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失业保险申请模板 篇1

关于在加拿大申请失业保险金的方法

加拿大的失业保险不会自动发放，必须由失业者亲自申请。在加拿大申请失业保险时，首先要填写 EI 申请表。申请表内容包括最近工作的相关信息，表格可在加拿大人力资源部门（ Human Resource Centre of Canada ，简称 HRDC ）领取或上网下载，或直接网上填写申请。

其次，在你失业后的 4 周内，要尽快到你所就近的人力资源部门递交 EI 申请。 EI 代理会安排会面并决定你是否有资格领取 EI 。

另外，如果你在过去的 52 周内有一个或多个工作，要将这 52 周内的所有雇佣记录表（ Record of Employment ，简称 ROE ）一并交给人力资源部。 ROE 是在你结束与雇主的雇佣关系后由雇主发给你的工作记录，上面反映了你的工作起止时间、工卡号、受保小时数、假期工资数、离职原因以及雇主的相关信息等，这是个至关重要的文件，它会影响你是否有资格领取和能够领取多少失业保险。

申请 EI 时还要提交的文件有：个人身份证件（驾照、护照、出生证）、工卡号码（ SIN ）、个人支票样本（ VOID ）、医生证明（如果你申请生病 EI ）、其他证明（如果你是在过去的 52 周内由于某种原因而主动辞职或离职）以及最近工作的具体工资证明（包括 Tips 和 Commission 在内的税前收入总额，最后一周的税前工资，包括假期工资、解雇费、退休金等在内的所有其他收入）。

加拿大失业保险（ EI）有哪些种类

在加拿大申请失业保险（ Employment Insurance, 俗称 EI ）是加拿大政府对加拿大公民或永久居民在失业后提供的暂时经济资助，以帮助他们在非受雇期内尽快找到工作或得到工作培训。

加拿大失业保险一般分为五大类：普通失业保险、怀孕、父母、疾病保险、陪护保险、渔工保险和其他特殊保险。

普通失业保险（ Regular Benefits ）：是针对不是由于自己的过错而导致的失业人士。如由于工作短缺、季节性工作、或大量裁员所导致的失业。这些人士应该随时可以并且能够工作。

怀孕、父母保险（ Maternity, Parental, and Sickness Benefits ）：是针对孕妇、最近刚刚做了父母或领养了小孩以及需要照顾新生儿的人士；疾病保险：是付给那些由于疾病、受伤或需要隔离而不能工作的人士。

陪护保险（ Compassionate Care Benefits ）：是针对那些要暂时离开工作岗位去照顾自己病危的.家人的人士。

渔工保险（ Fishing Benefits ）

：如果你是从事渔业的自雇人士，则有机会申请渔工保险。

其他特殊保险（ Specific Situations ）：如果是教师、在加拿大境外工作、自雇、自营等人士，可在有部分条件限制的情况下申请此种保险。

怎样申请 EI职业培训课程

加拿大政府对本国领取 EI 的失业人士找工作提供一系列协助，其中一项就是为 EI 失业人员参加职业培训提供经济资助。那么，对于这些失业者来说何时申请最为恰当？如何申请？怎样能得到合理的经济资助？怎样选择学校及相关课程？

如果你正在领取 EI ，或在过去的 36 个月内曾经领取过普通 EI （或 60 个月内曾经领取过怀孕、父母 EI ），且从未接受过政府资助的 EI 职业培训，你就有资格申请由政府提供经济资助的职业课程培训。申请过程按照以下步骤进行：

到一所职业就业中心（ Employment Resource Centre ）参加信息介绍会，并登记预约一个就业辅导员（ Case Manager ）。当你与就业辅导员见面后，他（她）会根据你的具体情况帮你制定一个找工作计划 (Return to Work Action Plan) 。一般情况下，在你申请职业培训之前，大致有几个步骤的返回工作岗位计划。如果你的情况被认为的确需要参加职业培训，你的 Case Manager 会发给你一套申请培训资料。

当你把所要求的表格大致填好后，交给你的 Case Manager or Counsellor ，并由他（她）审查，准备上交 Service Canada 。

失业保险申请模板 篇2

1.哪些企业可以申报稳岗补贴?

申报稳岗补贴对象指同时具备以下基本条件的企业：依法参加失业保险并足额缴纳失业保险费;上年度未裁员或裁员率低于全市城镇登记失业率;企业财务制度健全、管理运行规范。

2.稳岗补贴的主要用途是什么?

稳岗补贴主要用于缴纳社会保险费、职工生活补助、转岗培训、技能提升培训等相关支出。

3.稳岗补贴的申报方式和需要什么资料?

