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专项检查报告【篇1】

纪检专项监督检查报告

全面落实科学发展观，是我们党在新时期新阶段从党和国家的全局出发的重大战略任务。加强对贯彻落实科学发展观情况的监督检查，是新形势下行政监察机关的重要职责。必须紧紧围绕发展这个党执政兴国的第一要务，不断提高思想认识，增强责任感和使命感，充分发挥职能作用，为贯彻落实科学发展观提供服务保障。

一、发挥行政监察作用，履行监督检查职责，是贯彻落实科学发展观的内在要求

科学发展观的核心是坚持以人为本，实质是实现经济和社会又快又好地发展，根本出发点和落脚点是实现最广大人民的根本利益。行政监察机关作为专门监督国家行政机关和国家公务员行为的监督部门，担负着为经济社会发展保驾护航、排阻清障的政治责任。在贯彻落实科学发展观的实践中，必然要涉及到对国家行政机关和国家公务员行为的监督检查。而履行监督检查职责既是行政监察机关发挥职能的重要体现，又是贯彻科学发展观的内在要求。因此，行政监督机关要以高度的责任感和使命感，紧紧围绕党和政府的中心工作，通过加强廉政监察，推进政府机关的作风建设；通过加强执法监察，保证政令畅通；通过加强效能监察，促进政府部门改善行政管理和提高工作效率。重点围绕加强宏观调控转变经济增长方式、增强自主创新能力、节约能源资源和保护环境、建设社会主义新农村等一系列国家重大决策和任务，加强监督检查。对有利于科学发展的、有利人民群众利益的，要鼓励、支持和保护；对干扰和妨碍科学发展的，有损人民群众利益的要坚决克服和纠正；对违背科学发展观造成严重后果的行为，要进行严肃处理。

二、发挥行政监察作用，履行监督检查职责，是贯彻落实科学发展观一项不可或缺的工作

以科学发展观为统领，督促政府机关及其工作人员勤政为民，廉洁高效，优化社会发展环境，最大限度地促进经济社会的健康稳定可持续发展，既是时代赋予行政监察机关的历史责任，又是对贯彻落实科学发展观情况进行监督检查的重要内容。科学发展观强调以人为本，要求我们要通过严格而到位的行政监察，维护社会的公平正义和安定有序，着眼于调动一切积极因素，妥善协调各种利益关系，正确处理各方面的矛盾问题，为改革发展稳定创造良好的社会环境。

三、发挥行政监察作用，履行监督检查职责，是贯彻落实科学发展观的重要保证

通过发挥行政监察作用，监督制约行政权力的运行，保证中央重大决策和工作部署的正确执行，保证政令畅通和权力正确行使，这是对落实科学发展观情况进行监察的重要目的，也是各级行政监察机关的重要职责。要通过正确履行《行政监察法》赋予的监督检查职责，促进政府机关及其工作人员坚持用科学发展统领经济社会发展全局，有所为，有所不为，始终在思想上和行动上与党中央保持高度一致，保证党和政府的各项方针、政策落到实处，促进经济社会实现又快又好地发展。

纪检专项监督检查报告

为认真执行中央八项规定、省委九项规定和市委“约法九章”精神，扎实抓好中秋国庆期间党风廉政建设，公司根据市纪委办公室下发的《关于强化正风肃纪确保“国庆”“中秋”清廉过节的通知》精神，对2017年国庆、中秋期间深入开展改进干部工作作风和廉洁自律情况进行研究部署。结合工作实际，成立了领导小组，提出了加强宣传教育,共创廉洁氛围;强化自律意识，倡导文明过节;坚决制止违反中央“八项规定”、省委九项规定、市委“约法九章”和“四风”行为的发生;公司严格执行规定，进一步增强做好严格遵守廉洁自律规定反对奢侈浪费工作的自觉性和紧迫性，加强党员干部的廉洁自律和机关作风建设，弘扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统和作风，领导干部带好头，度过了一个欢乐祥和、喜庆廉洁的国庆节、中秋节。

一、领导重视、全面部署

公司高度重视，及时召开中层以上领导干部学习动员大会，第一时间将通知精神传达到每一名领导干部，组织学习，提高认识，对照文件精神，认真学习，防微杜渐，克服思想上的薄弱点，全面做好自查自纠工作，从源头上防止腐败的产生。会后各部门各子公司进行分别学习讨论。

二、落实两个责任，加强监督管理

公司党委自觉落实党风廉政建设的主体责任，纪检监察认真履职，财务部门严格把关，坚持管好自己的人、看好自己的门、办好自己的事和坚持抓早抓小，把一切不廉洁的行为处置在萌芽状态。通过领导干部相互之间和员工群众对领导干部的监督，国庆节、中秋节期间未发现和未收到反映我公司领导干部有违纪违规的行为和问题。

三、多项措施，确保落实

一是完善监督制度。公司及时下发市纪委办公室下发的《关于强化正风肃纪确保“国庆”“中秋”清廉过节的通知》，在各部门各子公司进行宣传，做到全体干部员工人人知于心，守与行，郑重承诺不送收“红包”，不用公款接待，不乱用公车，坚决反对奢侈浪费。

