今年以来,本人认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,深入贯彻落实党的十九大、十九届二中、三中、四中全会精神,结合职责分工,认真履行“一岗双责”,强化党风廉政建设,狠抓意识形态工作,为落实六稳六保工作任务努力营造风清气正的政治生态。现将有关情况汇报如下:
一、把好思想总开关,铸就党风廉政建设之魂
一是坚持深学细悟。充分利用党组中心组理论学习会、支部每月固定党日活动等集中学习机会,结合学习强国、江西干部网络学院等网路学习近平台,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。认真学习省、市纪委监委通报,做到警钟常呜,不碰纪律红线。通过正面引导和反面警示,不断实现自我净化、自我完善、自我革新、自我提高,自觉抵御各种错误思潮的侵蚀,进一步提高政治鉴别力和政治免疫力。
二是坚持开门纳谏。不定期开展谈心谈话,加强与干部职工沟通交流,了解干部职工的思想动态和生活情况,及时发现苗头性、倾向性问题,尽力帮助解决干部职工的诉求,激发干部职工干事创业的热情。同时虚心听取干部职工的意见建议,不断修正自身的世界观、人生观、价值观,自觉践行社会主义核心价值观。
三是坚持以身作则。带头廉洁自律,树立正确的权力观政绩观,做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。带头接受监督,严于律己,自觉接受党和人民群众的监督。带头遵守党的政治纪律,坚持党的基本理论、基本路线不动摇,确保政令畅通。
二、把好责任这个口,筑牢党风廉政建设之基
一是严格落实三会一课制度。以普通党员身份参加所在党支部组织生活会,带头上党课,率先垂范,提升三会一课质量,规范支部组织生活,提高党支部凝聚力、战斗力和创造力,充分发挥党员先锋模范作用和党支部的战斗堡垒作用,推动全面从严治党落到实处,筑牢党风廉政建设组织基础。
二是严格落实党风廉政建设责任制。认真贯彻落实《中国共产党廉洁自律准则》,组织全体干部职工签订廉洁自律承诺书,不断增强廉洁自律意识,践行廉洁自律规范,努力提高自身素质和修养。
三是严格落实领导干部个人重大事项报告制度。严格落实领导干部个人重大事项报告制度,认真填写好廉政档案。及时发送节前廉洁短信提醒,紧绷节前“廉洁弦”
三、扣稳政治这根弦,打造意识形态高地
本人始终将意识形态工作作为重要工作来抓,深入学习习近平总书记系列重要讲话精神,认真贯彻落实党中央、省、市关于意识形态工作的决策部署,牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律、组织纪律和宣传纪律,坚决维护党中央权威,在思想上政治上行动上同以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致。结合执法监察、精准扶贫、疫情防控、信访接待等工作,大力宣传党的主张,坚持党的领导,引导广大干部群众自觉弘扬社会主义核心价值观,坚定道路自信、理论自信、制度自信、文化自信,坚决同错误思想和言论作斗争。
导语:同志们:
同志们:
如今,我代表县纪委常委会向县纪委一届二次全部(扩大)集会报告工作,请予审议。
此次集会的紧张任务是:深切贯彻中间、省市纪委全会精神,总结并交换2011年全县党风廉政构筑和反腐败工作,表扬2011年度全县党风廉政构筑进步单位和个人,安排安排2012年工作任务。根据《党内监督条例(试行)》法则,听取部分镇(场)和县直单位党委(党组)紧张当真同志报告落实党风廉政构筑责任制和促成惩防系统构筑环境。县委对此次集会高度珍视,会前,构造进修了中间、省市纪委全会精神,专题探讨了紧张工作事变。本日,陈布告和张县长出席集会并将作紧张讲话,我们必定要当真进修,深入理解,坚定贯彻落实。下面,根据县纪委常委会探讨的定见,我讲三个题目。
1、2011年党风廉政构筑和反腐败工作环境
×年,全县纪检监察构造在市纪委和县委、县当局的精确带领和大力大举赞成下,以邓小平表面和“三个代表”紧张思维为教导,深切贯彻落实科学成长观,周全践诺纪检监察职责,以健康惩办和防备腐败系统为主线,以强化“十个全覆盖”工作为重点,集体促成教诲、轨制、监督、改革、惩办、纠风等各项工作,党风廉政构筑和反腐败工作获得了新的阶段性结果,为全县经济社会科学成长、超过赶超供给了刚强包管。
(一)严厉监督查抄,保险庞大决议计划安排的贯彻落实。对全县×个扩内需项目履行环境进行了×次查抄,向×个项目履行单位下达了整改关照书,鞭策整改题目×个。加强
XX年我镇在市委的坚强领导和市纪委的正确指导下,坚持以“xxxx”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,精心抓好农村党风廉政建设,出色地完成了各项工作任务。
一、明确目标、落实责任,全面落实党风廉政建设责任
今年我镇农村党风廉政建设工作紧紧围绕《建立健全惩治和预防腐败体系XX-2012年工作规划》的总体部署,按照中央《关于加强农村基层党风廉政建设的意见》要求,以加强党性党风教育和作风建设为基础,以促进农村改革发展稳定和维护农民群众利益为重点,着力解决群众反映强烈的突出问题,推进农村惩治和预防腐败体系建设。镇党委专门出台了师委发[XX]64号《关于XX年农村党风廉政建设的实施意见》文件。
