教研部工作总结（合集14篇）

2025-03-19 17:09

励志的句子工作总结（编辑糖果公主）总结是事后对某一阶段的学习、工作或其完成情况加以回顾和分析的一种书面材料，通过它可以正确认识以往学习和工作中的优缺点，快快来写一份总结吧。如何把总结做到重点突出呢？以下是小编整理的关于教研活动的优秀总结，欢迎大家分享。

教研部工作总结篇1

20xx年8月至9月期间，XX幼教教学中心根据公司战略发展需求，围绕发展目标，针对目前各区域园所的实际情况，教学中心整合培训资源、统筹培训工作，分层次、分类别开展了有针对性且覆盖全部范围的培训。

从本学期开始，教学中心加大培训力度和强化培训管理，转变教师学习观念并不断整合资源、精心组织，创新培训形式。综合运用团队共创、拓展游戏、案例研讨、角色演练、课堂互动、交流等形式进行学习。建立学习分享交流的群全面开展各项培训工作。培训分为新教师培训、后勤保健培训、课程培训三大板块。

一、新教师培训

假期结束后，XX又迎来一批朝气蓬勃的老师，为XX的发展注入新鲜血液。为帮助新员工加入XX幼教大家庭尽快融入和适应新环境，以饱满的热情和娴熟的专业技能迅速的投入到工作中去，教学中心特组织新教师进行岗前培训，内容包括：“公司简介与企业文化”、“教师师德和专业素养”、“幼儿园的一日活动”、“幼儿园家长工作策略”、“幼儿园区区角创设”等一系列课程，提升教师工作的理念和方法。并希望老师们能结合自身工作经验，不断学习，开拓进取，在XX幼教开启梦想的新起点。

二、后勤保健培训

幼儿园后勤工作是幼儿园日常工作的重要组成部分，不仅关系到幼儿的发展，也是评价一所幼儿园的核心指标。为使园所后勤工作更趋于规范化和科学化，本学期总部对各区域后勤人员进行专项培训。课程包括“幼儿园安全及应急预案管理”、“幼儿园后勤主任工作培训”、“幼儿园保健医工作培训”、“幼儿园厨房人员工作培训”等。在后勤保健工作中，安全工作是重中之重，培训老师通过各种生动的实例进行生动的讲解，提升了老师们的安全意识，同时提升了老师们的工作能力和专业技能。

三、特色课程培训

01.、布朗英语培训

成为一个好老师，除了要热爱、尊重、理解幼儿，也要不断的进行自己提升，学习改变。XX小牛津幼儿园是国内第一所具有中国特色的国际双语幼儿园，为秉承园所特色，促进园所教师的的专业成长，提高教师的教学水平，本年度引进了布朗英语课程。这个来自美国布朗大学专为亚洲儿童研发的英语多媒体学习方式，其寓教于乐、生动有趣风格颇受孩子们喜爱，通过布朗公司的专业培训，了解各个模块的内容及操作方法。每日上课流程，及各模块搭配使用，从易到难的递进教学。每周要使用到的模块，和每周教学重点等。老师们已经熟悉并可以操作布朗课件，了解了如何为孩子营造更好的`学习英语的环境。

02.、乐高课程培训

我们一直注重培养幼儿的动手能力、开发幼儿的思维能力。所以作为老师更应该有良好的动手能力，教学中心特意安排乐高培训课程，老师们分组合作、团队分工、奇思妙想，一块块积木让乐高玩乐空间越变越大。只有老师熟练玩转乐高拼搭，才能够更好的引导孩子，让孩子们充分发挥他们的想象力、创造力。

03.、南师大主题课程提升培训和特色课程培训

为推进幼儿园主题课程教学水平的提升，针对上学期教学过程中需要解决的问题和困惑，本学期各区域进行了南师大主题课程专项培训，在课程安排的合理性、时效性上，结合园所实际情况，开展有效的探索和讨论。

同时，本学期教研部也对前期研发的创意美术课程、环保科学课程和幼小衔接课程的使用说明，为各园老师进行了详细的介绍。

通过一系列的专业培训和指导，切实提高全体老师师德修养，提升教育教学理念，切实转变教学行为，提高课堂教学行为的有效性，创新课堂教学组织方式和教学方式，提高课堂教学能力，突显特别特长，并适应现代信息技术与学科教学的整合，积极探讨教师专业发展的理论与实际问题，进一步建立教师岗位培训机制，促进教师专业发展，提升了XX幼教的全体老师的专业水平。

教研部工作总结篇2

为全面贯彻落实县教体局提出的教育教学工作要求，全面提升我校教育教学质量，积极推进素质教育，进一步深化课程改革，本学期，在上级教育主管部门的正确领导和大力支持下，在学校的正确领导下，我部教研工作兢兢业业、扎扎实实的开展着。现将本学期的教学教研工作总结如下：

一、加强政治和业务学习，做好教研工作

随着新课程改革的深入和发展，对教学管理和教研工作提出了更高的要求。要切实提高课堂授课效率和教学质量，必须加强教研的指导性作用。因此，本学期开始时就召开有教研组组长参加的业务会，学习研究教育局的工作指导思想，学习新课改下的课堂教学的评价标准、教师备课的'标准、作业批改的标准等，并要求各组规划出学期的教研设想，为教研活动顺利开展打下良好的基础。

二、加强常规教研工作

本学期，我部继续深入推进教研工作，继续积极安排校内及校外教研。校内，实行推门听课，各教研组安排教师认真上课，组织教师积极观课议课。校外，组织教师认真走出去观课，回来后认真撰写心得并校内教师交流。所有工作实实在在的去做，不搞弄虚作假，不断总结经验教训，逐步提高自身的业务素质，以适应新课改下的教学工作。

