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编辑部述职报告 篇1

(按报告递交时间顺序排序)

一。任明先述职报告

任氏谱牒编纂委员会:

我自参加xx.4.17曲阜会议,以无记名投票的方式,被选举为修谱主编组成员之后,能够践行诺言,以身作则,注意团结大多数主编组成员,同时坚持原则,坚决抵制不良行为,努力推动各项修谱事务,取得一定成效。现把一年来的主要工作汇报如下:

一。5月,根据平时所了解的情况和宗亲们的建议,倡议增加任毅、任玉魁、任玉新、任仲峰、任高宪等五名候补主编组成员。

二。5月,骑电动车到邻县走访两次,帮助三支共约一千余失联任氏找到根源。

三。6月,研读和整理皖南旌德任氏族谱,编辑《旌德谱要》数千字。

四。7月17日,骑电动车到邻县利辛、亳州谯城寻访,对成于光绪年间《乐安郡·任公家谱》手抄本进行拍照,为悬疑百余年的利辛张村和亳县任氏宗谱找到原始依据。

五。8月15日,到武汉参加"主编组修谱工作会议",总结前段修谱概况,调整主编组人员分工及相关方案。

六。8月18日,转赴阜阳,上午参加"阜阳会议".下午,主持原颍州、亳州、宿州三大支十余万任的宗支代表座谈会,讨论并制定今后协调步伐、协商修谱、统一世次等修谱提纲。

七。受有关宗亲的请求,协同主编组景章、任远、能坤等主要成员翻译、注释南韩三大支任氏宗谱序言共万余字,已定稿。

八。为给大范围联谱选择参照样本,联合任远。景章。能坤辑录、注释《旌德谱序》一万余字,现已基本定稿。

九。协同主编组景章、任远、能坤等主要成员,辑录、注释《如皋大宗谱要》万余字,现已定稿。

十。参加9月27日济宁祭祖活动;参与修谱代表座谈会。先后与向梅、远峰、定忠、祖军、孝和、万平、维国、宗玉、学信等二十余位各地修谱代表商谈有关事务;收集族谱四部并入库。

十一。根据湖南、江西两省尚未建立宗亲会的实际情况,经永强和向梅同意,由编辑部委托景章、能坤二位宗亲,先后对湘、赣各地宗支进行走访、拍照,有力地促使湖南编辑部的筹备组建工作。

十二。12月20日,联合任吉乐宗亲,促成本省南陵、无为、舒城、枞阳、肥东等地约六万宗亲的二十余位宗支代表,在巢湖市召开座谈会,协调各大宗支修谱代表统一认识,研讨各支老谱中存在的疑难问题,就如何理性对待和协商解决历史遗留问题达成共识,取得了阶段性成果。

十三。与安庆吉乐、福建景章、江苏任远到宜兴商谈修谱事宜。

十四。筹备并成立了皖北"淝浍涡任氏五老林修谱理事会",被推选为首届理事长,拟于两年内把130个村庄约4万任纳入谱系。

十五。11月中旬,联合淮北、亳州、阜阳三大宗支的代表,组成寻根访问团,自费驱车上千公里,到河南林州、山西平遥、长治等地寻访,取得比较满意的成效。

十六。xx.1.18-21.与福建景章、江苏任远、湖北能坤奔赴湖南岳阳,见证了湖南任氏宗谱编辑部的顺利成立。

十七。受向梅宗亲的委托,自3月初起,多次协调各地宗亲,筹备召开济宁修谱专题会议。

说明:

1.我还没有进入查询过资料(自认为还没到时候)。

2.我能够问心无愧地说:我所收集的资料,都已理所当然地转交给了。

主编组成员任明先xx.3.18.

二。任景章述职报告

任氏谱牒编纂委员会:

自被选举为主编组成员之后,努力执行主编组安排的各项任务,取得一定成效,现将一年来主要工作汇报如下:

一、协助能坤建立宗谱,完成约二百部谱的入库。完成《如皋大宗谱》谱序等的录入。

二、与任远、明先、能坤一起对《如皋大宗谱》、《旌德谱》、南韩谱等谱序作断句标点及注释。

三、完成约50余部100多册谱的扫描入库及100多部几年来陆续收集的谱(含浙江寻获的谱)的入库。

四、与明先、任远、能坤共同完成《如皋大宗谱谱要》辑录。

五、xx年7月30至8月1日按向梅指示前往上饶和鹰潭寻谱,获谱2部并入库。

六、xx年12月12日至24日历时十三天与能坤赴湖南寻谱,获谱32部。入库并整理出谱要。

七、与吉乐、任远、明先到宜兴筱里与定中、祖军等商谈修谱事宜。

八、xx年1月19日至21日赴湖南岳阳参加湖南任氏宗谱编辑部成立会议。

九、xx年3月15日至28日历时十四天与能坤赴江西寻谱,获谱27部,现正整理入库中。

《任氏宗谱》主编组成员任景章xx.3.29

三。任能坤述职报告

任氏谱牒编纂委员会:

自被选举为主编组成员之后,努力执行主编组安排的各项任务,取得一定成效,现将一年来主要工作汇报如下:

一、协助明先组建并代管编辑部、主编组等微信工作群;

二、协助永强筹措并代管修谱专用基金,目前收到捐款48600元;

三、根据编辑部的业务需求,选型、规划和部署网络;

四、协助景章建立宗谱,讨论、制定、完善谱目编码;

五、协助景章分担40余部谱的拍照入库工作;

六、通过公众号,按入库的顺序公示中的宗谱简介;并对宗谱编纂工作进行宣传,取得了一定成效,征集到全国各地宗亲发来的电子照片谱,均已入库;

七、协助任远、明先、景章一起对《如皋大宗谱》、《旌德谱》、南韩谱等谱序作断句标点及注释;

八、协助明先、任远、景章共同完成《如皋大宗谱要》辑录,并通过公众号公布了一部分;

九、与景章一起,研发《任氏宗谱目录管理系统》,将宗谱目录信息存入数据库。第一阶段实现了宗谱目录的基本增、删、查、改功能;第二阶段实现了宗谱谱序和世系等信息的增、删、查、改功能;第三阶段计划选用一种体例,由数据库自动生成打印版面;

十、xx年5月与任文彬一起,去江西修水寻访老谱,整理后已入库。

十一、xx年12月12日至24日历时13天与景章赴湖南寻谱,获谱32部。与景章宗亲做资料合并后,均已入库。

十二、xx年1月19日至21日赴湖南岳阳参加湖南任氏宗谱编辑部成立会议。

十三、xx年3月15日至28日历时14天与景章赴江西寻谱,获谱27部,资料已汇集现正整理入库中。

《任氏宗谱》主编组成员任能坤xx.3.29

四。任毅述职报告

受《任氏宗谱》主编组的委托,受全球任氏宗亲会任永强主席的期盼与安排,西南五省市《任氏汇通谱》有了初步组织架构。

一、本人在二0一五年前,粗看二十五史,辑有《廿五史任薛记》,已发能坤宗亲。

二、己有全国州府志电子书三分有一,但粗看可能还要三年,力不从心。

三、已收集西南任氏部分家谱,据说大多与江西有渊源,正在进一步考证中。

四、修谱是绝多数族人期盼,并希望越早成功越好,但那怕延迟或被骂,都必须坚持原则,不乱挂靠,不任人唯亲。一本可读、有史实的家谱,宁愿头可断,血可流,或辞职不干,不愿为迎合个别人爱好,而留千古骂名。

五、因本人才疏学浅,常感力不从心,望有德之人奉献家人,进入团队,本人完全支持拥护。本次扩大会议,不能前往,近因让外安内,请谅。

《任氏宗谱》西南主编组任毅xx.3.29于遵义灵鼎山。

五、述职报告

《任氏宗谱》编辑部副主编任远

xx年,本人在任氏宗亲会《任氏宗谱》编纂工作会议上被选举为编辑部副主编。一年来,本人在家族事务中,能恪尽职守,履职尽责,努力做到"定位不错位,到位不越位,补台不拆台,有为不乱为",基本完成了本职工作和交办的任务。现将一年来有关工作述职如下:

一、摆正位置,当好参谋助手

曲阜会议后,本人能发挥主观能动性,梳理编纂《任氏宗谱》面对的问题,提出"近期需要尽快落实的事项",并撰写了《下一步工作的思考》,及时向主编组提出建议。

积极参与主编组工作,在讨论相关事务时,积极发表个人的意见。特别是在组织构架和资料征集上,结合多年的工作经验,在原方案的基础上,提出了个人的建议和设想,供主编组参考。

在家谱研究过程中,发现各地家谱存在不少差别,在如何整合利用家族资料的问题上,提出个人的思考和解决问题的办法,并撰写了《关于如何确定世系》的探讨性文章。在向景章宗亲请益的过程中,得到他的赞同,并得到中肯的指教,提供主编组参考。

二、发挥所能,潜心谱牒研究

一年来,本人在学习交流过程,对家族历史传承和家族文化底蕴有了更多的了解,更增添了家族的荣誉感、责任感、使命感。

根据主编组安排,参与《旌德任氏族谱序》和《如皋任氏大宗谱序》的校注工作,并公布于宗亲。针对研读中发现的问题,与主编组同仁共同学习、共同探讨,撰写论文《任錞〈任氏世系图传序〉与胡铨〈任氏宗谱序〉真伪辨析》,编辑了《旌德谱序辑要》和《如皋谱序辑要》。

在其它谱序研读中,也本着实事求是的作风,对谱序的内容进行解读。比如在研读韩国《任氏世谱》时,由于韩国时代背景和社会状况不与中国不同,在一些词语的理解上有不同。通过查询资料,撰写了《关于"英庙壬辰"的具体时间考》《关于"辛坐"是方位还是地名的浅见》提交主编组,和大家共同探讨;并将李朝纪年、崇祯纪年和公元纪年制作成《对照表》,供大家参考。又如在《庐陵浙陂任氏谱·文天祥序》解读过程中,针对《文序》的真伪进行了论证,撰写《关于〈庐陵浙陂任氏谱·文序〉的真伪和宝祐戊午文天祥官职的辨析》,得到同仁的认可。

在家谱研究过程中,本人始终秉承勤奋踏实,仔细认真的态度,利用掌握的技能和社会资源,在文字辨识、解析等方面发挥自身的作用,解决了一些疑难问题。坚持"是者从之,遗者补之,讹者正之,疑者存之,不知者缺之"的修谱原则,在传承的基础上,力争少出现一些讹舛,更不能因我们的疏漏,给后人制造新的疑惑。

三、拓宽眼界,围绕修谱大局

一年来,本人围绕《任氏宗谱》的相关事宜开展工作,遵守规矩,团结宗亲,积极参加主编组的各项活动。

根据曲阜会议要求,本人将所收集的族谱资料均已录入,其中《兴化任氏大宗谱》(以下简称《兴谱》)弥足珍贵。《苏州任氏大宗谱》(以下简称《苏谱》)编辑时所收集到的族谱非常丰富,它传承有序,资料全面,系目前所知史料价值、参考价值和可信程度都非常高的族谱之一,主编组一直在致力寻找。兴化任槐里系《苏谱》除4位纂辑外,排名第一的参订者,《兴谱》抄录时间与《苏谱》出版时间同为道光元年,从目前所掌握的情况判断,此谱是目前发现存世谱中最接近《苏谱》的宗谱,只可惜为残本。此谱与《如皋任氏大宗谱》,相互印证,可补《苏谱》缺失之憾。

根据现代谱牒版式呈多样性的态势,如何在继承传统的基础上有所创新,是一个亟待探讨的课题。本人利用一些合适的时机和场合,向宗亲宣传《兴化任氏族谱》(xx年·壬辰版)的制作经验,应该说这一有益的尝试虽然在传统格式的基础上有所变化,但在照顾大多数人阅读习惯和控制制作成本方面有很大的提升,得到不少宗亲的认同。

本人参加了曲阜、武汉、宜兴等宗谱工作会议,出席了湖南编辑部成立的大会,在活动中不断充实自己,通过学习,对家族有了更多的了解,增长了见识,提高了修养。在与宗亲的交流过程中,以诚相待,意见中肯,并提供力所能及的帮助。特别是遇到热心家族事务的年轻人,更是倾心关注,因为任氏家族生生不息,离不开年轻一代的薪火相传,他们是家族的未来,是家族的希望。

xx年3月29日

六。任吉乐述职报告

二0一八年四月十七日的山东曲阜修谱会议,与会人员选举我为编辑部副主编。时光荏苒,转眼又快一年了。现就一年来的学习、工作情况,简要汇报如下:

一、学习

按照宗谱编辑部主编组的安排,认真研读自不齐公起第三十四世南容公世系资料。

掌握修谱动态,学习修谱知识,先后加入33个宗亲群研讨,自费一千多元购买和打印相关资料,分门别类装入38个档案盒。

二、参会

自掏路费,先后参加了去年八月十六日的湖北汉口和十二月二十日的安徽巢湖、江苏宜兴修谱会议。

三、族务

坚持抓怀宁渌水任氏的宗亲工作,多方联系,商讨杨桥仓房武德将军祖墓的维修问题,筹备每五年一次的(二0二0年)清明祭祖事宜。

四、奉献

积极参加安徽宗亲商会开展的179救助活动,从未间断。

安徽安庆任吉乐

二0一九年三月三十日

编辑部述职报告 篇2

对我们学报编辑部来说,2011年是忙碌而充实的一年。一年来,学报编辑部在承担学校教学、科研任务的同时,肩负领导的嘱托,遵照领导的指示,着眼于丰富刊物内容、提高办刊质量,全年完成《淮海论坛》4期共近40万字的出版和《观点与数据》20期共近50万字的编辑工作。

由于受到种种客观条件的限制,长期以来《淮海论坛》稿件来源范围狭窄,每期可供筛选的文章数量不足、总体质量欠佳。为了克服这一困难,我们尝试改变过去被动等待作者投稿的工作方法,主动出击,利用各种机会积极联系作者并多方约稿。这一举措有力地丰富了刊物的内容,提升了刊物的质量。在编辑《淮海论坛》副刊资料《观点与数据》的过程中我们同样付出了大量的心血和艰辛的劳动。虽然每一期《观点与数据》仅4个版面两万多字,但一、二版的编辑需要考虑不同学科的特殊需要,三、四版的编辑则需要协调不同的兴趣和爱好。

本着“服务教学、服务科研、服务领导决策”的原则,在办刊过程中,我们不断征求各方的意见和建议,力求做到信息前沿、有益有趣。为此我们必须花费很多的时间,翻阅大量的文献资料,所浏览的信息量是每期《观点与数据》所包含内容的几十倍之多。报刊的编辑工作除了需要训练有素的学科修养之外,资料的前期搜集整理工作以及校对工作等冗杂而繁琐的日常事务也需要认真、负责和细致的精神。在资料搜集方面,我们披沙拣金,力求优中选优;在文字校对方面,我们克服人手不足的困难,严格遵守“三校制度”,对每一期刊物都校对三遍以上,从而成功地将误差率缩小在万分之三以内,达到国家规定的标准。辛勤的劳动也给我们带来了收获的喜悦,编辑部的工作得到了来自教员、学员等方面的肯定。

教员们普遍认为《观点与数据》可读性强,真正起到了“为教学和科研提供有益的参考”的作用;主体班学员培训期间赞扬《观点与数据》理论的新潮性和思想的多维性,希望结业之后能够继续阅读。回首过去,每一天我们都享受着工作的快乐,每一刻也都见证着我们工作的成绩。2011年就要到来了,在新的一年里,我们力求建立健全编辑部工作各项规章制度,完善发展《淮海论坛》约稿制度和《观点与数据》信息采用制度。我们的目标是将刊物的质量提升到一个更高更新的水平,以更好地为教学、科研和领导决策服务。

编辑部述职报告 篇3

大家好,我是音乐系06501班的xxx。在我系担任编辑部副部长。

在担任编辑部副部长期间,我深知自己编辑理论水平较低,组织管理能力也不太强,因而在工作中我更注重不断学习与实践。积极配合学校、院系各项工作,加强与各班的密切联系。自从由一名普通学生到加入编辑部工作,我对这份学生工作有了更为深刻的理解和认识:团支部是为丰富大学生活、为大学生自我展现提供舞台、着实有力地为学生服务的机构。这些思想更激励着我努力工作,也是我工作的标准和基本出发点。在编辑部的实际工作中,我发现自己的能力与工作中实际要求的差距还是很大,有待今后的努力和提高。

对于现在编辑部工作,我曾经一度觉得做这项工作太累,花去自己很多时间与精力每天忙于编辑部的.各项工作,个人的学习、休息都受到了影响。但我所做的工作能得到团支部认可和许多同学的支持,使我倍受鼓舞。这使我深深地明白:一个人的价值不在于如何突出“自我” ,而在于为他人服务。我决心尽力做好本职工作,在得到大家认可的同时,也就实现了自己担任学生干部的价值。在编辑部成员的大力支持和协作下,使编辑部的工作得以顺利开展,取得一定的成绩。

编辑部的路才刚刚启程,我们还有很多方面的工作要完成:

1、积极配合我院团总支部的工作,做好各项活动前期和后期的编辑工作,协助各部门写好通讯稿件,及时上传到学院、学校相关部门。

3、为了更好的开展组织协调工作,我部门定期组织内部工作学习交流会,加强稿件管理。增加干事的采编能力,提高综合素质和艺术创造力,提高稿件的质量与可读性。

4、保证学院刊物的后期发放工作,后期发放工作由我部门同学专人负责,保证各班能够及时收到我们的院刊。

5、凭借与同学相处,观察,交流,挖掘文笔好、责任心强的同学,并且聘为特约编辑来充实编辑队伍力量,丰富我系创作内容。同时为我院的编辑培养后备人才。

6、在年度工作结束时,表彰优秀干事,作为标兵模范以鼓励编辑部成员的工作积极性。

这就是我们所要做的工作,虽然很简单也很少,但每一步我们走的都很谨慎,我们真诚的接受老师和同学们的批评与指点。总结这次成长经历,我们越加明显的发现了工作中的不足,比如在某些活动中成员参与不积极,造成冷场的情况,这是我们部门成员共同的责任,我们将在摸索中纠正。我们要做最好的编辑部,做同学们自己的编辑部,不管前方的路有多坎坷,我们坚信我们一定会坚持的走下去,走到最后.请老师和同学们支持我们,相信我们。

第一步已经迈出,虽然走的很艰难,但只要继续走下去,前方的路一定会越走越好,越走越平坦。

编辑部述职报告 篇4

述职报告

作为团总支,学生会编辑部的一员,通过在这个部门一年的学习和工作,我了解到编辑部的主要职责是完成“大学绿色报”的编排以及协助其他部门完成一些工作,近期编辑部做过的主要工作有以下几点:

一. 完成了“大学绿色报”征稿启示及征稿海报的撰写及张贴,当时由于我个人的原因,所以时间比较紧,工作完成得很仓促。没有很好的质量,我对此深感歉意。并计划第20期“大学绿色报”征稿启示及征稿海报进行一定的创新。

二. 协助宣传部完成了一些简报的撰写及修改简报,因为以前对简报接触不多,所以对于简报的某些形式不是太了解,我们请教了一些对这方面比较熟悉的人,对我们的工作进行了指导。所以这项工作基本上是在边学边干的情况下完成的。

三. 协助纪检部点操,由于我的失误,导致点操不及时,我深刻认识到了自己的错误,并下定决心以后一定要改掉这个毛病,请各位学生干部监督。

四. 和张亚萍同学一起完成了院系领导,与大一新生(园艺101及农学101)交流会的记录虽然只是一次小小的会议记录,但因为从来没有如此正规的完成过这种工作,所以似乎有些吃力,不过工作还是有条不紊的完成了。

五. 在“迎新杯”篮球赛中,协助体育部记分,记时,因为对篮球规则不怎么了解,所以这些工作也是在许多学长学姐的帮助指导下完成的。

六. 在“中华美文”朗诵比赛中汇总成绩中。因为有在这方面工作的经验,所以这项工作完成的比较出色。

综上所述,觉得近期干过的许多工作都是自己不熟悉不了解的,所以完成不太好,但是在干这些工作的时候,也学到了许多东西,自己还是受益匪浅的,在以后的工作我一定会总结经验教训,在干工作时努力认真,并具有创新性,争取将上级分配给编辑部的工作做的更好。

