励志的句子工作总结：怎么样才能让你的范文别具一格？如果不知道怎么写的话可以去借鉴一些范文。背诵范文可以激发自己的写作灵感，想要更全面地了解“教师教学工作总结”请看本文，荣幸邀请您来对本文参考阅读！

教师教学工作总结 篇1

教师个人工作总结

陈国会

时光荏苒，一学期的教育教学工作已经结束。在这一学期的教学工作中，我注重自己思想水平的提高，提高自己的理性认知能力。我在教育教学的各个方面取得了一定的成绩，但也有许多不足之处，现对一学期以来在教育教学工作中的各个方面作一个全面的总结。

一、在思想方面

我爱岗敬业，积极认真参加学校组织的各项活动和学习,学校每周一次的例会我从不缺席，党员政治学习我不折不扣地完成。作为一名英语教师，还兼着英语组教研组长的工作。我不断提高自己的师德修养和专业素质的学习，使学生学到丰富的知识，开阔学生的视野。

二、在教学方面

我带两个班级,一个高三农学对口2班，一个高一财会对口班。作为一名老教师我依然本着学习的态度，不断丰富自己的教学经验，多听课、多讲课、多备课的原则。课前认真备课，钻研教材，教学中能总结经验，教后反思自己的不足，课后能够经常为学生补缺补差。上课时能根据学生的实际反馈情况及时调控，面向全体学生，好、中、差兼顾，发挥学生的主体性，体现创新精神。同时能按要求执行教学常规工作，在落实常规中寻求突破。

三、个人学习：

积极学习各种教育理论，以充实自己，以便在工作中以坚实的理论作为指导，更好地进行教育教学。我们常说给学生一杯水，教师就要有一桶水，时代在不断的发展，知识也在不断的变化，为了使自己的这一桶水不会陈旧、不会用竭，我仍旧努力学习英语，给自己充电。我还利用业余时间认真学习电脑知识，学习制作多媒体课件，为教学服务，上网查找资料等等。

四、教研方面

本学期我在教研方面也取得了一定的成果。首先于3月14-15日参加了和县一中的听评课活动，学习了人家写作课的教法，收获颇丰。5月14-16日参加了全滁州市2014年高中英语课堂教学改革论坛暨“同课异构，锤炼课堂，探索高效”的听评课活动，听了三节同一内容的写作课，三节课内容相同但三位教师上课风格和方法不同，各有千秋。本学期我参加了全校的自荐观摩和评优活动，在本人的认真准备下，获得了评优活动二等奖，并且积极参加省精品课比赛和省信息化大赛活动，期待取得好成绩。

一份耕耘，一份收获。在这一学期的学习中自己在不断的成长，所执教的学生英语取得了一定的进步，高三学生高考成绩在全校范围名列前茅。成绩终究已成过去，我希望在新的学期中自己能更上一层楼。为学校、为学生，尽自己的绵薄之力。

2014-06-17

教师教学工作总结 篇2

“三全育人”综合改革试点工作建设要求和管理办法（试行）

为全面贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，进一步推动全国高校思想政治工作会议和《中共中央 国务院关于加强和改进新形势下高校思想政治工作的意见》精神落地生根，全面实施《高校思想政治工作质量提升工程实施纲要》，大力提升高校思想政治工作质量，决定实施“三全育人”综合改革试点工作，遴选委托部分省（区、市）、高校和院（系）作为“三全育人”综合改革试点单位。

一、总体目标

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持和加强党对高校的全面领导，紧紧围绕立德树人根本任务，充分发挥中国特色社会主义教育的育人优势，以理想信念教育为核心，以社会主义核心价值观为引领，以全面提高人才培养能力为关键，切实提高工作亲和力和针对性，强化基础、突出重点、建立规范、落实责任，一体化构建内容完善、标准健全、运行科学、保障有力、成效显著的高校思想政治工作体系，使思想政治工作体系贯通学科体系、教学体系、教材体系、管理体系，形成全员全过程全方位育人格局。

二、基本要求

以新思政观引领改革。立足新时代，从中国特色社会主义教育是知识体系教育同思想政治教育的结合与综合这一基本认识出发，坚持辩证统一，科学认识把握思想政治工作的定位，整合各方育人资源，把促进学生成长作为学校一切工作的出发点，将思想政治工作融入高校办学治校全过程，落实到教职员工职责规范之中。

构建一体化育人体系。全面统筹办学治校各领域、教育教学各环节、人才培养各方面的育人资源和育人力量，从体制机制完善、项目带动引领、队伍配齐建强、组织条件保障等方面进行系统设计，从宏观、中观、微观各个层面一体化构建育人工作体系，实现各项工作的协同协作、同向同行、互联互通。在省级层面，统筹发挥学校、家庭和社会教育的育人资源，构建宏观的一体化育人体系。在学校层面，以课程育人、科研育人、实践育人、文化育人、网络育人、心理育人、管理育人、服务育人、资助育人、组织育人等“十大育人”体系为基础，推动将高校思想政治工作融入人才培养各环节，构建中观的一体化育人体系。在院（系）层面，根据各项工作内在的育人元素和育人逻辑，构建微观的一体化育人体系。

打通育人“最后一公里”。通过挖掘各群体、各岗位的育人元素，并作为职责要求和考核内容，融入整体制度设计和具体操作环节，着力打通高校思想政治工作存在的盲区、断点，真正把各项工作的重音和目标落在育人效果上，切实做足育人大文章，唱响育人最强音，使教育教学更有温度、思想引领更有力度、立德树人更有效度，使高校思想政治工作更好地适应和满足学生成长诉求、时代发展要求、社会进步需求，不断提升工作科学化水平。

三、主要任务

1．强化高校思想政治工作领导体制。“三全育人”综合改革试点是高校思想政治工作改革优先发展的试验区，旨在加强党对高校思想政治工作的领导，落实主体责任，建立党委统一领导、部门分工负责、全员协同参与的责任体系。