三、积极参加各级各类的教研活动

本学期，我们积极参加各级教育教研部门组织的教研活动。安排了王周君老师参加“xx县初中地理新优质课大奖赛”，并获得一等奖佳绩。谢俊、许晓燕、施桂芹、宋莉等老师参加xx县教体局组织的各科教研比赛中，均有斩获。同时，本期我部按照县局要求，承办了合肥市“送培送教”活动，按照上级要求，认真组织，圆满完成，获得上级领导好评。

四、存在的不足及今后努力的方向

1、加强自身建设和学习，深入班级真正了解老师和学生的需求，变检查为指导和服务，立足本职工作，踏踏实实做好教学教研工作。

2、对老师的业务工作指导的不够。对全校教师进行了三次业务检查，检查中仍发现个别老师缺少单元备课、章节备课；具体到每一课时里没有重难点、方法等环节；教学反思内容不正确或者是内容简单，有应付的思想。很多老师上课仍然还是老教法，学生学习的积极性不高，缺乏新课改意识。

3、今后努力的方向。加大对教师业务方面的培训和指导，要让老师们指导怎么备课，怎么上课以及怎样批改作业；多给老师提供出去学习锻炼的机会，让他们多接触新的事物，新的教学理念，思想上要赶上时代是步伐，使他们思想上乐于接受新事物，主动的去学习和改变自己的工作作风，这样才能达到事半功倍的效果。

总之，成绩属于过去，名利莫过阵风，我们将借荐过去，谋划未来，居安思危，脚踏实地，以真为本，将我部的教学工作踏踏实实地进行下去。

教研部工作总结篇3

教师队伍的专业素质是决定一个学校能否健康持续发展的重要因素。而我校的师资结构表现为年轻化、经验少、稳定性不强等特点。因此，如何快速提升教师队伍的业务素养，促进教师专业水平的发展，是学校工作的头等大事。

1、扎实开展教师读书学习活动。

学期初，学校出台了《双语实验学校教师读书活动实施方案》，并制定了一系列相关制度细则。制度规定了一线教师每天晨读半个小时，每学期摘记读书笔记一万字，每学期撰写教学随笔一篇等。对于教师的晨读，实行签到制度，并有值班教干进行过程跟踪。

如今，教师晨读已经成为一种习惯。无论什么时候走进学校阅览室，都能看到老师们静心读书的身影。一学期来，教师平均每月晨读20次，大部分老师摘录笔记超过40页，（已经装订成册），收到教育教学随笔40余篇，读书学习体会50余篇，开展青年教师读书论坛多次。

2、“走出去”“请进来”系列活动。

本学期，学校领导不惜重金，多次安排一线老师外出听课学习。凡是市县级教研室安排的教研活动，每次都有老师参加。每次学习回来，老师们都认真准备，有的搞讲座，有的上还原课，努力实现学习收效的最大化共享，达到一人学习多人受益的目的。

3、开展“四课”活动。

“四课”即每人一节优质课、教研内观摩课、外出学习还原课、新任教师汇报课。9月份各教研组开展观摩课活动，为选拔各学科比赛选手打下良好基础。之后，我们开展了新老师汇报课活动。10月份开展了每人一节优质课活动，这次讲课成了老师们的'一次大比武，老师们不但精心备课设计教案，还做了精美的课件辅助教学，与上学期相比，这次讲课水平有了很大提高。

4、开展“课前说课”活动。

为了加大教研组集体备课的力度，提高备课时效性，本学期我们制定了课前说课制度。要求老师们在集体研课的基础上，认真进行个人二次备课，之后进行课前说课。说课采取不定时抽查和定期定人员定课题说课结合的办法。这样的活动，不仅加大了备课的实效性，同时也提高了老师们研究教材、设计思路、语言表达的综合业务素养。

5、建立教师专业成长档案。

学期初，学校统一设计了教师成长档案目录要求，对如何建立教师专业化成长档案进行了多次培训。开展这项活动，旨在督促广大教师养成勤于积累材料，及时总结提升的良好习惯。在对成长档案的检查中，发现大部分老师都能积极主动地学习与反思，积累下了大量的过程资料。

6、加强教学过程的规范管理。

老子说：“天下难事必成于易，天下大事必成于细。”细节问题往往是决定事情成败的关键，可以说教学工作的每一个细节都将直接关系到学校整体工作的发展。本学期，我们加大了对教学常规工作各个环节的过程监管力度。对教师的备课、上课，学生的作业、单元测试、补偿练习等，进行了定期检查通报，检查一次总结反馈一次。并及时对检查中发现的问题进行补救，对个别薄弱班级和薄弱教师，进行个别谈话，采取针对性的帮扶措施，使其快速跟进。

另外，我们对每一次教学教研活动的参与情况进行了详细的过程记录，如举办某一研讨活动，参加人员要填写签到表，做好学习笔记，教研组长负责记录教研活动记录表，并要求在一定时间内完成活动的后续任务，如撰写评课记录、学习体会等。教导处对上交材料进行详细登记，作为老师们继续教育学习的过程资料评定老师。

