励志的句子心得体会(编辑 东方不败)当我们备受启迪时,通常就可以写10篇心得体会将其记下来,从而不断地丰富我们的思想。那么好的心得体会都具备一些什么特点呢?下面是小编精心整理的新员工入职心得体会(通用10篇),欢迎阅读与收藏。
不知不觉中到公司工作已经快两个月了,这段时间感觉自己每天都在成长和进步,忙碌的工作让自己觉得特别充实,不再有悬浮不定的漂浮感,而是把这里当做最好的归宿,用心地完成自己每一天的工作。
一开始将近两个星期的专业培训,让我对公司的主要业务和工作等一些事项都做了比较详细的了解。这两个星期的学习很紧凑,内容也很丰富,有点觉得又回到了高中的学习时代。正是知道学习的这些内容跟我们以后的工作息息相关,我们才更认真仔细的吸收着培训老师的内容,生怕听漏了什么。
培训结束了,我们又进行了三个星期左右的实操学习,主要是跟在老员工身边学习他们如何开展工作,如何解决问题,这过程学习的内容更加实在,更加重要,每天拿着笔记本记录着他们的一些经验,到现在已经是记了很厚的一叠,感觉这些就是我胜任工作的葵花宝典,有时真的恨不得把老同事的每一个步骤或者说过的每一句话都记录下来。
慢慢地,我们从试着跟客户打电话,到暂时被分配了一些任务,到拥有了自己的座位和电脑,到分配了自己的客户群,我们在这个部门里慢慢地成长,也慢慢地融入到我们的这个部门,融入到这个公司。于此同时,从看老同事怎么解决问题到自己要能及时、妥当地服务客户,为客户解决难题,我们肩上背负的责任也就更加重大了,这都要求我们得认真地、细心地去对待我们的工作,更热心地为客户服务。
现在,我服务的客户群主要是一些集团性质的客户,也是属于高中端的客户。得知我的工作分配时,我既感到高兴,充满动力,同时也感到压力的存在。高兴的是这段时间的工作得到了班长的肯定和信任,感到压力的是要服务好这些客户,得多加严格要求自己,尽自己最大的努力和激情来对待这些客户,对待我的工作。在完成自己工作的同时,也曾几次跟随老同事到其他部门去办理一些事务,这让我觉得要胜任好现在的工作,对其他部门的了解和沟通也是非常重要的,因为很多事情也是需要其他部门的协助和配合,比如说市场部和机房等,在接下来的工作生活中,还应该继续了解其他部门的一些工作,让自己的工作更加顺利有效地开展。
工作的同时也感受到企业以人为本的良好的工作氛围,领导对员工的关怀,同事之间的和睦和融洽,让工作变得更加简单而有力量。很喜欢我们办公室的工作氛围,也很感谢同事在工作上的帮忙,虽然一开始是有接受了培训,但是在实操的过程中遇到的问题更是花样百出,同事们很热心帮助,总能不厌其烦地告诉我解决的路径,这让我的工作进行顺利了许多。跟我一起进入公司的新同事也是富有青春和朝气的,他们的热情和激情也是深深地感染着我,这让我的办公室生活也增添了许多姿色。
最后感谢领导能够提供给我这个工作平台,使我有机会和大家共同提高、共同进步,感谢每位同事对我这段时间里工作的热情帮助。对然我还有很多经验上的不足和能力上的欠缺,担我相信,勤能补拙,只要我们彼此多份理解、多份沟通,加上自己的不懈努力,相信公司明天会更好。
20xx年7月28号,我来到了北京地铁17号线4标项目部,转眼已一月。短短一月,虽尚未接触较多的东西,但依然有较深的体会。
由于本工程现在还处于前期阶段,没有正式开工,能接触到任务相对较少。但项目部的领导和导师并没有放松对我们的教育和指导。这段时间,我跟着唐培明副总工学习了工程概况、施工图纸、以及地铁施工工艺方面的知识。通过唐总系统的教导之后,大致知道地铁是怎么修建了。由于我大学读的专业是工程管理,我被分配在计划合同部。起初,完全不太了解该部门的工作内容。但在导师杨涛的指导下,对以后的工作包括哪些内容有了大概的了解。在学习过程中,不懂的地方就向导师请教,我希望自己能尽快胜任自己的工作。
对于我来说,目前就是把领导给我的任务尽最大努力去完成。虽然工地还未开工,但不能因这个原因而给自己偷懒找借口,而是更应该珍惜这段宝贵的时间,让自己做好知识的储备。做为刚刚走出校园的我,需要学习的东西很多,我一定向前辈虚心学习,不断地充实自己。雄关漫道真如铁,而今迈步从头越!
