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检察院个人工作总结 篇1

深入重点项目、重大工程建设领域，依法查办项目规划审批、招投标、资金拨付与管理使用等环节职务犯罪嫌疑人104人。市县两级院分别联合两级工商联，制定并落实依法保障和促进非公有制经济健康发展的22条意见，查办职务犯罪嫌疑人4人，促进形成新型政商关系。分别与两级扶贫部门联合开展集中整治和加强预防扶贫领域职务犯罪专项工作，保障扶贫资金真正惠及贫困群众。坚决遏制经济领域犯罪活动，批捕合同诈骗、职务侵占等破坏市场秩序犯罪嫌疑人19人、起诉39人。维护金融管理秩序，批捕非法吸收公众存款、集资诈骗等涉众型财经犯罪嫌疑人50人、起诉126人。积极参与食品药品安全专项整治活动，依法批捕生产销售假药、有毒有害食品等犯罪嫌疑人22人、起诉45人。抓住群众关注的上学难、看病贵和拆迁补偿等问题，相关领域的职务犯罪103人。开展破坏环境资源犯罪专项立案监督，共依法批捕破坏生态环境犯罪嫌疑人8人、起诉20人，立案侦查职务犯罪7人。

依法打击各类刑事犯罪，批捕各类犯罪嫌疑人2092人，起诉2741人。扎实开展打击电信网络诈骗犯罪专项工作，批捕犯罪嫌疑人36人，起诉40人。按照有关规定，对40名生活确有困难的刑事被害人和亲属提供国家司法救助。积极参与社会治安综合治理，共批捕侵犯农村留守儿童、妇女、老人和残疾人人身、财产安全的犯罪嫌疑人222人、起诉462人。认真落实最高检要求，着力解决未成年人司法保护、社会保护、学校保护、家庭保护的衔接问题，对涉嫌犯罪的未成年人坚持“少捕、慎诉、少监禁”，依法不批捕23人，不起诉6人，最大限度挽救涉罪未成年人。

始终保持惩治腐朽的高压态势，以开展查办职务犯罪“聚焦反腐行动”为载体，全年共依法查办各类职务犯罪案件141件277人，立案件数和人数较上年同比分别上升7.6%和3.7%，通过办案，为国家挽回经济损失7055.3万余元。深化职务犯罪预防工作，受理贿赂档案查询11787次，有针对性地向发案单位及其上级主管部门制发《检察建议书》23份。严格执行查办职务犯罪工作“八项禁令”，依法正确行使侦查权，全面落实讯问全程同步录音录像等制度，支持和保障律师依法执业，办案质量和效果不断提高。

强化刑事诉讼监督，坚决贯彻疑罪从无原则，加强对证据的综合审查，坚守防止冤假错案底线，共纠正侦查机关应当立案而不立案68件、不应当立案而立案11件，纠正漏捕47人，追诉39人。强化刑罚执行监督，扎实推进与监管场所执法信息联网和监控联网工作，对刑罚执行和监管活动中的违法情况提出纠正意见224人次。会同公安机关、人民法院集中清理久押不决案件，共受理羁押必要性审查案件125人，对124人提出变更强制措施建议被采纳。强化民事行政诉讼监督，综合运用抗诉、检察建议、诉讼违法调查等监督手段，重点监督违法调解和其他显失公正，严重损害公共利益和当事人、案外人合法权益的裁判，对生效民事行政裁判、调解书提出抗诉4件、再审检察建议1件。

全面推开以司法责任制为核心的四项改革，积极推进检察人员分类管理改革，经过严格考试考核，并经省法官、检察官遴选委员会选任，全市237名检察官进入员额。扎实推进检察机关提起公益诉讼试点，积极摸排线索，共发现生态环境和资源保护等领域公益诉讼案件线索85件。以诉前程序为重点，向相关行政机关或组织提出检察建议58件，督促履行职责。对仍不履行职责或没有社会组织提起公益诉讼、公共利益继续受到侵害的，经省检察院批准，依法提起公益诉讼3件，受到省检察院的.通报表彰。持续深化检务公开改革，公开法律文书1375份、重要案件信息502条，司法透明度显著提高。依托新媒体检察宣传阵地，先后发布检察信息17.2万余条。推进检察开放日活动常态化，邀请各界人士1870人次走进检察机关，进一步拉近了与人民群众的距离。

20，新起点上开启新征程，报告指出，全市检察机关将对标中省要求，围绕中心，服务大局，依法履行法律监督职责，深化司法改革，创一流业绩、建一流队伍，努力为我市追赶超越营造安全稳定的社会环境、公平正义的法治环境、优质高效的服务环境。

坚持把服务和保障大局作为检察机关义不容辞的政治责任，紧紧围绕市第五次党员代表大会提出的目标任务，牢固树立新发展理念，在结合中找准切入点，把打击犯罪与化解风险、维护稳定统筹起来，为建设富裕、美丽、幸福的新渭南提供有力司法保障。

深入推进平安渭南和法治渭南建设，坚决依法打击各类刑事犯罪，积极参与社会治理创新，健全依法维权和化解纠纷多元化机制，扎实推动立体化治安防控体系建设，主动关注和积极回应人民群众反映的强烈问题，更好地运用法治思维预防和化解社会矛盾，确保全市社会大局持续稳定。

依法严惩危害经济发展环境、影响重大经济政策实施、影响重大改革举措落实的职务犯罪。继续深入开展集中整治和加强预防扶贫开发领域职务犯罪专项工作，坚决查办发生在群众身边、损害群众利益的职务犯罪。不断深化职务犯罪预防工作，从源头上遏制和减少职务犯罪发生。

坚持把强化人权司法保障贯穿于立案监督、侦查监督和审判监督全过程。持续加强对刑事、民事、行政诉讼活动和刑事执行的法律监督，依法监督纠正执法不严、司法不公问题，维护公平正义，进一步提高法律监督能力和水平。

继续稳步推进和深化以完善司法责任制为核心的四项体制改革，完善侦查监督、公诉、刑事执行和民事行政检察等工作机制，促进解决影响司法公正、制约司法能力提高的深层次问题。扎实做好民事行政公益诉讼等试点工作，确保各项检察改革深入推进并取得预期成效。

巩固和深化“两学一做”学习教育成果，扎实开展“规范司法行为，提高司法公信”专项活动，切实加强思想政治、业务素质和职业道德建设。狠抓司法作风和自身反腐倡廉建设，坚决落实全面从严治党、全面从严治检各项要求。健全规范司法行为长效机制，不断提升检察机关司法公信力。

