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农村干部工作总结 篇1

农村基层干部工作总结

新农村建设的稳步推进，有赖于农村基层组织和广大党员干部的主体作用。实现农村党员干部教育培训全覆盖。以下是小编为大家整理的农村基层干部工作总结，希望对大家有所帮助。

农村基层干部工作总结[1]

我是一名农村老工人，也是一名从事多年写作工作的贫困学者。过去，我曾经为领导写过关于工作和诚信的报告。这一次，县委“党建”工作要求我自己汇报工作和廉洁奉公。事实上，我不是领导者。说莲的知识。

有人说，领导干部在写工作报告和廉政报告时，往往会写一套行动，一套行动。事实上，事实并非如此。一切都分为两部分。如果你能正确处理这件事，报告你的工作是非常有意义的。回顾过去，展望现在，思考未来。领导干部写工作汇报，就是要让我们检验一下我们是否做到了“君子有所为，有所不为！”都说好的领导干部要专业，要有所作为。党和人民赋予我们职位和权力时，我们要有责任感，挑起单位和国家的重担，要为国家、为人民、为自己、为国家做一些实实在在、实实在在的事。家庭。今天是市场经济与和平的时代，我们不需要领导干部去战场流血，而是要在促进一方经济发展方面有所建树，比如我们农业经济工作者如何实施中央政府的惠农政策。农民权益为阳新经济发展创造了和谐稳定的农村环境，哪怕是“有所作为”。当然，“做某事”并不意味着什么都做，做适合自己的事。在当今人际关系微妙复杂的社会群体中，越权越权，一切都替自己做，就会有负担，不一定受人欢迎，有越权之嫌。子曰：“不在位，不求政。”这在生活中是非常熟练的！当我们汇报工作报告的完整性时，工作报告的部分确实有政治“功绩”可以形容，有真“话”可讲，这就够了，就是“有所作为”。

其次，舒炼“什么都不做”。都说好的领导干部要有较高的思想修养。不该拿的不拿，不该拿的钱不拿，不该说的不说，不该做的不做。不当面不说话，骂领导，??背地里嘲笑同事，小动作鬼鬼祟祟的绅士是怎样的人？收下属馈赠，向人索要财物，假公益，贪得无厌，这算什么领导？弃妻弃儿，贪图享乐，长辈不孝，长辈不敬，你算什么英雄？当然，“什么都不做”并不意味着我们什么都不说，什么也不做。我们要勇于批评和自我批评，要有正义感，敢于与不公正斗争，保持沉着冷静，保护好自己。假装是个好老人，对别人也是有害的。在您的年终总结报告中，诚信部分无话可说，也没有刺。这已经足够了，也就是“什么都不做”。

“有所为有所不为”，是对我们领导干部最严苛的要求。前者让人们充分发挥才干，后者让人们有良好的职业道德，做德才兼备的领导干部是落实科学发展观的需要，是构建和谐社会的需要

农村基层干部工作总结[2]

新农村建设是“三农”工作的主题新时代。新农村建设的稳步推进，关键取决于农村基层组织和广大党员干部的主体作用。近年来，渭滨区坚持以科学发展观指导新农村建设，树立以人为本的干部人才观，抓好“选、育、激励、留”四个环节，有效加强农村基层干部队伍建设。建设，为新农村建设提供人才保障和组织保障。

选人——开阔眼界，选才

村级党组织是新农村建设的领导核心，村党组织书记担当在新农村建设中发挥着重要作用。区委在“壮大村队、选好村支书”的基础上，不断拓宽选拔视野，积极落实“万元年薪”公开选拔村党组织书记。一是打破界限，选拔干部。针对过去“村人治村”导致村干部选拔视野狭隘的问题，我们打破城乡、地域、行业、身份的界限，实施“年薪“一万元”向社会公开选拔村干部。共有900多名党员干部参加公开选举，其中各级党政机关、企事业单位270余家报名参加考试，为优中选优奠定基础.二是注重考验干部能力。实现农村党员干部教育培训全覆盖。

二是提高分类训练的能力。 针对农村党员干部渴求新知识、急需新技术、期待在新形势下致富的现实，综合采取多种形式提高教育培训效果。培训村组干部，着力提高工作能力。每年举办“千名农村干部培训班”，开展农村政策法规教育，组织外出考察，交流工作经验和方法，不断提高农村干部领导发展、民主管理、民主管理的能力。保持稳定。对党员骨干，着眼提高致富能力，定期举办“党员技能培训班”，组织科技致富宣传组巡回演讲，送党员到科技示范基地实践、借鉴经验，全面提高党员致富致富能力。能力。以提高致富能力为重点，对农民进行现场培训，每年3月开展“农村实用科技播报月”活动，聘请农林科技专家和当地人才进行指导和指导。推广新技术，使每个农民掌握1-2项实用技术。 ，提高增收致富能力和自我发展能力。

三是创新手段，提升实效。 全区建成“渭滨党建网”和“农业信息网”，投资86万元建设农村党员电子教育网点104个、农民科技网吧34个，充分发挥利用农村中小学远程教育网络设施开展党员培训教育，提高了党员学习教育的趣味性、积极性和有效性。三年来，全区共举办各级各类各类培训班、讲课、辅导班233期，培训农村党员干部多名，镇村干部年培训率达98%以上。

鼓舞人心——激发动力的创新载体

有效的活动载体是激发党组织和党员发挥作用的内在动力。近年来，在深入开展非岗位党员“定岗定责”活动、党员承诺制度、“两示范一带动”活动的基础上，我们积极探索农村党组织发挥作用和党员保持先进性长效机制。不断创新活动载体，在农村开展“双承诺、双披露、双考核”和“无岗位党员设岗设责”相结合的“三双定责”活动，搭建党员干部发挥作用的平台。

首先是明确职责和责任的“双重承诺”。将原来的单一党员承诺制扩大为“双重承诺”，即村“两委”对党员和村民作出承诺，党员对村党支部和村民作出承诺。为使承诺选拔准确、真实，将农村党员分为有岗位党员、无岗位党员、年老体弱党员三类。实行分类指导、分类承诺。正式党员注重履职尽责，为群众办实事，服务群众；党外党员注重岗位职责，带领群众发展项目致富，扶贫济困；老弱病残党员重点从维护邻里团结、积极建言献策等方面着手，对拟建项目负责分级、推敲，确保每一项承诺都具有很强的可行性和可操作性。承诺采取月度报告、季度检查、半年度考核等方式，督促党员干部履行承诺。全区村两委承诺1920件，党员承诺8601件，完成承诺5600余件。

二是“双开”清官。 以落实人民群众的知情权、参与权、管理权、监督权为目标，党务、村务公开。党务公开以党组织承诺、重大决策、干部任用、党员发展、党费征收、党员民主评议等为依据。以集体收入分配等群众关心的热点问题为主要内容，统一设置“两个任务”公众栏目，每季度发布一次，涉及群众利益的重大问题和村民关心的重大问题。关心随时披露。全区建立党务村务公示栏130个，定期分别宣传21个方面的党务村务工作，接受群众监督，做到村干部干部干部干部干部廉洁从政。

【农村基层干部工作总结】

农村干部工作总结 篇2

xx年农村选派干部个人工作总结

区组织部：xx年迎河村党支部在区、乡党委、政府的正确领导下，本人紧紧围绕省委对选派工作“六句话要求”和市委市政府提出来的“工业立市”、“实现跨跃式发展”的战略目标，区委区政府提出来的“四个率先”目标要求，乡党委制定的“六个突破”目标，认真贯彻落实xx年乡党务会议工作精神，现就xx年度的选派工作汇报如下：

一、组织制度建设加强农村基层组织建设，一直是选派工作的重点。xx年2月，我村开始了历时两个多月的村委会和村支委会的班子换届选举。村两委班子带着全村人民的重托，顺利地连任。xx年4月底村两委换届工作结束后，我及时召开了新

一届村两委干部联席会议，学习讨论了乡党委政府关于大圩乡村两委工作规则的有关规定和xx年全乡党务会议精神，结合本村实际，制定迎河村会议、财务管理、日常工作、印章管理等工作制度。为充分发挥和调动村两委成员的工作极积性，增强凝聚力和战斗力，村两委干部进行了重新分工，职能到位，责任到人，按照分工职责对照乡“双百分”考核实行奖惩，印制了工作手册，村干部人手一册，从而在组织上、制度上保证了新的两委班子正常开展工作。

二、党支部的组织工作坚持每月15日正常开展党员活动，除学习党的方针政策外，组织党员活动，做一些社会公益事业（如拉中心沟里的杂草等），提高党员在群众中的形象。利用电化教育和组织参观等形式，开扩党员的视野，提高党员致富能力。上半年4名入党积极分子通过党员大会上报转为预备党员并进行公示，培养后备干部2名，入党积极分子1名。5月还利用党员活动日，邀请区法院的党

