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林业局个人工作总结 篇1

一、今年主要工作情况

今年以来，我市在市委、市政府的领导和支持下，更加深入地贯彻落实省、市委关于推进生态文明建设的决定，以建设森林**为中心，以彰显森林为民为根本，以弘扬森林文化为引领，进一步促进造林绿化、森林保护和林特产业的全面、持续和科学发展，为宁

波经济社会发展作出了积极的努力。

（一）重点造林工程和"森林宁波"建设取得新成效

今年，全市共完成造林更新8万亩。其中完成沿海基干林带造林40公里、**亩，完成计划的1倍多；生物防火林带造林152公里，完成计划的101%；珍贵树种造林8371亩，完成计划的209%；开展中幼林抚育4.8万亩，完成计划的**%；重点造林项目均超额完成年度目标。

一是森林系列创建深入推进。按照市委、市政府"六个加快"行动目标要求，继续积极推进森林城镇、森林村庄的创建工作。森林系列创建活动仍是各地政府的主要民生工程之一。今年全市"森林**"建设投入资金已达到19.3亿元。**市创建省级森林城市和**周巷、鄞州姜山等5个镇乡（街道）的森林城镇创建已通过省级预检，36个村申报创建省级森林村庄，10个镇乡（街道）和180个村申报创建市级森林城镇和森林村庄。镇海也启动了省级森林城市创建工作。森林系列创建活动有效地改变了农村整体面貌。

二是平原绿化成绩显著。今年计划平原造林4.5万亩，实际已完成平原绿化面积4.8万余亩，完成计划的107%。截止目前，我市平原林木覆盖率已接近18%，提前3年基本完成省目标。积极开展"珍贵树种进千村行动"，计划到20xx年在全市**个行政村，种植珍贵树种170万株，今年已累计赠送珍贵树种苗木36万株，580个村开展了这项活动，关联农户1.6万户，植树58万株。启动开展了"绿动千里海塘、助推蓝色经济"青少年参与海塘防护林建设活动。全市各地还以不同形式、不同载体开展了"庭院绿化"、"美丽村庄建设"等活动，有力地推动了平原绿化的深入开展。

三是四边绿化取得初步成绩。按照省委、省政府要求，召开动员会议，明确责任，落实任务，强化督查，积极推进四边绿化工作。今年，已完成森林通道612公里、**亩，其中公路铁路沿线绿化297公里、10041亩，河道绿化**公里、5301亩；完成通道沿线林相改造14200亩；共完成省、市、县(区)三级森林村庄建设244个。在绿化同时，大力发展乡土树种、珍贵树种、阔叶树种和彩叶树种，实现了绿化、美化、景化、价值化的协调和结合。

四是生态公益林建设持续推进。继续扩大市级生态公益林建设面积，新增公益林建设面积16万亩。生态公益林补偿标准提高到每亩25元，大中型水库公益林补偿每亩30元，中心城区重要饮用水水源涵养林补偿标准达到每亩35元。全市公益林补助资金账户管理平台已完成前期建设工作，可接入进行系统试运行。

（二）森林资源资产保护有了新增强

森林资源资产基本安全。森林防火态势稳定。今年全市共发生森林火灾6起，受害森林面积**亩，受害率*‰，火灾发生数和受害森林面积同比分别下降70%和73.4%。松材线虫病防治成效明显。病死树数量和发病面积分别比去年同期下降21.8%和22.9%。

一是森林消防保持较好态势。推进"落责任"行动，强化《宁波市森林消防工作职责》落实、督查和考核，有力地提升了森林消防工作的执行力。推进"广宣传"行动，举行了"3.19关注森林消防"活动，春防期间通过各种主流媒体进行宣传，张挂（书写）宣传标语15万条，发送短信47万次，发放公开信17万封，有力地提升了森林消防工作的感召力。推进"控火源"行动，建立激励机制，坚持四定原则，强化巡查护林队伍常态化管理；清明等重点时段增设卡点、发布禁火令，增加巡查人员，进行了2个批次的人工增雨作业，降低了局部火险等级，有力地提升了森林消防工作的防控力。推进"强应急"行动，健全预案，开展对专业扑火队伍的培训，全市共举办培训56次，进行森林扑火演练52次，有力地提升了森林消防的应急处置力。推进"攻坚"行动，完成了"生物防火林带营建技术研究与示范"项目，全面推进"引水上山"工程，全市完成玻璃钢蓄水池144只，**吨，混凝土蓄水池9座，790吨，铺设管网8000多米，安装森林消防栓57个，增设便携式组合消防泵29台，有力地提升了森林消防的创新力。继续抓好林业政策性保险。全市森林参保面积383.9万亩，占全市森林面积的61.1%；生态公益林投保覆盖面达到100%。

林业局个人工作总结 篇2

20xx上半年，我站在局领导的正确领导下，在各兄弟单位的大力配合下，紧紧围绕“科学规划，严格管理，推进造林良种化”的工作思路，与时俱进，开拓创新，通过种苗站全体同仁的共同努力及兄弟单位的支持，圆满的完成了各项工作任务，取得了较好的工作成绩。

(一)20xx上半年初，我局继续加大造林力度，引导农户开展荒山造林，到20xx上半年春完成新造林4.87万亩，其中油茶造林2.47万亩，杉、松等其它造林2.4万亩，完成历年造林补植8万多亩，共完成苗木调剂807多万株，其中杉苗370万株，湿地松184万株，二年生油茶228万株，其他阔叶树苗25万株，完成武广高铁、武广高速等绿化工程造林调苗9.3万多株。在此项工作的完成过程中，种苗站充分发挥自己的能动作用，认真做好苗木调剂预案，积极组织苗木供应。在调苗过程中，对自育苗进行精心调配，即保证各乡镇所调苗木做到适地植树，又要杜绝浪费苗木现象的发生，同时还保证了随到随调，即保持了调苗程序到位，又提供了优质的服务。因造林面积大大超过了任务，造成了造林后期苗木紧张，我站在局领导的带领下，积极与上级主管部门联系，从外地调进一部分苗木，最大程度的保证了全市新造林和补植造林对苗木的需求。

(二)在年初，我们按计划组织了全市的造林苗播种育苗工作，全市共完成育苗播种面积170亩。油茶芽砧苗40亩。同时，在整个育苗过程中，种苗站都坚持做到各育苗户资料清楚，并进行育苗全过程的跟踪技术服务，由于今年新育苗户多，造成一些育苗户育苗失败，苗木高度偏矮，面积保存率只有75.3%。总产合格苗1045万株，其中杉木苗305万，国外松143万，马尾松50万，一年生油茶苗206万，二年生油茶321万，其它苗木20万株。

