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反腐倡廉警示教育活动总结【篇1】

打好防变“预防针” 筑牢拒腐“防火墙”

--我市开展反腐倡廉警示教育活动纪实

三月，春意盎然。我市为期一个月的反腐倡廉警示教育活动落下帷幕。由于全面丰富和创新了教育内容、教育方式及教育手段，活动如春雨润物滋润了广大干部的心田，净化了广大干部的灵魂，取得了良好的法纪效果、政治效果和社会效果。

内容新颖

以最近几年来发生在我市的领导干部违法违纪典型案例为切入点拉开活动帷幕，用“身边事”来教育“身边人”。市委书记***说：“以违法违纪典型案例为反面教材教育干部，最能使他们认识到贪欲之害、不廉之果、失足之恨，最具影响力和震撼力，能让广大干部在‘对照’中达到反思，在‘同行’、‘同事’的‘前车之鉴’中达到自警自省。

”为确保教育内容有针对性，根据党政机关、企事业单位等不同领域、不同行业的情况，分类别下达警示教育计划，调整教育内容，使各单位在积极参加全市组织的各项警示教育活动的同时，可联系各自工作实际以切实可行的方式开展各自活动，打破千篇一律的传统活动模式。市委常委、市纪委书记周树群推出排查“廉政风险点”的工作新举措，进一步创新了活动内容。各单位根据此方法找准、找透了在思想道德、岗位职责、业务流程、体制机制和外部环境等可能发生腐败行为的地方，找清、找全了曾出现过或可能出现的问题。

目前，全市已排查出“廉政风险点”860个，通过对“廉政风险点”对症下药，狠抓整改，堵住了以权谋私、权钱交易的体制漏洞。

方式灵活

在活动中，我市坚持做到“四个结合”，即坚持边学边查与边整边改相结合，坚持开展批评与自我批评相结合，坚持警示教育与解决问题相结合，坚持突出重点与整体推进相结合。为加强教育素材与教育对象的“无缝对接”，我市按系统、按岗位、按类别开展活动，如有意识引导各单位有选择性地剖析全国范围内与本单位、本系统特点相近和自身工作、本职岗位贴近的腐败案例，通过“同类同岗”的反面典型案例，让广大干部在对比中找出共同点和薄弱环节，确保活动抓得实、抓得细，针对性强。我市还邀请中纪委领导作党风廉政和反腐败工作形势报告会，让广大干部进一步认清了警示教育活动的重要性、必要性和紧迫性。

在开展“一把手”上党课活动中，市委书记***以《立德实干清廉建设一支高素质的领导干部队伍》为题，率先为全市县处级以上领导干部上了一堂生动的廉政党课。**区县（市、区）委书记、**县、**县还带头给干部群众上了一堂党风廉政课，学习效果都很好。为充分发挥常委会在推进全市党风廉政建设和反腐败斗争中的表率、带头作用，按照“为民、务实、清廉”的要求，市委常委会向全市人民作出了十项廉政承诺，即严守政治纪律，在思想上、行动上自觉与**和省委保持高度一致，确保政令畅通；坚定不移地落实科学发展观，坚持以人为本，高度关注民生，注重统筹发展，创新发展模式，提高发展质量，实现**经济社会又好又快发展；坚持民主集中制原则，推进科学决策、民主决策,凡涉及全市经济社会发展全局的重大事项、重大工程和重要项目建设、干部任用等问题，必须由市委常委会集体讨论决定；坚持正确的用人导向，坚决反对跑官要官，严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》选任干部，真正把干部的精力引导到干事创业上，营造风清气正的用人环境；正确行使权力，不干预和插手各类工程招投标、土地出让、产权交易、**采购等市场经济活动和司法机关正常的司法活动；严格自律，严格规范自己的行为，模范执行廉洁自律的规定；切实管好配偶、子女、亲友和身边工作人员，决不允许利用领导干部的职权和影响谋取私利，凡以领导干部的名义谋取私利的，有关部门一概拒绝并向市委和有关领导报告；坚持节约，艰苦奋斗，反对铺张浪费；坚决支持执法机关查办违纪违法案件，带头打击各种消极腐败和不正之风；严格落实党风廉政建设责任制，切实履行“一岗双责”，在抓好分管工作的同时，切实抓好分管部门和单位的党风廉政建设。

在重点单位和重点部门的“一把手”公开廉政承诺活动中，市长***带领市**班子成员面对**公开“七不”承诺，即不插手工程建设招投标活动；不插手经营性土地使用权出让；不插手房地产开发经营；不插手**采购招投标活动；不插手企业产权交易；不插手规划审批活动；不干预司法机关正常司法活动。

力度空前

此次活动组织万余名干部认真学习《法纪条规选编》和《领导干部违法违纪典型案例警示录》等，并集中测试学习效果，组织万余名干部**《**落马警示录》等反腐倡廉警示教育片，组织万余名干部参观廉政教育基地，组织万余名干部到监狱听取服刑人员现身说法，力度之大，影响之大，是历年来少有的。在现场会上，服刑人员含泪忏悔深深感动了每一位来访的同志。大家进一步认识到，犯错与

犯罪虽一字之差却天壤之别。犯错了，可以改正；但如果你犯罪，你必须付出巨大的代价。犯错误与犯罪之间的关系非常密切。如果错误太多，很容易让他们大意，放松警惕，从而走上犯罪道路。

层次广泛

这次反腐倡廉警示教育活动教育对象从县处级干部延伸到科级干部，从领导干部延伸到非领导干部，从机关干部延伸到乡（镇、街道办事处）干部，从干部自身延伸到身边家属。在抓好全市科级以上干部教育的基础上，突出重点抓好县处级以上领导干部的教育，特别是各单位、各部门主要领导及行政执法、行政审批、行政管理、经济管理、司法、干部人事以及其他管人、管钱、管物、管事等腐败现象易发的重点部门、重点岗位的干部，警示其慎重对待自己所处的工作岗位，正确看待和行使人民赋予的权力，自觉抵制各种**，始终保持清正廉洁的优良党风。活动从细处着眼、难处入手，既突出了教育重点，又环环紧扣实现了教育对象的“全覆盖”，确保不留死角，真正到位，提升教育的影响力、辐射力。

