部门心得总结 篇1

当我们走到一块高4米的木墙，面对4米高的毕业墙，任凭你的能力再强,你也不可能一个人徒手攀上四米高的墙但是集体的力量却很大，在教练的一声命令下，团队中所有人的共同努力,团结合作,甘当人梯,我们40人终于越过了这个毕业墙。

拓展训练结束了，但留在心里的震撼却是永恒的。训练的时间虽短，收获却很大。回顾在训练中受的挑战和磨练，感受颇深。这次训练，是一次身心的大洗礼，是进一步推动我全力以赴作好各项工作的动力。它不仅仅是一种简单的训练，而是一种文化、一种精神、一种理念；同时也是一种思维、一种考验、一种气概。

通过训练，过去的我只知道可以去做能够做到的，现在的我才知道有了团队就有了坚强，我还可以去做很多想都想不到的事情；过去的我只知道团队需要自己去奉献，现在的我知道了自己是多么的需要团队的支持与鼓励；过去的我只想要得到团队的信任，现在的我才知道信任团队更重要。一个人无论做什么事，往往能力不是决定因素，更重要的是你具不具有强烈的成功愿望，有没有锲而不舍的意志，有没有勇往直前的勇气，有没有与你共同拼搏的战友。由此，拓展到一个组织，整个社会，它不仅需要优秀的人才，更需要这些人才的优势互补、密切合作，只有这样才能走向成功，才能达到1+1大于2的结果。

通过训练，我的体会如下：

1、要加强企业文化建设，增强企业的向心力和凝聚力。人心齐泰山移，团结就是力量。

2、无论干什么事都要有明确的目标。没有明确的目标，就没有明确的方向，不仅会浪费时间，更会一事无成。

3、关键时刻，要沉着冷静，要用积极的态度去面对工作，面对人生，不断征服它。

4、要上下沟通，拓展沟通渠道，确保信息畅通，使整个活动始终处于有效的控制状态，以做出正确的判断和决策，否则就会贻误战机。

5、态度决定一切。态度决定性格，性格决定行动，行动决定习惯，习惯最终决定一切。当我们面临困难和压力的时候，我们最大的敌人不是前方的艰难险阻，而是我们自己，我们最难战胜的敌人就是我们自己。所以我们在做任何事情时，都要保持积极、乐观的态度和勇往直前的斗志

部门心得总结 篇2

一、培训内容丰富，拓宽了视野这次培训的内容选材宽泛，基本涵盖了终端工作的方方面面。很多案例令人耳目一新，分析起问题让人豁然开朗，可操作性强。以前对终端的工作都不是很了解，例如人员管理、卖场管理、营销管理、售后管理、货品管理等都是没有科学的管理方法，甚至可以说有点陌生。经过这次培训使了解很多关于这些管理的方法。

二、心态的调整，明确了工作方向这次的培训和以往的培训都不同，首先就是先调整了每一个学员的心态，在没有参加本次培训前，觉得自己的心态在终端有点操之过急，我记得在这次培训中的一个看似非常简单的游戏让感受最深，我们的女队长为了整个团队做了100个俯卧撑，她是因为我们犯错而受处罚。从这件事理会到，在我们平时的工作中，有多少次是因为我们犯的错要别人来买单。我以后的工作方向就是多从培训和店务管理上突破，因为我明白作为一名督导，不仅仅是代表自己个人的形象，更重要是代表一个公司的形象和实力。以前我对于督导的工作定们不明确，现在我可以清楚的明白了督导不只是要帮助加盟商做销售，那样的话只是一名高级的营业员做的工作。在以后的工作中还要加强个人的沟通能力和执行力。

三、“三欣会”让我学会团队管理这次实训也让我深刻了解到，不管在工作中还是在生活中要和领导，同事保持良好的关系是很重要的。做事首先要学做人，要明白做人的道理，如何与人相处是现代社会的做人的一个最基本的问题。对于自己这样的刚进入社会的人来说，需要学习的东西很多，他们就是最好的老师，正所谓“三人行，必有我师”，我们可以向他们学习很多知识、道理。

突然想起鲁迅先生的一句话：这里本来没有路，只是走的人多了，也便成了路。生活的路呢?生活的路也是人走出来的，每个人一生总要去很多陌生的地方，然后熟悉，而接着又要启程去另一个陌生的地方。

通过“三欣会”，让我学会如何去欣赏同事、自己的团队和欣赏自己。管理团队也是一样的，要学会去认同别人和欣赏别人，这样的话整个团队才会更好的凝结在一起。

在这里我还学到了爱的鼓励和跟踪检查，培训到最后一首歌曲《感恩的心》，是的我们每一个人都要有一颗感恩的心，对亲人、对同事、对公司、对社会，只有这样才会感到自己永远是最幸福的啊!通过这次训练学习，使我明白了一个道理，生命的挑战不是为了得到多少的奖杯，而是为了战胜自我，超越自我，展示人生的风彩，最后感谢公司给了我这样的机会，我将会在以后的工作中更加努力。