来到新的环境,我即将踏上新的工作岗位,对于一个新上岗的员工来说上岗之前有许多状况需要去熟识,去适应,所幸医院给我们这些新的成员供应一次珍贵的培训机会。9月1日到5日,我参与了医院组织进行的为期5天的新员工医院感染岗前培训,受益匪浅。
在这之前我从来都不晓得,什么是医院感染的真正的概念,因此本次培训主要围绕医院感染基础学问、院内感染的掌握、预防、医疗废物及医务人员职业暴露等,还进行图文并赏,这一个个举例的实例真是让人触目惊心啊,尤其强调对各项操作中如何预防医院感染的细节,让我对医院感染产生深深的敬畏。如:血液传播的艾滋并梅毒、sara、大事等等,诸多实例的叙述,带动了大家投入到医院感染的掌握监测和干预、医院感染爆发的处理流程、合理使用抗菌药物、医疗废物管理的相关内容的学习。
在这培训的过程中,让我明确了在医疗护理工作中不仅要做好外源性感染的预防,而且要加强内源性感染的预防措施。把握了推断院内感染的原则,既能准时发觉医院内感染的苗头,加强防范措施,又能避开草木皆兵,误把物理、化学因素造成的炎性反应当作院感迹象。强化了无菌观念、无菌技术操作的重要性,它不仅可以避开医源性感染的发生,也是一种自我爱护措施。促使护生自觉遵守无菌操作的.原则。
这次院感岗前培训中让我学会了,首先要学会爱护自己,提高了自己的防范意识,还让我对和平医院有了更进一步的了解。从医院的进展史到医院的现况、医院的办院宗旨、服务理念、硬件设施、行为规范等都有了一个深化的熟悉。同时我还仔细学习了医务人员的职业道德、医疗安全及防范、院内感染等相关学问。培训虽然短暂,但我所受的启迪和教育对我以后的进展起到了不行估量的作用。不仅使我在短时间内了解到了有关信息和服务技能,更重要的是向我传递了一种信息,即学习是进步的源泉,我将以医院仆人翁的姿势乐观投身到医疗卫生工作中,不断学习实践,不断提高自己!
为期7天的入职培训已经结束了。虽然只有短短的7天,却让我收获很多,很感谢公司给我们这样一个机会。
通过这次培训,让我更深入地认识了苏美公司。了解了公司优秀的企业文化,公司的管理制度,工作的岗位说明以及企业将要发展的方向。深刻了解到公司是如何做到"以人为本"。公司以"努力为员工在物质、精神两方面的成长创造条件"为企业使命。在自身发展的同时,会帮助员工一起发展,是一个看重人才,培养人才的公司。并且有着"顾客至上,细节第一"的服务理念,努力为顾客提供多彩,自信健康的生活。让我看很想和公司一起发展,一起实现公司目标。通过这些,我也渐渐明确了,自己所应具备的以及今后所要发展的方向,也希望自己的努力,能为公司的发展尽一份力。
作为一名刚踏入社会的应届毕业生,我们要学的很多,要付出的努力也很多。通过公司的培训,让我了解到作为员工所该做的:
1.学习力和执行力
要学会积极主动地学习。不断学习,不断积累,才能不断充实自己,不断进步。要树立终身学习的观念,学习力是未来唯一持久的竞争力。同时要具备良好的执行力。能够将想法变成行动,行动变成结果,并保质保量地完成。通过制定目标计划,有效地沟通协作,提高时间效率,创造性的思维去提高自己的执行力。
2.良好的心态
今天的意识决定明天的物质。第一我们需要具备积极的心态,学会转换心态,别对自己说不可能。第二要有敬业的心态,要把工作当成事业。第三要有责任的心态。对自己负责,对家庭负责,对工作负责,对社会负责。工作时不仅要为行为负责,更要学会为结果负责。第四要有坚持的心态。坚持提升自己,遇到困难时能够坚持下去。第五要有感恩的心态。学会对人抱着感恩的。
3.职场礼仪
礼仪可以内强素质,外塑形象。了解并熟悉一定的礼仪,更有助于我们工作的进行,是对自己的尊重,更是对他人的尊重。
4.职业生涯规划
学会为自己的职业生涯发展制定计划。合理的职业生涯规划会为我们指明方向,帮助我们更快地发展,更快地成功。
培训在依依不舍中结束了,我很开心被评为了"优秀学员"。我很感谢公司的领导,给我加入苏美的机会,我感到很荣幸。感谢为我们新员工安排了这样的培训,培训老师的课程让我获益很多。感谢一起学习的新同事,大家一起学习,团结协作。我会将这次培训所学到的运用到以后的工作中,不断改进自己,不断学习,完善自己,实现自我价值,和公司一起发展,为实现公司目标而努力!
