【#范文大全# #医院上班辞职报告(汇编三篇)#】通常情况下，有付出就有收获，当我们完成一项任务时，需要使用报告的情况越来越多。你收集了多少报告范文呢？想要更好地了解“医院上班辞职报告”励志的句子为您推荐这篇详细的解读文章，一起追求卓越共同实现梦想！

医院上班辞职报告 篇1

医院上班辞职报告

尊敬的XX医院院长：

您好！我是XX医院的一名普通医生，我怀着复杂的心情写下这封辞职报告。经过深思熟虑，我决定离开这个我曾经热爱和依恋的工作岗位。我在此向您和全体领导、同事们表示深深的歉意和感谢。

我选择走出医院大门，是因为几年来我在医务工作中经历了太多的挣扎和矛盾。当初选择成为一名医生，是出于对人类健康事业的热爱和追求。在现实的冲击下，我却感到困惑和疲惫。

现行的医疗环境让我苦不堪言。医院每天都会接待大量的患者，我们忙碌于日复一日的工作中，却常常面临着严重的医患矛盾。患者的期望巨大，他们对医生的要求变得越来越苛刻，我们无法满足每一个人的期待。很多时候，我们的工作无法取得明显的效果，我们的努力似乎都无法改变患者们的状况。

现代社会给予医生巨大的压力。作为医生，我们需要面对高强度的工作，长时间的坐诊、手术和义诊等，让我们的身体和心灵都感到疲惫。而且医学知识的不断更新和学术竞争的激烈，加剧了我们的压力。我曾为了追求更高的荣誉和职位而奋斗，但这样的追求并没有让我获得真正的满足感和幸福感。

我对医疗体制的缺陷感到无力和无奈。当前的医疗体制存在种种问题，从医疗资源的分配不均、医保政策的不完善到医生待遇的低下，都让我对未来感到担忧。我想要为患者提供更好更加细致的医疗服务，但是种种限制和束缚使我束手无策。

尊敬的院长，我对医生这个职业还有热情，但是我不得不承认我不能再继续忍受这样的环境和压力。我需要一个更加平衡和健康的工作生活。因此，我决定辞去在医院的职务，并寻找一个适合自己的工作岗位。

在这里，我要对所有一起工作过的领导和同事们表示衷心的感谢。是你们在我困难的时候给予我关怀和支持，是你们教会了我如何成为一名合格的医生。我将会永远记住和珍视在医院工作的岁月。

我真心希望医疗体制能够获得进一步的改善和发展，让更多的医生能够从压力中解脱出来，真正地投入到医疗工作中，为人类健康事业贡献力量。

再次感谢您的关心和支持！

祝愿XX医院越来越好！

XX医生 敬上

医院上班辞职报告 篇2

医院上班辞职报告

尊敬的领导：

我想感谢您和整个医院给予我这段时间以来的关心和支持。但是，我很遗憾地通知您，我决定辞去在医院的工作。请允许我在这封辞职报告中表达我辞职的原因，以及我的感激之情。

我在医院工作已经有五年了，这些年来我得到了许多宝贵的经验和机会。我还清晰地记得当初加入医院的时候是多么的激动和兴奋。作为一个医生，能够在这里为患者提供医疗服务是我的梦想。我渐渐发现这个工作对我来说越来越具有挑战性和压力。

医院的工作节奏非常紧张，常常需要连续工作数小时。这种长时间的工作使得我经常感到疲惫和精力不济，无法保持最佳的状态为患者服务。我意识到，这样对患者的健康造成了潜在的风险。我希望能够提供更好的医疗服务，但由于时间紧迫和工作量巨大，我无法做到这一点。

医生的工作需要具备较高的情绪控制力和心理素质。我在工作中遇到的一些紧急情况和病人病情的恶化给我造成了很大的心理负担。尽管我尽力保持冷静和专业，但时常感到内心的焦虑和不安。这对我的身心健康产生了负面影响，我意识到自己需要更好地调节和安排自己的生活。

医生职业的社会责任感是我最敬重和重视的一个方面。在我进入医院之初，我本以为我能够为患者的健康做出更大的贡献。事实证明，在现实的医疗体系下，我无法完全实现自己的理想。经济利益和患者健康之间的矛盾，以及医疗资源不足等问题，使得患者的医疗需求得不到满足。作为一名医生，我很难接受这一现实，这也是我决定辞职的重要原因之一。

虽然我将离开医院，但我对医学事业的热情从未减退。我决定在辞职后继续深造和提升自己的专业能力，以便为患者提供更好的医疗服务。我也会通过其他途径参与公益和志愿者服务，尽自己的一份力量为社会做出贡献。

在此，我要再次感谢您和整个医院为我提供的机会和培养。感谢您们的支持和理解。我将永远珍惜在医院的时光，并把这段宝贵经历带在心里。我希望你们能够理解我的决定，并给我一个机会离开医院，开始新的旅程。

再次表示对医院工作的感激和敬意，并向您和全体员工致以最诚挚的祝福。

谢谢！

您忠诚的医生

医院上班辞职报告 篇3

尊敬的领导：

我以此信，呈报我的辞职。我谨慎地考虑过这个决定，并认为这是我个人职业发展的最佳选择。请容许我解释一下我的决定，并向您和整个医院家族表达我最深的感激之情。现隆重地将我的辞呈提交给您。

我想对您以及整个医院的支持和信任表示衷心的感谢。在我加入医院以来的这段时间里，我深切地感受到了医院大家庭的温暖和关怀。您对我的赞赏和鼓励，使我在医疗卫生行业中获得了更多的成长和认可。这段经历将永远留在我心中。

尽管我在医院工作得很愉快，但随着时间的推移，我发现我在当前岗位上已经达到了一种平台状态。我渴望进一步拓宽自己的知识和技能，并为更广阔的领域做出贡献。我希望通过这次离职，能够有机会进入教育领域，为培养更多医学人才尽一份力量。

我想向整个医院团队表达我的感激之情。在过去的几年里，我与各个部门的同事建立了深厚的友谊和合作关系。在紧张的工作氛围下，我们彼此支持、互相鼓励，共同应对着医疗工作中的困难和挑战。我们的团队精神是医院能够繁荣的关键。无论是在紧急情况下，还是在日常业务中，我们始终团结一心，为患者提供最好的医疗服务。我由衷感谢每个人的辛勤付出和无私奉献。