编辑部

2010年10月17日

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编辑部门述职报告 篇1

时光荏苒,转眼又到年终,自己在中新网运营部工作已有一年半时间,回首即将逝去的20xx年,发现自己在工作状态以及编辑业务方面取得了很大进步。工作报告总结如下:

一、工作状态积极而稳妥

工作态度更加严谨务实:一年来,我坚持工作踏实,任劳任怨,自觉维护频道的形象,妥善严谨地做好编辑工作,尽量避免编辑稿件中出现纰漏。

更加注重发扬团队精神:部门的良性发展不是某个人的行为,而是建立在每名员工具备较高的业务素质、对工作的责任感、良好的品德这一基础。上一年来,我保持与部门同事的良好沟通,通过不断交流来融入整个部门的整体,更通过参与到频道整体建设中,为部门的整体稳定发展贡献自己的智慧力量。

更加积极的进取之心:互联网行业正在飞速的发展,编辑的概念越来越抽象,它不再局限于信息收集与转载,更需要从业人员具备各方面丰富海量的知识,超强的信息资源整合、评论、组织、策划能力,网站编辑必将发展成一种高素质复合型人才。这就给我们编辑人员提出了更高的要求,一年中,我坚持不断学习专业知识,不断充实、武装自己的头脑,工作带来的高要求,激励了我更加积极的进取之心。

二、编辑业务精益求精

一年中,我在编辑日常业务中不断总结经验,使自己的业务水平有了整体提高。

一、保质保量地完成日常稿件发布工作,同时针对it热点综编和原创部分新闻稿件。

二、维护频道更新;每日更新频道首页各个板块内容,同时更换新闻中心两侧栏目内容。

三、认真完成早班和周末值班。除积累了一些工作经验外,也对生活和汽车行业有了更深入的了解,在其他主管的帮助下,学习到了运营部门其他几个频道的知识。

四、一年来,制作多个行业专题:如《中国正式进入3g时代》、《魔兽归来》、《小灵通退市引争议》、《联通iphone正式发售》、《九部委重拳打击手机网络色情》等。

五、围绕年底热点话题,进行综编及编写盘点类原创稿件,《盘点it业20xx年度关键词:日子在偷菜中溜走》《20xx年it江湖十大人物有人宝刀不老有人剑走偏锋》等综编稿件,获得了网友关注,点击率、转载率较高。

在公司领导的指导和在部门同事的配合下,通过大家的不断努力,it频道整体有了一定的提高。在流量上也有所体现,目前每天的流量都在40万左右。

三、满怀激情展望未来

在新的一年里我将总结过去一年的成功和不足,在做好自己工作的同事,积极参与新闻中心的其他各项工作,把中新网的内容建设好,努力为运营部做贡献。

通过一年多的工作,我已经逐渐意识到,作为一个网站编辑,首先应该跳出的就是ctrl+c和ctrl+v的工作模式,应该带着自己的想法来编辑新闻。在新的一年之中,我会在日常工作之外,多做基础性的工作,让自己迅速充实起来,逐渐加强专业知识水平,逐渐向着成长为一个“专家型”编辑的方向前进,这样,不仅可以让自己的水平得以迅速提高,更能让网站频道的影响力得到提升。

此外,在日常工作方面,我还要力争做到:

一、继续加强新闻理论基础知识的学习,增强自身的新闻敏锐性,提升组织策划能力。

二、不管是技术上还是内容上都要形成自己的独特的编辑方针,做出自己的特色。

三、频道内容方面我会进一步加强专题的制作。除了规定的特别策划以外,要根据新闻事件的发展多做一些有深度、有内容的专题。

新的一年中,我会和部门全体同事、领导一起齐心协力,在探索中不断发展。在部门成长的过程中,也会出现了一些始料未及和难以避免的问题,在日后的工作中,我会继续从工作中不断吸取经验,及时改正,在实践中不断发展,不断完善。逆水行舟,不进则退。今后,我会认真总结经验,克服不足,努力把工作做得更好。相信,在团队整体的努力下,部门今后的路会愈走愈远,愈走愈好!

编辑部门述职报告 篇2

时光荏苒,转眼又到年终,自己在公司运营部工作已有一年半时间,回首即将逝去的20__年,发现自己在工作状态以及编辑业务方面取得了很大进步。工作报告总结如下:

工作状态积极而稳妥

工作态度更加严谨务实:一年来,我坚持工作踏实,任劳任怨,自觉维护频道的形象,妥善严谨地做好编辑工作,尽量避免编辑稿件中出现纰漏。

更加注重发扬团队精神:部门的良性发展不是某个人的行为,而是建立在每名员工具备较高的业务素质、对工作的责任感、良好的品德这一基础。上一年来,我保持与部门同事的良好沟通,通过不断交流来融入整个部门的整体,更通过参与到频道整体建设中,为部门的整体稳定发展贡献自己的智慧力量。

更加积极的进取之心:互联网行业正在飞速的发展,编辑的概念越来越抽象,它不再局限于信息收集与转载,更需要从业人员具备各方面丰富海量的知识,超强的信息资源整合、评论、组织、策划能力,网络编辑必将发展成一种高素质复合型人才。这就给我们编辑人员提出了更高的要求,一年中,我坚持不断学习专业知识,不断充实、武装自己的头脑,工作带来的高要求,激励了我更加积极的进取之心。

编辑业务精益求精

一年中,我在编辑日常业务中不断总结经验,使自己的业务水平有了整体提高。

一、保质保量地完成日常稿件发布工作,同时针对it热点综编和原创部分新闻稿件。

二、维护频道更新;每日更新频道首页各个板块内容,同时更换新闻中心两侧栏目内容。

三、认真完成早班和周末值班。除积累了一些工作经验外,也对生活和汽车行业有了更深入的了解,在其他主管的帮助下,学习到了运营部门其他几个频道的知识。

四、一年来,制作多个行业专题:如《中国正式进入3g时代》、《魔兽归来》、《小灵通退市引争议》、《联通iphone正式发售》、《九部委重拳打击手机网络色情》等。

五、围绕年底热点话题,进行综编及编写盘点类原创稿件,《盘点it业20__年度关键词:日子在偷菜中溜走》《20__年it江湖十大人物 有人宝刀不老有人剑走偏锋》等综编稿件,获得了网友关注,点击率、转载率较高。

在公司领导的指导和在部门同事的配合下,通过大家的不断努力,it频道整体有了一定的提高。在流量上也有所体现,目前每天的流量都在40万左右。

满怀激情展望未来

在新的一年里我将总结过去一年的成功和不足,在做好自己工作的同事,积极参与新闻中心的其他各项工作,把公司的内容建设好,努力为运营部做贡献。

通过一年多的工作,我已经逐渐意识到,作为一个网络编辑,首先应该跳出的就是ctrl+c和ctrl+v的工作模式,应该带着自己的想法来编辑新闻。在新的一年之中,我会在日常工作之外,多做基础性的工作,让自己迅速充实起来,逐渐加强专业知识水平,逐渐向着成长为一个“专家型”编辑的方向前进,这样,不仅可以让自己的水平得以迅速提高,更能让网站频道的影响力得到提升。

此外,在日常工作方面,我还要力争做到:

一、继续加强新闻理论基础知识的学习,增强自身的新闻敏锐性,提升组织策划能力。

二、不管是技术上还是内容上都要形成自己的独特的编辑方针,做出自己的特色。

三、频道内容方面我会进一步加强专题的制作。除了规定的特别策划以外,要根据新闻事件的发展多做一些有深度、有内容的专题。

新的一年中,我会和部门全体同事、领导一起齐心协力,在探索中不断发展。在部门成长的过程中,也会出现了一些始料未及和难以避免的问题,在日后的工作中,我会继续从工作中不断吸取经验,及时改正,在实践中不断发展,不断完善。逆水行舟,不进则退。今后,我会认真总结经验,克服不足,努力把工作做得更好。相信,在团队整体的努力下,部门今后的路会愈走愈远,愈走愈好!

编辑部门述职报告 篇3

时光飞逝,不知不觉又迎来新的一年。在即将过去的里,我在公司领导和同事的关心帮助下,顺利完成了相应的工作,现对的工作做一个总结。

一、前台接待方面。

1月至7月,我从事前台接待工作,接待人员是展现公司形象的第一人,在工作中,我严格按照公司要求,工装上岗,热情对待每一位来访客户,并指引到相关办公室,为领导提供了方便,也为客户提供了方便。一年来,共计接待用户达1000人次左右。

二、会议接待方面。

1、外部会议接待

参与接待了神族联通全省财务会议、运维部工作会议、人力监察培训会议、全省g网经营部工作会议、神族分公司与神族分公司共同召开的经营分析会等大型会议,在这种外部会议中,严格按照会议需求高标准布置会场,积极协调酒店相关事宜,并做好会议过程中的服务,在这个过程中,我学到了更多的待人接物,服务礼物等相关知识,积累了很多的经验。

2、内部会议管理

按照各部门的需求合理安排会议室,以免造成会议冲突,并注意做好相关登记,以及会议室的卫生保持,公众物品的善后检查等工作,以便为本部人员提供更好的服务。一年来,共安排内部会议500次以上。

3、视讯会议管理

在召开总部或省分视讯会议的时候,按照通知要求,提前半小时准时打开视讯系统,确保会议按时接入,本年度无一例会议延时情况出现;在召开对县区会议时,提前进行会议预约,呼叫各终端,确保每个县区都能正常参会。

三、费用报销、合同录入工作。

在这方面,严格按照公司要求,周一汇总收集报销单据,周二找领导签后录入erp系统,并做好登记工作。一年来,录入报销单据1000余份。合同录入20余份。

四、综合事务工作。

7月,因部门人员变动,我被调至办公室,从事公安查询、外部文件签收、工会、办公耗材、食堂管理等工作。后期,又接手信息采编、会议记录、联通之窗、行政库管理等工作。

至11月底,共接待公安查询300次左右,并做到态度热情,严格按照公司规定办理。收发外来文件90份左右,做到及时上传下达,不延时,不误事。报送信息20篇,采编联通之窗2期。

对笔记本、台式机等小型固定资产做好登记与出入库工作,及时联系维修网点,进行电脑维护与维修,与其加强沟通,并要求为我们提供备用机,以免耽误正常工作。

五、其他工作

在完成本职工作的同时,认真完成领导交办的随机工作,并积极参加公司组织的各项活动,协助领导同事筹备了首届职工运动会;在神族联通诚信演讲活动中获得第一名;神族联通诚信演讲比赛获三等奖,目前正在积极筹备文艺汇演的节目汇总、选拔、演出等工作。

六、工作中的不足

在工作中主动性不足,与领导沟通较少,遇事考虑不够周全、不够细致。文功底欠缺,在信息报送环节没有做到及时抓住公司信息亮点,导致信息数量和质量不高,影响公司在全省的信息排名。

七、工作计划

1、加强自身学习,结合综合部实际,多从细节考虑,紧跟领导意图,协调好内外部关系,多为领导分忧解难。

2、积极学习其他单位、酒店等会议接待经验,提高接待水平,提升公司形象。

3、做好工会工作,推出有意义的活动,加强沟通交流,并将“工会送温暖”活动继续开展下去。

4、加强食堂管理工作,进行市场调查,加大费用管控力度,营造温馨舒适、价格低廉的就餐环境。

即将过去,充满挑战和机遇的即将来临,在新的一年里,我将总结经验,克服不足,加强学习,为公司的发展壮大贡献自己的绵薄之力。

编辑部门述职报告 篇4

我叫xxx,毕业于xxxxxxx,自20xx年1月20日入职已近三个月,在这几个月的工作和学习中,接触了不少人和事,在为自己的成长欢欣鼓舞的同时,我也明白自己尚有许多缺点需要改正。加入xx以来,在各级领导的教导和培养下,在同事们的关心和帮助下,自己的思想、工作、学习等各方面都取得了一定的成绩,个人综合素质也得到了一定的提高,现将我的三个月来的工作情况总结如下。

一、工作情况

刚到公司,比较迷茫,但我一心想把把工作做好,进入工作状态。初来乍到,学习是非常重要的,当然外贸部的同事给了我不少帮助,从熟悉产品到开发新客户,一步步走来,过程虽然艰辛,但结果总是给人鼓舞,从一系列的培训,产品知识的熟悉,到网络营销的开展,我知道了作为一个外贸业务员如何开始工作,进入状态。在试用期的工作中,一方面我严格遵守公司的各项规章制度,不迟到、不早退、严于律己,自觉的遵守各项工作制度;另一方面,吃苦耐劳、积极主动、努力工作;在完成领导交办工作的同时,积极主动的协助其他同事开展工作。

2月份:主要是熟悉产品知识,学习操作阿里巴巴外贸平台。

3月份:随着阿里巴巴平台的熟练操作,陆续收到询盘,学会如何处理,及时回复,跟踪客户。

4月份:在已有阿里平台的基础上,注册其他免费B2B外贸平台,推广产品,宣传力文,并通过谷歌的搜索引擎收集客户信息,尝试着写开发信,努力开发新客户。

到目前为止,阿里巴巴平台上传的产品数位xxx个,询盘xxx个,有效询盘xx个;韩国外贸平台EC21,上传产品xxx个;沙特阿拉伯外贸平台,上传产品9个。

二、学习情况

现在是我努力学习的阶段。“三人行,必有我师”,公司中的每一位同事都是我的老师,他们的丰富经验和工作行为对于我来说就是一笔宝贵的财富。记得我刚来力文的时候,对公司的一切都感到新奇。因为我学的不是英语专业或者国际贸易专业,所以对外贸行业知识知道的也有限,但是马经理、高经理的尽心指导下,我受益颇多。带着饱满的工作热情,我逐渐熟悉了外贸的操作流程。尽管我只是入门,但是我和其他年轻人一样对工作充满着热情。为尽快提高自己在本职方面的知识和能力,充分发挥自己的主观能动性,我利用业余时间找来了相关的资料进行学习,在短短三个月时间内我能操作阿里巴巴阿里平台,并取得显著效果,这为今后的工作打下了基础。

在xx的三个月,我接触了很多同事,就在接触他(她)们的同时,我才知道什么叫“人事”。无论是社会还是单位“为人处事”都是一门高深的学问。对于这门高深的学问,我这个门外汉只能说:“诚实做人、努力工作!”

一路走来,我前后参与了产品RoHS化学检测以及产品资料翻译等工作。在跟随x经理、x经理学习的过程中,深感自己能力的不足,同时也体会到了外贸工作的艰辛!

三、思想情况

作为一名年轻工作者,我今后的职业生涯还很长,学习的机会还很多。为此我将尽我所能地对我的工作进行开拓,做出成绩。为早日实现目标,我要求自己:努力工作,保持优点,改正缺点,充分体现自己的人生价值,为企业美好的明天尽一份力。我更希望通过公司全体员工的努力可以把公司推向一个又一个的颠峰。

四、下一步的工作计划

1、为已有客户建立客户档案,分析客户,并保持和客户的联系状态,取得客户的信任。

2、确保维护好阿里平台的基础上,不放弃其他免费B2B平台,做好后期建设工作,拓展推广平台。

3、化被动为主动,运用互联网搜索客户信息,努力提高自己写开发信得水平,争取把xx推向全世界。

时光流转间,我已到公司工作三个多月。非常感谢公司领导对我的信任,给予了我体现自我、提高自我的机会。在整个工作过程中,我认为自己工作比较认真、负责、细心,具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情,能完成领导交付的工作。并积极学习新知识、新技能,来提高自己的综合素质,注重自身发展与进步。但也存在着许多缺点与不足:在日常工作中有时不够干练,言行举止没有注重约束自己,离领导的要求还有一定的距离;但这些缺点与不足,在以后的工作中,缺点加以注意和改正,不足的通过学习充实自己。

在此,我想借此机会,正式向公司领导提出转正申请,希望公司领导能对我的工作态度、能力与表现,以正式员工的要求做一个全面的考量。同时也非常感谢公司领导对我信任,给予我体现自我、提高自我的机会,使我的思想境界、业务素质、工作能力都得到了幅度的提高,同时也激励了我在今后的工作中不断前进与完善。

为了力文辉煌的明天,也为了我美好的未来,我愿同xx一道努力!努力!!再努力!

编辑部门述职报告 篇5

时光飞逝,不知不觉又迎来新的一年。在即将过去的20XX年里,我在公司领导和同事的关心帮助下,顺利完成了相应的工作,现对20XX年的工作做一个总结。

一、前台接待方面。

20XX年1月至7月,我从事前台接待工作,接待人员是展现公司形象的第一人,在工作中,我严格按照公司要求,工装上岗,热情对待每一位来访客户,并指引到相关办公室,为领导提供了方便,也为客户提供了方便。一年来,共计接待用户达1000人次左右。

二、会议接待方面。

1、外部会议接待

参与接待了神族联通全省财务会议、运维部工作会议、人力监察培训会议、全省g网经营部工作会议、神族分公司与神族分公司共同召开的经营分析会等大型会议,在这种外部会议中,严格按照会议需求高标准布置会场,积极协调酒店相关事宜,并做好会议过程中的服务,在这个过程中,我学到了更多的待人接物,服务礼物等相关知识,积累了很多的经验。

2、内部会议管理

按照各部门的需求合理安排会议室,以免造成会议冲突,并注意做好相关登记,以及会议室的卫生保持,公众物品的善后检查等工作,以便为本部人员提供更好的服务。一年来,共安排内部会议500次以上。

3、视讯会议管理

在召开总部或省分视讯会议的时候,按照通知要求,提前半小时准时打开视讯系统,确保会议按时接入,本年度无一例会议延时情况出现;在召开对县区会议时,提前进行会议预约,呼叫各终端,确保每个县区都能正常参会。

三、费用报销、合同录入工作。

在这方面,严格按照公司要求,周一汇总收集报销单据,周二找领导签字后录入erp系统,并做好登记工作。一年来,录入报销单据1000余份。合同录入20余份。

四、综合事务工作。

20XX年7月,因部门人员变动,我被调至办公室,从事公安查询、外部文件签收、工会、办公耗材、食堂管理等工作。后期,又接手信息采编、会议记录、联通之窗、行政库管理等工作。

至11月底,共接待公安查询300次左右,并做到态度热情,严格按照公司规定办理。收发外来文件90份左右,做到及时上传下达,不延时,不误事。报送信息20篇,采编联通之窗2期。

对笔记本、台式机等小型固定资产做好登记与出入库工作,及时联系维修网点,进行电脑维护与维修,与其加强沟通,并要求为我们提供备用机,以免耽误正常工作。

五、其他工作

在完成本职工作的同时,认真完成领导交办的随机工作,并积极参加公司组织的各项活动,协助领导同事筹备了首届职工运动会;在神族联通诚信演讲活动中获得第一名;神族联通诚信演讲比赛获三等奖,目前正在积极筹备20XX年文艺汇演的节目汇总、选拔、演出等工作。

六、工作中的不足

在工作中主动性不足,与领导沟通较少,遇事考虑不够周全、不够细致。文字功底欠缺,在信息报送环节没有做到及时抓住公司信息亮点,导致信息数量和质量不高,影响公司在全省的信息排名。

七、20XX年工作计划

1、加强自身学习,结合综合部实际,多从细节考虑,紧跟领导意图,协调好内外部关系,多为领导分忧解难。

2、积极学习其他单位、酒店等会议接待经验,提高接待水平,提升公司形象。

3、做好工会工作,推出有意义的活动,加强沟通交流,并将“工会送温暖”活动继续开展下去。

4、加强食堂管理工作,进行市场调查,加大费用管控力度,营造温馨舒适、价格低廉的就餐环境。

20XX年即将过去,充满挑战和机遇的_年即将来临,在新的一年里,我将总结经验,克服不足,加强学习,为公司的发展壮大贡献自己的绵薄之力。

编辑部门述职报告 篇6

时光飞逝,不知不觉又迎来新的一年。在即将过去的20xx年年里,我在公司领导和同事的关心帮助下,顺利完成了相应的工作,现对20xx年年的工作做一个总结。

一、前台接待方面

20xx年x月至x月,我从事前台接待工作,接待人员是展现公司形象的第一人,在工作中,我严格按照公司要求,工装上岗,热情对待每一位来访客户,并指引到相关办公室,为领导提供了方便,也为客户提供了方便。一年来,共计接待用户达xxx人次左右。

