励志的句子范文大全（编辑 悠游诗人）只要这一秒不绝望，下一秒一定会有希望，当我们收到演讲任务之后。演讲稿的写作过程是一个学习和成长的过程，一份好的演讲稿如何写？愿这份"就业之路演讲稿"能够为您提供有价值的信息，我们欢迎您浏览我们的网页并了解我们的内容！

就业之路演讲稿 篇1

就业是民生之本，大学生就业是民生的重要方面，业是我们关注的焦点。现在由我……

当我们走出象牙塔的一刹那，我们都渴望找到一份理想的工作，然而事实却是……拥挤的招聘现场，独特的就业方式。

现状分析：

从这幅图中可以看出，毕业生人数逐年增加，大学生就业难问题依然十分严重。我不知道路在**，但我最终只能找到一份活工作

我们认为就业难的原因有……：

经济原因：

一。金融危机仍在持续，直接影响大学生就业，可能对就业造成大规模影响。

2、其次目前我国正处于经济转型期，城乡新增劳动力、下岗失业人员和农村富余劳动力是冲击充分就业的三大因素。

社会原因：

一。人才结构失衡，专业设置和市场需求错位。高校不断扩招导致供给远远大于实际需求；专业设置盲目导致人才结构失衡。

2。高校就业指导与规划工作薄弱。对于具有专业能力的学生来说，由于缺乏专业信息的获取和专业能力的展示，他们失去了就业机会。

3.大大减少了企业的人力资源**，在招聘中采用了从优中选优的策略，导致人才过剩。

个人原因：

1、就业观念存在误区。大多数大学生不考虑就业的实际需要，过分强调自身利益和个人利益。

2、自身能力不足。毕业生综合素质低，缺乏解决实际问题的能力，难以满足用人单位的要求

3、. 随波逐流，盲目选择“热门”专业，导致人才饱和。最后，它增加了竞争压力，处于失业状态。

解决方案：

国家政策方面：

一。制定促进大学生自主创业和灵活就业的优惠政策。

2。调整产业结构，促进经济发展。经济发展带动就业。

3、 鼓励多渠道多形式就业。引导高校毕业生到城乡基层、中小企业、中西部、艰苦边远地区工作。

4、 建立全国性的大学毕业生就业信息网络，拓展毕业生就业市场，完善就业信息服务，开展富有针对性和实效性的就业指导。 就业市场方面：

一。完善高校毕业生就业管理制度整顿就业市场

2、 制定科学合理选人标准

三。要转变唯经验、唯文凭的观念，摒弃就业中对学生和性别的歧视

4、 注重人才的储备和培养。鼓励每个人都作出贡献并竞争人才。

教育改革方面：

1、高校以社会需求为导向,合理调整学科结构和专业设置, 积极发展交叉学科专业，大力发展优势专业，打造品牌专业。

2。调整自己的教学内容和教学方法，转变培养模式，拓宽学生的知识面，培养适应社会发展的复合型人才。

三。加强就业指导和职业生涯规划。

四。加强与社会用人单位的联系与合作

自身原因方面：

一。提高综合素质，主动就业。使自己成为复合型人才。

2。转变旧的就业观念，树立先就业、后就业、后创业的就业观。

三。在校期间，我积累了专业实践经验，不断提高工作能力和价值观。

四。建立明确的职业目标，并不断调整以适应未来的职业发展。

5、 面向基层工作。

以上是我们对大学生就业问题的简单分析，解决就业问题,是一个系统工程, 只有各方面共同努力才能使大学生就业问题得以解决。

就业之路演讲稿 篇2

在大学生就业会议上的讲话

在大学生就业会议上的讲话：

今天我们召开高校毕业生就业会议。本次会议的主题是总结高校毕业生就业工作，部署高校毕业生就业工作。刚才，三个学院，两个集团公司，四个政府部门都发了言，都很好。三所学院介绍了各自在完善学校就业指导和服务体系，努力做好就业指导工作方面的良好经验和做法。天铁集团、丰田一汽介绍，完善和完善用工机制，积极配合高校毕业生就业，分担国家和政府后顾之忧，为企业发展提供更多就业机会，提供更多就业机会为人民。他们做了很多工作。 .市教委有关负责同志提出做好我市高校毕业生就业工作的9条措施。希望大家好好学习，遵守这9条措施。市人事局、劳动局、公安局从各自的角度，创新工作思路，提出许多好的做法，为毕业生就业提供了良好的服务和支持。希望各高校负责同志认真研究这些政策，积极联系本市相关职能部门，把政策搞清楚，搞清操作程序，把路走通，更好地指导就业。毕业生。

