励志的句子工作总结：励志的句子编辑今天为大家带来的是一篇与“政风行风年度工作总结”相关的文章，你有归纳范文的好习惯吗？教育培训的主要目标之一就是培养学生的文档写作能力，大家非常喜欢使用模板式的范文。范文能够帮助我们更好地掌握计算机科学知识，感谢浏览为你提供实用信息！

政风行风年度工作总结 篇1

导语：一、提高认识，加强领导

1、进步认识，加强带领

行风廉政构筑工作是实践"三个代表"紧张思维的详细表现，政流行风构筑是一项综合性的工作，是事关大局和当局形象的大事，是以我镇党政班子始终把此项工作作为重点工作来抓。基于这个认识，我们把行风廉政构筑工作放到进步党的在朝本领、构建社会主义和谐社会的高度，富裕认识改正侵害大众长处的不正之风工作的紧张性和必要性，以对党对人民高度当真的立场，带着对人民大众的深挚感情，刚强不移的把这项工作抓紧抓好。年初根据区政流行风构筑集会精神建立了行风构筑带领小组，镇党政班子成员分阶段召开专题集会，分析探讨我镇政流行风构筑工作局势和任务，4月份订定详细的履行定见；7月份集体探讨整改办法；9月份订定测评方案。4月8日镇召开了专题集会，会上传达了区集会精神，镇党委布告陶卫民对镇政流行风构筑工作发起了详细要求：一是要富裕认识政流行风构筑的紧张意义；二是要扎结壮实地抓好工作落实；三是要加强对工作的带领。镇党委副布告、镇长韩树忠对政流行风构筑进行了安排，传达了区政流行风构筑集会精神，要责怪体干部当真按镇政流行风构筑履行方案的要求，当真展开工作，在行风构筑中建立进修型构造，构筑办事型构造，建立责任型构造，建立联合型构造，构造干部中严厉履行"首知当真制"。各科室、站、所等单位是行风构筑工作的责任单位，各责任单位把这项工作参加紧张议事日程，当真落实一把手亲身抓，责任单位各负其责，带领小组和纪检部分构造和谐和监督查抄的带领系统体例和工作机制，及时探讨办理行风构筑工作中碰到的各种坚苦和题目；在工作中，根据"谁主管谁当真"和"管行业必须管行风"的原则，对行风构筑工作进行责任分化，明了工作职责、工作任务，根据工作安排当真进行查抄，及时进行整改，坚定政流行风构筑与各项交易工作同安排、同查抄、同考核，落履行风构筑"一票反对制"，确保行风构筑工作落到实处。

2、强化教诲，联合思维

加强教诲，在思维上真正珍视政流行风构筑，是做好政流行风工作和建立长效机制的紧张关键。为此，我们最终抓好中间组进修，带领干部先学一步，当真进修理解区政流行风构筑大会的精神，根据立党为公、在朝为民的要求，进步对政风构筑紧张性和紧急性的认识。为联合干部的思维，变动全员参加行风构筑的自动性和自动性，在实践中做到三个联合：

一是把行风教诲与"明荣辱、弘正气、树新风"主题评论辩论和"爱民、忧民、为民、利民"主题实践联合起来。本年在展开建立社会主义荣辱观教诲活动中，构造全部干部以进修建立社会主义荣辱观为契机，紧紧环绕全镇新农村构筑的大局，自动展开"三办事一加强"活动（即：办事成长作贡献、办事基层解坚苦、办事大众办实事，切当加强基层工作力度。）以现履举动践行"八荣八耻"，竭力打造办事型当局，并比较"八荣八耻"当真查找本身的不敷，坚定把"以办事人民为荣，以背离人民为耻"作为举动指南，精密同基层的实际工作有机联合起来，构造全部干部当真进修了《公事员法》并观看了《人民的好公仆牛玉儒进步古迹》和背面典范的警示教诲片，经过议定正反两方面的教诲，使党员干部查找了本身抱负、决议信念、主旨等方面存在的凸起题目，把改正侵害大众切身长处的各种不正之风，作为立党为公、在朝为民的详细表现，加强了干部职工的政治意识和耿介自律的意识。同时，在构造中广泛展开了"四个一"活动，即联合树新风活动提一条公道化发起；肯定一个帮扶东西；参加一件故意义的活动；招一家企业或引一项资金。中断如今共发起公道化发起38条，肯定了帮扶东西64家，比方：构造全部干部为我镇毕家村村民仁爱智捐款3000余元，帮其办理无钱救治的坚苦，为坚苦门生捐款8000余元，密切了干群干系。集体参加故意义的捐献创卫活动12次，构造干部帮忙引进企业5家。

二是把行风教诲与法制教诲精密联合起来。全镇干部广泛展开学法、用法和守法活动。以进修《公事员法》、《行政允许法》为重点，深切进修与本职工作相干的法律、标准。同时，我们美满了相干轨制和工作机制构筑。并根据区委订定的《关于违背党风廉政构筑责任制法则进行责任究查的履行细则》和镇《履行方案》的要求，对存在题目的责任单位当真任人进行了严明处理，加强了广大干部职工的法律意识，进步了依法行政的本领。

三是把行风教诲与职业操行教诲联合起来。在广泛展开争创文明岗亭、文明单位活动中，加强全镇干部的职业操行教诲，要求广大干部精密联合镇的中间工作展开行风构筑。在本年的镇、村换届、创卫工作中全部干部深切基层，改革风格，站在百姓立场上想题目、办事变，竭力做到"权为民所用，情为民所系，利为民所谋"，改进办局势度，进步办事质量，确保了中间工作的顺利结束 ，塑造了精良的构造形象。

政风行风年度工作总结 篇2

根据《xxxx市教育系统20xx年民主评议政风行风工作实施方案》的有关要求，我校认真贯彻上级有关行风评议工作文件精神，扎实推进我校政风行风建设工作和和工作。现将我校开展民主评议行风工作小结如下：

1、健全组织机构，制定实施方案。

学校按照上级部署，结合实际，制定了《xxxx市xxxx镇xxxx小学民主评议政风行风工作实施方案》，成立了以肖志强校长为组长的学校政风行风评议小组，并公布了学校行风评议内容和举报投诉电话，便于教工、学生、家长和社会各界对学校民主评议行风工作的监督和支持。

2、动员部署，提高认识。

为使学校政风行风评议工作深入人心，学校召开教职工会议，动员和部署开展民主评议政风行风工作，使全体教职工提高认识，统一思想，增强参与行风建设和行风评议工作的积极性。通过多种途径，如校务公开专栏、网站等，将学校开展民主评议政风行风的情况向社会公布，努力营造全社会了解、关心、支持教育系统评议政风行风工作的良好舆论氛围。

