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副科竞争上岗演讲稿(篇1)各位评委,同志们:
大家好!
首先,感谢分局党组引入公开、公平、公正的择优竞争机制,也由衷的感谢各位评委为我们参与者付出的巨大的努力和艰辛。我叫李云阳。我今年28岁,中国共产党党员。现在我是公安部经侦局第三支队的队长。我很荣幸站在这里发表演讲。
2002 年至 2005 年 6 月我就读于**省公安高等专科学校,三年的警校生涯不仅磨练了我坚强的意志,更重要的是培养了我较强的协调能力和沟通能力,提高了我的个人综合素质,大学期间我担任过 aa 也是本届学员中第一批被老师和同学认可并推荐入党的学生。 2005 年全市公****中我更以全市第一的好成绩被**市公安局录用为一名正式的人民警察,分配到**分局东广场派出所工作, 20xx 年月由于工作需要我被调入北京大街派出所工作至今。五年来,我认真履行职责,在这个未知的岗位上奋发有为,出色地完成了各项任务。
2009年获优秀公务员称号;2010年1-3月,公安民警考核排名第一。这些成绩的取得离不开分局党组和所领导班子的关心和支持, 这些工作经历更为我今后的工作和成长积累了经验,奠定了基础。
我认为我竞争副科级岗位,具备以下三方面的胜任条件。
首先,我有良好的公安业务基础。 我毕业于中国人民公安大学治安专业,系统学习过刑事侦查、治安管理、公安管理、公安保卫等专业知识,得到过良好的公安业务训练和教育,具..
副科竞争上岗演讲稿(篇2)尊敬的各位领导、评委,同事们:
大家好!
20___年,我认真尽职的完成了股改法律尽职调查工作并按上级部门的要求、按时、高质量的完成了此项工作,荣获20___年度区分行营业部股改先进个人。20___年,我完成了经济纠纷案件的审查和诉讼工作,获20___年度邕江支行先进个人。
经过综合权衡,我认为自己具有以下几点优势:
第一、我具有良好的个人素质。我思想上,我严格要求自己,一心为公,廉洁自律,工作中不断加强作风建设,增强了服务意识。工作以来,我始终自觉塑造自己的形象,加强部门协调和合作,做到表率为先、享受在后,不
演讲稿可以起到整理演讲者的思路、提示演讲的内容、限定演讲的速度的作用。现如今,演讲稿对我们的作用越来越大,在写之前,可以先参考范文,下面是小编为大家整理的副职竞争上岗演讲稿(通用8篇),欢迎阅读与收藏。
副职竞争上岗演讲稿 篇1尊敬的领导、同志们:
大家好!
首先,我要感谢组织上给我们提供了这样平等竞争、展示能力的机会,在此,我预祝今天同台展示的各位同事能够春风得意。对于此次竞聘,我是怀着检验、学习、提高的目的走上讲台的,下面,我就将自己竞聘执法大队副大队长职位的一些想法,向各位领导和同志们做个汇报。
我汇报的内容主要分为三个部分,一是我个人的基本情况;二是我的竞岗理由;三是今后工作的打算。
我叫xx,今年32岁,大专学历,中共党员,xx年参加工作。xx年12月开始担任副大队长,主要负责市容市貌的整治与管理,突发事件的处置,拆违控违行动现场组织指挥,以及协管员的管理等工作。参加工作以来,我一直严于律己,宽以待人,工作中爱岗敬业,完成任务圆满。在大队领导的得力指挥和全体队员的全力配合下,曾多次被评为县、局“先进工作者”。
当然,再多的成绩也只属于过去,更重要的是要把握现在和未来。今天,我申请竞岗副大队长一职,不是给自己谋私利,而是为了更好的回报领导的栽培,感谢同志们的支持。我认为我之所以能够参加副大队长的竞岗,除了自己具备作为一名执法工作者所必须具备的政治坚定性和政治敏感性外,同时还是基于以下三点理由:
一是我全心的热爱着这份工作。这份热爱使我坚信自己能把这份工作干好,我认为担任副大队长之职不光是权力与荣誉,更重要的是义务与责任。同时,我认为当副大队长的责任就是大,因为兄弟们都在看着你,不能够行差踏错,更来不得半点马虎与骄傲。因此,在工作中我总是以身作则,率先示范带头干,从协管员的日常管理到带队执行任务,无论份内份外的大事小事我都毫不含糊、毫不懈怠。因为我知道,领导把我放在这个位置上,是希望我能够有所作为,而不是请我来清闲享福的。
二是通过几年的工作经历,我已经积累了相当的工作经验,并总结出了一套行之有效的工作方法,我认为自己完全有能力胜任此项工作。自2002年到执法大队工作以来,我在工作中不断成熟,如何处理执法中出现的各种矛盾和问题,我已是心中有数。我认为,新时期行政执法工作已是不同以往,很多新情况和新问题不断出现,这就要求我们
有了坚定的意志,就好像给双脚添上了翅膀,而演讲稿对我们的影响力也越来越大。准备一个好的演讲稿必然会带来更好的效果和结果。那么,在写一份演讲稿时,我们需要注意什么呢?对于“科长竞聘上岗演讲稿”,编辑为您找到了一篇详细解析的文章。感谢您选择我们的页面,我们将为您提供最佳的阅读体验!