我市高校毕业生就业工作受到市委、市政府的高度重视。在市各有关部门和高校的共同努力下，既定目标实现，高校毕业生就业率基本保持稳定。 ，实现就业稳定增长。在此，我向在座的同志们表示衷心的感谢，并通过你们向所有从事高校毕业生就业工作的同志们表示衷心的感谢。

就业之路演讲稿 篇3

2016年就业创业奖表彰大会致辞

尊敬的各位老师、各位同学:

大家好!

经过精心准备，今天我们在这里隆重召开2016山东医学院就业创业奖表彰大会。这次会议的主要内容是：总结肯定2016年毕业生就业工作的经验和成果，表彰奖励2016年度毕业生就业工作先进集体、先进个人和优秀学生，分析当前毕业生就业形势，全面动员、部署我校2017年毕业生就业工作。

首先,我代表学校向受到表彰的各系、各位辅导员、部分毕业生和部分为学生就业做出贡献的教职员工表示热烈的祝贺！向辛勤奋斗在毕业生就业工作第一线的同志们表示崇高的敬意!向所有关心和支持学校毕业生就业工作的企业单位和部门表示衷心的感谢!

正是由于你们的努力，在严峻的就业形势下，我院毕业生就业工作取得了可喜的成绩。扎实推进毕业生就业工作，促进了我校广大学生思想稳定，为我校各项事业健康发展创造了有利条件。

大学生就业是高校教育教学的重要组成部分，关系到学校的质量和社会声誉，体现着学校的核心竞争力。我校高度重视就业工作，始终把大学生就业作为一项系统工程来抓。为认真贯彻执行《中华人民共和国就业促进法》、《教育部普通高等学校大学生就业工作暂行规定》等文件精神，做好毕业生就业创业工作，进一步深化高等学校毕业生就业制度，增强毕业生的就业能力和创业能力，鼓励大学生自主择业创业、优先就业，提高毕业生就业质量和就业率，确保学校“进出两旺”工程顺利实施，特制定了《山东医学高等专科学校就业创业奖评选暂行办法》和《山东医学高等专科学校学生就业创业奖评选办法》。

在学校党委、各级领导的正确带领下，在大学生就业指导服务中心的直接指导下，在全校师生员工的通力配合下，我校2016年的就业工作取得了一定的成绩。根据“两个评选办法”，本着坚持“公开、公正、公平”、就业率与就业质量相结合的原则，评选出一批优秀系部、毕业班辅导员、毕业生及为学生就业作出积极贡献的教职工。下面让我们用热烈的掌声欢迎获奖的集体和个人，获得“毕业生就业创业先进集体”荣誉称号的系部是：

……。获得“毕业生就业创业先进个人荣誉称号”的有：……。

希望各部门、各教师再接再厉，努力做好就业创业工作。

现在距离今年毕业生离校还不到5个月。从今天起，全面开展各类就业创业工作。展望未来，我校毕业生就业任重道远。为进一步做好我校2017年的就业创业工作，我提出了几点要求：

1、进一步树立以学生为本，以学生发展为中心的教育理念，坚持立德树人，提高高校人才培养质量，着力培养学生的社会责任感，提高学生服务国家人民的意识、勇于探索的创新精神和善于解决问题的实践能力。

2。既要重视学生的专业教育，又要加强学生的素质教育。学校通过第二课堂、社团、大学生文化节、宿舍文化等形式提高学生的素质教育和动手能力，从而提高学生的就业能力，帮助学生更好的适应当前的就业要求。

三。积极开展毕业生思想教育，帮助毕业生树立正确的就业观，培养创新创业意识。面对日益严峻的就业形势，毕业生的思想状况更加复杂。针对毕业生中存在的各种消极就业观念，我们要通过各种方式对毕业生进行思想教育，帮助学生树立正确的就业观念和就业自信心。

