励志的句子范文大全(编辑 摇滚小子)在学习、工作或生活中出现了问题或过错后,往往要写检讨书来自我悔悟,写检讨书一定要态度要诚恳、端正。你还在对写检讨书感到一筹莫展吗?下面是小编收集整理的违规报销检讨书,仅供参考,欢迎大家阅读。
尊敬的公司领导:
近日,我意识到自己存在一些不当行为,有关于违规报销差旅费的问题。在此,我向公司和领导们做出深深的检讨和道歉。
作为一名员工,我应该遵守公司的各项规章制度和道德准则,但是我没有认真地对待这些规定,最终导致了自己的错误行为。我在差旅报销中存在一定的违规行为,没有完全按照公司的制度管理规定进行报销,此举严重违反了公司的管理制度,且虽然我的行为并非明显的挪用公款,但也给公司的财务管理带来了一定的`损失。因此,在此向公司和领导们诚恳地表示歉意并保证不再出现类似的行为。
我深知违规行为的严重性和对公司及员工自身的危害,不仅会影响公司声誉,还会影响到员工的工作积极性和团队精神。以此次事件为教训,我保证从现在开始加强自己的行为规范和管理制度的认知,全面遵守公司的各项规章制度。在之后的工作中,我将严格按照公司的制度和规定进行管理和操作,并随时接受公司领导和同事们的监督和指导,确保自己的行为合规且有效,积极维护公司利益与形象。
最后,再次向公司和领导们表达我的真诚歉意和保证,在今后的工作中,将以严格的管理制度和规定、积极主动的工作态度,为公司发展和进步做出自己的贡献。
此致
敬礼!
xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的上级部门:
10月30日——11月3日,我没有按照中心的规章制度,规定程序请假,严重违反了中心的规章制度。今天,我认真反思,深刻自剖,为自己的行为感到了深深地愧疚和不安,在此,我谨向各位领导做出深刻检讨,并将我的思想反思结果向领导汇报如下:
通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作做风涣散的必然结果。经过几天的反思,我对自己这段时间的工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候,我对自己的要求还是比较高的,遵守相关规章制度,从而努力完成各项工作。但近段时间以来,由于工作也比较熟悉了,尤其是领导对我的关怀和帮助使我感到温暖的同时,也慢慢开始放松了对自己的`要求,反而认为自己已经做得很好了。因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心
同时,在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍就非常欠缺。众所周知,员工一定要有规范的行为准则,工作时间我却XXXX,这充分说明,我从思想上没有把单位的规章制度,处事的方式方法重视起来,这也说明,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作做得更好,也没给自己注入走上新台阶的思想动力。在自己的思想中,仍就存在得过且过,应付思想。现在,我深深感到后悔莫及,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其不好的苗头,如果不是领导及时发现,并要求自己深刻反省,而放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。
因此,通过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。
此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念,不良风气,我们工作的提高将无从谈起。因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。
发生这件事后,我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此,我忠心的恳求中心领导能够接受我真诚的歉意,并能来监督我,指正我。我也衷心的感谢领导给我重新工作、学习的机会,我会更加珍惜这来之不易的工作,以后将会更加努力,更加认真的学习和工作。请领导相信我。
尊敬的大润发领导:
你们好,我是来自大润发客服部收银服务课的一名普普通通的基层收银员。在这个辞旧迎新万家团圆之际,特向各位致以最诚挚的问候。
就在2月1日农历大年初九这天,我怀着欢喜的心情来到工作岗位——收银线之际,平日里和蔼可亲的课长隐涵沉重的表情把我叫到身边,递给我一张顾客投诉单,上面赫然出现我的名字及工牌号。我这才惊闻在之前的工作中,我因为工作不到位而令顾客不满,收悉。 具体情况通过投诉单上顾客缩写及回忆当时情境如下:我们收银员在接待顾客作业时应当通过服务用语向顾客请要大润发的会员卡,并可通过让顾客报固定电话或手机号以及直接报出会员卡号等方式。然则在接待这名顾客时顾客本身没带会员卡,也不记得办卡时所留用电话号码更不能记住会员卡上的卡号,故其向我询问是否还有其他方式可以输入会员卡。但因我所知晓的`就以上几种方式且不确知是否还有其他方式可以做到,所以就请顾客结账后到服务总台详情询问。这便是事情经过。
接悉客诉起初,我心中顿生无尽委屈。经过课长及同仁的劝说,我痛定思痛方才悔悟。我们作为客服人员,每天自然要面对无数形形色色的面孔。顾客来到大润发购物便是对我们的肯定和目标。顾客来到这里,我们自当为其排忧解难,就算其满腔怒火而来,也该使其喜笑颜开而去。这是我们的目标,更是我们的行动指南。
经历此事,我将以最诚恳的态度投入到今后的工作中,以最饱满的热情接待每一名顾客。不断在工作中发展和提升自己的业务水平。望允许我以此为鉴,改过自新。
此致
敬礼。
韦秋玲
20xx年2月2日
尊敬的各位领导各位同事:
对不起!
