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党建述职(热门9篇)

栏目: 党建述职

2024-10-21 09:44

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党建述职 篇1

下面是小编为大家整理的X厅分管领导在抓基层党建和党风廉政建设述职评议会议上发言【优秀范文】,供大家参考。

X厅分管领导在抓基层党建和党风廉政建设述职评议会议上的发言

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同志们:

近年来,厅机关党委每年组织开展一次党组织书记述职评议,今年又增加了纪委书记、纪检委员述职评议,这既是贯彻全面从严管党要求的有力措施,也是推深做实机关党建工作的有效抓手。刚才,几家单位的党组织书记和纪委书记(纪检委员)作了交流发言,其他单位作了书面述职。XX同志代表机关党委作了点评、肯定了成绩,指出了存在的薄弱环节,讲的意见我都赞同。

过去的一年,厅直各基层党组织在厅党委的坚强领导下,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大和十九届历次全会等精神,紧紧围绕新时代党的建设总要求,坚持以党的政治建设为统领,以深化理论武装、夯实基层基础、推进正风肃纪为着力点,全面推深做实党的建设各项工作。回望这一年,厅机关全体党员践行”两个维护”进一步坚定,理论武装进一步夯实,战斗堡垒作用进一步增强,纪律作风进一步严明,涌现出一批先进单位和个人,成绩值得充分肯定。

但是对照中央、省委全面从严管党的任务要求,还存在一定差距和短板,突出表现在:少数党员加强理论学习的自觉性、系统性、深入性还存在差距,党建引领作用发挥不够充分,落实”三会一课”等组织生活制度不够严格规范,对党员八小时以外的监督管理缺乏有效措施等。今年将召开党的二十大,抓好党建各项工作尤为重要。各基层党组织要立足新起点,更好地适应新发展阶段、新发展理念、新发展格局提出的新要求,更好地承担起学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这个首要政治任务,忠实履行职责使命,为加快建设新阶段现代化美好XX作出更大贡献。

就下一步工作,我谈几点意见:

第一,要强化”知责”的政治自觉,坚持把党的政治建设摆在首位。

习近平总书记强调,全党同志要强化党的意识,牢记自己的第一身份是共产党员,第一职责是为党工作,做到忠诚于组织,任何时候都与党同心同德。作为党务工作者,更要坚决贯彻习近平总书记重要指示精神,自觉增强角色意识和政治担当,以更高标准要求自己,以上率下、带头做到爱党、信党、护党、跟党走。

一要持续强化政治意识。要从坚决做到”两个维护”出发,深入贯彻《中共中央关于加强党的政治建设的意见》及省委实施意见,牢牢把握对党绝对忠诚,抓牢抓实忠诚教育,引导全体党员旗帜鲜明讲政治,切实增强”四个意识”、坚定”四个自信”、做到”两个维护”,矢志不渝绝对忠诚于以习近平同志为核心的党中央,坚决服从党中央命令、听从党中央指挥。

二要持续提升政治能力。习近平总书记强调领导干部要提高”政治判断力、政治领悟力、政治执行力”。我们要深学笃行习近平总书记重要指示精神,善于从政治上观察和处理问题,切实把提高政治能力放到自身建设的第一位,切实增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力,对”国之大者”了然于胸,清醒认识自身的职责定位,自觉站在政治和大局高度谋划推进工作,不折不扣抓好党中央决策部署的贯彻落实。

三要严守政治纪律和政治规矩。要以身作则,在重大政治考验面前旗帜鲜明,在歪风邪气面前坚决斗争,坚决反对阳奉阴违的”两面人”,用实际行动诠释政治本色。要把学习贯彻党章党规党纪作为重要内容,自觉规范政治言行。要认真贯彻执行重大事项请示报告制度,严格落实”三会一课”等制度,严肃开展党内政治生活,教育引导党员增强党的意识、党员意识。

第二,要强化”负责”的政治担当,围绕大局推动机关党的建设高质量发展。

习近平总书记强调,要保持斗争精神、增强斗争本领,争当攻坚克难的奋斗者、不当怕见风雨的泥菩萨。新的一年,中央和省委作出了一系列重大决策部署,机关党建工作开局就是决战、全程都要冲刺。各基层党组织和广大党员特别是党务工作者,要振奋精神、鼓足干劲,充分发扬”钉钉子”精神,坚持高标准、严要求,奋发进取、争先进位,力争机关党建工作再上新台阶。

一要抓紧抓实学习教育。各基层党组织要走在前、做表率,不等不靠、迅速行动,巩固党史学习教育成效,重点抓好学习教育、政治轮训等任务落实,切实把学习教育落到实处。要加强党的创新理论武装,坚持把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想特别是习近平法治思想和党的十九届六中全会精神作为首课主课必修课,坚持读原著、学原文、悟原理,不断提高政治理论素养。要持续深化警示教育,紧盯讲政治、践宗旨、抓落实、担使命、为基层减负上的形式主义官僚主义,扎实开展好”以案四说”警示教育,切实做到用身边事教育警示身边人。

二要更加注重强基导向。习近平总书记强调,把基层党组织建设成为坚强战斗堡垒,必须以提升组织力为重点,突出政治功能。我们要把抓好基层党组织建设作为管党治党的基本任务,作为检验党建工作成效的基本标准,推动形成大抓基层、大抓支部的鲜明导向和良好态势。要扎实开展基层党组织标准化建设评估,聚焦强化政治功能、提升组织力,真正把党支部建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、团结动员群众、推动事业的坚强战斗堡垒。要持续推进模范机关创建,深入实施”双争一创”行动,高质量高标准推进模范机关建设,激励争先进位、奋发有为的进取精神。

