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乡镇年度行政执法工作总结
2019年,双桥乡在区委、区政府的正确领导和指导下,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大、十九届四中全会精神,深入贯彻落实行政执法公示制度、执法全过程记录制度、重大执法决定法制审核制度,紧紧围绕乡各项中心工作有序开展行政执法工作,强化组织领导、规范工作机制、落实责任到位,确保了全乡行政执法有效落实。现将工作总结如下:
一、加强组织领导,切实落实行政执法工作责任
为进一步做好我乡行政执法工作,根据乡领导班子成员变动情况及时调整充实全面推进行政执法工作领导小组成员,明确乡长为领导小组组长,承担行政执法第一责任人职责,分管副书记承担行政执法直接责任人职责,将行政执法工作考核纳入考核内容。切实提高全体乡干部,特别是领导干部对落实行政执法责任制的认识,进一步增强行政执法的自觉性、并认真落实学习制度,有计划、分阶段地组织干部认真学习行政执法方面的法律法规和政策规定,使全体执法干部在具体操作中能够熟练运用有关法律、法规和政策,解决问题,切实增强行政执法的能力。同时,我乡建立、健全和完善了各项规章制度,并不定期对执法人员工作进行督促检查,保证执法的严肃性和规范性。
二、抓好法律教育,增强学法用法自觉性
要抓好法律教育工作,一是建立一支高素质的执法队伍。按照党的十九大要求,加强对行政执法队伍及乡干部的思想政治教育,努力提高行政执法队伍及乡干部的业务素质,逐步提高行政执法水平和能力。有针对性、经常性、多渠道地对行政执法人员进行业务培训,提高业务素质和实际工作能力,保证工作的正常开展。二是充分利用宣传阵地,采取各种会议、专栏等多种形式进行广泛宣传法律知识,组织干部参加“12·4”法治宣传、普法讲座、法治知识培训、周一夜学等,使法律宣传与行政执法工作相结合,使法制、社会治安、基层治理等观念深入人心。三是积极组织全乡干部参与区行政执法年度考试,提高全乡执法证占比,真正落实执法责任。坚持做到执法责任、监督机制和评议考核,建立健全主体明确、权责统一、运转协调、廉洁高效的行政执法新机制。
三、勇于创新实践,全面提升为民服务水平
我乡以机构改革为契机,全面落实模块化治理体系,形成“三大模块”,将社会治理办公室、综合信息指挥室、集镇管理办公室、司法所、综合行政执法、市场监管所等法治力量整合为一体的“大治理(大执法)”模块,避免之前条块化模式中出现信息不畅通问题,坚持以党委政府中心工作为主线,畅通信息交流渠道,形成高效的法治实施体系。推行“互联网+政务服务”,打造线上线下一体化办公新模式和政务服务“一张网”,对企业和群众办事实行“一窗受理”、全程服务,基本实现各类服务事项预约、申报、办理、查询等全流程网上运行。
衢江区双桥乡人民政府
2020年1月20日
新时期如何做好
行政执法工作 提高行政执法水平
质监工作它与老百姓的日常生活密切相关,质监执法形象的好坏,执法水平的高低,直接影响着质监机关在人民群众中的形象。那么,在新的形势下,如何做好质监行政执法工作,提高行政执法水平呢?下面,笔者结合实际工作浅谈一些看法。
一、加强领导班子建设
领导班子是整个队伍的“领头雁”、“排头兵”,能否把它建设成为团结、勤政、廉洁、高效、务实、讲学习、讲正气、讲纪律在各方面起表率作用的坚强的有战斗力的队伍,是能否带好一支队伍、出色完成各项任务的关键。
首先,领导班子要从提高理论水平入手,紧密结合当前开展的保持共产党员先进性教育活动,加强思想政治建设。领导班子成员要坚持用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,特别是“三个代表”重要思想武装头脑,自觉地维护党的路线、方针、政策,带头执行国家的法律、法规。要是、提高理论水平还要不断加强理论学习,学习党的十七大和十七届三中、四中全会精神及“三个代表”重要思想,把领导班子的思想统一到实现十七大确定的各项工作任务上来。建立健全领导班子的各种学习制度,在学习交流中要注意发扬民主,避免“一言堂”家长制,通过学习交流,沟通班子成员思想,增强班子的凝聚力和感召力。其次,要配备好基层领导班子。这样才能带出一支忠于党、忠于人民、纪律严明、作风顽强、能征善战、无私无畏,敢打必胜,能够适应新世纪要求的高素质队伍,才能出色完成新形势下赋予的使命。
二、加强政治素质和业务素质培训,提高质监总体素质一支好的队伍要完成各项工作任务,不仅要有正确的思想,还要有过硬的业务能力,这就需要培训。加强政治思想工作是质监队伍建设的根本保证。政治思想素质的提高,是质监队伍整体素质提高的关键。首先,要坚持用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想武装头脑,提高贯彻执行党的路线、方针、政策的坚定性和自觉性,在思想上、政治上、行动上始终与党中央保持一致。其次是根据队伍的现状,抓好经常性教育。要在队伍中深入开展理想、信念、职业道德、反腐倡廉教育,做到警钟长鸣,防微杜渐,自觉抵
制各种腐朽思想的侵蚀。三是结合实际工作,多为群众办实事、做好事,树立良好的社会形象。四是紧密结合大练兵活动,从质监工作实际出发,本着缺什么,补什么的原则,认真开展岗位练兵、技能练兵,提高民警的综合素质。五是加强科技装备,提高执法工作的科技含量。通过送去进修、岗位轮换,到相关业务部门跟班学习,培训一批“复合型”人才。
队伍建设中的一个重要环节就是加强教育。历年来,全国各级质监机关先后开展了如“三项教育”、“三讲”教育、“反腐警示教育”、贯彻执行“五条禁令”的教育等行之有效的教育活动,收到了良好的效果。特别是“五条禁令”的颁布执行,在全国质监机关乃至全国人民群众中引起了强列的反响,质监队伍中违法违纪问题明显得到了遏制。
三、加强队伍建设和管理
实践证明,搞好质监工作,必须有一支领导过硬,纪律过硬的队伍。否则我们就无法实现上级制定的工作目标和任务。因此,我们应紧密结合当前开展的保持共产党员先进性教育活动,首先解决党员队伍的政治思想问题,新时期,讲艰苦奋斗,讲不怕流血牺牲等奉献精神,是要解决党员干部不要脱离群众,政治思想问题解决了,队伍的拒腐防变能力,执法执纪能力自然就会提高。另外,我们还要坚持“从严治队”、“依法治队”的方针,要以法律法规为治队依据,严格教育、严格管理,严格要求,严格监督,全面加强队队伍和理,保持队伍廉洁性,提高队伍的执法水平和战斗力。
农业综合行政执法大队行政执法改革自查工作总结
为全面落实省农业农村厅关于农业行政执法改革自查方面的工作安排,按照省农业农村厅印发的《黑龙江省农业综合行政执法改革自查和交叉互评实施方案》相关要求,我单位积极开展自查工作。现就我单位自查工作结果总结如下:
一、机构设置。
根据佳郊编发【2019】45号文件《中共佳木斯市郊区委机构编制委员会关于成立佳木斯市郊区农业综合行政执法大队的通知》,我单位是经编制部门批准成立的农业综合行政执法机构,印发了农业综合行政执法机构“三定” 规定,现已挂牌并实际运行。本辖区内渔政、农业、畜牧、农机执法职能由我单位集中行使,并以农业农村局名义统一执法。
二、队伍管理。
根据佳郊编发【2019】45号文件《中共佳木斯市郊区委机构编制委员会关于成立佳木斯市郊区农业综合行政执法大队的通知》,我单位核定事业编制数72人,实际在岗人数57人,在办公楼内有独立区域进行集中办公。培训。。。
三、制度建设。
按照要求,我单位全面落实了行政执法公示制度、执法全过程记录制度和重大执法决定法制审核制度,同时也建立了行政执法责任制和执法评议考核制度。
四、条件保障。
我单位位于郊区政府第二行政中心,有独立的区域作为办公场所,执法经费纳入区财政预算,二者都能满足执法工作的需要。在工作过程中,我们严格执行罚缴分离和收支两条线管理,行政执法经费与收费罚没收入完全脱钩。各个执法中队也配备有执法记录仪,方便调查取证。同时。我们也会利用全国农业综合执法信息共享平台开展执法工作,以提升执法办案信息化水平。
五、执法工作。
对于我们执法工作过程中发现的违法行为,第一时间予以有效查处。并且,我们与市场监管和公安部门畅通情况通报和案情会商渠道,建立了执法协作机制,对于行政执法中发现的涉刑事案件,统一移交司法机关处置。
近三年中,不存在年度零办案情况,查办的一般程序农业违法案件总数。。。件。
近三年中,不存在农业行政处罚案件因严重违法被复议机关或人民法院撤销的情况、不存在因农业行政执法工作失职渎职被追究责任的情况、不存在因农业行政执法不作为、乱作为造成严重恶劣影响的情况。
六、党的建设。
加强农业行政综合执法队伍党组织建设,保证全面从严治党在基层落地落实。坚持并加强党对农业行政执法工作的领导,在改革工作中及时建立健全农业综合行政执法队伍党组织,使机构改革和基层党组织建设同步推进,坚持党建与执法工作互融互促,做到“两手抓、两手硬”,扩大党的组织覆盖和工作覆盖,发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。