二、会议接待方面

1.外部会议接待

参与接待了山东联通全省财务会议、运维部工作会议、人力监察培训会议、全省xx网经营部工作会议、临沂分公司与菏泽分公司共同召开的经营分析会等大型会议,在这种外部会议中,严格按照会议需求高标准布置会场,积极协调酒店相关事宜,并做好会议过程中的服务,在这个过程中,我学到了更多的待人接物,服务礼物等相关知识,积累了很多的经验。

2.内部会议管理

按照各部门的需求合理安排会议室,以免造成会议冲突,并注意做好相关登记,以及会议室的卫生保持,公众物品的善后检查等工作,以便为本部人员提供更好的服务。一年来,共安排内部会议xx次以上。

3.视讯会议管理

在召开总部或省分视讯会议的时候,按照通知要求,提前半小时准时打开视讯系统,确保会议按时接入,本年度无一例会议延时情况出现;在召开对县区会议时,提前进行会议预约,呼叫各终端,确保每个县区都能正常参会。

三、费用报销、合同录入工作

在这方面,严格按照公司要求,周一汇总收集报销单据,周二找领导签字后录入erp系统,并做好登记工作。一年来,录入报销单据xx余份。合同录入xx余份。

四、综合事务工作

20xx年年x月,因部门人员变动,我被调至办公室,从事公安查询、外部文件签收、工会、办公耗材、食堂管理等工作。后期,又接手信息采编、会议记录、联通之窗、行政库管理等工作。

至xx月底,共接待公安查询xx次左右,并做到态度热情,严格按照公司规定办理。收发外来文件xx份左右,做到及时上传下达,不延时,不误事。报送信息xx篇,xx之窗x期。

对笔记本、台式机等小型固定资产做好登记与出入库工作,及时联系维修网点,进行电脑维护与维修,与其加强沟通,并要求为我们提供备用机,以免耽误正常工作。

五、其他工作

在完成本职工作的同时,认真完成领导交办的随机工作,并积极参加公司组织的各项活动,协助领导同事筹备了首届职工运动会;在临沂联通诚信演讲活动中获得第一名;山东联通诚信演讲比赛获三等奖,目前正在积极筹备XX年年文艺汇演的节目汇总、选拔、演出等工作。

六、工作中的不足

在工作中主动性不足,与领导沟通较少,遇事考虑不够周全、不够细致。文字功底欠缺,在信息报送环节没有做到及时抓住公司信息亮点,导致信息数量和质量不高,影响公司在全省的信息排名。

七、20xx年

1.加强自身学习,结合综合部实际,多从细节考虑,紧跟领导意图,协调好内外部关系,多为领导分忧解难。

2.积极学习其他单位、酒店等会议接待经验,提高接待水平,提升公司形象。

3.做好工会工作,推出有意义的活动,加强沟通交流,并将“工会送温暖”活动继续开展下去。

4、加强食堂管理工作,进行市场调查,加大费用管控力度,营造温馨舒适、价格低廉的就餐环境。

20xx年年即将过去,充满挑战和机遇的20xx年即将来临,在新的一年里,我将总结经验,克服不足,加强学习,为公司的发展壮大贡献自己的绵薄之力。

编辑部门述职报告 篇7

时光飞逝,不知不觉又迎来新的一年。在即将过去的XX年里,我在公司领导和同事的关心帮助下,顺利完成了相应的工作,现对XX年的工作做一个总结。

一、前台接待方面。

XX年1月至7月,我从事前台接待工作,接待人员是展现公司形象的第一人,在工作中,我严格按照公司要求,工装上岗,热情对待每一位来访客户,并指引到相关办公室,为领导提供了方便,也为客户提供了方便。一年来,共计接待用户达1000人次左右。

二、会议接待方面。

1.外部会议接待

参与接待了神族联通全省财务会议、运维部工作会议、人力监察培训会议、全省g网经营部工作会议、神族分公司与神族分公司共同召开的经营分析会等大型会议,在这种外部会议中,严格按照会议需求高标准布置会场,积极协调酒店相关事宜,并做好会议过程中的服务,在这个过程中,我学到了更多的待人接物,服务礼物等相关知识,积累了很多的经验。

2.内部会议管理

按照各部门的需求合理安排会议室,以免造成会议冲突,并注意做好相关登记,以及会议室的卫生保持,公众物品的善后检查等工作,以便为本部人员提供更好的服务。一年来,共安排内部会议500次以上。

3.视讯会议管理

在召开总部或省分视讯会议的时候,按照通知要求,提前半小时准时打开视讯系统,确保会议按时接入,本年度无一例会议延时情况出现;在召开对县区会议时,提前进行会议预约,呼叫各终端,确保每个县区都能正常参会。

三、费用报销、合同录入工作。

在这方面,严格按照公司要求,周一汇总收集报销单据,周二找领导签字后录入erp系统,并做好登记工作。一年来,录入报销单据1000余份。合同录入20余份。

四、综合事务工作。

XX年7月,因部门人员变动,我被调至办公室,从事公安查询、外部文件签收、工会、办公耗材、食堂管理等工作。后期,又接手信息采编、会议记录、联通之窗、行政库管理等工作。

至11月底,共接待公安查询300次左右,并做到态度热情,严格按照公司规定办理。收发外来文件90份左右,做到及时上传下达,不延时,不误事。报送信息20篇,采编联通之窗2期。

对笔记本、台式机等小型固定资产做好登记与出入库工作,及时联系维修网点,进行电脑维护与维修,与其加强沟通,并要求为我们提供备用机,以免耽误正常工作。

五、其他工作

在完成本职工作的同时,认真完成领导交办的随机工作,并积极参加公司组织的各项活动,协助领导同事筹备了首届职工运动会;在神族联通诚信演讲活动中获得第一名;神族联通诚信演讲比赛获三等奖,目前正在积极筹备XX年文艺汇演的节目汇总、选拔、演出等工作。

六、工作中的不足

在工作中主动性不足,与领导沟通较少,遇事考虑不够周全、不够细致。文字功底欠缺,在信息报送环节没有做到及时抓住公司信息亮点,导致信息数量和质量不高,影响公司在全省的信息排名。

七、XX年工作计划

1.加强自身学习,结合综合部实际,多从细节考虑,紧跟领导意图,协调好内外部关系,多为领导分忧解难。

2.积极学习其他单位、酒店等会议接待经验,提高接待水平,提升公司形象。

3.做好工会工作,推出有意义的活动,加强沟通交流,并将“工会送温暖”活动继续开展下去。

编辑部门述职报告 篇8

时光飞逝,不知不觉又迎来新的一年。在即将过去的20xx年里,我在公司领导和同事的关心帮助下,顺利完成了相应的工作,现对今年的工作写个心得。

一、前台接待方面

20xx年6月至12月,我从事前台接待工作,接待人员是展现公司形象的第一人,在工作中,我严格按照公司要求,工装上岗,热情对待每一位来访客户,并指引到相关办公室,为领导提供了方便,也为客户提供了方便。一年来,共计接待用户达50人次左右。

二、会议接待方面

1、外部会议接待

参与接待了xx全省财务会议、运维部工作会议、人力监察培训会议、全省公司经营部工作会议、某某分公司与神族分公司共同召开的经营分析会等大型会议,在这种外部会议中,严格按照会议需求高标准布置会场,积极协调酒店相关事宜,并做好会议过程中的服务,在这个过程中,我学到了更多的待人接物,服务礼物等相关知识,积累了很多的经验。

2、内部会议管理

按照各部门的需求合理安排会议室,以免造成会议冲突,并注意做好相关登记,以及会议室的卫生保持,公众物品的善后检查等工作,以便为本部人员提供更好的服务。一年来,共安排内部会议500次以上。

3、视讯会议管理

在召开总部或省分视讯会议的时候,按照通知要求,提前半小时准时打开视讯系统,确保会议按时接入,本年度无一例会议延时情况出现。在召开对县区会议时,提前进行会议预约,呼叫各终端,确保每个县区都能正常参会。

三、费用报销、合同录入工作

在这方面,严格按照公司要求,周一汇总收集报销单据,周二找领导签字后录入erp系统,并做好登记工作。一年来,录入报销单据190余份。合同录入20余份。

四、综合事务工作

20xx年7月,因部门人员变动,我被调至办公室,从事公安查询、外部文件签收、工会、办公耗材、食堂管理等工作。后期,又接手信息采编、会议记录、联通之窗、行政库管理等工作。

到8月底,共接待公安查询300次左右,并做到态度热情,严格按照公司规定办理。收发外来文件90份左右,做到及时上传下达,不延时,不误事。报送信息20篇,采编联通之窗2期。

对笔记本、台式机等小型固定资产做好登记与出入库工作,及时联系维修网点,进行电脑维护与维修,与其加强沟通,并要求为我们提供备用机,以免耽误正常工作。

五、其他工作

在完成本职工作的同时,认真完成领导交办的随机工作,并积极参加公司组织的各项活动,协助领导同事筹备了首届职工运动会。在个人诚信演讲活动中获得第一名。集体诚信演讲比赛获三等奖,目前正在积极筹备20xx年的文艺汇演的节目汇总、选拔、演出等工作。

六、工作中的不足

在工作中主动性不足,与领导沟通较少,遇事考虑不够周全、不够细致。文字功底欠缺,在信息报送环节没有做到及时抓住公司信息亮点,导致信息数量和质量不高,影响公司在全省的信息排名。

七、明年工作计划

1、加强自身学习,结合综合部实际,多从细节考虑,紧跟领导意图,协调好内外部关系,多为领导分忧解难。

2、积极学习其他单位、酒店等会议接待经验,提高接待水平,提升公司形象。

3、做好工会工作,推出有意义的活动,加强沟通交流,并将“工会送温暖”活动继续开展下去。

4、加强食堂管理工作,进行市场调查,加大费用管控力度,营造温馨舒适、价格低廉的就餐环境。

今年即将过去,充满挑战和机遇的20xx年即将来临,在新的一年里,我将总结经验,克服不足,加强学习,为公司的发展壮大贡献自己的绵薄之力。

编辑部门述职报告 篇9

在繁忙的工作中,20__年不知不觉已成过去。回顾这一年是过得有意义的、有价值的、有收获的。一年来,在各位领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成绩,但也存在了诸多不足。现将工作总结如下:

在思想、学习方面有了较大提高。为了尽快提高自己的理论水平,我从电视、报纸中了解当今的国际政治形势、社会动态及党中央的政策方针等,用党的理论体系来指导自己的日常工作。我深知,平时的勤勉积累对于新闻工作起着至关重要的作用,所以抓住一切可以利用的时间,广泛涉猎各方面的知识,不断完善自己的知识结构,为做好工作打下了良好的基础。

在组织纪律方面坚持无条件遵守。一年中,我在单位严格遵守单位的各项规定,严于律己,遵章守纪。在报纸编采中,坚持讲政治、听招呼。在为人处事方面,坚持以诚待人、以信处事。

在业务方面能力不断提高。去年我主要从事编辑工作,在不同时段负责头版、时事版、时评版等版面的编辑工作。工作中,我时刻恪守作为一个新闻编辑审慎、严谨、冷静、敏感的要求,勤勤恳恳,兢兢业业。同时,因为工作需要,我在去年一年中,除了偶尔请假外,基本上每周7天都要上6天夜班,但依然以高度的责任心与使命感,保持旺盛的工作热情,将编辑工作保质保量做好做到位。另外,我在编辑工作之余,还自找选题,采写了一系列稿件,比如以基层教育改革为内容的《拓展教育均衡___择校问题教育公平的芮城实践》,以黄河晨报上飞机发行为内容的评论员文章《晨报到哪里,运城就到哪里,黄河金三角就到哪里》,以运城市文化、瓜果、蔬菜进小区为内容的《指向民心的“温情革命”——社会管理哲学关照下的运城城建“进小区”系列工程》等等,这些稿件的采写,在让自己了解社会、体察民意的同时,也锻炼了自己调查研究和思考分析的能力。

在新的一年内,我将按照报社对自己的要求,继续高标准的完成分配给自己的各项任务,同时继续发扬“三勤”、“两不怕”,即“脑勤、腿勤、耳勤”和“不怕苦,不怕累”的工作作风,做精品版面,写精品稿件,让自己的业务能力得到进一步的提高,为报社的事业做出新的贡献。

编辑部门述职报告 篇10

时光飞逝,不知不觉又迎来新的一年。在即将过去的20xx年里,我在公司领导和同事的关心帮助下,顺利完成了相应的工作,现对xx年的工作做一个总结。

一、前台接待方面

20xx年x月至x月,我从事前台接待工作,接待人员是展现公司形象的第一人,在工作中,我严格按照公司要求,工装上岗,热情对待每一位来访客户,并指引到相关办公室,为领导提供了方便,也为客户提供了方便。一年来,共计接待用户达x人次左右。

二、会议接待方面

1、外部会议接待

参与接待了神族联通全省财务会议、运维部工作会议、人力监察培训会议、全省g网经营部工作会议、神族分公司与神族分公司共同召开的经营分析会等大型会议,在这种外部会议中,严格按照会议需求高标准布置会场,积极协调酒店相关事宜,并做好会议过程中的服务,在这个过程中,我学到了更多的待人接物,服务礼物等相关知识,积累了很多的经验。

2、内部会议管理

按照各部门的需求合理安排会议室,以免造成会议冲突,并注意做好相关登记,以及会议室的卫生保持,公众物品的善后检查等工作,以便为本部人员提供更好的服务。一年来,共安排内部会议500次以上。

3、视讯会议管理

在召开总部或省分视讯会议的时候,按照通知要求,提前半小时准时打开视讯系统,确保会议按时接入,本年度无一例会议延时情况出现。在召开对县区会议时,提前进行会议预约,呼叫各终端,确保每个县区都能正常参会。

三、费用报销、合同录入工作

在这方面,严格按照公司要求,周一汇总收集报销单据,周二找领导签字后录入erp系统,并做好登记工作。一年来,录入报销单据1000余份。合同录入20余份。

四、综合事务工作

20xx年7月,因部门人员变动,我被调至办公室,从事查询、外部文件签收、工会、办公耗材、食堂管理等工作。后期,又接手信息采编、会议记录、联通之窗、行政库管理等工作。至11月底,共接待查询300次左右,并做到态度热情,严格按照公司规定办理。收发外来文件90份左右,做到及时上传下达,不延时,不误事。报送信息20篇,采编联通之窗2期。对笔记本、台式机等小型固定资产做好登记与出入库工作,及时联系维修网点,进行电脑维护与维修,与其加强沟通,并要求为我们提供备用机,以免耽误正常工作。

五、其他工作

在完成本职工作的同时,认真完成领导交办的随机工作,并积极参加公司组织的各项活动,协助领导同事筹备了首届职工运动会。在神族联通诚信演讲活动中获得第一名。神族联通诚信演讲比赛获三等奖,目前正在积极筹备xx年文艺汇演的节目汇总、选拔、演出等工作。

六、工作中的不足

在工作中主动性不足,与领导沟通较少,遇事考虑不够周全、不够细致。文字功底欠缺,在信息报送环节没有做到及时抓住公司信息亮点,导致信息数量和质量不高,影响公司在全省的信息排名。

七、20xx年工作计划

1、加强自身学习,结合综合部实际,多从细节考虑,紧跟领导意图,协调好内外部关系,多为领导分忧解难。

2、积极学习其他单位、酒店等会议接待经验,提高接待水平,提升公司形象。

3、做好工会工作,推出有意义的活动,加强沟通交流,并将"工会送温暖"活动继续开展下去。

4、加强食堂管理工作,进行市场调查,加大费用管控力度,营造温馨舒适、价格低廉的就餐环境。

编辑部门述职报告 篇11

时光飞逝,不知不觉又迎来新的一年,在即将过去的20××年里,我在公司领导和同事的关心帮助下,顺利完成了相应的工作,现对20××作做一个总结。

一、前台接待方面

20××年×月至×月,我从事前台接待工作,接待人员是展现公司形象的第一人,在工作中,我严格按照公司要求,工装上岗,热情对待每一位来访客户,并指引到相关办公室,为领导提供了方便,也为客户提供了方便。一年来,共计接待用户达1000人次左右。

二、会议接待方面

1、外部会议接待

参与接待了××全省财务会议、运维部工作会议、人力监察培训会议、全省g网经营部工作会议、临沂分公司与菏泽分公司共同召开的经营分析会等大型会议,在这种外部会议中,严格按照会议需求高标准布置会场,积极协调酒店相关事宜,并做好会议过程中的服务,在这个过程中,我学到了更多的待人接物,服务礼物等相关知识,积累了很多的经验。

2、内部会议管理

按照各部门的需求合理安排会议室,以免造成会议冲突,并注意做好相关登记,以及会议室的卫生保持,公众物品的善后检查等工作,以便为本部人员提供更好的服务。一年来,共安排内部会议500次以上。

3、视讯会议管理

在召开总部或省分视讯会议的时候,按照通知要求,提前半小时准时打开视讯系统,确保会议按时接入,本年度无一例会议延时情况出现;在召开对县区会议时,提前进行会议预约,呼叫各终端,确保每个县区都能正常参会。

三、费用报销、合同录入工作

在这方面,严格按照公司要求,周一汇总收集报销单据,周二找领导签字后录入erp系统,并做好登记工作,一年来,录入报销单据1000余份。合同录入20余份。

四、综合事务工作

20××因部门人员变动,我被调至办公室,从事公安查询、外部文件签收、工会、办公耗材、食堂管理等工作。后期,又接手信息采编、会议记录、联通之窗、行政库管理等工作。

至××月底,共接待公安查询300次左右,并做到态度热情,严格按照公司规定办理。收发外来文件90份左右,做到及时上传下达,不延时,不误事。报送信息20篇,采编联通之窗2期。

对笔记本、台式机等小型固定资产做好登记与出入库工作,及时联系维修网点,进行电脑维护与维修,与其加强沟通,并要求为我们提供备用机,以免耽误正常工作。

五、其他工作

在完成本职工作的同时,认真完成领导交办的随机工作,并积极参加公司组织的各项活动,协助领导同事筹备了首届职工运动会;在××联通诚信演讲活动中获得第一名;××联通诚信演讲比赛获三等奖,目前正在积极筹备20××年文艺汇演的节目汇总、选拔、演出等工作。

六、工作中的不足

在工作中主动性不足,与领导沟通较少,遇事考虑不够周全、不够细致。文字功底欠缺,在信息报送环节没有做到及时抓住公司信息亮点,导致信息数量和质量不高,影响公司在全省的信息排名。

七、20××计划

1、加强自身学习,结合综合部实际,多从细节考虑,紧跟领导意图,协调好内外部关系,多为领导分忧解难。

2、积极学习其他单位、酒店等会议接待经验,提高接待水平,提升公司形象。

3、做好工会工作,推出有意义的活动,加强沟通交流,并将“××”活动继续开展下去。

4、加强食堂管理工作,进行市场调查,加大费用管控力度,营造温馨舒适、价格低廉的就餐环境。

20××年年即将过去,充满挑战和机遇的20××年即将来临,在新的一年里,我将总结经验,克服不足,加强学习,为公司的发展壮大贡献自己的绵薄之力。

编辑部门述职报告 篇12

我荣幸的加入北京可为时代科技有限公司,根据公司的需要,担任网站编辑一职。公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快进入到了工作角色中来。在市场部门的工作中,勤奋工作。当然,在工作中也难免出现了一些小的差错和问题,部门领导也及时给我指出,促进了我工作的成熟性。在这段时间的工作中,我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的,有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。可为时代给了我这样一个发挥的舞台,我就要珍惜这次机会,为公司的发展竭尽全力。

如果说刚来的那几天对公司的认识仅仅是表面的话,那么随着时间的推移,我对公司也有了更为深刻的了解。在可为的工作和学习就好比用高尚的泉洗涤着心灵,使我受益匪浅。这里抒写了热情和奔放,“可为”人在激情中意气风发;在这里宣誓了坚贞和不屈,“可为”人在挫折中不懈努力;在这里谱写了希望和美好,“可为”人努力拼搏,顽强向上。在以后的工作中,我更要从以下几点出发做好自己的工作。

工作状态积极而稳妥:在可为的工作中态度要更加严谨务实,坚持踏实工作,妥善严谨地做好编辑工作,尽量避免编辑稿件中出现纰漏。

注重发扬团队精神:部门的良性发展不是某个人的行为,而是建立在每名员工具备较高的业务素质、对工作的责任感、良好的品德这一基础。要保持与部门同事的良好沟通,通过不断交流来融入整个部门的整体,为部门的整体稳定发展贡献自己的智慧力量。

积极的进取之心:互联网行业正在飞速的发展,编辑的概念越来越抽象,它不再局限于信息收集与转载,更需要从专业人员具备各方面丰富海量的知识,超强的信息资源整合、评论、组织、策划能力,网络编辑必将发展成一种高素质复合型人才。这就给编辑人员提出了更高的要求,我坚持不断学习专业知识,不断充实、武装自己的头脑,工作带来的高要求,激励了我更加积极的进取之心。

满怀激情展望未来:在做好自己工作的同事,积极参与网站推广的其他各项工作,把可为网站资讯的内容建设好,努力为市场部做贡献。我会让自己迅速充实起来,逐渐加强专业知识水平,逐渐向着成长为一个“专家型”编辑的方向前进,这样,不仅可以让自己的水平得以迅速提高,更能让网站频道的影响力得到提升。

我会和部门全体同事一起齐心协力,在探索中不断发展。在部门成长的过程中,也会出现了一些始料未及和难以避免的问题,我会继续从工作中不断吸取经验,在实践中不断发展,不断完善。今后,我会认真总结经验,克服不足,努力把工作做得更好。相信,在团队整体的努力下,发展之路会愈走愈远,愈走愈好!