在教学常规方面，教导处组织有关教干，每天进行全程跟踪检查，主要检查内容有：晨读、侯课、上课、课间操、午练、兴趣课等，发现问题，及时反馈到相关责任人。

由于我们加大了对常规工作的落实力度，使得教师们不再存有干多干少一个样，干好干坏一个样的侥幸心理。极大地提高了各项工作的实效性。

教研部工作总结篇4

根据我学区本学期的教导处计划，我学区于５月１２—１３日，在半溪小学举行了我学区的本次教研活动。本次教研活动的目标是提升我学区教师的课堂教学能力，提高课堂教学效率，让新教学理念真正贯彻到课堂中，让老师们交流教学经验，教学相长。为迎接７月份的教学材教法考试，对我学区全体教师进行一次教学材的摸底考试。本次教研活动中，得到了学校领导的大力支持，也看到我的学区教师的积极参与意识。

在此，针对本次教研活动的收获和存在的不足，进行一个简略的总结，作为我学区全体教师的一个工作方向。

一、课堂教学

（一）、收获：

１、本次活动中，所有的上课教师都能认真地去备课，在课堂上也能认真地去贯彻一些新的教学理念。如尽量地体现学生的主体地位，让学生成为学习的主人。

２、翁郎教学点的王青梅老师在执教的是一年级语文，作为一个即将退休的老教师，对课堂的认真态度，让所有的年青老师由衷敬佩，激发了年轻教师对教育事业的热爱。

３、昂英教学点的瞿天珍老师在执教三年级数学中，充分体现了学生的主体地位，以学生为主，让学生知其知，更让他们知其所以然。

４、在评说课的课程中，执教教师能充分认识到自己的不足，听课教师也能积极地提出了自己的观点。起得了互相学习，共同进步的效果。

５、年轻教师的活泼的教学态度能激发学生的学习兴趣，认真执行新教学理念。

（二）不足：

１、年轻教师课堂教学经验不足，面对课堂教学中出现的一些突发事情不能灵活地应对。

２、教师对教材的'掌握不是很熟悉，备课不透彻。

３、教学目标落实不到位，教学思路不清晰。

４、教学中虽然注重了学生的主体地位，但没有很好地关注大部分学生。特别是对学困生的指导没有做到位，如在练习的过程中没有对学生的学习情况进行了解。

５、部分教师在知识结构上存在不足，对学科知识掌握不牢固。如在教学过程中出现一些知识性错误。

二、教材摸底考试

通过本次教材考试，数学科目中满分仅１人，不及格１人；语文科最高分为７３分。反映出来的问题是：部分教师对本次摸底考试的态度不认真，所以出现审题不认真的情况；最大的问题是很多教师特别是老教师和新教师对知识掌握不够。

三、改进方向

１、加强新课标及新课程理念的学习。

２、在以后的教学中要支持新教学理念，尝试—探索—交流—实践—总结。

３、加强教材的学习掌握，吃透教材，掌握各个知识点的衔接。此次活动虽然结束了，但是我们的学习过程是长期的，我们只有在实际的工作中不断地学习、探索、总结，才能使我们的教学工作不断进步。

教研部工作总结篇5

时光荏苒如白驹过隙有时感觉它快得让人窒息。不知不觉一个学期即将画上句号，又该提笔写上“本学期的教学工作总结”了。

本学期我在小学六年级英语教学工作中自始至终以认真、严谨的治学态度，勤恳、坚持不懈的精神从事教学工作。不知不觉我在英语教育的岗位上已经7个年头了。我深刻地体会到了做一名英语老师的艰辛和快乐我喜欢孩子，喜欢每一个学生，但不是所有的时候喜欢所有的学生。我热爱工作，但不是所有的时候热爱所有的工作。当一

天的老师是容易的，但是每天都当好老师是难的。想起书中的话语：做最好的老师，首先要做最好的自己，做最好的自我。“做最好的老师”是一种平和的心态，也是一种激情的行动；是平凡的细节，也是辉煌的人生。我平时在教学过程中，会根据学生的特点采取不同的教学方法，取得了一点成绩。下面就以下几个方面进行总结

一、激发学生学习兴趣

英语是一门外语，对学生而言，既生疏又困难，尤其是在流动性比较大的民办学校，要教好英语，就要让学生喜爱英语，让他们对英语产生兴趣。因此，我经常结合所教的内容，讲一些日常生活的事例，或浅而易懂的故事，这样既能扩大学生的视野，又能集中学生精神，使他们觉得课堂气氛不那么单调、枯燥。同时兴趣来自这个年龄段孩子的好奇心，勇敢来自于希望和鼓励。没有赏识，没有成功，也人教版新目标初二下英语同步辅导（一）初中二年级下就没有了自信，没有了希望。调动学生学习的`积极性、主动性，提高课堂的教学质量，按时完成教学任务。

二、英语听、说、读、写方面的情况

英语是语言。一种需要让学生多读，多讲，多练的语言，所以，抓晨读是必要的，两两对话，四人一小组临时结合锻炼，利用身边的任何一次机会尽量提高学生的读，听能力。注重以学生为主体、教师为导的教学方法，充分调动学生的学习积极性。学生有疑难和不懂读的地方，我总是不厌其烦地讲解、分析、带读，力争让他们学了就懂，懂了会用。同时需要理论武装自己，需要不断为自己充电，利用课余时间学习一些教学理论，新课程标准，理念，有针对性地应用于教学活动当中，积极参加各种教研活动。

总之，我们不是最优秀的老师，但是我们可以做到孩子们最喜欢的老师。一个鼓励的眼神，一种肯定的体态语言，一次耐心的个别辅导，一句赞扬的话语都将成为一个受孩子喜欢的老师的奠基石。由于教学经验还有不足，所以在教学过程中也走了不少弯路，我会在今后的教学过程中逐步改正和完善教育教学方法，争取更大进步。“路漫漫其修远兮”“天高任鸟飞，海阔凭鱼跃”。让我们团结起来师生共同提高。