三要持之以恒正风肃纪。把纪律规矩挺在前面,坚持从严治党、强化正风肃纪,抓好纪律教育、政德教育、家风教育,涵养积极健康的政治生态。要力戒形式主义官僚主义,从规范日常一言一行抓起,从每一项具体规章制度落实抓起,形成求真务实的新风正气,砺练”踏石留印、抓铁有痕”的优良作风。要持续开展专项整治,把全面从严管党各项规定落实到工作全过程、各环节。要强化党员教育监督管理,正确运用监督执纪”四种形态”,注重抓早抓小、防微杜渐,始终保持党员队伍的健康肌体。

第三,要强化”尽责”的政治使命,切实把党建工作责任制落实到位。

习近平总书记强调,加强和改进中央和国家机关党的建设,必须切实加强党的领导,牵住责任制这个牛鼻子。机关党建工作要取得实效,关键在责任落实。

一要想通”为何抓”。有的党组织和党组织书记对待机关党建工作”说起来重要、做起来次要、忙起来不要”,没有从思想上把抓党建作为最大的政绩来对待。各单位党组织书记要强化抓机关党建是本职、不抓机关党建是失职、抓不好党建是渎职的理念,时刻把抓好党建作为分内之事、应尽之责,切实履行抓好班子、带好队伍、看好门户的工作职责。

二要明确”谁来抓”。有些基层党组织认为机关党建是机关党委的事,当起甩手掌柜;有的班子成员认为党建工作是书记的工作,当起”事外人”;有些单位纪委书记、纪检委员不清楚自身职责。再次强调,党组织书记要坚决抓好管党治党第一责任人职责落实,种好党建工作责任田;班子成员认真履行”一岗双责”,纪委书记、纪检委员严格落实党风廉政建设监督责任,从严抓好本单位全面从严管党工作,建立任务明晰、齐抓共管的责任体系。

三要注重”抓成效”。要深入贯彻落实习近平总书记关于”推动党建和业务深度融合”重要指示精神,紧紧围绕党中央、省委决策部署,把”同谋划、同部署、同落实、同检查”落到实处。要结合本单位工作实际,找准党建与业务工作的结合点,打造特色载体,推动党建业务同频共进。机关党委要加强督促检查、考评考核,细化党建工作具体问题、具体工作、具体指标,立足”效果”健全完善党建工作责任落实的评价体系。

同志们,做好新时代党的建设工作责任重大、使命光荣,希望大家以此次会议为起点,锐意进取、真抓实干,扎实有力做好今年基层党建各项工作,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开!

 

党建述职 篇2

一、履职工作主要情况

1、强化学习抓认识。督促各党支部依托学习强国APP和甘肃党建信息化平台,采取专题党课、研讨交流、主题活动等方式,组织党员干部深入系统学习中央和省、市、县委对党建工作各项指示批示精神,开展集中学习743场(次),讲授党课256场(次),组织30多个党组织开展“不忘初心、牢记使命”党建知识竞赛活动,进一步树牢了机关党员“四个意识”、坚定了“四个自信”、坚决做到了“两个维护”。

2、聚焦任务抓落实。认真履行抓党建第一责任人职责,年初提出“363”工作思路,制定了《机关党建工作要点》和《机关工委联系包抓基层党组织工作方案》,5次召开党工委会议研究党建工作,全年开展巡回督查11次、交叉督查4次,下发督办函件169件,对5名党建责任落的不实、工作滞后的支部书记进行了约谈。

3、突出重点抓提升。建立机关“6+X”和事业单位“双培双促”党建融合推进机制,发展党员30名,督促指导17个基层党组织完成换届,67个党支部进行了改选,整顿转化软弱涣散党支部3个。

4、发挥作用抓队伍。组织机关在职党员到社区开展服务活动3期1100多人(次),积极开展机关党组织和农村党组织结对共建活动,县直机关1300多名党员深入贫困村和帮扶户,帮助困难群众解决实际问题176条,286户贫困户实现脱贫。

二、存在的主要问题及原因

存在的问题是:在抓党建与业务工作的融合上,措施办法比较单一;发挥基层党总支政治核心和保证监督作用上成效不明显;机关退休党员占比20。3%,分布区域广,管理难度大。主要原因是:思想上对党建工作高度重视,但缺乏一抓到底的恒心和久久为功的韧劲,督查指导侧重于示范点。

三、下一步工作思路及措施

1、压紧压实责任。细化现场反馈、情况通报、惩戒问责等措施,从严落实“三考”排位、考核末尾约谈等制度,不断加压促劲,强化督导问责。

2、强化基础保障。融合推进党支部建设标准化和党建统领“一强三创”行动,抓实安排部署、人员培训、对标自查、督查督导等措施,有力促进机关、国有企业、事业单位三个领域党支部规范达标。

3、培树示范典型。开展“机关党建质量提升年”活动,精减卡册表簿,规范基础台账,抓建农业农村局、医保局、党校3个党支部建设标准化示范点,提升机关党建质量水平。

4、加强队伍建设。积极创新党员干部教育培训模式,举办入党积极分子预备党员培训班和党建知识竞赛、演讲比赛、新党员宣誓等活动。

党建述职 篇3

下面是小编为大家整理的市委书记在全市抓党建暨意识形态述职评议会主持讲话(完整),供大家参考。

市委书记在全市抓党建暨意识形态述职评议会主持讲话

同志们:

按照中央、省委统一部署,今天我们召开县市区和市直行业系统党(工)委书记抓基层党建和落实意识形态工作责任制述职评议会议。省委对述职评议工作高度重视,特意安排省委组织部X同志、X同志和省委宣传部XX同志到会指导,让我们以热烈的掌声欢迎他们的到来!

今天的会议采取先述职、再集中点评的方式进行,共有五项议程:一是县市区和市直行业系统党(工)委书记进行述职汇报;

二是由我进行集中点评;

三是进行测评;

四是省委组织部和省委宣传部领导讲话;

五是我作个总结讲话。

下面,进行第一项议程:请X同志依次上台述职,述职时间控制在8分钟以内。市直机关工委、市国资委、市教育局、市卫生健康委、市委两新工委书记作书面述职。

下面,进行第二项议程:由我进行集中点评(另附材料),其中书面述职的,会后将文字点评发给你们。

下面,进行第三项议程:与会人员进行测评。请大家客观公正、实事求是地对各位书记履职情况进行测评,测评表填好后,请放在座位上,会后由工作人员收回。

下面,进行第四项议程:请省委组织部X同志讲话,大家欢迎!请省委宣传部X同志讲话,大家欢迎!