科长竞聘上岗演讲稿【篇1】尊敬的各位领导、同志们大家好
我今年41岁,中共党员,毕业于鲁迅美术学院。今天,是党的劳动事业把我推上了前沿,是开放民主的人事制度给了我这次机会。现在我们局的就业科需要一位副科长,需要一位伏首甘为下岗失业人员服务的老黄牛。我从xxxx年就开始从事就业工作,有扎实的工作基础和较多的实践经验,我想挑起这副担子。
说实话,世无完人,我工作了2xxxx年,身上存在着一些不足,比如:缺少锤炼、不够沉稳;自己埋头工作,不向领导反映情况、
邋遢;等等。
现在,我已经认识到了,正在改正,并决心以此为新的起点,去攀登一个更新的高度。
之所以来竞聘,我认为自己已经具备如下条件:
一、我有较强的组织能力。从学生时代起,我曾历任班长、团支书、车间主任,副厂长、团工委宣传部长等职务。丰富的经历,使我在组织和工作协调能力上得到过长期的锻炼,为我今天的竞聘打下了坚实的基础;
二、我有良好的政治素质。自xxxx年参加工作以来,我曾经2xxxx荣获市直机关工委和市劳动局等单位授予的'×××《新长征突击手》、《文明礼貌先进个人》、《读书先进个人》、《优秀团干部》,市劳动局的《优秀共产党员》、《先进工作者》等光荣称号,这些荣誉是我政治思想稳定,踏踏实实,一步一个脚窝的真实记录;三、我有务实的工作作风。我曾经是一名下岗职工,亲身经历和体验过下岗职工的艰辛与疾苦,因此在工作中,我深刻不忘宗旨,尽微薄之力为他们办实事、办好事。我在劳动局开展的“两先两优”活动中,被党组织推选为优秀共产党员的代表,做典型事迹报告,先后多次被评为优秀共产党员;如果这次我能竞聘成功,我将配合科长团结同志,做好我市的就业工作。
一、加强和完善就业统计工作。做好就业状况的统计分析,掌握下岗失业人员再就业的行业流向、形式分类等情况,为政府制定促进就业政策提供依据;
二、夯实我市劳动力资源和就业状况数据的基础。随时掌握新成长劳动力、大中专毕业生、复员退伍军人的就业状况,加强动态管理;
三、多渠道开发就业岗位,做实实名制。指导社区因地制
一分耕耘,一分收获,为了迎接即将到来的演讲。演讲需要有结构、章节,准备好演讲稿有助于保持这一点,演讲稿一定要带着交流的思想去写,你知道一份标准的主题演讲稿需要有哪些方面吗?下面的“科长竞争上岗演讲稿”也许也许是你在寻找的内容,我会鼓励您仔细考虑我所提供的建议并把它们考虑在您的决策中!
科长竞争上岗演讲稿【篇1】篇一:竞选科长演讲稿
各位领导、同事:你们好!首先应感谢局领导为我们提供了一个公开、平等、竞争、择优的竞聘机会。我今年37 岁,**年七月毕业于新疆哈密地区广播电视大学财政税收专业,大专学历。**年12月至今在
哈密地区农经局工作。**年取得《会计证》,20*年11月取得中级农经师技术职务。我竞聘的
岗位是业务一科副科长。这次竟聘的信心主要来源于:
(一)在思想、工作作风方面:我注重政治理论的学习,自觉做到政治上不说糊涂话、不做出格的事,与局领导保持一致。在为人处世上,坚持做到自严、自律、自尊、自爱。在
处理工作关系上,注意摆正自己的位置,自觉维护领导、集体利益和集体荣誉,做到宽容待
人,搞好民族团结,遇到问题时放低姿态消除误解,有良好的职业道德和工作热情及很强的
责任感和事业心。
(二)在实际工作中:首先我对工作充满激情和有着强烈的责任感。多年的农产品销售
服务工作,使我对农村基层情况和农民有深刻的了解,也为我现在的农经业务工作积累了第
一手的实践资料。其次,我善于在工作中观察、发现问题并思考社会热点问题和领导关心的
难点问题,深入乡村进行专题调研,先后撰写了《哈密地区设施农业的现状与发展》、《关于
瓜棉间作情况的调查报告》《浅谈哈密地区农村土地流转的现状及对策》、得到局领导的好评。
其中《浅谈哈密地区农村土地流转的现状及对策》和协助调查撰写的《地膜玉米推广种植情
况调查报告》两篇调研报告引起了地区领导的高度重视并给予重要批示。如果这次竞聘成功,我将努力协助做好科室工作,下面是我的一些不成熟的工作目标和
思路。
工作目标:满足党政领导决策和科学管理的需要,以农业增产增效、农民增收为目的,全面提升农经服务水平。具体做法:㈠ 协助科长做好科室各项工作。一是在科室内部实行岗位责任制,定员定岗,充分调动
科室人员的工作积极性;二是建立学习制度,从抓学习、提素质、强队伍、挖掘内部潜力入
手,组织科室人员有计划的学习党的有关农村政策、法律、法规和农经业务知识,