尊重学生的个人选择，鼓励个性发展，善于挖掘潜力，努力营造鼓励独立思考、自由探索、勇于创新的良好环境，使学生在校期间养成终身受用的良好习惯和获得未来发展的多种准备，培养学生的创新精神。

4、实施就业保障体系，建立完善的就业激励制度，完善《山东医学高等专科学校就业创业奖评选暂行办法》和《山东医学高等专科学校学生就业创业奖评选办法》。要充分发挥职工的积极性，动员大家关心、支持、参与毕业生就业，更好地实现全员参与。充分发挥指导教师的作用，广开就业领域，多方收集就业信息，创造良好就业环境，提高就业服务，促进毕业生充分就业。

5个。要积极开展就业创业教育研究，不断提高就业创业教育意识水平。在做好各项就业工作的同时，还要积极开展就业创业教育研究，不断提高就业创业教育工作的理论水平，发展新思路、寻找新方法、开辟新途径。提高就业创业教育的认知水平，为毕业生的进一步就业打下坚实的基础。

6。广泛收集各类就业信息，组织召开招聘会，增加毕业生就业机会，提高毕业生就业率；认真组织毕业生参加行业实践，不断提高毕业生在实践中的就业能力，从而提高毕业生的就业质量。

回顾过去，我们已经取得了较好的成绩，展望未来，任务更加艰巨，我们要巩固现有成果，调动一切积极因素，以更坚定的决心，更务实的精神，再接再厉，扎扎实实做好我校2017年及今后的毕业生工作，积极促进毕业生充分和广泛就业，力争使我校大学生就业工作再上新台阶。

谢谢大家！

就业之路演讲稿 篇4

尊敬的各位嘉宾、女士们、先生们：

大家好！我很荣幸能在这个重要的妇女就业会议上发表讲话。我要感谢主办方给我们提供这个宝贵的机会，让我们能够聚集在一起，探讨如何进一步促进妇女就业的问题。女性的就业问题一直是一个备受关注的议题，女性在职场上仍然面临着很多挑战和不公平待遇。因此，促进妇女就业，打破性别壁垒，是我们共同的责任。

我想从数字上给大家看一下现状。根据最新的统计数据，全球妇女就业率仅为48.5%，而男性为74.7%。这一数据显示了我们仍然存在巨大的性别差距。在职场中，女性通常遭受到性别歧视，包括薪酬不公、晋升机会有限等问题。因此，我们需要采取一系列措施，改善女性就业状况，实现性别平等的目标。

那么，如何促进妇女就业呢？我们需要加强性别平等教育。这不仅意味着在学校里教育女孩们追求自己梦想的重要性，更重要的是教育男孩们尊重女性，认识到性别不应成为决定就业机会与待遇的因素。我们应该为妇女提供更多的培训和教育机会，提高她们的就业竞争力。只有通过教育，才能让更多的女性在职场获得平等的机会。

我们需要鼓励企业采取更多的性别平等政策。这包括建立更加公平的薪酬制度，提供更多的晋升机会，以及制定更加灵活的工作安排，以满足妇女在家庭和职业之间的平衡需求。只有通过建立一个公平的职场环境，妇女才能够发挥她们的全部潜力，追求真正的职业目标。

政府也应该扮演更加积极的角色，制定和执行相关政策。政府可以提供更多的就业机会，特别是在妇女主导的行业。同时，政府应该加大力度打击性别歧视，保护女性的合法权益。其中一个例子是制定更为严格的反性骚扰法律，确保每个女性在职场上都能得到尊重和保护。

我希望大家共同行动起来，共同努力促进妇女就业。无论是个人、企业还是政府，我们都能够贡献自己的力量，为妇女创造一个更加公平、平等的就业环境。只有当每个人都意识到平等的重要性，才能够实现妇女就业的真正突破。

小编认为，促进妇女就业是一个广泛而复杂的议题，需要我们共同努力。通过加强性别平等教育、鼓励企业采取平等政策、政府积极行动，我们可以为妇女创造更多机会，消除性别歧视。我相信，只要我们真正行动起来，我们一定能够实现妇女就业的理想，建立一个公正、平等的社会。

