公平和平等的机会，让他们在知识、能力和思维方面得到全面发展。因此，我想要告诉我的同事们和家长们，我在离开这所学校后，仍然会一直关注教育事业。我会在别的地方继续我自己的工作，并付出更多的努力。
最后，我要真诚地感激您对我的关心和支持，希望您能够理解我的决定。我的离开并不代表我对教育事业的放弃，相反，我将把这份责任和使命带到我的新工作中，希望未来的教育事业能更上一层楼。
祝愿这所学校能够越来越好！
尊敬的校长：
我写此信是要向您表达我对中学中层领导职务的辞职决定。我对这次决定经过深思熟虑，并且已经与家人和朋友商议过。我觉得这个决定是正确的，因为我相信这将有助于我个人的发展和追求更高目标。
我想感谢您在过去的几年里对我的支持和信任。在我任职期间，我尽职尽责地履行我的职责，并努力为学校和学生们做出贡献。我很自豪能够在这个岗位上为学生们的成长和发展提供帮助，并和他们建立起深厚的师生关系。在这个岗位上工作的时间越久，我越感到自己需要寻找新的挑战和机遇来推动我的职业生涯。
我觉得我需要专注于提升自己的专业知识和技能。作为一个中层领导，我对管理和领导方面的要求越来越高。我感到自己在某些方面仍然有所欠缺，需要更多的培训和学习来扩展我的视野和能力。通过辞去中层领导职务，我将能够更加专注于学习和提升自己，以便将来能够更好地回馈学校和学生们。
我相信这个决定也将让我有更多的时间和精力来照顾我的家庭。作为一个中层领导，我的工作压力和工作时间较长，经常需要加班和处理各种突发事件。这导致我无法充分地陪伴家人和照顾他们的需求。辞去中层领导职务将让我有更多的自由时间，能够与家人共度更多的时光，并更好地平衡工作和家庭生活。
我的中学中层辞职决定是经过深思熟虑的，并力求为自己的个人发展和追求更高目标另辟蹊径。我再次向您表达我对过去几年来您对我的支持和信任的感激之情。我相信通过这个决定，我将能够为自己的未来铺平道路，以更好地回馈学校和学生们。
再次感谢您的理解和支持。
此致
敬礼
[你的名字]
尊敬的领导：
大家好！我是××学校的某某，任××职位多年来，一直在学校的事业发展中兢兢业业地工作着。今天，我站在这里向大家宣布一个重要的决定：我决定辞去自己在学校的职位。
这个决定对我来说并不容易，经过深思熟虑，我认为这是我个人发展的需要，同时也是对学校事业发展的负责任态度的表现。以下是我决定辞职的一些主要原因和心路历程，以飨众位领导与同事。
首先，我一直怀揣着对学校事业的热爱和追求。多年来，我在学校的工作中不断努力，尽职尽责，积极推动学校教育教学改革，为学生成长发展贡献自己的力量。然而，随着个人的成长和学校的进步，我感到自己需要一个更广阔的平台和更多的机会去挑战自我，接触更多的教育领域，为更多的学生造就一个更好的学习环境和发展机会。
其次，我深刻体会到作为学校中层管理人员，强调团队合作和整体考虑的重要性。尽管在学校工作期间，我时常与各个部门紧密合作，协调沟通，共同推进学校的发展。但作为一名有创造力、有责任心的教育工作者，我希望能有更多的自主权，更多的发挥自己的才能与想法。在学校中层管理职位上，一方面需要顾全大局，为学校整体利益考虑；另一方面也需要在各个部门之间进行艰难的协调与沟通。我希望能更多地从教育事业的角度出发，真正解决学校中存在的问题，推动教育发展的进一步提升。
最后，我相信离开学校中层管理职位，我可以有更多的时间和精力去进修学习，提升自己的专业素养和才能。教育领域的发展日新月异，只有不断学习和更新自己的知识与经验，才能更好地适应教育改革和发展的需要，更好地完成自己的职责和使命。我希望在未来的工作中，能够以一个全新的视角和更加全面的素养去关注和参与教育事业。
我对学校中层管理的工作将永远怀着感激之情，这个职位让我得到了很多锻炼和成长的机会，也让我认识到自己在教育事业中的价值和责任。我将永远怀念在学校中与各位领导和同事们共事的时光，感谢大家对我的支持和帮助。
最后，我希望学校能够理解和支持我的决定，并希望学校能够在我离开后继续保持良好的发展态势，为学生们提供更好的教育环境和发展机会。
谢谢大家！
尊敬的领导：
您好！我是XXX，担任贵校中学部中层领导近五年的时间里，我一直以尽职尽责的态度投入工作，但是经过深思熟虑之后，我决定向您提出辞职申请。
首先，我要对贵校给予我这个领导岗位的机会表示诚挚的感谢。在过去的五年里，贵校的教育理念、办学精神和教学环境给予我很大的成长空间，让我有机会与一流的教育团队共事，获得了丰富的教育经验。贵校的师资力量和学生的素质都是我们中层领导工作的基础，也是我能够全情投入的动力。我所领导的团队也是一个充满活力和战斗力的团队，我们共同努力培养了很多优秀的学生，取得了一系列令人瞩目的成绩。
然而，这几年来，我深刻地感受到了中层领导岗位的巨大压力和挑战。在教育行业的发展中，教育改革不断深化，社会对中学教育质量的要求也越来越高。作为中层领导，我们既要负责教师团队的管理，又要承担教学质量和学生发展的责任。这种双重压力常常使我感到力不从心，对学生和教师的关心和帮助也远远不够。我意识到，我需要给自己一段时间，去思考和规划自己的教育道路，进一步提升自己的专业水平和能力。
除了个人原因，另一个重要原因是家庭责任。作为一个中层领导，工作需要长时间的加班和不定时的出差，这使我很难有足够的时间陪伴家人。我深爱我的家人，也非常关心他们的健康和幸福。在这个关键的成长时期，我认为家庭的陪伴和养育是孩子们最需要的。因此，我希望能够放下工作的包袱，专心陪伴他们的成长。
在辞职之际，我想对贵校提几点建议。首先，希望学校能够进一步加强对中层领导的培训和支持。中层领导在学校发展中承担了重要的角色，但是往往得不到足够的关注和培养。只有给予中层领导更多的专业知识和管理技能的培训，学校的整体管理水平才能提升。其次，建议学校关注教师的工作和生活平衡。教师是学校最宝贵的资源，但是长时间的加班和工作压力会导致教师的工作疲劳和离职倾向。学校可以提供更多的工作绩效考核机制和优厚的福利待遇，来激励教师的积极性和创造力。
再次表示我的感谢和歉意。贵校给予我这个领导岗位的机会，我感激不尽。但是基于个人发展和家庭责任的考虑，我希望能够辞去中层领导的职务，给予自己一个成长与思考的机会。希望贵校理解和支持我的决定。
敬祝学校事业蒸蒸日上，教育事业蓬勃发展！
衷心感谢！
XXX
尊敬的领导：
对不起，现在呈现在您面前的是我的辞职信。
有负您的信任，有负您的关心，有负您的支持。一句话，对不起!
再次感谢您的挽留!也感谢董事长多年来的培养!
在公司这么久，尤其是跟您相处这么久，没有人会真得舍得离开!我更不舍得离开公司，离开您，离开我的朋友!此时心情，我只有用“无奈”形容!
如果不离开公司，我所承受的压力是任何人都无法感受到的!这压力会让我崩溃!我只有选择逃避!
回想过去的这几年，风雨同舟，肝胆相共，聊以得是我们更多的是辉煌!看一下我们去年五月份的会议光盘，还是那么得的风光!几年来我们几乎是整个公司学习的榜样!可以用士气高涨，群情激昂来形容，一点不过份!
但从那以后，股份公司的工作每况愈下，矛盾重重，人心涣散，一分天灾，九分人祸!前几天七提取的化罐，难道不是一个典型的例子吗!江总，有些话，早就想给您说，但却没法向您说!现在仍然没法向您说!有人说生产从前是我管的，让我谈看法，我说是我没调度好、没协调好、没组合好、没控制好，我没有推托责任!正如董事长面前我没有推托菱澳化验室的管理责任一样!
我无法向您说得话，您自己真得要好好总结，我离开了，但您还要面对股份公司的未来!总结一下吧，最近这一年来，跟过去的几年相比，股份公司究竟什么发生了变化!余维信讲管理说得很好——管理永远不要以相信人为主体，要相信制度，相信自己!世上唯一不变的真理那就是自己对自己的忠诚度!属于自己控制的没有人能代替!
相信我们自己，从前的工作我们没有错!我们接过来的是一个烂得无法形容的摊子，那时的管理手段用一个词形容，就是革命，除此之外，没有什么办法能够解决危机!但我们走过来了，而且我们非常风光!
尊敬的校务部门领导：
我是贵校一名中层干部，我怀着非常复杂的心情和深深的不舍写下这篇辞职报告。在这里，我想表达我深深的感谢和歉意，向贵校领导和全体同事道谢，并请您接受我的辞职申请。
我加入贵校已有十年之久，这十年对我来说，无疑是人生中非常宝贵的时光。我一直以来都非常珍惜自己能够在贵校工作的机会，感慨万分。在这里，我真切地经历了教育的奇迹和学校的成长。看着学校一天天发展壮大，我深感自豪和自豪。在这里，我不仅收获了事业上的成功，更重要的是收获了友情和人生的感悟。
然而，生活是不断变迁的，这也是我决定辞职的原因之一。我深切地意识到，自己的个人成长和发展需要走出舒适区，需要不断挑战和改变。作为中层干部，我已经得到了很大的锻炼和成长，但是我感到自己还有更多的地方需要发展和进步。我需要拓宽自己的视野，学习和探索其他行业和领域的知识和经验。我相信，这样的改变对于我个人的成长和成熟是非常重要的。
另外一个原因是，我希望能够在职业生涯中寻找到更多的发展机会和挑战。我深知自己的工作成就和发展是有限的，只有不断变革和挑战自己，才能够不断提高自己的职业能力和素质。我希望能够找到更广阔的平台，挑战更高的目标，以实现自己更大的职业价值和追求。
最后，我希望表达对贵校的感激之情。在这里的工作经历，让我深深感受到了领导和同事们的支持和帮助。在与各位同仁合作的过程中，我学到了非常多的东西，不仅是专业知识，还有待人接物的方式和领导的智慧。我将深深怀念这里的每一个人，每一个曾经与我一同携手并肩的同事。
在这篇辞职报告中，我希望能够表达我对贵校所给予的教育、机会与支持的感激之情。同样地，我也衷心地向全体教职员工表示歉意，尤其是在我离开后所带来的工作负担和不便之处向大家道歉。
最后，我再次向领导和全体同事表达我对于贵校所给予的一切的感激之情。对于我而言，这段在贵校的工作经历将会成为我一生中最珍贵且难以忘怀的经历，它将永远铭刻在我心中。祝贵校早日取得更大的辉煌成就！
再次向您道歉和谢谢！
此致
敬礼
×××
（以上辞职报告仅为范文，仅供参考）
尊敬的xxx领导、xxx老师：
您好！
今天，我很遗憾地向您提交我的辞职报告书。我的决定有些临时，但却很深思熟虑。我已在这所学校工作了xx年，期间获得了这里的学生和家长的认可和支持，而我的离开也许会给他们带来一些意外和不便，对此我深感抱歉。
为什么要离开学校，我想这并不是一个简单的决定。事实上，这是我思考了很长时间，并依据了自己的职业规划和个人追求做出的决定。作为这所学校的中层管理人员，我曾有过无数的经历和收获，对学校工作有着深刻的了解和实践，也了解了学校管理现状和发展趋势。我认为学校是一个构建社会资源最为基本的环节，教育是一个民族传承精神的桥梁，而我个人所侧重的则是引导和激励人才，致力于教育事业的全面发展和青年学生的成长。
然而，现实情况却不尽如人意。在这个信息快速流动的社会，学校发展已经走在了前面，但管理水平和质量却不尽如人意。我觉得学校中层管理者的责任不是在维持现状和做好表面功夫，而是更应该站在学生的角度去考虑问题，为学校管理和发展注入新的思维和理念，肩负起引领学校前行的使命。但是，在这么多年的工作中，我渐渐发现学校的管理体制和思维方式与我的理念存在不小的差距，在这样的环境中实现自己的职业飞跃变得越来越困难。
同时，身为一名中层管理者，我们需要更加灵活多变和主动积极地应对常常出现的危机和变化，而在这里我却感觉缺乏这种锻炼和挑战。我渴望能够通过更加广泛的经验和阅历，提高自己亲手引领的团队的管理水平，为教育事业做出更多更好的贡献。在我刚刚迈出职业生涯的第二阶段，我觉得时机已经成熟，我要寻求新的挑战和机遇，去追求属于自己的更高更好的职业生涯。
最后，我要对学校中心领导、各位老师，以及尊敬的家长和同学们表示我最真心的感谢与歉意。感谢他们以往对我工作的支持和鼓励，感谢他们在我职业的道路上给予的耐心指导与帮助，让我能够在这里得到充分锻炼和提升，并在工作与生活中收获不少美好时光和回忆。对于离开学校，我深感抱歉，我也会尽我所能地为学校顺利过渡留下最好的个人印记。
谨以此信表达我最真诚的感谢和歉意，再次感谢大家在过去不懈的支持与理解。我相信，在不久的将来，我们会在不同的环境和平台上再次相见。
谢谢！
尊敬的学校领导、班主任和教师们：
大家好！我是XXX中学中层领导，今天我站在这里向大家宣布一个重要的决定：我决定辞去在中学的职务。我以此篇辞职报告告知大家我辞职的原因和感受，希望得到大家的谅解和支持。
我要感谢学校的领导、班主任和所有教师们给予我的关心和培养。我在这里度过了美好的时光，学到了许多知识和经验。感谢你们对我的信任和支持，是你们让我在教育事业中有所成长，让我有机会为学生们奉献自己的力量。
辞去中层职务对我来说并不是一时冲动的决定。经过深思熟虑，我认为这个决定对我个人和学生的发展都是一个良好的选择。作为一名中层领导，我感到脱离教育一线的距离太远，无法深入了解学生和教师的真实需求。虽然我一直在努力与师生保持联系，但是时间有限，总是让我感到遗憾。我希望能够更多地参与教学实践，亲自感受学生的成长与进步，与教师共同研讨教学方法和策略。
我也希望更加注重自身的发展和学习。担任中层职务期间，我确实投入了大量的时间和精力，但是这也使得我在个人成长上稍显滞后。我渴望有更多的学习机会，通过进修和深造提升自己的专业素养和教育理念，为学校的发展贡献更多的力量。
我想强调的是，这并不代表我对中学的不满或者对任职期间遇到的挑战的退缩。相反，这是对中学事业的一种负责任的态度。我希望能够以一个新的身份回归教育一线，再次感受教书育人的快乐与发自内心的满足。
在此，我要向全体领导、班主任和教师们表示衷心的感谢。你们一直是我前行的力量和动力的来源。我深深地感激你们对我的理解和支持。也希望你们能够理解我的决定，并继续走好自己的教育之路，为学生们的成长和未来贡献自己的智慧和力量。
这个决定对我来说并不容易，但我相信这是一个正确的决定。我将继续热爱教育事业，在新的岗位上努力工作，积极提升自己的能力，为中学教育事业做出更大的贡献。
再次感谢学校领导和教师们在我任职期间的支持和帮助！让共同期待未来的发展，为中学的明天而努力奋斗！
标题：我的银行中层辞职报告
尊敬的领导及各位同事：
大家好！
我站在这个讲台上，心情复杂，满腹心事，今日，我要向大家宣布一个消息，我决定辞去我在这个银行的中层职务。在这个特殊的场合，我想用我的辞职报告来向大家述说我的辞职决定背后的原因和所经历的心路历程。
我怀着梦想和热情进入这个银行，作为一个年轻人，我对银行业充满了向往和期待。在我进入银行的这几年间，我承担了各种岗位的工作，也获得了宝贵的经验和技能。然而，随着时间的推移，我逐渐发现自己的成长和理想与银行的现状和文化发展出现了不可忽视的差异。
作为银行的中层管理人员，我们既是一个中间桥梁，也是一个推动者。然而，我渐渐发现，银行内部的沟通和决策机制存在着很多问题。层级繁多，决策过程迟缓，在许多重要问题上，无法及时作出准确的判断，这使得我们无法有效地应对外部竞争和市场变化。我曾多次向上级反馈，提出改革的建议，但多年来，我感到我的努力并没有得到足够的重视和支持。我为了推动银行的改革和进步付出了许多心血，而这种付出似乎没有得到回报。这一切让我产生了疲惫和挫败感。