编辑述职报告(系列12篇)


关于“编辑述职报告”,笔者有一些经验值得分享。文档处理能够大大提高我们的工作效率和学习成果。如果想要写出高质量的文档,可以借鉴一些范文,认真分析范文的撰写方式和技巧,这是提高写作效率的必修课程。相信这些经验会对大家有所帮助!

编辑述职报告(篇1)

工作半年后,进入xx年,工作在性质上没有太大的变动,但是在内容上有了小小转变。和三位新来的同事成立了新的一组,有了新鲜的力量,大家都希望互相学习,争取更大的进步。但是在团队互相交流、磨合的过程中,并不是一帆风顺的,其中有观点的分歧,也有沟通的不当,导致个人的工作的状态和效率都受到了影响,乃至整组任务的完成都受到了钳制。现将近期工作具体总结如下:

一、工作量化的情况;方案'范文,库.为您.搜集-整理/

我们小组在新成立后,已经完成的书有:《风声鹤唳》、《假如给我三天光明》、《魅力英文7:聆听花开的声音》、《新编十万个为什么:你不可不知的文学典故》、《本草纲目中的女子养颜经》三分之一部分。其中:

《风声鹤唳》是l负责的,送到社里审稿两次,在内容上,关于“姊姊”与“姐姐”的整体替换上出现了修改建议分歧,已做适当解释,有所依据;排版上,出现了不应该出现的问题,已做修正。

《本草纲目中的女子养颜经》的封面文和三分之一的文部分是l负责的,基本没有问题。

《假如给我三天光明》是c负责的,文部分基本没有什么问题,但是在找图和图说方面存在的问题多一些,用了很长时间,现在已经基本能理解`方案范#文.库整-理^图说的大致模板。

《聆听花开的声音》是r负责的,在开始时的书名和提纲的确定上,花费的精力多些,在完成时间上给予肯定,但是由于很多细节问题没有统一替换,后期校对纸稿工程,用了较长时间。

《文学典故》一书的电子稿部分是已经离开的j负责的,后来的q接手负责找图、图说。纸稿先后进行了三次校对。第一次校对q负责;第二次校对l负责;第三次校对q、l共同负责。过程中遇到的主要问题是文部分和找图的思路都没有打开,图说样式不统一,很多文和图说在纸稿二次校对时做了大幅度的修改。

正在进行中的书有:

l《啼笑皆非》文部分已经修改完毕,等待书号、封面、扉页,即可出片;《听刘墉讲为人处世》,等待排版;新接手《衣衫褴褛的迪克》改版权。

q《岳飞传》,排版结束,等待校对纸稿;由其负责的另一本书《本草纲目使用手册》样稿已经出炉,已经大致看过,提出修改建议,基本可以开始正文的完善。

r《风险博弈》,第三遍修改文,尝试改换新的大纲,重新整合。

c《听朱光潜讲美学》,整体基本完成,正文部分文要做美化,附录和前言正在做。

虽然每天做的工作大同小异,但是总会有千奇百怪的问题跑出来打断你的思路,让你每次不得不放下手头的任务去解决,等在回过神来的时候,什么思路、灵感、想法都没有了,一切都要重新来。

做一个好的选题是一本书成功的关键,也是每一名编辑的目标}方案范文.库.整.理^,这样不仅做起来轻松些,也会有较好的市场。一般来说,我主要通过图书网站和新闻、报纸、杂志来探寻选题的灵感,但是总觉得不够好,没有抓到精髓,做出来的选题要不俗到不行,要不就脱离实际。

我们组的成员大多对选题的认识程度也不够,不清楚好选题该是怎样挖掘出来的,屡次强调后的结果只有两个:一个就是没有选题,一个就是滥竽充数。导致做出来的书,既难做,又难卖。

在选题筛选上,为了照顾每一位老师的情绪,没有精挑细选,认识到问题的严重性,走入一个量大于质的误区。在以后的工作中会加强大家对选题的重视意识,做好选题的沟通工作,精中选精,也希望能公司也能给予相关的培训。

一本书从无到有,是个很奇妙的过程,不奇妙的是这个的过程也是有规律可循的。现在每一本书的流程都要靠组长统筹,与各个部门沟通,必要时还要加班。但由于我们组也是新成立的,经验尚且不足,经常是不按照顺序出牌,有时候还有遗漏疏忽的地方,加上如果每一次都要组长这样提醒,不仅影响个人的工作效率,也不利于下面编辑与其它部门老师的沟通,给人感觉每次讲解就像是在做无用功。

可不可以给每位编辑一份本公司图书制作的详细流程,这样大家每一步该做什么,下一步该做什么,每一步跟谁交涉、对谁负责都一目了然,便于对整体时间的大致的把握,起到鞭策、催促作用,同时有利于力高工作效率,增强紧迫感。

每次做书都尝试不同的方法来整合资料,希望能找到最优的方案,在最短的时间完成任务,但是每次都会陷入瓶颈,希望在以后的工作中,多与有经验的同事分享提高工作效率的经验,也给后来的同时起到榜样教育作用。

征订单和新书宣传活动,都是一个公司的门面,因为他们直接对外。所以每次做征订单的时候都很紧张,要从好多网站查找资料,做到一份既详细又有特点的征订单。而实际上征订单的某些信息应该是营销部来完成的,我们只负责提供相关文就好,但是现在把营销的工作全都做了,每天除了手头工作还要兼顾封面、排版、流程。营销部门形同虚设,几乎不起什么作用。只要我们一个数据没写上,就不要我们的征订单,而且语言毫不客气,等数据凑齐了,又说我们给晚了,影响征订。更常出现的情况;方案'范文,库.为您.搜集-整理/是,我们的征订单发了好多遍,最后还说我们没给,所有的责任全在我们这边。

如果一个营销编辑不通过这些过程来了解这本书,那么他怎么来宣传、推荐这本书?同时,在最近的两次新书发布会上,营销编辑只负责在门口给媒体签到,连基本的录音、照相、会议记录都没有专人负责,所有的事情都依靠编辑来完成,完全丧失了一个宣传部门应有的作用。

我们组是新成立的,从人到电脑都是新的,新人新气象,想带动一下编辑部以往沉闷的空气流动起来。所以在开始的时候,我个人十分尊重各位老师的想法,想让他们用自己的所学、所知、所感来做新的书。这是一种不同于老编已经固定思维模式的书,是一种“手快于眼睛”走在前面的书。

但是经过几个月的考察来看,这种想法似乎是过于理想化了、行不通。因为不仅没有新的开拓,连老编的“经验之谈”都被其认为是没用的个人想法。这个时候已经由“教不教”的问题,转到了“听不听”的问题,问题的主体发生了变化,就不知道怎么努力了。

因为做编辑是一种脑力活动,长时间的做书,常常有一种脑子被掏空的感觉,平时会注意通过报纸杂志、电视等媒体获得一些填充,但是得不到系统的规划培训,个人也没有更多的精力去业余组织学习,所以有时候感觉很迷茫、压力很大。

我们组的同事也有相关的情况;方案'范文,库.为您.搜集-整理/:尽管工作很努力,但是工作常常得不到肯定,感觉没有很大的积极性和动力,时常怀疑自己……

三、总结工作特点及日后努力方向!本^文由方案,范文库,为您'搜集.整理.

c老师在工作中,很谦虚,能够多与同事交流,汲取相关经验,但是做东西,有些慢,忽略了时间的观念,讲过的东西,总是重复问起。在以后的工作中会勤督促她提高工作效率。

r老师有很强的独立意识,希望做一本好书,但是轻易不采纳别人的建议,思路总是打不开;遇到问题不愿意思考,总是寄托希望别人来帮忙解决,在以后的工作中,会督促其工作状态的调整。

q老师对待工作很认真,对于别人的建议,肯于吸收和消化,但是不善于提出问题,等下一步骤做好了,才提出来,在以后的工作中,会主动督促询问,争取不重复做无用功。

综上,是这段时间对工作完成情况;方案'范文,库.为您.搜集-整理/的一些总结和感悟,很多问题思考得还不是很成熟。在以后的工作中,做稿子方面,会侧重于工作效率的提高,保质保量地完成任务,注意多和有经验的同事沟通,多与新来的同事学习;组织管理方面,会侧重于大方向!本^文由方案,范文库,为您'搜集.整理.的指引,而不是细节的考虑,及时统计工作量,及时汇报工作完成情况;方案'范文,库.为您.搜集-整理/,遇到问题及时沟通,不仅做到主动,还要做到创造性主动。把握好工作中言语的力度和尺度,争取组中的每一位编辑都能早日成熟起来,独当一面。

编辑述职报告(篇2)

论文题目就是论文的名称,在写作时应注意论文名称一定要准确、简练,即论文的名称要把论文研究的对象、问题准确地概括出来。常存在的问题有:论文题目不准确、选题不具有一定的理论意义和实用价值、选题难易不合适。针对以上问题,建议同学们在确定论文题目时从以下几个方面进行思考。

1.选题时应对自己的主观条件、客观条件有一个准确的认识,之后根据自己的实际情况,结合自己的专业所长,选择适宜自己完成的论题。

2.论文的选题一定要符合本学科的理论发展,解决学科建设、科学发展的理论或方法问题,要有一定的科学意义;符合我国经济建设和社会发展的需要,解决应用性研究中的问题,才能具有一定的理论意义和实用价值。

3.论文选题一定要难易适度、大小适中。如果论文题目的研究范围太大,将不适宜学生在短期内完成,所以在确定论题的过程中,既要考虑论题的创新性、严谨性,还要考虑论题完成的可行性。

开题报告中选题依据主要包括:选题的来源及意义、国内外研究状况、本选题的研究目标、内容创新点及主要参考文献等内容。

1.选题的来源及意义。

主要是为什么要研究、研究它有什么价值。这一般可以先从现实需要方面去论述,指出现实当中存在这个问题,需要去研究、去解决,本论文的研究有什么实际作用,然后,再写论文的理论和学术价值。这些都要写得具体且有针对性,不能漫无边际地空喊口号。常存在的问题有:选题来源及意义混淆;选题的来源及意义表述不清、过于简单;语言组织口语化严重,书面用语表述能力欠缺。针对以上问题,建议同学们在撰写选题的来源及意义时参考以下方式进行写作。

如:××现象是当前音乐教育中较为普遍存在的一个问题,本人大学期间或实习期间对该问题有一定的认识和了解,或是对该问题比较感兴趣,因此想通过毕业论文的写作对此问题进行深入全面的分析研究,通过和指导教师沟通交流,最终确定××××为我的毕业论文题目。如:论文《谈评价在钢琴教学中的重要性》的选题来源及意义。教师在钢琴教学中对学生演奏能力及水平进行全面、正确、客观地评价,将有助于激励学生的学习热情,提高学生的学习兴趣,调动学生的学习积极性,强化学生的钢琴演奏技能。因此,在教师命题的基础上,结合自身在钢琴学习中的感受,通过与指导教师的沟通交流最终确定《谈评价在钢琴教学中的重要性》为本人的毕业论文题目。又如:论文《谈手风琴演奏中视奏能力的培养》的选题来源及意义。

视奏能力是检验手风琴演奏者演奏水平高低的一个重要内容,视奏能力不仅影响手风琴演奏者的学习进度和学习兴趣,还制约手风琴演奏者技术能力的提高,这也是手风琴教学中学生反映最强烈和最迫切希望得到解决的问题之一。因本人自幼学习手风琴,也对手风琴演奏有一定的认识和了解,在与指导老师共同探讨交流之后,决定以手风琴演奏中视奏能力的培养为我的'毕业论文题目,同时通过分析研究手风琴演奏中视奏能力培养的方法,为今后自己更好地学习演奏手风琴提供技术支持。

2.国内外研究现状。

一般是指与该论题相关的文献研究,包括论著、文章中作者的主要观点、研究的广度、深度和已取得的成果,从中寻找有待进一步研究的问题,进而确定本论题研究的平台(起点)、研究的特色或突破点。常存在的问题有:文献资料收集不充分;所列著作或文章与论题联系不紧密;语言组织缺乏概括能力,对相关文献中的观点表述不准确。关于国内外研究现状可参考以下方式进行表述。如:论文《谈评价在钢琴教学中的重要性》的国内外研究状况。国内外有关评价在教学中的研究较多。

如:国内的马永霞著的《教育评价》一书中以教育学的一些新学科新论点为学科研究的理论依据,指出我国当前音乐教学的研究方向,提出一些学科研究和发展的建议;国外的苏霍姆林斯基著的《教育的艺术》一书中谈到,美国八年研究报告中关于教育评价的理论和方法被人们接受之后,人们普遍认为,教育评价是教育领域中的重要课题,为了使评价能够达到预期目的,关键是要明确各种教育活动的目标。以上文献资料都为本论题的研究提供了一些理论参考,虽然有关评价在教学中的研究较多,但目前尚未见到对评价在钢琴教学中的重要性所进行的专门性研究。

3.本选题的研究目标。

论文写作的目标也就是课题最后要达到的具体目的、要解决的具体问题,即本论文写作的目标定位。常存在的问题有:研究目标不明确;用词不准确;目标定得过高,无法实现。关于论文的研究目标,写作时一定要紧扣论题,用词准确、精练、明了。确定论文研究目标,一方面要考虑课题本身的要求;另一方面要考率实际的写作能力与水平。如:论文《谈评价在钢琴教学中的重要性》的研究目标。通过分析、研究评价在钢琴教学中的重要性,为自己今后从事钢琴教学积累一定的理论基础,并且希望本论文的研究能为从事钢琴教学的教师们提供一些参考。

4.内容创新点。

论文内容创新点主要是论文写作中与相关文献中的出发点、研究方法、研究角度等的不同之处或是在前人研究的基础上提出自己的观点,应该是每篇论文都有创新点。常存在的问题有:内容创新点不明确;没有创新点。关于论文的内容创新点,写作时一定要根据自己的研究内容、研究目标、研究角度来谈与他人研究的不同之处。如:论文《谈手风琴演奏中视奏能力的培养》的内容创新点。本文的内容创新点是结合自己在手风琴学习中的切身感受及认识,对手风琴演奏中视奏能力的培养方法进行全面的分析研究。

5.主要参考文献。

参考文献是论文写作中不可或缺的组成部分。论文的作者通常在选题、实验研究、资料整理及论文撰写过程中,需要参阅和利用一些文献资料,借鉴前人的研究成果,从而确定自己的研究方向和工作内容,以便进一步深入研究才能有所创新。在引用参考文献时应遵从科学性、真实性及新颖性的原则,即:所列参考文献应是正式出版物,以便读者考证。常存在的问题有:引用文献数量过少;参考文献格式不规范。按照学士学位论文撰写规范要求,每篇论文至少有10篇、部参考文献,而主要参考文献应在6~8篇、部;其次,在论文中所列参考文献应符合相关格式要求,即:所列举的参考文献要标明序号、著作或文章的标题、作者、出版社信息。如:期刊类【格式】:作者.篇名.刊名,出版年份,卷号(期号):起止页码。专著类【格式】:作者.书名.出版地:出版社,出版年份:起止页码。

三、研究方法及手段

论文采用的研究方法及手段主要包括:选题的研究方法、手段及实验方案的可行性分析和已具备的实验条件等。常存在的问题有:有些学生采用的研究方法及手段无相应的解释说明;个别学生选用的不是论文的研究方法。如:逻辑推理法。一般情况下,论文的研究方法可从下面选定:观察法、调查法、实验法、经验总结法、个案法、比较研究法、文献资料法等,写作时应注意结合自己的论题对选用的研究方法做简要解释说明。

良好的结构层次可以帮助作者明晰构思、贯通文脉,同时也是写好论文的重要保证。“言之有序”的问题要靠结构层次来保证。强调结构的目的是为了使文章内容紧紧围绕主题层层展开、环环相扣,使整篇论文系统严密、浑然一体。常存在的问题主要有:标题之间条理不清,缺乏逻辑性;标题概括性不够。一般情况下,关于论文的框架格式首先要符合逻辑规律。论文的结构形式通常有并列式、递进式、总分式和分总式等。因为论文结构层次一般分成若干个自然段,或是用若干个小标题来论述。所以在写作框架结构时,应注意每层的小标题均用阿拉伯数字连续编码,一个编码的两个数字之间用圆点(.)分开,末位数字后面不加圆点。

如:1(一级标题);1.2(二级标题);1.2.3(三级标题);1.3.4.1(四级标题);所有的编码均左顶格书写。每一层次一般不超过4级,最后一级如果还要分层次,可用(1)、(2);①、②的形式表示。其次,要衔接自然,用语精练,完整统一。关于论文框架结构层次不论是采用自然段还是小标题的形式,都要注意各层次之间的紧密衔接、环环相扣、富有逻辑,达到无懈可击。层次与层次之间还应协调一致,各部分的先后次序、篇幅的长短,都应根据逻辑顺序和表现主题的需要当详则详,当略则略,符合事物或现象的发展规律,让人一目了然。因此,在设计论文框架结构时一定要讲究层次、精心策划。如:论文《在乐谱上挖掘情感――谈视唱中应注意的一些问题》的框架结构。

编辑述职报告(篇3)

又一年过去了,时间总是在悄无声息中流逝。转眼间20xx年就要成为历史,而我已经来公司有一个月了,时间虽短但是收获颇多,在这一个月的时间很感谢公司给我提供磨练自己的机会,进步的平台也感谢公司对我的信任和培养!新的一年就要开始了,在这辞旧迎新的时刻,回望过去,有许多收获和体会,展望未来,只觉得自己还需要不断的进步和学习。现在我将过去一个多月的工作心得体会作一个汇报。

首先,是扩宽了自己的知识面主要是关于产业集聚区和电子商务方面的。初入公司是我第一次接触和了解产业集聚区,以前并没有听过这个词汇,也不知道产业集聚区的来龙去脉和具体作用,进入公司以后,由于公司的培训和锻炼,使我在这方面的认识迅速提高,产业集聚区是国家大力推动和发展的项目,是生产力在空间布局上的一种高度集中,可以为企业带来事半功倍的效益。同时也对中原产业集聚群云服务平台服务项目有了具体认识,这是一个为集聚区内的企业提供服务的平台,因此我们的发展潜力是巨大的,我们定信心,做大做强云服务平台为更多集聚区内企业提供方便的服务。在这一个多月的时间电子商务有了初步的认识,在今后的工作和学习机会当中,我也会积极主动丰富自己的知识面,主动学习与云服务平台和电子商务相关的知识,提高自己的专业技能,做一名称职合格的网络编辑。

