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述职报告人名单【篇1】

成为一名学生干部，不仅要自身学习过硬，还要有一颗仔细认真负责的心，在忙碌的学习过程中，对班级的管理工作也不能懈怠，下面找总结网编辑为你带来中学副班长工作总结，欢迎阅读参考。

中学副班长工作总结(一)

光阴似箭，初三第一个月的学习生活已经完结。一个月匆匆就过去了，感触颇多。有成功的喜悦，有失败的遗憾。虽然有时感觉有点累，但得到自己满意的结果时，那种感觉已经荡然无存。总的来说，感谢班委积极配合，感谢同学们的理解与支持。

1、在学习方面，同学们刻苦努力，大部分同学能够在早读前自觉读书，中午到校后自觉学习，针对学习上有困难的同学，我们班实行一对一的辅导与帮助，希望班上的每一个同学都可以齐头并进，并倡导不懂就要问的学习态度。

2、在日常管理方面，我班实行严格的考勤制度，针对上课迟到、早退、旷课的同学实行相应的惩罚，使到校情况在近几天改善明显。

3、在班级活动方面，班级活动的开展，有利于增强班级的凝聚力，本学期我们组织了很多的活动，比如：感恩老师的班会活动，“进入初三，你准备好了吗?”的黑板报制作。各项活动开展得都比较顺利，增强了班级凝聚力。

进入初三，大部分的同学进入了一个良好的学习状态。上课时，纪律有明显的进步，获得许多老师的认可。XX等同学，课堂笔记能够记得一丝不苟，具有良好的学习习惯，提出表扬。其外，XX等同学进步十分明显，望继续保持。

展望未来的班级工作优势，避免并克服工作上的缺点，带领好整个班委会，以争创优秀班集体为目标，努力学习，踏实肯干，不断创新，积极搞好班级各项工作，高质量的完成每学期的工作计划，确保本班工作顺利开展。我也相信，在我们班委的带领下，X班会笑得越来越灿烂。

中学副班长工作总结(二)

转眼间，高一学年第一学期已经过去。作为一个班级的副班长，我在感慨时光如梭之余，也为班级的点滴进步而欣喜不已：这说明了XXXX这个集体正在不断的学习、成长。

在此，我要感谢我们的班主任XX老师在我管理班级工作过程中是不遗余力地帮助我，同时也感谢所有的班委，因为班级的点滴进步都离不开你们。

以下便是我一年来的工作总结。

一.班级建设方面

在本学期中，我班主要开展了两项重点工作

1.营造学习型班级

1)班级在黑板报旁设立了学习角，由同学提供各种学习经验、方法(A4打印)，供同学参考，创建、营造了良好的学习氛围;

2)班干部带头主动学习，特别是自修时间要以身作则，认真自学，为同学树立榜样!

3)课代表要定期检查同学笔记本，了解同学学习情况，及时向老师反馈情况;

4)对于学习有困难的同学，实施一帮一同学互助计划，请学习优秀的同学去帮助他们，提高学习水平;

5)学期末评出成绩优秀的同学(前五名)与进步最大的同学给予奖励。

2.成立班级纪律委员会

建立该组织的目的是为了解决班级自修课、午修上纪律不佳的问题。委员会由5名班级中优秀的同学组成(并设计了相关表格)。组织成员的职责是维持班级的纪律与扼止班级中不良的行为与风气。在班级纪律委员会施行的第一周就取得了显著的效果，班级的纪律有了明显的改善。相信随着班级纪律委员会的不断完善与成熟，会有更多的同学参与到班级的日常管理中，相信在班级纪律委员会的带领和影响下，高一(五)班的学习氛围更加浓厚!

二.学校活动

1.教师节

在教师节中，经班委会讨论，我们决定在原有的形式上加入我们独创的元素给任课老师送花和同学亲手制作的贺卡，每位同学还在当天作业本上写上对老师的祝福语言。

2.校运动会

在校运动会上，我班取得了佳绩。在多项运动会项目上，我班运动健儿们取得了第一名的好成绩。我班在运动会班级总成绩榜上，也取得了第一名的荣誉。

3.评选班级“十佳标兵”

4.秋游

5.与XXXX大学生合开有关于高中学习生活的主题班会

12月上旬，XX大学的大学们在我班开展一次有关于高中学习生活的主题班会，在这次班会中，XX大学的大学生们毫无保留的向我们教授他们在高中的学习方法，也向我们展现了丰富多彩的大学学习生活。相信双方日后还会有更多的活动。

三.不足之处

1.抄作业现象

2.吃零食现象

3.值日生不认真

首先，对于以上出现的不足之处，我负有不可推卸的责任。如果我能够及时发现或者用更认真的态度来处理这些事，也许就不会有这么多问题。

其次，是如何尽快解决这些问题。在本学期成立的班级纪律委员会便是有效解决以上问题的有效途径。所以，我决定在下学期与班主任、班委商讨更进一步的解决方案，去除这三颗“毒瘤”。

四.本学期获得荣誉

1)军训期间，男女寝室都被评为优秀寝室

2)军训小报、广播操评为三等奖

3)秋季运动会获得一等奖五.对下学期的期望曾经有一位高三的学长对我说，他羡慕我们有许多空暇的时间可以玩乐、休息，甚至是浪费。

我认为不然，我们并没有时间可以用来浪费。高中有三年，听起来很长，可按一年为节点来计算呢?我们只有高一一年，高二一年，高三一年，每一年都独一无二，不可替代;那以一个学期为节点来计算呢?以每天为节点来计算呢?这样看来，我们的时间其实并不多，每一天都显得弥足珍贵。随着寒假的到来，XXXX的高一第一学期已经过去，第二个学期就在眼前，碌碌无为或再创佳绩，就看我们如何去把握了。

述职报告人名单【篇2】

按照市委分工，我分管政法工作。任职以来，我以抓党风廉政建设为突破口，狠抓政法干部队伍和班子建设，取得了一定的成绩。现将落实廉政建设责任制落实情况汇报如下：

一、按照“谁主管、谁负责”的原则，强化对政法系统“一把手”落实第一责任人制度的管理

一是调整充实了政法系统党风廉政建设责任制领导小组，进一步健全完善了政法系统党风廉政建设各项规章制度，建立了政法系统廉政建设承诺公开制度、责任追究制度，要求公检法司、政法委等政法机关各部门一把手结合学习，对本部门党风廉政建设和反腐败斗争进行全面安排，周密部署，强化“第一责任人”的责任，使一把手率先垂范，负好总责。今年以来，在政法机关各部门全面贯彻落实公安部“五条禁令”，开展了政法系统干警教育整顿工作，进一步规范了广大干警行为，把干警八小时以外活动监督向社区延伸。二是强化自我约束，做到率先垂范。在工作和生活中，我坚持做到了从自身做起，严格按照党章党纪规范自己的言行，正确对待手中的权力，严于律己，勤政廉洁，敢抓敢管，始终保持了共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气。在抓好自身建设的同时，我根据《中国共产党阿克苏委关于党风廉政建设责任分解》的要求，对政法系统各部门、各单位在党风廉政建设中应承担的责任进行全面的梳理，与各单位一把手签订责任书。并要求政法系统各部门层层签订党风廉政建设目标责任状，层层分解落实目标任务，形成了上下贯通、纵横相济的责任网络。三是加强监督检查。始终坚持对政法系统节假日党风廉政建设责任和反腐败斗争工作进行检查，定期不定期对一些敏感办事部门责任制的落实情况进行抽查，现场办公、现场解决问题。

二、认真负责地做好职责范围内的各项工作

一是抓好反腐倡廉的宣传教育。结合十六届三中、四中以及中纪委三次全委会、自治区纪委五次全委扩大会议精神，在政法系统广泛开展了理想信念、廉洁从政、党风党纪教育活动，并组织开展了各种形式的座谈讨论活动。同时，还结合政法机关实际，在党员干部群众中，深入开展《两个条例》学习教育活动，进一步提高党员干部的认识，使每个党员要严格要求自己，严格廉洁自律，用党纪政纪规范自己的行为，遵守四大纪律八项要求，在各项工作中起先锋模范作用。二是抓好政法机关遵守政治纪律的监督检查，结合中央、自治区关于维护新疆稳定的一系列指示精神学习活动，组织政法机关各部门负责人认真学习有关条例、法规，强化政治意识和大局意识，强化政法系统马克思主义国家观、民族观、宗教观、历史观和文化观教育，进一步增强政法干警遵守党的政治纪律的自觉性。三是认真抓好政法机关纠风工作，加大对政法机关春节、古尔邦等节期间执行“不准收受礼品，不参加公费宴请和有碍公务的个人宴请，杜绝一切以权谋私的行为”等有关规定的执行情况进行检查，对政法机关执行收支两条线管理规定，不乱收费或变相收费、小金库等问题进行使用财政统一票据，从根本上绝“三乱”现象的发生。四是抓好领导干部廉洁自律工作，在抓好自身建设的同时，经常对政法领导干部打招呼，组织人员重点对政法系统领导干部礼品登记、住房、公务用车、通讯工具使用等规定的执行情况进行监督检查。