除了内部机制的问题，我还发现我们在服务客户方面存在一些问题。随着科技的发展，新型金融机构不断涌现，我们面临着日益激烈的竞争。然而，银行业在这方面的变革速度相对较慢，服务的创新程度和灵活性不足。客户期望的是更加便捷、高效和个性化的服务，而我们仍然沉浸在传统的条条框框之中。我对于这种局面感到无奈，我希望能够推动银行的转型，但无论是内部的阻力还是外部的限制，让我感到力不从心。
然而，尽管我决定离开，我并不后悔我的选择。在这个银行的日子里，我学到了很多，认识到了自己的不足和努力的方向。我认识到，改变银行的文化和机制，并不是一个人的事情，需要整个团队的共同努力和上下联动。尽管有挫折和困难，但我对我的职业充满着热情和期待。我相信，无论是在银行，还是在其他行业，只要我们坚持追求，不断学习和成长，我们都能够实现我们的梦想。
最后，我要感谢所有一直以来对我支持和帮助的领导、同事和员工。正是因为你们的支持和鼓励，我才能够坚持到今天。同时，我也希望我们能够保持联系，共同探讨行业的发展和改革方向，为银行的转型和创新贡献自己的智慧和力量。
愿我们都能够在各自的道路上追求梦想，发现更广阔的舞台，展现更大的价值！
谢谢大家！
（文章字数：1010字）
尊敬的XX学校领导：
我是XX学校的一名中层干部，由于个人原因，我决定辞去现有职务，向您提交辞职报告。
在这里，我想表达我的感激之情。感谢学校给予我这个平台，让我有机会参与到学校的教育管理工作中；感谢学校所有的领导和同事，他们对我不吝指导和支持，让我不断成长和进步。虽然我将离开这个职位，但我对学校无尽的感激之情和关注之心将始终如一。
当然，辞职也是基于种种原因。在从事学校工作的这些年中，我深深认识到，优质的教育和教育管理需要全体教师的共同努力和配合，而我在这个角色中显然没有做到最好。我瞬间意识到，假如我不能够为这个行业和学校做最好的贡献，那么我就应该尽早离开这个领域，让更有合适的人去做这些事。在这个过程中，我也更加地认识到了学校工作的责任和使命，及时的离开，也是一种对学生、对学校的负责和尊重。
通过这次对自己的思考和审视，我决定先暂时脱离学校工作。我将以更加积极和全心全意的态度投入到自我的学习和提升中来；我将借此机会，在这个行业中结交更多的朋友、认识更多的教育前沿动向，来实现自己的价值追求。我相信，尽管离开学校工作岗位，我的人生道路将会越走越宽广，越来越美好。
最后，我再次感谢学校给予我的机会和培养，感谢领导和同事们的支持和关爱。愿学校在未来越来越发展壮大，为广大学子送去更多的知识和智慧。
此致
敬礼！
XX学校教育管理部原主任
XXX
20XX年XX月XX日
尊敬的领导：
我是学校中层管理者XXX，经过深思熟虑，我决定向您提交辞职报告。
在我任职期间，我非常珍惜这个岗位，认真负责地履行自己的职责，为学生和教职员工服务。然而，在这个岗位上，我渐渐发现自己面临着许多困难和挑战，无法有效地解决和应对。
首先，学校的教育理念和我个人价值观的不符。学校强调的是以分数为导向的教育，让学生在繁重的课业压力下失去了探究、创新和想象的空间，更加注重应试能力的训练，忽略了学生的综合素质的培养。对于这一点，我曾经努力地发表自己的意见和建议，但很难从根本上改变这种状况。
其次，学校内部的管理体系存在严重的问题。由于各部门之间相互独立，缺少必要的沟通和合作，导致教育资源的浪费和分配不均，带来了许多不必要的人力和物力的浪费。我曾经努力地通过整合资源、加强沟通等方式来改善这种状况，但仍然感到力不从心。
最后，我觉得自己在这个岗位上的职业生涯已经到了一个瓶颈。虽然学校的工作环境还是很舒适和稳定的，但我渐渐地感到了职业的束缚和无法拓展自己的空间，需要更具挑战性和发展性的机会。
尊敬的领导，我非常感谢您给予我这个机会来服务学校和学生。我希望我的离职不会给学校带来困扰，也会尽最大努力保证工作的平稳过渡和持续发展。希望学校的教育能够走上更好的道路，学生能够得到更好的发展和提高！
此致
敬礼！
辞职人：
XX
日期：
XXXX年XX月XX日
众所周知，实践是验证真理的唯一标准，同时也是个人素质提升的关键。为了做好报告的准备工作，我们需要学会向上级机关进行汇报。不知道大家在写报告时是否会遇到头绪不清的问题呢？为了满足您的需求，我收集了一些关于“实习员工辞职报告”的信息供您参考。再次感谢大家的支持和赞许，让我们的分享变得更有价值！
尊敬的领导：
您好！
几个月以前，我以实习生的身份来到公司学习。在公司工作的这几个月里，我也学到了很多的东西，对我以后的工作有很大的帮助。我很感谢在公司的这几个月您对我的工作上的指导和帮助，也很感谢您对我的关心和照顾。这几个月我和同事们相处的也很好，他们也非常的照顾我。我很幸运，自己能够来到公司工作。但是现在因为学校已经开学了，我要回到学校上课，没有办法继续在公司上班了，所以我决定辞职。
其实也不是不可以兼顾工作和学习，但是肯定需要时常请假。这既麻烦，又会耽误很多的工作。所以我再三的思考之后，还是决定要辞职。我不想因为自己耽误了大家的工作，而且我如果经常请假的话，对公司的影响也很不好。在我看来，我觉得对现阶段的我来说，肯定是学习要比工作更重要一些的。没有上课的话可能就会挂科，到时候就需要花更多的时间学习，而且可能会影响到我毕业。所以我觉得相比工作还是学习更加的重要，我也想安心的去处理学校的一些事情。
在公司的这几个月，我收获的东西是我在学校几年都学不到的。在学校学的是理论的知识，在公司学的是实际的操作。虽然理论知识是实际操作的基础，但若是只学了理论知识不会实际的操作那也是没有什么用的。我来到公司就是来学习的，所以工作的时候我都非常的努力。虽然刚开始的时候手忙脚乱的，很多工作都做不好，但是现在我已经能够很好的完成您分配给我的工作任务了。在公司学到的这些东西，对我的学习和以后的工作帮助都是很大的。我相信我能够运用我学到的这些东西，很好的完成我的毕业设计。以后工作时，我有了这些经验，能够让我更好更快的投入工作。
现在因为一些原因让我不得不离开公司，但其实我内心是很不舍的，我也很想继续留在公司。我这几个月的表现应该还是很不错的，虽然有的时候也会犯错，但大多数的时候还是做的很满意的。若是我以后还有机会能够回到公司工作，我一定会回来的。再一次的感谢您对我的照顾，希望您在工作的同时也要多注意自己的身体。我祝愿公司能够发展得越来越好，也祝愿您和同事们的事业蒸蒸日上。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的领导：
您好!
虽然我还不是正式职工，但是我觉得我在走之前，还是有必要写一下辞职报告，就算是对我在这段时间的一个交代吧。下面是我的辞职报告内容。
来到xx也快两个月了，开始感觉中心的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦，在这里有过欢笑，有过收获，当然也有过痛苦。虽然多少有些不快，不过在这里至少还是学了一些东西。
在这一个多月的工作中，我确实学习到了不少东西。然而工作上的毫无成就感总让自己彷徨。我开始了思索，认真的思考。思考的结果连自己都感到惊讶，或许自己并不适合电视采编这项工作。而且到这里来工作的目的也只是让自己这一段时间有些事可以做，可以赚一些钱，也没有想过要在这里发展。
离开xx，离开这些曾经同甘共苦的同事，确实很舍不得，舍不得同事之间的那片真诚和友善。但是我还是要决定离开了，我恳请中心和领导们原谅我的离开，希望我的辞职没有给公司带来太大的损失。
祝愿xx蒸蒸日上!
此致
敬礼!
辞职人：xxx
20xx年x月x日
尊敬的领导：
非常遗憾在这时向公司提交我的辞职报告。
这里是我正式踏入社会的第一个站点，将近3个月的学习与锻炼，让我意识到了自己身上的许多不足之处，让我完成了从学生到全职工作者的转变。对于一个没有走出校园的学生，有幸能够在这里得到了领导和同事的倾心指导和热情帮助，让我获得了很多的学习机会，也让我积累了一定的经验，在各个方面的能力都得到了提高，对此我十分的感谢各位。
离开大家确实是家里的原因，我也不说太多了。我更想说的是，在这里工作的这么一段经历对我来说是非常珍贵的。将来不管是什么时候，我都会因为在这样优秀的公司工作而自豪。我有理由相信在这里的这么一段工作经历将成为我整个职业生涯里非常最有的一环。离开这么多天一起共事的同事其实是有些不舍的，舍不得我们自己的真诚与友善。
最后，我只能祝福公司业绩蒸蒸日上，祝愿各位同事朋友工作顺利，身体健康。
20xx.10.20
尊敬的公司领导：
你好!
首先致以我深深地歉意，怀着及其复杂而愧疚的心情我写下这份辞职信，很遗憾自己在这个时候突然向公司提出辞职，纯粹是出于个人的原因，不能在公司继续发展!
时光荏苒，三个月的时间转瞬即逝，在美佳公司的工作使我真正从校园踏上了社会，从对中央空调行业一无所知，到目前自认也是行业中的一份子，在美佳工作经历带给了我很多愉快的记忆，也带给我人生经验的增长，在这短暂的时间里我学到了很多。离开对于我个人来说或许是一种损失!
非常的抱歉，实习的三个月里，我并没有为公司创造多大的价值。十分感谢公司三个多月以来对我的培养，感谢领导和同事对我的帮助和照顾。即使是乍现的昙花也曾肆意的绽放过，即使是瞬息的流星也曾尽情的燃烧过。没有遗憾，没有怨言，虽然我并未成功，但是我努力过。我在公司所接受的培养，在我的一生之中都没齿难忘。
离开前我也会认真做好工作地交接,把未完成的工作做一下整理,以保证公司工作的顺利延续。另外，对公司提出一些纯粹个人的希望和想法，希望公司能够改善紧张的办公空间，提供充足的办公区域;希望公司加强公司文化和制度建设，提高公司整体的向心力和凝聚力;希望公司加强销售、物流和施工环节的衔接，更好的服务于客户。
很荣幸曾身为美佳公司的一员，能有机会在这里工作学习，不胜感激!衷心祝愿所有在美佳辛勤工作的员工工作顺利，事业有成!
诚祝xx公司事业百尺竿头，更进一步!
敬礼!
申请人：
**年**月**日
尊敬的吴主任：
您好!
很遗憾在这个时候向中心正式提出辞职，或许我还不是正式职工，不需要写这一封辞职信件，当您看到这封信时我已经离开公司了。
来到广告中心也快两个月了，开始感觉中心的气氛就和易个大家庭一样，同事相的融洽和睦，在这里我收获了很多，这些是我在课堂无法学到的，虽(超简单的辞职报告)然也有不快的时候，但我已慢慢学会化解一切。
在这两个月的工作中，我确实学习到了不少东西。然而工作上的毫无成就感总让自己傍徨。我开始了思索，认真的思考。思考的结果连自己都感到惊讶――或许自己并不适合电视采编这项工作。而且到这里来工作的目的也只是让自己这一段时间有些事可以做，可以赚一些钱，也没有想过要在这里发展。因为当初连应聘我都不知道，还是一个朋友给我投的资料，也就稀里糊涂的来到了这里。一些日子下来，我发现现在处境和自己的目的并不相同(一个月工资还不够您扣的，当然也不够一个网站的制作费用)。而且当初您好说的网线端口的事情一直没有音信了，开课的事也没有听说。我一直以为没有价值的事情还不如不做，现在看来，这份工作可以归为这一类了。一个多月的时间白白浪费掉了。我想，应该换一份工作去尝试了。
我也很清楚这时候向中心提出辞职于中心于自己都是以个考验，中心正值用人之际，不断有新项目启动，所有的前续工作在中心上下极力重视下一步的推进。正也是考虑到中心今后在各个项目安排的合理性，本着对中心负责的态度，为了不让中心因我而造成失误，我郑重向中心提出辞职。在剩下的这几天里，我会把工作做好，认真完成它。
离开中心，离开这些曾经同甘共苦的同事，确实很舍不得，特别是同事之间的那片真诚和友善。
但是我去意已决，我恳请中心领导允许并原谅我的决定。
祝愿中心事业迈向更高一层楼!
此致!
敬礼!
此致人：
20xx年X月X日
尊敬的xxx：
您好!
我是来自xx部门的xx，在给您写下这封辞职信时，我的内心也是十分的纠结，但恰好自己的实习期已满，而且考虑到很多方面的现实因素，还是决定向您提出离职，任何工作都要有始有终，所以以这样的方式结束我这一段的工作，也算是给和自己的交代。
20xx年x月x日，我正式加入到贵，通过培训考核后，成功的成唯一一名实习员工，这对我来说是十分幸运的，因为能够有这样的机会接触到一个全新的领域，对于自己的发展而言是有着很大的帮助，因此对于这份工作我也是十分的珍惜。在进入部门后，我的师傅也对我进行悉心的指导，对于自己存在的任何问题都能够及时地给出解决方案，因此在前辈的身上我也学到了很多宝贵的东西，在这里也要对我的师傅说一声感谢。同时，身边的同事也都非常的友好，在的这几个月里，我时常能感受到那份独属于的温暖，这对于我的工作状态也有着很大的帮助，所以不仅教会了我成长，更让我感受到一个企业的人性化。
在平时的工作中，我也丝毫不敢马虎，时刻打起精神，认真对待交给的每一项任务，但是在前几天，也就是实习期即将结束前，我仔细的考虑了一下，发现自己虽然可以按时的完成交给的任务，但逐渐地似乎我失去了对待这份工作的热情，当我意识到有这样的想法的时候，我及时对自己进行了反思，努力找出问题出在了哪里，经过一番思考后，我发现是自己并不适合这份工作，我们的工作是比较快节奏的，但是于我自身而言，似乎还是不太能够适应这样的模式，因此我也是一度感到焦虑，在对自己的职业规划进行详细的后，我也再次确定，这并不是自己的发展方向，很感谢这几个月来的教导，但是终究还是要说再见了，因为我觉得不管是从的层面还是自己的角度去考虑，自己选择离职都是最好的选择。
也请放心，在离开后，我会严格遵守保密协议，绝不会将的内部信息透露出去，这是作为一个职场人最基本的素养，我也绝对不会触碰这条红线。离别之际心中有太多的不舍，这几个月来是自己成长最快的阶段，对于的感谢似乎也不是短短几个字就能表达的，但是也希望能够考虑我的实际情况，予以批准。
祝愿在未来的日子里在xx总的带领下蓬勃发展!
xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的公司领导：
您好！
首先想对您说声谢谢，在工作上您多年来给予的信任和关照，让我在任何时候内心都洋溢着感激之情。
我一直非常珍惜这份工作。在生活和工作中，公司领导对我的关心和教导，同事们对我的关怀和帮助，一直是我自信而积极的源泉和动力。在公司实习的期间里里，我受益良多：无论是从财会专业技能还是人际关系处理上都有了很大的提高。感谢公司提供的发展平台和锻炼机会。我很希望自己能够发挥最大的努力，全身心地投入工作，这才是对公司对您以及对我自己的负责。但我发现自己对于从事xx行业工作的兴趣已经减退，目前的状况下要圆满完成公司的托付我已经开始有心无力。所以我决定提出辞职，请您支持。
对于我此刻的离职我表示诚挚的歉意，请您谅解我做出的决定。衷心希望还能获得与您共事的机会。我会在递交辞职报告后一到两周内配合公司安排的工作交接再离开公司，把因为自己离职带来的影响控制在最小范围内。
公司成立至今创造了很多优秀的业绩，持续地在发生可喜的变化。不能为公司辉煌的明天继续贡献自己的力量，我感到痛心遗憾。真心祝愿公司的规模不断地扩大，业绩不断地提升，也祝愿公司领导及各位同事工作顺利！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的领导：
您好!