省级层面的综合改革要始终把加强高校各级党组织的政治建设放在首位，建立健全经常性的高校思想政治工作指导、调研和检查工作制度，切实落实《关于坚持和完善普通高等学校党委领导下的校长负责制的实施意见》，建立健全省委常委分管高校思想政治工作和定期专题研究、定期开展工作督查制度，坚持和完善领导干部联系高校开展调研和为师生作形势政策报告制度。建立省级教育行政部门“三全育人”改革实施目标管理制度，明确组织、人事、高教管理、科研管理、教师管理、学生管理、计划财务等各部门工作职责，提出将思想政治工作贯穿融入高等教育各项工作的举措，做到思想政治工作与事业发展同向同行。

高校层面的综合改革要聚焦于将思想政治工作贯穿、融入、结合到办学治校、教育教学各个环节，建立规范，落实责任，一体化构建内容完善、标准健全、运行科学、保障有力、成效显著的高校思想政治工作体系，形成一体化育人体制机制和全员全过程全方位育人格局。

院（系）层面的综合改革要聚焦科研育人、课程育人，积极探索育人育才和院（系）党建工作对接融合的有效模式，充分发挥院（系）党组织的政治保障功能；健全完善院（系）党政联席会议制度，充分发挥院（系）党组织在育人重大事项的政治把关作用；探索党建带团建的新机制新模式，积极发挥党组织、团组织协同育人的组织优势。

2．完善高校思想政治工作统筹协调落实机制。聚焦重点任务、重点群体、重点领域、重点区域、薄弱环节，强化优势、补齐短板，加强分类指导、注重因材施教，着力破解高校思想政治工作领域存在的不平衡不充分问题。

省级层面的综合改革要从本省实际出发，把加强和改进高校思想政治工作纳入高校巡视整改、“双一流”建设、教学科研评估范围，作为各级党组织和党员干部工作考核的重要内容，确保党中央和教育部的各项要求落实到位；建立省（区、市）党委高校思想政治工作统筹协调机制和制度安排，明确省级各部门落实加强和改进高校思想政治工作的职责分工和实施要求；统筹育人资源，建立一批中华爱国主义教育、优秀传统文化教育、革命文化教育和民族团结进步教育基地，建设一批大学生社会实践基地、志愿服务基地和创新创业基地，推进优秀文化和文艺作品进校园；各部门合力营造高校思想政治工作的良好宣传舆论氛围。

高校和院（系）层面的综合改革要坚持以师生为中心，把握师生思想特点和发展需求，优化内容供给、改进工作方法、创新工作载体，全面统筹办学治校各领域、教育教学各环节、人才培养各方面的育人资源和育人力量，充分发挥课程、科研、实践、文化、网络、心理、管理、服务、资助、组织等方面工作的育人功能，构建“三全育人”一体化工作体系。

3．创新高校思想政治工作实施体系。紧紧围绕立德树人根本任务，以培养担当民族复兴大任的时代新人为目标，以建立思想政治工作与教学科研管理服务相结合的实施体系为根本，切实打通“三全育人”的最后一公里，形

1 成可转化、可推广的一体化育人制度和模式。优化顶层设计。制定加强和改进高校思想政治工作的实施意见和任务分解方案，确定工作任务责任书、实施路线图和完成时间表。突出改革重点。针对提升工作实效、加强教师思想政治工作、优化校园评价和考核机制导向功能、培育优良校风学风等重点、难点问题，设立重点攻关项目或改革试点，提出在若干重点领域改革取得突破性进展的工作目标。创新工作平台。通过构建思想政治理论教育创新平台、“课程思政”改革项目、网络新媒体育人载体建设、校园文化建设、文明校园建设等工作平台，切实将“十大育人”落实到学校工作的各个环节，落实到每一名教职员工。

4．加大高校思想政治工作保障力度。全面落实《中共中央国务院关于加强和改进新形势下高校思想政治工作的意见》各项要求，推动中央关于高校思想政治工作队伍和党务工作队伍建设的政策要求和量化指标落地。按照有关文件要求核定落实高校辅导员、思想政治理论课教师、党务工作干部编制，专业技术职务单列指标、单设标准、单独评审。按照政策与经费并重的多元化支持原则，从协同育人机制体制改革的实际需求出发，推动立项单位建立以立德树人为根本任务、以协同育人创新贡献为导向、激励与约束并重的工作体系，确保政策保障落实到位。设立高校思想政治工作专项经费，加大学校各项育人项目的经费投入，确保经费保障落实到位。

5．改进高校思想政治工作评价管理规范。以《实施纲要》所涵盖的“十大育人”体系为基础，系统梳理归纳各个群体、各个岗位的育人元素，并作为职责要求和考核内容融入整体制度设计和具体操作环节，推动高校思想政治工作制度化，推动全体教职员工把工作的重心和目标落在立德树人育人实效上。健全评价体系。坚持定性分析和定量分析相结合、工作评价和效果评价相结合，研究制定内容全面、指标合理、方法科学的评价体系，推动高校思想政治工作制度化。建立述职评议制度。实行校、院（系）党组织书记抓思想政治工作和党的建设述职评议考核制度，考核结果和有关情况作为领导班子、领导干部目标管理和实绩考核的重要内容，纳入执行党纪监督检查范围。严格落实意识形态责任制。加强校园各类思想文化阵地的规范管理，加强校园网络安全管理，健全校园重大活动和热点问题、突发事件的处置和校园舆情引导机制。

四、试点遴选与管理

1.遴选原则。在公平、公正基础上，考虑区域平衡，统筹考虑东、中、西部区域平衡，同时向部省合建高校倾斜；兼顾高校类型，兼顾部属高校、地方高校、职业院校；避免重复立项，原则上试点高校与试点院（系）所在高校不得重复，以扩大试点工作覆盖面。

2.遴选办法。专家论证，发挥第三方评价作用，建立专家库，组织专家进行集中论证，择优确定委托开展试点工作单位名单。实地考察，组织专家到申请试点单位进行现场考察，并给出专家组意见。