3、切实开展评议工作。

为了开展好政风行风评议工作，确保评议工作不走过场，学校围绕依法治教、收费管理、招生考试、师德师风等热点问题，于9月26—27日学校组织进行测评，向学生家长和社会各界人士发放《20xx年xxxx市教育系统政风行风状况调查及征求意见表》167份，广泛征求学生家长和社会各界人士的意见和建议，收回158份，总体评价满意率100%;发放《20xx年度xxxx市教育系统政风状况群众满意度测评表》167份，回收158份，总体满意率99.68%;发放《20xx年度xxxx市教育系统行风状况群众满意度测评表》167份，回收158份，总体满意率99.68%。通过反馈，比较真实地反映了学校工作中存在的问题。

4、针对重点，认真整改。

(1)教育收费问题。学校严格执行上级的规定，规范办学行为，继续落实对学生免费提供教科书的政策。实行教育收费公示制度，规范教辅材料征订工作。加强教师队伍建设。

(2)校务公开情况。学校健全了校务公开工作制度，严格按照《xxxx市开展校务公开标准化建设实施方案》开展工作，设立校务公开栏，对师生、群众关心的管理制度、招生考试、收费、职称评聘、评先晋级、财务管理等工作及时公示，接受教师和社会各界的监督，做到公开化、透明化。

(3)规范师德师风。学校将行风建设与师德师风建设紧密结合，把师德建设作为重要工作抓实、抓好。一是组织学习《关于在全市中小学教师中开展自觉抵制有偿家教活动的通知》，签订师德书及自觉抵制有偿家教书，对教师从事有偿家教活动，一经查实，将在职称聘任、评先选优、师德考核、绩效考核中一票否决，积极营造风清气正的育人氛围。二是要求全体教师为人师表、热爱学生，尊重学生人格，不体罚学生或变相体罚学生，廉洁从教，爱岗敬业，在教师中持之以恒地开展端正教育思想，加强职业道德的教育。

政风行风年度工作总结 篇3

为认真贯彻落实教育系统民主评议政风行风工作实施方案，结合我校实际,将政风行风工作作为全面提升学校办学水平的重要抓手，切实开展xx年政风行风评议工作，真正树立教育为人民服务，学校为学生着想的良好学校形象，做好动员，精心组织，扎实开展，形成党政领导齐抓共管，一把手负总责，分管领导具体抓，上下联动，人人参与的工作局面。现将工作情况报告如下：

一 指导思想及基本思路

我校民主评议行风工作坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，认真贯彻市、区有关会议精神，紧紧围绕教育改革发展的中心工作，以树立教育形象、办人民满意的教育为目的，以规范收费行为、规范办学行为、加强师德教育为重点，通过认真落实责任，切实加强领导。采取责任分解，各负其责、突出重点、整体推进的办法，与学校改革发展稳定结合起来，促进学校政风行风建设，营建良好的氛围。

二 具体实施过程

(一)认真学习明确职责

按照上级主管部门对此项工作的部署，学校党支部、行政把政风行风评议工作摆上重要议事日程，进行专题研究，进行专门布置，成立了政风行风评议工作领导小组, 通过会议，分清责任，明确工作任务形成了一级抓一级、层层抓落实的工作格局。同时通过行政会、全体教师会学习上级精神和校行风建设方案，提出要求，统一思想认识，大力宣传，使行风建设成为全体师生的共识。

(二)加强建设提高素质

首先，严格执行《中小学教师职业道德规范》，使教职工清清楚楚，明明白白的知道该做什么，不该做什么。教师行为的底线是什么，违犯了规定应该受到什么样的处分，增强责任意识，使广大教职工充分认识到，自己不仅是教育行风的被评价者，被监督者，更是教育行风建设的主体，行风建设的实践者。

(三)狠抓管理提高水平

首先，扎实推进学校依法治校、依法治教的步伐。学校结合相关法律法规及上级的制度文件，制定学校的规章制度。如：上课、备课、课后指导、作业批改、接待家长等都有明确规定，一丝不苟的按要求执行，一月一考核，考核结果与教师的绩效工资挂钩。通过制定制度及检查监督，规范教师的教学行为，推动学校依法治校的步伐。

其次，稳步推进学校校务公开工作。成立了以书记为组长的校务公开领导小组，分清职责，明确任务。做到三公开：即学校重大决策公开、评优选先职称评定公开、财务公开，在公开的过程中，广泛听取教职工及家长的意见和建议，力求使校务公开成为学校管理的桥梁和纽带，与教职工、家长及社会各界广泛沟通，最终形成合力，全面提升学校管理水平，促进学校的良性发展，树立学校良好的形象。

(四)强化意识接收监督

政风行风建设是一个系统工程，需要学生、家长及全社会关心和支持。第一我校积极开展以学生、家长为主的行风建设活动，通过召开家长会，填写评价表等形式，查找学校政风行风建设的薄弱环节，指出政风行风建设的具体建议，从而使此项工作能有的放矢地进行。对家长、学生提出来的问题核实，及时整改，不存在的解释清楚，达到家长学生满意。

第二 办好家长学校。我校扎实做好家长学校的各项工作，做到三到位：时间场地到位、课时教材到位、授课教师到位。利用家长学校，一方面宣传家教知识，另一方面宣传学校办学理念，接受家长对学校办学理念实施过程的监督。

(五)对照要求 认真自查

学校各部门每位教师都根据学校政风行风评议工作的实施方案要求，认真查找自己工作中政风行风的问题，同时开展自查自纠工作。

1.教育收费方面：

坚持教育收费公示，接受社会、家长、上级部门的监督，经过自查，学校和老师没有向学生乱收费的现象。

2.规范办学方面：

我校不存在一校两制。学校不存在以举办兴趣班、补习班、实验班、特长班等名义向学生收取费用的行为。学校虽有各种兴趣小组，但我们是利用每周四下午一小时和其他课余时间开展活动，不向学生收取任何费用。

3.师德师风方面：

我校教师非常纯朴，通过问卷调查和走访家长、学生进行调查，教师没有利用教师节等节日向学生暗示或索要钱物，也没有教师参加在校学生家长的吃请;通过师德教育，学习学校制定的《教师教育教学事故处罚条例》，教师的教育教学行为更加规范，个别教师在教育教学中有时因情绪激动(主要是学生行为引起)，尚有不充分尊重学生的现象，学校仍需保持经常的管理。通过调查，教师没有有偿家教的现象。

