【#心得体会# #廉政建设心得体会合集#】忽然间，我脑海中闪现出一些念头，我们需要将内心的想法记录下来。通过总结经验，我们能够更好地将理论知识与实践相结合，以应对未来各种挑战与任务。小编为大家搜集和编辑了“廉政建设心得体会”，请将这篇文章添加到收藏夹，以便将来查看！

廉政建设心得体会 篇1

在古汉语中，“廉”的本意是“堂隅”，“堂隅”包含正屋和角落，寓意为“普遍兼顾”，引申为公正、无私，这也是“廉”字由“广”和“兼”构成的深意。

古代对官吏考核的标准有“六计”，《周礼》上说：“一曰廉善，二曰廉能，三曰廉敬，四曰廉正，五曰廉法，六曰廉辨。”这六个标准是指廉洁且善干，廉洁且能干，廉洁且敬业，廉洁且正直，廉洁且执法无误，廉洁且明辨是非。“物必先腐，而后虫生”这是小到个人，大或于集体于社会都是同样通用的道理。所以自古以来，无论是对手握公权、执掌公器的个人，还是坐拥山河、公为天下的一个王朝、一个国家来说，廉者，都是为人为政的根本。

在我看来，廉，不单单是一种行为表现，它更重要的是正真能“廉”的能力。在我们所追求的一切美好的事物里，能冠以“纯净无垢”四字者，必是最美好的东西，这是人与生俱来的明辨且享受纯洁美好的能力。所以，能“廉”的第一能力，是善明辨。

诗人对菊花最高的赞美是“宁可抱香枝头死，何曾吹落北风中。”，因为菊花的品格是坚持，是对个人操守的坚持。因为心中有坚定的信仰，所以能轻易拙破世俗的名缰利锁，这是对精神品格的明辨。隐者对生活最高的境界是“采菊东篱下，悠然见南山。”只有内心有了最坚定的东西，才可以视雄壮如南山者悠悠然以见之。见之无心而望之有心，心之所见而目之所及也，这是对精神境界的明辨。

不是花中偏爱菊，此花开尽更无花。走在时光的阡陌里，我们都是赶路人；站在取舍的仰合间，我们都是修行人。善辨的途径是勤学、是善思、是笃行。我们必须在风雨兼程的历练中学会明辨清浊与美丑，又要勤于从清浊混沌的界隙处回望来路时不断思索，待用坚韧笃定的力行将自己修得清明浩荡时，才能在这山一程、水一程的跋涉中收获那个平静如水温暖于心的自己。我想，这就是作为一个渺小而又独立的人，需要坚持廉以修身，坚持廉以养德最美好的结果。

“以史为镜，可以知兴替；以人为镜，可以明得失。”百年党史中蕴含着丰富的智慧和力量，对于我们每一个党员来说，没有任何一段历史，能够比党史带来更深刻的警示、启示与借鉴，没有任何一份经验，能够比党史带来更生动的指导意义。我们的党正因为有着“一切依靠人民、一切为了人民”赤子之情，才能拥有壮士扼腕的决心去刀刃向内、去勇于自我革新。在我看来，这也是一个政党，一个国家最美的样子！

廉政建设心得体会 篇2

一、坚持领导率先垂范，起好表率作用是抓好党风廉政建设工作的先导。

古人云：“律已足以服人，量宽足以得人，身先足以率人”。领导者的一举一动，干部职工都会看在眼里，记在心里，所以不管在工作中或在生活中，领导都要做好党风廉政建设的示范者和引导者。要争做遵纪守法、廉洁自律的表率；要争当与时俱进、自主创新的表率；带头管理好家属和身边的工作人员；带头管理好中层以上干部；带头坚持民主集中制；带头团结干事谋发展。

二、坚持以人为本，实行全方位的教育是抓好党风廉政建设工作的基础。

抓好干部职工廉洁自律、遵纪守法的教育是党风廉政建设工作的治本之策，筑牢干部职工廉洁从政的思想根基，要狠抓干部职工的思想政治教育、作风教育、职业道德教育，让干部职工从思想根基上就有不敢腐败、不想腐败、不愿腐败、不能腐败的自觉性。一是经常性教育与阶段性教育相结合；二是以正面引导教育和反面典型教育相结合；三是利用音像资料、演讲报告、座谈讨论相结合进行教育；四是教育面要和家庭社区内外相结合。