检察院个人工作总结 篇2

    2005年，**市检察院始终坚持把政治工作摆在首位，积极实施“大政工”战略，唱响主旋律，奏出最强音，实现了政治工作与业务工作的良性互动，推动了整体检察工作的健康协调发展。我院4次受到最高人民检察院表彰，被命名为“全国先进检察院”；上个月，又被授予“全国模范检察院”荣誉称号；干警队伍中涌现出了以白洁为代表的一大批先进典型，在社会上产生了良好反响。实践证明，不断加强和改进政治工作，是做好一切工作的基本前提，是正确行使检察权的重要保障。任何时候、任何情况下，政治工作都只能加强，不能削弱。基于这一认识，一年来，我们狠抓了以下工作： 一、以永葆检察队伍凝聚力为目标，狠抓思想政治工作     我们积极适应形势任务的发展变化，坚持以思想教育感化人，用党的最新理论成果武装干警；以先进典型激励人，用弘扬正气凝聚干警；以真情关爱温暖人，用和谐氛围熏陶干警，保证了干警政治信念坚定，思想道德纯洁，执行号令坚决，完成任务出色。 一是坚持以先进典型激励人。我们把近年来立功受奖的干警的先进事迹汇编成“灵检群英”，录入到局域网上供大家学习交流。把他们的照片放大后张挂在办公楼一楼大厅的光荣榜上，大张旗鼓地宣扬。结合开展保持共产党员先进性教育活动，我们精选了事迹突出的7名优秀党员，树立为“保持先进性，岗位做标兵”的典型，举行了先进事迹报告会，在广大干警中产生了强烈共鸣。随后，报告团又应邀前往三门峡市检察院和**市部分党政机关以及企事业单位，先后做了二十多场事迹报告，在社会各界引起强烈反响。报告团成员之一、青年女干警白洁同志10年如一日无私资助贫困学生，在患有严重心脏病和妇科疾病的情况下，以革命加拼命的顽强意志，始终奋战在执法第一线，成为三门峡市检察系统有名的“办案女状元”。她的感人事迹一经披露，立即引起各级领导的高度关注。**市委、**市委政法委、三门峡市检察院、三门峡市委政法委相继做出了向白洁同志学习的决定。三门峡市委专门将白洁连同其他6名同志的先进事迹汇编成《热血铸检魂》一书，印发全市党员干部学习。我院因势利导，坚持用身边典型教育和引导广大干警，极大地激发了大家实践先进性要求的自觉性。2005年，我院有10名同志荣立三等功，1名同志荣立一等功，受到**市以上表彰奖励的个人达58人次、集体达62次，都是历年来最多的。 二是坚持以思想教育感化人。我们把思想政治教育规范为“四课教育”，即党建理论灌输课、时事政策辅导课、检察业务强化课、廉洁自律警示课，并创造了“互动式”、“辩论式”、“开放式”教育形式。在内部局域网上设立了“红旗颂”党建网站。创建了“理论灌输、心理疏导、善意诫勉、文化熏陶”四个方面交互作用的“四维互动大政工”模式。结合**市院的光荣历史，坚持用光荣传统教育党员。每当干部调整，院党组都要召开交接会，把几代灵检人“爱院如家、勇夺第一”的传统传下去；每当新同志进院，都要组织参观荣誉室，让大家牢记我院的光荣历史；每当取得新的成绩，都要邀请离退休老同志来院座谈，虚心接受老前辈的谆谆教诲；每当受[找文章，到]领重大任务，都要组织党员向党旗宣誓，鼓舞斗志。在开展保持共产党员先进性教育活动中，我们专门编印下发了《合格党员一本通》小册子。院党组还拨出专款，以“保持党的优良传统，正确履行检察职责”为主题，请**市知名书法家书写了十多副书法作品，张挂在办公楼楼道内，进一步营造经常性的教育氛围。广大干警在互教互学、是非辩论、相互启迪、持续熏陶中，潜移默化地提高了理论素养，坚定了政治信念，筑牢了精神支柱，弄清了立身做人的基本道理。 三是坚持以真情关爱温暖人。院党组坚持做到“五必看”、“六必谈”，即在干警生病时、生日时、结婚时、亲人去世时、子女婚庆时，必须登门看望；在干警思想波动时、工作岗位变动时、工作出现失误时、家庭出现变故时、评先晋级落榜时、与同志发生矛盾时，必须开展谈心。2005年，我们在经费非常紧张的情况下，拨出专款为全体干警检查了身体。院党组对干警的真心关爱，换来了干警对全院建设的真情回报。从2004年12月31日至2005年9月20日，我院干警共出九趟大差，先后奔波满洲里、海拉尔、长春、大连、温州、东营、西安、平顶山等90多个地域，追捕逃犯，调查取证，里程相当于数次长征，但没有一名干警叫苦叫累。干警赵文波的父母双双患有脑血栓，瘫痪在床，他却很少请假，白天扎进案件堆里，晚上伺候在父母床前。58岁的反贪老干警蔺根宽，其女儿患癌症在西安住院，他周末坐火车去看一看，周一照常上班。女儿不幸去世后的第二天，他又出现在办案第一线，主办的案件还被评为“十大精品案件”。 二、以提高检察队伍战斗力为目标，狠抓队伍建设工作 我们始终按照高素质、专业化的要求，以保障公正执法为核心，以提高执法能力为目标，在推进检察工作健康发展的同时，实现人的全面发展。 坚持约人以范，加强作风建设。在开展“规范执法行为，促进执法公正”专项整改活动中，我们组织七大业务部门，集中利用20天时间，对2003年以来办理的215起案件逐案进行了认真排查，发现执

检察院个人工作总结 篇3

一、基本情况

今年1—6月份，共撰写调研文章8篇，被各级宣传载体采用的调研文章5篇。其中省级1篇，被绥化市级1篇，本院以简报形式载发1篇，《龙剑网》录用2篇;召开检委会8次，研究讨论案件23件，其中涉及公诉部门的案件14件，涉及侦查监督部门的案件9件。在研究讨论的全部案件中，启动人民监督员程序案件5件，均系不起诉案件。

同时研究室还负责起草本院工作计划要点、总结、报告、汇报材料、典型经验和领导讲话等大型综合材料及侦查通讯、记实文学等大量法制宣传文章，对《龙剑网》海伦网页实施有效的管理。

二、主要工作和体会

1、切实加强对调研工作的领导。院党组对检察调研工作非常重视，就调研宣传工作专门召开会议，听取调研宣传工作汇报，部署调研宣传工作任务，落实目标制定硬性措施，真正做到以调研作为领导决策机制，以宣传作为内强素质、外树形像的良策。形成了一把手亲自抓、主管检察长专门抓调研和宣传的领导态势。

2、领导带头组织参加调研宣传活动。检察长带头撰写调研文章，带头撰写宣传稿件，李万林检察长撰写的《树立和落实科学执法观全面提高执法能力建设》一文被绥化市人大《绥化人民》杂志采用，副检察长张景琳撰写的《在社会治安综合治理中如何发挥检察机关的作用》一文上报到黑龙江省法学会，参加理论调研学术交流。同时还利用电视媒体、网络进行法制讲座，积极宣传预防职务犯罪。

3、落实目标责任制，实行激励机制。我院将调研任务下达到各科室，并确立题目，各科根据本单位的业务工作情况将任务目标进行量化分解，科长带头撰写调研和宣传文章，每个干警都有任务。同时，以奖励制度为主，对那些撰写论文或发表的宣传稿的优秀者进行奖励，对没有完成任务的进行通报批评。在文章的质量上也提出了要求，即、省级或市级不同载体所采用的奖励的标准不同。认真落实了市院确定的调研课题任务，并且组织专人进行撰写。

4、营造良好氛围，把调研工作办案相结合。我们坚持一手抓调研，一手抓办案，在办案中及时发现实践上、理论上不能解释的东西，大家进行讨论、撰写论文、解答疑难。同时还把办案中的好做法、好典型，通过媒体的作用，进行宣传。我院监所门在开展监督工作中，积极清理纠正超期羁押案件，大力开展监所基础性工作，取得了较好的效果，我们及时将这些好的做法进行分析总结，上报绥化市院，并在全市检察机关进行推广;反贪局在年初时，案件来源一直无法解决，工作一直处于被动，在这种情况下，反贪局干警认真进行研究，提出对策，并把外地的好做法借鉴过来，成立了大要案指挥中心，实行量化指标，将全院干警的积极性调动起来，成功地破获了建设银行重大刑事案件4起，我们及时进行总结，将有关做法和经验上报绥化市院，受到市院领导的赞扬。

5、加强队伍建设，实现专兼结合。我院现有专职调研人员1人，为充实调研宣传力量，我院从外单位聘请一名工作人员，同时在每科室设兼职调研宣传员一名，提供信息和资料进行调研宣传工作，另外我们还组织兼职调研宣传人员进行学习培训，即有微机电脑的实践操作，又有理论技能培训，使广大调研宣传人员的素质得到了进一步提高。

6、积极开展人民监督员工作。今年以来，我们十分重视人民监督员工作的开展，对高检院提出的三种案件严格履行人民监督员程序，做到了案件有登记，程序有记载，材料有卷宗，信息反馈及时。较好地发挥了人民监督员办公室的作用。

下半年，我们要继续紧紧围绕检察工作重点，抓住调研工作热点问题，利用各种媒介，广泛开展检察调研和法制宣传工作，不断拓展发稿领域，提高发稿层次，充分发挥检察调研宣传部门的职能作用，为保证各项检察任务的完成做出更大的贡献。

一、主要工作情况

1、认真制定工作规划。遵照市院关于检察调研、检委会、执法检查三项工作要点和考核目标要求，针对我院实际，院党组研究制定了我院二○○五年工作意见和工作目标管理考核办法，从总体上对检察调研、检委会、执法检查三项工作进行了安排部署，提出了具体措施和要求，并将三项工作完成情况纳入年度岗位目标责任制进行考核奖惩。

2、加强调研工作领导。调研工作领导小组为我院常设机构，负责加强对调研工作的领导和管理。院领导亲自担任领导小组负责人并组织开展调研活动，在指导选题、审稿、改稿的同时，还积极带头撰写调研文章，全年院领导亲撰写调研文章4篇，占调研文章总数的%。

3、积极开展专题调研活动。针对不同时期检察工作的重点和要求，结合工作实际，我院积极开展了专题调研活动。全年共开展了以“检察改革与检务保障”、“提高执法能力建设”、“保持共产党员的先进性”、“检察机关如何为构建和谐社会服务”、“疑难案件研讨”为主题的专题调研活动5次，对检察机关如何贯彻落实党的__大精神、进一步推进检察改革和加强检务保障、努力提高干部队伍的执法能力和永葆共产党的先进性、为构建和谐社会服务进行了深入的调查研究。