4.资料征订方面：

我校从不订购盗版教辅资料;班主任不擅自向学生征订、推荐教辅用书和讲义，学校按照上级要求，严格执行一教一辅;也没有违规招生送生行为。

三问题及不足

通过召开学生座谈会、家长会，设立举报箱、举报电话等形式广泛征求学生、家长和社会各界对学校的意见，我们排查出学校工作上目前还存在着以下一些不足：

1.学生部分学科作业负担仍未彻底的降下来;

2.个别老师业务能力不强，工作水平不高，效果不好;

3.部分家长对学校处理有关举报电话或信函的反馈情况不了解。

五、整改措施

1.大力开展新一轮的教育教学基本功训练竞赛活动。加强教师教育基本功的训练与竞赛，继续开展读书研究活动，促进教师业务素质和课堂教学效益的稳步提高，努力提高课堂效率，加强对青年教师的培养。

2.要进一步加强教科研工作。一是要围绕课程改革进行实验，扎实有效地对教师进行新课程标准的学科通识培训。二是要加强对轻负高效的课堂结构进行探讨，充分发挥学生的主体作用，摸索出一条符合四小实际的课堂教学模式。三是要抓好集体备课，备课要超前一周，严防集体备课流于形式。

3.逐步推行课堂教学质量公开承诺制。通过家长会、课堂教学开放日、校务委员会、校长信箱等形式接受公开监督。逐步建立课堂教学质量监控体系。用课堂常规与规范课标准，评价每一节课，并结合推门听课、学生评教、家长评教、随堂检测、阶段检测等系列措施构建课堂教学质量监控体系。

4.加强师德师风建设，优化德育工作队伍，特别是加强班主任队伍建设。强化班主任培训工作，每月定期召开班级工作研讨会，分析形势，研究问题，介绍经验，总结不足;

5.要进一步发扬班主任家访的优良传统。通过家访等各种方式与家长建立经常性联系，要加强对家庭教育的指导，帮助家长树立正确的教育观念，为子女健康成长营造良好的家庭环境，要形成制度、访出实效，要把家访工作作为我校提高教育教学质量、跨越发展的一项重要举措和办学特色来抓。

6.进一步加强校风建设。高度重视对学生的法制宣传教育，学生法律知识知晓率要达100%，力争使四小师生违法犯罪率为零。要突出重点，主攻后进生转化。建立后进生帮教队伍，关心每一位后进学生的进步，不让一个学生掉队。

7.对学生、家长、社区等反映的问题要认真处理。做到事事有落实，件件有回应，并在一定范围内召开发布会，向当事人和学校行风监督员通报。

通过开展民主评议政风行风活动后，我校广大教职工职业道德水平有了进一步提高，在社会上赢得较好口碑。学校收费管理更趋规范化，校务公开更具透明度，民主监督机制更加健全，校园内部管理进一步得到强化，从而提高了学校的办学效益，受到了社会各界的好评。但是，我们也清醒地看到，工作中仍有许多的不足和疏漏，今后，学校将进一步巩固已有的成果，进一步加大行评力度，扎扎实实地开展好评议、整改、完善工作，切实改变学校面貌，提高教育教学工作质量和工作效率，树立罗中的新形象，把学校办成人民满意、领导放心、师生舒心的模范学校。

政风行风年度工作总结 篇4

一年来，我镇政风行风建设工作在区委、区政府，区行风办，镇党委、镇政府的正确领导下，坚持以政风行风建设、强化执政为民理念在工作中的贯彻落实，推动干部职工队伍素质不断提高，促进各项工作的全面发展。今年，我们认真贯彻区、镇政风行风工作会议精神，以"xxxx"、《公务员法》的学习为抓手，紧紧围绕全镇建设开放型、花园式、新型生态镇的发展目标，把强化"责任政府、法制政府、服务政府"三项建设，推进"民心工程"，促进和谐社会，坚持为经济发展服务作为重点工作来抓，使政风行风建设取得了新的成效。在推进政风行风工作中，大力弘扬求真务实精神，突出实效，标本兼治，综合治理，不断加大行风廉政建设工作力度，有力地推动了行风廉政建设工作，保证了我镇建设事业的健康协调发展。

一、提高认识，加强领导

行风廉政建设工作是实践"xxxx"重要思想的具体体现，政风行风建设是一项综合性的工作，是事关大局和政府形象的大事，因此我镇党政班子始终把此项工作作为重点工作来抓。基于这个认识，我们把行风廉政建设工作放到提高党的执政能力、构建社会主义和谐社会的高度，充分认识纠正损害群众利益的不正之风工作的重要性和必要性，以对党对人民高度负责的态度，带着对人民群众的深厚感情，坚定不移的把这项工作抓紧抓好。年初根据区政风行风建设会议精神成立了行风建设领导小组，镇党政班子成员分阶段召开专题会议，分析研究我镇政风行风建设工作形势和任务，4月份制定具体的实施意见；7月份集体研究整改措施；9月份制定测评方案。4月8日镇召开了专题会议，会上传达了区会议精神，镇党委书记陶卫民对镇政风行风建设工作提出了具体要求：一是要充分认识政风行风建设的重要意义；二是要扎扎实实地抓好工作落实；三是要加强对工作的领导。镇党委副书记、镇长韩树忠对政风行风建设进行了部署，传达了区政风行风建设会议精神，要求全体干部认真按镇政风行风建设实施方案的要求，认真开展工作，在行风建设中建立学习型机关，建设服务型机关，建立责任型机关，建立团结型机关，机关干部中严格执行"首知负责制"。各科室、站、所等单位是行风建设工作的责任单位，各责任单位把这项工作列入重要议事日程，认真落实一把手亲自抓，责任单位各负其责，领导小组和纪检部门组织协调和监督检查的领导体制和工作机制，及时研究解决行风建设工作中遇到的各种困难和问题；在工作中，按照"谁主管谁负责"和"管行业必须管行风"的原则，对行风建设工作进行责任分解，明确工作职责、工作任务，按照工作安排认真进行检查，及时进行整改，坚持政风行风建设与各项业务工作同部署、同检查、同考核，落实行风建设"一票否决制"，确保行风建设工作落到实处。

二、强化教育，统一思想

加强教育，在思想上真正重视政风行风建设，是做好政风行风工作和建立长效机制的首要环节。为此，我们首先抓好中心组学习，领导干部先学一步，认真学习领会区政风行风建设大会的精神，按照立党为公、执政为民的要求，提高对政风建设重要性和紧迫性的认识。为统一干部的思想，调动全员参与行风建设的积极性和主动性，在实践中做到三个结合：

