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会计工作总结【篇1】

光冉冉，三个月的会计实习期很快就要过去了。自从我两年前选择学习会计以来，我现在有机会从事会计工作。这是因为我对会计工作的热爱。虽然在学校学到了一些会计理论知识，但和实际工作相比还是有一些差距的。通过之前的会计资格学习和三个月的会计实际工作实践，我对会计工作有了新的认识。知道和理解。俗话说：隔行如山，从一个行业跨到另一个行业，是一段非凡的风雨兼程。我们每一位追求进步的人，在一年的时间里，在领导和同仁的帮助和指导下，通过自己的努力，在事业心、思想境界、业务素质和工作能力上都取得了进一步的进步。我能够遵纪守法，努力学习，努力学习，努力工作，勤奋认真地对待工作，在财务状况中发挥应有的作用。为总结经验，发扬成果，克服不足，现将所学工作总结如下。

1.认清工作职责，做好基础会计工作。 作为企业经济活动的起点，货币资金的管理是一项重大责任。本人在市局担任出纳工作以来，严格按照中国人民银行规定的现金管理办法和财政部有关管理和管理的规定办理市公司日常费用报销业务。控制各单位货币资金。为做好现金管理，结合电算化会计工作，坚持每日结算、每月结算，将每日库存盘点与现金日记账余额核对，确保账目一致；月末现金日记账余额与现金总账余额相匹配。作为银行柜员，我认真掌握了中国人民银行《支付结算办法》和财政部关于货币资金的内部控制制度，严格按照有关规定办理银行存款、取款和转账。条例和单位财务系统的范围内。不符合制度的基金业务不予办理。同时，我也关注与货币资金有关的票据和文件的管理。结合市政公司资金活动特点，单位有30多个银行账户，我要对票据的购入、入库、收、销一一核对，确保没有资金安全账单引起的问题。每月月底后，公司定期核对银行对账单，编制银行存款余额调整表，确保单位资金安全和核算准确。 2011年6月至2011年9月，我在一家市政公司投资的房地产公司做收银员。期间，我严格按照现金及银行结算制度和公司资金使用要求开展资金结算活动，确保我个人职责范围内的三个项目资金专款专用。

2.深入学习《会计法》，积极参与基本会计准则工作。 根据国家局关于规范基础会计工作的要求，针对前期市政公司基础会计工作的不足，我与事业部同事合作，做好了自己的工作。 - 原凭证粘贴规则拟定后制作的凭证粘贴样本。新的原稿粘贴规则实施后，我会尽力宣传和解释。对于不熟悉的同志，我会亲自示范，直到达到要求；尤其是在退休人员医疗费用报销问题层出不穷的情况下，我能细心讲解，热心帮助。在工作中，他既坚持原则，又不拘泥于形式。工作得到了大家的肯定，基础会计工作得到了其他部门的支持，也为市公司基础会计工作水平的全面提升奠定了良好的基础。通过近半年的不断探索和实践，基础会计工作从凭证源头上取得了重大进展。

3.立足自身岗位，做好与部门其他工作的配合。 在做好本职工作之余，认真学习市级公司财务支出审批制度、差旅费管理办法等内控制度，认真把握经济事项实质，做好基础会计工作;协助市政公司完成各项税费的结算；根据劳动通知编制公司员工的工资表并分配；每月与结算中心核对往来账户；并分配营销中心的利润。这些任务虽然琐碎，但我始终能保持良好的心态，做好每一项任务，为部门各项任务的顺利开展尽最大的努力。

4.认真学习《企业会计制度》和《新会计准则》，积极参与会计师后续教育。 随着我国会计制度和法规的不断完善，新制度、新准则对会计师提供更高质量的会计信息提出了要求，提高其专业素质是必然。只有在工作中不断积累经验，在学习中丰富知识，认真把握会计制度、税收等相关政策，才能为提升行业财务管理水平奠定基础。

除了过去取得的成绩外，我深知自己的进步与行业改革发展的需要还有很大差距。在今后的工作中，我将进一步发挥积极性，注重自身思想修养的提高，努力提高业务工作能力，努力完成本职工作和领导交办的任务，做出应有的贡献 对公司的发展。 .

会计工作总结【篇2】

银行会计主管工作总结

一年来，在国家分行党委特别是分管行长的高度重视、正确领导和大力支持下，在省分公司垂直业务部的帮助下，在各位同事的配合下，我团结带领我部门的工作人员按照会计结算部分配的工作职责，各司其职，努力工作上级银行和本行领导，圆满完成全年各项工作。现将过去一年的主要工作汇报如下：

1．认真贯彻会计管理基础工作会议精神，狠抓会计内控建设。

为从根本上解决困扰我行的基础管理不善、内控薄弱等问题，年初我行召开了高标准的会计基础工作会议。会议认真查找了我行会计管理的基本问题，深入分析了问题产生的原因，提出了提高我行会计内控管理水平的具体措施。