(三)认真做好马水油茶采穗圃的协调管理工作，加强了与采穗圃承包管理人员的联系。

(四)做好20xx上半年160万株良种油茶苗木的良种补贴工作及今年200万株油茶苗木良种补贴的申报工作。

(五)在日常工作中，我站积极完成局里和市局交付的各项任务，认真做好各项日常工作，加强与市局的联系，确保各种信息联络及时畅通。

(六)在x月底，我站组织人员对全市合同育苗进行了调查验收。经统计，今年全市苗木保存面积128亩，总产合格苗1045万株，其中杉木苗305万，国外松143万，马尾松50万，一年生油茶苗206万，二年生油茶321万，其它苗木20万株。同时，征求多方意见，做好了苗木调剂方案，从而为下半年的造林工作打好了基础。

林业局个人工作总结 篇3

林业工作汇报

我局现有干部职工人，下设个林业站、个事业单位。局党总支下设个党支部，有党员名。全县林地面积公顷，其中有林地面积公顷，森林蓄积量万立方米，森林覆盖率。年消灭宜林荒山，年全面绿化达标，年进入全国造林绿化百佳县行列。好范文，全国公务员公同的天地近年来，先后被授予“全国

标准化林业站建设合格县”、“湖南省林业工作先进集体”、“市级文明单位”、“长沙市行政执法先进单位”、“县级优秀领导班子”、“长沙县行政执法先进单位”、“县级四好党总支”等荣誉称号。现将我局今年以来的主要工作汇报如下：

一、紧紧抓住“一条主线”

县林业局作为第一批参加保持共产党员先进性教育活动的单位，今年始终将这次教育活动作为贯穿全局工作的主线来抓，确定了“领导作表率，党员齐参与，支部唱主角，制度作保证”的思路，突出“五个结合”，扎扎实实开展先进性教育，即：与提高党员思想政治理论素质相结合，与加强基层组织建设相结合，与依法行政、执法为民相结合，与整章建制相结合，与改进作风，促进工作相结合。通过先进性教育活动，广大党员进一步坚定了共产主义理想信念，党员意识、服务意识、全局意识、法制意识得到增强，党员先锋模范作用进一步发挥，党支部的战斗堡垒作用进一步强化。保持共产党员先进性教育活动基本实现了“提高党员素质，加强基础组织，服务人民群众，促进当前工作”的目标要求。

二、认真开展“两个活动”

（一）积极开展“创建学习型机关，争当学习型干部”的活动

为全面贯彻党的“十六”大精神，创建学习型社会，今年我们结合林业工作的特点，从抓干部职工的业务能力和工作水平入手，深入开展了“创建学习型机关，争当学习型干部”活动。我们通过进一步完善学习制度、奖励机制、约束机制、保障机制、联动机制，激励干部职工加强学习。在“创争”活动中，我们坚持理论学习与科研考察活动相结合，坚持革命传统教育和现代教育相结合，坚持集中学习与个人自学相结合，坚持正面引导与激励措施相结合。通过开展“创争”活动，局机关出现了一股新的学习热潮。干部职工在完成机关内部规定的学习项目的基础上，积极参加各种教育培训，目前全局共有名干部职工参加了中南林学院林学和园林两个专业的在职本科班的学习，占全局未达林业专业本科人数的，两年后林业专业本科毕业人数将达到，处于全国县级林业局的前茅，现在又有名工程师报考晋升高级工程师，名助理工程师报考晋升工程师，干部职工专业理论水平将进一步得到提高。我们通过开展各类考察、调研活动，使干部开阔了视野，增强了认识问题和分析解决问题的能力，干部职工的理论素质和业务素质有了明显提高。

（二）深入开展“全国标准化林业站建设示范县”创建活动

在去年已验收成为全国标准化林业站建设合格县的基础上，今年我们按照“整体规划，分年实施，突出重点，全面提升”的思路，着力创建“全国标准化林业站建设示范县”，从加强林业站的站房建设、制度建设和干部职工的素质建设入手，加快林业站建设进程。今年年初，我们在充分调研的基础上，将个乡镇林业站撤并为个站，通过撤并林业站，整合了林业资源，优化了人员组合，强化了职能履行，减少了行政支出，为创建活动打下良好基础。我们通过盘活存量资产，争取上级支持和积极自筹，组织资金，加大投入，加速站房建设步伐，计划今年县局投入万元新建个林业站站房，目前路口、春华、福临林业站的站房建设工作已启动，并进展顺利。与此同时，我们还从进一步完善林业站的各项内务管理制度入手，提高林业站整体管理水平。

三、扎实做好“三项工作”

（一）圆满完成林权证换发工作

林权证换发工作涉及面广、政策性强，是我局一项重要的中心工作。全县林权证换发工作从××年月开始，××年完成退耕还林地林权证的核发工作和试点工作；××年月起全面推开，主要完成现地核实等外业调查工作；××年完成林权证打印、发证、档案整理、迎接验收等内业工作。今年，为确保工作进度和工作质量，我们将各项具体任务分项定量计入倒计时表，按倒计时表推进工作，月底我们针对个别乡镇进展缓慢的情况，派人逐乡镇召开现场会，分析原因，明确措施。在各级政府和广大群众的共同努力下，我县林权证换发工作历时整整两年，于××年月底全面完成。在林权证换发工作中我们坚持六个到位，即“组织领导到位、宣传发动到位、技术力量到位、业务指导到位、经费保障到位、工作程序到位”，共组织县、乡、村、组干部和技术人员人，其中林业主管部门技术指导人员人，现场调查人员人。共受理林地林权登记换发证申请万宗，调查核实林地林权面积公顷，核发《林权证》万本；共受理

各类山林纠纷起，面积公顷，调处成功起，调处率为；收集各种资料、文献等份、页，整理档案卷宗本，并形成了完整的文字档案和电子档案。县委、县政府于今年月日专题召开总结表彰大会，兑现奖金万元。我县是继华容县后，全省第二个全面完成林地林权登记换发证工作的县，也是个重点林业县中的第一个完成任务的县。我县林权证换发工作得到上级的充分肯定，省林业

厅副厅长胡长清在出席我县林权证换发工作总结表彰会时肯定了我县五条成功经验，即“领导重视方法得当，不畏艰难敢为人先，政策落实群众参与，队伍精良工作细致，经费保障措施得力”，并号召其他县、市借鉴我县的成功经验。

（二）严格执法，加强林政管理

针对林政管理出现的新问题、新情况，今年我们重新修订了《长沙县资源林政管理规定》，对林木采伐更新管理、查处林业行政案件等个方面做出具体规定。同时我们在行政审批中，全面推行公示制度，加大工作的透明度，自觉接受群众监督，进一步规范行政审批行为。—月份，政务中心林业窗口共优质办理行政审批件，共呈报省市批准依法征占用林地处，公顷。全系统共依法征缴林业规费万元，其中育林基金万元，工本费万元，检疫费、绿化费万元，植被恢复费万元。