刚才,X位县市区委书记分别作了述职,我进行了集中点评。总体来讲,会议开得很好,达到了以述职倒逼责任落实、以交流促进互相提高的目的。特别是X和X的讲话,充分肯定了我们所做的工作,精准指出了存在的不足,也有针对性的提出了下步改进意见和建议,具有很强的指导性,我们要认真研究、抓好落实。

去年12月30日,省委召开了市州和省直行业系统党(工)委书记抓基层党建和落实意识形态工作责任制述职评议会议,家毫书记现场点评并作了总结讲话。家毫书记在对X点评时指出:X市对基层党建和意识形态工作很重视,在主题教育中深挖“X”等红色资源,开展“践行初心使命、决胜脱贫攻坚”先进典型推选。认真落实省委十一届八次全会精神,制定全面加强基层建设的20条措施,推进“抓党建强基础化矛盾促和谐”专项活动,全覆盖异地交叉轮训村党组织书记,大力培养村级后备力量,加大投入提升乡村干部待遇、改造活动阵地,基层党建工作取得了较大成效。扎实抓好意识形态工作,开展“建制度、学制度、用制度”活动,全市意识形态工作保持良好态势。同时,家毫书记也提出了三点要求:一是要加强农村基层干部管理监督,二是要强化抓党建、抓基层的氛围和导向,三是要落实落细意识形态工作责任制。全市各级党组织要认真学习贯彻落实家毫书记的指示精神,坚决抓好点评指出问题的整改落实。

下面,我结合贯彻落实X书记讲话精神和指示精神,就抓好全市基层党建和意识形态工作,分别强调几点意见。

一、坚持以党的政治建设为统领,扎实推动各级党组织全面进步、全面过硬

近年来,在党中央和省委的坚强领导下,全市各级党组织认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,聚焦提升政治引领、促推发展、基层治理、服务群众“四种能力”,持续推进基层党组织建设“1+4”文件落实和党支部“五化”建设,深入开展基层党建“质量提升年”“工作落实年”活动,全市基层党建工作不断夯实。一是责任落实不断强化。持续用好述职评议考核指挥棒,以考压责、以考明责、以考尽责形成常态长效,各级书记认真履行第一责任人责任,坚持定期议党建、巡党建、评党建,工作抓得更加积极主动、务实深入,全市上下抓党建、强党建的氛围日益浓厚。二是基层基础不断优化。认真贯彻落实省委全面加强基层建设“X”文件,市委出台X条措施,持续推动资源下沉、力量下沉、财力下沉,抓基层、强基础的导向更加鲜明。特别是近三年来,全市95%以上的村级综合服务平台实现提质升级;

村(社区)运转保障和干部待遇大幅提高,较2017年前翻了一番。三是融合发展不断实化。坚持抓党建促产业建设、促脱贫攻坚、促乡村振兴、促基层治理,制定出台激励干部担当作为八条措施,坚持尽锐出战、决战决胜脱贫攻坚,纵深推进“抓党建强基础化矛盾促和谐”专项活动,党的政治优势、组织优势有效转化为发展优势和治理效能,基层群众的获得感、幸福感、安全感明显增强。四是主题教育不断深化。认真落实“守初心、担使命,找差距、抓落实”总要求,紧紧围绕主题主线,牢牢抓实四项重点措施,深入整治形式主义、官僚主义,聚焦民生问题践行初心使命,各级党组织和广大党员干部经受了一次深刻的政治淬炼,较好实现预期目标。

同时,我们也清醒看到,我市的基层党建还存在不少短板,特别是对照推进基层治理体系和治理能力现代化、全面加强基层建设的要求还有一定差距。比如,中心城区的住宅小区、物业公司、商圈市场等领域,党的组织和党的工作还需进一步扩大和加强覆盖;

又比如,农村党组织书记和村委会主任“一肩挑”比例还不高,党组织领导下的基层治理机制尚未有效运行;

再比如,基层权责不匹配、晋升通道不畅、基层负担过重、乡村人才匮乏等问题还没有得到根本解决,等等。这些问题都还需要我们持续发力,切实加以解决。

中央、省委明确,2020年的基层党建工作,主基调就是抓落实。全市各级党组织要认真对照习近平总书记关于基层党建的系列重要指示精神,深入贯彻新时代党的建设总要求和党的组织路线,坚持以党的政治建设为统领,持之以恒抓好制度落实、任务落实、责任落实,不断推动基层党建质量再提高、再升级。

一要落实落细“两个维护”各项制度,把党的全面领导贯穿到基层。坚持以政治建设统领党的建设,坚决做到“两个维护”,不能光喊口号,必须细化到制度上、落实到行动中。一是要结合巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,紧扣往深里走、往心里走、往实里走要求,持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,推动各级党组织和广大党员干部进一步增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。二是要着力完善推动党中央重大决策在X不折不扣得到落实机制,建立健全督查考核清单管理、情况通报等制度,确保党中央政令畅通、令行禁止。三是要严格执行重大事项、重要问题、重要工作由党组织讨论决定制度,有效引领其他各类组织建立健全依法依规开展工作的运行机制,建立基层党组织统筹实施惠民政策的机制,坚决防止基层党组织弱化虚化边缘化,切实把党的全面领导贯穿到基层建设各领域、各方面。

