希望大家能够关注我写的这篇关于“人才宣传月活动总结”的文章。学习和工作文档编写是为了提高工作效率和准确性的关键，人们越来越意识到范文在写作中的地位不可忽视，借鉴并非放置不管，还需要我们分析。以下内容仅供参考请大家仔细阅读！此外，您还可以浏览范文大全栏目的餐饮保洁辞职报告4篇。

人才宣传月活动总结 篇1

根据县人才工作协调小组办公室《关于开展“人才工作宣传月“活动的通知》文件要求，结合本局工作实际，利用一个月的时间，以开展“人才工作宣传月”活动为契机，深入开展人才工作宣传活动，以 “****”重要思想为指导，全面树立和落实科学发展观，坚持以人为本，积极推进人才强县战略。以能力建设为中心，采取有效措施培养和使用人才，人才工作取得了良好效果。

1、 加强政治理论学习努力营造人才工作氛围

为了提高认识、统一思想、明确任务、推动工作，组织全体干部集体学习党的十八大会议精神以及有关加强党的先进性建设、加强人才工作等材料，特别是学习落实科学发展观、构建和谐社会和全面加强党的建设的新理论，深刻领会建设和谐社会的精神实质和本质要求。充分利用会议、报纸等形式，宣传局拔尖专业技术人才。让更多的人了解他们，理解他们，效仿他们，向他们学习。

营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创新”的浓厚氛围。同时，还认真组织开展了“创先争优”、“解放思想大讨论”等活动，参学人数达到100%，为大力实施人才强县战略打下良好的基础。

2、 深入了解人才形势，不断完善人才机制

我局历来高度重视人才工作，倡导尊重知识、尊重人才，不断加强农业技术队伍建设，稳定技术队伍。今年以来，多次召开专题会议，学习县委人才工作文件精神。通过学习讨论，在班子成员中确立了人才是农业发展之本、力量之源的理念。

根据我局实际，确定“以能力建设为中心，加强在职干部培训培养”的人才工作新思路。在干部培养方面，树立“人人都能成才、努力才能成才、立足本职成才”的新理念，及时确定我局干部教育培训计划，严格按照计划，有力推进干部职工素质的整体提高。

三、多措并举，探索人才培养模式

根据县委、县**的要求和部署，我局采取多种形式，有计划、有步骤地开展人才工作，不断的为农牧业系统注入新的血液。

抓好教育培训，多种形式炼人才

积极组织各类专业技术培训和参观学习。共组织各类专业技术培训28期，培训人员达8000余人，参加培训的人员来自全县的农业专业技术人员、种植大户及广大农民朋友；组织局股级以上干部参观了**的草莓手摘园产业园区、***年产525万公斤蔬菜的现代农业示范园区及中粮华夏长城酒业****产业园区。采取集中学习、自学相结合的方式，围绕解放思想大讨论的重点，深入学习党的十八大文件、国家领导人、省市县负责人在新一轮解放思想动员大会的讲话，认真撰写心得体会，广大干部职工自身素质不断提高。

聚焦产业发展，培养创新人才

积极贯彻各项惠农政策，依托重点项目，结合我县实际，组织17名蔬菜技术指导员、19名生猪技术指导员参加了为期5天承德市组织的基层农技推广体系培训班，主要针对蔬菜、食用菌等新技术、新品种、新机具推介；推广体系、推广技能及管理技巧；生猪的饲养及管理几个专业进行详细讲解，为下一步科技示范户的培训奠定坚实基础，为我县农村经济发展培养创新人才。

以人才提升为重点，进一步推进人才队伍建设

通过学习培训，开展送科技下乡、“阳光工程”等一系列活动，推动人才素质提升。按照市农村劳动力转移培训“阳光工程”办公室下达的农业科技培训任务，利用农闲季节深入乡村全面开展培训工作。全县农业职业技能培训班共举办9 期，专项技术培训9期，共培训学员1300人次，100%的完成了培训任务。

同时，我局还认真开展科教兴农工作，切实发挥农业专业技术人员的作用，通过培训不断的提升了我县科技人才的业务水平和创新能力。

人才宣传月活动总结 篇2

根据县委组织部《关于在全县开展“人才工作宣传月”活动的通知》（x组[2012]26号）文件精神，县人大高度重视,切实加强领导,广泛宣传发动,积极组织实施,在4月份认真组织开展了此项活动。通过活动的开展，营造了“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的良好氛围，积极调动了人大各类人才的积极性和创造性。现将活动情况总结如下：