一是狠抓基层组织廉政建设。明确镇党委书记、村(社区)支部书记为本单位党风廉政建设的第一责任人,对镇、村的党风廉政建设负总责。将党风廉政建设工作作为全年的一项重要工作,列入议事日程,全面签订《XX年党风廉政建设责任书》,与本单位灾后重建等各方面业务工作一同部署,一起落实,一起检查,一起考核,明确分工,健全制度,责任到人。要求在党风廉政建设方面起带头作用,特别是要管好自己身边的人员,确保在党风廉政建设方面不出问题。
二是强化村级“一把手”防范工作。要求各村(社区)支部书记要立足教育,着眼防范。对市镇两级有关党风廉政建设的指示、精神和要求,要及时向全体党员传达。通过开展各种形式的党员会议,始终把自己置于党组织监督之下,自觉接受群众监督。
三是保障好普通党员履行权利义务的行为。要求每个党员要牢记入党誓词,充分发挥主观能动性作用,在认真履行好一名党员的权利和义务的同时,提高自我约束力及参与党风廉政建设的自觉性。
二、突出监督重点,切实维护群众利益
一是抓实重大项目的监督。灾后重建全面提速以来,镇纪委全程参与了由镇政府为业主的垃圾中转站、消防站、供水厂、污水处理厂等11个城镇重建项目的监管,确保了重大项目的合规落地,防止了重大项目建设中腐败现象的发生。
二是强化惠农支农政策落实检查。加大对农民直接补贴各项政策落实的监督检查力度,主动参与农业基础设施建设投入,农村事业支持政策等各项政策的事前监督,事后检查,确保各项支农惠农资金按时足额到户。全镇无一例因惠农强农政策落实问题到市级以上上访。
三是加强农村灾后重建资金管理监督。镇党委政府专门制定师委发(XX)71号和师委发(XX)72号 文件。进一步规范资金审批流程,强化对村级灾后重建资金监管。镇纪委牵头,组织财政,审计,农经等相关部门组成村级灾后重建资金专项审计组,定期和不定期对各村灾后重建资金管理使用情况进行审计,对存在问题落实责任人,限定期限,定期整改。
四是强化农村财务管理。全面推行“会计委派”制度。进一步健全“两审一办、村务公开”制度。坚持每季度结帐,由民主理财小组审查单据是否真实、合理,加盖印章并由所有成员签字;再由镇农经站审查单据是否合规、合法,然后才进行公开。镇政府组织镇村干部交叉检查财务公开。对于村干部挤占挪用现金和白条抵库的行为予以纠正,有效防止了农村集体资产的流失。
五是探索建立村监督委员会,延伸监督组织。共和村作为全市试点率先建立了村级监督委员会,从6月8日组建以来,监委会建立了轮流值班制度、包组联户制度、走访回访制度等一系列监委会运转规范制度,在参与村与村两会民主决策监督,协调处理村民日常信访事务等方面发挥了积极作用,红豆村,大泉坑村在9月下旬也分别组建村级监督委员会,其他村也将在11月底全部组建村级监督委员会,届时全镇农村党风廉政建设组织将进一步健全。
三、强化党风党纪教育,进一步加强干部作风建设
我镇把党风廉政宣传教育纳入党委宣传教育工作的总体部署,形成了党委统一领导,纪检、组织、宣传等共同配合的党风廉政宣传大格局。针对师古镇在不同工作阶段、不同时机节点上的任务特点,采取灵活多样的方式把党纪、政纪、法纪的“三纪”教育和作风建设纳入了镇村(社区)干部的培训计划进行廉政教育,达到了预期目的。一是将镇党委政府领导班子的民主生活会和农村基层“两委”班子的“双述测评”活动纳入工作日程。二是结合XX年师古镇灾后重建全面提速的工作实际,就着眼提高机关的行政效能和调动基层组织干部全心全意为群众服务的能力素质,组织了全镇机关和农村基层干部进 行“干部勤廉双优,灾区群众无忧”活动。三是为确保XX年灾后重建“公正廉洁”、有序推进,师古镇除在全镇范围内掀起“读书(报)促廉洁”活动外,还结合“全面加快推进灾后农房重建工作的实际”,请公安、检察院的同志针对农房重建中存在的一些以不正当手段谋求个人利益的现象,给全镇村组干部上了一堂廉政课,教育广大党员领导干部在灾后重建工作中用好手中权力,造福老百姓。四是开展好创建廉政文化一系列活动,努力营造师古镇风清气正的氛围。结合师古实际,组织各村(社区)充分利用已有的腰鼓队、秧歌队、军乐队等,开展了富有师古风格的、有影响力的廉政文化活动。利用师古镇艺术团、镇村广播、镇村公开栏、电影宣传放映和印发内部杂志六种形式传播廉政文化,利用“图书杂志进村”的时机,设置廉政文化图书柜。以共和村和回龙社区作为师古镇勤廉双优示范点,促进全镇党风廉政及惩治和预防腐败工作建设。以金地亚美化工有限责任公司和原成都军区九里春酒厂作为廉政文化进企业的示范点,促进全镇企业廉政文化建设。
四、完善制度,进一步规范运转
今年我镇以制度建设为载体,针对权力运行的重点部位和关键环节,围绕解决群众身边的腐败问题,完善了各项配套制度。建立结构合理,配置科学,程序严密,监督有效的权力运行机制,促使权利规范运行。
一是加强党务政(村)务公开力度,努力实施“阳光政(务)务工程”。对需公开、可公开的内容,努力做到上墙、入栏;对需告知广大党员干部的内容,采取会议、宣传等的形式,努力做到公开化,最大化地尊重和保证干部群众党务政务工作参与权、知晓权和监督权,鼓励干部群众参与权力谋划、运行,提高民主决策的科学性和正确性。
二是继续完善村级财务管理制度。将“村财民理镇监管”制度落到实处,同时完善村务公开的内容、规范公开时间、形式和程序,重点突出惠农政策、惠农资金及项目、财务收支的公开。通过采取一系列的措施,进一步强化了村级主要领导合理支配村级财务的守法意识,提高了村干部照章办事的能力。