企业管理学习心得总结分享五通过这次张总对我们关于企业制度管理的集中学习，本人经过自我理解和同事们在会上积极的讨论，让我对公司的制度有了更深的认识，意识到遵守公司规章制度的重要性，也使我反醒到自己平时工作中对于制度方面做不不全面的地方，通过这次的培训让我的对规章制度的意识得到加强，达到了学习的预期目的。

下面是我对这次教育活动的体会：

自开展制度学习以来，我能从思想上高度重视，会上认真听取并做好笔记。通过学习，使我认识到加强规章制度的执行，是自己与公司快速成长的保证，了解到严格执行公司各项制度是我们每一位员工的重大责任。通过学习让我意识到自己在以后的工作中应严格要求自己，把学习规章制度深入到自己的工作中，从而不断提高自己实际工作中的自主性和能动性。在工作中严格按照各项规规章制度履行自己的岗位职责。

通过这次学习，对照所学的制度，意识到自己在平时的.学习和工作中主要存在以下不足：一是对公司各项规章制度和岗位职责方面的内容理解的不够深刻细致，平时不是很重视。二是每次做完工作，不善于总结工作中存在的问题和经验。三是对工作中不善于自我创新，不进行深入的研究。四是对自己的工作态度方面不能够做到很好的自我调节，导致有时工作态端不端正从而影响到工作。针对自身存在的一些问题，在以后的工作将采取如下改进措施：一是平时应加强对公司相关的业务与规章制度的学习，熟悉和掌握规定要求，不断提高自身的综合素质及各项能力。

二是认真履行工作职责，并对工作方式方法做到勤总结勤回头看，争取在以后的工作中做到用最短的时间内保质保量完成工作，

从而提高自己的工作效率，并在工作中要严格按照各项规章制度要求，做到在自己的工作岗位上尽职尽责。三是平时应多了解一些有利于工作与公司发展的比较具有新颖的一些好的想法与意见。四是对于自己的工作态度方面，应加强自我调节，在以后的工作坚决杜绝这种事情发生。

部门心得总结 篇3

现将20xx工作总结如下：

1、销售总额及利润20xx物流公司完成销售总额530万元，相比20xx的457万元，增幅为。20xx物流公司完成利润万元(估算值，待财务正式报表)，相比20xx的万元，增幅为。

4、信息化方面，我们在吴岙物流基地投入22万元(其中移动公司投入16万元)，建成了信息发布大厅，配置了相应的软、硬件，投入3万余元减持了覆盖基地的电脑监控系统，正努力实现董事长、总经理提出的信息现代化的要求。

5、搭建了基本的管理框架、组建了相应的管理部门，初步理顺了工作秩序为适应物流公司发展壮大的要求，在董事长、总经理的指导下，我司设立了部、业务管理部、财务部、综合管理部、信息部等五大基本管理部门，落实、引进了相关专业人员2名。

6、开展营销拓展月专题活动，强化客户信息。根据总经理12月工作要求，我司开展了营销拓展月活动，由主管副总带队，分区分片，层层落实商户、厂家信息，为明年业务的发展打下良好的基础。

7、开展岗位培训，提升员工技能。

11月份，物流公司组织操作员、业务员开展了岗位培训工作，目的是提高各级员工的操作技能、业务及能力，12月份物流办公室组织了验收性考试，考试结果都合格。

部门心得总结 篇4

敬爱的党组织：

我是xx单位里的一名入党积极分子，通过参加党组织生活，使我对党的知识有了更深刻的了解，增强了党性知识，也更加明确了作为一名入党积极分子，不仅要解决组织上入党的问题，更要解决的是思想上入党，行动上入党的问题。以下是我这段时间，关于思想，学习，工作，生活方面的汇报。

在精神上，人必须要有信仰，没有坚定信仰的人，他的大脑是死的；没有坚定的信仰，人就没有属于自己的人生价值观。人只有拥有正确坚定的信仰，才拥有强大的精神力量，才能决策果断而气势博大，直觉明锐而可靠，意志坚定而顽强！一个人要活在世上，要实现自己的价值，也不能没有追求。一个人只有建立了自己人生道路上正确理想航灯，才不全于使自己人生轨迹偏航，才不全于造成遗憾终生的错误。而作为积极份子的我，就把中国共产党作为自己的信仰，把最终实现共产主义作为自己的追求。因为中国共产党是中国各族人民的忠实代表，党的根本宗旨就是全心全意为人民服务，这是党全部工作的出发点和归宿。加入共产党是为了实现共产主义伟大理想，为了更好的服务广大人民群众，是在党的基本路线，方针和政策的指导下，把共产主义远大理想和精神统一起来，解放思想，实事求是。在工作，学习和生活中表现出良好的素质和道德修养。