今年年初，市局预安排我县采伐计划后，我局按照“不突破、不串用”的原则，将采伐计划安排到生产单位。在审批采伐过程中，做到伐前有设计，伐中有监督，伐后有验收。主伐伐区设计率，现场复检率，抚育采伐设计率达，特别是抚育采伐过程，指定专人全程监督检查。目前，共依法审查批准林木采伐处，立方米，其中主伐处，立方米，抚育采伐处，立方米，其它采伐处，立方米。

（三）加强生态建设，确保资源安全

⒈坚持营造结合，扩大生态建设成果。今年，我们抢抓春季造林黄金季节，全面动员，全员参与，完成植树造林亩，其中植被恢复费异地造林项目亩，迹地更新亩，城市林业生态圈建设亩。在完成当年造林任务的同时，我们坚持营造结合的原则，加强对已实施的工程项目的维护工作，巩固造林成果。

⒉开展专项行动，稳定林业治安秩序。今年，县林业局与公安局联合开展打击破坏森林资源专项行动，成效显著。—月，全系统共查处各类案件起，其中刑事案件起，刑事拘留人，逮捕人，治安案件起，治安拘留人，林政案件起。

⒊落实各项措施，抓好森林防火工作。今年，我们进一步强化森林防火责任意识，落实森林防火各项措施，投入万元，组建了长沙县民兵森林防火应急连和乡镇森林防火应急分队共计支队伍，健全了森林防火快速反应机制和预警机制，进一步落实了森林防火责任制，加大了领导和责任追究力度，有效地把森林火灾损失得到最低限度，确保人民群众生命财产和森林资源安全。—月共发生山火起，其中火灾起，火警起，过火面积亩。

⒋坚持预防为主，加强森林资源保护。在森林资源保护上，我们以测报和防治为重点。一是全面完成林业有害生物普查工作；二是开展松毛虫调查和松天牛、松材线虫病的监测预防工作；三是对福临、北山两个乡镇的竹蝗进行调查和防治；四是加大对野生动植物资源保护的宣传力度和监督力度；五是组织对临长路绿色通道杨树虫害的防治工作。本次防治主防天蛾，兼治金龟，防治面积达亩，取得良好效果，确保了我县森林资源安全。

我局今年的工作在上级的正确指导下，在全系统干部职工的努力下，取得了一定的成绩，但也存在一些问题，一是由于政策调控，严格控制用地，林业规费同比下降，预计难以完成年度计划；二是由于缺乏行之有效的政策措施，花卉苗木产业仍在低位徘徊中，难以做大做强；三是部份乡镇和地方领导仍然存在重经济、轻生态、重眼前、轻长远的思想，导致部分地方仍存在乱占林地和肆意采伐公益林的现象。在后段的工作中，我们将针对上述问题认真研究，落实措施，进一步加大工作力度，努力开创林业事业的新局面。

市林业局双拥工作汇报

林业局工作汇报

市农业局农业农村工作汇报

林业局林业生态建设工作汇报

格尔木市林业局工作汇报（共10篇）

林业局个人工作总结 篇4

县林业局关于安全生产工作总结范文

xxxx年，在县委、县政府的正确领导下，在县安委会指导下，我局认真贯彻落实省、市、县安全生产工作相关文件精神，严格按照《xx县“x+xx+N”安全生产专项整治三年行动实施方案》要求，切实加强领导，明确责任，及早部署，创新措施，圆满完成林业安全生产各项工作，全年无一起安全生产责任事故。现将我局安全生产工作总结如下：

一、主要做法

（一）加强领导，落实责任。林业部门高度重视安全生产工作，全面学习、宣传新《安全生产法》和习近平总书记关于安全生产重要论述，把安全生产工作摆在重要议事日程，切实加强领导，狠抓落实。一是早安排早部署，牢牢把住工作的主动权。如森林防火，林业局制定了《xx县林业局森林火灾预防及早期处置工作预案》，并对预案的可行性进行了实战演练，确保预案具有可操作性，一旦发生森林火灾，即可启动应急预案，将森林火灾的损失降到最低限度。二是认真落实安全生产责任制，印发了《xx县林业局安全管理制度》，层层签订安全生产目标管理责任状，形成了林业部门统一领导，部门分工负责，全社会齐抓共管的格局。三是落实监管检查制度。班子领导经常对涉林安全工作开展大检查，认真查找问题，及时整改，排除安全隐患。四是配合应急管理局，开展落实《xx县森林防灭火安全专项整治三年行动实施方案》，及时报送相关材料，做到资源共享。

（二）加强宣传教育，增强防范意识。把宣传教育作为森林防火第一道工序来抓，牢固树立“预防为主”、“管火先管人”的指导思想，切实做好森林防火宣传教育工作。充分运用主流媒体和新媒体、新手段，进一步加大宣传警示力度，创新宣传形式，充分发挥林长制改革中“一林一员”的作用，深入基层一线，将防火知识带进农村、社区、学校、家庭，提高广大群众森林防火意识和自觉性，完善群防群治格局。截至目前，全县共出动森林防火宣传车xxxx车次，电视滚动字幕xxxx条，广播宣传xxxx次，发送手机短信xxxxx条，微信群xxxxx条，小喇叭宣传xxxx次，发放森林防火宣传画xxxx张、发放宣传单xxxxx张、公开信xxxxx封，横幅标语xxxx条，在各个进山路口处设置宣传牌xxx块，制作宣传栏xxx期，辖区学校宣传xx次，进村入户宣传xxxxx户次。宣传力度大，覆盖面广，家喻户晓，人人皆知。

? （三）严肃工作纪律，提高责任感、使命感。森林防火、工程建设等工作事关生态安全和社会稳定的大事，责任重大。为确保万无一失，林业局建立健全了信访、纠纷处理、森林防火、安全保卫等制度，并实行严格考核，既提高了职工的责任感、使命感，又防范了安全事故的发生。