二是加大明察暗访力度。为做好监督检查工作，公司作风工作领导小组组织督查组。在节假日前后采取不打招呼、不定时间、不定路线的形式，不定期到各部门、各子公司，干部住所及其他有关场所开展暗访检查。重点对违反“禁酒令”、违规公款吃喝、违规送收礼品、违规操办婚丧喜庆事宜，违规使用公车、“私车公养”或向其他单位借车，涉赌涉毒、人员在位及值班等情况进行监督检查，确保令行禁止。

三是严肃责任追究。对上级部门暗访组和公司“国庆、中秋”干部作风督查组发现的干部作风存在问题，做到发现一起，严肃处理一起。对抗拒检查、拒不纠正、顶风违纪的，按有关规定从严从重处理。如发现领导干部不抓不管、工作措施不力，导致节日期间发生干部作风严重问题的，要严肃追究主要领导和相关人员的责任。尤其是党员干部参与赌博的、送收“红包’的，一经查实，一律严肃按相关规定处理。

四是加强长假期间工作安排。公司节前组织相关部门和子公司，对国庆中秋期间的工作进行了安排部署。制作国庆、中秋期间值班表，节假日期间保证每天至少有一位领导带队值班，每天都由领导带队到相关项目工地现场对施工进度和安全工作进行督导。

四、严格要求，改进作风

一是严格遵守廉洁自律有关规定。要求党员、干部和每一名员工都要牢固树立廉洁意识，以身作则、严于律己，严禁用公款购买赠送豪华月饼;严禁收送可能影响公正执行公务或明显超出礼尚往来的礼品、礼金、消费卡等;严禁组织参加可能影响公正执行公务的宴请或旅游、健身、娱乐等活动;严禁违反“禁酒令”等违规公款吃喝问题;严禁自定薪酬或者滥发津贴、补贴、奖金;严禁违规参加老乡会、校友会、战友会;严禁公车私用或“私车公养”;严禁涉赌涉毒;严禁违规操办婚丧喜庆事宜;严禁违规出入私人会所或带有私人会所性质的隐蔽场所以及出现其他隐身变异“四风问题”。另外，要求领导干部加强对配偶、子女和身边工作人员的教育、提醒和约束，坚决抵制各种不良风气。

二是做好厉行节约工作。大力发扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统，认真落实中央省市有关厉行节约的各项规定，坚决反对“四风”，本着从简、节俭的原则安排节日期间的活动，认真执行关于公务接待的管理规定，严禁出现公款大吃大喝、相互走访、相互送礼、相互宴请等问题。

作风建设只有进行时，没有完成时。今后，我公司将继续以解决“四风”方面存在的突出问题为重点，以开展专项治理为抓手，以建章立制为保障，以全面提高落实“两个责任”水平为着力点，坚持立行立改和长效机制建设相结合，坚持纠正问题与建章立制相结合，切实防止“四风”问题反弹。

纪检专项监督检查报告

根据xx市纪委办公厅《关于印发的通知》（成纪办发〔2016〕2号）文件精神，按照简阳市纪委《关于印发的通知》（简纪发〔2016〕47号）的安排部署，我镇坚持以整改问题为导向，通过开展廉政警示教育、抓实监督检查、查处典型案件、完善制度机制等方式，进一步强化廉政风险防控，提升监督制约实效，切实推动党风廉政建设监督责任更加有效地落实。现就我镇开展履行监督责任不全面问题的专项整改情况报告如下。 

一、狠抓整改落实 

我镇高度重视此项工作，为认真抓好贯彻落实，结合实际情况成立了专项整治工作领导小组由党委副书记、纪委书记胡建任组长，召开了全体党委成员和纪委委员参加的专项工作会议，明确了工作计划、目标任务，分门别类建立了整改台账，细化了工作措施。认真开展自查自纠，深入剖析研究，全面整改落实。一是加强惩防体系建设，各有关办、所配合完善好相关的工作和管理制度；二是加大案件查处力度，各分管领导牵头，每月在分管部门和联系村、居定期组织开展整治侵害群众利益的不正之风和腐败问题的监督检查，发现问题，及时报告镇纪委；三是加强廉政教育，各分管领导，至少每季度在分管部门和联系村、居讲一次廉政党课；四是加强督促检查，镇纪委和各相关部门加大实施项目和重点工作的督促检查力度，加大工作纪律和工作作风的督促力度，并定期通报督查情况，严格执纪问责和过错记分。 

二、抓牢廉政教育 

一是抓好重点对象教育。结合“两学一做”学习教育活动，以《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党廉洁自律准则》为基础，广泛开展廉政教育。建立健全领导干部述责述廉、交心谈心、约谈提醒、党委中心组学习、讲廉政党课等教育制度，把党委班子成员和中层干部及村（居）主要负责人纳入监督管理重点，突出抓好《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》的学习，坚决杜绝领导干部利用职务之便谋取私利。二是强化干部职工教育。积极利用三会一课、干部职工大会等形式，全面加强廉政教育，通过收看警示教育片、坚持党组织“一把手”讲廉政党课、开展专题讨论等手段，切实提高廉政教育的针对性、实效性，2016年至今，共开展廉政学习17次，观看警示教育片10部，开展廉政党课9次。三是坚持抓早抓小，动辄得咎。通过交心谈心、廉洁微信、清风东溪微信群等方式，经常性地开展廉政教育和廉政提醒。 