会议后不久，会计结算部正式成立。作为会计结算部负责人，我以贯彻落实会计管理基本工作会议精神为首要任务和工作切入点，从以下几个方面开展工作：

< p> 1。以贯彻落实《中国农业银行云南分行会计内控管理尽职调查指引》和在基础会计管理工作会议上签署的《会计基础管理与内控建设责任书》为契机，行长、分管行长、会计部门（职能所在部门）负责人、会计主管、监事及人事、监督等相关职能纳入会计内部控制管理组织体系.内控管理关系更加清晰，会计内控管理水平提高。

2。坚持按季度组织监督检查，推动会计内控管理水平逐步提高。 会计监督是内控管理的重要组成部分，是防范经营风险的重要防线。我从未放弃过这项工作的重要性。尽管有这样那样的困难，我还是坚持按计划和程序，每季度对各县、支行、营业机构的营业机构进行认真细致的检查。确保每次检查有计划、有通知、有记录、有整改、有责任人处理。监管内容也严格按照会计监管制度规定和专案管理要求，一一细化，不敢有丝毫马虎。

从前三季度已结束的督查情况看，共发现问题273个，大部分已整改或改善，已处理或建议处理的主要负责人96人其中，扣减考核工资44人次，扣减金额7750元，向国家分公司职工违规积分管理领导小组办公室提出52人次。我把实质重于形式作为监管的重要原则。通过持续细致的监督，我们的会计内控管理水平取得了显着进步。

3.坚持责任制，提高预警信息核销的及时性和真实性，充分发挥会计监控系统的监督作用。

州分公司会计结算部成立后，我高度重视会计监管系统的网上值班。会计主管按时核销警告信息。监管信息及时分配给片方审核和回复。节假日期间，值班人员轮班或休假值班，通过“值班交接”功能进行交接。值班工作的加强，直接促进了银行预警信息核销效率的提高，更重要的是，对会计师产生了持续有力的监督和震慑作用。

4.着力提高会计主管的职业素质和业绩。 会计主管是否正确履行职责是会计内部控制质量的关键部分。 2008年，我认真落实会计主管聘任制，倡导改善会计主管待遇，强化考核，提高会计主管履职能力。能力。 2008年，我督促调整在同一机构任职一年的会计主管人员的轮换。全州9个营业机构共轮换了6名会计主管，新任会计主管3名，新增会计副主管2名。每月组织一次由分行分管领导、直属网点会计主管、会计结算部人员、网点负责人参加的会计主管例会，分析内部控制情况，学习新文件精神，研究解决管理中的实际问题。问题。提供培训以提高会计主管的专业素质和绩效。

第二次深入学习实践报告科学发展观，认真组织部门员工和业务条线参加《员工行为准则》教育检查活动”。

1。深入学习实践科学发展观。 深入学习和践行科学发展观活动是适应新形势、完成新任务、实现新发展的需要，对推进科学发展观具有极其重要的历史意义和现实意义。我行业务快速发展。通过认真思考、学习和实践，我认为我行会计工作要贯彻落实科学发展观，改进会计工作，为我行整体业务改革发展作出应有贡献，重点做好以下几点：

（1）坚持以人为本，狠抓内部控制建设。 “以人为本”是科学发展观的精髓和核心。银行会计工作要真正做到以人为本，把全面、协调、可持续发展理念深入贯彻到工作实践中。 “好”是指质量和安全，“快”是指速度和效率。这是强调内部控制的优先性，是发展观念的转变。对于银行来说，首先是谈风险和内控，然后才是效益和发展。

（二）坚持全面协调发展，突出工作重点。在会计工作中贯彻落实科学发展观，必须坚持全面协调发展的方针。对于我行的会计结算工作，所谓“全面”，是指充分履行会计核算和会计监督职能，全面提高会计质量和会计工作水平，把所有有经济活动的地方都纳入到本行的视野中。会计;所谓“协调”，就是使会计工作符合全行整体利益和改革发展大局，使会计与会计监督相互促进、协调发展。

（三）坚持可持续发展，构建风险防控长效机制。实现会计工作可持续发展，构建风险防控长效机制，必须坚持精细化管理和精细化执行。要坚决贯彻“内控第一”的理念，特别是在案件防控工作中，“警钟长鸣”。人事管理要坚持不懈。要通过加强培训、完善“技防”措施、加大奖惩力度等多种方式，提高相关人员的风险识别能力。要强化问责，不断完善和完善考核激励机制。

2.认真组织部门员工和业务线参加员工行为准则的教育和检查活动。 每个农行员工的服务、言行直接反映了农行的社会形象和社会声誉。总行制定专项规范，统一规范全行员工行为规范，弘扬良好的职业道德，倡导按章办事的精神，是做好工作的重要基础和保障各项工作，推动全行改革发展。

学习、理解、遵守《守则》，有助于规范银行服务标准，提高银行金融服务水平；有助于防范合规风险和运营风险；有利于推动全行合规文化建设。为达到规范行为、培育文化、弘扬正气、提升形象的目的，我公司按照《教育检查活动实施方案》的部署，积极组织员工和业务线积极参与学习。 《中国农业银行员工行为准则》由怒江分行执行。教育、检查和评??估，总结验收各个阶段的活动。

我亲自参加了省分公司《员工行为准则》教育检查活动视频会议。反复学习楚总“领头人”做的“学习一号”