我是来自xx部门的xx，在给您写下这封辞职信时，我的内心也是十分的纠结，但恰好自己的实习期已满，而且考虑到很多方面的现实因素，还是决定向您提出离职，任何工作都要有始有终，所以以这样的方式结束我这一段的工作，也算是给公司和自己的交代。
20xx年x月x日，我正式加入到贵公司，通过培训考核后，成功的成唯一一名实习员工，这对我来说是十分幸运的，因为能够有这样的机会接触到一个全新的领域，对于自己的发展而言是有着很大的帮助，因此对于这份工作我也是十分的珍惜。在进入部门后，我的师傅也对我进行悉心的指导，对于自己存在的任何问题都能够及时地给出解决方案，因此在前辈的身上我也学到了很多宝贵的东西，在这里也要对我的师傅说一声感谢。同时，身边的同事也都非常的友好，在公司的这几个月里，我时常能感受到那份独属于公司的温暖，这对于我的工作状态也有着很大的帮助，所以公司不仅教会了我成长，更让我感受到一个企业的人性化。
在平时的工作中，我也丝毫不敢马虎，时刻打起精神，认真对待公司交给的每一项任务，但是在前几天，也就是实习期即将结束前，我仔细的考虑了一下，发现自己虽然可以按时的完成公司交给的任务，但逐渐地似乎我失去了对待这份工作的热情，当我意识到有这样的想法的时候，我及时对自己进行了反思，努力找出问题出在了哪里，经过一番思考后，我发现是自己并不适合这份工作，我们的工作是比较快节奏的，但是于我自身而言，似乎还是不太能够适应这样的模式，因此我也是一度感到焦虑，在对自己的职业规划进行详细的分析后，我也再次确定，这并不是自己的发展方向，很感谢公司这几个月来的教导，但是终究还是要说再见了，因为我觉得不管是从公司的层面还是自己的角度去考虑，自己选择离职都是最好的选择。
也请公司放心，在离开公司后，我会严格遵守保密协议，绝不会将公司的内部信息透露出去，这是作为一个职场人最基本的素养，我也绝对不会触碰这条红线。离别之际心中有太多的不舍，这几个月来是自己成长最快的阶段，对于公司的感谢似乎也不是短短几个字就能表达的，但是也希望公司能够考虑我的实际情况，予以批准。
祝愿公司在未来的日子里在xx总的带领下蓬勃发展!
辞职人：xx
20xx年x月x日
尊敬的领导：
您好!
我是xx部门的xx，作为公司的实习员工，在此向您提出我的辞职申请，能够短暂的在公司学习的这几个月，我认为自己是非常幸运的，不管什么时候，这段经历都会是我人生中难忘的记忆，但是如今在经过自己的反复思考过后，还是决定选择离开这个岗位，因为觉得自己可能还是不太适合这份工作。
我是20xx年x月x日通过公司招聘，通过了几轮笔试和面试后，加入到自己现在的项目组，就算到了现在，我都觉得非常的幸运，因为能够有这样的机会接触到这样优秀的公司，真的从心底感到高兴。在加入公司后，我们首先进行了培训，在这个过程中我就逐渐感觉到了公司的优秀文化，培训的老师认真负责，不管我们遇到怎样的问题，都会给出最有效的解决方案，这让我觉得在这样的公司中工作，时刻都会保持乐观向上的态度。在正式进组后，我也开始与组长和同事们交流，让我感到意外的是，大家都非常的亲切，本来作为一个新人，我的内心还是有一些的胆怯，但是事实证明我的担心都是多余的，因此我也不止一次的感慨，有这样的机会一定要多向身边的同事学习，希望早日正式成为其中的一员，所以在平时的工作中自己也想着付出更多的努力。但是在经过时间的检验后，我发现自己想的似乎与实际还是有一定的差距。
毫无疑问，在最开始的一段时间，我也是斗志满满，认真完成手上的每一份工作，当然直到现在对于工作我也没有过一丝的马虎，只不过在同等的对比下，似乎当初的那份热情在逐渐的消退，我尝试过调整自己的状态，但是在几天之后自己还是退回到老样子，这让我开始怀疑，究竟是出现什么问题了呢?最终我能给自己的答案就是可能自己并不适合这份工作，这就像那句话“喜欢的并不一定合适”，在这样的情况下，我还是无法战胜自己，因为对于我而言兴趣是做好一件事的前提，但是在发现兴趣逐渐消失的时候，我一定会及时的制止 ，因为我还想保留住内心的那一份喜欢，所以在面临这份工作时，我依然是这样的选择，所以也希望您能够理解，对于我的这一个决定，自己内心也非常的纠结，但是我想既然克服不了，倒不如及时的放手，也避免在日后因为自己的效率低给公司造成影响，所以在此向您提出离职申请。
最后，祝愿公司在今后可以蓬勃发展，也祝愿同事们工作顺利。
此致
敬礼!
辞职人：xx
20xx年x月x日
尊敬的领导：
您好！
作为公司的实习生，在这几个月中我是学到了很多的东西的，也成长了很多。这都要感谢公司给了我这个工作的机会，也感谢您一直以来对我的帮助和照顾，让我能够在工作中学到一些东西。我想我能够有现在的能力是需要感谢您的，也要感谢所有的同事对我的指导和帮助。但现在我因为自己私人的一些原因之后不能继续的留在公司工作了，对此我也表示非常的遗憾。现在向您递交我的辞职申请，希望您能够同意。
在公司的这几个月我是非常的努力的在做好自己的工作的，虽然我的能力是有一些欠缺的，但我想我的态度是无可挑剔的。因为自己的一些原因我不得不辞职，我不想因为自己的事情给您还有其它的同事带来一些不好的影响，所以尽管我很舍不得离开公司，但我还是决定要辞职。在这几个月中我是收获了很多的，在刚刚进入公司的时候我是什么都不懂的，交给我的工作我也经常做不好，很感谢那段时间您对我的包容，给了我成长的时间，我想我应该是没有辜负您的期望的。
这几个月能够学到一些东西是离不开同事的帮助的，他们不仅要做好自己的工作，还要指导和帮助我做好我应该要做的工作。进入公司我是抱着学习的态度来的，我知道自己的能力是很不好的，所以我也一直都有在努力。有很多的公司只会让实习生做一些很简单的工作，因为实习生的能力是很不好的，所以从来不会让实习生接触到比较核心的工作。但我们公司不是这样的，在我能够完成自己的工作之后，公司是把一些比较重要的工作交给我做了的，所以我是很感谢您的，是您给了我发展的空间和机会，让我能够学习到很多。
我是很舍不得离开公司的，我们公司的氛围和工作都是我比较喜欢的，但也是没有办法的事情。现在的离开也许是为了以后能够更好的相遇，我想作为一名大学生首先要做的还是完成自己的学业，顺利的毕业的。若是之后还有回到公司工作的机会的话，我是一定会抓住这个机会的。很幸运自己有机会来到公司工作，也很幸运自己在公司工作了这几个月的时间，希望之后还有再见的机会。最后再一次的感谢您对我的照顾。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
员工实习生的辞职报告
各位领导你们好！
首先，非常感谢您这几个月来对我的信任和关照。
这段时间，我认真回顾了这三个月来的工作情况，觉得来到一保工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作，这几个月以来领导对我的关心和细心教导，同事们对我的帮助让我感激不尽。在一保的工作中，让我学到很多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高，感谢领导对我的关心和培养，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激一保给予了我这样的工作和锻炼机会。我辞职的原因，是因为我家不在武汉，再工资太低无法保障自己的生活，刚好此时有个机会，我想打算试试看，所以我决定辞职，请您们支持。
请您谅解我做出的决定，我很遗憾不能为一保辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿一保的业绩一路飙升！希望幼儿园领导们及各位同事工作顺利！
此致
敬礼！
员工实习生的辞职报告
尊敬的xx：
您们好！
首先致以我深深地歉意，怀着及其复杂而愧疚的心情我写下这一封辞职信，很遗憾自己在这个时候突然向公司提出辞职，纯粹是出于个人的原因，不能在公司继续工作不能与公司共同发展进步！
时间过的很快，转眼间在公司已有将近半年的时间，也到了我毕业的时间，几个之前共同考研一战失利的同学相继共同思索将来，最终决定一起复习再考一年。
而如果边工作边复习看书的话，怕会即影响工作的效率又影响复习的效率，所以经过深思熟虑后还是决定辞去工作全心复习考研。
在公司实习上班是我人生中第一份全职工作，很感谢公司能提供给我这样一个实习的机会。在公司实习的这段时间里，不仅学习到很多的专业技能知识，还学到了更多的工作态度、为人处世态度等，为自己以后更好的从学校踏入社会打上了很好的基础。
从刚开始在data组做数据收集工作学到了团队相互合作共同、合理分配任务提高工作效率，培养了好的工作态度；后来转到kpo组学习sas、unix等专业数据挖掘和数据分析技能知识，接触数据分析项目，在同事的帮忙和教导下，让自己了解并学会使用了除spss软件之外更多的数据分析软件，把自己领入数据分析的门槛，为自己以后的职业生涯打好铺垫。
为此，再次感谢公司提供了这样一个实习的机会给我，也感谢公司所有同事给予我的教导和照顾！
我知道我的突然辞职会给公司造成不便，对此我深表抱歉。我已准备好在x月xx号辞职从公司离职，我将在这段时间里完成工作交接，以减少因我的离职而给公司带来的不便。
在公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经在公司实习而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。
祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利！
再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉，同时我也希望公司能够谅解，对我的申请予以考虑并批准。
此致
敬礼！
员工实习生的辞职报告
尊敬的领导：
您好！
我是在我们工厂的车间来进行实习的学生，而今实习也是要结束了，要回到学校去做毕业相关的事宜，同时自己也是决定继续的去学习，暂时觉得自己的能力和水平还不是很够，还需要学习更多的东西，我也是向您递交这份辞职信，决定离开我们工厂在车间的一个实习工作。
在我们车间我也是学到了很多的东西，当初刚来到车间的时候，我很多的方面都是很不懂的，机器的操作，虽然认识，也知道上面的一些符号，一些按钮代表什么意思，但是真的操作却并没有尝试过太多，而且也是在师傅的带领下，慢慢的接触，了解了，然后才开始上手，而在工作之中，我也是感受到我的理论基础虽然有一些，但是还是有些偏薄弱，所以师傅讲的一些东西，我也是需要一些时间来消化，总的来说，学习的进度是比较慢的，虽然后面工作也是上手了，可是我自己确是感觉自己的能力真的是很不够，我也是想多学一些东西，虽然还可以继续的在岗位上干下去，但是我知道这种方式来学习并不是那么的好，毕竟要兼顾着工作，而工作的时间也是占了一天的三分之一了。
所以我也是决定结束实习之后，我继续的去学习一些东西，去考证，去把自己的理论知识，和一些自己不足的方面去提升，这样再进入到社会，再来工作，我也是能更加的自信，更加的从容了一些，在实习中，也是师傅愿意带我，我也是知道，有些师傅脾气不是很好，也是和我一起来实习的同学也是说过，有些师傅对于学的糟糕的也是会骂，但师傅耐心的教导我，我也是非常的感谢。而今要离开了，也是有些不舍，毕竟和师傅相处也是有几个月的一个时间了，不过我知道为了自己的一个未来，必须要继续的去提升自己，不能就此满足，况且在这个岗位上，也是有些东西是我无法那么专注去学到的，所以我也是经过考虑，也是和同事们去交流沟通，了解后，觉得还是自己专注做好学习和考证为先。
对于离职，我也是做了准备，并且也是确定了的，希望是在实习结束之后就离开车间，也是希望领导是能理解的，对于之后的一些工作，我也是会积极的做好，把收尾的一个工作做得漂亮才走，而我的离职也是望领导批准。
此致
敬礼！
写一份出色的岗位辞职申请书需要注意哪些方面呢？在正文中，您可以简单说明您离开的原因，并表达对公司和领导的感激之情。在进行深入研究的基础上，本励志的句子为您综合了“简短员工辞职报告”，为避免遗漏，请您收藏本页网址！
尊敬的公司领导：
我写这份辞职报告，希望以最直接、最真实的方式向您表达我的决定。我很遗憾地告诉您，我决定离开公司。
这并不是一份轻易写出的报告。在过去的几个月里，我一直在思考这个决定，仔细权衡了许多因素。最后决定离开公司，是出于多种原因的综合考虑。
首先，我要说的是，我对公司的愿景和使命非常认同，我所在的团队也非常优秀。但是，我发现我对当前的工作内容和职责已经失去了热情。我觉得自己已经没有成长的空间了，也没有更多的挑战。我深深地意识到，如果我留在公司的现状下，将无法充分发挥自己的潜力，更好地实现个人的职业目标。
其次，我的生活状态也在不断变化。由于家庭原因，我需要更多的时间陪伴家人和照顾家庭，而现在的工作强度和工作时间很难满足我的需求。我希望找一个更加灵活、弹性大的工作环境，以便更好地平衡生活和工作。
最后，我要表达的是，我非常感激公司对我的支持和信任。在公司的工作期间，我收获了很多宝贵的经验和知识，也结识了很多优秀的同事和朋友。我相信，离开公司不是一个结束，而是一个新的开始。我将带着对公司的感激和记忆，走向我的下一站。
再次感谢公司的支持和信任，我的离开并不是对公司工作的不满和抵触，而是一次新的自我探索和尝试。请允许我在最后向您表达最真诚的祝愿：祝公司在未来的发展中越来越好，也希望我的离开能为公司带来新的思路和机会。
此致
敬礼
新进员工
XXXXX
20XX年XX月XX日
尊敬的餐厅管理层：
我写这封辞职报告给出厨卫部门一个合理的解释和一个合适的解决方案。我在餐厅中工作了一年，也收到了该厨房团队的帮助和指导，我很感激。不幸的是，我最近认为我不再能够在这个工作环境下工作。
我一直认为，厨卫部门应该是一个团队合作的地方，每个人都应该尽自己的最大努力，以确保餐厅的顺利运营。但是，近期情况使我开始怀疑我们的团队是否恰当地合作。这个团队的管理方式让我感到困惑和不安。该部门的管理并不能鼓励员工创新和发挥想象力，而是更多地强调规则和成规。对工作的严格限制和缺乏创造性让我感到很失落。
我也新近了解到，团队内的一些成员对餐厅的服务态度不够专业。我深感自己不再能够支持职业道德、价值和信任，这在我看来对餐厅的声誉构成了威胁。
在此情况下，我决定辞去我的职务，并希望为餐厅提出一些建议。第一，管理团队应意识到他们对员工的日常工作方式和态度的影响。他们应该鼓励员工创新、表现出彼此的信任而不是限制和权威化地管理。特别地，应该做到公平的领导，给员工提供成长机会，因为教育、技能和才华是最重要的。此外，餐厅应该有一个更加专业和高标准的团队，保持其优秀服务品质。
虽然对我来说，辞职似乎是目前最好的选择，但我仍然希望餐厅能够在这个领域前进。我相信，如果餐厅在管理、职业道德和团队建设方面做出了正确的选择，它将继续在竞争激烈的市场中保持领先地位。江山易改，本性难移，但我相信餐厅有能力在未来实现这一转型，吸引更多的客人和员工。
谢谢你们在过去一年里对我的信任和支持，祝你们工作顺利。
此致，
再见！
尊敬的行领导：
您好!