三、加强惩防体系建设 

一是积极推进惩防体制机制建设。研究制定了《2016年惩防体系建设实施方案》，出台了《东溪镇重点部门重点岗位监督管理办法》，通过严格落实民主集中制，严格党组织“一把手”四个亲自要求，强化了对重大事项决策、重要人事任免、重大项目安排、大额资金使用的情况的监管。二是对“三重一大”事项实行镇纪委全程监管，确保各事项严格按照有关政策合法、有序实施，为此，进一步制定和完善了《简阳市东溪镇项目监督管理实施办法》、《东溪镇财务审批制度》，有关工作严格按章办事。三是加强干部作风建设，制定和完善了各项工作制度：1、完善了便民服务中心六项工作制度，即便民服务承诺制度、工作考勤制度、首问负责制、一次性告知制度、限时办结制度、廉政建设制度；2、镇纪委制定和完善了《东溪镇镇、村干部请销假制度》、《东溪镇机关和事业单位工作人员过错记分管理办法》、《东溪镇工作纪律和工作作风检查督查制度》、《东溪镇村（居）纪检监察工作考核办法》、《东溪镇纪检监察建议书制度》等5个制度。 

四、强化案件查办 

一是畅通监督渠道。进一步规范党务、政务公开栏，提高公开的深度、广度；通过召开群众代表、离退休老干部座谈会、深入群众走访调查、公布举报电话、聘请党风廉政监督员等手段，拓展监督渠道，积极引导人民群众有序参与监督。二是抓实案件查办。按照实践运用好“四种形态”相关要求，做深做细做实监督执纪各项工作，重点加强对违反中央“八项规定”、发生在群众身边的“四风”问题、“9+5”专项整治工作情况的监督检查，重点查处发生在群众身边的不正之风和腐败问题。 

通过此次镇纪委履行监督责任不全面问题的整改，镇纪委在抓党风廉政建设和履行监督责任方面得到了进一步的完善和提高，镇、村干部在廉洁自律意识上、工作责任心和工作积极性上有了很大提高，在工作作风上有了很大的转变，切实加强了我镇机关和村、居的作风建设。

专项检查报告【篇2】

近年来，由于社会发展的迅速，各行各业都迎来了繁荣的时代。在这个背后也隐藏着许多问题和隐患。为了保障公众的利益和安全，政府部门不断加大监管力度，进行专项检查，以确保企业和机构遵守相关法律法规，在生产经营过程中不违法乱纪。专项检查报告便是针对这些检查的结果而撰写的一份详细、具体且生动的文献。

一份优秀的专项检查报告，首先要明确报告的标题和目的。如“某地区环境保护专项检查报告”，即指明此次检查的范围和目的是保护环境。通过对该地区企事业单位生产过程中是否存在污染环境的行为进行全面排查和评估，进而提出相应的建议和改进措施，使这些单位能够更好地履行环保责任。

专项检查报告要有详实的调查过程和数据支撑。例如，在这个环保专项检查报告中，可以详细列出每个受检单位的调查时间、调查地点、调查人员等信息。同时，要以科学的方法进行调查，如环境基线监测、现场勘察、废气、废水及固体废弃物的取样分析等。这些数据的收集和分析，将为报告提供直观可靠的依据，更好地反映事实，以便做出准确的评估。

随后，专项检查报告的核心部分是对各个受检单位进行评估和分析。即对每个单位的环境保护措施、污染防治设施运行状况、环境监测等方面进行综合评价。可以将评估结果分为三级，如优秀、合格和不合格，并对不合格的单位进行具体的问题点分析。这样做有助于为相关部门提供有力参考，帮助他们采取相应的措施，促使企业改进环境保护行为。

专项检查报告还要提出具体的建议和改进措施。对于被评估为不合格的单位，要针对其存在的问题，提出相应的整改要求。例如，要求企业加强环保设施的维护和运营，加强员工的环保培训，加强对废弃物处置的管理等。同时，对于评估结果为合格或优秀的单位，也可以给予肯定和鼓励，并提出进一步发展的建议，激励其在环境保护方面做得更好。

一份完整的专项检查报告还要有清晰的总结和。对于整个检查过程和结果进行全面综合，总结出得到的经验和教训，客观地反映受检单位在环境保护方面的表现和问题，为日后的工作提供借鉴和参考。还可以通过对报告内容的再次梳理，提炼出几个关键要点，以便于更好地向上级部门汇报和沟通。

小编认为，一份优秀的专项检查报告应包括清晰的标题和目的，详实的调查过程和数据支撑，准确的评估和分析，具体的建议和改进措施，以及清晰的总结和。通过撰写这样的报告，不仅可以使专项检查工作得到更好的推广和应用，还可以为相关部门提供有力的依据和参考，推动企事业单位更好地履行社会责任，共同创造良好的生产和生活环境。

专项检查报告【篇3】

合同管理工作是企业的一项重要管理内容，在市场经济日益发达的现代社会，企业的“重合同、守信用”已成为企业在市场竞争中不可或缺的重要标签。管理层已认识到企业信用的好坏直接关系到企业的发展潜力和未来，同时，对企业合同管理的好坏又是影响企业信用好坏的关键环节。因此加强对企业合同的工作的管理，已成为上下的共识。“重合同、守信用”已成为我企业不断鞭策自身持续改进的口号。