二、工作完成情况

（一）森林防火圆满完成。贯彻落实“预防为主，积极消灭”的森林防火工作方针，xxxx年，全年未发生一起森林火灾和人员伤亡事故。

（二）林业工程建设、林业外业调查设计无安全事故。在林业工程建设及林业外业调查中，把安全措施落实到具体项目，并明确责任人，杜绝了安全事故的发生，确保完成人工造林xxxxx.x亩，封山育林xxxxx.x亩，退化林修复xxxxx.x亩，完成森林抚育 xx.x万亩，其中完成中央森林抚育x万亩，完成省级森林抚育xx.x万亩。完成木本油料林人工造林xxxx.x亩，其中油茶新造林xxxx.x亩，薄壳山核桃新造林xxxx亩；香榧新造林xx亩。扎实推进长江岸线生态廊道建设，共投入资金近xxx万元，栽植意杨、垂柳、重阳木等大苗x万余株，薄壳山核桃x.x万株，完成长江岸线xx个点造林绿化任务，新建提升长江绿色廊道xx.x公里，其中巩固提升绿带xx公里，新建x.x公里。完成长江岸线一公里造林xxxx亩，x至xx公里造林xxxx亩。完成了林草监测、森林火灾风险普查等外业调查，健全了安全体系，全年林业工程建设及外业调查无重大安全事故发生。

（三）林业职工安全得到保障。我局一直强调林业干部职工在出差、下乡等工作中，坚持“以人为本，安全第一”的原则，对以前配备的的老旧摩托车一律封存，不准驾驶无安全保障的车辆，确保工作人员生命安全。要求干部职工及家属做好个人卫生防护，坚决落实疫情防控措施。并要求不论是林业外业调查、巡山护林、参加森林火灾扑救等各项林业工作中，均坚持安全第一的原则。

（四）林业企业无安全事故。采取定期或不定期检查的方式，深入涉林企业对安全隐患进行排查，并要求各涉林企业严格按照安全生产相关规定生产，发现隐患，及时整改，全年涉林企业无重大安全事故发生。

（五）局机关日常安全工作得到加强。一是安排专人经常性对机关的安全隐患进行排查，主要对电源电路、易燃易爆等方面进行检查和管理；二是加强门卫管理，出台《xx县林业局门卫值班制度》，号召职工提高警惕，加强防火防盗意识，群防群治，共同维护单位治安安全；三是加强单位车辆管理，严禁非专职人员驾驶单位公车，严禁专职驾驶员开快车，酒后和疲劳驾车，出台了《xx县林业局车辆使用管理制度》。

三、存在的困难和问题

一是机构改革后，森林防火工作林业、应急、公安三个部门间还需进一步加强协调，形成工作合力。二是部分干部职工和家属法律综合素质有待进一步提高，安全防范意识有待加强。三是森林防火受天气影响大，不确定因素多，防范难度不断增加。

四、下一步工作打算

一是进一步加强安全生产的政策法规学习宣传和贯彻，强化安全生产的监督检查，狠抓安全生产防范措施的落实，强化安全生产目标管理，增加安全生产的基础设施建设。二是深入贯彻落实习近平总书记关于防灾减灾救灾重要批示指示精神，全力以赴，抓细抓小抓实抓好今冬明春森林防火工作，确保森林防火工作平稳安全。按照“党政同责、一岗双责、失责追责”的原则，落实压实森林防火主体责任，强化防火能力建设。严管野外火源、严防重点区域、严抓重点时段、严管重点人员、严格督导检查、严查山火肇事，落细落小落实防控措施。科学实施实战演练，加强值班巡逻，及时报告和处理火情。杜绝重大以上森林火灾事故发生，切实保护人民群众生命财产安全。

林业局个人工作总结 篇5

20xx上半年，我旗林木种苗工作在上级林业种苗部门的大力支持下，不断提高林木种苗工作业务管理水平，圆满完成了年度工作任务，切实保障了全旗林业生态建设种苗供应。现将我旗20xx上半年林木种苗工作总结和20xx年工作安排汇报如下：

一、20xx上半年工作总结

(一)积极采取措施，全力抓好种苗生产

全面掌握造林计划及需苗量，狠抓种苗生产供应，我旗完成育苗面积3707亩;其中新育苗面积300亩;容器良种苗100万袋。

(二)推进种苗执法，维护种苗市场秩序

1.林木种苗执法，维护种苗市场秩序。为有效加强全旗林木种苗质量监督管理工作，保证营造林质量和成效，自6月开始，在全旗开展打击侵犯植物新品种权和制售假冒伪劣林木种苗违法行为专项工作。此次种苗专项整治工作重点围绕林木种苗生产经营现状、无证无签生产经营林木种苗等违法行为，强化种苗质量监督，打击侵犯植物新品种权行为，加大林木种苗行政执法。严格按照《种子法》、《植物新品种保护条例》规定要求严格执法、加强宣传，在深入实地调查开展的同时，全面对林木种苗生产经营现状做了调查与梳理，并有针对性地走访了全旗育苗单位，摸底调查中对生产经营的育苗户，依法进行了整顿。由于我旗近几年开始一直注重种苗生产经营户的查处力度，使得我旗林木种苗生产经营的企事业单位和个人守法意识明显增强。根据专项行动实施方案的调查范围，未发现假冒伪劣林木种苗违法犯罪行为，但生产经营户的生产经营档案管理还有所欠缺，亟待加强。

2.林木种苗生产经营许可证的核发情况。目前，我旗已申领生产经营许可证的有42个单位，其中20xx上半年申领的有23个单位。

(三)种苗质量抽查检验工作

1.坚持有种必检，把好用种质量关。为确保20xx上半年春季造林苗木质量，对春季造林苗木质量进行抽检，共抽查了8个树种：杨柴、柠条、旱柳、杨树、樟子松、榆树、山桃、山杏等造林苗木。根据苗木抽查比例和实地情况按照标准要求测取苗木地径，苗高，主根长，侧根数，根幅五项指标共抽查了15个苗批。真正做到了育苗用种“不检不存、不检不调、不检不播”。

2.加强了苗木生产、流通和使用全过程监管。认真落实种苗质量管理“两证一签”制度，扎实做好种苗生产经营准入关，加强起苗、包装、运输等流通环节的质量把关，避免不合格苗木造林绿化。

二、存在的主要问题

回顾半年来的工作，虽然取得了一定成绩，但也存在一些问题：

一是种苗行政执法机构无经费支持，执法中无统一服装及装备、执法不被社会认可，执法队伍力量薄弱，很大程度上影响了执法工作的正常开展。

二是入户调查时育苗户们普遍反映资金投入大、建设周期长、回收的慢，短期内见不到应有的回报，因此，国家对生产企业应当给予一定的资金扶持，鼓励育苗户繁育良种壮苗的积极性。