执法督查工作总结
一、
执法督查工作是政府和相关部门为了维护社会秩序和公正,保护民众权益而进行的一项重要工作。执法督查工作的目标是确保法律的公正执行和权力的合法行使,促进社会的和谐稳定发展。在过去一段时间的执法督查工作中,取得了一些重要的成绩,同时也面临着一些挑战。本文将对执法督查工作进行总结,希望能够提供有关方面一个参考,推动执法督查工作的进一步发展。
二、工作回顾
1. 执法力度加大
在过去的一年中,着重加大了执法力度,通过相关的法规和政策的出台,对各类违法行为进行了严厉打击。加强了执法机构的设立和人员的培训,提高了执法人员的素质和能力。通过这些措施,有效地打击了一些违法犯罪行为,维护了社会的秩序和和谐。
2. 执法手段创新
在执法过程中,积极探索并尝试一些创新的执法手段。例如,通过运用现代科技手段,建立了一套高效的执法信息系统,实现了执法工作的全程跟踪和监管。通过这套系统,能够对执法全过程进行把控,实现信息的共享和协同,提高了执法工作的效率和质量。
3. 执法合作加强
在过去的一段时间里,与其他相关部门进行了紧密的合作,加强了执法工作的协调和配合。通过联合行动和信息共享,能够更好地发现和打击违法行为。这种执法合作的模式,为提供了更多的资源和支持,也加强了的处置能力和执行力。
三、成绩与经验
1. 成绩总结
在过去的一段时间里,取得了一些重要的成绩。加大了对环境污染、食品安全等方面的执法力度,有效地打击了一些违法行为,保护了人民的生命财产安全。加强了对公共场所、交通违法以及社会治安等方面的管理,维护了社会的稳定和安全。同时,加强了对政府权力的监督和执法的监督,确保了权力的合法行使和公正执行。
2. 经验总结
在工作中,也积累了一些宝贵的经验。要加强执法与宣传的结合,提高公众对执法工作的理解和支持。要注重创新执法手段,运用先进的科技手段提高执法工作的效率和质量。要加强与其他部门的合作,形成合力,共同打击违法行为,维护社会的稳定和安全。
四、面临的挑战
1. 执法执纪一体化需要加强
在执法督查工作中,仍然面临着执法与执纪分离的问题。执法机关和纪检机关之间的协调和配合还存在一些困难,影响了执法工作的效果。因此,要进一步加强执法执纪一体化,加强执法机关和纪检机关之间的交流和协作,形成合力,共同打击违法行为。
2. 执法公正有待提高
在执法过程中,公正是工作的核心价值。由于一些原因,仍然存在执法公正不足的问题。还需要进一步加强执法人员的培训,提高他们的专业素养和职业操守,确保执法工作真正做到公正、公平、公开。
3. 执法工作要加强顶层设计
在执法工作中,仍然存在一些问题和矛盾,需要进一步加强顶层设计,制定出更加科学合理的执法政策和度量标准。只有从根本上解决好这些问题,才能提高执法工作的整体水平和质量。
五、结语
通过对过去一段时间执法督查工作的总结,发现取得了一些重要的成绩,同时也面临着一些挑战。要进一步加强执法与宣传的结合,创新执法手段,加强与其他部门的合作,提高公正执法水平,才能推动执法督查工作的进一步发展。相信,在各级政府和相关部门的共同努力下,一定能够取得更大的成绩,实现社会的安定和和谐。
生态环境(ecologicalenvironment),即是“由生态关系组成的环境”的简称,是指与人类密切相关的,影响人类生活和生产活动的各种自然(包括人工干预下形成的第二自然)力量(物质和能量)或作用的总和。下面是本站为大家整理的生态环境执法工作总结,供大家参考选择。
按照《x市法治政府建设工作领导小组办公室关于报送行政执法和法治政府建设工作总结的通知》,现将我局xxxx年度行政执法工作总结汇报如下】:
我单位有行政执法主体x个,属于x市生态环境局委托执法,不存在单位被追责的情况。具有执法资格的行政执法人员共计xx名。其中公务员类行政执法人员x名,其他类行政执法人员xx名。
(二)行政执法开展总体情况
我单位共实施行政许可xxx件,行政处罚xx件(其中不予处罚x件,重大行政处罚备案x件),行政强制x件(重大行政强制备案x件),行政检查xxx件。通过“两法”衔接,向公安机关移交涉嫌犯罪案件x件,立案x件,移送适用行政拘留案件x件。
(三)全面推进行政执法三项制度
1.全面落实行政执法公示制度。在x市生态环境局官网对xxxx年每月“双随机“执法检查情况进行公开公示,并在x市生态环境局官网和x市人民政务网站对“x果岭一号农业科技有限公司未验先投”等xx件生态环境违法行政处罚案件进行公示,充分保障公众知情权。在x市人民政务网站对xxx件行政许可进行了公示。
2.全面落实执法全过程记录制度。利用平板电脑、单警执法仪、照相机,对执法全过程进行记录。依托x市环境监察移动执法系统开展各类执法工作,执法过程、监测结果自动记录、适时上传,实现整个执法程序、执法过程的信息化、痕迹化、公开公正,透明规范。动态管理污染源信息库和执法人员信息库,确保污染源信息准确完整,逐步实现污染信息电子化,执法检查内容档案电子化。
3.全面落实重大执法决定法制审核制度。我局设置了法制审核专员、聘请了法律顾问进行行政执法法制审核工作。审核内容涉及执法主体、管辖权限、执法程序、违法事实认定、行政裁量权运用和法律适用情形等,并对属于重大执法决定法制审核目录清单的事项,建立审核台账,审核全程留痕。
(四) 推行行政处罚“三张清单”和包容审慎柔性执法情况
1.行政处罚“三张清单”制定情况。根据机构改革方案,我单位属x市生态环境局派出机构,x市生态环境局已制定生态环境领域行政处罚不予处罚x项、减轻处罚x项、从轻处罚x项,与去年相比,xxxx年的行政处罚“三张清单”无变化。
2.行政处罚“三张清单”公开公示情况。按照《中共x市委办公厅 x市人民政府办公厅关于印发的通知》(成委厅〔xxxx〕xx号),x市生态环境领域行政处罚“三张清单”的制定和公示主体为x市生态环境局。我单位依据“三张清单”,开展不予处罚案件x件、减轻处罚案件x件、从轻处罚案件x件。
3.开展包容审慎柔性执法情况。根据《x市全面推广行政处罚“三张清单”制度推进包容审慎柔性执法实施方案》中“包容审慎柔性执法”的适用范围,生态环境领域不在柔性执法范围之内。
(五)加强行政执法与刑事司法衔接工作
进一步加强与市检察院的联系交流,通过加强信息化建设,建立健全无缝衔接工作机制,健全信息共享、案情通报制度。通过“两法衔接”平台移送涉嫌犯罪案件x件,公安机关立案x件,移送适用行政拘留案件x件。
二、工作措施
(一)奋力打造生态环保铁军
一是苦练内功,定期召开业务能力建设培训会,对环境保护相关法律法规进行集中学习,对典型案例进行剖析、分享与讨论,解决执法和监测过程中共性问题,进一步提升行政执法水平。二是走出去学,积极参加x市组织的案卷集中评审会,选派业务能手参加省、x市执法和监测大比武大练兵行动,不断加强业务交流学习,并荣获x省生态环境系统督察执法类业务标兵比武个人第x名和岗位能手称号,x市首届生态环境监测专业技术人员“大比武”活动团体三等奖和一项个人三等奖。
(二)善抓重点助力营商环境
对各类恶意违法行为严格依法查处,筑牢生态环境安全屏障;对缺乏环保和法律法规知识的企业,主动服务、靠前服务,指导企业完善相关环保手续和污染防治设施设备。既稳步推动企业复工复产,又精准打击各类恶意环境违法行为,为构建营商环境x版本贡献了环保力量。
(三)做好监测执法协同联动
严格按照《x市生态环境局关于加强环境执法与监测协同联动的意见(试行)》,执法和监测两支队伍密切配合、强化协同,深入分析研究测管协同过程中发现的新情况、新问题,抓实抓细,强化问题导向和目标过程管控,并在前期基础上,标准再严,细节再扣,切实形成测管合力,不断推动我市生态环境行政执法与监测工作规范化、法制化。
三、存在的问题、困难及对策措施
由于生态环境执法周期长,现场耗时久,取证难度大,执法设备不足,现场执法人员数量较少,导致目前执法全过程记录仍然存在遗漏。下步,我将加强业务知识学习,提升执法能力,实现理论与实际相结合;积极探索创新,利用在线监控平台等科技手段开展非现场执法检查;增强能力建设,根据省、市能力建设相关要求,增加执法装备。
四、xxxx年工作打算
严格按照习近平总书记提出的“铁军”标准,加快打造生态环境保护x铁军,持续强化能力建设,提升依法执法业务能力。完善行政执法程序,做到行政执法步骤清楚、要求具体、期限明确;健全行政处罚制度,规范行政处罚自由裁量权,细化和量化行政处罚标准;建立监督检查记录制度,完善行政处罚、行政许可、行政强制等案卷评查制度,并加大纠错力度;继续推进行政执法“三项制度”与行政处罚“三张清单”制度,加大行刑衔接力度,严厉打击各类环境违法行为。
特此报告。
一、工作推进情况
(一)行政执法主体和行政执法人员情况
市环境监察支队:
为促进XX环境监察大队环境执法大练兵工作,推进执法工作机制的创新,切实做好环境执法大练兵活动,根据《XX环境保护局关于印发的通知》(X环发[2018]xx号文)精神,集中3个月时间,结合日常污染源监察,违规建设项目清理和危险废物等专项执法工作,规范各项执法工作,现将本次环境执法大练兵工作情况报告如下:
一、明确检查目的,安排大练兵工作
此次环境执法大练兵,为牢固树立执法为民、文明执法的理念,认真执行《环境执法人员行为规范》,提升执法人员工作能力,加强业务学习,培养执法人员熟练掌握现场监察执法要点,熟悉环境执法程序和各类文书制作,规范运用环境保护法律法规,对辖区各类环境违法案件做好严格执法,依法行政,有法必依,执法必严,违法必究。
二、围绕检查内容,强化大练兵执法
XX监察大队结合日常污染源检查,规范开展排污单位现场监督执法检查、重点检查建设项目环境影响评价制度、“三同时”制度执行情况,排污单位污染防治设施建设和运行情况、污染物达标排放情况、危险废物规范化管理情况等专项执法检查以及群众举报和媒体反映的环境违法行为。
1.中小型企业污染治理工作
根据省市工作要求,制定《城XX中小型加工企业整治工作方案》。一是结合日常检查、突击检查、双随机抽查等方式,加大辖区X家省控重点工业企业及XX家区管企业的监察力度和监察频次,确保生产加工过程中污染设施正常运行;对发现环境违法行为依法进行处罚,截至目前,共下达行政处罚X家,处罚X万元。二是对辖区无环评手续的“散乱污”中企业进行调查并集中整治。目前全区共排查整治“散乱污”企业X家,并已建立台账。三是开展挥发性有机污染物调查,对辖区涉及的汽车修理业、生活服务业等X大项X个重点行业进行调查登记,对确定的X家治理单位进行整治,其中X家单位已取缔,X家单位已完成整改。
2.完成加强危险废物环境安全监管、医疗废水处置及辐射安全监督检查。开展了医疗废弃物收集处理检查活动,对XX5家医疗机构危险废物识别标志设置、管理计划、转移联单、应急预案备案、储存、去向等情况进行检查,各医疗单位均与专业机构签订医疗垃圾回收合同,定期回收,均能安全处置。对辖区中医院、大堡子卫生院、等X家医院使用射线装置型号、台数及运行情况进行检查,并对X家单位进行核文化宣贯。其中危险废物每月监察一次,辐射安全半年检查一次,医疗废水一季度监察一次。
3.依照《危险化学品环境管理登记办法(试行)》,和XX环境风险防范和应急管理工作的要求,在全区范围认真组织开展危险化学品生产、使用单位排查工作,共排查出X家危险化学品使用单位,其中使用液氨(氨)制冷的冷库X家、使用一氯二氟甲烷(R22)制冷的冷库X家。X家生产气体的企业。
三、下一步工作打算
通过此次环境执法大练兵及交叉执法检查,认真梳理存在的问题,总结交流执法经验,创新执法机制,推广好的经验做法,在今后的工作中加大与兄弟区县的执法联动频次,进一步提升我执法队伍的执法技能建设。
区秦岭办:
为认真贯彻《陕西省秦岭生态环境保护条例》,落实秦岭生态环境保护长效监管执法机制,切实加强秦岭生态环境保护工作,按照区委、区政府有关秦岭生态环境保护工作年度安排部署,生态环境分局牵头,协同自然资源分局、区住建局等相关部门,从10月26日至11月3日联合开展秦岭生态保护联合执法活动,未发现秦岭生态环境破坏线索及行为。
一、高度重视,制定方案,成立机构
(一)成立联合执法检查组
依照《宝鸡市秦岭生态环境保护2020年联合执法暨专项督查工作方案》及《渭滨区秦岭生态环境保护联合执法工作方案》要求,成立渭滨区秦岭生态环境保护联合执法检查组,检查组分为3组,分别由区委常委、副区长苗崑、副区长陈焕文、副区长赵永利任组长,生态环境渭滨分局、自然资源和规划分局、区农业农村局、区林业(水利局)业务分管领导为成员。联合检查组下设办公室设在生态环境渭滨分局,负责牵头组织协调联合执法行动工作。
(二)开展排查活动
联合执法检查分三个组,第一检查组由区委常委、副区长苗崑带队,生态环境分局牵头,于10月28日上午对高家镇进行了检查;第二检查组由副区长陈焕文带队,自然资源和规划分局牵头,于11月3日上午对石鼓镇进行了检查;第三检查组由副区长赵永利带队,区住建局牵头,于11月2日下午对神农镇进行了检查。检查组以秦岭区域“五乱”问题整治情况、群众信访举报问题整改等焦点问题为重点,进行现场核查。
二、检查情况
(一)高家镇检查组
现场抽查查看了前期秦岭“五乱”整治台账中“晁峪村六组韩文科养猪场在禁养区、晁峪村六组齐引志养猪场在禁养区、上川村一组养鸡场在禁养区”3个“乱排乱放”问题,以及“甘庙村八组蝴蝶谷违建、高家镇解家滩村桃树沟门有一处违章建筑物、新安村五组玫瑰圣母山违法室外天主教聚会点”3个“乱搭乱建”问题,全部整改到位,无反弹。
(二)石鼓镇检查组
现场查看了石鼓镇片区“五乱”具体问题共8个(其中乱搭乱建4个、乱排乱放4个)和国家自然资源督察局西安分局反馈“乱采乱挖”问题1个,经过听石鼓镇政府全面汇报和实地抽查乱搭乱建、乱排乱放、乱采乱挖各1个点位,均已整治到位,未发现反弹和新的“五乱”问题。
(三)神农镇检查组
现场查看了秦岭“五乱”中的桃花源、鑫源驾校训练场、正顺达冷库、王家酱肉加工厂等十多处乱搭乱建问题进行“回头看”现场核查,经核查乱排乱放和乱搭乱建工作已整改到位并覆绿;无反弹现象。
三、存在问题及下一步建议
涉秦岭联合执法工作的统筹协调能力较薄弱,涉秦镇街“网格化管理”工作责任在镇街,各部门掌握信息不全面、时间上较为滞后。
建议加强秦岭网格平台的日常监督作用及秦岭办的统筹协调作用,秦岭办加强收集网格平台及其他部门发现的线索,建立清单,及时组织协调联合执法部门,针对问题开展定期及不定期联合执法检查,巩固前期整治效果,确保新问题及时化解,切实发挥联合执法机制的作用与实效,推动秦岭生态环境保护与恢复治理工作,夯实秦岭生态环境保护责任,保护好秦岭这一国家重要生态屏障。
尊敬的大队领导,考评组委员;
对20xx年个人工作情况总结性汇报如下:
一、工作情况汇报
按时间段分为:主城实习、勤务内勤、管理处上挂三部分。
(一)主城实习
在大队成立初所实行的“请进来,派出去”的队员培养方案中,我有幸作为第一批队员被派往主城大队学习。带着大队领导所提出的“要学到真本领”的指示,在三个月的实习期间里,从前期的行人专项和一般性纠违,到后期的外勤巡逻和专案组学习。我多观察、勤学习、重总结,积极主动不添乱,谦虚谨慎不盲从,很好的完成了大队规定的学习任务。特别是渝黔路大规模养护维修,使我有机会深入体验并学习了大交通流量下施工路段的安全管理工作。在几次因事故引发紧急交通管控中,经验不足的我更是临危受命,在实战中得到锻炼并积累了经验。打硬仗也要能打持久战,在20xx年春节期间,我连续夜班与六大队的老师们把守重庆南大门--g75松坎主线站,通过艰苦工作锤炼了自己的意志品质。在六大队实习期间严格遵守组织纪律,注重个人生活作风;不要求特勤补助,不要纪念礼品;真正落实了大队领导规定的“不伸手,不张口”的要求,真实展现了十三大队的良好风貌。
(二)勤务内勤
3月底实习结束,回到本大队后被安排在工作量大、内容繁多的勤务组内勤岗位上。由于主城老师撤走后没有了经验指导,一切都要靠自己摸索。为了不辜负领导的信任我经常加班加点,有的时候为了赶制一份报告而工作到第二天凌晨。随着不断的学习,在领导们耐心的指导下渐渐的掌握了工作方法,捋顺了工作思路,提高了工作效率。学会了事前思考、事后总结,比如为了进一步优化月考核评价体系,我在向主管领导请示、向同事沟通交流的前提下提出了以纠违班数代替工作天数来计算日纠违率的'这一更合理的计算方法,反响良好。在案件组工作中案件后期处理涉及业务面较广,我边做边学,同时认真参加大队领导的培训课,努力学习业务知识以便尽快达到岗位要求,做到系统录入准确、台帐登记及时、卷宗装订规范。其中:一般事故归档7份,简易事故40余份。在其他日常工作中,接待工作礼仪规范,后勤工作热情细致;4月初我被大队确定为信息员,两个月时间里共计上报1信息,共采用1。其中:支队采用,大队采用。
(三)管理处上挂
20xx年底重庆高速二环八射全面建成,综合执法改革事业进一步发展。5月底,高速公路支队在黔江拟设立管理处,组织选派我到管理处上挂锻炼,在管理处的前期筹备组建工作中,本着积极协调,扎实肯干的态度,认真完成领导交办的每一项工作。在新大队筹建中,多次随主管领导深入拟开通路段巡察施工进展情况,实地考察拟定报告提出新大队选址建议。在总队全年两次新招公务员政审工作中,我遵守纪律,严肃认真,严格按照政审程序要求圆满完成了37名新队员的家访、考察、调档工作。特别的是在上半年的公招集训中,我作为主管宣传的培训干部,协助带队领导做好日常培训管理工作。以多彩活动为载体发现人才,锻炼人才,通过主编8期集训专刊为大队培养信息宣传员,其中已有3名队员在基层做文档工作。半年来参加了特勤保卫任务3次,遇节假日及冰雪日均到大队上路执勤,并协助主管领导起草6份勤务通知。统计基础数据,完善各级预案,做好管理处辖区勤务基础建立工作。
二、存在的不足
(一)工作方式、方法上还有待进一步提高。
(二)独立开展工作的能力还有待加强,进一步显现工作主动性。
(三)业务知识学习不够精通,掌握不够全面,需加强业务知识学习,以提高工作效率。
(四)视野不够开阔,统筹规划能力欠缺。
三、下一年工作打算
(一)工作上:积极配合主管领导,努力做好管理处要求的各项工作。深入学习并实践业务知识,争取通过初级事故处理资格。