回顾20**年度合同工作，我们发现在合同管理工作的规范化、信息化、标准化方面又迈上了新的台阶。

一、领导重视认识到位

1、改变了以往对信用的单薄观念，由综合部牵头各部门管理人员进行了合同法、税法及会计知识的培训。

2、改变了以往对信用管理不明晰的状况，明确了合同管理由合同管理办公室统一管理，设专职专管员一名，财务、市场部兼职专管员各一名。

二、加强管理制度到位

为使“重合同、守信用”活动能够健康有序的进行，我们首先做到了组织健全，机构完善，分工明确，职责到位。我们设立了质量体系认证办公室，建立健全了各项规章制度，特别是我们还对照《合同法》的有关规定及时调整、修订适合本企业、本行业特点的合同管理制度。其次，从合同签订、评审、履行、验收、监督、归档，以及发

生纠纷的处理等环节都按照《合同法》规定重新规范，使合同管理做到了有人负责、有据可查、有章可循，企业信用管理水平有了明显提高。

三、注重质量履约到位

1、对新员工签订劳动合同，规范了双方的权利及义务，并进行了劳动部门鉴定，仅20**年4月就新签10人劳动合同。、

2、为更好地了解员工思想状况，搭起员工与公司间的桥梁，20**年下半年我分公司成立工会委员会，在涉及员工的集团权益时代表员工与公司协商解决。

3、20**年本公司签订工程合同成交额达到数千万元，合同管理工作仍由总经理办公室档案管理员一人负责，工程合同未进行详细分类，合同审核仍由总经理一人审核，为保证公司的利益不受损害增加审核，回首20**年的合同管理工作，在各部门的配合下，取得了一定的成绩，但我们仍要看到，工作仍存在较大的不足，对合同管理工作的培训要加强，合同管理制度需要进一步完善。

展望未来，我们相信在上级领导的指导下，在全体员工的共同努力下，把企业的信用管理工作做得更好。

专项检查报告【篇4】

为贯彻执行《南京市xx集团系统企业合同管理及履行情况专项检查方案》的要求，集团法务部于20xx年3月26日对xx集团的合同管理及履行情况进行了专项检查，现将有关检查工作通报如下：

一、检查情况：

根据xx集团提交的自查报告及现场检查，xx集团合同整体概况如下：

1、合同管理制度及流程规范情况

xx集团自《外聘法律顾问管理规定》、《法律事务管理规定》、《法务专员管理规定》等制度。合同管理严格按照合同评审程序，法务人员参与评审，重要合同律师审核，分管领导、法定代表人逐级审批，合同签订流程操作比较规范。

2、合同签订履行情况

20xx年至20xx年xx集团合同签订履行情况如下表：

3、合同履行风险防范情况

xx集团对合同履行的风险防范主要是由资产部牵头，法务专员及财务处配合对重要的、金额较大的合同进行监控，建立了预警机制，遇有经过三次催告仍然不按照合同规定履行的合同立即邀请法律顾问介入，为诉讼工作做好准备。合同非正常履行由业务部门、法务专员、常年法律顾问积极应对，参与诉讼或仲裁活动并上报集团。

4、合同管理情况

xx集团法务专员对合同台账及合同档案管理比较清晰详细。

二、存在问题

xx集团在合同管理整体上比较的规范有效，合同履行比较正常，但在现场检查的过程中，发现在合同签订履行方面

还存在以下四点问题：

1、合同中授权代理人签字时没有授权委托书；

2、法律顾问的法律书面意见比较少；

3、合同相对方的资质审查比较少；

纪要、备忘录等相关资料；

5、合同履行过程中缺乏承办人常态跟踪机制；

三、完善建议

针对xx集团存在的上述问题，为了更好的完善xx集团的合同管理及法律风险防范，集团法务部结合xx集团实际情况提出以下几点完善建议：

1、在档案管理方面，建议xx集团对上报集团的合同档案与常规合同档案分开归档，便于统计查询；

2、在合同台账方面，建议xx集团的法务专员定期及时更新合同台账，尤其是在履行情况方面进行及时更新；

3、合同签订方面，建议xx集团对授权代理人签字的合同进行书面的授权，并将授权委托书作为合同的附件留存档案；

4、对不需要法律顾问出具书面意见的部分合同，建议xx集团的法务专员留存律师修改合同的电子版或相关邮件等；

纪要、备忘录等相关材料留存合同档案；

6、合同签订前，建议xx集团对首次合作的合同相对方的资质，履约能力进行深度的审查，其相关资质证明作为合同附件留存档案；

7、针对合同履行过程中缺乏承办人常态跟踪机制的问题，建议xx集团明确合同承办人在合同履行过程中的职责，加强对其考核管理，形成常态跟踪机制。

以上是针对xx集团的合同管理及履行情况的全面梳理，其中针对检查过程中发现的问题，集团法务部根据实际情况提出相应的完善建议，希望通过此次专项检查，xx集团能认真落实集团法务部提出的完善建议，以便更好的建立健全合同管理制度，防范合同履行方面的法律风险。集团法务部后续将会继续跟踪xx集团实际落实情况。