三、坚持制度的落实，严格实行责任追究是抓好党风廉政建设工作的保证。

人管人是非常难管的，只有用制度来约束人、规范人的行为，才有利于抓好党风廉政建设工作。因此，一方面要认真落实各项现有的规章制度；另一方面还要根据形势的发展不断修改完善规章制度，为党风廉政建设工作提供制度上的保证，最大限度地杜绝腐败。

四、坚持立体监督，提高监督的整体效能是抓好党风廉政建设工作的关键。

在实施监督的过程中，把党内监督、法律监督、社会监督、行政监督、群众监督有机结合起来，做到权力运行到什么地方，监督就延伸到什么地方，而且要缩小监督主体和客体的距离，形成网络化的监督体系。

抓好党风廉政建设工作是我们每一个人应有的责任，不断研究探索新形势下加强党风廉政建设的新路子，我们每一个干部都要常思贪欲之祸、常怀律已之心，常除非分之想、常修为政之德、常敲廉洁之钟，以积极的心态，扫除心灵上的尘埃。

廉政建设心得体会 篇3

俭以养德，廉以立身。廉政的理解在于一身正气，两袖清风，正气是指光明磊落、刚正不阿、坚守原则、秉公办事；清风是指洁身自好、不贪富贵、淡泊名利、廉洁奉公。廉政作为一种道德标准，价值取向，始终在社会中占据着主导地位，引领大众向着社会发展的方向前进。廉政更是作为我们党一贯坚持的鲜明政治立场，要做到反对腐败、建设廉洁政治。

有人说，廉洁是棵松，在万木凋零的冬日，为人们送上一丝绿意；有人说，廉洁是一盏灯，在黑暗冰冷的夜晚，为人们填上一份光明。廉洁对个人的意义以及对社会的重要性无可厚非，廉政与廉洁价值追求的确立，能为人们进行价值选择确立一个统一的、主导性的价值评价标准，使人们的活动不再无所适从。廉政文化能够增强人们的自我意识，提高主体对廉政与廉洁要求的自觉性。廉政文化的传播将使廉政理想成为个人与组织的奋斗目标，奋斗目标一旦确立，各种活动的自觉性就更强。在社会上全面推进廉政文化建设，是加强党的先进性建设和执政能力建设的内在要求，是深入开展党风廉政建设和反腐败工作的现实需要，是建设社会主义政治文明、精神文明的题中应有之义，是构建社会主义和谐社会的重要途径。

“打铁还需自身硬。我们的责任，就是同全党同志一道，坚持党要管党、从严治党，切实解决自身存在的突出问题，切实改进工作作风，密切联系群众，使我们党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。”纵观整个历史，众多清正廉洁、务实为民的清官深入人心，清正廉洁的思想源远长流，古有杨震暮夜拒金堪称历代师表，今有周恩来一生廉洁两袖清风，可以说是清正廉洁作为民族的脊梁和精神符号，不但是我们为人处世的底线原则，更是一个国家强盛的根本基石，廉洁清正永远是时代的呼唤，勤政廉政永远是人民的期盼。

廉洁是一面镜子，它时刻提醒着我们要抵得住诱惑，撑得住信念，受得住清贫，耐得住寂寞。我们应该全面落实全面从严治党，永葆党的先进性和纯洁性，做到面对诱惑，保持警惕，识破诱惑，面对权力必须保持清醒，面对幸福必须保持珍惜，面对条例必须保持敬畏，坚持不移的将廉政建设进行到底。

廉政建设心得体会 篇4

与党“忆”起，畅游历史的长河，再现叠帆中的汹涌。百晓党史的峥嵘，再结热血从心出发。前人已经先至，后者岂敢退却。明身自省，滔滔江水自清。明党自制，百万叠峰以坦途。党风廉政，是在自我前进中的指示标，亦是困顿迷惑时，灌顶的醍醐。

与党“依”起，再竟百尺竿头，听那不尽的浪花，呼啸前行。于青山湖映，照江水连绵。党风廉政，犹如一介乘风破浪的扁舟，逆水行舟不进则退。凭借舟楫雷厉风行，凭借江水呼啸绵延，凭借清风推波助澜。