1、 精心安排部署，有效领导

人才工作是一项长期性的工作。为切实抓好人才工作，推进人才工作的规范化、制度化，我们成立了人才工作宣传月活动领导小组，并及时召开人才工作专题会议，认真对本单位人才队伍和人才工作状况进行分析，研究部署宣传月期间人才工作开展计划。同时结合人大机关实际，紧扣活动主题，精心组织，统筹安排，明确各委室科工作职责和工作任务，认真学习贯彻“人才强县”战略，创新人才工作格局，确保人才宣传工作顺利推进。

2、 注重宣传引导，加强方式和方法

根据县委组织部的要求，通过精心组织、有效整合、良好使用载体、各方面联动，进一步增强宣传力量。一是我们利用每周五集中学习日，组织人大系统全体工作人员，认真学***、省、市人才工作的方针政策，特别是着重学习《xx县中长期人才发展规划及实施意见（2010—2020）》，做到真正领会文件精神，准确把握精神实质。二是通过发布公告、布局、张贴标语等方式，宣传人才政策法规、国外经验和人才工作信息。

三是对人大所分包的重点企业进行人才工作课题调研，积极深入一线摸实情、查问题、找方法，挖掘人才工作经验做法，征求企业界人士对我县人才队伍建设的意见和建议。四是对全县各级人大代表进行调查摸排，积极发现人才、挖掘人才，同时充分发挥人大代表联系面广的优势，组织发动代表们进行广泛宣传，并及时征求他们对全县人才工作的意见和建议，在机关内外积极营造了“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的良好氛围。

3、 注重典型驾驶，完善制度机制

在活动开展中，注重发现和总结开展人才工作的好经验、好做法，靠典型引路，充分发挥典型的示范带动作用，在机关掀起了浓厚的向典型学习的氛围。同时按照“人才强县”战略要求，立足人大工作实际，把人才工作作为一项长期任务来抓，完善规章制度，建立长效机制，不断加大优秀人才特别是年轻人才的培养、使用和宣传力度，努力提高人大队伍素质和能力，为开创人大工作新局面提供强有力的人才保障和智力支持。

总之，在这次“人才工作宣传月”活动中，我们采取多种措施，积极发挥人大职能作用，激发了人大各类人才的积极性、主动性和创造性，营造了浓厚的宣传氛围，取得了一定成效。在肯定成绩的同时，我们也清醒地认识到，人大人才工作离县委和上级的要求还有一定差距，在今后的工作中，我们将一如既往地抓好机关人才工作，为我县xx目标的实现和“人才强县”战略的顺利实施做出新的贡献。

2012年5月30日

人才宣传月活动总结 篇3

为贯彻落实县委组织部关于开展“人才工作宣传月”活动我局利用一个月的时间在全局范围内开展此项活动。努力营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的良好氛围，不断优化人才工作环境，为我县广大人才成为县域经济建设中心排头兵提供有力的支持和保证。现就活动开展情况总结如下：

一、领导重视，精心组织。局领导对此次“人才工作宣传月”活动高度重视，局领导班子召开专题会议，在局机关公开栏里粘贴公示，制定了《宣传计划》明确工作职责和工作任务。充分利用我局现有的文件、专栏等方式，宣传文广新系统优秀人才。

宣传他们的行为和工作情况，为他们搭建一个平台，更好地凝聚人才服务发展的智慧和热情。

二、加强宣传，营造氛围。“人才工作宣传月”活动以宣传人才政策和优秀人才先进事迹为重点，通过召开座谈会、发放宣传资料、网络信息等进行广泛宣传。一是组织召开文化、文物、广播电视人才论坛，认真研究人才相关政策，增强人才工作的热情和积极性。

二是发放人才政策宣传材料。三是利用网络、报刊杂志等型事，宣传拔尖人才和企业排头兵的典型事迹，激发大家学习先进、赶超先进的积极性。

三、突出重点，建强队伍。我局采取多种形式，开展在职干部和乡镇文化站工作人员、乡镇文化能人的培训培养工作，使广大干部、能人不断更新知识，扩大知识面，尽快成为适应新形势发展需要的人才。组织的各类业务培训活动，注重基层文化带头人素质培养，加强文化队伍和文艺骨干培训，全年培训人数达百余人次。