林业局个人工作总结 篇6

县林业局上半年工作总结暨下半年主要工作思路范文

上半年，县林业局围绕县委、县政府“绿色崛起”总体目标，认真落实省、市林业工作会议精神，积极谋划全年林业重点工作，开好头、起好步。

一、保持定力，切实完成森林督查整改任务

尽管由于机构改革，局主要领导变动，但就x专员办xxxx年森林督查整改任务，始终保持定力，对标对表，不断加大工作力度，完成森林督查整改任务。到x月底，全县森林督查发现破坏森林资源案件xxx起中，县林业局承办林业行政案件共xx起，已结案xx起，准备移送人民法院申请强制执行的xx起。为强化森林资源督查整改工作，根据省、市林业局统一部署从xxxx年xx月xx日开始，开展了为期x个月的严厉打击破坏森林资源违法活动全面整治林政管理秩序专项行动，整个专项行动期间共查办涉林案件xx起，其中：查办刑事案件x起，林业行政案件xx起。x月下旬整改工作接受了国家林业局x专员办和省林业局联合检查组的检查验收。

二、科学规划，不断推进重点区域森林四化

按照市重点区域森林四化的要求，向县政府呈报了县域森林四化工作的任务方案。方案落实了森林四化示范基地建设面积共xxx亩，聘请了相关有资质的园林绿化设计公司进行规划。按照“点线面结合，突出重点，示范引领”的原则，重点推进济广高速xx出口、环城南路、曾巩文化园、百果园等重要通道两侧和园区周围森林“四化”建设，推进了x处乡村风景林建设。

三、凝心聚力，全力推进林长制的全面实施

x月xx日，县委、县政府召开了县级总河（湖）长、总林长会议，传达落实了省、市级总河（湖）长、总林长会议精神，审议通过了《xx县xxxx年林长制工作要点》、《xx县“护绿xxxx年行动”实施方案》、《xx县“森林质量提升xxxx年行动”实施方案》和《xx县xxxx年林长制工作目标考核评分办法》。按照“党政同责、分级负责”和林长制实施方案要求，构建了县、乡、村三级林长组织体系和“一长两员”源头管理框架。目前，我县已确定x名县级总林长，x名县级林长，xxx名乡镇级林长，xxx名村级林长。通过整合资金、提高待遇，整合封山育林护林员、天然林护林员、村级防火巡护员等，组建了xxx名“林长制”生态护林员，继续聘请xx名公益林护林员，落实国有林等单位林长制护林员xx名，全县护林员总数达xxx名，落实监管员xx名。同时，县、乡、村三级分别设立了相应的林长办公室，安排人员、明确职责，积极做好本辖区森林资源保护和发展等各项工作，推动了林长制工作有效开展。

四、集中力量，开展全县森林资源二类调查

x月xx日，县政府印发《xx县第七次森林资源二类调查工作方案》，我局全面启动了第七次森林资源二类调查。一是加强组织领导。成立了以县委、县政府分管领导为组长，各乡镇政府、长红生态建设管理区和林业、财政等相关单位主要负责人为成员的工作领导小组。为确保调查质量，由县林业局专门组成质量管理领导小组，主要负责内外业技术培训和指导、跟踪服务。二是明确工作任务。按质按量完成全县xxx万亩林地小班外业调查；全面完成全县xxx个县级固定样地的外业调查；以及内业整理、绘制图纸、资料汇编，建立森林资源信息管理系统、森林资源数据库系统、森林资源地理信息系统等工作。三是严把技术标准。坚持做到总体抽样调查与小班区划调查相结合，遥感判读与地面调查相结合，定期二类调查与年度变更相结合，全面提升调查效率和调查精度。四是强化经费保障。经费使用采取“定任务、定时间、定质量、定经费”的技术经济承包责任制模式，要求所有调查数据需经省林业局认可后，方可全额发放。同时，加大宣传报道，不断增强全社会对林业工作的认识，形成关心支持的强大合力。

五、扶贫攻坚，抓好生态护林员的管理整改

根据《xx县“林长制”生态护林员选聘实施方案》，我局按照县委、县政府的要求，切实加强和规范了“林长制”生态护林员队伍的建设和管理。一是制定了护林员管理办法，签订聘用合同，明确了工作职责、工资待遇、资金来源及护林员权利义务，生态护林员工作时间实行一年一聘；二是县局及各基层林业工作站先后分别对生态护林员开展了业务培训，要求统一着装、配戴袖标，巡护工具等正式履职上岗；三是对自身健康等原因不能履职的护林员进行排查并及时调整到位。今年，白舍镇对x名身体状况不佳的护林员进行了辞退调整；四是加强对生态护林员的日常监督、管理和考核，各基层林业工作站都明确了辖区内生态护林员管理区域及责任。要求护林员每日记录巡山日志，建立管理台帐，定期或不定期对生态护林员的出勤、管护等履职情况和考核内容进行检查监督，确保生态护林员到岗、管护措施到位，充分发挥了护林员的管护作用，实现了“山有人管、林有人护、火有人防、责有人担”的目的。

六、攻坚克难，确保森林资源的生态安全

继续实行森林防火责任制，开展了森林防火春季平安县创建活动，抓实了春节、清明、全国“两会”等重点期间森林防火举措的落实。深入开展森林火灾风险隐患排查整治“十查十看”活动，排查火险隐患xx个，火险隐患整改到位率xxx%。第一季度，全县没有发生重大森林火灾和人员伤亡事件。在松材线虫病除治“百日行动”中，至x月xx日全县清理病死、枯死、濒死、感染松木xxxxx株。

七、存在的主要问题

一是因各乡镇公益性墓园等项目的建设，林地报审工作压力大，林地严控严审仍然是林业工作的重点和难点；二是重点区域的森林四化建设目前仍是林业部门在组织实施，示范点建设标准有待资金的投入而提高，进度有待协调配合而推进。

八、下半年主要工作思路

1、续加大森林督查整改力度，组织技术力量和执法队伍，查漏补缺，完善案件查办资料和建章立制工作，力争圆满完成x专员办森林督查整改任务。

2、认真落实xxxx年度县级林长会议，抓好保护森林资源月巡查等制度的落实，开展好“护绿xxxx行动”和“森林质量提升xxxx行动”，建立保护和发展森林资源的长效机制。

3、严格按照重点区域森林四化示范点建设的标准，全力推进项目的实施，并努力提高造林成活率。

4、严格按照县政府办文件，组织开展好全县第七次森林资源二类调查工作，严格按照省局和市局的工作要求、时间节点全面完成全县第七次森林资源二类调查工作任务。

5、对九剧水、沧浪水两个省级湿地公园进行调度，推进两处公园后续建设。

6、扎实做好松材线虫病疫木除治防控工作。加大巡查执法，及时清理新发枯死木。

林业局个人工作总结 篇7

为落实党要管党、从严治党要求，进一步加强党的农村基层组织建设和党员队伍建设，提高全镇各党(总)支部的创造力、凝聚力和战斗力，确保党建工作取得明显实效，特制定本责任书。