与党“义”起，历经刀剑的铁血战场，穿过冰封雪原。踏过巍峨高山，跨过奔腾江海。经历无数次的生死相依，奉献无数精血，炼成铮铮铁骨玉洁冰清。无数人的前仆后继，千万人的誓死相随。终成一片华丽的篇章，唱响党义之声。

与党“意”起，再现正茂风华，汇聚人民的信仰，屹筑智慧的桥梁。用实际翻开民族复兴的伟大梦想，用意志明确党的领导。跟随党的脚步，将那一段段骄傲的成果，向世人宣告。用意志汇聚成无数人的渴望，用党的意志领导高傲的云帆，在那不尽的岁月长河，留下道道绚影。循迹前人的脚步，种下人民果实，实现共产主义的未来。

与党“益”起，风雨同舟才能共济患难，沥胆披肝才能沥血奋前。不为艰难险阻所隔绝，只为一个梦想。我们要发挥自己的力量，共建党的辉煌。攻坚并战我们所向无敌，只有强者的联合才能相得益彰，只有无畏的奉献才能畅享明天。

与党“医”起，党者自医，智者自省。即要学会“望闻问切”。望者，即望其项背，知道自己与党的思想觉悟差异，避免左倾右倾的错误。闻者，即全心全意追随党的脚步，学习党的思想。真正做到心中有党、耳中听党、眼中看党。问者，即不明就里，当即询问，遇到困难积极与党组织沟通与靠拢。切者，即切实要地，以听说读写，力求时时刻刻加强党风廉政的自建。

与党“抑”起，抑制贪婪的双手，堵上腐败的危门。断绝自私的臂膀，打响清风廉政的锣鼓。及时的学会说不，奉献自己的利益，当你成功的抵挡住那些污泥的侵蚀，你就可以出茧高洁的自我，你所抑制的不是欲望，而是内心深处智者高唱。你所遇堵的不是成功学的标杆，而是百年回首那清洁不尽的回往。

与党“一”起，在风雨征程的时代，与党一起披荆斩棘的向往。在这危险与发展并存的世界，与党一起党风廉建。党者自医，明者自省。党风廉建所建设的目的，是为了在这样一个充满诱惑与危险的时代，坚若磐石的永固。

廉政建设心得体会 篇5

20__年11月20日，局纪检监察处组织全局市廉政教育基地参观学习，观看了廉政教育展览和一些廉政警示教育片。第一次参观廉政展览，使我内心产生强烈震憾，发人深思。很多腐败分子曾是国家的栋梁，为国家做出巨大贡献，也曾得到组织的重用，但因一时贪欲之心、把握不住自己，最终得到应有的惩罚，并且以前取得的成绩也被全部抹掉，一票全盘否决。这要求我们，不仅要搞好本职工作，更要将廉洁从业放到至高的位置，勤廉共进，算好“七笔帐”，牢记“莫伸手，伸手必被抓”。下面我结合个人的学习谈几点体会。

一、汲取深刻教训，时刻保持警惕

1.忽视理想、信念教育，放松世界观改造是腐败堕落的根本原因。“活到老、学到老、改造到老”是周恩来同志的座右铭，作为一个伟大的无产阶段革命家尚且如此，更何况我作为一个普通干部。尤其是面对建设有中国特色社会主义这一艰巨任务和更加复杂的国内外环境，一刻也不能放松个人世界观的改造，要不断加强党性修养，进一步坚定理想信念。

2.要有做人、做事的准则，建立牢固的思想道德防线。我要保持谦虚、谨慎、不骄、不躁的作风，继续发扬艰苦奋斗的作风，克服拜金主义、享乐主义、和奢靡之风，否则就不能正确对待权力、金钱、美色，就会私欲膨胀，滑入犯罪泥潭。

3.要建立有效的监督机制，加强制度建设从根源上治理腐败。一个没有监督和制约的权力必然是一个腐败的权力，这是历史和现实的经验都告诉我的，要加强对领导干部的监督，特别是要形成权力制衡的机制和用人上的公平、公正，以德用人，以绩用人，不能任人唯亲。