三是制定出台村级考核办法,将党风廉政建设及推进灾后重建工作纳入农村年终考核范畴,做到绩效与劳动报酬挂钩,促使村干部牢固树立廉洁工作意识。
四是进一步完善机关管理制度。对原有的规章制度重新进行了修订和完善,制定了更加严格规章制度,明确了学习制度、考勤制度、接待制度、领导班子民主决策制度,同时对机关公用经费管理进行了再明确,有效限制了各种不合理支出情况的发生,以制度促规范。从而形成用制度规范从政行为和按制度办事,靠制度管人的长效机制。
五是继续推行廉政谈话制度。对群众有反映的农村基层党员干部进行诫勉谈话。针对财政所在对农村灾后重建“国家补助各类资金安全管理”延伸审计中出现的将各类补助资金“抵扣”和“挪用”等现象,联合镇财政、农经等部门及时对灾后重建资金安全管理问题突出的村组进行全面审计和通报,对干部进行诫勉谈话,并作出严肃处理。通过严肃执纪办案,惩处违纪人员,达到了查处一案、教育一片的目的,有效促进了全镇各级党员领导干部作风转变、廉洁自律。
六是落实“三重一大”议事规则,严格规范了领导行为。加强了重大决策、重要人事任免、重大项目安排和大额度资金使用的监督力度,积极探索党风监督和社会监督的有效形式,不断规范了领导干部工作行为,使领导干部带头执行有关规定,严格履行决策程序,自觉规范领导的决策行为。
导语:Xx中学党风廉政建设学习工作汇报材料
Xx中学党风廉政构筑进修工作报告请教材料
1、根本环境:
我校共有在岗教职工75人,此中党员25人,校委带领10人。黉舍全部环境比较好,但在部分教中还存在着一些与黉舍成长不相适应方面和关键。为了在全部教职工中建立依法治校、依法执教的意识,鞭策耿介从教的精良校风的构成。根据党支部、职代会和校委会互助探讨决议:在全部教职工中广泛深切的展开党风廉政构筑的进修活动。
2、进修安排:
1、建立了带领小组;
组长:Xx
副组长:Xx
组员:XxXxXx
2、开了反复集会:
(1)校委内部策动集会
在集会上,经过议定评论辩论法则每礼拜天晚上五点半到六点半为校委带领集结进修与评论辩论时候。肯定了《中国共产党党章》、《中国共产党党员带领干部耿介从政的多少标准》为集结进修的紧张内容。
(2)全部教师的策动集会
集会要责怪体在岗教职工,特别是党员和带领干部都必须当真进修新修订的《任务教诲法》、《教师法》、“八荣八耻”。以三个代表紧张思维为教导,联合本身平常的工作扎结壮实的展开自查自纠以及责怪和自我责怪。要求每礼拜进修笔记很多于一千字,每个月写一份进修心得领会,并将这一安排贯彻到平常老例传授查抄当中。法则每周礼拜五下午召开教师例会,总结一周的进修和工作环境。
(3)党员和校委带领的民主糊口生涯集会
在集会上黉舍党支部要责怪体党员和带领干部富裕认识党风廉政构筑工作的紧张性和必要性。把加强党风廉政构筑参加黉舍党务政务工作的重点。纳入到黉舍党政带领班子、带领干部的目标办理,切当变化工作风格,办好人民如意的教诲,向社会亮相精良的教诲形象。
3、由党支部与党员干部签订《廉政构筑责任书》
4、加强舆论宣扬
1、利用橱窗、黑板报、校园广播作为宣扬的主阵地,在全校师生中广泛的展开党风廉政构筑的宣扬。
2、要责怪校教职工把《党风廉政构筑》《一校四园》“四风”构筑联合起来,典范办学行动,建立依法治校,依法执教的意识,以鞭策我校精良教风的构成。
五里小学党风廉政建设工作总结
我们五里小学党支部始终坚持社会主义办学方向,重视师生的理论学习和思想素质提高,努力培养德、智、体全面发展的社会主义事业的建设者和接班人。他们在教师中坚持学习制度,将理论学习资料打印成册,组织学习《教育法》和《中小学教师职业道德规范》。在学生中,坚持了德育常规工作“四个一”:即每天一次晨会、每周一次升旗仪式、每周一次主题班会,每学期一次德育工作总结会。在抓党性教育中,针对党员中普遍存在的五种倾向,有的放矢加强党员的党性教育,以充分发挥党员在教书育人中的先锋模范作用。一是针对“形势变了,不好发挥作用”的倾向,推出了一批积极发挥作用的党员典型,在典型的带动下,广大党员都能自觉地发挥作用。二是针对“能力低,不会发挥作用”的倾向,通过多种形式的业务培训活动,如举行观摩课,开展“三优”比赛、进修、短期培训等,不断提高这些同志发挥作用的能力。三是针对“思想变了,不愿发挥作用”的倾向,通过强化党性教育,增强党员发挥作用的自觉性。随着市场经济体系的逐步建立,个别党员思想上出现了“什么党员不党员,就看是否会赚钱”的模糊认识。针对这些认识,学校结合实际开展“怎样发挥新时期的合格党员”、“新形势下要不要发挥作用”等专题讨论,狠抓党性观念、宗旨观念和纪律观念教育,消除党员思想困惑,明确管理体制变了,形势变了,但党员的标准不能变,针对以上三个“针对”,我校并在全体教职工开展爱国主义和革命传统教育,使党员和广大师生的精神面貌发生了可喜的变化。
五里小学二00五年六月二十六日
个人党风廉政工作总结