1、按照全镇党建工作总体部署和要求，制定具体目标措施，层层落实责任,各党(总)支部主要负责人为本党(总)支部党建工作第一责任人。

2、认真贯彻落实党的、十八届三中、四中全会精神和系列重要讲话精神，紧紧围绕省市区委一系列决策部署，根据“党要管党、从严治党”要求，深化党的群众路线教育实践活动成果，坚持加强教育、强化管理、创新机制、优化服务，进一步提升党建工作水平，进一步增强基层党组织引领发展的能力、解决难题的能力、团结和谐的能力。

3、做好党员教育工作。坚持“三会一课”制度，支委会全年不少于12次，下设支部党员活动全年不少于8次，党员大会每季度召开一次，党课全年不少于2次;坚持发挥远程教育平台的作用，严格执行“固定学习日”制度，每个站点每月至少播放4次，每周至少提2个问题。

4、狠抓党员队伍建设与管理。加强党员入口管理，做到程序规范、材料齐全;加强党员出口管理，根据规定合理恰当地处置不合格党员，净化党员队伍;加强流动党员的管理服务工作，建立流动党员管理机制和工作信息台账。

5、深入开展党内民主政治建设。坚持党群议事会制度,原则上，各村每两个月召开1次党群议事会，做到程序规范、资料齐全;坚持党务公开制度,各村做到内容完备、更新及时、公开栏整洁。

6、切实落实党代表工作室工作。各党代表工作室每月开展一项活动，建立健全代表提案、调研视察、述职评议等制度。

7、加强党建工作经费保障。党建工作专项经费在村无截留、拖欠、挪用现象，做到专款专用，严格按照“收支”两条线的财务管理制度进行。

8、加强基层服务型党组织建设，每个党(总)支部打造特色亮点工作一个。

9、执行党建述职评议制度。村书记专题开展1次党建履职情况专题述职并述廉，接受党员群众评议。

1、镇组织办负责组织对各党(总)支部党建工作责任制的监督、考核，考核结果与年终考核挂钩。

2、各党(总)支部提交年度工作总结，上报镇党委。

3、对不能按责任内容履行职责或出现明显差错的，镇党委将根据有关制度规定，严格执纪问责。

本责任书一式二份，镇党委和责任单位各执一份。

中共东屏镇委员会 责任单位：

林业局个人工作总结 篇8

导语：一是加强领导，提高认识。加强候鸟高致病性禽流感等野生动物疫源疫病监测防控，是《重大动物疫情应急条例》赋予林业部门的重要职责，我县林业行政主管部门充分认识做好监测防控工作的极端重要性和紧迫性，把监测防控工作列入日常议事日程，认真落实各项防控措施，真正做到思想认识到位、领导精力到位、责任落实到位、工作措施到位，扎扎实实抓好高致病性禽流感等野生动物疫源疫病防控工作。积极指导各监测站点提前进入运行，确保对

一是加强带领，进步认识。加强候鸟高致病性禽流感等野活泼物疫源疫病监测防控，是《庞大动物疫情应急条例》付与林业部分的紧张职责，我县林业行政主管部分富裕认识做好监测防控工作的极度紧张性和紧急性，把监测防控工作参加平常议事日程，当真落实各项防控办法，真正做到思维认识到位、带领精神到位、责任落实到位、工作办法到位，扎结壮实抓好高致病性禽流感等野活泼物疫源疫病防控工作。自动教导各监测站点提进步入运行，确保对我县候鸟等野活泼物种群进行周到的追踪监测。

二是科学筹划，做好平常监测与防控。监测站点联合本地实际，科学公道配置候鸟等野活泼物查看点、放哨门路和监测样地，加强对紧张野活泼物集结漫衍地和鸟类紧张滋生地、平息地、迁徙走廊带及相干关键的疫情监测。建立健康工作轨制，明了岗亭职责，将责任落实到详细人员，根据“勤监测、早发觉、严把握”的要求，周到监测本地区候鸟等野活泼物种群动态，每天按时上报监测信息。

三是加强监督查抄，做好养殖野活泼物的疫病防备工作。各监测点按期对本地野活泼物特别是珍稀濒危野活泼物驯养滋生场合进行查抄，教导其做好卫生防备及消毒处理工作，防备大略呈现的疫情，保险珍稀濒危野活泼物的安定。同时，联合当前小反刍兽疫疫情防控工作的必要，强化野活泼物及其产品市场经控工作的极度紧张性和紧急性，把监测防控工作参加平常议事日营利用监禁，发觉不法来历于西藏、青海、新疆、四川等省区的偶蹄类野活泼物或其产品时，自动会同工商、卫生防疫、查验检疫等有关部分进行跟踪查看，并严厉按法则处理。

四是加大进攻力度，严明查处毁坏野活泼物质源的违法犯罪活动。构造气力对本地区的市场、宾馆、酒楼、养殖场等野活泼物策划、运输、养殖场合及凡是产生不法猎捕候鸟等野活泼物的重点地区进行周全查抄，重点进攻不法猎捕候鸟等野活泼物和不法收购、销售、加工、运输、私运保卫野活泼物及其产品的违法犯罪活动。对典范的案件要及时予以暴光，震慑违法犯罪分子，教诲广大大众。

五是广泛宣扬，竭力进步保卫野活泼物和疫病防备意识。联合监测防控工作向社会广泛宣扬保卫野生鸟类及其栖息地的紧张性，遍及保卫鸟类和防备禽流感等野活泼物疫病的科学知识，清除大众盲目慌张心理，进步其科学防备意识，加强其高致病性禽流感可防可控可治的决议信念。

当前正处于候鸟迁徙期，候鸟与候鸟之间、候鸟与家禽之间兵戈频频，禽类传染和传播高治病性禽流感的机率增加。为当真贯彻落实国务院办公厅《关于做好当前高致病性禽流感防控工作的关照》要求，我局一是科学安排，周到防备，做好候鸟的疫源疫病监测防控工作。要根据本地区野生鸟类越冬地、迁飞平息地和迁飞通道的详细环境，构造人员进行重点顾问和监控，禁止人员、禽畜进入上述地区与野生鸟类兵戈或从事其他干扰活动。二是严厉野活泼物疫源疫病信息上报轨制。各监测点在监测工作中，一经发觉野活泼物不平常死亡等反常现象，要立即收集样本送检，同时报告本地人民当局，并将现场记录和送检环境在2个小时内上报省林业厅。三个监测点每全国午四季前要与厅德律风关联一次。要确保疫情不迟报、不缓报、不瞒报、不错报，以及时把握野活泼物疫源疫病疫情动态。