廉政建设心得体会 篇6

加强党风廉政建设，是每一名党员干部都务必时刻坚持的方针和原则。我们应从头做起，自觉加强党风廉政建设，自觉筑牢拒腐防变意识，真正做一个党放心、人民满意的干部。

一、注重学习，让廉政要求入心入脑

先要坚持政治理论学习，筑牢理想信念。要警钟长鸣，筑牢防线。任何腐化、腐败行为都是从思想的蜕化开始的，都有一个思想演变的过程。要经常学习廉政规定，通过学习，明白什么能做，什么不能做，脑子里始终要有明确的界限和取舍，自觉地以党纪政纪约束自己，用群众的满意程度审视自己，模范地遵守廉洁自律的各项规定。在大事上必须要泾渭分明，小节上时刻从严把握，哪些事能做，哪些事不能做，脑子里要有明确的界限，自重、自盛自警、自励，清清白白从政，踏踏实实干事，堂堂正正做人。说老实话、办老实事、做实在人，是处事为人的立身之本，一个人的潜力有大小职位有高低，但只要是踏下心来做事、实打实地做人，就能干出名堂，也能取得组织的信任，得到群众的赞誉。

二、抓好党风廉政建设，注重小节的培养

一个干部腐化变质，几乎都是从小事不注意、小节不检点开始的，它和任何事物的发展一样，都经历一个从量变到质变的过程，都类似一场千里之堤、溃于蚁穴的悲剧。为什么守不住小节呢？一个最根本的原因就是不看重“小节”，对“小节”缺乏清醒的认识，往往认为喝点小酒、收点小礼、拿点小钱不是什么问题，但实际上，这就是一种腐蚀剂！轻者重之端，小者大之源。小节失守，大节难保；小洞不补，大洞难堵。不虑于微，始贻大患；不防于小，终累大德。以自身的模范行动实践为民服务的根本宗旨。不以恶小而为之、不以善小而不为，把好第一道关口，守住第一道防线。

三、加强修养，自觉利用科学理论武装自己

坚定共产主义理想、社会主义道路不动摇；坚持创新思维，确立把发展作为开展实际工作的第一要务，全心全意为人民服务，诚心诚意为人民谋利益；只有严格自律，坚持清正廉洁，树立良好作风，在本职岗位上争创一流业绩。同时要有一双净心干事的手脚，有一股子敬心敬业的精神。在工作实际坚持做到自律，时刻把党和人民的利益放在首位，自觉地以党纪政纪约束自己，用群众的满意程度鞭策自己，模范地遵守廉洁自律的各项规定，始终做到自重、自盛自警、自励，始终持续共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气，以自身的模范行动实践为民服务的根本宗旨。

廉政建设心得体会 篇7

“叮”的一声，从漫漫无边的案卷中抬起头来，推开挡在眼前的一摞卷宗，让光线更明亮一些，放下手中的笔，摘下眼镜，揉一揉酸胀的双眼，拿起手机，哦，原来是纪委发送的关于“双节”期间廉洁过节的畅议短信。文字不长，但字字让人警醒，内容不多，但句句让人深思。此时，全国政法队伍教育整顿第一批次已经结束，第二批次刚刚展开，政法队伍多名干警受到纪律、法律的处分，“廉”之一字，确实让人感悟颇深。

2021年9月1日，习近平总书记在中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班开班式上做了重要讲话。其中指出，讲规矩、守底线，首先要有敬畏心。心有所畏，方能言有所戒、行有所止。古人云：“凡善怕者，必身有所正，言有所规，行有所止，偶有逾矩，亦不出大格。”司法行政工作人员作为法律的践行者，只有常存敬畏之心，才会时刻保持清醒的头脑，坚定正确的人生航向，守住从政为民的“底线”，远离违法乱纪的“红线”。

心存敬畏，要做到坚守法规法纪。遵纪守法是司法行政干部的道德底线、职业红线，也是安身立命的最基本要求、最基本职责和最基本素养。全国政法队伍教育整顿开展以来，中央和地方查处了一批违法违纪干警，教训深刻，原因很多。但对法纪缺乏最起码的敬畏是一个非常重要的原因。司法行政干部敬畏法纪，就是要尊重法纪的威严，培养自觉守法、依法办事的习惯，在干任何工作、做任何事情时都要视法纪如“高压线”，要知底线、明红线，严守纪律准则，恪守职业操守，坚持谨慎用权、秉公用权、依法用权，时时警醒自己、处处检点自己、事事约束自己，真正做到令行禁止。作为司法行政人员，“法”对于我们的规定和约束更直接、更明确，我们不仅要懂法、明法，还要普法、执法，不能以身试法。工作近20年，从踏出校门开始，工作就一直与执法密切关联，从军至警再到民，身份也许不同，但执法工作性质未变，时间越长，对于法的敬畏心就越重，法律规定越完善、人民生活就越有序，法律执行越严格、人民生活越幸福。

