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收费站班长竞聘演讲稿 篇1

尊敬的评委们，各位领导，亲爱的同事们：

大家好！我是收费站某班的舒然。今天，我非常荣幸地站在这里，向大家展示我竞聘收费站班长的能力和愿景。如今，我竞聘收费站班长的职位，是因为我相信自己有足够的能力和动力来担当这一职责，与团队一起共同努力，提升单位管理水平，服务更多的用户。

作为收费站，我们是高速公路的入口，我们的责任不仅仅是高速交通的“关隘”，更重要的是保障高速公路的安全，提供便利、高效的服务，让旅客出行更加顺畅与舒适。因此，作为班长，我的职责是维护营运秩序、保证交通安全、提高服务质量和管理水平，保障各项工作有序进行。

首先，我将致力于加强团队协作和交流。班组是一个相互依赖的整体，只有紧密协作，形成高效执行力，我们才能更好地完成各项任务。为此，我将积极组织和参与班组讨论，鼓励成员间交流与分享经验，让每个人都能发挥自己的优势，切实提升工作效率。

其次，我将着重加强团队的技能培训和自我提升。作为班长，我认为自己担负着团队成员的发展责任。我将积极推动班组成员参加相关培训和学习，提高他们的专业技能和业务能力。同时，我也会鼓励他们积极主动地寻求个人成长机会，提高自身的综合素质，在工作中持续学习和进步。

第三，我将着力改善服务品质。作为收费站，提供良好的服务是我们的责任。我们的目标是让每一位用户在收费站体验到快捷、优质和友好的服务。我会确保我们的服务工作不仅迅捷高效，还要温暖体贴。通过团队的努力，提升用户的满意度和忠诚度，为用户创造更加美好的出行体验。

同时，我也将注重高速公路的安全管理。作为班长，我将带头遵守各项规章制度，做到严守岗位，保证交通安全。我会积极参与相关安全培训，掌握最新的安全知识和技能，有能力应对紧急情况，减少事故发生。我也会定期组织安全检查和演练，提高整个班组的安全意识，确保高速公路的安全畅通。

最后，我将坚持以用户为中心的理念，努力提升用户满意度。收费站以服务为宗旨，用户的满意度是我们工作的衡量标准。我将积极监听用户的需求和反馈，及时解决他们的问题和困难，为他们提供更好的服务。同时，我也将积极与相关部门合作，提出改进意见和建议，推动我们的服务水平不断提高，让用户感受到我们的用心和责任。

各位评委、领导，我深深明白班长这个职位的重要性和责任。我将通过自身的努力和实际行动，与团队一起共同打造高效、团结、真诚的班组，为高速公路的安全和用户的出行提供帮助和服务。如果我有幸成为收费站班长，我将尽我所能，发挥我的优势，充分调动团队的积极性和创造力，为团队的共同目标而努力，为我们的工作作出积极的贡献。

谢谢大家！

收费站班长竞聘演讲稿 篇2

各位领导、同事们： 大家好！ 记得富兰克林有句名言：

“推动你的事业，不要让你的事业来推动你。”今天我正是为了推动我的事业而来。感谢各位领导和同事的关心和支持，让我有机会自信地走上舞台。

我竞争的岗位是站收费班长。我叫***。我今年25岁。我2003年加入了收费站。现在我是大淑收费站一等班的班长。我认为我在竞争收费监控方面有以下两个优势：

一、有一定的文化知识和政治素质自参加工作以来，我始终不忘记多读书，勤专研，善思考，不断地通过学习丰富自己、提高自己各方面能力。2、 做为一名入党六年多的党员，我相信我有能力领导好你

什么是收费班长？所谓班长就是指在当班时期对整个收费站的系统设备、卫生状况、站场安全、班组人员、收费流程进行现场监督和管理，使得收费工作顺利进行的一线管理人员，也是最底层的管理人员。那如何做好一个班长呢？

众说纷纭。请参考以下几点。

麻雀虽小，五脏俱全。总的来说，要贯彻734的原则，即作为一名合格的班长，要具备七项素质，理清三方关系，做好四项管理职能。具体如下：

1、 首先，班长应该具备的七项素质是：

1．认真仔细，虚心好学上班前认真做好列队讲评，交**时认真检查收费设施、工具和相关物品的完好程度，仔细核对备用金、通行卡及各类票据的数量，及时调换领用。认真做好工作中的特殊事件记录，认真核对收费员下班后提交的各类报表和凭证，防止出现差错。向他人学习，学习他人的先进经验和方法，不断提高自己的经营管理水平。

2．吃苦耐劳，先人后己

要有吃苦耐劳的精神，不因工作时间、环境、天气条件的好坏而影响情绪，坚持工作。做好收费广场的卫生工作，不哭不累。发扬作风，关心收费员，不关心个人得失，跟风而行。

3．机智冷静，反应迅速

在处理突发事件时能沉着冷静，在不违反规章的前提下，尽量做到机智灵活、反应迅速，保持车道畅通，关键时刻拉的出打的响。

4．恪守规章，坚持原则

严格遵守收费规章制度，起带头作用，不受**、恐吓、威胁，坚持原则，与各类违规、违章现象作斗争，坚决抵制，决不姑息。

5个。团结互助，充分发挥集体主义精神

与收费员、全队和其他队伍一起团结互助，×××通力合作，充分发挥集体主义精神。

6．服从指挥，顾全大局

坚决服从领导的指挥和安排，把大局放在第一位，处理好个人利益和集体利益、地方利益和全局利益的关系。

7．有错必纠，勇于承担责任

总结工作，发现错误，虚心接受，改正错误，敢于承认错误，接受惩罚，不推卸责任。

2、 其次，作为班长，要摆正位置，理清三方关系。

1．与上级领导，部门的关系：

站领导、各个科室等等。要坚决服从领导的指挥和安排。根据准军事要求，下级绝对服从上级，**命令畅通无阻。认真及时向收费员传达上级指示，及时完成领导交办的任务，逐级负责，不越级上报。

2．与本班组收费员的关系：

要树立威信，承认班长为收费员服务。一方面，要以身作则，按照收费规章制度、收费员百分制考核办法，高标准的要求他们，对一切违规操作、不合理操作及时纠正制止，严格控制；另一方面，收费员身体不好时，应该照顾好收费员，并满足他们的合理要求。团结互助，以身作则，拿出班长应有的风范，同舟共济，共度难关。

3．与本站其他班组的关系；.

做好本职工作，严格要求自己，交**时严格核查收费设施设备、卡票、备用金，减少因交**失误造成的不良影响。团结协作，提高行车速度，减少本站失误，创建文明收费站。

三、 最后，班长还应做好四项职能工作：

1．系统设备管理

了解、熟悉、掌握系统设备的功能，能熟练应用，做好各类器材的养护工作，会简单维修，对与损坏的物品及时报修。能够熟练使用各种应急救援设备，包括发电机和灭火器，以防发生紧急情况。及时发现设备安全隐患并报告监控中心。

爱护公共财政，最大限度减少公司损失，保证收费设施正常运行。

2．环境卫生管理

要注意窗口形象，保持收费站良好的卫生环境，并定期清理。坚持良好的个人卫生习惯，及时制止司乘人员乱扔垃圾、随地小便的不文明行为，维护一个整洁文明的收费站形象。

3．站场安全管理

保护收费员、现金、票据的安全，注意收费亭、车辆附近的可疑人员和存在严重安全隐患的车辆。严防盗窃案件和交通事故的发生，及时消除各类安全隐患，具备现场抢救和处理各类突发事件的能力。引导车辆，文明纠正违章行为，坚持原则。

4．班组人员管理

这是管理职能的重中之重，包括三个方面。

① 思想方面：带领收费员学习十六大精神充实思想，保持饱满的精神与愉悦的情绪，加强学习，要求上进，排除消极被动思想，提倡积极主动。

② 纪律方面：认真学习公司规章、收费员百分考核办法，以身作则，以准军事化的标准严格要求，杜绝各类违规现象。

③ 业务方面：要起带头作用，熟练掌握进出口业务流程，以及各类业务知识、操作方法，仔细核查各类单据，合力提高收费正确率和效率，提高对特殊事件的应变能力和处理能力，减少不必要的差错。

上述734项原则是相互依存和相互联系的。要做到这些并不容易，但这些只是一个合格的监护仪最基本的要求。一个真正优秀的班长应当有无私奉献的精神、改革创新的思路，不断总结吸收各类先进经验，提出有利于公司发展的合理化建议，改革现有工作思维方式、操作流程，使乍嘉苏模式不断完善，越来越适应市场化的要求。目前我们收费班长各项素质与之相比还相距甚远，还需不断地努力与奋进。

收费站班长竞聘演讲稿 篇3

收费三班 刘银保

四季流转，轮回往复，转眼之间我们在收费站已经历经了一遍寒暑，开启了第二个往复。 记得第一次走进三尺岗亭是在初夏，从此开始了新的工作经历，同时也要面对新的问题。熟悉设备、熟悉流程、熟记服务宗旨、保持工作和服务热情，这些都是我们必须要做到的。炎炎夏日也是我们迎来的第一个考验，岗亭的空调还不足以将全部的热浪拒之窗外，于是就有了一半是夏天一般是秋天的感慨。滚滚热浪随着滚滚车流不断袭来，随车而来的尘土飞扬、汽车尾气和汽车喇叭声让我们非常头疼和焦躁，顾而热切盼望着清风徐来、小雨淅淅。但是大多数时候他们是结伴而来，带着夏日的暴躁和埋怨，狂风暴雨时全身被淋湿那是不可避免的，但总归带来了夏日的清凉、清新的空气和蓝天白云，工作精神又抖擞了起来。 秋天是在不知不觉中到来的，夏天的热被初秋承袭，看着收费站周边金黄的稻田，运输联合收割机的车辆在收费站一辆接着一辆通过的时候，我们知道秋天来了。一个夏天的工作让我们牢牢记住了工作要求和服务宗旨，设备的使用和工作程序都烂熟于心，出错的时候少了，我们紧张的心也慢慢的平复了下来。以前每天面对不同的司机，生怕自己说错话，做错事，而现在能行云流水般完成一整套动作，不那么紧张，面对工作也更加从容了。秋天是个收获的季节，我们也收获了很多，从未知到初晓再到熟练，过路的司乘们也从些许不解、抵触到慢慢的理解收费的作用和意义，我想这就是我们的收获吧。 秋的收获我们还在慢慢回味咀嚼，冬天的脚步却在缓缓逼近。这是收费站开通的第一个冬天，所有的设备都还需要考验，所有的工作人员都还需要历练。在小小的岗亭里冬日的暖气就像抵御不了夏天的热浪一般同样难以击溃冬天凌冽的北风，打开窗户招手示意也变得需要一定的勇气。第一场冬雪下了一夜，积雪很厚，路面很滑，所有的司机都小心翼翼。扫雪、除冰又成了我们工作的一部分，为了保障收费站周边的道路安全，我们也都站在冰天雪地一寸寸的推进，让我们的收费站在银装素裹的世界里更加屹立挺拔。那几天上下班也成了一次惊险之旅，通勤车也会偶尔趴窝打滑，惊险时刻虽然没有惊声尖叫，但也心脏乱跳。第一场雪刚完，第二场便接踵而至，虽然同样是积雪很厚、道路很滑，但我们已经能沉着应对，制定了相应的应急预案，保证收费站的正常运转。可以说一场雪让我们的工作和服务水平有了一次不小的提升。 华灯初上，烟火如昼，转眼间新年的钟声响起，万家团圆时我们依旧在此守候。虽然按照“小型客车免费通行”的文件要求，我们的工作量少了许多，但岗位仍需坚守，任务还需完成。 冬去春来，转眼一年已经过去，万物复苏的时刻我们迎来了新的开始。上一个春天我们还在做着各项踏入岗亭的准备，这个春天我们已经经历了一遍寒暑，通过了一次磨练，每一个人都成为能在自己的岗位上独当一面的能手，每一个班组都能按时、按规站好每一班岗。 现在我们又在新的一轮往复中阔步前行。时光流转，岁月如初，虽然我们没有了刚踏入岗亭的不安和紧张，但那时的景象还历历在目，所以我们还需要更多的学习和成长去面对每一个明天的工作和挑战。随着去年十九大的召开，我们对十九大精神的深入学习，以及已经开始的全面贯彻十九大精神新征程，我们也迎来了收费站的新篇章。新的系统，新的磨练，但我们仍旧拥有一颗普通收费员的素质和信心，让我们的服务工作做的更好。

收费站班长竞聘演讲稿 篇4

尊敬的评委、各位领导、亲爱的同事们：

大家好！很荣幸能够站在这里，参加收费站班长的竞聘演讲。首先，我要感谢公司给予我这个机会，也要感谢评委和各位领导的支持和关注。今天，我将以“勇往直前，团结拼搏，为交通安全保驾护航”为题，向大家介绍我作为一名收费站班长的竞聘思考与理念。

交通安全是社会发展的基石，而收费站作为交通管理体系的重要组成部分，承担着维护道路畅通、确保交通安全的重要任务。如何做好这项工作，实现交通安全和服务效率的平衡，是我一直思考的问题。作为一名收费站班长，我将始终坚持以下理念。