二要落实落细基层治理各项要求,把党的力量根基强化到基层。从基层角度看,我们深入贯彻落实党的十九届四中全会精神,重点是要做好基层治理文章,必须把基层党建与基层治理更好结合起来,把制度优势和组织优势转化为基层治理效能,进一步筑牢基层党建基础。一是要加强基层治理主体建设,继续推进党支部“五化”建设和软弱涣散基层党组织整顿,提升基层党组织政治功能和组织力,注重培育发展村(居)民议事会、村(居)务监督委员会、红白理事会、道德评议会等群众自治组织,广泛发动群众参与基层治理。二是要加强基层治理机制建设,着力构建和完善党组织领导下的自治法治德治相结合的治理体系,加快理顺市、区、街道、社区权责体系,健全城市组织体系,创新城市管理体制,优化街道社区职能,积极推进市域社会治理现代化。三是要加强基层治理保障建设,认真落实省委、市委关于全面加强基层建设的各项任务措施,建立健全联席会议制度,进一步细化实化工作任务,持续加大投入,切实为基层减压减负,推动基层建设各项举措落实落地,不断夯实基层治理基础。

三要落实落细基层党建各项任务,把党的重点工作覆盖到基层。实现各级党组织全面进步、全面过硬,必须建立在健全党的组织体系、促进党的组织和工作全覆盖的基础上。基层党建任务繁多,一定要坚持问题导向、目标导向、结果导向,进一步强化“两个覆盖”、实现“两个全面”。2020年,重点要抓好以下几个方面的工作:一是要积极探索城市小区、物业公司等领域的党建工作,切实将党的组织和党的工作覆盖到城市每个角落、每个居民,进一步做实街道“大工委”和社区兼职委员制,通过选派机关干部到社区帮扶等方式,帮助社区提质服务场所、完善服务功能、整合服务资源,打通共驻共建壁垒,切实提升城市基层党建工作质效。资兴市要集中力量抓好中组部部署的加强城市基层党建的试点工作,确保取得实效。二是要持续纵深推进“抓党建强基础化矛盾促和谐”专项活动,以党支部“五化”建设和“1+4”文件为抓手,持续整治软弱涣散基层党组织,纵深推进扫黑除恶专项斗争,对集体经济薄弱村、信访矛盾突出村、宗教问题重点村,要落实市县领导干部包乡联村、挂点整顿等制度,进一步增强基层党组织政治引领、促推发展、基层治理和服务群众能力。三是要大力实施村党组织带头人整体优化提升行动,提前谋划2021年村(社区)“两委”换届工作,全面推行村党组织书记通过法定程序担任村委会主任和村级集体经济组织、合作经济组织负责人,切实解决“一肩挑”的问题。这里要特别强调的是,落实“一肩挑”,各县市区委、县市区委组织部要提高政治站位、担当工作责任,抓紧进行分析研判,积极开展思想动员,提前做好人选储备,确保明年村(社区)“两委”换届顺利进行、圆满成功。四是要坚持围绕中心服务大局,分类治理、一体推进,统筹抓好农村、社区、机关、学校、公立医院、两新组织等领域的党建工作,引导各级党组织和广大党员干部把精力集中到实施“创新引领、开放崛起”“产业主导、全面发展”战略、打好打赢三大攻坚战、决战决胜全面小康、扎实推进乡村振兴等工作上来,切实推动基层党建工作与中心工作有机融合。

二、突出加强思想政治引领,全力确保意识形态领域风清气正、健康向上

去年来,全市各级党组织坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚决贯彻落实中央、省委关于意识形态工作系列决策部署,把意识形态工作牢牢抓在手上,各级党委(党组)“一把手”更加积极主动履职,带头管阵地、把导向、强队伍,全市意识形态领域总体保持健康向上的良好态势。一是理论学习持续深入。全市各级党委(党组)理论学习中心组不断健全学习规则,充分发挥理论学习“示范组”“模范班”的作用。结合主题教育,层层举办读书班,组织广大党员干部认真读原著、学原文、悟原理。创新开展“讲述好故事、传播新思想”系列活动,积极培育建设79支基层宣讲队伍和70个宣讲基地。抓好“学习强国”学习平台推广使用,持续推动习近平新时代中国特色社会主义思想走深走实。二是责任制落实积极有力。持续深入开展意识形态工作“建制度、学制度、用制度”活动,形成意识形态工作齐抓共管格局。把意识形态工作纳入三轮巡察重要内容,有力推动责任制落实。积极开展“清源”“护苗”“秋风”“净网”“固边”等专项行动,进一步净化社会文化环境。认真落实网络意识形态工作责任制,开展“X”专项整治行动,依法查处“X以网牟利案,有效维护网络政治生态安全。加强宗教工作三级网络建设,夯实基层宗教工作基础。三是主题宣传旋律高昂。精心组织开展庆祝新中国成立70周年主题宣传,记录展示我市70年来的辉煌成就,汇聚礼赞新中国、奋斗新时代的前进洪流。组织开展第七届中国X博览会等节会外宣活动,进一步展示X形象、促进交流合作。深入推进“互联网+宣传”行动,唱响网上主旋律。深入推进“X之城”“X之城”建设,持续开展移风易俗工作,将全国文明城市创建活动引向深入。四是基层基础不断夯实。扎实推进县级融媒体中心建设,全市X个县市区均已挂牌成立县级融媒体中心。大力推进新时代文明实践中心建设,X县、X县被列为全国新时代文明实践中心试点县。

但客观来看,我市意识形态工作领域也存在着一些问题与风险隐患,需要引起高度重视。一是思想认识有待提升。有的党委(党组)对意识形态工作的极端重要性和意识形态领域斗争的长期复杂形势认识不足,没有真正把意识形态工作摆在突出位置。有的党员干部对社会主义意识形态的内容把握不全不准,对意识形态领域现象辨别力不强,面对一些错误思潮的侵蚀影响,应对的措施办法少。二是制度落实存在差距。各地各单位普遍建立了意识形态工作分析研判机制,但分析研判工作没有按照规定要求开展,对意识形态领域情况主要风险点和薄弱环节不清楚,管制不严;