专项检查报告【篇5】

为深入贯彻中央纪委十八届三次全会、省纪委九届四次全会精神，落实国家对治理教育乱收费工作的部署，进一步规范教育收费行为，推进学校教育工作的健康发展，我校在今年春季开学之后，组织开展了本校教育收费自查自纠。

一、具体如下：

（一）提高认识，认真组织

在九届省纪委第四次全会工作报告中，强调要坚决整治损害群众利益的不正之风，重点纠正社会保障、教育、医疗、保障性住房、征地拆迁、环境保护、强农惠农资金等涉及民生方面存在的突出问题，作为学校，要把治理乱收费工作检查作为教育实践活动的主要工作，认真开展、科学安排，层层落实检查责任，确保专项检查工作扎实开展，以有效地治理成果取信于当地群众。

（二）自查内容

我校在校内醒目位置，公示20xx年以来各学期经物价部门批准的收费项目、标准和依据，同时公示实际收费项目（包括代收费和服务性收费）、标准和依据，并公布举报电话，另外，根据群众反映强烈的热点难点问题进行自查。

主要内容如下：

1、我校属于全日制学校，学生上课时间为五天，不存在补课，不存在补课乱收费情况；

2、针对中小学教辅材料管理使用情况，我校严格按照“一教一辅”政策，严禁教师向学生摊派资料。对于违反学校政策及上级有关政策乱向学生摊派资料的老师及职工，学校将给予严肃处理。

3、我校食用水是深水井水，达到国家规定标准。不存在向学生收水费等其他服务性收费和代收费。

4、针对中央教育惠民政策落实情况，我校享受了农村薄弱学校改造中教学仪器、体育用品、班班通、图书、仪器柜的配备，享受到了农村学校对于住宿生的两免一补政策，学校积极落实，把国家惠民政策落实到学生身上。

5、我校属于偏远农村学校，生源有限，不存在义务教育阶段择校乱收费情况。

6、我校总务处严格学校账目管理，坚持收费票据管理使用和执行收支两条线情况，有制度，有监督。完善学校资金管理。用好国家拨付的每一分钱。

7、地方政府及有关部门严格监管学校收费情况，严格按照政策执行。为学校健康有序的发展，领好了路。

以上是我校关于教育乱收费工作的自查内容。这项工作将作为学校工作的重点，常抓不懈。

二、检查内容：

重点突出对群众反映强烈的热点难点问题的检查。主要内容如下：

1、中小学补课乱收费情况；

2、中小学教辅材料管理使用情况；

3、服务性收费和代收费情况；

4、中央教育惠民政策落实情况；

5、义务教育阶段择校乱收费情况；

6、幼儿园收费情况；

7、普通高中和义务教育阶段改制学校清理规范后办学及收费情况；

8、普通高中“择校生”政策执行情况；

9、高校招生及收费情况；

10、收费票据管理使用和执行收支两条线情况；

11、地方政府及有关部门向学校违规收费情况；

12、其他违反教育收费有关政策和规定的情况。

专项检查报告【篇6】

根据《关于开展全市煤矿瓦斯防治专项检查工作的通知》（六盘水安监通（20xx）26号）、《盘县安监局关于印发的通知》(盘安监管通字201640号)文件精神及要求，结合矿部已制定的《盘县洒基镇二排煤矿瓦斯治理专项检查工作方案》及检查要求，矿部围绕瓦斯治理相关内容进行了自检自查，对自检自查的隐患，严格按照“五定原则、五落实要求进行整改”。现将自检自查情况汇报如下：

围绕瓦斯治理专项检查内容进行了自检自查，对自检自查的隐患，严格按照“五定原则、五落实要求进行整改”。现将自检自查情况汇报如下：

一、矿井通风系统可靠性情况

1、矿井采用中央并列抽出式通风，风井安设防爆轴流式风机2台，一台工作，一台备用，风机型号为FBCDZ№-6-16型；电机功率2×75KW，风量：28.3-62.8m/s，风压：2950-790Pa,反风方式为电机反转反风。

井下现有采煤工作面1个，掘进工作面1个，无以掘带采行为，均有独立的通风系统，掘进工作面使用压入式通风，并且装有两台局部通风机，实行双电源供电，并且能自动切换，实行专人管理。

根据《煤矿安全规程》和《防治煤与瓦斯规定》编制完善了相关管理制度和技术措施，矿井通风系统稳定可靠，无重大安全隐患。

2、煤矿相关管理机构的设置

经矿井瓦斯等级鉴定本矿为突出矿井。为进一步加强本矿的防突、探放水工作，解决安全管理中存在的薄弱环节；夯实安全基础；及时消除一切安全隐患；转变思想观念；逐步规范安全管理；强化现场管理，确保我矿安全生产工作正常有序开展。经矿委会议研究决定已经建立健全了煤矿防突、探放水机构，同时制定了相关管理制度并贯彻落实。