一是把行风教育与"明荣辱、弘正气、树新风"主题讨论和"爱民、忧民、为民、利民"主题实践结合起来。今年在开展树立社会主义荣辱观教育活动中，组织全体干部以学习树立社会主义荣辱观为契机，紧紧围绕全镇新农村建设的大局，积极开展"三服务一加强"活动（即：服务发展作贡献、服务基层解难题、服务群众办实事，切实加强基层工作力度。）以实际行动践行"xxxx"，努力打造服务型政府，并对照"xxxx"认真查找自身的不足，坚持把"以服务人民为荣，以背离人民为耻"作为行动指南，紧密同基层的实际工作有机结合起来，组织全体干部认真学习了《公务员法》并观看了《人民的好公仆牛玉儒先进事迹》和反面典型的警示教育片，通过正反两方面的教育，使党员干部查找了自身理想、信念、宗旨等方面存在的突出问题，把纠正损害群众切身利益的各种不正之风，作为立党为公、执政为民的具体体现，增强了干部职工的政治意识和廉洁自律的意识。同时，在机关中广泛开展了"四个一"活动，即结合树新风活动提一条合理化建议；确定一个帮扶对象；参加一件有意义的活动；招一家企业或引一项资金。截止目前共提出合理化建议38条，确定了帮扶对象64家，例如：机关全体干部为我镇毕家村村民仁爱智捐款3000余元，帮其解决无钱就医的难题，为困难学生捐款8000余元，密切了干群关系。集体参加有意义的募捐创卫活动12次，机关干部协助引进企业5家。

二是把行风教育与法制教育紧密结合起来。全镇干部广泛开展学法、用法和守法活动。以学习《公务员法》、《行政许可法》为重点，深入学习与本职工作相关的法律、法规。同时，我们完善了相关制度和工作机制建设。并按照区委制定的《关于违反党风廉政建设责任制规定进行责任追究的实施细则》和镇《实施方案》的要求，对存在问题的责任单位负责任人进行了严肃处理，增强了广大干部职工的法律意识，提高了依法行政的能力。

三是把行风教育与职业道德教育结合起来。在广泛开展争创文明岗位、文明单位活动中，加强全镇干部的职业道德教育，要求广大干部紧密结合镇的中心工作开展行风建设。在今年的镇、村换届、创卫工作中全体干部深入基层，改进作风，站在百姓立场上想问题、做事情，努力做到"权为民所用，情为民所系，利为民所谋"，改善服务态度，提高服务质量，确保了中心工作的顺利完成，塑造了良好的机关形象。

三、扩大影响，推动建设

今年年初，我们认真制定服务。各责任单位确定了5名社会义务监督员，并把服务、职能职责、办事程序、审批事项、权利和义务等向社会公开，全镇确定了100名社会义务监督员，制定了全镇的服务，镇党委书记陶卫民走进直播间向社会公开了服务。同时，我们认真与社会义务监督员座谈、走访，征求意见和建议。我们还充分利用中华网站、政府政务网、政务公开栏、《今日辛口》报刊、广播站等新闻媒体进行宣传。在今年上半年测评的基础上结合区反馈的意见，我们认真制定整改措施，推动了工作的开展。行风测评机制是一种外部评价机制，主要通过企业、社会和群众对我镇工作作出评估。这对我们转变政府职能，服务企业和人民群众是一个有力的推动。今年我们向70个企业单位印发了《致企业的一封公开信》，走访企业两遍，发放测评表100份，收到了明显成效。

四、健全制度，强化监督

首先，完善各项制度。要确保政风行风建设常抓不懈、稳步推进，必须用制度作保证，依靠制度来管理和规范各项工作。今年我们完善村级党组织管理制度16项，村委会管理制度17项，村级资产管理办法和机关干部管理制度29项，重点对机关干部的工作作风、言行进行了规范。制定了行风建设考核办法，对排名前3名的及时总结好的经验并适时召开经验交流会，以便树立典型，对排名末位的单位，要认真查找存在的问题，提出整改意见和方案。行风建设评议考核纳入公务员及相关工作人员考核，考核结果与年终奖金挂钩。譬如，在今年的一次集体创卫活动中，建管站、运管站两个科室的干部工作拖拉，镇党委责令两个科室的干部写了书面检查。

其次，强化监督效能，通过座谈走访、征询意见、行风测评、明察暗访、制定整改，使我镇干部接受监督的意识有了明显增强。从今年问卷评议情况看，我镇在政务公开、依法行政、办事效率三方面比较好，服务质量和清正廉洁两方面各有4票不满意的情况，占总评议票数的3%，5个评议内容中比较满意各占总评议票数的约12%左右，收到批评意见一条。我们及时制定了整改方案，在整改中对建管站、运管站、综治办的责任单位的主要负责人进行了调整，服务水平有了明显提高。

五、履职尽责，强化服务

一是从群众迫切需要解决的问题入手，强化服务意识。我镇是农业大镇，农业生产与群体的生活息息相关。几年来，火灾烧毁农业设施的事不断发生，因此，不少家庭因火致贫。镇农业办公室从农民的利益出发，积极与保险公司进行协调，争得了保险公司的大力支持，破例为我镇农户上了农业生产大棚保险，保费为农业大棚金额的1%。目前，已有700余户投了保。已有一户投保100元受益3100元，火灾事故也得到控制，既解决了农户因火致贫的问题，又从根本上解决了火灾的发生，受到了全镇农户的称赞。近几年，我镇沙沃萝卜生产火爆，但销售成为了农户的一大难题，以假当真，以次充好现象时有发生。农业办公室从群众的利益出发，注册了沙沃萝卜商标，规范了萝卜销售渠道，有效地解决了沙沃萝卜的销售问题。为从根本上解决农民因病致贫的问题，镇党委、镇政府今年按照市、区安排增加了投保资金比例，达到人均150元，全镇共出资170余万元。第一周期参保率达到85.78%，第二周期参保率达到81.23%。

二是做好为企业的服务。几年来，我镇招商中心和劳动服务中心制定了严格的为企业"一条龙"的服务措施。他们定期与企业座谈走访，及时为企业解难题。如：纸箱包装厂上半年提出建议，想联合镇工业园企业在生产、销售、联络等方面进行沟通，以便互相帮助。镇招商中心积极与其它企业进行协调，通过召开联谊会、互通联系方式等解决了这一问题，并帮助这一企业在园区内拓宽了销售渠道，该企业还主动用吊车帮助其它企业装卸货物，经过测评企业对招商中心、劳动服务中心的满意率达到100%。综治办得知企业对治安有意见后，积极用技防手段、加强巡逻进行控制，并对企业下发隐患通知书，受到好评。