成效显著

打好防变“预防针”，筑牢拒腐“防火墙”。警示教育活动进一步增强了我市广大干部拒腐防变的能力，强力推进了惩治和预防腐败体系建设，使我市建立起用制度管权、按制度管事、靠制度管人的长效机制。针对监督管理中存在的漏洞和制度缺陷，各级各部门制定了各项制度，源头防腐体系和机制正在逐步形成。

目前，我市犹如清风拂过，时刻沐浴在浩然正气中，处处洋溢着干事创业的热情，一个人民群众满意率逐年上升的**，在科学发展、和谐发展、跨越发展的建设中正昂首阔步，向着更新更高的目标前进。

反腐倡廉警示教育活动总结【篇2】

4月28日下午，XX区机关事务管理局召开局党组中心组理论学习扩大会议，会议由党组书记、局长王华主持，邀请了区委巡察组一组组长XX讲授专题廉政党课，启动了“5•10”思廉日和反腐倡廉宣传教育月活动。局机关全体党员、在编人员、聘用管理岗人员参加了会议。

会上，戴组长以“不忘初心、着眼细微、永葆本色”为主题，从三个方面向大家讲述了廉政的重要性。首先是初心问题，戴组长提到初心包括很多方面，有做人做事的初心、生活的初心、信仰的初心等等，十九大后共产党人的初心就是为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴。其次，戴书记用七个“淡”，为我们例举了许多发生在身边的案例以示警醒。一是信念原则淡薄，即精神空虚，信念动摇，丧失原则;二是政治意识淡薄，即政治坚定性、敏锐性不够强;三是组织观念淡薄，即不思进取，纪律观念模糊;四是党性修养淡薄，即精神低迷，思想松懈;五是价值取向淡薄，即有权权交易、权钱交易的现象发生;六是率先垂范淡薄，即得过且过，不敢为不作为;七是思想行为淡薄，即缺乏韧劲，不肯吃苦，享乐主义盛行。

戴组长提出，要做到注重细微，永葆共产党人本色，就要从四个“微”入手。一是做好微小事，二是预防微违纪，三是常用微手段，四是抵制微腐败。最后，戴书记引用了习近平总书记《之江新语》中的一段话，“于细微处见精神，于细微处也见品德。小事小节是一面镜子，能够反映人品，反映作风。小事小节中有党性，有原则，有人格。”以此来鼓励大家坚守本心，廉洁自律从身边做起，从点滴做起，使纪律成为带电的高压线贯穿始终。

XX局长就戴组长的专题党课强调了三点意见。一是认真学，每个人都要读一本廉政书;二是细微做，从自身做起，从小事做起，时刻保持警觉，防微杜渐;三是主动改，养成吾日三省吾身的习惯，发现问题，及时纠正。

反腐倡廉警示教育活动总结【篇3】

为落实中纪委十七届第七次全会精神，加强支部党风廉政建设和干部队伍建设，提高党员干部的自重、自省、自警、自励意识积极探索和建立反腐倡廉长效机制，做好反腐倡廉工作，进一步强化安全监管人员安全意识和责任意识，树立“立党为公，执政为民”思想，杜绝“吃拿卡要”，规范安全执法，保障转型跨越发展。按照局党组《关于开展第三个反腐倡廉“警示教育周”活动实施方案的通知》（ ）要求，我支部积极组织开展反腐倡廉“警示教育周”活动，并取得了良好成效。现总结如下：

1、本支部开展活动情况

1、紧密结合我处工作实际和理论学习情况，结合之前反腐倡廉教育活动进行“回头看”等多种形式，开展了讨论及交流学习心得，使全处人员都能够感受到此次教育的必要性和紧迫性，提高同志们参与学习的自觉性和积极性。在活动期间，我支部积极开展了“谈心谈话”活动。

2、组织全处党员干部对照《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和****监管总局党组安全执法人员“九条纪律”等规定，分别从五个方面进行了自查自纠，一是查思想，纠正漠视群众的意识；二是检查学习，纠正平庸和能力低下；第三，检查态度，纠正工作作风松散；四是检查效率，纠正低效行为；五是检查作风，纠正不廉洁从政现象。通过重温学习和对照检查，使大家进一步明确目标，树立责任，剖析不足，堵塞漏洞，做到警钟长鸣，常抓不懈，严于律己、克己奉公，建立防治的长效机制，从源头上防治和杜绝腐败发生。

3、我处组织党员干部集中进行警示教育，组织大家**了全国安监系统警示教育片，使党员形成了学习先进、崇尚先进、争当先进、赶超先进的生动局面，以公正、廉洁、为民的良好形象和职业操守。我们一定能够建设一支纯洁的政治坚强、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良的非煤矿山安全监管队伍，进一步树立安全监管干部可亲、可信、可敬的良好形象。

2、反腐倡廉“警示教育周”活动心得体会

1、我处主要担负全省非煤矿山行政执法监督检查、行政审批、行政许可、执法检查等监管职责，在承担着巨大压力和责任的同时，也掌握着一定的行政权力，能不能用好这个权力，能不能把这个权力用在为社会、为企业、为人民服务上，是我们面临的严峻课题。我们必须树立正确的权力观，认真履行职责，慎用手中的权力，做到进不失廉，退不失行，一身正气，坚决与工作中出现的腐败现象作斗争，增强做好安全生产监管工作的责任感和使命感。

2、要坚决抵制**，以高度负责的精神，牢固树立拒腐防变的思想道德防线，执法人员经常经受着钱财、权力等各种**的考验，大到巨额金钱，小到请客吃饭，若无定力，必将在物欲横流面前迷失方向。我们要从警示教育案例中，汲取教训避免自己犯同样的错误，己身正，从而正人，受得住金钱、权力的种种**，处理好与企业及企业负责人之间的关系。同时又要正确的处理好执法与服务的关系，既要铁面无私、严格执法，又要主动热情的为基层和企业服务，通过“无情执法、有情服务”，树立安监部门、安监干部的良好形象。

、要重视和加强政治思想学习，虽然平时我们的工作很忙，但思想政治学习不能松懈，差距要从自身找，成绩要向别人学，应该时刻提醒自己，加强思想道德修养，配合局里的各项教育活动。在今后的工作中，警钟将时时刻刻敲响，处处谨言慎行。我们始终树立“十个意识”，做好一个承诺，争做党风廉政建设和安全生产工作的忠诚卫士。