(二)思想学习上:争取成为入党积极分子,严格要求自己,进一步向党组织靠拢。
结束语:
感谢一年来组织上给我带来的一切改变,作为一个外省来渝发展的我,从进入高支第一天就把自己的工作、学习、生活同这个组织紧密连在一起。所以我也将毫无保留的将自己的全部精力放在工作上,以组织为家,我将用更好工作予以回报。
导语:大学生任教实习报告
关于《佛山市都会办理行政 法律志》200X年编修工作报告请教 市方志办: 根据盛市人民当局第二届新方志编修工作集会精神,现将我局200X年9月份以来修志工作环境报告请教以下:
1、带领珍视,建立机构 局带领高度珍视修志工作,屡次召开集会探讨安排该项工作。一是联合认识。局带领觉得我局虽是新机构,但佛山市的都会办理有较长的历史,成长都会办理和行政法律奇迹,不能堵截其历史渊源。固然,在第二届新方志编修工作中,市当局对我局异国硬性安排修志任务,但局带领仍把这项工作纳入工作筹划,旨在经过议定编修《佛山市都会办理行政法律志》(以下简称《城管志》)为资政、存史、感化等供给实文载体,总结城管工作过去的历史经验,增进都会办理行政法律工作。二是建立机构。为加强《城管志》编修工作的带领,建立了由局长关天安任组长,副局长吴乃流、黄南飞任副组长的编修工作带领小组。下设编写组,聘请原广东识蕉岭县志》总编、高级教师林清水教授为《城管志》编缉,选调邓政明副科长和罗达两同志构成《城管志》编写组。三是搞好保险。在局资金紧缺环境下,拨出专款为编修组配备笔记本电脑等办公东西,落实有关工效用车保险,以利编修工作的展开。
2、参加培训,提拔本领 为进步修志人员编写程度、拓宽个人的历史视野,我局带领自动要求修志人员参加市方志办进行的两期新方志编修人员培训班,经过议定进修、交换,参训人员初步把握修志的表面和技巧,到达编修少走弯路,高效高质修志的目标。参加培训后,修志组能以社会主义新方志表面教导订定篇目、弃取资料,写出部分有分量的底稿。
3、汇集资料,当真编写
(一)联合实际,订定篇目 经过议定前期筹办和进修后,编写组脱手草拟篇目。因为我局是本年3月3日挂牌运作的新机构,而都会办理在佛山的历史相称长久,据明文记录,能查找的资料可上溯至清朝道光年间。鉴于我局实际环境和都会办理的历史变迁,编修构成员多方请教,反复评论辩论,拟出一个既符合我局实际也能反应佛山都会办理历史及近况的篇目。经局带领小组探讨点窜后,于9月报送市方志办办公室考核。市方志办对我局报送的《佛山市都会办理行政法律志》篇目进行严厉当真核定,对个别处所发起点窜定见,赞成根据核定篇目进行编修。
(二)汇集资料,构造编修 汇集资料是编写的根本,志书的优势在于援引资料的系统、周全、真正、精确。我局于本年3月挂牌运作,相干法律本能机能从有关部分移交、过渡,档案资料很不齐备乃至空白,编写组只能多方关联汇集相干资料。特别是佛山市行政区划调整后,五区合为“大佛山”。编修组根据篇目计划,将涵盖五区都会办理资料纳入汇集范畴,在局带领大力大举赞成和相干部分派合下,编写组初步汇集到五区行政法律局运作以来的资料、档案。同时经过议定各种工作关联及个人干系,关联相干本能机能移交前的归属单位,找寻我局本能机能相干历史记录,其间,获得市工商、卫生、公安、环保和市构筑筹划部分,特别是市方志办黄国扬主任、张丽珍同志赐与局编修组大力大举赞成,在资料、信息等方面供给了相称大的救助。
(三)分工编纂,边收边编 因为档案资料时候跨度较长,前期汇集的资料为免被漏掉等,局编写组采劝搜编相联合”的方法,及时应用资料编写成文,再对所汇集的资料进行查缺补漏。根据篇目分工,编缉林清水教授当真编修《佛山市都会办理行政法律志》的表面篇并料理各种资料;邓政明同志当真编修法律标准篇和各区法律局及相干部分资料的进一步汇集工作;罗达同志当真大事记、机构配置和当真人更迭的查找编纂、打印资料等。3个月来,根本结束部分底稿,仍连续查缺补漏加以美满资料,进一步编写“行政法律”等大篇。
4、存在的紧张题目
(一)资料不全,汇集难度大 志书是资料性的著述,资料、信息量的大小决议着志书的质量。因为我局挂牌运作不久,相干的历史资料、档案几乎空白,均要到相干部分查找。跨部分查找耗费时候长、难度大及资料不容易周全,何况有的部分档案办理欠典范,给编修组汇集资料带来必定的坚苦,修编效果难以进步。&nbs
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(二)人手较少,修欠经验 局编修组常务工作人员只有编缉林清水教授、邓政明、罗达同志。三人根据分工各自展开差别范畴的编修工作。邓政明同志在结束编修任务的同时,还要分身局构造人事、宣扬报导等工作事件;罗达同志在结束编修工作的同时,还要担当上路法律、简报网站投稿等任务,身兼数职。加上编修《城管志》我们欠缺经验,必定程度上感化了编修工作的进度。 下阶段的编修工作,我们将连续总结经验,克服坚苦,力图按时保质结束《佛山市都会办理行政法律志》的编修工作。 200X年十二月十五
吉林市市容综合执法龙潭直属大队 二○○四年度工作总结 2004年是我龙潭大队的开拓之年、拼搏之年,在市局的总体安排和部署下,在以张玉君大队长为核心的领导班子的正确带领下,在大队全体队员共同努力下,紧紧围绕“四市”建设和振兴老工业基地这一目标任务,较好地完成了龙潭区内街路的日常管理以及各类违章案件的查处工作,得到了各级领导的认可和龙潭区人民群众的好评与赞扬,为振兴老工业基地营造了一个良好的市容环境。回顾这一年多来的工作情况,主要取得了以下成绩: 一、廉政、勤政、优政,提高素质,夯实队伍。 建设一个强有力的领导班子是做好各项工作的核心。我大队领导班子非常重视自身建设,不断提高自身的政治理论水平,并结合实际制订、完善了党风廉政建设责任制、大队班子勤政实施方案、领导路段分管责任制等具体工作措施,健全了工作机制,理顺了工作程序。大队班子成员勤政务实,经常深入基层,调查研究,身先士卒,以身作则,在取缔市场行动中,他们耐心说服业户,晓之以理、动之以情;在强拆现场,他们总是站在最前面,从容镇定的指挥行动,他们用自己的言行带动着队伍克服了一个又一个的难题,起到了表率和带头的模范作用。 “治队先治人”,队伍建设是我大队常抓不懈的一项重要工作。2004年,我大队队伍建设主要体现在以下几个方面: 一是健全完善落实各项规章制度。继续落实了推进依法行政评议考核制,在市局出台的一系列规章制度的基础上不断深化和完善了我大队制定的20多项规章制度,建立两级依法行政工作评议考核制,将依法行政工作和工作任务量化后落实到每个岗位、队员,定人、定路段、定责任,做到每月一累计,年终总考评。通过各项规定的实施,大队全体队员的工作态度有了明显改观,街路管理水平有了较大程度的提高。 二是坚持业务理论培训,提高执法队员的整体素质。我大队经常组织队员开展多种形式的学习活动,不断提高队员的业务素质和工作能力。如大队领导班子责成协调科负责全体队员法律知识的学习,并对一些最新和常用的法律法规进行分析和讲解,开展大讨论,广泛进行交流,进行模拟执法现场点评,将理论与实际相结合,提高了执法人员的业务素质。进一步贯彻落实了“三个代表”重要思想、邓小平理论及市委十届五次全会和《全面推进依法行政实施纲要》等重要精神,及时传达贯彻上级的文件精神,以市局作风纪律整顿活动为契机,定期组织全体队员开展自查自纠,查摆问题,开展批评与自我批评,解决了思想松懈,纪律松弛、作风松散等“三松现象”,加强了队员的职业道德教育和廉洁自律教育,使队员树立了正确的执法观念,从而提高队员的政治素质,奠定依法行政的思想基矗 三是内外监督相结合,塑造良好的执法形象。大队督察组继续不定期地下路段对队员的执法行为进行暗访,与区里一些单位结成共建单位,聘请行政执法义务监督员,帮助我们宣传并监督执法工作,内外监督相结合,加大监督力度。我大队督察组全年共进行了50余次督察工作,发现问题300余个,解决了90%,并按照百分制考核细则的相关规定对20余人次进行了相应的扣分,增加了执法工作的透明度。坚持“以人为本”,“寓管理于服务之中”的理念。如一中队为残疾特困户选择离家近的经营场所,并且送去生活必需品;二中队为挣扎在温饱线上的老年商贩解决了生计问题;三中队每个月都为他们的帮扶对象送米送面等等,队员的这些行为得到了群众的理解与支持,促进了行政执法工作的开展。 二、强化职能,全面开展综合执法工作 1、市容管理方面 在大队领导的高度重视下,我大队本着先主后次,梯次推进的原则,严格纠违、文明执法,继续对辖区内的4桥(哈龙桥、松江大桥、清源桥、龙潭大桥)、12路(遵义路、湘潭街、武汉路、滨江路、中兴街、徐州路、龙山路、汉阳街
一、2016年工作完成情况
(一)环境行政处罚和配套办法运用情况
截至目前,我科联系片区共计实施行政处罚2095.836万元,较上年增长125.4%,运用按日计罚1件、查封扣押5件、限产停产31件、拘留移送11件、犯罪移送1件。其中,yy实施行政处罚462.2244万元,增长242.2%,运用按日计罚1件、查封扣押1件、限产停产4件、拘留移送8件;yy实施行政处罚667.0876万元,增长79.26%,运用查封扣押3件、限产停产15件、拘留移送2件、犯罪拘留1件;yy实施行政处罚336.0833万元,增长30.55%,运用限产停产8件、查封扣押1件;yy实施行政处罚487.13万元,增长228.92%,运用限产停产4件、拘留移送1件;yy实施行政处罚143.3107万元,增长738.07%。