今天,我满怀愧疚和懊悔写下这份检讨书,以表达我对违反纪律行为的忏悔之心。对因我个人行为给各位领导和单位造成的困扰,深感抱歉。通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求的必然后果。经过反思,我对自己的这种行为感到深深的愧疚,更重要的是感到对不起领导和大家对我的信任,愧对领导和同事对我的关心,给单位抹了黑! 首先,我绝对不应该在上班时间在单位工作电脑上做工作不相干的事,在单位内部造成了严重不良影响,给部门同事带来了污点,给部门领导带来了困扰,我深感抱歉。唯有深刻检讨、认真反省、严于律己、谨记前车之鉴、绝不重蹈覆辙,以表内心万般悔意。本次违反纪律的行为根源于自身观念薄弱,未能真正树立服务意识,未能恪守机关劳动纪律。由于平时疏于对作风建设相关文件学习,思想上对机关作风建设未能认识到位,直接导致行动上不能跟进,以至于虽然自身在日常工作中已有违反作风建设要求和工作纪律的行为,而自身却没有认识到事情的严重性,最终导致出现大问题。这与本人作风建设思想认识不到位以及疏于政治学习有密不可分的关系,本人将认真补习相关知识,提升思想认识,恪守工作纪律,杜绝类似行为的出现。
其次,本次违反工作纪律的行为反映出本人个人控制能力较差,客观上体现出自身综合素质有待提高。一个合格的工作人员能严格划分工作时间和休息时间的行为区别,工作时间严格遵守工作纪律,不受其他的影响。通过本次违纪行为,充分反映出本人在自控能力上存在问题,未能严格划分工作时间和业余时间的行为区别,将业余时间的习惯带入工作时间,这是导致违纪行为出现的重要原因。本人将提高自身修养,坚决做到公私分明,实现业余时间和工作时间角色的良好转换,避免因角色转换不到位而导致的不良现象。
再次,本次违反工作纪律行为体现出本人集体观念较差、全局意识较差。在日常工作中,本人并未真正意识到个人行为其实是代表我局整体形象。本次违纪
行为的后果,使我清醒的认识到,个人行为不仅代表自己也代表全局干部职工和我局整体形象,我个人的不良行为已严重损害全局同事和单位的声誉,严重损害我局全体工作人员在人民心目中的`形象。在以后工作中,本人必当注重提升集体意识和团队意识,将集体荣誉牢记心中,避免因个人问题损害集体荣誉的行为发生。
最后,本次违反工作纪律行为在同事们中间造成了不良的影响 ,有可能影响我单位整体的纪律性。本人作为市局科室工作人员,未能在遵守工作纪律方面为基层工作人员做出表率,反而成为违反工作纪律的始作俑者,产生的不良影响可想而知,对此造成的不良后果由衷表示歉意。
本次违反工作纪律行为,暴露出本人在思想、工作、学习方面很多问题,本人将全面思考认真总结,将本次检讨作为提升自己的契机,努力寻找、发现和弥补自身不足,提升自身业务能力,全力做好本职工作。通过自身的积极努力,积极弥补因自身行为对单位整体形象的损害。同时希望各级领导和同事予以监督,促进本人更快进步。
最后,本人再次为个人的不良行为对全体同事、各级领导及单位整体形象造成的损害表示深深的歉意!
检讨人:XX
20xx年4月10日
尊敬的单位领导:
您们好!我怀着无比自责的心情向你们递交这份检讨书,因为我违反了公车管理使用规定,此行为给单位造成了一定的负面影响,为此我向一直以来关心、爱护我的领导们表示深深地歉意。并郑重地向您说一句:对不起,我错了!
我对自己这种行为感到深深地愧疚!我犯错的'原因归根结底还是我主观认识不足,我难辞其咎。此刻我并不想说出种种缘由与狡辩来掩盖我的错误。
如今,我应以最诚恳的态度对待错误,郑重道歉并承诺:今后,我将时刻牢记公车管理使用规定,谨记自身工作职责,在处理单位利益和个人利益的关系问题上,一定坚持单位利益第一,个人利益其次的原则,坚决不再违规使用车辆,按规定将车辆定点入库。并在今后的工作中,进一步增强责任心,提高业务水平,把车开好的同时维护保养好车辆,为单位事业贡献自己的一份力量!语言再多也抵不过行动,请领导们原谅我此次的错误,我将用行动来表达自己改过的决心!