我知道自己在思想上。与新时期党员的标准之间还存在着一定的差距，还需要近一步加强思想政治学习，深入体会，并坚持做到绳梯力行。以更加饱满的工作和学习热情，以更加积极的精神面貌来学习和工作；还需要家大对思想政治理论的学习，不断提高个人的思想政治理论水平，不断加强对人生观，价值观和世界观的改造。要认真学习马列主义，毛泽东思想，邓小平理论和“三个代表”重要思想，这些科学的理论体系。有了这个强大思想武器来武装头脑，才能确立自己正确的人生观，价值观和世界观，才可以排除和防止种种错误思想，错误倾向和干扰，少走弯路，保持正确的发展方向。另一面要学习党的基本路线和党的各项方针，政策，只有认真的学习和理解，才能很好的贯彻和执行，始终与党中央保持一致，参加改革开放和社会主义现代建设，为医疗卫生事业发展做出贡献。

一个人在社会上实现他的人生观价值，必须不断的付出努力，兢兢业业，为社会造富。可是做出这样选择不是盲目的，必须有正确的方向的知道。争取加入中国共产党，在党的领导下，为实现共产主义，全心全意为人民服务，是我的人生方向，在担任科室领导岗位后，我更加坚定了这个信念，我不断是鞭策自己，鼓励自己。希望党组织能考验我！

此致

敬礼！

汇报人：xxx

2018年x月x日

部门心得总结 篇5

敬爱的党组织：

2018年x月，我光荣的被选为xx企业里的一名入党积极分子，在半年多的培养学习过程中，我明确了当代党员的政治使命和责任，掌握了发展党员的基本知识及应具备的基本材料，使我们受益匪浅。

首先，通过学习，我进一步提高了对党指导思想的认识。

其次，我进一步明确了入党的基本条件和树立正确的入党动机的重要性。通过步步深入的学习，我对入党要求的认识渐渐从朦胧走向清晰，明白了不仅要在学习中创造入党条件，更要在实践中不断总结，不断进步，理论联系实际，才能成为一名合格的党员发展对象。只有树立了正确的入党动机，才能具有持久不衰的动力，学习了马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论，“三个代表”重要思想，党的十九大精神，并将其作为自己的行动指南，更加自觉地贯彻执行党的基本路线，把对共产主义事业的忠诚同执行党的基本路线统一起来，在改革开放和现代化建设中积极作出贡献；才能够在日常工作、学习和生活的各个方面，更加严格地要求自己，尽力摆正党和人民的利益同个人利益的关系，逐步培养和树立起甘愿吃亏、不怕吃苦、为人民无私奉献的人生价值观；才能够正确对待争取入党过程中遇到的一些具体问题。同时，也真正认识到只有把全心全意为人民服务，为共产主义事业奋斗终身的崇高理想作为入党的唯一动机，才能在入党的道路上越走越近，越走越快，才能真正领悟和实践组织上入党一生一次，思想上入党一生一世。

最后，我深深的感到，作为新时期的先进青年，我们应该在生活里克勤克俭，严格要求；在工作中身先士卒，勤勤恳恳，不断增强贯彻党基本路线的自觉性；在学习上，以书山有路勤为径，学海无边苦作舟的精神，不断增加新的科学文化知识，不断提高自我政治理论修养，努力争取在建设有中国特色社会主义过程中建功立业。这不仅是一种政治责任，也是一种精神追求，是实现个人社会价值和人生价值的最高理想。

作为一名入党积极分子，我感到一定要时刻以一名党员的标准来衡量自己，以一名党员的条件严格要求自己，在周围同事当中时时处处体现出先锋模范作用，只有这样才能有资格加入这个光荣而先进的组织。请党支部继续培养和考察我，我将会以实际行动来接受党组织的挑选，积极主动地参加改革开放和社会主义现代化建设，为经济发展和社会进步做出贡献，争取早日成为一名正式合格的共产党员。

此致

敬礼！

汇报人：xxx

2018年x月x日

部门心得总结 篇6

1、风雨同路的每位优秀员工；公司的发展，更需要新鲜血液的不断加盟。互相激励，诚信经营是我们永远的理念。我们是一个大家庭，我们要以宽广胸怀，接纳、包容

2、比如供应室，可以写供应室是医院的一个比较重要科室，(用自己对这个科室的理解介绍一下这个地方，这里需要一个什么样的人?)…………，比如：在这个科室里我学会了要仔细、严谨的做事风格………………辅导老师对我有什么样的评价，………………延伸一下应该就是一篇合格的实习鉴定了。。

3、断的投入。也许，大家的付出目前还得不到满意回报；但是，我们要相信，只要企业发展了，我们个人才能得到发展空间。我们要知道，企业是一个相互配合的整

4、我在供应室实习期间，遵守科室的各项规章制度，尊重老师，在老师的辛勤教导下，我基本掌握了供应

5、么都不懂。对于一切的事物也都感觉到陌生和茫然。做起事

6、和无菌处理，对各科送来及取回的包裹认真登记，未发生任何差错。实习期间，我工作积极主动，仔细

7、第三座庙，三个和尚很聪明：庙旁边的山上有竹子，竹子中心是空的，他们把山上的竹子砍下来连在一起，连接成了一条管道。结果，一劳永逸，不用抬，每天都有清凉的河水流进庙来。