我要向我们的患者和家属表示我最真挚的谢意。作为医务人员，我们时刻将患者的健康放在首位，并竭尽全力提供最优质的医疗服务。在过去的几年里，我亲眼见证了许多奇迹般的恢复和康复故事。患者们的勇气和坚韧精神一直是我工作的动力和动力。而每一次告别，都让我心有不舍，但也更坚定了我在医学行业的责任和使命。

我辞去工作不仅是为了个人的职业发展，更是为了将我的知识和经验应用在更广阔的领域中，为改善人们的健康做出更大的贡献。我相信，在将来的日子里，我们会有更多的机会再次相聚，并共同努力，推动医疗行业的进步。

再次感谢您和整个医院家族的支持和信任。衷心祝愿医院在未来的发展中取得更大的成功。

此致

敬礼

XX

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医院辞职报告(合集十三篇)

想了解有关“医院辞职报告”的知识吗请看本文，在人们的工作过程中，我们会因为有些不得已的原因需要换工作。但如果有离职意向豆花那么辞职申请书是要反复斟酌的，什么样的辞职申请书才是合理？希望这些资料能够为你提供一些有益的信息和思路！

医院辞职报告(篇1)

亲爱的领导：

您好！我写此封辞职报告，希望以此向您表达我辞去医院预检分诊岗位的决定。在此之前，我对于这个决定进行了深思熟虑，并经过了一段时间的观察和思考。我认为现在是时候向您详细说明我的理由了。

首先，我想对您和整个团队表达我最真挚的感谢。在过去的几年里，我在医院预检分诊岗位上得到了您和团队的大力支持和关怀。在这段时间里，我收获了许多宝贵的经验和技能，也结识了许多优秀的同事。您们的帮助和指导使我能够在工作中成长和进步，我永远感激不尽。

然而，近期我对自己的职业发展和个人发展有了更多的思考和期望。虽然在预检分诊岗位上工作很充实，并且我对于为病人提供及时的医疗服务感到满足和充满意义，但我逐渐发现自己的兴趣和潜力可能更适合其他职业领域的发展。

其次，我发现在长期从事预检分诊岗位的工作中，我的职业成长和个人发展受到一定的限制。尽管医疗行业不断进步和发展，但在当前的职位上，我对于自己的进步和发展空间感到有限。我渴望拥有更多的挑战和机会来提升自己的技能和能力。

此外，我还希望能够进一步拓宽自己的视野和开拓更广阔的职业道路。在目前的医院预检分诊岗位上，我相对局限于特定的工作职责和工作环境，缺少与不同行业和领域人员的交流和互动。我希望通过尝试更广泛的职业机会，能够与更多的专业人士合作，并从中获得更多的学习和成长机会。

综上所述，我认为现在是一个适合我离开医院预检分诊岗位的时机。我理解这个决定可能给您和团队带来一定的困扰，但我相信您一定能够找到合适的人来接替我的工作。我决定离开并寻找我所向往的更具挑战性和发展空间的职业机会。

最后，再次感谢您和整个团队对于我在预检分诊岗位上的支持和关心。我会永远铭记在心，并保持对您和团队的深深敬意。如果有需要，我会尽力提供工作交接和其他支持，以确保顺利过渡。

衷心祝愿医院预检分诊岗位的工作顺利进行，团队的每一位成员都能够不断成长和前进。期待有机会能够再次与您和团队共事。

再次感谢您对我工作期间的照顾和支持！

祝好！

此致

敬礼

（您的名字）

医院辞职报告(篇2)

尊敬的XXX医院领导：

您好！

我是贵院采购部的XXX，我通过该份报告向您递交我的辞职申请。经过深思熟虑和与家人商议，我决定结束在贵院的工作，寻找其他机会追求个人的职业发展。

首先，我想对贵院及领导们的大力支持和信任表示衷心的感谢。在过去的几年里，我得到了来自您们的教导和指导，得以不断提升自己的专业能力。在贵院的工作经历给我留下了深刻的印象，同时也培养了我在医疗行业中的视野和职业素养，这对我的职业生涯有着非常重要的意义。

然而，虽然在贵院的工作给予了我许多的成就感和满足感，但是随着时间的推移，我开始意识到我对采购这个职业的热情和动力正在逐渐消失。这不是对贵院的责任，而是我个人成长和职业发展的需要。

贵院的采购工作无疑是十分重要的，但它也让我深刻认识到自己对其它领域更感兴趣。我对市场营销和销售方面有一种强烈的吸引力，我想寻找一份能够更好地发挥这些潜力的工作。只有在我热爱的领域中，我才会全情投入，发挥更大的才能，并为公司带来更大的价值。

我的离开并不仅仅是为了寻找个人的职业发展机会，同时也是为了给予其他有能力和有激情的人才进入贵院。我坚信我的离职将是一次机遇，将会为贵院提供一个重新组织和提升采购部的机会。我对我的继任者有着无限的祝福和期许，希望他/她能够借助我的离职为贵院采购工作带来新的血液和活力，推动采购流程的进一步改善和提高。

最后，我希望表达我对贵院员工的深深的歉意。离开工作岗位是一件很不容易的事情，我将无法再与您们共事和合作，这是我非常遗憾的一点。同时，我衷心地感激每一位贵院员工给予我的支持和帮助，与您们一起的日子是我珍贵的回忆。

再次感谢您们对我的支持和理解。我相信我的离开将不会给贵院的运营带来太大的困扰，我将确保按照合同规定的时间完成工作交接和离职手续。

谢谢！

祝贵院事业蒸蒸日上，再创辉煌！

XXX

医院辞职报告(篇3)

尊敬的领导：

您好！在这个特殊的时期，我带着一份复杂的心情写下这封辞职报告。经过慎重考虑和深思熟虑，我决定辞去医院预检分诊岗位的工作，并于30天后正式离职。

回顾过去的几年，我在医院的工作经历让我受益匪浅。我在这里学习到了许多专业知识和技能，也深刻体会到了医疗行业的艰辛和责任。在这段时间里，我一直秉持着对患者的爱心和责任感，尽力做好每一位患者的预检工作，为医生和护士做出准确的判断和翔实的记录。