员法官到村进行法制宣传，受到党员、群众的欢迎。

三、扎实认真地开展保持共产党员先进性教育活动和农村基层组织建设年活动从xx年7月17日开始，我村开展了为期6个月的保持共产党员先进性教育活动，村党支部严格按照乡保持共产党员先进性教育活动领导小组的布置和要求，加强领导，认真负责，狠抓落实，经过支部全体党员的共同努力，较好地完成了学习动员、分析评议、整改提高三个阶段的学习任务。 农村基层组织建设年活动与保持共产党员先进性教育活动紧密结合，重点抓好支部建设、党员管理、提高党员素质、建立各项规章制度、组织党员开展形式多样的主题活动等工作。村两委班子经常加强政策学习，提高理论水平和自身素质，组织党员认真学习党章和两个《条例》，加强对党员干部廉洁自律教育，认真开展民主生活会，进行批评与自我批评；第一书记平时注意经常与班子其他成员进行思想沟通，不断强化班子的团结力、

凝聚力和战斗力。坚决杜决不合理的开支，严格执行零招待制度。群团工作按照乡党委政府群团工作的职能部门要求认真开展工作。

四、宣传报道工作利用广播、标语、报纸等加强计生、综治、村两委换届、桔杆禁烧、防汛抗旱等工作的宣传，一方面使村民自觉遵纪守法，营造良好的环境；另一方增加村两委工作的透明度，拉近党群、干群关系，为农业生产做好服务。另外，在区包河报上刊登报道2篇。

五、为民办实事

1、5月份旱情较重，经村两委研究果断开启沈大涵，用电泵放水，保证群众插秧用水。

2、清淤9组沟渠200多米，积极配合在我村的区级项目河港小学的工程施工。

3、架设了

1、4组的电线，保障群众生产用电。

4、极积调整农业产业结构，在10组引进特种水产养殖130亩，享誉大圩的迎河村的“油条丝瓜”扩大种植面积30%，莲藕种植面积也扩大30%；观赏鱼基地上半年硬化养殖水池53口，1500平方米。

5、积极争取资金，向省财

政申报项目一个，争取到资金8万元。另外，争取选派单位资金支持5000元。招商引资工作有了新进展,6月份引进铸造加工企业一个，生产自来水铸件，年产值达到40万元，年利润15万元，盘活原集体厂房7间，每年可增加集体收入1万元。

6、新建蔬菜大棚50亩，年底顺利通过市区乡三级验收，发展集体经济4万元专项资金在乡党委政府的指导下投入到大棚建设项目中。

7、投资8万多元新建5—10组的U型1200米，保证了全村菜地的自流灌溉。

8、在上级的关心下，我村的环圩道路在年底前已改造成米宽的水泥路，大大方便群众的交通和致富。

9、由区财政投资200万元的河港小学主体完工，目前正在内部装修，能容纳300多名小学生，预计在xx年上半年竣工投入使用。

六、无职党员设岗定责工作根据区委组织部和乡党委的意见，xx年4月村党支部成立了无职党员设岗定责工作领导小组，制定了实施方案。设立了经济发展、公共事务、

村务监督

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农村干部工作总结 篇3

在农村工作的近三年时间里,我切身感受到农村三年是我学到东西最多的三年;是锻炼自己最快的三年;是丰富自己、提高自己最好的三年。下面,我就自己在农村工作的一点体会和认识和大家作一交流,不妥之处,请批评指正。

(一)要尽快适应自己用色的转换所带来的环境的变化.各位都是来自于市县机关和事业单位,所做的事、接触的人同农村有着天壤之别.主要是三个不一样.其一是工作环境不一样.现在市县机关办公条件都有明显改善,基本上有空调、有电脑、出门有小车,良好的办公条件在提高办事效率的同时,也滋长了一些养尊处优的劣性.农村不一样,条件好的地方有一个村部,差的地方村部都没有,更不要说办公条件了.其二是工作职务不一样.在机关大家都是工作人员大部分都是办事员.在农村,你就是村支部第一书记.在机关你是为领导服务的,起参谋助手作用,在农村你就是两委班子的班长,起决策作用.这种从为领导服务到个人决策是自己角色转换的最大方面,必须尽快适应.其三是生活环境不一样.主要指“吃”和“住”.先说吃,刚下去在村干部家吃两餐还是可以的,总不能天天在人家吃,有人叫你去,你自己也不好意思,就得自己烧.饭好烧,买个电饭煲一插电就行了,菜怎么办?再说“住”,有的可能住在农民家,有的可能住在村部,住在村部还好一点,条件虽差,总有自己的小天地.住在农民家,总不是滋味,不是说人家对你不好,自己总感到别扭.所以我说要尽快适应环境的变化.这个环境变化就是要能忍受孤单,耐得寂寞,承受清苦.但这种环境变化给你提供了一个得天独厚的学习环境.因此,我个人认为要尽快适应新的工作环境是首要的最基本最起码的前提条件.

(二)要尽快熟悉农业、农村、农民情况.在农村开展工作不熟悉农村情况,只能是盲人摸象.因此了解熟悉农业、农村、农民情况,是摆在选派干部面前的第一道课题.情况摸得准搞得清,对下步工作将产生直接影响.这就是我们常说的调研.调研的成功与否取决于你调研的深度与广度.调研的课题我想主要有本地的基本情况.种植习惯、民风民俗、资源优势、潜在优势、外出务工人员等,尤其要在农业结构调整和发展壮大集体经济上多下功夫,找出一条适合本地经济发展的路子.在调研的方式上,除召开两委班子座谈会、村民组长座谈会、党员代表会议外,还要多跑,要向田间地头跑.在田间地头上和农民交谈,掌握农作物的生长态势,庄稼的生长过程,了解农业的生产情况.要往退休在家的老支书家里跑.跟他拉拉家常,听听建议,肯定会受益匪浅.要往种养大户家跑.听听对结构调整的想法,有什么要求等等.在综合大家意见的基础上,至少你对本地的情况有一个大致的了解,对你的工作会大有益处.

(三)要尽快掌握农村政策法律法规和相关知识.在座的各位都是在机关里工作,不是直接从事农村工作,对农村情况知之不多,有的虽然在机关工作跟农村有联系,但也不是农村工作的直接实践者.因此,学习农业、农村各项政策和农业科技知识,农业上的法律法规,农组建设、农村基层工作经验等各方面的知识就成为在座各位的必修课.除了学习书本上的知识外,还要读无字之书,也就是向他人学习,向实践学习.向他人学习就是“上下左右”都要学.“上”指乡镇领导,他们的农村经验很丰富,值得学习的东西很多.“下”指农民,农民中间有很多能人,向他们学习能学到很多想学而平常学不到的知识.“左右”指村干部,他们天天和农民打交道,基层经验最丰富.只有这样才能掌握农村工作的各项知识,才能更好地开展农村工作.

农村工作干头万绪、纷繁复杂.刚到农村摆在你面前的事情很多,大家都在看着你,农民也在期待着你,你也想新官上任三把头.告诉你,不要急,心急吃不了热豆腐.我个人认为农村工作要突出重点,牵住“牛鼻子”,抓住主要矛盾就能带动其他各项工作的开展.其重点主要有:一是解决农民一家一户想干、干不了、干不好的事.二是加强基层党组织建设.三是发展壮大集体经济和增加农民收入。

(一)解决农民一家一户想干、于不了、于不好的事.这里主要指的是基础设施建设,公益设施建设,为农民提供产前、产中、产后服务等.农村实行家庭联产承包责任制后,极大地激发了农民的生产热情.但在基础设施建设等其他方面由于多年没有投入,基础设施差,严重的影响了农民的生产生活,许多农户想干、但一家一户干不起来、呼声很高,迫切需要解决.村两委班子必须认真对待.