时代在前进,文化在发展,斗转星移,与时俱进。在新时代中,作为一校之长,首先以维护和实现师生的根本利益为最高标准,在任何时候任何情况下,都要想师生之所想、急师生之所急、谋师生之所求、解师生之所忧。为了更好地为师生服务,我就今年开学初向全体师生宣布:“校长办公室的门永远向所有的教师、学生和家长敞开。”对教师,我总是一方面尽力了解教师生活、工作和思想状况,满足教师的生活和教学需求,努力成为教师的贴心人。为满足广大教师接受继续教育的强烈愿望,我在学校经费十分紧张的情况下,积极让教师出去听课,学取别人的经验。来提高教师的教育教学水平。通过学习,我校就有多名教师在站讲课获得好的成绩。作为一校之长,必须有全新的办学思想。为此,我不放过任何学习的机会。在校长培训中,我认真听取别人的办学理念,吸取别人好的方法。结合学校实际,要求政教处制订好德育工作计划,从各种活动中使学生的思想、道德得到净化。在教育教学中,积累丰富的教学管理经验,做一个学者型校长。为进一步丰富爱国主义教育内容,弘扬中国传统文化要求各班办好这方面的黑板报,做到主题鲜明,内容富有一定的教育性。同时,也要求学校办好文化长廊,从而使学生受到潜移默化的教育。教育必须为人民服务,为受教育者服务,必须尽力满足学生身心发展的需求。我始终认为教育者与受教育者应须建立民主、平等、教学相长的关系,充分发挥教育主体与教育客体思想、信息、情感双向交流、交互作用的规律,学校教育与学生同频共振,教育才能取得好的效果。前方有路还很长,我校将继续努力,以饱满的精神迎新的太阳。
五里小学 ***二00五年六月二十八日
党风廉政建设工作会议上的工作报告在全党上下全面学习贯彻《中国共产党党内监督条例(试行)》和《中国共产党纪律处分条例》的关键时期,县委决定召开党风廉政建设工作会议,范文先生,!十分必要,意义重大。这次会议的主要任务是:认真学习贯彻中纪委三次全会、区纪委五次全会和地区党风廉政建设工作会议精神,总结我县2006年党风廉政建设和反腐败工作,安排部署2006年的工作任务,与时俱进,开拓创新,把党风廉政建设和反腐败斗争不断引向深入。下面,我向大会作报告。一、2006年的党风廉政建设和反腐败工作情况2006年,我县认真贯彻上级党风廉政建设工作会议精神,按照“三个代表”的要求,与时俱进,开拓创新,在维护党的章程,贯彻党的路线、方针、政策,加强党风廉政建设等方面做了大量卓有成效的工作,推进了反腐败斗争的深入开展,保证和促进了改革开放、经济发展和社会稳定。(一)坚持严字当头,教育、管理和监督并举,不断深化领导干部廉洁自律工作。继续按照领导干部廉洁自律“六个延伸”的规定,做到“三个严格”,一是严格教育,县纪委与党校建立联合教育机制,县委或纪委领导在干部培训班上讲廉政课,全年共讲课4次,听课人员达300人次。对全县1000余名党员干部进行了党纪条规知识测试,增强了领导干部廉洁自律意识。二是严格管理,对县级领导干部配偶子女的从业情况进行重新登记,同时向其配偶子女及身边工作人员发出公开信,召开座谈会,要求他们自觉维护领导干部的声誉和威望。三是严格监督,在社区公开828名党员身份,将监督延伸到“八小时”之外。实行《领导干部评廉述廉制度》,100余名党政领导干部在述职的同时开展了述廉活动。严格落实自治区党委的三项制度,停止机关单位购买小汽车8辆和新盖办公楼1幢。(二)坚持从严治党,加强协调配合,推进查办案件工作持续深入。在继续坚持“常委包案制”的基础上,实现了纪委办案由单打独斗向综合协调的转变。一是加强纪委与司法、审计等部门的协调配合,联合制定了《纪检监察机关与公、检、法、审计部门在查办案件工作中加强协作的实施意见》及《相互移送案件的有关规定》,二是加强纪委与组织、人事部门的协调配合,联合制定了《党纪政纪处分决定执行情况实施意见》,进一步明确了协调办案和执行处分决定的程序、方法。2006年,共受理来信来访16件,办结16件。其中立案5件5人,结案4件4人,党纪处分4人,挽回经济损失48940元。(三)坚持纠建并举,深化纠风工作,着力解决人民群众反映强烈的突出问题。随着政府职能转变的进一步深化,特别是通过政府机构改革、行政审批制度改革、“收支两条线”管理等一系列重大决策的深入实施,纠正部门和行业不正之风专项治理工作正在逐步走上法制化、制度化的轨道,主要表现在:一是继续巩固治理公路“三乱”成果,进一步加大跟踪检查力度,规范了公路执法行为,实现了公路基本无“三乱”;二是减轻农民负担工作成果进一步扩大,通过农村税费改革,保证了减轻农牧民负担各项政策落到实处;三是深入治理向企业乱收费行为,通过建章立制、加强督查等方式,促使投资软环境进一步改善,企业负担进一步减轻;四是认真治理中小学乱收费,全面实行校务公开和收费公示制,查出并清退中小学乱收费6万余元,中小学收费行为进一步规范;五是纠正医药购销不正之风工作持续深入,继续实行集中招标采购,招标采购总金额200万元,清理销毁假劣药品和医疗器械案值13.29万元;六是以政务公开为重点的2个行业的行风评议取得新成效,促进了全县行业作风全面提高;七是坚持整顿作风,大规模地开展作风评议工作,共发放社会问卷、征求意见表1200份,收集整理意见建议40条,使被评单位的机关作风有了明显转变;八是认真解决人民群众关心的难点热点问题。收回县党政机关及干部职工占用农村土地1780亩。(四)坚持标本兼治,综合治理,从源头预防和治理腐败工作力度进一步加大。县委、政府加强了对源头治理工作的领导,政府部门主抓,纪检监察机关组织协调的工作机制逐步形成。一是政务、校务、警务、村务、居务五公开向纵深发展,公开内容逐步从数量化向质量化转变;二是进一步完善和规范政府采购制度,扩大采购范围,全年共实行政府采购45次,采购金额达177万元,节约资金30万元,节约率14.5;三是在建设工程中实行了《廉政合同》制度,筑牢了工程项目建设中的廉政“安全防线”,全年共实行招标26项,新建工程招投标率为100,中标金额为3339.17万元;四是全面实行会计集中核算管理,102个行政事业单位纳入核算中心统管,提高了资金的使用效益,实现了全面监督各单位财务运作的目标。(五)坚持突出抓好党风廉政教育月宣教活动,宣传教育