然而，在新冠疫情爆发后，整个医疗行业面临前所未有的挑战。医护人员冒着巨大的风险，奋战在救治一线，而我也深深地感受到了这种风险。疫情带来了不确定性和恐惧，我们每天都面临着可能感染病毒的风险，这让我对自己和家人的安全产生了担忧。

除此之外，新冠疫情也让我开始思考我的职业选择和人生的意义。我渐渐意识到，我的精力和能力可能更适合从事其他工作，而不仅仅是依赖于医疗行业。我希望能够发展自己的其他技能和兴趣，并找到更适合自己的工作和事业方向。

当然，我也深知辞职对医院和我的同事们带来的不便和压力。因此，我会尽力保证工作的顺利交接，以确保不给医院的正常运营造成任何影响。我相信，我的同事们在我离开后，一定能够胜任好这个岗位，继续为患者和社会做出贡献。

最后，我要衷心感谢医院的领导和同事们给予我的支持和帮助。在这里，我度过了许多难忘的时光，认识了很多优秀的人才，收获了许多宝贵的经验。我会永远怀念与大家共同奋斗的日子，这段经历将成为我人生中宝贵的财富。

再次表达我对您的感谢和歉意，并请接受我诚挚的辞职意愿。谢谢！

祝好！

此致

敬礼

XXX

医院辞职报告(篇4)

尊敬的领导：

您好！

经过深思熟虑，我决定提出辞去医院预检分诊岗位的申请，原因如下：

首先，作为一名医护人员，我们肩负着保障患者健康的使命。然而，近期我在预检分诊岗位上的工作经历让我感到工作内容与我的专业和兴趣并不匹配。在我从事临床规范治疗的过程中，我深刻地认识到只有在医生和护士的指导下，才能够更加全面地关注患者的健康问题，提供准确的治疗方案。而预检分诊工作与直接的医疗服务相比，更多地侧重于患者的初步筛查和转诊工作，这与我对医疗工作的理解有所偏差。

其次，与此同时，预检分诊岗位的工作强度较大，工作时间也较为固定。虽然我们往往处于一种随时待命的状态，但是我发现自己很难再次沉浸在这项工作中，并且难以找到对工作的热情和动力。这对于长期从事这一岗位的人而言可能不是问题，但对我而言，这种长期缺乏挑战性的工作状态会使我感到不满和闷闷不乐，无法发挥出我的最佳水平，对患者的服务也会影响。

最后，我发现我的个人发展需求与预检分诊岗位的职业发展轨迹并不太匹配。作为一个年轻的医护人员，我渴望在自己的专业领域中得到更多的成长和挑战，以获得更好的职业发展机会。而作为预检分诊岗位，虽然它在医院的整个运作中发挥着重要的作用，但从长远来看，它对我的个人职业发展可能有所限制。

在此，我希望在医院内寻找到更适合我的岗位，能够更好地发挥我的专业优势和潜力，为患者提供更好的医疗服务。我深感荣幸能有机会在贵院工作，并且获得了很多宝贵的经验和知识。我对贵院的管理团队、同事和患者怀有深深的感激之情，但我也希望您能理解我的决定。

我会确保在离职之前完成自己手头的工作，并将相关工作交接给其他同事，以确保整个医院的正常运转。

再次感谢您过去对我的支持和鼓励，期待贵院能够理解并批准我的辞职申请。祝愿贵院在未来的发展中取得更大的成就！

谢谢！

此致

敬礼

[辞职人姓名]

医院辞职报告(篇5)

主题：医院拒收辞职报告的背景、影响及解决方案

导言：

在一些医院中，出现了拒收辞职报告的现象。这种做法引发了广泛关注和讨论。本文将从背景、影响和解决方案三个方面进行探讨，旨在帮助理解这一现象，并提出相应的解决方案。

一、背景：

1.内外因素共同作用：医护人员的离职一直是一个普遍存在的问题，主要原因包括工作压力大、收入不高、工作环境较差等。而医院拒收辞职报告的背后原因可能是为了维护医院的正常运作，避免影响医疗服务质量。

2.法律法规的不完善：目前我国在劳动法律方面对于辞职的规定相对较简单，没有明确规定医院是否能拒收辞职报告。

二、影响：

1.医护人员情绪受挫：被拒收辞职报告的医护人员可能会感到沮丧、困惑、无奈。他们的个人意愿和自由受到了侵害，对于工作的激情可能会受到影响。

2.医院制度信誉受损：这种拒收辞职报告的做法使得医院的制度信誉遭到质疑，外界对医院的评价和信任也会受到影响。

3.对医患关系的影响：医护人员的流动性较大，如果医院拒收辞职报告的现象普遍存在，将加剧医患关系的紧张，给患者带来不便和担忧。

三、解决方案：

1.完善法律法规：相关政府部门应加强对劳动法的修订，明确规定是否允许医院拒收辞职报告，并对相关规定进行细化和完善，防止滥用此权利。

2.提升医护人员福利待遇：通过提高医护人员的薪资水平、改善工作环境等方式，增加医护人员留任的意愿，降低离职率。

3.加强人才培养和流动：建立健全的人才培养机制，通过内外部的人才流动，提高医院的综合素质和竞争力，减少对于个别人员的过于依赖。

4.加强沟通和管理：医院领导部门应加强与医护人员的沟通，了解他们的真实需求和想法，及时解决他们的问题，增强员工对于医院的认同感和归属感。

5.加强监督和评估：建立医疗机构的评估机制，对于拒收辞职报告的行为进行监督和评估，及时纠正和处罚违规行为。

结尾：

医院拒收辞职报告的现象在一定程度上影响了医院的正常运作和医护人员的情绪。通过加强法律修订、提升医护人员福利、加强沟通和管理等方面的努力，有望解决这一问题。只有医院与医护人员双方都能理解和尊重彼此的权益，才能建立和谐稳定的医务工作环境，提供高质量的医疗服务。

医院辞职报告

近来我们每天都要面对各种意想不到的工作难题。在对现有工作不太满意时，我们往往会考虑辞职。劳动者通常会想到撰写辞职信，它是请求解除劳动合同的一种文书。你是否一直苦于如何写好辞职信呢？以下是励志的句子编辑对“医院辞职报告”的相关资料整理，欢迎阅读。

