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培训活动总结

栏目: 培训活动总结

2023-12-26 16:52

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培训活动总结 篇1

根据《xx——2018年度xx市xx工作室教师培养计划》,xx名师xx工作室于12月6日在保康县熊绎中学开展了培训活动。本次培训活动是工作室挂牌成立后开展的第一次培训活动,在县教育局教师科、县教研室、学校领导的指导关心和熊绎中学、后坪中心学校、龙坪中心学校师生的支持配合下,工作室全体成员精诚团结齐心协力,圆满地完成了本次培训活动,达到了培训预期目的,受到了上级领导和老师们的高度好评。

一、周密策划、认真准备

5月5日,xx市教育局在xx市恒大小学召开“xx市市级名师工作室首席名师和xx——xx年度xx名师名校子工作会议”,挂牌成立“xx名师xx工作室”,xx被xx市教育局命名为首席名师,挂牌学科“初中历史”。9月下旬,在学校领导的直接关心和安排下,工作室布局工作初步完成。根据学校的实际情况,工作室以初中历史、道德与法治、地理学科的教学研究为载体,培养一批具有高尚的师德修养,先进的教育理念,厚实的专业素养及精湛的科研能力的学习共同体为主要工作任务。

工作室的前期工作以保康县熊绎中学为依托,锻炼了演播室队伍的基本教学基能,提高了文科综合学科的教学质量。工作室由首席顾问范延龙(熊绎中学校长)、李启国(xx市教研室)、阮英胜(保康县教育局)、余传龙(保康县教研室)、专家顾问刘敬恩(县教研室)、李自斌(xx四中)、刘庆功(樊城教研室)、段春燕(宜城教研室)、韩金荣(南漳教研室)、丁志勇(老河口教研室)、黄永进(市31中),核心成员丁祥伦、张德胜、贺德梅、袁奎和11名骨干成员共同组建而成。

工作室先后三次召开会议,讨论《xx名师xx工作室三年规划》、《xx——2018年度xx名师xx工作室培养计划》、《xx年秋xx工作室培养活动方案》。学校党总支书记、校长范延龙多次召开校委会研究工作室工作,县教研室主任余传龙对工作室活动做了具体的指导,学校副书记、副校长谭绪峰亲自参加工作室研修会议,指导工作室制定方案、设计活动,工作室核心成员、xx名师、马良镇中心学校常务副校长丁祥伦,保康县名师、歇马镇中心学校常务副校长张德胜为工作室活动出谋划策,最终确立工作室首次活动主题“构建‘三学’课堂,提升教学质量——初中历史·道德与法治·地理同课异构教学研究”。为提高教学教研活动效率,减少活动成本,工作室与保康县第三协作区历史、道德与法治、地理教研组教研活动整合,工作室核心成员xx、贺德梅、袁奎,工作室学员、第三协作区老师陈国林、朱素华、杨帆进行同课异构。

同课异构要求突出“保康县生本课堂三学小组模式”、突出课程标准在课堂教学中的指导作用。为了提高教师的教学科研能力,工作室还聘请了保康教研室地理研究员刘金根先生做专题讲座。刘敬恩老师长期担任中学校长,长期主管保康县初中教学教研工作,教学研究理论水平深厚、教学实践经验丰富,他的加入,让我们工作室蓬荜生辉、信心倍增。

县教育局教师股股长阮英胜,对工作室工作提出具体的指导要求,上下联络多方协调,解决了工作室活动中的诸多时间冲突、人员冲突问题,确保了工作室工作的顺利进行。学校教导室、办公室、总务室等科室领导,及时解决工作室遇到的实际工作问题、生活问题,有力地保障了活动的顺利开展。

二、精心组织、严密实施

工作室首次活动,根据学校和上级领导的指导意见,时间确定为xx年12月6日上午半天,主要任务是锤炼工作室成员和学员的教学基本功。第一节课、第二节课分别有学员和工作室成员开展同课异构,第三节课说课、评课,由骨干教师对同课异构情况进行点评,讲课教师、评课教师均提前撰写好说课稿、评课稿。第四节课聘请保康县县级督学刘敬恩老师做讲座《教师怎样说课、评课》。

各环节分别安排年轻教师杨群英、王柯楠、吴文俊老师担任主持人,负责相关学科的分科教学教研活动,通识性培训,由工作室核心成员、保康县名师、歇马镇中心学校常务副校长张德胜主持。县教研室主任余传龙全程参与活动,并参加了德法课评比活动。整个培训活动内容丰富,环节紧凑。

三、反思内化、提升内力

培训结束后,负责宣传报道的张德胜和李星剑先生及时收集了**的资料,制作了精美的文章。保康**和保康县教研室以《同课异构,互助成长——xx名师xx工作室举办首次教学研讨活动》为题,对培训活动进行报道。参加培训的学科教师撰写了培训学习体会。

在整个培训活动中,主要成果如下:

、突出课改的主旋律。引导年轻教师熟悉和掌握了课堂教学的基本方法,保康县生本课堂“三学小组”模式在课堂上落地生根,自学、互学、评学环节操作规范,做到了“教学有法”,实现了教学方式的转变。