作为一名进入一个全新工作环境的新员工来说,尽管在过去的工作中积累了一定的工作经验,但刚进入公司,难免还是有点压力。为了能让自己尽早进入工作状态和适应工作环境,有问题及时请教同事,积极学习工作所需要的各项专业知识,努力提高自己的业务水平。这段时间我学到了很多知识,自己的技术水平也得到了很大提高,过得非常充实和快乐,再累也是值得的!在这里,我要特别感谢在这段时间帮助过我的领导和同事,正是因为有了他们无微不至的关怀和不厌其烦的帮助,才使我得于尽早从那种紧张情绪中解放出来,使我尽快地适应了环境,全情地投入了工作!因为正如我了解的那样,公司是关心自己的每一个员工,给每一个员工足够的空间展现自己!
在公司,我喜欢业务员这个工作岗位,因为这个岗位具有很高的挑战性,能让我把十多年的知识学以致用,并能很好的发挥我制定、处理问题等方面的能力,正因为对工作的喜欢,使我能全情投入到工作中去。我知道惟有积极的行动才能带来丰硕的成果。为了做好销售这项工作,我正用心的做着领导交给我的每一项任务。
对于我来说,公司是一个区别于以往的新环境,所接触的人和事物一切都是新的。作为新员工,我会去主动了解、适应环境,同时也要将自己优越的方面展现给公司,在充分信任和合作的基础上会建立良好的人际关系。除此之外,我还要时刻保持高昂的学习激情,不断地补充知识,提高技能,以适应公司发展。在工作中我可能会有迷惑和压力,但是我相信只要能端正心态、有十足的信心勇敢地走下去,就一定会取得成功。社会在发展,信息在增长,挑战也在加剧。我不仅要发挥自身的优势,更要通过学习他人的经验,来提高自身的素质。公司的发展目标是宏伟而长远的,公司的发展就是我们每个人的发展,我相信我有能力把握机遇,一起迎接我来到公司虽然只有一个月的时间,但在这短短的一个月里,却让我感到公司领导对工作的精益求精,不断创新,对员工的无微不至,让我感到加入公司是幸运的。能成为公司的一员,我感到无比自豪,相信这种自豪感将使我更有激情的投入到工作中。
90天过去了,我从一个职场菜鸟变成了老菜鸟。最大的感触就是应该多去适应社会,作为80后,从小在蜜罐里长大,很少有人能立刻从饭来张口衣来伸手的惯性中摆脱出来。步入职场没有人会在乎你的任性,能够证明自己的只有工作成绩,因此80后和即将步入职场的90后要想做好职场新人首先应该学会适应岗位,刚刚步入职场还远没到有几份工作供你挑选的时候,即使能力再强,老手们一眼就能看出你是个新兵蛋子,所以与其幻象晚霞的美景,不如迎着朝阳上路拼搏。
还有就是多看、多听、多做、少说,一项工作无法完成可能并不会引起别人的反感,但如果拍着胸脯说能做,却又完成不了,这样的心理落差极易让人加深不好的印象,所以职场新人们最应该把严嘴门关,腾出时间和前辈们聊聊,看看他们是怎么做的。千万不要自满,不要觉得完成了一项工作就能得到大家的赏识,要时刻抱有一个学习的态度,踏实、勤快、好学是一个职场新人的最佳形象。永远不要说我懂得了什么,只能说我丰富了什么,因为人活着就像时间一样,永远都在路上。
刚走出大学校门,我就很荣幸地成为xxx公司下属新安发煤矿中的一员,怀着自己美好的希望和从零开始的心态,开始了自己人生的新征程。为了让我们更快地了解公司、适应工作,公司特地花了一些时间向我们做了简短的培训,主要有公司领导讲座、公司组织机构与企业文化介绍、各部门负责人讲授相关专业知识等诸多方面的系统学习。经过简短的培训,使我在最短的时间里了解到本公司的基本运作流程,以及公司的发展历程与企业文化、企业现状和一些我以前从未接触过的专业知识等,使我受益非浅、深有体会。