在每次处务会和每周五处务例会上都要安排纯洁性教育和廉政建设相关内容，下半年要组织2-3次反腐倡廉专题学习和讨论，筑牢党员干部拒腐防变的思想道德防线。

通过这次反腐倡廉“警示教育周”活动，我支部的每一位党员政治思想素质都得到了提高，加强了个人作风纪律建设，进一步增强了凝聚力和工作执行的执行力，保证各项工作任务的全面完成，成为让组织放心，群众、企业满意的优秀安全监管工作者，圆满完成年度工作，以优异成绩迎接党的十八大胜利召开。年月日

反腐倡廉警示教育活动总结【篇4】

根据市委在领导干部中深入开展反腐倡廉警示教育活动的部署与要求，我县采取措施、精心组织，全体领导干部积极参与，警示教育活动取得了明显成效，达到了预期目的。现将工作开展情况总结如下：

一、领导到位、人员到位、宣传到位，营造警示教育良好氛

围开展警示教育活动的目的是强化领导干部的法制观念、纪律观念和正确的权力观，解决廉政方面存在的问题，推动反腐倡廉工作取得新成效。我县严格按照市委的要求，精心组织，狠抓各项工作的落实，针对工作实际，从思想、组织、**等方面进行了准备，做到了“三个到位”。

领导到位。为切实加强对工作的领导，我县成立了反腐倡廉警示教育活动领导小组，县委书记同志任组长，对警示教育活动亲自部署，提要求，压担子，把警示教育活动摆上当前工作的突出位置，列入重要议事日程。各乡镇和县直单位也成立了相应的领导机构和工作机构，形成一把手负总责，分管领导直接抓，一级抓一级，层层抓落实的工作体制。

人员到位。县警示教育活动办公室从县纪委、宣传部、广电局等单位抽调了16名人员，成立综合组、宣传组、督导组三个工作小组，按照县委的部署安排，认真学习方案，熟悉工作流程，各组之间分工合作，有力地抓好了警示教育活动的开展。

宣传到位。2月11日，我县召开反腐倡廉警示教育活动动员大会，安排部署全县反腐倡廉警示教育活动，在动员会上宣读了《中共县委关于在全县领导干部中深入开展反腐倡廉警示教育活动的实施意见》，对开展好这次活动提出了明确要求。为加强对警示教育活动工作的指导，我县紧密联系活动开展进程，采用了编发信息简报、悬挂宣传标语、利用新闻**等方式，加大宣传力度，努力营造良好氛围。

整个活动中，我县编发简报30余期，被市警示教育活动办公室采用12篇，在《 **》《 晚报》等市级报刊上发表10篇，在法院网》、《 廉政网》、《 **网》等**发表25篇，市电视台、广播电台播报6篇，形成强大的宣传**声势。

2、 加强学习，选择正确的载体，提高反腐倡廉的思想认识

一是领导带头学。县四领导带头学习，有时白天工作，晚上学习，保证时间和内容到位。二是检查督促学。

警示教育办公室人员采取听取汇报、抽查学习笔记和心得体会、明察与暗访相结合等方式，对各单位进行了全面、深入、具体的督促指导，对重视不够、行动迟缓、学习效果不明显的单位，进行全县通报，确保活动健康顺利开展。三是单位引导学。各单位在制定学习计划上，以认真学习市编写的党政纪条规选编和典型案例选编为主，还结合各单位的业务特点，积极引导干部职工自觉加强思想、理论和业务学习。

为了使学习出效果，我们把学习和实践结合起来，坚持在学习中搞活动，在活动中促学习，举办了一些切合实际的实践活动。一是举办了 “反腐倡廉警示语”征集活动。全县党员干部积极参与，亲自撰写或者摘录反腐倡廉警示语句，并以此时刻提醒自己要廉政勤政，做到“警钟长鸣”。

共征集到各类警示语句620多条，部分优秀作品被编制成“百条警示语”下发到领导干部手中，成为每天必读的格言警句。二是推出“廉政党课下基层”活动。县委书记为全县领导干部上了一堂《坚持六个必须，清正廉洁做人》的廉政党课，县四大家领导也分别选择题目，精心备课，到所分包的基层党委、党组讲授“廉政党课”。

全县有26位县领导给基层上“廉政党课”30余场次，受益人数3000多人次。三是**警示教育片。县四大家领导带头**，并在“两代会”期间，组织人大代表、政协代表**警示教育片，剖析那些由党的高级领导干部堕落为腐败分子的人生轨迹，为全县领导干部敲响了反腐倡廉的警钟。

四是组织党政纪律法规知识测验。为检验学习效果， 2月19日下午， 县警示教育活动办公室组织了全县1200名科级领导干部，分5个考点进行集中测试，各乡镇、县直各单位一把手集中在县委党校考点参加考试，县纪委抽调10名工作人员负责监考，实行闭卷考试，县四大家主要领导担任巡视，到各个考点进行督导。在收集的1174篇**中，平均分是92

91％的学生得分在8和90以上，达到了学习促进廉政的效果。

3、 征求意见，深入分析，认真查处存在的问题

在对照检查阶段，我县坚持理论联系实际、走群众路线、开展批评和自我批评，紧紧围绕“六对照、六查摆”，广大领导干部深入基层，征求意见，进行了深刻的查摆和自我剖析。

1、领导重视，带头查摆。县委书记 、县长明确要求：全县各单位要从讲政治的高度重视查摆问题阶段的工作，切实抓紧抓好，抓到实处，认真查找存在的突出问题，为整改建制打基础，确保警示教育活动取得实效。

县四大家领导对工作进展情况密切关注，并按照实施意见的要求，带头征求意见和建议，深刻剖析自身存在的缺点与不足，做出表率，有力推动了工作的顺利开展。为促进查摆问题，2月22日上午，我县组织全县98个县直单位、26个乡镇的副科级以上领导干部1200余人，分7个时间段40个批次参观了市预防职务犯罪警示教育基地。一桩桩触目惊心的案例，使在场人员受到极大震撼，深刻认识到职务犯罪对于个人、家庭、事业，乃至国家所造成的巨大损失和危害，一致表示要警钟长鸣，珍惜现有的工作岗位，进一步强化了领导干部的廉洁从政意识。

2、征求意见，深刻剖析。在征求意见方面，各单位分别采取了自查、上门走访、召开座谈会、发放征求意见卡、开通****、设立意见箱等方式，广泛征求意见，更好地找到、找准、找透了存在的突出问题。全县各单位共接听****18000多人次，发放各类征求意见表26000多份，征求建议和意见15000多条。