导语:
一年来牧场党委根据区纪委党风廉正构筑工作安排和牧场廉政构筑筹划要求当真贯彻“三个代表”紧张思维,坚定与实俱进,本着抓见解,促变化,抓风格,重实效的思维原则,强化各项工作,强化耿介伎俩和办法,使廉政构筑工作和经济办理工作,做到双向纳入牧场各项目标办理考核中,一一落实到位。从而构成目标办理同向,决议计划同定,工作和谐同步,一岗双责同负,策划办理机制。是以牧场党委在统班子带步队上,非常珍视党员干部效用阐扬,始终以“三个代表”为标准,凡是坚定党风廉政构筑教诲。
贯彻“三个代表”要求,符合牧场实情搞好党风廉政工作,确保牧场经济健康成长。
牧场党委当真总结近几年抓党风构筑工作的经验和教训,特别是在抓干部耿介自律工作中,加强力度,按区委工作安排和牧场党风廉政工作总结筹划,进一步明了责任,逐级签订责任状,订定抓党风廉政构筑工作的新思路,美满工作新机制,理清工作主攻方向。
抓好党风廉政构筑工作,必须坚定以身作则,从我做起,带出一支好步队,构筑一个好班子。
从我做起,以身作则,树集体形象,作耿介自律榜样,这是牧场班子构筑工作的重点,为更好的抓好党风廉政工作,牧场订定200X年度党风廉政构筑整体筹划和200X年龄检监察工作要点的关照,政务果然和扶贫履行方法,建造政务果然板9块,党风廉政轨制板11块,美满轨制36条,同10个支部签订党风责任状,聘请党风信息员11人,履行一把手工程,场带领落实包扶单位,按期召开党风廉政构筑漫谈会,坚定半年考核轨制,对党员干部廉政方面的要求及大众较关心灵活题目一一履行公示,将环境传达全牧场,班子成员在党风廉政构筑和风格构筑上始终坚定一级作给一级看,一级带着一级干,凡要求部下作到的上级率先作到,凡要求部下不做的上级坚定不做,班子成员坚定领先从我作起,从小事作起。使勤政为民,树榜样,当榜样为职工办事的思维意识获得加强,获得大众相信和附和,密切干群干系。增进党风廉政构筑工作的展开。
作为牧场党委布告,我能以身树范,严厉要求本身,在统班子上下韶光,使班子有凝集力,有向心力,构成九牛爬坡,个个出力的战役集体。在抓党员干部思维教诲上,始终坚定四个见解。一是强化政治见解的进步,在政治思维上保存复苏,时候紧记本身是一名党员,有为党奇迹搏斗平生的决议信念,二是强化建立勤政为民见解,当好人民公仆,坚定反对以机谋私,以职谋私和侵害大众长处的行动产生,三是强化建立精确长处见解,带领干部要自发的加强党性涵养,加强抵当防腐本领,过好财帛关,精确处理“小利”和“大利”的干系,具有全局见解,四是强化带领干部具有清政耿介,克己奉公,忘我奉献的见解,党员带领干部应领先服从党的规律,同不正之风和腐败现象作坚定斗争。我始终坚定率先垂范的风格,严厉要求本身,在民主和构造活动上,把本身当作平凡一员参加构造糊口生涯,同时要求凡要求部下做到的本身率先做到,凡要求部下不做的本身坚定不做,满身心的扑在牧场工作上,关心牧场经济工作和政治工作,对牧场党风廉政构筑工作,纪检监察,党员干部政治教诲。从而使本身在大众中建立了精良的威望,获得了大众的相信和附和,密切了干群干系,增进了廉政构筑工作的展开,按着区委工作安排都做了详细安排,并订定了进修筹划,同时我对牧场企业本身财产布局的外事活动方面及题目纷乱等实际题目,进行严厉把关,即和谐各种干系,又较好增进出产的成长,特别是在畜牧业成长上,我能抛却“春节”和“五一”长假歇息日,观察得当牧场畜牧业成长经验,引进豢养新技巧,改进粗放的豢养办理,我还凡是深切到养殖户进行明白环境,关心成长,关心糊口生涯,鼓励逐程序整养殖业布局,使畜牧养殖业有稳步成长,构成必定成长范围,为牧场成长经济联合一班人马强化用人机制,珍视工作实绩。对人才的利用题目上,在发扬民主的根本上珍视德、行、勤、绩等多方面的观察,成绩考承诺则量化,真正做到能者上,庸者下,使青年干部效用得以阐扬,办理了牧场各项工作的连续题目,为牧场的长远成长供给了有力保险。按党风廉政法则办理各项事件,和谐各种干系,为牧场经济成长,联合带邻一班人,在急剧强大牧场经济上寻找新的经济增加点,竭力拓宽牧场经济主体成长空间,特别是成长依托型财产方面新的思路有冲破性进展,在资本利用和开辟上有新的设想,再吸取外资方面有新的办法,勾勒出牧场向着、农、牧、副、渔业急剧成长的蓝图。
贯彻党的目标门路履行,抓好党风及行政办理工作,牧场基层干部同时担当党风廉政构筑和行政策划办理两重责任,牧场在抓党风构筑工作中,分化详细任务,落实到每个岗亭,使大家有压力,再确保牧场经济构筑成长的同时,必保主管,互助,监督等项工作落实。牧场行政厂长王海胜同志,密切互助党建工作彼此补台,共谋牧场成长大业,美满牧场策划行政办理轨制,防备内讧,他坚定凡是庞大题目,必须有集体评论辩论决议,各抒已见,一成决议坚定履行,履行中呈现题目,不自作主张,从头集体复经过议定议,如许禁止主观主义现象产生,同时也发扬民主,包管牧场法则贯彻履行,利于牧场经济成长,使党政和行政工作获得更加有效的监督,他在工作中一是坚定勤雷同,不搞解放主义,工作彼此和谐,加强合力,二是坚定原则,严明规律,不搞人情互换,建立精确形象,抓好行政办理,三是用人上严厉把关,富裕发扬民主,表现能者上,庸者下,使青年干部效用得以阐扬。王场长自到牧场工作以来从未歇息过一天,满身心投入牧场成长构筑上来,他在调整牧场宏观成长上把握自动权,按牧场实情,勾勒出得当牧场成长的新经济渠道,年初订定牧场成长招商引资优惠政策,极大的吸引投资者来牧场投资。农业引进吉林花生莳植大户,使万亩花生基地稳步有升,在大力大举成长调整畜牧业布局,策动处所畜牧业成长根本上,引进奶牛养殖大户,签订公约资金1500万元,实践到位资金1000万元,结束招商筹划指标的200%,现奶牛广场已经建成。为确保牧场草原资本再生成长,今后履行草原封育5万亩,退耕还林2900亩,封育山杏650亩,建成防林690亩。使牧场经济办理工作经济指标结束步入新的台阶。其他两位副职更是当真抓好本能机能部分的党风廉政构筑工作。促使党政工作和行政工作双落实。