检讨人:xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的领导:
我是营销四部经理,我对我未完成公司的销售工作任务做深刻检讨,希望大家以后引以为戒。
一个部门业绩的好坏取决部门经理,作为一名职业经理人对待部门应该像对待自己的孩子一样。不管有多艰难,遇到多少问题首先应该有勇者精神,所谓勇者应该冲更大的浪,我应该先站在前边更贴近一线员工。员工没有任何问题,员工没有错,一切问题在于我。
古人常说,“行有不得,反求诸己”,但一开始,我并未能及时地进行自我反省。古人又说,“君子务本、本立而道生”,因此,在自我反省的过程中,一定要把犯错误的根本原因找出来,若是找不到根本原因所在,敷衍了事,于事无补,将来还会犯更多更严重的错误。悔悟后,归结原因如下:
1、责任心不强,工作作风不深入,不踏实。作为一名银行员工,不论有多少理由,都应时刻为了银行着想,听从领导的吩咐,尽职尽责做好我的本职工作。
2、事发后,不能心平气和地面对错误,有逃避的心理。一开始,就想着把很多问题推给别人,而不能立刻想着先从自己身上找原因。为什么不能心平气和呢,因为是“龌龊的面子”在作怪,还强装出一副“此事与己无干”的样子,对事情展开一番“与己无干”的耍赖分析!每每想起当时的嘴脸,心中甚是羞愧。
通过这件事,我重新反思了自己读书学习、做人、做事的态度,感悟到:
3、一个人一生最重要的是做事做人的能力。做人要专注,做事也要专注。做事不专心,一定无法把事情做得圆满,无法清楚地掌握细节。学习就在做人、做事的点点滴滴中。经典绝不是在书本里,而是在做人、做事的点滴中。“学如逆水行舟,不进则退”,读了那么多的书,假如不融会贯通,不与生活结合,就很难有喜悦,就是古人所讲的“学而时习之,不亦乐乎“。
4、“学习最重要的境界是体悟。如果学习中不能体悟,那只是“记问之学”,就好像人吃了东西没有消化,对身体当然就没有帮助,甚至还有害处。”最近,听到一个讲座,讲座里举了一个例子,说某人毕业于某个研究所,有一天,母亲叫他处理点家事,他做完以后,母亲检查后觉得他做得不是很好,就说:“儿子,你怎么连这点小事也做不好?你怎么这么笨。”那人听后,马上脸孔变得非常凶恶,然后接着母亲说了一句话:“我都念到研究所了,你还骂我笨!“研究所给了他什么?有没有给他人生的智慧,待人、处世、接物的智慧?只是给了他傲慢,给了他不受教。这点小事没办好,恰恰是学习的机会,但他并没有把握这个机会,反而对母亲的指责和批评很不能接受。事物都有一体两面,不往好处发展,就会自然地向坏处发展。听完讲座,再想想自己,也甚是惭愧!
我检讨错误之外,更应该积极地去承担因我犯错带来的一些影响,今后我一定要对自己的言行方面严加要求,尽力杜绝此类错误的发生。我必将以最最踏实的工作态度,诚实守信地对待未来的工作。
第一,今后我无论是在工作方面与严肃自律方面,我都要提起十分的重视。我发誓从今往后不再怠慢工作。此外,我还要在每周工作中认真对待工作的每个环节,积极地去发现一些工作中存在的问题,去发现问题,解决问题,并且将所发生的工作问题,认真地写在每周的总结报告当中。
第二,我个人思维方面薄弱,思想不够成熟也是直接导致此次错误的原因之一,因此今后工作中,我要加强思维处事能力的培养。就我这次的错误而言,归根结底来说。经理的电脑换系统,我就怠慢工作,而我却未曾想到经理电脑终有修好的时候,其实从始至终我就不应该有怠慢工作想偷懒的投机心理。
首先,我要痛下决心,时刻提高自己的销售工作积极性,从内心迸发强大的工作热情,全心全意地投入产品销售工作当中。其次,前一阶段拖累大家后退的事情向部门同事道个歉。再有,我要吸取教训,总结经验,吃一切长一智,端正工作态度,改进工作方法,争取创造优良的产品销售工作业绩。
然而部门当中也存在几个严重问题:
1、惰性;
2、执行力;
3、激情;
上边的问题体现了,我对管控上边的缺陷,就像父母带孩子,如果父母对孩子平时出现的错误不论不问,直到出现问题的时候才去说一两句,那么最坏的打算就是他长大以后一定是个坏小子,这个孩子他以后一定是上不了大学的,孩子最后犯了错误以后他以后一定狠他的父母。我们部门目前就是这么一个情况,我没有能够对每个环节做严厉的监控,每个人的人生观、价值观又是不同的,导致思维方式的不一,觉得接受管控是一个种压力,导致一个人坏了影响到身边的另外一个,最后整个部门都感染上了这种懒惰的行为。也就是说一个人不遵守游戏规则,那么其他人也不会去遵守游戏规则,最后导致这个游戏玩不下去,一致性就会降低。所以这个问题的根源问题就是,我对于管控上边的不严格,不利索造成的。
管理应从自身做起,树立榜样作用!
经理与员工朝夕相处,形成一种特殊的亲近关系,在员工心目中,经理的形象高尚无比,他们对离自己最近的人观察得也最仔细,经理的一举一动他们也都愿意去效仿。一个优秀领导留给员工的良好印象可以成为员工生活道路上的一座丰碑。相反,如果一个领导言行不一致,或自己的实际行动与对员工的要求不相符,那不仅会影响业绩,更会在员工心目中留下表里不一、言行不一致的阴影。可见,领导的榜样作用是影响团队管理质量的一个重要因素,我觉得我应该在工作实践中,应该给员工树立榜样,让员工真正的信服你,信赖你。经理一定要坚持以自己的模范行为。比如,在日常的工作中,严于要求自己,做到最早到、最晚走,坚守岗位,认真工作,勤于学习,与时俱进,通过自己的'良好作为,潜移默化,持之以恒,以培养员工的学习兴趣、共同进步的氛围与文化。
团队中个人榜样应起引领作用!