4、强化调研工作责任。我院把检察调研工作作为一项重要工作来抓，与其他业务工作并重，将任务和责任落实到人，并纳入年度岗位目标责任进行考核。年终对调研工作成绩突出的予以奖励，对未完成基本工作任务的则取消所在科室及责任人当年度评先选优的资格。

5、加大执法检查力度。按照执法检查工作目标方案，进一步落实和加强执法检查措施，认真完成执法检查工作，全年共开展了执行首办责任制情况检查、办理涉法上访案件情况检查、__年立案复查不服检察机关自侦案件处理决定的申诉案件质量检查、__年不起诉案件检查、自侦案件扣押款物专项检查、开展人民监督员制度试点工作专项检查、__年至__年5月检委会工作情况检查、减假保人犯清理检查等8次专项执法检查活动，并根据检查情况撰写了执法检查报告，及时研究执法活动中存在的问题，并提出了整改措施和意见。

6、进一步规范检委会工作制度。今年我院在对历年来的刑事赔偿案件专项清理中，发现我院原制定的《错案责任追究规定》对错案责任主体在责任承担上没有明确的划分，对错案责任的追究也缺少具体的细化规定。根据查找出来的问题对本院原《错案责任追究规定》不完善的地方进行了修订补充，并对《检察委员会议事规则》进行了相应的修改完善，对提请检察委员会研究案件的要求、程序、各环节人员的责任，以及对错案、错案责任、错案责任的追究等进行了明确具体地规定，增强了各环节人员的责任感，强化了对错案责任的追究，规范了检察委员会议事规程。7、认真开展人民监督员制度试点工作。根据高检院、__市院的安排部署，我院被纳入人民监督员制度试点单位。为了使该项工作在我院认真推行，我院成立人民监督员制度试点工作领导小组，负责对试点工作实施的组织领导。制定了《人民监督员制度实施方案》、《人民监督员制度实施细则》和有关监督工作文书。在人大、政协委员中选任了7名公道正派、具有一定的法律政策水平的委员作为人民监督员，并组织他们进行法律知识的学习培训。__年10月1日，我院人民监督员试点工作正式启动。在开展人民监督员制度试点工作中，我院严格按照《人民检察院关于实行人民监督员制度的规定(试行)》及一系列补充规定开展工作，__年我院进入了人民监督员监督程序的“三类案件”共计7件7人，其中不起诉案件6件6人，撤销案件1件1人。通过监督，人民监督员均一致同意本院处理意见。

二、存在的主要问题及整改思路

__年通过一系列措施，我院调研文章撰写的群众性基础较过去有所提高，许多过去没有撰写调研文章的同志也开始加入了撰写调研文章的阵营。但出精品、上档次的少,仍然是我院调研工作的薄弱环节，调研文章在上级及有关报刊的采用率下降。今后我院调研工作的方向是：一方面把调研工作业务纳入干训内容，加大这方面的培训力度，努力提高全员调查分析问题的能力;二是要继续巩固已有的调研工作人员阵营，积极采取措施和组织人力着重在深度和精度上做文章，努力提高调研文章的质量，扩大调研工作成果。

检察院个人工作总结 篇4

检察院政治处工作总结

一、工作背景

政治工作是每个单位的重中之重，而在检察院这个特殊的机构中更是如此。检察院的职责，除了独立公正地履行法律监督职责之外，还要积极参与社会治安维护、总结工作经验、提高工作质量水平。政治工作的重要性是毋庸置疑的。政治处作为检察院政治工作的组织协调者，对于检察院各项工作的推进和发展有很大的影响力。因此，政治处的工作量非常大，需要有一个合理的组织架构和经验丰富的工作人员来保证工作的顺利进行。

二、工作总体情况

政治处工作涵盖面广，需要对诸多方面进行协调、推进。我们按照各项任务的重要程度和工作难度，逐一分析并总结。

1. 岗位培训

检察院政治处负责对全院干部职工进行岗位培训，旨在提高干部职工的素质和能力，适应工作的需要。在工作中，政治处充分发挥自身的组织优势，通过线上、线下相结合的形式，有计划地开展了一个个针对性强的培训课程，让干部职工能够更好地理解工作目标、做好工作执行和监督。

2. 纪律制度建设

政治处是全院纪律制度建设的核心部门。郑重负责，严格落实全院各项制度的实施，使得全院干部职工的行为有依据、有规矩，提高了工作效率和规范化程度。同时，政治处也要积极维护检察机关的形象和声誉，即时处理不良事件，防止一些小事情演变成公关灾难。

3. 文化建设

检察院文化建设一直是一个比较长远、综合性较强的工程。政治处的工作重点也是在这方面。在这个过程中，政治处贯彻了文化“应该”的思想，积极推动文化建设，落实各项文化工作任务，使得检察院的文化氛围更加浓厚。

三、工作重点内容

针对以上总体内容，我们精准把握了重心，进一步分解了具体的工作重点，详见以下部分：

1. 新时代新思想引领工作新气象

在新时代新思想的引导下，政治处工作思路更加务实合理，根据实际情况，从实际出发，制定了一系列工作方案，协调各分管理所、社区院校及司法行政机关，明确岗位职责，建立工作制度，增进了全院各部门之间的相互了解和学习，推动了检察院工作的全面升级。

2. 着重抓好线上线下相结合

政治处在工作中极力促进线上和线下相结合的方式，采用了“文化引领、技能提高、认识强化、维权支持”四级课程体系，使得培训的内容更加丰富全面，针对性更强，受益人数也进一步扩大。

3. 切实践行“以德服人”

政治处一直秉承着“以德服人”的工作宗旨，通过培训、教育和考核，使得全院干部职工普遍认识到了政治工作的重要性和必要性，并从岗位职责和个人认识两个层面提升了自身素质。

四、工作成果

正是在以德服人、以线上线下相结合的工作理念和工作方法的引导下，政治处人员们取得了一系列的工作成果：

1. 政治工作任务没有落下，全院干部职工顺利通过了各项考试、培训、评选活动；

2. 全院干部职工队伍的整体素质不断提高，核心干部的素养提升比较显著；

3. 文化建设成果丰硕，检察院的文化氛围和建筑基础均有了实质性的提高；

4. 维护检察机关名誉形象的工作重点顺利完成，短时间内没有出现重大不良事件。

五、不足与展望

尽管政治处的工作取得了一定的成果，但是还存在着一些亟待改进的地方。例如在一些岗位培训中，只注重理论知识而降低了实际操作能力的提升；又如纪律制度的完善虽然取得了一定成效，但是在实践中还是会有一些人在工作中不够规范。因此，政治处要在实践中总结经验教训，吸取教训，不断优化工作机制，提升工作质量。相信在全院干部的共同努力下，未来的政治处工作会更加出色，更加有效地为检察院的发展与变革做出贡献。