我。先认真

我。责任第一”精彩真挚的讲座。 通过会计主管例会、部长会议等方式，组织员工以多种形式集体学习《员工行为准则》，讨论交流学习经验。部门和办公室的员工参加了在线测试，都顺利通过了，我也在部门内公开进行了合规声明，自觉接受大家的监督。 ，签订《承诺书》，教育督查活动形成的材料已整理完毕并上交办公室。

通过《员工行为守则》教育督查活动集中系统，我对《守则》的内涵有了更深的理解，更准确地把握了《守则》的具体规定和精神德，让我知道什么可以做，什么不能做，并有意识地用守则来规范我的行为。我决心认真执行本准则。 ，带头示范，努力在部门和线上形成守法氛围。

三、加强国库管理，规范国库运作

根据国库管理体制改革和总行、省分公司日益严格的管理要求，我司牵头组织成立现金管理中心州分部按照分管领导安排。技术改造等措施最大限度地要求中央国库按照制度要求进行专业化管理。积极组织对不符合预留条件的兰坪金鼎营业所金库进行退出和合并。按照制度要求，督促并亲自参与国库检查。我们把资金管理作为各项会计监督的重点内容之一。

此外，在分管领导的重视下，我行“飞行队”的工作得到了加强。一是调整充实人员，二是组织20余次国库飞行飞行检查，对辖区内所有国库进行检查，并通过专项督查，对人民银行、人民银行、人民银行等国库券损票清退等问题进行专项督查。假币收缴流程不明确，存货登记券与实物券不一致等问题。及时整改，及时解决金库门不合规等问题，进一步加强安全管理跨辖区国库资金，完善国库管理制度。

四、配合风险资产管理部（资产处置部）做好不良资产剥离工作的各个环节，确保剥离数据准确，实现了应有的剥离剥离，并顺利完成了上下银行剥离资金的清算工作。

不良资产剥离是农行财务重组的重要组成部分，其中，密切工作与我部工作相关的是剥离前拟剥离的不良资产的核定确认，剥离范围内但不符合自动剥离条件的资产在剥离和剥离过程中人工录入。剥离的几项后续核算。

为确保整个剥离工作万无一失，本人积极研究并参与了上述工作，并及时指导所属机构处理要剥离的缺陷。逐笔核对贷款，确保CMS贷款凭证号与CAS贷款账号建立正确对应关系，并确保两个系统的账户名称、基准日余额和本期余额一致。对拟剥离的非信用不良资产，根据剥离要求，认真、及时地组织相关支行准备拟剥离的非信用不良资产的账户划转信息，并为每个账户填写《非信用不良资产账户转移信息表》。规范账户合并拆分信息表填写，确保拆分当日转账成功。

根据财政部敲定的资产剥离要求，财政部只支付基准日本黄金的对价，不再支付表内外利息的对价。基准日及基准日后新产生的表内外利息。需免费剥离，基准日后收回的表内外利息必须免费剥离至受托处置银行。因此，需要对系统已经自动处理但不符合财政部要求的部分账户进行更正，同时需要对系统自动处理的部分账户进行人工处理。在最终完成之前无法自动完成。不良资产剥离的所有会计处理。在资产处置部及各经营机构同事的配合和支持下，我和我的工作人员在非常紧迫的时限内准确完成了所有后续会计处理，顺利完成了上、下分行间剥离资金的结算。 ，脱衣工作的完美休息。

V.做好外部审计信息申报表的填写和新会计准则报告表的转换工作

2008年，总行继续聘请外部审计机构对本行进行审计银行于 2007 年底。由于两轮外部审计不同于以往的外部审计，审计结果将对各项战略举措产生重要影响。时间要求是严格的，贯穿于审计工作的计划、实施和总结。沟通等阶段。时间紧迫，任务繁重。为了不增加县支行和基层营业网点的负担，我承担了大部分信息申报表的填写工作。以高度的责任感和使命感，按时、保质、保量地完成了各项任务。

同时，新会计准则的实施是我行提高公司治理结构和管理水平的重要举措，是现行股份制制度的重要基础性工作之一。我们银行的改革。 2008年，我首先按照上级银行的统一部署，完成了全行2007年会计报表折算的信息采集工作。二是做好2008年中期（季度、半年度）和年度财务报表的定期换算工作。三是四季度陆续完成新旧准则差异的会计调整，实现了与新准则在会计报告和会计层面的对接。

6.组织会计清理，净化账簿数据。

为建立清晰、严格、规范、有效的会计新秩序，保证会计信息的真实、完整、合规，为股份制公司的发展奠定会计基础按照总行统一部署，积极组织辖内县支行和营业机构，对存贷款等会计信息不规范、不真实的情况进行彻底整改，补充、完善、改善会计信息的不完整和不准确。提高会计工作的合规性和真实性。

7。推广指纹认证系统、集中对账管理系统、会计档案管理系统等一批新系统，创新强化管理方式。

针对基层网点“清码飞卡”问题，推广上线“柜员指纹认证系统”，实现柜员身份活体验证，解决通过技术手段解决“清码飞卡”问题。针对对账管理不完善、对账率低的问题，在深入调查全州各单位结算账户的基础上，推广电子对账管理系统进行集中对账，实现对账与簿记分离，提高对账管理水平，增强对账工作的及时性和真实性。