1、引领团队奋斗的方向
一个良好的团队应该有一个集体的奋斗目标,形成强大的团队凝聚力。因此,在团队管理中,我提出了“部门荣誉高于一切,团队荣我荣,团队耻我耻“的口号,让每个员工明白一个良好的团对对他们健康成长的巨大作用。在具体工作中,应注重发挥榜样的力量,重点对优秀员工加以栽培,使之成为团队管理的骨干力量,让他们引领带动全队员工努力学习,奋勇拼杀,团结奋进,为实现创建优秀团队目标而共同努力。
2、培养良好的团队作风
榜样在哪里,其实榜样就在我们的身边。无数事实证明,员工身边的榜样具有更强的教育性。关键是要善于发现,精心培养。
一个团队的氛围、文化,对团队每个成员都有约束、感染、熏陶、激励的作用。我已经深深地懂得成长阶段的员工是他的起步阶段,而形成良好团队氛围是保障员工管理工作顺利开展的前提条件。我通过细心的观察和深入地了解努力发现团队中各层次、各方面好的榜样,并试图通过学榜样产生“新榜样”,以带来“一花引来百花开”的良好熏陶效果,并号召全体员工向身边的榜样学习。通过身边的榜样,让大家自省自纠,从而规
范自己的言行,促进团队文化的形成。
榜样的作用实际上是巨大的,榜样的感染力也是无可替代的,在团队中的管理中我们应该多多发挥榜样的力量,它真的是一种无形的指明灯,会照亮员工的心田,指引大家向前进发!
经理底线就是部门红线,任何人不允许越界!
作为一个部门的管理者,应该在建立部门制度以后严格管理与实施,并进行实施的过程中做到任何个人都是公平与平等。
此致
敬礼
检讨人:xxx
xxxx年xx月xx日
尊敬的各位领导、各位同事:
这天,我满怀愧疚和懊悔写下这份检讨书,以表达我对这次错误的忏悔之心。对因我个人行为给各位领导和同事造成的困扰,深感抱歉。透过这件事,我感到这是长期以来对自己放松要求的必然后果。经过反思,我对自己的这种错误感到深深的愧疚,更重要的是感到对不起领导和大家对我的信任,愧对领导和同事对我的关心!
第一,我绝对不就应喝酒到晚上一点多,更不就应在喝完酒之后在乡当局大院内乱转,严重影响了各位领导和同事的休息,在同事和群众之间造成了不良影响,我深感抱歉。唯有深刻检讨、认真反省、严于律己、谨记前车之鉴、绝不重蹈覆辙,以表内心万般悔意。这次错误根源于自身观念薄弱,未能恪守工作纪律。由于平时疏于对群众路线教育和作风建设相关文件学习,思想上对工作作风建设未能认识到位,直接导致行动上不能跟进,以至于虽然自身在日常工作中已有违反作风建设要求和工作纪律的行为,而自身却没有认识到事情的严重性,最终导致这次错误的出现。这与我的作风建设、思想认识不到位以及疏于政治学习有密不可分的关系,我将认真补习相关知识,提升思想认识,恪守工作纪律,杜绝类似错误的发生。
第二,这次错误反映出我的个人控制潜力较差,客观上体现出自身综合素质有待提高。我将提高自身修养,避免再次发生类似的问题。
第三,这次错误体现出我群众观念较差、全局意识较差。在日常工作中,我并未真正意识到个人行为其实是代表我单位整体形象。这次错误的后果,使我清醒的认识到,我个人的不良行为已严重损害了国家公职人员在人民心目中的形象和群众的荣誉。在以后工作中,我必当注重提升群众意识和团队意识,将群众荣誉牢记心中,避免因个人问题损害群众荣誉的行为发生。[由整理]
最后,这次错误在同事们中间造成了不良的影响,有可能影响单位整体的纪律性。我作为以为公职人员,未能在遵守工作纪律方面做出表率,反而成为违反工作纪律的`始作俑者,产生的不良影响可想而知,对此造成的不良后果我由衷的表示歉意。
这次错误,暴露出我在思想、工作、学习方面很多问题,我将全面思考认真总结,将本次检讨作为提升自己的契机,努力寻找、发现和弥补自身不足,提升自身业务潜力,全力做好本职工作。透过自身的用心努力,用心弥补因自身行为对单位整体形象的损害。同时期望各位领导和同事予以监督,促进我更快进步。
最后,我再次为个人的不良行为对全体同事、各位领导造成的困扰表示深深的歉意!