2、突出课标意识。课程标准是教学纲领性文件,是教材编写的依据,是教是教学的参考标准。在本次培训活动的教学设计、讲课和课堂评价中,课程标准的规定开始凸现,课程标准对课堂教学的指导作用开始加强。

3、突出部编教材的学习使用。xx年秋季,语文、道德与法治、历史学科开始使用部编教材,本次培训活动,历史、道德与法治学科以七年级部编教材为同课异构内容,强化了教师对新教材的学习运用。

历史学科同课异构,以《中国历史》七上13课《东汉的兴亡》为主要内容,紧密依托千古一帝——生活在枣阳市的光武帝刘秀,研讨了“史料教学”的策略和方法,历史**、材料研读、相关史事、知识拓展、课后活动等教材内容,在课堂上得到有效地整合运用,历史理解、历史解释、史料实证、家国情怀等历史学科的核心素养,在课堂上得到初步培养。

道德与法治同课异构,以《道德与法治》七上第8课第一框《生命可以永恒吗》为主要内容,研讨了“轻负担、低消耗、全维度、高质量”的道德与法治课堂。

地理学科同课异构,以《中国地理》八上第四章第一节《交通运输》为主要内容,研讨了三学小组在地理教学中的运用方法策略。

4突出教学、教学、科研基本能力的培养。保康县教研室刘敬恩主任《怎样评课和说课》的讲座,以“丝丝入扣评出味”、“扣人心弦说精彩”两个话题,讲述了教师在校本教研中如何评课、如何说课,交给了参训教师评课、说课的基本方法。

评课要不走过场,产生高效:第一,把握教学方向,评出教学思想。二是要把握整体先于细节、宏观先于微观的原则。

第三,把握好这三个基本环节有利于指导后续教学。通常,最好有三个部分:一是主要亮点(或主要特点、突出优势等);二是主要问题(或重大不足、重大不足等);三是教学改进建议。

说课,是教师对课堂教学的一种复述、描绘的过程,要让听课的人有活灵活现之感,让未能听课的人也有一种身临其境之感。

一要明确说什么?1、说课标教材。它包括课程标准的要求、教学目标、教学内容的地位和作用、教学重点、教学难点等,可以对学习情况进行简要分析。

2、说教法学法。采用什么样的教学方法和手段,理论依据是什么,教学的实际依据是什么,教给学生什么样的学习方法,为什么?3、说教学流程。

教学流程就是教学过程,通常情况下应包括课前复习、新课导入、新知呈现、操练巩固、训练拓展等步骤,依据学科的不同特点还可以叫导入、新课、小结和延伸等,还可以叫做热身、呈现、操练、练习、拓展等,或直接用“三学小组”环节说,或是说明你所设计的流程怎样与三学小组衔接,该部分是重中之重。4、说教学设计。谈谈你的设计理念,你选择的教学方法,如何教学生如何学习,教学过程中的亮点等等。

二要知道怎么说,一是提纲挈领说程序。二是简明扼要说教材。三是突出重点说流程。四是画龙点睛说设计。

xx名师·xx工作室

xx年12月13日星期三

培训活动总结 篇2

商丘科技学院机电工程系聋儿

培训献爱

心活动总

结机电工程系团总支

二〇一一年四月二十七日

聋儿培训中心献爱心活动总结

2011年4月17日上午,,开始了我们这次“聋儿培训中心献爱心”活动。

活动前期,这次活动的策划人做了周密的安排,在活动的前两天,准备了丰富的礼物和玩具,用来跟培训中心的小朋友没互动。经过事先的了解和接触,我们了解了培训中心的详细情况:在校的小朋友有72位,年龄在2—10不等,大多年龄在5岁左右,并提前跟培训中心的领导、老师协调好活动的具体时间和流程。

安排活动人员分工,要求各部门成员提前准备文艺节目,以便更好地与孩子互动。并集合了全体女成员排练了手语舞蹈《感恩的心》。

虽然经过了周密的计划和安排,大家还是满怀担忧,怕不能更好的跟这些特殊的孩子沟通,怕不能跟他们好好的融合在一起,大家压力都很大。上午8点半,大家准时聚集在行知苑广场孔子像前,带着准备好的礼物和节目出发上路。

在主席团成员的带领下,大家在九点半左右到达了学校,由于时间尚早,我们到的时候小朋友们还在上课,我们一行人就先参观了小朋友们的教室和宿舍,对他们进行了初步的了解。小朋友们下课后,大家跟他们一起进行了手语舞蹈的表演,虽然事先经过排练,可还是没有小朋友们的表演精彩,他们是一群聪明的孩子,大家都很佩服他们。

接下来的时间里,在他们老师的安排下,全体成员跟小朋友们围成一个大大的圈,一起做起了游戏,内容有击鼓传花,抢板凳,小朋友们都很活泼,输了的上台表演节目,都很精彩。做游戏的期间,一直欢笑不断,掌声不断,大家都体会到了久违的童真和快乐。我们发现,事实上,沟通并不想象象中那么困难。也许一个眼神,也许一个微笑,一座心灵之间的桥梁,可以沟通。