各单位对征求到的意见和建议认真汇总和梳理，结合自身存在的突出问题，认真撰写剖析材料，分析原因，明确努力方向。

3、召开会议，查摆问题。按照全市反腐倡廉警示教育活动统一部署和关于召开反腐倡廉警示教育专题民主生活会文件精神， 县委、县**及各乡镇、县直单位于2009年2月25日至27日，分别召开了民主生活会。市委常委、市委秘书长 ，市纪委二室主任 ，市委组织部市直干部科科长 ，市纪委正科级检查员等领导对我县召开民主生活会情况进行了督导，并于2月26日下午参加了县委常委的民主生活会。

中共县委对召开专题民主生活会高度重视，下发了《关于召开全县反腐倡廉警示教育专题民主生活会的通知》，县四大家领导、县纪委常委、县委组织部领导、县督导组成员分别参加了各单位的民主生活会。在各单位民主生活会上，与会的每位同志都能以严肃、认真、求实的态度，按照“六对照、六查摆”的要求，紧密结合班子和个人的思想工作实际，着重从理论学习、理想信念、宗旨意识、工作作风、廉洁自律等方面查摆了存在的突出问题及产生问题的主要原因，深入进行党性分析，并开展了严肃认真、坦诚真挚的批评与自我批评。民主生活会结束后，领导小组及其成员进一步修改了分析材料，制定了整改措施，进一步明确了今后的工作方向。

市委督查组参加了县委常委会民主生活会。在县委常委民主生活会上，县四大家领导都精心准备了发言材料，县委书记 、县人大主任 、县长 、县政协主席 、县纪委书记等14名常委班子成员按照“六对照、六查摆”的要求，对自己在思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风等方面存在的问题作了深刻的剖析，分析存在问题产生的原因。市委常委、市委秘书长对我县反腐倡廉警示教育专题民主生活会给予了充分肯定和较高评价，并对我县下一步开展警示教育活动提出了具体的要求和建议。

4、四个到位，排查风险。我县把排查廉政风险点作为一项重要工作，做到“四到位”，进一步深化党员干部的思想政治和廉政教育：一是宣传发动到位。

各单位及时召开全体干部职工会议，认真传达市、县反腐倡廉警示教育有关会议及文件精神，同时，通过听专题党课、开展大讨论活动、出专题板报，参观警示教育基地等形式，加大宣传力度，加强党政纪法规教育，切实增强做好廉政风险点排查工作的自觉性。二是查找公示到位。紧紧围绕制约监督和规范权力运行，以及带有苗头性、倾向性的问题，由领导干部本人按照“对照岗位――梳理岗位职权――找准廉政风险――公示接受建议”的流程，进行自查并公示个人自查情况；在自查的基础上，召开清查会，对权力运行的各个环节逐一进行分析，对各项制度的落实情况逐一进行检查。

三是落实措施到位。领导干部要按照要求总结梳理廉政风险点，严肃对待，制定初步整改措施。尤其是在重要领域、重点岗位和关键环节方面存在的风险点，组织全体干部进行了分析讨论，并有针对性地研究制定了整改计划。

四是监督检查到位。县警示教育活动办公室对各单位在排查廉政风险点过程中，加强了督促检查，对各单位排查出的廉政风险点进行逐一把关，对没有认真排查或者排查不全面、不深刻、不彻底的单位进行通报批评，重新排查。通过认真的工作，我县确定了廉政风险点45个，主要存在于行政许可，行政审批和案件处理程序中。

滥用裁量权、人事管理、干部任用、考核、评先、大额资金的使用、**采购、固定资产流失、行政处罚、监督管理等方面。

4、 集中整治，建立规章制度，形成反腐败长效机制

通过征求意见、认真查摆、深刻剖析，我县领导干部针对自身存在的问题逐一进行归纳，集中解决，抓落实、见实效，提出了切实可行的整改方案，明确整改重点，确定整改时限，落实整改责任。对有整改条件的问题，应立即整改；对经努力能解决的问题，限期整改；集中力量整治影响科学发展、影响全局的重点难点问题；对符合有关规定，但由于客观条件一时解决不了的问题，要努力创造条件，逐步解决。并坚持既注重立足当前、解决具体问题和突出问题，又注重着眼长远、巩固和深化整改成果的原则，建立健全各项管理制度，规范执法行为，逐步形成反腐倡廉的各项长效机制，促进反腐倡廉警示活动的顺利开展。

1在强化薄弱环节的基础上，注重制度建设。

对工作中经常出现的问题从规律上找原因，反复出现的问题从制度上找原因，同时对已有的制度进一步完善，对缺失的制度进行制定和补充，对工作中出现新的工作内容进行了制度配套。一是建立了科学民主决策制度。领导班子研究决定重大问题，坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，严格执行确定议题、调查研究、征求意见、科学论证、逐项表决，公示通报的程序，强化跟踪问效，建立和完善决策执行机制，加大决策执行事项的执行力度，预防了重大事项决策上的腐败。

二是建立了规范执法工作制度。制定了《行政执法检查制度》、《优质案件评比办法》、《收费管理制度》等十多项制度，为规范执法提供了制度保证。三是本着添加欠缺的、完善薄弱的、更新滞后的原则，先后补充完善了《讨论决定干部任免事项规则》、《会议制度》、《民主生活会制度》等二十三项制度。

四是积极探索新形势下反腐倡廉机制建设，从源头和思想根源加强治理，制定了《八小时以外监督管理制度》，逐步形成依靠每位干部个人的自我约束，坚持以教育防范为基础，纪检及社会、家庭等密切协调配合的多层次、全方位的监督管理机制。

2在推进工作落实的基础上，注重制度建设。

反腐倡廉警示教育活动总结【篇5】

县审计局开展反腐倡廉警示教育活动总结

按照县委[200X]17号“《关于在全县领导干部中集中开展反腐倡廉警示教育活动的通知》精神要求，我局领导班子成员在认真学习实践“三个代表”的同时，认真学习领会中国共产党中央、国务院和省市廉洁自律文件和《省反腐倡警示教育读本》上、中、下册，观看王怀忠、肖作新等警示电教片，不断提高自己廉洁自律的思想认识，各自对照廉洁自律的要求，深刻反思自己在实际工作中存在的问题和不足之处，切实做到自查自纠到位，进一步提高自身的廉洁从政意识，切实增强拒腐防变能力和求真务实的自觉性，牢固树立全心全意为人民服务和艰苦奋斗的思想，以各自的实际行动促进廉洁奉公和廉政建设，发挥审计监督作用。