检讨人:
20xx年x月xx日
尊敬的各位领导:
您们好! 5月1日劳动节当天我和单位领导、会计一起下工地慰问节日期间仍坚守在施工一线的同志们,下午回来后,我将车辆停放到单位,钥匙在我跟前保存。 5月2日我在单位加班,中午12点我单位施工队伍一负责人说**********有一项工程打算近期内实施,叫过去一起了解了解情况,看能否由我单位出面将该工程承包(单位要求同志们积极承揽工程项目),由于时间较紧一时联系不到车辆,刚好单位车辆钥匙在我跟前,也没向单位领导请示汇报,13点30分出发前往*******,大约15点50分到******。由于是5。1小长假,附近又有当地一处景点*****当时车流和人流较大,就把车辆停放在*****************门前,步行至将要施工的现场了解情况,17时左右开车返程。
我怀着无比自责的心情向您们递交这份检讨书,因为我违反了公车管理使用规定,此行为给单位造成了一定的负面影响,为此我向一直以来关心、爱护我的领导们表示深深地歉意。并郑重地向您们说一句:对不起,我错了。
我对自己这种行为感到深深地愧疚!我犯错的原因归根结底还是我主观认识不足,我难辞其咎。此刻我并不想说出种种缘由与狡辩来掩盖我的错误。
如今,我应以最诚恳的态度对待错误,郑重道歉并承诺:今后,我将时刻牢记公车管理使用规定,谨记自身工作职责,在处理单位利益和个人利益的.关系问题上,一定坚持单位利益第一,个人利益其次的原则,坚决不再违规使用车辆,按规定将车辆定点入库。并在今后的工作中,进一步增强责任心,提高业务水平,把车开好的同时维护保养好车辆,为单位事业贡献自己的一份力量!语言再多也抵不过行动,请领导们原谅我此次的错误,我将用行动来表达自己改过的决心!
检讨人:XXX
XXXX年XX月XX日
尊敬的领导:
我的利用工作空闲时间玩游戏,被纪委领导发现。事后,我认真反思,深刻自剖,为自己的行为感到了深深地愧疚和不安,再次,我向大家做出深刻检讨:
通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求的必然结果。经过这两天的反思,我对自己的这种行为深深的感到愧疚,更重要的是感到对不起领导和大家对我的信任,愧对领导和同事对我的关心,给单位抹了黑!
众所周知,作为一名党员,一名国家干部天职就是为人民服务,而我不仅没有做到这一点反而消极怠慢,在这种理想主义心理的唆使下,越发不能接受这种让我灵魂不得安宁的工作现状。现在,我深深感到,在是一个非常危险的倾向,如果不是领导及时发现,并要求自己深刻反省,而续放纵自己,那么,后果是及其严重的。因此,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的及时,我痛定思痛,感觉到在今后的人生成长道路上,在无疑是一次重要的教训。因此,我在向领导和同事们做出深刻检讨的'同时,也向你们表示发自内心的感谢,决心在今后的工作中,首先将自己所追求的理想化整为零,消声隐退,并且要对残存在我思想深处的理想主义分子彻底肃清,毫不留情的铲除掉隐藏于我身各个角落的自由主义成分。不让其有抬头蔓延之空间。
发生这件事后,我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此,我请求领导在给我一次改过自新的机会,我一定倍加珍惜人民赋予我圣神职责,脚踏实地,不畏艰辛,努力工作,让我通过自己的实际行动来证明自己的觉醒,让在党的关怀下成长,同时希望广大党员干部要引以为戒,站好自己的每一班岗。
最后恳请各位领导各位同事能够原谅我!真的对不起!
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的领导:
您好!
我是xx公司的一名员工,特此给您写信,向您陈述和检讨我在工作中违反廉政规定的错误行为。
最近,我在一次采购行为中违背了公司的廉政规定,收受了供应商给予的不合规定的回扣。这一错误行为严重违反了公司的'行为准则和道德规范,给公司的声誉和形象带来了极大的损害,使我深感愧疚和自责。
公司一直非常重视廉政建设,廉政从业是每个员工应该坚守的底线。我深刻认识到自己的错误,对我的不负责任行为深感痛心和懊悔。我愿意接受公司的处罚,为自己的错误行为买单。
并承诺:
1、我将深刻反思自己的错误,认识到我违反了廉政规定,给公司带来的损失和影响;
2、我将主动接受公司的纪律教育和廉政教育,增强自身的廉洁自律意识,提高自己的道德水平和职业操守;
3、我将切实履行公司交给我的工作任务,坚决按照公司规章制度要求行事;
4、我愿意承担我的错误行为给公司和领导带来的不良影响,努力恢复公司对我的信任和自己的声誉。
再次对我的错误行为表示深深的歉意,并请您给予我改正错误的机会。我将以实际行动和工作成绩来弥补我的过失,为公司的发展贡献自己的力量。
衷心感谢您的关心和指导!
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的xx经理:
您好!