医院辞职报告 篇1

尊敬的领导：

我是贵院的保洁员工，已经在此工作了一年有余了。因为一些个人原因，我决定在此向您递交我的辞职报告。

一年多以来，我在贵院工作期间，见证了医院的发展壮大，也深刻体会到，一个医院的综合实力不仅仅取决于医疗水平和高科技装备，更重要的是一个良好的工作环境和让患者感到温馨、舒适、安心的就医体验。作为一名保洁员工，我深感工作的重要性，因为我们的工作直接影响着患者和家属的就医感受。

在我担任保洁员工期间，我一直竭尽全力，认真负责地完成每一项工作，在工作中学到了很多，包括如何根据不同区域的特点来进行清洁工作，在清洁过程中如何注意自我保护，如何利用好时间提高工作效率等等。我的工作得到了很多患者和家属的好评，我也深感自己是在为贵院的发展作出自己的贡献。

但是，由于个人原因，我不得不向领导提出辞职。尽管我对工作非常热爱，但是我不得不面对现实，重新调整生活和工作。我相信，贵院一定会有更出色的员工来接替我的工作，为医院的发展贡献自己的力量。

在此，我要感谢领导和同事们给与了我这一年多来的支持和帮助，在这里也祝愿贵院越来越好，为更多的患者提供更好的医疗服务。

谢谢！

此致

敬礼！

保洁员工：XXX

20XX年XX月XX日

医院辞职报告 篇2

尊敬的领导：

经过慎重考虑，我决定向贵医院提交辞职报告。在这里，我要向您表达我最深切的谢意和感激之情。我要感谢贵医院给了我一个工作的机会，在这里，我得到了很多宝贵的经验，成长为一个更好的人和职业人。

我在贵医院工作了五年，这五年里，我深刻体会到了医疗行业的特殊性和重要性。我知道每一个岗位都是不可或缺的，“每一个岗位都需要用心去做”，因此我对自己的工作非常认真负责。然而在长时间的工作中，我的身体出现了一些问题，特别是眼睛问题，需要更好的休息和治疗。因为工作需要，我没有办法好好照顾自己的身体，我深刻意识到身体的健康是最重要的财富。

同时，我在工作中也遇到了一些困难和问题，比如很多事情需要快速处理，但是在操作系统上却缺乏必要的支持，导致工作效率不高，耗费了我大量的时间和精力。此外，医疗行业的管理与工作模式也有很多问题，需要更好的改进和升级。这些问题不是我一个人可以解决的，需要更高层面的领导和相关部门的支持，但是这种现状却让我的工作压力更大，导致我心理负重过重，不能继续坚守岗位。

在这里，我要向贵医院表达我最真诚的感激之情，这五年来，贵医院对我的培养和关心让我受益匪浅，我也愿意为贵医院的发展贡献自己的力量。但是，由于个人原因和工作困难，我不得不向贵医院提交辞职报告，希望贵医院能够理解和支持我的决定。

在此，我再次感谢贵医院对我的培养和关心，同时祝愿贵医院越来越好，事业蒸蒸日上！

此致

敬礼！

医院报账员

XXXX

20XX年X月X日

医院辞职报告 篇3

医院保安辞职报告

尊敬的XXX医院领导：

在此，我向您递交我的辞职报告。我是XXX医院的保安，曾经忠诚地工作了5年，期间亲身经历了医院员工和患者的相处之道，见证了患者和家属的伤痛和辛苦，也领悟到了作为医院保安的责任和使命。可是，近来却让我不得不考虑放弃这份爱岗敬业的工作。

一来，我作为医院保安，除了要维护医院的治安和秩序，还要尽量使患者和家属感到舒适和安心，这是我们的职责所在。可是，近来有些患者和家属并不理解我们的付出，反而对我们出言不逊、威胁甚至殴打。还有一些不负责任的员工不遵守规章制度，导致病房混乱不堪。我觉得自己为了保障自己的安全和职责的完成不得不采取一些强硬的措施，这一度让我感到疲惫和压力巨大。

二来，医院的制度和环境也让我感到不适。作为医院保安，我们的工作大多数时候都是在室外和医院大门口进行巡逻和监管，但是因为医院的环境问题，有时候我们不得不去清理卫生间的垃圾和医疗垃圾，甚至要清理病人和家属没收拾的残留物。这不仅让我们的工作条件恶劣，也对我们的身体健康有所威胁。

三来，作为医院保安，我们的收入相比其他职业，也略显寒酸。面对医疗行业的高薪和各种福利，我们的收入在医院中显得相对较低，不利于我们的生活和家庭。

基于以上原因，我不得不考虑辞职这份工作。但是我永远不会忘记我的职业使命和工作经历，我深知自己在医院保安工作中所扮演的重要角色，也一直以来在工作中负责任和尽心尽力。这份工作让我学习到了很多，也充实了我的人生经历。我对医院的整体业务和未来的发展充满信心，愿意在家人和工作时间允许的情况下，为医院的发展和服务再次贡献自己的力量。

最后再次感谢医院领导和同事们对我的支持和关心，希望医院运营越来越好，服务水平不断提升，让患者不再遭遇痛苦，员工不再烦恼困扰。

此致

敬礼！

保安（署名）

医院辞职报告 篇4

尊敬的领导：

您好！感谢你们在过去的这段时间里对我的关心和支持。不过，今天我要向您递交我的辞职报告。

作为XX医院的报账员，我一直感到自己的工作十分的艰巨。在这里，我需要不断的审核、处理、汇总各种各样的账目，确保账目的真实性和准确性。这对我来说是一项巨大的责任和挑战，让我感到非常的辛苦和疲惫。

尽管我一直在尽力做好自己的工作，试图给医院的财务工作带来更大的价值，但是随着时间的推移，我已经意识到，我对这份工作的热情正在逐渐消失。

一方面，我认识到，我的个人能力虽然在不断提高，但是我的职位却没有任何的提升。我需要一个更具有挑战性和发展前景的工作来证明自己。另一方面，我发现自己和同事之间的合作和沟通不够顺畅，而且工作任务重复、枯燥乏味，让我觉得自己的才能得不到更好的施展。