三是积极帮助残疾家庭走出困境。镇民政办认真落实服务，水高庄村村民高则千右腿截肢，民政办主动找他谈心，联系有关部门让他进行游泳锻炼。今年，他参加了天津市第xx届残疾人运动会，获得了自由泳50米第一名和100米第四名的好成绩，增强了他的生活信心，同时民政部门还积极组织募捐助残活动。镇科技站为全镇农民培训沙沃萝卜种植技术，推广新品种种植，受到了好评。

我镇今年在政风行风建设上取得了一定的成绩，但与上级的要求和社会、企业对我们的期望还有差距。反映在服务质量、清正廉洁和办事效率三项职能的满意度还不高；思想认识和服务力度有待进一步加强；对外宣传的针对性、广度力度还不够，今后将从三个方面强化行风建设。

一是强化制度监督机制。镇将重新完善机关干部管理规定，加大检查监督力度，用制度约束、规范执法、工作行为，严格按行风建设目标要求进行考核，实行政风行风建设"一票否决制"，对违犯制度，有令不行的将严肃处理，造成工作失误的，将追究责任人及部门负责人的责任。

二是认真落实服务。各科室、每位机关干部已制定了服务，要对照自己的工作，查找服务没有兑现的方面，进一步完善，首先做好上门服务，要主动到自己的服务单位搞好座谈，了解情况，建立长期、快捷的联系办法，能解决的问题必须立即解决，一时难以解决的要说明情况，征得服务对象的谅解。第二要与服务对象搞好关系，沟通感情，放下官架子，提高自律意识，绝不允许给基层群众添麻烦，搞对立。严格执行"一次性告知"制度，对前来办事的依据、条件、手续、程序等实行一次性告知，不让客户跑第二趟，提倡上门、现场办理；严格执行"首问负责制"，对服务对象要跟踪到底，严禁推拖、扯皮。第三，各部门负责人要亲自带队深入村、厂、被服务单位征求意见，特别要搞好与监督员的座谈，可采取请进来听、上门听的方式，听取他们的意见建议，并及时反馈整改情况。

三是加强为基层服务的力度。把行风建设同为群众解决反映强烈的热点难点问题结合起来。要树立群众利益无小事的意识，坚决杜绝"门难进、脸难看、话难听、事难办"的现象，严禁在群众面前摆架子，不给好处不办事，给了好处乱办事的行为。要想群众之所想，急群众之所急，提倡与困难群众交朋友、结对子，定帮扶措施。

政风行风年度工作总结 篇5

XX年民主评议政风行风工作总结

XX年民主评议政风行风工作自9月份启动以来，市经济商务和信息化局根据XX市委、市政府《关于XX年民主评议政风行风工作实施方案》有关精神，在XX市商务局、XX市经信委行评办和XX市纠风办的指导下，积极开展行评工作。以行评工作为契机，进一步明确了工作目标，深刻反思查找工作中存在的问题，采取得力措施解决各种问题，切实转变工作作风，着力提高办事效率和行政执行能力，更好地服务于全市经济社会发展，取得了显著成效。现将行评工作情况总结如下：

一、周密部署，扎实开展民主评议政风行风工作。

行评工作启动后，我们把民主评议政风行风纳入党委重要工作日程，成立了工作专班，制定了实施方案，全员发动，营造氛围。整个行评工作自始至终得到了市纠风办和全体行评社会监督员的大力帮助和支持，我们以此为契机，进一步统一思想，转变作风，深刻反思查找日常工作中存在的各种问题，始终坚持“优先发展工业”理念，搞好全市工业生产中煤、电、油、运的协调服务，努力增强商贸流通领域的经济活力，促进了全市经济的快速发展。

1.提高认识，统一思想。9月27日，我们在六楼会议室召开了经济商务系统的行评动员大会。局长程必金作动员报告，对行评工作提了具体要求。机关全体工作人员要把开展行评工作与贯彻落实科学发展观，促进经济商务工作又好又快发展结合起来；把开展行评工作与改进工作作风，树立行业形象结合起来；把开展行评工作作为加强经济商务部门自身建设，推动我局创先争优活动深入开展的有效载体。同时，为加强对行评工作的领导，一是成立了政风行风评议领导小组。“一把手”负总责，党委成员全部参加，抽调2名干部组成工作专班，明确分工，强化责任。二是做到有计划、有部署、有检查、有落实。由局行评办对每一阶段工作进行具体安排部署和认真总结，及时掌握工作进展情况，推动行评工作健康发展。三是全系统上下联动，整体推进，人人参与，层层抓落实。

2.广泛宣传，营造氛围。我们把宣传发动和深入学习贯穿整个行评工作的始终，坚决防止民主评议政风行风走形式，走过场。一是经常组织干部职工认真学习，联系各自日常工作岗位和思想实际，人人写出自查自纠报告。二是设立了举报信箱和行风热线，自觉接收社会监督。三是通进商密网和商务局网站及行评专栏等不同形式对外公布了征求意见表和《公开承诺》。四是编发行评简报，及时聘请了10名行风评议社会监督员，认真听取行评代表的意见和建议，进一步加强对行评的指导。通过上述一系列的宣传教育活动，扩大了行评工作的影响，形成了人人参与行评的良好氛围。

3.广纳谏言，查找问题。我们在广泛宣传的基础上，采取多种形式征求意见和建议。一是在本局商务网站公示商务工作的职能职责，办事程序，服务内容等，对外公布举报了举报电话和电子邮箱，聘请行风义务监督员10名，广泛接受行评代表和人民群众的监督。二是开门纳谏，广泛征求意见。我们对外共发放《征求意见表》350余份，回收意见表286份，收到机关及二级单位工作人员自查报告71份，收集到各种意见和建议分为6类28条，认真查找政风行风中存在的突出问题。三是采取“走出去，请进来”的方法征求意见。诚恳地向人大代表、政协委员和相关部门人员征求意见，分别召开了部分企业负责人和离退休干部的征求意见座谈会。与此同时，我们局党委5名同志按照各自分工先后深入到80多个企业和部门宣传我们的行评工作，征求意见和建议。

4.自查自纠，边查边改。无论是过去的老问题，还是现在的新问题，我们都应该做到件件有回复，能迅速解决和整改的问题要及时解决，不能马上解决的要制定方案，做好解释和说明工作。把查找和整改问题作为进一步加强班子和干部队伍建设、认真履行工作职责、促进经济商务工作健康发展的强大动力。在整改问题中，做到“四个不放过”：对群众反映的问题不查清楚不放过；对查出的问题不分清是非不放过；对存在的突出问题整改不到位的不放过；对整改的问题群众和行评代表不满意不放过。面对各种问题，我们要从主观上找原因，以求真务实的态度，明确整改部门，落实整改责任人，力求全部整改到位。