教研部工作总结篇6

终身学习是一名合格教师的标志之一；只有通过不断的学习、借鉴、研究、改善，才能使教育水平得到根本的提高。在学校领导的精心组织和指导下，本次我教研组（计算机教研组）到昆明市西山区职业高级中学进行参与学习。经过认真仔细的观察学习，我教研组感受深刻，从中学习到了很多宝贵知识。

一、教学设备管理规范、教学环境良好

西山区职中在教学设备管理方面比较规范。该校的机房内几乎没有垃圾；学生在上机时，除基本的教学用具外都没有带到机房。机房内机器摆放整齐，各设备布置比较规范，防尘罩整齐平铺，机器上没有发现灰尘。学生在上机完毕之后，有秩序退出机房，没有任何残留。在这些方面值得我教研组认真学习和借鉴，在今后的教学工作中，我们将借鉴该校的.管理方法，再结合实际制订我校教学设备管理方案。

二、学生有礼貌，行为习惯较好

当我们走在教学楼上时，学生遇到老师都会问好；主动礼让。课间休息时，学生自觉休息，不在走道或教室打闹，没有出现高声喧哗的现象。这些都是我们在教学工作中应该学习的地方。

三、学生课堂上专心听讲、上课教师认真负责

我们听课的班级是该校11级计算机专业的学生，共41人。上课钤响之前全部学生已经就座，没有以迟到现象。在教师讲解的时候，所有学生认真听讲，没有讲小话的现象。当教师提出问题的时候，学生积极发言；课堂气氛较好。教师在讲课的时候不仅在讲台上演示，还经常走到学生中查看学生的听课和学习情况。手把手教学生，教学工作非常认真负责。在这些方面，我们应该认真学习。

四、学习气氛浓厚

走进西山职中后，我们发现整个学校的学习氛围较好。到处是朗朗书声；学习比较积极。经过认真仔细的观摩学习，回到学校后，我教研组积极开展自检自查工作。经过认真的研究，我教研组在以下方面需要做认真的改进。

1、教学设备管理细化、规范化

我教研组将认真对机房中的设备进行清理检查，排除安全隐患。认真记录设备的使用情况，及时对不规范的设备进行整改。

2、教学学生形成讲究卫生的习惯

经过观摩学习，我教研组根据我校实际情况。将认真制订机房卫生管理规定，禁止学生将学习用具以外的物品带入机房，保持机房设备清洁。

3、教学工作认真负责

在教学工作中，我们将改变原来以演示为主的教学方式。走进学生中，了解学生的情况，手把手教学生，切实提高教学效果。

以上是我教研组在本次观摩学习中的基本情况，以过本次学习，我教研组将结合我校情况，认真研究，采用新的教学方法、管理方法；积极做好自检自查工作，不断完善自己的教育教学工作。

教研部工作总结篇7

芦溪县教育局组织全县各中小学教研员，参加了清华伟新扶贫基础教研员远程培训，县教研室、县教师进修学校及中小学共66名教研员参加了这次培训。整个培训过程中，教研员们都能很好地解决工学矛盾，以饱满的热情和认真的态度参训，培训取得了园满成功。

通过本次培训，我们积累了可贵的教研员培训经验：

1、领导高度重视是办好本次培训的关键。

县教育局领导对这次教研员培训高度重视和大力支持，县教育局业务副局长亲自抓这项培训，综教股全力抓参训人员调训，教研室全员全程参与培训，为办好这期培训班创造了良好的条件。

2、计划的科学性是办好本次培训的前提。

清华伟新扶贫办对培训的安排部署很精细，很具体，具有很强的可操作性，因此，尽管是远程培训，教学站也能感到有章可循、有矩可依，使培训工作有序进行。尤

3、内容的高质量是办好本次培训保证。

本次培训，共安排了十个讲座，这些讲座不但体现了学科特点，还突出了前沿信息，把全新的理念融会贯通于讲学中，让教研人员在潜移默化中加深对新课改的理解认识，开阔了眼界，增长了见识。尤其是窦桂梅、王旭、贺林三位专家的讲座，深受参训教研员的欢迎。

4、组织服务工作到位是办好本次培训的`保障。

本次培训自始至终严格按照培训计划认真组织实施，对每项培训活动和服务环节都作了具体的安排部署，内部分工明确，外部配合紧密。我们的工作人员投入了很大的心血，尽心尽责，让教研人员在良好的氛围中得到良好的培训。

教研部工作总结篇8

时代进步的潮流和社会变革的趋势，不断向我们提出改革和发展的新课题，在改革与竞争中探寻，在学习与反思中实践。一学期以来，积极营造自我追求，不懈努力，全园上下积极地投身于教研活动的实践工作，推进幼儿园自主发展，取得了一定的进步。新《纲要》的教育理念与精神的贯彻实施，关键在教师。本学期我们根据本园实际情况，开展了一系列的研讨活动，不断提高教师的教育教学能力。

一、以专题研讨为切入点，转变教师教育观念，提高教师评课能力

本学期我园结合旗教研室“优质课、创新课”的评选活动，以及园内观摩活动，针对教师的听、评课能力进行了专项研讨。

在边学习、边实践、边思考中，我们对教研有了进一步的理解与想法。于是利用学前教育网教研组创建了与“评课”相关的专题论坛内容，借助这一平台使教师能在网络上畅所欲言，积极发表个人的教育观点，在交流过程中教师们认为评课可以围绕以下几方面展开：评教学目标评教材处理、评教学过程、评教学方法和手段、评教师基本功、评师生关系、评教学效果等。