心存敬畏，要做到彰显法律权威。法律权威，人人不得触碰，这是我们法治社会建设的根本。作为《社区矫正法》的直接责任者、直接落实者，社区矫正工作人员虽然也是政法队伍中的一员，但不同于公安民警，不同于人民检察院检察官、不同于人民法院法官，群众认知度、认同度低，对于社区矫正工作的敬畏心不强。如何在落实法律的过程中体现法律威严，使违法犯罪人员真实认识自身错误，引导其回归社会，遵守法规，也是社区矫正干部的共同难题。来到社区矫正中心的两个月时间，我曾与成吉思汗司法所所长五次入户调查评估，每次被调查人员家属都会送上一杯茶，但他每次一滴都不喝，两次入户评估较晚，家属们挽留吃个午饭，都被他谢绝了。我问他，“吃饭是不可以的，但喝杯水总行吧”，他说：“人进家门，倒杯水让你喝是人之常情，但作为落实法律的工作人员，我们代表着法律的权威，你今天喝杯水、明天也许就会吃个饭，最后也许还让你办个违规的事，来来往往，利益纠缠，法律颜面何存。作为社区服刑人员的管理者，我们代表着法律、代表着国家、代表着政府，只有严格依法办事，事事以小看大，我们才能够真正维护法律的尊严和权威。”也许不同的人有不同的角度来看待这个问题，但这朴实的话语就是其自身对法律、对权威的清醒认识，只有时刻保持敬畏之心，心有所惧、形有所立，从小事看大事，才能真正彰显法律的庄严和权威。

心存敬畏，要做到掌握法律精神。法治建设是中国特色社会主义建设的重要组成部分，宣传法律、提供法律服务，让所有人懂法、守法、依法行事，是司法行政干部的职责使命。如何干成事，如何干好事，司法行政人员要始终保持一颗敬畏之心，依法行使行政权力，依法服务人民群众，依法解决困难问题。人民调解、法律服务、诉讼复议、社区矫正等等，各项工作任务都需要司法干部掌握相关法律规范，做到依法行事，依法处理，只有时刻保持对法律法规、对本职工作内容的敬畏之心，才能真正做到依规依纪，服务人民。自古“廉”与“明”总是相随相连的，“不廉不明”是贪官，“廉而不明”是昏官，包拯、海瑞、于成龙等等之所以被百姓称之为“清官”，正是“廉洁而清明”。做到“廉”，我们才能挺起胸膛，堂堂正正面对违法乱纪之惑，做到“明”，我们才能清楚明白，利利索索解决问题困苦之难，只有做到明事、明理、明法，司法行政干部才能走对路、走上坦途。

“法”是司法行政干部的心中明灯，是信仰之路，是灵魂之所，只有心存敬畏，才能以法为尺，衡量自身言行，远离违规违纪红线；只有心存敬畏，才能以法为器，强化自身武装，斩断违法犯罪道路，真正成为让党放心、让人民满意的司法行政干部。

廉政建设心得体会 篇8

一是抓思想作风要突出“准”。

x指出，思想是导向，是灵魂。当前，有些党员和党的领导干部在市场经济大潮中迷失方向，不能正确认识价值问题，不能正确对待个人利益，导致精神支柱坍塌、人格发生扭曲，有的甚至守不住党纪国法的底线，最终走向腐败堕落。这是非常危险的。因此，国有企业在抓党员队伍的思想作风时，应当针对现实中暴露出来的倾向性、苗头性的问题，给出准确的判断和明确的回应，扎实开展有针对性的思想整风和主题教育实践活动，及时化解认识上的误区，纠正思想上的盲区。