在欢笑中,各位成员跟小朋友打成一片:在掌声中,各位成员和小朋友闹成一团。游戏结束后,我们开始了这次活动的主打:

橡皮泥制作大赛。我们拿出了事先准备好的十桶橡皮泥,和小朋友们一起捏橡皮泥,大家一共分了十组,两三个成员带一组小朋友,大家一起笑着,闹着,时间悄悄的溜走了。小朋友们做出来好多形象逼真的作品,让大家自愧不如。

时间差不多的时候,大家给作品统一整理了一下,放在走廊上展览,并给大家分发我们带来的小零食,作为对他们优异表现的奖赏。小朋友们都很高兴。

一系列的活动在欢快的气氛中结束了,大家和培训中心的老师、小朋友们一起合影留念,镜头留下了这和谐的一幕,十一点半左右大家依依不舍的跟小朋友们道别,也结束了今天难忘的活动。大家付出了汗水,收获了快乐,这次活动让大家接触了一个不一样的世界,学会了很多不一样的交流模式,体会到了一些不一样的收获!

这次活动不仅促进了团干部之间的进一步交流,也让大家学会了感恩和奉献。

机电工程系

团总支学生会

2011年4月18日

培训活动总结 篇3

培训是短暂的,但收获是充实的。它让我站在了一个崭新的平台上审视了我的教学,使我对今后的工作有了明确的方向。这一次培训活动后,我要把所学的教学理念,咀嚼、吸收,转化为自己的教学思想,指导自己的教学实践。要不断搜集教育信息,学习教育理论,增长专业知识。人生没有捷径,教学工作亦如此。虽然我的作业不是优秀的,但是让我看清楚了其中的差距,鞭策我不断的努力。相信自己,别人能做到的,我经过努力一定也能做得到。

展望未来,在今后的教学活动中,我将虚心地利用网络学习,利用网络成长;兢兢业业的奉献,踏踏实实的工作;理论结合实际,实现自己的教育梦想。培训只是一个手段,一个开端。对于培训给我的清泉,我要让它细水长流,它给我补了元气、添了灵气、去了傲气,使我焕发出无限生机。几个月的学习,我感到更多的是责任,是压力,更是无穷的动力。

总之,这次远程研修学习活动启示我,教学是不断探究,不断发展,不断完善的过程,养成学习实践、反思和总结的习惯,要多学习,多学别人的优点,继续努力。

培训活动总结 篇4

活动背景:新干事的加入与上一届干事的离去,使文艺部在各种力量上的运用有所欠缺。为了更好地为学生服务,文艺系专门举办了这次活动。

另外新的干事彼此之间不大熟悉,为了相互熟悉,消除我们之间的隔膜,团结互助,更好完成各项活动,服务同学,而举行了这次活动。

活动前期:为了更好地完成本次活动,文艺部全体成员做了一份策划报告,对活动内容进行了总结。

活动现场: 1)我部部长宣布本次活动开始。

2) 我们部门的每各成员都进行顶级羽毛球比赛,两人一组,掷的次数越多,小组获胜。输者做俯合撑5个。第二个游戏为双人对打羽毛球,5球1局,输得1方,同样做俯合撑5个。

3) 最后,我们的新导演又唱又弹钢琴。

4)成员拍照留念。

活动后期:部长讲话后活动结束。

活动成功的原因是:1)准备充分

凡事预则立,不预则废”。在这次活动中得到了充分体现,正是因为有了详实的考虑,周全的计划和充分的准备,这次活动才有了成功开展的前提。

2)分工安排较好。

在本次活动之前,负责人已经合理分配了材料和任务。事后,各成员普遍反映良好。

在成功的背后,我们也认真反思自己的不足。

1) 少数成员未及时通知到位,而迟到。

2) 场面在一个接一个节目之间有一些冷场。

活动结果及意义:

1) 活动虽小,却还以深远,消除了干事之间,干事与干部之间的隔膜。

2) 这次活动展现出了我们文艺部各成员朝气蓬勃,青春活力的形象,提高了我们之间的团结协作能力,理解了个成员的品行性格。

在整个活动中,所有成员都能做到:兴奋而不混乱,热情而不疯狂;在表演时又做到:谨慎而不拘束,高效而不俗气。

这个活动让每个成员增进了彼此的了解,得到了心灵上得交流,得到了情感上得飞跃,得到了灵魂上得升华。

电气工程与自动化学生会办公室

2010年11月17日星期三

培训活动总结 篇5

xx中心校开展了“新教师专题培训”活动,有幸邀请到了数学教研组的x主任。

x主任以“怎样教学,如何做一名合格的老师”为主题开展了活动。首先,教师要关注和关心学生。其次,关于课堂常规的学习,怎么做,做到什么程度,如:

上课提前一分钟预备;上课的书、学具提前准备好、老师进入课堂的状态直接影响学生的状态。列出课堂常规,培养学生良好的课堂习惯。注重培养学生听、说、读、写、坐、站、走的能力。

在数学课堂上,要注重学生操作技能的培养。老师设置问题,引导学生独立思考解决,让学生全面分析、发现问题,培养其思维能力,要让学生充分去说“你发现了什么”,培养学生审题能力。

班主任需考虑的问题主要有:

一、怎样管理学生。

二、我怎样上好这堂课。

三、如何调动孩子积极性。首先在导入环节上,可以多种形式进行,如:猜谜语、语言调动、新旧知识的结合,先尝试用旧知识解决问题,当解决遇到问题时引出学习新知识。

学生应该成为教室的主体。 高年级学生应强调自主学习并报告自主学习的结果;低年级强调老师指导。重视合作学习,包括学生、教师和学生之间的合作。

在备课方面,要充分利用教材、工具书和课程标准。实现教材的使用,理解并结合工具书和课程标准。课程标准的学习:

第一次,泛读,要有一个整体的把握,第二次,根据课本阅读。不同的年龄段有不同的标准和指导方法。教师和活动的组织者永远记住。

经过x主任的培训,我们对以往的教学情况有了新的认识,同时也存在一些不足。课前准备之重要性,打铃前一分钟应让学生做好上课前的准备,以饱满的精神状态准备上课,避免慌张、耽误上课时间。课堂上的问题应该由学生充分表达,而不是急于打断。应该培养学生全面思考问题,而不是急个人编出来的答案。

作为一名新教师,要做到为人师表,我还有许多地方要学习,我将以老教师们为榜样,恪守教师的职业道德,刻苦钻研。在教学中,我会努力去工作,丰富自我,让自我成为学生学习的引导者、促进者,而在生活中成为他们的朋友,争取早日成为一名合格的人民教师。

培训活动总结 篇6

队长岗前培训活动总结


一、活动背景


随着公司业务的发展,为了提高各部门的协调能力和团队合作精神,加强对新队长的培养和引导,公司组织了一次队长岗前培训活动。此次活动主题为“领导力与团队管理”,旨在提升队长的管理能力和领导潜力。


二、活动内容


1.团队建设:通过游戏、合作演练等形式,锻炼成员之间的互信、沟通和团队协作能力。在团队合作的过程中,队长们学会了如何平衡利益关系,明确分工和目标,有效地调动团队成员的积极性和创造力,从而提升团队整体的绩效。


2.领导力培养:通过专题讲座和案例分析,培养队长们的领导力。讲座内容包括如何有效沟通、激发团队成员的潜能、处理紧急情况等。案例分析则让队长们从实际案例中学会评估和应对挑战,培养解决问题和决策能力。


3.时间管理和压力调适:在现代社会,时间管理和压力调适成为每位队长必备的能力。通过专家指导和实践训练,队长们学会了如何高效利用时间、合理安排工作计划和分解任务,以及如何在工作中保持良好的心态和缓解压力。


4.情绪管理与团队建设:队长是团队的领导者,需要具备良好的情绪管理能力。在培训活动中,通过情绪管理讲座和情景模拟演练,教导队长们如何处理工作中的挫折和情绪,以及如何在团队建设中传递积极的情绪和态度。


5.团队招募与培养:一个高效团队需要有合适的人员构成,因此队长们需要学习招募和培养团队成员的技巧。培训活动通过招募策略的分享,激发了队长们对招募和培养人才的热情,并教授了招募面试、培训计划制定和绩效评估等相关技巧。


三、活动成果


通过本次岗前培训活动,新任队长们对于团队管理和领导力有了更深刻的认识和理解。他们不仅在知识和技能上得到了提升,更重要的是增强了自信心和团队凝聚力。


1.提升管理能力:经过培训后,队长们对于团队管理的各个环节有了清晰的认识,能够更好地规划和执行工作计划,合理分配资源,指导团队成员完成任务。


2.加强领导力:通过专题讲座和案例分析,队长们了解到不同领导风格的特点和适用场景,培养了自己的领导潜力,更加具备沟通能力和影响力。


3.改善团队合作:培训活动中的团队建设环节,增强了新任队长们之间的互信和沟通能力,建立了良好的工作关系,进而推动了团队之间的合作和工作效率。


4.真实应用能力:培训活动采用了案例分析和情景模拟演练等形式,让队长们在模拟的实际工作场景中进行实践,提高了应对各种挑战和问题的能力。


五、未来规划


本次队长岗前培训活动是一个良好的开端,而真正的团队管理之路才刚刚开始。公司将继续推行持续性培训和跟踪指导,加强对新队长的辅导和支持,定期组织团队交流会议,分享经验和改进策略,搭建学习平台,促进队长之间的互动和学习。


六、总结


此次队长岗前培训活动为新队长们提供了良好的学习和成长机会,增强了团队的凝聚力和合作效率。通过系统的学习和实践,队长们的管理能力和领导力得到了提升,为公司的持续发展奠定了坚实的基础。相信在未来工作中,他们将能够发挥更大的作用,带领团队取得更好的业绩。