检察院个人工作总结 篇5

二00x年，我院纪检监察工作在县纪委、监察局、院党组和上级纪检监察部门的领导下，以“三个代表”重要思想为指针，认真贯彻党的十六届四中全会精神，按照中纪委关于党风廉政建设和反腐败斗争的总体部署和省、市院有关要求，紧紧围绕“强化法律监督，维护公平正义”的检察工作主题，坚持从严治检，深化源头治理、加大治本力度，加强队伍建设，充分发挥纪检监察职能作用，为我院基层院建设取得良好的业绩提供有力保障。现将一年来工作总结如下： 一、领导重视，把纪检监察工作摆上院党组议事日程 纪检监察部门是检察机关落实从严治检，搞好党风廉政建设和自身反腐败工作，加强队伍建设重要责任关口。院党组十分重视这项工作。一年来，**检察长多次听取纪检监察工作汇报和研究部署党风廉政建设工作，组织学习中央国务院等有关党风廉政建设工作精神，并切实落实中央关于纪检监察部门“只能加强，不能削弱”的要求，＿在全院于警缺编，在编人数偏少的情况下，落实机构建制一。一成立监察室配齐监察室人员：，落实政治、工作待遇。今年来，‘纪检监察干警转为正科检察员一人，为纪检监察于警创造了良好的工作环境和条件，充分调动了纪检监察干警工作的主动性、，积极性。同时重视纪检监察人员政治业务素质的提高，选派纪检监察人员到县、市委党校学习培训。 二、抓责任追究，落实党风廉政建设责任制 建立和实行党风廉政建设责任制，是新时期加强党风廉政建设和深入开展反腐败斗争的客观要求，是落实反腐败领导体制和工作机制的具体体现，符合标本兼治、加大从源头上预防和治理腐败力度的要求。年初，协助院党组抓好自身反腐败工作，制定**县人民检察院二00x年党风党纪教育计划、“党风廉政建设和反腐败工作计划”，有计划、有步骤地组织全院干警学习党风党纪、政纪条例及“两个条例”学习，加深了全院干警对开展反腐败斗争重要性、必要性认识。同时，按照院内已制定的《党风廉政建设责任制实施细则》规定，督促做好本单位落实责任分解，检察长与院党组成员、院党组成员和科局室负责人层层签订《党风廉政建设责任状》；把责任细化分解到各科局室，“一层抓一层，层层抓落实”；让每一位领导干部责任明确、各负其责，哪个科局室出现违法违纪问题；除要追究直接责任人外，还要视情追究科局室负责人直至分管领导人的责任。同时建立和完善廉政责任考核，做好院副科以上领导干部及科局室负责人年度廉政档案归档资料的收集、整理、登记工作。年终以检察长的名义向市院上报 “200x年**县人民检察院落实党风廉政建设责任制情况报告”。通过党风廉政责任制的实施，全院干警的党风廉政纪律有所增强，爱院意识、敬业意识、创业意识和奉献意识有所提高。也带动各项检察业务工作取得实效。二00x年**县人民检察院基层院建设工作经验收，被市院以省院的先进基层院之一向省院推荐参加考评。 三、继续建立健全有关内外部监督机制 1、积极协助院党组抓好自身反腐败工作。从维护党的形象、从检察事业的长远出发、从关心和爱护检察于警等方面，把工作重点前移，经常性开展遵纪守法、廉洁自律教育，尤其是**检察长做到廉政助政逢会必讲、警钟长鸣。今年以来，共组织二次全院干警参加“两个条例”、“检察人员纪律处分条例（试行）》知识测试和观看警示教育片。平时对组织纪律性不强的干警开展谈心教育，耐心做其思想工作。一年来与干警谈心20多次，及时掌握干警思想动态。同时还采取对自侦案件实行案前谈话，案中、案后跟踪监督，做好预防工作。通过开展这些活动；用正面典型教育崇廉、重在修德律已，筑牢“不愿腐败”思想防线，运用学习任长霞等先进典型事迹进行示范教育、剖析典型案件进行警示教育。严肃执纪，对有章不循，违反纪律，不论轻重，及时查处并予以通报。一年来，在全院干警大会上共进行通报批评3人。 2、加强制度建设和监督。 队伍靠严带，不严就要败。要强化队伍监督制约机制，必须建立健全各项规章制度，用制度管人和管事。今年以来，结合正在开展的继续深化“强化法律监督，维护公平正义”教育活动的整改阶段，院党组经过研究讨论，重新汇编《**县人民检察院规章制度》，制定成册，分发到科局室，一让干警明确职责。鉴于人员调整，重新制定《**县人民检察院落实反腐倡廉工作“六个机制”若干规定方案》，一件一件抓好落实。从今年开始，开展重点检查《廉政准则》、制止“奢侈浪费”八

检察院个人工作总结 篇6

文章标题：检察院平安建设工作情况汇报

找文章到更多原创-( 我院与公安、法院等部门密切配合，全力投入严打整治专项行动，抓住严重侵害人民群众利益、影响人民群众安全 1

感的突出问题，充分发挥审查批捕、起诉的职能，从重从快打击各种严重刑事犯罪，确保社会稳定。一是针对当前春耕生产的实际，对涉及坑农、害农的案件建立了从速从快办理机制，依法从快打击扰乱农村市场经济秩序犯罪，严厉打击制售假冒伪劣化肥、种子、农药等案件，切实维护农民权益。二是认真贯彻宽严相济刑事政策，对主观恶性较小、犯罪情节轻微的初犯、偶犯，根据实际情况，慎用刑事强制措施。在办案中积极推进刑事和解、检调对接机制建设，对符合条件的轻微刑事案件，积极促成当事人达成和解。三是建立执法办案风险评估预警机制，在拟作出不立案、不批捕、不起诉等决定时，评估是否可能引发或激化矛盾，及时制定依法稳妥处理和化解预案，确保社会效果和法律效果的有机统一。

2、坚持惩防并举原则，查办和预防职务犯罪有新提高。 按照县委和上级院关于反腐倡廉建设的部署和要求，积极履行查办和预防职务犯罪工作职责，有力促进了反腐倡廉建设。一是提早安排，提高初查水平。结合反贪工作新形势，针对影响和制约反贪工作发展的突出问题，早谋划、早排查、早行动，积极探索侦查工作规律、根据天镇实际，确立了从快从严查处各类涉农职务犯罪的工作思路，使我院反贪工作健康平稳开展。二是落实责任，确保办案安全。制定完善了自侦案件办案纪律、办案安全防范制度和办案安全防范预案，防止突发事件；全面实行询问犯罪嫌疑人同步录音录像制度，为办案工作区购置安检门、急救药品等物品，有效保证办案安全。三是采取新途径，深化预防工作。积极开展服务和保障农村两委换届选举专题预防工作，促进形成依法有序、风清气正的选举氛围；积极开展春耕农用物资供应专项

预防工作，联合质检、工商、农业等部门对春耕农用物资质量、价格和供应等相关问题进行专项调研，要求农业生产资料部门严把物资入口关，其他相关行政职能部门做好生产、加工、销售环节的监督工作，确保春耕生产稳定、有序进行；积极开展法制宣传和预防咨询，向发案单位有针对性地提出堵塞漏洞、建立健全规章制度的检察建议，使预防职务犯罪工作更加具体、规范。截止目前，共开展预防调查10次，预防咨询10次，受理行贿犯罪档案查询11次；先后在发案单位和热点部门举办职务犯罪预防警示教育活动360人次，有力地推动了预防职务犯罪工作的深入开展。

3、深入化解矛盾纠纷，服务群众工作有新进展。 深入开展“下访、巡访、接访”活动，将检察工作重心向基层延伸，贴近群众，服务民生。一是成立“三访”活动领导组，院领导分片负责，组织干警深入全县贫困乡村，察民情、听民声、解民忧，通过向社区群众提供法律咨询服务等为群众办实事3件。二是加强乡镇检察信访联络室工作，积极发挥联络室的桥梁纽带作用，坚持“带案下访，定期巡访，有案办案，无案宣传，化解矛盾，维护稳定”的宗旨，畅通信访渠道，方便群众诉求，到目前，通过乡镇信访联络室有效化解因征地拆迁、发放退耕还林款等引发的涉农矛盾纠纷2件，使上访苗头解决在了基层，解决在首次信访中。三是全力做好日常信访接待工作，共接待群众来访13次，对群众来信来访，始终做到热情接待、使群众信访举报次次有人管，件件有落实，事事有回音。通过开展“三访”活动，既宣传了法律，提高了群众守法意识，又树立了“亲民检察”的良好形象，有力地维护了我县社会和谐稳定。

4、加强检察队伍建设，公正廉洁执法水平有新提升。

按照“内强素质、外树形象”的要求，切实加强对干警的教育、管理和监督，努力提高队伍整体素质，保障公正廉洁执法。一是深入开展 “三项教育活动”。通过坚持每周

一、周五上午学习制度，开展“严肃纪律、转变作风、创新措施、提升水平”大讨论，组织干警参加核心价值观教育公祭、集体重温入党宣誓等活动，促使干警树立正确的人生观、价值观，为正确履行检察职能奠定坚实的思想基础。二是优化用人机制，激励干警干事创业。把干警职级晋升作为改善干警待遇的突破点，列入党组的重要议事日程，多次向县委、人大和组织人事部门进行专题汇报，获得了县委、人大和组织部门的理解和支持。经过努力，有3名干警由科员晋升为副科级。院党组在充分酝酿、认真考察、广泛征求意见、严格任用程序的基础上，让3名年轻有为的干警走上了科室负责人的岗位，有效推动了检察队伍建设。三是全面推进检察专网建设。今年以来，我院紧扣检察专网建设的目标要求，进一步加大对信息化安全的资金投入，通过紧张有序地开展工作，检察专线网络改造工程已全面完成。四是不断强化党风廉政建设。始终把党风廉政建设责任制和检察业务工作放在同等重要的位置来抓，认真开展示范、警示教育活动，坚持每月上一堂廉政教育课，不断强化干警廉洁从检意识；认真开展“案件质量评查”活动，全面加强执法档案建设，严格执行“一案三卡”制度；摸底排查干警中存在的苗头性问题，针对重点人、重点事，发现问题采取措施及时整改，确保公正廉洁执法。

