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乡镇三定方案 篇1

药店开业活动，可以看看下面乡镇药店开业活动计划，学习一下吧！

策划目的：提升开业期间的销售业绩，为连锁店的发展铺平道路

策划思路：策划活动吸引消费者，让杏康药房开业时人气十足

提炼诉求卖点：在宣传中突出卖点，吸引消费者有购买欲望

设计激励**方案：让消费者重复购买，提高市场竞争力，增加销售量

策划方案：提炼诉求宣传卖点

xx社区理想药房建设社区理想药房

**低、服务好、质量过硬

你也可以在家里享受真正的福利

2、设计**方案

方案1开业演出及开业仪式

——利用演出来吸引消费者

——全天演出

方案2向消费者告示“打造社区理想药店”

——突出“理想”也就是**、服务

--用报纸向社会公布

--在入口处注意消费者或用旗子制造强烈的“低”感

方案3开业有礼红包多多

--一张2元的优惠券被设计成红包

——开业期间见人发一张

--目的是引导消费者购买

方案4每天推出**药×款

——可以长期推行

——要推销售额大的影响才会大

方案6累计购药达×××元赠礼

--提供实用的日用品或药品

--开业一个月后，可以考虑其它价廉物美的产品

方案7每天限时开展5折销售活动与药店、医院比

——开业1个月后推行

——与市场价比的5折

3、设计**活动：

方案1人体广告宣传

--宣传点应选择人多的地方，如店前交叉口、曙光路一线等

--选择食物充足的时间，比如早上上班、晚上下班的高峰期

--要求10人以上有气势和宣传效果

方案2每天一台戏连续10天

--费用控制在平均每天500-1000元以内

——以炒热场地为目的

-寻找文艺老师与青宫老师合作

--内容包括唱歌、跳舞、器乐、体育、绘画、时装、素描等

5、广告宣传

卖点：xx社区理想药店

活动目的：

1利用新店开业契机，进一步提升仁康泰药房的品牌形象

2通过开业活动聚集人气，传递仁康泰药房的全新形象，我们再换一次，让您再次惊喜，从而提升人气

三。通过开业活动进一步增强仁康方在当地的影响力，推动销售工作

4、打好开业第一仗万事开头难好的开端就是成功的一半

时间：20xx年5月11-20日

活动内容：

第一重：开门有礼来就送

时间：20xx年5月11日~5月12日

活动内容：

凡开业期间来本店消费的顾客朋友即可赠送精美礼品一份,每天限前200名顾客不论购物多少均可凭电脑小票到活动现场领取精美礼品一份(具体礼品待定)

第二重：欢天喜地满就送

时间：20xx年5月11日~5月13日

活动内容:

开业期间来到xx药房新中南店，购买28元以上可获相应礼品一份

满68元送晒衣架

满98元送维达卷纸一条

900毫升金枪鱼调和油128元

满168元送精致收纳箱一个

第三重：百刮百中疯狂送

时间：20xx年5月11日~5月13日

活动内容：购物28冰箱搬回家

开业期间凡在本药店一次性购物物满28元即可参加**,28元抽一张、58元抽2张、88元3张、118元4张、148元5张单张小票最多限抽5张

奖项设置：

一等奖：价值1000元的名牌空调1台

二等奖价值600元，还有两台饮水机

三等奖价值200元，价值10公斤大米

四等奖价值20元高级太阳雨伞一把500名

五等奖：抽纸一盒2000名

第四重：健康开业一切为您

——您身边的健康专家

时间：5月11日-5月16日

活动内容：

开业期间，仁康泰知名专家现场会诊，血糖、血压等专业人员为您建立重点键康档案

第五重：开业狂享1折买

活动内容：

凡开业期间本药店推出部份商品第一件原价、第二件5折、第三件1折

第七重：罕见“开业价”引爆仁康泰二大新店(没什么比开来更便宜)

活动期间，8种商品被选为超低价开业商品。商品必须是大众需求量大、时令畅销、限时限购的商品

第八重：共享尊贵更实惠

活动内容：

1、活动期间办理会员卡

2、挑选部份会员独享商品

第九重：厂家大联动

活动期间，各大厂商齐聚仁康泰两家新店，现场宣传销售产品

一、开业前期宣传

(一)社区活动宣传

a.内容：社区小组进行康健服务及会员卡办理开业前投影放映

(二)开业横幅宣传

a、 在开店前5天，在店周围的路口悬挂横幅

b.条幅内容：罕见“开业价”引爆仁康泰中南xx店、xx店5月11日盛大开业

c.数量：10条

(三)开业dm宣传

开幕海报：20xx年5月11日至18日

a.内容：开业**

b、 分布范围：距新店社区2公里

c.印刷数量：1.5万

d.派发办法：员工穿工衣挨家挨户派发每户派发到(门关闭者可投入信箱或夹在门缝)

(四)门店上方巨幅宣传

乡镇三定方案 篇2

根据《中共江西省委办公厅江西省人民政府办公厅关于做好稳定粮食生产工作的通知》（赣办发电〔20XX〕5号）、《江西省农业农村厅关于全力稳定粮食生产加快推进种植业高质量发展的通知》（赣农字〔20XX〕5号）文件精神，为深入贯彻落实习近平总书记关于粮食安全的重要论述及中央、省委、宜春市委农村工作会议精神，按照樟树市农业农村局切实抓好粮食生产，确保粮食面积和产量稳定的要求，结合我镇实际，制定本实施意见。

一、坚决扛稳粮食安全政治责任

（一）坚决巩固粮食主产区地位不动摇。粮食稳，则天下安，各村委要深入贯彻落实习近平总书记视察江西时提出的“巩固江西粮食主产区地位，抓好粮食生产”的重要指示精神，切实提高政治站位，扛稳粮食安全责任，增强稳粮保供意识，持之以恒抓好粮食生产，确保我镇“产粮大县”地位不动摇。

（二）压紧压实粮食生产属地责任。粮食安全，党政同责，各村委要切实担负起保障粮食安全的主体责任，紧盯粮食生产目标任务（详见附件），将任务分解到村组、落实到田块，做到应种尽种、宜种尽种。各有关部门要加强统筹协调，强化督促指导，落实粮食生产扶持举措，切实解决突出问题，形成稳粮工作合力。