首先，勇往直前。作为班长，我们要带领团队始终勇往直前，敢于面对困难和挑战。我们要时刻关注交通安全隐患，及时发现、解决问题，确保每一位过往车辆和乘客的安全。同时，我们要不断学习和进步，了解新技术、新政策，提高我们的业务水平和管理能力，以适应新时代的发展需求。

其次，团结拼搏。团队的力量是无穷的，只有我们团结一心，共同努力，才能做好工作。作为一名班长，我将积极组织团队活动，加强团队建设，提高团队凝聚力和战斗力。同时，我会注重与其他单位和部门的合作，加强信息共享和协同，形成合力，共同努力解决交通安全问题。

最后，为交通安全保驾护航。交通安全事关每一个人的生命安全，也是经济社会稳定发展的重要因素。作为收费站班长，我将发挥自身的优势和职责，注重车辆的合规管理，加强对超速、疲劳驾驶、违法行为的监管和处罚。同时，我将加强与交警部门的合作，及时共享信息，加强交通管制和事故应急救援，保障道路上每一辆车的安全。

作为一名收费站班长，我深知这个岗位的责任重大，需要高度的责任感和敬业精神。我将始终保持谦虚、务实的工作态度，通过学习和实践不断提高自己的管理水平和能力，为公司的发展贡献自己最大的力量。

最后，我相信只要我们团结一心、勇往直前，我们一定能够为交通安全保驾护航。谢谢大家！

收费站班长竞聘演讲稿 篇5

三一文库（演讲稿范文/竞聘演讲稿

竞聘公路收费站班长演讲稿

我叫xx。我25岁了。我2003年加入了收费站。现在我是收费站一等班的班长。我认为我在竞争收费监控方面有以下两个优势：

1、 具有一定的文化知识和政治素质。自从参加工作以来，我从不忘记多读书，多学习，多思考，通过学习不断充实自己，提高各方面的能力。

2、 做为一名入党六年多的党员，我相信我有能力领导好你。什么是收费班长？所谓班长就是指在当班时期对整个收费站的系统设备、卫生状况、站场安全、班组人员、收费流程进行现场监督和管理，使得收费工作顺利进行的一线管理人员，也是最底层的管理人员。

那如何做好一个班长呢？众说纷纭。请参考以下几点。麻雀虽小，五脏俱全。

总的来说，要贯彻734的原则，即作为一名合格的班长，要具备七项素质，理清三方关系，做好四项管理职能。具体如下：

1、 首先，班长应该具备的七项素质是：

1．认真仔细，虚心好学

上班前认真做好列队讲评，交**时认真检查收费设施、工具和相关物品的完好程度，仔细核对备用金、通行卡及各类票据的数量，及时调换领用。认真做好工作中的特殊事件记录，认真核对收费员下班后提交的各类报表和凭证，防止出现差错。向他人学习，学习他人的先进经验和方法，不断提高自己的经营管理水平。

2．吃苦耐劳，先人后己

要有吃苦耐劳的精神，不因工作时间、环境、天气条件的好坏而影响情绪，坚持工作。做好收费广场的卫生工作，不哭不累。发扬作风，关心收费员，不关心个人得失，跟风而行。

3．机智冷静，反应迅速

在处理突发事件时能沉着冷静，在不违反规章的前提下，尽量做到机智灵活、反应迅速，保持车道畅通，关键时刻拉的出打的响。

4．恪守规章，坚持原则

严格遵守收费规章制度，起带头作用，不受**、恐吓、威胁，坚持原则，与各类违规、违章现象作斗争，坚决抵制，决不姑息。

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2023收费站竞聘演讲稿

励志的句子小编花费很多时间为您编辑了“收费站竞聘演讲稿”，希望能对你有所帮助，请收藏。建立成功事业之前，先建立成功的团队，演讲稿的使用渐渐成为一种趋势。准备演讲稿可以让你在演讲中更好地掌控重点信息，演讲稿可以促进自己迅速成才，让自己敢于演讲。

收费站竞聘演讲稿 篇1

今天我怀揣着一份虔诚和激动站在这里，以一种勤恳的态度和积极的行动参与到这次竞聘中，希望为自己，也更是为收费站发展再多出一份力，感谢大家给我这样一个展示自我的平台！

我竞聘的岗位是收费站临时负责人。之所以有这份勇气参加竞聘，是因为我多年来工作业绩的积累和沉淀，让我平添了更多的信心。

我叫刘国栋，今年36岁，回首我的人生经历，参加工作已经有12个年头，来到吉林省高速公路管理局后，我先后在长春东收费站、五里坡超限检测站、伊通指挥调度分中心、敦化通信科、黄泥河养护科、黄泥河综合办公室进行工作。现在在分局办公室，具体从事分局的安全管理、后勤管理，具体包括：锅炉房、配电室和车队。多年来，不同岗位工作锻炼，铸就了我工作稳重而踏实、勤奋而真诚的工作理念和工作原则，每一步成长的业绩都得到了同事和领导的认可。

“学而不思则罔，思而不学则殆”，学习奋进与工作进取如同两位挚友，始终伴随在我人生道路上，面对我即将挑战的工作岗位，我希望继续发挥我以下三项优点。

一是工作经历丰富。参加工作以来，我先后走过了七个工作岗位，光阴的脚步印证了我工作过的每一个岗位，无论是行政工作，还是管理工作，我始终秉承着一份认真的信念，一份无限的责任心，去面对每一天的工作、面对每一项任务，“俯首甘为孺子牛”的工作态度让我在做过的每一份工作中，都感受到自己付出一定有回报的真谛，而一个一个不同岗位的流转让我对不同的工作岗位有了明晰的认识，积累了较为丰富的实践经验，这也为我日后担任不同的工作都平添了一份熟稔、一份自信。

二是爱岗敬业、开拓进取，无论干什么，都把事业放在心上，责任担在肩上，尽职尽责，埋头苦干，全身心地投入。多年来，组织上的培养，领导和同事们的支持和帮助，造就了我敢于坚持原则，主持公道，秉公办事，作风正派，求真务实，胸怀宽广，谦让容人，善于听取意见的品格，后勤管理，身先士卒不怕苦不怕累；管理工作，埋头学习先进理论，我始终认为，干好事业靠的是忠诚于事业，靠的是一丝不苟的责任心。在关键时候，我从不缩头缩尾，有一种敢闯、敢作、敢为的精神。

三是业务肯钻研的品质。在长期的工作中，无论是在业务学习中，还是在业务管理上，我都坚持走到哪里就学到哪里，工作上虚心向领导，同事请教，业务知识上，向专家学习、向同事学习、向实践学习，以肯于钻研的学习精神，不给自己留疑问，无愧于领导和同事的理解和信任，多年的管理工作中，我自身较为系统学习了

安全管理、后勤管理、事故处理等方面的知识和相关技能，业务工作中不断积累一些较为成熟的思路与方法，管理和改革中都凝聚了自己的见解和方法。

“老当益壮，宁舍白首之心；穷而益坚，不坠青云之志”，如果我有幸竞聘成功，未来的工作中我将以下面的实际行动，书写更为绚丽的工作篇章：

一是建立合理有效的收费管理机制。收费站长管理岗位重要性决定着，如果放松风险管理将带给国家无法弥补的风险，更会给钻空子的人带来更多益处，因此，我将利用所学有关安全管理知识和实际工作经验，全新制定有利于收费站发展和改革的风险管理机制，在人员调配、岗位流转等方面进行全面梳理，保证站内各项资源合理运转和使用，实现收费站“科学管理、合理运转”的工作目标。

二是控制后勤管理科学化。在完成自己职责内工作的基础上，我要在后勤管理工作上做足文章，从锅炉房、配电室和车库的安全管理下手，对存在的安全隐患，及时整改、不能整改的及时上报并采取有效措施防止发生事故。做好积极预警工作，加强风险管理检查，严格审查涉及后勤管理的合规性、合法性，杜绝资产流失情况的发生，通过实际行动进一步改正自己工作中风险不敏感等不足。

三是加强自身建设，努力提高业务管理水平。俗话说“磨刀不误砍柴工”，要先利于事，必先利于器，做好自身管理需要时刻保持警惕，禁受得住各种诱惑，因此，在工作中，我将进一步严格要求自己，不断加强业务学习，对收费管理工作认真负责，将控制、降低风险作为工作的首要目标，在生活中严格遵守各种规章制度，保证“生活上堂堂正正、工作中干干净净”。

“言必行，行必果”，以上谈到对于竞聘岗位的工作想法都是我内心的真实想法，说出来，就要一定做到，这些能够实现的前提，需要大家的支持，我希望自己在风险管理岗位上的不足，能够得到继续改正；自己所构思出来的好工作方法，能够得到广泛推广，我希望自己能够在收费站站长这个岗位上继续展示自己的风采！假如我这次竞聘失败，我依然会保持一份平和的心态面对！

最后，谢谢大家聆听我的竞聘演讲！祝大家心想事成！

收费站竞聘演讲稿 篇2

各位领导好、同事们好：

感谢各位领导、同事们对我的关怀和支持，让我有机会有信心走上演讲台。我竞聘的岗位是收费班班长。我叫______，今年24岁，年参加高速收费工作，现在是____收费站收费一班班长。我认为我竞争收费班长的优势有以下两点：

一、有一定的高速公路收费工作经验自年参加工作以来，我先后在少洛线登封西站和安新线滑县站工作过，如今我又在晁陂做了一年的收费班长。收费的经验可以说是与日俱增。

二,我做为一名入党3年多的党员,相信自己有这个能力把大家带领好.

在近两年多的工作和生活中，使我认识到要想做好班长这个工作，首先要做到以下五个方面：

第一，做好一个班长应具备好的品质：吃苦耐劳，先人后己，逢事应学会换位思考。如替班吃饭应尽量缩短时间，解决私人问题也应有时间观念。要求本班人员做到这些之前，自己首先要做好。这又要求班长应该起到模范带头的作用。

第二，反应灵活，坚持原则。面对车道上发生的各种情况应该快速反应，引导疏通车辆。面对拒不缴费的人员应该做到不受诱惑、恐吓、威胁，坚持原则，各类违规、违章现象应坚决抵制，决不姑息。

第三，勇于承担责任，发现错误，要虚心接受，有错必改，敢于承认错误，接受处罚，不推卸责任。

第四，作为一个班长应该做好上级领导和收费员之间的沟通工作。认真及时向收费员传达上级指示，及时完成领导交办的任务，逐级负责，不跨级汇报。要树立威信，认清班长是为收费员服务的。一方面，要以身作则，按照收费规章制度、收费员百分考核办法，高标准的要求他们，对一切违规操作、不合理操作及时纠正制止，严格控制;另一方面，要关心爱护收费员，要满足他们的合理要求。团结互助，先人后己，拿出一个做班长应有的风度，同舟共济。

第五，在做好自己本职工作的同时，应该对班组人员思想方面，纪律方面，业务方面做到积极引导，力求上进，严格要求，避免差错。以上的五个方面是我做为班长以来最深刻的体会。如果我能再次当选，我相信我会再接再砺，决不辜负领导的期望，带好本班人员继续努力。我会尽最大努力做好班长这个工作的。再次感谢各位领导、同事们。我的演讲结束了，谢谢大家!

收费站竞聘演讲稿 篇3

尊敬的各位领导、同事们：

大家好!记得富兰克林有句名言：“推动你的事业，不要让你的事业来推动你。”今天我正是为了推动我的事业而来。感谢各位领导、同事们对我的关怀和支持，让我有机会有信心走上演讲台。我竞争的岗位是收费班长。我叫______，今年____岁，________年进入收费站工作，现在是______收费站收费员。

什么是收费班长?所谓班长就是指在当班时期对整个收费站的系统设备、卫生状况、站场安全、班组人员、收费流程进行现场监督和管理，使得收费工作顺利进行的一线管理人员，也是最底层的管理人员。那如何做好一个班长呢?我个人认为：“麻雀虽小，五脏俱全。”总的来说要做到七三四准则，即作为一个合格的班长应具备七项品质、理清三方关系、做好四块管理职能工作。具体如下：

一、做好一个班长应具备的七项品质

1.认真仔细，虚心好学

上班前认真做好列队讲评，交接班时认真检查收费设施、工具和相关物品的完好程度，仔细核对备用金、通行卡及各类票据的数量，及时调换领用。上班时认真做好特殊事件的记录，下班后仔细核对收费员上交的各类报表、凭证，防止差错的产生。虚心向别人学习，借鉴他人先进的经验和方法，不断提高自身的业务水平和管理水平。

2.吃苦耐劳，先人后己

要有吃苦耐劳的精神，不因工作时间、环境、天气条件的好坏而影响情绪，坚持工作。搞好收费广场卫生，不叫苦叫累。发扬风格，关心收费员，不计较个人得失，先人后己。

3.机智冷静，反应迅速

在处理突发事件时能沉着冷静，在不违反规章的前提下，尽量做到机智灵活、反应迅速，保持车道畅通，关键时刻拉的出打的响。

4.恪守规章，坚持原则

严格遵守收费规章制度，起带头作用，不受诱惑、恐吓、威胁，坚持原则，与各类违规、违章现象作斗争，坚决抵制，决不姑息。

5.团结互助，发挥集体主义精神

与收费员、整个大班及其他班组互相团结，互相帮助，友好合作，充分发挥集体主义精神。

6.服从指挥，顾全大局

坚决服从领导指挥和安排，凡事以大局为重，处理好个人利益和集体利益、局部利益和整体利益的关系。

7.有错必纠，勇于承担责任。总结工作，发现错误，虚心接受，有错必改，敢于承认错误，接受处罚，不推卸责任。

二、作为一个班长应摆正自身位置，理清三方关系。

1.与上级领导，部门的关系：

必须坚决服从领导指挥，听从安排。以准军事化要求，下级绝对服从上级，政令畅通。认真及时向收费员传达上级指示，及时完成领导交办的任务，逐级负责，不跨级汇报。

2.与本班组收费员的关系：

要树立威信，认清班长是为收费员服务的。一方面，要以身作则，按照收费规章制度、收费员百分制考核办法，高标准的要求他们，对一切违规操作、不合理操作及时纠正制止，严格控制;另一方面，要关心爱护收费员，身体不好时要满足他们的合理要求。团结互助，先人后己，拿出一个做班长应有的风度，同舟共济，共度难关。

3.与本站其他班组的关系;.