新《纲要》提出：教师应成为幼儿学习活动的支持者、合作者、引导者。作为幼儿园，提高教育质量的途径主要是通过教研，教研的主要成员是教师。为此我们努力营造宽松、愉悦的教研氛围，广开言路，鼓励每个教师成为教研的“讲座者”。教研组本学期先后为多名教师提供了展示个人工作能力的平台。

二、以教研组主题活动为契机，创造自主空间，提高教师的组织能力。

本学期我们以年龄段年级组为教研小组，结合本组实际情况开展了不同形式的主题性教研活动。小班组结合秋季运动会开展了亲子游戏活动，为家长提供了一个了解幼儿园的机会；学前组利用秋季主题活动开展了一次别开面的演出《丰收的喜悦》，让每个幼儿都有参与的机会，得到了家长的一致赞誉；大班组开展了语言能力竞赛活动，中班组则结合新年活动，开展了与家长联谊的'演/出活动。在合作互助的氛围中教师们越来越感到团队意识的重要性，在一系列教研主题活动设计和实施的过程中很大一部分教师充分发挥了指导作用，在组织实施活动中，各教研组长发挥了重要的作用。在这种活动形式下，每名教师都有展示自己的机会，充分了挥主观能动性，得到了锻炼，获得了成长。

三、全面拓展家长工作的思路，大力开展家长培训及互动活动，尝试家园共育的有效途径，不断提高办园质量

现代教育越来越注重家园一致的教育，家长应该是幼儿园教育的参与者、合作者，因此本学起我们不断的通过多种形式的活动，使家长积极投入、共同参与幼儿的教育。如小班组的亲子游戏活动，各班教师进行了初步方案的制定，根据家长参与要点，指导教师从教育的内涵出发思考问题帮助教师重新审视活动方案，拓展了教师组织亲子活动的思路，通过教师的再次修订使得方案的目标、内容、形式更为完善，使活动取得了极大的成功；家长的参与度达到了100%。在活动后的家长来稿交流中，教师们也真切地体会到家长对教师辛勤付出的肯定和鼓励，使教师更加明确家园互动的重要性和必要性。

由此，我们更加深切的感到：幼儿园的工作离不开家长的支持和配合，我们要想方设法的让家长了解幼儿园的生活，使他们能积极投入育儿工作，让我们的教育能充分发挥其应有的价值，使我们幼儿园的教育质量更上一层楼。

一学期紧张而又忙碌，愉快而又充实中，一份耕耘，一份收获，每项活动的开展，成功都离不开我们每位教师的辛勤付出，同时我们也看到自身的不足：音乐活动开展是我园的一个薄弱环节，因为围绕我园科学特色以往教师更多关注的是幼儿操作探索的能力，所以幼儿对音乐的敏感度不够，教师教授歌曲的能力应有所提高，幼儿表现的能力有待提高，这促使我们要对课程平衡问题，幼儿表现表达能力的培养有全面整体的思考。这些均有待通过我们日后的园本教研不断调整、改进、完善。

教研部工作总结篇9

本学期美术教研组在教导处的正确领导下，全体美术教师团结合作顺利完成了学期初的预定目标，取得了较为令人满意的成绩。现将本学期的美术教研工作总结如下：

1.基本情况概述：

开学初，我们遵照教导处的要求，结合学校实际情况，制订了切实可行的工作计划，并尽可能地按计划开展了丰富多彩的活动：监督教师搞好教学常规和常规教学，组织了诸如听课、基本功比赛等一系列活动，教师的教学行为日趋规范，学生学习美术的兴趣日益高涨，校园文化氛围空前浓厚。

2.取得的成绩与经验：

1)、严格执行学校规章制度

我们严格执行学校的各项规章制度，按时上好美术课，按时搞好集体备课等教研活动，不断努力提高课堂教学质量。

2)、积极参加各项教研活动

根据学期初的教研活动安排及教导处的临时安排，定时组织各种各样的活动，调动教师美术教学及学生美术学习的积极性，提高美术教学效果。

3)、不断提高自身业务水平

组内教师认识到：要搞好教学，首先自身要有较高的专业技术水平，因此，美术组全体成员自觉学习，不断提高自己的业务知识水平以及业务素质与理论水平。

4)、努力营造校园艺术氛围

美术组教师参与了学校的黑板报、橱窗和走廊的文化建设，利用自身专长美化了教室和校园环境，营造出了浓厚的校园艺术氛围。

3.采取的方法和措施：

1)、按照教导处的要求，结合本学科特点，安排并组织教研活动。

2)、按时进行常规检查，并不定时地进行抽查，督促教师认真备课，使美术教学能正常开展。

3)、通过听评课和研讨会，促进全体美术教师的经验和信息交流。

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4)、鼓励美术教师充分利用现有多媒体条件和自制教具进行教学。

5)、定期组织书法、国画、线描等美术兴趣小组活动，培养和发展学生特长。

4.存在问题和解决措施

1)、存在问题

(1)教师队伍发展不均衡。

(2)少数教师教研活动参与积极性不高。

2)、解决措施

(1)加强教师师徒传帮带活动的'实效，加强教师培训工作。

(2)丰富教研活动的形式。

(3)改变参与不参与一个样的局面。

5.今后的努力方向

今后我们将继续实施素质教育，通过规范的教学活动和丰富的教研活动，提高教师的专业素质和教学水平，培养学生发现美、欣赏美和创造美的能力，促进学生全面发展，同时营造出浓厚的校园文化艺术氛围，使我校成为全市秀的、独具特色的艺术学校之一。