（三）强化粮食安全责任制考核。突出考核“指挥棒”作用，严格落实粮食安全责任制考核，提高粮食面积和产量的考核比重，加大对早稻生产的考核力度，强化对稳定粮食生产目标任务的硬约束。注重考核结果应用，将考核结果与农业项目安排、粮食奖励资金等奖补措施挂钩。对稳定粮食生产（特别是早稻生产）及防止耕地抛荒工作成效显著的村委进行通报表扬及奖励，对落实不力的的村委进行通报约谈，对造成重大影响的的村委进行严肃追责问责。

二、紧盯目标任务，确保面积产量只增不减

（四）明确全年目标任务。全镇粮食播种面积稳定在16891亩以上，坚决完成上级下达我镇的目标任务。各村委要进一步细化分解粮食生产任务，确保完成全年粮食播种面积和产量目标。

（五）全力稳定双季稻种植。突出抓好早稻生产，早谋划、早部署、早落实，确保早稻种植面积稳定在16891亩以上、双季稻面积稳定在33782亩。坚决遏制耕地抛荒，充分发挥乡村两级组织推进耕地流转的主导作用，对季节性抛荒和常年抛荒耕地，在保持原承包户土地承包权的前提下，可由村集体依法依规协调流转，采取代耕代种、集中流转等形式开展生产。在保证水稻播种面积稳定的前提下，因地制宜，积极引导农民种植玉米、薯类、豆类等高效稳产粮食作物，作为粮食面积和产量的有效补充。凡撂荒20亩以上的，取消各村委年度农业农村综合工作评先评优资格。

（六）强化服务提升单产。强化粮食生产科技支撑，合理调整播期和品种，挖掘粮食增产增效气候潜力。积极推广水稻绿色高质高效等增产技术，加快集成、推广一批双季机插、再生稻、“籼改粳”、稻油轮作等技术模式，在关键农时节点组织专业技术力量开展指导服务，提升粮食单产水平。大力推广水稻机播、机插、机防、机烘等农机化集成技术。加强重大农业气象灾害和重大病虫害监测预警，及时发布预警信息，提前做好防范准备。加强水资源监控调度，强化农情灾情监测，大力推进病虫害统防统治和绿色防控，加大粮食主产区、重要农事季节的人工影响天气作业力度，切实降低灾害损失。

三、抓住关键环节，夯实粮食生产基础

（七）严守耕地保护红线。采取长牙齿的硬措施，落实最严格的耕地保护制度，坚决遏制耕地“非农化”、防止“非粮化”。充分运用“两区”划定成果，在粮食生产功能区优先安排粮食生产，推动种植“双季稻”，不得违规建设种植和养殖设施、超标准技术农田林网等。加强土地执法监管，坚决遏制耕地违法违规行为，切实纠正基本农田种植草皮、花卉苗木等行为。

（八）加快高标准农田建设。继续整合建设高标准农田，在春播前（20XX年3月底）完成2020年度高标准农田在建项目，全面推进20XX年度高标准农田建设工作。开展项目区“田长制”建后管护试点，落实“县负总责、乡镇监管、村为主体”管护机制，真正实现旱涝保收、高产稳产。

（九）加大政策扶持力度。一是按照《江西省全程机械化综合农事服务中心创建办法（试行）》（赣农字〔2020〕69号）要求开展创建，实行先申请先安排、先达标先奖补的原则奖补政策落实。

二是按照市农业服务主体20XX年新购置列入我省农机购置补贴范围的四轮乘坐式水稻插秧机、四轮乘坐式水稻有序抛秧机进行累加补贴（承诺3年内不得转让到外县市的前提下，先申请先补贴、不申请不补贴、资金补完为止、原则上当年有效）。按照《江西省农业农村厅关于印发的通知》文件要求，累加补贴实行定额补贴，补贴额为中央财政农机购置补贴额的30%，具体额度参照省农业农村厅农业机械化管理处即将出台的累加补贴具体规定执行。

三是按照《江西省农业农村厅关于印发的通知》（赣农规计字〔2020〕27号）文件要求开展社会服务，具体奖补标准按《樟树市20XX年中央财政支持农业生产托管项目实施方案》（樟府办发〔20XX〕8号）文件精神执行。

四是要求按照《江西省农业农村厅关于印发的通知》文件要求开展试验示范。

五是对于完成全年粮食计划的村委年终粮食生产考核评先评优奖励。对未完成年度目标任务或撂荒20亩以上的，取消年度评先评优资格。

四、优化种粮结构，推进粮食产业提质升级

（十）推进优质稻稳步发展。积极发展优质稻种植，引导扩大优质稻比重，力争全镇优质稻订单面积达到5000亩以上。

（十一）发展适度规模经营。加快土地经营权有序规范流转，扶持发展种粮大户、家庭农场、农民合作社、社会化服务组织等新型经营主体。重点培育以50亩以上种粮大户为主体的新型职业农民，着力打造一支“有技能、懂管理、善经营”的青壮年种粮队伍。大力推进农业社会化服务，培育发展农机、植保社会化服务组织，创新土地托管、代耕代种、联耕联种等服务模式，推广耕、种、收、防、烘、储、加工、销售等全程社会化服务。

五、完善扶持政策，保障粮食生产预期收益

（十二）完善落实强农惠农政策。严格执行耕地地力保护补贴政策，对弃耕抛荒超过2年（含2年）的耕地，暂停该承包户抛荒耕地地力保护补贴发放，待复耕后重新纳入补贴范围。落实稻谷补贴政策，提高早稻补贴比重。农业生产社会化服务、双季稻轮作等项目资金重点向早稻倾斜，用于集中育供秧、机插等关键环节扶持。

（十三）完善落实稻谷收储政策。打击烘干主体压价收购湿稻谷，认真落实国家稻谷最低收购价政策，做好腾仓筹资准备，做到仓等粮、钱等粮。严格按照国家规定，及时向国家有关部门申请启动最低收购价预案，鼓励多元化主体参与粮食收购，保持粮食收购市场平稳，坚决守住“种粮卖得出”的底线。