3.管理评估。试点工作周期为两年，采取目标管理和过程管理相结合的办法。第一年试点单位应按申请书确定的计划与目标，提交中期书面进展报告。两年试点周期结束后，提交试点工作总结报告。总结报告应包括总体情况、重点改革举措的实施情况（特别是突破重点难点问题的改革成果）、主要经验、存在问题、进一步深化改革的思考与建议等。试点期间，教育部组织专家组不定期对试点单位进行实地评估督导。

4.试点工作联盟。成立“三全育人”综合改革试点工作联盟，遴选确定联盟召集单位，推动试点单位开展经验交流、互测互评、共建共享，强化研究协同和工作协同，切实发挥示范引领和辐射带动作用。

5．经费支持。教育部将对委托开展试点工作的单位给予一定的工作经费支持。各地各高校结合实际情况，给予配套保障。经费专项专用，不得用于与试点工作无关的开支。

教育部办公厅关于开展“三全育人”综合改革试点工作的通知

一、指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，全面贯彻落实全国高校思想政治工作会议精神，深入学习贯彻习近平总书记在北京大学师生座谈会上的重要讲话精神，推动实施高校思想政治工作质量提升工程，强化基础、突出重点、建立规范、落实责任，一体化构建内容完善、标准健全、运行科学、保障有力、成效显著的高校思想政治工作体系，形成全员全过程全方位育人格局，切实提高工作亲和力和针对性，着力培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人，着力培养担当民族复兴大任的时代新人。

二、基本思路

坚持育人导向。推动各地各高校全面统筹各领域、各环节、各方面的育人资源和育人力量，推动知识传授、能力培养与理想信念、价值理念、道德观念的教育有机结合，使思想政治工作体系贯通学科体系、教学体系、教材体系、管理体系，把我们的特色和优势有效转化为培养社会主义建设者和接班人的能力。

坚持问题导向。聚焦短板弱项，坚持把破解高校思想政治工作不平衡不充分问题作为目标指向，从宏观、中观、微观各个层面，着力构建一体化育人体系，打通“三全育人”最后一公里，真正引导各地各高校把各项工作的重音和目标落在育人效果上，使高校思想政治工作更好地适应和满足学生成长诉求、时代发展要求、社会进步需求。

三、试点类型

分类型开展“三全育人”综合改革试点工作。根据试点层面的不同，划分为三种类型。

1.“三全育人”综合改革试点区。委托部分省（区、市）从省级层面，统筹协调学校、家庭和社会的育人资源，通过完善育人体系、丰富育人内涵、扩展育人渠道、创新育人载体、改善育人环境、提升育人能力，建立健全“三全育人”长效机制，切实推动高校思想政治工作供给侧结构性改革，着力打通高校思想政治工作存在的盲区、断点，构建宏观的一体化育人体系。

2.“三全育人”综合改革试点高校。委托部分高校从学校层面，以课程育人、科研育人、实践育人、文化育人、网络育人、心理育人、管理育人、服务育人、资助育人、组织育人等“十大育人”体系为基础，全面统筹办学治校各领域、教育教学各环节、人才培养各方面的育人资源和育人力量，推动全体教职员工把工作的重音和目标落在育人成效上，推动将高校思想政治工作融入人才培养各环节，推动实现知识教育与价值塑造、能力培养有机结合，构建中观的一体化育人体系。

3.“三全育人”综合改革试点院（系）。委托部分院（系）从院系层面，充分挖掘各项工作蕴含的育人元素和育人逻辑，并作为职责要求和考核内容融入整体制度设计和具体操作环节，构建微观的一体化育人体系。

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教师教学工作总结 篇3

爱在行动中

我刚毕业就来到了我们娃哈哈幼儿园工作，想想时间过得非常快，到现在也有两年多了，在这两年多的时间里经历了许多事情，上班的每一分钟你都必须提高警惕，不能让孩子受一点伤，而且每天都重复着同一些话，教室里面不要跑，注意安全，小椅子放好，轻一点···有时候我都觉得我像一只会动的录音机。和孩子们在一起的日子有苦，有酸，但更多的是甜。

我和孩子们一样一点一点的开始学习，开始进步。记得第一次给孩子们上课我很紧张，我不知道应该准备一些教具可以吸引孩子的注意，于是我两三分钟就把我要上的内容全部讲完了，也不和孩子们互动，也不提问，最后弄得和孩子们一起大眼瞪小眼。后来，通过园领导和老师们的帮助，我对上课这方面有了慢慢的好转，上课之前，必须做到准备充分，对上课的内容要很熟悉，同时也要要记住他们的名字。刚开始我以为这个一点都不重要，但是一次试验后我才发现这对于一个孩子来说太重要了，一次，我想让我班的一个小孩回答问题，但我就是想不起来他叫什么名字，无奈只好说：“这个宝宝···”可是让我失望的是那个小孩不但不理我,还哭了起来,当时我特别的纳闷他为什么会哭,事后我才知道是因为我不记得他的名字,从那以后,我特别注意,用最快的速度记住全班了孩子的名字，原因很简单;孩子们的想法特别简单，他们就认为你能记住他的名字就是喜欢他，记不住就是不喜欢了。

上课开始进入轨道了，可又有事情让我头疼，因为是刚入幼儿园，有些孩子还不会大小便，有一次，我正和孩子们一起玩手指游戏，我闻到一股臭臭的味道，原来一个男孩子大便出了，我正想怎么办，旁边的老师二话不说把孩子领进厕所给他盥洗。我心中暗暗佩服，想下次我来。没想到第二天又有一个孩子大便出了，于是我想都没想说：“我来。”我打好水，试了水温，刚脱下孩子的裤子一屁股的大便和臭气，席卷了我的眼鼻，我忍不住有呕吐的反映。孩子看看我，没发出声音，我想不能让孩子失望，于是我强忍着，终于完成了，我叹了一口大气。