其次,每天平台的更新让我学会了耐心,我平常并不是一个有耐心的人,但是,由于平台更新的工作任务,让我意识到任何品质和品格都是可以培养的,这项看似简单的工作让我对待事情有了足够的耐心,也能够认真的对待每一项工作。每天的更新不仅仅是机械的复制粘贴,除了检查稿件内容是否符合发放要求外,也可以第一时间掌握行业动态和最新的消息资讯,这对培养编辑的敏感度和新闻意识是十分有帮助的,虽然我认识到了这一点但是在平常工作中仍有需要改进的地方,因此在今后的工作中我会严格要求自己做好每一分工作。再次,每次的分享交流,都让我很好的与公司同事交流接触,提升自己在公共场合发言讲话的能力,锻炼自己的心理素质。以后我会珍惜每次提升和锻炼的机会,加强自己专业技能和业务素养,成为一名出色的网络编辑。

编辑述职报告(篇4)

《学报》维文版发行量平均每期500本,年发行交流量约1800本,来稿120篇,审阅78篇,共74万字,已刊用56篇,校内稿件21篇,校外35篇,校内稿件约占刊用稿件的1/3,其中第一期发表论文的老师有:尕依提·阿迪力、古丽夏蒂·吐尔逊、热孜万古丽·巴拉提(第二作者)、阿布力克木·居马、库德来提·热西提、茹克娅·艾海提。第二期发表论文的老师有:多力坤·依塔洪、古丽夏蒂·吐尔逊、祖里比亚·依米提、吐尔逊·尼亚孜(第二作者)、热娜·阿不拉合提。第三期发表论文的老师有:尕依提·阿迪力、古丽夏蒂·吐尔逊、热娜·阿不拉合提(第二作者)、阿孜古丽·阿卜杜拉、艾尼瓦尔·加马力、热米拉·热和木图拉。第四期发表论文的作者有:阿依古丽·买买提、肉扎洪·吾拉衣木阿洪、亚森·艾则孜、阿不力孜·马合苏木、古丽夏蒂·吐尔逊。计49万字。汉文版平均每期700本,年发行交流量约2400本,来稿500篇,审阅450篇,共300万字,已刊用71篇,校内稿件约占刊用稿件的1/3,其中第一期发表论文的校内老师有:刘学武、王春燕(第二作者)、张淼、李静怡(第三作者)、古丽夏蒂·吐尔逊、张嫡(第二作者)、刘丹丹(第三作者)、王程辉(第四作者)、郑志翔、周敬东(第二作者)、王亚宁。第二期发表论文的校内老师有:马超、张扬、盛国栋(第二作者)、王利、山丹(第二作者)、杨睿、梁炜昊、高雪静、王福宁、彭国庆、孙喆、甫如孜·霍加、刘小平。

第三期发表论文的校内老师有:樊有辉、毛振军、蒋秀兰、冯玉花、梁琛(第二作者)、李荣辉、杨莉莉、赖晨野、董爱华。第四期待发。计45万字。90%下发本校学生或与全国兄弟院校、图书馆、自治区公、检、法、司等基层单位交换。学报坚持以科研促教学,坚持走理论联系实际相结合的道路,栏目设置有反恐研究、警务实战、公安管理、侦查研究、刑事技术、法治论坛、教学研究等栏目,及时反映本学科领域前沿状况,为公安、法学等理论与实践的研讨、创新和传播交流做出了应有的贡献。《学报》质量逐期提高,外稿数量不断增加,质量高一些的文章逐渐增多。我刊在加入中国学术期刊等四家全文数据库,影响因子也逐年、提高。网上订阅机构用户已达四千多个,分布三十多个国家和地区。

《学报》自1981年创刊以来,始终坚持社科期刊质量标准和《著作权法》《保密法》等法律法规的规定 ,保护作者合法权益(近几年由于学校资金紧张,稿费未按时发放)。严禁一稿多投和抄袭行为发生,在此方面,我刊利用学术不断检测系统严格把关,凡是复制比在20%以上的文章都不予采用或者作者修改后达标才能刊用。对有涉密内容的论文严格把关不予刊登;坚持全面、准确地宣传党的基本路线、方针、政策,如本年度利用专稿专栏及时刊登了依法打击“三股势力”切实保障基本人权的文章,严守党的有关宣传纪律,坚持正确的舆论导向和为人民服务、为社会主义服务的政治方向,坚持双百方针。坚持选用代表该学科学术水平、反映该学科研究前沿和热点、理论联系实际的优秀论文。为保证《学报》质量和学术的严肃性,坚持社会效益第一,没有一号多版,擅自改变办刊宗旨等违规问题发生。同时把好编校、印刷质量关,出现问题及时纠正并在规定日期出版发行。

为了提高编辑质量水平,严格执行高校社科学报编排规范,。在日常编辑工作中,从封面设计、版权页利用到文章内容编排、版式设计都按编辑标准规范执行,严格执行三审三校一读制度。严把编辑校对每一环节,坚持民汉《学报》聘请审读员审读制度,不仅提高了编辑的责任心和编辑质量自律的意识,而且也在审读员提交的评阅报告中及时掌握了当期学报编校等方面存在的问题,避免下期《学报》发生类似的差错。效果较好。

目前,从《学报》文字内容、差错率到印刷质量都达到了质量认定标准。

编辑述职报告(篇5)

任氏谱牒编纂委员会:

我自参加.4.17曲阜会议,以无记名投票的方式,被选举为修谱主编组成员之后,能够践行诺言,以身作则,注意团结大多数主编组成员,同时坚持原则,坚决抵制不良行为,努力推动各项修谱事务,取得一定成效。现把一年来的主要工作汇报如下:

一。  5月,根据平时所了解的情况和宗亲们的建议,倡议增加任毅、任玉魁、任玉新、任仲峰、任高宪等五名候补主编组成员。

二。  5月,骑电动车到邻县走访两次,帮助三支共约一千余失联任氏找到根源。

三。  6月,研读和整理皖南旌德任氏族谱,编辑《旌德谱要》数千字。

四。  7月17日,骑电动车到邻县利辛、亳州谯城寻访,对成于光绪年间《乐安郡・任公家谱》手抄本进行拍照,为悬疑百余年的利辛张村和亳县任氏宗谱找到原始依据。

五。  8月15日,到武汉参加“主编组修谱工作会议”,总结前段修谱概况,调整主编组人员分工及相关方案。

六。  8月18日,转赴阜阳,上午参加“阜阳会议”.下午,主持原颍州、亳州、宿州三大支十余万任的宗支代表座谈会,讨论并制定今后协调步伐、协商修谱、统一世次等修谱提纲。

七。 受有关宗亲的请求,协同主编组景章、任远、能坤等主要成员翻译、注释南韩三大支任氏宗谱序言共万余字,已定稿。

八。 为给大范围联谱选择参照样本,联合任远。景章。能坤辑录、注释《旌德谱序》一万余字,现已基本定稿。

九。 协同主编组景章、任远、能坤等主要成员,辑录、注释《如皋大宗谱要》万余字,现已定稿。

十。 参加9月27日济宁祭祖活动;参与修谱代表座谈会。先后与向梅、远峰、定忠、祖军、孝和、万平、维国、宗玉、学信等二十余位各地修谱代表商谈有关事务;收集族谱四部并入库。

十一。 根据湖南、江西两省尚未建立宗亲会的实际情况,经永强和向梅同意,由编辑部委托景章、能坤二位宗亲,先后对湘、赣各地宗支进行走访、拍照,有力地促使湖南编辑部的筹备组建工作。

十二。 12月20日,联合任吉乐宗亲,促成本省南陵、无为、舒城、枞阳、肥东等地约六万宗亲的二十余位宗支代表,在巢湖市召开座谈会,协调各大宗支修谱代表统一认识,研讨各支老谱中存在的疑难问题,就如何理性对待和协商解决历史遗留问题达成共识,取得了阶段性成果。

十三。  与安庆吉乐、福建景章、江苏任远到宜兴商谈修谱事宜。

十四。 筹备并成立了皖北“淝浍涡任氏五老林修谱理事会”,被推选为首届理事长,拟于两年内把130个村庄约4万任纳入谱系。

十五。 11月中旬,联合淮北、亳州、阜阳三大宗支的代表,组成寻根访问团,自费驱车上千公里,到河南林州、山西平遥、长治等地寻访,取得比较满意的成效。

十六。 .1.18-21.与福建景章、江苏任远、湖北能坤奔赴湖南岳阳,见证了湖南任氏宗谱编辑部的顺利成立。

十七。 受向梅宗亲的委托,自3月初起,多次协调各地宗亲,筹备召开济宁修谱专题会议。

说明:

1.我还没有进入资料库查询过资料(自认为还没到时候)。

2.我能够问心无愧地说:我所收集的资料,都已理所当然地转交给资料库了。

主编组成员任明先  2019.3.18.

任氏谱牒编纂委员会:

自被选举为主编组成员之后,努力执行主编组安排的各项任务,取得一定成效,现将一年来主要工作汇报如下:

一、协助能坤建立宗谱资料库,完成约二百部谱的入库。完成《如皋大宗谱》谱序等的录入。

二、与任远、明先、能坤一起对《如皋大宗谱》、《旌德谱》、南韩谱等谱序作断句标点及注释。

三、完成约50余部100多册谱的扫描入库及100多部几年来陆续收集的谱(含浙江寻获的谱)的入库。

四、与明先、任远、能坤共同完成《如皋大宗谱谱要》辑录。

五、7月30至8月1日按向梅指示前往上饶和鹰潭寻谱,获谱2部并入库。

六、月12日至24日历时十三天与能坤赴湖南寻谱,获谱32部。入库并整理出谱要。

七、与吉乐、任远、明先到宜兴筱里与定中、祖军等商谈修谱事宜。

八、1月19日至21日赴湖南岳阳参加湖南任氏宗谱编辑部成立会议。

九、203月15日至28日历时十四天与能坤赴江西寻谱,获谱27部,现正整理入库中。

任氏谱牒编纂委员会:

自被选举为主编组成员之后,努力执行主编组安排的各项任务,取得一定成效,现将一年来主要工作汇报如下:

一、协助明先组建并代管编辑部、主编组等微信工作群;

二、协助永强筹措并代管修谱专用基金,目前收到捐款48600元;

三、根据编辑部的业务需求,选型、规划和部署网络资料库;

四、协助景章建立宗谱资料库,讨论、制定、完善谱目编码;

五、协助景章分担40余部谱的拍照入库工作;

六、通过公众号,按入库的顺序公示资料库中的宗谱简介;并对宗谱编纂工作进行宣传,取得了一定成效,征集到全国各地宗亲发来的电子照片谱,均已入库;

七、协助任远、明先、景章一起对《如皋大宗谱》、《旌德谱》、南韩谱等谱序作断句标点及注释;

八、协助明先、任远、景章共同完成《如皋大宗谱要》辑录,并通过公众号公布了一部分;

九、与景章一起,研发《任氏宗谱目录管理系统》,将宗谱目录信息存入数据库。第一阶段实现了宗谱目录的`基本增、删、查、改功能;第二阶段实现了宗谱谱序和世系等信息的增、删、查、改功能;第三阶段计划选用一种体例,由数据库自动生成打印版面;

十、   2018年5月与任文彬一起,去江西修水寻访老谱,整理后已入库。

十一、   2018年12月12日至24日历时13天与景章赴湖南寻谱,获谱32部。与景章宗亲做资料合并后,均已入库。

十二、   2019年1月19日至21日赴湖南岳阳参加湖南任氏宗谱编辑部成立会议。

十三、   2019年3月15日至28日历时14天与景章赴江西寻谱,获谱27部,资料已汇集现正整理入库中。

受《任氏宗谱》主编组的委托,受全球任氏宗亲会任永强主席的期盼与安排,西南五省市《任氏汇通谱》有了初步组织架构。

一、本人在二0一五年前,粗看二十五史,辑有《廿五史任薛记》,已发能坤宗亲。

二、己有全国州府志电子书三分有一,但粗看可能还要三年,力不从心。

三、已收集西南任氏部分家谱,据说大多与江西有渊源,正在进一步考证中。

四、修谱是绝多数族人期盼,并希望越早成功越好,但那怕延迟或被骂,都必须坚持原则,不乱挂靠,不任人唯亲。一本可读、有史实的家谱,宁愿头可断,血可流,或辞职不干,不愿为迎合个别人爱好,而留千古骂名。

五、因本人才疏学浅,常感力不从心,望有德之人奉献家人,进入团队,本人完全支持拥护。本次扩大会议,不能前往,近因让外安内,请谅。

《任氏宗谱》西南主编组   任毅2019.3.29于遵义灵鼎山。

编辑述职报告(篇6)

首先,感谢会领导及社领导一年来对我工作的关心与指导,各位同事对我的帮助与支持。自20XX年1月份以来,本人通过勤奋工作,不断提高自身素质,按时完成了各项工作。现述职如下。

作为一个扶贫专刊的编辑和记者,我深刻感受到个人思想素质提高的重要性。《内蒙古扶贫》杂志作为宣传自治区扶贫工作的一份期刊,传递着中央和自治区的扶贫政策,正确把握着扶贫宣传舆论导向,是一本具有内蒙古边疆扶贫专业特色的朴实、高雅、大气,图文并茂的时政经济综合类月刊。

在杂志编辑和采访的.日常工作中,我认真学习中央关于扶贫开发重要批示及系列讲话精神和中办25号文件的要求,尽全力熟悉省级领导干部联系贫困旗县工作、金融扶贫富民工程、“美丽乡村建设”工程、“三到村三到户”精准扶贫、扶贫攻坚六项重点任务等扶贫政策和措施,进一步夯实理论基础,不断提升自身综合素质。一年来,本人始终坚持正确的世界观、人生观和价值观。严格遵守工作纪律,服从组织及领导安排,时刻保持谦虚谨慎、不骄不躁的作风,认真完成了每项工作。

20xx年参与编辑、采访《内蒙古扶贫》杂志共12期,每期承担一定的编辑采访任务。

1、编辑、采写20xx年1期—6期的《扶贫群英》栏目及20XX年7期—12期的《情洒兴安》栏目,写出了《村里来了个“老张头”》、《留下一支永远不走的医疗队》和《这里就是我的“家”》、《情暖巴仁太本》等反映帮扶兴安盟的自治区各厅局机关涌现出来的感人事迹的纪实稿件。

2、编辑、采写20xx年2期—5期《慈爱善举》栏目,写出了《傲雪寒梅吐芬芳》、《点滴爱心汇聚无疆大爱》等反应自治区公益、慈善领域的充满正能量的通讯报道。

3、编辑、采写20xx年8期的封面文章《拔穷根换穷业挪穷窝》;策划、编辑、采访20xx年9期—11期的赤峰专刊、兴安盟专刊、阿拉善专刊,撰写了大量的反应盟市、旗县扶贫成果的相关报道。一年来,本人圆满完成了杂志社分配的编辑采访任务。

本人顺利完成了20xx年扶贫杂志全年的发行与邮寄工作。发行范围:国务院扶贫办、自治区领导、自治区直属机关、各省市自治区扶贫办、各盟市旗县扶贫办及乡镇苏木、各盟市旗县扶贫工作促进会、自治区扶贫工作有关机构及社团组织和扶贫龙头企业等。下一步,根据自治区扶贫办要求和指示,对发行工作将做进一步的调整。

本人负责杂志社对外联络工作;包括和自治区扶贫办、盟市旗县、乡镇苏木的通讯员队伍建设和约稿等事宜。20xx年将进一步扩大通讯员队伍的建设,加大盟市旗县的来稿数量、增强稿件质量,为20xx年杂志刊物质量的提高打好基础,做好保障工作。

回顾20xx年一年来的工作,本人虽然勤勤恳恳,任劳任怨,在工作学习中虽然取得了很大的进步,但仍有许多不足之处需要改进。20XX年,将是扶贫杂志社加快发展的重要一年。作为杂志社的一员,自己有责任,也有信心,不断加强学习,提高自身素质水平,围绕杂志社发展目标,求真务实,积极工作,全力支持配合总编、主编的工作,正视困难,迎接挑战,抓住机遇,使杂志社步入良性发展的轨道,各项工作更上一层楼。

谢谢大家!

编辑述职报告(篇7)

尊敬的各位老师,亲爱的同学们: ××好!

编辑部在各位的共同协作和努力下收获成绩,发现不足,经过一学期的磨合、磨练,部门各成员不断进步,工作不断完善。下面我将对编辑部上一学期的工作进行简单总结同时希望在本学期能与各部门一同成长,充实工作,提升成效。

从9月的军训,10月的运动会,11月的各大小活动,12月的共青团考核,我部门都积极参与其中,努力做好部门的本职工作。于此,我部门还不断夯实常规工作:搭建学院宣传平台、组织各班级主题团日活动、编辑学院期刊、积极向校内外投稿、同时与校宣传部连线负责学院宣传工作。总体上,部门工作进展顺利但仍存在诸多不足,针对出现的问题,结合常规工作,我将对部门作出大致的规划。

以微信为主的宣传平台开设宣传成效较好,本学期我部门将和其他部门加深协作,在有内容的基础上合理安排宣传板块,争取定期更新有亮点、吸引广大关注者眼球的信息。在校团委领导下,主题团日活动作为我院团务工作中重要的一部分,部门将总结经验,尤其加强各班级团日活动的监督,切实提升活动质量,并开创该活动与“班班上网”相结合的活动体系。此外,读书工程系列活动继续坚持在线读书交流会,充分利用宣传平台,而读书户外活动形式的创新将是本学期读书活动的重心。除军训、运动会期刊编辑外,本学期的院刊为刊物编辑的中心内容,为此我们将认真做好院刊素材搜集、内容删选工作,争取我院院刊能够在本学期出版。各大校内外媒体投稿量是我院宣传工作成果的一项重要指标,上学院,我院向()投稿量达()篇„„校内媒体共计()篇,向()等校外媒体投稿共计50余篇,校外媒体量的缺少是部门工作的重大缺陷,弥补不足,我部门已对校外媒体信息进行针对性的整理,同时将会提升稿件质量,加强学院的外媒宣传力度。

回望部门一学期以来的工作,我们充实工作,收获匪浅。在新学期伊始,部门各成员将团结协作,秉承“严谨、踏实”的工作作风,以积极的心态面对学院学生工作,向其他部门学习,取长补短,提升部门成员工作能力。感谢过去的一学期,感谢各部门对我部门的信任,感谢编辑部每位成员的辛苦付出。新学期,我们会努力做到更好!

最后,祝愿大家身体健康,工作顺利,学业有成!谢谢!