（十四）积极落实信贷保险政策。创新适合粮食规模经营主体的金融信贷产品，拓宽粮食生产的贷款渠道。积极推进农业大灾保险试点，全面落实政策性水稻保险，配合开展水稻完全成本保险、水稻收入保险试点，进一步提升水稻保障水平。建立水稻保险信息共享机制，加大水稻保险承保、查勘、定损等监督力度，推动水稻保险精准承保、及时精准理赔。强化保险公司在承保、查勘、定损等方面监管，对保险公司在农户受灾报案后核灾不及时、理赔不能到位、理赔标准低等情形的，出现3例（含）以上投诉，经市金融办、农业农村局等职能部门联合调查核实属实的，取消该保险公司的县级配套资金。被上级媒体曝光且核实属实的，取消该保险公司的'县级配套资金及在樟树市开展农险业务的资格。市金融办、农业农村局等职能部门对保险公司业务开展要加强日常监管，确保合格经营，切实降低农民种粮风险。

乡镇三定方案 篇3

板栗乡2012年五四活动方案

一、 纪念表彰会

议程：领导讲话

团课学习

表彰先进（优秀团干部：优秀青年：建议优秀团干部每人奖励300元，优秀青年每人奖励200元）

工作安排

2、 有趣的活动（10名村团员，25名乡镇机关）

1、 托球跑：

道具：乒乓球20个，球拍1个，凳子2把，钢锅2个，粉笔2支。

接力赛，规则：乒乓球必须放在乒乓球拍的中间，不得用手固定，每个人每次只能托一个球，从起点到终点球（10米）不掉在地上放入指定位置算有效球，另外一人在从筐中捡起球进行接力。如果球在托送途中掉到地上，选手必须回到起点重来,以8位选手全部运送完球，所用的时间最少的算胜利。

（毎组7人,）

2、 结对而行

道具：一些绳子（用5组中最短的时间）

游戏规则：5人一组（男女混合），每队最多可报10组参加

比赛规则: 比赛开始前先把每一组人员的左腿或右腿绑在一起，多组并排一起站在起跑线上，裁判喊"开始"时，各队齐出，最先到达终点的队获胜（30米）。

3、踩气球

道具：细绳若干，气球100个

游戏规则：活动开始前，7人左右脚均**三至四个气球，活动开始后，互相踩对方的气球，并保持自已的气球不破，或破得最少，则胜出。获胜组获得了获胜者得奖，其他组获得了纪念奖。

4、夹气球跑

道具：气球20个，凳子两个

游戏规则：同队两人背靠背夹住一只气球在起点向终点跑，终点处放有两把椅子，到了终点后要把气球放到椅子上然后坐爆，再返回起点继续夹气球。如果在跑动时气球落地，两人要从起点重新出发。

哪个小组在同一时间段（5分钟）内送气球最多，哪个小组获胜。获胜组获得了获胜者得奖，其他组获得了纪念奖。

5、抢板凳

道具：凳子7个。

游戏规则：场内摆放5张凳子，围成一圈，6人绕着凳子慢慢走动，待主持人喊停时，大家立即抢眼前的板凳，未抢到者被淘汰，同时撤下一张凳子，直到决出最后的冠军，并颁发奖品。冠军获得优胜者奖，其他人获得纪念奖。

前期准备：

1、活动设备和比赛器材：

喇叭一个、音响设备一套、乒乓球30个，乒乓球拍2副，气球120，麻绳3条、长绳3条、凳子5个、剪刀2把、海报1张、横幅1条。

2、奖品：

优胜7个，纪念奖140个。

2、 资金概算：村团支部书记车船补助8*40元=320元

购买纪念品1600元

表彰先进2900元

合计：4820元

乡镇三定方案 篇4

为了进一步规范我县冬春生活救助工作，切实做好今冬明春受灾群众生活救助工作，根据《自然灾害救助条例》、《山西省应急管理厅关于加强自然灾害生活求助资金管理使用的通知》（晋应急发〔20xx〕318号）、《吕梁市应急管理局关于切实做好今冬明春受灾群众生活救助工作的通知》（吕应急发〔20xx〕228号）精神，结合我县实际，特制定如下实施方案：

一、指导思想

充分认识开展冬春救助工作的重要性，强化措施，落实责任，切实安排好我县冬春期间受灾困难群众基本生活，解决好困难群众在口粮、衣被、取暖方面存在的困难，确保受灾群众温暖、安全过冬过节，防止贫困户因灾致贫返贫，维护社会和谐稳定。

二、冬春救助资金使用范围

冬春救助资金用于帮助因遭受干旱、洪涝、风雹、低温冷冻、山体崩塌、滑坡、泥石流、雪灾、地震、森林草原火灾、生物灾害等自然灾害，导致生活困难的受灾群众。解决其冬令春荒期间口粮、衣被、取暖方面存在的困难，不得用于与自然灾害无关的救助和节日慰问等。冬令救助时段为当年12月至下年2月，春荒救助时段为下年3－5月。

三、救助资金的使用对象

1、因灾住房倒塌或严重损坏需要重建或维修的冬春基本生活困难户。

2、因灾农作物绝收或减产冬春基本生活困难户。

3、因灾家庭成员死亡失踪、致伤致残冬春基本生活困难户。

4、因灾造成家庭财产严重损失冬春基本生活困难户。

5、因灾造成经济作物严重损失冬春基本生活困难户。

6、其它因灾冬春基本生活困难户。

四、确定救助对象的原则

要按照“分类救助、重点救助”原则，按因灾造成住房倒塌损坏，农作物减产绝收，家庭成员死亡失踪、致伤致残，家庭财产严重损失，致贫返贫等情况实行分类排队，优先考虑倒房重建户、建档立卡贫困户、因灾致贫返贫户和受灾低保对象、分散供养特困人员、散居孤儿、留守老人、留守儿童及残疾人等特殊群体。