县市区虽然都建立了意识形态工作联席会议制度,但是作用发挥不够好。一些地方和部门面对社会热点问题与突发事件缺乏科学有效的引导和处置办法,舆情处理“四个第一时间”落实不够到位。三是阵地管理存在短板。社科理论阵地管理方面,个别单位对管辖范围内社科理论类论坛的举办审批报备不及时。网络意识形态阵地管理方面,风险点多面广,自媒体数量不少,备案不够完整,没有完全做到底数清楚,管网治网方面有待加强。有的单位网站和微信公众号信息发布“三审”制存在把关不严、执行不力的现象。

做好2020年的意识形态工作任务艰巨、责任重大,要围绕抓实“一条例、两中心、一平台、两纲要”思路,即《中国共产党宣传工作条例》、县级融媒体中心和新时代文明实践中心、学习强国学习平台、《新时代公民道德建设实施纲要》《新时代爱国主义教育实施纲要》,抓好责任落实。

一要压紧压实理论武装责任,在深入学习中更好坚定“两个维护”。坚持把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为重大政治任务,持之以恒抓好理论武装。进一步压紧压实理论学习责任,对标对表抓好党委(党组)理论学习中心组的学习,精准高效开展巡听督导。助推“不忘初心、牢记使命”制度基层全覆盖,组织好“七大分队进基层·七进七讲聚人心”主题宣讲,开展好“讲述好故事,传播新思想”系列活动,抓好基层宣讲队伍和宣讲示范点,持续推进“学习强国”学习平台运用,推动习近平新时代中国特色社会主义思想落地生根。

二要压紧压实舆论引导责任,在大力宣传中更好促推“两个文明”建设。要始终坚持新发展理念,围绕决胜全面建成小康社会、推动高质量发展、打赢“三大攻坚战”、全面做好“六稳”、产业转型升级等精心组织开展主题宣传,加强舆论引导,鼓舞士气、凝聚人心、振奋精神。要矢志不渝推动社会主义文化繁荣发展,切实加强和改进学校思想政治教育,筑牢主流意识形态高地。今年是创建全国文明城市的大考之年,要继续坚持为人而创、为城市而创、为X发展而创理念,坚持问题导向、目标导向、结果导向,紧紧抓住存在的薄弱环节和短板掣肘,克服懈怠思想和畏难情绪,大力弘扬和践行社会主义核心价值观,持续推进“X之城”“X之城”建设,高质量做好创建工作各项任务,确保如期创建成功。

三要压紧压实阵地建管责任,在敢于斗争中更好强化“两个巩固”。要始终坚持党管宣传、党管意识形态、党管媒体不动摇,坚决做到守土有责、守土负责、守土尽责,绝不允许搞法外之地、舆论飞地,既不能把小事说大、搞“泛政治化”,也不能把大事说小、搞“去意识形态化”,不断强化斗争精神、提升斗争本领,确保全市上下政治安全、文化安全、意识形态安全。要持续推进意识形态工作“建制度、学制度、用制度”活动,加强新闻出版、广播影视、文化市场、网络阵地、各类讲座论坛以及学校、宗教思想传播等阵地管理,健全网络舆情应急处置机制,落实好省委家毫书记“四个第一时间”要求,做好重大突发事件、经济社会敏感热点问题的舆情应对引导。要深入推进新时代文明实践中心建设,抓好桂阳、汝城两个全国试点县,努力形成可复制和推广的经验和模式。这里要强调的是,去年我们部署了县级融媒体中心建设,但进展不快、成效不大,各县市区委要善于观大势、看大局、算大账,宣传部门要具体抓落实,通过整合资源,优化设置,科学运作,打造集党政宣传喉舌、信息发布通道、服务群众平台于一体的权威性、综合性阵地,牢牢把握意识形态主动权。

同志们,2020年是全面建成小康社会和“十三五”规划收官之年,全市各级党组织和广大党员干部都要拿出决胜的姿态、尽到决胜的责任、做实决胜的工作。作为一级党组织书记,一定要积极主动带头担当好党要管党的政治责任,努力把各级党组织建设得更加坚强有力,持续推动意识形态向上向好,用扎实的基层党建和意识形态工作成效,为我市决战决胜全面小康社会、实现高质量发展提供坚强保障。

今天的会议就开到这里,散会。

党建述职 篇4

一、主要做法和成效

一是紧守“责任田”,自觉担当主责主业。把党建作为统领各项工作的总抓手,坚持负总责、带好头、传压力。主持召开专题会议部署党建工作6次,分类召开各类推进会9次。签订目标管理责任书,量化党建任务清单。推行县乡村党建“三级联动”机制,建立县级干部党建联系点246个,县级干部主动深入一线抓党建、解难题成为必修课和新常态,深入联系点和乡村单位督查指导314次。细化党建“一岗双责”要求,明确问责追责办法,约谈党组织主要负责人37人次,诫勉谈话14人次。

二是引领“新常态”,规范提升组织建设。以“两学一做”学习教育为“龙头”,推行“支部固定活动日”、党员实行纪实管理、“党建+”融入中心工作等“七项机制”,提升了农牧村党员的党性意识和参与组织活动的自觉性、主动性,破解了基层党组织活动不经常、不规范、不严肃的问题。以上做法被中组部共产党员网、xx部基层党建网、中国民族宗教网等媒体采编28条次。

三是培育“主力军”,建强干部人才队伍。重视党员、干部和人才“三支队伍”建设。按期完成141个行政村“两委”换届,村“两委”带领群众脱贫致富能力大幅提升。“七·一”期间,对全县80岁以上154名老党员全部登门慰问,对贫困党员、离任村干部、各类人才在十九大召开之前进行了集中慰问。引进教育卫生急需人才39名,举办农牧村实用人才等培训班145期12051人次。