自我进入银行之后，由于您对我的关心、指导和信任，使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在公司的工作，我在金融领域学到了很多知识，积累了一定的经验，对此我深表感激。
由于母亲现生病，家中无人照顾，我是唯一能够照顾她的人，养育之恩不能忘，尽点孝心是非常应该的，所以，不得不放弃现在的工作，去照顾我的母亲。
我会在这段时间里完成工作交接，以减少因我的离职而给银行带来的不便。
非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在银行的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是银行的一员而感到荣幸。
祝行领导和所有同事身体健康、工作顺利!
再次对我的离职给银行带来的不便表示抱歉，同时我也希望银行能够理解我的实际情况，对我的申请予以考虑并批准。
此致
敬礼!
辞职人：xxx
20xx年x月x日
敬重的领导：
您好，我个人的上一份合同已经于20xx年12月份到期，在此，我怀着困难的心情做出了一个困难的确定，不打算再续签下一份合同。盼望公司能允许我在两到三周内离职。
我于xx年年从学校毕业就来到了公司，在此期间学到了许多的东西，也积累了必须的经历。在此，我对在公司得到的一切协助和进步深表感谢!
转瞬三年多过去了，我始终很喜爱公司的工作条件和工作气氛，也很珍惜同事之间的友情。但是此时此刻，由于我个人的一些缘由，我不得不怀着困难的心情下定决心，打算离开公司。可能一个新的环境能够让我在工作上更进一步，也或者我目前的学识水平缺乏以到达更高的平台，我须要再次到学校寻求深造。
总之，以目前我手上的工作和公司的`状况来看，此时此刻离职，目前对我和公司来说，可能都是一个比拟的好的时机。
盼望公司领导能都细致考虑我的申请并同意。
辞职人：xx
20xx年xx月xx日
尊敬的公司领导：
我在此向您提交恳请解除辞职报告。我深刻地意识到，辞职是一件严重的事情，但是经过深思熟虑，我认为当时的决定是过于草率和激进的。现在，我深感后悔和遗憾。因此，我请求公司领导给予我重新考虑的机会。
我加入公司已经有五年了，在这五年中，我一直专注于自己的工作，深化自己的技术能力和职业素养。同时，我也投入到公司的文化建设和团队合作中，给公司的发展做出了一定的贡献。但是，最近发生的一些事情让我感到失望和不满，让我产生了离职的念头。
然而，在离开公司后，我才意识到，公司才是我职业生涯的重要阶段，也是我个人成长的重要场所。我很珍惜这些经历和学习机会，希望能够继续留在公司，并为公司贡献更多力量。同时，我也会更加积极地参与到公司的发展与建设中去。
再此，我向公司领导和全体同事郑重承诺：我将全心全意地投入到公司的工作中，认真完成领导交给的各项任务，并不断提高自己的专业知识和能力。我也将积极与同事合作，共同推动公司的发展壮大。
非常感谢公司领导和所有同事的理解和支持，我相信在大家的共同努力下，公司一定会越来越好，也希望公司给我重新考虑的机会。
此致
敬礼！
申请人：
日期：
尊敬的领导：
我非常遗憾地向公司提出辞职报告。在此之前，我想对公司领导和同事们表示诚挚的感谢和歉意。感谢您们在工作和生活上给予我的支持和帮助，让我在这里度过了非常宝贵的时光；同时，也感到十分抱歉，因为我的离开可能会给公司的工作带来一定的不便和困扰。
我加入公司的时间不长，但是在这里工作的日子里，我获得了很多的经验和启示。公司的管理和运营方式都是非常有条理和规范的，工作氛围也十分和谐，同事们之间彼此尊重且相互协作，使得工作效率和质量都得到了有效的保证。公司的工作内容也是非常有挑战性和有意义的，让我学习到了很多知识和技能，也让我更加深入地了解了这个行业的特殊性和复杂性。在这里，我结识了很多可爱的同事，通过和他们的相处和交流，我感到自己也变得更加成熟和稳重了。
然而，由于一些个人的原因和情况，我不得不提出辞职。首先，我的家庭和亲友都在外地，经常会有一些重要的事情需要我回去处理。其次，我个人对自己的职业发展和规划也有一些新的打算和期待，可能需要离开当前的领域和公司，去寻求更加广阔和优质的机遇和挑战。在这种情况下，我需要向公司的领导和同事们表明我的决定，以便让公司和团队有足够的时间准备和安排。
我不得不承认，提出辞职对于我来说也是非常痛苦和不易的决定。我深知在离开之后，可能会给公司的工作带来一些不便和影响，但是我也会尽可能地保持良好的沟通和合作关系，为公司和同事们留下一个良好的印象和口碑。最后，我衷心祝愿公司和团队未来的发展和成功，希望大家都能够实现自己的梦想和目标，也期待有机会再次和大家共事。谢谢！
此致
敬礼！
新进员工
XXX
20XX年XX月XX日
尊敬的领导：
作为一名企业的人力资源管理工作人员，我在此向您汇报一个关于退回员工辞职报告的问题，希望能够得到您的理解和支持。
首先，我们需要明确的是，员工辞职是一种正常的人事变动，在员工离职之前，我们应该尽最大的努力挽留这位员工。对于员工的离开和辞职原因，企业应该在及时了解到员工辞职报告的内容后，及时与员工进行交流，了解其真实想法并尽可能地为员工排忧解难，以达到最终优化人员结构的目的。
但是，在处理员工辞职报告时，企业同样需要考虑进一步因素，例如员工的职业发展、员工对企业的贡献、员工是否有特殊的个人原因等等。如果这些因素没有得到很好的处理，那么企业就有可能因为员工离职而造成无法预料的损失。
针对退回员工辞职报告这一问题，企业应该综合考虑各种因素，然后得出相应的决策方案。在决策方案上，企业应该分别对于员工和企业本身考虑，保护员工和企业双方的合法权益。比如，企业应该采取积极措施，通过不断的改善工作环境、完善员工培训体系、加强员工关怀等方式，向员工展现企业的优势，提高员工满意度和忠诚度，减少员工辞职率。
如果员工已经提出了辞职，企业为了保护员工的权利，还应该与员工进行协商，尽可能地为员工创造更好的离职条件。如果员工辞职原因是由于工作自身问题，比如工作压力过大、工作量太大等，企业应该思考适当减轻员工的工作压力，调整员工的工作内容，以免员工因为工作负担太重而离职。
当然，在完成上述工作后，如果员工仍坚持离职，企业也应该注重对员工的离职手续办理，尽可能为员工做好离职后的安置工作，以便员工顺利离职，同时也为企业建立良好的人才关系。
总之，企业在处理员工辞职报告时，需要综合考虑各种相关因素，为员工、企业两方面权益保护的合法性解决问题。我们一定要采取有效措施，尽可能地减少员工辞职率，为企业的持久稳定发展做出贡献。感谢您的阅读和支持，谢谢！
尊敬的领导：
您好!
您好!在此，向您递交我的辞职报告!对于这篇辞辞职申请书格式职报告，我是怀着深深遗憾心情写给您的。分析我无法在饭店继续工作下去的原因，有以下几点：辞职申请书范文简短
第一，我辞职报告怎么写已经完全厌倦了饭店工作。在过去六个月工作期间，我对于饭店工作已经基本失去兴趣，实在是提不起继续留下来工作的信心了。
第二，饭店收入微薄，难以维持个人生活。这个原因也是比较重要的，由于我在饭店的每月薪水只有区区1500元，在这个城市生活实在非常困难。就上个月来说，我光生活开销上就花费了1800元，还欠单位300元的辞职申请书格式薪水透支。
第三，认识到我个人水平有限，还需要继续深造。饭店工作以后我觉察到自身水平不够，继续在饭店工作下去相信自身水平也很难有所提高，所以决心返校继续深造。
以上原因，特此向经理递交我的辞职申请书，恳求经理允许。
此致
敬礼!
申请人：xxx
20xx年7月29日
尊敬的领导：
您好！
进入公司，我也是有了很多年了，回顾在公司的这个工作日子，也是有了很多的成长和一些收获，自己也是努力的去为工作而付出了努力，而今，我也是考虑好了，要回到家乡去做自己的事业所以也是和领导来提出辞职。
这个事情之前也是和领导有做过沟通，其实也是得到了您的一个理解，的确在这边也是背井离乡的，而且归属感也没有那么的强，想要去立足其实真的是很不容易，自己的能力也是清楚的，但是回到了家里，却是有亲情，有友谊，有自己可以去做的一些事情，可能收入没有那么的高，但是只要踏实的去做下去，那么也是可以让我得到更多。在公司的工作，的确也是做得可以，其实也是可以持续下去，但是也是长期在一个环境里面，也是有了一些厌倦感，同时工作上的重复也是让自己没有了当初的那一种动力，也是太过于熟悉了，但是又是有一种陌生感，下班之后又是回到不属于自己的一个城市里面。所以也是渐渐的不想再这样下去了还是想回到家乡，之前也是做过一些考虑，想好了，也是得到了家人的支持，所以我才做了这个决定。
当然也是有些让领导失望，的确自己的工作也是一直以来得到了领导的肯定，而今要离开了也是抱歉，不过这也是自己的一个选择，每个人的一生都是不一样的，有不同的选择和要考虑的事情，而我也是想和家人多待一些，同时我也是意识到自己在这的进步已经不多了让我也是感到要作出一个改变的时候到了，选择回去做自己的事情，其实我也是经过了深思熟虑过，想过该如何的来做，又是有哪些方面是需要自己以后去努力的，不是随便去想的而且也是之前和领导说过自己可能是要走的，而今确立了，我也是明确了想法才来说的，同时接下来的工作我会继续的和同事做好一个相关的交接，自己的经验也是会去做好了分享，让同事们可以去更好的把我的工作接好，去做好的。
离开是自己的一个选择，也是希望领导能够体谅，了解我的想法，同时对于在此工作的日子我也是很感激，有收获，有友谊，有经验的累积，我以后也是会用好，这段回忆也是会格外的珍惜，挺感谢的，不过以后的路要自己去走了，无法陪着同事们一起为公司去付出努力了，抱歉，而离开也是望予以同意批准。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
尊敬的总经理：
你好！
回首将近两年以来，真是一言难尽。既有成绩，也有不足，但，还有的更多的是无奈和心酸。
也许下面很多话都比较尖锐，比较直接，也许有不少不成熟的地方，也许有不少欠考虑的地方，毕竟我的年纪还轻，经历的事情还少。但我的目的只有一个，那就是：希望能对公司的发展对公司的发展有所裨益，希望公司的`明天走得更稳健一点，走得更健康一点，走得更远一点。这就够了。
我很感激公司给我一个刚从学校毕业到走向社会、认识了解社会的机会，给我这个平台能要不断的学习，总是告诉自己，在这里不仅是为了挣钱，更要在这里学习知识，而且我相信，我只要付出，就一定会得到回报，不仅学习了业务知识，更在这里，我熟悉的工作环境里努力的工作，才会获得自信。先后两次由我亲自组织的自驾游活动，我与我的忠实客户结下了深厚的友谊，他们不断给我已工作上的肯定，让我觉得在这里工作能体现人生价值，每当我想离开的时候，想想自己不能为再为这些朋友服务了，很怕失去这些朋友，失去自信。
但是在私企干了这么久，我非常了解老板之辛苦，老板也很难，所以我有利益上的不满很少说。当我无法忍受的时候，就辞职。但我觉得有些事情不得不说给你听（我不说没有人会说给你，这也是我要辞职的一个原因）：
在XX年的这半年来，很多事情一直在动摇着我在这里的决心，我进公司近两年了，工资一直都没有涨过，我有对自己的工作反省过，难道是我做的比别人少吗？难道是我的工作不重要吗？头一年，我无话说，业务不熟练，工作量不大，拿的少，是因为我要学习。从XX年下半年开始，我开始一个人接管保修，并且还有接待工作，一年30万的工作量，外加服务与奇瑞公司的信息沟通，到XX年底到XX年初，仓库请产假，我再繁重的索赔工作及信息工作的同时，还要接管仓库，工作量的突然的加大，服务站大部分的工作都压在我一个人身上，我都一个人努力的承担，因为我年轻，要想比别人强，我就必须努力比别人做的多。我更希望我的努力能得到公司的肯定，可是公司对这一切熟视无睹。再我之后，服务站又先后招进2个内勤。一个司机，一个迎宾员。司机不会电脑，迎宾员只负责为客户倒水，都是中专水平，工资待遇都比我高，真不知道公司的人才引进体制是怎样？我的自尊心受到严重的打击，难道在这个公司里只要和老总有关系，就可以不干活，轻松拿钱吗？那我的努力又为了什么？公司天天在人才市场招聘又是为了什么？是为了寻找真正的人才，还是只是去做个样子。公司领导无视我的努力，和不成比例的新酬，那我无法自信的继续工作下去。
其次，在一个不健康的团队中工作，为我自己已无法再进一步的提高，每个人在工作中都在抱怨，都不想多干不属于自己的工作，毫无合作精神可言。就在这样的环境下，我们的领导者—一站之长又在干什么呢？不是想办法怎么样使企业的利益最大化，而且想方法怎样使自己的口袋利益最大化。代办保险，拿保险公司回扣，然后再用公家的钱给保险公司的人回扣，偏偏在财务都休息的情况下卖废品，卖完之后钱数又对不上，还有每月都有一些无人知晓的招待费，这些谁敢说啊，谁要人家是领导啊，说了又能有什么好后果，这些小便宜就这样肆无忌惮的占着，更何况其他暗地做的呢？
我们不断的节省办公开支，每次买东西就像是给自己家买东西一样，不停的还价就是为了能省几十块钱，可是领导每个月必买的两条烟，不知道进了谁的口袋，反正大家都是服务站当家一样的嘛！车是不能随便乱开，出去办公事要早点回来，但是站长就可以随时开车回老家，还假装去救援，平时说跑就跑，一跑就是大半天，也不在乎汽油烧多烧少了，反正不是自己掏腰包就行。
要讲公平。迟到、旷工、请假扣钱，那么所有节假日的加班，平时每天将近十小时的工作日呢？这都是白白的付出，又有什么怨言呢？有的人中午、晚上值班永远都在值班，好象我们无休止的加班都是应该的，不合理的工作安排工作，每个人都是平等，为什么总是有特殊呢。
辞职人xxx
年月日
写岗位辞职申请书时，需要注意以下几个方面。首先，要表达离职的决心和原因，可以客观地陈述个人发展的需要或者职业规划的改变。其次，要感谢雇主和团队给予的机会和支持，表达对公司的敬意和感激之情。接下来，要提前与上级或HR进行沟通，了解辞职的程序和时间安排，确保离职流程的顺利进行。此外，要尽量避免负面情绪和过于个人化的言辞，保持诚恳和礼貌的态度。最后，可以表达对未来合作的期待，表明自己将积极配合公司的工作交接和离职手续办理。总之，写岗位辞职申请书要全面考虑各个方面，确保与用人单位的良好沟通和互动。希望本文能对您有所帮助！