做好本职工作，严格要求自己，交接班时严格核查收费设施设备、卡票、备用金，减少因交接班失误造成的不良影响。团结互助，通力合作，合力提高交接班速度，减少本站差错，创建文明收费站。

收费站竞聘演讲稿 篇4

各位领导、各位评委、同事们：

大家好!

首先我要感谢组织给了我这么一个展示自我，参与竞聘的机会，对我个人来讲，这不仅是一次竞争，更是一次对自己的检验、学习和锻炼。通过这次竞职，让领导对我各方面有更深的了解，给予更多的鞭策和支持。我将珍惜这次机会，接受组织的考验。下面我就把自己竞聘收费站副站长的一些想法，向各位领导和同事们汇报一下。

首先对我个人工作经历做个简要介绍：我叫何____，现年25岁，大专文化，现任____收费站内保员。____年3月通过考录，我光荣的成为了公路收费队伍中的一员，从一名内保员做起，勤勤恳恳地完成本职工作，____年4月至____年7月从事班长。在此期间本人时刻告诫自己要珍惜这个工作岗位，尽职尽责，

其次，我参加这次竞聘具有以下优势：

一、有较为丰富的工作经验

一年多的站点基层工作，使我树立了政治意识，大局意识，纪律意识，养成了扎实的工作作风，工作态度细致严谨，具备了一定的组织协调能力和综合管理能力。尤其是近年来，在上级领导和同志们的指导帮助下，使我在政治思想、工作能力、协调管理等方面有进一步的提高，也在实际工作中取得了一定成绩和进步。同时深知收费站副站长在工作中的地位，作用和职责，清楚副站长所应具备的素质和要求，自信能够胜任收费站副站长工作。

二、有强烈的事业心和开拓进取精神

作为一名公路人，我倍感荣幸和自豪，深深热爱公路收费事业，在工作中能以大局为重，爱岗敬业，无私奉献，工作中踏实肯干，为求完美，业务上争先创优，不甘落后，宽宏大量，从不斤斤计较个人得失，处理问题果断坚决，能当好领导的好帮手。

三、有较强的工作能力和对收费管理的认识

一年多来，我一直坚持政治、业务和其他科学知识的`学习，通过不断的学习充实自己，努力提高自身修养和业务水平。在收费中作中，针对过往司乘人员素质、法律意识高低的不同，我在热情服务的基础上，认真履行自己的岗位职责，对存有抵触情绪的司机能较好的加以说服和教育。在班组管理工作中，我认真管理好班组工作纪律。积极参加站、所开展的活动，带头组织本站人员学习业务知识，和同事们共同探讨工作中出现的异常和疑难问题。

假如我能在这次竞聘中脱颖而出，我一定不负众望，在领导和同事们的支持下，更加努力学习，开拓进取，解放思想，大胆创新，紧紧围绕公司的中心工作，不断提高服务水平，为收费事业的发展积极做出贡献。因此我打算从以下几方面来开展工作：

一、摆正位置、当好参谋

首先，认真做好自己的本职工作，配合站长完成上级领导下达的各项工作任务，其次，要有统筹兼顾的意识，做个站长的助手，向站长提供合理建议和主张，帮助站长正确作出决策，及时准确的掌握单位的各方面工作动态，及时向站长和上级领导反馈各方面的信息，并且注意调查分析，对各种情况进行科学的分析和判断，为领导决策提供可靠的依据，以强烈的责任心和使命感当好站长的左膀右臂。

二、强化内部管理，做好安全、节支工作

“安全生产重于泰山”，抓好安全检查和安全生产考核，加大员工的安全生产知识培训力度，做好每月一次的全面安全检查与不定期抽查，让一切隐患和不安定因素，均处于未然。将建设节约型收费站作为一项重要工作，通过加强车辆管理和用电管理，杜绝“非工用车”，“长明灯”，“无功损耗”等浪费现象，在水电方面，在保证收费工作和安全的前提下，控制部分用电设备——做到节约用电、用水。

三、多动脑筋、多思考，以身作则，充分发挥骨干作用、带头作用

《论语》有言：“其身正，不令而行;其身不正，虽令不从”，努力学习，做好表率，学习和建立新的管理理念，适应现代企业管理要求，如：在站内部实行奖励制度，对成绩突出贡献重大的人员实行奖励，促进人员好学上进，发挥积极主动性，带领大家深入学习公司和管理处下发的各项规章制度，收费业务知识及相关规章制度，提高业务技术水平，大力弘扬爱岗敬业精神，坚持“以人为本，服务社会”的服务理念，把职业道德教育活动推向纵深。挖掘技术人员的潜力，让人尽其材，人尽其能，为公路事业的发展做出贡献。

四、打造“路畅人和”品牌，创建文明收费站

努力打造“路畅人和”品牌，是公司企业文化的核心理念。如果这次竞聘成功，我将以创建文明收费站为工作目标，严格按照设施规范化即安全设施、便民设施、监督设施、收费设施及亭内设施摆放规范;收费管理制度化，以规范管理为根本，健全完善工作制度、工作程序和检评办法;岗位行为标准化即通过统一工作流程，统一服务规范，坚持用心服务，热诚服务，主动服务，不断提高收费管理水平和服务质量;站务管理透明化即建立“公开、公平、公正”的绩效考核机制，做到政策公开开，决策公开，财务公开，信息公开，考核公开，奖惩公开，激发广大员工的工作热情和主人翁意识。注重企业文化建设，开展丰富多彩的文体活动，激励职工以站为家的热情。树立文明行业新形象，体现人文关怀，展示收费站特色，树标兵，学先进，向社会提供“一流服务窗口”。

各位领导、各位评委、同事们：这次竞聘，不管结果怎样，我都将保持良好心态，恪尽职守，努力学习，勤奋工作，充分发挥我的聪明才智，为收费站的各项工作有新起色、新突破、上新台阶做出自己应有的贡献。

谢谢大家!

收费站竞聘演讲稿 篇5

各位领导、同事们：

大家好！ 记得富兰克林有句名言：“推动你的事业，不要让你的事业来推动你。”今天我正是为了推动我的事业而来。感谢各位领导、同事们对我的关怀和支持，让我有机会有信心走上演讲台。我竞争的岗位是站收费班长。 我叫***，今年25岁，20xx年进入收费站工作，现在是大淑堡收费站收费一班班长。我认为我竞争收费班长的优势有以下二点： 一、有一定的文化知识和政治素质 自参加工作以来，我始终不忘记多读书，勤专研，善思考，不断地通过学习丰富自己、提高自己各方面能力。二,我做为一名入党6年多的党员,相信自己有这个能力把大家带领好.

什么是收费班长？所谓班长就是指在当班时期对整个收费站的系统设备、卫生状况、站场安全、班组人员、收费流程进行现场监督和管理，使得收费工作顺利进行的一线管理人员，也是最底层的管理人员。那如何做好一个班长呢？众说纷纭，以下几点看法请大家参考。

麻雀虽小，五脏俱全。总的来说要做到七三四准则，即作为一个合格的班长应具备七项品质、理清三方关系、做好四块管理职能工作。具体如下：

1．认真仔细，虚心好学

上班前认真做好列队讲评，交接班时认真检查收费设施、工具和相关物品的完好程度，仔细核对备用金、通行卡及各类票据的数量，及时调换领用。上班时认真做好特殊事件的记录，下班后仔细核对收费员上交的'各类报表、凭证，防止差错的产生。虚心向别人学习，借鉴他人先进的经验和方法，不断提高自身的业务水平和管理水平。

2．吃苦耐劳，先人后己

要有吃苦耐劳的精神，不因工作时间、环境、天气条件的好坏而影响情绪，坚持工作。搞好收费广场卫生，不叫苦叫累。发扬风格，关心收费员，不计较个人得失，先人后己。

3．机智冷静，反应迅速

在处理突发事件时能沉着冷静，在不违反规章的前提下，尽量做到机智灵活、反应迅速，保持车道畅通，关键时刻拉的出打的响。

4．恪守规章，坚持原则

严格遵守收费规章制度，起带头作用，不受诱惑、恐吓、威胁，坚持原则，与各类违规、违章现象作斗争，坚决抵制，决不姑息。

5．团结互助，发挥集体主义精神

与收费员、整个大班及其他班组互相团结，互相帮助，友好合作，充分发挥集体主义精神。

6．服从指挥，顾全大局

坚决服从领导指挥和安排，凡事以大局为重，处理好个人利益和集体利益、局部利益和整体利益的关系。

7．有错必纠，勇于承担责任

收费站竞聘演讲稿 篇6

各位领导、同事们：

大家好！ 记得富兰克林有句名言：“推动你的事业，不要让你的事业来推动你。”今天我正是为了推动我的.事业而来。感谢各位领导、同事们对我的关怀和支持，让我有机会有信心走上演讲台。我竞争的岗位是站收费班长。 我叫***，今年25岁，20xx年进入收费站工作，现在是大淑堡收费站收费一班班长。我认为我竞争收费班长的优势有以下二点： 一、有一定的文化知识和政治素质 自参加工作以来，我始终不忘记多读书，勤专研，善思考，不断地通过学习丰富自己、提高自己各方面能力。二,我做为一名入党6年多的党员,相信自己有这个能力把大家带领好.

什么是收费班长？所谓班长就是指在当班时期对整个收费站的系统设备、卫生状况、站场安全、班组人员、收费流程进行现场监督和管理，使得收费工作顺利进行的一线管理人员，也是最底层的管理人员。那如何做好一个班长呢？众说纷纭，以下几点看法请大家参考。

麻雀虽小，五脏俱全。总的来说要做到七三四准则，即作为一个合格的班长应具备七项品质、理清三方关系、做好四块管理职能工作。具体如下：

1．认真仔细，虚心好学

上班前认真做好列队讲评，交接班时认真检查收费设施、工具和相关物品的完好程度，仔细核对备用金、通行卡及各类票据的数量，及时调换领用。上班时认真做好特殊事件的记录，下班后仔细核对收费员上交的各类报表、凭证，防止差错的产生。虚心向别人学习，借鉴他人先进的经验和方法，不断提高自身的业务水平和管理水平。

2．吃苦耐劳，先人后己

要有吃苦耐劳的精神，不因工作时间、环境、天气条件的好坏而影响情绪，坚持工作。搞好收费广场卫生，不叫苦叫累。发扬风格，关心收费员，不计较个人得失，先人后己。

3．机智冷静，反应迅速

在处理突发事件时能沉着冷静，在不违反规章的前提下，尽量做到机智灵活、反应迅速，保持车道畅通，关键时刻拉的出打的响。

4．恪守规章，坚持原则

严格遵守收费规章制度，起带头作用，不受诱惑、恐吓、威胁，坚持原则，与各类违规、违章现象作斗争，坚决抵制，决不姑息。

5．团结互助，发挥集体主义精神

与收费员、整个大班及其他班组互相团结，互相帮助，友好合作，充分发挥集体主义精神。

6．服从指挥，顾全大局

坚决服从领导指挥和安排，凡事以大局为重，处理好个人利益和集体利益、局部利益和整体利益的关系。

7．有错必纠，勇于承担责任

站长竞聘演讲稿

写主题演讲稿的关键是要有针对性的内容。最简单的事情是坚持写，最难的事情同样是坚持写，这样才能使自己的演讲节奏更加流畅。提前准备演讲稿可以使演讲者更加理性思考，从而获得治本之策的演讲效果。下面是励志的句子的编辑为大家精心整理的关于“站长竞聘演讲稿”的精彩内容，希望通过阅读，能够拓展我们的思维，激发我们的灵感，给我们带来更多的惊喜和感动！

站长竞聘演讲稿(篇1)

非常感谢局党组、局领导给了我这次担当重任的机会，我的心里感觉是沉重大于高兴，责任大于名声， 做为一个单位的带头人，一个领导班子的班长，我深感肩上的责任重大，在这里我代表我自己也代表我们车站这个新的领导班子，向局领导表态，一定要不辜负领导对我们的信任和重用，尽自己的最大努力把车站的工作做好，向局领导交一份满意的答卷。

客运总站是交通局的一个窗口，更是XX市的一个窗口，汽车站的工作搞的好坏影响重大，搞好车站的工作领导班子起着重要的作用，当然与在座的各位同志努力工作更是分不开的，因此做为新的班子我们的责任与义务就是团结一心、共同拚博，带领导大家一起，努力工作，积极奉献，树立我们交通局也是XX市服务行业的窗口新形象。