8、为病人手术及护理，也都要归功于供应室中的工作人员辛勤

9、确，找准方向。公司就有了前进的方向，员工就有了工作的动力。我坚信，公司有大家的共同努力，一定能茁壮成长。在此，我想问大家一句，你为公司的生产发展

10、也一天天熟悉起来。更摸索出一个道理--每做一件事时，多

11、问问。这样不仅能对你正在做的这件事情多一分的了解还能

12、时光如流水，不知不觉又迎来了新的一年，我想了很多，年终总结千遍一律无非就是上年度计划目标完成了多少，实现利税多少，再找出存在的不足之处，按

13、室各项工作流程及要点，学会了操作各种仪器设备。能够独立完成各种物品，器械，包裹的清洁、消毒

14、一个月后，我就来到x医疗器械有限公司，工厂占地面积xxxxx㎡，生产车间xxxx㎡，设备齐全，还有xxxx㎡的办公大楼，生产办公条件十分优越,。

15、于医疗工作第一线的医护人员之所以能够放心使用医疗器械

16、人活在世上，总要有个人生目标，总要有个发展方向，说白了，就是有个谋生的依托。这依托就是我们的公司。我想说，一个企业的创立，离不开积极勤奋、

17、认真，圆满完成了实习任务。出科小结不用写太多，主要是写自己在科室学到了什么就行了。

18、体。需要员工的敬业爱岗、无私奉献！为此，我再一次提议，让我们振臂高喊“敬业爱岗、无私奉献！”。

19、准备好了吗？也许你会说，我是一个平常打工者，在平常的岗位上工作，我能做什么？那些都是老板的事。在这里，我要大声的告诉你：你错了！在公司的生产发展

20、要搞创新，包括机制创新，管理创新，技术创新等。

21、根据实习鉴定表上的要求，把自己在每个科室的表现以及辅导老师的评价及意见都可以附上，尽量体现自己很谦虚、好问的优良行为，总结在这里我学到了什么，得与失要分明。

22、它相当于一个部队的后勤部，一部电影的幕后制作。而奔跑

23、全院提供充足，完好;规格齐全;品质保障的消毒灭菌任务。

24、我了解到，供应室是整个医院整体工作的重要部分，担负着

25、到下午下班，每个人都为手头上的工作忙忙碌碌，同事之间互相帮助，有活大家一起干，不用领导派遣。那团结的氛围，奋斗的朝气催人奋进。看不到闲散人员，更

26、x医疗器械有限公司是一个医疗器械生产企业，是个朝阳企业。自xxxx年建厂，已经经过了两个年头，在这短短的两年里，x经历过了多少风风雨雨，走过了很多的艰辛，一路走来，如同瞒珊学步的孩童，避免不了磕磕碰碰。不经风雨，何以见彩虹！

27、三座庙解决吃水问题的故事喻示企业要生存、要发展：

28、当初来到总公司，我从行政单位来到企业上班，这是两个运行机制截然不同的单位。给我的感觉耳目一新。这里的每位员工来也匆匆、去也匆匆，从早上上班

29、过程中，在平凡普通的岗位上，我们虽然只是沧海一栗，但是，你我爱岗敬业的实际行动必将成为公司发展壮大的坚实基础。

30、看不到上网浏览网页或是玩游戏的。就像是一台高速运行的机车。

31、实习鉴定表上的要求，把自己在每个科室的表现以及辅导老师的评价及意见都可以附上，尽量体现自己很谦虚、好问的优良行为，总结在这里我学到了什么，得与失要分明。比如供应室，可以写供应室是医院的一个比较重要科室，(用自己对这个科室的理解介绍一下这个地方，这里需要一个什么样的人?)…………，比如：在这个科室里我学会了要仔细、严谨的做事风格………………辅导老师对我有什么样的评价，………………延伸一下应该就是一篇合格的实习鉴定了。。