编辑述职报告(篇8)

音乐是一种表演艺术,在表现方式上与非表演艺术很不相同。而音乐表演艺术则不同,他必须通过表演这个环节,才能把艺术作品传达给欣赏者,实现艺术作品的审美价值。

音乐表演中根据艺术表现的需要,使表演者的`对于投入的情感能做到呼之即出,挥之即去,达到挥洒自如、变化有序的境界,真正成为音乐表演所需要的情感。他有表演的真实情感作为种子,同时它又是经过提炼,升华了的与音乐中的情感内涵融为一体的。应该说,只有这种艺术化了的情感,才是音乐表演所需要的。

主要问题:

1、什么是音乐表演艺术及意义。

2、音乐的表现与精神性内涵。

3、音乐表演的二度创造本质——情感体验。

4、音乐表演的情感体验——投情。

5、音乐表演—赋予情感以生命。

6、音乐表演中审美情感的体验。

1﹑大量阅读古筝方面的文献和著作;

2﹑找出有价值的课题;

3﹑依据论题精确寻找相关资料;

4﹑论文撰写;

5﹑在老师的知道下进行修改;

6﹑定稿并准备论文答辩。

措施:

1﹑在图书馆和上网查阅相关资料文献;

2﹑真理原有资料;

3﹑请教知道老师,与同学交流探讨本论题。

进度安排:

7、对于音乐表演者的技巧与表现统一的要求。

编辑述职报告(篇9)

在繁忙的工作中,20xx年不知不觉已接近尾声。回顾这一年是过得有意义的、有价值的、有收获的。通过自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成绩,详细内容请看下文新闻编辑年终工作总结。

编辑是企业内部新闻信息综合发布工作岗位,工作服务对象既对领导又对基层,每天都通过网络与全体员工亲密接触,新闻发布的质量和水平都直接影响到舆情导向和企业形象。为此,我坚持少讲话多做事的原则,认认真真对待每一天的工作。

定向服务与突出重点相结合,创新栏目办好报。年初,围绕部门领导提出的对《xx电力报》版面进行重新策划创新的办报思路,积极和对口服务的党政工团各责任部门沟通,对体现精神文明建设的综合板块版面进行调整,重新设置了《科学发展观》、《党员风采》、《基层党建》、《廉政征文》、《员工之声》、《芙蓉花开》、《企业青年》等专栏。在下半年对版面分工进行调整后负责《xx》文学版块,接手后有意识的加强了与各单位文学、摄影爱好者联系,配合企业中心工作以及各类大型活动约稿,力争文章和图片主题贴近群众、贴近实际、贴近生活,真实反映出一线员工的思想、工作和学习情况。

配合中心工作,认真采写新闻稿件。4月份,作为局新闻工作人员,很荣幸的得到了跟随张书记到xx,到我局援川电网重建一线开展学习实践科学发展观活动的机会。在一线的路途和工地上,总被同事们在平凡的工作及言谈中表现出来对对企业的忠诚和热爱、对工作的认真和奉献精神所打动,在完成现场新闻稿之后完成了人物通讯稿件《立在xx援建工地上的杆子》,此稿件先后在国家电网报、湖南电力报、xx晚报等媒体发表。此外还配合春检、营销服务反违章、学习实践科学发展观活动等工作完成了一些宣传稿件。

同时在平时还留心多看报多学习,广泛借鉴其他报纸的板式风格,争取版面灵活、美观,尽可能扩大报纸的影响面,得到职工更多的关注。

编辑述职报告(篇10)

两年来,我作为报社的主要负责人、作为单位工作的主要决策者、组织者和实施者,紧密团结和紧紧依靠领导班子全体成员,面对媒体竞争日趋激烈、经营成本大幅上扬的严峻局面,在市委、市政府的正确领导下,以科学发展观统揽全局,沉着应对,锐意创新,超前决策,稳步实施,凭借全体职工的共同努力,推动报社各项工作既平稳发展又有所突破,踏上了新台阶,日前刚刚获得“中国地市报经营管理十强”称号。

下面,分三个部分汇报两年来的工作。

(一)圆满完成招商引资任务。

1、思想重视,认识到位。

深刻认识到招商引资对于实现突破的重要意义,按照市委、市政府的要求,把这项重中之重的工作切实抓紧抓好,同时把这种理念贯彻到单位,使全体职工都能主动关心招商引资,自觉支持招商引资。

2、搜集信息,频出招商。

做有心人,注意捕捉相关信息。闻风而动,多次带队到浙江、上海、安徽、苏南一带招商。

3、成立机构,精心服务。

较早地成立了招商办公室,挑选与外界联系广、懂招商、能吃苦的同志作为专业招商人员,长年专职负责这项工作;同时,对已经引来的项目贴身帮办,全力服务。

4、协同作战,完成任务。

与协作组及有关部门密切配合,协同作战。两年均圆满完成市委、市政府下达的招商引资任务。20xx年,引进中石油天然气管道公司投资项目、金余实业有限公司项目;今年引进凯尔弗新型材料项目。市委书记张新实曾以“文人招商,服务周到”来褒奖报社的招商引资工作。

(二)全力做好宣传报道工作。

1、服务中心,办报第一。

要求两报紧紧服从、服务于市委、市政府的中心工作,把办好报纸作为履行职责的第一位工作,与市委、市政府始终保持步调一致,同频共振,发挥了党报应有的作用。

2、注重策划,创新方式。

每逢市委、市政府召开重要会议,本人都亲自策划、指挥、落实宣传报道工作,潜心研究新闻规律,不断创新报道方式,营造浓郁的舆论氛围。对于市委、市政府出台的重要政策,迅速安排做好解读工作,使广大干群的思想更快、更好地统一到市委、市政府的决策上来。围绕招商引资、党的十七大、“两会”报道、汶川地震、奥运残奥、神七飞天、创业文化、市民素质、解放思想、高效农业、创优旅游城市,助推企业发展、保增长促发展等,每年组织8—10个宣传战役。既当指挥员,又当战斗员,白天采访,晚上值班,改稿件,定标题。

3、差别竞争,特色取胜。

主持制定日报和晚报错位竞争、和谐发展战略。日报做到有所为有所不为,彰显党报特色,放大党报权威性,发挥党报指导性,追求党报影响力;晚报尽最大可能贴近基层、贴近群众,追求“实用、可读、好看”,用来自社区、村组一线的本土鲜活稿件赢得广大读者。

4、创优争先,捧金摘银。

20xx年,在省级以上报纸好新闻评比中喜夺3金4银7铜,20xx年再夺4金8银9铜,其中本人独立写稿摘得两金,获得正高职称。本社无论获奖总数还是获奖档次均稳居全省地市报前列。

(三)广开财源壮大经济实力。

1、搭建平台,生财有道。

报社属于自收自支单位,“保开门、保运转”成为发展的第一难题。我们解放思想,在办好报纸的同时,广开财路,做好经营工作。日报、晚报成立专刊部,出版了相对固定的专刊、专版,以此为平台,通过优质服务手段创收。两年来,报社经营收入连年增加,20xx年经营收入比20xx年递增27%,今年预计比去年递增37%。

2、适应市场,培养多能。

报社“文人”众多,但经营管理人员缺乏,我们在内部公开招聘,以招投标方式实行公开竞争,以投标人所承诺完成任务数为基本标准,对其能力及承诺任务的可行性进行综合考察,最终确定人选,既创造财富,又及时发现、使用和培养一专多能的复合型人才。

3、多措并举,全力挖潜。

当今,各报社都从报纸经营向经营报纸方向发展。我们除了搞好户外经营,还尽量压缩办公用房数,腾出更多的房间对外出租创收,每年三产可创收150万元,适度缓解了报社的资金运转困难。

4、严格管理,规范操作。

开源的同时,在报社内部号召大兴节俭之风,杜绝铺张浪费,同时,建立健全财务制度和实物领用制度,严把费用审批关口,定期严格清欠广告款及个人借款,起到了较好的效果。

(四)及早谋划应对全新挑战。

1、超前谋划,果断决策。

随着新兴媒体的发展壮大,报社要实现可持续发展必须有新的突破。本人在20xx年底就提出“举全社之力做大做强晚报”设想,获党委同意并予实施;20xx年初主持制订“做大做强新闻网”的决策,在全省地市报中较早地成立网络传媒公司,逐步做大、做强“新闻网”,以适应未来发展。

2、集中力量,重点突破。

从20xx年初开始,安排抽调精干人员充实晚报,进行两次改版,增强晚报社会影响力,提高晚报发行量。今年,预计晚报可实现发行3.6万份,广告收入1150万元,占报社总收入的30%,晚报已成为报社工作的新亮点和重要经济支撑。

3、着眼长远,积蓄力量。

注重培养后备力量,采取自愿报名、组织考察、送出培训、岗位练兵等办法,培养懂新闻、会网络、善经营的新型新闻人才,具有长远效应,为报社将来的发展储备人力资源,奠定良好基础。

参加市里组织的每次集体学习活动;加强对新闻理论的学习和研究;涉猎各方面相关知识,并坚持学用结合;同时坚持每季度定期带领报社中心组成员开展集体学习,更新知识,开拓视野。我个人在理论学习的`系统性和刻苦性方面还有差距。

1、以身作则,带好班子。

将单位党风廉政建设责任制目标分解到人,建立和完善党风廉政建设责任报告制度、检查考核制度和责任追究制度以及领导干部廉洁从政的相关制度。

维护领导班子团结,主持制订了《党委议事规则》并带头执行,按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,凡重大事项皆经党委会研究且赞成者超过到会人数一半方才通过,决定后立即贯彻执行。定期主持召开民主生活会,成员之间坦诚相见,认真开展批评与自我批评。工作中,本人既讲原则,也讲感情,尊重、信任同事,放权班子成员;耻于贪功诿过,敢于承担责任,勇于保护下级,较好地维护了领导班子和单位的团结。

2、强化教育,管好队伍。

以集体学习、召开会议、个别谈心等各种方式,对单位职工经常性地进行党风党纪、反腐败和职业道德教育。

3、慎独自律,防微杜渐。

严格自律,做到慎独、慎初、慎小,从不接受单位里下级和职工送礼;对业务单位公务往来接下的礼品、礼金、消费卡等一律上交报社纪委;严格遵守廉政建设的有关规定要求,家属子女均无违规违纪的现象发生。今后在牢固树立理想信念、保持共产党员先进性上还需继续努力。

4、严明纪律,有错必究。

坚持原则,对发现或接到举报且调查属实的职工违纪违规行为绝不姑息,一律按有关纪律和规定进行处理,同时以此教育全体员工借鉴自警。

还贷的幅度和速度不理想。

由于经营方案未达最优化、人员素质未达最强化、经济效益未达最大化,两年来经济发展虽然速度较快,但相对新闻纸价格的大幅提高和综合成本上扬,报社经济状况仍较拮据,因而影响到偿还银行贷款的幅度和速度,且随着公务员普遍加薪,报社员工收入相比之下提升不快。

编辑述职报告(篇11)

2016杂志编辑述职报告

杂志编辑述职报告

以下由第一公文网整理杂志编辑一年工作述职报告,整理个人在岗位上一年的时间里,各项工作的完成情况,下面请看杂志编辑述职报告范文

杂志编辑述职报告

自2016年6月24日以来,本人在xx试验区杂志社领导班子的关心和全体同事的支持下,通过勤奋工作,不断提高自身素质,按时保质保量完成各项工作。一年来做了大量细致的工作,现述职如下。

一、严格遵守晚报的各项规章制度,做好团队中的一分子,从XX年1月1日至XX年3月31日一年的时间里,自己能够严格遵守报社的各项规章制度,能够按要求上下班,按时打卡,以确保工作时间和工作效率。

副刊部的人员和具体工作经过几次调整,更突出了这个部门的团队性,为此自己做事前,总是时时想到是这个集体中的一员,并不断努力,不断进取,以能为这个集体增光为荣。

二、认真、及时地完成连载、开卷、专栏版面的编辑工作。

自进入城市晚报,我一直负责连载版面的编辑工作,连载版面除法定假日外,每天都要做版。从组稿、选稿、报选题、编稿到具体的版面编辑工作,我都能够认真、细致地对待每一个环节,所选稿件一直受到读者的关注。

开卷版面是很受读者欢迎的读书版面,每周一期,有新书推介、/fanwen/1524/index.html书评、书人剪影等栏目,是读书人的精神家园。我知道这对我也提出了更高的要求,有许多过往的知识要补充,还有许多新的知识需要学习,为此我一方面多读书来充实自己,同时也经常阅读其他一些报刊杂志上的“读书”版面,使自己不足的信息及时得到补充,此外,我还负责每周一期的专栏版面的编辑工作,专栏版面的约稿一直是难度很大的工作,有时为了寻找作者和有关名家,往往要打许多电话,发好多次邮件,才能组到适用于版面的稿子。每个作者都是一部书,在认真完成工作的基础上,我从结识的作者那里学到了更多宝贵的知识。

三、积极配合其他同事的工作,提供采访线索。

副刊部的名家访谈栏目开办以来,提升了报纸的文化品位,并受到了广大读者的欢迎,可有时却苦于找不到更好的采访线索,所以我利用平时与专栏作者、出版社联系工作的机会,联系到著名作家,为名家访谈的采访提供线索。

总之,这一年自己面对了更多的工作和更高的要求,这也更增强了今后完成各项工作的信心,使自己不断努力,面对更多的挑战。

在下一步的工作中,本人将坚持xx试验区杂志社“激情工作、完美细节”的工作理念,不断完善和超越自我,勤奋工作,积极进取,逐渐在新闻战线上成长起来,为xx试验区的建设鼓与呼,为成为一名优秀的新闻工作者不懈努力奋斗。

以上这篇是杂志编辑述职报告。就为您介绍到这里,希望它对您有帮助。如果您喜欢这篇文章,请分享给您的好友。更多述职报告尽在:述职报告望大家多支持本网站,谢谢。

编辑述职报告经典10篇


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编辑述职报告 篇1

公司企业内刊XXXX即XXX 20xx年度共出版10期,基本完成了企业内刊既定出版任务,为公司企业文化建设贡献了一份力量。但总结起来存在的问题很多,亟待解决的细节缺陷也不少。兹以以下七点予以初步概括:

一是企业内刊的定位不明确,直接导致了内容整体水平不高。内刊的定位应该是传达企业经营发展的战略和目标、重点阐释企业近期工作重点和亮点的成效和困难、展现企业现代文明和管理水平、激发和表现员工生产生活风采,同时把握行业内和国家重大政策信息与企业之间的关系。

二是企业内刊的工作思路和流程有待进一步改进。企业内刊的编辑工作多囿于组稿和拼凑,在选题策划上均着力不多。然而刊物有别于报纸的最大优势就在于能够将最有价值的一个问题的某一方面或者焦点进行深度挖掘,以思想的深度和内容的宏大冲淡时效性的缺失,这一点是一本刊物能否长期存在并得到普遍关注的生命线。公司内刊的选题策划功夫需要主管领导和董事长的躬亲支持,需要花费大量的硬件和软件支撑,同时,得到的回报即是收获了一本内刊真正的核心、真正的有价体和真正的灵魂。还有内刊工作流程上上下衔接的问题突出,鉴于此,经常频繁的有效沟通和相互支持是不可或缺的,关乎企业发展战略等核心问题必须第一时间在企业内刊上予以深度剖析和刊载,这就牵扯到企业某些管理透明化的问题,也就是管理层与普通员工平等对话、沟通,寻求相互谅解的优质企业文化建设的一面,也就是如何发挥好内刊作为沟通高层意志与员工诉求之间的柔性“桥梁”作用,这同样也是企业内刊的灵魂,是企业文化的灵魂,更是企业管理的灵魂。

编辑述职报告 篇2

快考试了,大家都挺忙的。但是网编的任务还是要如期完成的。

应董老师要求,每个组都要进行口头述职报告,我们组这周主要是进行准备。初步完成述职内容,私下做好口头述职的准备。时间很紧迫,大家都辛苦了...

我们组都是大一的,虽然不是第一次写(2017最新心理咨询室工作总结)述职报告,但是却是第一次做口头述职。缺乏必要的经验。不过这恰好也是一次锻炼的机会。只要准备充分,我想绝对是没问题的。

另外我们还进行了学习交流,交流这周我们遇到的电脑问题。电脑出现一些问题,不要大惊小怪。怀疑是中了毒,自己电脑可以联网的话可以把出现的问题在网上搜一下,或者借别人可以联网 的电脑查一下。一定到淡定,不能乱了方寸。电脑越来越普遍,自己能掌握一些基本的电脑故障处理知识也是很有必要的。遇到问题自己去尝试解决的过程正好就是经验积累的过程。

还有,有些同学发现电脑出现系统性错误,就怀疑是木马修改了系统文件。想重装系统。这个想法是错误的。重装系统是最简单解决办法,但是却是最没有技术含量的。当然,如果确认是中了木马或者其他恶性病毒,重装系统是必须的,不过如果你不能确定,还是先上网查查问题所在再说,倘若问题得以解决,我想你肯定会非常有成就感的。

最后,祝自己,也祝网编所有人员考试顺利!

编辑述职报告 篇3

热爱文学工作,对于写作充满着热情,思维跳跃大胆,文笔细腻、多变富有趣味性;喜欢有计划、有条理、有效率的工作;能在较短时间内适应高压力的工作。乐于学习,乐于合作,乐于付出,希望能够将自己的能力运用到适合的岗位中去。

1、负责协助主编进行所写内容的前期资料收集、整理和归纳;

2、负责完成后期文字校对,保证无错别字无漏字等;

3、负责协助策划和撰写图书宣传文字;

4、负责收集图书行业资料,并且有意识得收集具有潜力的图书和作者,帮助公司提高竞争力;

5、负责完成其他编辑相关工作。

1、负责***图书的选题和编着审稿工作;

2、独立完成***图书的策划和编写工作,取得较好的销售成绩;

3、负责与出版社、排版公司、校对公司等多方联络,确保出版的顺利进行;

4、负责协调编辑部内部工作,规范工作流程;

附:

若想更全面的陈述自我能力以及个人工作经验,那么求职者一定需要尽可能的在简历中用言辞来表达出来,虽然知道应该怎样去制作个人简历,但多数人却会感到无从下手,他们应该怎样实施简历的书写,才可以彰显出不凡呢?

求职者并不用对此问题感到困扰,他们应该将目光放在招聘方的角度上,如招聘方比较喜欢哪一种形态的个人简历,而这些简历又会对它们的运用带来如何帮助,甚至是哪些简历的制作不受阅读者关注。

在得到相应的讯息后,求职者也相当于找到了简历创作的新方向。

招聘方比较反感的简历实则也是非常明显的,例如我们在决定对个人简历创作时,万万不可因想要表达出充分的含义而简单的对其进行极为沉闷的创作,要知道求职者如若未能考虑到这些因素,那么个人简历固然可以发挥出一定的运用效果,但却不能对阅读者带来一丝的新鲜感与阅读效果。

言辞的表达无法发挥意义?

不能够将自己陈述语句进行诠释的简历,也是如今最为常见的一个种类,毕竟很多人实施创作的简历并不会针对性的考虑到言辞的叙述问题,这般也就使简历的运用风险性陡然间增加了不止数筹。

要知道简历的形式代表着求职者收获工作的几率大小,招聘方看不懂的简历若想体现出求职者的个人实力,无论怎样都很难对阅读方产生新鲜感与阅读趣味,而这也正是为何越来越多的人会感到简历运用困难的原因所在。

编辑述职报告 篇4

时光荏苒,转眼间20xx年已经过去,在网络公司工作4个多月以来,虽然工作是跨专业的,但我在一次次锻炼中逐步改变自我,提升自己的工作状态,编辑业务方面取得了很大进步。通过这几个月的不断磨练,真正融入了工作环境,和同事建立了良好的关系,在以后的工作中,我将总结自己过去的成功之处,也将深刻反思自己的不足,在做好本职工作的同时,积极参与信息部的其他各项工作,努力把内容建设好,为公司积极做贡献。

20xx年工作报告总结如下:

一、过去的一年所取得的成绩:

1、做好采访工作。采访前,由于对每个对象做到大体的了解,做到胸有成竹,采访的工作基本比较顺利。参与报道:“自由一族”的自驾游,客户答谢会、车型家装团购会、新车上市发布会等,在取得这些成绩的同时,不仅了解到该行业的相关知识,也建立了一定的社会关系群体,同时也让德州之窗的影响力更进一层。

2、写作方面。由刚开始单纯的“ctrl+c/ctrl+v”的工作模式逐步提升为“组织加工”再到现在一点点的原创,写出真正属于自己的东西,文字功底虽说还不是那么老练,但是比起原来的水平可以说是个不小的突破。在这期间,也曾提交多次策划,成功策划房产频道的改版页面需求以及多个专题的策划。

3、推广方面。在此期间,学会了各种形式的推广,并取得了明显的进步,刚开始接触财经的时候,由于前期内容不是太多,所以每天的流量基本靠推广,到现在的房产频道流量每个月都有明显的大幅提升。特别是11月份较10月增长幅度113%,创历史最高点,12月份流量再次实现历史突破,比11月份增长32%。

4、客户拜访方面。开始走出去进行市场调查,进行陌生拜访,积累了一定的客户拜访经验,也有了一定的自信。

1、在这个平台,让我结交了各行各业的社会群体,增加了自己的社会阅历,同时也找到了自己适合的定位于角色,真正体会到作为一个编辑工作的优越性。

2、让我感觉到团队的凝聚力,每个人都是我的良师益友,感受到“被别人帮助”的重要性,单兵作战的模式是不可取的;

3、学会了站在全方位、独立的角度去思考问题,通过不断学习,逐步养成了严谨思考、独立判断的习惯。对以后人生道路起到重要的作用。

三、通过工作也暴露出自己很多明显的不足:

1、不太善于交际与表达,这点与自己性格有关,

2、工作方向不是很明确,思路掌握总部那么清晰;

3、对一件事物理解能力有所欠缺;

4、对互联网知识掌握的太少,不能够系统化、专业化,还需要进一步的加大学习,

四、展望20xx,我要力争做到:

一、加强系统的学习,向书本学习、向周围的领导学习,向同事学习,不断学习、不断积累,具备了更加丰富的工作经验,提高自己组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面,本岗位各项工作的正常运行,能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,认真努力贯彻到实际工作中去。网络基础知识的学习,增强自身的新闻敏锐性,提升组织策划能力。

二、不管是技术上还是内容上都要形成自己的独特的想法,做出自己的特色。

三、在以后的业余时间,多读一些关于互联网、房产方面的书籍,多看有关行业的专业性新闻原创文章,做到逐字推敲,真正扎实地提高自己的文字功底。

四、房产频道有一套自己的规划体系,在内容上、市场上都要有量的提高质的飞跃,力争在下一年纳入近十个会员。

展望20xx,我对自己的工作充满了信心。新的一年到来,在以后新的工作生活中,我会和部门全体同事、领导一起齐心协力,在探索中不断发展。在部门成长的过程中,在日后的工作中,我会继续从工作中不断吸取经验,及时改正,在实践中不断发展,不断完善。逆水行舟,不进则退。今后,我会认真总结经验,克服不足,努力把工作做得更好。相信,在团队整体的努力下,今后的路会愈走愈远,愈走愈好!