我们大家只有听从指挥,齐心协力,团结一致,才能充分发挥集体优势,否则,所有的努力和汗水都会付诸东流的。由此,我开始对“团结”两个字有了深刻的理解。我们只有团结起来,才能达到整齐划一的效果。每个人端正了态度,才能够认真投入进去,从而收到良好的效果。由此我想到在日常工作和生活中,每个人在处理个人利益和集体利益时,一定要把集体利益放在首位,充分信任同伴并能超越自己,才可能达到成功的彼岸。其次,这些进步和公司领导的辛勤指导是分不开的。一个人自身的素质固然重要,正确的指挥也是非常必要的,这就是指挥者的魅力所在。只有指挥到位,才可以事半功倍,否则就会事倍功半了。我们应该一改往日的慵懒,投入到紧张有序的工作中去,感受到超越自己的快乐。工作不仅培养了我们坚强的品格,也增强了我不断超越自我的勇气,使我们懂得了责任感的重要性,更加加强了我们的整体团队意识,也使我认识了许多新同事,让我们能够更快的融入这个集体中更好的工作。能够进入新安发这样一个蓬勃发展的公司,身处这样一个优秀的团队,在各位领导和同事的关照和鼓励中,我决心提高自己,不断学习,争取以优良的工作表现来回报大家,回报公司。
过去的工作中,在领导的关怀和同志们的支持与帮助下,经过不断努力,我适应了这种工作,具备了一定的技术工作能力,但是仍存在着很多不足,在今后的工作中,自己要加强学习、克服缺点,力争自己专业技术水平能够不断提高。同时我清楚地认识到,为适应单位发展的新形势,今后还需不断地加强理论和实践学习,尤其是新技术、新理论的学习,勤奋工作,在实际工作中锻炼和成长,不断积累工作经验,提高工作水平,为公司的发展做出自己新的、更大的贡献。
一个月前,我还是古城西安中无拘无束而又略带书生意气的青年。而今,如今已光荣的成为一名流淌着信心和主流文化思想血液的三局人,天南地北,万千广厦,我将义无反顾地在脚手架上抒写辉煌。我坚信,在不久的将来,在中建三局北京公司,我将会成为企业的钢铁脊梁。
踏进武汉这个陌生的城市,走近迎接新员工的工作人员,心里充满了对未来的憧憬和自信。岗前培训使我更加理解了中建的内涵,也为自己成为一名中建人而感到骄傲和自豪,同时也意识到自己肩膀上的责任。中国建筑,品质重于泰山;过程精品,服务跨越五洲。短短的一句话道出了中建人的做事态度和远大理想。我坚信中国建筑会用品质在世界的舞台上舞出自己的一片之地。
短短的新员工培训结束了,我背上行囊踏上去往北京的行程。在车上听到北京公司对新员工的重视和培养方法,我发自内心的高兴,让我对未来更加的有自信。在北京,我们参加了北京公司组织的历时十一天的新员工培训。培训期间,我们这些懵懂无知的85后更学到了什么是团队协作,什么是同事之间的互敬互爱;与此同时,公司的领导们给我们讲述了北京公司以前取得的骄人成绩,同时让我们了解了以后工作岗位上用到的技术、安全、商务、法律等知识,为我们以后的工作做了基础的铺垫。培训结束后,公司领导安排我们参观了八达岭长城。长城,世界古代文明的奇迹,在惊叹古代人民的智慧和工艺的同时,我意识到在以后的工作中我必须努力的学习技术和知识,在漫长的施工作业中不断的积累知识并创新工艺。