(二)环境保护专项执法检查和监察稽查工作
1、开展新型干法水泥企业专项执法检查。5月9日至12日,总队会同省环境监测总站及烟气脱硝专家对乐山、yy和德阳市共9家新型干法水泥企业进行了突击检查,检查分3个组同时进行,重点检查企业的污染物排放情况、脱硝系统运行情况、烟气在线监测系统运维情况等。对专项执法检查中发现的问题,向3市分别下达了监察通知书,督促当地整改、查处。目前,各地已经对检查中发现的问题进行了查处,并督促企业整改到位。
2、组织开展川滇联合环境监察。按照《2016年川滇联合环境监察工作方案》(川环监函﹝2016﹞3号)的要求,2016年6月14日至16日,我科牵头会同云南省环境监察总队组织相关地区环保部门对泸沽湖开展了联合环境监察。针对检查中发现的问题,向两省泸沽湖景区管理机构进行了通报,提出了整改要求,同时要求两省省景区管理机构要进一步落实环境保护主体责任,切实加强泸沽湖景区的环境保护管理。两省环境保护机构要严格执法,坚决打击环境违法行为,切实维护泸沽湖生态环境安全。
3、与公安部门联合开展打击涉危险废物环境违法犯罪行为专项行动。2016年6月,印发了《关于进一步加强危险废物监督管理执法工作的通知》(川环发〔2016〕53号),对加强危险废物管理和执法等工作进行了部署。2016年7月,按照环境保护部要求,联合公安厅印发了《关于联合开展打击涉危险废物环境违法犯罪行为专项行动的通知》(川环函〔2016〕1020号),组织全省环保、公安力量开展涉危险废物专项检查工作。为确保专项行动工作取得实效,9月下旬,省环境监察执法总队会同省公安厅治安总队和省固体废物管理中心对绵阳、自贡、泸州、遂宁、yy和yy州部分涉危险废物企业进行了抽查,对抽查中发现的问题下达了6份《环境监察通知书》,责成属地环保部门对问题企业依法处理,确保工作取得实效。
4、对yy、yy、yy州开展专项执法督导。按照环境执法大练兵工作安排部署,为切实提高片区环保部门环境执法能力,严厉打击各类环境违法行为,10月至11月,对yy市、yy市和yy州2016年环境监管执法情况进行了督查,并随机抽查了37个企事业单位环境守法情况。根据督查发现的部分地方环境执法力度偏软、进度缓慢等情况,约谈了yy市名山区政府、经开区管委会,召集了yy市和yy州环境保护局有关负责同志召开了通报会,明确要求属地政府和环保部门进一步提高环境监管力度和工作进度,对检查中所发现的环境问题均责成属地依法查处,并每周向总队报送相关工作进度。通过此次督查行动,有力的打击了部分企业的环境违法行为,保障了群众环境权益。
5、对yy州、yy州开展了环境监察稽查。按照今年环境监察稽查工作计划的安排,7-8月,集中对片区的yy州、yy州开展了环境监察稽查工作,主要对州本级及重点县2014年以来的污染源现场监察、环境行政处罚、环境信访投诉等工作进行稽查。通过稽查和流动课堂,及时发现并纠正了现场执法检查中存在的问题,结合yy州yy州工作实际,提出针对性建议,指导执法人员进一步规范污染源现场监察和行政处罚案件现场调查取证行为,完善现场执法程序和制度,提升了现场执法水平。
(三)信息调度和公开工作
1、完成2015年环境保护大检查信息调度和公开工作。按照环境监察局要求,为进一步做好2015年环境保护大检查的汇总和总结工作,牵头下发文件、制定表格,组织21个市、州对环境保护大检查中发现的环境问题和环保违法违规建设项目进行调度,汇总上报了大检查中共发现存在问题的企业3157家,为进一步摸清全省环境保护大检查相关情况奠定了坚实基础。并将2015年环境保护大检查情况在省厅网站上公开。
2、环保违法违规建设项目清理情况调度及上报公开工作。按照《环境保护部办公厅关于进一步做好环保违法违规建设项目清理工作的通知》(环办环监〔2016〕46号)的要求,三科与环评处对接,每月10日前向环监局报送环保违法违规建设项目清理明细表(双月)和汇总表,并于6月10日及11月30日前将相关情况在省级环保部门网站公开。通过强化工作调度,与环评处积极配合,有力的促进了全省清理环保违法违规工作进度。
(四)信访及其他工作
1、组织查处群众反映强烈的突出环境问题。一是对境违法问题。
2、举办生态和农村环境监察培训班。为提高环境监察人员在生态、农村现场监察的专业水平和技能,我科于2016年4月在眉山举办了生态和农村环境监察培训班。培训采用培训与现场检查相结合方式开展,学用结合,取得了良好的培训效果。
3、积极配合省人大做好新《环境保护法》和《大气污染防治法》执法检查暗访工作。按照省人大的通知要求和总队工作安排,由我科牵头对接人大执法检查的暗访工作:一是在雷总的带领下主动去省人大对接执法检查工作;二是按照省人大的文件要求,牵头拟定人大执法检查明查和暗访方案;三是安排执法人员参加人大的执法检查暗访活动。11月18日,我科牵头收集执法检查暗访中发现的问题查处情况,并将相关整改落实情况报送了省人大。
4、基本完成《企事业单位落实环境保护主体责任相关法律法规》的汇编工作。为进一步落实处罚与教育相结合原则,按照总队工作分工安排,我科牵头收集、摘录涉及企事业单位落实环境保护主体责任的相关法律法规及相关典型案例。充分征求各科意见,结合今年新修订的法律法规,不断完善内容和形式,目前,内容已基本完成,待征求意见后印发。
二、存在的不足
(一)参加学习培训不够,在政策理解、法律适用上还有待进一步提高;
(二)部分交办的行政处罚案件及存在的环境问题,没有及时组织开展后督查;
(三)年初拟定开展的自然保护区生态环境监察工作没有开展。
三、2017年工作计划
(一)继续深入开展环境监察执法工作。一是拟于6-8月开展自然生态保护区环境监察;二是对yy市开展环境监察稽查,并对yy、yy州开展2015年环境监察稽查回头看;三是组织部分市州开展危险废物专项执法检查工作。
(二)继续加强对辖区内市州环境执法工作的督促。按照周调度的模式,从年初开始抓好联系市州的行政处罚工作。
(三)准备完善中央环保督察所需资料。
(四)参加川滇联合环境监察。
(五)组织全省生态环境监察业务培训会和三州环境行政执法工作业务培训会。
运政执法责任书
一、运政执法责任及职责
1、运政执法必须坚持有法必依、执法必严、违法必究的方针;运政执法必须做到合法、公正、廉洁、高效;对违法行为的查处必须做到事实清楚、证据确凿、定性准确、程序合法、处理适当、文书规范。
2、依据国务院《中华人民共和国道路运输条例》、省人大《河南省道路运输管理条例》、交通部《道路运输行政处罚规定》、《道路旅客运输及客运站管理规定》、《道路货物运输及站场管理规定》、《道路危险货物运输管理规定》、《机动车维修管理规定》、《机动车驾驶员培训管理规定》等法规、规章,对本辖区道路运输市场进行监管。具体负责以下工作:⑴执行国家和省有关道路运输的法律、法规、规章;⑵负责辖区内道路旅客运输、货物运输、营业性客货运输站(场)、机动车辆维修、道路运输服务业(含物流业)、搬运装卸业、机动车驾驶学校经营行为的监督检查;
⑶具体实施本辖区内行政许可及运政稽查工作;
⑷负责道路运输法律法规的宣传;
⑸法律、法规和规章规定的其他职责。
3、运政执法人员发生错案或过错,依照市运管处制定的《运政执法过错责任追究制度》有关规定予以责任追究。
二、运政执法程序
1、运政处罚必须遵循法定、公开、公正、处罚与教 育相结合,保障当事人合法权益的原则。并严格按照《中华人民共和国行政处罚法》和交通部《交通行政处罚规定》所规定的执法程序进行。
2、实施行政处罚必须遵循简易程序或一般程序
⑴简易程序
违法实事确凿并有法定依据,对公民处以五十元
以下,对法人或其他组织处以一千元以下罚款或警告的行政处罚,可以当场做出行政处罚决定。
⑵ 一般程序
实施交通行政处罚,除适用简易程序的外,应当适 用于一般程序。
3、交通行政强制执行必须遵循依法强制执行、合理强
制执行、预先告诫的原则,申请人民法院强制执行。
三、运政执法检查监督
1、各股室站应当依照单位制定的运政执法责任实施
本股室站的执法责任。将各项执法责任分解落实到每个岗位及每个执法人员,明确其执法依据、执法职责、责任范围和执法权限、执法程序。
2、执法人员履行执法任务时,必须出示交通部统一颁 发的行政执法证件或省人民政府颁发的行政执法证件。在进
行案件调查或现场执法时,执法人员不得少于两人。执法人员在执法过程中,如与当事人有直接利害关系的,应当回避。
3、各股室站及其运政执法人员应当主动接受运政执
法责任制领导小组及办公室的监督。受检查监督的股室站和运政执法人员应当接受检查监督意见,不得拒绝检查监督。
四、运政执法责任的考核奖励办法
1、岗位执法依据的学习、宣传情况;
2、岗位执法依据、执法职责的了解、熟悉和掌握程度;
3、贯彻执行岗位执法依据,履行岗位执法职责的情况。