感谢大家！

就业之路演讲稿 篇5

其好处有：首先，培养良好的心态，在课外比赛中常有胜败，经历活动多了就会在比赛中总结经验教训，也会在比赛中懂得“胜败乃兵家常事”我们应“一切向前看”这样在应聘时才不会倍感压力而意志消沉甚至绝望自杀。其次，接触更多形形色色的人，帮助我们了解社会。再次，我们在比赛中获得的证书会在应聘时给你加不少分，证明你是一个积极分子。

五：培养野心

“不想当将军的士兵，不是好士兵”只有当你有足够的野心足够的动力时，你才会迎难而上，你才会“攻无不克战无不胜”，应聘工作失败是常有的事，只有你有足够的野心，你才会成功。

六：把好“应聘”关

万事开头难，在踏上工作岗位这条路时，“应聘”无疑是最难，最具有挑战性的。想要把好“应聘”关，除了必要的硬件外，一些必要的软件如：出俗的气质，得体的穿着，流利的口才，机智的回答也是必不可少的，所以在这方面我们一样要培养。

七：条条大路通罗马

上帝为你设你门不是每一扇都打得开，也不是每一扇都打不开，当我们确实无力争取时，就要当断即断，另辟蹊径。冯巩有句话“别为了一颗歪脖柳，放弃整片大森林”我们在转变的关键时期千万不能犯大学生的通舶眼高手低”“高不成低不就”古语有“不以善小而不为”我们就是“不以利小而不为”积少成多，360行，行行出状元，你就是其中的状元。

就业之路演讲稿 篇6

尊敬的各位领导、各位师生：

大家好！我是管理学院07级财务管理专业的学生。我很荣幸作为获奖学生的代表站在这里。

盛夏六月，骄阳似火，主教门前的大柳树挺拔翠绿，但校园里却蔓延着一种压力，因为我们随处可见06级的学哥学姐，或者穿着学位服依依不舍的毕业留影，或者汗流浃背奔波于招聘面试之间，而这种压力也在无形中影响着我们每一个在校学生的心。然而，面对当前复杂的就业形势，以及自身就业能力的不足，我们在面对未来时是如此的无奈与困惑！

就是在这样的环境下，各位认真负责的领导老师不辞劳苦，针对目前凸显的种种问题，为我们精心打造了一系列高品质的就业活动——职业生涯规划大赛、模拟招聘大赛、为我们这些即将面临就业的在校学生，理性分析目前就业环境，认知自我，提高自身就业素养，做好充分就业准备提供了优质的平台。

而我，也十分幸运的成为这一系列就业活动的受益者之一，积极参与各项活动，并先后荣获了第二届职业生涯规划大赛二等奖，模拟招聘大赛非师专场的最佳表现奖。

这些活动不仅为我们带来了鲜红的荣誉和宝贵的经验，更多的是让我们学会用科学的方法，认知自我、认清形势，放稳心态、提高能力。例如，在职业生涯规划竞赛中，我们学会了从三个方面认识自己：社会自我、生理自我和精神自我；学会了用霍兰德测试和swot分析法，理性分析自己的职业兴趣、职业能力、行业环境并最终确立合理的职业目标和行动计划，这些都为我们以后脚踏实地的追求梦想奠定了扎实的基础。又如在模拟招聘大赛中，我们极为真实的经历了笔试、**面试、公文写作、无领导小组讨论以及最终的职业技能展示，尤其是在这期间经验丰富的就业处领导老师，认真负责的为我们指导了如何设计有特色、有亮点、有针对性的自我介绍和求职简历等应聘技巧，让我们在面对职场挑战时多了一份从容和自信。

未来是光明的，道路是曲折的，阳光总是在风雨之后，蜿蜒的小路可以通向幽静的地方。感谢各位骨干教师在这些活动中的无私奉献。这是你的贡献，帮助你找到问题的症结，提高你的就业能力。我相信经过这些活动的洗礼，在未来的求职道路上，我们一定能够积极进取、奋发拼搏，运用在校期间所学的知识和技能为母校争光，绝不辜负母校对我们的殷切期望，用实际成绩来回报学校领导老师对我们的精心培养！

最后，希望我们每一位同学前程似锦，也祝福我们的母校明天更加辉煌。

谢谢大家。

上一篇 ：执法工作总结七篇
下一篇 ：个人总结述职报告