编辑述职报告 篇5

一、一年中工作的回顾:

1.完成了高年级xx年1—15期的排版任务和各地办事处的报纸版面排版、传版工作;

2.完成了低年级xx年16—48期、暑假合刊和xx年寒假合刊的排版和版面制作,以及各地分印点传版工作;

3.完成了四川,广州的专版工作;

4.报社邮政广告的设计制作;

5.参与报社xx年贺年卡设计;

6.报社xx年改版宣传页的设计;

7.参与中报联在太原组织的编辑业务培训;

8.积极参与报社的xx年笔会,做好各项工作;

9.参与报社xx年改版,积极主动创新,为编辑出谋划策。

10.下学校调研八次,同老师和同学进行沟通,为报纸的创新积累有效的实用素材;

11.经营编辑业务博客,编写上传跟工作有关的读后感、优秀版面和设计理论知识等,提高自己的写作能力。

12.每月完成人物、静物、动物速写各5幅。

13.在首届教辅报报纸质量评比中,版面设计获金奖。

14.完成领导交办的各项事务和日常性事务。

二、在工作中出现的问题:

少儿报纸编辑是一个很严肃的问题。编辑过程的中的不谨慎不仅仅会造成报社经济损失和形象的影响,更对儿童在认知的道路抹上错误的一笔。在编辑中应该任何时候都细心认真。

我既然从事报纸美术编辑工作,就要一心只想把我经手的报纸做到完美,在工作中遇到的这样那样的问题也不少.我想只要能不断的总结经验教训和报纸一起努力成长,才是我们更应该积极去做的。自己总结了一些解决的方法,虽然不是很成熟但通过互相交流,可以起到些许作用也是不错的。

1.在这年的工作当中出现了不认真,不严谨的工作态度,在排版和发片过程中出现了很多的错误,不仅仅对其他环节和部门造成影响,延误报纸的流程,更对报社的形象和经济造成了很大的影响。

2.一年的编辑工作中,虽然差错降低不少,但还是有许多不该有的错误,儿童通常是依据插图来深入理解文章的,插图中的错误会误导儿童认识。

3.和文字编辑没有能够进行及时、有效的沟通,造成工作有拖延。

4.在编辑工作中,后半年的版面中有所创新和突破,但对版面策划、插图运用、标题制作的理解和深入的研究上,还有一定的差距,版面美化上,还有一定的空间。业务学习中有一定的进步,但是没有广度和深度,没有钻研到底的精神,尤其是自己的插图方面,思想理解方面有提高,但自己的插图绘画上没有落到实处。

5.插图作者队伍建设上,插图数量有所增加,质量也有提高,下一步要对插图的管理上下功夫,不断寻求新的适合我们报纸的,督促插图的工作效率和风格样式的转变。

针对xx年的问题,明年的工作中一定要杜绝这些问题的发生,认真细致的工作,总结问题,分析问题,处处谨慎,把问题消灭在萌芽状态之中。

1.首先端正自己的工作态度,不管任何事情,态度决定一切,正确的审视自己,把对工作的态度放在首位,能够正确认真的对待每一项工作,工作投入,热心为大家服务,认真遵守劳动纪律,有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作能按时完成。

2.自觉加强自身学习,不断提高个人修养。学习本岗位有关的业务知识,多阅读同行报纸,多请教同行优秀人才。向领导学,向书本学,向同事学,提高业务水平,适应新形势下本职工作的需要,力求把工作做得更好。

3.多学习借鉴其他优秀少儿报刊的版式设计,每家报纸都有它的成功所在,同行是对手,是最大的敌人,要做到知己知彼,就要时刻关注同行,盯紧同行,让报纸的质量上一个新台阶。

编辑述职报告 篇6

转眼间来公司2个多月了,我逐渐从原来的在这段时间,我能遵守公司的各项规章制度,在公司对于没有涉及过微量元素的我来说,时光荏苒,转眼又到年终,自己在运营部工作已有一年半时间,回首即将逝去的20__年,发现自己在工作状态以及编辑业务方面取得了很大进步。工作总结如下:

一、工作状态积极而稳妥

工作态度更加严谨务实:一年来,我坚持工作踏实,任劳任怨,自觉维护频道的形象,妥善严谨地做好编辑工作,尽量避免编辑稿件中出现纰漏。

更加注重发扬团队精神:部门的良性发展不是某个人的行为,而是建立在每名员工具备较高的业务素质、对工作的责任感、良好的品德这一基础。上一年来,我保持与部门同事的良好沟通,通过不断交流来融入整个部门的整体,更通过参与到频道整体建设中,为部门的整体稳定发展贡献自己的智慧力量。

更加积极的进取之心:互联网行业正在飞速的发展,编辑的概念越来越抽象,它不再局限于信息收集与转载,更需要从业人员具备各方面丰富海量的知识,超强的信息资源整合、评论、组织、策划能力,网络编辑必将发展成一种高素质复合型人才。这就给我们编辑人员提出了更高的要求,一年中,我坚持不断学习专业知识,不断充实、武装自己的头脑,工作带来的高要求,激励了我更加积极的进取之心。

二、编辑业务精益求精

一年中,我在编辑日常业务中不断总结经验,使自己的业务水平有了整体提高。

1、保质保量地完成日常稿件发布工作,同时针对IT热点综编和原创部分新闻稿件。

2、维护频道更新;每日更新频道首页各个板块内容,同时更换新闻中心两侧栏目内容。

3、认真完成早班和周末值班。除积累了一些工作经验外,也对生活和汽车行业有了更深入的了解,在其他主管的帮助下,学习到了运营部门其他几个频道的知识。

4、一年来,制作多个行业专题:如《中国正式进入3G时代》、《魔兽归来》、《小灵通退市引争议》、《联通iphone正式发售》、《九部委重拳打击手机网络_》等。

5、围绕年底热点话题,进行综编及编写盘点类原创稿件,综编稿件,获得了网友关注,点击率、转载率较高。

在公司领导的指导和在部门同事的配合下,通过大家的不断努力,IT频道整体有了一定的提高。在流量上也有所体现,目前每天的流量都在40万左右。满怀激情展望未来

在新的一年里我将总结过去一年的成功和不足,在做好自己工作的同事,积极参与新闻中心的其他各项工作,把网站的内容建设好,努力为运营部做贡献。

通过一年多的工作,我已经逐渐意识到,作为一个网络编辑,首先应该跳出的就是ctrl+c和ctrl+v的工作模式,应该带着自己的想法来编辑新闻。在新的一年之中,我会在日常工作之外,多做基础性的工作,让自己迅速充实起来,逐渐加强专业知识水平,逐渐向着成长为一个“专家型”编辑的方向!这样,不仅可以让自己的水平得以迅速提高,更能让网站频道的影响力得到提升。

此外,在日常工作方面,我还要力争做到:

1、继续加强新闻理论基础知识的学习,增强自身的新闻敏锐性,提升组织策划能力。

2、不管是技术上还是内容上都要形成自己的独特的编辑方针,做出自己的特色。

3、频道内容方面我会进一步加强专题的制作。除了规定的特别策划以外,要根据新闻事件的发展多做一些有深度、有内容的专题。

新的一年中,我会和部门全体同事、领导一起同心协力,在探索中不断发展。在部门成长的过程中,也会出现了一些始料未及和难以避免的问题,在日后的工作中,我会继续从工作中不断吸取经验,及时改正,在实践中不断发展,不断完善。逆水行舟,不进则退。今后,我会认真总结经验,克服不足,努力把工作做得更好。相信,在团队整体的努力下,部门今后的路会愈走愈远,愈走愈好!

编辑述职报告 篇7

我觉得在我们xx培训网工作的这段时间,工作属于踏实保守型。这也是和我们网站成长的进度是一样的吧,必须有一个踏实

打基础的过程。所以我每天做好新闻的更新,博客和论坛的监督整理以及和会员的互动,邮件推广一类的。

一、关于网站新闻更新

每天的新闻更新并不是简单的复制粘贴,选择也很重要。一定要和我们网站的基调相一致,因此一些太政治或者太八卦的新闻即便再热点我也是不会加的。另外一些对于一些不明太过混淆不负责人的新闻应该增加辨别力与处理能力。比如:xx电台主播骂人事件,这是当时一个热点,也因为和传媒有关的,所以必须要加这条新闻的。各大网站也有转载,但是细看会发现单是骂人主播“xx”的性别各大网站都没搞清楚,有的网站甚至有一篇新闻里“xx”是男主持罗列出男主持的照片以及学历等资料而紧接着一篇却又把女主持当成“xx”列出女主持的照片。这就是严重的不负责任,在搜索引擎查到什么帖子就发什么,造成了严重的误导和混淆。汇总网上的帖子仔细辨别的话是很容易知道男女主持人当中哪个是“xx”的,这个不是重点。重点的是作为网站编辑要有一定的判断力,取舍能力,对于不确定的新闻可以忽略,比如这个新闻如果不确定就可以不放照片。一定不可以犯一些低级错误,更不可以让假新闻不断地从自己手中得到传播。对于热点新闻可以从不同的角度选择,但对于内容相近的新闻只能选择一篇避免重复。

我们是新闻写作摄影方面的专业网站,因此我们有一些固定的用户群,因此这些用户所关心的重要新闻是不可以遗漏的,如一些摄影比赛赛事的消息进程,这种情况下要不断的关注不断的充实网页,提供周到的新闻服务。对于一些时效性强的新闻,一定要及时发布,缩短与事件发生的时差。我们网站除了对于我们自己的培训以外很多情况下需要紧紧跟进大的门户网站以及人民网新华网等,一定保证时效性。

关于新闻的信息源,为了避免不必要的麻烦,信息源作者我都标注的很清楚。

对于新闻图片进行必要的处理,处理大小,处理清晰度,保证图片不变形。

二、关于论坛博客

论坛和博客的稿件一般选择可读性强有知识性、实用性、趣味性的。论坛会定期的对一些热点事件组织进行讨论(但是做的不多效果还不是很好)。博客随意些,可以写写心情发些图片,随时关注用户的更新,及时给与关注。博客和论坛就是为了和用户更好的互动,留住老用户吸引增加新用户。这一点上博客比论坛做的好一些,互动要多一些。现在博客固定用户不断增加,并且更新的频率也很快,这一点还是不错的。以后也要吸引他们常驻论坛。

三、关于推广

推广方面我没有做太多,关于网站的推广活动的推广主要是别的同事在做。我主要是在做一些邮件推广,用新闻邮件的方式(有新培训或者网站有新的动态时发邮件通知)、定向电子邮件的方式(例如有新闻摄影的活动时定向的向影友发邮件)、偶尔的时候会去互动社区发帖。

过去的工作是比较踏实的保守的也算是打基础的吧,并没有太多的创新与提高。未来一年的`工作我希望能有所提高,努力往一名高级网站编辑发展。

四、以下是我未来努力的几个方面

(1)对于网站方面

1、内容上:我希望除了及时准确的选择更新之外,要学会组织和解读,提高自己的策划能力能够规划出好的专题,为网站读者提供他们感兴趣有用的信息。

2、版面上:我希望未来美工方面的技术提高些,可以能做出自己专题适合的版面,能够更醒目的突出专题,更吸引人。

3、以后要学会自己做标题,改标题。做更利于搜索引擎查找的关键字做标题导语。这样被搜索的机率就越高。

4、做好新闻推荐图片推荐。

5、时间允许的话,能够坚持写编辑日志。

(2)关于博客论坛

希望能够搞一些互动活动,可以增加亲切感,在短时间内增加注册用户。其实每次培训活动就是很好的机会,有条件的话会议期间就为学员开通博客把博客地址告诉他们,让他们把照片发上去。这方面好好利用的话应该比现在还要好许多。也可以搞一些有奖征文,有奖竞猜活动。

(3)关于推广

在做好邮件推广的同时,我希望今后自己也多做一些搜索引擎的推广群组的推广,也要多去一些相关的活跃社区。

总之过去的工作比较踏实保守,希望以后的自己通过努力可以有一个好的提高,不管是文字、编辑还是技术上都能有很大的提升,能够逐渐的成长为一名高级网站编辑,更好的为网站服务。最后希望我们的公司、网站能越办越好,新的一年有新的成长有新的成绩。

编辑述职报告 篇8

2018 年,本人在任氏宗亲会《任氏宗谱》编纂工作会议上被选举为编辑部副主编。一年来,本人在家族事务中,能恪尽职守,履职尽责,努力做到“定位不错位,到位不越位,补台不拆台,有为不乱为”,基本完成了本职工作和交办的任务。现将一年来有关工作述职如下:

曲阜会议后,本人能发挥主观能动性,梳理编纂《任氏宗谱》面对的问题,提出“近期需要尽快落实的事项”,并撰写了《下一步工作的思考》,及时向主编组提出建议。

积极参与主编组工作,在讨论相关事务时,积极发表个人的意见。特别是在组织构架和资料征集上,结合多年的工作经验,在原方案的基础上,提出了个人的建议和设想,供主编组参考。

在家谱研究过程中,发现各地家谱存在不少差别,在如何整合利用家族资料的问题上,提出个人的思考和解决问题的办法,并撰写了《关于如何确定世系》的探讨性文章。在向景章宗亲请益的过程中,得到他的赞同,并得到中肯的指教,提供主编组参考。

一年来,本人在学习交流过程,对家族历史传承和家族文化底蕴有了更多的了解,更增添了家族的荣誉感、责任感、使命感。

根据主编组安排,参与《旌德任氏族谱序》和《如皋任氏大宗谱序》的校注工作,并公布于宗亲。针对研读中发现的问题,与主编组同仁共同学习、共同探讨,撰写论文《任T〈任氏世系图传序〉与胡铨〈任氏宗谱序〉真伪辨析》,编辑了《旌德谱序辑要》和《如皋谱序辑要》。

在其它谱序研读中,也本着实事求是的作风,对谱序的内容进行解读。比如在研读韩国《任氏世谱》时,由于韩国时代背景和社会状况不与中国不同,在一些词语的理解上有不同。通过查询资料,撰写了《关于“英庙壬辰”的具体时间考》《关于“辛坐”是方位还是地名的浅见》提交主编组,和大家共同探讨;并将李朝纪年、崇祯纪年和公元纪年制作成《对照表》,供大家参考。又如在《庐陵浙陂任氏谱・文天祥序》解读过程中,针对《文序》的真伪进行了论证,撰写《关于〈庐陵浙陂任氏谱・文序〉的真伪和宝v戊午文天祥官职的辨析》,得到同仁的认可。

在家谱研究过程中,本人始终秉承勤奋踏实,仔细认真的态度,利用掌握的技能和社会资源,在文字辨识、解析等方面发挥自身的作用,解决了一些疑难问题。坚持“是者从之,遗者补之,讹者正之,疑者存之,不知者缺之”的修谱原则,在传承的基础上,力争少出现一些讹舛,更不能因我们的疏漏,给后人制造新的疑惑。

一年来,本人围绕《任氏宗谱》的相关事宜开展工作,遵守规矩,团结宗亲,积极参加主编组的各项活动。

根据曲阜会议要求,本人将所收集的族谱资料均已录入资料库,其中《兴化任氏大宗谱》(以下简称《兴谱》)弥足珍贵。《苏州任氏大宗谱》(以下简称《苏谱》)编辑时所收集到的族谱非常丰富,它传承有序,资料全面,系目前所知史料价值、参考价值和可信程度都非常高的族谱之一,主编组一直在致力寻找。兴化任槐里系《苏谱》除4 位纂辑外,排名第一的参订者,《兴谱》抄录时间与《苏谱》出版时间同为道光元年,从目前所掌握的情况判断,此谱是目前发现存世谱中最接近《苏谱》的宗谱,只可惜为残本。此谱与《如皋任氏大宗谱》,相互印证,可补《苏谱》缺失之憾。

根据现代谱牒版式呈多样性的态势,如何在继承传统的基础上有所创新,是一个亟待探讨的课题。本人利用一些合适的时机和场合,向宗亲宣传《兴化任氏族谱》(2012 年・壬辰版)的制作经验,应该说这一有益的尝试虽然在传统格式的基础上有所变化,但在照顾大多数人阅读习惯和控制制作成本方面有很大的提升,得到不少宗亲的认同。

本人参加了曲阜、武汉、宜兴等宗谱工作会议,出席了湖南编辑部成立的大会,在活动中不断充实自己,通过学习,对家族有了更多的了解,增长了见识,提高了修养。在与宗亲的交流过程中,以诚相待,意见中肯,并提供力所能及的帮助。特别是遇到热心家族事务的年轻人,更是倾心关注,因为任氏家族生生不息,离不开年轻一代的薪火相传,他们是家族的未来,是家族的希望。

二0一八年四月十七日的山东曲阜修谱会议,与会人员选举我为编辑部副主编。时光荏苒,转眼又快一年了。现就一年来的学习、工作情况,简要汇报如下:

按照宗谱编辑部主编组的安排,认真研读自不齐公起第三十四世南容公世系资料。

掌握修谱动态,学习修谱知识,先后加入33个宗亲群研讨,自费一千多元购买和打印相关资料,分门别类装入38个档案盒。

自掏路费,先后参加了去年八月十六日的湖北汉口和十二月二十日的安徽巢湖、江苏宜兴修谱会议。

坚持抓怀宁渌水任氏的宗亲工作,多方联系,商讨杨桥仓房武德将军祖墓的维修问题,筹备每五年一次的(二0二0年)清明祭祖事宜。

积极参加安徽宗亲商会开展的179救助活动,从未间断。

编辑述职报告 篇9

总结是事后对某一阶段的学习、工作或其完成情况加以回顾和分析的一种书面材料,它可以促使我们思考,让我们抽出时间写写总结吧。那么你知道总结如何写吗?下面是小编为大家收集的网络编辑年度个人工作总结,希望能够帮助到大家。

自加入公司已来,我已很好的融入公司团队中,在公司领导及各位同事的支持与帮助下,严格要求自己,很好地完成了各项工作。通过自己的学习与工作,工作模式上也有了新的突破。

1、日常工作中:

认真收集各项信息资料,全面、准确地了解和掌握各方面工作的开展情况,分析工作中存在的问题,总结工作经验,及时向领导汇报,让领导能全面、准确地了解和掌握最近工作的实际情况,为解决问题做出科学的、正确的决策。

面对繁杂琐碎的大量事务工作,自我强化工作意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,冷静办理各项事务,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错,保持了良好高效率的工作状态。时刻对网站首页,各频道页面进行图片,内容的更新及维护,每周信息更新量约在200条左右,保证了各类信息的准确性,时效性。保证了网站的良好运营。加强对外合作,加大网站推广力度。在我们大家共同的努力下,公司网站排名也由4600迅速上升到3700名。

2、网站的推广与合作:

时刻对公司及网站进行推广工作,网站链接logo的互换,广告的合作,与以下网站建立了良好的长久合作关系。

3、自身不断的学习:

向书本学习、向周围的领导学习,向同事学习,感觉自己有了一定的进步。经过不断学习、不断积累,具备了更加丰富的工作经验,能够从容地处理日常工作中出现的各类问题,在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面,都有了很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行,能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,认真努力贯彻到实际工作中去。积极提高自身各项业务素质,争取工作的主动性,具备较强的专业心,责任心,努力提高工作效率和工作质量。

通过工作总结,我有几点感触:

其一:是要发扬团队精神。因为公司经营不是个人行为,一个人的能力必竟有限,如果大家拧成一股绳,就能做到事半功倍。但这一定要建立在每名员工具备较高的业务素质、对工作的责任感、良好的品德这一基础上,否则团队精神就成了一句空话。那么如何主动的发扬团队精神呢?具体到各个部门,如果你努力的工作,业绩被领导认可,势必会影响到你周围的同事,大家以你为榜样,你的进步无形的带动了大家共同进步。反之,别人取得的成绩也会成为你不断进取的动力,如此产生连锁反应的良性循环。

其二:是要学会与部门、领导之间的.沟通。公司的机构分布就像是一张网,每个部门看似独立,实际上它们之间存在着必然的联系。就拿市场部来说,日常业务和每个部门都要打交道。与部门保持联系,听听它们的意见与建议,发现问题及时纠正。这样做一来有效的发挥了各项监督职能,二来能及时的把信息反馈到领导层,把工作从被动变为主动。

其三:是要有一颗永攀高峰的进取之心。互联网行业正在飞速的发展,编辑的概念越来越抽象,它不再局限于复制粘贴,更需要从业人员具备各方面丰富海量的知识,超强的信息资源整合、写稿评论、组织策划能力……等,网络编辑必将发展成一种高素质复合型人才。这就给我们编辑人员提出了更高的要求——逆水行舟,不进则退。如果想在事业上有所发展,就必需武装自己的头脑,来适应优胜劣汰的市场竞争环境。

最后,希望在以后的日子里能充分体现我的价值与公司一起,做好工作计划,加大工作进度,加快我们的步伐使公司能飞速的前进发展。

编辑述职报告 篇10

认真、务实、创新、激情’这是我自己定下的岗位关键词,在下半年的工作中,我一定会用具体的工作绩效来诠释这些词汇的真正,用我的实际行动证明自己能做的更好!