运政执法先进事迹
运政执法党风廉政工作总结
运政执法大队岗位职责
如何加强行政执法工作汇报
运政执法工作总结(共7篇)
在乡镇综合行政执法改革中,区委依法治区办负责统筹全区行政执法部门行政执法工作,对乡镇综合行政执法改革工作统一部署、统一培训、统一指导和统一监督。2020年9月出台《潮州市潮安区推进乡镇综合行政执法改革工作实施方案》,推动执法重心下沉。
放权赋能和指导协调结合,保障执法职权有序下放
在统筹放权的同时,厘清区直部门与乡镇之间的权责边界,真正形成全区综合行政执法合力。
放权赋能,重点围绕自然资源和规划建设、生态保护、卫生健康、农业技术推广、镇区和乡村治理等领域,全面梳理基层最迫切需要的行政处罚、行政检查、行政强制等执法权力,多次召开协调会,反复审核论证,广泛征求意见,根据《潮州市人民政府关于镇街道综合行政执法的公告》,2021年1月1日起以直接赋权的方式将5个领域158项执法事项下放乡镇,**长期以来乡镇政府对违法现象“看得着、管不着”的问题。
指导协调,组建区、镇二级行政执法人员粤政易工作群,第一时间指导协调、解决问题,适时召开潮安区乡镇综合行政执法工作推进会,区、镇二级分管领导和业务骨干参加,部分乡镇分享执法办案经验,协调区直职能部门解决乡镇下放权限后在实际工作中遇到的困难。健全协同高效运行机制,在区、镇二级建立行政执法协调协作机制,理顺乡镇与区直部门在信息互通、案件移送、协作联动和职责分工中的关系,解决乡镇执法主体无权查处而区直部门鞭长莫及等问题,真正形成全区综合行政执法整体合力,形成强力震慑。
对口培训和业务指导结合,保障执法主体有力承接
建立“乡镇吹哨、部门报到”机制,促使乡镇政府接得住、用得好执法权限,保障综合行政执法权限真正在乡镇发挥作用。
对口培训,组织556名乡镇工作人员开展至少47课时的综合法律知识线上培训,线下组织各镇综合行政执法队参加为期三天的执法办案基础知识培训,同时制作行政执法实务操作、行政强制法解读等PPT,发放《行政执法实务工作手册》,乡镇综合行政执法人员实现业务知识随身学、掌上学。
业务指导,组建“保姆团队”,组织区直部门业务骨干分别成立对口案件指导专项组,从执法主体、执法程序、适用法律依据等方面入手,手把手指导乡镇开展行政执法工作,对有行政执法案件的乡镇开展实地指导,每周开展集中案件审查,线上依托镇级行政执法人员粤政易工作群,随时随地开展文书检查、程序审查等指导,确保乡镇开好“第一张罚单”。今年以来“保姆式”服务指导乡镇政府办理行政处罚案件19宗、行政检查及强制108宗,实现案件指导全覆盖。
建章立制与监督检查结合,保障执法行为有效实施
着眼为执法权限戴上“紧箍咒”,推动乡镇行政执法行为阳光规范,实现用制度管人、按制度办事。
建章立制,以清单式、流程图等形式为乡镇行政执法工作配套制度规范,从行使权限、全过程公示、法制审核、规范用语等方面进行统一规范,使乡镇执法人员在统一的尺度内执法、按标准的流程办案,推动行政执法“三项制度”在乡镇政府落地落实,切实提升基层行政执法规范化水平。
监督检查,成立镇级综合行政执法监督检查工作小组,制定印发《潮安区2021年度镇级综合行政执法监督检查工作实施方案》,分阶段分方式开展行政执法案卷评查,纠正行政执法行为偏差。组织行政执法人员的资格审核认证,依托广东执法队伍管理系统开展信息化管理,目前全区乡镇共167人持证上岗,另外,已有462人报名参加申领行政执法证考试的前期学习。在广东省行政执法信息公示平台开通镇级执法主体,做好行政执法“两平台”上线应用的准备工作,为推进执法移动化应用奠定基础。
全省交通运输行政执法人员轮训
道路(水路)运政业务知识试卷
注意事项:
1、本试卷共11页,分为单项选择题、多项选择题、判断题和案例分析题四部分。
2、答题前务必将执法人员姓名、性别、年龄、学号和执法单位名称等信息填写在答题卡相应的位置。
3、全部答案在答题卡上完成,答在本试题上无效。考试结束后,将本试卷和答题卡一并上交。
一、单项选择题(每题1分,共3540分)
1、经营省际包车客运的经营者,应当自有(
A)营运客车20辆以上、客位600个以上。
A.中高级
B.高级
C.大型
D.中型
2、道路运输管理机构对道路客运经营申请予以受理的,应当自受理之日起(
B)个工作日内作出许可或者不予许可的决定。
A.15
B.20
C.30
D.45 3、道路运输管理机构应严格控制包车客运标志牌的有效期。包车客运标志牌在(A)有效。
A.一个运次所需的时间内
B.10日内
C.15日内
D.1个月内
4、包车客运按照其经营区域分为(
A)和省内包车客运。
A.省际包车客运
B.市际包车客运
C.县际包车客运
D.县内包车客运
5、严禁客运车辆超载运行,在载客人数已满的情况下,允许再搭乘不超过核定载客人数(
C)的免票儿童。
A.3%
B.5%
C.10%
D.15%
6、除个体工商户外,经营客船的经营者应当配备的高级船员中,与其直接
—1—
订立一年以上劳动合同的高级船员的比例应当满足下列要求(A):
A.不低于50%
B.不低于25% C.不低于20%
D.不低于30% 7、道路货物运输是指以载货汽车为主要运输工具,通过道路使货物产生空间位移的生产活动,衡量这种位移量的尺度是(A)。
A.运输量
B.运输周转量
C.业务量
D.运输工作量 8、申请从事国际道路运输经营活动的,须从事国内道路运输经营满(C)年。
A.
1B.
2 C.3
D.5 9、道路危险货物运输企业异地经营(运输线路起讫点均不在企业注册地市域内)累计(C)个月以上的,应当向经营地设区的市级道路运输管理机构备案并接受其监管。
A.
1B.
2 C.3
D.6 10、取得道路货物运输经营许可后,无正当理由超过(B)未经营的,原许可机关应当注销其道路运输经营许可证件和道路运输证件,并函告工商管理机关。
A.3个月
B.6个月 C.9个月
D.12个月
11、经营船舶管理业务,所配备的专职海务管理人员必须具有与管理的船舶种类和航区相对应的(
A)从业资历。
A.船长
B.轮机长
C.大副以上
D.大管轮以上 12、从事道路危险货物运输的押运员年龄不得超过(B)岁。A.5
5B.60
C.65
D.70 13、机动车维修经营依据维修车型种类、服务能力和经营项目实行(D)制度。
A.一般许可
B.专项许可 C.特别许可
D.分类许可
—2—
14、申请从事机动车维修经营的,应当具备有相应的机动车维修场地;有必要的设备、设施和技术人员;有健全的机动车维修管理制度;有必要的(
B)。
A.卫生和消防设施
B.环境保护措施
C.专用仪具
D.安全保护条件
15、《中华人民共和国道路运输条例》规定客运经营者、货运经营者不按规定维护和检测运输车辆的,由县级以上道路运输管理机构责令改正,处1000元以上(
C)以下的罚款。
A.2000元
B.3000元
C.5000元
D.8000元 16、从事道路旅客经营驾驶人员年龄不超过60周岁,取得相应的机动车驾驶证1年以上,且(C)年内无重大以上交通责任事故。
A.1
B.2
C.3
D.4 17、机动车驾驶培训机构租用教练场地的,应当持有经备案的土地出租合同,租赁期限不得少于(D)年。
A.2
B.3
C.4
D.5
18、普通机动车驾驶员培训业务和机动车驾驶员培训教练场经营业务的许可证件有效期为(
D)年。
A.3
B.4
C.5
D.6
19、机动车维修经营者停业或者变更名称、住所、法定代表人的,应当依法办理有关手续,并自办理有关手续之日起(
D)内向原作出许可决定的道路运输管理机构备案。
A.10日
B.15日
C.20日
D.30日
20、申请从事普通机动车驾驶员培训的,理论教练员数量应当按教练车总数的(
C)配备,不少于2人。
A.1%
B.2%
C.3%
D.4% 21、出租汽车驾驶员从业资格注册有效期为(C)年。A.1
B.2
C.3
D.4 22、下列关于规范性文件的表述哪个是正确的(D)。
—3—
A.规范性文件是指为执行国家法律、法规、规章、上级规定履行法定职责,按照法定权限和程序制定并公布,涉及相对人的权利和义务,具有普遍约束,不能反复适用的文件
B.规范性文件属具体行政行为,不得设定行政处罚 C.规范性文件属抽象行政行为,可以设定行政处罚 D.规范性文件属抽象行政行为,不得设定行政处罚
23、根据交通部《交通行政处罚行为规范》对重大、复杂案件,或者重大违法行为给予较重处罚的案件,正确的做法是:(
D)
A.与被处罚对象商量一个双方都能接受的罚款数额,报查处大队(单元)同意后,实施罚款决定
B.由违章处理部门根据具体案件案情、危害后果的大小、当事人经济承受能力,决定罚款数额
C.由本机构负责人根据案件的特殊情况作出具体罚款决定
D.经执法机构集体讨论,制作《重大案件集体讨论记录》后,作出处罚决定
24、即将实施的《道路运输车辆动态监督管理办法》中明确的道路运输车辆 包括(C)。
A.用于公路营运的载货汽车、危险货物运输车辆、集装箱运输车辆和载客汽车
B.用于公路营运的载客汽车、危险货物运输车辆、半挂牵引载货汽车(总质量为8吨及以上的普通货车)