教研部工作总结篇10

xx年，火灾调查教研室认真贯彻落实党的各项方针政策，按照公安部党委 “抓基层、打基础、苦练基本功”的要求，切实加强以增强教师执教能力为中心的教师培训工作，取得了教师培训成绩的新突破。

一、教学方面

20xx年上半年，通过严格的三级度讲，教研室所有教员的授课水平明显提高，在教育部专家组进院检查期间，随机检查到教研室一名教师的授课情况，听课测评结果为A，为学院的.教学水平评估保A做出了贡献。

二、毕业论文指导方面

20xx年，在教研室各位老师的共同努力下，火灾调查教研室完成了115名学生毕业论文的指导工作，其中有15人的毕业论文达到了优秀水平，有多人的毕业论文入选学院优秀论文集。

三、青年教师培养

青年教师导师制进展情况良好，通过老教师对新同志的传帮带，新同志随堂听课，有效地促进了他们教学水平的提高，已基本具备了独立承担教学任务的能力。

四、教学改革方面

20xx年，火灾调查教研室教师在《火灾调查》课程实训教学方面取得了新的突破，联合指挥系灭火技术教研室，首次在室内模拟了弱火源火灾和电气火灾现场，2005级火灾勘查专业学生对现场进行了勘验，取得了良好的教学效果。20xx年10月份，《火灾调查》课程教学内容改革研究和《火灾调查》实训课程实训改革研究两个教学改革项目申报，并立项成功。

五、对外交流

20xx年9月份，火灾调查教研室2名教师参加了由北京理工大学组织的20xx亚太国际安全学术会议，20xx年11月，教研室2名同志参加了火灾调查专业委员会20xx年会，提交的两篇论文入选年会出版的论文集。

总结一年来的培训工作，总体感觉效果良好，在以后的培训工作中，需要借鉴近几年来好的做法，完善培训制度，使教师培训工作更加制度化和常规化。

教研部工作总结篇11

一学期的教学教研工作伴随着夏天的到来，即将接近尾声了。回顾这一学期我们所走过的路，真是几多辛苦，几多苦恼，同时又有几多喜悦呀。“酸甜苦辣”个中滋味真是尽在不言中。现将本教研组本学期工作总结如下：

一、务实、求精-----勇于发现问题并积极改进

我们组承担新课程的教学任务也2年了。在这2年的教学中，我们真切地看到和感受到新课程给学生在知识技能、思维创新、以及个人能力等方面带来的可喜变化，但同时我们也看到在新课程教学过程中所暴露的问题。如：学生口算速度和正确率较之以往水平有所下降、学生出现“写得不如说得，说得不如想得”的现象等……所以，在开学初，我们就围绕着新课改中出现的问题有针对性地进行教研和教学工作，制定了以下几个重要主题：

1、“低段计算课怎么上？”

2、“实践活动怎么开展？”

3、低段课外数学拓展性作业的形式有限，如何在不增加学生负担的前提下，探索出形式多样、学生喜欢并能切实有效的作业模式？在研究“低段计算课怎么上？”这个主题教研时，我们先由程智玲老师备课并教学教学“两位数加两位数”。课后我们组成员进行及时反思和点评，针对课堂中发现的问题和不足进行改进，由程老师再次进行教学后再反思、点评，最后组内通过“滚雪球”形式，对本节课进行经验总结。每一个课题我们都是这样一而再，再而三的进行反复研究和论证，力求完美。同时，为了帮助新老师更快地进步，还特意把苏娜老师试教的课拍摄下来，以便其本人和教研组的同事更好地从微观去研究。一次次的教学、一次次实践，使每位教师真正从思想上认识到课堂不是教师表演的舞台，而是师生之间交往互动的舞台；课堂不是对学生进行训练的场所，而是引导学生发展的场所；课堂不只是传授知识的场所，而且更应该是探究知识的场所；课堂不是教师行为模式化运作的场所，而是教师教育智慧充分展现的场所。备课也好，教案设计也好，其目的都是为了学生的最终发展。我们组内的每一位老师就是在这样浓厚的务实、求精的教科研氛围下，进步显著，并取得一些成绩。本学期金丽芳老师在平阳的数学备课会上做了以《玩中学、做中学》为题的的经验交流、并参加市教研室以及我们学校组织的送教下乡活动，任婷老师本学期也进行了送教下乡活动，均获好评；苏娜老师身为新教师却也成长的非常迅速获得学校第二届“教学新星”的称号；李达老师也获得校学术节优质课评比二等奖；组内的其他老师也均在校公开课上获得好评。

二、、勤学、善思、-----课后反思和案例、经验总结

“问渠哪得清如许，为有源头活水来”，教师如果不学习，教研活动就会成本“无本之木，无源之水”。我们深知实践总是依赖于理论的支撑。为加强修养，提高素质，在繁忙的工作之余，我们并没有忘记给自己充电。组内的每一位老师都订阅了大量的教学教科研的书籍，我们认真学习了《小学数学教师》、《数学教师》等教学刊物，了解教科研信息，善学才能善研，善研才能善教，已成为全组教师的共识，翻开我们任何一位老师的备课本，你会发现里面满满的、红红的一片，那就是我们每天记载的课后反思，有我们对课堂上精彩片段的实录，有对教材的理解和困惑、也有我们一次次成功、失败后的经验总结。就是在这样的不断学习和反思中，我们组今年有5位老师的案例均获市级一、二、三等奖，5位老师的论文在校学术节上获奖。金丽芳、任婷老师的文章和案例都在全国性刊物上发表。任婷、建妙老师参与的一个课题获省课题一等奖，李达老师负责的课题获鹿城区青年双百三等奖。