强化监督,从泉源办理,履行办事果然轨制。
牧场在党风工作中,坚定老例性事变和庞大事变进行重点周全果然,关有效利用好宣扬东西,果然板,广播和开好两个会,一是例会,二是场务会,向职工吩咐明白,牧场年度工作目标及全年经济筹划,指标和兑现结束产值利润,各单位财务指标分派和年底考核方法惩,构造职代会经过议定履行。
牧场党委抓好党风构筑关键是加强监督查抄,逐级落实责任明了任务,明白责任究查的重点。是以党委年初订定廉政考核方法,党风诫勉讲话轨制,重点凸起,一是抓党风工作与策划办理工作,同落实,同查抄,统考核。二是对单位内产生的违纪案件隐瞒不报,压案不查的。四是因工作失职给牧场造成一守经济吃亏的,五是违背构造程序不珍视形象,在大众中造成必定感化的。这一作法较好监督落实党风构筑工作展开,场党委在大众关心热点题目,采纳果然办事轨制,让大众监督,本年销售粮所,构造混堂,费旧物品等都以拍卖式样销售,在工程构筑项目上果然招标,把好项目质量关,创优良工程。承包地皮是职工关心的热点题目,职工定见不联合,说法多
疑虑大,为撤除过量的设法,场党政班子深切各单位明白地皮近况,把握类别,并屡次访问农户,明白承包地皮上存在题目和急待办理的方法后,构造召开专题会,进行专项探讨,按差别土质,水源前提肯定销售承包代价,并打印下发,这一办法是牧场初次承包代价的果然,进行公示1个月,这一作法,一是承包地代价联合,不存在浮动价,心理明白,三是凡来牧场承包地皮农户,不存在亲情和人情干系,按价同同等人,四是廉政工作获得进一步加强监督,经过议定这一做法极大的变动承包户自动性,使地皮资金扫数收回,牧场强调带领亲属种地必须进行三果然,一是地价,面积果然,二是所交费用果然,三是承包帐目进行果然,增加果然办事透明度。
低保工作是一项民气工程,也是居民非常存眷的题目,这项工作好坏直接干系到牧场巩固和成长,比年干旱承包地皮决产减产,家庭收益低,糊口生涯程度挨近划一,要求低保人数集合增加,工作负担重难度大,为作好这项民气工程,订定《低保评比标准》四项13条。进行公示1个月,让居民知道进入低保户前提,同时场队两级带领入户查看明白核实家庭收益,如许从600人裁减到500人,300人200人,最终到32户68人,全部低保工作中牧场印发低保保举单,由民主保举产生,支部把关,牧场考核的程序进行,牧场考核后,签订定见再返回基层,二次张榜一周,确无任何题目,牧场上报主管部分审批,地糊口生涯费按月发放。牧场党政班子抓好民气工程工作中,坚定面向大众,多为职工办实事,本年为退休职工身材健康查抄230人,召开离退休职工活动会,调换水气管线5000延长米,履行场区亮化工程5千米,为职工办理取暖和煤320吨。这些实在的工作都获得大众的承认和赞成。
严厉办理轨制,典范干部活动,强化干部耿介自律本质的进步。
再强调党员耿介自律本质的进步工作中,场党委凡是利用“三会一课”和各种集会展开党纪党规教诲,利用好背面讲义进行警示教诲,作到警钟长鸣,凡是找离退休职工交心,构造召开牧场出产骨干漫谈会,广泛收罗对党风构筑工作定见和见意,对违背以机谋私违纪人员一经发觉严明处理。决不将就,牧场党委在抓党风构筑工作中重点冲破治倡俭工作,订定《接待用餐办理轨制》凡是策划单位来客必须到构造食堂就餐,不准搞一客多陪,订定《构造车辆办理方法》科室用车必包办公室承诺,不得随便跑私车,履行年底公告费用,党委在干部办理履行目标考核轨制,黄牌告诫轨制,尾数淘汰轨制,使党员有危机感,叫他们去竞争,去立异,同时坚定展开抱负决议信念,党的主旨,党规党纪和艰苦搏斗,敬业精神教诲,指导建立精确的全国观,人生观和代价观,担当住改革市场的考验,要精确应用手中权力,过好款项关,夫妇后代关,按三个代表和531讲话精神,深切反腐倡廉,严厉典范党员言行活动,用勤正为民的典范,指导人,教诲人,工作中比拟本身存在弱点,查找因为,分析风险,汲取教训,使党员干部时候保存复苏的脑筋,做耿介自律的榜样。
牧场党委再抓党风廉正构筑工作上采纳一些有效方法,典范干部言行活动,美满表面进修,阐扬政策导向,坚定对党员干部不时到处敲警钟,政策上保存刚强,思维上牢靠筑起防腐长城,艰苦搏斗,领先过紧日子,坚定从我作起,使牧场党风构筑工作和行政办理工作都有较大的进步,确保牧场工作和行政工作双丰登。
XXX乡党风廉政建设 惩防体系建设
半年工作汇报
下面给在座的各位领导和同志们,通过以下几个方面,简单地汇报下,XXX乡半年来,党风廉政建设 惩防体系建设的工作情况:
一、注重“五项制度”,规范廉洁从政行为
(一)着重抓好党员领导干部自身廉洁自律。重大事宜,均由领导班子集体讨论决定并公示。乡党政“一把手”面向全社会作出廉政公开承诺,还签定了《廉洁自律承诺书》;在领导干部相互之间、村“两委”班子之间、领导干部与党员之间的开展了谈心活动,43人/次。通过填写《领导干部个人有关事项报告表》和《党员干部(特别是领导干部)个人婚丧嫁娶等重大事项》,加强干部管理考核,使促进干部作风转变、廉洁自律有章可依。