C.用于公路营运的载客汽车、危险货物运输车辆、半挂牵引车以及重型载货汽车(总质量为12吨及以上的普通货车)
D.用于公路营运的载货汽车、危险货物运输车辆、特种运输车辆和载客汽车
25、对既从事农田作业又从事货物运输的拖拉机的运输管理,依照(C)的有关规定执行。
A.交通运输部
B.农机部
C.国务院
D.质监局
—4—
26、运政执法人员在制作打印询问笔录时,发现有错误的,正确的做法是:(
D)。
A.直接用涂改液修订
B.用黑色墨笔在打印好的笔录上直接修订 C.在错误的部位加盖执法机构的印章
D.在修订的部位按手印或加盖执法机构的印章
27、生产经营单位不具备安全生长法和其他有关法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件,经停产停业整顿仍不具备安全生产条件的,有关部门应当依法(
B)。
A.上报本级政府部门
B.吊销其有关证照 C.按规定给予罚款
D.责令期限改正
28、对未依法取得批准或者验收合格的单位擅自从事有关活动的,(C)发现或者接到举报后应当立即予以取缔,并依法予以处理。A.人民政府有关部门
B.负责行政许可部门 C.负责行政审批部门
D.安全生产管理部门
29、《生产安全事故报告和调查处理条例》规定,生产经营活动中造成(
B)以上30人以下死亡的为重大事故。
A.5人
B.10人
C.15人
D.20人 30、《中华人民共和国安全生产法》规定,国家实行生产安全事故(A)制度,依照本法和有关法律、法规的规定,追究生产安全事故责任人员的法律责任。
A.责任追究
B.调查
C.行为追究
D.举报 31、城市公共交通规划的时间范围应与城市总体规划、城市综合交通运输规划的时间范围相协调,明确规划基年,并充分考虑城市公共交通发展实际,合理确定规划时间范围,一般近期宜为(A)年。
A.5
B.10
C.15
D.20
—5—
32、出租汽车驾驶员到从业资格证发证机关核定的范围外从事出租汽车客运服务的,应当参加当地的区域科目考试。区域科目考试合格的,由(B)核发从业资格证。
A.原发证机关
B.当地设区的市级道路运输管理机构 C.当地省级道路运输管理机构 D.当地县(区)级道路运输管理机构
33、《江苏省道路运输条例》规定,公共汽车客运经营者未经批准停运的,县级以上道路运输管理机构责令限期改正,处以(C)罚款。
A.五千元以上三万元以下
B.三万元以上十万元以下 C.三千元以上一万元以下
D.五万元以上十万元以下
34、以无偿使用方式新增出租汽车客运运力的,应当经(
B)批准,并报省交通运输主管部门备案。
A.省人民政府
B.设区的市人民政府 C.县(区)人民政府
D.国务院
35、出租汽车客运经营者需要终止经营的,应当提前(D)日向作出行政许可决定的道路运输管理机构提出申请。
A.90
B.180
C.10
D.30 36、交通运输部推广的江苏省城乡客运一体化关于农村客运班线发展模式(B)。
A.“哑铃型”三级网络组成“蜂窝状”
B.城市公交为主
C.轨道交通为主
D.出租汽车为主
37、儿童购买半价儿童票,供给座位的身高是:(
A)A.1.2—1.5米
B.1.1—1.4米 C.1.2—1.4米
D.1.0—1.5米
38、客运站经营者应当强化安全生产,确保“三不进站”和“六不出站”。“六不出站”是指:超载客车不出站、安全例检不合格客车不出站、驾驶员资格不符合—6—
要求不出站,客车证件不齐全不出站、出站登记表未经审核签字不出站、(C)。
A.GPS监控不在线不出站
B.未配备乘务员不出站 C.乘客和驾驶员不系安全带不出站
D.驾驶员疲劳不出站 39、汽车客运站的安全生产第一责任人是(B)。
A.经理
B.法定代表人
C.分管安全生产的领导
D.保安 40、汽车客运站建设设施、设备的配备应满足(B)和《汽车客运站建设规范》(DB32/T 1228-2022)的要求。
A.《汽车客运站级别划分和建设要求》(JT/T200-2022)B.《汽车客运站级别划分和建设要求》(JT/T200-2022)C.《汽车客运站级别划分和建设要求》(JT/T200-2022)D.《汽车客运站级别划分和建设要求》(JT/T200-2022)
D.当事人+违法地点+违法行为性质+案二、多项选择题(每题2分,共15题,计30分。每题所设选项中至少有两个正确答案,多选、少选、错选或不选均不得分)
1、禁止使用(ABCD)和其他不符合国家规定的车辆从事道路旅客运输经营。
A.报废的B.擅自改装的C.拼装的D.检测不合格的2、根据《中华人民共和国国内水路运输管理规定》,水路旅客运输包括(
ABC)。
A.普通客船运输
B.客货船运输 C.滚装客船运输
D.旅游客船运输 3、道路货物运输包括(ABCD)。
A.道路普通货物运输
B.道路货物专用运输 C.道路大型物件运输
D.道路危险货物运输
4、《交通行政执法重大行政处罚备案审查制度》中的交通重大行政处罚决
—7—
定是指交通行政管理部门作出的(ACD)的行政处罚决定。
A.吊销证照
B.注销证照
C.责令停产停业
D. 5000元以上罚款
5、机动车维修经营者对机动车进行二级维护、总成修理、整体修理的,应当实行(
ABCD)制度。
A.维修诊断检验
B.维修过程检验 C.维修质量保证
D.竣工质量检验
6、机动车驾驶员培训机构应当在注册地开展培训业务,不得(BCD)等不正当手段开展经营活动。
A.减少学时
B.恶意压价
C.采取异地培训
D.欺骗学员
7、除涉及国家秘密、商业秘密外,道路运输管理机构应当将机动车维修经营者的(ABCD)向社会公布,供公众查阅。
A.基本情况
B.维修费用
C.维修质量
D.信用状况等
8、办案人员所收集的证据应当满足以下哪些条件:(
ACD)。A.合法主体按照法定程序收集取得的事实,并且符合法律、法规、规章等关于证据的规定
B.主观事实
C.客观事实
D.和所实施的具体行政行为有关联并对证明其违法行为具有实际意义的事实
9、对以下哪种违法(违章)行为,可以采取中止车辆运行的行政强制措施:(
ABD)。
A.有普货从业资格证的司驾人员从事危险品货物运输 B.没有道路运输证又无法当场提供其他有效证明的车辆 C.涉嫌擅自改装有道路运输证的营运车辆
D.未经许可使用小客车擅自从事货物运输经营活动
10、客运站经营者应当公布进站客车的(ABCD)等信息,调度车辆进站
—8—
发车,疏导旅客,维持秩序。
A.班车类别、客车类型等级
B.运输线路、起讫停靠站点 C.班次、发车时间
D.票价
11、道路运输行业行车事故上报报告包括(ABCD)因素。A.事故发生的时间、地点及信息来源
B.事故发生的事件起因、性质、基本过程、已造成的后果以及影响范围和事件发展趋势
C.已采取的措施、下一步的工作计划 D.信息报送单位、联系人和联系电话
12、按行驶的路线,行驶在街道上的公共客运有:(ABC )。A.公共汽车
B.无轨电车
C.有轨电车
D.地铁
13、公交线网规划应考虑以下主要原则:(
ABCD)。A.线路走向与主要客流一致
B.沟通主要客流集散点
C.线路长度适中
D.方便乘客在不同交通工具间换乘
14、《道路运输车辆动态监督管理办法》规定,道路运输车辆动态监督工作应当遵循(
BCD)的原则。
A.公平开放
B.企业监控
C.政府监管
D.联网联控 15、使用(ABCD)等无效的客运站许可证件从事客运站经营的,应按《道路旅客运输及客运站管理规定》,由县级以上道路运输管理机构责令停止经营;有违法所得的,没收违法所得,处违法所得2倍以上10倍以下的罚款;没有违法所得或者违法所得不足1万元的,处2万元以上5万元以下的罚款;构成犯罪的,依法追究刑事责任。
A.失效
B.伪造
C.变造
D.被注销 三、判断题(每题1分,共2520题,计20分)
—9—
1、在道路旅客运输过程中,旅客自带物品毁损、灭失,承运人有过错的,应当承担损害赔偿责任。(对)
2、根据《中华人民共和国道路运输条例》的规定,道路客运班线的经营期限为3年到5年。(错)
3、运输爆炸品、强腐蚀性危险货物的罐式专用车辆的罐体容积不得超过20立方米,运输剧毒化学品的罐式专用车辆的罐体容积不得超过10立方米,但符合国家有关标准的罐式集装箱除外。(对)
4、道路货物运输经营者应当按照国家有关规定在营运货运车辆上安装、使用行驶记录仪。(错)
5、申请从事道路货运站(场)经营的,应当有与其经营规模相适应的安全、消防、装卸、通信、计量等设备。(对)
6、持有客运从业资格证的驾驶员可从事普通货物运输。(错)7、机动车辆维修经营者所配备的计量设备应符合国家有关技术标准要求,并经法定检定机构检定合格。(对)
8、机动车维修费用由材料费、工时费、加工费、维修诊断费和检测费等组成,结算时应当分项计算。(对)
9、2022年12月发生过重大交通责任事故,2022年10月又发生过重大交通责任事故,2022年12月申请从事客运经营的驾驶人员,不符合从事客运经营的驾驶人员的法定条件。(对)
10、被当事人或者他人进行技术处理而无法辨明真伪的证据材料,不能作为定案依据的证据材料。(对)