同时，继续加强基层文化设施建设。积极鼓励和发展队伍组织，目前已有书法协会、摄影协会、秧歌队等各类组织30余个。

我局通过开展“人才工作宣传月”活动，为人才提供了更广阔的发展空间，浓厚了广大干部职工学习优秀人才的氛围，更为落实开展文化惠民的民生工作提供了坚实的基础。

人才宣传月活动总结 篇4

今年8月份，根据市委组织部《关于开展2011年“人才宣传月”活动的通知》文件精神，市委人才办根据我市人才工作特点，在第一时间精心组织，周密部署，充分发挥了新闻单位职能作用，在全市上下掀起了一股宣传各类人才工作业绩的热潮，在全市上下营造了“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的良好社会氛围。现将整个活动总结如下：

一、领导重视，工作部署体现“到位”

及时成立了由市委分管人才工作的领导为组长，市委组织部、宣传部、广电总台、新闻信息中心分管领导为成员的“人才宣传月”宣传活动领导小组。专门召开了领导小组会议，要求将本次宣传活动作为一项政治任务抓紧、抓好、抓出成效，实现“进一步号召、凝聚、激励广大人才投身创业创新主战场”的目标。研究制定了《2011年“人才宣传月”宣传工作提纲》，罗列了大学生村官创业成长、拔尖人才先进事迹、市校合作成效、工业人才引进政策、农村实用人才帮带等5大类宣传内容。

同时，根据相关部门职责，制定了详细周密的宣传方案，实现了“人才宣传月”前期各项准备工作真正落到实处。

二、内容丰富，宣传覆盖体现“全面”

人才宣传活动领导小组根据市人才工作实际，突出五大宣传重点，使人才宣传工作实现内容的“全覆盖”。一是宣传大学生村官先进典型。重点突出大学生村官中“入选乡镇领导班子成员候选人预备人选”、“村级换届中入选村主职干部人员”、“十佳大学生村官”等的典型宣传。

第二，专栏宣传拔尖人才的先进事迹。在报刊开设“拔尖人才专栏”，对拔尖人才先进事迹进行了集中式的专题宣传。三是突出宣传市校合作新成果。

宣传一批市校合作新成果。四是注重产业人才引进政策的宣传。重点宣传我市大手笔吸引人才的政策，以及在落户补贴、租房补贴、子女就学、配偶工作等方面的人才引进优惠政策。

三、形式多样，宣传举措体现“创新”

为了提高宣传实效，本次人才宣传工作改进了宣传思路，创新了宣传方法，使本次人才宣传能够在全市范围内进一步营造出浓厚的“尊才、爱才、惜才”的氛围。一是重点工作专版宣传。开设“拔尖人才”专栏，对全市拔尖人才进行逐个典型事迹宣传；结合“组织工作满意度提升”工作，在《江苏**》整版报道我市组织工作，人才方面重点宣传了大学生村官工作。

二是人才政策**宣传。结合户外**系统，通过滚动**的形式将我市人才引进、选拔、培养、使用、激励等方面的政策，达到了很好的宣传效果。

人才宣传月活动总结 篇5

为认真落实县委组组织部关于全县开展“人才工工作宣传月”活动精神，我镇镇根据要求，联系实际，精心心组织、周密部署，掀起了人人才工作宣传热潮。现将活动动总结如下：

一、加强领导导，精心组织

县委组织部《关于在全县开展“人才工作作宣传月”活动的通知》下发发后，我镇通过召开专题班子子会统一认识，认真传达了开开展“人才工作宣传月”的重重要意义，并成立了由党委书书记为组长，主管副职为副组组长，相关股所站为成员的领领导小组，并对活动进行了具具体安排。

二、强化人才宣宣传工作

一是利用“村村通通”广播对惠农政策以及优秀秀人才先进事迹进行全镇宣传传，使“尊重人才”的观念深深入人心，营造“尊重人才””的良好氛围。二是组织党员员干部走访入户，大力宣传人人才工作的方针政策，大力宣宣传优秀人才的事迹和人才工工作的先进经验，进一步树立立“尊重劳动、尊重知识、尊尊重人才、尊重创造”的良好好风尚，努力营造识才、爱才才、聚才、用才的浓厚氛围，，让人才的心热起来、劲鼓起起来、事干起来，为实现我县县跨越发展提供更加坚强有力力的人才保证和智力支持。