五、救助对象的确定程序及各环节需要留存的资料

通过“户报、村评、乡审、县定”四个步骤确定救助对象。具体步骤如下：

（一）、受灾户提出申请。受灾人员本人向村委会提出书面申请，说明家庭基本情况、灾害损失情况、因灾需要解决的困难等。本环节需要留存申请书。

（二）、村级民主评议。由支村两委成员、村民代表共同组成民主评议小组，召开会议进行民主评议。经民主评议，符合救助条件的，在村务公开栏或人员聚集地显要位置至少公示七天。公示期结束后，将符合条件的救助对象名单报乡镇审核。审核时需要提交的资料有受灾户救助申请书、民主评议会议记录、公示资料、近景和远景公示图片，最终上报的救助名单等。近景公示图片要看清公示内容，远景公示图片要有围观群众。

（三）、乡镇审核。接到村委会上报的`救助对象名单后，乡镇要及时组织力量进行调查核实，及时完成核定工作。根据核查结果，确定救助范围和对象。并在审核无误后将需救助户名单，以红头文件形式报县应急管理局审批。

（四）、县级审批。县应急管理局接到乡镇上报后，组织专门人员进行抽查核实，并根据评估分析结果进行审批。

六、实施步骤

第一阶段：20xx年1月5日至1月15日，为排查摸底、确定救助对象阶段。乡、村两级要深入受灾农户家中，详细调查了解受灾困难家庭基本情况、灾害损失情况、自救能力及口粮、衣被、取暖等方面的困难和需求。通过对冬春救助需求的排查摸底工作，准确掌握需救助人员数量、救助资金和物资需求数量等，建立以村为单位、名册到户的《中阳县20xx－20xx年受灾人员冬春生活需救助人口台账》，填报《中阳县20xx－20xx年受灾人员冬春生活需救助情况统计表》。各乡镇要对各村上报的救助对象名单进行审核。审核无误后将需救助对象名单，以红头文件形式报县应急管理局审批。

第二阶段：20xx年1月16日至20日，为县级审查复核和确定救灾款物分配方案阶段。县应急管理局对各乡镇上报的需救助对象名单进行复核，确定最终的救助对象。同时根据中央、省、市下拨的冬春救灾资金和各乡镇受灾情况、受灾人员需救助情况，确定救灾款物数量，制定救灾款物分配方案。各乡镇根据所辖各村受灾情况、受灾人员需救助情况制定本级救灾款物分配方案。村级根据所能分配到的救助资金数额并参照省级救助标准召开民主评议会议，开会研究具体救助金额。

第三阶段：20xx年1月20日至20xx年1月30日为救助实施阶段。冬春救助采用实物救助和折合现金救助两种方式。需采用实物救助的，县应急管理局会同县财政局按照招投标和采购管理的有关规定组织采购。待救灾款物到位后，及时下拨各乡镇。乡、村两级要在10个工作日内将冬春救灾款物落实到救助对象手中。救灾款物发放前应在村务公开栏或人员聚集地显要位置公示不少于5天。救助资金应通过“一卡（折）通”，采用社会化方式发放，并注明“救灾”标记，发放完毕后要保留银行流水凭证。采用实物救助的，发放时救助对象要在相关表册签字确认，建立管理台账。各乡镇必须将救灾款物在春节前发放到位，确保救助对象温暖安全过冬过节。

第四阶段：总结上报阶段。各村要在救灾款物发放完毕以后，将相关会议记录、发放台账报上级乡政府备案。各乡镇在救助实施完毕后，要做好救助资料的归档、汇总工作，对冬春救助工作绩效进行总结评估，并将相关资料报县应急管理局。

七、工作要求

（一）加强组织实施。各乡镇要高度重视救灾专项款物发放工作，要把这项工作当做对困难群众高度负责的政治任务加以落实。要组织乡、村两级力量，深入开展入户调查和冬春救助需求评估工作，全面掌握需救助底数，做到底数清、对象准、情况明，确保不漏一户、不缺一人。要严格按照程序和时限开展工作，主动公开信息，自觉接受监督，主动回应舆论监督和社会关切，切实保障受灾困难群众基本生活。

（二）强化资金监管。冬春救灾资金用于帮助受灾人员解决冬令春荒期间口粮、衣被、取暖等基本生活困难，是救命钱，是高压线，动不得，摸不得。要切实管好用好冬春救灾资金，不得优亲厚友，不得平均发放，严禁以慰问金形式发放，严禁将救灾资金用于行政管理、工作经费支出等。县应急管理局将会同监察、财政等部门适时开展救灾款物管理使用的专项检查，对违反救灾款物使用相关规定的，要依照有关规定进行严肃问责。

（三）做好档案留存与上报。乡村两级要完整保存能够反映灾情管理的基础资料，特别是救灾款物使用过程的下拨文件、会议记录、分配方案、救助申请、账目凭证、公示图片等，建立完整的救灾款物发放档案，做到灾民救助全程留痕，确保款物发放账目清楚、资料完整、手续齐全。

乡镇三定方案 篇5

为了认真搞好乡镇党委领导班子的换届选举工作，根据《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》、《中国共产党农村基层组织工作条例》的有关规定和盛市有关换届工作的统一安排部署，结合我县实际，就全县乡镇党委换届选举工作，制定如下方案。

一、换届选举工作的指导思想

这次乡镇党委换届

选举工作，要以党章为准则，以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十六大和十六届三中、四中、五中全会精神，全面树立和落实科学发展观，紧紧围绕建设社会主义新农村的历史任务，加强党的执政能力和先进性建设，坚持干部队伍“四化”方针和德才兼备原则，严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，按照基本稳定、优化结构、提高素质的思路，真正把那些政治坚定、能力突出、作风过硬、群众公认、善于领导科学发展的优秀干部选拔出来，进一步提高乡镇党委班子领导发展的能力、构建和谐社会的能力和立党为公、执政为民的能力，努力把我县各乡镇党委建设成为能够领导本乡镇顺利实现“十一五”规划，创造性地带领群众建设社会主义新农村，促进农村经济社会全面发展的领导集体，为推动农村改革、发展、稳定和社会的全面进步提供坚强有力的'组织保证。