一是从基础做起，注重人员素质的培养，确保分公司的稳定运行。

1.建立健全各项规章制度，为会计出纳工作奠定基础。今年，我将根据业务发展变化和管理要求，对旧职责、旧制度进行补齐。明确了职责和目标，本着弥补不足的原则，对上述新制度进行了补充和建立，对加强支行内控、防范风险起到了积极作用。 尤其是

7、8月份错误率居高不下。 《办法》及时组织制定发布，有效遏制了风险蔓延。

2.加强监督检查，确保会计出纳工作。 年内，一方面要加强考核，落实工作效率挂钩机制，按月考核差错率，督促问题整改，消除隐患，及时解决问题。另一方面，通过加大检查力度，转变会计检查方式，采取定期与不定期检查、例行与专项检查相结合的方式，及时发现工作中的难点和重点，进而对用药可以解决问题，有效防范经营风险。 .

3.以人为本，加强会计出纳专业人才素质培训，进一步实现会计出纳工作规范化管理。 年内主要完成了以下七项工作：

1．积极主动做好服务工作，坚持做好优质文明服务，树立服务意识； >

2。坚持业务学习体系，统一学习新文档，列出实际操作中遇到的问题和困难，通过研究讨论寻求解决方案；

3.坚持考核与经济效益指标挂钩。

4.组建有骨干的结算队伍；

5.积极组织柜员入职考试。

6 培养一线员工??自觉养成审阅传票的习惯。

7 开展不定期的技能竞赛和知识竞赛，加强员工综合能力培训，提高安置工作质量和效率。

二、强化成本意识，规范财务管理，努力提高经济效益。

1.为更好地完成年度财务工作，我严格按照财务制度等规定，认真编制财务收支计划，及时、完整、准确地报送各项财务信息。每季度和年底进行详细的财务分析； 在资产购买中，先审批后购买，在固定成本方面，全年准确计算、计提和上缴员工福利费和工会经费。 、职工教育费用、养老保险、医疗保险、失业保险、住房公积金、固定资产折旧、长期待摊资产摊销、应付利息等，并按照营业费用分项规范列示.

2。费用支出实行专账、专管。在临时存款账户中设立营业费用专户，专门核算营业费用，并建立相应的人工台账。一一审批制度严格区分经营支出资金和费用支出资金。 在费用的使用上，压缩不必要的费用，严格节约，用最少的资金获得最大的利润。 2002年总支出1万元，比上年增加1万元，增长%；实现收入1万元，比上年增加1万元，增长%。从以上数据可以看出，收入增速是费用增速的2倍。在成本管理方面，按照下发《》等文件精神，严格控制成本指标，认真落实审批制度，做好日常会计处理，列明成本使用和费用比例金融体系中规定的。进行说明，让线领导掌握费用的去向。全年按总行费用率考核标准，支行实际费用率为%，节约费用5个百分点，总费用不超过下达的年度费用控制目标.

三、勤勉尽责，切实加强自身建设。 在做好管理工作的同时，我真的很注重加强自我建设，提高对工作的把控能力。一是加强学习，不断增强工作的原则性和可预见性。二是坚持实事求是作风，坚持抵制和反对***的负面现象，在实际工作中积极帮助解决问题，依靠诚实的态度、认真的工作态度、科学的态度实事求是，推动各项工作发展。执行。三是加强团结合作，不搞个人主义。

四、明年工作理念及重点：

1．挖掘人力资源，调动一切积极因素。 在现有人员的基础上，根据现有人员的知识结构和素质状况确定培训重点，丰富培训形式，加大培训力度，特别是对业务骨干进行专项培训。

2。降低成本，促进效益稳定增长。 一是加强成本管理，减少成本资金流失。二是加强结算管理，最大限度地利用可用资金。三是合理配置资金，提高资金利用率；仔细估算资金流向，尽可能压缩无效资金和低效资金的使用，力求利润最大化。四是降低费用，提高盈利能力。五是准确做好各项财务核算，为线领导决策提供依据。

3.充分发挥职能部门的“职能”，加强管理，加快工作效率。

回首一年的工作，在平凡而细致的工作中，付出了很多艰辛和努力，也收获了一些收获和快乐。最重要的是充实和锻炼自己。虽然我的工作取得了一定的成绩，但还存在很多不足。

X年来，在党总支、分管行长的关心指导下，与营业厅主任配合，认真贯彻落实《会计基础工作规范化管理》在银行网点，以提高会计核算质量和防范工作为主线，聚焦金融风险，脚踏实地开展工作。自己的不懈努力，各方面的工作都得到了不同程度的提高，我也得到了更好的锻炼。截至X、X年12月，网点储蓄存款达到XX万元，较去年同期增加XX万元。年初，新增工资支付账户XX账户。现将过去一年的工作总结汇报如下：