所以，我决定离开XX医院，寻找一个更有发展空间的工作机会。在这个过程中，我衷心感谢您和整个医院在过去对我的支持和关心，祝愿医院在未来的日子里越来越好！

尽管我将离开你们，但我会时刻铭记你们曾经给我的帮助和支持。在未来的工作和生活中，我会尽己所能发挥自己的才能，在自己的职业生涯中取得更大的成就。

再次感谢您的理解和支持！

此致

敬礼！

报账员：XXX

XXXX年X月X日

医院辞职报告 篇5

三级医院护士辞职报告

尊敬的领导：

我是三级医院的一名护士，目前向公司提出辞职申请。在此，我想表达我自己对这份工作的种种感受，同时也希望我的离职能够得到公司的谅解。

首先，我要感谢公司对我的支持和信任。在过去的几年时间里，公司给我提供了许多机会发展我的职业生涯，让我结识了很多可爱的同事，感受到了这个行业的特殊性质。在工作中，我与同事们共同协作，为病人们提供全面的、细致的医疗护理服务。这份工作不仅让我学会了专业知识，也让我变得更加有耐心和责任感。在同事们的帮助下，我逐渐摸索出了些技巧，为人们的健康做出了一些帮助。

然而，虽然工作让我很充实，但是我不得不承认，这份工作也有一些不利因素。最常见的原因是压力大，认真研究所有康复员的医疗记录使我的生活和我的情感处于充满压力的状态，甚至会感到有点情绪低落。医护工作可能会不断临危受命并紧张忙碌，尤其在特别时期，更是紧张得要命，可能需要熬夜、加班、连续工作很长一段时间，减轻患者的痛苦，让他们康复，但和家人分开太长时间则可能导致我感到孤独和无助。

由于这些原因，我最终决定向公司提出辞职申请。虽然我离开这个行业，但是我相信我的护理知识和技能将会帮助我在未来的职业生涯中取得更大的成就。希望公司能够谅解我的决定。

最后，我要再次感谢公司的支持和信任，希望公司可以为这个行业做出更好的贡献，帮助那些需要帮助的人们。

谢谢！

此致

敬礼

2022年4月27日

三级医院护士

李丽霞

医院辞职报告 篇6

尊敬的领导：

我在这里要向您递交我的辞职报告，正式请辞我在贵院担任的报账员一职。对于这个决定我已经认真思考，我认为这是我必须做出的选择。

首先，我想对贵院的领导以及同事们表示最深的谢意和感激。在这段时间里，我十分感慨，因为我有幸拥有这样的一份工作，并遇到了许多朋友和同事，您们给予我了许多宝贵的经验和支持，在工作上与生活上都有了极大的成长。

然而，近期我发现我对于这份工作的热情已经逐渐消失。我承认，这和我的个人爱好以及职业发展有很大的关系。我一直喜欢挑战自己，学习新的东西，努力寻找新的发展机会。而在这样一个岗位上，虽然一直能够保持稳定，但是同时也没有太多的挑战和新颖的体验。所以，我决定尝试寻找更有吸引力、更充满激情的工作岗位。

我的这个决定带有很深刻的思考和感性的考量。我一贯认为，任何事情都需要经过理性思考和深入的分析，这样才能够做出正确的决定。我经过认真的思考和探索之后，决定更换一个岗位，开始新的职业生涯。

在这里，我非常感激贵院的领导与同事们对我的支持和鼓励，感到很自豪能够成为这个团队的一部分。为此，我希望与贵院保持良好的关系，即便我离开这个岗位，我也将一如既往地为贵院发展做出自己的贡献。

最后，再次感激贵单位给我这个成长的机会，在此向您们表示最诚挚的感激，同时也希望在以后的某个时候，我能够以一种全新的身份，回到贵院的大门并且继续为这个团队做出自己的努力。

此致

敬礼

报账员：XXX

20**年**月**日

医院辞职报告 篇7

医院拒收辞职报告

在医院这个特殊的工作环境中，医生和护士们经常面对着患者和家属的各种要求和挑剔，使得在工作之余能够得到放松和自我调整的时间变得格外的宝贵。因此，有一部分医生和护士为了寻求更好的工作和生活平衡，选择了向医院递交辞职报告。但是，这样一份简单的报告却在实践中遇到了很大的问题，因为医院拒收辞职报告，从而成为了一个比较有争议的话题。

在国内的医疗领域，医疗资源相对匮乏，而人口数量又众多，因此，医院对于医生和护士的管理变得相当严格。随着医疗水平提升和医院建设不断完善，医院内涌入了大量人才，而员工和医院之间的合约也越来越多，相对于普通行业，离职操作变得相对繁琐，并且需要遵循相应的规定和流程，否则可能会在把简单的事情变得复杂。

首先，医院拒收辞职报告背后的原因是什么？从工作性质上来说，医生和护士的工作对于患者生命的直接相关性，使得在工作中医生和护士要降低自己的情绪，往往能忍的就忍，但是一旦爆发出来，会对患者和家属产生负面的影响。如果医生和护士面临心理负担过大，处于亚健康状态，正常的工作和服务就无法发挥出来，使得医疗质量降低，甚至对患者产生生命威胁。因此，医院管理层非常重视员工的心理健康，并且会采取一系列的措施来保障员工的生活和工作的平衡。

其次，医院拒收辞职报告的合理性如何？在实际操作中，医院并非完全拒收辞职报告，而是要经过审核和审批后方能生效。根据《中华人民共和国劳动法》第38条规定，员工应当提前30天写一份辞职报告并将其递交给用人单位，并在辞职报告中注明解除劳动合同的起止时间。在这段时间内，员工可以和用人单位商量协商，是否可以解除合同，或者改变合同内容，或者向中介机构转聘等方式解决问题。对于能够顺利与医院协商解决问题的员工，医院会予以放行。对于强行要求离职的员工，医院会采取相应的惩罚措施，例如降低薪资待遇或拉黑设备账号等方式。

最后，如何提高员工的工作积极性和心理健康程度？从医院管理层的角度来看，提高员工的工作积极性和心理健康也是医院日常管理不可忽视的一部分。例如，医院可以以文化建设为主线，引导员工树立正确的工作价值观，提高员工的工作认同感。医院可以加强员工的培训和学习，增强个人的职业能力，提高员工的业务水平。医院还可以关心员工的生活和家庭，建立积极向上的慰问机制，为员工提供福利待遇和社保等一系列政策。