由于工作的调整，孩子们上了小班，园长让我担任小二班的班主任，和我搭班的也是一个新教师，希望让我们两个尽快成长，我有担心但是欣然接受了这项任务，迎接我的挑战开始了，第一个问题就出现了，我们两个教师出现了隔阂，因为我们两个都是新教师，所以有些问题都不知道该怎么处理，一天中午，我决定和搭班老师好好谈一谈，没想到我们心里都有想法只是不知道怎么说，经过这次，不仅把我们的问题处理好了，而且我们两个的感情也变的非常好，在搭班的过程中也变得十分默契。

有一次柯柯和睿睿两个人在玩，玩着玩着，睿睿把柯柯咬了一口，我马上带柯柯去处理伤口，还好不是很深，我问了原因，原来是柯柯要去拿睿睿的东西，睿睿不肯就把柯柯咬了一下，于是我打电话和她妈妈说了一下，她妈妈在电话里也说没关系。我以为事情就这样过去了，可傍晚我们正在外面玩大型玩具，柯柯外婆行事冲冲跑来问：“哪个人把我们咬了，快点叫他出来。”我看她很生气的样子，怕他对睿睿有什么伤害，于是我说：“他回家了。我什么事找我”可是她还是坚持要把睿睿交出来。最后我说他真的回家了，而且是柯柯不对，你不要在幼儿园这样。柯柯外婆在柯柯爸爸的劝说下才离开。这件事我始终不能忘怀。教师在面对突发情况时，首先要保护好孩子的安全。

现在孩子们已经是中班下学期了，马上就要是大班了，我相信只要用心去做好每一件事，用爱去感染每一位孩子，用行动去获得家长的信任，我们的幼教一定会很美好，我们的孩子一定会很快乐，我们的家长一定会很放心。

xxxxxxx幼儿园 xxxxx

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教师教学工作总结 篇4

篇1：培训总结会方案 “团队在我心中”主题演讲比赛

——《巅峰团队训练营》训后总结会操作细则

一、时间：待定

二、地点：待定

三、主题：团队在我心中

四、组织形式：本次总结会是以拓展训练中形成的小组为单位选派代表（每小组选派三名），参与“团队在我心中”主题演讲比赛的形式进行。通过评委打分，最后以每小组参赛选手的累计得分为标准，评选出优秀学习小组一组，优秀小组的参赛选手将成为卓越贡献奖获得者。并进行奖励。比赛流程如下图所示：

宣布比赛规则抽签决定顺序演讲评委评分 计分员统计汇总公布结果

1、比赛规则：每小组各选派三名代表参与比赛；参赛选手的演讲题目是参

赛者根据比赛主题自行拟定；小组出场顺序由组长现场抽签决定，然后各小组三名演讲者的上场次序小组提前自行安排；比赛开始后各小组按照抽签的顺序依次上场演讲；每位参赛选手的演讲时限为5分钟；演讲统一以“各位同学、尊敬的嘉宾：大家好！我是来自××队的队员×××。今天我演讲的题目是：××××××××”的格式开始；每位参赛者演讲结束后，评委进行综合打分，评委评分结束后，由计分员计分，计分方法采用加权平均的方式，每位选手的最终得分现场公布；所有演讲人员演讲结束后，由计分员汇总各小组参赛选手的累计得分，视为小组最终成绩；小组成绩排名第一的为优秀学习小组。

2、评分标准：本次演讲比赛评委根据参赛者的表现及演讲内容，进行综合

评定打分，最高分数为100分。其中，仪表及精神风貌20分，语言组织及表达20分，演讲内容（对培训内容的提炼及在实际工作中的应用程度等）50分,时间掌控10分。

3、奖励办法：

五、会前准备：

1、物品：电脑、投影仪、投影幕布、条幅（规格：，内容： ）、音乐光碟、培训需求调查表50份、评分表50份、秒表1块、奖品(图书3本，电影票60张)、桌花、音响设备、白板（笔）、圆珠笔、桌牌（评委用）、计算器、相机

2、会场布置：条幅提前悬挂；主席台布置一张讲桌并放好桌花；座椅位置调整；评委席布置；打扫卫生；音响设置调试；投影仪（幕布）调试。

3、其它：培训照片幻灯片准备；主持稿；抽签纸。

六、会议流程：

1、5:15 会场布置完毕。

2、5:20 播放暖场音乐及培训精彩瞬间幻灯片。

3、5:30 主持人问好，宣布会议纪律；各小报备及组风采展示；晨操《凯歌》

4、5:45 领导致词并宣布总结会开始

5、5:50 主持人宣布总结会的组织方法及规则。抽签决定各组代表出场顺序。

6、6:00 各组代表发表演讲，评委打分。

7、7:20 宣布评比结果，颁发奖品；合影。

8、7:25 公司领导做总结点评

9、7:30 填写问卷，会议结束

七、人员保障：

1、评委n位

2、主持人1位

3、计分员1位（立人学校人员）

4、音响师1位

5、摄影师1位

八、附件：《参赛须知》、《评委打分表》、《培训需求调查》 附1: 参 赛 须 知

一、参会要求

1、各参赛选手必须遵守组委会的规定，按时参加开会、抽签、比赛。

2、参赛选手必须在赛前10分钟入场。

3、各参赛选手必须从始至终参加听取其他选手的演讲；

4、所有参赛人员必须遵守会场纪律，将手机关闭或打的振动档；不起哄，不喝倒彩，做文明观众，对每一位选手的比赛都给予掌声鼓励。

二、演讲要求

1、比赛采取命题演讲方式进行,演讲稿内容必须围绕“团队在我心中”的主题，结合本次拓展训练培训心得，联系实际工作，突出亮点，主题鲜明。

2、选手参赛必须使用普通话，采用站立式演讲。

3、比赛顺序由抽签决定，选手上场迟到1分钟视为弃权。

4、每位选手比赛时间限定在4－5分钟内，4分30秒以铃声提示，5分钟铃响为扣分时限。如演讲时间低于4分钟或长于5分钟，评委可酌情扣分。 附2: 主题演讲评委打分表 篇2：培训会议策划