我.做好自己-全面建设和提高质量

会计主管的工作责任重大，一年来，我努力按照一个复杂的高素质政治、专业、好管理的要求来对待自己，加强学习政治理论和商业知识，坚持时事和银行，全面提高自己的政治和商业技能。和管理素质，从上领会上级精神，深入了解基层实际，提升自身执行力。公平正义，自强不息，廉洁奉公，敬业奉献，履职尽责，吃苦耐劳，自觉接受组织和员工的监督，严格遵守党的政治和组织纪律，全面践行“团结、实用主义和实用主义”。 、严谨、拼搏、奉献”的时代精神，以端正的工作态度和严谨的工作作风，积极努力做好各项管理工作。

二、做好服务奉献自己的力量

优质文明服务是金融行业永恒的话题。服务工作是关键。上任后，我把自己当成了X线的普通士兵。我动了脑筋，想尽办法改善服务，让大家满意。一是摆正定位，以服务赢得客户，以客户吸纳存款，以存款保住工作岗位。消除思想上的懈怠和不足，全面更新观念，以客户满意为标准，自觉规范自身行为，认真落实我行各项服务措施。二是以业务技术和熟练程度作为服务水平的衡量标准，苦练基本功，加快业务处理，避免失误，抓质量。三是努力学习新的业务知识，大力拓展业务领域，营造良好的发展环境。对我来说，我尽力做到“三服”。首先是为客户提供良好的服务。本着“客户就是上帝”的意识，每次都能让客户满意，满意回家。有一些难以处理的事情。我总是主动上门送礼物。你得到的只是客户的快乐面孔。就这样，一些客户甚至和我交上了朋友，成为了建行的忠实客户。二是做好分行柜员服务。不管是柜员的业务还是设备出现问题，我都能主动解决。三是做好网点服务。无论网点是因为设备问题还是业务问题找我，我都可以主动联系他们或者亲自上门想办法帮助他们解决。

三、做好团队建设，全力以赴做好工作

做好会计主管，团队建设是基础。首先，切实肩负起管理员工的责任，牢固树立“以人为本”的管理理念，认真听取员工的意见和建议，与员工同呼吸、同命运，加快发展各种任务。同时，我以自己的榜样，勤奋、诚实、正直、勤奋，充分调动了每一位员工的积极性，提高了员工的综合素质。一年来，我始终坚守岗位，坚持每天早上开早会，组织及时传达业务知识，学习培训，制定工作职责，使大家团结一致，共同做好各项会计工作.代纸网络：

四、加强内控管理，提高合规经营水平

作为分行会计主管，主要履行会计监督和风险防范职能。严格执行以经济资本为核心的风险收益约束机制和以经济附加值为核心的绩效考核评价机制，努力追求业务发展与风险控制的内在统一。坚持“标本兼治、综合治理、惩防并重、预防为主”的方针，进一步完善案件预防长效机制，努力从源头上预防案件的发生。加强合规教育，努力实现人人知合规、积极遵守合规、努力维护合规的目标。让大家提高警惕，做好内控管理，防范财务风险，做到无违规无差错。

X年，我国社会经济形势发生深刻变化，其中蕴含巨大机遇，也蕴含严峻挑战。经过一年的努力，会计工作又上了一个新台阶，差错更少，新柜员改进，操作流程更规范，无违规行为。新的一年意味着新的起点、新的气象，新的精神面貌和新的动力。我决心继续努力，与时俱进，继续提供优质服务，努力坚持规范，着力推动创新，积极探索解决金融工作面临的新形势新问题新形势下，管好钱，做好服务，做好事。主动谋划，精心谋划，确保营运资金畅通，确保投资效率，确保财务优化管理。实现财务管理“零”盲点，挖掘金融活动潜在价值，充分发挥配套服务功能，合理有效配置有限资源，有效防范金融风险，最大限度降低成本，促进金融业全面健康发展银行。在提高企业竞争力的过程中，我们要承担更大的义务和责任，不断鞭策自己，加强学习，以适应时代和企业的发展，与大家共同进步，与XX行共同成长。

会计工作总结【篇3】

出纳会计工作总结

总行营业部xx年会计结算工作总结如下：

I．加强内控管理，建立并及时调整内控考核指标

为完善科学的激励约束机制，提高我部门的内控管理水平，加强对内控考核指标的贯彻落实会计和出纳制度，坚持总行内控评价“客观、公正、实用”。按照“可操作性、综合性”的原则，制定了分行会计结算内部控制评价指标，并根据业务发展的变化和趋势，对本部门的银企对账、单位结算账户管理和事后监管考核及时调整。内容，不断加强和细化各项业务的内部管理，通过长效有效的内控考核机制，有效防范和化解经营风险。

二是加强人民币对公结算账户管理，圆满完成xx年账户年检和账户管理系统批量迁移两项重点工作，确保我行的有效性和合规性结算账户

严格按照《佛山市顺德区农村商业银行股份有限公司人民币单位银行结算账户操作规程》的相关要求，严格控制开立、修改、单位账目备案。确保信息完整，程序完整。目前，我部现有单位的结算账户共计。 xx年，新增结算账户270个，变更账户120个，注销账户118个。