三、选准载体，确保实效

以践行群众路线，做好人才才工作，全力助推**经济发发展为主题，通过多种渠道，，采取多种方式，重点宣传优优秀人才的先进事迹。一是以以尚德爱心协会为载体，宣传传优秀人才的同时，鼓励机关关干部、村干部挖掘本镇优秀秀人才，树立典型，号召全镇镇干部学习。目前，农村优秀实用型人才5名。

二是积积引进人才，充分发挥人才的作用。聘请我县农业局蔬菜专家家孙顺东、食用菌专家桂祝元元、蔬菜土专家韩建理、暖室室葡萄专家牛建威4名专家，，在大棚蔬菜、大棚水果等领领域进行广泛合作，为我镇现现代农业建设提供人才智力保保障。三是组织参观学习。

紧紧紧围绕规模养殖、大棚蔬菜菜种植等特色特色产业，组织织相关培训5次，受训的致富富能手、实用人才、党员群众众300余人次。帮助他们提高农业生产科技水平，增强市场经济意识，推动规模化、产业化发展的步伐。。同时，组织温室蔬菜等领域优秀人才到其他园区参观学习，开阔了我们的视野。

四、发挥挥典型带动作用，服务民生

充分发挥帮服引领的典型作用，服务民生，运用帮扶经验、方式和服务形式，促进周边群体共同进步。我镇挖掘掘出的优秀实用人才有达子房房村支部书记任占生、张庄村村支部书记张春辉、后白寺小小拱棚韭菜种植户尹书凯、兴兴宁养殖合作社曹树领、达子子房葡萄种植户刘秋义等。兴兴宁专业养殖合作社理事长曹曹树领，为合作社社员提供市市场信息、种苗**、青年鸡鸡育成、饲料**、技术指导导、培训、鲜蛋**、运输等等一条龙服务。

在活动中为养养殖户开展技术培训3次，培培训人次100余人；张庄村村支部书记张春辉，通过召开开座谈会，入户走访等宣传和和学习十八大、十八届三中全全会等精神，宣传由他创建的的张庄村小拱棚韭菜合作社的的经营模式，让有意愿种植小小拱棚的农户既解决了资金问问题，又激发了农户积极性，，保证了种植户的劳力收益；；大枣房葡萄种植户刘秋怡在活动中为田间葡萄种植户提供技术指导。

我镇通过开展展人才宣传月活动，为人才提提供了更广阔的发展空间，夯夯实了人才优先发展的思想基基础，使人才工作有条不紊的的进行，下一步我镇将同时注注重年轻公务员、大学生村官官队伍的能力建设，为人才工工作推进注入新鲜血液，加强强信息报送，进一步加大对外外宣传力度，以各种激励方式式来推动镇域内整体性人才资资源的大开发和大发展。

人才宣传月活动总结 篇6

***县发展改革局

今年5月以来，按照县委组织部的安排部署，发改局扎实开展了“人才工作宣传月”活动。

一、领导高度重视

县委组织部关于开展“人才工作宣传月”活动的通知下发后，我局高度重视，成立以***为组长，***、***为副组长，各科室负责人为成员的“人才工作宣传月”活动领导小组，领导小组下设办公室。为扎实有效开展“人才工作宣传月”活动提供了组织保障。

二、制定具体方案

根据县委组织部关于开展“人才工作宣传月”活动的有关精神，我局结合自身工作职能，制定了具体的实施方案，明确了指导思想、活动宣传重点和形式、活动主要内容、保障措施，为扎实有效地开展“人才工作宣传月”活动打下了良好的基础。

三、积极开展活动

一是部门领导亲自座谈。单位领导要积极与本单位职工谈话，解决工作中遇到的问题，采纳职工提出的有价值的建议。二是进一步优化人才工作环境。

人才的创业环境包括金融保障，项目支持，风险投入，教育培训等，我县为吸引人才是提供了大量的优惠政策，如：土地征用、贷款等，我局积极发挥好服务协调作用，积极跟进项目引进，为人才的创业搭建好服务平台。三是增加人才引进的灵活性，大力集聚各类优秀人才。

鼓励用人单位特别是行业单位通过岗位聘用、项目合作、人才租赁等方式引进人才和智力。鼓励和引导企业和社会加大人才培养和科技创新投入，形成多元化的人才工作投入机制。四是悬挂宣传标语，营造良好氛围。