二、切实做好乡镇党委领导班子配备工作

1、严格按照规定职数配备干部。按照省委办公厅、省政府办公厅印发的《关于开展乡镇机构改革试点工作的意见》的精神和市委要求，结合我县实际，拟定永乐镇党委委员职数为9名，米粮镇、云盖寺镇、青铜关镇、木王镇、达仁镇、铁厂镇、大坪镇、柴坪镇、高峰镇、回龙镇、东川镇、西口回族镇、茅坪回族镇、黄家湾乡、灵龙乡、结子乡、张家乡、庙沟乡、余师乡等19个乡镇党委委员职数为7名，以上20个乡镇各设党委书记1名，副书记2名(其中乡镇长1名)、纪委书记1名，规划方案《乡镇 工作方案》。月河乡、关坪河乡、杨泗乡、西沟乡、龙胜乡等5个乡党委委员职数为5名，其中：党委书记、副书记(乡镇长)、纪委书记各1名。在乡镇党委委员中，除书记、副书记、纪委书记外，武装部长一般应担任党委委员，党委委员与乡镇政府副职可交叉任职1至2名，同时，党委委员可确定优秀村党支部书记1名。委员不提高职级待遇。25个乡镇纪委委员均按5名配备。

乡镇党委委员和纪委委员候选人差额比例为20%。乡镇党委委员、纪委委员候选人，要按照干部“四化”方针 和德才兼备标准以及班子结构合理的原则提名。

2、进一步规范任职年龄界限。换届时，乡镇党委领导班子成员48岁(含48岁)以上的，不再继续提名。新提拔担任乡镇党委书记的年龄一般应在40岁(含40岁)以下，新提拔的乡镇党委副书记、纪委书记的年龄原则上不能超过新任乡镇党委书记的年龄。对个别超过提名年龄界限、但工作确实需要的，报市委组织部批准后可以提名。

换届时，因年龄原因或工作需要不再提名的乡镇党委领导班子成员，未到任职年龄界限，平级转任非领导职务的，可暂不占职数。

这次乡镇党委换届，领导班子成员任职年龄和提名年龄界限的计算时间，统一按2006年8月31日计算。

3、大力选拔优秀年轻干部。换届中，全县三分之一的乡镇党政正职中配备1名30岁左右的正职，二分之一的乡镇党委班子中配备1名省委组织部选调生或具有国民教育大学本科以上学历的年轻干部。对于特别优秀的年轻干部和选调生，可以破格提拔使用。

4、注意选拔使用妇女干部和少数民族干部。在坚持干部德才标准的前提下，这次换届中，要为各乡镇党政领导班子配备1名女干部(西沟、龙胜、关坪河、杨泗、月河等5个乡暂不配)。西口、茅坪两个回族镇党委领导班子配备1名少数民族干部。

5、坚持按标准和程序选拔任用干部。一要坚决按照《干部任用条例》办事，严格履行干部选拔任用程序，坚决防止“带病提拔”和“带病上岗”。二要充分发扬民主，进一步扩大群众在干部推荐、考察、选举等工作中的知情权、参与权、选择权和监督权。要抓住提名、推荐、考察和选举等环节，充分调动广大党员的积极性和主动性。对新一届党委领导班子人选要进行全额定向民主推荐，对现任领导班子成员进行民主测评与民主评议。要适当扩大民主推荐范围，对拟进党委班子成员进行广泛的民主推荐。现任班子成员在全额定向民主推荐中得推荐票未过半数或在民主测评中不称职票数超过三分之一，经组织考察确属不称职的不再提名。同时，防止简单的以票取人。对拟提拔人选，在现工作岗位工作不满三年的，要到其以前工作过的单位进行延伸考察。

乡镇三定方案 篇6

在党的基层组织和党员中深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员的活动，是巩固和拓展学习实践科学发展观活动成果的重要举措，是党的建设中一项重要的经常性工作。根据**和省、市、县党委的统一部署，经乡党委研究，对全乡开展创先争优活动提出以下实施方案。

1、 明确创先争优活动的主题和总体要求

认真贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中全会精神，以邓小平理论和 “****”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，以“打造坚强堡垒、树立先锋形象、促进乡村和谐、建设经济强乡”为主题，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，为全乡经济社会发展提供坚强的思想、组织和政治保证。各村、企党支部都要围绕全乡的争创主题，有针对性的制定符合本村、本企业实际的活动主题，在推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织的实践中建功立业。

推动科学发展。巩固和扩大深入学习实践科学发展观和“干部作风建设年”活动成果，进一步解决影响和制约科学发展的突出问题，在推动产业升级、新农村建设、推动城乡一体、建设经济强乡、创造幸福民生、推动科学发展上当先锋做表率。

促进社会和谐。深入开展社会主义核心价值体系教育，营造崇尚先进、积极向上的社会风气，发挥好基层党组织维护稳定第一道防线作用，主动排查矛盾纠纷，做好化解工作，发挥广大党员在维护稳定中的作用，及时了解群众的思想动态，理顺情绪，凝聚人心，在急难险重任务和重大突发事件面前迎难而上，敢于负责。

服务人民群众。认真贯彻党的群众路线，普遍推行党员服务站、干群恳谈会、党员联系户等办法，为群众提供政策、信息、技术、法律等各方面服务，帮助群众解决生产生活中的实际问题，让党员服务和带动群众，群众信服和支持党员，进一步密切党群干群关系。

加强基层组织。实施“固本强基工程”，优化组织设置，扩大组织覆盖，选好配强基层党组织带头人，推进学习型党组织建设。实施党员“双育工程”，开展党员挂牌上岗、设岗定责等活动，激发党员队伍活力。

2、 掌握创先争优活动的主要内容和基本标准

全乡开展创先争优活动，以创建“五个好”先进基层党组织、争当“五个模范”优秀共产党员作为主要内容。

先进基层党组织的基本标准是：学习型党组织建设成效明显，出色完成党章规定的基本任务，努力做到“五个好”：一是领导班子好。

深入学习实践科学发展观，团结协作，求真务实，勤政廉洁，凝聚力和战斗力强。二是党员队伍好。党员具优良好的素质和强烈的党员意识，能够充分发挥先锋模范作用。

三是工作机制好。规章制度健全，管理措施到位，工作有序开展。四是工作业绩好。

该单位各方面工作成绩显著，服务中心大局成绩显著。五是群众反应好。基层党组织在群众中威信很高，党员在群众中有良好形象。

优秀共产党员的基本标准是：模范履行党章规定的义务，努力争当“五个模范”：一是自觉学习的模范。

要认真学习实践科学的发展观，学习新知识新技能，不断提高党性和素质。二是执行政策的模范。要积极响应党组织的号召，坚决执行党组织的要求和规定。

三是服务群众的模范。积极联系群众，积极为群众解决问题，办实事，自觉维护群众的合法利益。四是爱岗敬业的模范。

在自己的岗位上，努力工作，勇于创新，无私奉献，带头争取好成绩。五是遵纪守法的模范。要自觉遵守党的纪律，模范遵守国家法律法规，带头弘扬正气、维护稳定，努力做文明守法的好公民。