三、存在的问题及下一步工作打算

回顾今年第一季度的工作，我们清醒认识到检察工作中

还存在一些不足：一是查办职务犯罪的力度还不够，与反腐败斗争的总体要求和人民群众的期望还有一定的差距；二是“三项教育活动”还不够深入，个别干警认为教育活动年年搞，有疲倦松懈情绪；三是一些制度制定后，管理监督落实不到位；四是创新意识有待进一步增强。个别科室缺乏发展思路，工作缺乏创新，五是法律监督能力和水平有待进一步提高，服务大局意识需要进一步加强。对上述存在的问题，我院将在今年的工作中，采取切实有效措施，认真加以解决。

下一步工作，我院要以“六观”、“六个有机统一”为总的指导思想，以“三个强化”为总体思路，以“务实、规范、创新、争先”为总体工作要求，凝心聚力、真抓实干，确保工作上台阶、上水平，着力抓好以下五个方面工作：

一是紧紧围绕市院考核目标任务，全面提升检察工作水平。要向先进的兄弟县区院学习，注意提炼总结工作经验，查漏补缺，再添措施，确保年终考核位次有提升。

二是紧紧围绕维护社会稳定，继续推进社会矛盾化解工作。以深入推进三项重点工作为载体，全面履行法律监督职能，进一步加强乡镇检察信访联络室工作，延伸法律监督触角，促进解决影响社会和谐稳定的源头性、根本性、基础性问题。

三是紧紧围绕促进反腐倡廉建设，不断加大查办和预防职务犯罪工作力度。坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，突出办案重点，加大对涉农领域、重大工程建设等职务犯罪的查处，更加积极主动地开展职务犯罪预防工作，增强预防宣传和警示教育效果，促进预防职务犯罪工作上新台阶。

四是紧紧围绕促进司法公正，全面强化对诉讼活动的监

督。把人民群众的关注点作为诉讼监督的着力点，依法运用抗诉、纠正违法通知、检察建议等多种方式，对各个诉讼环节开展监督，努力做到敢于监督、善于监督、规范监督。

五是紧紧围绕提高执法公信力，进一步加强高素质队伍建设。认真开展“三项教育活动”，持之以恒地抓好思想政治建设、纪律作风建设、反腐倡廉建设、执法规范化建设、检察文化建设，进一步提高检察机关的执法公信力，树立检察机关公正廉洁执法的良好形象。

以上是我院今年第一季度的工作情况，不妥之处请各位领导和同志们批评指正。

检察院个人工作总结 篇7

2018年是深入贯彻落实党的十九大精神开局之年，也是检察机关各项改革工作全面深化的关键之年。新形势、新任务，既给检察工作创新发展提供了新的机遇，也带来了新的挑战。“规范司法行为、全面从严治检、推动转型发展”大讨论就是在新形势下省院下发的一项重点工作。我深入学习了顾雪飞检察长在全省检察长会议上的讲话精神和张桂平检察长在全市检察长会议上的讲话精神，并结合自己的工作，谈几点感想和体会。

此次大讨论活动，规范司法行为是基础，全面从严治检是保障，推动转型发展是目标，三者有机统一，紧密相连。

一、严格规范司法行为。

检察院是“人民”检察院，是国家法律监督机关和司法机关，司法为民是我们一切工作的出发点和落脚点，每个干警的司法行为关乎到人民群众的根本利益，严格规范每个干警的司法行为是人民对我们的要求。近几年来检察机关多次组织规范司法行为专项整治活动，干警的司法规范化得到了很大的提升，但是同时也存在一些问题：

1、在思想方面，部分干警对规范司法行为不够重视，思想有所放松。

2、工作中仍存在不认真、不细致、懒省事的现象，造成文书制作不规范、案卡填录不全等问题。

3、案件管理不规范，对司法办案的过程控制、实时监管和事后审查存在薄弱环节等问题。

4、对法律专业知识、办案程序和落实司法责任制新要求不熟悉，本职业务不精通，岗位技能不娴熟，依法独立规范办案和化解矛盾能力有欠缺。

5、司法作风不严谨、不细致，大量复制粘贴公安笔录，有错别字。

二、全面从严治检，是全面从严治党在检察机关的贯彻落实。

“从严”已经成为中国国家机关党的建设新常态，“全面”二字包含三个层面，一是内容无死角，涵盖党的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设和制度建设各个领域;二是主体全覆盖，从严党管治党不仅是党中央的责任，党的各级组织都必须贯彻从严治党要求;三是劲头不松懈，要把从严治党常态化、制度化。近年来，我院管党治党主体责任不断深化，不打折扣落实“两个责任”，扎实开展“以案促改”警示教育活动，认真做好省委巡视发现问题整改工作，对检察人员违法违纪坚持“零容忍”，依纪依规处理违纪人员。我院连续九年荣获“许昌市检察机关纪检监察工作先进单位”。但是同时我们也应该看到存在的一些问题：从严治检力度不够、措施不力。办案模式因循守旧，侦查监督属性不够突出，监督线索来源机制不畅通，队伍管理偏软偏松，对干警管理不够严格等。

三、顺应时代要求，促进转型发展。顾雪飞检察长强调，全省检察机关要用习近平新时代中国特色社会主义政法思想引领新时代检察工作，抓住机遇乘势而上，直面挑战迎难而上，正视问题迎头赶上，做好转型发展这道“必答题”，不断开创检察工作新局面。要认真研究思考转型发展转什么、往哪转。转型发展不是重打鼓另开张，不要法律监督，而是法律监督职能的回归、聚焦和强化，使检察机关的宪法定位更加清晰、主责主业更加凸显，以实现高质量发展为目标，坚持创新驱动、质效优先、内涵发展，推进信息化、智能化建设应用，推动检察工作提质增效、上档升级。在工作中，却存在推动改革创新动力不足、思想观念陈旧、思维模式僵化固化，对新时代检察工作职能定位和特点规律把握不准、理解不透，从途径、制度、方法、措施上探索创新的能力不足，运用智能化手段推动检察工作能力欠缺，不能适应检察工作转型发展新要求，调查研究不深入，对检察工作转型发展的研究思考浮在面上，对上级决策部署表态多调门高、行动少、落实差等问题存在。

“规范司法行为、全面从严治检、推动转型发展”是当下检察机关的重点任务，我们工作中要把自己的司法行为规范化，从严要求自己，拓宽思路，更好的做好新形势下的检察工作。

检察院个人工作总结 篇8

市检察院工作总结

今年以来，市检察院在市委和上级院的领导下，在市人大的有力监督下，在市政府、市政协的大力支持下，以科学发展观为统领，以“干部作风建设年”活动为载体，紧紧围绕全市工作大局，依法履行法律监督职责，为我市经济社会又好又快发展，打造全省经济增长极和隆起带做出了应有的贡献。

一、严厉打击各类刑事犯罪，维护社会和谐稳定

针对今年以来社会安全面临的新形势、刑事犯罪的新情况和社会矛盾的新特点，市检察院从“保经济就是保大局，保发展就是保稳定，保民生就是讲政治”的角度出发，认真贯彻宽严相济的刑事政策，依法履行批准逮捕、提起公诉等职责，妥善化解矛盾纠纷，切实维护了我市的社会和谐稳定和经济健康发展。全年共受理公安机关提请批准逮捕案件174件332人，批准逮捕174件332人，受理公安机关移送刑事案件321件574人，提起公诉239件413人，报送一审15件74人，无一错捕、漏捕、错诉、漏诉、超期羁押现象发生。

工作中，一方面，严厉打击严重危害群众安全和破坏经济秩序的刑事犯罪活动。对涉嫌破坏易燃易爆设备罪的南大港王徐庄村刘某等5人盗油团伙，涉嫌抢劫、抢夺罪的南大港六分厂董某等15人犯罪团伙等黑恶势力快速批捕，严查严办；另一方面，对破坏农村和谐稳定的涉农刑事案件，依法予以严厉打击。先后办理了常郭镇李子扎村村民田某非法占用耕地案、羊二庄镇后沙村村秘书王某私分村委会18万元承包款，并涉嫌寻衅滋事案。犯罪嫌疑人田某在未经土地部门批准的情况下，在自己承包的耕地上非法取土，造成植被毁坏，面积达亩。犯罪嫌疑人王某行为恶劣，气焰嚣张，在群众中造成极坏的影响。这两起案件的快捕快诉，在检察环节彰显了法律的威严。