情系阳光第二届阳光照明店长培训会议策划方案

一 会议背景

公司业务发展迅速，销售渠道不断拓展，需要加深与基层导购店长之间的联系。 会议思路： ——画饼

厂家需要为经销商与销售人员输入信心，经由愿景规划、策略制定、行动计划，让导购员倍受鼓舞，士气高涨，热血沸腾。一个成功的会议，既要“充电”，也要“打气”。

——关怀 人情味十足。与会的多是经销商老或是经销商心腹，厂家应利用会议之机，多一些感情投入，增进厂商关系，推动“厂商一体”的进程。从一些细节入手，彰显人性化。如会议期间生日者、生病者等，适时送上祝福

——气氛

制造轻松宽松的气氛，一方面可以让客户积极参与其中，调动客户订货的积极性，同时可以消除客户的防范心理，感染其它客户，主要可以采取以下方式来做到： （1） 设置游戏，邀请参与游戏让其放松。

（2） 穿插娱乐节目，调动现场气氛。 （3） 实行摸奖，调动积极性 (参与奖100个，三等奖三个，二等奖两个，一等奖一个） （4） 开设有奖问答，让客户了解产品，对所出的问题设置不要过于复杂，以简单为主，达到宣传和让客户积极参与的目的。 二 会议目的

1.增进经销商及导购员对公司的了解，鼓舞其的士气，实现2011年销售目标任务。 2.最大限度调动经销商及导购员对阳光照明的销售热情和忠诚度。 3.培养经销商及导购员的销售观念和调动他们主动学习的激情。 三 会议主题

1.情系阳光，携手同行——阳光照明第二届店长培训 四 会议时间： 2011年6月15—17日 五 会议策划 会议前

● 与会人员邀约 涉及事项：

1.与会人员确定（到会人员确定、第三方与会人员确定） 2.邀约形式确定：传真、邮件、电话

3.邀约执行人员确定：**4.接待安排确定：** ● 会议确定

1.会议地点、议程安排确定

2.酒店住宿安排确定：**酒店，房卡发放和回收——**人员 3.物料准备完成：** 4.场地布置完成：** ● 人员分工表制作、分发完成：** ● 时间进度表制作、分发完成：** ● 《文件通知》、《意见反馈表》、《会议签到表》、《订货单》、纸、笔、文件袋：** ● 与会领导： 会议中

● 人员到位

● 我们不要让业务员错过任何与导购员沟通的机会。一般来讲，先到的比较孤单无聊，所以要作以下事宜：

让导购员看阳光伙伴或看宣传片 会议后

● 填写满意度调查表 六 会议流程 七 会议地点

八 会议场地布置 ● 签到区

1.签到方式：电子签到，合影留念

2.迎宾人员：**摄影人员：** 3.签到礼品：** 配置logo手提袋 + 宣传册 + 单页 + 小礼品，两位美女负责为来宾贴上logo（带有编号）即可。可根据编号在来宾离开的时候送上礼品，免去来宾携带的不便 接待：** 摄影示例——

● 会议＆宴会区 1.发言区＆表演区 2.座位区＆宴会区 ● 座位安排

2． 由来宾进行部分操作，活跃会议气氛

文档附件

1.人员（部门）分工表2.时间进度表篇3：培训会议培训筹备方案模板 培训会议筹备方案

为保障×××××工作的顺利推进，拟召开×××培训会议，现制定会议筹备方案如下：

一、会议时间和地点：

会议时间：2015年×月×日下午3:00； 会议地点：×××会议室。

二、与会人员

参与××××工作的县领导；参加×××××填报工作的工作人员×人；×××××××办公室工作人员约×人，总计约××人。

三、会议议程

整个会议分两个阶段进行，第一阶段：由×××主持，主要有以下几个议程：

1、由×××同志传达××××在座谈会议上的讲话；

2、由××××同志通报×××××工作的开展情况；

3、×××××同志讲话。

第二阶段：由×××同志主持，主要议程如下：

1、×××××同志对×××工作要求进行解释说明； ２、现场交流,解答有关问题。

四、工作分工

1、×××办公室：负责会场布置、座次安排及会议签到工作。

2、×××：负责会议通知、相关材料的起草，做好会议签到工作。

3、×××：负责协调相关新闻媒体搞好宣传报道。

教师教学工作总结 篇5

20xx年政治教师教学工作总结；时光飞逝。年底，七年级政治纪律备课组的工作结束了。这个备课组的两位同志也可以松一口气，或者满意地等待成绩。一年来，在七年级的直接领导下，特别是在整个政治教研组同志的关心和帮助下，我们教研组的两位同志圆满完成了七年级的政治教学任务，现在他们可以向学校交合格的答卷了。本学期末，特别是今年的工作，根据以往的实践和学校工作的要求和安排，本学期的工作总结如下：

1、深入学习新课程标准和新教材。每周二和周四下午的第四季度是我们备课小组的集体活动。在本次活动中，我们坚持学习新课程标准和新教材，相互交流学习经验；发挥集体智慧，集体备课；统一教学进度，统一各章节的重点和难点，针对难点制定突破性的教学方法，讨论沟通教学中存在的问题。每个人在每次活动中都可以畅所欲言，达到互相学习、相互促进、共同进步的目的

2、积极开展教学和科研活动。结合学习新课程标准，积极开展课堂教学研究。根据我们备课组的工作计划，本学期除了参加学校政治教研组的公开课讨论外，我们的.备课组还进行了教学改革的实验课。我们的实验题目是“引导学生发现、分析和解决问题”。实验课是备课小组的集体备课和教案，课后进行了分析总结。总体形势基本实现了这一目标。除课外实验外，备课组教师还开展了相互学习、相互学习的听力活动。本学期每人将听不少于18节课。为提高教学效果，适应新教材、新方法，我们积极采用多媒体和物理教学手段，充分发挥青年教师的多媒体应用能力，相互帮助、相互学习，积极探索课件制作