(二)发展壮大集体经济和增加农民收入.增加农民收入和发展壮大集体经济是第一要务,是当前农村面临的重点问题也是难点问题,务必高度重视.先说增加农民收入,分析农民收入的来源,我看主要有三条途径;一是土地上的收入;二是外出务工的收入;三是在乡镇企业务工的收入.这次在座的各位去的是相对贫困村或后进村,乡镇企业几乎空白,因此农民收人主要来源于土地上的收入和外出务工收入.这就决定了我们必须在农业结构调整和组织农民外出务工这两个方面做文章.要认真地组织好农民外出务工.你们下去之后可以了解一下本村的外出务工人员在何处打工.春节期间和他们聊一聊,谈一谈,了解信息掌握情况,以便能及时地向外输送人员。

农村工作突发性的多,有很多工作是你意想不到、意料之外的,但必须要办,而且要办好.我记得有一位领导说过这样一句话“抓不好突发性工作的领导是无能的领导”.农村工作急事较多,我罗列一下,主要有这样几个方面:一是急农民之所急.群体利益无小事,群体急事更要办.各位到农村后,农民要求急办的事情很多,你要想农民之所想,急农民之所急,办农民之所需.解决农民之急的事.二急中心工作之所急..三急突发事件之所急.四是急项目工程之所急。

团结出凝聚力,团结出战斗力,团结出新的生产力.从现实情况看,很多村里工作干不好,不是村两委班子负责人能力差,而是相互之间不团结、暗中相斗的结果致使村里的工作毫无起色.在座的各位下去以后,协调村两委班子维护班子团结把两委班子的心拢在一起,心聚在一起,劲用在一起是第一书记义不容辞、责无旁贷的一项任务,也是考验在座的领导艺术和领导水平的一个方面.我个人认为要维护好班子团结首先必须做到“六讲.即“讲人格”来凝聚人;“讲亮点”来容纳人;“讲风格”来吸引人;“讲友谊”来尊重人;“讲配合”来支持人,“讲情感”来关心人,就是要丢掉大机关里一些不适应农村情况的工作方式和方法.少些“霸气”、“娇气”、“喷气”、“冷气”,多些谦虚、诚实、肯干、吃苦.大家下去以后.会了解到现在的村干部工作量大但报酬很少.每个月的工资也只有X元左右,部分村干部家庭生活还十分困难,现在大家要和他们共事,就应该多关心他,哪怕是说几句温暖的话,向上级反映他们的情况,他们都会感激你、拥护你.我就曾经在有关领导召开的座谈会上反映了村干部的苦处.其一是名不正.有时做了无权做的事;言不顺,有时说了不符合政策法律的话.要想把对上负责与对下负责统一起来确实不容易.

其二面对农民要求过高的苦处.农民对村干部期望值很高,要求村里办的事也多,架桥、修路、建学校、通电通水等.有些农民还把上缴农业税同村里要为农民干实事挂起钩来,否则就不交农业税,村干部也无任何办法.当好一个村干部不容易,让村干部知道你在理解他、关心他,他反过来也会尊重你、支持你,你的想法和主张也会变为村干部的自觉行动而付之实施.其次健全完善有关制度,让制度来规范两委班子的行为.该党支部决定的事就应该由党支部决定.该村委会做主的事就必须由村委会做主.分清职责,避免矛盾.重大问题事情要相互通气.我村就制定了通气制度.主要内容有:重大问题必须通气;重大决策事先通气;全面性工作要相互通气;认识不统一的问题要再三通气;改变决定时要重新通气;情况紧急来不及通气的事后必须通气.这些制度的实施对两委班子的统一思想认识,起到了较好的作用.再次要认真贯彻执行民主集中制原则.村里的重大事情,农民关心的问题,都要召开两委班子会议,有些会议还可请村民代表和党员参加听取意见和建议.在开会时要充分听取大家的意见做到知无不言、言无不尽,讨论决定问题时一定要公正、公心.一旦做出决定就要坚决执行个人如有意见可保留但也要坚决执行.非常重大的事情要层层开会.涉及到农民切身利益的大事,不仅要召开村两委会,还要召开党员大会、村民组长会议、村民代表会议,甚至可以扩大到凡愿意参加的人都可参加,把群众的意见集中起来,把上级的要求传达出去,达到统一.我村的退耕还林移民、建镇工程都是这样层层开会的.所以实施起来行动快.力度大、效果好.

农村工作千头万绪千辛万苦地是锻炼自己的好机会.我认为我们下派到农村的干部要发挥各自的优势,注重工作方法,讲求工作实效,做好以下几个统一:

一是眼睛向内与向外的统一.既要眼睛向内管理好村里的工作,又要眼睛向外,积极主动地争取外界支持.我个人认为外界支持是村里各项工作走在前列的一个非常不容忽视的因素.要抢抓机遇,抓优惠政策的到位,抓扶持单位的支持.如果仅仅在村里这一小块地方忙碌,不可否认能做事,但有大的起跳难乎其难.二是抓大事与知小事的统一.作为第一书记.村里还有书记、主任等,如何开展工作,我认为要在大事抓住不放,在具体事务、日常性的工作上,自己知道就行了,让他们干,还可以调动他们的积极性.农村工作事情多,既有中心工作、日常工作,又有突击性工作.如果自己陷于一般性事务,一年忙下来无所作为.我个人认为要突出重点,一年抓2-3件大事,三年来下也可做不少事情.三是既务实又务虚的统一.所谓务实就是要多为农民办实事,让村民的口碑来检验你,金杯银杯不如老百姓的口碑,这奖那奖不如老百姓的夸奖.只有你多为老百姓干实事,就能赢得老百胜的拥护、支持.所谓务虚是指不可忽视村于部和农民的思想教育.在重大情况实施之前,一定要多做工作统一思想,只要思想统一了,什么事情都好办.四是团结人与做“恶人”上的统一.团结人就是团结村两委班子成员和绝大多数村民,在村两委班子中形成合力.在村民中赢得支持.村里的各项工作就开展得比较顺利.农村中也有经常不遵章守规、故意刁难村里工作的极少数人,这些人和村干部是邻里亲戚关系,有说不清、道不明的千丝万缕的联系,村干部不好出面,我这个外来人就不怕做“恶人,虽然得罪了一个人,但赢得更多的村民的支持.

在座的各位除了多学习外,还要提高其他各方面的素质,要让农民亲近你、喜欢你,把你当成主心骨.你就得融己于民.要注意自已的身着形象,在农村最好不要西装革履,不要打牌、不要喝多酒,要从形象上、行动上、思想感情上接近农民.另外,还请大家注意,逢年过节,要对退下来的老支书、村干部、贫困户开展送温暖慰问活动.你得取信于民.要堂堂正正做人,以德取信于民.常言道,做官是一时的,做人是一世的,我想村官不论官位多大,也要讲官德,这就是做官必须做人,做人要做个好人.做一个高尚的人,一个纯粹的人,一个有道德的人,一个脱离低级趣味的人,一个有益于人民的人.要清清白白做官,以廉取信于民.村官生活在群众之中,直接面对的是农民,接触的是农民,那怕有一丝一毫的不注意,就会影响着你的形象甚至是党的形象.因此,不论是在工作场所,还是在私人家里,不论是八小时之内,还是八小时之外都要永远保持以俭为荣、以苦为乐.立党为公、艰苦奋斗的政治本色,为人处事,决策行政,来得清去得明.要实实在在做事,以事取信于民,既然在农村任职就要沉得下而且要沉得深.既要身下,又要心下.多跑贫困户问寒问暖,虽然不能解决问题,一句话,暖人心;多跑隔阂户促膝谈心,主动上门,消除误会;多跑富裕户寻计问策,一次交谈,取得直经.要有心去贴近农民温暖农民.无论说话办事,丁是丁,卯是卯,以实道实,不糊弄领导,不糊弄群众,不糊弄自己的良心.对那些与人民群众息息相关的事主动去办;对关系群众利益的事认真去办;对群众迫切要求的事,从速去办;对造福于民的事积极去办.就能赢得民心,得到人民群众的拥护.古人说:“水可载舟,亦能覆舟”.“天下顺治在于民富,天下和静在于民乐”.“天下可忧在于民穷,天下可畏在于民怨”.切实地做到爱民、为民.要乐民之所乐、忧民之所忧.另外,还要在两委班子中,用真理的力量来凝聚人,用人格的魅力来征服人,用真情实意来温暖人,用严格的奖惩来激励人,用领导的艺术来调动人,你就能立得住、站得稳、打得开,就能在希望的田野上收获丰硕的果实。

农村干部工作总结 篇4

根据县委党建办文件要求,结合我乡实际情况,我乡对20年度驻村干部工作开展情况进行了测评考核,现将开展测评考核工作总结如下:

一、召开考核测评工作会议

1月4日,我乡召开驻村干部测评会议。乡组织委员周锦传达了县党建办文件要求,对参会人员提出了“实事求是、严格考核”的要求。各驻村干部就一年来在村开展工作情况向参会的乡班子成员、村干部、群众、“两代表一委员”作了简要汇报,针对解决困难问题、协调项目、办实事好事、排查化解矛盾纠纷、慰问困难群众等问题一一作出了解答,接受参会人员的监督和考核。参会人员在认真听取了驻村干部的汇报、工作测评表后对各驻村干部进行了测评考核。