三、严以律已，管好自己，管好身边的人

一是认真学习《党政领导干部选拔任用工作暂行条例》，严格按照《条例》做好政法机关干部的选拔任用工作，严格干部选拔任用责任追究。二是严格按照地区领导干部社区生活监督管理暂行办法的要求和有关规定，公开向社会做出廉政承诺，自觉接受社区群众对自己工作圈、生活圈和社交圈的监督。二是严格按照党风廉政建设责任制的有关规定，切实加强对配偶、子女、其他亲友及身边工作人员的教育管理，从没有利用职权和职务上的影响为配偶、子女、其它亲友及其身边工作人员谋取利益；从没有为配偶、子女及其他亲友多占地、占好地和让农牧民为其亲友无偿代工代劳的情况。

分析今年抓党风廉政建设责任制的落实情况，我与上级的要求还有一定的差距。一是与党风廉政建设责任制相配套的检查考核制度和奖惩办法还不完善；二是党风廉政建设责任追究力度还不大；三是对政法队伍管理不严，5月以来，政法机关陆续出现一些事故，政法机关对执行五条禁令有所放松。

搞好党风廉政建设，消除党内腐败是一项十分艰巨的任务，我决心在市委的正确领导下，按照“三个代表”的要求，进一步加强党廉政建设，继续把我市政法系统的党风廉政建设不断引向深入。

述职报告人名单【篇3】

        各位主住、各位委员：下面，我向市第十五届人大常委会第十七次会议述职，请予评议。2006年3月，经组织安排和市人大常委会任命，我担任了市检察院副检察长职务。任职以来，在市委、上级业务部门和院党组的正确领导及市人大常委会的监督支持下，认真贯彻执行国家的法律法规和人大的决议决定，求真务实，廉洁勤政，积极主动地开展工作，圆满完成了所分管的工作任务。查办职务犯罪案件的数量保持了稳定，办案的质量和效果有了明显提升，对推动全市反腐败斗争的深入开展，维护社会稳定，促进经济发展，起到了积极作用。去年11月，我个人被山东省检察院授予“优秀侦查员”荣誉称号。一、加强学习，深化认识，努力提高自己的法律水平和实际工作能力为提高自己的履职能力和工作水平，不断加强自身学习。我认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十六大、十六届五中全会精神，深刻领会党的路线方针政策，始终把握好学习、工作的方向。在学习形式上，坚持以自学为主，基本每天都能挤出时间，集中精力进行学习，同时积极参加教育培训、外出学习考察，强化了学习的质量和效果。学习过程中，注重把学习与工作结合起来，在学习中增强实践能力，在实践中明确学习重点，有针对性地提高了认识、分析和解决问题的能力，达到了学以致用、学用结合的目的。尤其在今年保持共产党员先进性教育活动期间，我撰写了三万余字的读书笔记，深刻认识了“三个代表”的实质内涵，充分认识到我们党的先进性，党的历史使命和根本任务，能够正确看待人民赋予的权力，把“立检为公，执法为民”的宗旨和“强化法律监督，维护公平正义”的主题贯彻落实到各项工作中去，从思想上、行动上坚定共产主义理想，保持同人民群众的密切联系。多年的检察工作实践，使我认识到，检察机关是国家的法律监督机关，是查办贪污贿赂等职务犯罪的职能机构，代表的是正义和法律，任何一点误差都会影响到人民群众对党和政府，对法律的信任度。因此，在查办职务犯罪中，我始终从“改革、发展、稳定”的工作大局出发，努力摆正检察工作在大局中的位置，找准为大局服务的最佳切入点，通过履行职责，更好地为大局服务，从政治、政策、策略和全局的高度，观察、分析处理执法中的问题，做到既严格执法，又注意政策、策略和方法，工作中做到不失职，不越权，实现了办案的法律效果、政治效果、社会效果的有机统一。同时，结合办案中遇到的新情况、新问题，我认真搞好调查研究，撰写的《构筑办案安全防范体系》、《领导重视，侦诉协同，确保反贪案件质量》等文章先后被高检院、省检察院和（上级）市院转发，并注意把理论用于实践，在调研中提高了工作能力和办案水平。二、恪尽职守，用心工作，在服务大局中不断推进查办和预防职务犯罪工作深入开展按院党组分工，我分管反贪、渎侦等工作。工作中，在检察长的直接调度下，坚决贯彻上级院和院党组提出的由数量规模向质量效果的调整，牢固树立质量为本的意识，积极探索并不断完善侦查工作运行机制，进一步规范执法行为，严格文明执法，使案件的侦结率、移诉率、起诉率和有罪判决率一直走在（上级）市检察系统前列。任现职以来，共立查职务犯罪案件36件53人，其中今年立查15件25人，大案比例100%，全部侦查终结并移送起诉，目前法院已作出有罪判决14件23人。《确保反贪案件质量》、《提高大要案比例，增强办案效果》等经验做法先后被高检院、省院和市院转发，省检察院国家森检察长还专门作了亲笔批示，将这一经验在全省总结推广，《构筑办案安全防范堤坝》的经验做法，也被作为教材在全省反贪部门推广。工作中，我牢固树立“四个意识”：（一）强化服务大局意识，积极为干事创业、加快发展创造良好法治环境。结合教育整顿、专项整改、执法大检查等活动，协助院党组组织自侦干警认真学习领会上级会议精神，定期开展“优化软环境，我们怎么办？”的大讨论，引导干警牢固树立服务经济发展意识，积极为全市经济建设保驾护航。办案中，注意讲策略、讲方法，不轻易查封、冻结企业账目和银行账户，不间断企业生产经营活动和业务往来，注重维护企业的声誉，并把群众反映强烈，与人民群众生活密切相关，社会普遍关注的重点部门的案件查处，作为处理涉法上访、维护稳定，服务“平安××”建设的重点，先后在教育、矿产、卫生、盐业等系统查处窝案、串案15件22人，切实做到了办案与服务并行，惩治与保护并重，打击与防范并举，实现了办案的法律效果、经济效果与社会效果的最佳统一，受到企业和社会各界的好评。（二）强化表率意识，不断推动各项工作深入开展。在检察长的部署和安排下，自己始终靠在办案第一线，盯紧不放一抓到底，既当指挥员，又当战斗员，坚持做到“四必”，即初查计划、侦查方案必审查，指导侦查人员把握立案时机，理清侦查思路和侦查方向，要求干警把功夫用在初查上，不轻意接触初查对象，既提高了成案率，又避免了不应有的影响，所接触的初查对象成案率100%；第一次讯问必参加，指导侦查人员适时调整讯问策略，获取口供，研究决定是否采取强制措施；案情发生重大变化必过问，与侦查人员共同研究对策，并及时向检察长汇报；移送审查起诉前必听汇报，指导侦查人员把好定性、证据和犯罪数额关。大家都知道，职务犯罪案件涉及的人员与一般刑事案件不同，他们

述职报告人名单【篇4】

　各位领导、同志们：

现在，我代表园林局党组做xx年度述职报告，请各位领导、同志们予以评议。 xx年是我市城市建设的攻坚年、发展年，这一年，也为我市的园林绿化建设提供了广阔的发展空间。一年来，我局紧紧抓住这一难得的机遇，深入贯彻落 实xx大精神和科学发展观，把“转型发展、绿色崛起”做为全局上下的工作压力和动力，在不断创新党建工作，积极发挥政治优势和保障作用的基础上，局领导班子带领广大干部职工团结进取，振奋精神，克服困难，扎实工作，顺利完成了全年的绿化建设任务及其它各项工作，我们领导班子经受住了考验，执政水平和决策能力也有了进一步的提高，班子的向心力、凝聚力和战斗力显著增强。 一、突出班子自身建设，求实创新，不断提高领导水平和决策能力，进一步增强凝聚力和号召力 我局领导班子现有成员5名，班子成员精神面貌好，事业心强，廉洁自律，班子团结协调，工作作风踏实，干群关系融洽。面对xx年我市城市建设的形势和任务，我们清醒地认识到，一个领导班子的水平，决定着一个单位事业的兴衰，为此，我们始终把班子自身建设作为工作的第一要素，常抓不懈、狠抓不懈。 （一）狠抓学习教育，提高班子的理论素养。 理论素养是领导干部的必备素质,为此，我们始终将班子的政治理论学习和专业知识的学习放到重要的位置，不断提高科学执政、民主执政、依法执政的意识和能力。一是建立健全了中心组学习制度。我们按照年初制订的学习计划，安排好每次学习的中心发言人，做到每次学习有主题、有记录、有心得，全年共学习了20多次，做笔记、心得100余篇。二是紧跟形势抓学习。我们将xx大精神、科学发展观、市委十三届三次会议精神等作为全年学习的主要内容，特别是在学习实践科学发展观活动中，我们力求克服平庸状态，振奋精神，锐意进取，联系工作和思想实际，努力探寻影响和阻碍绿化事业进一步发展的思想观念和运作方式，使学习实践活动取得了明显的成效。三是注重发挥模范带头作用。我们班子成员努力做到带头勤学、多学、广泛学、深入学，并及时举行中心组扩大学习，将班子成员政治理论学习心得与单位的工作实际结合起来，向职工谈体会，共同提高。四是注重学习的针对性和实效性。今年我们除了坚持集中学习和自学等方式方法之外，更加注重深入现场实地学习，6月24日组织职工前往繁忙的同左路绿化工地，现场学习绿化栽植、施工、养护、管理等专业知识；使书本上枯燥晦涩的绿化知识变得触手可及、直观生动；12月9日组织职工到市展览馆观看“大同市xx年城市规划建设成果展”，切实增强了对市委、市政府“绿色崛起、转型发展”主题的深刻理解，并通过观看今年城建已取得的成果，也进一步提高了大家为城市园林绿化事业做贡献的决心和信心。 （二）强化自身建设，激发班子的干劲活力。 班子的领导水平和决策能力是搞好一项事业的重要因素，面对当前我市发展的新形势新任务的要求，我们从狠抓局领导班子自身建设入手，带动基层领导班子的建设，不断提高整体素质。在过去的一年里，我们主要从四个方面加强班子自身建设。一是合理分工、相互配合、形成合力。局领导班子成员能够相互交流，相互沟通，形成了既有分工又有合作，坦诚相待、合作共事、齐心协力干事业的良好氛围。班子的每位成员不论是对全局性的工作，还是对各自分管的的工作，都始终保持高昂的工作热情，并且按照谁分管谁负责的原则，一级带一级，一级抓一级，做出榜样，抓出成效。二是认真落实民主集中制，努力提高民主决策、科学决策水平。我们定期召开班子会，研究工作，交流思想，注重听取大家的意见、建议和批评，坚决落实集体领导与分工负责制，一切重大问题的决策都严格按程序办事，坚持沟通在会议之前，决策在会议之中，落实在会议之后；我们还通过多次召开班子民主生活会，深入开展批评和自我批评，使班子成员之间做到相互理解、相互支持，相互配合，从而统一了思想，凝聚了力量。三是注重调查研究，不断开拓进取。我们进一步完善了领导班子成员调研基层工作联系点制度，要求每个成员做好调查研究，从形势发展和单位实际出发，努力创新思路、谋求发展，确定符合我们实际的工作套路和措施。总之，一年里大家全力以赴搞好以绿化为中心的各项工作，充分体现了园林局的领导班子和全体干部职工是一支有向心力、凝聚力、战斗力、能打硬仗的高素质队伍。