申报方式：实行网上申报，符合条件的企业可通过网上申报平台(泸州市社会保险统一征收信息管理系统)填写上年度企业有关申报信息，就业服务管理局在网上进行初审核实。

申报资料：(1)初审通过后，由企业打印2份《泸州市失业保险稳定岗位补贴申报审核表》经法人代表签字盖章后交参保地就业服务管理局。

(2)系统不能确认为企业的`申报单位，应提供本单位工商营业执照副本原件及复印件，报参保地就业服务管理局审核(收复印件)。

(3)凡已享受上年稳岗补贴的企业，在报送申报稳岗补贴纸质资料时，需提供上年稳岗补贴资金使用情况报告并加盖单位印章。

4.企业如何进行公示?

人力资源社会保障部门审核通过的企业，由企业在公示栏进行公示，公示时间均不少于5个工作日，接受社会监督，公示结束后，企业及时将公示情况反馈参保地就业服务管理局。

5.企业裁员率的如何计算?

企业裁员率=(企业上年度新增领取失业保险金人数/企业上年度平均参加失业保险人数)×100%。

上年全市城镇登记失业率将在每年的公告中予以公布。

失业保险申请模板 篇3

失业保险待遇中，医疗补助金是失业人员患病就医时在失业保险经办机构领取的补助，标准是由各省、自治区、直辖市人民政府确定的，一般包括每月随失业保险金一同发放的门诊费和按规定比例报销的医疗费两部分。以下是小编为大家整理的上海失业保险稳岗返申请后多久到账相关内容，仅供参考，希望能够帮助大家！

上海失业保险稳岗返申请后多久到账

稳岗返还的申请经审核通过后，申请单位名单将在上海市人力资源和社会保障网、上海市人力资源和社会保障局微信公众号上进行为期5天的公示。公示通过后，返还资金于单位的申请审核通过的次月15日后，划入申请单位的社会保险缴费账户。

拓展资料：

一、上海失业保险稳岗返还标准

稳岗返还的标准为用人单位及其职工上年度实际缴纳失业保险费总额的50％。

二、上海失业保险金支付标准，自7月1日起执行：

1、第1—12个月支付标准：1895元

2、第13—24个月支付标准：1516元

3、延长领取支付标准：1240元

二、哪些用人单位可以申请享受2020年失业保险稳岗返还？

本市企业、民办非企业、社会团体等用人单位（机关、事业单位除外）具备下列条件的，可以申请享受稳岗返还：

（一）生产经营活动符合国家及本市产业结构调整政策和环保政策；

（二）依法参加本市失业保险并足额缴纳失业保险费12个月以上；

（三）上年度未裁员或裁员率符合下列要求：

1、2019年底参加失业保险职工30人（含）以下的企业，裁员率不高于20%；

2、中小微企业裁员率不高于全国城镇调查失业率控制目标（5.5%）；

3、上述企业以外的其他用人单位，裁员率不高于本市2019年度城镇登记失业率（3.6%）。

本市用人单位因生产经营遇到暂时性困难未能按时足额缴纳失业保险费，但符合上述其他条件的，在补缴欠费后，也可在本年内申请享受稳岗返还。

失业保险申请模板 篇4

合肥失业保险发放标准(现行标准：819元/月)

累 计 缴 费 年 限

享 受 期 限

满 1年不足 1年半

3个月

满 1年半不足 2年

4个月

满 2年不足 2年半

6个月

满 2年半不足 3年

7个月

满 3年不足 3年半

9个月

满 3年半不足 4年

10个月

满 4年不足 5年

12个月

满 5年不足 5年半

14个月

满 5年半不足 6年

15个月

满 6年不足 6年半

16个月

满 6年半不足 7年

17个月

满 7年不足 10年

18个月

满 10年

19个月

满 11年

20个月

满 12年

21个月

满 13年

22个月

满 14年

23个月

满 15年 15年以上

24个月

失业保险申请模板 篇5

失业保险是指国家通过立法强制实行的，由社会集中建立基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助进而保障失业人员失业期间的基本生活，促进其再就业的制度。以下是小编为大家整理的上海失业保险金是否能重复申请相关内容，仅供参考，希望能够帮助大家！