3、完成单元通过测试。各章节采用统一的单元测试和评分标准，集体活动时间用于测试后的总结和分析，编写测试和分析报告并提交给各级部门。备课组教师依次负责各单元试卷的命题。该单元的检测和分析主要包括：

（1）A费率，B费率，C费率，D每班费率；

（2）轧辊表面的增益和损耗分析；

（3）存在的问题及原因分析；

（4）突破关键问题的方法

（5）针对学习困难学生的帮助措施

4、做好学习困难学生的辅导和补救工作。为了提高学习困难学生的政治表现，我们制定了补救措施。首先，我们应该把学习困难学生是否通过考试作为课堂教学的标准。二是制定学习困难学生辅导计划，利用下午小组讨论时间，由教师集中辅导。经过一个学期的努力，这些学习困难的学生有了一定程度的进步。这些都是教师尽职尽责的表现，不怕辛苦和无报酬。

5、我们积极参与地区教育研究所组织的每一项教学和研究活动。我们从不迟到或早退，我们认真做笔记，在会上积极发言。我们的目的相对简单。由于我们代表学校参与整个地区的活动，我们必须树立学校的良好形象；

6、未来愿景

经过一个学期的努力，期末考试就是一次考试。无论年级高低，它都反映了我这学期的教学成绩。我明白这不是最重要的事情。重要的是如何提高自己，以及如何在这学期后共同提高学生的政治水平。因此，无论多么艰难，我都会继续努力工作，多要求，多思考，多学习，争取进步；

1、深入学习新课程标准，学习新教材；

2、转变教学观念，树立教学为学生终身发展服务的理念；

3、改变教学情境，激发学生的学习兴趣；

4、开展课堂教学和研究活动，提高课堂教学效率；

5、培养优秀人才和脱贫人才是有效的。

以上是我这学期教学工作的总结。由于时间有限，很多地方都存在不足。我希望在未来的领导和老师的指导下，取得更好的成绩，争取更大的进步。

教师教学工作总结 篇6

工作上能服从组织的安排，遵守学校的规章制度；和同事和睦相处，互相帮助；工作有时需加班加点，从不计较个人得失；教育工作中对学生从无体罚或变相体罚。

我主要担任计算机教学和相关电教工作，计算机是当今最热门的学科之一。我非常热爱这门学科，因为作为一名教师不仅要热爱学生，还应热爱自己所教的学科，只有热爱了才会花时间刻苦钻研，才能教得好。

在计算机教学方面，以往老师往往只注重把书上的知识技能灌输给学生，但随着科学的发展，特别是知识爆炸的今天，这已不能适应社会发展的需要，书往往是落后于技术的发展和更新，我们都有这样的感觉，就是学的东西派不上用处，学习了计算机初级，刚接触了些wps、dos的知识，windows又来了，今后又是网络，linux等等，让人感到总是跟不上，这就对老师提出了一个问题，是一味地教技术，还是教方法，其实技术和方法并不相同，技术只强调学会，方法则包含有理解，我提倡教学生学习方法。我想方设法挖掘设备的潜力，去发挥学生学习能动性，及时地用知识去概括大道理。比如我们学生学习的画笔，看似简单、枯燥，却隐含着平面设计的思路，有助培养学生的逻辑思维能力和美学的鉴赏能力，同时对树立学生的学习主动性和信心也大有帮助。我让他们自由发挥想象，并加以实现，给学生一种成就感。如同有的人喜欢照说明书的样子死记硬搬，我则是指导学生学习方法，去肯定有用的部分，否定不实际的部分。只有让学生养成良好的学习方法，学生才不至于在知识更新中落伍。

我除了认真备课，每次课前都会作好充分的准备工作，安装教学软件和素材，调试检查每台电脑是否正常，及时修复有故障的机器，

韩愈说：“师者，所以传道、授业、解惑也。”作为一个老师，不仅要教给孩子知识，更重要的是要教给孩子做人的道理，让他们学如何为人处世，如何用自己的努力使这个世界变得更加美丽和谐。如果我们只是教育出一群高智商却低品德的学生，那无论如何也不能说我们是成功的。因此，我在教育教学中非常注重德育的渗透，经常结合教学内容，对学生进行行为规范、集体主义、爱国主义等德育教育。在教育学生时，我从不对他们大声训斥、漫骂，而是认真分析学生犯错的原因，然后对症下药，帮助他们改正缺点，他们有了一点进步，那怕很小，我也总会给予适当的表扬和鼓励，我从不给学生扣上“差生”的帽子，而是让后进学生感到，只要迎头赶上，在老师眼中你永远都和别人一样。

除了每周的十几节课，我负责学校的电教工作，我常常利用课余时间，为老师们录制、拷贝、剪辑教学录像带和录音带、制作教学投影片，维护好放像设备，作好录像带的.登帐、收借、整理工作；平时我对于其他老师在使用电教设备时遇到困难，总能给予帮助、解决。

我还经常为各学科教师制作多媒体课件，今年我已制作了大约近20个各学科课件，每制作一个课件，都相当花费精力和时间，常常会引起用眼过度，但每次看到教师们使用自己制作的课件，在课堂上解决了一个个教学难点，以及学生们一双双聚精会神的眼睛时，我都会感到欣慰，这不正是作为一名计算机教师的价值吗。

对于学校安排的其他工作，我也从不推脱，如：台风值班、节假日值夜班；每当学校有重大活动，我都会认真负责好摄影或摄像；我积极配合学校大队部及其他部门的许多工作，如：出大队报、打印材料、制作“雏鹰争章”电脑软件、配合出大队橱窗版面等等。

时间飞逝，转眼之间，一个学期的信息技术教学工作结束了，信息技术老师学期末教学工作总结。回顾这一学期来的信息技术教学工作，我本着“以人为本”的教育教学理念，尽心尽力地投入到教学工作中，较好地完成了本学期的教学任务。现将本学期的信息技术教学工作做如下总结：