一、认真动员学习，阅看案例，剖析危害，进一步提高廉洁自律的思想认识

为了把这次领导干部反腐倡廉警示教育活动扎扎实实地开展好，按照“通知”的要求，我局及时成立了以局长为组长，其他班子成员为组员的“反腐警示教育活动领导小组”，并按照时间要求制订实施计划，坚持每星期一、五集中学习，以自学和集中学习相结合，做到学习要签到，有学习会议记录，每人有学习笔记。通过认真学习党纪条规和《省反腐倡廉警示教育读本》上、中、下册特别是经过学习典型案例及剖析和观看王怀忠和肖作新等警示电教片，使班子每个成员都深刻的认识体会到，作为一名党员干部一定要做到以身作则，艰苦奋斗、廉洁奉公，要树立马克思主义世界观、人生观、价值观和正确的权力观，提高立党为公，执政为民的自觉性，增强拒腐防变能力。同时要看到执政党的党风问题关系到党的兴衰存亡，党员领导干部廉洁从政是新时期从严治党、端正党风的重要前提，是贯彻落实党的路线、方针政策，促进改革开放和经济建设，维护政治、社会稳定的重要保证；在新形势下党内出现各种不容忽视的问题，既有其复杂深刻的社会历史根源，但从党自身来说一个重要原因，就是相当一些地方、单位的党组织和领导干部治党不严，对党员干部特别是对党员领导干部蔬于教育、蔬于管理和监督，使少数党员干部的世界观、人生观、价值观扭曲，因此开展党员领导干部反腐倡廉教育活动，是及时的，也是非常必要的，是加强领导班子建设、提高领导干部素质所采取的一项重要措施，是增强领导干部拒腐防变和求真务实的重要途径。

二、认真对照检查，查摆问题，找出差距，自查自纠

我局为了认真做好对照检查，查摆问题，自查自纠阶段的工作，首先局领导班子成员在通过学习，阅看案例，剖析危害，提高认识的基础上，对照反腐警示教育要求，认真反思各自过去廉洁自律和勤政廉政情况，进行自我检查自我纠正，并写出各自的自查自纠小结和学习心得；二是在深入学习和反思的基础上，认真开好领导班子专题民主生活会，对领导班子及成员自身廉洁自律、勤政廉政情况进行自我评价，对存在问题进行自查自纠，并通过，互相帮助，开展批评和自我批评，充分发挥领导班子内部相互监督的作用，并邀请各股室负责人参加，帮助自查自纠；自纠的重点内容是遵守党的纪律；执行《廉洁从政准则》和领导干部廉洁自律“四大纪律、八项要求”的情况，并紧密结合审计工作实际，进行对照检查，深刻反思，分析原因，总结教训。

通过对照检查，查摆问题，自查自纠，共同认识到：我局始终把党风廉政建设和勤政廉政摆在局务工作的主要议事日程上，为把党风廉政建设和廉洁自律工作落实到实处，每年领导班子及其他成员根据工作进行分工，明确责任，层层签定责任书，落实责任，并实行责任追究；局党政一把手认真履行党风廉政建设责任制中对领导班子和班子成员廉洁从政进行监督、检查、管理的职责，使领导班子和班子成员廉洁从政情况较好。但尽管在住房、使用通信工具、收受礼品礼金和有价证券等方面都能按廉洁自律的要求去做，没有出现大的问题，但仍然存在一些不足和需要改进的地方。一是对廉政勤政的宣传教育抓的不够，二是审计的执法力度有待加强，三是工作效率有待提高，四是办公审计的电算化有待提高，五是公款招待问题，有时上级来人，招待档次较高，上好烟好酒，超过规定标准；兄弟单位来人陪吃现象时常发生，还存在接受被审计单位的吃请问题；六是在车辆的使用上，有时私事使用公车没有按规定收费。以上存在的问题都与勤政廉政不相符合，究其原因：客观上是改革开放和市场经济所形成社会环境的影响，主观上是对自身廉洁自律要求不够，认识不够。

三、制订措施，完善制度，落实整改

针对自查自纠查摆出的的问题，我们决心予以纠正，并进一步制订完善相应的措施和制度，特别是《招待费管理制度》、《公务费支出管理制度》、《公车管理制度》、《考勤和奖惩制度》、《廉洁自律教育制度》等一系列廉洁从政制度，保证在今后的工作中强化廉洁意识，遵守各项规章制度和规定，并从思想上、行动上予以落实。要求每位党员干部要不断加强理论学习，加强思想修养，加强实践锻炼，在改造客观世界的同时，不断改造自己主观世界，树立正确的世界观、人生观、价值观，做到立党为公，拒腐防变，经得起“公与私”、“得与失”的考验，做一个真正的共产党人，一个人民永远信赖的好公仆。

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反腐倡廉警示教育活动总结【篇6】

导语：反腐倡廉警示宣传活动总结怎么写?以下是找总结网小编精心为大家整理的有关反腐倡廉警示宣传活动总结，希望对大家有所帮助，欢迎阅读。

【反腐倡廉警示宣传活动总结一】

为贯彻落实省纪委《关于组织省直单位党员干部参观湖北省反腐倡廉警示教育基地的通知》(鄂纪办【2017】46号)文件精神，深入学习《廉政准则》及《实施办法》，扎实有效的推进党史研究室党风廉政建设和反腐-败工作，进一步提高党员干部的拒腐防变能力，我室于5月4日在室领导班子全体成员带领下前往洪山监狱开展警示教育。下面就开展活动的具体情况总结如下：

一、具体做法

(一)精心组织，认真落实。接到鄂纪办【2017】46号文件后，室领导高度重视，认真听取纪检部门的工作总结，研究成立以室主任龚强华同志任组长，副主任胡水华同志任副组长，倪平汶、闫清敏等同志为成员的警示教育活动领导小组，设立领导小组办公室，加强对此次警示教育活动的领导。

一是提出党史研究室开展警示教育活动的指导思想及总体要求，结合我室第12个宣教月活动开展好此次警示教育;