林业局个人工作总结 篇9

    先进性教育活动开展以来，我局始终按照市委的统一安排，周密部署，精心谋划，不断改进工作方法、创新工作思路、丰富教育形式，结合部门特点，积极开展了“先进性教育见行动”等主题实践活动，从而密切了干群关系、增进了团结、促进了工作，实现了“提高党员素质，加强基层组织，服务人民群众，促进各项工作”的预期目标。现将先进性教育活动情况总结如下：    一、主要做法    1、加强领导，落实责任    为切实加强保持共产党员先进性教育工作的领导，我局成立了以党组书记、局长***为组长，副局长***和纪检组长***为副组长，各支部书记为成员的活动领导小组，下设办公室，具体负责先进性教育活动各阶段实施方案的制定、日程安排、措施落实和整改考核。结合部门实际，制定了学习计划，规定每周三、五为集中学习日，共安排42个学时。并按党支部划分，把全局48名党员分成三个学习小组，明确党支部书记为小组组长，一级抓一级、一级带一级、层层抓落实，确保了教育活动的顺利开展。    2、广泛动员，深入发动    为激发广大党员的参与热情，我们在三个阶段分别召开了由48名党员参加的动员大会，每次会议上，局长***同志都做动员报告，他要求党组成员和党支部书记要充分发挥表率作用，切实担负起“抓班子、带队伍”的责任，以实际行动为广大党员做出榜样。要求全体党员积极行动起来，充分发挥先锋模范的作用，对照思想找差距，在务求实效上下功夫，在互帮互助上下功夫，在学以致用上下功夫，为全面推进林业的各项工作奠定坚实的思想基矗通过深入细致的思想发动，增强了广大党员的参与热情，纷纷表示一定从我作起，时时处处体现党员的先锋模范作用。    3、创新形式，确保实效    在教育活动中，林业局党组积极创新工作思路，在党组成员中深入开展联系党员和“一帮一”活动。7名党组成员每人联系6名党员，主动征求意见。同时，每人联系一名困难职工，开展“一对一”帮扶，深入到职工家中，了解他们的生活，从精神和物质上给予帮助，让他们体会到党的关怀和温暖。7名党组成员共开展谈心活动18余次，为职工解决难题12个。同时，各党支部也结合各自特点，开展了形式多样的主题实践活动。第一党支部提出了“坚定信念，与时俱进，管好自己，影响周围”的十六字口号，作为全体党员的行动准则。共开展送温暖活动8次，为群众解决难题15个；第二党支部广大党员自我加压，认真开展了“先进性见行动”活动，积极投身到林业生产一线，指导林果农进行科学生产。共举办各类培训班8期，义务修剪12次。    4、征求意见广，整改措施严    在分析评议阶段，局党组、党支部和服务科室采取发放《意见征求表》、召开座谈会、设立热线电话和设置征求意见箱等形式，征求广大党员群众、林果农和行风监督员、人大代表、政协委员的意见。同时，局党组成员之间、党员与党员之间、支部委员之间也相互征求意见。通过自己找、群众提、上级点、互相帮，找出了存在的突出问题。同时，针对查找出的问题，在领导班子专题会议研究讨论、广泛征求党员群众意见和市委督导组严格审查的基础上，制定了严格详尽的整改方案，明确了整改重点、整改目标和整改措施，并在公开栏予以通报，自觉接受群众监督。    5、建章立制，巩固成果    为确保党员永葆先进性，我们积极探索新形势下党员长期受教育的长效工作机制。经局领导班子讨论研究，进一步健全党内民主生活制度、“三会一课”制度、学习制度和党员管理制度等各项规章制度，建立党员民主评议监督机制，并以林业局文件的形式下发至各党支部，以实现对党员教育的长期性、连续性，更加坚定他们的共产主义理想信念和全心全意为林果农服务的宗旨，让党员的先进性体现在实际行动和日常工作中。另外，责成专人修订了《林业局机关工作规则》，继续实行技术干部联系点制度，认真开展机关效能监察活动，努力创建学习型队伍和效能型机关。    二、主要经验    1、落实领导责任制是基矗在教育活动中，我们始终注重领导责任制的落实，党组书记是局党组第一责任人，各党支部书记是支部的第一责任人，各司其职，各负其责。明确各自的职责，是教育活动开展的基矗    2、统一思想认识是前提。经过广泛深入的动员，使广大党员的思想认识统一到中央的精神上来，明确教育活动各阶段要达到的目标、具体的工作部署和安排，使他们积极地投入到

林业局个人工作总结 篇10

一、集体林权制度改革方面

1、按时完成集体林地家庭承包任务。继续落实林农对集体林地的承包经营权，巩固扩大家庭承包改革成果。将一些矛盾突出、纠纷较多、产权不清的村的林地按照林改政策进行确权；对联户发放的大证，要逐步细化达到一户一证，真正落实农民的集体林地承包权，尽快达到均户到户率70%以上。

2、林权管理机构逐步健全，积极设立林地纠纷仲裁庭。我市先后成立了XX市林权管理中心和XX市农村土地承包经营纠纷调解仲裁委员会林地承包仲裁办公室。随着农村林地价值的不断提高和林权制度改革的不断深化，林地承包经营纠纷越来越多，因此做好林地承包经营纠纷调解仲裁工作非常重要，计划成立林业仲裁庭。20xx年需解决人员、场地、人员和资金问题，使林权管理中心正常开展工作，建建设成林地纠纷仲裁庭，妥善处理林权纠纷、化解矛盾，依法对林地纠纷案件进行调查、调解、审理和仲裁。

3、集体林权流转更加规范。面对林权流转管理工作的新形势，出台《XX市林权流转实施细则》，加强对森林资源的流转进行规范，建成林地交易流转信息平台，进一步提高我市林权流转管理，保障广大农民、林业经营者和投资者的合法权益。

4、稳步推进林权抵押贷款工作。一是要规范和健全林权抵押登记，完善林权登记管理和服务，对林权证的内容可靠性、准确性进行确认，在林权抵押期间，未经金融部门同意，不发放林木采伐证，不办理流转手续，确保抵押权人的合法权益。二是要积极鼓励担保收储机构为林权抵押贷款进行担保收储，帮助解决林业资源的融资水平。

5、加快林下经济发展。积极扶持林下种植种药，加快纸坊、小屯等乡镇养殖基地的建设，争取上级对林下经济发展的资金支持，使林下经济产值达到1亿元。

6、积极扶持林业合作组织建设。明年计划发展5家合作社，使合作社达到35家。入社农户数2805户，带动农户增收580万元，积极争创省级示范社，推选市级林业专业合作社。

二、公益林的建设

落实好我市现有省级公益林面积1.6万亩的管护任务，加强对补偿资金的管理和使用，建议市政府尽快划定市级公益林16.1万亩，加快市级公益林建设的.步伐。

三、积极推进服务型行政执法建设

在全局开展推进服务型行政执法建设活动，推进文明执法，树立林业系统良好形象。加强林业行政执法服务体系建设，提高林业行政执法效能。充分发挥行政服务中心的作用，凡与企业和群众利益密切相关的行政审批事项，都纳入了行政服务中心办理。积极推行“一个窗口受理、一站式审批、一条龙服务”运行模式，我局的所审批事项均在审批大厅一次性办理。全年不出现林业行政执法违规违纪问题，不发生因重大失误引起的行政诉讼、复议和群体性信访事件发生。