(二)以“效能建设提速年”为抓手加强作风建设。严格按照《2012年XXX乡绩效考评指标体系》来考评每位领导干部职工和每个村、站所工作执行落实情况。机关效能建设领导小组,每月初对上个月的考勤情况进行通报、公示,考勤结果作为个人年终考核、评先评优和奖罚的依据之一。
(三)坚持“三公开”制度。为确保公开内容真实、时间及时、地点广泛。我乡采取了公开内容事项领导签字盖章制,即谁分管谁签字并加盖公章;限定了公开时间是落款日期制,即公开时间与落款时间为同一天;要求公开地点广泛性,在人口相对集中或流动性比较强地点进行公示。
廉教育,进一步推进廉政文化建设,引导广大党员干部正确认识形势,增强对反腐败斗争的信心。从迎新春茶话会到即将开展的农牧民运动会,今年我乡先后已举办了6场次廉政文化活动,各村也相继开展了10场活动,投入经费10万元左右。
四是坚持纪检队伍自身素质建设。我乡纪检干部除了每周三的集中学习外,还结合“内强素质,外树形象”和职业道德主题教育,印发了学习材料、写学习笔记、心得体会等,并且通过发放征求意见表方式,使乡纪委工作更直接、更广泛地置于人民群众的监督之下。截止目前共收回征求意见建议表50余份,收到了良好效果。
三、加强“四个方面”,促进农村党风建设
一是开展强农惠农专项监督检查。我乡党风廉政建设和惩防体系建设领导小组,围绕落实教育“两免一补”、种粮直补、退耕还林、低保、家电下乡补贴、村级经费等11项内容,确定开展了监督检查,对检查中发现的问题,要求有关各村、各站所、学校及时整改落实到位。每年集中两次对全乡5个村12个站所进行检查。
二是加强“廉洁村”创建活动。今年以来,我乡在村务监督委员会换届的基础上,探索创新村务监督工作制度和机制,进一步健全5个村的工作流程,确保了创建活动扎实有效在开展。目前,我乡在开展星级村评定过程中,有3个村申报了四星级“廉洁村”,2个村申报三星级“廉洁村”。
三是我乡每个村设立了便民代办点,为了更好的开展便民工作,各村分别制作了《便民手册》和《服务指南》,村“两
益的不正之风,让每一个机关干部做到既干事又干净,既优质高效服务又廉洁公正服务。
6、积极完成上级纪委交办的其他工作。
以上是我乡党风廉政和惩防体系建设工作情况。不到之处,请各位领导同志给予批评指正,并提出宝贵意见。
2012年7月6日
上半年,在县委县政府的坚强领导和县纪委的正确指导下,县司法局党组以落实党风廉政建设责任制为抓手,深入推进党风廉政建设和反腐败工作,更加注重学习教育、改进工作作风和增强服务意识,纪检监察工作顺利推进。现将主要工作总结如下:
一、工作开展情况
(一)加强领导,认真落实党风廉政建设责任制
1.健全工作机制。我局把党风廉政建设责任制和惩防体系建设工作列入工作日程,加强领导,狠抓落实,切实把推进惩防体系建设和落实党风廉政建设责任制工作摆在重要位置。按照局党组统一领导,党政齐抓共管,股、室、所、处各部门各负其责,纪检组织协调,全体干部职工积极参与的领导体制和工作机制,使党风廉政建设责任目标与司法行政业务工作同部署、同安排、同检查、同落实,做到分工明确、责任明确、落实到位。半年来,党组专题研究党风廉政建设和反腐败工作2次,研究制定了《盈江县司法局__年党风廉政建设工作计划》,签订了《司法局党组__年党风廉政建设责任书》。
2.认真履行“一岗双责”。年初,局党组根据分工,落实了每个党组成员在党风廉政建设中的责任,形成了主要领导负总责,分管领导具体抓,一级抓一级,一级对一级负责的工作机制。党组书记与党组成员,分管领导与科室签订了目标责任书,将党风廉政建设和反腐败任务分解落实到每个领导,从而使党风廉政建设有部署、有落实、有检查、有督促。同时,严格执行党风廉政建设责任追究制度,对制度不健全、工作不到位、措施不得力,导致党风廉政建设发生重大问题的相关责任人,要依照法律法规严肃处理。在落实责任上做到二个明确:一是明确了领导班子对本单位的党风廉政建设负全面领导责任,局党政一把手是党风廉政建设第一责任人;二是明确了领导班子其他成员根据分工对分管股、室、所的党风廉政建设负直接领导责任。
(二)注重预防,加强党风廉政学习教育
局党组把反腐倡廉理论学习作为一项重要的政治任务,定期组织党员干部学习。我局坚持反腐倡廉“重在教育,重在预防”的原则,加强政治业务学习,深入开展理想信念教育、党的优良传统和作风教育、社会主义荣辱观教育、党纪国法教育,引导广大党员干部树立正确的人生观、价值观,夯实思想根基,筑牢思想道德防线。开展“两学一做”活动,充分利用周一学习例会,采取集中学习、个人自学、交流心得、专题讨论等形式组织学习。重点学习领会好党的__、十八届四中、五中、六中全会精神情况、习近平总书记系列重要讲话精神,学习十八届中央纪委六次全会、省委九届十二次全会、省纪委九届八次全会、州委六次全会和州纪委六届六次全会精神,学习《中国共产党章程》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例》、《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《德宏州治理庸懒散慢六条规定及实施细则》、《德宏州治理行政不作为五项纪律及实施细则》、盈江县出台的相关实施办法和规章制度。通过学习加强领导干部的廉洁自律意识,引导党员干部爱党、爱国、勤政廉政。半年来,集中学习16次,领导班子集中学习3次,组织专题学习讨论2次。