二是抓工作作风要突出“实”。

实干是一种工作作风，是一种政治品格。国有企业由于其自身的特殊性，备受社会各界的关注。因此，工作中一定要坚持务实和敬业精神，时刻牢记国家利益和群众的利益。党员，特别是党员领导干部必须严格遵守党的宗旨，坚持正确价值追求，全面树立责任意识、忧患意识、公仆意识、民主意识、创新意识，做到尽职尽责、恪尽职守、扎实工作。

三是抓领导作风要突出“带”。

“群众看党员、党员看干部”，“上有所好，下必甚焉。上有不好，下必效焉。”每一名党员，尤其是党员干部，都必须在加强自身作风建设中发挥表率作用，争当楷模。国有企业领导干部要带头开展基层的调查研究，体恤民情、了解企情，在作出“三重一大”事项决策之前，应当充分征求各方面的意见建议，坚决杜绝“一个人说了算、少数人说了算”的现象，大力实行民主决策和民主监督，提高权力运行的透明度，做到阳光操作、规范科学。

四是抓生活作风要突出“俭”。

国有企业要教育党员干部克服“小富即安”的享乐主义思想，坚决反对大手大脚、铺张浪费的行为，严肃财经纪律，实行全面预算管理，严格费用控制，确保国有资产保值增值。在个人生活作风方面，尤其是八小时之外，要对照《廉政准则》、《党的纪律处分条例》等党内法规，严格要求、严格监督，要教育引导党员、干部做到淡泊名利、清正廉洁，远离讲排场、贪享乐的奢靡生活方式，提高自身的“免疫力”。

作风系于发展，作风系于兴衰。现实告诫我们，纠正“四风”问题，关系党的形象，关系人心向背，事关执政根基。从中纪委和地方纪委“四风”问题查处通报，也可以看到纠正“四*”工作任重而道远。当前，国内、国际各种思想文化交流交融交锋更加频繁，价值取向呈现多元化，国有企业改革也正处在十分关键的时期，面对精神懈怠、能力不足、脱离实际、消极腐败“四大危险”，如何化解？我认为最直接和最有效的途径就是：全面加强党员干部队伍的作风建设，坚决摒弃“四风”危害，始终保持党的优良传统，始终保持与人民群众的血肉联系，不断改造自我、净化心灵、提高素质。始终以好的作风、好的状态，全身心的投身到社会经济发展的实践之中，务实创业，共同实现中华民族的伟大复兴的中国梦。

廉政建设心得体会 篇9

文章标题：农村党风廉政建设现状及措施

切实加强农村党风廉政建设进一步促进农村经济发展农村党风廉政建设是党风廉政建设的基础部分，也是农村党的建设的重要方面。农村党组织基数大，党员人数较多，既同群众接触最紧密，又是党的路线方针政策的直接实施者，起到了承上启下的作用。农村党员干部的一言一行，直接代表着党和政府在群众中的形象，影响着党和政府在群众中的威信。搞好农村党风廉政建设，对于改善党群关系、干群关系，维护党和政府在人民群众中的威信和形象，加强党的执政能力，提高党的执政地位，具有特别重要的意义。因此，我们就要不失时机地抓紧解决农村组织中党风廉政方面存在的突出问题，从而推动反腐败斗争的深入开展，进一步巩固反腐成果，扩大战绩，取得更大的成效，得到最广大人民群众的认同，取得广大人民群众的信赖。一、xxx农村党组织和党员基本情况

xxx位于嫩江县城南37公里处，与九三农场管理局接邻，行政区划总面积85.6平方公里，自营面积46.8平方公里，现辖5个行政村，总人口10597人。xxx党委下辖党（总）支部9个，党员总数190人，其中：村级支部5个，村级党员领导干部15人，村级党员75人，占党员总数的40。

二、当前农村党风廉政建设存在的主要问题及原因

当前，农村党组织在贯彻中央关于党风廉政建设的重大决策、部署方面，各项卓有成效，各乡（镇）农村党风廉政建设是做得比较好的，得到了人民群众的认可。但是，对照新形势、新任务的要求，我们又必须清醒地看到，农村党风廉政建设的状况还远远不能令人乐观，面临的形势仍然相当严峻。一些农村党员干部经济不清、形象不佳、作风不正；一些村财务管理混乱，村支书作风专制；一些农村干部群众观念淡薄，作风简单粗暴，不按国家有关规定办事，不依章理事，对涉及土地征用、出租等重大事项，不民主决策，凭关系、凭感情，个人说了算等等。这些现象的存在，影响了党群干群关系，影响了社会的稳定和政治的安定，究其原因主要是由于以下几点：