1、备课

开学初，根据学校要求，认真写好教学计划，提前备好课，写好教案。平时做到周前备课。备课时认真钻研教材，虚心向其他教师学习、请教。力求吃透教材，找准重点、难点。

２、上课

上好课的前提是做好课前准备，不打无准备之仗，尤其本学科主要课程都要上机完成，因此每节课前都要认真做好上机备课，检查机器状态，有无“不可用机器”。上课时认真讲课，力求抓住重点，突破难点，精讲精练，充分调动学生的学习积极性，使学生真正成为“主体”，在学习过程中充分发挥学生个人的想象力和创造力，在掌握基础知识的前提下，使学生能做出有创新、有创意的作品。通过一节课的教学使学生既掌握知识又掌握技巧，使他们有成就感，学生上了每一节课都有收获。在学生完成上机任务时，在各台计算机前巡视，注意对后进生进行手把手的辅导，课后及时找出不足，工作总结《信息技术老师学期末教学工作总结》。

计算机瞬息万变的发展对计算机教师提出了更高的要求，只有不停地学习、充实自己才能很好的担任信息技术教师这一职责。另外新的教学观念的不断涌现，促使教师必须更新教育理念，以适应新形势的要求。为此，我坚持阅读《中小学电脑报》、《计算机教学》等，掌握计算机发展的最新动态，了解信息技术教学的新动向；继续学习《小学教育学》，并将其应用到自己的教学中，使自己的教学工作适应中学生身心发展的需要。

学生的学习使一个循序渐进的过程，在学新知识时，往往是先从局部分散的学，最后才有一个整体的了解。信息技术课程课时少，内容多，往往没有复习的时间，但不复习，学生脑子一盘散沙，所以本学期我在如何复习上下功夫。我主要采用了归纳式复习的方法。在教学中根据实际情况，在某一章节或全课程讲授完毕后，通过对知识和操作步骤的归纳，让学生把零散的知识点系统起来，加强记忆与理解，从而能够顺利、熟练地完成操作，达到教学要求。

加强自身基本功的训练，重视课堂，重视对学生能力的培养；尽量让课堂充满新意，让学生更有兴趣去学习，利用各种方法训练学生提高和集中注意力；对不爱实践的学生多些关心，多点爱心，再多一些耐心，使他们能够积极完成各项教学任务；重点加强机房纪律和机器使用道德方面的教育，使学生不仅在班级集中注意力学习，在机房上机时也要按规定严格约束自己。

教师教学工作总结 篇7

高三英语教师教学工作总结高三下学期英语教师工作总结高三英语教师年度工作总

结

高三下学期英语教师工作总结高三英语教师年度工作总结

高三英语教师教学工作总结高三英语教师教学工作总结一 这个学期是高中阶 段的最后一个学期，时间较短，任务重。

本学期我继续担任 高三(4)、(12)班的英语教学。

这一学期来，作为一名高三 的英语老师，我认真踏实地做好教学工作，把大部份的时间 用来学习、研究新题型和高考备考。

回顾这半年，既忙碌， 又充实，也有许多值得总结和反思的地方，现将这半年的高 三英语教学工作总结如下，借此以促进和提高。

一轮复习经过半年差不多接近尾声。

一轮复习统一按照 高三组的安排来进行，同时充分体现英语学科特点，主要突 出了 “一个认识” ， 即 “以话题为线、词汇为根、落实为本” 。

具体做法就是以话题为主线，认真梳理试题资源 (高考题、模拟题)中的同一话题的语言材料，进行有效组合，

精编学 案， 从而强化学生在英语学习中的话题意识。

在这一过程中， 特别要注意做好同一话题下的词汇、表达的积累，通过词汇 链、词汇串、课前听写、课后识记、词汇竞赛、专题写作等 多种方式狠抓词汇落实的力度。

第二轮复习是最重要的.这一轮复习对学生的综合能力 进行全方位的训练 .学生能否取得好成绩 , 最关键的就看这 一轮复习的情况.这一轮复习主要是针对高考题型(听力、单 选、完形、阅读、改错、书面表达)进行专题复习，同时进 行综合训练。

在这一轮复习潜心研读近年高考英语试题，明

确备考方向。

并且把复习备考的重点放在加强学生对语篇语 境的语义领悟水平以及培养学生语言综合运用能力上。

二轮 复习紧扣英语学科的主干知识，突出“两个技能”的培养， 即阅读与完型。

在这一阶段，我们主要按照以不同文章体裁 来选定完形填空，以不同阅读技能来选定阅读理解的思路来 编写学案，力求学生训练任务明确，重点突出。

坚持以学为 主，以练为主，引导学生在做中学，在错中学，在结中悟。

尖子生主要做好思路点拨与思维矫正，重点生主要做好习题 抽查与个别辅导，希望生则主要搞清楚他们每个人

的重点问 题，重点落实词汇识记与一词多义的拓展。

三轮复习仅仅围绕试卷讲评课，依据“粗批、快练、及 时讲”的时效性原则，尽量联系先前试卷中的问题，充分借 助金山词霸、牛津高阶字典等资源，制作讲评课课件，努力 做到一节课突出一个小专题， 一节课解决一类问题。

讲评课， 重点放在错题、热点重点、典型题、解题方法上。

高三复习 时，测试和练习特别多，与之相关的讲评课也很多。

如何上 好讲评课对强化教学效果，进一步提高教学质量具有非常重 要的意义。

在讲评课的教学中，我们做到“三个认真”和抓 住“三条思路” ， “三个认真”为：认真科学地分析试卷内容 的结构 ; 认真统计和学生的答题情况 ; 在前面的两个基础上 认真备好讲评课。