32、牌。我们会不断加油！胜利的荣耀属于我们，属于企业的全体同仁！最后，我用一个小故事做个总结：有三座和尚庙，离河都很远，怎么解决吃水问题呢？

33、照新年度的工作任务目标，制定纠正措施和实施计划加以实施等等。我决定不这样说，还是说说从我来总公司再到x的身心体会和感想。

34、第二座庙，老和尚立了一个新庙规：每个和尚都去挑水，谁挑得多，晚上吃饭加一道菜；谁挑得少，吃白饭，没菜。结果，三个和尚拼命去挑水，一会儿水就满了。

35、要引进新的机制，诸如竞争机制、激励机制等；

36、在场每一位。我们虽然在公司不同岗位，但我们都是企业的骄傲，都是企业的主人！正是我们的主人精神，支持我们为公司默默地奉献着！企业的壮大，前期需要不

37、我和大家一起工作将近一年了，回顾这一年的工作历程，作为x的每一名员工，我们深深感到公司蓬勃发展的热气，人人为之拼搏的精神。深感欣慰，为之高兴。

38、热情还有细心的教导下，我渐渐找到方向;对于这个新环境

39、第一座庙，三个和尚商量：咱们搞接力吧，每人挑一段。第一个和尚从河边挑到半路，停下来休息；第二个和尚继续挑，再传给第三个和尚，挑回去灌进水缸里，空桶回来再接着挑。结果，大家都不累，水很快就挑满了。

40、刚刚走上实习岗位，第三站进入供应室;其实是幸福快乐的!刚刚走进供应室的时候，我就好象一个乳嗅未干的孩子，什

41、天的累计就会明白很多以前所不知道的东西。在供应室中，

42、来也显得很拘束，好象生怕会做错事一样!后来在老师们的

43、就要发挥协作精神，内部要协作，相互之间也要协作；

44、年第四季度初x调整了战略发展方向：主打产品为骨科、产科医疗器械及耗材；横向与有关企业强强联合；大力发展营销，以营销促生产。目标明

45、在供应室充实而紧张的两周实习期就结束了，在这短暂的两周实习期间，可谓收获颇丰!一进供应室，护士长就带我熟悉环境，并给我讲解了管理制度和消毒制度，使我对供应室有了初步的了解，工作起来也得心应手。在整个实习期间，我把重点放在无菌物品的储存和下送上，带教老师把她们独特熟练的方法耐心的传教给我，例如无菌间的环境要求与人员要求、无菌物品有效期与保存有效期、无菌物品的清点与使用等。同时我还学会了消毒物品的打包和灭菌，了解了自动卧式高压蒸汽灭菌器、全自动脉动真空压力蒸汽灭菌器、环氧乙烷灭菌器的应用和注意事项。在实习过程中，我保持谦虚，认真学习态度，积极主动的学习。非常感谢老师们的细心教导，在今后的工作中，我一定会更努力。

46、多长一些知识。也就不仅仅只是很盲目的去做事!这样一天

47、有了员工的默默支持，公司才能无后顾之忧，勇往直前！通过大家的不断努力，我们把产品品质做到精益求精并确保没有客诉退货，尽快在医疗器械行业竖起x品

48、新年到了，给大家拜个早年，衷心祝福每位同仁工作顺利、身体健康、家庭幸福、阖家欢乐！

部门心得总结 篇7

当我们完成了跳出真我、巨人梯的任务后，来到小湖边，比我们先完成任务第三纵队早就等在那里了；这是一项竞赛任务，没有预备的小船，每个纵队只有六个桶、八根四长四短的竹子、十二根绳子，八条浆；每纵队都必须由湖面上过去对面取回各队的队旗，回来时也必须是从湖面上回来，时间最短的.分数最高。

教练给我们分完任务后，队长组织队员商量对策，分配队员工作。这次我们因为意志不坚定，在造船上没有按自己队里商量出来的方案做，各抒己见，终于被其它纵队影响了，推翻了自己队里进行到一半的方案，改回第三纵队的方案，所以因为时间的问题，我们每一个队员手忙脚乱，有的甚至不知该干嘛！队长也亲自下手忙这忙那。最终因为我们的时间不够而导至船没有扎牢，还没有派上用场就散架了。

通过这项任务我们看到了现实工作中，如果我们开始的基本工作没有做到位，将反映出来的就是越做越乱；另外深深体现出，一个决策者的重要性，一个合格的团队必须要有素质过硬的决策者，决策者代表了团队的方向与大局。决策者需要具备良好的分析能力、判断能力、决策能力、大局意识与团队意识。面对目标团队每个成员都会产生自己的方案，这就需要一个决策者出来，对大家的方案做决策，以确认最好的解决方案。如若不然，大家在争吵中浪费时间，在各自为政中浪费精力，到最后，团队目标没有完成，还乱成一团。

部门心得总结 篇8

敬爱的党组织：

时代在前进，党建在发展。这从中国共产党成立近90年来特别是改革开放以来坚持不懈地加强党的建设的历程，可以看得十分清楚。前不久中央下发了《关于推进学习型党组织建设的意见》，一个全党重视学习、崇尚学习、坚持学习的浓厚氛围已经形成。

3月17日，我有幸聆听了安庆石化教授级高级政工师汪小林同志题为《愿企业学习之树长青》的讲座，感到建设学习型党组织已成为新形势下加强和改进党的建设的一个新亮点，是当前党的建设的一个重大创新。通过汪小林同志的讲课，我更深刻明白学习型组织就是把企业的发展与员工的发展紧密地联系在一起，使得企业实现自己目标的同时，让员工也体现其工作的价值;对于企业来讲，在员工潜能充分得到发挥的时候，企业才更具有活力，才能真正地取得成功。因此，在学习型组织中，企业和员工实现了真正的双赢。