3、 找出活动的载体和重点，明确目标

1、坚持党组织和党员全覆盖。全乡党支部和党员都要纳入创先争优活动。要采取多种形式，加强流动党员和离退休党员的教育管理，确保全覆盖。

2、坚持分类指导。不同领域、不同单位的党组织和党员要结合不同实际，明确目标任务，创新活动载体，找准活动重点。

机关党支部要围绕开展“干部作风年”活动，以创建“活力团队、效能机关、先锋党员”为载体，把创先争优活动与深入推进干部作风建设和讲党性、重品行、作表率活动有机结合起来，继续开展蹲点调研、公开承诺、民主恳谈、行风评议等工作，促进作风转变，提高机关效能。

各村党支部要围绕发展经济，增加农民收入，维护稳定，以实施“富民党建”为抓手，以“紫塞先锋”工程为载体，把创先争优活动与深化农村**联创活动有机结合起来，与治难转后工作有机结合起来，深入实施“领头雁工程”，广泛开展党员设岗定责、依岗承诺等活动，大力推进社会主义新农村建设。

“两新”组织的党组织要围绕贯彻落实党的方针政策、团结凝聚职工群众、维护各方合法权益、促进本单位健康发展，以“党群共建”为载体，开展讲形势、树信心、争创先进基层党组织，讲节约、降耗能、争当节约模范，讲科学、促发展、争当科技标兵，讲技能、做贡献、争当技术能手，讲团结、促和谐、争当主人翁的“五讲五争”活动。

3、坚持群众参与。各单位开展创先争优活动，要让广大群众充分参与到活动中来，主动听取群众意见建议，接受群众监督，凝聚群众的智慧和力量。

4、坚持基层党建工作创新。把创新贯穿于创先争优活动始终，努力做到工作理念创新，树立围绕中心、服务大局、统筹城乡、促进和谐的党建理念，用开放性思维抓党建工作；工作载体创新，党组织活动主题鲜明，党建载体富有地域、系统、行业特色，形成百花齐放、百家争鸣的党建创新工作局面；党建工作方法灵活、有效、有针对性、实效性强，能有效解决党建领域的热点难点问题；工作机制创新，适应新形势下党建工作需要，进一步完善体制机制，健全各项制度，推进基层党建工作科学化、规范化。

明确争创目标。全乡在创先争优活动开展期间紧紧围绕主题，明确争创目标：力争在2019年把我乡创建为市级先进党委、2019年创建成为市级以上先进党委；金庄子村被评为省级先进基层党组织；2019年将建成国家级先进基层党组织。

2019年使乡镇达到2个以上市级以上基层党组织先进村，2019年达到不少于5个村；2019年县级先进基层党组织不少于3个村，2019年不少于8个村。

4、 创先争优活动的方法、步骤和时间安排

全乡创先争优活动围绕迎接建党90周年和向党的十八大献礼两大节点，分四步骤。

（1） 广泛启动并安排部署（2019年5月初至5月底）。

主要有三项任务：一是动员部署。各党支部召开动员大会，作出部署，做好宣传动员。

5月底前，各村要召开全体党员、入党积极分子、两委委员、离退休干部和部分村民代表参加的动员大会。包村全体干部要参加动员大会并做动员讲话。二是制定方案。

各村、企业党支部要结合实际，制定创先争优活动实施方案，对党支部和党员参加创先争优活动提出明确目标和具体要求。要把整改落实学习实践活动的后续工作纳入其中，适当向群众宣传，作出承诺，接受群众监督。三是组织学习。

要统一思想认识，积极参加创先争优活动。

（二）全面争创，扎实推进（2019年6月---2019年6月底）。重点开展“五项活动”：一是“党性教育”活动。

结合实施党员“双育工程”，充分发挥各类培训基地作用，采取重温入党誓词、回归党的成就、学习党史、学习党的方针政策、领导干部讲党课等形式，对党员普遍进行党性教育。各党支部要在2019年“七一”前，集中一周时间，组织党员进行一次党性分析，在职党员应撰写党性分析报告，并组织群众对党员进行评议。二是“岗位奉献”活动。

各村企党组织要围绕本村本企业的中心任务，从各自特点出发，组织党员开展业务练兵、劳动竞赛、科技创新等活动，努力提升党员素质，在不同岗位上创一流业绩。三是“服务群众”活动。根据自身的职能和特点，确定系列活动内容，组织党员开展志愿服务、结对帮扶、走访慰问等活动，深入做好党员联系和服务群众工作，帮助群众解决生产生活中的实际问题。

四是“亮牌示范”活动。通过佩戴党徽、党员模范户、党员先锋岗、党员责任区等形式，彰显党员身份，提升党员的先锋模范作用。有计划地确定一批党员示范岗位，在各领域、各行业发挥引领作用。

五是“组织创新”活动。加强各党支部领导班子、阵地、活动、制度和保障的规范化建设，扩大组织覆盖，强化组织功能，增强创造力、凝聚力、战斗力。完善各村党建述职、考核、评议制度，深化“一定三有”机制，推广村级事务“四议两公开”工作法，健全党领导的基层民主自治机制，推进党建工作创新。

2019年“七一”前，乡党委将对先进党支部、优秀共产党员和优秀党务工作者进行一次集中表彰。积极向上级组织推荐在创先争优中成绩突出的党支部、优秀党员和优秀党务工作者。