二是研究制定活动的实施方案;三是召开相关会议具体落实。5月3日召开动员会，对教育活动的内容、对象及时间安排进行了部署，并对活动的开展提出具体要求;5月4日全体干部职工到洪山监狱参加警示教育活动;5月6日各支部召开党员干部会议，学习了《廉政准则》及《实施办法》;5月30日召开党员干部会议，认真总结了警示教育活动工作，分析了警示教育活动存在的问题。

(二)统筹兼顾，合理安排。针对这次警示教育活动政治性强、教育面广，时间紧、任务重的特点，警示教育活动领导小组对本次活动进行了统筹兼顾，科学合理的安排。认真组织党员干部到洪山监狱参加警示教育活动，把开展警示教育与深入学习对照《廉政准则》及《实施办法》结合起来，确保警示教育达到预期效果：

一是认真组织参加省纪委安排的统一活动。5月4日当天我室全体干部职工全员参加洪山监狱警示教育;

二是集中学习。认真学习《中国共-产-党领导干部廉洁从政准则》、《中国共-产-党党内监督条例》、《中国共-产-党纪律处分条例》，学习的方式以室领导中心组、各支部集中学习为主，并规定活动期间集中学习不少于3次。在规定的时间内，每位党员干部都认真阅读了警示教育材料。为了使警示教育取得好的效果，我们把条例的学习和警示教育结合起来，组织党员干部观看了案件警示教育片;

三是召开民-主生活会，认真自查自纠。5月20日，室中心组学习在深入学习和讨论的基础上，召开了一次专题民-主生活会，对领导班子及领导干部的廉洁自律、廉政勤政情况，重点对领导班子及领导干部遵守党的纪律、执行《中国共-产-党党员领导干部廉洁从政准则》和领导干部廉洁自律的“八个严禁、52个不准”的情况认真进行了自查自纠。

结合本单位的实际，抓装风气正不正，作风实不实”突出问题，进行了对照检查和深刻反思，分析了原因，总结了经验;四是认真组织督查整改，完善规章制度。5月27日，室领导对警示教育活动的开展情况进行了督查，对工作中出现的新情况、新问题进行了及时纠正，对过去已有的各项规章制度，重新作了修订和完善，加强了监督制约机制，从各个方面、各个环节规范了办公秩序。

二、收获与体会

(一)通过警示教育活动，增强了党员干部的监督意识和法律观念。室机关党员领导干部纷纷表示，通过对《中国共-产-党领导干部廉洁从政准则》、《中国共-产-党党内监督条例》、《中国共-产-党纪律处分条例》等党纪条规的学习，使广大党员干部加深了对条例的理解，深刻地认识到《党内监督条例》是发展党内民-主、加强党内监督的重要法规。加强党内监督，是保持党的先进性，保障党员权利，巩固和建设社会主义事业的根本保证，加强监督是党中央对党员干部的严格要求和关心爱护，使干部少犯错误。通过学习，把握了党内监督的内容、程序和方法。

切实增强了监督和接受监督的意识。《纪律处分条例》是我们党维护党的章程和党内法规，严肃党的纪律、纯洁党的组织、教育党员遵纪守法，维护党的团结统一的保证。是党的路线、方针、政策、决议和国家法律法规执行的保证。通过学习，认识到领导干部要时刻严格要求自己，要身体力行、模范遵守党纪国法和廉洁自律的要求，进一步明确了只有按“规矩”办事，才能做到防微杜渐，警钟长鸣。

(二)通过警示教育活动，提高了领导干部的拒腐防变能力。通过对案件警示教育片以及警示教育读本的观看和学习，认真剖析这些严重违法违纪案例所造成的多方面严重危害，使每位党员干部思想受到极大的震动，从中吸取沉痛教训，深刻认识到警示教育的重要性;深刻认识到领导干部的作风关系到机关作风，关系到党史事业的长远发展。前车之辙，后车之鉴，通过这次警示教育，使党员干部提高了警惕，增强了拒腐防变能力，牢固树立了马克思主义的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观，大力弘扬求真务实精神，大兴求真务实之风，真正做到自重、自盛自警、自励。

(三)通过警示教育活动，坚定了党员干部廉洁从政的决心。通过对郑培民、汪洋湖和吴天祥等先进事迹材料的学习，进一步深化了党员干部廉洁自律教育。学习他们忠于职守、淡泊名利，一身正气、两袖清风，生命不息、奋斗不止的工作精神。做到立党为公、执政为民，永葆共-产-党员的先进性。党史研究室的每一位党员干部，只有胸怀党史事业的发展全局，牢记宗旨，真心实意的为湖北跨越式发展创造出良好的经济发展环境，努力做一名清正廉洁的干部，就会受到群众的拥护和爱戴，受到社会的认可和好评。

总之，此次反腐倡廉警示教育收获很大，效果显著。通过警示教育活动提高了广大领导干部思想道德素质，锻炼了党性，净化了心灵;增强了法制观念和纪律意识，增强了拒腐防变和求真务实的自觉性，进一步推进了党史研究室党风廉政建设和反腐-败工作，为推进我室各项工作更好更快发展作出积极的贡献。

【反腐倡廉警示宣传活动总结二】

根据市局的统一安排布置，我局于6月1日至14日开展了党员干部队伍警示教育活动，现将活动开展工作总结如下：

一、领导高度重视，组织扎实有力，确保了教育活动有序进行、有效落实

对于此次警示教育活动，分局领导高度重视，党组书记专门作出指示，要求我局务必认真落实活动内容，由处长负责对开展活动情况和落实安全工作规定情况进行跟踪检查。局长也结合最近工作实际作出指示，要求将学习最新颁布的安全工作规定纳入此次警示教育活动之中，要认真学习讨论，要出成果，出成效。处长亲自组织和参与学习，和教育领导小组的同志一起严抓细扣教育活动的每一个步骤、每一项环节，并不时地对活动开展情况进行督导检查。

为了搞好这次警示教育活动，确保学习不走形式，贯彻不走过场，局里还召开了专题会议，成立了由书记挂帅的教育领导小组，以精心筹划部署，严密组织实施，全程督导促进教育活动的开展，并根据市局开展警示教育的通知要求，结合自身实际，制订了本级教育活动实施方案，书记对教育活动方案进行了精心研究审改，并要求不折不扣地按照方案抓好警示教育活动，确保了教育活动落到实处、取得实效。