团队学习是学习型组织最基本的学习形式。通过学习，我懂得领导在3月初之所以把我至催化四班这个总厂知识型班组这个团队，目的就是有意识培养我，让我改善自我的心智模式，以诚相待，和班组成员互相交流、启发、沟通，让我向技能大师何声强学习，学习他持之以恒，锲而不舍的钻研精神;让我向退伍军人余万锋学习，学习他一丝不苟的严谨工作作风;让我向年轻的大学生学习，学习他们不畏困难，勇于开拓的蓬勃朝气。

毛主席说过：人，总是要有点精神的。企业已经为我们每一个职工搭建好施展才华的平台，我们就应该在这个平台上尽情展示自己的.风采.800万吨炼化一体化项目已经开工，不仅需要催化裂化这样的老装置输送大量的技术人才和管理人才，更需要输送大量的业务上熟练，政治上可靠的操作工人。因此对于我来说，目前的主要任务，就是认真学习三机岗位操作技能，尽快能独立顶岗操作，早日成为全流程明星操作员为企业实行系统化操作作出自己的努力。

此致

敬礼!

汇报人：

部门心得总结 篇9

单位两个文明建设纪实汇报体会范文

山，青翠高峻，连绵不绝！

水，微波荡漾，婉约文静

在这山水相隔、自然和谐的世界里，一支年轻的队伍正踏着前人从未走过的步伐，建立起雄伟壮观的大坝、碧波荡漾的水库，让万方洪水变害为宝，让万伏电流穿山而出，用青春、辛勤和汗水开拓出了一条水电建设的康庄大道。

从局办公楼到食堂到招待所到宿舍，这里都是一条条干净整齐，两侧绿树成荫的道路，路旁，错落有致的是一个个争奇斗艳、姹紫嫣红的花坛。透过这层层美丽的绿树红花，代表着XXX人精神的“团结、奉献、务实、创新”的八个大字昂然而立。就是在这个离城区30多公里的山旮旯里，XXX人用自己的忠诚和奉献创造出了辉煌的业绩。

十多年来，该局始终坚持以“市场”为先导，以“提高企业效益”为中心，以“改革创新”为动力，从自身的优势条件出发，抓住企业核心产品，强化产业发展战略、品牌经营战略、市场发展战略、资本经营战略，带动了整个XXX的发展，企业经济规模迅速扩张。十三年实现累计产值水电安装、物业管理、化工生产等以电力为主、多元化发展的产业格局。企业知名度和社会影响力显著提升，企业先后荣获“省园林式单位”、“全国青年文明号”、“省模范职工之家”、“省级文明单位”等一系列荣誉称号，成为了具有较高知名度和较强竞争力的企业。

产业发展篇——高瞻远瞩

连年亏损的日子，为了摆脱困境，谋求发展，多年来，XXX人始终没有停止过探索和开拓。1997年，通过与市化工厂联合组建“市电力化工有限责任公司”及以后与电力部门的一系列合作，做活了电力产业文章，提高了电价，实现了还息不，还本新起步。从此之后XXX人以更加饱满的热情投入到创业中去，积极发展其它产业。

1999年，XXX凭借自己的技术和人才优势，成立了水利水电工程公司。积极向外开拓水电站安装工程和房建水电安装业务。2002年，实现产值180余万元。

1999年7月，经过半年多的考察论证，投资100多万元引进一条年产300吨的三氮唑生产线，成立了长沙金本化工公司。由于缺乏市场运作经验，当年仅实现产值38万元。经过几年市场考验和竞争的磨砺，XXX人凭着自强不息的精神，成功将“价低质高”的三氮唑产品打入市场，并逐步与国际市场接轨。产值年年攀升，至2002年年产值达300万元，2003年上半年就实现产值300多万元。

敢干、敢担风险”的创业精神，遵循“忠于业主、坚守诚信”的方针，成功地对外承接了市委机关大院、市财政局、市国土局、市人民医院等20多个物业小区，物业管理面积达50多万平方米，占浏阳市场的70%，创经营产值近200万元。同时，该公司还为社会安排下岗职工近200余人，创造了明显的社会效益。

“顽强拼搏，自强不息”是XXX人生命的精神脊梁。任何时候，他们都不会停止追求和奋进的脚步。面对市场经济的大潮，面对中国的入世，为了促进XXX的腾飞和发展壮大，XXX局党委、局务会反复研究，深思熟虑，花近三个月时间，制定了XXX第一个中长期发展战略规划，提出了“做强发电业，做大化工、物业、水电安装业，做好供水业”的产业发展战略。从民心工程，为长株潭经济一体化发展创造了有利条件，同时也将为XXX跨越式发展提供历史性机遇。经过XXX人五年来的艰苦创业和开拓进取，XXX基本形成了一个电力生产、水电安装、物业管理、精细化工供水等产业于一体多元化产业发展格局，为实现XXX的大飞跃奠定了坚实基础。