培训活动总结 篇7

作业培训活动总结


近期,我们组织了一场以“作业培训”为主题的活动,旨在进一步提升学生的作业素养和学习能力。在这次活动中,我们采用了多种策略和方法,为学生们提供了丰富的学习资源和实践机会。活动中的互动、参与度高,效果显著。以下是对这次活动的详细总结。


为了确保活动的顺利开展,我们提前进行了充分的准备工作。首先,我们制定了详细的活动计划,明确了活动目标、内容和时间安排。然后,我们组织了一次师生座谈会,听取学生对作业的困惑和建议,并根据他们的反馈制定了相应的教学方案。此外,我们还邀请了一位作业辅导专家,为我们提供专业的指导和帮助。


在活动中,我们注重了理论与实践相结合。首先,我们开设了一系列的讲座和工作坊,介绍了作业的基本要求和技巧。这些讲座和工作坊覆盖了作业的分类、分析和解决方法等方面的内容。同时,我们还邀请了一些优秀学生分享他们的作业心得和经验,激发了学生的学习动力和兴趣。


在讲座和工作坊的基础上,我们开展了一系列的实践活动。首先,我们组织了一次作业答题大赛,旨在检验学生们在讲座和工作坊中学到的知识和技能。这次比赛不仅考察了学生的作业能力,还培养了他们的合作精神和团队意识。同时,我们还组织了一次作业展览,让学生们展示自己的作业成果,并与他人进行讨论和交流。


除了以上的活动,我们还开展了一些个性化的辅导和指导。针对一些特殊困难的学生,我们安排了一对一的作业辅导,帮助他们解决困惑和提高学习效果。同时,我们还开设了一个作业交流群,学生可以在群内互相交流作业中的问题和心得。这种群体互助的学习方式,不仅提高了学生的学习效果,也激发了他们的学习兴趣。


通过这次活动,我们取得了一系列的成果。首先,学生们对作业的认识和理解得到了明显的提高。他们学会了如何正确分析作业要求,并运用相应的学习技巧和方法解决问题。其次,学生们的作业质量和效率也得到了明显的提升。他们学会了自主学习和合作学习的方法,提高了自己的学习效果。最后,学生们的学习动力和兴趣也得到了明显的提高。他们发现通过合理的作业规划和执行,他们可以更好地理解和掌握知识。


总之,这次作业培训活动为学生们提供了一次难得的学习机会。通过丰富的学习资源和实践机会,学生们的作业素养和学习能力得到了显著提升。活动的成功举办离不开师生的共同努力和配合。希望今后我们能继续举办类似的活动,为学生们提供更多的学习机会和发展空间。

培训活动总结 篇8

9月26日至28日,我很荣幸和其他几位老师一起参加了学校组织的送教培训活动。培训结束后,领导要求我们汇报教研活动的沟通情况,并借此机会组织总结。

一,培训过程

26日下午听当前教授分校的现任教授讲课和评估班的讲座; 27日上午首先**望江华阳小学孙江红老师博雅无教学示范课,然后参加老师的培训积极上课,望江县教育局韩继旺及时作出评论并作总结发言;下午聆听导演汉作为追求教学的真实,创造高效的课堂讲座,本讲座28日上午,听安全部教授王孔峰教授授课的小学诗歌欣赏与教学讲座,讲座结束对古诗的教义也进行了交流。一般来说,这是一个三类讲座。

二,主要收获

我将从一课开始,谈论三个讲座

1没有一个学生能做这么好的教学。

在上半年教育局组织的教育和教学技能竞赛中出现了缺乏教学, 说实话,我从来没有过去没有教学班,很少听说没有学生教学,总觉得在教室里没有学生一定很无聊。但是听了这个班的老师之后,好像要享受一首精彩的歌曲,一首美丽的散文,我觉得这是老师的魅力,他首先用着名词的古名来介绍这个词和语音文化,然后用他充满激情,充满磁性的语言来引导学生到春秋时期,接近于余博雅和中子时代,感受到**的美妙和魅力,进入这个凄美的故事。在教学中,他非常专注于阅读和指导,特别是介绍设计的不同形式,教导学生感觉到感觉发送到句子上去阅读;也注重字词理解,模仿实践能力,句子风格,用**创造美好的氛围,有利于实践这一做法。

在最后一句话的结尾,老师和学生们又读了一遍这篇文章。总而言之,你可以用几个词:上下文,说明,阅读,**。

我认为这一教训的成功主要在于他的充分准备和坚实的基础。他准备了大量有关文章的资料,巧妙地安排了演讲时间,在他丰富的教学语言背后,还有他深厚的文学成就。

当然,你没有上完美的课。无论教师的激情是否能有更好的程度,课堂上所有的教学目标当然都难以实施,也未必能带来足够的时间。

如果某些诗的介绍过多,又没有解释,则使学生难以理解和占用更多时间,建议只能显示两首诗。第一个想法或重点和困难目标的时间有限。

2阅读教学强调实效和语言学习。

韩哲仁从问题的角度出发,对分析,原因分析,整改和政策三个方面如何使他们的阅读教学多年来如何更有效,更有效的研究收入,着重于整改方案,分为理解和方法水平,核心是方法水平的实用效果,学习语言。他说,目前阅读教学中存在着太多的非语言性的东西,如语文课的结业课和科学课。工具被忽视了,人性化和生动化。在过分强调的人文主义,忽略语言的工具性质,新的课程标准,语言课程致力于培养学生的语言能力使用语言,在学习目标中学习语言在一个重要的位置,教学过程抓住精彩的语言和智能语言,引导学生体验其中的一个美丽和背后的情感。