舞蹈老师因故辞职
尊敬的校领导：
您好！本人系贵校舞蹈教师XX，向贵校提出申请辞职。本人在该校已工作两年，与同事能够愉快相处，收到学生和家长的好评。虽然离开学校是一件让我感到非常遗憾的事情，也非常愿意继续为学生们服务，但因家庭原因，我不得不离开我的工作岗位。
在此，我希望向学校汇报一下我两年来的工作情况和心得体会。在本人工作期间，我认真落实了学校的各项教育方针与政策，认真制定了教育教学计划。我秉承创新教育的理念，锐意开拓，不断改进自己的教学内容与方法，按照学生的个性化需求，不断开掘舞蹈教学的深度，拓宽自己的教学视野。我通过不同的活动和教学措施，提高了学生的综合素质，增强了学生的舞蹈技术水平，树立了学生的荣誉感和自信心。
在教学中，我时刻贯彻着“以人为本”的理念，努力解决了学生存在的困境。我耐心指导学生的动作与表现手法，丰富了他们的舞蹈表现能力，培养了他们的舞蹈欣赏与鉴赏能力。同时，我也注重与同事之间的良好沟通和合作，保持教学上的不断创新和进步，确保教育教学质量。
我带的学生三次参加舞蹈比赛，取得了较好的成绩，其中获得一等奖一次、二等奖两次，这既是对学生们努力的肯定，也是对我的肯定，然而，作为一个负责任的教师，我不能放弃自己的家庭。由于我的外地家庭原因，我无法继续在这里工作，经过深思熟虑，我决定向学校提出辞职，走自己的路，做自己的人。
在此，我向学校领导、同事和学生们致以最真挚的感谢。感谢学校领导给予我的机会和厚爱，感谢美好同事的帮助和支持，感谢学生们的积极配合和努力付出。我将永远铭记这段难忘的经历，让它成为我教育生涯中的一份宝贵财富。
最后，我希望在未来的日子里，学校会有更多的优秀教育工作者，再见了，祝学校业绩蒸蒸日上。
敬礼！
XX教师
20XX年XX月XX日
亲爱的校长：
我怀着对教育事业的挚爱与热忱，踏上了学校这块教育沃土，开始了我人生的第一次教育征程。
当时，社会上有些人对民办教育存有歧视态度，很多人认为民办学校不规范，根本比不上公办学校，我在谢绝了众多亲朋好友的引荐和规劝之后，毅然选择了在阳光学校工作。事实证明，我的选择是正确的。“一个好校长就是一所好学校。”我有幸遇到了一位德高望重，勇于创新、决策科学、为人谦和，具有相当人格魅力的钟校长和观念先进、勇于改革、治学严谨，精益求精的赵副校长。在你们的鼓励下，我学会了自信；在你们的关怀下，我体会到了快乐的滋味；在你们的教导下，我深深的体会到了教育的全部秘密在于热爱学生。伴随着阳光学校走过的一个个成功、美丽而又难忘的岁月，作为阳光学校的老师，我无不为之感到骄傲和自豪。在学校里，我有欢笑，有收获。学校里平等的人际关系和开明的工作作风让我感到幸福。人处陌生的城市，可在阳光学校，我找到了家的温暖。
记得我刚踏上工作岗位时，担任了数学老师兼副班主任的工作，但在领导的鼓励和支持下，我第一次开始正式地成为班主任并担任语文老师。当时心多了一分欣喜，也有那丝丝的担忧。我爱自己的事业，从学生渴望的眼神，我能感到肩上的责任和使命。于是，我积极向上，勤奋好学，因为我懂得，只有努力，工作才会精彩；只有工作成功，生命才会成功。转眼间我已参加工作6年了，我送走了一届活泼、健康的孩子。看着他们离开学校到更广阔的天地里翱翔，我很充实、很满足、也很快乐！
学校看重的是老师的品质和能力。“爱心、尽心、耐心、细心”是我们老师们的座右铭，在这六年，我所做过的一点一滴，所走过的每个“脚印”，实实在在，无愧于心，这也正是校长在例会上常对我们说的做人之本、从业之道。这六年教学的点点滴滴将成为我人生宝贵的财富，不管今后生活道路怎样曲折，我都会铭记校长对我的谆谆教诲，都要不断地追求，不断地奉献！这是我的真心，也是我的承诺。现在，我最重要的工作就是继续把我本学期的工作做好，坚持做到“安全第一、健康第一、学习第一、向上第一”。下个学期，我将充分地利用时间好好回大学去看书、学习，不断丰富自己的业务知识水平和修养，今后，我还是会当一名人民教师，当我更加成熟、业务水平更上一个台阶的时候，我还希望能回学校工作，我想，学校总有一天会有初、高……也希望有一天我能像校长一样，成为一名出色的人民教师。在此，我衷心地感谢校长，谢谢您对我的关心，谢谢您对我的栽培，谢谢您给了我家的温暖，我永远都不会忘记您的恩情！我永远都会想念您！借此机会，我深深地向您道一声祝福：愿您身体健康！永远幸福！我也深深地祝福学校所有的领导和老师：身体健康、生活美满、工作顺利、桃李满天下。
此致
敬礼！
辞职人：xx
20xx年xx月xx日
近年来，高校教师辞职率逐渐上升，不同的原因让他们不得不离开教育行业。下面，我们就来一起探讨一些关于高校教师辞职的事情。
一、教育行业的压力
教育行业的压力可谓是让高校教师感到沉重的主要原因之一。教育行业的快速发展和日益严苛的竞争机制，让许多高校教师倍感压力。各类评价机制，如科研成果、论文数量、教学成果等都是高校教师职业发展中的重要考核标准，这也让高校教师们的工作和生活非常紧张。方方面面的压力，让一些教师感到太过疲惫和辛苦，而只好选择离开教育行业。
二、薪资待遇不尽如人意
不可忽略的是，高校教师辞职的重要原因之一是薪资待遇。如今，各大高校的竞争愈加激烈，而高校教师工资水平却未能得到明显的提升，很多教师感到他们的努力不得到相应的回报，感到自己付出了较多的努力，却没有得到相对应的报酬。这些因素加起来，使得一部分高校教师对高等教育行业的前景和发展产生了疑虑和忧虑。
三、建立健全评价机制
在教育行业不断变革的同时，高校教师也在紧密地跟进教育行业的发展，希望建立起一套公正且透明的评价机制。教育行业尤其是高等教育行业要重视教师的付出和贡献，并要给予合理的回报。高校教师应该建立一个科学的评价体系，将教学水平、科研成就等所涉及到的方方面面都进行全面的考评，这将有助于激励其教师的工作积极性和热情度。
总而言之，高校教师辞职率呈上升趋势，这是一种不可忽视的警示，教育行业需要着眼于教师的整体素质，更注重教师的待遇和评价机制， 充分激发教育行业的活力和创造力。
尊敬的XX学校领导：
我是一名教师，愿以最真挚的心情向您提出辞职申请。在这里，我想向您表达我对学校长期以来对我的信任与支持表示深深的感激之情。
我2003年加入XX学校，至今已服务近18年。在这18年的时间里，我一直在为教育事业默默地奉献着，为学生的成长付出着自己的力量。在这个过程中，我不仅对学生们进行了知识的传授，更是为他们的心灵成长提供了助力。虽然工作压力很大，但我仍十分热爱自己的事业，热爱自己的学生。
然而，在近一段时间内，因为个人身体原因，我开始感到自己的身体逐渐变得日趋虚弱，身体的不适让我无法全身心地投入到工作中。虽然我曾经想要忍耐下去，在病痛中坚持工作，但我意识到，作为一名教师，我的身体状况直接关系到学生们的安全、健康和教学质量。因此，我决定辞去作为教师的工作，以保护学生和学校权益的同时，也照顾自己的身心健康。
我真心感谢学校在我服务期间所给予的一切，无论是教育、培训、奖励还是信任。我曾经非常珍惜这份工作，珍惜学校领导和同事对我的关心和好意，寄托着自己的梦想和期望。虽然我不得不提出这份辞职，但我相信，我的前程依然辽阔。日后，我愿意继续为教育的事业努力奋斗，在未来的某个时刻，也希望能够再次为XX学校做出贡献。
最后，再次感谢学校一直以来对我的关心，希望学校在未来会有更多的教师像我一样为学校的发展做出贡献。
敬礼！
教师：XXX
日期：xxxx.xx.xx
尊敬的校领导：
您好！
我在学校任教的续签合同，到明年元月15日将届期终。据合同规定，如一方有变动意向，应在到期前九十天知会对方。经过慎重思考，我决定在合同到期之日，结束我在本院的教学。
以下是对此决定的说明：
我之请辞，非关待遇问题，亦非人事相处的困扰，而是至今不能认同现行人文艺术教育体制。当我对体制背后的`国情渐有更深的认知，最妥善的办法，乃以主动退出为宜。
五年期间，我的教学处处被动而勉强，而光阴无情，业务荒废，我亟盼回到画架前独自工作，继续做个体艺术家。
我深知，这一决定出于我对体制的不适应，及不愿适应。国家的进步在于人能够在某一事物上抱持不一样的立场。我的离去，将中止对教学造成的浪费。
目前，第四研究室两位XX届博士生刚毕业，尚有XX届与XX届在读博士生各一名，XX年、XX年毕业。另外，今年招进本研究室第一批研究生共四名，XX年年毕业。我的请辞，与这六名学生的学业有所冲突，如何解决，愿在我退出的前提下，与领导协商可行方式，恪尽己任。
此报告，将同时呈交清华校方、外办、人事办各一份。我的职衔、工作、居留及医疗等证件，合同到期时将会上交，俾便注销。目前借住的团结湖教工宿舍，其入住性质始终未获解释（参看附件之五），何时搬离，听候指示。
再次衷心感谢学院对我的重用与信赖。我与自我的职称实难匹配，深感惭愧。五年教学是我弥足珍贵的人生经验，虽以请辞告终，但我对本院与教学的感情，恐怕比诸位所能了解的更深。
预先感谢院校领导予以批准。
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
农村老师辞职报告
尊敬的领导、同事、家长和学生：
我是一名在农村从教多年的老师，如今写下这封辞职报告，我心中充满了无奈和不舍，但是我不得不作出这个决定，因为教育改革的困境近乎让我崩溃。
在黎明前的黑暗里，作为一名年轻的教师，我曾一度对我所从事的这份职业充满了热爱和热情，认为教育能够改变一个人的命运，甚至能够改变整个社会的面貌。然而，现在看来，这种情况已经不存在了。由于社会对教育的重视不断下降，制度的束缚越来越明显，教育的情况越来越难以像以前那样让人满意。
首先，教育的制度性问题在做出我的决定时起了很大的作用。在我们学校，现行的师生关系非常僵硬，教师没有实现保障权利的权力，而高层管理者也采取了一些让教师难以措手不及的行为来限制他们的工作。作为一位负责任的教师，我不能容忍这种情况继续发生，因为这已经影响到我们的教育质量。
其次，教育的现状越来越非常根本性问题，我们的学生不再关心教育的本质。他们已经被快节奏的生活所包围，缺乏正确的学习态度和理念，这使我感到极其失落。我不想成为一个无能的教师，只是向学生灌输知识，而不是启发他们思考，激发他们创造力和潜力。
再者，社会的进步和发展也已经阻碍了教育的不断发展。社会对于个人成长和绩效的关注使得学校不得不关注学生成绩和排名，而忽略了艺术和精神的发扬。这使我深感没有了以前的那种自由和热情。
临别时，我想向所有的领导、同事、家长和学生诚挚地表达我的歉意。我不想辜负大家的信任所以我要放弃这份工作，但并不代表我对于教育的热爱以前有所消退。教育如同地球上的氧气一般是我们整个社会不可取代的重要组成部分，只有一个健康的社会才能建立在一个更强大的教育体系之上。农村的发展需要更多这样的教育工作者，他们必须尽心尽力，反映出社会需求，才能正确反映出教育改革最初的目标。我相信将会有许多更优秀的教育工作者在未来驱动农村学校的发展。
最后，我谨代表我个人和所有关注教育的人，向广大的师生致以亲切的问候和祝福，愿你们都能在良好的环境中取得成功，追求自己的梦想，并在那些遥远的山区和困难的生活环境中获得更多的幸福和自由。
谢谢。
教师：XXXXXXXXXXXXX
时间：XXXX年X月XX日
钢琴老师辞职报告
2021年的春天，我加入了一所小型艺术学校，成为了一名钢琴老师。当时，我抱着满腔热情和憧憬，对于我的教育工作充满了热忱和期待。但是，时间越久，我开始逐渐感到疲惫和无助，最终选择了辞职。
首先，我发现自己的工作强度和精神压力远远超出了我的承受能力。一周七天，每天要上课八小时以上，还要不断挑选曲目，编写课程，安排乐曲排练和演出等。这些工作无时无刻不在压迫我的身心，导致我失去了原本的乐观和热情。
其次，我发现学生的水平差异很大，学习的动机很单一，这对我的教学质量和效果造成了很大的影响。一些学生缺乏音乐素养和基础，过于追求速成和技巧操作，不愿意花时间去认真理解和掌握音乐知识。另外，一些学生的学习动机和目的都不太新颖，他们把学习钢琴作为了跟风或者是模仿的一种手段，而非真正的兴趣和爱好。这种氛围非常消极和浮躁，不利于我的教学和发展。
最后，我感到我自己的专业素养和音乐能力还有很大的提高空间。虽然我已拥有多年的教学经验和音乐知识，但由于种种原因，我的专业技能和综合素质还有较大差距。如果我想要真正的成为一个优秀的钢琴老师，今后需要花费更多的时间和精力不断提升自己的品质和能力。
综上所述，我不得不做出辞职的决定。尽管这是一份我很珍惜的工作，然而我在此期间已经快速成长和改变了，受益匪浅。我热爱我做的这个工作，我爱我的学生和音乐事业。在未来，我会继续砥砺前行，追求自己的音乐梦。
尊敬的领导、亲爱的同事和学生们：
大家好！我是学校的一名游泳老师，我在这里要向大家宣布一件事，我因个人原因，决定辞去我在这所学校的职务。在此，我谨向学校、领导、同事们和学生们表达我的歉意和感激之情。
辞职对我来说是一件非常艰难的决定，因为我十分热爱这份工作，也十分珍惜与大家在一起的时光。然而，我也意识到，我的个人原因会对我的工作产生影响，我无法达到对学生应有的服务和管理，也无法在心情不好时保持良好的工作状态。因此，我认为，必须决定辞职，以避免对学生造成任何负面影响。
我来这所学校以来，一直在努力工作，做出了一些成绩，许多同学和家长也对我的工作给予了极高的评价。我深深感动和感激他们的支持和赞扬，他们是我的动力和激励。我将永远铭记这些美好的记忆和与大家共同经历的一切。我也希望大家会理解我作为一个人的决定。
要感谢学校给我提供了这个机会，让我有机会为学生服务和工作。在这里，我认识到游泳不仅是一种技能，更是一种生命体验。它让我感受到了运动的魅力和健康的重要性。我也很感激所有的同事，他们一直以来都对我的工作给予了支持和协助，让我能够在这里快乐地工作和学习。