二、测评考核结果

本次测评考核在乡人大的监督下进行,共有60余人员参会,各参会人员通过对驻村干部一年来进村驻点到位情况、工作态度、办理好事情况、办理实事情况进行考核打分,结果显示大家对到本乡驻村干部一年来所作出的成绩都表示很满意,均分都在85分以上。

三、驻村开展工作情况

通过本次测评,使我们广大村干部和群众了解了驻村干部对新农村建设起到的重要作用,乡班子成员、村干部、群众、“两代表一委员”肯定了驻村干部的成绩。通过干部工作督查记录,了解到本乡驻村干部在村开展工作均达28天,都制定有帮扶计划,共走访群众3554人,协调解决资金30万余元,慰问困难群众150人,帮助群众化解过土地权属纠纷、林地纠纷等45起矛盾纠纷问题,协调解决有村组通电变压器、村委会基础设施建设、人畜饮水工程、通组公路、渡桥、村委音响设备、道路硬化等实际问题,帮助村支谋创富思路、出致富点子,落实各项强农富农惠民惠农等政策。

农村干部工作总结 篇5

为了认真贯彻落实省委政府“帮县、联乡、驻村”相关文件精神，增强全心全意为人民服务的宗旨意识，深入农村，锤炼作风、访民情、解民优、聚民心，本人于20__年5月22日驻源村镇石板村展开同步小康驻村工作，现将展开的工作作如下总结：

一、坚持持续学习，努力提升自我

1、夯实政治理论，增强党性修养。先后和村干部一起认真学习了党的_精神以及各级各部门同步小康驻村工作要求，夯实了政治理论，增强了党性修养，执政理念和服务意识均有所提升。

二、履职尽责显本色，服务发展践宗旨

1、科学安排精心设计，力争任务落到实处。本人吃住在村，对了解石板村地域范围、人口规模、重点对象分布等有了更可靠的保证，我首先梳理了石板村基本情况，村支两委干部基本情况，重点帮扶对象基本情况，安监局结对帮扶对象，留守儿童，空巢老人，孤残老人，军烈属人员、致富创业带头人基本情况，根据这些内容，我制定了每周每月的走访计划，合理安排每月的走访进度，根据走访对象精心设计走访方式，把走访落实到实处。6个多月来，走访群众近147户(次)，召开群众座谈会4次，把收集到的群众反映的问题即时与村支两委沟通，对群众的困难、问题，做到用心办，用情办，用力办，能够协调解决，力争将矛盾制止在萌芽状态，调解群众土地边界纠纷5起;边界树纠纷2起，家庭矛盾8起，通过零距离接触，与农民面对面交流谈心、了解群众，亲眼目睹到了农民的生存状况，亲耳听到了农民的呼声和需求，对农村和农民的真实情况有了真切的理解，不但听懂了农民的话，也学会了说农民的话，进一步拉近了与农民群众的距离，增进了对老百姓的感情，群众观点和亲民为民爱民理念得到强化。

2、献策建言，全力争取惠农资金项目。6月份与村支两委沟通，准备把养牛庄的地下饮用水恢复，需修复原来部分设备，新购部分设备，预算约需25000元，在20__年7月2日县安监局领导慷慨解决30000元到位，让石板村养牛庄组、铁厂溪组、马槽沟组的村民第一时间感受到党和政府的温暖。

3、依法行政，建立健全工作机制。随着工作的持续深入，与村支两委制定了乱办酒席的规章制度，给群众宣传了乱办酒席的危害性，得到了广大群众的认可和支持。

4、服从安排，扎实展开其它事务。在做好日常工作的同时，积极服从组织安排，配合协助村支两委做好危房排查，土地纠纷协调，低保核实，计生宣传执法，村务公开等常规工作。

三、增强廉政建设，筑牢思想防线

在工作中，我始终奉行“廉洁从政，幸福终身”的观点，认真学习《金沙县党员干部工作条例》，摆正位置，当好助手，做好参谋，自觉做到到位不越位，补台不拆台，成事不坏事，力争为群众多干实事、多办几件好事。自驻村以来，我要坚持与基层干部、群众同吃同住，不搞特殊化，勤政务实，力求做到严谨、认真、勤勉，自觉抵御不良倾向和风气，自觉履行党风廉政建设的各项规定，持续增强廉洁意识。

农村干部工作总结 篇6

镇第八届村民委员会换届选举工作，于12月10日开始，历时一个月左右的时间，截止到1月10号，现已成功结束。整个换届选举工作平稳有序，成功选举产生了新一届村民委员会；为推进我镇农村基层民主政治建设，促进全镇农村经济和各项社会事业的发展奠定了扎实的基础，下面就把这次选举活动成功的经验总结报告如下：

一，领导重视，亲自指导。

为了搞好本次村委换届选举，镇党委成立了换届领导小组。我镇成立了以管益和镇长为组长的换届领导小组。成立由多人组成的镇换届选举办公室，做到人员、经费、办公地点、工作制度和工作任务五个落实。我镇姜庭斌书记更是亲自主持会议，制定实施方案，工作计划，在全镇形成了党委、政府统一领导，民政部门具体指导，其他有关部门积极配合的工作格局。选举当天，每个村都有相关领导亲临指导，为全镇全面依法做好第八次村委会换届选举工作提供了强有力的组织保证。

二，运作规范，依法选举。

为了充分体现广大群众的民主愿望，保证选举的公正有效，我镇在选举过程中严格按照法律程序进行，首先是广泛宣传，培训骨干，调动村民的参选积极性。我镇利用广播、板报，悬挂横幅等方式，广泛宣传《村委会组织法》、省《选举办法》等文件精神。使换届选举工作家喻户晓。我镇党委、政府根据各自的实际情况，编写了相关材料，召开党委会、镇全体干部会议，对骨干人员进行培训，组织他们系统地学习《村委会组织法》、统一思想，明确认识，掌握操作程序，为我镇依法做好第五次村委会换届选举工作打下了坚实的基础。其后是就依法进行了选民登记，提名确定初步候选人，再通过投票选举出正式候选人，最后召开选举大会，进行投票选举，当场公布选举结果。选举中做到村民选举委员会成员推选公开、选民名单公开、提名候选人公开、正式候选人公开、选举日期公开、选举地点和投票时间公开、选举工作人员公开和选举结果公开。对因故不能参加大会的选民，采用流动票箱上门接受投票，外出选民委托他人进行投票。通过最后投票选出了大家满意的村主任，该村村民普遍受到了深刻的民主和法制教育，村民们一致认为，直接选举能充分体现公平、公正、民主的原则，能体现大多数人的意愿，相信自己选出的村委会干部一定能把村委会工作干好。

三，加强监督，人尽其责。

选举工作是严肃的问题，必须有相应的问责机制做约束，我镇的做法是：是坚持责任到位，在追究上决不迁就。在换届选举工作中，镇党委书记为“第一责任人”，下乡工作组组长为“第一指导人”，农村支部书记为“第一执行人”，村民代表为“第一监督人”，村民群众为“第一参与人”。哪一级出现因操作不规范、程序不合法，造成选举无效、群众不满等问题，视情节轻重追究哪一级主要领导的责任，而且要一级追一级，决不迁就。是党员的由纪检机关依据《中国共产党纪律处分条例》有关规定，给予相应的纪律处分；属于国家工职人员的，由主管机关依据《国家公务员暂行条倒》有关规定，给予相应的行政处分。凡在选举过程中，以威胁、贿赂、伪造选票等不正当手段当选的，当选资格无效，并依法追究有关人员的责任。对故意破坏选举会场秩序的，由公安机关依照有关法规处理；构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。正是由于有严格的问责机制做保障，我镇选举工作得以顺利进行。

我镇第八届村委会换届选举工作总体来说取得了圆满成功，通过村委会换届选举，进一步强化了广大干部群众的民主意识和法制观念，使村民自治工作步入了民主化、制度化、规范化的轨道，为我镇的村民自治、基层民主建设奠定了坚实基础。但是，在工作中仍存在一些不足，主要表现在针对性不强，部分基层干部思想认识还不足，选举操作还有待进一步规范等，对于这些问题，我觉得可以从以下几个方面着手改进：

(一)抓好村委会班子建设

俗话说：群众富不富，全看村干部。村民能否致富奔小康，村干部起着至关重要的作用。镇里应计划分批搞好村委会干部轮训，增强其政治素质、法制观念、科学头脑、经济理论、更好地带领群众奔小康。

(二)抓好制度建设，推动村民自治工作深入开展

村民自治是村民民主管理、民主决策、民主监督、行使民主权利的一项活动，是国家赋予广大村民参与本村政治、经济、文化等民主权力，我们一定要抓好村中各项规章制度建设，做到依法建制、以制治村、民主管理，真正形成一个民主管理化、科学决策化、办事公开化、制度严谨化、工作规范化的格局，使农村走上良性的发展轨道。