二、矿井生产布局情况

1）、矿井开拓开采

盘县洒基镇二排煤矿为正在齐全的生产矿井，采用平硐开拓，矿区范围内含可采及局部可采煤层14层，煤层编号为xxxxxxxxxxxxx,煤层倾角22°，属缓倾斜煤层。

矿井位于盘江精煤集团公司土城矿采。

三、采四两个采区之间，与土城矿存在矿界重叠关系。本矿矿权范围内煤厚1.4m以上的煤层基本被土城矿采完或破坏，其主要开采资源是土城矿剩下的断层三角煤柱、采区边角煤柱及薄煤层，原设计方案中首采工作面布置在6#煤层中，就因为6#煤层以上的1#、3#、5#煤层均被小窑开采或土城矿全部采完。

目前矿井在1836水平布置有1704采面和在1886水平布置有10901运输巷掘进工作面。

2）、矿井通风

矿井目前开采的煤层已设置专用回风巷。矿井总回风巷、各采区回风巷都已安设甲烷传感器。

3）、防突、探放水措施计划

矿井年度防突、探放水措施计划已经编制并组织实施。在编制年度、季度、月度生产建设计划的同时，同时编制了年度、季度、月度防突、探放水措施计划。

4、进行防突、探放水管理及培训情况

防突、探放水是本矿安全生产及教育培训的主要内容，对矿井各类人员具体培训要求是：

1）、井下工人，培训的主要内容包括有关突出的规章制度，防治突出的基本知识（突出预兆、防治突出措施和安全防护措施等）；

2）、在突出煤层中工作的区长、队长由从事突出煤层采掘工作不少于3年的人员担任，对区长、队长、班组长、防突人员和有关职能部门的工作人员，培训的主要内容包括有关突出的规章制度、突出发生的规律、突出危险性预测、防治突出措施以及防治突出措施效果检验方法和安全防护措施等；

3）、防突员培训的主要内容为防治突出的理论知识、突出发生的规律、突出危险性预测、防治突出措施、防治突出措施效果检验方法、安全防护措施以及有关防治突出的规章制度。

4)、矿长、矿技术负责人培训的主要内容为防治突出的理论知识和实践知识、突出发生的规律以及有关防突的规章制度。

5、制定并落实区域综合防突措施和局部综合防突措施情况

根据矿井《开采方案设计》、《安全专篇》及结合矿区周边原采掘情况，本矿开采煤层距地表较浅，接近煤层露头，风化带透气性强，矿井主可采煤层大部分被土城矿采完，回收土城矿和小窑开采剩下的断层三角煤柱、采区边界煤柱时，回收区域内绝大部分瓦斯已得到充分释放，突出危险性极小；且矿井已作的煤层突出危险性鉴定报告中+1836m标高以上C1、C6煤层无突出危险性。但在采掘过程中也必须严格“四位一体”的综合防突措施，同时加强现场通风及瓦斯管理。

6、组织开展瓦斯事故隐患排查情况

矿部建立了隐患排查治理制度、重大隐患排查整治效果评价制度，实行一周一排查，对查出的隐患按五定原则进行整改。

7、矿井供电系统和电气设备管理情况

煤矿供电系统按设计进行安装布置，供电质量稳定可靠，达到了双回路供电；矿井各级配电电压和各种电气设备的额定电压等级均符合《煤矿安全规程》的规定，井下使用的防爆电气设备均具有“产品合格证”“煤矿矿用产品安全标志”“防爆合格证”均无失爆现象。

三、自检自查存在问题

1、矿井未建立通风设施日常检查和维护制度；

2、10901运输巷防突风门无专项设计及公司审批；

3、副暗斜井局部段巷道高度不足1.8米；

4、12-17回风石门瓦斯抽放管距底板不足0.3米；

5、矿井未制定瓦斯抽采工程监督保障机制；

6、抽放管路巡查维护不到位；1704回风巷内抽放管路防水器设置不符合要求；

7、矿井瓦斯抽采队伍人员配备不足；

8、矿井“四量平衡”部分工作制度未落实到位；

四、整改措施

（一）建立健全瓦斯治理工作十六字体系。

在“通风可靠、抽采达标、监控有效、管理到位”四个方面下功夫。通风管理要达到系统合理、风量配置满足安全生产要求；瓦斯管理要做到各生产环节瓦斯管理符合《煤矿安全规程》规定；抽采系统要严格按照设计要求规范建设，抽采率达符合《规程》要求；确保监控系统有效，断电可靠、处置迅速；管理方面要形成责任明确、制度健全、奖罚严明、督查到位的长效机制。

（二）牢固树立瓦斯超限“可防、可控”、瓦斯事故可以杜绝、瓦斯超限就是事故的理念，立即根据实际情况进购16台重庆煤科院瓦斯传感器校检后进行更换，确保不出现系统监控数据的误报。

坚持以实现瓦斯超限次数在20xx年度的基础上下降50%为目标，对存在的瓦斯超限严格按事故进行分析追查，对责任单位和责任人进行严肃处理，并通报处理结果，制定防范措施，有效控制瓦斯超限。

（三）严格按照瓦斯治理专项检查要求、上级关于瓦斯超限处理及原因分析的相关要求认真落实相关工作。对采掘工作面严格按照《AQ1029-20xx煤矿安全监控系统及检测仪器使用管理规范》安装完善相关监测监控传感器。