二、政风行风明显好转，各项工作取得明显成效。

通过深入扎实开展民主评议政风行风工作，经济商务系统全面提高了干部素质，全面提高了服务经济社会发展的自觉性，全面加快了经济商务工作的进程，全面提升了经济商务部门的良好社会形象。

1.进一步增强了完成全年各项工作任务的责任感。此次行评工作以坚持邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕本部门的中心工作，以转变工作作风、提升服务水平为目标，按照标本兼治、综合治理的工作方针，针对行评活动中反映的突出问题和社会各界对经济商务系统提出的意见和建议，明确整改重点，制定整改措施，落实整改责任。以求真务实，开拓创新，狠抓行风建设的良好精神风貌确保我局全年各项工作任务的顺利完成，即：规模以上工业企业达到202家，规模以上工业企业实现产值210亿元，市直工业完成固定资产投资亿元，全社会商品零售总额达到60亿元，全市外贸出口和利用外资分别突破1000万美元和1400万美元。

2.进一步增强了为企业服务、为人民群众服务的自觉性。通过这次行评工作，我们查找出许多问题，究其根源是缺乏为企业服务、为人民群众服务的自觉性。我们努力引导全体干部职工深刻认识这个问题，不断提高他们的工作积极性，以行评带动干部职工思想认识的提高，使他们的依法行政意识、服务意识得到明显增强。我们硬性规定各科室人员每周下基层、进企业次数不少于1次，及时为企业搞好协调服务，最大限度满足企业的生产经营需求。

3.进一步促进了机关作风的明显好转。这次行评工作使机关干部的精神面貌焕然一新。每周四下午固定学习日制度得到了全体机关工作人员的认同，形成了浓厚的学习氛围，大家相互交流学习心得，工作上相互支持。同志们工作责任心变强了，上班迟到早退、串岗聊天、上网玩游戏的现象不见了，并自觉加班加点，高标准、高质量完成各项工作任务。经济商务部门的工作人员以热情的服务态度和崭新的工作风貌赢得了社会各界和人民群众的普遍赞誉。

4.进一步加快了各项制度的建立和完善。我局在提高干部队伍素质的基础上，更加注重建章立制工作。结合经济商务部门的实际情况，我们制定或完善了《机关公务接待制度》、《公车日常管理制度》、《机关党员干部日常工作“十不准”》、《党风廉政建设责任制》、《机关学习制度》、《首问负责制》、《限时办结制》、《信访维稳工作接待管理办法》、《日常考勤管理制度》和《年度目标考核责任制》等近30种规章制度。通过各种制度的建立和完善，确保了全局工作的有序进行和全年各项工作任务的完成。

三、建立长效机制，不断巩固行评成果。

政风行风工作是一项长期而又艰巨的工作，虽然即将告一段落，但我们还要清醒地认识到，经济商务系统的各项工作与各级部门和领导的要求，与各位行评代表和人民群众的热切期盼还存在着一定差距。在未来的工作中，我们将继续把政风行风建设摆在重要位置长抓不懈，积极探索政风行风建设的长效机制，防止各种问题反弹复发，不断巩固来之不易的行评成果。

1.狠抓制度建设不放松。进一步完善目标考核管理等各种规章制度，把政风行风建设同全年工作目标任务紧密结合起来，形成人人身上有担子，个个心中有压力的良好工作氛围。通过完整的制度体系来规范和约束我们的日常工作行为，努力做到“看好自已的门，管好自已的人”。

2.狠抓政风行风建设不放松。对这次行评工作中发现的各种问题，进行一次“回头望”，已经整改到位的防止问题反弹；一时难以解决的问题进一步落实责任，逐步整改到位；对出现的新情况、新问题努力做到随时整改、自觉整改。

3.狠抓强化监督不放松。进一步加强内部监管，完善公开办事程序和制度，提高工作透明度，自觉接受新闻媒体、社会各界和人民群众的监督。

实践证明，此次民主评议政风行风建设对经济商务部门的各项工作起到了极大的推动作用。我们一定要以对党、对人民群众高度负责的精神，兢兢业业工作，勤勤恳恳奉献，始终把服务企业、服务人民群众生产生活放在第一位，全面履行各项工作职能，打好“十一五”收官战役，为“十二五”开好头，以此推动全市经济又好又快发展。

政风行风年度工作总结 篇6

根据市政府纠正行业不正之风办公室《关于做好xxx市“政风行风热线”上线总结的函》（xxx纠函[20xx]X号）精神和要求，我局认真组织开展“政风行风热线”工作，通过倾听市民声音，解决群众在城市管理方面的疑难，为市民办实事，做好事。

一、主要做法

（一）领导重视，措施到位，责任落实

市政府办《关于转发加强政风行风热线播出工作办好电台“民生直通车”节目意见的通知》（xxx府办[20xx]322号）下发和政风行风热线开播后，局党组高度重视，把“政风行风热线”作为加强城管执法系统与人民群众联系，加大舆论监督和群众监督的重要途径，认真组织全局人员学习《关于转发加强政风行风热线播出工作办好电台“民生直通车”节目意见的通知》精神，并转发至五区执法局，及时成立了以局党组书记、局长关天安任组长，副局长吴乃流、纪检组长林国荣任副组长的局“政风行风热线”领导小组。为使该项工作开展扎实有效，领导小组召开了两次会议，明确了职责与分工。关天安局长对如何抓好“政风行风热线”工作提出了具体要求，要求全体执法队员要从实践“三个代表”重要思想，密切党群、干群关系，切实维护群众利益，构建富裕和谐xxx的高度，进一步统一思想，提高认识，切实增强做好“政风行风热线”工作的自觉性和责任感，积极参与、抓好落实。并主动与电台联系，制订了局《“政风行风热线”播出工作做法和要求》，拟订了《“政风行风热线”民生直通车节目流程方案》和《接听群众热线注意事项》，下发组织收听直播节目的通知，要求市、区执法局各部门认真组织干部群众收听。