相信，在镇党委，镇政府的正确领导下，我镇新选出的村委班子一定能更好地服务于民众，为我镇社会主义新农村建设作出应有的贡献！

农村干部工作总结 篇7

近两年来，xxx县委组织部新下农村基层组织建设面临的新情况、新问题，在全县农村干部中推行了以“村述民评、村述乡评”为主要内容的“双述双评”管理新机制，地调动了农村干部干事创业的性，了农村基层党组织的力、和战斗力。

“双述双评”的农村社会经济的发展，是在村民委员会直选以后，农村社会政治了新的，农村干部思想混乱、作风粗暴、工作低下，与新下“基层执政基础，基层执政能力”要求极其不相。村干部“对上”只对乡镇党委书记、乡镇长，不把乡镇干部和包村干部眼里，工作推诿扯皮、敷衍塞责，的方针政策地；

村干部自觉监督，工作我行我素，独断专行，民主意识，村内党群、干群关系紧张，上访事件时有；支部片面地村委会在支部的下工作村里的一切事情都由支部说了算，对村委工作指手划脚，横加，而村委干部是选的，遇事不与支部商量，不党支部，两委干部搞内耗，闹不团结，工作，也直接了党在农村的威信和、战斗力。

情况，xxx等几个乡镇党委农村干部管理办法，把科级干部年终述职评议的机制运用到农村干部管理之中，要求农村两委班子及每半年分别向村民代表、党员代表和乡镇党委、述职，评议，并评议结果，评定村干部格次，与村干部奖惩任免挂钩。做法把“对上”与“对下”地了起来，既了两委班子团结干事，又了农村工作的，办法试行两年来，了较为的社会和经济效益。受做法的启示，县委：新时期走出党管干部党组织直接任免干部的旧框框，起更高层次和更深意义上的党管干部原则和组织意图的新机制，用机制来调动干部的工作性，激发农村干部“为官一任，造福一方”的使命感和责任感。，在规范和乡镇做法的基础上，县委组织部制定了《关于在全县农村“双述双评”工作的意见》，了以“村述民评、村述乡评”为主要内容的“双述双评”农村干部管理模式。

主要做法

“双述双评”的主要内容包括两个：村述民评。村两委班子分别向全村党员、村民代表、长干部述职，与会人员采用无记名投票对述职人员评议,评议后，由村民代表计票、监票，当场宣布评议结果。村述乡评。各村两委班子及分别向乡镇班子、中层干部、包村干部述职，与会人员对述职村及人员无记名投票评议，评议后，在“双述双评”的监督下，当场计票，宣布结果。

措施是：

一、强化，责任到人。成立了由县、乡镇、村三级干部组成的“双述双评”工作，规定乡镇党委书记和村党支部书记为活动的责任人，组织副书记为责任人。县级主要由组织部、民政局派人，对整个活动的监督与，“双述双评”工作的公开、公平、公正；乡镇党委组织实施，村班子并述职。

二、内容，述评依据。村两委班子“五个好”标准，以班子自身建设、党员队伍建设、制度建设农业结构、信访稳定、县乡中心工作等内容，发展农村经济、农民收入中心述评。村两委干部在思想品质、个人素质、团结、任务、致富带富、为民意识、廉洁自律等述评。

三、程序，公开公正。“双述双评”工作每季度一次，村述民评会议为每季度个月的周,各村支部书记大会的，包村干部及分包乡镇村述民评会，并监督检查，按程序述评的村，责令其重新述评；村述乡评会议由乡镇党委组织,为村述民评会之后一周内，“双述双评”到会督促检查。之后，乡镇党委会议，两级评议结果对村两委班子及格次集体认定，并向各村反馈，在各村公开栏内向公布，监督。

四、抓两头带中间。“双述双评”工作“抓两头、带中间”的工作思路，评出“两头”即先进班子、后进班子、优秀村干部和不称职村干部。村两委班子按好、中、差三个类别划分，村两委干部按优秀、称职、不称职三个格次。凡村评、乡评两个测评结果“好”类票均8xx的班子，为先进班子，有测评结果“差”类票4xx的，为后进班子。凡测评结果中“优秀”票8xx的为优秀村干部，“不称职”票4xx的，为不称职村干部。

五、奖惩，强化激励机制。对为先进的村两委班子和优秀村干部，在全乡通报表扬，对为后进班子和不称职的村干部，通报批评。对年度内四次被评为先进的班子和农村干部，乡镇党委表彰；对年度内一次被评为后进班子和不称职的村干部，诫勉谈话；对年度内连续两次被评为后进的班子和不称职的村干部，乡镇党委选派工作组进村整顿，指派班子，帮助整改；对年度内四次被评为后进的村班子和不称职的村干部，乡镇党委将劝其辞职,对劝而不辞的干部,将撤消其职务或程序罢免。

农村干部工作总结 篇8

农村干部个人工作总结

《村干部个人工作总结3篇,个人工作总结》简介开始：此内容文章属于《个人工作总结》栏目，以上内容为《村干部个人工作总结3篇,个人工作总结20XX-10-23 10:16:04》简单介绍，正文正式开始》》》 村干部个人工作总结（1）刚来马田村的时候对于马田村的了解，只知道马田村交通、信息便利。只知道马田村有XXX个村民小组XXX户近4000口人。经过两个月的深入了解、调研，总结出马田村两个特点，第一、马田村是一个自然村同时又是一个行政村。全村百姓大部分百姓姓刘，且同宗同族，宗族观念、房界观念非常的强。是真正意义上的…

(转载于: 在点 网:农村干部个人工作总结)村干部个人工作总结3篇

村干部个人工作总结（1）

刚来马田村的时候对于马田村的了解，只知道马田村交通、信息便利。只知道马田村有XXX个村民小组XXX户近4000口人。经过两个月的深入了解、调研，总结出马田村两个特点，第一、马田村是一个自然村同时又是一个行政村。全村百姓大部分百姓姓刘，且同宗同族，宗族观念、房界观念非常的强。是真正意义上的大村。93年与隔壁李姓井冈村的宗族械斗曾经震惊世界，民风彪悍这顶帽子一直是扣在马田村村民头上。第二、马田村地少人多，人均耕地不到亩。从事传统农业生产的村民不到XX%，大部分村民从事商贸、汽修、运输等行业。马田村内的农贸市场、人和市场非常繁荣。以前马田镇之所以叫马田圩，也正是因为这个两个市场。周边的乡镇、以及桂阳、耒阳都来这里赶集。不夸张的说，别的村的村民可能需要耕田种地才能勉强养家糊口，而马田村的村民只需拆块门板，在自家门前支个地摊就能养活家人，曾经马田村因此相对比较富裕。然而也是这种自古形成的各家各户，小打小闹成为了制约马田村长远发展的瓶颈。

(一)充分准备、主动争取，建成永兴第一所农家书屋

农家书屋对于提高村民文化、科学知识，增强村民的个人素质、意识能力能起到非常大的作用，文化润物无声的力量是非常神奇的。到村任职后，一方面，积极的争取上级支持；另一方面，改善村内硬件条件，腾出空间。最终在永兴县文化局的支持，县图书馆的帮助，自身

积极准备下，我村率先建成了永兴县的第一所农家书屋。农家书屋的建成，受到了村民的广泛欢迎。

在县图书馆的协助下，我和四个有一定文化基础的村民一起，花费四天时间对所有图书进行了分类、编号、盖章、登记、造册。按照县图书馆的要求，图书管理比较复杂。如，思想汇报专题每本图书要盖3个章、要制作借阅卡等。要细化分类。考虑我村实际情况：图书少，场地小，人力物力财力缺乏。与县图书馆协商后，我们对图书管理程序进行了简化，每本图书只在书的侧面盖一个章；使用借阅登记本，不制作借阅卡。图书分类上，只分少儿、政经、科学、文学四大类。大大的节约了人力物力。

（二）强化认识、多方协调，完成了廉政文化建设相关工作。

村干部个人工作总结（2）

你们好！今天，县委考核组一行到我村对本人10年度任职工作进行考核，路远车颠，各位领导辛苦了，让我们以热烈的掌声欢迎县委考核组各位同志的到来。一年来，在各级领导和同志们的支持和帮助下，本人认真履行选派工作职责，积极调动村支两委同志一道开展工作，较好地完成了各项工作任务，现将本年度任职工作情况报告如下：