根据总行信息中心ecif账户系统管理要求，严格审核账户信息的完整性和规范性，确保数据备案的准确性和及时性。在 xx 年里，通过 ecif 系统总共传输了 1250 份文件。

顺利完成人民币企业银行结算账户年检及账户管理系统批量迁移。半年后，经过我部门全体员工的共同努力，纳入本年度年检范围的账户，完成年检的账户，占比%。同时，18家营业机构的单位结算账户也都在管辖范围内。迁移成功，涉及几户人家。

三。进一步加强对空头支票的监控管理，保护持票人合法权益，防范结算风险，维护支付结算秩序，提升我司结算质量和社会声誉

< p>我们采取每月通报我部门开出空头支票、及时跟进了解、控制卖出支票数量、严把开户质量关、暂停支票结算业务等措施.支付结算管理。同时，还开展了以“规范票据行为，禁止开具空白支票”为主题的宣传活动，大力宣传票据相关法律法规，进一步扩大影响。 xx年我部停止单位支票结算业务，共开出51张空头支票，比xx年68张空头支票减少17张。详情如下：......................商业机密省略

四、加强事后监督管理，进一步规范业务运作，严防案件发生

随着我帖0cr系统正式上线——xx年工作监管，标志着我行集中事后监管工作圆满完成。部门共召开5次培训交流会，针对上线后出现的各种问题，制定了《总行业务部事后督导考核办法》，并按月、按季考核上报，并将从 10 月起每 10 天公布一次。针对近期出现的问题，我们重申并规范了期间的注意事项，不断加大对网点事后监管的管理和考核力度，进一步规范各项业务运作。

V.加强辖区内现金调拨、人民币收付业务和假币收缴管理，保障现金正常流通，消除假币对社会稳定的负面影响

做好辖区内现金管理和现金调拨工作，在总行下达的库存限额内合理调拨，监测网点月平均月库存量，按季下达月平均日库存量。随着网点业务量和需求的不断更新，我司各业务机构的库存限额在xx年进行了两次调整。

认真履行岗位职责，严格执行收缴假币规定，严格按照人民币支付

有关规定，认真履行处理有缺陷、污损人民币的兑换，停止群众人民币流通业务，及时提取所收资金，杜绝不合规人民币的支付。在总行开展的人民币收付和假币托收业务检查的11个支行中，只有我行获得满分。

配合亚运前打假币“百日行动”宣传活动，选择假币较多、流量较多的网点设立宣传点

6。加强会计印章管理，切实落实严格规定、专人保管、专人使用、专人负责。

根据总行下达的管理办法，重申和细化我部门印章管理 印章相关规定进一步规范印章的申领、使用、停用和保管，切实落实严格规定、专人保管、专人使用、专人负责。今年8月，我部门停用各类会计印章275张，新启用会计印章186张，均严格按照规定进行启用和停用。 .

7.继续加强检查监督防范

核算结算业务经营风险

狠抓专项检查，明确检查目的，提高检查的针对性。 xx年，对各类会计结算业务共进行了13次检查，投入检查员人数，累计工作日。具体包括年终会计决算真实性检查、账户使用合规性检查、会计档案检查、商业汇票承兑及贴现业务专项检查、亚洲前防伪货币工作检查。游戏，以及外汇业务的合规检查。重要空白 凭证和印章管理和存款风险滚动检查各2次，银企对账单收集检查3次。

完善整改纠错机制，对检查中发现的问题及时跟进，核实整改效果，并将整改报告报总行相关部门。

八、加强团队建设，提高人员综合素质。

为优秀的业务人员制定定向培养计划。以“与时俱进、学风优良、以人为本、艰苦奋斗”的指导思想，坚持“理论联系实际、按需教学、学以致用”的基本原则，采用“业余自学与岗位实践相结合”。

方法，通过不断变换视角和角色，力争在短时间内快速提升个人业务水平，加强会计结算人员的综合素质。

促进业务，促进发展，适时开展各项业务培训。 xx年共开展各类业务培训。培训内容包括ocr系统和防伪数据上报系统在线培训、货币防伪知识培训、新业务培训、网点日常会计结算要点、业务难点培训等。

九、其他

高度重视，全力以赴，积极配合总公司完成重点工作。我行在直接参与人直连接入支付系统、集中直连方式接入支票影像交换系统工作中，适时召开宣传动员会，对xx多家企业进行宣传推广客户，使系统被关闭。期间，我们得到了客户的支持与配合，确保了系统升级过程中各项结算服务的顺利过渡。

负责，积极客观地向总公司反馈各种意见和建议。今年以来，按照《结算管理员管理办法》、《会计印章管理办法》、《计算机报表实施细则》、《长期账务操作规程》、《单位年检操作规程》账务、会计主管人员管理办法、一级支行会计与风险管理部会计结算管理人员管理办法等征求意见稿，结合实际，从支行管理经营的角度，积极提出反馈意见和建议共51条，为总行提供决策依据。