在即将过去之际,回顾我在年中总结时“立的誓”,有一点点欣慰,也有一点点遗憾,当然随着公司各项业务的蓬勃发展,我更多看到的则是我们所致力于的新农村事业未来的憧憬和希望,编辑个人年终工作总结。

不积跬步,无以成千里。在过去的一年中,由于工作经验的欠缺,我在实践中暴露出了一些问题,虽然因此碰了不少壁,但相应地,也得到了不少的磨砺机会,这些机会对我来说都是实际而有效的。

有了这些不可或缺的经验,和半年前的业务水平比起来,现在的我工作起来明显会感觉较之以往更加的顺手,效率自然就高了。其实所谓事倍功半,所谓厚积薄发,就是每天都要尽可能地累积进步,哪怕只是几处“微不足道”的细节,天长日久下来也是一笔可以极大助力工作的财富,要知道专业和不专业的区别就在于那些看似无足轻重,事实上却非常关键的差别。

这是今年下半年以来,在工作中让我体会最深也受益最大的一点心得,工作总结《编辑个人年终工作总结》。今后的工作中,我将继续坚持自己一贯以来“宽以待人,严以律己”的工作格言,并将在不断完善细化自己工作的同时,通过在网络技术方面的积极充电来进一步充实自己,从技术层面提高自己的业务能力。

下面我会就今年所完成的各项具体任务和日常工作做一番全面的梳理。

具体任务:

完成松江乡村假日网全案的板块策划,内容(文字、图片)采集、组织、编写,以及后期的补缺、完善、维护工作。(从5月份开始到11月初完成,前后耗时约2~3个月的时间)

完成华东农业网商务版全案的栏目策划、分类、协调和相关板块信息的采集、整理、录入、维护。(从10月底开始,耗时约一个月时间)

奥运期间,一点通“奥运专栏”的内容维护。(从奥运会开幕一直到残奥会闭幕)

完成电子商务部各类宣传文案(品牌、产品介绍、新闻稿、中秋贺卡)的撰写。

完成今年各期内刊的编辑工作。(算上12月底安排的一期,今年一共是5期)

完成农委征文比赛文章一篇,题为《我们的路在这些年不断延展》。

完成《一点通使用说明书》附录编辑工作。

完成对公司有关项目招标信息的搜查、整理、汇报。

以上任务的顺利完成,常要有赖于设计部同仁不分巨细,恪尽职守的鼎力支持,每次和他们一起合作,工作总会少几分枯燥,多几分乐趣。

最新部队的述职报告集锦4篇


“部队的述职报告”是一个备受关注的话题,本篇文章旨在就此发表一些见解。在任何一份工作文档处理中,范文都是必不可少的组成部分。通过阅读范文,我们不仅能够让自己更有思绪,还能够认真分析其写作结构和技巧,从而提高自己的写作能力。但是,要想达到这个目的,我们需要选择优秀的范文作为参考。因此,本网页十分欢迎您前来阅读。

部队的述职报告 篇1

军队人事干部述职报告

尊敬的领导:

我是某军队某部门的人事干部,自去年担任此职以来,我一直认真履行自己的工作职责,积极配合上级领导做好人事管理工作,为部队建设和发展做出了贡献。

一、工作情况

1.做好员工管理

为了确保部队的稳定和健康发展,我精心指导员工管理工作。我通过培训和讲解员工手册来提高员工的工作效率,关注员工的思想动态,及时帮助他们解决遇到的问题,提升员工的热情和积极性。此外,我也注重管理者对员工的感性管理,比如每月举办员工座谈会、聚餐等活动,让员工感受到家庭般的温暖和归属感。

2. 建立人事档案

为了更好地实现部队人事管理,我在岗位上积极开展人员管理工作。我认真按照人事制度规范,及时建立人才档案、设立岗位职责、编制工资档案等管理制度,建立了全面、完备的人事档案管理系统,为人事管理的实施、实践和评价提供了有力的保障。

3. 结合人员评价

为了确保人员能力和业绩的客观、公正评价,我还结合部队需要在绩效管理、综合考评等方面做了相应的工作。我注重做好员工的考核,引入现代化的评价机制,采用新的评价手段,为员工提供科学公正的绩效考核和综合评价。

4. 特色工作推广

为了营造良好的工作氛围和提高员工综合素质,我们部门突出特色,计划整合专业技能与兴趣爱好,推出了一系列的活动来丰富员工的学习与生活。如:文体比赛、主题讲座、文化沙龙等。这些活动不仅丰富了员工文化生活,更让员工工作之余有机会提升自己的技能、与同事们交流和沟通。

二、工作成效

在过去的一年中,我与我的团队共同努力,取得了较好的工作成绩。

1.有效落实了人事管理制度,充分发挥了人才的作用,合理配置了人力资源,不断提升了部队的战斗力。

2.有效落实了绩效管理、综合考评等工作,提高了员工的工作效率和积极性,增强了员工的归属感和凝聚力。

3.在特色工作推广方面,针对员工的不同爱好特色,推出了多项适合员工的活动,提升了员工的文化素质和技能水平,同时也为员工提供了一个展示自我的舞台。

三、未来计划

随着时代的发展和部队任务的不断改变,部队的人事管理工作也将面临新的挑战与机遇,同时也有不少尚待提升的方面。

1.进一步完善人事管理制度,让管理流程更加规范、操作更加便捷、评价标准更加科学和公正。

2.加强团队建设,建立更加紧密、和谐的团队文化,提高员工协同工作的能力和精神状态。

3.持续推进特色工作建设,为员工提供更加优质的文化生活,丰富员工的业余生活、提高员工的综合素质和自我价值。

4.优化人才培养机制,拓宽员工学习和发展的通道,让员工能够不断学习、进步、成长。

五、总结

此次述职报告,是我在过去一年的工作中总结、反思、提升的一个过程,同时也是对未来工作的展望和计划。

作为一名军队人事管理干部,我深知责任和使命之重。我将以全新的视角、更加细致、更加规范、更加科学地,做好未来的工作,用心完成上级领导交给的各项任务,尽自己所能为部队的发展做出更大的贡献。

谢谢您的听取!

部队的述职报告 篇2

军队人事干部述职报告

尊敬的领导:

我是某军队人事干部,现将本部门在过去一年的工作情况进行述职报告。

一、人事管理

本年度,我部门全面落实了人才队伍建设方案,建立了人事档案,明确了职责和权责,加强了对干部的考核、评定和使用,推行了“以职代补”制度,确保了干部队伍的稳定性和战斗力。

我们积极推广人才梯队建设,加强了干部培训,定期开展军事训练和技术培训,提高了干部水平和能力。同时,积极探索“身体素质+综合素质”评定模式,建立了评价标准体系,为选拔优秀干部提供了依据。

二、组织考核

本年度在组织考核方面,我们按照计划部署,认真开展了全面考核和专业考核,开心农场小游戏,重点考核了各单位在军事训练、装备使用、人才队伍建设等方面的表现和绩效。同时,本部门还按照规定定期进行了年度考核、季度考核,旨在全面梳理干部表现、评价干部能力、考核干部潜力,为后期干部选拔提供数据支持。

三、干部选拔

本年度,我们加强了干部推荐和选拔工作,对优秀干部进行及时的表彰和奖励,并逐步采取公开竞聘制度,强化干部选拔的公开透明

四、团队建设

我们积极推进团队建设,在加强组织建设的同时,注重加强交流与沟通,增加部门凝聚力和团队合作精神。制定了明确的团队目标,定期召开团队建设会议,组织开展团队建设活动,形成了高度凝聚力和战斗力。

在今后的工作中,本部门将继续围绕军队人才队伍建设和干部选拔方面的工作,不断完善和优化工作流程,加强干部培养和能力提升,在团队建设方面不断提高凝聚力和合作精神,为军队建设发挥更大的作用。

谢谢!

部队的述职报告 篇3

同志们:

今天总队在这里召开20xx年新兵训练动员大会,这是我省消防部队认真贯彻落实“161”工程,开创部队建设新局面的一个重要举措,也是确保新兵训练质量,巩固和提高部队战斗力的重要开端。借此机会,我谨代表总队党委和全省3000多名消防官兵向踊跃应征入伍的530名新战友表示热烈的欢迎! 消防部队是一支以防火、灭火和抢险-救援为主要任务的多功能抢险队伍。福建省消防总队建队来,全省消防官兵始终牢记宗旨,不辱使命,长期奋战在灭火救灾和抢险救援第一线,为保卫福建的经济发展和社会稳定作出了巨大的贡献,涌现出陈贵双、郑忠华等一大批英雄先进人物。近日,郑忠华被国务院、中央军委授予“抢险救援勇士”荣誉称号,这是福建消防官兵乃至福建人民的荣誉和骄傲。可以说在福建经济建设中,无不闪现着我们消防官兵的身影,流淌着我们消防官兵的汗水。事实证明,消防部队是一支召之能来,来之能战,战之能胜的,人民信得过的钢铁劲旅,作为一名消防兵,我们应该感到无比的光荣和自豪。你们的到来为我省消防部队又注入了新鲜的血液,增添了蓬勃的朝气。为了使你们尽快实现从一名普通老百姓向一名合格军人转变,在这里同志们将接受为期45天的集中训练,然后奔赴全省消防部队的各个岗位建功立业,实现从军报国的美好理想。

总队党委对新训工作十分重视,从全省消防部队抽调了最优秀的干部骨干组建了新兵团,并在你们到来之前进行为期20天强化训练,以提高新训工作质量。刚才,连参谋长已就今年的新训工作作了动员讲话,我都同意。下面,我就今年的新训工作提几点要求。

一、新战士要勤学苦练,实现军政素质双过硬。

同志们来到部队,要实现保卫人民、报效祖国的理想,必须首先要当一名合格士兵,勤学苦练,实现军政素质双过硬。一是要端正入伍思想。参军入伍,保家为国,这是我国公民依照《兵役法》应尽的光荣义务,也是非常光荣的选择,非常高尚的行为。因此,每位新战友都要增强荣誉感和责任感,端正服役态度,安心部队工作,投身消防事业,打牢“依法尽义务,当好合格兵”的思想基础,书写自己军旅生涯的光辉历史。二是要努力学习,刻苦训练。刻苦训练军事业务技能,掌握为人民服务的本领,这是消防部队执行灭火和抢险救援工作的需要,也是成为一名合格消防战士的前提。每位新战士都要充分利用集训的机会,把练好消防基本功,努力学习科学文化知识和消防业务理论知识,刻苦训练,练体能、练队列、练技术、练思想、练作风,打好基础,作为到部队后的第一个目标,逐步成为一个军事过硬、作风优良的消防战士,在消防部队中建功立业。三是要团结互助,共同提高。部队是一个大家庭,每个人都是不可缺少的成员,是亲如兄弟的战友。因此,在平时的学习、训练和工作中新战友要注意互帮互助,团结友爱,形成上下一心的良好氛围,建立有深厚感情的革命友谊,这不仅是大家在军旅生活中成长和进步的需要,也是部队发展的需要。四是要服从命令,遵纪守法。严明纪律和优良作风是一名合格军人的必备条件,消防部队的特殊任务决定我们这支部队必须具有高度的组织纪律性。因此,每名新战士都要认真学习部队的条令条例和规章制度,在熟记上求提高,在认识上求深化,用纪律来规范自己的言行,强化军人意识,培养军人气质,争当合格军人。

二、带兵骨干要强化责任意识,优质高效完成新训工作。

新兵团全体带兵骨干要本着对组织负责、对新战士负责、对自己负责的思想,端正对带兵的根本态度,扑下身子扎扎实实抓好新训工作,培养合格兵员。首先要以身作则,以情带兵。带兵骨干是新战士入伍的启蒙老师,要正确引导新战士尽快适应部队生活,融入部队大家庭。在工作上,一招一式教方法;在生活上,一点一滴传经验;在纪律上,一言一行带作风,热情帮助他们走好人生路,迈好军营第一步。其次要做循序渐进,保证质量。抓新兵教育训练工作,不能混同于一般的集训,要在45天的集中教育训练中取得较好的效果,必须要精心组织,严管细训。在安排训练时,要充分考虑新同志的特点,科学安排训练科目,合理掌握训练进度,注意劳逸结合、循序渐进、保质保量完成训练任务。第三要严格要求,训管一致。带兵骨干要时刻牢记自己肩负的神圣使命,认清自己担负的重大责任,在新训工作中不仅要让新战士实现行动上入伍,更要做到思想上入伍,要严格按条令条例规范新战士的日常工作、生活、训练程序,防止重“硬”轻“软”,重“操场”轻“课堂”,重训练工作轻教育养成,要训管一致,培养德、智、体全面发展的新战士。

三、新兵团要统筹安排,实现质量安全双保证。

新训期间,新兵团要统筹安排,一手狠抓新兵训练质量,一手狠抓安全防事故工作,做到两手都要抓,两手都要硬。要充分调动全体带兵骨干的工作积极性,群策群力,把“确保质量、确保安全”当作新兵训练工作的总体目标来抓,针对新训工作实际,结合各类事故发生的特点和规律,坚持“预防为主、防治结合”的原则,严格落实安全防护措施和安全工作制度,实现质量安全双保证。

同志们,总队党委和全省消防部队对年的新训工作寄予了厚望,我们相信在新兵团临时党委的正确领导下,有全团官兵的共同努力,今年的新训工作一定能更上一层楼,取得好成绩!

52中七八年级学生军训就要结束了,过去的5天,我想对同学们来讲,一定是艰苦而难忘的日子,同学们战胜了困难,超越了自己,取得了优异的成绩,也享受了汗水换来的成果。在此我代表全体教官表示衷心的感谢和诚挚的慰问!向参与军训的老师们表示衷心的谢意!向今天莅临现场指导的学校各位领导表示衷心的感谢!

这次军训在部队教官的严格要求下,同学们能严格遵守部队纪律,认真完成各项训练科目,真正以军人的作风和素质要求自己,在体能上有所提高,更重要的是培养了团队精神、集体意识和吃苦耐劳的精神。几天来,同学们虚心学习,不怕艰苦,带病带伤训练,真正体现了当代中学生的精神风貌,你们用实际行动谱写了52中学生军训的新 篇章!

这次军训,在部队官兵的周密安排下,广大教官训练中严要求,作风上过得硬,生活上细关心,充分展示了现代军人的风采,成为同学们学习的榜样!广大官兵和同学们结下了深厚的友谊。

我们希望广大同学们继续发扬和保持在军训中学到的良好作风,真正担负起新时代中学生的责任,把军训成果转化为优良的学风、校风,在今后的学习生活中争取更大的成绩和荣誉,为学校争光!为祖国争光!

谢谢!

部队的述职报告 篇4

军队人事干部述职报告

尊敬的领导:

首先,我代表军队人事部门向您汇报本人过去一年来的工作情况和成绩。

一、核心工作

作为人事干部,我始终把优化军队组织机构和人员编制作为核心工作,紧紧围绕部队建设、训练和维护等中心任务,制订工作计划、执行细化措施,为部队发展提供贴心的服务和有效的支持。

1、 深化人员编制改革:按照党中央、中央军委的部署,通过制定部队编制方案、调整编制结构、合理配置人员、压缩非战斗人员等措施,使军队人员编制总量得到有效控制,为提高军队战斗力和减轻国家财政负担发挥了重要作用。

2、 推动干部选拔任用:以领导干部选拔任用工作为重点,切实提高干部选拔任用工作质量,多方位深挖干部人才,推荐培养民主党派、少数民族等各个层面的优秀干部。同时,在干部培训和日常管理工作中深入落实党风廉政建设和反腐败斗争,不断提高领导干部整体素质和能力水平。

3、 深入推进士官队伍建设:重点围绕士官改革目标,着力完善岗位设置、职级制度和评审标准等制度体系,确保士官队伍建设稳步前进,不断提高士官队伍整体素质和打赢能力。

二、丰硕业绩

在上述重点工作中,我取得了一定成绩,主要包括以下方面:

1、 编制总量得到有效控制。在上述人员编制改革措施的实施下,全年军队人员编制总数较去年下降了10%左右,达到了总体控制目标,有效减轻了国家财政压力。

2、 干部选拔任用质量有所提高。通过严格考察、岗位匹配、岗位培训等措施,推荐培养了一批能够肩负重任、奋勇担当的干部人才,为军队精干化、专业化、现代化的发展起到了积极作用。

3、 士官队伍建设取得实质性进展。通过制度创新、配套建设、科技支撑等多方面的推进,我部门成功地推动了士官队伍建设的提速升级,为军队建设和战斗力提升奠定了坚实基础。

三、存在问题

在工作实践中,本人也深切感受到存在一些不足和问题,主要集中在以下几个方面:

1、 工作重心不够鲜明。在忙碌的各类附加工作中,时常出现工作重心不够鲜明、缺乏针对性和协同性的问题,需要进一步加强整体规划和协作配合。

2、 创新意识有待提升。部门工作长久以来一直处于相对稳定状态,缺少创新思维和方法上的突破,对于领导提出的要求和意见难以及时反馈和响应。

3、 沟通协调能力受到限制。由于部门工作涉及范围广泛、需要协调各方面资源,本人在信息收集、沟通协调方面存在一些不足,并需要加强同其他单位和部门的交流与配合。

四、下一步工作

面对未来的工作挑战,我将继续倡导有良好的工作作风和服务意识,不断强化职业素养、提高工作能力,积极探索新方式、新方法,认真贯彻落实新时代人才战略,全面推动我部门工作健康发展。具体措施包括:

1、 精心制定工作计划,明确工作重心和工作目标;

2、 深入搜集信息、调研分析,创新工作思路和方法;

3、 积极展开协调沟通,加强与其他部门的协作配合;

4、 提高工作效率和质量,推动人事工作高质量发展。

再次向您汇报本人述职情况,感谢领导对我工作的关心和支持。谢谢!

此致

敬礼!

XX部门干部

20XX年12月XX日

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