上海失业保险金能重复申请吗

失业人员一次申领期满后仍然没有就业，并有未申领的失业保险金期限的，可以再次申领。重新就业后又再次失业的，在符合领取条件的情况下，可以再次申领。

拓展：失业金领取条件

1、在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业；

2、具有本市城镇常住户口；

3、本人在职期间按照规定缴纳失业保险费；

4、解除、终止劳动关系或者工作关系前缴纳失业保险费满1年；

5、按照本办法规定办理失业登记手续和失业保险金申领手续，并有求职要求。

失业保险申请模板 篇6

失业保险基金是社会保险基金中的一种专项基金。以下是小编为大家整理的北京失业保险申请成功钱没有到账相关内容，仅供参考，希望能够帮助大家

北京失业保险申请成功钱没有到账

1、银行转账如果是同行转账基本上是即时到账的，如果转账成功那么对方就会收到账款，如果对方没有收到钱可能是收款人账户资料填写错误，可以到转账明细中去查询；

2、转账如果是跨行转账一般会在2—3个工作日内到达，所以即使是转账成功，对方也有可能收不到钱，需要一定的时间才可以，这种情况是正常的需要继续等待；

3、如果不是以上2种情况，钱长时间没到请联系银行客服解决。

扩展：北京失业保险金领取条件

档案在户籍地（或常住地）在本街道社保所，办理了失业登记手续，并符合以下条件的失业人员：

1、按照规定参加失业保险，所在单位和个人已按规定履行缴纳失业保险费义务满一年以上；

2、非本人意愿中断就业：劳动合同到期终止的；被用人单位解除劳动合同的；由用人单位提出，协商一致解除劳动合同的；被用人单位除名或者开除的；被用人单位辞退的；

3、已办理失业登记，并有求职要求的失业人员。

失业保险申请模板 篇7

失业保险稳岗补贴资金分配协议书

甲方：

（劳务派遣单位）乙方：

（实际用工单位）

根据甲乙双方相关协议，，甲方共计向乙方派遣人员

人次，并依法参加社会保险，缴纳社会保险费。

根据《关于进一步做好失业保险支持企业稳定岗位工作的通知》（苏人保规〔2016〕6号）规定，由甲方向参保地失业保险经办机构申请

失业保险稳岗补贴。同时，按规定，由甲乙双方明确该资金的具体归属，现明确如下：

1.2.3.本协议一式三份，甲方、乙方各执一份，另申请稳岗补贴时报经办机构一份。

甲方（盖章）

乙方（盖章）法定代表人（签章）

法定代表人（签章）年

月

日

****年**月**日

失业保险申请模板 篇8

对于符合条件的失业职工来说，失业保险金无疑是对其生活的一种基本救济。那么职工在失业时才如何申请失业保险金呢?下面小编带着大家一起来了解一下吧！

一、申领失业保险金应具备什么条件?

《失业保险条例》规定：具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：

(1)按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按规定履行交费义务满1年的;

(2)非因本人意愿中断就业的;

(3)已办理失业登记，并有求职要求的.

二、失业保险金的领取期限如何规定?

失业保险金的领取期限根据失业人员失业前所在单位和本人累计缴费时间计算(欠缴的年度应补缴)：累计缴费时间满1年不满5年的，每满1年，领取3个月的失业保险金;累计缴费时间满5年不满10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月;累计缴费时间满10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月.

失业人员申领失业保险金应填写《失业保险金申领表》，并出示下列证明材料：

(一)本人身份证明;

(二)所在单位出具的终止或者解除劳动合同的证明;

(三)失业登记及求职证明;

(四)省级劳动保障行政部门规定的其他材料

三、领取失业保险金的步骤：

原工作单位在劳动合同期满后7日内，将其作为失业人员报其户口所在地区(县)社会保险经办机构备案;

在劳动合同期满后20日内，持缴纳失业保险的.有关材料将其档案转移到户口所在地区(县)社会保险经办机构，并且为其出具终止劳动关系的证明;

本人应当在劳动合同期满后40日内，持该证明、户口簿、身份证和免冠照片到户口所在的的街道办事处、镇政府劳动和社会保障部门办理失业登记，同时办理领取失业保险金的手续，领取失业保险金领取证和求职证，从办理失业登记之日起计算失业保险金;

从办理失业登记的次月起，持身份证、失业保险金领取证及求职证，按月领取失业保险金;

如果因病不能亲自领取的，可以委托亲戚持上述三证、医院诊断证明和代领人的身份证代为领取.

根据失业保险规定“用人单位不按规定缴纳失业保险费或不按规定及时为失业人员转移档案关系，致使失业人员不能享受失业保险待遇或影响其再就业的，用人单位应当赔偿由此给失业人员造成的损失”.