（3） 基准和升级（2019年7月至2019年6月底）。主要有三项工作要做：一是培育典型树木。

重点抓金杖子村的典型耕作，加强指导和监督。确定一批基层党支部和党员建设示范点，组织参观学习，扩大典型影响力。二是对标先进。

所有党支部和党员，都要对照先进典型，查找自身的差距，明确努力方向，制定跟进典型、赶超的具体措施，形成比、学、赶、帮、超的浓厚氛围。三是晋档升级。对照创先争优标准，着眼全面提升，加强不同层次党支部建设，使处于先进的当好标杆、中间状态的规范提高、相对后进的改变面貌，“五个好”基层党组织、“五个模范”党员的比例都有较大幅度的提高。

（4） 系统总结完善机制（2019年7月—中共十八大召开前）。我们要重点做好以下四项工作：一是展示成果。

通过举办创先争优活**片展、研讨会等多种形式，全面回顾我乡开展创先争优活动情况，集中展示活动成果，特别要展示通过活动促进科学发展的成果。二是搞好总结。各村党支部都要对开展创先争优活动进行总结，认真总结经验、查找不足，进一步研究制定改进措施，解决影响和制约本村发展的突出问题，解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题，让群众看到实实在在的成效。

三是考核评议。乡党委将对各村党支部、各村党支部要对党员开展创新争优活动情况进行考核，并采取适当方式组织党员、群众进行评议。四是完善机制。

对开展创先争优活动中行之有效的做法用制度的形式固定下来，形成创先争优的长效机制。

2019年“七一”前。乡党委将专项表彰“2019---2019年创先争优活动”先进党支部、优秀共产党员。

五、组织领导

（一） 明确领导责任。乡党委成立领导小组，领导小组

办公室负责创先争优活动的统筹规划、组织、指导和监督检查。各村企党支部也要成立领导小组，负责本支部创先争优活动，要结合实际制定实施方案，对活动进行动员部署，研究解决活动中遇到的重大问题，有计划、有步骤的推进活动开展。各村企党支部书记要认真履行第一责任人的职责，做到活动方案亲自主持，征求党员活动重要阶段安排亲自主持、研究重大问题亲自主持解决。

乡党委将把开展创先争优活动情况作为各村党支部书记党建专项述职和考核的重要内容，作为党员领导干部评先评优，表彰奖励的重要依据，以保证此项活动的正常开展。

（二）搞好统筹安排。把创先争优活动作为推动工作的重要机遇，做到与干部作风建设、农业产业调整、新农村建设、重点项目建设、信访稳定紧密结合，以创先争优活动促进各项工作，用各项工作的实际成果检验活动成效，做到两手抓、两促进、两不误。

（三）加强督导检查。乡领导小组办公室将采取召开座

了解活动进展情况，如谈话、听取汇报、定期安排、观察、暗访等，总结推广经验和做法，促进活动顺利开展。包村领导干部要深入各村调研指导，对分管村党支部和党员开展创先争优活动的情况适时进行点评，实事求是肯定成绩，指出存在的问题和努力方向。对思想不重视、工作不力的，责令限期改正。

（二） 注重**宣传。充分发挥广播电视、现代远程教育的作用

信息简报的作用，宣传开展创先争优活动的重要意义，宣传**和省市县委、乡党委关于开展创先争优活动的一系列指示精神，宣传创先争优活动新做法、好经验，加大对先进典型、先进事迹的宣传力度，形成正确的**导向。要继续学习王彦生、沈浩等先进典型，发挥示范带头作用。

二0一0年五月十三日

乡镇三定方案 篇7

乡镇庆八一活动方案1为发扬我xx志愿者拥军优属的光荣传统，巩固xx志愿者关心公益投身公益的积极热情，引导，发挥每个热爱公益事业网友热心，密切爱心网友的亲密关系，维护我xx志愿者健康发展稳定大局，现结合xx志愿者实际，拟将慰问活动安排如下：

1、在宜阳县附近的驻军;

2宜阳县第一批参加革命的2名老战士生活艰难；

3、县区内2名

三、四级残疾军人(原一等伤残军人);

4、xx志愿者会员“爱心献功臣” 结对帮扶老复员军人;

1、xx志愿者火炬手有武装部领导带队走访慰问：驻军单位

2、xx志愿者部分义工和会员走访慰问“爱心献功臣”结对帮扶的老复员军人.

3、奥运圣火火炬手要在8月1日召开座谈会，座谈对象为：现役军人家属代表，转业退伍复员军人代表，驻军部队现役军人代表。

4积极与演出单位和演出场地沟通，确定演出名额，并有公共演出团体和当地驻军共同打造演出项目

1.有火炬手讲我与祥云火炬

2一些领导给xx志愿者授旗

3.有领导火炬手驻军代表向xx志愿者会员授予会员胸牌

4英雄奥运火炬手志愿者我们一起表演

5.时间设定在3个小时内

6祥云火炬与大家亲密接触合影[做好火炬的安保工作]

xx志愿者展览部负责联系电视台、报纸等**记者，重点报道火炬手和主要领导带领的参观慰问活动。

乡镇庆八一活动方案2在镇党委、**高度重视下，庆祝中国人民解放军建军xx周年之际。xx年7月31日召开庆“八一”座谈会，统一进行安排安排，要求各村结合实际，依照会议要求开展形式多样的活动，现将开展活动情况汇报如下：

张贴标语2至3幅，各村认真以邓小平理论“****”重要思想为指导。利用有线广播大力宣传，中国共产党领导中国人民坚持抗战，争取民族独立的丰功伟绩，宣传人民队伍为建设和捍卫新中国作出的巨大贡献，特别是部队官兵涌现出的英雄事迹，宣传党和国家对老红军、老复退军人、烈军属和伤军等优抚对象的关心、关爱和崇敬之情。

组织他学习了国防教育法》兵役法》等国防双拥法规，各村组织召开复员军人、退伍军人、伤残军人原8023部队退役人员和现役军人家属的座谈会。会上表扬现役军人家属，同时还对现役军人“获奖士兵”给予奖励，希望他继续支持部队建设，大量宣传，争取下半年积极踊跃出一批优秀青年应征入伍。此外，还向参与者分发了慰问品。