三、实干、创新-----抓常规不忘有新意

一学期以来，我们始终坚持以教学为中心，进一步规范教学行为，并力求常规与创新的有机结合。全体教师从点滴入手，了解学生的认知水平，查找资料，精心备课，努力创设宽松愉悦的学习氛围，激发兴趣，教给了学生知识，更教会了他们求知、合作、竞争，培养了学生正确的学习态度，良好的'学习习惯及方法，使学生学得有趣，学得实在，确有所得，向35分钟要效益；在作业布置方面，分层设计、内容丰富、集知识性、趣味性、操作性于一体。如出一份单元知识小报、去搜集一些课外趣题、做一项你感兴趣的小调查等等，努力给学生创造一个展示的舞台。我们把学生的优秀作品或用于班级布置，或用数码相机拍下，放在班级主页上让学生去欣赏，用于激发学生的兴趣。值得一提的是数学思维训练的特长选修一课，由于报名的学生较多，水平却又参差不齐，所以我们本着对症下药、因材施教的思想，根据水平的不同进行分层辅导。让学生既不会因为过难或过易丧失信心和兴趣，又能让不同层次的学生在自己发展的最近区取得最大的发展。

最后，套用一句广告词“心有多大，世界就有多大”。希望以后学校能为我们搭建更多的舞台，让我们这个“务实求精、勤学善思、实干创新、团结协作”的教研组中的每一个成员都能有更多的展示机会，为实小的明天而努力。

附：本组教师20xx学年第二学期各类荣誉统计表教师任婷课题级别《万以内数的读法》市级（永嘉送教下乡）《百以内数的复习发表在《小学数学参考》整理》《对称图形》《小学数学概念学习策略研究》《小学数学策略学习研究》温州市案例比赛二等奖、校论文比赛二等奖参与课题研究省一等奖李建妙公开课：《找规律》《小学数学策略学习研究》《估计教学的两种不同设计与反思》《创设情境要做到熟、趣、易》校级参与课题研究省一等奖温州市案例比赛一等奖校论文比赛三等奖李达公开课：《找规律》课题：《小学低年级计算教学中趣味化和生活化的研究》案例：《找准素材校级优质课二等奖鹿城区20xx年度“双百工程”青年科研课题优秀成果三等奖关注发展---认识线20xx年温州市小学数学优秀教学案段教学案论文：《游戏让数学更精彩》例二等奖例》校级论文三等奖苏娜《找规律2》《锐角和钝角》论文一篇校级校级校级论文三等奖校级校级论文三等奖市级案例比赛三等奖程智玲《两位数加减两位数》《课堂的活力源于活力》《我该提供什么样的材料给你？》金丽芳《认识人民币》《轴对称图形》《让学生触摸数学》《玩中学、做中学》案例《数学因生活而精彩》市级校送教下乡市案例比赛二等奖平阳县交流讲座《小学数学教师》上发表

教研部工作总结篇12

莫旗教研培训中心依据《内蒙古自治区自治区20xx—20xx年中小学教师培训工作的实施意见》的文件精神，根据培训工作计划的安排，在上级领导的大力支持和同事们的共同努力下，20xx年暑假期间顺利完成了本年度上半年的培训任务。本次培训共计十七个班级，培训了人，是我中心历年来假期培训班级和人数最多的一次。我中心统筹安排，各部门团结协作，使得各类培训有条不紊地进行，并取得了良好的效果。

一、各类培训有序开展

1.继续教育培训

在本期继续教育培训之前我中心本着分科编班、按需设置课程的原则，在总结前两期继续教育培训经验的基础上，开展了培训调研，广泛征求一线教师的意见，设计了本期各学科培训的课程菜单，依据广大一线教师的需要，确定了培训主题。

根据上级教育主管部门的`安排，我中心于20xx年7月22日至26日分别举办了中小学教师继续教育培训各学科共计十三个班级的培训。本次暑期培训是我中心同时开设培训班级最多的一次，由于参训人员较多，本次培训在上级主管部门领导以及我中心各部门的协助支持下，进行了精心策划和有效的组织，大家都认为这次培训内容切合需要，培训效果良好，达到了预期的目的。

在培训模式上我们首次采用通过“专家引领、课例观摩、交流研讨”的研训一体的培训形式，由南京和莫旗教研员一起引领学科教师进行深入的探讨交流。每个班级不仅有专职班主任管理，而且有我中心教研员组织培训，还有南京教研员全程参与指导以及我旗优秀的骨干教师做课示范。本次培训教学模式的亮点是“杜郎口”培训模式，为了调动参培教师已有的经验，我们高度重视他们在培训活动中的参与，针对每一个专题均有供学员思考、讨论的时间和空间。培训中不仅有理论提升和讲座，而且有互动交流和实践，既有课堂观摩和学习，又有互动评课和专家引领。灵活多样的培训形式，很受学员欢迎。

培训过程中学员们专心致志地听课、记录、积极思考并参与讨论交流，他们刻苦学习和勤于探索的精神给我们下了深刻的印象。在培训中我们充分关注一线教师的实际需要，不仅在很大的程度上帮助教师构建理论体系，同时更关注新课程背景下课堂教学深层问题。整个培训活动从实践到理论，循序渐进，打破了过去从理论到实践的传统，降低了学习的难度，提高了学习的实效。本期继续教育培训我们从培训的理念、课程设置、培训模式以及授课老师的选择，都经过了精心设计和安排，可以说开创了我中心继续教育培训的新篇章。