为进一步在全县营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的良好氛围，我局积极做好悬挂人才宣传标语工作。通过直观、持久、生动的宣传标语，不断提醒人民群众关注和重视人才工作，在全县范围内营造了良好的人才工作宣传氛围。

下一步，我局将积极总结“人才工作宣传月”活动中好的经验及做法，力争为我县能够培养和引进更多更好的人才做出新的更大的贡献。

二〇一四年五月二十六日

人才宣传月活动总结 篇7

为贯彻落实县委组织部关于开展“人才工作宣传月”活动，xx局利用一个月的时间在全局范围内开展此项活动。紧紧围绕在全社会普及和应用科学人才观，努力营造尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造良好氛围，不断优化人才工作环境，充分发挥**宣传对推动人才工作和人才队伍建设的重要作用，加大人才培养和使用的力度，着力开发人才资源，提升各类人才的能力素质，全面促进各类人才为xx工作服务。根据我县宣传工作的特点，结合本单位实际，认真落实人才工作计划，取得了一定成效。

现将工作总结如下：

一、大力宣传，营造氛围。局党组对这次“人才工作宣传月”活动高度重视，召开专题会议，在局机关醒目位置悬挂宣传条幅，制定了《关于开展人才工作宣传月计划》，明确工作职责和工作任务。充分利用文献、专栏、会议等形式，宣传局优秀人才。

让更多的人了解他们，了解他们。以他们为榜样，向他们学习。为他们搭建平台，引导群众尊重和尊重人才。

二、发掘人才，培树典型。通过宣传，了解局下各单位的业务人才，并对其专业进行分类、登记、登记。对各类典型积极培树，充分调动各类人才的积极性和创造性，使他们更好的发挥各自的才能，在所从事的领域有所突破。

制定学习计划，局领导坚持对干部职工的业务进行不定期检查、考核，尤其是xx、xx方面的人才，积极引导他们不断加强自身学习、提升自身素质，为培养人才提供学习与实践机会。

三、开展主题实践活动。为更好地宣传和挖掘各类人才，采取不同形式开展主题实践活动。1举办座谈会，畅所欲言，了解各类人才的基本情况，激发群众尊重知识、尊重人才。

2、积极引导“以人为本”的管理路线，营造让人才放心、舒心的工作环境，建立了局绩效考评机制，对真正有工作能力的人才，进行提拔重用。年底，对在环保方面做出突出贡献的人才给予奖励。

***局把人才工作作为一项长期任务，建立长效机制。为更多的人才提供大局机遇，使他们更好地发挥聪明才智，为我县xx事业的发展做出贡献。

xx年xx月xx日

人才宣传月活动总结 篇8

一、领导重视，精心组织。局领导对此次“人才工作宣传月”活动高度重视，局领导班子召开专题会议，在局机关公开栏里粘贴公示，制定了《宣传计划》明确工作职责和工作任务。充分利用我局现有的文件、专栏等方式，宣传文广新系统优秀人才。

宣传他们的行为和工作情况，为他们搭建一个平台，更好地凝聚人才服务发展的智慧和热情。

二、加强宣传，营造氛围。“人才工作宣传月”活动以宣传人才政策和优秀人才先进事迹为重点，通过召开座谈会、发放宣传资料、网络信息等进行广泛宣传。一是组织召开文化、文物、广播电视人才论坛，认真研究人才相关政策，增强人才工作的热情和积极性。

二是发放人才政策宣传材料。三是利用网络、报刊杂志等型事，宣传拔尖人才和企业排头兵的典型事迹，激发大家学习先进、赶超先进的积极性。

三、突出重点，建强队伍。我局采取多种形式，开展在职干部和乡镇文化站工作人员、乡镇文化能人的培训培养工作，使广大干部、能人不断更新知识，扩大知识面，尽快成为适应新形势发展需要的人才。组织的各类业务培训活动，注重基层文化带头人素质培养，加强文化队伍和文艺骨干培训，全年培训人数达百余人次。

同时，继续加强基层文化设施建设。积极鼓励和发展队伍组织，目前已有书法协会、摄影协会、秧歌队等各类组织30余个。

我局通过开展“人才工作宣传月”活动，为人才提供了更广阔的发展空间，浓厚了广大干部职工学习优秀人才的氛围，更为落实开展文化惠民的民生工作提供了坚实的基础。

上一篇 ：2024个人年度工作总结（精华9篇）
下一篇 ：结婚心烦句子(经典66句)