他列举了许多真实、具体的案例来说明辅导如何才能更成功、更有效。从他对美词的背诵中,我们可以看出,他的叙述对语言的学习和积累起着重要的作用。事实上,这并不意味着你可以淡化人文学科的语言。

在我看来,在培养学生语言运用能力的过程中,我们应该引导学生理解人文背后的语言。在实现人本目标的过程中,实现工具目标是实现工具与文化统一的突破口。抛开使用此工具目标的语言,人文主义的目标将变成空中城堡,无法实现。

在工具和人文统一方面,我认为低年级的教学可能更重视乐器,中高年级可以实现更好的团结,这种高中语言基础非常好,你可以挖掘出人文,它的比例也太大点,如dou桂美老师主题教学,这是文化主题的主题,通过教学学生的主题体验峰值体验,也让学生有更强烈的寻求知识的欲望。

3,诗歌教学强调感情。

王教授首先简化了小学课本或增加了有关古诗词的资料,大谈古诗词的魅力。他同意主席的观点,古典诗文不应该从教科书中删去,而应该植根于学生心中,成为学生的中华文化。

因此,古诗词的教学是非常重要的,我们必须考虑如何将古典诗词融入学生的头脑中。一般来说,古诗歌的教学只不过是学习的话,理解诗人和背景,理解诗歌,体验美丽的语言,体验感受,以及阅读和背诵。他认为,只有学生对这种感受有了深刻的理解,这些古诗词才能深入人心。

他主要从做世界人民重视文化内涵的形象,注意建构和理解艺术情境,这三个方面的古诗诗欣赏和教学。其实,想象和艺术观念都是文艺的范畴。教师首先要了解形象和情绪。我认为对于小学生是感情。

这就要求老师彻底学习教材,不深入我不知道船岛在春天背后竟然是皇帝的恩典和快乐,王安石第二次崇拜,也回到了政治舞台,新政,爱的快乐比家乡更重要;不深入我不知道汉山寺但也强调古代诗歌的教学可以是一种借用**,正确方式的好方法,还有很多诗人在钢笔和心灵的回荡,但我不知道可以用一组诗为学生打开钟声**可以很好地渲染大气的需要,帮助学生理解诗歌的感觉。

重视古诗词教学也是传统文化的重要内容。中华民族的复兴需要复兴传统文化。对于古诗的教学,我也很感兴趣,认真地想,老师的设计我来了,总是不是那种感觉,不能让学生深深体验感受,这经历了一次高峰的经历。

因为这不是自掘坟墓,那么深奥而不是,另一个原因是语言能力有限。

4,学会交谈,学会上课。

叶教授强调,课程重点在于设计思想和理论基础,力求解决为什么教和教如何,尤其是谈情感分析和效果**。如果你说课后,谈谈不足和改进方法。在评估中,他认为观察班将不可避免地跟踪绩效,但应避免留下绩效痕迹。

复习课更注重学生如何学习如何应对教师的默认流失。他还强调如何处理老师如何处理文字和**之间的关系,他认为多**教学只是一种手段,不能使用多**使用,应该根据实际需要,适当使用。因为过多的**和**演示会给学生一种语言理解感,不利于培养学生的想象力。

常常感叹,他们不会说课,也不会说班,也不想来或者他们自己的理论基础很弱,不能很好地抓住课在精彩,成功的方面,真的看门口。

三,一些感觉

1,成功背后汗水和坚持。

更不用说教授和领导是如何成功的,孙的成功将激励我们。遗憾的是,艾湄(amed)是我的校友,比我低,但是在很多比赛中的奖金都可以学到好课。通过与他交流,我知道他的成功来自于爱、才华和坚持。

今年夏天,他也是和刘晓敏、王晓燕导演同场竞技的导演,王竹仁和刘导演一直表现出色。也许下一次在县城培训,班上的是我们刘主任和王竹仁。我认为我们不是缺少优秀的教师,而是缺少那些坚持优秀教师努力学习的人。

2系统思维可以形成理论。

好的教训不是真正的成功,通过艰苦的学习,勤奋的实践和系统的思维,能够形成自己的理论,虽然这个理论不一定不可能是完美的。学习是重要的,思考更重要。当我们反复看到老师的课堂记录时,我们无法了解老师的本质。

有很多东西是你没有一定的技能是学不到的。我们可以想想他是什么,我可以学,几乎可以学。再看一看另一位老师,什么样的点都能学到,逐渐就有可能形成自己的理论和教学风格。

3,路到简,容易理解

道教的意义是最珍贵的真理,也是最简单的真理。大道到简应该是一个境界,就像读一本书,第一次阅读,从简单到复杂,从复杂到简单,阅读唯一一个熟悉的,这就是简。从道到简也是一种哲学。在当今这个复杂的世界里,我们必须学会把复杂化为简单,用智慧创造简单。

在教学中,我们必须先抓住这个简,这个帮派,比如人类和器乐的团结然后想想实现和实现什么方法和手段?