我是xxx,由于本次出差,由于天气转凉,在就餐方面稍微提高了点,费用超出预算,没有为公司的切身利益出发,回到公司对于xx经理的`批评我深感惭愧。
作为一个总司的(老)员工,就应为为公司的切身利益出发,我也深感开源节流一样的总要,我也是时刻想成为一名企业优秀的员工,为公司谋取最大的利益,但是这次种种原因,在费用方面超出了预算,也请xx经理,给予原谅和体谅,我保证下次一定按照公司的预算标准执行,为公司谋取最大的利益,同时我也会为公司的节流做出我个人的努力,做出榜样。
在以后的工作里我会认真的工作,不断提高自我岗位能力,为企业多做贡献,请xx经理原谅这次的过失。
检讨人:xx
20xx年xx月xx日
尊敬的各位领导:
我怀着十二分的愧疚以及十二分的懊悔写下这份检讨书,我为一名医生,每有尽到看护的责任,让重病病人夜间出走,对此我感到了深深地愧疚和不安,在此,我向医院各位领导做出深刻检讨。通过这件事情,我感到自己责任心不强,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作作风涣散的必然结果。
自己身为医务工作者,应该严以律已,对自己严格要求,然而自己却不能好好的约束自己,由于自己的失职,给医院造成了负面的影响和严重的安全隐患,同时也给病人家属造成了严重的心理阴影;如果发生意外,不论是给病人家属还是医院都将会造成难以弥补的损失。
万幸的是病人并没有发生危险,否则我良心难安;同时,这也说明我对自己的工作没有尽到应尽的义务和责任,也愧对“医生”这个光荣的职业,有愧于病人家属;我对自己的工作没有进到足够的责任心,缺乏应有的责任感,对患者缺乏爱心;其次,精神懈怠,玩忽职守,没有尽到做医生的职责;在自己的思想中,仍就存在应付的懒散思想。经过此事之后,我深深意识到,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其危险的苗头。
因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我对不起医院领导对我的信任,愧对病人家属的殷殷嘱托;如果不是领导及时发现并纠正,我可能还一直沉迷其中,甚至是继续放任自己,放纵发展,后果是极其严重的,甚至是难以想象的,在此感谢领导对我的教诲。
通过这件事,我对自己的行为深感痛心,但同时我也感到了幸运,幸运的是有这么多的领导和同事对自己给予善意和诚挚的提醒,让自己能够及时觉醒,不论是在现在的工作还是今后的人生成长道路中,对我无疑都是一个重大的关键的转折点。所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向各位领导和同事表示发自内心诚挚的感谢。
现就9月13日晚的工作情况做出检讨。首先由于我的工作失误,没有意识到问题的严重性,在未经领导同意的情况擅自让重病病人离开医院,给单位带来了严重的不良影响,给患者家属造成了心理阴影,也愧对于自己的职业道德,我对此十分的愧疚。
现在,我郑重对自己的错误行为进行深刻反思,并深度挖掘犯下此次错误的原因,认真检讨自身思想、行为和作风中存在的各项问题,并改过自新、努力进步、确保以后绝不会再犯类似错误,以优异的成绩、认真负责的工作态度及职业操守回报领导的信任和关怀和病人家属的信赖。出现错误的原因由于我的工作疏忽,导致出现了病人离开医院的事情。出现该错误的主要原因是我本人工作态度不够端正、业务能力有待提高、责任心有待加强,缺乏认真负责的态度和爱岗敬业的精神。
客观上虽然存在工作经验不足的原因,但自己本身确实存在学习意识淡薄、思想态度不够端正、玩忽职守、责任心有待加强等问题;我深知作为医务人员,不仅要拥有过硬的业务本领和系统的专业知识,同时还要拥有细心负责、爱岗敬业的态度也是十分重要的,可是因为自身的疏忽,平时不注意系统学习和加强服务意识,导致思想意识薄弱、服务意思淡薄,现在想来十分的后悔。作为医务人员,理应高度认识到自身工作的重要性、恪尽职守、精益求精,还要有高度的责任感和爱心,这真是我缺乏的,在工作中,出现了瑕疵,使得自己思想觉悟不高、认识不够深刻、态度不够端正,导致工作作风不够踏实深入的问题也暴露了出来,以至于疏忽大意,让病人深夜出走的问题,辜负了领导的信任,同时也给单位造成了不好的影响和损失,对此,我深表愧疚!整改措施犯了此次错误,不仅给单位的正常工作带来了不良影响,更辜负了领导、同事、病人家属对自己的一片苦心,我现在十分的内疚,深感自责。
错误已经铸就,除了自责忏悔,更重要的应是思考如何改正错误,我会努力反省、认真自查,深刻反思自身问题与不足,并积极思考如何努力提高、改进工作,保证不在犯下类似错误。
一是认真自省自查,深刻反省自身错误。
对自己思想上、作风上的错误根源进行深挖细找,并认清其可能造成的严重后果。结合各位领导对自己的批评指正深刻自省自查,切实找出自己的病患所在、症结所在,努力改正克服,主动进步提高。
二是加强学习进步,不断提高业务能力和职业修养。
作为医务人员,自己能力不足、知识不够,要想做好本职工作,必须努力加强学习,不断充电加餐,在学好专业知识技能的同时,还要增强爱岗敬业的服务意识和责任心。