坐上去怀来拉斐水岸项目部的列车,心里有点忐忑和兴奋。从学生到职员,十几年的身份突然发生了转变,心里有不安但更多的是对未来的憧憬,十几年的学习终于到自己为社会做点事来实现自己人生价值的时候了。来到项目后我发现这是一个年轻化、纪律严明、管理有序、学习氛围及其浓厚的项目部。经过了一星期的工作,让我感触最深的就是知识上的不足,当我在翻看图纸、查看图集、算工程量时,才发现在大学所学的专业知识是多么微不足道,如何把理论知识与实践结合是我目前急需解决的.问题,为此我对我自己做了如下的要求:
第一,端正学习态度。一个人的成功与否,取决于一个人的态度。虽然我们是刚刚大学毕业的本科生,但是在实际经验方面还有很多不足,要谦虚向他人请教,用积极乐观的思想去思考问题,时刻保持清醒的头脑。要正确对待苦难,如果把他与精神世界里最广阔的那篇土地结合,他就会成为宝贵的营养。
第二,做事认真。要把认真当成一种习惯,不管是做什么事情,都要认真,做事要三思而后行,学会用最正确的方法处理事情,学会总结成败经验,争取出色完成工作任务。
第三,把握方向,迅速转变角色。我们刚刚从学校步入社会,周围的一切环境都发生了变化,我们必须要迅速转变角色来适应新的环境,跟上时代的节奏,才不会在激烈的竞争中被淘汰。
第四,迅速融合到新的团队。如今我们已经踏上了新的岗位,身上背负着重要责任,只有加强团队合作才能发挥最大效益,释放最大的能量。
xxx公司是一轮冉冉升起的朝阳,它聚集着能量,孕育着生机,充满着希望。相信在这个充满力量的团队中,我会更加茁壮的成长,我也相信我们这股新鲜的血液会为北京公司创造更大的财富,书写更加辉煌的未来!
20XX年的七月,对我来说是一个不平凡的时节,在这个七月里,我离开了以前生活了十几年的学校,走上了社会;也离开了我以前十分喜欢的城市—重庆,来到了陌生的东莞,开始了我的寻梦之旅。
也许每个人的梦想是各不相同的,实现梦想的途径也是千差万别的,但追求梦想的过程,却都是一样的艰辛和漫长,都需要付出无尽的努力。正是怀着对未来的无限憧憬和幻想,我来到了这个成就无数人梦想的城市—东莞。
工作是事先已经联系好了的,所以我不必像很多初来东莞的外地人那样,拼命的在各个招聘会之间穿梭,也不必为自我的住宿发愁,这些都是事先安排好了的。所以,我很感谢沿海,让我在初来咋到的时候,感受到温暖和关怀,而不是冷漠和无奈。
刚刚入职的一周,并没有太多的安排。日常的工作,都是熟悉工作环境,熟悉沿海地产,熟悉我们华南的开发项目,偶尔帮同事做一些简单的事情。详细的讲,就是帮策划部门整理了公司最近两年在报纸媒体上刊登的一些广告—包括软文和硬广。还有,跟着同事走一些流程—诸如活动审批之类的。此外,更多的是,熟悉公司的办公系统,了解公司的规章制度。在那里,十分的感谢我的入职引导人—汪伟汪经理,他带我认识公司的新同事,熟悉公司的各种制度和管理,并帮忙我尽快的适应那里的生活。同样要感谢的是,我的好同事刘昌刚同志,他陪我一齐度过业余时光,告诉我工作或者生活的各种各样的细节,之认真之仔细,真的像大哥一样。最后,还要感谢的是和我一个办公室的翁剑先翁经理,他对我严格要求,并认真解答我在工作或者生活上遇到的各种困难或疑问。祝愿他们都有一个完美的前程,祝他们一生平安!