１、一些村级领导班子抓党风廉政建设的思想认识还不够到位

一些村级领导班子，甚至是主要领导，思想认识不够到位，没有把抓党风廉政建设这项摆上重要议事日程，贯彻责任制的积极性不高，被动应付，对责任范围内干部身上存在的问题不敢指出，不敢批评。个别农村干部甚至错误地认为农村党风廉政建设抓得太紧会束缚手脚，会影响经济和事业发展，会影响农村干部的积极性，把抓经济建设和抓党风廉政建设对立起来。由于思想认识不够到位，缺少成效，存在求太平，过得去，别出大乱子的思想，轻视抓党风廉政建设，不能及时将矛盾和问题化解在形成之初、萌芽之时。

２、各种民主决策、财务管理制度不健全，落实还不够

在村级财务的处置、土地拆迁安置款的发放等群众关注的重大事项上，缺少规范的操作制度和必要的制约手段，从而造成了村内部财、物管理比较混乱的情况，给一部分人钻了空子。在制度建设上，有图形式、搞花架子的情况，对已有的党风廉政制度落实不够。制度、规章订了不少，真正执行落实的却很少，既削弱了农村党风廉政的实际成效，又在群众中造成了不良影响。

３、党风廉政责任制的考核与追究有待加强

缺乏全面、系统、有效的检查考核机制，对党风廉政责任制的贯彻落实情况缺少定期和比较规范的检查、考核。还存在着责任追究力度不够大，追究效果不理想的现象。

三、加强农村党风廉政建设的对策和措施

１、加强教育，通过教育提高人

当前要把理想信念教育、宗旨观念教育、党纪政纪条规、法律法规教育放在突出位置，真正做到经常抓、反复抓。我们要通过经常性的丰富多彩的教育活动，使广大农村党员干部明确行为规范，知道什么应该做，什么不应该做，强化廉洁自律行为；以查处的典型案例事件为教材，解剖典型，深挖根源，使党员干部接受教训，得到警示。在群众对某些干部在廉政方面有反映时，注意进行提前廉政预防谈话，力求做到及时教育、防范在前。教育的内容要结合本地一段时期内存在的问题，突出教育的针对性。同时要积极探索教育的新载体，突出教育的创新性。农村干部不同于公务员，他们在台上是干部，台下是群众，要根据这个特点，因地制宜，采用农村党员干部易于接受、乐于参加、丰富多彩的教育形式和载体开展教育活动。通过教育活动，力求使农村党员干部提高廉洁自律意识，树立起良好的形象。通过教育活动，提高民主意识和接受监督的意识，正确对待组织、群众和自己，自觉接受党和人民的监督；通过教育活动，强提高责任意识，真正按照党风廉政建设责任制履行好领导职责；通过教育活动，强提高遵纪守法意识，在自身带头遵守法纪的同时，切实抓好法纪的执行、落实。

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廉政建设心得体会 篇10

        