客运总站成立三年多时间来，在各级领导的支持下，在前任站领导的幸勤工作下，在各位站务员同志们的努力配合下，各项工作均在走上正规，各项制度也逐步健全，总站的各项工作曾经得到了省、市、局、处领导的肯定，我们做为新的一届领导班子我们的工作目标就是让环境更加优美，让工作更加规范、让制度更加健全和完善，让服务质量更加提高，让我们的'荣誉继续保持。

做为新的领导班子，今天我们是正式到任，我们需要时间了解和掌握情况，需要熟悉工作环境，因此在座的各位同志一定要支持和配合我们的工作，各人安心自己岗位，负好自己的责任，出现任何的思想焕散、等待观望、看风测向、工作不负责任，敷衍塞责、服务态度粗暴、冷、横、硬的现象是我们不愿意看到的，也是不能容忍的，希望各位同志们积极配合我们的工作，使我们新班子的工作有个良好的开端。

此时此刻，我能以一个竞争者的身份走上演讲台，向各位展示自己，心里既激动又紧张，激动是因为我幸运地赶上了公司人事制度 改革的大好时机，紧张是因为我害怕有负领导和同事们的厚望。但无论如何，我要对公司这一英明而富有魄力的决策表示衷心的感谢！并借此向所有关心支持我的领导和同事们表示深深的谢意！至于说到对竞聘 的认识，我想公司机关竞聘的成功实践已经做出了回答，全公司上下呈现出的百川归海，百舸争流的可喜局面就是最有力的证明。对此，我一举双手赞成，积极响应公司人事制度改革的召唤，在有可能的情况下实现自己的人生价值。

我叫，现年27岁，大专学历，7月毕业山西信息职业技术学院，同年9月份到汽车站参加工作。5月站领导根据我的工作表现，安排我为汽车站安全 员。2月公司团委 根据工作需要，任命我为汽车站团支部书记。

至今我在汽车站工作已五年了，回想这五年来工作的日日夜夜，有辛酸曲折，也有高兴快乐，五年来我一直默默无闻地工作，是这次竞聘上岗的机会又一次唤醒了我沉睡已久的梦想。我没有辉煌的过去，但是，我会把握好现在和将来。今天我能在这里展示自我，就是希望大家认识我，帮助我，从而更加信任我，支持我。

我这次竞聘有以下几个优势：

一、我有较强的工作能力。在日常生活和工作中，我能不断加强个人修养，以“明明白白做人，实实在在做事”为座右铭，踏实干事，诚实待人。在领导和同事们的关心帮助下，我的组织协调能力、判断能力、办事能力都有了进一步提高。在工作中我常常用“换位思考”的思维方式来揣摩旅客、驾驶员的需求心理，力求把客运服务 工作做到更人性化，规范化，进一步加强服务意识，提高服务质量。

二、我有乐于奉献的敬业精神。我爱岗敬业 ,不管干什么工作，干一行爱一行，都会努力地把工作做得更好。

三、我有年龄的优势。我有很高的接受能力和充沛的精力来对待每项工作，汽车站的工作是一个特殊的工作岗位，仅靠书本知道是远远不够的，更需要有丰富的业务知识和较强的应变能力来提高自身的综合素质。

假若我有幸竞聘成功，我将不辱使命，努力工作：

一、加强学习，提高素质。一方面加强政治理论知识的学习，不断提高自己的政治理论水平，尽快完成角色的转换，胜任本职工作。另一方面加强业务知识的学习，不断给自己“充电”.

二、摆正位置，做好配角，当好参谋。在工作中，向领导多请示多汇报，真正做到工作到位不越位。

三、勤奋工作，不计得失。我将兢兢业业，踏踏实实，吃苦肯干。把我有限的工作经验奉献在工作岗位上。

各位领导、同事们，古希腊哲人曾经说过一句话，“给我一个支撑点，我会把地球撬起”,这是对生活的自信；而我现在要说一句话，“给我一次机会，我会干出我的风采！”,这是对生活的热爱和对事业的无尽追求。我也深深地知道：此次竞聘意味着有人会成功，有人会落选。对此我将以平常心来面对。此次竞聘，无论成功失败，我都将以此次为新的起点，更加努力工作，勤奋学习，迎难而上，把自己的全部智慧与精力奉献给汽车站！奉献给我所至爱的事业！我的演讲完毕，谢谢大家！

站长竞聘演讲稿(篇2)

副站长大赛致辞

各位领导和同事：

大家好！

今天有幸上讲台与大家交流，角逐克子博依管理站副站长。这是我多年来追求进步的夙愿夙愿，也是领导和同事大力支持、关心和帮助的结果。我会珍惜这次难得的工作机会，勇敢自信地接受大家的判断。

我1979年9月出生，本科。 2006年从新疆农业大学毕业后，我到谢凯尔水库管理处工作。在这次科子博义管理站副站长的角逐中，我觉得我有以下几个优势：

第一，我有一定的政治素养。 我为人正直，待人以诚，始终严格要求自己，务实踏实，平时注意学习，特别注意收集报刊杂志上的重大政策和政策信息和动态，并能把握工作方向的正确性，保持较高的政治敏锐度。

二是要有一定的双语能力。 大学期间我努力学习中文，从上班开始就严格要求自己提高双语能力，以便用中文完成各项任务。

三是要有一定的综合协调能力。 我担任办公室主任已有多少年了。办公室是各类信息的集散地，各种矛盾集中在这里。实现精准上传分发，促进团队团结，发挥整体协同，需要处理好各种内外关系。以保障单位健康发展为目标，以服务基层为宗旨，敢于坚持原则，善于化解矛盾。在做工作、做事、处理问题时，我能想清楚，做事得体，思路清晰。解释办公室协调的工作职能。

第四，有一定的管理经验。 入职以来，按照组织的要求，把工作做好，积累了很多工作经验。

如果比赛成功，我会从以下四个方面努力：

首先，做一个好的参谋，到位。 作为副职，一切工作都要围绕支委、站务委员会确定的工作目标和思路，自觉履行职责，努力做好本职工作。尤其要尊重站长的核心地位，要维护站长的权威，调整岗位，做好配角，积极调研，做好参谋。对于站内的整体工作，要力所能及，收集各种信息供站长参考，及时向站长提供各种合理化建议，为站长科学决策提供可靠信息。站长在关注外交的时候，应该坚守自己的内政。当站长转向内政时，他承担了外事的责任，弥补了站长无法包罗万象的能力。同时，统筹兼顾，努力拓宽和畅通民主渠道，协助站长科学有效协调团队之间、团队与员工之间、员工与员工之间的矛盾。尽职而不越权，帮助而不惹事，舞台不拆台补。

二是以人为本促发展。 人是最活跃的因素，也是最革命的因素。为了取得更大的经济效益和社会效益，城市供水必须以丰富的人力资源为保障。首先，我会以人为本，注重人性化和情感化管理，以真诚和爱心对待每一位同事，让同事多理解，少抱怨；多尊重少责备；多一点深情，少一点冷漠。让他们的个性得到充分尊重，努力为他们创造宽松的工作环境和发展空间，让他们在岗位上成才，在工作中形成动力，在服务中彰显实力。二是坚持以管理站业务良性发展凝聚人的共同目标，以严格高效的管理机制激励人，以动手的榜样引领人。 ，逐步实现管理站业务与员工自主建设的协调发展。

三是加强基层服务落实。 要确保管理站业务“零事故率”的安全效益，重任归根结底还是在基层员工的肩上。作为副站长，首先，在抓好机关文明建设，倡导和切实转变机关工作作风的同时，要勤奋深入基层，通过多种渠道，全面、客观、真正了解管理和管理的各个方面。把握住，让群众讲真话、讲真话，从而了解真实情况，找到真实规律，然后结合实际，创造性地制定工作思路、计划和安排。二是加强基层服务，深入了解基层工作人员思想动态，解决基层工作实际困难。对能吃苦、特别能为基层项目作出贡献的同志，要大力提倡和推荐。浮动工作的同志积极引导和鞭策，努力转变作风，努力工作，把各项工作分步实施。

第四是激发生命力之树的形象。 以劳动、青年、妇女工作为平台，适时开展满足广大干部群众需要的形式多样的活动，尽量少花钱，多做事，做好事，努力奋斗营造充满活力的工作氛围，全面激发员工潜能，进而塑造良好的供水形象。各位领导同志，城市供水行业前景广阔，我对她充满热情和信心。最后，我引用一副对联来结束我今天的演讲。上联是“得胜必喜，花开不惊”。谢谢你们！

站长竞聘演讲稿(篇3)

尊敬的各位领导、同事：

大家好，今天我要竞争公益林管护大队基层管护站副站长的职位。首先，我要感谢局领导给我们一个公平竞争的机会。通过这次竞聘演讲，一方面可以锻炼我们的能力，展示我们的工作业绩，另一方面，并能借此机会和大家进行工作经验、思想等交流。

我相信，通过这次竞聘管护站副站长以后，大家的工作方法、态度将会有所改变，另外各管护站的工作业绩也将会得到提高。

我今天的演讲分为四个部分。首先，简要介绍他们的基本情况和工作简历；第二，报告在林业局工作两年的基本情况；三是我竞聘副站长的优势；四是今后的工作打算。

一、本人工作简历，我于2008年6月毕业于甘肃农业大学，2008年6月至2009年4月就职于广西劲达兴纸业集团公司林业分公司。2009年4月应聘于林业局公益林管护大队，2009年4月至2010年5月在会水苗圃，2010年5月至2010年5月在新沟管护站负责上下东沟、旧寺墩片区公益林管护工作。

2、 在林业局工作两年的基本情况。2009年4月至2010年5月在会水苗圃上班期间，认真负责监督、指导农民栽植各种苗木，较好地完成了苗圃的育苗工作。在随后的时间里完成了对苗木的修剪、灌水、施肥等工作，在工作之余按时参加局内组织的各种法律法规、专业知识的培训、集体劳动以及各种文体活动，并较好地完成了苗圃的巡护、防火工作，以及日志记录、值班以及领导所交办的各项工作任务。

2010年5月调到新沟管理保护站后，我很快就了解了自己的管理保护范围和对象。严格按照巡逻制度和要求进行巡逻。日常巡查工作中，应按岗位职责按时巡查，巡查日志应及时认真记录、审核。

做到每周对所管辖的区域至少巡护1到2次，并每周对所管辖的兼职护林员的巡护日志审阅一次，发现问题，及时纠正和解决。及时报告巡查中发现的无证砍伐树木和木材运输情况。对发现放牧、毁林开荒、野外用火以及破坏森林资源的行为能够及时制止并及时向领导汇报，工作期间，我除了做好自己的巡护工作，记录好巡护日志、认真值班之外，还积极参加管护站组织的例会、学习、劳动等日常工作以及局内组织的例会、学习和劳动。

按时完成局领导安排的其他任务。

第三方面，竞聘副站长的优势。

一、本人所学专业为林学，在两年来的工作中，本人以理论结合实际，不断强化专业知识，不断为自己充电加油，并积累了一定的工作经验与方法，我相信今后自己所学的专业知识能够真正地运用到实践中来。

2、 在工作作风方面，我有很强的敬业精神和主人翁精神，工作认真负责，吃苦耐劳。工作在一行，爱情在另一行，这是做好工作的基础。

3、 我有很强的责任心，能严格要求自己，能和同事一起工作，具有很强的协调能力和人际交往能力。

四是对竞争岗位的认识和未来规划：

首先，作为副站长，要在了解站长主要工作思路和目标的基础上，做好自己的工作；

1、 认真负责，认真履行职责；2、 做好管理保护区的巡视工作；

3、 加强日常学习，努力提高自身素质，发挥带头作用；

4、 在完成本职工作的同时，积极完成领导安排的其它任务

第二，摆正位置，做好配角，当好参谋

副站长的主要职责，对管护站的全面工作，要尽其所有，在工作中要全面收集各种信息供站长参考，向站长提供各种建议和主张，帮助站长顺利做出决策，其次，要有统筹兼顾的思想，当好管护站协调人，使做出的决策能够符合大多数人的意愿，当站长处理外业时，自己要坚守岗位，总之，要做到尽职不越权。

第三，搞好管护站团结。只有团结一致，这项工作才能顺利完成。在平时的工作中难免有矛盾和误解发生，因此要协助站长做好协调工作，使大家能够相互信任，相互帮助，相互理解。

四是要有艰苦奋斗、积极奉献的精神。

最后，非常希望领导能给我这个机会，如果我能竞聘到这个岗位，我将珍惜这个机会，用最大的热情和积极性干好自己的各项工作。反之，我将一如既往的在自己的岗位上干好自己的本职工作。最后，希望各位领导和同事能给予宝贵的意见，谢谢！

站长竞聘演讲稿(篇4)

尊敬的各位领导：

您好！感谢您抽出时间阅读我的自我推荐！感谢您为我们提供公平竞争的机会。我将珍惜这次机会，勇敢地接受领导和同志的检查和选拔。

知道有这样的机会，我真的很想争取，但看看全站的工作人员，还有好多比我强！所以我想把这次机会让给大家！不管这次谁是站长助理，我都会很高兴的！

我将深深地祝福和支持他````

让我说说我对这次竞选的感想！这是我们第一次这样选拔人才！这说明我们的领导总是关心我们，在短时间内培养我们！

我们应该感谢所有领导人给了我们这样一个机会！在这里说一句如果，如果让我成为站长助理！我会这样去做：

一。精通加油站业务，责任心强，敬业精神强，对全站安全工作负全责

2。负责传达和贯彻站长的指示和法律法规；组织实施和完成站长交办的任务

三。负责维护加油站形象和现场管理

4.负责加气站的团队建设,负责组织全体员工进行业务,政治学习,开展法制和职业道德教育,提高员工的业务,思想素质和服务质量,搞好服务工作,不向顾客吃,拿,卡,要,廉洁奉公,优质服务,保持良好站风.