(三)完善制度,提供反腐倡廉制度保障
1.完善党风廉政建设各项制度。为了完善反腐倡廉制度,局党组按照上级贯彻落实党风廉政建设责任制的要求,不断强化制度建设,逐步形成了用制度管权、按制度管事、靠制度管人的约束机制。严格执行民主集中制,落实“三重一大”制度,进一步完善《考勤制度》、《外出登记制度》、《领导带班督班制度》等规章制度。严格执行《中共盈江县司法局党组关于主要领导“四个不直接分管”的实施办法(试行)》等制度。及时调整了班子成员分工,明确了工作职责、权限、工作流程,公开权力运行清单。
2.建立工作督促检查制度。实行领导带班督查制度,不定期对各项工作任务和制度的贯彻落实情况进行督促检查,发现有违反规章制度的人和事,坚决按有关规定及时教育处理,保证县委政府的重大决策和部署在司法行政系统的贯彻落实,工作效率明显提高,确保司法行政各项工作任务能不折不扣地落到实处。
(四)监督执纪,把党风廉政建设落到实处
1.认真把握监督执纪“四种常态”。努力做好管住“绝大多数”,盯紧“关键少数”。从小事小节小错抓起,对党员干部工作、生活、作风方面的苗头性、倾向性问题,通过开展针对性谈话、常态化管理教育等方式,咬耳扯袖、提醒告诫,远离纪律和规矩“底线”,防止一时迷失,防微杜渐,防患于未然。半年共进行有针对性谈话3人次,提醒谈话9人次。实行惩戒与教育相结合,对自律不严、常态化监督不力而触碰“底线”的,及时处理和约束,让戒尺高悬、警钟长鸣,才能使党员干部心有所畏、行有所止,以使本人和其他人从中吸取教训,以便在后来的工作中引以为戒,防止小错演变成大错、小患酿造成大祸,又帮助他们改正错误、治病救人。年初对违反上班纪律的9名干部进行了批评教育处理。
2.抓干部纪律作风建设。严格落实中央“”、“八小时外行为禁令”、“六严守六不准”等有关规定,更好地维护司法行政机关在人民群众心目中的良好形象。严格上班纪律,落实考勤签到制度和上班期间外出登记制度。严格了车辆管理使用,节假日用车执行封存制度,尽可能减少会议,并保证各类会议的质量和效果,严格控制接待规格规模,节约用电用水、办公耗材等。建立完善信访接待制度,把工作作风建设融入到各项业务工作中,杜绝人民调解,法律援助工作中粗暴执法行为的发生,自觉维护司法行政形象。严格执行领导干部报告个人有关事项制度,对3位干部办理婚宴进行了审核备案登记。认真执行廉政谈话制度,主要领导及时对苗头性问题个人进行提醒谈话5人次。
3.推进权力公开透明运行工作。对岗位权力事项进行全面梳理,编制职权目录,制作权力运行流程图,修改和完善配套制度,局机关8个股室按照公开的承诺书,认真履职,切实加强廉政风险防控。针对腐败现象易发多发的重点领域和关键环节,加强跟踪监控,通过述职述廉、舆论监督、信访举报和案件分析等,全面收集廉政风险信息,加快预防腐败信息分析和预警系统研发,定期进行分析、研判和评估,对可能引发腐败的苗头性、倾向性问题进行风险预警,综合运用风险提示、诫勉谈话、责令纠错等处置措施,做到早发现、早提醒、早纠正,及时化解廉政风险。
二、存在的问题
半年来,我局在党风廉政建设与行业作风建设工作中,虽然取得了一些成绩,但由于司法行政系统的特殊性和复杂性,仍然存在一些问题和薄弱环节。一是纪检信息报送不及时,部分信息质量不高;二是工作机制和规章制度有待于进一步完善,党风廉政建设的各项具体工作措施的执行不到位;三是档案痕迹资料收集管理不规范;四是纪检组人员配备不足,人员抽调派驻频繁,影响工作开展。司法局纪检组只配备1名纪检组长编制,且从去年5月份至今,我局纪检组长被长期抽调到脱贫攻坚指挥部工作,严重影响纪检工作的开展。
三、下一步工作打算
(一)坚持学习教育。继续推进反腐倡廉教育,进一步筑牢拒腐防变的思想道德防线。抓好“两学一做”活动开展,加强领导干部理想信念和廉洁从政教育。认真组织司法局全体干部职工学习有关政策法规和业务知识,加强干部队伍自身建设。采取行之有效、生动活泼的教育方式,通过开展学习讨论、观看警示教育片等活动,不断提高其政治思想水平、业务技术水平,增强服务意识和工作能力,以及防腐意识和抵御不正之风的能力,全面加强司法系统的自身建设。
(二)探索党风廉政建设和反腐败工作长效机制。认真总结我局在开展此项工作中的成绩和不足,借鉴其他单位的一些好的做法和典型经验,坚持抓源头、抓根本,在制度建设上下功夫,健全和完善规范的管理制度、广泛的监督制度、科学的考评制度。通过制度约束,把转变作风、强化服务变成干部职工经常的、自觉的行为,形成党风廉政建设和反腐败工作的长效机制。
(三)加强执行力建设。进一步加强领导,把党风廉政建设责任制真正落到实处,围绕县委、县政府中心工作和局党组制定的各项工作目标开展监督检查,下大力气解决工作中存在的有令不行、有禁不止和执行不力的问题。
现将我院党支部2019年第三季度落实党风廉政建设责任制情况汇报如下:一、班子成员发挥主体责任,严格落实党风廉政建设责任制。一是加强领导,强化履责。把党风廉政建设纳入重点工作,形成“党支部统一领导,科室各负其责”的领导体制和责任制度。在党支部会议研究部署本季度党风廉政建设重点工作,并在例会...
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