（二）认真准备，明确任务，严格要求

上半年以来，结合城管执法工作实际，我局组织各区执法局共参加“政风行风热线”民生直通车节目和“百姓事务所”7次。除按市纠风办的要求于4月10日上线外，还结合群众关心的城管执法“热点”、“难点”问题，以关心和解决涉及人民群众切身利益的问题为原则，以尽心竭力为群众做好事、办实事、解难题为目的，主动与xxx电台联系，就“大福路、季华路等路段封路期间的城管执法、校园安全、公共场所卫生门前三包、市区执法局成立两周年、xxx市城市管理年活动启动、中心城区交通秩序联合整治、城管执法XXX热线开通”等群众关心的'问题，主动走进直播室接受群众咨询、投诉和监督。结合市“城市管理年”活动的开展，我局与xxx电台于20xx年3月底共同开通了XXX城管执法投诉热线。市、区执法局长向社会和群众庄严，对群众的投诉，于24小时内予以初步回复。群众利益无小事，为切实提高工作质量和服务水平，明确上线人员为市、区执法局的主要领导或分管领导，于上线前及时召开预备会议，对上线内容进行分析、研究，拟订提纲，并统一制定了《民生直通车市民热线回复登记表》，对群众投诉事项和回复内容进行认真登记，归档造册。走进栏目和城管执法投诉热线开通以来，共接到城管执法方面的查询、投诉、建议共1300件（次），回复600多件，其中80多件在《百姓事务所》等栏目播出，社会、群众反映良好。

（三）依法行政，求真务实，取信于民

对“政风行风热线”咨询投诉处理，市、区执法局坚持依法行政，实行一把手负责制和办结制，做到对涉及群众合法权益的事项立即办；对符合法规又能办得到的反映事项抓紧办；对受政策法规及客观条件限制，近期内无法解决的问题及时说明情况，争取群众的理解和支持。在栏目播出中，上线人员态度诚恳，虚心热情，耐心解答群众的问题，还采取现场执法处理与栏目直播相结合的方式，受到了群众的欢迎和赞扬，针对群众的投诉，参加上线的市、区执法局长分别发出指令，及时派出执法队员赶赴群众投诉现场进行查处，对处理结果当场予以回复，电台记者随行并现场直播。节目播出后，根据群众来电情况，按属地管理原则，及时分解到各区执法局，市、区执法局局长亲自把关审定，要求在24小时之内作出处置，向市民进行回复。同时向市纠风办、xxx电台对群众投诉处理情况进行反馈。

二、工作体会

一是“政风行风热线”密切了执法部门与群众的关系。“政风政行风热线”让城管执法和群众间架起一座相互沟通，密切联系的桥梁，市民在生活中遇到困难时，话有地方讲，苦有地方诉，难有地方解，树立了城管执法部门执法为民的良好形象。

二是“政风行风热线”强化了执法工作的民主监督。“政风政行风热线”集舆论监督、群众监督和专门机关的监督于一体，紧贴政府部门中心工作，紧贴群众关注的热点难点问题，充分发挥新闻媒体覆盖面广、传播速度快、互动性强等特点。把以往的被动监督转化为主动监督，将以往的少数人监督变为广大人民群众的监督。

政风行风年度工作总结 篇7

20xx年，我局在区委区政府的正确领导下，按照区纠风办《20xx年广州市花都区民主评议政风行风工作实施方案》的要求，深入贯彻落实科学发展观，坚持标本兼治、纠建并举，以加强政风行风建设为核心，以人民群众满意为标准，强化工作作风，提高行政效率和服务质量，努力构建服务型机关，为我区社会和谐发展提供有力保障。

一、提高认识，加强领导，形成全员参与的工作局面。

一是成立机构、加强领导。为扎实有效地开展民主评议政风行风工作，我局专门成立了政风行风领导小组，由童志辉副书记任组长，赵东辉副局长任副组长，各科室负责人为成员，形成了主要领导负总责、分管领导具体协调和各科室分工负责的领导体制，一级抓一级、层层抓落实，切实加强了对全局政风行风评议工作的领导。领导小组下设办公室，专门负责行风评议组织协调、联络督导等日常综合事务。

二是制定方案，明确责任。我局积极多方征求意见，总结往年在行风建设工作中存在的经验与不足，制定了《花都区人社局20xx年民主评议政风行风工作实施方案》，对我局政风行风工作的指导思想、评议范围、目标要求、评议内容、评议步骤、时间安排、工作要求等都作了明确的规定和部署，明确责任追究内容，以狠抓各项规章制度的落实、增强透明度为保障，使行风建设工作顺利开展。将机关作风建设与业务工作同研究、同部署、同落实、同考核，做到每个季度有重点，重要工作有特点，“一环紧扣一环，一步深似一步”，着力打造服务型机关，人性化执法队伍。

二、广泛动员，狠抓落实

为提高全局干部职工对政风行风的认识，我局认真学习政风行风的相关文件精神，按照立党为公、执政为民的要求，提高对政风建设重要性和紧迫性的认识，增强参加此项工作的责任感和主动性。并召开了民主评议政风行风动员大会，进行了深入的思想发动，使全体人员进一步统一了思想。

各科室、各部门站在全局的高度，结合人社工作实际，更加深刻认识加强和改进行风（机关作风）建设的极端重要性和紧迫性，以更高的标杆、更严的要求，以一抓到底的决心，坚持内强素质，外树形象，不断加强行风建设，以行风评议为契机，狠抓机关作风建设，使干部的精神面貌、工作作风、工作效率、勤政廉、政和依法行政水平得到很大的提高。同时强化监督检查，纠正在服务意识、办事效率、依法行政等方面存在的突出问题，以良好的作风取信于民。今年局机关作风建设的成效可概括为：机关效能明显优化，服务意识明显增强，队伍形象明显改观，群众满意度明显提高。

三、立党为公、执政为民，在实践中加强政风行风建设。

（一）加强政务公开，阳光行政。我局政务公开工作突出内容、形式、时间和效果等重点，积极推进一般事项公开向重点事项公开、结果公开向全过程公开“两个转变”，进一步提高政务公开的质量。一是丰富公开内容。按照《中华人民共和国政府信息公开条例》、《20xx年广州市深化政务公开工作的意见》（穗府办

政风行风年度工作总结 篇8

随着社会的进步和发展，医院越来越成为人们关注的焦点。它不仅承载着救死扶伤、治病救人的神圣使命，更是承担着医疗卫生保障系统的重要职责。因此，医院的管理体系也逐渐成为一个城市医疗事业健康发展的重要保障。

政风行风是医院管理中不可忽视的一个重要方面。政风行风年度总结是对医院管理的一次全面回顾和总体评估，也是对医院目前存在的问题进行深入分析，为进一步完善和优化管理提供有力的借鉴和指导。