5.协助站长制定和实施本站的生产计划以及人员的合理调配;开展竞争对手的调查,提出加气站经营活动建议并将了解到的市场信息及时上报公司相关部门.

6。协调全站职工关系，团结带领全站职工实现公司确定的工作目标

7号。全面掌握加油站的进、销量，审核、汇总加油站各项统计报表，完成公司各项业务指标

8个。负责加油站安全生产和消防工作，认真执行有关安全消防管理制度和规定，防止事故发生

9号。做好加油站设备设施的管理和保护工作。严禁操作故障设备，避免设备事故

10.检查加气站劳动保护及设备运**况,落实安全操作规程,检查各项规章制度执**况,杜绝违章操作,实现安全生产.

站长竞聘演讲稿(篇5)

尊敬的管理局领导，同志们：

大家好！此时此刻，我十分感动，并万分感谢你们三年来对我工作的支持和给我今天的这个机会。我是潘炳军，是高寨管护站一名管护员，中专毕业，学林出身。作为在猫儿山脚下长大的孩子，本身应肩负着保护好猫儿山森林资源的责任。故今天我更加坚定信念，更加珍惜这次机会，怀着以保护促发展，以发展促保护的理念来参加管理局各管护站站长、副站长的竞岗演讲。

结合我所学的理论知识和三年来的工作经验，要把保护区的资源保护好，我认为只有扎扎实实，勤勤恳恳。作为一个管护队伍，首先要自我完善。作为一个站长，应做到知法、懂法、守法。只有懂了法，才能加强自身队伍建设，才能做到公正执法、严格执法。其次，一个集体，没有一个岗位制度，没有一个目标，自身的工作积极性是很难发挥出来的。再之，要搞好工作，必须深入群众，密切联系群众。只有搞好了管护站辖区群众的关系，与群众心连心，让辖区群众也参与到保护工作中来，那么我们的保护工作就事半功倍了。要做好上述几项工作，我将采取以下措施：

一、必须自身尽快进入角色，对辖区环境、巡护线路、界石要做到熟悉，对辖区周边有违法行为和倾向的人进行摸底，对巡护线路易发路段做到尽快掌握，并加强巡视，经常了解一下情况，做到有的放矢。巡山护林工作是各站的主要工作之一，过去我们巡护，纯粹是上山走走，看看，辖区无情况发生了事。其实我认为我们应该在这基础上，在巡护过程中，我们还可以多留心一下身边的植物和动物。猫儿山动植物种类繁多，受国家和地方保护的也很多，其分布情况我们不十分清楚。我们在巡护当中把它们记录下来，给搞科研的留下一些材料，这样巡护不是更好吗。自己的知识也得到了加强，辖区动植物分布情况我们也得到大致了解。

二、日常生活及工作的管理上。作为站长，首先以身作责，坚决与管理局步调一致，服从安排，听从指挥，做到上班不脱岗、不缺岗。其次，在日常工作中，做好考勤，目标管理制度，经常组织学习法律、法规，提高管护员素质，加强执法水平。做到以制度管理，以知法而执法。在巡山管理上，为提高效率，采取轮巡制度，即把管护员分组成二队巡护，由正，副站长每周交叉领队巡护，并做好标志，进行交叉检查。通过这种措施，可使站长在日常巡护当中，了解管护员在工作中思想情况和责任态度情况，快速采取措施。

各位领导，我的演讲完毕，不管今天我竞聘能否成功，我都一如继往，努力工作，为猫儿山的生态保护事业做出我微薄的贡献。我相信，猫儿山的明天会更好。谢谢你们给我这个锻炼的机会！

站长竞聘演讲稿(篇6)

尊敬的、各位评委：

大家好！

感谢给我了这样一次难得的竞聘的机会，也感谢同事们对我的鼓励和支持。“公开、公平、公正、择优”的竞聘方式给了我一次新的机遇和挑战。对我个人来讲，这不仅是一次竞争，更是一次对自己的检验、学习和锻炼。我会好好珍惜这一机会，充分施展个人才能，通过竞聘找到适合自己的岗位，更好的为公路收费事业服务。

下面我做一下，我叫，今年29岁，大专学历。96年参加工作，先是在路政队，后来到收费站当收费员，由于工作出色，被提升为收费站班长。工作以来我始终勤勤恳恳，任劳任怨，不断进取，受到的好评，也获得了单位先进表彰。在基层工作多年的我，有许多竞聘的优势：

第一、我具有较高的个人素养。

我性格随和、谦虚、谨慎、稳重，作风正派,生活作风淳朴,为人忠厚诚实，严于律己，办事讲原则，讲纪律，不计较个人得失。我尊重，团结同事，顾全大局，具有较好的人际关系。

第二、我富有责任心，工作经验丰富。

我对待工作一丝不苟，十年的工作经历，锻炼了我吃苦耐劳的，工作中无论事情大小我都认真对待，力争做得尽善尽美，在此基础上，积累了丰富的工作经验，为做好以后的工作奠定了坚实的基础。

第三、我具有较强的组织协调能力。

工作中我向来能够团结与自己意见不相同的人，善于凝聚力量，服从上级的决定。我为人热情大方，善于与各种类型的人沟通交流。特别是我担任收费站班长以来，更加锻炼了我的组织、沟通和协调能力。对于工作中出现的各种棘手问题，我都能够及时做出妥善、合理的处理，受到和同事的普遍好评。

站长竞聘演讲稿(篇7)

尊敬的各位领导、各位评委：

一、个人竞聘优势

(一)有很强的沟通能力

本人拥有很强的沟通能力，在日常工作中，我们在服务好新用户的前提下，要尽快将大量流失的用户重新聚拢起来加油站长竞聘演讲稿，我个人凭借着良好的沟通能力和办事能力与客户进行了良好的沟通交流，却保客户不会丢失。

(二)良好的人际关系

到目前为止，我已经工作了xx年。这些年来，我发展了许多人际关系良好的客户。像我市一些企事业单位一样，多数已成为加油站的定点用气户。现在，公司、林场等。他们的领导人和我达成了共识。

协助加油站做好宣传推广工作。另外，是非固定用户大规模使用石油。比如西山风电二期、三期工程建设单位经过几次走访，已经成为我加油站的定点购油用户。

(三)安全教育方面

我深知加油站安全工作的重要性，为加油站经理竞聘书了能提升安全性能，让顾客能放心来我们站加油，在加油站安全管理工作上拥有很多工作经验，可以保证加油站安全工作深入到位，让各位领导和客户达到满意。

二、竞聘成功后的工作措施

各位领导，如果我在××加油站站长竞争中获胜，我将在××加油站开展以下工作。

(一)稳定客户，做大销量

目前，同行业加油站竞争激烈，其它加油站在油价的优势和**的方式上直接冲击到我站的销量、削弱我们的市场、抢走我站的客户。加油站竞聘我们目前将面临一场激烈的竞争，所以，我们要做好以下工作：

一。落实五项便民措施，推进普惠性茶水服务，打造员工与客户之间牢固的茶水关系。

2。建立用户会员制度，长期会员，并希望在加油站语音选秀资源稀缺时优先考虑。

三。发放救援联系卡，帮助联系修车、送配件、送润滑油，解决用户困难。

4、抓住资源，在中油脱销时抓好服务，做好宣传争取用户。

5个。了解对方的经营情况，准确把握对方的销售节奏，并熟知。

6。建立客户**文件，实现人车一体化。依托容美站可开展多元化服务的硬件优势，特色服务，亲情服务，在公司给予的权限内，最大限度的为他们提供优质服务，洗车服务、加水，检查轮胎，依托市场调研、**联系、登门拜访等方式，做到客户的信息及时更新，客户的需求及时回应，客户的抱怨及时处理，形成紧密、加油站竞聘报告牢固、友好、和谐的客户关系。拜访重点客户，特别是菜浦煤炭运输队、新矿业公司、物流公司、反季节蔬菜运输老板、大型矿山机械。

这部分用户应该尽快聚集起来，保证市场不会亏本，增加销量。

(二)强化服务，严格管理

在市场竞争如此激烈的今天，及时导入现代营销理念，以人为本，强化意识，优质服务，加油站员工使用文明服务用语，礼貌迎送，规范服务，编写日常考评细则，每日组织单人服务考评，改24小时工作制为8小时工作制，实行站长长期值班制，确保住站率85%。第二次发放工资，实行石油涨薪+考核加分的新办法，提高全站职工的积极性，打破旧的吃大锅饭的分配制度。

(三)抓规范化服务，树品牌效应

加油站是中石化对外形象窗口。标准化服务的质量直接影响到公司的形象。因此，规范化服务对加油站的形象至关重要。做好标准化服务，就是要抓住品牌效益。抓规范化服务要从细微、点滴入手、从着装、站容、站貌、服务用语着手，要求每个员工牢记“引、问、开、加、盖、擦、唱、送”八个字，并能分细每步操作程序，按章严格操作。

规范员工的行体动作，同时要求员工做到三个“一点”，对用户热情一点，服务周到一点和耐心一点，给客户一个好的环境，好的心情，让他们感受到一种回家的温馨，让他们真正体会到在中石化加油站花钱不仅是买到了油品，而且还买到了上呈的服务。让司机们走了想回来，来了不想走，确保司机回头率100%、油箱加满率100%。

各位领导，作为这次比赛的积极参与者，我希望在这次比赛中取得成功。但是，我绝不会回避失败。无论最终结果如何，我都将诚实，尽责并为加油站的发展做出积极的贡献。

站长竞聘演讲稿(篇8)

?领导和联片单位相继入村，在多次走访调研收集意见的基础上制定了扶贫规划，规划突出交通建设、产业建设及生态建设。目前，田黄村、尤马村的道路建设和农网改造工程已经开工。

8月，在四个村庄向六岁以下的婴儿免费分发了六盒奶粉。

（四）“一路”即江南高城-田庄高马二溪-南金九龙池环线公路。全线共有里程43公里，田庄境内32公里，第一期15.6公里扩改工程已于一季度竣工，4月中旬启动了该段公路的平整、硬化工程，已完成公路硬化平整7公里，现正在实施余下8.

6公里的平整。

（五）“一溪”即大酉溪流域治理建设项目。该项目已获国家水利部批准，总投入2500万元，6-7月，市设计院测量队到田庄进行了为期一个月的测量，测量总长度为38公里。7月中旬，市县水利设计院完成了大余溪河道整治工程的现场勘察，并已完成初步设计。

三、抢抓机遇大招商

在县委、县**高度重视我乡的大背景下，今年我乡招商形势比较好，滨江新区即中国黑茶产业园已落户企业8家，分别为万隆黑茶产业园、湘安茶艺、电磁阀厂、金峰茶厂、华茗金湘叶、中南润海茶业****，黑源茶业，湖南润和茶业；有意向大品牌企业2家，大红袍与怡清源；新建茶园企业3家，益阳林海生态公司、中茶公司、市供销社。

（一）定位规格高。一是滨江新区的中国黑茶产业园将打造成全国首个集安化黑茶生产加工，茶产品研发，黑茶文化观光、休闲养生等为一体的高标准黑茶生产加工基地。二是以高马二溪皇家贡茶园为中心的万亩茶园基地，位于江南高城-田庄高马二溪-南金九龙池旅游衔接带，是茶产业与旅游一体化项目。

（二）产业规模大。一是企业建设规模大。万隆黑茶产业园247.

8亩、湘安茶艺10亩、电磁阀厂10亩、金峰茶厂26亩、华茗金湘叶76亩、中南润海茶业****80亩，益阳林海生态公司在湘岩村新建茶园1350亩，中茶公司拟采取公司加农户的形式，在田黄村新建茶园3000亩，市供销社计划在白沙溪新建 1000亩茶园。二是企业产值大。金峰茶厂已建成投产，2012年年年产值7800万元；华茗金湘叶已完成厂房、办公楼建设，预计年内投产，年产值6000万元。

三是企业投入资金大。滨江新区万隆黑茶产业园计划投入资金3.06亿，该项目10月10日已开工，标准化厂房一期投入3500万，10月 8日已开工。

站长竞聘演讲稿(篇9)

尊敬的各位领导同志们：

大家好！

我叫**19**，我参加了这项工作。我有大学学历，现在在农产品**市场工作

我今天竞争的职位是***市场副站长。我比赛的主要内容分为两部分：

一备的优势：

首先我具备了良好的思想品质和爱岗敬业.***市场工作后面对新的工作我没有退缩积极抓住各种机会努力学习先后完成了大专学历和英语.电脑操作等考试并在短时间内适应了工作的需要

其次我具备担任***市场副站长的素质和能力我有大专学历具备了较好的文化素质而且我在***有十多年的工作经验在其工作期间我从事过内勤.工贸.农贸市场的管理和收费对***市场的创建.

卫生.秩序..肯干.