改革创新篇——追求卓越

能否有效地创新，直接关系到企业的生存和发展。作为一个传统的国有企业，XXX没有在体制的泥坑里挣扎，而是在改革和创新中不断发展壮大。改革和创新成为了XXX实现企业腾飞的又一重大举措。

观念创新激活生产力。靠、要”的思想，XXX及时开展“创造条件、敢为人先”和“不找市长找市场”等市场观念教育，提出了“只有创业，没有守业”的生存理念。提出了“团结、奉献、务实、创新”的XXX精神，很快振奋了职工精神。当企业取得较好效益时，一部分干部职工产生了“自我感觉良好”、“小进则满”的'盲目乐观思想和自满松劲情绪，局长HHH提出“跳出XXX看XXX”、“对照先进找差距”的口号，开展深入的反骄破满、不断进取的思想教育。终于打造出了一支思想开放、积极向上、朝气蓬勃的干部员工队伍。

管理创新解放生产力。近几年，XXX在严格管理堵漏洞的同时，不断引入市场机制，进行管理创新。一是精简机构，减员增效。从公平、公开的竞争上岗考试，逐步形成了中层干部“凡进必考”和员工岗位“凡聘必竞”的用人新机制。坚持“效率优先，兼顾公平”原则，实现按劳分配与按生产要素分配相结合的报酬分配新机制。作为一个国有企业，XXX一直按事业单位管理，档案工资一直沿袭了十多年，严重阻碍了干部员工的工作积极性的发挥。为此，全局提出“等级差别”分配理念，打破了档案工资制，实行了岗位工资制、岗位年薪制、考核效益工资制等多种工资制形式，待遇逐步向管理者、风险承担者倾斜，大大提高了干部员工的工作积极性和主动性。三是全面推进目标管理考核，将全局总目标任务以目标责任书的形式进行量化分解，层层签订责任书，基本做到了分工明确、权责清晰、赏罚分明。同时，还积极引进海尔的OEC管理模式、日清月结制及工程公司、物业公司质量管理和质量保证工作，增强企业产品和服务的市场竞争力，在三个公司及局机关积极推行了ISO9001体系认证工作，并顺利取得了ISO9001质量认证书。从而为打造XXX品牌提供了可靠保证。

技术创新提高生产力。自三氮唑母液脱色的科技攻关项目，降低了产品生产成本，提高了产品竞争力。

企业文化篇——塑造企业之魂

企业竞争的最高境界是文化竞争。面对经济全球化与我国加入WTO的新挑战，通过企业文化建设、企业理念的营造来增强企业的核心竞争力，越来越受到企业关注。近几年来，XXX人一直精心培育XXX企业文化，确立了“以人为本”管理理念。局长XXX说：“企业的本质是人，企业是由拥有希望和梦想的人组成的集合体，个人的希望和梦想又与企业远大目标息息相关，为每个员工创造事业成功的条件，才能产生群体的活力和动力”。在“为顾客创造价值，为员工创造机会，为社会创造财富”的共同价值观和“诚信、创新、敬业、团队”的企业精神的引导下，在商品价值之外，赋予XXX品牌和产品更多的社会价值、文化价值，充实进更为丰富的人文精神和文化内涵。

在人本管理思想的指导下，XXX狠抓高素质人才队伍培养、管理，建立了一套能够推进企业发展的吸引人才、开发人才、留住人才的政策，建立起以人力资本为核心的激励与约束机制。三年来，XXX共引进电力、企业管理、化工、财务、文秘等湖南大学、河海大学等高等院校进行脱产培训，共举办理英语培训班、理论读书班、电脑培训班、文秘培训班、电力业务知识培训班等10多期。同时邀请教授专家来XXX授课5次，切实提高了干部员工的理论水平和业务素质。

在精神文明建设方面，XXX人走出了一条特色之路。局党、工青妇组织以创建学习型组织为目标，以企业文化为主线，积极开展文明单位、共产党员示范岗、模范职工之家、青年文明号、巾帼文明示范岗、五好文明家庭等各项创建活动，推动两个文明的协调发展，提升了XXX企业形象。同时，投入大量资金，不断完善文化娱乐设施，修建了功能齐全的舞厅，完善了健身房、娱乐室、运动场等设施。工、青、妇各组织经常开展排球赛、乒乓球赛、篮球赛等丰富多彩的文娱活动，大大丰富了干部员工的业余文化生活，培养了职工的团队精神和凝聚力。

山，还是那座山，水，还是那汪水。XXX，这只振翅高飞的雄鹰，将孜孜以求，与时俱进，从产业、管理、品牌、效益上加快XXX的建设步伐，力争把XXX建设成为一个集发电、供水、水利水电安装、物业管理、精细化工于一体的高起点、多元化、外向型的现代化企业。毋容置疑，XXX的前景将更加灿烂，明天会更加美好。