最后，我希望能够留下与大家共同努力的美好回忆，虽然我将离开这里，但我会牢记自己作为教师的责任和使命，相信在我们的共同努力下，会让这个学校越来越美好，让我们的学生健康成长、活力四射。
谢谢大家！
农村老师辞职报告：教育困境与责任担当
尊敬的学校领导、教育局领导、家长和学生们：
首先，我想对家长和学生们表示最真挚的感谢和歉意，也向学校和教育局领导汇报我的离职原因。我叫李老师，现在教授小学语文，是一个普通的农村教师。在这里，我要特别声明，我离开这所学校不是因为个人原因，而是因为我看到了目前教育面临的巨大困境，我的责任担当迫使我做出这个决定。
教育是国家事业的重中之重，是国家发展的根本保障和人民幸福的关键所在。但是，当前我国教育面临的问题却十分严峻。首先是教师队伍不稳定，农村教师更是缺乏吸引力。农村教师们工作量大、待遇低、职称晋升困难，很多老师长期无法得到正式编制。其次是教材质量不高，很多学科的教材都不合适教育教学，内容繁琐瑣碎，难以吸引学生的兴趣。再者，教育资源不平衡，城乡教育存在巨大的差距，特别是农村学生的教育资源远远不如城市学生，贫困地区缺乏优质教育资源，这限制了学生的发展。最后，教育评价体系也存在问题，重视“尖子生”，忽视“普通生”，注重分数而不是多元能力的评价，这也传递了一个错误的信号，影响了学生的发展。
面对这些教育问题，我们每个从事教育的人都应该有责任担当，需要努力去改变和解决。然而，长期以来，我发现自己的能力和付出都不能够得到应有的回报，学校也无法提供我所需要的支持，让我感到很绝望。我的课堂充满欢声笑语，我的学生爱听我的课，但我却无法给他们更好的教育资源，不能让他们有更好的发展。我感到自己无力回天，这种感觉让我很难过。我不能够落下我的学生，我不能够放弃教育的责任，正因为所以我选择离开，希望能够寻找到更好的平台，去实现自己的教育价值观。
最后，我要感谢这所学校和教育局的招待和支持，也要向我的学生们说声再见，希望你们能够继续努力，学好知识，走向更美好的未来。
教育是心灵的工程，我们需要有人才去从事这项事业，需要社会各方力量的支持和参与。相信未来，我们能够共同努力，让教育更加美好！
尊敬的领导：
从我第一天走进这所幼儿园到现在已经快满三年了，在这三年的工作里我觉得自己尽到了一个幼儿英语教师应尽的职责，我在带给孩子们欢乐的同时自己也收获了很多，在孩子们面前我得到了成功的喜悦和满足。
您好，首先非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾，让我学到很多也体会很多。由于本人能力有限，很多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进，更是让我由衷的感激诸位院领导大鉴：
我在学校任教的续签合同（XX年—XX年年），到明年元月15日将届期终。据合同规定，如一方有变动意向，应在到期前九十天知会对方。经过慎重考虑，我决定在到期之日，结束我在本院的教学。
以下是我对决定的说明：
我之请辞，非关待遇问题，亦非人事相处的困扰，而是至今不能认同现行人文艺术教育体制。当我对体制背后的国情渐有更深的认知，最妥善的办法，乃以主动退出为宜。
五年期间，我的教学处处被动而勉强，而光阴无情，业务荒废，我亟盼回到画架前独自工作，继续做个体艺术家。
再次衷心感谢学院对我的重用与信赖。我与自己的职称实难匹配，深感惭愧。五年教学是我弥足珍贵的人生经验，虽以请辞告终，但我对本院与教学的感情，恐怕比诸位所能了解的更深。
我深知，这一决定出于我对体制的不适应，及不愿适应。国家的进步在于：个人可以在某一事物上抱持不同的立场。我的离去，将中止对教学造成的浪费。
目前，第四研究室两位XX届博士生刚毕业，尚有XX届与 XX届在读博士生各一名，XX年、XX年毕业。另外，今年招进本研究室第一批研究生共四名，XX年年毕业。我的请辞，与这六名学生的学业有所冲突，如何解决，愿在我退出的前提下，与领导协商可行方式，恪尽己任。
兹付附件之一，是去年北京外办转请本院外办要我书写的述职报告，经已呈交，因所涉不包括今年，故略作补充。附件之二《教条与功利》，是前年应本院研究所教改会议要求所写，因写在纽约休假期间，回国过了交稿期，迄未呈交，今原稿附上。附件之三《我对本院‘学术评价体系报告’的意见》——这三份附件坦率陈述了我对教育体制与本院教学的质疑，谨愿诸位对我请辞的理由有所了解。另有附件之四（近五年来学术活动的粗略报告）及附件之五（关于遗留问题），希请垂顾。
本报告，将同时呈交清华校方、外办、人事办各一份。我的职衔、工作、居留及医疗等证件，合同到期时将会上交，俾便注销。目前借住的团结湖教工宿舍，其入住性质始终未获解释，何时搬离，听候指示。
再次衷心感谢学院对我的重用与信赖。我与自己的职称实难匹配，深感惭愧。五年教学是我弥足珍贵的人生经验，虽以请辞告终，但我对本院与教学的感情，恐怕比诸位所能了解的更深。
预先感谢院校领导予以批准。
此致
敬礼！
辞职人：
日期：
随着人类社会的不断发展，我们总是会需要用到许多范文，范文在我们的生活中随处可见，范文主要包含哪些内容呢？相信你应该喜欢小编整理的老员工辞职报告(范文8篇)，请阅读后分享你的朋友！
各位领导：
首先，感谢您在百忙之中抽出时间阅读并批准我的辞职报告。
感谢您的关心和关爱，我在北京分号xx酒店度过了三年零九个月，也从中学到和理解了很多与人相处的原则。能够与全体新老员工一起走过这段平凡而又难忘的人生旅程，这份感动是无法用任何语言表达的。再次对您和各部门管理人员在过去几天给予的无微不至的关心和帮助表示衷心的感谢。
作为xx员工，虽然我已经五十多岁了，但我仍然非常认真负责地做每一项工作。我每天工作超过 xxx 小时，周日从不休息。发挥老同志应有的模范带头作用。然而，我所付出的工资收入和辛勤工作并没有得到充分体现。很抱歉，我只能提交辞呈。我恳请您在xx、xx、20xx 之前安排合适的人员接任我的工作。
接下来，我还是会努力，站上最后一班，认真做好出发前的所有交接工作。最后，祝您及家人身体健康，工作顺利！也衷心祝愿北京xx饭店三个分店客满，生意兴隆。
此致，
致敬！
辞职：xxx
xx，xx，20xx
尊敬的领导：
您好！
很圆满在这个时候向药店提出辞职申请。来到药店也已经近两个月了，在这段说短不短的时间里，我不仅没有给药店带来什么贡献，反而给药店添了不少麻烦，对此我特别感谢药店的包涵以及各位同事的关心。
从刚到药店第一天熟识门店药品开头，到现在可以自己接待一些顾客，并为他们推举适合他们的药品，在这近两个月时间里，我学会了许多在学校里，书本上没有的学问。以前不知道身体哪个地方扭伤摔伤之后，24小时之内不能贴膏药；不知道人在骨折之后不能马上补钙，不然可能简单引起结石……尤其在药店给我们新人支配培训和专业学问考试的过程中，我更是了解了许多药品的专业学问。同时在为人处事，待人接物这些方面也成熟了很多。我信任，在药店的两个月，将会是我一生的.财宝。
但是，由于我个人缘由，我不得不提出辞职申请。
现在我只是本科的学历，为了以后着想，我打算从现在开头仔细预备考研。虽然上班也可以学习，但是我不能做到百分百的用心。为了以后不会由于我的疏忽而影响药店的形象，造成药店的失误，我不得不现在向药店提出辞职，盼望药店能体恤我的个人实际，同意我的申请并解除就业协议。
最终愿药店将来的进展蒸蒸日上！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
尊敬的领导：
您好！
很遗憾不能继续在我们公司里为公司的发展效力了，希望我的离开不会对公司带来太多的影响，也希望我离开我们公司以后公司能够继续往前不断进步，在未来创造出令人亮眼的优秀成绩。
我在时来到公司，至今也有一些年月了，在这段时间里我跟公司的各位同事都结下了深厚的友谊关系，在平日里的工作里不说亮眼，但也是有着可圈可点的部分，也算是没有辜负公司对我的期望。
在前台我的主要工作还是招待客户，并且根据公司的安排进行一些公司内部的事物处理，算是兼任了人事以及行政的一些职责。虽说这让我的工作多了些需要繁忙的'地方，但是我也乐得于此，因为这可以让我学得更多的知识，了解到更多我所不知道的情况，让我有着更加明显的成长。
不得不说，在公司的这些日子里领导对我也是非常好的，我也是很适应我们公司的工作环境，这次选择辞职也并不是因为公司的原因，而是我个人的一些想法。我明白我的性格和想法，在我们公司工作固然舒适，但是却并非是我想要的，我的职业规划并非是在这个岗位继续做下
申请人：xxx
xx年xx月xx日
ktv员工辞职报告
ktv员工辞职报告篇1
尊敬的领导：
你好!
非常感谢领导给予在××工作的机会以及在这两年里对我的帮助和关怀!**某些原因，今天我在这里提出辞职申请。
在××两年的时间里，公司给予我多次参加大小项目的实施机会，使我在**工作岗位上积累了**的技术技能和工程经验，**也学到了**工作以外的处世为人等做人的道理。**的这些我很珍惜也很感谢公司，**这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助和方便。另外，在和××部各位同事的朝夕相处的两年时间里，也使我对**部门，对过去的、现在**的同事建立了由浅到深的友谊，我从内心希望这份友谊，这份感情能继续并永久保持下去。
×的发展和建设在进一步的规范和完善中，真心祝愿××在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!
ktv员工辞职报告篇2
尊敬的领导：
非常抱歉，我无法继续在**工作。
自去年9月7日入职至今已经整整四个月，在这四个月里，我平均出勤时间接近每周天，但我又拿到了多少薪水。我承认，继续做下去，或许这种状况会有很大的改善，但是我是个没有耐心的人，我不想再等下去，我更不希望把增加收入的方式建立在一种可能的基础之上，我喜欢实实在在的东西，真真正正能够拿到手里的东西。
其次，本来或许我可以待更长的一段时间。从去年11月1号以来，看到公司引入思八达文化，我就知道，离我离开**的日子不远了。我还是抱着一种对公司美好的希望，我相信，公司会以一种更加人性化的姿态，承认员工是“社会人”这一事实，而以一种多样化的方式来对待每位员工的不同情感。但公司更多的是强调制度，是突破。我想我现在的状态已经跟不上公司发展的步伐，已经不适合在公司继续待下去。
2018年已经开始，在新的一年里，我也希望自己有其它发展。
虽然在公司时间不长，但是在**我学到了许多在其它公司所学不到的东西。非常感谢**给我提供的这个平台。更非常感谢在这段时间里姜大彪对我的指导和帮助，我跟着他学到了很多东西。
最后祝公司做得更大更强，祝愿所有的同事工作顺利。
ktv员工辞职报告篇3
尊敬的主管、经理：
你好!在ktv工作一段时间中，学到了很多知识，ktv的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在ktv里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说“学无止境‘，有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久。ktv的环境对于服务员很照顾很保护(至少对于我们的个人利益来说)。鉴于我的个性要在ktv自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向，其实，这不管是对于ktv培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。
ktv近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。我希望在7/15左右完成工作交接。这个时间也许比较紧，如果实施上有太多困难，我同意适当延迟一段时间。但是我还是希望经理理解。我希望在我提交这份辞程的时候，在未离开岗位之前，是我的工作请主管尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。另外，希望主管不要挽留我，其实，离开是很舍不得，原因自不用说明。但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!
尊敬的公司领导：
您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职报告。
我是怀着非常困难的心情写这封辞职信的。
自我进入公司之后，由于您对我的关切、指导和信任，使我获得了许多机遇和挑战。
经过这段时间在公司的工作，我在原料选购领域学到了许多学问，积累了必需的阅历，对此我深表感谢。
由于我自身阅历的不足，近期的工作让我觉得力不从心。
为此，我进行了长时间的思索，觉得公司目前的工作支配和我自我之前做的职业规划并不完全一样。
为了不因为我个人的缘由而影响公司的生产销售进度，经过深思熟虑之后我确定辞去这份工作。
我明白这个过程会给您带来必需程度上的不便，对此我深表愧疚。
我会在这段时间里完成工作交接，以削减因我的离职而给公司带来的不便。
为了尽量削减对现有工作造成的影响，我恳求在公司的员工通讯录上保留我的.手机号码1个月，在此期间，假如有同事对我以前的工作有任何疑问，我将刚好做出答复。
非常感谢您在这段时间里对我的教育和照看。
在公司的这段经验于我而言非常宝贵。
将来无论什么时候，我都会为自我以前是公司的一员而感到荣幸。
我确信在公司的这段工作经验将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。
祝公司领导和全部同事身体健康、工作顺当!