11、道路运输机构在具体实施调查取证过程时是证据收集和核实的主体。(对)
12、法律对行政强制措施的对象、条件、种类作了规定的,行政法规、地方性法规不得作出扩大规定。(对)
13、行政机关不作为就是不履行法定职责。(错)
—10—
14、新增公共汽车客运线路的,道路运输管理机构应当通过服务质量招标的形式作出许可决定。(对)
15、生产安全事故的处理一般在90日内结案,特殊情况不得下超过180日。(错)16、对实行低票价、减免票营运的,应当给予财政补贴。对公共汽车客运企业承担政府指令性运输任务所增加的支出,应当给予补偿。(对)
17、从事城市公共汽车客运经营的,应当具有企业法人资格以及与营运业务相适应的专业人员和管理人员。(对)
18、生产经营单位应当具备《中华人民共和国安全生产法》和有关法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件;不具备的,也可以先从事生产经营活动,但须后补办手续。(错)
19、客运站务作业的主要内容有售票、行包托运与提取、候车室服务、组织乘车。(对)
20、客运站安全检查主要包括安全例检、危险品检查、出站检查。(对)四、案例分析题(共1题,计10分)
某大型企业集团坐落于甲市的A县,其员工多居住于本市B县和与甲市相邻的乙市C县,A县与周边地区的客运交通不甚发达不能满足该集团员工的出行需要。A县分管副县长带队到该集团现场办公,责成县交通运输局新开县内班线、县际班线和市际班线各一条,并明确由县运管所限期办理。考虑到时间紧、任务重,县运管所领导决定:(1)该县客运公司立即开通县内班线,待后补办有关许可手续;(2)由县运管所分别向市运管处、省运管局提出申请,请求尽快批准相关的县际、市际客运班线。
请指出该县道路运输管理机构在道路客运班线经营许可过程中的缺陷或不足。
答:
—11—
—12—
执法督查工作总结
一、
执法督查工作是现代社会中非常重要的一项工作,它通过加强对执法机关的监督,提高执法水平,加强权力的运行监督,为社会稳定和公正提供坚实的保障。下面,我将对本次执法督查工作进行总结,以期对今后执法工作的改进有所启示。
二、工作概览
本次督查工作主要集中在城市管理、企业环境保护和交通安全等方面展开,涉及多个部门和多个行业。督查内容主要包括执法人员的工作纪律、执法程序的合法性、执法结果的公正性等方面。通过此次督查,对执法工作中存在的问题进行了充分的梳理和分析。
三、问题总结
1. 执法人员纪律问题:部分执法人员工作作风不严谨,执行职责不到位,存在行政执法与个人喜好偏向于一致的情况。还存在一些执法人员滥用职权、索贿受贿等违法行为。
2. 执法程序问题:在一些案件中,执法程序不规范,相关证据收集不全面,对当事人的听证和申辩权利没有充分保障,导致部分案件的合法性和公正性受到质疑。
3. 执法结果公正性问题:执法结果的公正性是衡量一个国家法治水平的重要指标,本次督查发现了一些地方在执法结果上存在着明显的偏向和不公正现象,严重损害了公民的合法权益。
四、改进措施
1. 加强执法人员教育培训:通过加强执法人员的业务培训,提高执法人员的素质和职业道德,使他们能够做到公正执法并严格遵守纪律。
2. 完善执法程序:建立健全的执法程序和规范的证据收集制度,确保执法程序的合法性和公正性,并对违法执法行为进行监督和追责。
3. 加强执法结果监督:建立健全的监督机制,加强对执法结果的监督,对发现的不公正执法行为进行严肃处理,以确保执法结果的公正性。
4. 增加公众参与度:引入社会监督机制,加强公众对执法工作的监督和参与,促进执法工作的透明化和公开化,提高执法结果的公正性。
五、工作心得
通过此次执法督查工作,认识到执法工作中存在的问题并进行了广泛的反思,也发现了改进的方向。执法工作是一项综合性工作,它需要执法机关、行政部门和社会各界的共同努力,只有通过不断的总结和改进,才能更好地履行职责,提供更好的执法服务。
六、展望未来
对今后执法工作有了更明确的目标和方向,在加强执法人员培训和规范执法程序的基础上,将进一步加强社会监督机制的建设,促进执法工作的公开透明,提高执法结果的公正性,为社会稳定和公平正义做出更大的贡献。
七、结语
通过本次执法督察工作的总结,深刻认识到执法工作的重要性,也发现了一些问题和改进的方向。相信,在各有关部门的共同努力下,执法工作将迈上一个新的台阶,为社会的发展和进步提供更加有力的保证。
市局: 根据*阳市工商局《关于在全市工商系统开展2005年度执法检查工作的通知》[*工商(2005)206号]精神,我局于2005年11月5日至10日对全局贯彻落实《行政许可法》和《全面推进依法行政实施纲要》情况、实施行政强制措施情况、清理执法案件中发现问题的纠正情况以及执法人员持证上岗、亮证执法等依法行政的执行情况进行了全面、系统的自查,现将自查情况报告如下: 一、《行政许可法》的贯彻落实情况 自《行政许可法》颁布以来,我局从2003年9月开始至2004年6月利用近10个月的时间,组织开展了《行政许可法》的学习、培训、宣传等工作,对有关行政许可项目和规范性文件进行了清理,制定了相关的配套措施和工作制度、公开了各项行政许可项目、条件、程序、期限和费用、做好了实施《行政许可法》的各项准备工作。在具体实施上,我局成立了贯彻落实《行政许可法》领导小组,制定了《* *工商局贯彻落实行政许可法实施方案》和贯彻落实《行政许可法》工作流程表。在学习培训上,一是开展了自学,二是组织了培训。主要集中培训4次,参加人员300人(次),由市、县两级法制部门的主要负责人进行授课讲解。在行政许可项目的清理上,我们组织相关业务股室的人员共同清理,共清理许可项目82项,取消42项,报县政府行政审批中心审定保留40项。在规范性文件的清理上,我们共清理从2001年度----2003年度的各种文件268件,涉及行政许可项目、收费依据类的文件6件,拟保留2件,取消4件。另外,我局还采取培训后考试和“一月一法”考试,对《行政许可法》进行了全面、认真的考试,同时,还建立了配套的工作制度12项,并对所有的行政许可项目进行公示范文先生网- 自2004年7月1日《行政许可法》实施以后,我局仍在不断地强化学习和培训,针对贯彻实施遇到的新情况新问题,及时制定完善措施予以整改,确保全县工商系统在贯彻落实《行政许可法》上不走样、不出现任何问题,使我县工商系统的行政许可工作步入法制化轨道,为县域经济的良好发展做出积极的贡献。我们取得的好经验是:领导重视,依法办事,严格落实行政许可的各项制度。抓信访,重反映,及时查处各种违反规定的事态苗头。解决问题的成功办法是:提高依法办事重要性的认识,严管重处,建立层层督查负责制。 二、《全面推进依法行政实施纲要》的贯彻落实情况 一是制定了贯彻落实《全面推进依法行政实施纲要》(以下简称《纲要》)的方案,成立了相应的领导机构和组织机构。二是组织了培训。首先由县局党组对《纲要》进行系统学习。其次是组织机关中层干部对《纲要》进行学习讨论。再次是开办基层工商所培训班,对正副所长、行业组长进行培训,将全局上下所有工商行政管理工作人员的思想统一到《纲要》规定的精神上来。三是建立和健全各项工作制度、程序和机制,进一步提高制度建设质量。近一年多来,我局由法制部门牵头,组织相关股室编篡了《*县工商局工作制度和办事程序》一书,从机关股室到基层工商所,以及“两协”组织全部做到职责明确,分工到位,任务具体,责权一致。四是完善有关的行政监督制度和机制,不断强化对各种行政行为的监督。主要是加强行政执法监督,加大错案和过错行为的追究力度。2005年全年,我局共查究执法过错行为32次,纠正错案11件,树立了工商部门依法行政、执政为民的执法形象。五是建立了行政执法案卷评查制度,开展了案卷评审工作。首先制定了案件评查标准和案件评查办法。其次是每半年开展一次自查,年底将各工商所已办结的案件,全部集中到县局法制股进行评查分析,既查找执法办案中的不足,又做好案卷的立卷归档工作。对不合格的案件提出改正意见,对评查达不到80分的工商所降低执法办案等级。 三 、执法办案中实施强制措施情况 在行政强制措施的实施方面,我局历来是完善制度,加强监控。主要是制定了执法办案程序和罚没、暂扣物资管理制度,出台了《关于严肃纪律严格暂扣审批程序的通知》,明确了行政强制措施实施过程中事前、事中、事后的监督管理措施。在行政强制措施实施前,需事先向主管局长报批,并向法制部门领取扣留(封存)文书,取得文书编号。在实施行政强制措施时,严格按照执法办案程序,向当事人出示执法证件,送达实施某种行政强制措施的通知书和财物清单,告知其行政复议和行政诉讼的时限和途径。在行政强制措施实施后,严格按照暂扣物资管理规定,将暂扣(封存)财物的名称、种类、数量向法制部门备案,并按规定程序和时间要求移交财务部门管理。需要解除行政强制措施的,首先由案件承办人员填制有关事项审批表,由法制部门审核后,报主管局长审批同意,方可由
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