一、加强组织建设，确保换届选举顺利完成。按照县委和镇党委政府换届选举方案的要求，我村根据日程安排，遵照选举程序，成立了选举委员会，推荐产生了7名委员，具体负责换届选举工作。为了确保选举工作顺利推进，村支两委多次召开会议，并深入农户加强宣传，努力做到公开、公正、公平选举。经过海选和正式选举两次程序，产生了村委会主任1名，委员2名。在党支部换届选举期间，按照党支部“两推一选”的办法，村里增选了一名新同志担任党支部委员，该同志文化水平高，素质好，工作能力强。目前，双墩村班子和组织建设进一步加强，在任干部全部当选，整个选举期间，没有发生骚乱、扰乱选举秩序现象，得到了党委政府和人民群众的一致认可。

马上想到村干，既方便，也不耽误时间。就在这为民服务的过程中，群众与村干部的感情也加深了。

三、盘活集体经济，促进农民增收增效。发展是第一要务，村集体经济搞不好，就是选派任职工作的失败。我村用了近一年的时间，科学论证立项，积极招商引资，与个体户张涛（系长集镇农技站站长，具有多年生猪养殖经验）最终达成共识，运行股份制，双方投资发展母猪综合养殖产业。该项目总投资XXX万元，其中村委会投资4万元，每年获取6千元场地承包费和专项资金使用费。为了防止专项资金流失，确保经营不出问题，村委会与承包人签订了合同，明确了违约责任，减少了投资风险。其间，村支两委多次讨论研究，并提交村民代表大会表决认定，最后在镇政府有关领导的亲自过问和监督下，报经县委组织部、县财政局实地考察验收通过的。目前，该项目已投资XXX余万元，新建和改造猪圈56间，引进山东省寿光市二元杂交母猪种140余头，饮水等配套设施已建设齐全，7月份已经投入使用。该项目较好地推动了我村农业产业结构的调整，起到了引导和示范作用。同时，我村引导农民组建专业合作社，鼓励2户农民购买收割机、旋耕机，主动帮助协调农业机械补贴金，提高产业化水平，增加农民收入。

四、引入外来资金，改善基础设施建设。针对花坟、炮店两村民组公共泥巴路通行难问题，去年4月份以来，我一直向县政府扶贫办争取专款资金解决这一难题。今年5月份，扶贫办给予大力支持，在项目资金安排非常困难、双墩村不是贫困村的前提下，破格为我村拨付了3万元资金。这笔钱缓解了新建砂石路部分资金问题，目前，我们正在进一步筹资余下缺口资金，两条主干道的砂石底层铺设工作已经开始，从此全村近8km长村组道路硬化工作全部完成，基本达到户户通石子路。为了改变居住环境脏乱差现象，我村开展以“清垃圾、清污泥、清柴垛”和“改水、改厕、改灶、改圈”为内容的“三清四改”新农村改造工作，实施了年年申报的沼气项目，目前已经安装20余户。去年村小学新校舍建成后，配套设施资金没有着落，我找到该村在外事业成功人士市中医院院长李道昌，请求支持家乡教育事业，得到李院长的积极响应，他个人捐赠三万元，更换了200套课桌椅，安装了现代远程教学系统，极大地改善了学校的教学环境。村小学新校落成典礼时，市公安局领导应邀参加典礼剪彩仪式，并赠送了一些办公用品。

村干部个人工作总结（3）

在峪口村工作快两年了，回想刚来报到时的自己，同现在的我比起来判若两人。一样的是我的满怀激情，不一样的是多了几分成熟；一样的是规划整洁的村庄，不一样的是多了几分熟悉；一样的是勤劳朴实奋发向上的村民，不一样的是认可了我的存在。但是那为建设社会主义新农村奉献自已的心未变，那全身心的投身于农村基层工作当中的心不移。

这一年中，我在乡党委与村党支部村委会的关心、培养下，静下心思工作，自觉加强理论学习，刻苦钻研业务知识，努力提高理论知识和业务工作水平。遵纪守法，努力开展工作，认真完成领导交办的各项工作任务，在同事的关心、支持和帮助下，思想、学习和工作等方面取得了新的进步。在农村这样广阔的天地为有志青年发挥才能、施展才华提供了舞台，而我要在这个舞台上扮演好自己的角色，不断的去学习、锻炼、充实、提升。从实践中吸取经验，从基层工作中了解民情，从优秀干部身上学习领导艺术。以服务农民、服务农业、服务农村的思想为宗旨，不断摸索农村工作的特点，不断提升为人处事的能力，不断创新服务群众的载体。充分发挥自己的优势，全身心的投身于农村基层工作当中。现将这一年来的工作总结如下，请组织和领导给予批评指正。

转眼间年的上半年已经过去，回顾这段时间，我在领导和各位同事的支持与帮助下，较好的完成了自己的本职工作。通过半年来的工作和学习，工作模式上有了新的突破，工作方式有了转变，工作心态也逐渐成熟起来。与此同时，在工作中也注意发现自己的不足，并努力去弥补，不断追求自我完善。现将上半年的工作情况总结如下：

一、日常的助理工作

上半年主要围绕环境整治、村务公开、退耕还林补植、六一儿童节慰问、七一纪念党的座谈会等方面开展工作，作为一个村委主任助理我认真做好村主任交给我的每一件事情。听取相关政策精神、汇报工作完成的进度、反映本村实际情况、实际工作中的困难；积极传达政府的惠农政策、发布涉农信息.结合过去一年的工作情况，在今年的下半年工作中，我会更加努力作好自己的本职工作。

1、做好村主任的助理，协助支部搞好党建工作，协助村两委其他人员做好村内工作，同时协助村委会搞好村政建设，推进本村新农村建设。

篇2：农村干部工作总结

农村干部工作体会

尊敬的各位领导、大学生村官们，你们好！

我是XX镇XX村的支部书记，兼村主任XXX，下面我就工作以来的体会与大家谈一谈。村干部虽然职位卑微，但是也是党和政府联系人民群众的桥梁和纽带，是党和政府路线、方针、政策的贯彻者和执行者，而且关系到党和政府的形象。因此村干部是党在农村工作的旗帜，是广大群众的领路人。下面几点就是我工作以来的体会：

一、村干部工作是一件不容易的工作

1、投入工作与兼顾家庭的问题。村干部一头挑起工作的重担，另一头还得承担家庭的重负。村里无论大事小事都得来找村支书，主任来解决。许多情况下，我们面临着工作与家庭劳动，无私奉献与家庭经济损失的两难选择，我毅然而还是选择前者，无私奉献。

2、高付出与低待遇问题。村干部身份的特殊性，工作的繁杂性，艰难性以及农村地域的分散性等特点决定了农村干部工作是一种高付出的劳动。前几年，我的工资还通过记往来帐目来解决，拿不到现金，家人的埋怨，子女的不理解。但是没有动摇我做村干部的决心，近年来，党委政府，逐渐提高了村干部工资待遇，工资发放及时，医疗、养老两个保险的补助，让我感到了党和政府认可了我们这些人在农村基层的工作。

3、较真工作与遭受打击报复的问题。村级工作不像上级那样进行宏观指导或者发号施令，督促检查就行，而是些具体的、实际的、直接的工作，必须较真的去落实，否则不但完成不了工作任务，而且还对不起党和广大群众的信任。有时候因工作上的问题还可能遭受到打击报复。

二、学习各种知识，提高工作能力

1、面对我村全体人民的发展，不管担子有多重，困难有多难，我一直坚持不懈地加强学习党的方针、政策、结合各级电视台的新闻报道，党对农村的方针、政策。用《****》重要思想的深刻内涵，武装头脑，提升思想素质，增强工作能力。认真落实科学发展观。在实践中学习、在学习中实践，加强自身的修养，掌握工作的主动权。

2、多学法律知识。农村干部要利用法律来工作，不能依靠讲人情，拉关系，不管任何时侯，让老百姓的提问都要能够得到圆满的回路，我们的工作迫使我们要学习，知识不能装在书本或口袋里；而一定要装进我们的大脑里。

三、发挥好团队精神

要讲团结，班子是否讲团结，是一个单位有没有战斗力，有没有凝聚力，有没有发展前途的标志。一个班子有没有战斗力，形成合力，一把手起关键作用。作为农村基层干部应具备以下几种素质：一、作风要民主，要善于把成员间正确意见集中好；分歧意见统一好，否定意见处理好。二、处事要公道，用人办事公道正派，不掺杂私人感情，一碗水要端平，在成员间不高亲亲疏疏。三、心胸要开阔。要热情开朗，能容人，容言，容事，能时时听取各种意见，而不被错误意见所干扰。对班子成员要用其所长，避其所短，不求全责备。四、待人要真诚。一把手与班子成员间要以诚相见，以诚待人，多尊重，多商量，多沟通。要勇于为班子成员承担责任，为他们大胆干事，安心干事创造条件。同时多在生活上，政治上多关心他们，尽量为他们解决后顾之忧。