村干部要求退伍军人积极参加公安巡逻和防洪抢险，村干部和退伍军人进行了座谈交流。我希望他能积极为村里做贡献。

镇干部、村干部到个别复员军人家属家中看望慰问。如：对村老复员军人、村的老复员军人吴天万进行了走访慰问，王书记带领下。

深入了解他生活、生产情况，并与他倡谈了国家对优抚对象政策的落实情况和国家经济建设，并希望他积极为建设社会主义新农村起好带头作用。

乡镇三定方案 篇8

党中央决定，今年在全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”(以下简称“两学一做”)学习教育，并把这项工作作为20XX年党建工作的龙头任务。“两学一做”学习教育是继党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育之后，深化党内教育的又一次重要实践，是推动学习教育从“关键少数”向全体党员拓展、从集中性教育活动向经常性教育延伸的重要举措，也是推动我省实现“十三五”良好开局和五年决战同步全面小康的必然要求。“两学一做”学习教育面对的是全体党员，层级多、范围广，组织难度大，要取得实效，必须切实把前期准备工作做实做细做好。

一、提高认识、统一思想，认真组织学习习近平总书记视察江西时的重要讲话精神

习近平总书记视察江西重要讲话，站在全局和战略的高度为我省发展把脉定向，明确提出“新的希望、四个坚持”的要求，是推动我省“十三五发展”、实现“五年决战同步全面小康”的强大精神动力，是做好江西各项工作必须长期坚持的重要指导方针和根本行动指南。学习好、宣传好、贯彻好习近平总书记视察江西重要讲话精神，引导全省广大党员干部把思想和行动统一到中央和省委的决策部署上来，是当前和今后一个时期全省基层党组织的首要政治任务。

学习领会习近平总书记视察江西重要讲话精神，就是要深刻领会和准确把握习近平总书记对我省工作的高度评价、对我省工作的总体要求、对贯彻新发展理念的科学论述、对产业升级的具体要求、对生态文明建设的更高期望、对农业农村工作的高度重视、对具体民生问题的重视关心、对脱贫攻坚的殷切期望、对防风险保稳定的分析研判和对弘扬井冈山精神的深刻阐述等10个方面的重点内容。就是要坚定不移做好树立和贯彻新发展理念、做大做强新兴产业、走绿色发展新路、推进现代农业强省建设、加快全面小康进程、弘扬伟大的井冈山精神等6个方面的重点工作。

各地各单位要组织基层党组织采取集中学习，专题研讨、座谈交流等方式，推动总书记重要讲话精神进企业、进农村、进机关、进学校、进社区、进网络,把总书记的殷切期望和指示要求传达到每一名党员、每一名干部,传递到全社会方方面面，做到家喻户晓、深入人心，在全省迅速兴起学习习近平总书记重要讲话精神的热潮，为开展“两学一做”打牢思想政治基础。

二、精心组织开展党员组织关系排查，摸清党员底数和党员队伍现状

集中排查党员组织关系是从严管理党员队伍的一项重要基础性工作。各地各单位要严格按照中组部《关于开展党员组织关系集中排查的通知》(组通字〔20XX〕1号)和省委组织部下发的《关于开展全省党员组织关系排查工作实施方案》部署要求，准确把握排查对象、任务、步骤和政策要求，及时稳妥有序的开展好党员组织关系排查工作。

当前，各地各单位要及时制定工作方案，明确工作措施，加强组织指导，强化业务培训，迅速组织实施。要及时督促基层党委和党支部，根据党员名册、入党材料、组织关系介绍信存根、支部组织生活记录等，对党员基本信息、组织关系转接、交纳党费和参加组织生活、外出流动和发挥作用等情况进行摸底核查，按时填报《经查找仍然无法取得联系党员登记表》和《与党组织失去联系党员情况汇总表》，切实摸清党员底数和党员队伍现状。要结合排查工作，加强对党员的教育管理，做好党员的思想引导，为开展“两学一做”学习教育打牢参与基础。

三、整顿软弱涣散党组织，选优配强基层党组织书记

整顿软弱涣散党组织是加强基层服务型党组织建设、提高基层党建整体水平的重要基础。各地各单位要高度重视整顿软弱涣散基层党组织工作，切实把这项工作作为开展“两学一做”学习教育的一项基础工作，加强组织领导，明确工作任务，研究具体的整顿措施和帮扶机制。当前，各地各单位要把选优配强党组织书记作为首要任务，及时开展一次集中排查工作，对班子不健全的要抓紧配齐，对党组织书记空缺的要全部选配到位，对不能胜任现职的要尽快调整。

要严格选人标准，注重选拔党性强、能力强、改革意识强、服务意识强的党员担任基层党组织书记。要拓宽选人渠道，通过上级选派、群众推荐、主动联系、鼓励动员等多种方式，集中选拔一批优秀人才充实基层党组织书记队伍。农村和社区要注重选拔年富力强、热心服务、思想观念比较新、善于做群众工作的党员担任党组织书记。

企业和社会组织要注重选拔生产、经营、管理骨干中的党员担任党组织书记。本地、本单位暂时没有合适人选的，可从乡镇(街道)、市县机关、国有企事业单位中选派，也可以从大学生村官、大学生社工等基层服务项目人员中择优选任。党组织班子配齐后，要有针对性地开展教育培训，帮助他们尽快熟悉情况、进入角色，切实负起责任，抓好各项工作，为开展“两学一做”学习教育打牢组织基础。

四、提前谋划，统筹安排，把做好学习教育准备工作与本地本单位中心和日常工作有机融合

各地各单位要牢固树立“党建+”理念，把谋划开展“两学一做”学习教育与具体践行“三严三实”要求要求结合起来，与深化拓展“三大工程”结合起来，与推动发展、深化改革和扶贫攻坚等重点任务结合起来，与加强基层作风建设、优化发展环境结合起来，与激发实干兴赣精气神结合起来，做到学习教育与中心工作、日常工作有机融合，实现两手抓、两不误、两促进。

当前，各地各单位要组成专题调研组，深入基层、深入党员群众、深入一线开展调研，广泛听取各级党组织负责人、基层党员群众、服务对象、离退休老同志的意见建议，切实摸清党员领导干部和普通党员存在的突出问题，切实摸清党员群众对开展“两学一做”学习教育的意见建议和期盼，切实摸清基层党组织对加强“两学一做”学习教育组织领导和督查指导的意见建议，同时，要加强党员干部和群众思想政治工作，积极营造良好氛围，为下一步科学制定方案和部署开展学习教育打牢工作基础。

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