再次对我的离职给公司带来的不便表示愧疚，同时我也期望公司能够理解我的实际状况，对我的申请予以思索并批准。
1 本制度的目的，是以公司员工绩效评价制度指导，以车间员工岗位职责基础，通过对员工的业绩、能力、态度等的评价，鼓励先进，改进落后，实现绩效的持续改进，并以此作为晋升、提薪、教育等的依据。
2 本制度旨在加强部门管理，规范职员的行为，确定工作标准，提高员工的工作积极性和敬业精神，倡导员工进行精细化操作，使质检员工的个人素质得以提高，有利于团队建设，树立部门的良好形象。
第一部分 人员管理
1、需要请假时，要提前到部门负责人处填写请假条后，由其审批。未经批准者每迟到(不论什么原因)或早退一次，在15分钟以内扣责任人 5 分，;15--30分钟扣责任人10分，;超过30分钟,扣责任人15分，超过1小时按半天未出勤考核。
2、脱岗一次扣责任人10分;睡岗一次扣责任人50分。在工作期间到餐厅吃饭或到其它部门进行工作沟通或送样品，必须尽快赶回，如果无故串岗按脱岗进行评价。
3、在工作岗位看小说，杂志、报纸、听音乐、玩手机、闲聊等以及做其他与本岗位无关的事情者，每次扣责任人5分。
4、无故串岗进行操作扣责任人5分，允许到其他岗位学习的除外。
5、外来人员进入质检，质检人员确认其身份，方可允许进入，违反此规定扣责任人5分。
6、当班期间未穿工作服(上衣)或未佩带工作证，每次扣责任人5分。
7、酒后上岗者，扣责任人20分。部门负责人有权不允许酒后人员上岗。酒后不允许上岗的人员按旷工处理。
8、无故旷工，旷工按公司规定处理并扣责任人50分，超过2天者，上报公司处理。
9、对挑拨事端、聚众闹事，故意打架斗殴，影响正常生活秩序者，扣责任人50分，同时按公司相关处罚条例执行。
10、不能按要求参加公司或上级部门组织的会议及各项活动，迟到或早退一次或不遵守会
议纪律扣责任人5分;无故不参加者，扣责任人10分。
11、在部门内吸烟，扣责任人10分。在重点禁火区吸烟，扣责任人50分。
12、无正当理由，不服从工作分配和调动，不听从指挥，扣责任人20分，情节严重者，由部门酌情处理或上报公司。
13、未经车间允许进入车间或进行拍照者，要及时制止，并及时通知管理人员，对陌生人员进入质检，及时制止，通知管理人员，交由保卫处处理。
14、私拿公司物品者，一经查出，不论任何人都交到公司处理。
15、把本公司技术泄漏给非本公司人员的(得到相关领导批准的除外)，一经查出，不论任何人都交到公司处理。
16、在对外协调时，语言不文明，有损于部门形象扣责任人10分。
17、随地吐痰，乱扔杂物，破坏环境卫生，扣责任人5分。
18、未按车间指定位置、随意堆放杂物，扣责任人5分。
19、去现场不穿工作服者，扣责任人5分。
20、向公司外部人员或内部非必要人员泄漏薪资，或打听他人薪资情况，扣责任人20分。
21、向公司内部不相干员工或外部人员泄露公司经营、技术等秘密事项，尚未对公司利益造成损害，扣责任人50分，严重者交公司处理。
22、在部门内煽动部属或他人不服从规定，扰乱人心，扣责任人50分，严重者交公司处理。
23、乱涂、乱写或有妨碍车间安定内容的印刷品等散发或煽动的情况扣责任人50分，严重者交公司处理。
24、工作人员在做预算时不允许指定或接触生产厂家人员，也不允许外来生产厂家人员进入本部门，部门所需的备品、备件、易耗品等通过采购人员购买，部门只做接收或检验工作，违反此规定扣责任人50分，引起纠纷或争议后果自负。
各位领导:
根据xx信息人事管理系统，员工在合同期内辞职，必须提前一个月向公司提交辞职报告。虽然到目前为止我还没有和公司签订任何人事合同，但是我可以马上辞职。但是为了不影响公司的正常工作，经过慎重考虑，我还是决定提前辞职，结束在公司的工作。
以下是对这一决定的解释:
我辞职与待遇无关，也不是因为与人相处的麻烦，而是个人对事业的考虑和规划。
经过近三年的`技术开发经验，我个人对技术开发已经失去信心:一是环境不好，国内技术人员发展前景不理想；第二，个人不是生在正规班级，能力有限。学习新知识，掌握新技能是非常困难的。
当我逐渐对国情和自己有了更深的认识，最好的办法就是趁着年轻，主动辞职转行做销售。如果我老了，也许我就没有勇气了。
再次衷心感谢公司的重用和信任。很惭愧我的职称很难匹配。这段发展经历是我宝贵的人生经历。虽然辞职了，但对公司和技术工作还是有感情的。
提前感谢领导的认可。
此致
敬礼！
签名:xxx
日期:xx年xx月xx日
尊敬的领导：
您好！首先，我要感谢领导一年来对我的造就和同事给我的
无私协助。领导们对我的信任和厚爱，让我不断成长。特殊令我感动和难忘的是，领导给我锻炼时机，让我成长过程不再单调。
在xx的工作经验，是我人生中最华蜜的一段日子，从今也让我的性格深深烙上了不屈不挠、逆流勇进、厚积薄发，这些将让我终身受益。转瞬之间，我来公司工作也已经快一年了，在这一年中我在领导的耐性指导下学到了许多学问，长了许多见识，不管做事还是做人，这些珍贵财产都将使我受用终身。感谢领导给我的工作时机及对我的造就和重用，让我发挥了自己的绵薄实力，看到了自己的一些价值。
一年来，我始终以公司为家，尽心竭力做好每一件事，对造就了我的领导深有感情，也常怀感恩之心。作为一个外地人，我也曾有过扎根这里奉献青春的幻想，从来没有过把公司当作一个跳板的想法。但是，我的志向是创一番事业，可我缺少经验这笔财产，所以我的潜意识告知我到了应当去漂泊的时候了。每个人都有不同的人生规划，每个时期也有不同的想法。此次离职我也是在经过了几番思虑之后痛下决心的。我想我应当给自己一片悬崖来激发自己的潜力，也只有这样才能摆脱平凡的生活缔造出属于我生命的一份奇迹。
基于上述缘由，我确定申请辞职，离开公司。在正式离职之前，我将做好工作，尽力让工作平衡过渡，以减轻领导负担。一幕幕平凡而好玩的.工作和生活片段都是我难忘的回忆。是同事也是挚友，是领导也是亲人，这是我的肺腑之言。
盼望我的离开不会给公司带来任何的损失和不快，终归我在
公司的作用也不是很大。在我走上别的工作岗位时，我不会向他们透漏任何关于我们公司的机密的，这是我做人的根本原因，盼望领导坚信。
不过，我还是对我的离开感到一丝愧疚，终归公司造就我这么久。可是我也有自己的苦衷，“天下没有不散的宴席”，盼望领导谅解。
祝大家工作开心，同时更祝福公司开展得越来越好！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
一份优秀的报告该怎么去写？当我们结束一个任务时，我们会频繁使用到报告。报告应做到语言简明，通俗易懂，励志的句子小编认为“银行职员辞职报告”这篇文章值得一读现向您强烈推荐，继续浏览我们的网站以获得更多有用信息！
在你的统治下不但要每天按时上下班，下班后还要经常开会学习听你训话。我最爱听你训话了，就像我从小爱听我姥姥吃豆打屁一样，但见你在主席台上唾沫四溅，很快地板就湿了一层，拖地板的阿姨回回都高兴地说：有你在，她能活到九十九。
我们都要在你伟大的、光辉的、英明领导下，每天加班加点到很晚，像我吧，是负责计算机岗位的，你经常说要重视科技人才，其实俺就是个打杂的，和单位的水电工老黄没什么区别。你说加班是给银行做贡献，所以银行为了报答员工，就要免费给每位加班的员工订盒饭，盒饭标准是一盒两元，当时那做盒饭的店家很不开心，说除非全盛着饭才这个价。
没想到你听了很高兴，说对呀对呀就光订饭嘛，人是铁来饭是钢，钢铁以外废菜包。你还说，员工应当滴水之恩涌泉相报，吃了你的盒饭(还真是没菜，盒里全是个饭)，所以加班费就不必发了。我们当时大家都很感动，有些女员工当场就流下了激动的眼泪，大家都说：在社会主义的大家庭里，能碰上你这么一个行长，真是我们的福气啊。
但我真的要走了，唉，其实不想走，其实还想留，想留下来好好揍你一顿，真的，打是疼来骂是爱，我对你疼得要死，爱得要命，所以要是能胖揍你丫一顿，该多好啊。
噢，对了，除了这份员工辞职信以外，桌子上还有张我给劳动仲裁委员会寄去的状纸复印件，你看看，顺便帮我挑挑错别字，别到时法院的人来找你时，人家会因你手下的人文化水平低而看不起你。
你看，我是多么为你着想啊。
尊敬的主任：
您好，感谢这一个月来您对我的关怀，然而今天我却不得不向您恭敬的呈递上我的辞职申请。
回首这一个多月来，首先得感谢银行信用卡中心分中心给予我这次机会，让我有幸加入推广室业务二组这样一支在招行百余支业务组里业绩都能名列前矛的优秀团队里，在二组，我感受到了荣誉同时也体验到了压力，这些都成为我每日工作的原动力。入职以来我进行过写字楼、大型商场、街边店铺的陌生拜访，同时也实践过不同形式的摆摊工作，凭借这些多元化的作业方式，我份内的任务量得到了一定的保证，但还是未能圆满达到主任所给予的期望。
之所以选择离职，大致有以下几方面的原因：
第一，社会之所以产生分工，是由于每个人的能力不同，而个人能力的差异势必会从客观上要求人人考量自身实际，选择能闪避其短而发挥其长的工种。本人入职以来虽然兢兢业业的工作，却仍然与公司所要求的月最低任务量目标有一段距离，而再结合每日诸如交通费、饮料费的开销，让自己感觉到了入不敷出、捉襟见肘的考验。因而，从民生的角度而言，离开银行信用卡中心确实是经济无奈所致、能力所不胜任这份工作所为。
第二，坦诚说来，之所以选择银行信用卡中心这份工作，我的初衷更多的是倾向于让这份工作来重新塑造自己的性格，而从目前的效果来看，是完全达到了。这一个月过去，我改掉了腼腆和不敢在陌生人面前谈吐的缺陷，培养成为现在勇于在众人面前展示自我的个性，以及与陌生人有强烈攀谈欲望的性情。这短短一个月端正了我二十几年来性格上的不足，锤炼出了全新的自我，这对我今后不论是在职场上亦或是在人生大道上，永远都是有百利而无一害的。
第三，去年毕业后我参加考研，天意弄人的是我仅以一分之差未能如愿，这不得不说是一次人生的转变，姑且不论这次转折是利还是弊，但我还是怀有一颗强烈上进的心，希望在青春这样黄金的时段里能够博览全书，尤其是认真研读一些对自身职业发展有益的公务员之家书籍，而这需要有一份朝九晚有规律作息的工种，因而离开招行也是出于自身职业规划的考虑。
以上就是我离开现任工作的三个理由，希望能得到主任的谅解。
我是一个很重视感情的人，主任是我出社会工作以来的第一位直属上司，我一向都很敬重有加，并且今后也会时刻铭记着。这一个月以来我能体会并由衷感谢主任在许多小细节上对我的关心与照顾，正如主任在二组同事里的口碑一样，您在工作方面虽然严格要求，但为人却是善良与真诚的，而这些素质也正是您获得招行年度优秀员工荣誉的真实体现。
一个月以来，我常与主任交流工作中存在的困惑，而主任展现出的精湛业务知识以及诲人不倦的师长风范都令我钦佩不已。记得一次户外临时摆摊作业时，您富有激情的派单以及热情的向路人宣传信用卡，这种精神面貌把我们这些一道来作业的下属都比下去了，也在那一次令我着实体味到敬业也是一种做人的品质。
其实我做人很谦虚，喜欢将问题拿与您交流，希望通过沟通来吸取对自己有益的建议，而不是您所批评我的“固执”。尊重师长对我的指点是我一向为人的秉性，我从未有过顶撞或是将意见不屑一顾的张扬，这一点希望得到您的认同。
尊敬的行长：
您好！首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。
我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入银行工作之后，由于行领导对我的关心、指导和信任，使我取得了很多机遇和挑战。经过这些年在行里的工作，我在金融领域学到了很多知识，积累了一定的经验，对此我深表感激。
由于我自身能力的不足，近期的工作让我觉得力不从心。为此，我进行了长时间的思考，觉得行里目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全一致，而自己对一些新的领域也缺乏学习的兴趣和动力。
为了不因为我个人能力的原因而影响行里的工作安排和发展，经过深思熟虑之后我决定辞去xx银行的工作。我知道这个过程会给行里带来一定程度上的不便，对此我深表抱歉。
非常感谢行里十多年来对我的关心和教导。在银行的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是___银行的一员而感到荣幸。我确信在_____银行的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当首要的一部分。
祝_____银行领导和所有同事身体健康、工作顺利！
再次对我的离职给行里带来的不便表示抱歉，同时我也希望行领导能够体恤我个人的实际情况，对我的申请予以考虑并批准。
最后，恳请领导批准我辞职为谢！
此致
敬礼
辞职人：
xx年x月x日
首先，感谢领导及同事在这将近一年时间里对我的培养与帮助。在农业银行工作，是我告别学校和社会接触的第一站，我懂得了很多以前不曾明白的道理，也了解了很多以前不曾想过的事情，学到了很多，得到了很多。同时也发现了自己很多不足之处，很多地方需要改进。
现由于个人原因，不得不提出辞职，由此给银行造成不便，深感歉意。银行里的每个同事都给我过关怀和热情的帮助，让我能迅速融入社会，所有的这一切除了一声感谢，我也不知道该怎样表达。
最后，我真心希望贵银行能在今后的发展建设旅途中蒸蒸日上。
您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职申请书。
我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入银行工作之后，由于行领导对我的关心、指导和信任，使我获得了很多机遇和挑战。经过这些年在行里的工作，我在金融领域学到了很多知识，积累了一定的经验，对此我深表感激。
由于我自身能力的不足，近期的工作让我觉得力不从心。为此，我进行了长时间的思考，觉得行里目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全一致，而自己对一些新的领域也缺乏学习的兴趣和动力。
为了不因为我个人能力的原因而影响行里的工作安排和发展，经过深思熟虑之后我决定辞去xx银行的工作。我知道这个过程会给行里带来一定程度上的不便，对此我深表抱歉。
非常感谢行里十多年来对我的关心和教导。在银行的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是xx银行的一员而感到荣幸。我确信在xx银行的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。
祝xx银行领导和所有同事身体健康、工作顺利!
再次对我的`离职给行里带来的不便表示抱歉，同时我也希望行领导能够体恤我个人的实际情况，对我的申请予以考虑并批准。
您好!首先很抱歉向您递交辞职申请，并感谢您在百忙之中阅读我的辞职信。加入xx银行已有一年半时间，感谢行领导和同事的悉心教导和照顾，尤其感谢x行长，给了我很多学习和提高的机会，使我从离开学校第一次踏进社会后，逐渐走向成熟和职业化。对于x行长长期以来的栽培与信任，在此刻，我衷心地表示感谢，也深感抱歉。
xx银行是我职业生涯中十分珍贵且有意义的开端，正是这份工作使我成为一名具备一定实际工作能力和处理日常事务能力的银行从业人员，感谢xx银行为我提供了宝贵的学习和成长舞台。
由于个人方面原因，我感觉目前的工作现状与自己的职业规划有较大出入，我对于自己过去一段时间的工作状态十分失望，感觉有愧于行领导的栽培和期望。为了不因我个人因素影响行里的工作安排和发展，经过认真考虑我选择辞去目前的工作。我知道这会给行里带来一定程度上的不便，为此我深表歉意。
我确信在xx银行的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分，将来无论什么时候，我都会为曾经是xx银行的一员而倍感荣幸。
再次对我的离职给行里带来的不便深表抱歉，同时，我也希望行领导能够体恤我个人的实际情况，对我的辞职申请予以考虑并批准。
尊敬的主任：
您好，感谢这一个月来您对我的关怀，然而今天我却不得不向您恭敬的呈递上我的辞职申请
回首这一个多月来，首先得感谢银行信用卡中心分中心给予我这次机会，让我有幸加入推广室业务二组这样一支在招行百余支业务组里业绩都能名列前矛的优秀团队里，在二组，我感受到了荣誉同时也体验到了压力，这些都成为我每日工作的原动力。入职以来我进行过写字楼、大型商场、街边店铺的陌生拜访，同时也实践过不同形式的摆摊工作，凭借这些多元化的作业方式，我份内的任务量得到了一定的保证，但还是未能圆满达到主任所给予的期望
之所以选择离职，大致有以下几方面的原因：?