二、依法查办和积极预防职务犯罪，促进反腐倡廉建设

查办和预防职务犯罪是检察机关的重要职能，是检验检察机关工作成效的重要标准，也是检察机关服务发展、服务大局的重要手段。全年共立办贪、贿、挪案件12件13人，侦查终结并移送起诉11件12人，提起公诉11件11人，作有罪判决的11件12人，为国家和集体挽回经济损失100余万元。立案查处渎职侵权案件4件8人，侦查终结并移送起诉4件8人，提起公诉4件8人，法院判决4件8人，连续五年实现半年超额完成全年任务。我们办理的XX市公安局渤海新区分局刑警队长等5人非法拘禁案，5名犯罪嫌疑人在未办理任何法律手续的情况下，对无手续车主王某殴打并至其轻伤，其行为已涉嫌非法拘禁。该案的查处，在社会上产生了强烈的反响和震动，市法院对此案作有罪判决。

工作中，我们一方面从优化经济发展环境的角度出发，对与人民群众切身利益关系密切的工商、环保、公安、边防等行政执法部门的贪污受贿、渎职侵权案件进行了严肃查处，促进了国家机关工作人员依法行政，优化了经济发展环境；另一方面，结合“干部作风建设年”活动，与市纪委联合查办影响企业发展、阻碍黄骅建设、影响干部形象的职务犯罪案件，通过对环保局旧城中队负责人索要、收受企业贿赂案，工商局旧城分局干部贪污公款案的立案侦查，为广大党员干部敲响了警钟，起到了很好的警示震慑作用。

在今年开展的涉农检察工作中，我院从维护农村和谐稳定的角度出发，把深入查办涉农职务犯罪作为工作重点，严厉打击破坏农村改革发展与稳定的职务犯罪，取得了显著成效。我们查办的农行黄骅支行周青庄代办点储蓄代办员挪用公款案，其利用职务之便，擅自挪用农民储户存款30余万元，用于个人经营，后因亏损导致无法归还，严重侵害了农民群众利益。该案涉及农民30多户，大部分为六、七十岁的老人。为了切实保障群众利益，小到几百元，大到几万元，我们都一丝不苟，认真取证。利用村广播、走巷入户、深入田间地头等形式，了解情况，固定证据。75岁的孤寡老人于某，经多方查找，得知其已在XX市敬老院，我们立即前往取证，帮助其追回了养老钱。截至目前，在我院的协调下，涉案公款大部分都已追回。

在预防职务犯罪方面，我们开展了“全力服务渤海新区，大力抓好专项预防”活动，共参与重大工程招标20次。与黄骅新城起步工作建设指挥部办公室协商，建立了预防职务犯罪协调机制，在新城建设的招标、施工、验收等各个环节开展卓有成效的预防职务犯罪工作。编制了预防职务犯罪宣传材料，发放到相关部门及有关个人，组织建设局、项目建设单位、工程施工单位、项目主管部门有关人员进行了一次“建设廉洁黄骅新城，预防职务犯罪”法律教育，防微杜渐，防患于未然。

三、强化对诉讼活动的法律监督，维护司法公正

加强刑事诉讼法律监督。坚持打击犯罪与保障人权并重，既注意监督纠正有罪不究、执法不严的问题，又重视监督纠正侵犯人权、冤及无辜的问题，努力做到严格依法、客观公正。探索建立了审查、调查、初查、立案侦查相衔接的监督机制，促进了检察机关内部监督资源整合，取得了较为明显的监督实效。全年共立案监督12件15人，抗诉3件，追捕2人，追诉9人，深挖余罪24条，纠正违法8次，纠正减刑不当19次，监督纠正68名监外执行罪犯的脱管漏管问题，纠正看守所监管违法8次，以诉讼监督的实际效果维护了公平正义。

在维护社会稳定方面，我们进一步加大民事行政检察和控告申诉检察工作力度。全年共受理民事行政申诉35件，提请和建议提请抗诉20件，开庭再审改判、调节和当事人达成和解10件，息诉15件。同时，畅通控告申诉渠道，从源头上减少信访问题的发生。全年共接待群众来信来访96件，平息集体访9件81人，受理举报线索12件，初查7件。2009年以来，我院由主管检察长带队，控申、侦监、公诉等业务科室干警组成下乡接访小组，多次深入官庄、旧城、齐家务等乡镇，开展法律咨询服务，接待受理群众的来访和举报，累计发放宣传材料1200余份，接待群众150人次，受理举报线索10余条。其中，黄骅支行周青庄代办点储蓄代办员挪用公款一案，就是我们在乡镇开展举报宣传活动中，接到群众举报后查办的典型案例。

四、全面加强检察队伍建设，提高整体素质和执法水平坚持把队伍建设作为战略任务常抓不懈，以公正执法为核心，以专业化为方向，努力建设政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正的检察队伍。

一是深入开展“学习实践科学发展观”活动。今年以来，我院按照市委的统一部署，在全院干警中开展了“学习实践科学发展观”活动。在活动中我们按要求作好“规定动作”，同时又结合实际作好“自选动作”。按要求组织学习、讨论，认真查摆问题、深入剖析原因、制定整改措施，每名党员干警记笔记超过字，共撰写心得体会24篇。

二是组织开展“服务年”活动。我院在上级院的指导下，组织开展了“服务年”活动，教育引导干警自觉转变执法理念，把服务意识落实到行动中，扎实开展“五查”、“五强化”。即查有无漠视群众利益和束缚检察事业发展的思想行为，强化全心全意为人民服务、为发展服务的观念；查有无变相体罚、口供至上的思想，强化收集证据、固定证据的证据观念；查有无重实体轻程序的思想，强化文明执法、规范办案观念；查有无有罪推定思想和诉讼超时问题，强化人权保护观念；查有无受利益驱动办案思想，强化立检为公、执法为民观念。通过各项活动，彻底解决“为谁执法，为谁服务”的问题。

三是认真贯彻落实市委关于服务和保障经济发展的部署及要求，将服务和保障经济发展摆上工作日程。今年以来，我们多次组织干警学习市委主要领导讲话精神，观看讲话光盘，切实将会议精神和市委要求传达到每一位干警，增强把黄骅打造成全省经济增长极和隆起带的责任感、使命感和紧迫感。

四是深入开展“干部作风建设年”活动。紧密联系检察机关的职责和工作实际，对影响履行检察职责、影响公正执法、影响检察机关和检察队伍形象的行为和现象，对利用检察权在执法办案中以案谋私、侵害群众利益的行为，对可能引发群众不满、损害检察机关形象的突出问题，认真查找、认真解决，认真整改。

2009年，我市的检察工作保持了良好的发展势头，成绩固然可喜，但问题不容忽视。一是按照科学发展观的要求解放思想还不够，检察工作融入经济社会发展大局的自觉性还需要进一步增强，服务全市中心工作的水平还有待于进一步提高。二是在把握打击与保护、惩治与预防、办案数量和办案质量、办案法律效果和社会效果、政治效果关系方面，有时还不够全面、不够协调。三是检察队伍的整体素质和执法能力与新形势新任务的要求还有差距。四是服务民生、服务“三农”、为经济建设保驾护航的手段比较单一，服务的空间和内容仍需要进一步拓展和延伸。因此，我们必须自我加压，奋力拼搏，以履行职能的强烈责任感和服务发展的神圣使命感，克服困难，解决问题和不足 20**年，市检察工作的总体思路是：坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，紧紧围绕“强化法律监督，维护公平正义”的检察工作主题，以维护人民利益为根本，以维护社会和谐稳定和公平正义为目标，以创新检察工作机制为动力，以服务经济社会发展为方向，解放思想，求真务实，开拓进取，扎实做好各项检察工作，切实承担起保障和促进科学发展、和谐发展、率先发展的历史重任，为黄骅经济社会发展提供有力的司法保障。按照这一工作思路，今年要突出抓好以下几个方面工作：

（一）把科学发展观贯穿检察工作的始终。要努力学习实践科学发展观，坚持用科学发展观指导工作和办案，并贯穿到各项工作之中，贯穿于执法办案的各个环节，努力做到在执法思想、执法实践、执法作风等方面真正符合科学发展观的要求，以科学发展观作为衡量和检验检察工作的标准，凡是符合科学发展观要求的，就始终不渝地坚持，不符合科学发展观要求的，就坚决克服，保证各项工作真正体现科学发展观和中国特色社会主义检察制度的方向。

（二）把加大办案力度作为检察工作服务经济发展、维护社会稳定的主要途径。在坚决查办“两抢一盗”等多发性侵财案件的基础上，严厉打击金融诈骗、非法吸收公众存款等严重破坏经济秩序和损害群众利益的犯罪活动，切实发挥法律监督在维护市场经济秩序中的作用。积极加强对民生工程、基础设施等重大工程建设的法律监督，严肃查处其间的职务犯罪行为，同时做好公共资金使用、公共项目实施等关键环节的职务犯罪预防工作。