2005年**公司根据省电力公司制定的《党风廉政建设责任制考核平分标准》，对照《关于对2005年度党风廉政建设责任制执行情况进行检查考核的通知》**规定的检查考核的主要内容和“三重一大”制度的落实情况进行认真自查，评定自查分为100分。现将自查结果报告如下：一、抓学习教育，树立科学发展观，公正的用人观，正确的政绩观、世界观、人生观、价值观。分公司上下全面加强了对“三个代表”重要思想、十六大、十六届四中、五中全会精神的政治理论学习，继续加强对两个条例和省公司颁布的《十条禁令》的学习，认真学习了《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》，全面开展以学习中国共产党国家电网公司党组《关于加强廉政建设预防职务犯罪工作的决定》为重点的“四个一”教育活动（学习一遍《决定》原文、开展一次反腐倡廉警示教育、组织一次学《决定》的征文、开展一次以贯彻落实《决定》为主题的廉政谈话）。结合保持共产党员先进性教育活动，开展《实施纲要》、《学习纲要》、《廉洁从业规定》的知识竞答和“反腐杂谈”专题征集活动。通过学习教育，分公司上下形成了认真学习的风气，民主讨论的风气，积极探索的风气和求真务实的风气，统一了党员干部的思想，强化了宗旨观念、纪律观念和法制观念，使广大党员干部真正从思想上构筑拒腐防变的“长城”，真正树立了科学发展关，公正的用人观，正确的政绩观、世界观、人生观、价值观。二、抓党风廉政建设，着力强化赖宁政行为规范。分公司党总支重视从源头上预防和治理腐败，成立党风廉政建设领导小组，设置了纪检专职，加强执行力建设，认真贯彻国网公司、省公司各项界测和部署情况，着力强化廉政行为规范。一是建立了党风廉政建设分析会制度，定期召开一次党风廉政分析会，各基层单位党政负责人与分公司签订了《党风廉政责任书》，保证了上级党风廉政建设的决策和部署在分公司得到全面落实，促进分公司发展和稳定。具体体现在“三重一大”（重大决策、重要干部的任免、重要项目的安排；大额资金的使用）事项决策坚持按程序办事，提高了决策的民主化、科学化和制度化。制定了《2005年党风廉政建设和反腐败工作任务分工表》，二是严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》。坚持民主推荐、组织考察、慎重决策和任前公示。于11月对提拔任用的7名中层干部分别进行了考察、党政联席会研究并进行了任前公示和廉政戒勉谈话。三是加强财务资金管理和预算外资金管理。制定了……并下文执行。规定除财务人员外，单位其他人员一律不得解除单位的金钱，单位内严禁设立小金库。各种资金使用试行逐级预算管理。加强了对公司资金帐户的管理以及资金使用的管理和监督。四是公司系统严格执行物资采购、工程项目招投标制度，制定了《**公司招投标管理办法》。基建监察人员按照规定参与相关合同的谈判，重点对招投标单位的资质认定、施工队伍和设备供货厂家的选择、招投标程序等环节的监督。对重大项目招标实行全过程监督，规范各方行为。三、抓班子建设，创“四好”领导班子分公司组织领导班子成员认真学习了《国有企业领导人员廉政从业若干规定（试行）》、《领导干部必须认真履行职责》（国家电网纪检【2005】21号文）、《认真吸取叶迎春、臧其臣案件教训，切实做好警示教育》（国家电网纪检【2005】22文），根据省纪委《关于对清理纠正国家机关工作人员和国有企业负责人投资入股煤矿工作开展督察的通知》（赣纪发【2005】14号）文件精神要求，认真开展了自查工作。结合党员先进性教育召开了领导班子专题民主生活会，对收集到的意见进行了树立并提出整改措施。为了培养和早就一支政治素质好、经营业绩号、团结协作好、作风形象好的“四好”领导班子，分公司在班子建设上始终坚持学习型领导班子“六项”标准，即：带头学习培养人；身体力行鼓舞人；言行一致团结人；换位思考理解人；互相支持尊重然人；奖罚分明教育人，坚持“团结－批评－团结”的方针，不搞“一言堂”不搞个人说了算。在工作和生活中按照“六讲”原则，即：讲政治，团结协作；讲原则，服从大局；讲民主，遵章办事讲党性，光明正大；讲廉洁，阳光行政；讲稳定，尽职尽责，率先垂范。四、抓监督工作，健全监督机制。分公司广泛开展员工民主监督，规范了企务公开程序，明确了企务公开内容，成立了企务公开领导小组、工作小组、监督小组。通过企务公开的形势对选拔干部、员工福利、奖金分配等李勇公示栏、宣传橱窗、管理信息系统等渠道进行公示、扩大了员工的知情权和参与权，起到了较好的监督作用。分公司还结合实际情况，制定了《**公司机关作风建设效能监察实施办法》，优化了企业管理，建立健全了机关作风效能监察制度，完善了考核制度，明确了部门工作任务，提高了部门工作效率。

**公司2005年度未发生任何违法和严重违纪问题，未发生瞒案不报、压案不查或责任追究不到位的情况，完成了目标责任制。分公司党风廉政建设和反腐倡廉工作取得的成效一是得益于省公司党组和省公司纪检组、监察办的正确指导；二是公司领导高度重视党风廉政建设和反腐倡廉工作，并身体力行，努力工作；三是全员参与。广大党员、员工的积极参与示公司抓好党风廉政建设和反腐倡廉工作的基础。

**公司成立一年度来，

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