认真做好支付业务月报、优秀会计人员培训考核表、人民币流通测试表、二级支行会计主管人选等日常报表和数据报送工作。 及时准确上报，确保不存在误报或漏报。

会计工作总结【篇4】

总行营业部XX年会计结算工作总结如下：

I．加强内控管理，建立并适时调整内控考核指标

会计和出纳制度，在总行内部控制评价中坚持“客观、公正、实用、全面”的原则，在会计和结算中设立分支机构的内部控制评价指标，并根据根据业务发展变化和趋势，及时调整银企对账、单位结算账户管理和事后监管三个方面的考核内容，不断强化和细化各项业务绩效。内部管理，通过长效有效的内部控制评价机制，有效防范和化解经营风险。

二是加强人民币企业结算账户管理，圆满完成XX年账户年检和账户管理系统批量迁移两项重点工作，确保我司结算账户有效合规

（1）严格按照《佛山市顺德区农村商业银行股份有限公司人民币企业银行结算账户操作规程》相关要求，公司账目修改备案 严格把关业务，确保资料齐全，手续齐全。 目前，我部现有单位的结算账户总数。 XX年，新开各类结算账户270个，变更账户120个，注销账户118个。

（2）按照总行信息中心ECIF账户系统的管理要求，严格审核账户信息的完整性和规范性，确保数据备案的准确性和及时性。 XX 中通过 ecif 系统共传输了 1250 份文档。

（3）顺利完成人民币企业银行结算账户年检及账户管理系统批量迁移。 半年后，经过我部门全体员工的共同努力，纳入本年度年检范围的账户已完成年检账户，占比%。同时，辖内18家营业机构的单位结算账户也已成功迁移。 ，涉及户数。

三。进一步加强对空头支票的监控管理，保护持票人合法权益，防范结算风险，维护支付结算秩序，提升我司结算质量和社会声誉

< p>我们采取每月通报我部门开出空头支票、及时跟进了解、控制卖出支票数量、严把开户质量关、暂停支票结算业务等措施.支付结算管理。同时，还开展了以“规范票据行为，禁止开具空白支票”为主题的宣传活动，大力宣传票据相关法律法规，进一步扩大影响。 XX年，我部停止单位支票结算业务，共开出51张空头支票，比XX年开出的68张空头支票减少17张。详情如下：......................商业机密省略

四、加强事后监督管理，进一步规范业务运作，严防案件发生

xX年，随着0cr正式上线我行投后监管系统，标志着我行集中投后监管工作圆满完成。交流会，针对上线后的各类问题，制定《总行业务部门事后督导考核办法》，按月、按季度进行考核和报告，10月起每10天公布近期问题。重申和规范工作重点，不断加大对网点事后监管工作的管理和考核力度，各项业务运作进一步规范。

V.加强辖区内现金调拨、人民币收付业务和假币收缴管理，保障现金正常流通，消除假币对社会稳定的负面影响

（一）做好辖区内现金管理和现金调拨，在总行下达的库存限额内合理调拨，监测网点月平均日库存量，减少库存量每季。出具月平均日库存量评估报告。根据网点业务量和需求的不断更新，XX年我部各业务机构的库存限额进行了两次调整。

（二）认真履行岗位职责，严格执行收缴假币规定，严格遵守人民币收付相关规定，认真办理人民群众人民币收、停流通业务。我们将在提取资金这一点上严把关，杜绝不合规人民币对外支付。 在总行开展的人民币收付和假币收缴业务检查中，11家支行中只有我部获得满分。

（3）配合亚运前防伪币“百日行动”宣传活动，选择收假币较多、流量较多的网点设置宣传网站

六、加强会计印章管理，切实落实严格规定、专人保管、专人使用、专人负责

根据总行印发的管理办法，重申和细化我部印章管理的相关规定，进一步规范印章的申领、使用、停用和保管，切实落实严格规定、专人保管、专人使用、专人负责。今年8月，我部门停用各类会计印章275张，新启用会计印章186张，均严格按照规定进行启用和停用。 .

7.继续加强检查监管，防范会计结算业务操作风险

(1)狠抓专项检查，明确检查目的，提高检查针对性。 XX年，共进行会计结算业务检查13次，投入检查员人数，累计工作日。具体包括年终会计决算真实性检查、账户使用合规性检查、会计档案检查、商业汇票承兑及贴现业务专项检查、亚洲前防伪货币工作检查。游戏，以及外汇业务的合规检查。重要空白 凭证和印章管理和存款风险滚动检查各2次，银企对账单收集检查3次。

（二）完善整改纠错机制，对检查中发现的问题及时跟进，核实整改效果，并将整改报告报送市有关部门。总公司。

八、加强团队建设，提高人员综合素质。

（1）制定优秀业务人员定向培养计划。 以“与时俱进、学风优良、以人为本、艰苦奋斗”的指导思想，坚持“理论联系实际、因材施教、学以致用”的基本原则”，采用“业余自学和在职实践”，通过“结合”的方式，通过不断变换角度和角色，力求在短时间内快速提升个人业务水平，增强会计结算人员的综合素质。

（二）促进业务发展，适时开展各项业务培训。 XX年共开展各类业务培训，培训内容包括ocr系统和防伪数据上报系统在线培训、货币防伪知识培训、新业务培训、网点日常记账结算，业务培训难度大等。