失业保险申请模板 篇9

2015合肥失业保险申请办理条件及流程

合肥失业保险申请条件

同时具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：

1.失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的';

2.非因本人意愿中断就业;

3.已办理失业登记,并有求职要求的。

合肥失业保险办理材料

1.培训证明(原件);

2.劳动合同(关系)解除或终止证明书(原件);

3.户口簿(原件及复印件);

4.身份证(原件及复印件);

5.本人免冠照片一寸一张、二寸两张。

合肥失业保险办理流程

失业职工参加职业指导培训后，自终止或解除劳动关系之日起60个工作日内到各区失业保险经办机构办理失业登记，核定失业保险金待遇。失业人员于办理失业登记的次月到所属区(街道)就业和社会保障中心(事务所)领取存折，25日后可持存折到指定银行领取失业保险金。

合肥失业保险办理地点

瑶海区就业保障服务中心 明光路1号(瑶海区政务服务中心1楼)

庐阳区就业保障服务中心 亳州路182号(庐阳区政务服务中心3楼)

蜀山区就业保障服务中心 望江西路与潜山路交叉口南角(蜀山区政务中心1楼)

包河区就业保障服务中心 包河大道(包河区政务服务中心1楼)

合肥高新区社会保障和退休人员社会化管理服务中心 望江西路860号高新区管委会行政服务中心1楼劳动窗口

合肥经济技术开发区人才劳务中心 莲花路519号(繁华大道与莲花路交口)科创中心2号楼2楼

合肥新站综合开发试验区人力资源和社会保障局窗口 文忠路999号

合肥失业保险办理时间

每月第四个工作日开始受理业务。

合肥失业保险办理联系电话

瑶海区就业保障服务中心： 64493232

庐阳区就业保障服务中心： 65699350

蜀山区就业保障服务中心： 65597570

包河区就业和百帮创业服务中心： 63357140

合肥高新区社会保障和退休人员社会化管理服务中心：65315587

合肥经济技术开发区人才劳务中心： 63810057

合肥新站区综合开发试验区行政服务中心： 65777232

失业保险申请模板 篇10

万柏林区失业保险中心

关于申领扩大稳岗补贴工作的通知

根据市、区人社局工作安排，现将我区有关2016年申领稳岗补贴工作的通知如下：

一、申请依据

山西省人社厅山西省财政厅《关于扩大失业保险稳定岗位补贴政策范围的通知》（晋人社厅发（2015）69号）等。

二、申请条件

1、依法参加失业保险，足额缴纳失业保险费； 2、2014年以来，企业采取有效措施稳定职工队伍，未裁员或减少裁员，未降低一线职工收入；

3、生产经营活动符合国家及所在区域产业和环保政策。

三、申请材料

1、企业申领（扩大）稳岗补贴的申请报告。

报告用企业抬头纸或文头纸打印，加盖单位公章。内容主要包括：（1）企业基本情况、目前的经营情况；（2）失业保险参保缴费情况以及2015年领取失业保险金人数；（3）2014年以来采取措施稳定职工岗位，未裁员或少裁员（裁员率不超过4％）、岗位人数增减情况、2014年以来未降低一线职工收入情况；（4）生产经营是否符合国家及所在区域产业和环保政策情况等；（5）上（扩大）稳定补贴使用或计划支出情况；（6）其他情况如企业财务制度健全、管理运行规范等。

2、失业保险经办机构出具“失业保险参保单位缴费情况证明”（含2015年缴费额、2015年参保人数、2015年领取失业保险金人数）。

3、《山西省（太原市）企业申请（扩大）稳定岗位补贴资格认定表》。（意见、签字、盖章）

4、《山西省（太原市）（扩大）失业保险稳定岗位补贴申请（审批）表》。（意见、签字、盖章）

5、本企业出具生产经营活动符合国家及所在区域产业和环保政策证明，企业及主管部门加盖公章。

6、承诺书。

7、根据晋人社厅发【2015】20号文件要求，企业纳入失业动态监测范围申请书（一式三份）。（已纳入企业不需要）

8、企业营业执照副本复印件（盖本企业公章）。

9、《银行基本存款账户开户许可证》复印件1份，加盖财务章。

注明：以上材料一式六份，表格从市人社局网站下载，所有复印件加盖本企业公章。以上资料请勿装订，企业按以上顺序装入透明文件夹提交。

四：办理时间

2016年6月1日至2016年7月15日；

五：扩大稳岗补贴办理流程：

第一步：政务大厅二层64号窗口缴费稽核；

第二步：政务大厅61、62号窗口开具失业保险缴费证明； 第三步：区人社局认定（众纺路6号）； 第四步：携带所有资料报63号窗口； 咨询电话：0351—3423696 请符合申领条件的参保单位积极申报，抓紧时间办理。

二O一六年六月一日

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