述职报告人名单【篇5】

    今年以来，xx公司各级工会组织按照公司二届二次职代会和公司党委一届五次全委（扩大）会和公司工会一届七次全委（扩大）会的工作要求，按照围绕实现“51286”的工作目标，落实“六项重点工作”和“六四三三”工作思路的工作部署，深化实施素质提升工程、“金点子”工程、民主管理工程、“送温暖”工程和活力创新工程，取得了六个方面的阶段性成果：s0100    一、以“增储上产、管理挖潜”为主题，积极组织开展群众性劳动竞赛活动    今年以来，各级工会组织按照集团公司工作会议和xxx总经理、xxx总裁的讲话精神，“唱响主旋律，立足主战场，把握主动权”，紧紧围绕公司二届二次职代会提出的“四项工作目标”和“六大系统工程”，在各单位认真组织、深入开展以“增储上产、管理挖潜”为主题的劳动竞赛活动，群众性经济技术活动形成了良好氛围。各二级单位结合本单位工作实际，在“增储上产”方面开展了“三增三节、十百千万”等竞赛活动；在“管理挖潜”方面开展了“赛‘三度’、比‘三井’、看‘三单’、降‘十费’”劳动竞赛；在“争先创优”方面开展了“争做绿色明星员工、兴建绿色金牌班站、创建最佳岗位业绩”和“技术创新工程、人才百优工程”等载体活动。这些活动的开展，使群众性的劳动竞赛活动迅速在xxxx公司上下全面铺开。6月21日，xxxxxx公司组织召开了“增储上产、管理挖潜”劳动竞赛经验交流会，会上共有6个集体和基层单位做了经验介绍，5个集体和基层单位的经验材料作了交流，公司主要领导在会上对劳动竞赛活动提出了明确要求和对下半年工作进行了再动员，有力地促进了劳动竞赛活动的健康发展。截止11月份，公司工会共编发《劳动竞赛》简报13期，推出典型24个。全公司共选树各类集体典型372个，个人典型504个。    在组织开展劳动竞赛活动中，各二级单位创新“金点子”工程活动，按照“提一条建议、增一份效益，挖一个潜力、降一项成本，搞一次创新、强一项管理”的“六个一”工作要求，继续深化群众性节约挖潜活动，进一步发挥员工参与企业生产经营管理的积极性、主动性和创造性。为了推出典型、交流成果，今年二级单位承办编发的《金点子》专刊，现已编印11期，推出典型15个，发布成果47项。今年，全公司共征集合理化建议14236件，采纳实施7271件，参与创效1.38亿元，实现了“金点子工程”年度目标。    二、以落实《xx公司基层建设纲要》为目标，积极开展创建完善“五斜工程活动和“创争”活动    按照《xx公司基层建设纲要》和公司主要领导为员工群众“办好事、做实事、解难事”的具体要求，公司工会从五月份起全面实施创建完善“五斜工程活动。公司工会以现状调查、现场调研、召开现场观摩会、阶段性调研检查等形式，组织开展“小文化角、小练兵、小伙房、小厕所、小绿地”的创建完善工程，努力改善一线班站员工工作、生活环境，增强班站的凝聚力和向心力，确保基层员工队伍的稳定。在工会牵头，各单位主要领导亲自上手，基建、安全、环保、教培等部门齐抓共管的基础上，各单位针对基层班站的实际情况，详细制定符合本单位实际的实施方案和计划，并已全面实施。截止12月末，各单位共整合小文化角475个，清理书籍3761册，新增书籍2816册；新建小练兵57个；新改建小伙房11个；新建和改造水冲厕所64个（年底前还计划完成459个，明年计划完成193个）；新建小绿地2个。基层员工对“五斜工程活动的开展反响强烈，认为这是一项员工直接得到实惠的凝聚工程，尤其是水冲厕所的建设，改善了一线员工的基本生活条件。    根据xx省总工会《关于推广“王海班”经验，开展创建“五型”班组活动的决定》要求，公司工会今年还在一线1057个班站、13000余名一线岗位员工中组织开展了“创建学习型班站，争当技能型员工”活动，以夯实基础管理为重点，构建基层建设的长效机制；以提高员工基本素质为根本，提高广大员工的综合素质和工作技能；以促进企业与员工的共同发展为目标，为油田公司的持续有效较快协调发展提供精神动力、智力支持和人才保证。上半年公司工会专门编发了三期《学习材料》，将全总文件精神、领导讲话和“王海班”先进事迹等学习资料印发给各二级单位。各二级单位结合实际，按照“创争”活动要求，采取了多种形式落实和推进活动的开展，切实增强油田公司员工“加快发展步伐、建设和谐矿区、提高创新能力”的责任感和紧迫感。在普遍开展活动的基础上，xx公司和xxxxxxx研究所所长陈xx还被推荐参加“全国学习型组织标兵单位”和“全国知识型职工标兵”的评眩    三、以“帮扶中心”成立为契机，建立完善送温暖工程长效机制    今年以来，公司工会与勘探局工会一起，结合xx困难职工帮扶工作实际，共同成立xxxx困难职工帮扶中心，并联合下发了《xxx困难职工帮扶管理办法》和《xxxx困难职工帮扶管理办法实施细则》。xx公司工会温暖工程基金收入11.88万元（主要是温暖工程基金银行利息），支出20.9886万元，其中节日走访

述职报告人名单【篇6】

一年来，我在院党组和检察长的领导下，在区人大及其常委会的有力监督下，按照“讲政治、顾大局、谋发展、重自强”的新目标新要求，在不断提高自身政治素质和业务能力的基础上，带领分管部门的干警，聚焦主责主业，刑事检察职能进一步发挥和释放、未成年人检察工作取得突破性进展、涉及检察改革的配套工作机制逐步完善、队伍素质和作风建设提升明显。现将我一年来的工作报告如下。

一、加强政治理论学习，不断增强“四个意识”

在司法实践中，克服“工学矛盾”，认真学习十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，牢记党的宗旨，不忘初心，不断加强党性修养，思想上、政治上坚决维护党的领导，坚定的同党中央保持一致。特别是今年二月底，我被抽调参加了自治区党委第七巡视组为期三个月的巡视，在既是工作但更多的是学习和提高的过程中，思想受到了洗礼，灵魂也深受触动，政治上更加坚定和清醒，“四个意识”明显增强。

二、充分发挥刑事检察职能，全力维护我区社会治安稳定

1.公诉工作：全年共受理移送审查起诉案件243件287人，提起公诉208件245人，法定时限内审结率、起诉准确率均达100%，不起诉5 件9人，侦查机关撤回案件 4件5 人，抗诉2件2人，追诉漏罪5起，追诉漏犯 18人;列席法院审委会2次;向侦查机关、审判机关提出纠正违法通知书12件;发出检察建议12件(次)，办理法律援助3 件(次)，未成年人社会调查你3人次，召开庭前会议3 次。

2.侦查监督工作:共受理各类提请批准逮捕案件共171件202人，经审查批准逮捕89件103人，不批准逮捕66件88人，其中以不构成犯罪不批准逮捕16人，以事实不清，证据不足不批准逮捕52人，以无逮捕必要不批准逮捕 20人，纠正漏捕2人。审查批准逮捕和决定逮捕案件的准确率、案件期限审结率100%。发出书面纠正违法通知书25件次，公安机关均已纠正。立案监督案件13件13人，其中监督撤案11件11人，监督立案2件2人，重大案件提前介入28件次。

3.刑事执行检察工作：办理羁押必要性审查案件18件，提出释放或变更强制措施建议共18人次，均得到办案机关采纳，采纳率100%。发现并纠正审判机关刑期计算错误案件1件1人次。向监管场所的上级主管部门发送书面检察建议36份。2018全年，XX区看守所无超期羁押和违法留所服刑情况。XX区看守所连续2900多天无重大安全事故。向XX区司法局发出口头或书面检察建议110余次，均得到采纳并整改。社区矫正人员共157人，无脱管、漏管情况。