我带领村两委会一班人，主动学习党在农村的政策的路线，方针、政策，认真贯彻执行党委、政府的决定，决议，勤政为民，尽职尽责，求真务实、与时俱进，认真履行好各人的职责。勤奋努力，扎实工作，认真地完成上级党委、政府布置的各项工作任务。把我村从一个交通偏僻的村，变成了江苏省科技示范村，小康示范村。

四、工作的动力

做农村干部难，做好农村干部更难，把好事做实，把实事做好，让百姓受益，这是我工作的追求，多年来，我一直围绕“认真学习、天道酬勤、无私奉献”这十二字去开展工作。

以体会，如有不足之处，请各位领导、大学生村官们批评指证，谢谢大家。

篇3：村干部个人工作总结

村干部个人工作总结

一、熟悉环境，迅速进入角色

我从小就从在农村长大，某某县是一个农业大县，我在学校里也学习过农业经济学，对农村的发展很有信心，我在没毕业的时候就打算从农村做起，也正好赶上这个机会，所以我并没有像一些“大学生干部”在刚开始的时候产生不适应的感觉。

但是毕竟是学生，实践经验可以说是少的可怜，对农村的基本情况也不是很了解，也不是很熟悉农村的工作方法，农村也不可能像学校里学的那样理想化。为了尽快熟悉环境，尽快进入角色，在乡领导刚给我们开过欢迎会后，我就要求深入到农村基层，熟悉农村情况。为此乡领导派包村干部带我下村，认识了村两委成员。村长也耐心细致的将全村的基本情况、党员干部、村容村貌、村情民俗等一一介绍给我听。在接下来的几天里，和村支书走遍了全村，实地查看了该村的企业、农业种植、养殖等情况，让我在头脑里对村情有了大致的了解和初步的轮廓。同时，平时加强虚心学习，重点是向本村有威望、有经验、有知识、有能力的村民、党员干部学习。他们祖祖辈辈生活在此，对本村的历史、现状、地域是最熟悉的，拜他们为师能够让我对某村的有更多的了解，也能让他们对我这个新村干部有个了解，为工作创条件，建立工作基础。我在空余的时候常跟他们交流工作方法、学习风俗人情，学习人生经验，学习精神品质。通过这段时间的调查研究和学习，我很快实现了从“大学生”向“村干部”角色的转变。

二、立足基层，尽职尽责，充分发挥大学生村官作用

在县党校的培训会上，县里相关的领导要求我们作风深入、工作务实，充分发挥大学生村官的作用。我以此为准则，忠诚履行这一职责。

我是九月初分到村里的，刚到村就赶上面临着省、市、县三级计划生育部门的检查，我经常跟着村干部一起跑村组入农户，摸清底子，建好台帐，做好各种日常性工作，检查前我都同其它村干部做好各种迎检准备，有时候校对台帐要熬到凌晨一两点。检查时每天晚上都住在村里，坚守工作岗位，做好检查准备。最后我们村也顺利通过检查。

通过这次检查工作，我感觉农村社会在对婚育问题有很多落后的观念。有违反《中华人民共和国人口与计划生育法》的现象，比如早婚，近亲结婚，没有准生证就生小孩的，超出规定生育多个小孩的，已经违反《计划生育法》但是拒不采取节育措施的等等，对于这些对象就要采取强制措施罚款，所以村干部因为计划生育的问题很容易得罪人的，村干部和群众中很大部分的矛盾是由计划生育工作引起的。

但是这种得罪人的事情村干部必须要做，针对我国的国情，计划生育不仅是对人口数量上的控制，而且是为提高人口素质把关。这是国家的基本国策。但是光靠强制措施罚款是不能根本转变农村的计划生育情况，只有从根本的观念改变，才能转变农村的计划生育状况，要多宣传优生优育的观念给群众，让他们接受这种观念。现在这种转变思想的工作比以前还算好做，因为农村有更多的年轻人走出去，例如出去上学，出去打工的年轻人都很多，他们也比较好接受优生优育观念。而我们大学生村官也能把优生优育的观念宣传给群众。

农村干部工作总结 篇9

大家好！

今天我发言的题目是《xxx》。常言道：“有作为就有地位”。要想让别人看得起，就要把工作中做干好。而在基层工作中就要能经受住磨练，作为一名大学生村官，我一直要求自己扮演好自己的角色，从心里“踏”下去，干出“实”效。

一、稳扎稳打，打造惠庄村党建阵地。

二、责无旁贷，规范远程教育服务村站点管理。

三、尽职尽责，办好《xxx大学生“村官”报》。

四、扎实推进，力促“惠庄新村”建设顺利开展。

目前我村正在积极推进“惠庄新村”建设，并积极响应上级号召，将原规划的6层安置楼更改为更为科学合理13层住宅楼，一期可安置村民104户。我协助村两委完成了实地测量，参与制定了《xx村旧村改造建设实施方案》。并有针对性在远教播放内容上选择了《建好我们的家园》、《党旗映红新农村》等节目。通过观看，在我村形成了新农村建设的良好氛围，村民对旧村改造达成了共识，为日后的群众工作做好了铺垫。目前我村旧村改造方案已经制定完成，现已进入实施阶段，下步将逐步做好动员、拆迁、安置、建设等几项工作，力争打造新农村建设新亮点。

五、完善自我，展示大学生“村官”风采。

雄鹰选择蓝天，因为蓝天给他翱翔的空间；我们选择农村，因为农村给我们施展才华的舞台。纵然一路走来，风雨兼程，笑过，也哭过，但经受磨练的我依然斗志昂扬，无怨无悔。让我们携起手来，在工作中实现梦想，在踏实中稳步提升，在农村这个大舞台上释放别样的青春！

农村干部工作总结 篇10

2018乡村医生年度计划 乡村医生上半年工作总结和下半年计划

乡村医生支撑着中国农村三级医疗保健网的网底，又是合作医疗的主要实施者，对9亿农民的健康及保障影响深远。今天小编给大家整理了乡村医生上半年工作总结，希望对大家有所帮助。

乡村医生上半年工作总结范文一

20XX上半年，我在院领导的正确领导下，认真开展各项医疗工作，认真负责的做好医疗工作。救死扶伤，治病救人是医生的职责所在，为此，我抱着为患者负责的精神，积极做好各项工作，热情接待每一位患者，坚持把工作献给社会，把爱心捧给患者，受到了村民的好评。重点强化以人为本的职业责任，职业美德，职业纪律教育，以一切为病人，一切方便病人，在实际工作中我做到了以下几点;

1、积极改善就医环境，树立卫生室良好形象。

2、进一步完善各项规章制度，建立健全技校规范，操作规程，工作质量标准，使医疗活动有章可依，有规可循，严防医疗差错事故的发生。

3、严格执行卫生部关于医院感染管理规范和消毒隔离技术规范，合理使用抗生素，检验核对制度，加强一次性医疗用品的使用管理，按要求消毒，毁形，焚烧处理。

4、认真写门诊日志，按时统计上报，处方各种表册按规定填写。

5、身兼数职，由于条件所限，在护理与药事方面的工作也由我一人担任，在这两方面我仍需不断地努力学习，做到规范护理的合理安全用药。

6、在日常诊疗活动中，我尽量发挥做为一名中医师的特长，用中医四诊辩症的理论和针灸理疗特色为广大农村医患服务。

7、除了正常的上下班外，按时参加值班制度。

8、配合本院下乡送健康服务活动，积极参与，并做好基本的服务工作。

9、坚持为村民进行健康咨询及宣传工作，努力惯彻预防医学在基层的优势。

10、按时参加本院的例会及业务学习培训，并记录完整。

11、于今年取得了中医全科医师主治资格。.在这一年里，我所有的工作与生活都与各位领导及同事的帮助这密不可分，我怀着真诚的心情感谢大家，新的一年里，我要严格要求自己，刻苦钻研，勤奋好学，态度端正，目标明确，掌握一些专业知识和技能，做到理论联系实际。养成良好的生活习惯，严谨的生活态度和积极的学习习惯，拥有自己良好的处事原则，本着修合无人见，存心有天知的真理过好每一天。

乡村医生上半年工作总结范文二

201x上半年以来，本人本着“巩固优势，稳步发展”的原则，做了能上能下几点工作：

1、兼顾新厦、主楼，全院一盘棋，尤其在新厦抓操作规范，实现输液反应“零”突破;抓查对制度，全年查堵药品质量漏洞12例、一次性物品质量漏洞29例。

2、配合股份制管理模式，抓护理质量和优秀服务，合理使用护工，保证患者基础护理到位率;强调病区环境管理，彻底杜绝了针灸科环境脏、乱、差，尿垫至处晾晒的问题。

3、从业务技能、管理理论等方面强化新厦年轻护士长的培训，医|学教育网搜集整理使她们尽快成熟，成为管理骨干。今年通过考核评议，5名副护士长转正、3名被提升为病区副护士长。