部门心得总结 篇10

通过这次培训和自我学习，我们知道：在企业安全生产活动中，人们通常把管理者对员工提出安全规范要求称之为“要我安全”，而把员工的自觉安全行为称之为“我要安全”。两种提法，不仅表述了语言概念不同，且安全实现方式和管理效果也不一样。“要我安全”，是从客体出发，由外因发出安全生产约束控制信息，作用于安全生产行为的主题，最终达到生产安全;“我要安全”则是从主体出发，由内因产生安全生产的动机，主观能动地实现安全生产。从管理角度来说，“要我安全”和“我要安全”是辨证统一的关系，“要我安全”是外因，是动力;“我要安全”是内因，是根据。两者相互关联，相辅相成，从不同方面对实现安全生产起到推动或决定作用。

如何实现从“要我安全”向“我要安全”的转变呢?

一、着眼人的安全心理进行安全教育

安全心理是人在生产劳动这一特定环境中的心理活动的反映，是劳动过程中伴随着生产工具、机械设备、工作环境、人际关系而产生的安全需要与安全意识。主要包括：劳动生产中的安全心理、职业安全心理、安全管理过程中的安全群体心理、安全组织心理等。通过对安全生产工作中心理现象的总结，可以提高安全教育的质量，产生安全教育的心理效应，达到抓住人心、震撼人心、深入人心的效果。

二、把握人的安全行为贯彻安全制度

安全行为是人们在劳动生产过程中保护自身和保护设备、机器等物质的一切动作。在我们塑编生产行业逐步实现科学化管理、自动化操作、现代化生产的条件下，安全行为不仅是个体自我保护行为，而且是生产要素相互关联、相互影响、相互制约的总体行为。要建立起总体的安全防范系统，离不开个人的自我安全保护，这就需要有一套能够把个人安全与总体安全密切联系起来的制度规范人的安全行为。这套制度要站在安全行为者的角度来编制和操作，由安全行为者从内因产生“我要安全”的行为。

三、针对人的事项障碍展开安全活动

安全生产活动中的思想障碍是影响员工“要我安全”的重要问题，是各种不安全因素中的主要因素。一般情况下，员工都会为满足自己的安全需要而采取自我保护措施，遵守安全生产规程，但有的时候，有些人则可能因为存在某些思想障碍，不仅忘记了“我要安全”，而且做不到“要我安全”。

总之、从“要我安全”向“我要安全”的转变，需要广大员工从思想认识到心理、行为都来一个大的转变，实现这两个转变，离不开大量的宣传、教育、检查、督促、奖惩等工作。依靠“要我安全”的外因动力，促进“我要安全”的内在变化，使安全生产成为广大员工的自觉行动，这样，我们的安全生产就一定会达到一个新水平。

部门心得总结 篇11

1 . 能付出爱心就是智，能消除烦恼就是慧。

2 . 【等着我，一定要等着我，在来生，你一定要在茫茫人海中第一眼就找到我，我们真的真的不能在彼此错过了。前世的约定，让我在今生为你而来，而今生未了的情缘，又许下了来生的承诺，无论是前世今生或是来生，我们永远都是彼此的。】

3 . 借婚姻争取自由的女人，总会发现婚姻让她失去更多自由。

4 . 婚姻象一片土地，看你在这片土地上想种些什么了，想收获点什么?这都得看你对这片土地所付出的劳动和怎样的耕耘了。没有辛勤工作，哪有美好的收获呢?!

5 . 知识只有消化了以后才是营养，不然就是智商中的脂肪。

6 . 【世界上只有一件事比遭人折磨还要糟糕，那就是从来不曾被人折磨过。因为，当一个人受尽折磨时，他的潜能才会被激发出来，而且，他才能越挫越勇，逼得自己去突破现状。】

7 . 洁身自好，尊重自己是每个人都应该有的基本准则，每个人的行为不仅受社会的规范约束，更是自己思想的主宰。

8 . 在利益面前，没有永远的朋友，只有永远的敌人。趋利避害是人的本能，在不触及自身利益的时候，每个人都可能是友善的，而一旦触及到自己的切身利益，多年构筑的感情堤坝即可能功亏一篑!面对各种有形无形的利益，若能看淡一点放开一点大度一点，人间将会增添许多温情减少许多冷漠!

9 . 二十五书生老白头故友走三关无处相逢一杯酒。

10 . 二有时候哭泣不是因为难过。有一些东西错过了，就一辈子错过了。人是会变的，守住一个不变的承诺，却守不住一颗善变的心。有时候执着是一种负担，放弃是一种解脱，人没有完美，幸福没有一百分，知道自己没有能力一次拥有那么多，也没有权力要求那么多，否则苦了自己，也为难了对方

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