九。其他

（1）高度重视，全力以赴，积极配合总公司完成重点工作。 我行在直接参与人直连接入支付系统、通过集中直连方式接入支票影像交换系统工作中，及时召开宣传动员会，开展宣传推广为XX多家企业客户，使系统在停运期间得到客户的支持与配合，确保系统升级期间各项结算业务的顺利过渡。

（2）负责，积极、客观地向总行反馈各种意见和建议。 今年以来，按照《结算管理员管理办法》、《会计印章管理办法》、《计算机报表实施细则》、《长期账户操作规程》、《年检操作规程》总行单位账务管理办法、会计主管管理办法、一级支行会计根据实际情况，从支行管理经营的角度，共提出51条反馈意见和意见。积极提出建议，为总行提供决策依据。

（三）认真做好月度支付业务报告、优秀会计师培训考核表、人民币流通测试表、二级支行等日常报告和数据的报送工作 会计主管 预约表等应及时准确报送，确保不存在错报或遗漏。

会计工作总结【篇5】

XX年来，在领导和同事的帮助和指导下，通过自己的努力，我的事业心、思想境界、职业素质和工作能力进一步提高，取得了一定的成绩。工作表现，现将过去一年的个人工作总结报告如下：

1.在学习中，注重提升个人素养

1.通过杂志、报纸、计算机网络、电视新闻等媒体认真学习贯彻党的路线方针政策，不断提高政治理论水平，加强政治思想道德修养。

2.认真学习财政和廉政法规，自觉按照国家财政政策和程序办事。

3、勤奋学习业务知识，积极参加相关部门组织的各项业务技能培训，严格按照“勤于学习、善于创造、乐于奉献”的要求，坚持关于“谈论学习和谈论政治”。 “讲义”，始终以忍耐平淡、愿意付出、默默无闻为自己的标准；始终把增强服务意识作为一切工作的基础；始终把工作做到严谨、细致、扎实、求实、踏实。

4.不断改进学习方法，注重学习效果，“在工作中学习，在学习中工作”，坚持学以致用，注重融合，理论联系实际，用新的知识新思维新启示，巩固和丰富综合知识，让知识随年龄增长，不断提高综合能力。

5、充分融入单位组织开展的各项业务技能活动，在领导的带领和同事的帮助下挖掘自己的潜力，增长业务知识，开阔视野，提高政治素养业务能力。

二、从思想上认真落实廉政建设

作为金融工作者，我能认真履行本职工作职责，坚守本职工作.岗位上，遵守工作制度和职业道德，做好财务工作计划，愿意接受安排的定期和临时性任务，如完成单位领导的离任审计、廉政专项治理、自查、督查等。自我纠正报告，房屋清关相关事宜。

3.工作中，做好本职工作

一年来，我自觉服从组织领导，高度责任感，专业性。安排好，努力完成各项任务，并很好地完成了各项任务。由于会计工作的杂务繁杂，其工作具有交易性和突发性的特点。在财务方面，我始终以敬业、热情和耐心的态度投入到工作中。对待来报账的同志，要一视同仁，热情服务，耐心讲解，做好会计法律法规宣传工作。工作过程中，不为难同志，不耽误报销时间：及时报销真实合法的凭证；对不符合规定的凭证，说明原因并要求更正。努力提高工作效率和服务质量，以高效优质的服务保障单位后勤金融工作的顺利开展。

会计工作总结【篇6】

个人总结

时光飞逝，我在办公室工作了两年。回顾过去两年的工作，我印象深刻。从某种意义上说，它经历了从学生到社工的成功转型，同时有了良好的开端和定位！工作内容和工作感受大致概括如下：

在领导和同志的支持和帮助下，我尽职尽责地完成了工作。办公室的日常工作看似简单，实则复杂。本人作为出纳会计师，主要负责天衡所、大鹏所、项目公司、中勤公司、华鹏公司的现金收支，银行交易的处理，银行汇票、发票和印章的管理，以及年底银行对账本月的。 , 工资单的制作和发放, 现金和银行凭证的编制, 个人养老金和医疗保险的缴纳, 职工住房公积金的缴纳, 年末年初账目凭证的打印、装订和归档.

虽然我的工作琐碎而复杂，但我始终有一颗认真执着、一丝不苟、谦虚的心，学会寻找乐趣、放轻松、自我调节。工作虽然繁重，但丰富了我的生活。总结一年来的工作，也存在不少不足。新的一年，我会努力克服自己的不足和不足，把工作做得更好。

学习是伴随人们一生的东西。过去的2013年，在业余时间，我会通过学习和考试充实自己，积极参与学院的学习和培训。在专业知识、礼仪修养、政治思想等方面得到和提高。我深刻体会到，在当今社会，优胜劣汰，只有奋斗，别无选择，只有不断进步，才能不被社会和工作所淘汰。

在公司转型的当下，我会坚持要求自己谨慎对待工作，在工作中更加勤奋、认真、负责，不断提高工作能力！即将到来的2014年，我将扬长避短，更好地完成工作。

最后祝各位领导和同事新年快乐！

2014年1月6日

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