专项检查报告【篇7】

湖北省安全生产监督管理局：    根据《省安监局关于在安全生产中介服务领域开展“红顶中介”专项检查的通知》（鄂安监发｛XX｝57号，以下简称《通知》）精神，我局高度重视，立即组成工作组就《通知》要求的有关内容认真开展自查和交叉检查，现将有关情况报告如下：    一、基本情况    目前，经过我局初审，省安监局审批的安全生产中介服务机构共有8家，其中，安全评价机构4家：xx兴业安全技术服务有限责任公司、xx绿通安全技术咨询有限责任公司、xx铁四院工程咨询有限公司、xx以勒安全防灾科技有限公司；丙级职业卫生技术服务机构4家：xx净澜检测有限公司、xx铁路局xx疾病预防控制所、xx钢铁(集团)公司劳动卫生职业病防治所、湖北安源安全环保科技有限公司。    收到《通知》后，局党组高度重视，把整治安全生产领域“红顶中介”作为当前的一项重点工作来抓，结合即将开展的电视问政工作，专门召开会议研究部署，统一了思想，明确了分工，加强了组织领导，通过组织局机关和各区（开发区）自查、交叉检查、重点抽查等方式，整治了安监系统和中介服务领域中存在的问题。    从检查和市抽查的情况看，全市安监系统和中介服务领域情况良好，没有发现“红顶中介”等问题。    二、主要做法    （一）加强监管，认真督导。每年年初，我局召开在汉执业的安全生产中介服务机构专题工作会，传达国家、省、市关于加强安全生产中介服务有关文件精神，提出具体工作要求。特别是《省物价局、省安全生产监督管理局关于安全评价服务收费有关问题的通知》（鄂价工服[XX]72号）下发以来，通过采取会议培训的形式及时将文件精神传达至在汉执业的安全生产中介机构，指导其规范开展中介服务。我市还出台了《关于进一步加强职业卫生技术服务机构技术服务工作的指导意见》，定期组织召开在汉执业职业卫生技术服务机构工作会议，定期开展督导，实施“黑名单”制度。积极开展在汉执业的职业卫生技术服务机构检测评价报告书盲评和实验室盲样考核，有效规范提升了机构业务水平。积极推动从业机构通过加强内控、严格自律、规范执业、提升服务，形成机构健康发展、服务对象满意、监管部门认可、社会效益良好的新局面。    （二）规范行为，服务企业。全面放开安全生产中介机构服务市场，凡具有相应资质的安全生产中介机构均可在汉执业。在汉执业的安全生产中介机构将有关资质信息报送至市安监局，市安监局及时将其资质信息在市安监局官方网站上予以公示，方便企业查询。按照市政府的要求，我局组织开展了安全评价机构 “星级”评定，并将结果在市安监局网站上公示，为企业选择安全评价机构提供参考。    目前，安全生产中介机构涉及的服务项目全部实现市场化运作，中介服务机构均为独立法人企业，与安监机关在机构、职能、人员、财务、场所五个方面无任何关联。局机关与管辖的安全生产中介服务机构不存在“双重法人”登记问题。没有违规将现有或已取消的行政审批事项转为安全生产中介服务；也没有指定或者变相指定中介服务；没有在安全生产中介服务机构违规开支、报销费用、索贿受贿等问题。市、区（开发区）安监局没有发现违规使用财政、国有资金购买中介服务，虚假支付中介服务项目及违规使用票据、乱收乱支；不按规定实行政府采购、招标投标等问题。    （三）秉公办事，严于律己。公职人员严能严格依照法律法规将行政审批事项中涉及到的前置中介服务事项列出清单，并在办事指南和一次性告知书中进行明确，凡法律法规中没有明确法定依据的，一律不强制要求提供中介服务。目前，我市安监系统没有发现公务人员在安全生产中介机构兼职，没有公职人员利用职权插手、干预安全生产中介服务市场，在安全生产中介服务机构持股分红、占有财物、违规兼职取酬，报销费用，勾结安全生产中介服务机构套取国家资金等问题。    （四）指导收费，合法经营。从检查的情况看，目前，安全生产中介服务机构均有政策法规依据设立、有独立财务、暂未发现 “账外账”现象；从事作为行政审批受理条件的中介服务有法定依据，暂未发现中介服务事项拆分成多个环节等问题。在安全评价机构提供技术服务的过程中，我局积极配合物价部门，指导全市安全评价机构开展中介服务收费承诺活动。凡涉及工业企业行政审批的重要中介服务收费，在原来按不高于基准价的50%收费基础上，进一步加大优惠幅度，投资规模在2亿元以上的，按不高于基准价的40%收取；2亿元以下的，按不高于基准价的50%收取，绝不允许出现收费高的问题。针对涉及费用较高、容易出现违法、违规问题的新、改、扩建用于生产、储存危险物品的建设项目安全设施“三同时”审查事项，我们采取现场打分的办法，在专家对事项审查完后，由企业代表对安评中介服务机构提供的服务进行打分，并将每次得分情况记入企业档案，作为年底对安评中介服务机构考评的重要依据。从这次检查看，在汉从事中介服务的机构未发现利用行政权力搞行业垄断，强行服务并收费，强制企业入会、参加各类培训班、研讨班并收费，强制收取赞助费、咨询费、服务费、审验费等问题。尚未发现从事中介服务的机构借监管部门及其公职人员的名义或利用向监管部门和监管人员搞利益输送、报销费用等方式，排挤其他安全生产中介服务机构介入，抢占市场，垄断经营，强制服务等问题。1/2