总之，医院拒收辞职报告的现象虽然存在，但是并非医院不重视员工的自主选择和心理健康。离职操作作为一个相对复杂的问题，需要员工和医院在工作中充分开展沟通和交流，紧密配合，互相信任和尊重，才能实现恣意的流程和离职操作。在这样的基础上，才能达到员工的福利保障和医院的管理效率，实现双方的共赢。

医院辞职报告 篇8

尊敬的xx医院领导：

我是医院报账员，经过深思熟虑，我决定向您提出辞职。首先，我要感谢xx医院领导对我长期以来的支持和信任，让我有机会在这里工作。

然而，在日常工作中，我逐渐发现自己与医院的发展方向存在巨大差异，我对目前医疗行业的发展趋势和医院的管理理念相信有些分歧。我个人认为医院应该更注重患者的体验和医疗质量，而不是只注重经济回报和成本控制。我不希望自己的工作变成仅仅是执行处理报账单据和财务流程，而忽略了医院的核心业务和使命。

此外，我也发现医院的工作环境和人际关系日益复杂。我尽力以专业的工作态度对待每个人，但敷衍和压力加大的现象越来越普遍，让我的工作遇到了很大的挑战。在这种情况下，我的积极性和热情不可避免地受到了影响，这对医院和我个人都是一种不利的态势。

最后，我想强调的是，这次决定并不轻易，也不是因为遇到什么事情或者对谁有了不满。相反，这是一个内外兼顾，慎重考虑后做出的决定。我会尽最大的努力保证辞职不影响医院的正常运转，并尽快将工作交接完毕。

我相信xx医院会继续发展壮大，我也会一直祝福医院和在这里的所有同事。谢谢！

此致

敬礼!

报账员：XXX

日期：20XX年XX月XX日

医院辞职报告 篇9

尊敬的xxx医院领导：

您好！我是xxx医院的一名保洁员工，数年来一直在您的领导下工作，长期以来深感荣幸和幸福。在这里，我不仅得到了机会，也锻炼了自己，体验了工作中的喜怒哀乐、付出和收获，以及对生命的尊重和关爱。因此，对于我来说，从中受益匪浅，内心感激不尽。

现因个人发展的需要，我决定离开这个集体，前往更加适合自己的工作岗位，同时也是希望可以为其他同事腾出更多机会和空间。毕竟，不同的人有不同的梦想和追求，自己的生命也应该为自己负责。

在离开之前，我想要与您分享一些我在这里的工作和感受。首先，我可以充满信心和自豪地说，我在这里的工作是非常重要的。作为医疗机构的一名保洁员，我们负责着患者和员工生命安全相关的卫生工作。一点一滴的保洁工作可能会给患者和员工带来意想不到的健康保障，这种责任感和成就感是难以用言语形容的。

同时，我还成长了很多。通过自己的不断努力和学习，在实践中不断摸索和总结，我逐渐成为了一名有技能的保洁员。我明白了这个工作所需要的技巧和要领，例如医院不同区域的特点，不同地面的清洁方法，不同病房的进出顺序，等等。这些，都需要我们多方面和长时间的积累和掌握。这也让我信心倍增，意识到自己在社会中有自己的位置和价值，而不仅仅是一名保洁员。

当然，在这里，也有必须要面临的困难和挑战。例如，每日工作强度很大，会需要持续体力和精神的支持；有时会碰到病房卫生清洁时不能完全同步和病人就医、探视、保安等多方面的协调需要，让工作复杂化；还有有时需要与病人、管理员、医护人员等协作，处理突发事故等保洁工作。但是，对于这些困难和挑战，我都不会畏惧或逃避，而是希望接受它们，挑战自我，从不同层面全方位地提升自己的素质和能力。

在这里，我学到的不仅是技能和知识，还有对生命的尊重和关爱。我们的每日工作，关乎每位病人的健康和生存，关乎每位员工的工作效率和愉悦度。这种责任和关怀，让我们对自己的工作付出更多，对生命的重要性有了更深的认识和感知。

所以，我相信，这些经验和感受，将会对我未来的工作和生活大有裨益。我也相信，将来我会再次回到这里工作，带着更加打磨的技能和感受，成为一名更加优秀和有价值的保洁员。

最后，再次感谢您和医院为我过去数年的教育和帮助，让我在工作和生命的道路上取得了经验和收获，收获了快乐和成就。请为我祝福和鼓励，也请您给予我更多的工作推荐和支持。我会怀着感恩和坚定的信念，继续前行！

保洁员：

20xx年x月x日

医院辞职报告 篇10

医院拒收辞职报告：探讨医疗行业人才流失问题的解决方法

随着人们生活品质的不断提高和医疗技术的不断发展，医疗行业已经成为一个国家发展和民生保障的重要领域。然而，随着医疗行业的不断发展，也难免出现一些问题，如人才流失成为医疗行业面临的重要问题之一。而医院拒收辞职报告这一现象，更是直接反映出医疗行业人才流失的严重程度和需要解决的紧迫性。

首先，我们需要梳理一下医疗行业人才流失的原因。在日常工作中，医疗人员可能会因为工作强度大、工资待遇低、职业发展空间小等原因而选择离职。此外，社会对医生的敬仰程度也影响到医生们的职业满足度。在这些因素的影响下，许多从事医疗行业的员工选择离职，这对医疗行业的发展带来了极大的威胁。

医院拒收辞职报告，其实是对员工离职的一种阻挠，但却往往是治标不治本的做法。这种行为不仅会引起员工的反感，也不利于医院的长远发展。那么，如何解决医疗行业人才流失的问题呢？

首先，医院应该优化管理体制，提高员工的待遇和福利。这不仅可以提高员工的职业满意度，也能够提高员工对职业的归属感和忠诚度，从而有效减少员工的离职率。

其次，医院可以通过提高技术含量和创新水平，吸引和留住优秀的医疗人才。在医疗行业快速发展的今天，技术含量和创新水平已经成为一个医院吸引人才的关键。医院应该加大技术研发的力度，并在技术和创新方面给员工更多的支持和激励，以吸引和留住人才。

最后，医院可以通过建立良好的人力资源管理体系和职业发展规划，为员工提供更加优质的职业发展机会。医院应该为员工制定职业发展计划和职业晋升体系，为员工提供更加广阔的职业发展空间和更加持续的职业发展动力。这不仅可以激励员工的工作热情和积极性，也可以提高员工的职业成就感和满足感，从而减少员工的流失率。