敢于工作也得到了领导和同事的认可，连续多年被评为先进个人和优秀岗位

.和谐的***市场

具体办法是：

1抓好队伍建设强化责任把市场的创建.卫生.秩序.消防分片包干到人管理到位切实保障市场环境卫生.安全有序对国家创建检查要求不扣分在平时的管理中也要用国检的标准做好日常的市场管理

2.在国家创建检查时应荣造宣传声势扩大宣传力度利用广播.黑板报等宣传园地进行大量宣传充分调动经营户的积极性主动性动员广大经营户理解.支持参与营造良好的**氛围

3.4.协助站长搞好市场经营场地的招租招商盘活市场资源合理布局划行归市全面完成中心制定的租金任务5..

谢谢大家！

站长竞聘演讲稿(篇10)

尊敬的领导、同志们：

大家好!

我叫yjbys，来保护区工作差不多×年了，这 ×年我的收获很大，在管理局的正确领导下，我由一名林业爱好者，成长成一名林业行政执法者，在我跟随我们的站长、同志们一起生活、学习、工作中使我深深地感受到人与自然是相通的，只有热爱大山的人才能真正的读懂大山，只有热爱大山的人，才能真正了解山的绚丽，在与山的对话和交流中净化灵魂、感悟人与自然的真谛，让生命如山风之坦荡，如山林般生机盎然。

带着激情，我今天来到讲台，竞选xx站站长一职。一旦我竞选这个职位，我们就谈谈我的想法和计划。俗话说“没有规矩不成方圆”，所以我首先要与站里的同事一起制定出属于我们自己站的规章制度，当然肯定要报到科室里(派出所)去批复。其次，除了上级交办的任务和工作外，还要做好四件事：

第一：统一和提高认识。我们说：

兴趣是最好的老师，我想作为一名管护员应当很明确地认识到自己是干什么的，要是对自己所要履行的职责和义务都不清楚，或者是工作积极性不高，做一天和尚撞一天钟，那我们的工作怎样才能做好呢?所以我要求我们站的管护员一定要牢固树立起依法履行职责秉公执法，主动去干工作。谈到认识问题，当然包括周边群众及社区人们的思想认识，因为他们的一言一行都可能与我们怎样去开展工作有关系。

这就需要我们的管护员在平时巡山护林之余积极做好周边群众与社区群众的宣传教育工作，动员他们一道关心和支持我们保护区的确事业。提高我们保护区的知名度。

第二：实际工作中要抓紧抓早。我们以前站里基本上是一个月开一次会，我想我们站应该至少要开三次会，做到有什么事早让大家知道，明确自己和个人将要做什么，怎样才能把工作做好。

第三：抓好重点、难点。对辖区内经常违法违纪的场所、人员、物种等进行详细记录，熟悉情况，重点防范和打击违法人员。

我们管护员不懂得林业法律法规我们怎样去执法，所以加强学习是我们管护员同志一个重点，我们站将制定一些基本的常用的林业行政执法知识、月考试制度，每个月检验我们管护员的执法水平是否有所提高。使我们所有的主管能够独立处理案件。

第四：发挥站里每个人的优势的特长，准备在科研和写作这两块做点力所能及的事，好比去年我个人就对兰花的观察和记录做了大量地工作，同时也发现了一个新品种，等到来年开花后，准备通过业务科报给上级林业部门审批和认定。

总之，我们的目标是继续发扬我们xx站的优良作风和传统。争当一流的管护站。当然人无完人，金无足赤，如果我还不够竞选该职位的资格，有幸竞选××站的副站长，也是一个很锻炼人的岗位，我也同样做好本职工作，发挥主观能动性，协助站长把站里的工作做好，争当优秀管护站和管护员。

生命需要绿色，人类需要蓝天。最后，我提议：让我们为更蓝的天空，更蓝的山，更美的水做出我们应有的贡献！

我的演讲完毕，谢谢大家!

站长竞聘演讲稿(篇11)

篇一：加油站站长竞聘报告(三篇)

篇一：站长竞聘报告

各位领导：你们好！

我叫***，今年xx岁，是xx加油站的记账员，从事记账员岗位已有7年多，在六年多的时间里，从本来一个什么都不懂的年轻人成长成一个有经验、有上进心的人，我感谢在座的各位领导能给我面试加油站站长一职的机会。我有以下几个优点。

（一）我有较好的沟通能力，在工作中，能准确明了的向员工传授加油做账的知识，与客户交流时，能借机拉近彼此间的距离，了解客户的实际情况，使客户能发展成站内长期定点客户，增加客户量。

（二）与站内同事们都保持着良好的人际关系，辅助站长管理好站内事务，员工有问题时，帮助他们解决问题，使站里保持一个良好的工作氛。

（三）向员工教育安全方面的知识，加油站最重要的就是安全，协助站长开展安全教育会议，强调进错油品和加错油品的严重性，员工还不明白的地方亲自指导他们，直到全部学会为止。

如果这次我竞聘站长一职成功，我会加强开展以下几点工作

（一）稳定客户，做大销量

目前，同行业加油站之间的竞争十分激烈。从油价优势和**方式来看，其它加油站直接影响我们，削弱我们的市场。面对如此激烈的竞争，要更加准确地落实便民措施，加强优质服务的推广。发放救援联系卡，帮助客户联系修车，解决用户的困难。

抓住资源，抓住中石油缺货的机遇，大力宣传，争取客户。了解对方的经营情况，准确把握对方的销售节奏，并采取相应措施。

（二）以人为本，强化服务

组织每日进行单人服务考评。奖励优秀员工，提高全站工作积极性。规范服务对加油站形象至关重要。做好服务标准化工作，就是要抓住品牌效益。

要从细微、点滴入手、从着装、站容、站貌、服务用语着手，要求每个员工牢记引、问、开、加、盖、擦、唱、送八个字，并能细分每步操作过程，按章严格要求。同时要求员工做到三个一点，对客户热情一点，服务周到一点和耐心一点，让他们真正体会到在中石化加油站加油不仅是买到了油品，而且还感受一种回家的温馨。

收费站竞聘演讲稿(锦集10篇)

随着人们的教育质量的提升，我们可能会按照个人习惯写一些文章，掌握范文的撰写对自己会有很大的帮助，你也许正需要一些范文作为参考，以下“收费站竞聘演讲稿(锦集10篇)”由小编为大家收集整理，请马上收藏本页，以方便再次阅读！

收费站竞聘演讲稿(篇1)

7．有错必纠,勇于承担责任.总结工作,发现错误,虚心接受,有错必改,敢于承认错误,接受处罚,不推卸责任.

二、作为一个班长应摆正自身位置,理清三方关系.1．与上级领导,部门的关系：必须坚决服从领导指挥,听从安排.

以准军事化要求,下级绝对服从上级,政令畅通.认真及时向收费员传达上级指示,及时完成领导交办的任务,逐级负责,不跨级汇报.

2．与本班组收费员的关系：要树立威信,认清班长是为收费员服务的.一方面,要以身作则,按照收费规章制度、收费员百分制考核办法,高标准的要求他们,对一切违规操作、不合理操作及时纠正制止,严格控制；另一方面，收费员应在身体不好时照顾好他们，并满足他们的合理要求。

团结互助，以身作则，拿出应有的风度当班长，同舟共济，共度难关。三。与本站其他队伍的关系；.做好本职工作,严格要求自己,交**时严格核查收费设施设备、卡票、备用金,减少因交**失误造成的不良影响.

团结互助，共同提高行车速度，减少本站差错，创建文明收费站

收费站竞聘演讲稿(篇2)

尊敬的评委、亲爱的同志们：

大家好！我是收费站的一名班长候选人，今天我非常荣幸能够站在这里，向各位介绍我自己并竞聘收费站班长一职。

作为一名收费站的班长，我深知自身责任的重大和挑战的艰巨。然而，我相信自己有着充足的实力和经验来胜任这份工作。首先，我拥有多年来在收费站的工作经验，对收费站流程和操作非常熟悉。我熟知收费标准，具备良好的计算能力和口头表达能力，能够快速准确地完成收费工作。同时，我还具备良好的人际沟通和解决问题的能力，能够与司机、同事们有效地进行沟通和协调，保证车流顺畅，为驾驶员提供良好的服务。

其次，在日常工作中，我一直秉持着“细心、耐心、责任心”的工作态度。在高峰时段，车流量大，驾驶员的情绪也容易激动，我会耐心解答他们的问题，为他们提供优质的服务，尽力化解矛盾和纠纷。在平常的工作中，我也会对收费站的设备和维护进行细致的检查，确保车道设备正常运作，及时处理故障和异常情况，以保障收费站的正常运营。

此外，我还注重团队合作，懂得与同事和谐相处，共同完成工作任务。我相信只有团结协作，相互支持，才能使收费站的工作更加高效和优质。我会倾听同事的建议和意见，虚心学习和借鉴他们的经验。并且，我也会主动与同事们分享我的个人经验和技巧，互相学习，共同提升。

此外，我还有一些创新的想法和改进措施，希望能够在担任班长的职位上予以实施。比如，我计划进行信息化建设，使用电子支付系统，提高收费流程的速度和效率，同时可以减少纸质单据的使用，环保又便捷。另外，我还计划建立驾驶员服务热线，方便驾驶员随时提出问题和建议，提高我们站点的服务质量。

最后，做为一名收费站的班长，我会时刻保持一个积极的工作态度，带领同事们努力工作，为司机提供安全和便捷的服务，同时也会时刻关心和照顾好同事的工作和生活。我相信，只有如此，我们才能共同打造一个和谐、公平、安全的收费站。

非常感谢大家的聆听和支持。我相信我有能力胜任收费站班长这个职务，并愿意付出我的努力和智慧，为我们的收费站带来更多的改善与创新。让我们一起携手努力，共同创造一个更美好的明天！谢谢大家！

收费站竞聘演讲稿(篇3)

支部整顿大会讲话稿

刚才， 各乡镇党委就后进支部整顿转化工作作了汇报，总的看各乡镇党委对后进支部转化工作都比较重视，落实了乡镇党委成员包村责任制，全县后进支部转化工作取得了一定实效。乡镇包村干部大都能够积极入村开展工作，为后进支部排忧解难，解决实实在在的问题。大多数县级包村支队能够负起责任，积极发挥自身优势，为落后支队改造创造有利条件。

如财政局、物价局、科技局、教育局、环保局等单位工作队员做得比较好，能够积极入村、积极解决群众关心的热点难点问题，受到了基层干部群众的好评。但是，我们也要看到，按照上级要求和对落后分支机构进行整顿的需要，我们的工作还存在相当大的差距：

一是后进支部转化进度滞后。目前，仅有缪家营、毕家窝铺等少数几个村支部转化效果比较明显，基本达到合格支部的标准，其它大部分支部的整顿工作有了一定进展，还有少部分支部的整顿工作只停留在年初申报时的状态，甚至还有退步。全县共有28个落后支村，其中2个没有两房，8个乱两房；三个村组不健全，四个村组与两委会成员不协调；17个村有集体债务。

这些数字表明，我们的工作还不到位，还有很长的路要走。

二是一些乡镇党委不组织协调对落后支部的整顿工作。一些乡镇党委对此重视不够，措施不到位，工作被动。如有的乡镇包村领导没有真正深入所包村进行调查研究，没有采取有力措施进行整顿，导致村班子建设、两室建设、制度建设、经济建设等方面问题还相当严重；有的领导对后进支部整顿工作还存在着通常观念和侥幸心理，认为后进支部整顿年年搞，年年如此，到年底不管什么样都能过关，上级检查也不一定检查到自己头上，没必要费大力气，工作仅停留于做表面文章。

三是一些包村队没有真正履行职责。大部分工作队入村次数少，没有达到每月至少3天的要求，个别工作队只入村一次。现在已经是9月份，再有一个月就要进行检查验收了，一些包村工作队的帮扶工作还停留在设想阶段、计划阶段；有的包村工作队简单地把包村工作理解为给钱送物，没有帮助包村解决影响发展的根本问题；个别包村工作队甚至连设想、计划都没有，一进村就向村干部表示，我们单位没有经济实力，不用指望我们什么等等，纯心应负，缺乏责任心。

今年市委把我们县确定为落后支部改组示范县，要求我们做出成绩、经验和办法。但就目前情况看，我县落后支队整顿工作中还存在很多问题和艰巨任务要解决。根据盛市市委对落后支部整改工作的要求，结合我县实际，对落后支部整改工作提出以下四点要求：

1、各乡镇党委要切实发挥“主角”作用，认真组织好后进支部整顿转化工作。今天这次会后，各乡镇党委要对本乡镇后进支部整顿转化工作进行一次认真分析，制定工作计划，列出时间进度表，坚决杜绝只把工作停留在口头上、汇报上。特别是各乡党委书记要多抽出时间进村入户，详细了解落后支部的情况，针对热点难点问题有针对性地落实改造措施。

遇到困难，要与包村领导和部门沟通协调，积极争取支持和帮助。对转化工作没有进展的支部一定要加大工作力度，特别是班子不健全的要抓紧配齐，本村没有合适人选的，可以从乡镇机关选派有工作能力的同志入村任职；加强村两室建设、制度建设，村两室脏乱差的要抓紧清理，本周内要见成效；村容村貌也要视需要，让群众看到整风的新气象。