在此之外,我还想简单介绍我们的项目。我们的项目是沿海·丽水佳园,这是沿海地产在东莞开发的别墅项目,我们员工就住在这个别墅区,这让我有些暗自得意—刚离开学校,就享受别墅生活,老天对我真的是格外的厚爱。但在得意之余,还是有点为这个项目操心。项目已经开发到了第三期。其中一期、二期为纯别墅区,小区濒临东江,在小区内部引进东江水源,组成一条流动的活水,增添了小区的灵气和品质,正所谓“小桥流水人家,独栋联排叠加”。由于一期、二期开发已经十分成熟和完善,各种配套设施和运动场所都比较齐全,这为我们的业余时光,增添了不少的乐趣。周末或者业余的时光,和同事一齐打打羽毛球或者乒乓球,享受那种酣畅淋漓的感觉,才晓得“生命在于运动”这句话的真谛。球打累了,还能够和朋友一齐,来到东江边,一边聊天,一边欣赏着东江潮涨潮落,体验另外一种不一样的美。当然,游泳爱好者,还能够选取在小区的泳池自在的畅游,国际标准化的泳池,同样会让你感受到运动之美、生活之美。
一个星期的体验,也许并不足以感受到工作和生活的每一个细节,但那里带给我的的确是一个完美的开始。好的开始是成功的一半,愿借着这个好的开端,踏上我追寻梦想的征程。不管这征程是多么的艰辛和漫长,我都相信自我能够走得更好,因为在前进的路上,有你、有我!
怀着期待与兴奋,终于迎来了建设银行xx市分行新入行员工培训。培训时间虽然不长,只有两天,但这次的岗前培训对我的意义是庞大的,它作为一个过渡,一个桥梁,让我从学习走向实践,收获的远比想象中的丰富。
人力资源部的领导和同事们对这次培训做了相当公道的计划。
第一天,第一迎来的是财会部的朱经理的授课,他仔细地讲授了建行的会计体制,员工应当有的工作态度,礼仪,鼓励我们多学习,多向有体会的同事请教,多考取证书,丰富自己。接着,刘姐也详细讲授了柜面业务,我们花了大量的时间来学习柜面业务操作流程,让我由本来的不了解到现在的基本掌控。作为一位柜员,每天与客户接触,与现金接触,必须要加强风险意识,必须合规操作,必须加强服务意识,与客户交朋友,有效率地沟通。柜员的责任重大,必须认真对待。
晚上,人力资源的蒋主任,讲述了建行衡阳市分行的整体概况,以及李振球行长的“我心中的衡阳市分行”内容详实,振奋人心。建行衡阳市分行最近几年发展迅速,各项指标都位居全省各地区分行的'前列。李行长的话深入我心,他对建行员工的殷切期望跃然于字里行间,“目标,责任,能力,豪情“这八个字,在建行员工的日常行动举止中必须得到充分体现。特别对于我们这些刚毕业,行将进入到建行工作的大学生来说,更是要时刻铭记。要做一个目标明确,责任心强,有能力,充满豪情的人。我记下了。
第二天,个金部蒋主任,电子银行刘主任等介绍了建行主要产品、个人金融发展战略、银行相干法律知识、建行的电子银行等,让我们对建行几个主要部门的业务情形有了初步的了解。
这次的培训聚集了许多领导和先辈的智慧和辛苦劳动,他们总结了自己十几年乃至几十年的工作体会,让我们在如此短暂的时间里学习到了银行主要业务知识,把我们领进了建设银行的大门,同时也让我们领略到了优秀建行人的风采。
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在突然产生了一些与众不同的想法之后,我们可以将这些感受都记录下来。当写心得体会时,我们应该注意内容的真实客观,不要夸张或评价过多。关于心得体会的格式,有以下几种写法较好:第一,可以采用记述叙事的方式,将自己的体验、感受按照时间顺序进行叙述;第二,可以采用分类总结的方式,将自己的想法和感受分成几个部分...
刚刚加入到测试工作中时,对这个岗位的职责还不太了解,对部分业务知识了解的也不深入,基于这种情况,行里随即展开了一系列的培训,包括业务知识培训、业务系统操作培训、测试要点的讲解、提交缺陷的流程、缺陷库的使用、案例的编写。掌握了这些知识后,系统测试工作正式开始了。我参加的是核心部分的测试,平时的工作是测...
按照平时学习工作的要求,范文的用途越来越广,范文包含各种各样的文章,在哪里可以找到相关的范文呢?以下由小编为大家精心整理的“部队工作心得体会”,欢迎你阅读和收藏,并分享给身边的朋友!时光飞逝,岁月如梭,转眼间,20××年又走到了岁末,这一年也是自己选改士官的第一年,通过这一年的锻炼,自己经历了很多,...