我认为在实施和实施过程中也应该容易理解。深入主要体现在全面、深入地了解更多有用的信息。只有老师自己先深入了解,彻底,才能让学生理解好。

如教学,深入研究采矿材料的性质。但是深不是目的,容易理解是目的。老师明白,如何让学生明白?

如何用简单易懂的语言讲解学生,引导学生学习知识,懂得怎么做?一个容易理解的过程需要很多方法和手段。通俗易懂的过程也应体现复杂,易于思考。

以上是我个人的理解和见解。我欢迎同事们的批评。

培训活动总结 篇9

**2018年新教师综合素质提升与发展培训活动第一期在**举行。本次培训是2018年新教师岗前培训计划中的一项重要培训活动。292名新教师参加了第一批拓展训练。

启动仪式由师训部主任**主持,她首先宣讲了此次培训的目的、意义,从新教师专业素养提升、副中心教育发展形势等方面提升新教师的认识高度。随后,**副校长代表区教委、研修中心从三个方面对新教师提出了明确要求。第

一、安全第一,要求做到:遵守纪律、令行禁止。第

2、 提升素质,需要体验团队、关爱他人、思考教育、传递应用。第

3、 要享受幸福,我们需要体验合作,分享发现,体验成功。并预祝培训活动圆满成功。最后,营区负责人讲解了培训中的安全和具体要求。

在为期两天的培训中,292名新教师被分成12个小组,以集中、分组的形式接受各种项目的培训。在培训活动中,教师们全身心投入,在团队活动中体会感受。

培训活动于21日中午圆满结束,并举行闭幕式。在仪式上,12名领队代表与会教师做了交流发言。他们均表示在此次培训活动中受益匪浅,不但开阔了眼界、增长了见识、增进了友谊,同时增强了合作意识、团队意识,以及团队责任感和荣誉感。

决心把在培训中学到的技能应用到实际工作中,为**区教育事业发展贡献自己的力量,并对**区教委和研修中心举行这样丰富多彩的培训活动表示感谢。

最后,**副院长进行了总结讲话。他充分肯定,新教师在团队活动中展现了新教师的风采,在活动中收获了友谊、幸福和成长。并嘱咐新教师要融入团队、组建团队、成就团队,“一个人走得快,一个团队走得远”,希望大家把团队精神、团队意识落实到实际工作中,把培训中的心得、感悟、反思运用到教育教学实践中,落实到生活中,在城市副中心教育的发展中做出自己贡献,展现自己的精彩。

培训活动总结 篇10

稽核培训活动总结

近日,我公司为了提升员工的稽核能力,举办了一次精彩而有意义的稽核培训活动。该活动旨在帮助参训人员更好地了解和掌握稽核的相关知识和技能,提高稽核水平,为公司的发展提供更加可靠和有效的保障。经过一段时间的精心准备和组织,此次培训活动圆满成功,得到了参训人员的一致好评。

为了确保培训取得良好效果,我们精心邀请了业界著名的稽核专家来进行授课。该专家以其丰富的稽核经验和深厚的理论功底给予了我们极大的启发和帮助。他为我们详细介绍了稽核的重要性、稽核程序和方法以及如何应对各种稽核风险等内容。通过生动的案例分析和互动式的讲解,参训人员对稽核的理论知识有了更加深入的了解,并且能够运用灵活的稽核技巧解决实际问题。

除了专家的授课之外,我们还参观了当地一家知名企业的稽核部门,亲身感受了现代化稽核工作的流程和技术手段。通过实地参观,参训人员深刻体会到了稽核对企业运营的重要性以及稽核工作的复杂和责任。同时,我们还与该企业的稽核团队进行了交流和互动,分享了各自的经验和问题,并取得了富有成果的互动效果。

在培训活动的最后一个环节,我们设置了模拟稽核案例的分组讨论环节。参训人员被分成几个小组,每个小组负责针对一份模拟稽核文件提出自己的观点和建议。通过小组讨论,参训人员能够在实践中学习和成长,培养了自己的稽核思维和解决问题的能力。同时,我们还邀请了专家进行点评和指导,使得每个小组都能够得到专业的建议和优化方案,提高了稽核能力和水平。

通过此次稽核培训活动,参训人员对稽核的认识和理解得到了极大的拓展,掌握了一系列有效的稽核工具和方法。培训活动也进一步加强了员工之间的交流和合作意识,提高了团队的凝聚力和效率。参训人员纷纷表示,此次培训活动不仅增加了他们的知识储备,更激发了他们在工作中持续学习和提升的热情。