第一，社会之所以产生分工，是由于每个人的能力不同，而个人能力的差异势必会从客观上要求人人考量自身实际，选择能闪避其短而发挥其长的工种。本人入职以来虽然兢兢业业的工作，却仍然与公司所要求的月最低任务量目标有一段距离，而再结合每日诸如交通费、饮料费的开销，让自己感觉到了入不敷出、捉襟见肘的考验。因而，从民生的角度而言，离开银行信用卡中心确实是经济无奈所致、能力所不胜任这份工作所为
第二，坦诚说来，之所以选择银行信用卡中心这份工作，我的初衷更多的是倾向于让这份工作来重新塑造自己的性格，而从目前的效果来看，是完全达到了。这一个月过去，我改掉了腼腆和不敢在陌生人面前谈吐的缺陷，培养成为现在勇于在众人面前展示自我的个性，以及与陌生人有强烈攀谈欲望的性情。这短短一个月端正了我二十几年来性格上的不足，锤炼出了全新的自我。这对我今后不论是在职场上亦或是在人生大道上，永远都是有百利而无一害的。
尊敬的行长：
我带着复杂的心情写这封辞职报告。由于您对我的赏识，我才得以进入瓯海工行中层干部这一档列，并上调至公司业务部担任信贷审查这一重要岗位。在这岗位工作中，我学到了很多知识，并积累了一定的经验。
对此我深怀感激!我的离开可能会对公司业务部及放款中心的内部运行带来暂时的混乱，我会在剩下的工作时间里尽力完成自己份内的工作，并在离职前交接好手头的工作以尽量减少或避免这些混乱。
我在瓯海工行整整呆了17年，在这期间有过欢笑，有过收获，也有过无奈和痛苦。现信贷业务突飞猛进，年轻的客户经理团队，认真负责的工作态度和勤奋忘我的工作精神给我留下了深刻的印象。我的辞职并非出于对工行制度或个人有什么不满，完全是我个人的意愿。请您谅解我做出的决定，也原谅我采取的暂别方式，我希望我们能再有共事的机会。
我会在上交辞职书后1-2周后离开，以便完成工作交接，希望能得到您的准许!感谢诸位在我在工行期间给予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友们在工作和活动中取得更大的成绩和收益!
此致
敬礼!
申请人：
xx年xx月xx日
尊敬的xx银行领导：
您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的离职信。
自我进入银行工作之后，由于行领导对我的关心、指导和信任，使我获得了很多机遇和挑战。经过这些年在行里的工作，我在金融领域学到了很多知识，积累了一定的经验，对此我深表感激。
由于我自身能力的不足，近期的工作让我觉得力不从心。为此，我进行了长时间的思考，觉得行里目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全一致，而自己对一些新的领域也缺乏学习的兴趣和动力。
为了不因为我个人能力的原因而影响行里的工作安排和发展，经过深思熟虑之后我决定辞去xx银行的工作。我知道这个过程会给行里带来一定程度上的不便，对此我深表抱歉。
我很遗憾自己在这个时候向领导正式提出辞职申请。进入建行已经两年了，我非常地感谢各级领导两年来对我的关心与培养，同时也感谢在这里结交下深厚友谊的同事。正是在这里我有过欢笑，也有过泪水，更有过收获。建行人的奉献精神及工作作风，一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能开心的工作，开心的学习，两年的风风雨雨让我倍感珍惜与留恋。对于我此刻的离开，我只能表示深深的歉意.尤其对于领导给予了我很多锻炼的机会，更加让我感觉愧对领导的赏识与厚爱。由于个人原因我不得不离开曾经满怀激情工作过的地方，以及我亲密的同事。离开建行，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的谆谆教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。
我很遗憾不能为建行辉煌的明天贡献自己的微薄力量，但我衷心祝愿建行的业绩蒸蒸日上，并为之鼓掌!
希望领导能够给予支持!并且感谢领导的支持!祝各位领导及同事身体健康工作顺利!
我带着复杂的心情写这封次致信。由于您对我的能力的信任，使我得以加入xx银行，并且在短短的两年间获得了许多的机遇和挑战。经过这两年在xx银行从事的xx工作，使我在xx领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激!
由于xx的原因，我不得提出申请，并希望能与今年x月xx日正式离职。
银行职员是现在非常受欢迎的职业，那银行职员辞职报告怎么写呢?下面小编就和大家分享银行职员辞职报告，来欣赏一下吧。
银行职员辞职报告(一)
亲爱的行长：
昨天外面下了一场雨嗳，这让我想起我国著名诗人汪国真的诗句：“总有些这样的时候，正是为了爱，才悄悄躲开，躲开的是身影，躲不开的，却是那份，默默的情怀。……”
行长你看，他写得多好啊，我一边读他的诗，一边吃冷面，结果醋都没放就吃完了，行长你说，要是我们也能一直这么好上，该多好啊。
可是天有不测风云呀，我要走啦，我要挥挥手地走，不带走一片云彩，行长你看这是不是也很有诗意呢。
回想当初，当我第一眼看到你时，我就被你吸引了，你坐在老板桌后，既像一台英国产的大笨钟般庞大结实，又像一只肥嘟嘟的赖蛤蟆膘肥体厚，你说要来工作就要先爱这个银行，因为爱了银行才会爱工作，我也没怎么明白，反正爱不爱的都是耍嘴皮子扯淡，你能给我多少钱才是正经，你说是吧?
你给俺的工资是个天杀的低价，按照这个工资数，我能在一月内把它均匀地花在每天的三包康师傅方便面上，还能多出一元钱，买个鸡蛋什么的滋补滋补。你见我不乐意，就说爱字当头，工资无价。我呢，当时也正缺钱，爱就爱吧，反正爱谁不是爱呢?
在你的统治下不但要每天按时上下班，下班后还要经常开会学习听你训话。我最爱听你训话了，就像我从小爱听我姥姥吃豆打屁一样，但见你在主席台上唾沫四溅，很快地板就湿了一层，拖地板的阿姨回回都高兴地说：有你在，她能活到九十九。
我们都要在你伟大的、光辉的、英明领导下，每天加班加点到很晚，像我吧，是负责计算机岗位的，你经常说要重视科技人才，其实俺就是个打杂的，和单位的水电工老黄没什么区别，只是我有时候会拍你马屁。
没想到你听了很高兴，说对呀对呀就光订饭嘛，人是铁来饭是钢，钢铁以外废菜包。你还说，员工应当滴水之恩涌泉相报，吃了你的盒饭(还真是没菜，盒里全是个饭)，所以加班费就不必发了。我们当时大家都很感动，有些女员工当场就流下了激动的眼泪，大家都说：在社会主义的大家庭里，能碰上你这么一个行长，真是我们的福气啊。
但我真的要走了，唉，其实不想走，其实还想留，想留下来好好揍你一顿，真的，打是疼来骂是爱，我对你疼得要死，爱得要命，所以要是能胖揍你丫一顿，该多好啊。
噢，对了，除了这份辞职信以外，桌子上还有张我给劳动仲裁委员会寄去的状纸复印件，你看看，顺便帮我挑挑错别字，别到时法院的人来找你时，人家会因你手下的人文化水平低而看不起你。
你看，我是多么为你着想啊。
一位银行的政工科长说，银行员工，绝大部分都是官宦子弟，银行内部的收入层次高低，实质上是身家背景的高低，外地分配来的技术骨干，可想而知。
银行员工，绝大部分都是官宦子弟，银行内部的收入层次高低，实质上是身家背景的高低，……说得好，所以干活的没有背景大都在一线，绩效挂钩收入也扣光了;不干活有背景的都当官了，在二线瞎指挥，克扣你一线的没商量……
此致
敬礼
辞职人：
x年x月x日
银行职员辞职报告(二)
尊敬的领导：
您好，感谢这一个月来您对我的关怀，然而今天我却不得不向您恭敬的呈递上我的辞职申请。
回首这一个多月来，首先得感谢xx银行信用卡中心广州分中心给予我这次机会，让我有幸加入推广室业务二组这样一支在招行百余支业务组里业绩都能名列前矛的优秀团队里，在二组，我感受到了荣誉同时也体验到了压力，这些都成为我每日工作的原动力。入职以来我进行过写字楼、大型商尝街边店铺的陌生拜访，同时也实践过不同形式的摆摊工作，凭借这些多元化的作业方式，我份内的任务量得到了一定的保证，但还是未能圆满达到龙主任所给予的期望。
之所以选择离职，大致有以下几方面的原因：
第一，社会之所以产生分工，是由于每个人的能力不同，而个人能力的差异势必会从客观上要求人人考量自身实际，选择能闪避其短而发挥其长的工种。本人入职以来虽然兢兢业业的工作，却仍然与公司所要求的月最低任务量目标有一段距离，而再结合每日诸如交通费、饮料费的开销，让自己感觉到了入不敷出、捉襟见肘的考验。因而，从民生的角度而言，离开xx银行信用卡中心确实是经济无奈所致、能力所不胜任这份工作所为。
第二，坦诚说来，之所以选择xx银行信用卡中心这份工作，我的初衷的是倾向于让这份工作来重新塑造自己的性格，而从目前的效果来看，是完全达到了。这一个月过去，我改掉了腼腆和不敢在陌生人面前谈吐的缺陷，培养成为现在勇于在众人面前展示自我的个性，以及与陌生人有强烈攀谈欲望的性情。这短短一个月端正了我二十几年来性格上的不足，锤炼出了全新的自我，这对我今后不论是在职场上亦或是在人生大道上，永远都是有百利而无一害的。
第三，去年毕业后我参加考研，天意弄人的是我仅以一分之差未能如愿，这不得不说是一次人生的转变，姑且不论这次转折是利还是弊，但我还是怀有一颗强烈上进的心，希望在青春这样黄金的时段里能够博览全书，尤其是认真研读一些对自身职业发展有益的书籍，而这需要有一份朝九晚五、有规律作息的工种，因而离开招行也是出于自身职业规划的考虑。
白驹过隙的一个来月，在龙主任悉心指教与亲身表率的引领下，我很有自信的说：我对客户的服务态度以及在销售信用卡的技巧方面不亚于公司内任何一个人，这些当然都离不开龙主任的功劳。而由于至今我从未使用过信用卡，对信用卡在开卡使用中的许
多细节问题上还尚不是很清楚，这确实是作业中的客观不足之处。
在信的最后，我还是很坦率的向xx银行信用卡中心致敬，因为是它给予了我第一份工作的机会，赐予了我这次转变人生性格的手术台。同时，我还感激我的第一位工作上司龙主任，是您教会了我在工作中所应该发挥出的这么一种精神风采：热忱、积极、上进、谨慎、自律。
希望我的离职请求能够得到您的批准。
此致
敬礼
申请人：
银行职员辞职报告(三)
尊敬的xx银行领导：
您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的离职信。
自我进入银行工作之后，由于行领导对我的关心、指导和信任，使我获得了很多机遇和挑战。经过这些年在行里的工作，我在金融领域学到了很多知识，积累了一定的经验，对此我深表感激。
由于我自身能力的不足，近期的工作让我觉得力不从心。为此，我进行了长时间的思考，觉得行里目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全一致，而自己对一些新的领域也缺乏学习的兴趣和动力。
为了不因为我个人能力的原因而影响行里的工作安排和发展，经过深思熟虑之后我决定辞去xx银行的工作。我知道这个过程会给行里带来一定程度上的不便，对此我深表抱歉。
祝xx银行领导和所有同事身体健康、工作顺利!
此致
敬礼!
辞职人：
20xx.01.01
尊敬的领导：
你好。在思前想后反复琢磨一番之后，我决定辞，离开这个曾经以为可以实现梦想的地方，去另一片天空闯荡。
去年八月底我来到了众发，之所以加入公司是因为医药行业很火，销量很大，而我们公司是寄生于医药行业的，所以在这个行业的前途是光明的。再加上经过较长时间的接触，让我了解到公司里有几个老业务经理做的都很好，可以过自己想过的生活时，我觉得在这里也可以经过自己几年十几年的努力也可以像他们那样。每当想到这我的心里也就有底，有了盼头了，我25岁买车，30岁买房，40岁退休的梦想就可以在这里实现了!
可是，随着时间一天天的过去，对公司的认识也越来越清楚，渐渐的我明白我的梦想在众发是不能实现的了得。虽然从我进公司起我就感觉公司里不太对劲，完全没有活力，车间也好办公室也罢似乎缺少什么，感觉就像是一潭死水，没有生机。后来听他们说，我们现在所想到的王总早就知道，并且正在慢慢的改变着，于是乎这样我也宽心了许多，毕竟梦想在这里还能实现，年轻人受点委屈，受点罪又有什么关系呢?但是现在我丝毫没有看到公司向着正常的方向发展，一切还是原来那样，我总是一次次的抱着希望，结果却是一次次的令人失望，无奈之下，最终下定决心放下这份鸡肋般的工作。
没有任何实质意义上的贡献就选择离开，那是逃兵的表现，之前我是以之为耻的。这次自己也做次逃兵，感觉真的很无奈，自己是真的没有太多的时间了，因为现在我还一无所有，马上就到了买车的年龄了，应该是时候为自己的将来好好打算一下了。以下是我辞职的原因，同时也是公司存在的问题，希望领导仔细想想接下来的众发该如何发展：
1、公司招员工“不负责任”。听说公司每年都招银行职员(我没见过，不知道真假)，但是招来之后目的不很明确，都知道，招银行职员来就是开发新市场的。但是为什么年年银行职员都不到一年就辞职?很多员工就是不明确来公司的目的，为什么来众发?究竟是众发哪一点吸引你来?再加上公司也不太善于区分马的种类，做到仁者见仁智者见智，螺丝钉发送到螺丝帽的岗位上，导致不管骡子还是马的都来做业务，结果不一会就都走了。
2、公司没有正规系统的业务培训。虽然说公司里也有培训，那只是类似于大学校园里的讲课，似乎是没有多大作用更没有多少人去认真听的。我承认在出去做业务的时候，专业知识很重要，但是更加重要的拜访客户的方式方法，如何与客户沟通以及激励自己员工的工作激情上没有培训，起码是我没有接受过。银行职员只能自己想办法，通过不正确(时间是检验真理的唯一标准，更确切地说是不成熟)的方法去拜访客户，其成功率可想而知了，这就是为什么新银行职员一个大省跑下来没有客户的原因。这样一批不合格的银行职员出去跑市场，实际上是得罪客户，破坏市场。亚洲销售之王陈安之说过，没有接受过培训的业务人员是公司最大的成本浪费!
3、公司领导存在信用问题。蛇无头不行，人无信不立，火车跑得快全凭车头带，领导的方形不明确，下属也很难找到方向。记得王总要求过我们要为自己未来三个月做好计划，没有计划的人很难有很好的发展，但是领导对于我们的规划没有确定，我们有再好的计划也只能是空的。我曾经计划三月就能去东北，于是过年期间我查完了东三省的资料，结果李栋那里不要人。每次找王总他总是说你们现在济南跑着，公司马上把你们给发出去了。但是结果呢?脱了快两个月了，还是那样!即使不发我们出去，明确安排我们在济南也可以，至少那样我们也有个努力的方向，现在什么都是模棱两可的，就像一辆火车有两个火车头，分别向不同的方向开，即使他再有力量也不会跑远的!
4、出现问题不能及时解决。公司的领导习惯性的把事情一再的往后延迟，不能及时的处理。就像一开始说是实习三个月定岗，后来拖到半年定岗直到现在我快一年了，定没定岗还不确定。现在领导的承诺是三五天把我们发出去，直到现在两个月了，还是那样。长时间的往后延迟，会把员工的心给拖死，斗志也会在这样无声息的等待中丧失，到最后损失的还是公司。如果人和马赛跑，肯定是马会赢，如果人要是骑在马上跑，虽然还是马赢，但人会离成功更近一些。像这种在马上成功的就被称之为“马上成功”。
5、不抛弃，不放弃。《士兵突击》曾经红遍大江南北，其原因不仅仅是剧情感人，更重要的是为人们讲述了一种精神。不抛弃，不放弃。不抛弃每一个客户，不放弃每一次机会。新客户刚开始肯定做试探性的合作，给我们的量肯定不会太大。作为新银行职员刚开发出来的实属不易，应该给予更多的扶植，而不是一棒子打死。哪怕是因为其小没发展前途合作几次不合作了也好，这样至少新银行职员可以学到很多，下次会进步很多。
虽然在众发的这段时间有很多的不顺心，但是总的来讲还是比较开心的。说的这些只是代表我自己的观点，可能事情不是这样的，但公司要想正常发展，还是要留住人，员工才是公司最重要的，如何留住人，望有关领导关注一下。
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