比如，对那些大部分学生回答正确，只有 少数或者个别学生回答错误的试题，教师不必多讲，将错误

面广的问题，按知识点或性质分类，对每个类型的典型问题 进行分析讲解。

“三条思路”为 一，要善于揣摩命题思路，考试时，学生能正确地揣摩 出命题人的意图，就不会钻牛角尖，正确把握答题方向; 二，要努力掌握答题思路。

讲评时，让学生明白答题的 基本思路，使学生逐步掌握答题的基本方法和技巧，同时， 也要杜绝学生在答题时可能出现的错误思路，一旦出现问题， 及时帮助学生分析产生错误的原因，并从中吸取教训; 三，要善于拓宽知识的思路。

为了让学生全面地、系统 地掌握每道题的相关内容，讲评时，教师可以以这些题为题 根，从试题的深度和广度加以引申，加强知识的纵横联系， 归纳总结，加大知识的摄入量。

当然，每次检后及时讲评是 很重要的，时间长了，学生关心疑惑问题的程度就会减弱。

经过这一个学期的教学，我有了对高三教学的一些反思。

(一)高考试题选材求新、求异的特点和向语段、语篇的 理解与运用能力的考查侧重，这就要求我们教师自身在注重 本学科基础知识的系统性的同时，还要注意跨学科知识渗透 能力和基本技能的培养。

( 二 ) 要真正吃透高考考纲和高考对高三学生的能力考 查要求，在复习教学过程中，一定要做到去粗取精，不要花 费太多宝贵的课堂教学时间去讲解收效慢的知识内容。

(三)高考英语的总趋势要求高中教师要不断充电，迅

速

提升自身综合素质。

同时要研究如何帮助学生形成适合自己 学习需要的英语学习策略，这对于高三备考的学生有很大的 帮助。

总之，在这一年里，我收获颇丰，和学生共同成长和进 步，我会继续努力。

高三英语教师教学工作总结二 在教学中认真备课、上课、听课、评课，及时批改作业、讲评作业，做好课后辅 导工作，广泛涉猎各种知识，形成比较完整的知识结构，严 格要求学生，尊重学生，发扬教学民主，使学生学有所得， 从而不断提高自己的教学水平和思想觉悟，并顺利完成教育 教学任务。

下面对本学期教学工作总结如下 这一学年教授两个班为理科普通班的学生，英语基础不 太理想，没有一个学生能达到优秀档次，而且能及格的学生 人数微乎其微。

不少学生感到英语特别难学，对英语学习比 较头疼。

开学之初即对学情进行了认真分析。

在日常教学中 认真落实因材施教和因人施教。

本年度教学工作重心即在进行基础知识的复习上巩固 和加深对基础知识的理解和掌握，提升期解决问题的能力， 所以教学工作安排上把重心放在了对课本知识的复习上。

三 轮复习中，首轮复习是从 XX 年 8 月中旬到 XX 年

3 月中旬， 内容是高一年级课本 22 个单元，高二年级课本 20 个单元， 高三年级课本 16 个单元。

对这 58 个单元的复习安排是第一

学期复习到高三年级第 6 单元。

课本复习安排是每单元课本 复习用时 1 节课，优化设计 1 节课，英语周报 1 课时，单元 基础知识总结和反馈 1 课时。

平时复习中把高中英语复习语 法项目中的 13 个专题适当融合进去。

通过练习和讲解，增 强学生对语法的理解和对英语用法的复习巩固。

课本复习是学生能力提高的关键。

从开学之初即对课本 知识点认真归纳和总结，通过练习的形式进行学习反馈。

主 要是各地市的模拟试卷，认真把握教学工作中的练习环节。

教师教学工作总结 篇8

一、培育英语学习喜好

英语作为一门外语，对大多数同学而言，既生疏又困难。在这样一种大环境之下，要教好英语，就要让同学喜好英语，让他们对英语产生喜好。为此，我实行了一些方法，如尽多使用多媒体设备进行教学；开展形式多样、生动活泼的课堂语言实践活动；介绍英美国家的文化，生活故事；帮忙班上的同学改英文名等等。使他们了解英语、爱好英语，从而培育了同学学习英语的喜好。目前，我们班同学对英语学习的喜好始终稳定在较高水平。

二、认真备课、上课，改进教学方式、重视辅导学法

在集体备课的基础上，我能自发研讨教材、讨论同学，进行二次备课。虽然辛苦，但事实证明是值得的`。

教态自然、讲课生动、难易适中、照料全部，课堂就能够吸引住同学。本人能做到每天都有积极的精神状态，让同学感受到一种积极的学习气氛。我能遵奉并服从听说、读写跟上的教学要求，努力加大课堂训练量，加快课堂节奏，切实提高课堂教学效率。除保证课堂效果之外，还需要让同学课外多读，多讲，多练。为此，在早读时，我坚持到班辅导，发觉问题适时矫正。课后坚持认真批改同学作业，发觉问题适时解决。对部分不自发的同学还实行强硬背诵等方式，以打好他们的初一基础。

三、做好“培优转差”

按以往阅历，同学在英语学习进入确定阶段后，会显现好差分化现象，尤其是7a教材开始启用、学习难度加深以后。为此，我订立了实在的“培优转差”计划和目标，对这部分同学进行有计划的辅导。例如我把这批同学分为三个组。第一组是有确定基础，但平常懒动脑筋不学的同学，对这些同学，我实行集体辅导，给他们调配固定任务，不让他们有偷懒的机会，让他们发挥应有水平；第二组是肯学、但学习本领不强的同学。对这部分同学进行耐性引导，多加激励，渐渐提高他们的成绩；第三组是纪律松散、基础不好、学习又不认真的同学。对这部分人进行课余时间个别辅导。由于实施了分类辅导，针对性强，效果比较明显。

一个学期的努力效果如何，期末考试就是一种考验了。无论成绩高处与低处，都体现了我在这学期的教学成果。我明白到这并不是最紧要的，紧要的是这学期本人的确学到很多，紧要的是如何总结得失，以期在下学期后做得更好。因此，无论怎样辛苦，我都会连续努力，多问、多想、多向书本、专家、同行学习，争取更大的进步。

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