三、创新发展，着力推进检察改革落地、提升干警职业素养

1.积极调研，全力推动“未成年人法治教育”基地建设。在我院公诉科已获得“全国巾帼文明岗”的基础上，积极探索“未成年人检察”工作的新路径。经过广泛深入的调研，由我撰写的《在职教园区设立未成年人法治教育基地的必要性和可行性》得到了市检察院党组的高度重视，并被写入2018年《包头市人民检察院工作报告》。为推动项目的进程，市检察院主要领导两次深入职教园区实地调研，在选址、建设方案等方面提出了宝贵的意见和建议，并要求我院按照“立足全国，争创一流”的目标，高起点高标准建设，努力打造自治区的标杆、全国不落后的基地，为我市青少年营造一个功能齐备、教育教学实用、师生家长喜闻乐见的法治园地。我院积极行动，目前已完成选址、 设计方案征集、 立项申报等前期工作，项目按计划稳步推进。

2.顺应司改要求，积极稳妥试行“捕诉合一”内部机制改革。今年7月25日，最高人民检察院检察长张军在大检察官研讨班提出：要以检察机关内设机构改革为突破口，通过重组办案机构，以案件类别划分，实行捕诉合一。我院积极行动，不等不靠，经过广泛征求意见、学习借鉴、反复讨论，于9月底在全市率先制定了《XX区人民检察院捕诉合一操作规范》，并于2018年10月开始试行。经过三个月的运行，从案件比例设置分案、办案系统自动轮案到审查批准逮捕、立案监督、侦查监督到审查起诉、出庭支持公诉、审判监督一气呵成。更为重要的是使上级的改革举措尽早在基层落地，为更好地正式推行积累经验、提供借鉴。

3.紧盯干警能力建设，增强干警职业荣誉感和归属感。司法体制改革以来，随着反贪转隶、员额检察官办案制度、司法责任制、捕诉合一等改革措施的逐步推开，也带来了部分干警对新形势不适应、对新任务有畏惧、对收入差距的心里落差及本领恐慌等负面现象。面对出现因改革而带来的不利情况，在做好干警思想工作的基础上，教育干警正确面对，充实正能量，将干警的积极性引导到干事创业上来。一是推选干警参加全市业务竞赛。今年全市公诉人辩论赛、未成年人检察业务竞赛，我院积极鼓励干警参赛，两项赛事中，我院参加的六名检察官辅助人员在总体办案量不及市五区其他院、没有一名选手有参赛经验且参加工作时间均不长的不利情况下，一举获得了全市第二、第四的好成绩。一名选手被市院选送参加了自治区检察院的比赛。通过参赛，在提升干警业务自信的同时，极大鼓舞了全院干警的士气，为全院干警树立了榜样，以赛促学的氛围空前浓厚。二是在司法改革和实践中提升能力。如捕诉合一的推行，干警们从开始的畏惧、手忙脚乱到现在的逐步适应，有的办案组已经品尝到了司法改革带来的质效提升、运转灵活、个人司法能力提高的益处。三是发挥分管领导的引领示范作用。今年我办理审查批准逮捕案件22 件，审查起诉案件6 件，撰写调研论文两篇并发表。通过亲力亲为，让干警感受到领导干部带头办疑难、复杂、有影响性案件是司法改革的必然要求，从而提高干警的认识、带动他们的工作激情。四是通过自治区检察系统第二批员额检察官的选任，刑事检察部的干警脱颖而出，通过笔试、面试、民意测评、业绩考核等诸多环节，全院5个竞争名额，刑事检察部4名干警入围。努力和付出再次让干警明白干事创业的标尺。通过努力，干警们自加压力，主动适应，在司法改革中找准自己的位子、摆正自己的位子，职业荣誉感和归属感进一步增强。

4.与法院、公安配合机制逐步完善，“扫黑除恶”的合力得到新的巩固。针对司法实践中公检法三机关在工作中暴露出的问题，今年下半年以来，我院与公安、法院召开联系会议，着力解决轻微刑事案件快速处理、审前未羁押判实刑未交付执行等老大难问题。经过近半年的实践，危险驾驶罪、故意伤害罪等案件集中起诉、集中审判，三家办案效率全面提速、审前未羁押判实刑未交付执行在全面清理。“扫黑除恶”专项斗争开展以来，针对前期出现的三家协作机制不健全、案件认识不统一等问题，及时召开联席会议，在解决个案问题认识不准、定性分歧的同时，建立了相互配合的工作机制，就检察机关提前介入公安机关侦查的时间、方式、原则和提起公诉前与法院的会商作了详细的规定。目前已批准逮捕、提起公诉涉恶案件1件5人，提前介入涉恶案件6件，提出口头、书面侦查建30余条。

四、存在的问题和不足下一步工作打算

1.自身对检察改革涉及深层次的问题还认识不够、考虑不多，对在执行中遇到的问题，缺乏有效对策。

2.对刑事检察工作服务地区经济发展和“三大攻坚战”的主动性不够，存在就案办案的情形。

3.对员额检察官办案考核与案件管理部门缺少沟通，业绩考核的标准把握不足。

4.办案中虽然承担30%的业务任务，办理疑难复杂案件仅仅依靠随机轮案，主动承担不够。

5.工作中有忙于应付的情况，理论研究浅尝辄止、解决干警思想困惑等方面经验、能力不足等仍然存在。

针对上述存在的问题和不足，我将认真对待、仔细研究，紧紧依靠院党组的正确领导，牢固树立人大意识，团结和带领所分管干警，全面、正确看待检察改革中遇到的新情况、新问题，全面履行好法律监督职责，为我区的社会治安稳定、社会事业健康发展、人民安居乐业做出自己最大的贡献。

述职报告人名单【篇7】

2018年，在区委和上级院的正确领导下，在区人大的有力监督下，较好的完成了全年工作任务，现将一年来的工作报告如下：

一、贯彻执行法律法规、公正司法方面的情况

今年以来，为适应新时期对检察机关的新要求，主动加强学习，更新法律知识，提高办案能力，对修改后的宪法、刑事诉讼法、检察院组织法等法律进行了较系统的学习。坚持以习近平新时代中国特色社会主义理论为指导，提高政治站位，更新办案理念，主动适应以审判为中心的司改新要求。办案中主动接受人民群众和社会各界的监督，以事实为根据，以法律为准绳，努力使办理的每一起案件都经得住历史的考验。

二、履行工作职责情况

今年，我主要分管检察行政部工作。包括办公、政工、技术、法警、新闻宣传等，并兼管一段时间刑事检察部工作。

1.业务工作开展情况。在分管刑事检察部工作期间，以保证办案质量、规范司法行为工作重点，批准逮捕了以白某明为首的沙霸涉嫌寻衅滋事案，该案系九原区首起涉恶案件;召开一次未成年人附条件不起诉专项听证会，邀请了市检察院、区妇联、区团委、辩护律师、公安机关等相关部门领导参加，起到了较好的社会效果和法律效果。按照员额检察官办案的要求，自己办理批捕案件15件21人。

2.新闻宣传及新媒体工作。全年检察宣传信息简报共编写151期，被检察日报、中国新闻网等多家国家级媒体采用40篇，省级采用52篇，市级采用31篇，检察新闻宣传工作取得了良好的效果。检务动态信息被内蒙古自治区检察院内网首页信息栏转发15篇，被包头市院内网采用9篇。

在全国检察机关首届手机快视频征集大赛中，我院报送的《合家团圆，老检察官整装再出发》获得最高人民检察院影视中心颁发的最佳策划奖。2018年九原区人民检察被最高人民检察院评为《全国检察宣传先进单位》。

充分发挥“两微一端”新媒体平台的积极作用，加大检察信息公开力度。全年共发布检察动态类信息980条，门户网站信息420条。发布重大案件信息117条，法律文书发布201份，程序性公开案件450条，辩护与代理预约数38条。

3.法警工作情况。共完成送达法律文书101次，远程提审14次，协助维护来访场所秩序和安全一次，配合业务部门完成其他法警任务3次，认真做好上级安排部署的安全保卫以及重大节假日、重大活动的安全备勤工作，做到全年无事故。

4.队伍建设情况。重视干警个人综合素质提升，年初，组织干警赴武汉开展职业素能培训。为进一步提高信息化应用水平，对全院干警开展了计算机能力专项应用培训。加强机关文化建设，提升凝聚力，利用重大节日节点，开展了过政治生日，红色观影等系列活动，丰富干警生活。扎实推进司法改革工作稳步实施。重点开展了员额检察官的择优选升工作，保障员额检察官的职级待遇，提升工作积极性。并完成了第二批员额检察官的遴选工作。深入开展作风建设年活动。认真落实意识形态工作责任制要求，强化阵地建设和管理。

5.办公室工作情况。牢固树立服务意识，着力在政务、保障、管理上下功夫。在工作中重点落实督查督办事项，对区委、上级检察机关、人大常委会交办的事项，做到跟踪到位、催办及时、按期回复，保证各项工作落实到位。今年，我院档案工作顺利通过自治区机关档案测评一级的验收，包头市青少年法治教育基地也顺利立项，新建的体能训练中心也投入运行。