综上所述，医疗行业人才流失已经成为一个亟待解决的问题。医院应该合理规划管理体制，优化员工待遇和福利，在技术创新方面加大投资力度，以及建立人力资源管理体系和职业发展规划，从而有效吸引和留住优秀的医疗人才。只有通过不断地优化和创新，才能够让医疗行业不断发展并为人类健康保驾护航。

医院辞职报告 篇11

医院拒收辞职报告：探究背后的原因与解决方案

自新冠疫情爆发以来，医护人员的工作压力急剧增加，众多医护人员因过度疲劳而选择辞职。但是，一些医院拒收医护人员的辞职报告，让这些人陷入无法脱身的状态。本文旨在探究这种现象背后的原因并提出相应解决方案，以遏制这种现象。

出现这种现象的原因

在探究背后原因之前，我们应该先梳理医院拒收辞职报告的现象。实际上，许多医院在医护人员提出辞职后，常常以种种理由拒绝接受辞职申请。根据网上某些医生的经历，他们收到的通知包括医院“太忙了，人手不够”“你不想负责任”等理由，但是这些“理由”背后存在更加复杂的情况。

首先，医院收治病人是一项庞大的工作，由于疫情反复的影响，到医院就诊的患者数量也增加了。这导致医院越来越缺乏人力资源，并且难以找到替代人员来代替那些辞职的医护人员。

其次，医护人员的辞职对医院来说是一个成本问题，特别是在员工培训期间，辞职中断了这种投资，因此，医院不可能轻易接受员工的离职。

最后，薪水不锁定员工的问题也导致辞职报告被拒绝，一些医生离开医院并找到更好的职业机会，但是他们却无法立即离开医院，因为医院已经为他们做好了以下的一份合同，特别是那些薪资、入式和福利都长期锁定的医护人员，他们甚至可能通过留在医院获得更好的薪水。

解决方案

为了遏制这种情况，应该采取多种措施：

1、加强医护人员的管理。医院应该为整个医院医护人员定期召开培训课程与辅导，使员工感到有更广泛的职业发展和机会可以充分挖掘并且实现。

2、加强医院的公共关系与管理。医院应该遵循正确的财务和薪资措施，使每个员工都感觉到他们的贡献和付出属于他们。

3、加强薪资体系与奖励制度。在员工离职的情况下，医院应该遵循渐进方式，缓解冲击，以延缓员工的离职决定。

在未来，我们应该持续探究医院拒绝接受员工辞职报告的原因，为员工和医院的和谐关系寻找更加长期、可行的解决方案。

医院辞职报告 篇12

尊敬的领导：

您好！

我是医院报账员李英，来自财务部。经过深思熟虑，在对我的职业规划和人生价值进行深入思考后，我决定自愿离开医院，因此向您提交辞职报告。

首先，我要表达对医院及领导对我的支持和信任的感激之情。在医院的这些年，我一直努力工作，刻苦钻研，取得了不少成绩，也得到了大家的肯定和称赞。这一切都离不开医院的支持和培养，非常感谢领导和各位同事的关心和指导。

然而，我始终感觉自己应该有更广阔的发展空间和平台，我需要迎接全新的挑战，拓展自己的视野和思维方式，从而进一步提升个人能力和素质。我已经找到了适合自己的职业发展方向，并做好了充分的准备，所以我决定离开医院，开始全新的职业生涯。

在离开前，我要郑重感谢医院和领导对我的照顾和支持，同时也要向大家表达歉意。我的离开可能对医院和部门带来一定的影响，但我会尽最大的努力保证工作的顺利进行，并做好工作交接的各项工作。

希望医院继续保持良好的发展势头，为患者提供更加优质的医疗服务。也祝愿医院的各位同事和领导们在未来的工作中充满信心和成功！

再次感谢领导和大家的关心和帮助！

此致

敬礼！

李英

20XX年X月X日

医院职务辞职报告汇总

你对离职申请书的了解有多少呢？这是一次集情商和智商于一身的自治性考验，需要注意的是离职申请书不能草草了事，一定要认真对待并写下自己的态度。“医院职务辞职报告”相关专题提供了精选文章，一定不能错过，或许你可以在其中找到想要的内容！

医院职务辞职报告(篇1)

尊敬的医院领导：

您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。

在过去的两年里，我在医院里工作的很开心，感觉医院的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦。并在这段时间里，利用医院给予良好学习时间，学习了一些新的东西来充实了自己，增加了自己的知识阅历和积累了一定的实践经验。对此我深怀感激!

但是鉴于我自身能力、个人兴趣爱好和家庭等多方面的因素，在经过长时间的思考后，我决定辞去现有工作以迎接新的挑战。我知道这个过程会给医院的正常运作带来一定程度上的不便，对此我深表抱歉。

我已准备好在我递交辞呈的1—2周内从医院离职，并且在这段时间里完成工作交接，以减少因我的离职而给医院带来的不便。另外，如果您觉得我在某个时间段内离职比较适合，不妨给我个建议或尽早告知我。

非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在医院的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是医院的一员而感到荣幸。我确信在医院的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。

祝医院领导和所有同事身体健康、工作顺利!

再次对我的离职给医院带来的不便表示抱歉，同时我也希望医院能够体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准。

辞职人：xxx

日期：20xx年xx月xx日

医院职务辞职报告(篇2)

尊敬的院领导：

你们好！很遗憾在这个时候向医院正式提出辞职，我是怀着极其复杂的心情写下这份辞职信的，请相信我，这并非一时冲动，而是我经过慎重考虑所做出的决定。

来到医院已经三年多了，正是在这里我开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。可以说，我人生中最美好的时光是在这里度过的，三年的学习，使我对以前书本上学到的理论知识有了更深刻的理解，业务能力也在不断提高。重要的是，在这里我学会了如何做人；医院平等的人际关系，开明的工作作风，人性化的管理也一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能开心的工作，开心的学习，在我遇到困难时，大家都能伸出援助之手并给予关怀之情。然而护理工作的毫无挑战性，护士工作的乏味与机械性以及护理人员地位的极度低下，总让自己彷徨，这是真的。由此我开始了思索，或许只有遭遇磨砺与挫折，在不断打拼中努力学习，去寻找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。

敬献上辞呈两天之内，我就会离开医院，离开那些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的谆谆教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。但是既已决定，挽留只会让我最终离开的时候更加难过，请领导批准！谢谢！

最后，真诚祝愿医院一如既往一路飙升！领导及各位同仁工作顺利！

此致

敬礼！

辞职人：xxx

20xx年xx月xx日

医院职务辞职报告(篇3)

尊敬的领导：

您好!