专项检查报告【篇8】

××市围绕“有效优化存量资金带动增量资金”的工作思路，创新采取“结余统一收缴，借款统一管理，国库统一支付”等办法，进一步激活存量财政资金，集中有限的资金用于稳增长、调结构、惠民生等重点领域和关键环节，不断释放内需潜力，提高财政资金使用效益，取得明显成效。从20××年至今年7月底，全市已盘活存量资金超过4亿元。

一、健全制度，统一收缴财政结余资金

一是发挥制度体系的保障作用。××市先后制定《市级部门预算单位财政拨款结余资金管理暂行办法》、《财政资金管理暂行办法》、《关于进一步加强基层财政资金管理工作的通知》、《财政资金安全检查实施方案》等一系列制度措施，加强财政结余资金的管理和日常监督检查。每年定期清理往来、盘活结余，年初提出对财政专项资金结余的清理工作计划。今年，拟订《××市级财政专项资金管理办法》，在全市57部门（单位）开展全面清理工作。

二是注重预算执行的动态处置。将结余结转资金管理与预算编制有机结合，消化和压缩结余结转资金规模。要求各部门重视支出管理，加快推进各重大项目建设进度，保障专项资金及时到位。对财政专项资金预算执行情况进行全市通报，要求对本年度内情况发生变化的项目由相关部门及时提出调整预算方案上报，将可用资金投向市委、市政府确定的重大建设项目，有效减少年度预算指标结余存量，提高预算执行率。

三是实行结余资金的收缴归集。去年，对国库单一账户、农业发展专项基金、基本建设资金等各项财政资金的结余逐个项目进行梳理整合，对市级各预算单位结余进行收缴，合计清理盘活资金3。6亿元，用于重点项目建设支出。今年，首次对基本支出财政补助结余结转资金和项目支出结转两年及以上未使用完毕的资金按一定比例进行收缴，截至7月底已收缴1。15亿元，增强了资金统筹使用能力。

二、规范借款，统一管理健全责任机制

一是明确程序，借款“有条件”。下发《关于规范财政资金借款管理的通知》，对财政资金借款范围、借款期限、审批程序、办理规范、展期管理等方面进行了明确。镇（街道）、市级部门（单位）在实施政府性基本建设项目或市委、市政府确定的专项工作，经批准后，其经费纳入财政预算安排，在推进过程中发生资金周转临时困难的，可向市财政申请借用财政资金。对未经批准或动用非财政资金落实的项目，不得借用财政资金用于项目支出。

二是专项清查，延期“有承诺”。从去年3月开始，全面开展财政借款清查整改活动。同时，对暂付款定期进行统计，并将余额及明细情况报财政局相关业务科室，及时落实资金来源、追加预算指标、结转相应支出。经与预算内、财政专户和各项专项资金的会计账核对，与各单位上报自查表核对，去年以来已收回（扣回）财政借款12笔，金额3亿元。今年1—7月，已收回4笔，金额9000万元。对暂时无法归还的，要求借款单位上报还款承诺和还款计划，重新签订借款协议，提高财政资金管理的安全性。

三是回收保证，还款“有责任”。建立借款回收保证和责任追究机制，借款单位在借款时限到期后不如期归还借款的，财政部门从逾期之日起按银行同期贷款利率计算资金占用费。按借款协议承诺，财政部门在办理预算拨款或年终财政体制结算时直接扣回借款本金及资金占用费，并不再办理新的.财政资金借款。监察、审计等部门加强对财政资金借款使用的监督管理，一旦发现有未按规定程序办理借款、将财政资金借款移作他用的，督促其立即整改，并按有关规定严肃处理。

三、深化改革，统一支付实现保值增值

一是严格分级审批，确保“一个口子”支付。进一步规范国库集中支付工作，主要是强化支付审核，对支出采用分级审批制度，严格预算执行。要求各预算单位提供采购物品明细清单，对手续不全的支出不予报销；对各类无预算、无依据擅自发放的补贴、津贴、劳务报酬等个人福利性的支出一律退回，确保部门预算执行的严肃性；严禁将各类财政资金支出列支时先行在核算中心报销，后由支付系统还入核算中心账户的做法。

二是加强现金管理，实行“一套式”存放。出台《××市财政资金保值增值暂行办法》，对保值增值的形式和具体操作程序进行明确。将国库存款以社保定期存款形式存放，20xx—20××年间增加利息收益1。2亿元。根据办法，确定财政专户资金运作方式，做到新银行不开设账户，强化财政资金集中度，提高定期存款占比，活期存款采取协定存款利率等方式存放，增加财政资金收益。加强银行管理，在财政资金存放时要求各银行按利率上浮10%进行计息。今年，创新试行财政间歇资金竞争性存放，通过公开邀请招标，共3亿元财政资金进行两年定期存放，可取得银行捐赠款金额1267。3万元，加上到期的利息收入2475万元，合计3742。3万元将全部用于“五水共治”。

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