医院政风建设是医院管理健康发展的先导，也是医护人员处事决策的重要指南。近年来，我们医院在政风建设方面取得了长足的进步。

一、政治意识和管理水平不断提高，思想作风进一步转变。

医院领导班子深刻理解“以人为本、服务至上、追求卓越”的管理理念，在医院业务管理方面进行了大量的工作，深入推进医院管理体制改革，加强应急管理和安全生产工作，严格统筹资源，优化医疗过程，提高服务质量和水平，促进医院的发展。同时，医院领导也深入全院各个岗位开展“三严三实”活动，转变观念，强化责任，增强服务意识和服务水平。

二、医院各部门积极响应，紧抓政风建设机遇。

医院各部门在领导班子的带动下，抓住机遇，积极响应政风建设的要求，注重业务水平和管理能力的提升。各个岗位的医护人员，严格遵守工作纪律和工作程序，工作态度认真，工作细致，全面提高了医院整体服务水平。

三、文化建设取得了长足的进步，医院品牌效应明显提升。

医院文化建设方面，加强了员工队伍建设、管理制度建设、服务质量建设、基础设施建设等各项工作，不断优化医院传统文化，大力塑造医院特色文化。医院品牌效应逐步提升，得到了社会各界的广泛认可和好评。

虽然医院政风建设在近年来取得了很大的进步，但也存在一些问题亟待解决，比如三级医院转移病人的问题、医疗资源的分配不合理、医护人员素质与患者需求的不匹配等。

医院政风行风年度总结旨在发现医院管理中的薄弱环节、短板和经验不足，为进一步完善医院管理工作提供依据，全面推动医疗保健事业的高质量发展。我们相信，在医护人员的共同努力下，医院政风建设一定会不断完善，医疗服务水平也会不断提升，为广大人民群众的生命健康保障做出新的更大贡献。

政风行风年度工作总结 篇9

今年来，管理站认真贯彻落实市县主管部门纪检行风工作的会议与文件精神，围绕公路建养管征工作中心，切实加强党风和行风建设，坚持标本兼治、综合治理，努力从源头上预防和治理行业不正之风，树立公路部门良好形象，推动三个文明建设健康、稳定发展。

一、贯彻从严治党方针,提高党员干部拒腐防变能力

站坚持维护和严格执行党的各项纪律,尤其是严格执行“四项纪律”和“八项要求”,狠抓全站党员干部廉洁自律各项规定的落实。重点抓好以下工作:

一是抓好党员干部“六个不准”教育；二是进一步严明财经纪律,全面完成“小金库”清理专项工作；三是完善公务接待制度,严格按照各项规定办事。同时，进一步抓好领导班子建设,形成反腐倡廉的整体合力。通过完善党政领导班子集体议事制度、会办制度等工作制度和党内生活制度,不断提高班子的凝聚力、创造力和战斗力。对职责范围内的党风廉政建设切实担负起全面领导责任,全力支持纪检监察工作。做到“一把手”负总责,重大问题亲自过问，领导班子其他成员抓好分管范围内的反腐倡廉工作。主要领导干部率先垂范、严于律已，着重在四个方面做好表率：转变作风的表率、廉政自律的表率、自觉接受监督的表率、落实党风廉洁建设责任的表率。

二、切实纠正行业不正之风，推进全站软环境建设

站坚持“谁主管,谁负责”的方针,落实组织措施，抓好全站软环境建设。进一步树立全站“一盘棋”的思想,理清思路,加强领导，落实好软环境建设的各项措施,把事关公路事业发展最关键、最迫切需要解决的问题解决好、处理好。主要做到：

一是拓宽群众参与渠道。坚持和完善各项公开办事制度,加大政务公开力度，使群众真正能开展监督，深入开展行风评议活动,积极参与行风热线等服务活动。站在机关大院醒目位置设立9块12米长大型公示栏，将各项执法工作的依据、程序、标准进行全面公示，并向社会聘请了12名行风监督员，组织召开3次座谈会，广泛听取社会各界意见。

二是加大行业管理力度。继续加大从源头上治理公路“三乱”的力度,对重点地区、重点公路进行重点监控、重点检查,在继续巩固境内主要公路无“三乱”成果的同时,把治理工作向县乡公路延伸。

三是扎实推进依法行政。进一步加强执法监督,深化公路行政执法责任制,完善公路行政执法公示制。

三、加强机关作风和干部队伍建设，树立良好服务形象

为贯彻落实全市公路系统干部大会精神，进一步推进机关作风和干部队伍建设，站下发了《关于加强机关作风和干部队伍建设的意见》（金路党字[xx]17号），加强对干部队伍的教育管理，不断提高整体素质，做到人尽其才、才尽其用。同时，在干部队伍中大兴学习之风，积极开展“学习型单位、学习型部门、学习型个人”创建活动，鼓励在职自学，学以致用、学用相长。着力提高干部队伍的理论素养和战略思维能力、科学判断形势的能力、驾驭市场经济的能力、应对复杂局面的能力、依法行政的能力和总揽全局的.能力。进一步加强形象行风建设，为交通系统争创“十佳”积极贡献。站正确分析公路执法、行业管理工作中面临的新形势、新任务，以《行政许可法》颁布实施为契机，把为民、便民、利民作为开展公路工作的出发点、落脚点。窗口部门实行ab角制、文明服务制、办结制，强化人性化服务，杜绝办事拖拉、推诿、扯皮等办事作风，着力解决机关存在的“中梗阻”现象,整治机关办事拖拉、推诱、扯皮、资源浪费等现象,精简优化办事程序,提高办事效率和服务水平。

四、加强教育和监督,着力构建惩治和预防体系

站把抓好党风廉政建设宣传教育工作纳入公路职工宣传教育工作和党风廉政建设责任制考核之中,筑牢思想防线,营造浓厚的反腐倡廉氛围。

一是开展理想信念教育。

二是开展正反典型教育。坚持正确的舆论导向,大力宣传清正廉洁的勤政廉政好干部,以先进典型教育引导广大党员干部。

三是开展普法教育和法制培训。以建设“学习型单位”为契机,通过举办法律讲座、专题学习等形式,在干部职工中大力开展普法教育和法制培训。

同时，站坚持“注重预防,健全制度”的方针，进一步加强廉政制度建设，努力形成用制度规范行为,按制度办事、靠制度管人的机制。

一是继续推进行政审批制度改革；二是认真执行党风廉政建设责任制；三是强化工程建设质量责任制；四是落实民主监督各项制度。

站还着重加强对关键部门、岗位、环节的监督，特别是加强对公路行政执法行为的监督资金运转的监管，确保交通建设资金专款专用,加强内部审计,在确保质量的前提下,尽可能地发挥建设资金的效益。并认真贯彻落实政府采购制度,严格规范采购行为。

上一篇 ：优美感情说说
下一篇 ：征地报告精选十二篇