二、结合实际，统筹兼顾，做到了教育活动和工作任务两不误双丰收

针对近期工作任务较多的实际，为了扎实开展好此次警示教育活动，我们做好了两个统筹。一是警示教育活动学习内容的统筹。今年以来，机关党员干部需要认真学习领会和掌握的上级新精神、新内容、新要求较多，我们在制定学习方案时，将这些内容统一纳入到这次学习教育活动之中，使学习内容更加充实，尤其是刚刚下发的安全工作规定，被作为重要内容纳入警示教育活动，以达到巩固提高的学习目的。

二是警示教育活动和工作任务的统筹。近一段时间，处里工作任务较重，除了要完成的日常工作外，还有机关和基层单位两级安全设施安装建设的达标任务，存在一定的工学矛盾。

对此，为确保此次警示教育活动不折不扣地得到贯彻和落实，我们做好了统筹兼顾，采取灵活多样的教育方法，紧紧抓住工作间隙和八小时以外时段，精心安排学习时间和内容，处长身体力行，模范带头，带着全体人员一同学习，对国家安全工作法律、党委安全工作指示、地方贯彻落实中央安全工作规定等文件的学习理解进一步得到了深化和提高，切实避免了教育走过场的问题，确保了工作任务和教育活动两不误、双丰收。

三、狠抓自我反思和排查整改，学习教育成果突出，高标准实现确保安全确保生产目标

此次警示教育活动重点突出，始终以”警示、警醒、守纪、守法”为主题，以加强党员干部队伍思想政治建设为重点，深入学习贯彻上级关于加强安全生产管理工作的一系列指示精神和法规制度，特别是抓住思想教育不放松，把学习理论和排查整改结合起来，通过查思想、查作风、查交往、查现实表现等，进一步纯洁了党员干部队伍。

教育过程中，每名党员干部都结合自身工作实际进行了深刻反思，在开展讨论、进行批评与自我批评的基础上，重点围绕”安全事故发生的重大危害”、”应从事故案件中汲取什么教训”、”当前存在哪些差距和不足”、”下一步应当怎么办”等内容写了心得体会文章。

在排查整改阶段，结合某重大案件发生以来开展的安全形势大排查和安全工作专项检查情况，对照上级一系列最新指示精神和具体要求，重点对照”五查”内容认真分析、撰写思想汇报，积极查找自身存在的问题。对查摆出的问题，认真进行梳理归纳，深入分析原因，做到了思想认识到位、检查剖析深入、问题隐患具体、原因症结清楚、制度落实自觉，切实增强了做好安全生产工作的责任心和使命感。对查找出的问题能够不折不扣地进行整改，并且明确了整改要求和整改时限，务求问题隐患”归零”，使警示教育活动取得实实在在的成果。

下一步，我们将进一步巩固深化警示教育活动成果，将警示教育纳入党员干部经常性思想教育工作中，不断把党员干部的思想和行动统一到党对安全生产工作的指示要求上来，统一到国家新颁布的安全工作法律的要求上来，高标准高质量实现安全生产工作”两下确保”

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反腐倡廉警示教育活动总结【篇7】

为确保党风廉政建设工作的顺利开展，认真贯彻落实农场纪委关于开展“反腐倡廉警示教育月”活动安排，居民组党支部以《共青农场开展“反腐倡廉警示教育月”活动实施方案》为指导，以培育优良的党风政风、促进社会风气进一步好转为目标，坚持以人为本、执政为民的理念，以按需施教、注重实际、开拓创新为工作原则，合理安排教育内容,采取灵活多样的活动方式，认真组织开展了“反腐倡廉警示教育月”活动。通过此次活动，使全体党员干部树立了正确的世界观、人生观、价值观、权力观、荣辱观，思想政治素质有了很大程度的提高，廉洁从政意识得到加强，法制观念、纪律观念得到进一步强化，反腐倡廉建设取得明显成效，现将此次活动开展情况总结如下：

1、 增强思想认识加强组织领导

自反腐倡廉警示教育月活动开展以来，居民组领导高度重视，及时召开了领导班子会议进行贯彻和传达，统一了思想提高了认识，决定把此次教育活动作为党风廉政建设和反腐倡廉教育的重要内容。为确保活动的顺利开展，切实把反腐倡廉工作抓好、抓实、抓出成效，居民组成立了廉政警示教育月活动领导小组，由副主任为组长，党支部书记具体负责，并在3月初组织召开了居民组全体党员干部参加的反腐倡廉“警示教育月”活动动员大会，书记、副主任亲自动员，对我居民组反腐倡廉“警示教育月”活动进行了安排部署，使教育活动在全组迅速开展。

二、重点做好 “五个一”，活动开展内容丰富、形式多样

为使活动取得实实在在的成效，居民组根据《共青农场开展“反腐倡廉警示教育月”活动实施方案》内容要求，结合居民组实际重点做好“五个一”，使党员干部以积极的态度参与到活动中来，全身心的接受教育，我们采取了集体教育和个人自学相结合；理论教育和直观教育相结合；积极典型教育与消极警示教育相结合；自我剖析和民主生活会相结合等方式方法，使活动开展得有声有色。

（1） 制定党风廉政建设制度。制定了《第二十六居民组开展“反腐倡廉警示教育月”活动实施方案》，按照领导班子成员贯彻“一岗双责”要求，结合居民组工作实际拟定责任书，并由主要领导与班子成员签订，营造了“一级抓一级，层层抓落实”的良好氛围，形成了各司其职、各负其责、齐抓共管的工作格局。

（二）组织了一次集中学习。3月5日居民组组织全体党员干部深入学习了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，选学了《中国共产党纪律处分条例》等党纪法规制度，通过开会集中学习和要求自学的方式，使广大党员干部特别是领导干部全面掌握其具体内容和要求，要做到知纪明规、干事有原则、处事把住度，严格用“五十二个不准”和党的纪律条规规范行为。学习后有7位干部亲自撰写了一篇警示教育的心得体会，通过认真查找问题，剖析自我，将学习所得融会贯通，达到理论和实践结合统一。