四是筑牢“主阵地”,党建引领中心工作。充分发挥党建主阵地作用,引导广大党员在环境综合整治、美丽庭院建设中走在前、做表率,党员作为“绿色革命”的红色马达正在持续发力。选齐配强75个贫困村“第一书记”和帮扶工作队,从县直机关选派77名干部到乡镇一线工作,工资关系随转,必须服务两年。脱贫攻坚一线力量不断充实。

二、存在的主要问题及原因

一是主抓精力还有欠缺;二是经费保障仍显不足;三是“两新”工作有待提升。原因分析:一是政策把握还不够透;二是压力传导还不够实;三是创新意识还不够强。

三、下一步思路和措施

一要持续传导责任压力。以省州党建督查反馈问题为重点,定期督查通报,体现“日常体检”效果。对重视不到位,推动不到位、落实不到位的党组织负责人约谈问责、通报批评,彰显追责问责实效,确保党建主体责任压紧压实。

二要常态推动“两学一做”。对支部每月一检查、一审阅、一反馈,对党员实行提问、测试、周学、月讲、季考等办法,提升学习效果。多样化搭建活动载体,深化拓展“七项机制”。

三要着力打造党建亮点。在创新推进城市党建,加大学习培训力度,创新“党组织+”服务模式,开展集体经济“破零”行动,统筹推进“两新”组织工作等五个方面持续发力,打造新亮点。

党建述职 篇5

20xx年县工商联的工作总体要求是:高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,按照县委县政府的总体部署,紧紧围绕全县工作大局,扎实开展创先争优活动,全面推进思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设,不断提高机关工作科学化水平,动员广大员为“”作贡献、为旗添光彩,以优异成绩迎接中国共产党*成立90周年。

一、扎实推进学习型组织建设,提高员干部理论武装水平

1、进一步深化理论武装工作。按照武装头脑、指导实践、推动工作的要求,继续抓好中国特色社会主义理论体系特别是科学发展观的学习,并同马克思列宁主义、毛泽东思想经典著作的学习结合起来,提高员干部理论素质。以坚定理想信念为重点,深入开展社会主义核心价值体系学习教育,促进员干部牢固树立正确的世界观、权力观、事业观。

2、提升学习型组织建设水平。深入贯彻中央《关于推进学习型组织建设的意见》,健全制度、完善机制、丰富内容、创新方法、拓展载体、创建平台。把改进学风贯穿到学习型组织建设各个环节、各个方面。

3、加强员干部教育培训工作。继续贯彻《20xx-20xx年全国员教育培训工作规划》,落实员培训计划。优化培训内容,加强做好群众工作和社会管理、舆情应对等新知识培训,增强教育培训工作的统筹性、针对性、实效性。创新培训方式,以个别谈话、座谈会等形式探索现代化和个性化培训途径。加强入积极分子培训教育以及青年员干部的教育培训。

二、深入开展创先争优活动,为推动科学发展提供动力和保证

1、进一步落实创先争优工作要求。贯彻走在前、作表率的要求,坚持以深入学习实践科学发展观为主题,把创先争优活动作为建的一项经常性工作,紧紧围绕服务中心工作、改进机关作风、提高员素质开展创先争优活动,进一步丰富争创内容、创新争创形式、拓展争创领域、提高争创实效,健全争创机制。认真搞好创先争优活动领导点评工作,组织好创先争优活动群众评议工作。

2、深入推进工商联系统“非公建”活动。以深入贯彻落实科学发展观为主题,以提升工商联工作整体水平为目标,切实加强工商联干部队伍能力建设,充分发挥工商联系统基层组织的战斗堡垒作用和共产党*员的先锋模范作用,在实现科学发展、促进社会和谐、推动“两型建设”中建功立业,更好地服务于全县改革发展稳定大局。

三、弘扬求真务实精神,加强风廉政建设

1、开展风廉政教育。认真学习贯彻第xx届中央纪委第六次全会精神。进一步落实《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》等各项制度规定,深入开展示范教育、警示教育和岗位廉政教育,推进机关廉政文化建设。以保持同人民群众的血肉联系为重点,大力加强作风建设,坚持以人为本、执政为民,着力解决领导干部和领导机关作风建设方面存在的突出问题。

2、进一步加强内监督。认真落实内监督条例,坚持把维护政治纪律放在首位,加强对民主集中制、财务制度的贯彻和落实。按要求进行费收缴、使用和管理工作。

3、进一步加强反腐倡廉制度建设。深入贯彻《关于风廉政建设责任制的规定》,认真落实领导干部报告个人有关事项等制度。进一步规范权力运行制度建设,推行务公开,自觉接受人民群众的监督。

党建述职 篇6

“总体感觉,玉斌同志在抓基层党建工作方面有思路、有创新、有重点、有实效……但是,一些农村党组织软弱涣散问题依然存在,党员队伍年龄偏大现象比较突出,下步,希望玉斌同志要加大整顿和规范力度,进一步夯实基础……”这是市委书记洪发科在全市县(区)委、市直党(工)委书记抓基层党建工作专项述职会议上对盂县县委书记张玉斌作的点评。

xx月xx日,一场别开生面的“考试”在阳泉宾馆会议中心举行———全市33家党(工)委书记进行一年一度的“党建考核”。市委党建工作领导小组成员、市直各党工委书记、县区委组织部长、部分熟悉了解基层党建工作情况的“两代表一委员”、党员群众代表、新闻媒体记者……面对众多目光的聚焦,书记们逐一登台,用数据、例证、实绩介绍了各自抓党建工作的做法并接受民主测评。会上,市委书记洪发科在听取述职汇报后,逐一相应进行了点评,肯定了各自工作中好的做法,指出了存在的问题,提出了更高的要求。

这是我市推行书记抓基层党建工作联述联评联考机制的一个现场情景,也是我市连续3年开展党建工作专项述职的具体实践。通过“书记抓”、“抓书记”,紧紧抓住党建工作专项述职这个“牛鼻子”,有效激活了全市党建工作的整盘棋。