6.检察技术工作情况。根据检察工作智能化的要求，建成了集综合会议系统、桌面显示系统、音视频采集与切换、网络、多媒体示证等技术于一体的多功能检委会会议室。对检察专网网站进行了改版重建，体现实用性、智能性。为解决公益诉讼工作调查取证难的问题，添置了一台无人机，充分发挥无人机航拍技术，助力公益诉讼调查取证，开启“检察+无人机”新的办案模式。

三、贯彻落实区人大及其常委会决议、决定审议意见的情况

对人大及其常委会的决议、决定及审议意见能够认真贯彻，主动落实。能够主动联系人大代表，通过多种方式征求人大代表对检察工作的意见和建议。对征求到的人大代表意见积极整改，及时反馈，努力使工作得到人大代表的认可。能够主动向人大常委会报告工作，自觉接受人大及其常委会的监督。依托自治区院开展的“蒙文普法教材送基层”活动，将蒙文法律书籍送到阿嘎如泰“人大代表之家”，引导人民群众自觉守法、遇事找法、维权靠法，深受人大代表和牧民的喜爱。

四、存在的问题和不足

一是工作理念还不适应新时代、新要求。二是检察工作中信息化应用水平不高。三是执法办案能力还需提高。四是联系人大代表的范围还不广。

五、今后的工作思路

一是要继续更新办案工作理念，以更好的适应人民群众的对检察工作的新要求、新期待。二是继续加强检察信息化建设，使智慧检务融入到检察办案更多领域。三是加强调查研究，使检察工作更好的为全区经济社会大局服务。四是继续创新与人大代表的联系方式，使检察工作全方位接受人大及其常委会和人大代表的监督。

述职报告人名单【篇8】

2003年,对我来说是不平凡的一年。由**调到**，新的工作岗位、新的工作环境，对我来说又是一次新的考验。根据**党委的统一安排，按照《党政领导干部考核工作暂行规定》和《国家公务员考核暂行规定》，对2003年自己履行岗位职责情况，现从德、能、勤、绩、廉五个方面作如下述职。一、关于“德”的方面高尚的道德情操是一个人立身和成就事业的重要基础。做为一名党员领导干部更应该不断加强道德修养的锻炼。自从担任领导干部以来，我始终注重加强主观世界的改造，牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观，牢固树立正确的权力观、地位观、利益观，保持良好的道德风尚。不管是担任**党委书记和**副*长，还是担**党委副书记、*长，我都能从严要求自己，坚持做到“在认认真真学习上要有新进步，在堂堂正正做人上要有新境界，在踏踏实实做事上要有新成效，在清清白白做官上要有新形象”。无论做什么工作都能摆正自己同组织、同事业的关系，把实现个人的人生价值同服从上级领导的安排和开创工作新局面，不断振兴事业紧密地结合起来，自觉地学习和贯彻党的基本理论、基本纲领和基本路线，身体力行“三个代表”重要思想，激发自己的政治责任感和奋发进取的精神，不断朝着新的目标奋进。在困境面前能够保持良好的心态，继续孜孜不倦地对信仰和理想去追求。始终做到顺境时不得意忘形，困难时不失意悲观。在工作和事业面前，我历来顾全大局，从不争名夺利，不计较个人得失，这一切无不同自己对崇高理想的追求、保持良好的道德情操密切相关。我始终认为，做为一名领导干部，负有保一方平安，富一方百姓的重任，来到*工作以后，我深感自己肩负的责任重大，从不敢有丝毫懈怠，时刻告诫自己要始终把事业和工作摆在首位，把加快**发展，致富职工群众做为头等大事来抓。我想不管遇到什么挫折，只要心中信仰是坚定的、精神状态是积极向上的，在*党委一班人的帮助和全*广大干部职工的支持下，就一定能够克服任何困难，去实现既定的奋斗目标。来到**工作已八个多月的时间，值得欣慰和高兴的是有一个团结务实的*党委领导班子，特别是有**书记这样一个好班长，在他们身上使我学到了很多东西，在这样的班子当中工作，我深感是自己的福份，使我始终保持着亢奋的精神状态，使我理论上有提高，思想上有进步，工作上有成效。二、关于“能”的方面一个人综合素质的高低，工作能力的强弱，决定着他能否履行好岗位赋予的职责和完成好上级交给的任务。2003年4月我从***调整到**工作，对**的自然地理、气候条件、基本情况、经济社会发展状况是陌生的，从不了解到了解，从不熟悉到熟悉，进而迅速打开工作局面，很快进入角色，以致对**经济和社会发展有了深入的思考和总体把握。我主要从以下几个方面提高自己的能力。1．坚持不懈地加强学习。一是加强理论学习，提高理论素养。马克思主义理论素质是领导素质的灵魂，决定着领导水平和能力的提高。因此，理论学习是我们各级党员领导干部必须长期坚持的一项重要任务。我始终自觉坚持加强对马克思主义理论的学习，坚定不移地用马克思主义理论武装头脑，以此作为统揽全局，贯穿各项工作的灵魂。二是深入学习贯彻“三个代表”重要思想，并联系实际进行深入思考，增强了在实际工作中加之贯彻的自觉性。三是学习中央十六届三中全会精神，深刻理解完善社会主义市场经济体制的重大意义，对“五个坚持”、“五个统筹”和全会做出的各项重大决定都能准确把握。四是积极参加*党委中心组的学习，踊跃发言，畅谈学习体会，与大家一起交流，提高理论素质。五是学习贯彻*党委的各种会议精神和重大工作部署，并结合*的实际，创造性地贯彻落实。六是向老同志、老干部和干部职工学习。到**工作后，为了尽快熟悉和掌握**各方面的情况，我利用业余时间走访了**的老领导、老同志，一方面向他们了解**的情况，另一方面征求他们对**今后发展的意见和建议。还利用下基层调研的机会向广大干部群众学习，与他们交流，了解各方面的情况。2．深入基层，深入实际调查研究，正确决策。到**工作后，深入基层，深入实际，深入群众进行调查研究，掌握实际情况，为正确决策提供真实依据是我的首要任务。“五一”期间我集中精力，放弃节日休息到**、企事业单位进行广泛深入调研，之后又采取点与面结合的方式深入各单位进行调研，在8个多月的时间里每个**都去了3次以上，企业事业单位普遍去了1次。并按排部署了财务、计划、体改、农业、工会、水利、建设、经委等部门就财务改革与管理、危房改造、*承包、农业结构调整、水利建设、畜牧业发展、工业企业改革等做了大量调查，掌握了较为真实的情况。在此基础上，认真分析了*的资源状况、发展潜力，对*今后的经济和社会发展形成了一个清晰的思路，通过与*领导交换意见和征求基层领导的意见，得到一致认可，即：从产业结构上讲：调优种植业，做大畜牧业，做强矿产业，提升服务业；从区域经济上讲：做大屯南经济区，做优*经济区，做强边境经济区，抓好*城市的建设与经营。思路就是出路，思路就是财富，只要我们全*上下共同努力，狠抓落实，**经济社会发展一定会有一个质的飞跃。3．珍惜团结，维护团结，搞好方方面面的团结。团结是我们做好一切工作的重要保证。一个单位、一个部门，同志们只有团结共事，形成一个和谐的氛围，才能心情舒畅地开展工作。到**工作后，我严格要求自己，从不讲无原则的话，不办无原则的事。一是坚持民主集中制，认真贯彻执行“集体领导，民主集中，个别酝酿，会议决定”的组织原则，服从*党委的集体领导，维护*党委领导班子的集中统一，坚决贯彻*党委做出的各项决策和工作部署。二是维护*党委领导班子的团结。我十分注意保持与**同志经常性的工作沟通，相互交换意见，对**经济社会发展的重大问题，始终做到不酝酿充分不上会，不形成统一意见不上会。同时注意加强与副职领导的沟通，经常听取他们的意见，在工作中做到了相互支持、相互帮助、相互理解、相互配合，*党委领导班子内部形成了浓厚的团结氛围。自己深感在这样的班子中工作心情舒畅、精神振奋、力量无穷。三是注意听取方方面面的意见，特别是反面或不同的意见。这样做不仅是对别人的尊重，更重要的是对完善自己的工作思路，防止犯类似错误十分有益。三、关于“勤”的方面勤勉敬业是对一名党员领导干部的起码要求。到**工作后，我始终保持良好的精神状态，决心把*党委对我的重托，**广大干部职工对我的厚望，化作工作的动力，满腔热情地投入到繁忙的工作之中。加强对农业生产的指导。刚到**时，恰逢春播工作开始，为了掌握播种情况，我深入连队，深入田间地头，查进度、查质量，及时发现了春播工作中存在的各种问题，当即毫不留情地给予纠正，提出要求，并抓住时机召开了春播现场观摩交流会，对确保高质量完成春播任务提出了严格要求，大大提高了春播质量积极寻找新的经济增长点。实现经济跨越式发展，关键要有新的亮点。通过深入调研和市场考察，发现发展园艺蔬菜大棚是致富职工群众、增加*经济总量的一条捷径。为了抓好这项工作，我多次到**进行实地督查指导，提出了全*从今年秋季开始到明年兴建1700座温棚、3400座

述职报告人名单【篇9】

根据《关于做好2017年度市县政务公开示范点建设工作的通知》(金政公开组[2017]2号)文件要求，我局严格依据《县直单位政务公开示范点建设测评指标体系》，全面梳理全年政务公开各项工作，按时公开各项指标任务，县对我局2017年政务公开工作总结汇报如下：