（三）开展了一次典型教育。3月7日居民组在副主任办公室组织党员干部**了 “全国十大绿化标兵”—杨善洲同志的先进事迹报告和《天网》两部教育片，全体党员干部**后进行了“以案为鉴”讨论，领导干部踊跃讨论发言,大家一致认为，通过观此次**电教片从中受到心灵启迪，品味贪欲的牢狱之苦，体会廉洁的幸福生活，坚定了为农场事业奋斗不息决心和与腐败现象斗争到底的决心。切实做到了学习教育入耳入脑入心有实效。

（四）召开领导配偶进行一次廉政专业题教育。3月15日居民组书记召集领导干部配偶**了《岂是妻儿惹祸端》电教片，进行了一次廉政警示教育。王天辉滥用职权、**、任人唯亲、**腐败等错误极为严重，令人深思。

领导干部配偶**完**后，深受教育，表示要平时督促丈夫时刻把加强学习、增强党性锻炼作为自己做人做事的头等大事抓紧抓好，加强自我约束，廉洁自律，作为领导家属要当好“贤内助”、“廉内助”，不断增强防腐抗变的能力，经得起考验，始终保持清正廉洁。

（五）开展了一次“警示教育月”活动小结。3月24日居民组召集领导干部进行了“反腐倡廉警示教育月”活动小结。通过对前期工作成果的总结，提出了后期工作的目标。

通过小结大家认为，作为基层单位要把反腐倡廉工作搞好，必须着力抓好“三重一大”制度、“办事公开制度”、“听取民意日制度”落实，切实让“两组三员”发挥作用，做到管用有效。在小结会上，对每名党员干部撰写的警示教育心得体会进行了点评，决定对党支部书记的一篇心得体会交农场纪委，参加农场纪委的评展。

三、“反腐倡廉警示教育月”活动成效显著

通过开展反腐倡廉“警示教育月”活动，使我们认识到领导重视是开展好活动的基础；实施检查监督是开展活动的关键；灵活的方式和方法是开展好活动的有效手段。在开展活动中，居民组党支部书记对每次活动都进行检查监督，发现问题及时纠正，并提出较好的意见和建议，使活动的开展取得了较好的成效。一是增强了广大党员干部的廉洁意识，特别是领导干部廉洁政治一是；二是全体领导干部提高了党纪政纪理论知识，提高了理论素养，建立了行为规范；三是在居民组营造了“以廉为荣，以贪为耻”的良好氛围；四是进一步完善居民党风廉政建设制度；五是有效推进了廉政建设制度的落实。

四、存在的问题

我居民组反腐倡廉“警示教育月”活动取得了较好的成效，但是我们也清醒的认识到，我们某些工作还存在着这样那样的缺点和不足，主要表现在：一是少数党员干部对党风廉政建设和反腐败工作重要性的认识还不够深，认为廉政建设和反腐败工作是针对领导干部的，与自己无多大关系，因此，抓学习不主动，执行制度也缺乏耐心；二是监督不够，有些工作落实不及时、不到位；三是党员干部服务意识不强；四是党风廉政建设的反腐败体系有待进一步完善和完善。要进一步规范管理，不断强化人管事制度。

今后我们要进一步巩固反腐倡廉“警示教育月”活动的成果，建立长效机制，定期开展形式多样的教育活动，不断提高领导干部职工廉政意识。

2012年4月9日

三。通过活动，使学生养成广泛阅读的良好习惯。

b比率分析法和比较分析法不能计算出各因素的影响程度。√

c采用等效生产比例法，用与分配原材料成本和加工成本的完工率是一致的。ｘ

c、 采用直接分摊法分摊辅助生产成本时，应考虑各辅助生产车间相互提供产品或服务的情况。错

c、 产品的实际生产成本包括废物损失和停工损失。√

成本报表是对外报告的会计报表。×

成本分析的第一步是找出问题，分析原因。×

c成本会计的对象是指成本核算。×

c、 成本计算的辅助方法应与基本方法结合使用，而不是单独使用。√

成本计算最基本的方法是逐步进行。x

d当车间生产多种产品时，“废品损失”、“停工损失”的借方余额，月末均直接记入该产品的产品成本

中。x-d定额法是一种简化成本计算的成本计算方法。×

f“废品损失”账户月末没有余额。√

f废物损失是指在生产过程中和入库后发现的不可修复的废物的生产成本和修理费用。ｘ

分步法的一个重要特点是将各步骤之间的成本结转。(√)

g、 对于月末产品数量变化不大的产品，可不计算月末在产品成本。错

g工资费用就是成本项目。(×)

g基本车间收集的制造费用应最终分配并计入产品成本。对

j计时工资费用的计算以考勤记录中的工作时间记录为准。(√)

j简化分批法是不计算在制品成本的分批法。(×)

j简化分批法是一种不用分批计算在制品成本的方法。对

j加班加点工资既可能是直接计人费用，又可能是间接计人费用。√

根据生产过程的特点，工业企业的生产可分为批量生产、批量生产和单件生产

k可修复废物，是指在技术上可以修复和利用的废物。错

k可修复废品是指经过修理可以使用，而不管修复费用在经济上是否合算的废品。ｘ

p变化法仅适用于大量单步生产企业。×

q企业的制造费用一定要通过“制造费用”科目核算。ｘ

q企业职工的医药费、医务部门、职工浴室等部门职工的工资，均应通过“应付工资”科目核算。ｘ

s生产车间耗用的材料，全部计入“直接材料”成本项目。ｘ

适应生产特点和管理要求，采用适当的成本核算方法，是成本核算的基础工作。(×)

w完工产品费用等于月初在产品费用加本月生产费用减月末在产品费用。对

y“预提费用”可能出现借方余额，其性质属于资产，实际上是待摊费用。对

使资产和负债同时减少的支出为费用支出。x

用应付票据支付购买材料的费用支出。x

y原材料完成率的计算方法与各工序原材料完成率的计算方法完全一致。ｘ

y运用连环替代法进行分析，即使随意改变各构成因素的替换顺序，各因素的影响结果加总后仍等于指标的总差异，因此更换各因索替换顺序，不会影响分析的结果。(×)

z对于各种型号、规格的产品，应采用分类法计算产品成本。对

直接生产成本是直接计算成本。x

z分步结转法也称为半成品分步计数法。√

a按年度计划分配率分配制造费用，“制造费用”账户月末(可能有月末余额/可能有借方余额/可能有贷方余额/可能无月末余额)。

a按年度计划分配率分配制造费用的方法适用于(季节性生产企业)

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