2。包村工作队要增强责任心，积极配合乡镇党委的工作。本周，包村班子将到村里帮助乡党委和村班子制定、完善和落实改造措施；进村次数少的包村工作队要集中时间，由单位主要领导带队到村里开展工作，为包村提供力所能及的服务；对已制定的整改计划和工作方案，要尽快落实；对没有计划和安排的，要同时规划和落实。在帮助乡镇党委解决具体问题的同时，也要抓好落后支部群体建设，提高落后支部自我改造和自我完善的能力。

三。乡镇党委和包村工作队要增强合作意识。乡镇党委要积极向包村部门反馈工作进展情况，提出需要解决的问题。包村部门要坚持进村了解情况，与乡镇党委保持沟通，增强工作主动性，帮助乡镇党委解决实际问题。

同时，各包村部门在做好自己所包村工作的基础上，要发挥自身优势，积极帮助其他部门、其他乡镇做好后进支部的整顿工作。

收费站副站长竞聘演讲稿

大家好。首先，非常感谢你给我这个机会来竞争和展示自己。对我来说，这不仅是一场比赛，也是一个考验和锻炼自己的好机会。通过竞聘，充分施展个人才能，更好的为公路事业服务，无论我这次竞聘成功与否，我都将一如既往坚守本职岗位，同时也希望大家给我一次和大家一起交流学习的机会，谢谢大家！

下面我简单介绍一下我个人的工作经历：我是98年高中毕业参军到部队当过班长，xx年部队复员开始自考本科法律；xx年参加统一考试到山西新原高速新广武收费站工作，历任收费一班班长，年底被站内和公司分别评为先进工作者；xx年6月非常荣幸被调到收费站办公室工作任办公室主任，兼稽查组长、安全员，xx、xx、xx、连续三年被评为公司先进工作者；因工作表现突出xx年4月调任大营收费站任站长助理，在此期间因站长是公司后勤部长兼大营站站长工作重点在后勤管理上，所以站内工作基本由我一人开展。xx年4月至今调任代县收费站任站长助理，代县站在公司12个收费站车流量、通行费收入第二，在此期间我分管办公室、后勤、治超工作，xx年又兼管费收工作。

在这6年的工作经历中，我尽心尽职，忠于职守，出色的完成了领导交给我的各项任务，同时也积累了丰富的工作经验和管理能力。记得xx年，公司委以重任，调我到通行费、车流量位列公司第二的代县收费站任站长助理，代县站地处特殊，驻地矿产资源丰富，经济发达，车流量大，**密集，所以社会公众对我们的工作标准，服务质量有了更高、更新的要求，在此期间我利用多年来在基层积累的工作经验，首先协助站领导圆满的完成了xx年奥运会车辆分流任务，确保了奥运期间车道的安全、畅通、快捷、舒适，其次在日常的收费运营工作中，我定期组织站内收费人员进行业务技能大比武和文明礼仪我最棒活动，每月评出微笑之星、业务能手，并张榜公示，在站内形成了比、学、赶、帮、超的良好氛围。到目前为止，我站安全责任事故为0，违规违纪现象为0，有理投诉事件为0，文明用语、礼仪手势使用率100%，站容站貌靓丽、整洁，员工精神饱满，笑意盈然为我高速公路事业树立了良好的窗口形象。

收费站竞聘演讲稿(篇4)

尊敬的各位领导、同事们：

大家好!记得富兰克林有句名言：“推动你的事业，不要让你的事业来推动你。”今天我正是为了推动我的事业而来。感谢各位领导、同事们对我的关怀和支持，让我有机会有信心走上演讲台。我竞争的岗位是收费班长。我叫______，今年____岁，________年进入收费站工作，现在是______收费站收费员。

什么是收费班长?所谓班长就是指在当班时期对整个收费站的系统设备、卫生状况、站场安全、班组人员、收费流程进行现场监督和管理，使得收费工作顺利进行的一线管理人员，也是最底层的管理人员。那如何做好一个班长呢?我个人认为：“麻雀虽小，五脏俱全。”总的来说要做到七三四准则，即作为一个合格的班长应具备七项品质、理清三方关系、做好四块管理职能工作。具体如下：

一、做好一个班长应具备的七项品质

1.认真仔细，虚心好学

上班前认真做好列队讲评，交接班时认真检查收费设施、工具和相关物品的完好程度，仔细核对备用金、通行卡及各类票据的数量，及时调换领用。上班时认真做好特殊事件的记录，下班后仔细核对收费员上交的各类报表、凭证，防止差错的产生。虚心向别人学习，借鉴他人先进的经验和方法，不断提高自身的业务水平和管理水平。

2.吃苦耐劳，先人后己

要有吃苦耐劳的精神，不因工作时间、环境、天气条件的好坏而影响情绪，坚持工作。搞好收费广场卫生，不叫苦叫累。发扬风格，关心收费员，不计较个人得失，先人后己。

3.机智冷静，反应迅速

在处理突发事件时能沉着冷静，在不违反规章的前提下，尽量做到机智灵活、反应迅速，保持车道畅通，关键时刻拉的出打的响。

4.恪守规章，坚持原则

严格遵守收费规章制度，起带头作用，不受诱惑、恐吓、威胁，坚持原则，与各类违规、违章现象作斗争，坚决抵制，决不姑息。

5.团结互助，发挥集体主义精神

与收费员、整个大班及其他班组互相团结，互相帮助，友好合作，充分发挥集体主义精神。

6.服从指挥，顾全大局

坚决服从领导指挥和安排，凡事以大局为重，处理好个人利益和集体利益、局部利益和整体利益的关系。

7.有错必纠，勇于承担责任。总结工作，发现错误，虚心接受，有错必改，敢于承认错误，接受处罚，不推卸责任。

二、作为一个班长应摆正自身位置，理清三方关系。

1.与上级领导，部门的关系：

必须坚决服从领导指挥，听从安排。以准军事化要求，下级绝对服从上级，政令畅通。认真及时向收费员传达上级指示，及时完成领导交办的任务，逐级负责，不跨级汇报。

2.与本班组收费员的关系：

要树立威信，认清班长是为收费员服务的。一方面，要以身作则，按照收费规章制度、收费员百分制考核办法，高标准的要求他们，对一切违规操作、不合理操作及时纠正制止，严格控制;另一方面，要关心爱护收费员，身体不好时要满足他们的合理要求。团结互助，先人后己，拿出一个做班长应有的风度，同舟共济，共度难关。

3.与本站其他班组的关系;.

做好本职工作，严格要求自己，交接班时严格核查收费设施设备、卡票、备用金，减少因交接班失误造成的不良影响。团结互助，通力合作，合力提高交接班速度，减少本站差错，创建文明收费站。

收费站竞聘演讲稿(篇5)

尊敬的评委们，大家好！

作为一名基层干部，我深深地热爱和关心着我的职业——收费站班长。今天，我在这里向各位展示我的收费站班长竞聘演讲稿。

首先，我想谈谈职业的意义。收费站是现代化交通网络中的重要组成部分，我们班长不仅负责管理和维护收费站的日常工作，还承担着保障出行安全的重要职责。我们需要对每一位过往车辆进行认真细致的检查，对驾驶员进行疏导和提醒，共同确保大家平安出行。同时，我们还要耐心细致地处理司乘人员的各种问题和投诉，促进社会和谐和民族团结。我们的职业既有严谨性，又有人文关怀，这是我们班长的责任和担当。

其次，我想强调的是班长的素质。作为收费站的班长，自身素质是关键因素。我们班长不仅需要具备专业知识和技能，还应该具备良好的沟通能力和团队合作精神。我们班长每天需要和许多不同的人打交道，所以我们需要有一双敏锐的眼睛，一张甜美的微笑和一颗平和的心态。班长要经常与团队成员沟通协商，制定合理的工作计划，处理好职责区域内的各种突发情况。好的班长不仅能够为团队建立和谐氛围，激发员工的工作热情和创新潜力，也能够在各种困难和挑战面前紧密团结并拿出最优秀的表现。

最后，我想分享我的理念。作为一名收费站班长，团队协作和服务赢得了许多赞誉和好评，这离不开对系统化思维和信息化技术的重视。系统化思维可以帮助我们不断完善管理体系，改进运营流程，高效率、低成本地完成任务。与此同时，我们还注重了信息化技术在超时车辆管理和统计报表制作等方面的应用，把工作效率提升到了一个全新的高度。我们班长鼓励员工积极学习新知识和新技能，以提高自身的综合素质。通过这些举措，我相信我们班长可以为收费站班长的职业形象赢得尊敬和信赖。

总之，我谨代表我们收费站班长团队，向各位评委汇报这一年来的工作成绩和遇到的问题，展示我们的收费站班长竞聘演讲稿。我相信，只要我们班长团队齐心协力，任何挑战都可以被迎刃而解。谢谢！

收费站竞聘演讲稿(篇6)

各位领导、同事们： 大家好！ 记得富兰克林有句名言：

“推动你的事业，不要让你的事业来推动你。”今天我正是为了推动我的事业而来。感谢各位领导和同事的关心和支持，让我有机会自信地走上舞台。

我竞争的岗位是站收费班长。我叫***。我今年25岁。我2003年加入了收费站。现在我是大淑收费站一等班的班长。我认为我在竞争收费监控方面有以下两个优势：

一、有一定的文化知识和政治素质自参加工作以来，我始终不忘记多读书，勤专研，善思考，不断地通过学习丰富自己、提高自己各方面能力。2、 做为一名入党六年多的党员，我相信我有能力领导好你

什么是收费班长？所谓班长就是指在当班时期对整个收费站的系统设备、卫生状况、站场安全、班组人员、收费流程进行现场监督和管理，使得收费工作顺利进行的一线管理人员，也是最底层的管理人员。那如何做好一个班长呢？

众说纷纭。请参考以下几点。

麻雀虽小，五脏俱全。总的来说，要贯彻734的原则，即作为一名合格的班长，要具备七项素质，理清三方关系，做好四项管理职能。具体如下：

1、 首先，班长应该具备的七项素质是：

1．认真仔细，虚心好学上班前认真做好列队讲评，交**时认真检查收费设施、工具和相关物品的完好程度，仔细核对备用金、通行卡及各类票据的数量，及时调换领用。认真做好工作中的特殊事件记录，认真核对收费员下班后提交的各类报表和凭证，防止出现差错。向他人学习，学习他人的先进经验和方法，不断提高自己的经营管理水平。

2．吃苦耐劳，先人后己

要有吃苦耐劳的精神，不因工作时间、环境、天气条件的好坏而影响情绪，坚持工作。做好收费广场的卫生工作，不哭不累。发扬作风，关心收费员，不关心个人得失，跟风而行。

3．机智冷静，反应迅速

在处理突发事件时能沉着冷静，在不违反规章的前提下，尽量做到机智灵活、反应迅速，保持车道畅通，关键时刻拉的出打的响。

4．恪守规章，坚持原则

严格遵守收费规章制度，起带头作用，不受**、恐吓、威胁，坚持原则，与各类违规、违章现象作斗争，坚决抵制，决不姑息。

5个。团结互助，充分发挥集体主义精神

与收费员、全队和其他队伍一起团结互助，×××通力合作，充分发挥集体主义精神。

6．服从指挥，顾全大局

坚决服从领导的指挥和安排，把大局放在第一位，处理好个人利益和集体利益、地方利益和全局利益的关系。

7．有错必纠，勇于承担责任

总结工作，发现错误，虚心接受，改正错误，敢于承认错误，接受惩罚，不推卸责任。

2、 其次，作为班长，要摆正位置，理清三方关系。

1．与上级领导，部门的关系：

站领导、各个科室等等。要坚决服从领导的指挥和安排。根据准军事要求，下级绝对服从上级，**命令畅通无阻。认真及时向收费员传达上级指示，及时完成领导交办的任务，逐级负责，不越级上报。

2．与本班组收费员的关系：

要树立威信，承认班长为收费员服务。一方面，要以身作则，按照收费规章制度、收费员百分制考核办法，高标准的要求他们，对一切违规操作、不合理操作及时纠正制止，严格控制；另一方面，收费员身体不好时，应该照顾好收费员，并满足他们的合理要求。团结互助，以身作则，拿出班长应有的风范，同舟共济，共度难关。

3．与本站其他班组的关系；.