一、政务公开工作基本情况

(一)健全组织机构

县局成立张咏局长任组长，分管办公室局领导任副组长，县局各单位主要负责人任成员的政务公开工作领导小组，统筹领导国税部门政务公开工作。县局办公室负责具体落实县局政务公开领导小组各项工作部署，做好相关工作的组织、指导、督促和协调工作。县局各单位确定一名工作人员负责本部门政务公开工作，并按规定做好本部门政务公开示范点建设网上测评指标体系信息维护工作。各县区局也相应成立组织，抓好政务公开工作。

(二)落实主体责任

县局各部门根据省局要求和县政务公开工作目标和任务，以及《2017年度金寨县政务公开示范点建设网上测评指标体系(适用县直及垂直单位)》内容，明确职责，加大落实。县局各单位按照所确定的工作任务，按规定时间、方式和要求，通过政府门户网站、政府信息公开网部门网页、部门网站公开本单位所需公开的政务信息。县局办公室确定专人，加强与县政务公开办公室联系，对县局各单位政务公开业务进行指导，对县局各单位公布内容进行适时提醒和督促。

二、深化政务公开各项工作

(一)全面推进行政权力规范透明运行

依法公开行政权力清单和责任清单。通过政府门户网站、政府信息公开网本部门网页、本部门网站公开行使的行政权力清单总表。依据行政权力的类别，公开各类别行政权力清单与责任清单相对应的分表。公开各项行政权力的项目名称、廉政风险点的表现形式、等级、防控措施、责任承担人。公开各项行政权力运行流程图，根据行政审批、行政处罚、行政强制或其他行政权力的各自不同特点，分别在“行政执法”栏目的对应子目栏进行公布。推进行政权力运行的关键过程公开。推动行政执法机关在作出重大行政处罚、行政强制前，依法采取听证或公示的方式听取利害关系人或公众的意见，保障利害关系人知情权。涉及公共利益的重大行政许可事项，法律、法规、规章规定应当听证的，行政执法机关应当向社会公告并举行听证。听证公告、公示及相关记过通过政府门户网站、政府信息公开网、部门网站向社会公开。推进行政自由裁量权公开。按规定向社会公开本系统省级部门确定的行政自由裁量种类、幅度及不同情形的适用标准。分类推进行政权力办件结果公开。全面推进行政审批公开，适时按规定公开具体行政审批事项的办件结果。深入推进行政处罚结果信息公开，定期公开各行政处罚案件的行政处罚决定书的文号、案由、处罚结果与执行情况。

(二)认真落实重大行政决策公众参与等关键过程的公开

做好规范性文件网上公开征求意见与规范性文件网上公开工作。出台涉及纳税人权利义务的规范性文件，出台前通过政府门户网站、政府信息公开网本部门网页和部门网站公开征求公众意见，把公众参与作为重要程序加以规范。规范性文件审议通过后，都按要求依法及时公开。

(三)积极落实议案提案公开和政务舆情引导工作

1.规范做好议案提案办理情况公开。建立健全人大代表建议和政协委员提案办理回复与公开同步审查的工作机制，规范做好议案提案办理结果的公开。通过政府门户网站、政府信息公开网本部门网页、部门网站议案提案专栏公开议案提案办理结果。

2.完善政策解读机制。重要法规政策出台后，通过政府门户网站、政府信息公开网、部门网站对其主要内容进行科学解读、阐释。对上级关于法律、法规、规章、政策的解读，及时在政府信息公开网政策解读专栏予以转载。对本部门出台的涉及面广、社会关注度高或专业性强的规范性文件或重大政策措施，加强舆情风险评估，并在提请审议时，同步报送信息发布、解读内容和回应的整体方案。规范性文件或重大政策措施公开时，要同步通过政府门户网站、政府信息公开网、部门网站政策解读专栏或电视广播、报纸刊发解读内容，增进公众对主要条款、主要内容的了解和理解。及时做好科学解读，有效开展舆论引导。

3.建立政务舆情收集研判与回应机制，回应公众关切。对涉及本部门的重要政务舆情、重大突发事件、应急等热点问题，依法按程序在第一时间通过政府网站发布信息、召开新闻发布会、接受媒体专访等方式进行回应，并根据工作进展持续发布动态信息，回应力求表达准确、亲切、自然、依法，为公众提供客观、可信的信息，发挥正面引导作用。

4.加强网络互动交流。对社会关注的热点事项，应依照法律、政策和工作的进程进行在线解读，增强政府与公众的互动交流，增进理解与支持。对公众在“百姓畅言”、 “领导信箱”、“部门信箱”、“网上信访”等栏目有关政务的发帖、邮件，由承办单位在7日内依照法律、政策、工作进程和客观事实进行回复、答疑，正面引导舆论。

5.推进依申请公开信息工作的规范运行。规范依申请公开信息栏目的设置。政府门户网站、政府信息公开网和部门网站应设专栏，公开信息单位产生的依申请公开信息的目录、查询检索方式、在线申请渠道，方便公众查询目录，畅通依申请公开渠道。按季公开依申请公开信息的目录，向社会公布文件名称、文号及产生日期。及时答复公众提出的信息公开申请。进一步完善依申请公开信息受理、审查、处理、答复、保存、备查流程，规范依申请公开信息的办理。对公民申请公开的信息，要求在法定时限内进行回复、依法向其公开具体内容。

6.继续加强微博、微信等公开平台建设。继续加强政务微博、微信、广播电视、报刊、网站等媒体的作用，使主流声音在网络领域和公共信息传播体系中广泛有效传导，输送正能量。

三、2018年我局政务公开主要思路

目前，我局政府信息公开仍存在不足，下步将重点做好以下几方面的工作：

(一)完善政务公开制度。落实目标责任制，建立健全各项规章制度，全面规范信息公开目录，做到目录内容与站内信息一致，规范公开流程，及时更新目录内容，方便公众查阅、申请、获取政府信息，促进我局信息公开工作走向制度化、规范化轨道。

(二)完善信息公开内容。按照“以公开为原则，不公开为例外”的总体要求，进一步做好公开和免予公开两类政府信息的界定，完善主动公开的政府信息目录。

(三)贯彻落实税收政策。坚持依法治税，充分发挥税收职能作用，充分发挥地税对当地经济的促进作用，进一步构建和谐征纳关系，相互之间形成良性互动，确保地方经济全面协调可持续发展。

(四)丰富政务公开渠道。在通过网站公开的同时，增大宣传栏、公示公开栏、电视等渠道的信息公开力度，多形式、多渠道、多层面地接受法律监督、民主监督和人民群众的监督，努力提高国税工作的透明度。

(五)加强人员学习培训。提高工作人员对政府信息公开工作重要性的认识，增强政府信息公开的主动性和自觉性。牢牢把握信息公开的主体和原则、范围和内容、方式和程序，确保信息全面、及时、准确的公开。