（三）把注重办案效果作为检察工作服务经济发展、维护社会稳定的出发点和落脚点。自觉将检察工作融入到发展、稳定、和谐的大局之中，从有利于促进经济发展、有利于维护大局稳定出发，依法妥善处理涉及企业特别是中小企业的案件，规范执法、文明办案，慎重使用查封、扣押、冻结、拘留、逮捕等措施，最大限度维护企业合法权益和正常生产经营活动。

（四）把化解民生矛盾作为检察工作服务经济发展、维护社会稳定的重要手段。积极推行首办责任制、检察长接待日等制度，努力构建信访“绿色通道”。同时，贯彻落实宽严相济刑事政策。

（五）把推进创新发展作为检察工作服务经济发展、维护社会稳定的活力源泉。致力于开创刑事检察工作的新境界，摸索规律，推进审查批捕与出庭公诉工作方式和机制改革；探索反腐败工作的新举措，逐步完善举报线索管理制度、侦查情报信息制度、侦查一体化机制。黄骅正面临着千载难逢的重大发展机遇，打造全省经济增长极和隆起带，是全市人民的共同心愿和奋斗目标，在下一步工作中，市检察院将紧紧围绕这一宏伟目标，充分履行检察职能，全力做好各项检察工作，为开创黄骅更加美好的未来做出我们应有的努力与贡献！

检察院个人工作总结 篇9

XX检察院推行“阳光诉讼”制度，以“强化法律监督、维护公平正义”为主线，与时俱进，开拓创新，加强检察改革，探索出在公诉、民事行政检察工作中实现公平和正义，更好地为优化经济环境、维护社会稳定服务的新路子。据悉，此项制度已在全市检察机关推广。    “阳光诉讼”是在各种诉讼及诉讼监督活动中，依法对应当和可以公开的案件信息、诉讼程序、当事人权利、义务等予以公示，以增加办案的透明度，达到方便群众监督，保障诉讼参与人的合法权利，保证司法公正和促进办案人员自我约束之目的的一项制度，是对检务公开的进一步深化和延伸，可以有效的防止司法腐败，维护全社会的公平正义，有利于提高检察官素质和办案质量。    “阳光诉讼”是将与刑事、民事行政诉讼活动相关的各种信息、资料搜集整理，集中公示，包括公诉部门的主要职责；公诉和法律监督程序；犯罪嫌疑人、被害人的权利和义务；案件跟踪监督示意图；人民监督员的职责；公诉及民行干警简介；案件公示栏；证据开示规定；保障律师依法执业的规定；民事行政抗诉、案件办案规则及办案流程、纪律，并将其通过展示板、电子显示屏、多媒体等不同方式在不同场所详细的展示。为使其真正发挥作用，具有可操作性，该院还制定了“阳光诉讼”六项规程。一是案件基本处理规程；二是诉讼环节公示规程；三是现场查询、咨询规程；四是案件听证会规程；五是信息发布集中告知规程；六是案件跟踪监督规程。在实施“阳光诉讼”制度以来，XXX检察院取得了良好效果，干警的责任感和自律意识明显增强，工作效率和办案质量明显提高，检察机关的威信、形象得到进一步的提升，密切了与群众的联系。通过实践，“阳光诉讼”是检察机关接受群众监督，依靠广大人民群众做好检察工作，正确履行法律监督职能，依法办案，公正执法，文明办案的重要保障；是“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”的具体体现；是还百姓“知情权，监督权，参与权”的有效途径；是促进检察官增强政治素质，业务素质，提高执法水平，创新检察工作的有力措施。通过“阳光诉讼”最大限度地告之当事人所享有的诉讼权利，明确犯罪嫌疑人所应当承担的法律责任，减少当事人的上访和缠诉；最大限度地避免暗箱操作，杜绝关系案、金钱案、人情案，从而保证案件质量，维护法律权威，实现办案法律效果和社会效果的统一。          

检察院个人工作总结 篇10

最高人民检察院机关2011年 公开选拔检察官任职人选公告

根据《中华人民共和国公务员法》、《中华人民共和国检察官法》和《公开选拔初任法官、检察官任职人选暂行办法》等有关规定，经中央组织部同意，决定面向社会公开选拔最高人民检察院检察官任职人选。现将有关事项公告如下：

一、选拔职位和数量

此次公开选拔最高人民检察院检察官任职人选20名。具体选拔职位和数量如下：

（一）刑事诉讼法律监督职位6名；

（二）民事审判与行政诉讼法律监督职位3名；

（三）职务犯罪侦查职位5名；

（四）综合调研职位5名；

（五）国际司法合作职位1名。

二、选拔范围和报考条件

（一）选拔范围

此次公开选拔的最高人民检察院检察官任职人选，从县级以上有关部门、单位从事立法、审判、检察、公安、监狱管理、劳动教养管理、律师、法律教学研究等有关法律工作的人员中选拔。其中，职务犯罪侦查职位和综合调研职位仅限于地方检察机关工作人员报

1 考。

（二）报考条件

报考人员除应具备《中华人民共和国公务员法》、《中华人民共和国检察官法》和《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的基本条件外，还应当具备以下资格条件：

1、学历学位条件

具有普通高校研究生学历并获得硕士以上学位。获得国外高校相应文凭的，需要通过教育部留学服务中心的认证。

2、专业条件

通过国家统一司法考试取得《法律职业资格证书》（A本）。 报考刑事诉讼法律监督职位的，研究生阶段所学专业应为刑事诉讼法学或刑法学；报考民事审判与行政诉讼法律监督职位的，研究生阶段所学专业应为民商法学或民事诉讼法学或行政法学；报考职务犯罪侦查职位的，研究生阶段所学专业应为侦查学或刑法学或刑事诉讼法学；报考国际司法合作职位的，本科或研究生阶段所学专业应为英语，或英语水平达到六级以上。

3、资历条件

应当具有5年以上法律工作经历（含2年以上基层工作经历）。 报考人员为公务员的，应当具有担任副科级职务1年以上或担任正科级以上职务的任职经历。其中，任副科级职务1年以上不满3年的人员如被选拔为任职人选，其检察官职务需待其符合最高人民检察院检察官任职的职级条件（正科级以上职务）后方可任命。

2 报考人员为法律教学研究人员的，应当具有副高级以上专业技术职务资格。

报考人员为律师的，应当从事执业律师工作5年以上。

4、年龄条件

一般不超过35周岁（1976年7月1日后出生）。被评为全国青年法学家、入选新世纪百千万人才工程国家级人选、博士生导师、享受政府特殊津贴人员、获得过省级以上优秀律师称号或担任政法机关处级领导职务的人员，可放宽至40周岁（1971年7月1日后出生）。

5、身体条件

身体健康，符合《公务员录用体检通用标准（试行）》及相关规定标准。

有下列情形之一的，不得参加本次检察官任职人选的公开选拔： （1）曾因犯罪受过刑事处罚的； （2）曾被开除公职的；

（3）受处分期间或未满影响期限的； （4）涉嫌违法违纪被立案调查尚未结案的；

（5）有法律、法规规定不得担任检察官的其他情形的。

三、报名和资格审查现场确认

（一）报名时间

报名时间为2011年6月20日至2011年6月29日。

（二）报名方式及要求

3 报考人员在规定时间内，登录最高人民检察院公开选拔检察官任职人选网上报名系统进行报名（网址： 托他人代为前往。受委托人须携带本人身份证和委托人的委托书、身份证及其他相关证件材料。

2011年7月8日后，报考人员可登录网上报名系统查询本人资格审查结果。

四、考试

考试由最高人民检察院统一组织，分笔试和面试两部分。笔试和面试成绩在综合成绩中各占50%。

（一）笔试

2011年7月8日，发布笔试公告。通过资格审查的报考人员，可登录网上报名系统打印准考证。

2011年7月16日进行笔试。职位选拔人数与参加笔试人数比例一般应达到1:5，最低不少于1:3。少于1:3时，则相应减少该职位选拔人数或取消该选拔职位。

笔试包括案例分析和申论两部分内容，采用闭卷方式进行。笔试主要测试应试者对检察官应具备的基本理论、基本知识、基本方法和法律专业知识的掌握程度，重点是专业素质及逻辑思维、文字综合、解决实际问题的能力。