近年来,市委把开展党建述职评议考核工作作为增强各级书记管党治党意识、落实管党治党责任的创新实践和有益探索,全面建立党组织书记抓基层党建工作述评考机制,通过先行先试、改革创新和健全完善,实现了程序环节更加严谨周密、考评内容更加科学合理、民主测评更加客观公正、结果运用更加注重实效。通过“联述联评联考”,层层落实基层党建工作责任制,使各级党组织书记述出了压力、评出了动力、考出了活力,迎来了全市基层党建工作的“满园春色”,为加快推进“四大战略”、促进转型跨越发展提供了坚强的组织保证。

在此基础上,上级党组织分别安排有关人员对下级党组织党建述职工作进行针对性督促检查,市委组织部选派专人参加了市直各党(工)委党建专项述职会议,确保了述评工作各个环节的高质量、高标准,通过严密的组织、严谨的程序、严格的落实,为全市党建专项述职工作取得实效奠定了坚实的基础。

述评结合 管好党建“责任田”

在开展党建述职评议考核工作过程中,市委不断强化主体责任,力争实现述职全覆盖。“坚持党要管党、从严治党,必须全面落实党建工作主体责任,各级党委书记要种好‘党建责任田’,党委其他同志要管好‘党建承包地’”,市委书记洪发科曾如是指出。为此,全市党建专项述职工作采取市、县、乡自下而上的方式分级开展,由基层党组织书记逐级向上级党组织书记进行党建专项述职,切实将党建工作责任落实到每一位党组织书记身上,形成了党建责任一级抓一级、层层抓落实的责任机制,有效提升了基层党组织书记抓党建工作的责任意识。全市县(区)委、市直党(工)委书记抓基层党建工作专项述职会议的圆满召开,标志着20xx年全市党建专项述职工作的全面落实,全市各级、各领域党组织书记抓党建专项述职工作实现了全覆盖。

在党建述职点评中,各级党组织书记结合所辖党组织开展党建工作的实际情况,坚持突出问题导向,重点指出了各自存在的问题,帮助发现问题、拾遗补缺,明确提出了下一步改进建议。特别是在全市党建专项述职会议上,述职采取“5+5”模式进行,即由5名县(区)委书记和会前随机抽取的其他5名市直单位党(工)委书记现场述职,其余党组织书记进行书面述职。市委书记洪发科在每一位书记述职后,针对各个书记抓基层党建的履职情况,逐一作了点评,既肯定成绩,更着重指出问题,每人至少被提出2条问题,同时也提出今后的努力方向和要求。点评的问题中,既有软弱涣散党组织整顿不够彻底、党组织发挥作用不够、农村后备干部储备不足等共性问题,也有“基层基础保障投入不足,社区之间不够平衡”、“村改居工作力度不够”“在职党员到社区报到工作力度不够、效果不好”等个性问题,一针见血,严肃严厉,让述职的县(区)委书记和市直党(工)委书记们有了脸红心跳坐不住的感觉。

在测评人员确定上,各级党组织书记抓基层党建专项述职会议,都注重邀请熟悉、了解、掌握本地区、本单位、本部门党建工作的有关人员及“两代表一委员”和党员群众代表参加,进一步扩大了民主测评范围;市、县还专门邀请党建工作领导小组成员、全委会成员和市、县直部门党组织书记和组织部长参加,进一步增强了测评的准确性。在测评对象分类上,按照县(区)委书记、市直党工委书记、市直单位党委书记3个类别,进行分类测评,进一步突出了测评的针对性,

在测评指标设定上,化繁为简,设置了“1+6”测评指标,即1个总体评价和6个分项评价,使测评代表更加直观具体地对测评对象进行评价,有效确保了评议意见的广泛性和评议结果的科学性。

在专项述职会议之后,各级党组织都分别根据专项述职评议情况,向下一级述职党组织书记作出定性定量评价意见,考核结果在一定范围内进行公示,并及时反馈。述职的党组织书记根据自身查找出的问题不足、上级党组织书记的点评意见和反馈结果,针对性制定整改措施。整改措施要求明确工作目标、责任人、落实时限,并及时将整改措施和整改效果上报上级党组织,做到找出问题、解决问题、推动发展,使各级党组织的党建工作在整改中取得实效、得到提升。

在去年的党建述职考核中,排名靠后的几位党组织书记被市委常委、组织部长约谈,感觉压力很大。一名党组织书记由于在去年的党建述职考核中排名靠后,被延长了任职试用期。一个驻地单位的党组织书记空缺时间较长,在党建述职中被市委专门点名批评,并发函给其上级主管单位后、配齐了党组织书记。强化考核结果运用,上级党委坚持把党建工作情况作为评价下级党委领导班子和党委书记政治上强不强、实绩好不好、作风正不正、工作称职不称职的重要标准,作为衡量教育实践活动成效的重要内容,促进形成了“抓好党建是最大政绩”的思想自觉和行动自觉。

实行“联述联评联考”机制,成为了我市落实党建工作责任制、推动基层党建工作持续发展的有力抓手。目前,基层组织提升年活动、服务型党组织建设、党建项目品牌创建等工作正如火如荼地开展,这些工作特色鲜明、亮点纷呈,让全市基层党建工作焕发出了新的生机和活力。