综上所述,此次稽核培训活动为公司的发展奠定了坚实的基础,提升了员工的专业素养和综合能力。我们将继续以此次培训活动为契机,不断推动公司稽核工作的规范化和专业化,为公司的可持续发展提供有力支持。同时,我们也将持续组织类似的培训活动,保持员工的学习热情和动力,为企业的发展打下更加坚实的稽核基础。

培训活动总结 篇11

华南师大附中初二1班雍梦尘

团队团队团队。也许我们这些天来,听到最多的一个词就是“团队”。也许这不只是原因,但无论如何,这短短的三天给了我最深的感觉。

现在,三天后,我可以自豪地说,我们是一支优秀的球队,而不是因为我们个人的优秀。也许我们每个人都是优秀的(我相信如此),但这不是重点。关键是我们的队伍很优秀。当然,不可否认的是,团队的优秀离不开每个人的优秀。

为什么能如此自信地这么说呢?

因为我们是一个非常默契的团队。据说我们每一个同胞都不熟悉他们,以前也很少交流,更不用说感情了。但所有这些,在我们的活动中看不到丝毫,只能看到完美的合作。

也许我们有时会有争执,但总会很快解决,因为我们是一个团队,是一个默契的团队。在最后一天的交流与分享中我也说我真的很感动,也很出乎我的意料——我们这么多互不相识的人,短短的三天,却是建立了深厚的友谊,有如此的默契,能这样和谐的合作共同完成挑战,真的很不容易。我想,有时候,过于有个性绝对不是团队不团结的借口,如此富有个性的人群,我们不是团伙而是团队,我想这是我们共同努力的结果。

为什么这是一个好的团队,因为我们每个人都是优秀的。这种优秀不是表面上做个学生干部就能体现的,而是精神素质的优秀——这也正是我这几天跟学长们学到的——他们之所以能够领导一个团队,正是因为他们自己,能够做好团队中最基础的工作。也许他们做不到任何一种工作都精通,但是至少,他们在“基层”奋斗过,而且,他们在“基层”的奋斗是为大家所肯定与欣赏的——这样的领袖才可能成为优秀的领袖,这样的领袖才可能领导出优秀的团队——因为他们更多的,是责任心,是责任感,是合作,是担当。

正是因为我们每个人都有优秀的工作经验和素质,才有了这样一支优秀的团队。

还记得有一位同胞所分享的——他一个泪点不低的人,三天,哭了两回——我想说,我也是,只是我原本泪点就很低。其实,正如指导员所说,有时候眼泪不是怯懦,而是感动。的确,我们都被深深感动了——无论是感动父母的爱,还是感动同学的关怀与帮助。

那天晚上,感触很深。其实,大多数时候,我们都沉浸在忙碌的现实中,忽略了生活中和身边的许多美好,那就是美好,就是爱。其实从理论角度说白了就是利用心理学的诱导、催眠与暗示的原理,我自己也学些心理学,当时就很明白的,但是在那样的环境下,这已并不重要。

我记得我们来的时候,指导员告诉我们,既然我们是来学习和体验的,就应该抱着空杯的心态,这样才能有所收获。当时很暗自窃喜的想这不就是(貌似是)佛教的某个东东嘛,后来才领悟到这东东可深有学问。其实说白了,就是用谦虚的态度认真学习。

其实,生活中也充满了人,看似有很多水,但其实,他们永远只会有这杯水。有时候,真正的实践,收获往往超出想象。

再说团队吧,成员之间的情感建立很重要。难与易,也取决于队员本身吧——我作为唯一的初中成员,真的很担心给团队拖后腿,另外也担心不能融入,但实际上我们的团队我们的队员让我的担心灰飞烟灭。所以我既内疚有感激——我的队友给了我足够的宽容和鼓励,但我不能为球队做出更多贡献。

另外稍稍提一下,我们的极速时限,4轮成绩无效,我们大家总结出来的问题,大概最最最最要注意的,就是“稳中求进”吧。这是我国的发展战略。其实很多事决定胜负的关键不是能力,而是心态,理性化一点说就是心理素质——不知道这是不是我们不够到位的。

心理足够坚定的人,才能临危不惧,就所谓“稳”得住,考试什么的亦是如此。

说了“稳中求进”,我就顺便说一下我感触很深的另四个字——“胆大心细”。我大概知道我前段时间去了清远。其实,当时我对这四个字做了一个解读。这四个字,我不知道是谁告诉我的,已经成为我做任何事情的标准和目标。

可能需要解释一下吧,胆大即所谓干脆利落做事果断对正确的事坚定不移对有把握的事大胆的做,而所谓心细,就是要足够的注重细节的处理——二者是相辅相成缺一不可的。

最后,我想说,感谢你们给我这个机会,在这样一个团队里和这些学生一起学习和工作。我也希望我们回来后有机会一起工作。最后,我要表达我最深切的感受——只要我们是这样一个团队,就没有我们无法克服的困难挑战!

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