2011年7月29日后，考生可登录网上报名系统查询本人的笔试成绩。

（二）面试

2011年8月1日发布面试公告，2011年8月

8、9日举行面试。 面试人选根据各职位笔试成绩，由高分到低分，按职位选拔人

5 数与参加面试人数1:5的比例确定。进入面试范围的人员请于2011年8月4日17时前将面试确认相关信息，通过传真方式发至最高人民检察院政治部，或通过电子邮件方式发至最高人民检察院公开选拔检察官任职人选专用邮箱（job@）。如未在规定时间内发送面试确认信息，即视为自动放弃面试，届时，将按该职位笔试成绩从高到低依次递补参加面试人员。职位选拔人数与参加面试人数比例应不低于1:2。低于该比例的，则减少该职位选拔人数或取消该选拔职位。

面试采取结构化方式进行。主要测试应试者从事检察官工作应当具备的综合分析、组织协调、逻辑思维、现场应变、语言表达等能力及与职位的匹配性。其中，报考国际司法合作职位的人员，要加试英语，分值20分，计入面试总成绩。

2011年8月9日晚，参加面试的人员可登录网上报名系统查询本人面试成绩。

五、考察和体检

（一）考察

根据笔试、面试综合成绩，由高分到低分，按职位选拔人数与报考人数1:2的比例确定考察对象。考察工作由最高人民检察院政治部统一组织，各有关省级人民检察院政治部协助。

考察中发现有影响任职情形的，可从该职位面试人员中按综合成绩由高到低依次递补。

（二）体检

6 根据考察情况，等额确定体检人员。最高人民检察院政治部组织体检人员到指定医院，按照公务员体检标准进行体检。

体检不合格的，可视考察情况递补另一考察对象，或减少该职位选拔人数或取消该选拔职位。

六、任职

（一）确定拟任职人选

根据考试成绩和考察、体检情况，研究确定拟任职人选。

（二）公示

拟任职人选确定后在最高人民检察院门户网站、正义网公示7天。

（三）报批

公示后，未发现影响任用问题的，将拟任职人选名单及相关材料报中央组织部审批。

（四）任职培训

中央组织部批准后，最高人民检察院政治部组织对拟任职人选进行为期3个月的任职培训。培训采取集中学习和岗位实践相结合方式进行。

（五）办理调动和任职

培训后取得合格证书的，按规定办理调动和任职手续；未进行公务员登记的，按规定进行登记。

七、有关问题说明

（一）“基层工作经历”，是指在市（地）、县（市）、乡镇（街

7 道）党政机关、行政村（城市社区）以及企业、事业单位（中央级事业单位，中央国家机关部委或省区市直属事业单位、参照公务员法管理的事业单位，中央管理的企业、金融机构总部机关，不在此列）工作过。军队转业干部在军队团或相当于团以下单位工作过，可视为基层工作经历。

（二）“法律工作经历”，是指从事立法、审判、检察、公安、国家安全、监狱管理、劳动教养管理、律师、法律教学研究以及党的政法委员会和政府部门中的法制工作等经历。

（三）“基层工作经历年限”和“法律工作经历年限”、“任职年限”、“从事执业律师工作年限”时间计算截止日期均为2011年7月。

“专业技术职务资格取得时间”计算截止日期为2011年5月。

（四）报考条件中所指“以上”、“以下”，均包含本数或本级。

八、其他事项

（一）本公告由最高人民检察院政治部负责解释。

（二）最高人民检察院、各省级人民检察院政治部联系方式及资格审查现场确认的时间和地点见附表（点击查看）

（三）举报电话：；网络举报地址：

最高人民检察院政治部

二○一一年六月十五日

检察院个人工作总结 篇11

检察院工作总结-执法必严 不负使命     人民检察制度作为中国政治法律制度中的基本制度之一，是随着共和国的诞生而建立起来的。漾濞县检察机关的发展，经历了曲折的过程。1955年6月26日，成立漾濞县人民检察院，1985年6月1日，改称为漾濞彝族自治县人民检察院。1957年至1966年初，检察工作在曲折中有所发展。1966年至1979年初，检察工作被迫中断。1979年5月25日恢复重建后，按照加强社会主义民主和法制建设的方针，依法开展各项检察工作，在组织上和业务上都获得了空前发展。至2004年底，全院内设7科2室1组1局，有干警26人，其中少数民族干警20人，女干警5人，全体检察人员均为大专以上文化程度。 20年来，伴随着自治县的设立和发展，自治县检察机关通过行使检察权，认真履行法律赋予的职责，惩罚犯罪，保护人民，为保障自治县改革开放和经济建设的顺利进行，卓有成效地开展了工作，显示了具有中国特色的社会主义检察制度的优越性。 一、依法严厉打击严重刑事犯罪，维护社会秩序 依法严厉打击严重刑事犯罪，是检察机关专政职能的重要体现。自治县检察机关一直把整顿社会治安，坚决打击严重刑事犯罪作为一项重要任务。按照全国人大常委会《关于严惩严重危害社会治安犯罪分子的决定》和国家法律的规定，坚决贯彻从重从快的方针，严厉打击毒品、杀人、抢劫、爆炸、流氓、盗窃等严重刑事犯罪，开展禁毒、打击盗窃耕牛和核桃接穗等专项斗争、专项治理，提前介入公安机关对重特大刑事案件的侦查活动。依法批准逮捕各类刑事案犯1043人，起诉1037人。办理了一大批影响较大的案件。针对80年代以来毒品犯罪猖獗的实际，检察机关克服困难，不断深化对毒品犯罪严峻形势的认识，加大打击力度，1985～2004年，批准逮捕了毒品案犯106人，起诉毒品案犯104人，为禁毒斗争作出了重大贡献。结合办案，检察机关还积极开展了综合治理工作，参加对重点地区的综合治理，协助有关单位健全各项规章制度，堵塞漏洞，预防犯罪，并运用典型案例宣传法制，揭露犯罪，收到了良好的社会效果。检察机关卓有成效的“严打”整治工作，切实维护了自治县的社会秩序，得到了各族群众的支持和拥护。 二、坚决打击贪污贿赂等经济犯罪，促进廉政建设，维护经济秩序 运用法律武器同贪污贿赂等经济犯罪作斗争，推进党风廉政建设，历来是检察机关的一项重要任务。自治县检察机关根据中国共产党中央、全国人大常委会和国务院关于严惩严重经济犯罪的决定，进一步加强了经济检察工作，充分发挥了检察机关的职能作用。1988年，遵照上级人民检察院的指示，自治县检察机关及时调整了工作部署，将反贪污贿赂列为打击经济犯罪的首要工作，作为检察工作的重点，实行侦查、起诉分开，设置专门的侦查机构，并派出税务检察室，设置犯罪案件举报站。1989年最高人民法院和最高人民检察院《关于贪污、投机倒把等犯罪分子必须在限期内自首坦白的通告》发布后，打击贪污贿赂等经济犯罪进入了一个新的阶段。1990年11月，成立了反贪污贿赂工作局。这一系列措施有效地加强了侦查工作，集中力量打击贪污贿赂等经济犯罪取得了明显成绩。1985～2004年，共受理贪污贿赂等经济犯罪案件线索326件，立案侦查153件，其中贪污贿赂案88件，大要案20件。通过办案挽回直接经济损失390万元和一批粮食、木材，追回税款和流失资金120万元。先后查办了一大批有影响的大要案件，昭示了党和政府坚决反对腐败的决心，促进了反腐败斗争的深入发展，增强了干部、群众的法制观念和反腐败的信心。 三、依法查办侵犯公民权利犯罪和渎职犯罪案件，保护国家利益和公民合法权利 切实维护公民享有宪法和法律赋予的权利，同侵犯公民民主权利、人身权利的犯罪行为和渎职犯罪行为作斗争，是检察机关的一项重要职责。随着社会主义民主和法制的加强，检察机关强化了办案职能。1985～2004年，以查办大要案件为重点，我院排除阻力，克服困难，秉公执法，共受理侵犯公民权利和渎职犯罪案件线索53件，立案侦查28件，提起公诉7人，决定免予起诉2人，不起诉6人。查办了玩忽职守案（1986年）、重大责任事故案（1993年）、非法拘禁案（1994年）、贪污及徇私枉法案（1997年）等一批有影响的大要案件，维护了公民的合法权利，保障了正常的生产、生活和工作秩序。对大量尚未构成犯罪的一般违法案件，检察机关同有关部门查清事实，分清是非，防止矛盾激化，增强了人民内部的团结。 四、依法进行执法监督，保障法律在自治县的统一和正确实施 执法监督是检察机关工作的核心，通过办案对执法活动进行监督，保障党和国家政策、法规

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