述职报告人名单【篇10】

　民政厅领导述职报告

调任民政局很久了，在过去的日子里感谢各位对本人工作的支持，本人才能顺利地开展各项工作，现在，我把自己两年多来思想工作情况作一汇报，请予审议。 一、履行职责情况 从政府换届以后，我担任政府常务副市长，主要协助市长处理政府的日常事务，具体分管政府秘书处，机关事务管理局、体改委、民政局、局、档案局、民宗局、地方志办公室、旅游局、老龄委、残联和计划委员会。回顾总结两年多来的工作，主要有以下三个方面： 二、抓学习教育，激励奋发向上。 我在政府所分管的单位，多数属于间接服务市上中心工作的后勤部门，这些单位有软任务没有硬指标，比较清闲，但也比较清贫，在社会向市场经济转型期，各种因素对我们这些单位也带来不少冲击。个别同志不安心工作，想变动岗位，不求创先进，只求过得去，思想消极，牢骚满腹，怨领导不重用。这种现象产生，固然有其大环境客观影响，但与我们平常学习不够、觉悟不高有直接关系。针对这种状况，我从提高政治素养入手，狠抓系统干部职工的政治思想教育。两年来，我们十多次举行时事形势报告会、座谈会、研讨会，并在重大节日、年终岁末，结合“三讲”教育举行表彰会、总结会，对干部进行理想信念和党性、党风教育。通过一系列学习宣传教育，使大家都能够面对现实，实事求是地用辩证唯物主义观点分析认识问题。大家认识到：一定要好好工作，不工作就不能体现自己的人生价值。工作岗位没有高低之分，只要观念改变，劣势可以变优势，只要有本事，冷部门也能作出大贡献。目前，各单位干部职工工作作风扎实，精神状态很好，人心思干，人心思进，不少单位在搞好本职工作同时，组织大家学科技、学理论，提高干部职工全面素质。 三、抓管理建章立制，鼓励争创一流。 毛主席讲过：政治路线确定之后，干部就是决定因素。工作能否上得去关键在于单位一把手。一定程度上可以讲，一把手的水平有多高，工作的成效就会有多大。我由原来分管农口变为分管计委和政府口以后，针对这些单位服务功能较强这一特点，把“要创历史辉煌，要争同行一流”作为奋斗目标。在这样的高标准严要求下，各单位普遍建立了有利于促进工作的激励机制和竞争机制。我还经常与各单位的负责人学习国内外先进的管理经验，强调一把手要学会宏观上把握大局，掌握科学的领导艺术。我用古人讲的“君忙臣闲国乱，君闲臣忙国兴”的哲理，启发大家要注意发挥班子成员作用：我用经济学家提出“三管三不管”道理，启发大家学会谋大事、办大事，切勿被事务缠身：我用“上者为闲，能者居中，工者局下，智者在侧”的管理经典，启发大家重视人才，发挥能人作用。两年来，我所分管的十多个单位，普遍出现了敬业爱岗、扎实苦干的可喜局面，确实成绩斐然。 民政局一甩在全区落后的帽子，城乡居民低保、县乡勘界、城乡义务兵优待金社会统筹、村委换届选举等工作全面启动，受到地区好评；档案局工作在全国遥遥领先，被评为全省先进单位；地方志办公室成为全区学习榜样，地区在我市召开现场会推广他们经验；局被誉为维护社会稳定功臣，局长贺胜局多次受到地委、市委表彰；市残联、市老龄委工作在全区、全省同行业冒了尖；市政府秘书处严格机关各项制度，使办公室工作井然有序，仅水电管理一项一年可节约经费数十万元；机关事务管理局克服资金困难等问题，顺利完成 户居民供暧工程，供暖面积达 万平米，确属史无前例；市宾馆开拓创新，服务工作跨上新台阶，被地区评为先进单位并在河津召开了现场会；市计委抓重点工程管理，理顺基建工程程序，申报立项，争取国家投资，为河津经济发展作出了突出贡献。 四、深入基层调研，为新世纪河津经济腾飞献计献策。 在这个世纪之交，人们都意识到我们将面临着一个历史机遇，也面临着严峻的挑战，现在经济界都在大讲调产，各级领导强调今后经济工作的中心任务就是调整产业结构，提高经济的整体运行质量和效益。我作为分管计划的副市长，责任迫使我考虑河津怎么办，河津如何搞调产。两年来，我先后用了两个多月时间，多次深入到某省铝厂、河津铝厂、河津电厂、振兴集团、太兴集团、森达集团和有关乡镇进行调产的调研，收集了百万字相关资料，先后写出十多篇关于产业结构调整的论文，其中《突出发展铝工业，迎接新世纪的曙光》、《煤电铝联产，充满生机、活力的振兴路》、《三步走搞活铝业大蛋糕》、《某省可在河津设立煤电铝联产示范区》、《某省铝称霸新世纪的杀手锏》、《发展虚拟联合培植农业龙头》、《围绕挑战搞调产》等文章先后在《某省日报》、《某省发展导报》、《某省经济日报》、《运城日报》、《改革之声》、《城市经济》、《河津报》等报刊上发表，引起了各方关注和共鸣，《某省日报》工商部、《某省日报内参》，《某省发展导报》分别写信、打电话表示要来河津对煤电铝联产进一步调研，愿意就河津建煤电铝示范区一事在更大范围内进行呼吁。 我为什么要搞煤电铝调研，呼吁省上抓煤电铝联产示范区，一是我从掌握的信息认识到铝工业是新世纪最具有发展潜力的产业之一，因为今后铝产品市场需求量非常之大，发达国家现在人均年消费铝达 公斤，而我国仅为 公斤，目前市场上 ％以上产品包装还是塑料和木料为主，在建筑和生产中木料品仍高达 ％以上，按照国外发达国家的发展趋势，今后，这些产品以及工农业生产中一些高精尖产品的包装都将由铝产品所代替，可以预测发展铝工业市场前景十分光明。二是因为河津作为某省铝厂所在地，氧化铝产量占全国三分之一，呼吁把某省铝厂铝产业蛋糕做大，对今后河津经济社会发展意义重大。试想，如果某省铝厂搞煤电铝联产，能尽快形成年产值达亿大型企业集团，那将对河津带来多大税源，提供多少个就业机会，带动多少个相关产业发展。三是从河津振兴集团煤电铝联产典型实例中可以使我们看到煤电铝联产是一条充满生机活力的振兴路。煤电铝联产，可以搞活煤炭工业、电力工业、铝工业，还可以搞活地方经济，壮大地方财政。振兴集团自己挖煤发电，生产铝锭的每度电成本仅 分钱，吨铝锭成本仅 元，而同行业吨铝锭成本高达 元，河津有这样好的项目，应该呼吁各界人士高度重视，用煤电铝项目招商引资一定会给河津争取回更多的投资。

述职报告人名单【篇11】

2018年，区商粮局领导班子围绕树立“四个意识”、坚定“四个自信”，落实管党治党责任、执行上级决策部署、履行岗位职责和保障工作实效等方面，取得了较好的成绩，获评省级“商务执法优秀队伍”。

一、年度主要指标完成情况

截止10月底，全区实现社会消费品零售总额174.4亿元，在全市整体增速趋缓的情况下，预计全年实现205亿元，增速为10.3%，保持全市平均水平;招商引资到位45.3亿元，完成年计划的85.4%，预计全年招商引资到位资金55亿元，完成年计划的103%;实际利用外资669万美元，完成年计划的121.64%;实现外贸进出口和外派劳务分别实现231万美元和193万美元，完成年计划的42% 和75.7%。实现产业项目投资7.45亿元，完成年度计划的77.02%，预计全年实现9.3亿元，完成年计划的102%。社零、招商、投资和利用外资等4项指标将完成或超额完成年计划，外贸进出口和外派劳务等2项外经贸短板指标难以短期内取得跨越式成绩。

二、开展的主要工作及成效

1.着力管党治党促班子建设。一是抓理想信念教育。采取“集中学习与谈话教育相结合”、“选派培训与警示教育相连接”、“ 民主生活会与问题整改相贯通”等方式，全年组上党课、民主生活会和廉政谈话等活动30余次，实现了全局党员干部和职工全覆盖，全面提振精气神;二是抓制度建设检查。制定执行了《区商粮局领导班子落实“三重一大”事项集体决策制度》、《区商粮局党组成员定点联系制度》和《区商粮局党建工作责任制》等制度和责任制，定期检查总结，基本实现了规定动作不走样、自选动作有特色;三是抓廉政责任建设。严格落按照“一岗双责”要求落实党风廉政建设主体责任，班子成员公开承诺，股室负责人签定责任状，确保了全年600余万元款项资金使用拨付合法合规合程序，未出现任何问题。四是抓干部队伍建设。根据局三定方案和实际工作需要，调整优化了股室人员及责任分工，提拔任用年轻干部11人，开创了“人人有任务，个个有责任，工作有讲评，成绩有表彰”的新局面。环保巡查、扶贫包保、综合执法、猪瘟防控和“三城同创”等工作建立起长效工作机制，确保完成交办任务和突击任务。

2.着力结构升级促消费增长。一是抓消费结构升级。新增佳惠“鲜天下”社区便利店12 家刺激休闲消费、270余台新支付设备覆盖佳惠百货110余家旗舰店吸纳县域消费向我区集聚;京东集团实体零售落户我区，10余家京东便利超市给零售业带来新的刺激和增长。黄岩大峡谷4A级景区、九丰农博园、山下花海等农旅园区升级或开园释放消费需求新动能。初步统计，适应消费结构调整的新零售社零贡献超30亿元以上，占比新增社零约20%。我区呈现消费业态升级、结构改善、潜能激发的良好态势。二是抓企业结构优化。2017年新入统的20家联网直报企业新增社零贡献10亿元以上，占入统企业社零增幅超25%。重点培育的翔名新中石化、仁诚汽车、津湘天泽等40家企业即将通过省级认定。 2019年我区入统企业将达125家，我区在全市社零贡献的企业总数、社零总额和入统企业占比的支撑保障能力进一步增强和巩固。三是抓电商“山货出山”。全年实现网络交易额超15亿元。省级认定全区电商企业20家、示范企业2家和重点培育项目3个;湖南怀仁大健康产业发展有限公司、怀化大三通物流信息科技有限公司和怀化第五元素信息网络公司等3家公司获评2017-2018年度湖南省“电商百强”;新增村级电商服务示范点5个，村级电商服务站实现全覆盖，实现扶贫农产品 “山货出山”50万元/点。

3.着力招大引强促产业提质。一是招大引强见成效。瞄准“3个100”实施的生态创新融合发展招商取得突破性成绩。签约引进重大产业项目9个，其中:盛世华都花园酒店项目签约投资40亿元，正大伟业国际实验学校和九丰二期现代农业示范园签约投资均超30亿元，万达集团岳麓青城万达广场项目签约投资超10亿元，九丰农博园扩容提质项目签约投资过6亿元。二是科技赋能显功效。围绕黄岩大峡谷4A级景区和九丰农博园4A级景区的产业体系配套，翔铭新中石化项目、怀化美色生活花卉中心项目和诺金刺葡萄酒生产基地等一批重大产业项目近期也将签约落地，协议引资总额60亿元以上。三是体制创新蓄潜能。新增北京、上海、广州、杭州、深圳、泉州等28个怀化商会或协会战略招商新伙伴，与中国产业升级网的智慧招商对赌合作模式趋于成熟，在全产业链招商方面还将取得一些重大突破。

4.着力项目投资提质量。一是稳投资备增长。产业项目中，锦绣五溪实现试营业，华美立家二期完成主体建设，步步高中环广场、西部汽车城二期项目和佳惠·武陵山农产品(冷链)物流产业园等特色园区项目基本完成征拆工作，2019年将开工建设。二是过试点拿示范。10月19日，佳惠城市共同配送、怀仁医药连锁配送、绿康生鲜冷链配送、捷通托盘循环应用等7个物流标准化试点城市项目验收合格;阳塘粮食储备库完成省级“智能粮库”验收，军民融合军粮保障创新示范工程也通过了省级核准;11月20日，我区申报的“武陵山片区四省联动共推‘一带一路’、长江经济带战略集装箱公铁水联运示范工程”项目通过交通部和国家发改委批准，预计争资5000万元以上。