4、加大对外宣传力度，今年主持策划了“护士节”大型庆典活动，得到市级领导及护理界专家同行的赞誉;积极开拓杏苑报、每日新报、天津日报、天津电台、电视台等多种媒体的宣传空间，通过健康教育、事迹报告会、作品展示会等形式表现护士的辛勤工作和爱心奉献。

5、注重在职职工继续教育，举办院级讲座普及面达90%以上;开办新分配职工、新调入职工中医基础知识培训班;完成护理人员年度理论及操作考核，合格率达%.抓护士素质教育方面开展“尊重生命、关爱患者”教育，倡导多项捐赠活动，向血液科、心外科等患者献爱心。

6、迎接市卫生局组织的年度质控大检查，我院护理各项工作成绩达标，总分，名列全市榜首。

7、个人在自我建设方面：今年荣获“xx市市级优秀护理工作者”称号;通过xx考察学习，带回来一些先进的管理经验，并积极总结临床经验，本年度完成成国家级论文3篇、会议论文2篇及综述1篇。

8、为了改善村卫生所的基础设施，反复奔走，在乡镇卫生院和村委会的支持下，通过卫生院支持一点、村委会支持一点、自己拿一点的办法，修建了120平方米的卫生所，彻底改善了村民的就医环境。

9、发挥了乡村医生的模范带头作用，深入农民家中，医|学教育网搜集整理反复解释，并为几家贫困户捐助了合作医疗基金，促进了合作医疗的发展。

作为护理部主任、一名光荣的中共党员，我特别注重自己的廉洁自律性，吃苦在前、享受在后，带病坚持工作，亲自带领科护士长、护士长巡查各岗;努力提高自己的思想认识，积极参与护理支部建设，发展更多的年轻党员梯队，现在新厦的赏员队伍已经扩大到20余名，其中以年轻的临床骨干为主，使护理支部呈现一派积极向上的朝气和活力。

作为一个普普通通的乡村医生，在乡村医疗这个有限的空间里，默默奉献、任劳任怨、辛勤耕耘、艰苦创业，在自已平凡的岗位上做出应有的贡献。

乡村医生上半年工作总结范文三

岁月如梭，时光飞逝。一转眼，20XX的脚步声便离我们而远。当日历撕下了这最后的一页，回首20XX，历经琐事，历历再现。

在党的卫生工作方针指引下，在区卫生局、区卫生执法大队、片区执法分队、镇卫生院的亲密领导下，20XX年全面、高效、圆满的完成了上级下达的各项工作任务，切实履行了一个忠职于卫生事业的医务工作者应尽的义务与应当做的工作。深入践行党的卫生方针与路线，切实彰显一个基层乡村医生务实、勤恳、踏实的优良作风。禀承“敬人乐业，拼搏奉献”的工作精神，遵守“用心服务，感动顾客”的服务理念，立足于超前的服务意识，用专业的技术，周到的服务，赢得了老百姓的高度信赖，树立了良好的口碑。

一、预防工作方面

全年共为200余人次适龄人群接种过乙肝疫苗、脊髓灰质炎和麻疹免疫抗体水平检测、麻疹强免、acyw135流脑疫苗等预防接种工作。全面完成了上级交与的各项工作任务，认真履行一次性医疗用品的管理制度，做到医疗废物归类管理，上交和销毁。

二、日常门诊工作方面

严格按照市局、区局的工作要求，抓好“预防为主”这条重要主线，坚持开展预防为主的工作方针，再辅以门诊治疗工作，严格、准确不漏的记录门诊逐日登记册。准确及时上报和登计发现的传染病，把健康教育工作融入到日常的门诊工作之中，使广大的老百姓易于接受这种言传身教的模式，让更广泛的老百姓掌握健康生活的相关知识。办理健康宣传专栏六幅，并及时滚动适时更新内容。认真开展门诊工作，举止庄重，态度和蔼，工作服、胸牌穿戴整洁。严格按照执业许可证上的执业范围、执业地点规范执业。全年实现逐级转诊170余人次，全年门诊总量4000余人次。

积极参与各级各届会议，会议学习记录条理清晰，认真务实完善填写各种表、卡、册，做到工作有记录，门诊有信息，大事有报告。为镇乡一体化建设尽绵薄之力。

三、新农合工作方面

积极宣传，正确引导村民踊跃参与新型农村合作医疗制度，使广大村民更众多、更深入、更深刻、更延续的参与这一惠民、益民、济民、宏民的良好政策当中。

不平凡的一年，我的20XX，再见了，而作为基层的乡村医生，却任重道远，我将继续秉承忠于职守，兢兢业业，脚踏实地的实干精神，完成下一年的融入了我人生，倾注了感情的医疗卫生事业，为把党的卫生事业贯彻执行的更彻底，老百姓的切身利益维护的更全面而不懈奋斗!

乡村干部半年总结材料

驻乡村干部半年总结

乡村干部工作总结

新疆乡村干部工作总结

乡村干部基础工作总结

农村干部工作总结 篇11

镇雄县妇幼保健院2007年 扶贫工作年终总结

根据县委办、政府办“镇办发（2006）23号”《关于认真组织实施市委、市政府“百千万帮扶工程”的通知》，我院定点扶贫坡头镇仁和村，2007年已经结束，现将今年挂钩扶贫情况总结如下：

仁和村地处镇雄县坡头镇东南面，与贵州林口、大银镇毗邻，距离坡头镇约20公里，辖区内25个村民小组，1488户5508人，居住着汉、苗、彝族，面积近平方公里，耕地面积3678亩，村委会驻地海拔1460m。由于过去是磺区，土地污染严重，主要种植农作物有烤烟、玉米、小麦、洋芋，主要经济收入来源于烟叶及劳务输出。2007年粮食总产量为120万斤，比2006年增长了%，人均有粮达210市斤，烤烟种植面积为2650亩，烟叶产量达50万斤，均价达元/斤，外出务工人员1020人带回现金50万元，全年总产值为740万元，人均总收入为1325元人均纯收入为720元。在沙坝、苗坪等处含有极为丰富的优质无烟煤，尚待开发。由于地理位置及历史等因素，到现在为止到目前为止全村尚有540户2500人处于温饱线之下。

在上级主管部门及本队队长的领导下，按照新农村工作的要求，积极主动的参与各项工作，完成各项材料的上报及相关工作任务。每月一篇民情日记，定期的队内材料回报及调研报告。工作上主要以辅助村主任及支书的工作为主，辅以共同协商共同研讨。 仁和村的难题在于以下几点：其一是农业基础薄弱，综合生产能力偏低。主要表现在：水利基础设施建设滞后；农业科技的支撑能力弱，社会化服务体系不健全，农民的科技文化素质比较低；农村的产业结构单一，经营粗放，比较效益低；其二是农民收入偏低，农民增收仍然困难，农业缺乏主导产业的支撑；其三是农村社会事业严重滞后，城乡反差很大。表现在：农村公共卫生和防疫保健体系不健全，医疗卫生技术力量弱；农村文化建设落后；农村劳动者素质偏低；其四是农村公共基础设施建设滞后，可持续发展形势严峻。表现在：农村道路、饮水、电网、通信等公共基础设施落后，甚至不健全；生态破坏、饮水安全、生活环境差等问题日趋突出；其五是基层组织建设有待进一步加强。村民自治制度虽已建立，但农民参与民主决策、民主管理、民主监督村务的积极性不高。六是部分干部和群众对建设社会主义新农村的重要性、长期性认识不够，理解简单。农民群众参与建设新农村的积极性和主动性还有待进一步提高。一些村社干部和群众还不同程度地存在着“等、靠、要”的思想，主体地位摆不正。缺乏对口的匹配资金，影响了新农村建设工作的进展速度。针对这些问题，我和村领导共同讨论，也制定了一些中长期规划和目标，其中部分正在运作之中。

在上级领导及本单位领导的支持下，本年度为仁和村25户贫困户99人2008年的新型农村合作医疗参合费990元，为部分困难群众解决燃眉之急。同时筹集资金3000元购买产床、产包和高压消毒锅等医疗设备帮扶建立模范村卫生室，院内组织职工捐款3600元用于购买化肥良种等农用物送到仁和村，

2008年结束了，在这一年的工作中我院坚持上级部门及本单位的领导，严格工作队的各项规章制度，尽我们最大的努力完成各项工作任务，切实履行挂钩扶贫的各项职责，遵循一切为农村发展的工作目标，为所驻村的改变无悔奉献。

镇雄县妇幼保健院 2009年1月5日

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