一方面要努力钻研专业知识,主动加强系统学习,通过自主学习提高自身业务能力;另一方面要向同事、领导虚心学习,多问多学多看,主动向领导咨询、向同事请教,加强沟通交流,找准自身位置、提高服务意识,提升自身职业修养。
三是端正工作态度,虚心接受批评指正。
要不断的提高思想认知,端正工作态度,改进工作作风,切实改掉懒惰、散漫等坏毛病,克服不够专心、马虎大意、不负责任的缺点。并在工作中认真开展批评和自我批评,主动接受领导和同事的监督指导,正确认识善意的批评指正,努力培养爱岗敬业、尽忠职守的正确观念。
我要对这次事件引以为戒,在今后的工作中我严格要求自己,做到以下几点:
1、树立全心全意为患者服务的思想,经常深入病房了解病房,改善服务态度,对病人要关心、细心、耐心、责任心和热情、注意语气、语调,病人需求不能满足要认真解释。
2、深刻的反省自己,认真的吸取教训,对工作认真负责,要严格遵循操作规程,时刻注意严格要求自己执行操作前、中、后核对,而且注意方法,做到注意力集中,一丝不苟、忙而不乱,遇到问题要冷静处理、不能退缩应,及时请示汇报的要汇报,防止差错的发生。
3、无论在进行任何操作的时候,都要提倡“精益求精、细致入微”的护理精神。从自己做起,培养良好的工作习惯和严谨、求实、慎独的.工作作风,杜绝工作的随意性,对自己的行为负责,对患者的生命安全负责,提高护理质量。
4、吸取经验教训,时刻不放松对自己的提醒,加强护理安全,加强风险意识,任何时刻保持头脑的清醒,处变不惊,随机应变,严格执行医院和科室的各项规章制度。
5、经常巡视病房,及时应接红灯,密切观察病情,凡病人不适或病情发生变化,要及时报告领导处理。
6、继续加强自己的理论知识和操作,护理知识业务学习。虚心向领导和同事们学习,欢迎他们对我的指导并指出错误。为以后的护理工作奠定基础及护理技能的发展作出准备。
7、对病人进行操作前,耐心解释,取得理解,尊重患者和家属。满足患者合理要求,向患者和家属解释每一项操作的内容、配合的方法、执行的必要性。只有得到患者与属的理解才能配合我们的工作顺利进行。
8、积极增强服务意识和责任心,在工作中积极贯彻落实;遇到事情,必须及时向医院领导请示,汇报,并严格按照各科室要求进行操作。我谨向各位领导做出深刻检讨,并保证:我以积极的思想态度和行动去承担自己在工作中所犯的错误。对于这件事情的发生最主要的原因是自己服务意识底下,未能按照制度要求执行,造成病人的不必要的麻烦。然而最重要也最庆幸是没有对患者人身和生命造成事故,还有挽回的余地。为此,我深刻的反省自己和谴责自己不负责任的态度和行为,并告戒自己要吸取教训。
同时也希望其他同事能够从我这件事情中吸取教训,鞭策自己在以后的工作中更加认真负责。通过这次事情让我识到一个人的成长是需要付出代价的,这样的经历才够刻骨铭心,才能永远吸取教训。同时,对自己警钟长鸣,才能在以后的工作中严格要求自己,才能比别人进步的更快。同时,也认识到一个人的成长,除了要总结经验更重要的还是要吸取教训。爱岗敬业,干一行、爱一行,做一个自律、自信,勇于承担责任和错误并且吸取教训,虚心学习的人。
在平常的工作中,领导们对我们苦口婆心的嘱托、提醒和督导那是对我们诚挚的关心与爱护,此刻回想起来,我更加深刻的认识和懂得领导对我们的殷殷嘱托是那么的包含心血和寄予重望。人生事业的路程才刚刚起程,在哪里跌倒就在那里爬起,在人生之路继续顽强拼搏与自强不息,成功的一天总会到来。经历过这次事件后,我感到自己在工作责任心上仍非常欠缺,加强自己的工作责。
xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的各位领导:
您们好!5月1日劳动节当天我和单位领导、会计一起下工地慰问节日期间仍坚守在施工一线的同志们,下午回来后,我将车辆停放到单位,钥匙在我跟前保存。5月2日我在单位加班,中午12点我单位施工队伍一负责人说xxxxxxxxxx有一项工程打算近期内实施,叫过去一起了解了解情况,看能否由我单位出面将该工程承包(单位要求同志们积极承揽工程项目),由于时间较紧一时联系不到车辆,刚好单位车辆钥匙在我跟前,也没向单位领导请示汇报,13点30分出发前往xxxxxxx,大约15点50分到xxxxxx。由于是5.1小长假,附近又有当地一处景点xxxxx当时车流和人流较大,就把车辆停放在xxxxxxxxxxxxxxxxx门前,步行至将要施工的现场了解情况,17时左右开车返程。
我怀着无比自责的心情向您们递交这份检讨书,因为我违反了公车管理使用规定,此行为给单位造成了一定的`负面影响,为此我向一直以来关心、爱护我的领导们表示深深地歉意。并郑重地向您们说一句:对不起,我错了。
我对自己这种行为感到深深地愧疚!我犯错的原因归根结底还是我主观认识不足,我难辞其咎。此刻我并不想说出种种缘由与狡辩来掩盖我的错误。
如今,我应以最诚恳的态度对待错误,郑重道歉并承诺:今后,我将时刻牢记公车管理使用规定,谨记自身工作职责,在处理单位利益和个人利益的关系问题上,一定坚持单位利益第一,个人利益其次的原则,坚决不再违规使用车辆,按规定将车辆定点入库。并在今后的工作中,进一步增强责任心,提高业务水平,把车开好的同时维护保养好车辆,为单位事业贡献自己的一份力量!语言再多也抵不过行动,请领导们原谅我此次的错误,我将用行动来表达自己改过的决心!