做好本职工作，严格要求自己，交**时严格核查收费设施设备、卡票、备用金，减少因交**失误造成的不良影响。团结协作，提高行车速度，减少本站失误，创建文明收费站。

三、 最后，班长还应做好四项职能工作：

1．系统设备管理

了解、熟悉、掌握系统设备的功能，能熟练应用，做好各类器材的养护工作，会简单维修，对与损坏的物品及时报修。能够熟练使用各种应急救援设备，包括发电机和灭火器，以防发生紧急情况。及时发现设备安全隐患并报告监控中心。

爱护公共财政，最大限度减少公司损失，保证收费设施正常运行。

2．环境卫生管理

要注意窗口形象，保持收费站良好的卫生环境，并定期清理。坚持良好的个人卫生习惯，及时制止司乘人员乱扔垃圾、随地小便的不文明行为，维护一个整洁文明的收费站形象。

3．站场安全管理

保护收费员、现金、票据的安全，注意收费亭、车辆附近的可疑人员和存在严重安全隐患的车辆。严防盗窃案件和交通事故的发生，及时消除各类安全隐患，具备现场抢救和处理各类突发事件的能力。引导车辆，文明纠正违章行为，坚持原则。

4．班组人员管理

这是管理职能的重中之重，包括三个方面。

① 思想方面：带领收费员学习十六大精神充实思想，保持饱满的精神与愉悦的情绪，加强学习，要求上进，排除消极被动思想，提倡积极主动。

② 纪律方面：认真学习公司规章、收费员百分考核办法，以身作则，以准军事化的标准严格要求，杜绝各类违规现象。

③ 业务方面：要起带头作用，熟练掌握进出口业务流程，以及各类业务知识、操作方法，仔细核查各类单据，合力提高收费正确率和效率，提高对特殊事件的应变能力和处理能力，减少不必要的差错。

上述734项原则是相互依存和相互联系的。要做到这些并不容易，但这些只是一个合格的监护仪最基本的要求。一个真正优秀的班长应当有无私奉献的精神、改革创新的思路，不断总结吸收各类先进经验，提出有利于公司发展的合理化建议，改革现有工作思维方式、操作流程，使乍嘉苏模式不断完善，越来越适应市场化的要求。目前我们收费班长各项素质与之相比还相距甚远，还需不断地努力与奋进。

收费站竞聘演讲稿(篇7)

尊敬的评委老师、亲爱的同事们：

大家好！我是某某高速公路收费站的一名普通员工。今天，我站在这里，参加班长竞聘演讲，我很荣幸也很激动。首先，我想对大家表达我的感激之情，感谢你们能够给我这个机会向大家展示自己。也感谢我的亲人和朋友们一直以来的支持和鼓励。

作为一名普通员工，我一直坚信一个理念：只有付出更多，才能收获更多。在我所服务的这个收费站，我始终以忠诚、积极向上的态度履行自己的岗位职责。在每一天的工作中，我都尽可能展示自己的辅助性能力和有限的管理经验。尽管我只是一个普通员工，但在工作中我总是尽力克服困难，帮助其他同事解决问题。我相信，作为班长，我的能力将进一步发挥，为整个班组带来更多的正能量和帮助。

在我的岗位上，我一直保持与其他同事的良好合作和沟通。我认为，团队合作是辅助站正常运营的重要组成部分。只有我们紧密合作，共同努力，才能将我们的收费站打造成为一支高效、协作的团队。我的竞选目标是带领大家实现这一目标，通过优化工作流程，提高工作效率，为过往司机提供更优质的服务。

除了团队合作，我还非常关注员工的培训和发展。作为班长，我将投入更多时间和精力来帮助和指导其他同事提升自己的技能和能力。我相信每个人都具备无限的潜力，只有在一个良好的学习和成长环境中，才能充分发挥这些潜力。我会积极组织培训，不断提升员工的专业素养，为大家创造更广阔的发展空间。

作为一名具备良好沟通技巧和人际交往能力的员工，我能够与来往车辆的驾驶员们进行有效的沟通。我明白，作为每天与大量驾驶员接触的人员，我们是收费站与外界的重要桥梁。我们需要善于倾听和处理驾驶员的问题和意见，能够素质优良地沟通交流，解决问题，为驾驶员提供最好的服务。我会用心倾听驾驶员的意见和建议，与他们建立良好的互信关系，让他们在我们的服务中感受到温暖和关怀。

最后，我想强调的是，担任班长并不仅仅是一个荣誉或者职位，更是一种责任和使命。作为一名班长，我将时刻以身作则，努力做好榜样，遵守纪律，关心员工，确保收费站的正常运营。我相信，只有在每个员工都能安心工作的环境中，我们的收费站才能做得更好，为交通事业做出更大贡献。

谢谢大家的倾听！我相信，拥有我的坚定信念、积极进取的工作态度和对班长职位的热爱，我定能胜任这个位置，并且能够以更高的热情和决心为班组的发展做出更大的贡献！谢谢！

收费站竞聘演讲稿(篇8)

尊敬的领导、亲爱的同事们：

大家好！我是收费站的一名普通工作人员，很荣幸能够站在这里为大家发言。

首先，我要对各位领导和同事们表示感谢。在过去的一段时间里，大家对我的支持和信任让我成长了许多。正是因为有了大家的帮助，我才有了现在的成绩和进步。在竞聘班长这个岗位上，我有着很多的思考和准备，我愿意为大家做出更多贡献，并为收费站的发展添砖加瓦。

作为一名收费站的班长，我们首先要明确自己的职责。首先，我们需要对各类工作进行统筹安排和协调，保证各项工作能够顺利进行。其次，我们需要做好员工管理和团队建设，培养班组的凝聚力和战斗力。最后，我们还要积极开展各项活动和培训，提高自身素质和团队整体水平。只有做到这些，我们才能更好地服务广大的司乘人员，保障公路交通的顺畅和安全。

在我的任职过程中，我将坚守以下几个原则：

第一，积极主动地服务。服务是我们工作的核心，只有真正站在工作的一线，才能更好地了解问题和解决问题。作为一名收费站的班长，我会亲自过问、亲自服务，解决好员工和司乘人员的问题，做到及时、高效、热情。

第二，严格要求自己。做好班长需要有一种自我要求和自我约束的精神，我会积极要求自己，提高自己的素质和能力，不断学习、不断进步。只有自身有了突破，才能带领团队一同进步。

第三，注重团队建设。团队是班长的坚强后盾，只有与大家形成良好的合作关系，才能够更好地发挥个人的优势，实现工作的最大化。我会注重打造一个和谐、积极向上的团队氛围，鼓励大家发挥创造力，推动工作的落地。

第四，善于沟通和协调。作为班长，要经常与上级进行沟通，并及时向上级反馈和报告工作情况。同时，我会积极与团队成员进行沟通，倾听大家的意见和建议，做到公平公正地处理各类事务，维护好团队的稳定和发展。

第五，勇于承担责任。作为一名收费站的班长，责任是我们肩上的重担。我会在工作中勇于承担责任，不推诿、不回避，在困难面前勇往直前，始终保持积极向上的工作态度。

最后，我要感谢各位领导和同事们的关心和支持。无论竞选结果如何，我都会抱着一颗感恩的心态，更加努力地工作，为大家提供更好的服务和帮助。感谢大家！

谢谢！

收费站竞聘演讲稿(篇9)

尊敬的各位领导同事们：

您们好！

首先，我要感谢领导的信任和支持，给我这次机会参加今天的赛后演讲。此时此刻，我感到非常荣幸。

我叫，今年6月通过招考顺利进入公司杨寨所，一直以来担任收费班长。现在我想竞选行政主管的职位。我到所上岗已经有两个多月了，虽然时间不长，但是对整个收费系统的运行都有一定的了解，也明白收费管理员的工作职能。

恰逢此次竞岗的机会，我也很想把自己近段时间来的工作情况向领导作一汇报，争取能够竞选成功。

我竞选这个职位是因为我有一下优势：

一：我始终坚信“明明白白做人，实实在在做事”才能在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。对待工作，我又一颗积极向上的心，从参加这份工作开始，我就对这份工作产生了浓厚的兴趣，轻松不失严谨，枯燥却不乏味。

在工作中，我总是能够积极负责地处理每一件新鲜事，摸索着逐步成长，积累了很多宝贵的经验。

二：在平时的工作生活中注意不断的加强个人修养，言行举止、一点一滴、待人处事都能反应出一个人的精神世界。虚心对待领导，积极配合领导工作，认真完成领导交办的任务，及时向领导反应好的建议。

与班子成员和同事和谐相处，团结协作，共同进步，才能解决班子成员之间的矛盾。对待司机真诚服务，以礼相待，始终给司乘人员以最美丽的微笑。

3： 我有很强的服务意识，同时不忘学习、学习新的业务知识、考核方法和收费相关文件。勤钻研、善思考，不断丰富自己，提高自己。

通过自己的学习，了解了收费管理员在整个收费系统中的地位，熟悉了收费管理员的工作任务和规范。

所以，如果我能成功当选，我一定能认真贯彻执行收费政策和上级决定，积极组织完成各项收费任务，做好日常考核工作，维持正常收费秩序，加强本单位的精神文明建设，树立良好的窗口形象，积极认证负责本单位的安全生产，应急处置和后勤保障工作，营造和谐稳定的工作环境等。

如果我不能当选，我不会气馁。外面有人，外面有日子。别人的优秀是我学习的榜样，所以我会更加努力的做好自己的工作，加强业务知识的学习和班组建设工作，让自己更具有竞争力。

做好收费管理员我有信心，虽然我的年龄不大，但是梦想没有年龄的界限，只要努力朝着梦想奋斗，我相信总有一天会到达成功的彼岸。

我的演讲完毕，谢谢大家！

收费站竞聘演讲稿(篇10)

尊敬的各位领导同事们：

您们好！

首先感谢领导的信任和支持给我这个机会参加今天的竞岗演讲此时我心情澎湃倍感荣幸

我竞选这个职位是因为我有一下优势：

一：我始终坚信“明明白白做人实实在在做事”

二：在平时的工作生活中注意不断的加强个人修养言行举止、一点一滴、、同事之间和谐相处、团结协作共同进步能够化解班员之间的矛盾对待司机真诚服务以礼相待始终给司乘人员以最美丽的微笑

3： 我有很强的服务意识，不忘学习新的商业知识评估方法和收入

费相关文件勤钻研、

我的演讲完毕谢谢大家！

收费站竞聘演讲稿范文[篇2]

各位领导：大家好我是来自我竞选的职务是高速公路收费站站长非常感谢局党组、、共同拚博带领导大家一起努力工作积极奉献树立我们交通局也是xx市服务行业的窗口新形象

2.我认为我在竞争收费监控方面具有以下两个优势：

一、有一定的文化知识和政治素质自参加工作以来我始终不忘记多读书勤专研善思考不断地通过学习丰富自己、提高自己各方面能力二我做为一名入党6年多的党员相信自己有这个能力把大家带领好

什么是收费班长所谓班长就是指在当班时期对整个收费站的系统设备、卫生状况、站场安全、班组人员、、理清三方关系、做好四块管理职能工作具体如下：

1、 首先，班长应该具备的七项素质是：

1.认真仔细虚心好学上班前认真做好列队讲评交**时认真检查收费设施、工具和相关物品的完好程度仔细核对备用金、通行卡及各类票据的数量及时调换领用上班时认真做好特殊事件的记录下班后仔细核对收费员上交的各类报表、凭证防止差错的产生虚心向别人学习借鉴他人先进的经验和方法不断提高自身的业务水平和管理水平

2.吃苦耐劳先人后己要有吃苦耐劳的精神不因工作时间、环境、天气条件的好坏而影响情绪坚持工作搞好站场卫生不叫苦叫累发扬风格关心收费员不计较个人得失先人后己

3.机智冷静反应迅速在处理突发事件时能沉着冷静在不违反规章的前提下尽量做到机智灵活、反应迅速保持车道畅通关键时刻拉的出打的响

4.恪守规章坚持原则严格遵守公司规章起带头作用不受**、恐吓、威胁坚持原则与各类违规、违章现象作斗争坚决抵制决不姑息

5个。团结互助，充分发挥集体主义精神，团结互助，与收费员、全班、各队伍友好合作

6.服从指挥顾全大局坚决服从领导指挥和安排凡事以大局为重处理好个人利益和集体利益、局部利益和整体利益的关系

7.有错必纠勇于承担责任总结工作发现错误虚心接受有错必改敢于承认错误接受处罚不推卸责任

二、其次作为一个班长应摆正自身位置理清三方关系

一。与上级领导部门的关系上级领导和部门包括班长、监控中心

2.与本班组收费员的关系要树立威信认清班长是为收费员服务的一方面要以身作则按照公司规章、收费员百分制考核办法高标准的要求他们对一切违规操作、不合理操作及时纠正制止严格控制；

3.与本站其他班组的关系做好本职工作严格要求自己交**时严格核查收费设施设备、卡票、备用金减少因交**失误造成的不良影响团结互助通力合作合力提高

提速减少车站差错创建文明收费站

3、 最后，班长要做好四项工作：

1.系统设备管理了解、熟悉、、灭火器及时发现设备安全隐患上报监控中心爱护公共财务最大程度的减少公司的损失保障收费设施正常工作

2。以到处撒尿的不文明行为维护干净文明的收费站形象

三。车站安全管理与防护收费员个人、现金

四。团队管理是管理职能的重要组成部分，它包括三个方面

①思想方面：

② 纪律：认真学习公司规章制度、收费员100%考核办法，以身作则，严格按照准军事标准，杜绝各类违规行为

③业务方面：要起带头作用熟练掌握进出口业务流程以及各类业务知识、操作方法仔细核查各类单据合力提高收费正确率和效率提高对特殊事件的应变能力和处理能力减少不必要的差错

不断总结吸收各种先进经验，为公司发展提出合理化建议，改革现有工作思路模式

收费站竞聘演讲稿范文[篇3]

尊敬的各位领导同事们：

您们好！

首先感谢领导的信任和支持给我这个机会参加今天的竞岗演讲此时我心情澎湃倍感荣幸

我竞选这个职位是因为我有一下优势：

一：我始终坚信“明明白白做人实实在在做事”

二：在平时的工作生活中注意不断的加强个人修养言行举止、一点一滴、、同事之间和谐相处、团结协作共同进步能够化解班员之间的矛盾对待司机真诚服务以礼相待始终给司乘人员以最美丽的微笑

3： 我有很强的服务意识，不忘学习新的商业知识评估方法和收入费相关文件勤钻研、！

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