党建述职 篇7

一是聚焦主责主业,主动担当作为。深入一线调研指导党建工作12次,赴基层讲党课4次。带动全市各级党委(党组)书记及班子成员分别联系1个后进党支部。出台《规范党员领导干部带头参加党内政治生活的八条意见》,推进全市各级党组织和党员领导干部党内政治生活常态化、规范化、制度化。巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,推动基层党组织和党员持续抓好主题教育检视问题整改。二是聚焦中心任务,砥砺初心使命。在脱贫攻坚中,扎实开展“扛责任、强保障、促攻坚”行动,深入实施选派帮扶工作“六强六提”行动,选派的162个驻村工作队,为决战决胜脱贫攻坚提供了坚强组织保障。在防疫防汛中,组织全市共产党员带头奋战抗疫抗洪一线,自愿捐款1698万元,1.6万名党员参加“社区吹哨、党员报到”活动,1名同志被评为全国优秀共产党员;开展“五色筑淮、先锋战汛”行动,2.56万名党员干部群众参与防汛救灾。在基层治理中,270个社区全部建立党群联席会,划分社区网格1504个,建立网格党组织695个,全年协商解决疫情防控、小区内涝等事务8400余项;牵头开展乡村治理领域专项整治,继续开展农村发展党员违规违纪问题试点工作,整顿农村软弱涣散基层党组织23个,打造国家级民主法治示范村7个、省级42个。三是聚焦强基固本,筑牢战斗堡垒。建设运行党支部预警平台,对全市7095个党支部实行“红黄蓝”分类预警管理。组织拍摄省市联合重点制片《典出淮南子》系列党员教育动漫片。探索推进乡镇党政正职跨县(区)交流任职,71个乡镇全部设立党建办。实施村级后备干部“雏雁工程”,累计培养后备干部2077名。深化党建引领信用村建设试点工作,评定信用村21个、信用户12654户。四是聚焦问题整改,补齐短板弱项。聚焦2019年度述职评议会上点出的问题,逐项抓好整改落实,针对“村级集体经济发展不平衡”问题,出台《淮南市扶持壮大村级集体经济八条措施》,向177个重点扶持村投入扶持资金5190万元,全面消除集体经济薄弱村,凤台县统一经营经验做法在全国农业生产托管工作推进会上作交流发言;针对“党建引领老旧小区治理做得还不够”问题,全市905个无物业老旧小区实现物业管理全覆盖,定向招录社区“两委”干部事业编制25个、行政编制3个。针对中央脱贫攻坚专项巡视“回头看”和国家脱贫攻坚成效考核反馈问题,建立问题台账,制定整改方案,目前已全部完成整改。

党建述职 篇8

XXX党委能够认真履行抓基层党建工作主体责任,聚焦主责主业,全面推进XXX基层党建工作向纵深拓展,为XXX经济社会发展提供了坚强的组织保障。

一是党建责任落实到位。坚持把抓好党建作为最大政绩,班子成员积极履行分管领域党建职责,定期督查指导所属基层党组织党建工作,将任务落实到支部、压力传导到党组织负责人、责任传递到党员,全力推动基层党建示范点创建和支部标准化建设稳步开展。

二是党内生活严肃规范。严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等党内组织生活制度,建立“1+12+X"主题党日模式,内容丰富、形式多样,党员先锋模范作用得到了有效发挥。

三是党建引领作用显著。积极筹建街道、社区,党建阵地建设一流,社会职能履行到位,完成热力管网建设、“大棚房”整治、违建别墅拆除及厕所改造等任务,探索创办了“四点半学校”、助老项目、劳动者驿站,有效解决了一批群众关心的热点难点堵点问题,群众的幸福感、获得感和满意度明显提升,营造了良好的社会环境。

在抓基层党建工作中还存在一些问题和不足:

一是统筹用力不够均衡。在街道和社区规范化建设上投入精力相对较多,一定程度上淡化了镇村两级建设,个别村党组织书记对党建工作重视不够,党建专干配备不足,影响了xXX基层党建工作整体进展和质量。

二是工作思路不够开阔。对新形势下XXX如何开展党建工作整体上研究谋划不够,尤其是对撤村并居后社区党组织管理运行指导不够,便民服务事项还不够全面,与省市驻区单位共驻共建方面工作思路不广、办法不多。

三是示范引领不够充分。虽然XXX在党建工作方面做了大量工作,取得了一些成效,但在典型培育方面做的还不够,一些先进典型和经验做法宣传推广力度不够,辐射带动效应发挥不充分。

今后,要着力在以下三个方面下功夫:一要进一步压实党建主体责任。坚持党建引领XXX改革发展理念,进一步靠实XXX、乡镇(街道)、村(社区)各级党组织班子成员特别是党组织书记抓党建工作责任,形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。

二要进一步推进各领域党建工作。扎实开展基层党建专项调研,摸清XXX各领域基层党建工作现状和存在问题,认真分析研判,拿出务实管用的解决办法,统筹均衡推进XXX各领域党建工作。

三要进一步加强党员队伍建设。强化党员干部教育学习,督促XXX各级党组织严肃、规范、经常性地开展党内组织生活,教育引导广大党员干部在项目建设、城市建设等中心工作中发挥先锋模范作用。

党建述职 篇9

按照关于点评党委书记抓基层党建工作述职的要求,我根据平时了解掌握的情况,又进行了深入的调研,对党委书记在抓党建第一责任人方面存在问题,开展党建工作中存在的不足和差距提出个人的一点建议和意见,主要情况如下:

(一)存在的主要问题。一是就党委书记自身而言,在抓党建工作上力度不够,承担的重点项目和经济发展项目多一些,对党建工作投入的时间不足。二是工作缺乏创新,班子成员合力抓党建工作的力度不够。由于班子成员各分工不同,有的副职对党建工作业务熟知和认知度不高,照抄照搬上级文件,创新意识不强。三是为民服务的宗旨意识不强、责任担当意识有待提高。工作中党委书记有时也存在求稳思想。导致个别党员干部在实际工作中,缺少责任担当,推进党建和落实中心工作时,开展力度不够。

(二)建议和意见。一是建立党建工作责任制和相关工作机制。针对党建工作力度不够问题,注重组织引领,作用发挥。建立党建工作责任制。狠抓党建责任制落实,发挥党建“第一责任人”作用,督促班子副职履行“一岗双责”。深入调研具体研究,以党建工作带动事业发展。二是以开展各项活动为载体,不断加强党建工作创新。把党建工作和经济发展建设工作相结合,真正实现“以党建带发展,以发展促党建”目标。

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