很抱歉我因为自己的原因之后不会继续在医院工作了，所以我向您递交了我的辞职信，希望您能够同意。我想要辞职是自己的问题，也是我没有办法去解决的问题。我会在这个月的工作结束之后离开医院，希望我不会给您的工作带来影响，也希望我不会给其他的同事们增加很多的麻烦。我是已经下定决心的要离开医院的了，所以您也不必挽留我。

我觉得一个任何一个职业是既有好处也有坏处的，我们被称为白衣天使的同时身上也承担着很多的压力，来自患者家属的压力，来自自己心里的压力。我对自己的要求是比较的高的，因为我们这个职业是不允许出错的，一旦出错后果是我们个人无法承担的了的，还会影响到医院的声誉，这样的事情是我不想看到的。所以我觉得自己是不能犯错的，对待工作的时候我都非常的严谨。我工作的这些日子是没有出现过错误的，我觉得自己的表现还是比较的不错的。

我认为自己是成长了很多的，每天都有进步，虽然说在医院工作的这段时间我没有获得过什么成就，但我觉得只要自己做到了问心无愧，对得起自己的良心，对得起自己的称号，就算没有什么成就也是没有关系的。我觉得自己是对得起每一位患者和患者家属对我的信任的，在这里工作的每一天我都非常认真的在工作，从不会因为自己的私人原因影响到我的工作。在这里工作的这段日子看多了生离死别内心也不会有太多的触动了，但也还是会感觉到很难受。看着患者们一个个出院自己心里也是非常的开心的，在心里早已经把患者都当做了自己的家人。但自己选择了这个职业就要接受这个职业的一切，所以我也只能去改变自己了。

我是真的很热爱我的这份职业的，但因为我自己的一些原因之后没有办法继续的在这里工作下去，我内心还是觉得很遗憾的。我还没有为医学事业做出更多的贡献，我也还没有把我手上的患者都照顾到出院，我就要离开了，还是很不舍的。但我还是要离开的，就算有不舍也没有办法改变我自己的决定。我非常的感谢您对我的照顾和帮助，也感谢同事们给我的关心和鼓励。到了要说再见的时候了，只希望大家的身体一切都好，在忙于工作的同时也要注意自己的身体。

此致

敬礼!

辞职人：__

20__年__月__日

医院职务辞职报告(篇4)

尊敬的医院领导：

您们好！

首先感谢在百忙之中抽时间阅读我的辞职信。写这一封信时，我的心情非常复杂，从自己五年前进入我们x医院xxx科以来，由于科室主任和老师们的关心和信任，我获得了很多成长的机会，从一名青涩的医学院毕业生，慢慢成长为一名合格的xxx科住院医师。这一个温暖的集体给了我很多的关爱和帮助，有太多的成长，也有太多的感悟。

但自从我的家庭有了小孩以来，繁重的临床工作就让我难以胜任，父母年纪老了，家中的小孩也非常需要妈妈的照料，我先生也长期出差在外，没有更多的人手来照顾家庭。

由于以上个人原因，我和家人经过反复考虑和讨论，希望在以后的日子里，自己能换一份相对轻松，不需要值夜班的工作，能够有更多的时间照顾年老的父母和年幼的孩子。

在离开之际，回顾自己一路走来的日子，在我们xxx科的日子将是我以后职业生涯中非常重要的一部分，感谢一路走来有你们的帮助和教诲。最后再次对我的离职给大家带来的不便表示抱歉。

祝医院领导和科室的所有同事身体健康，工作顺利。

此致

敬礼！

辞职人：xxx

20xx年x月x日

医院职务辞职报告(篇5)

尊敬的领导：

您好！

我之后因为自己的原因不能继续在医院工作了，希望你能够批准我的辞职申请。在这里也感谢这么多年来您和其它的同事对我的关心和帮助，我心里很感谢大家。在医院我积累了很多的工作经验，也知道了该怎样去成为一名好的护士长，我相信我在医院这些年的工作经验您都是看在眼里的，这么多年我是没有出现过什么错误的，工作表现一直都很不错。现在我是因为自己的原因要离开我们医院，是经过了深思熟虑的，所以希望你能够同意。

我是从一名小小的护士升到了现在的护士长的岗位的，这其中的艰辛和努力是只有我自己明白的，我也付出了很多的努力。我对自己的要求是很高的，只有这样才能够保证我在工作中不出现错误，才能够做得比别人好，才能够走到护士长的职位上。我明白作为一名护士长不仅是要自己的工作能力好的，也要有管理能力，我也知道自己是存在有不足的，所以我也一直都有在学习。我下班之后还有精力的话就会多去阅读这方面的书籍，让自己的能力能够变得越来越好。

我当初选择从事这个行业是因为自己喜欢，不喜欢的话又有谁能够在这样一个很累的工作岗位上待的长久呢。其实在这么多年的工作中自己是有过想要放弃的时候的，但也咬着牙坚持了下来，为这份工作我是牺牲了很多的休息时间的。现在回想起自己当初刚刚进入这个行业时的生涩，想起自己当初不肯放弃的样子，也因为这样才有了现在的这个我。我是很感谢一直努力的自己的，也很感谢这些年您对我的帮助，我想辞职是有自己的一些想法的，并不是一时的冲动，我是有经过仔细的思考的，希望您能够同意。

虽然之后不能再成为同事了，但我也会一直在这个岗位上奋斗下去，我想继续的为我们国家的医疗事业的发展做出自己的贡献。想想当初自己遇到的第一个抢救失败的别人，第一个手术失败的病人，自己跟这个职业的很多的回忆都是在这一所医院里，离开是真的很舍不得的。虽然工作非常的累，但自己心里是觉得很充实很开心的，来到这里工作真的非常的幸运。最后再一次的感谢您一直以来给我的关心和帮助，希望您在工作的同时也要多关注自己的身体，病人重要但自己的身体也是很重要的。

此致

敬礼！

辞职人：xxx

20xx年xx月xx日

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