5.着力整治秩序优环境。完成皇家、佳美、康洁、中天等7家洗涤企业关停搬迁工作，成功取缔搬迁化工厂临时农贸市场;完成井坪区域、物资中转库、象鼻子区域和犀牛塘区域等100余家2.8万余吨再生资源回收企业及货物搬迁整治任务，确保完成中央、省、市环保督查和“回头看”交办任务，基本建立“现场巡查、日常督查、限期整治”的长效管理新机制，营商秩序和环境进一步改善。

6.着力推进粮食安全工作。根据粮食安全省长责任制的要求，全区完成粮食储备计划6100吨，储备质量良好，轮换粮食2000吨，军粮供应安全有序。

三、存在的主要问题

1.短板突出。区商粮局承担的招商引资、项目建设、环保巡查、粮食轮换和突发事件管控等任务重、时间紧和责任重，干部职工推荐提拔、交流任用等方面机会不多，人员较少，影响干部职工工作主动性和积极性。

2.政策滞后。市区一体体制，我市本就存在产业招商政策不配套的缺陷，相比于周边城市出台体系化的产业扶持政策，我市和我区招商引资、产业升级等方面的新政策、新举措、新办法相对滞后。如，铜仁市出台了物流业发展招商引资一体化优惠政策，相比较，我市在物流业发展支持政策方面的短板突出。

3.用地受限。城区稀缺的土地资源基本配置给了市城投、市交建投、市水务投等市级平台公司，配置土地基本用于抵押或质押融资，且融资额度较大，难以解押。导致我区招商项目因用地难以保障或落实，影响招商成效。如，招商的“通达系”怀化二级分拨处理中心。

4.经费缺乏。现行体制，市级下达给我区的招商引资工作任务较重，安排的招商引导资金和产业招商工作经费总量较少，额度较低，与我区位居的中心城区和产业主阵地的地位不匹配、不对称的问题突出。

四、2019年度工作计划

(一)工作思路

坚持新发展理念，贯彻落实“创新引领、开放崛起”战略，落实区委、区政府战略决策和工作部署，积极推进供给侧结构性改革。突出招大引强、突出产业园区转型升级、突出市场主体培育、突出风险防范和秩序维护，突出粮食储备军粮供应安全有序，着力打好稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险的攻坚战，保障商粮经济的持续稳定健康发展。

(二)主要目标任务

实现社会消费品零售总额增长11%。招商引资到位资金60亿元以上，实现外贸进出口1000万美元。完成重点产业项目投资11亿元以上。新增联网直报企业30家以上。多式联运示范工程项目完成年度进度任务，力争怀化狮子岩物流园成功申报全国示范物流园，积极申报创建全国供应链体系建设试点城市。

(三)工作重点

1.提升团队能力。切实加强“四种意识”、履行“四个全面”、落实“一岗双责”、践行廉洁从政，确保充分发挥基层党组织战斗堡垒作用，锤炼和建设“政治坚强、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良”的商粮干部队伍。

2.调优发展规划。根据《湘南湘西承接产业转移示范区总体方案》开展前瞻性的工作，重点在积极融入国家重大战略、承接国内外产业转移、培育产业集群、新旧动能转换和产业转型升级等方面提出建议和意见，进一步优化或调整商贸物流功能布局、网点布局和产业园区发展规划。

3.讲好XX故事。落实区委发展旅游业的决定，全力支持高新区XX分区发展，着力中心城区提质提档，讲好XX故事，包装推介一批重大产业项目。

4.抓实项目投资。以落地的“物流标准化试点城市”、“多式联运示范工程”和申报争取的“绿色货运示范城市”和“快递物流示范城市”有关规范为标准，引导产业园区绿色发展，加速推进产业转型升级。

5.巩固市场秩序。以环保整治、食品安全和网络质量消费为抓手，开展常态化、日常化的市场秩序维护工作，保障进一步优化市场经营秩序和营商环境。

6.狠抓粮食安全。按照粮食省长责任制的要求，落实各项措施，确保粮食储备和军粮供应安全。

(四)保障措施

1.抓契机谋发展。稳抓怀化狮子岩物流园纳入《湘南湘西承接产业转移示范区总体方案》中“构建现代物流体系”重点建设园区的契机，汇报衔接国家部委、省、市在提升园区智能化和国际化水平等支持政策及项目资金方面取得重大突破。重点申请市级出台与狮子岩物流园区发展相配套的产业子规划和扶持政策，力争2019年园区跻身全国示范园区。

2.育主体强实力。总结推广近两年新增60家(占总数的48%、占全市新增的37%)联网直报企业成功做法和经验、进一步精准精细支持政策，精选一批企业重点培育，力争联网直报企业数和社零贡献指标再上新台阶。

3.推项目引客商。坚持招商立区、招商强区，确保翔铭新中石化项目、怀化美色生活花卉中心项目和诺金刺葡萄酒生产基地等一批重大产业项目落地实施。

4.稳投资保质量。引导和支持步步高公司、佳惠公司、怀仁公司和永通置业等投资商，加快步步高中环广场、佳惠物流产业新城、博世康医养物流园和西部汽车城二期等重大产业项目建设进度，确保实现投资12亿元以上。

述职报告人名单【篇12】

导语：一学年来，我的工作情况总结如下：一、加强理论学习，提高自我业务理论水平我始终以“国家十一五教育发展纲要”理论精神来武装自己的头脑，教学之余，常看与此类有关的文章。诸如《人民日报》的社论，《人民教育》的理论文章。坚持不懈的学习《教师法》、《教育法》、新《未成年人保护法》等法律法规，逐步深刻体会尊师重教，爱护学生，保护学生权益的含义。订阅与教育教学有关的杂志：《特别

一学年来，我的工作环境总结以下：

1、加强表面进修，进步自我交易表面程度

我始终以“国度十一五教诲成长纲领”表面精神来武装本身的脑筋，传授之余，常看与此类有关的文章。诸如《人民日报》的社论，《人民教诲》的表面文章。坚定不懈的进修《教师法》、《教诲法》、新《未成年人保卫法》等法律标准，渐渐深入领会尊师重教，倾慕门生，保卫门生权柄的含义。

订阅与教诲传授有关的杂志：《特别存眷》、《传授教案》，及时从中获得动态信息，汲取有关的表面营养。

2、耿介自爱，建立师者精良形象

本人始终以一个教师的身份来严厉要求本身，坚定不受任何不良思维、不良社会民风的感化。拒“不法活动”于大门以外，一尘不染。根据上级的文件精神，从未也毫不参加短信欺骗，不但如此，并且凡是利用各种机遇宣扬“不法活动”和短信息欺骗的风险性，特别是对门生进行此方面的教诲。

3、及时结束黉舍的各项工作，自动做好本职工作

（一）坚定践诺岗亭职责，不打扣头地结束教导处的相干任务。

一学年来，我当真教导主任的传授工作，期初，自动帮忙排好功课表、安排好教导处的每周传授活动安排，及时做好教授告假时的调课工作，确保每节课都有教授上课，不让一节课空隙。做好学籍建档和会考、中考的报名和自愿填报等工作。

（二）建立健康巩生办法，做好巩生工作。为了巩生，建立了班主任量化考评轨制，进步班主任的工作的自动性。建立每节课点名轨制等，将未到位的门生及时反馈班主任，班主任时做好德律风关联，家访等工作，及时明白门生未到校的因为，化解门生厌学的感情。别的，黉舍每个月做一次溜生总查看，及时将溜生的名单造册，行政人员与班主任，科任走乡间村举大家访。除此以外，将溜生名单及时送到乡教委。经心尽力做好控辍保学工作。

（三）自动做好“普九”和课改工作。根据文件精神做好有关师资步队构筑的档案料理，及时做好有关教师培训的相干工作。当真做好课改的各项工作，期初订好筹划，及时关照构造教师参加课改，期末及时总结。

（四）帮忙做好传授老例查抄工作，进步传授结果。

为此，建立了考成奖，每个月一次对科任的各种工作手册、听课记录、教案、功课集结查抄或抽查，建立教研组长查抄，教导处监查、抽查轨制，并将查抄结果列表挂号。别的，还将查抄结果作为今后评优评先的根据，经过议定以上办法来增进科任做好本职工作。

（五）领先做好教研工作，以身作则，率先垂范。一学年中自动构造数学组展开教研活动，自动负担果然课，深切讲堂，当真听课评课。构造教师自动撰写论文。有5篇论文获得省级奖.

（六）做好传授本职工作，进步门生的学业成绩。

我担当六（1）班数学传授工作。为了进步门生的进修结果，我当真做好“备教批辅改考”等各项工作。除当真上好每一堂课外，自动把“数学差生”构造起来，个别带领。

4、存在不敷以下：

1、对新课程表面进修有待深切，仍有应试教诲的思维偏向。

2、对多媒体等新的传授伎俩有待进一步进修利用。

3、如何建立一种新型的行政和师生的干系，对我来讲还是一个挑衅。

总之，一学年来，本人尽职坚守，在工作岗亭中尽量克服弱点，美满自我，竭力向前。固然本身还没有发觉的弱点定然很多，还望广大家生、带领的责怪斧正。

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