教研部工作总结篇13

时代进步的潮流和社会变革的趋势，不断向我们提出改革和发展的新课题，在改革与竞争中探寻，在学习与反思中实践。一学期以来，积极营造自己追求，不懈努力，全园上下积极地投身于教研活动的实践工作，推进幼儿园自主发展，取得了一定的进步。新《纲要》的教育理念与精神的贯彻实施，关键在教师。本学期我们根据本园实际情况，开展了一系列的研讨活动，不断提高教师的教育教学能力。

一、以专题研讨为切入点，转变教师教育观念，提高教师评课能力

本学期我园结合旗教研室“优质课、创新课”的评选活动，以及园内观摩活动，针对教师的听、评课能力进行了专项研讨。

二、以教研组主题活动为契机，创造自主空间，提高教师的组织能力。

本学期我们以年龄段年级组为教研小组，结合本组实际情况开展了不同形式的主题性教研活动。小班组结合秋季运动会开展了亲子游戏活动，为家长提供了一个了解幼儿园的机会；学前组利用秋季主题活动开展了一次别开面的演出《丰收的喜悦》，让每个幼儿都有参与的机会，得到了家长的一致赞誉；大班组开展了语言能力竞赛活动，中班组则结合新年活动，开展了与家长联谊的演/出活动。在合作互助的氛围中教师们越来越感到团队意识的重要性，在一系列教研主题活动设计和实施的过程中很大一部分教师充分发挥了指导作用，在组织实施活动中，各教研组长发挥了重要的作用。在这种活动形式下，每名教师都有展示自己的机会，充分了挥主观能动性，得到了锻炼，获得了成长。

三、全面拓展家长工作的思路，大力开展家长培训及互动活动，尝试家园共育的有效途径，不断提高办园质量

现代教育越来越注重家园一致的教育，家长应该是幼儿园教育的参与者、合作者，因此本学起我们不断的通过多种形式的活动，使家长积极投入、共同参与幼儿的教育。如小班组的亲子游戏活动，各班教师进行了初步方案的制定，根据家长参与要点，指导教师从教育的内涵出发思考问题帮助教师重新审视活动方案，拓展了教师组织亲子活动的思路，通过教师的再次修订使得方案的目标、内容、形式更为完善，使活动取得了极大的成功；家长的参与度达到了100%。在活动后的家长来稿交流中，教师们也真切地体会到家长对教师辛勤付出的'肯定和鼓励，使教师更加明确家园互动的重要性和必要性。

教研部工作总结篇14

昨天的那场稍大的雨水把天空洗涤的干净清爽，空气也变得润泽，明媚的春光照在身上，暖暖地舒服。但如此的好天气并没有给所有的人带来好心情。

今天，区生物教研活动在我校举行，组里有一同事有公开课的展示，他已经为这一节课准备了许多，花费了很多的心思和精力。多次到肉摊上订购实验用到的小肠、大肠、胆汁，还从自家带来食用油，制作并反复修改了简单却实用的课件，用别的班级试讲了几次，从中发现存在的问题及时进行调整，总想把课上的精彩完美。我能明显感觉到他的无形压力和对完美结果的期待与担忧，其实这样的经历我也有过，想把过程打磨的顺滑流畅，想让结果圆满成功，至少是不能比平时的课差啊，毕竟这是全区老师们来听的公开课，谁不想好好展示呢。

其实他的课上的还是不错的，复习导入做到了温故，简笔画使讲授内容变得更有针对性也更方便更有效，设问和答疑都是利于对学生的引导和结论的得出，演示实验和动画播放真的是激起了学生的兴趣，尤其是观察实验更给学生们直观的印象，对知识的加深理解起到用语言和图片无法达到的效果，资料的选用和技能的训练都有助于学生们对所学知识的掌握和应用。

但他的这些优点我没有在评课时说出来，而是说了许多当时让他感觉很难受的'建议。之所以出现这样的结果，是因为今天的评课不同于以往的评课模式，是按照教研员的意思进行专业的听评课，就是要用观察量表来记录数据，然后针对这些数据进行推论和提出建议，这些推论和建议是完全建立在量表数据基础上的，不是像以往那样单纯地去评价这个课的好与坏、优点和不足以及评课人的个人想法等等。

事后他对我表达了他的当时的窘迫和难堪，我也觉得在那时的情景下说了那样的话而感到不安。

大家都是一个组的同事，为什么要当着那么多外人的面说得让人下不来台呢！？显得我水平高能力强，想站在别人身上抬高自己？不是，我绝对没有这个想法。那又何必让人难堪啊？！我之罪过，大矣。

原因分析：

1、距离的远，让心也放松继而加大了距离。上课地点是在学校的三楼会议室，黑板和讲桌都在主席台上，而学生们坐在下面，所以师生之间的距离明显比在教室里要远多了，尤其是坐在最后面的几个学生，自然就会觉得离老师远即使做几个小动作，老师也不会发现，就算发现了这么远也不会怎么批评的。

2、讲课者对评价的良好祈愿与讲评者对观察点数据的客观推论造成结果的不同。以往的评课都是多说一些上课教师的优点和亮点，即使有不足处也仅是讲课者自己的看法，也未必就正确，更不能代表全部人的的观点。而今天的这种专业的听评课确实打破常规，从确定的观察点收集到的数据进行分析，得出推论，给出建议，所以两者间出现了不合拍。

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