检讨人:xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的贺警官:
非常遗憾地向您递交这份检讨书,我的车辆在凤溪大道中段路上乱停、乱靠,违反了交通法规。我的车辆违章停车,严重地占用了机动车道路,给来往行人造成了不方便,给城市市容市貌抹黑,也让您为此劳累伤心。面对错误,我真的感到非常的伤心难过。对此,我表示愿意接受领导与群众们的`批评教育。此时此刻,我深刻地意识到了我这种行为的恶劣性。我这样占用马路的行为是不道德,不文明,不提倡的。
经过交警同志苦口婆心的批评教育后,我深刻认识到了这种行为的不道德和交通隐患危险性,极易造成他人或车辆的安全隐患,导致意想不到的、本该完全避免的事故或意外发生。
以后我不光是从自己做起,杜绝随处乱停的坏毛病,还要劝导其他像我这种行为的同志们,大家共同遵守和维护好交通秩序。
十分感谢交警同志对我的批评教育,充分体现了警民和谐,让我改变了以往对交警敬礼只会罚款扣分的印象,对于我违章停车的行为再次感到羞耻。
检讨人:xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的部门领导:
7月19日一上班,我就受到领导问责,因为被公司领导查出自作主张,假冒领导在请假条上签了字。原本以为这事算不上什么,但经过反复思量,整个人从上午到现在一直沉浸在不安之中,我觉得,事件的发生,有违公司制度的执行,作为一家大型国有企业一名行政人员,本应带头遵守公司各项规章,但自己主动犯错,内心久久不能平静并且深怀愧疚之心。
记得20xx年进入公司时,我满怀信心和激情。一晃4年过去了,4年来,自己每天都在和身边的同事努力工作,也从没有过如此念想,没想到如今自己做出了这样的糊涂事来。
事情的起因是。因为我身怀有孕,经常要到医院作例行检查,有时不得不请假。公司已经不让我请病假了,都让我请事假。但公司请假原则是,先发邮件请假,然后分管经理一个月左右回上海一次,需要补单子。因为领导来的很匆忙,我也没有及时准备好单子,就拿了事前请假的单子给领导签字了。后来人事催我要请假单子,我就冒充领导签了几个字。员工检讨书通用版。
本事件发生之后,我对事件的发生进行了认真的、深层次的分析,查找出了问题发生的原因。在我所工作的行政岗位发生了这样的事情,不是表面上的一次简单的违规,而是思想随意造成的,在此,向公司
领导做出深刻的`检讨,并愿意接受公司领导对我的处理。本人以为,产生问题的原因主要表现在以下几个方面:员工检讨书通用版。
一是工作要求不严。在日常工作中,没有严格地执行公司各项规定,而是把更多的时间用到了日常的本职工作之中,放松了甚至忽略了日常行为规范的严格要求。
二是责任心不足。单位纪律和作息制度,是我们每个员工都必须严格遵守的,而我总觉得工作时间办自己的一点点小事算不了什么,这样的心态充分暴露出我得过且过、散漫敷衍的不负责心理,万万要不得。
三是没有预计后果。看似一个人在违纪,殊不知在同事中间会造成不良的影响。假如我一个人带了头,有可能造成别人的效仿,影响单位的纪律。
通过本次事件的发生,使我更清楚的认识到,每一名员工的行为,不仅仅代表着个人的形象,更重要的是代表着我们公司的形象,发生了违法违纪事件,受损的是我们公司。社会上的人会认为我们的管理有多乱,员工的素质有多差,以至于受屋及乌,对我们公司的经营产生影响。可以说,这种事情的发生,是一颗老鼠屎,坏了满锅汤。同时,我还认识到,日常的工作不仅仅是经营目标的实现,还包括员工的思想工作。通过这一次事件,使我更加认识到了做好思想教育工作的重要性。没有教育,员工就没有好的思想和好的作风,就容易发生违规违纪事件。
面对错误,我决心彻底改正,为了避免今后再次发生类似违纪事员工检讨书通用版。员工检讨书通用版。
件,我决心在今后的工作中做好以下几点,在此,特向领导作如下深刻检讨和承诺。
第一,我必须彻底改正这种违规行为,以后不论大事小事,凡领导分管的事就必须做到请示汇报,经领导同意再认真实施,不得擅自作为。
第二,我必须就此次错误向领导做出深刻检讨与道歉,向全体同事表示深深的歉意,并且现身说法,提高大家的守纪意识,以我为鉴,下不为例,自觉接受全体人员的监督。
第三,我必须倍加珍惜工作,爱岗敬业,勤奋努力,将功补过。 最后,我恳请领导与单位同事的原谅。
总之,在日常工作中,思想上要与公司保持一致,要不断努力,不能丢失自我,忘记了根本。最后,我恳请组织上监督我今后的一言一行!
以上是我的检讨和思想汇报,不当之处,请领导批评。针对本次事件,我愿意接受公司的任何处理。
检讨人:xxx
20xx年7月19日
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