着眼公司当前，兼顾未来发展。为了提高公司产品的销售量和影响力，扩大公司的生产规模，稳固和提高市场占有率，积极争取圆满完成销售任务，XX市蓝辉印务有限公司销售部特制定以下销售目标及方向。

一、计划拟定：

1年销售目标：

1）作业本年销售目标300万元/年。

以每年10%-20%的销售额递增。

2）笔记本年销售目标200万元/年。

以每年10%-60%的销售额递增

2、销售方向：

1、本地市场，以XX市为根基，向周边县级市场拓展业务：

1）XX市区各批发市场发展经销商，每个批发市场必须发展一名以上经销商（长青路批发市场除外）其他市场尽量全面发展客户。

2）XX市区及郊区的文化用品零售店展开地毯式拓展。公司许配合零售文具店配货和配送。

3）XX市区及郊区各学校以及学校内商店也需大力发展，潜力较大。

4）延安地区每个县城的批发门市须努力开发，若县城批发门市无法做到客户资源意向可开发零售商，必须达到每个县城都多少有蓝辉印务有限公司的产品，或了解蓝辉印务有限公司的产品。

2、外地市场：

1）陕西省周围各省一级批发市场全力以赴发展代理商或经销商，暂时包括以下地区：西安、郑州、洛阳、太原、呼和浩特、银川、兰州、西宁、成都、重庆。

2）每个省一级批发市场至少发展一名代理商或2-3名经销商，暂且根据市场客户的实力、信誉，对本产品的认识积极性等以及一些客观性情况而定。

3）如果各省的一级批发市场，暂时很难做到市场的投入或投入后效果不明显，可以在其省内二级（地市级）批发市场发展经销商，使二级市场成熟之后包围一级市场，但二级市场至少做2-3家经销商，从而达到我们的销售目的，完成销售目标。

二、客户回访：

目前在国内市场笔记本种类偏多，技术方面不相上下，为稳固和拓展市场，务必加强与客户的交流，协调与客户之间的关系：

1）关系维护：

为与客户加强信息交流，增进感情，对一级客户每两月拜访一次；对于二级客户根据实际际情况另行安排拜访时间。

2）售后协调：

目前情况下，我公司应以：“卖产品不如卖服务”，在下一步工作中，我们要增强责任感，不断强化优质服务。用户使用我们的产品如同享受我们提供的服务，从稳固市场、长远合作的角度，我们务必强化为客户负责的意识，把握每一次与客户接触的机会，提供热情详细周到的售后服务，给公司增加一个制胜的筹码。 三、价格政策：

1、定价原则：

1）拉大批零差价，调动代理积极性；

2）结合批量，鼓励大量多批；

3）以成本为基础，以同类产品价格为参考，使价格具有竞争力；

4）顺应市场变化，及时灵活调整。

2、目的

1）树立蓝辉印务有限公司的产品标准形象，扩大其影响；

2）作为奖励代理的一种方式，刺激代理商的积极性。

四、开拓创新，建立灵活的激励销售机制。开拓市场，争取客源：

销售部将配合公司整体新的销售体制，制定完善市场销售任务计划及业绩考核管理实施细则，提高销售代表的工资待遇，激发、调动销售人员的积极性。销售人员实行工作日记志。以月度销售任务完成情况及工作日记志综合考核销售人员。督促销售人员，通过各种方式争取团体和零散客户，稳定老客户，开展新客户，并在拜访中及时了解收集宾客意见及建议，反馈给有关部门及总经理室。

五、密切合作，主动协调：

与公司其他部门接好业务结合工作，密切配合，根据宾客的需求，主动与公司其他部门密切联系，互相配合，充分发挥公司的整体销售活力，创造最佳效益。加强有关宣传，充分利用多种广告形式推荐公司产品，宣传公司，努力提高公司知名度。

以上几点请各位领导多提建议与意见，为了公司的宏伟蓝图，齐心协力，共同进步，使公司走向辉煌的明天，挑战已经到来，既然选择了远方，何畏风雨兼程，我相信：用心一定能赢得精彩。

20xx年政办科工作紧紧围绕全局中心，充分发挥参谋助手、综合协调、服务保障等职能作用，力争使政办科各项工作迈上新台阶。现将本年度工作安排如下：

一、加强学习，提高整体工作能力

针对政办科都是新调入人员的现状，今年要加强业务学习，尤其是加强人事、工资等业务知识的学习，做到向书本学习，向同事学习，向领导请教，吃透政策，提高解决工作中出现各类问题的能力，并在工作中边解决问题边积累处事经验，由“门外汉”变为“行家里手”，同时，要做到“五勤”，即腿勤、手勤、眼勤、口勤、耳勤，确保各项工作在要求的工作时限高质量完成，使自身综合素质和业务能力在工作中锻炼提高。

二、增强精品意识，提高政办重点工作水平

确保高标准、高质量、高水平、高效率地完成各项工作任务。

1、理顺政办新接手各项工作。由于组织人事、工资套改、公务员、党员年报等相关工作今年刚刚从原公司人力资源科接手，要下大力气吃透了解，作为今后工作中应对解决问题的基础。各个节点都有常规的事情需要办理，在打好“太极拳”的同时，也要打好“组合拳”，学会统筹兼顾，分清轻重缓急，按时完成每天的工作任务，不推脱，不等靠，做到请示汇报到位，确保今年政办工作零失误。

2、做好政务党务会务工作。积极做好工作和日常事务的统筹、衔接、协调、安排，工作的上传下达和督办落实，发挥参谋助手作用。按照全局的工作部署，紧扣全局中心工作，组织承办机关党务、政务工作，负责分管各项工作的计划拟定和组织实施。认真做好各项会议的会务筹备，力求达到会议目的，收到实际效果。详细认真做好分管工作会议记录，不折不扣完成领导交办的各项工作任务。

3、职能工作力求高效完成。做好机构编制、组织人事、公务员管理、党员管理和干部教育培训工作，承担党建、精神文明建设、纪检监察、党风廉政和行风建设工作，按要求做好公务员系统、党员系统、工资系统和干部信息培训库、信访网站的维护工作。按照市直机关工委的要求，做好机关党的思想建设、组织建设、党风廉政建设和机关制度建设各项工作。深入贯彻落实中央八项规定精神，聚焦四风、狠刹五股歪风，做好纪检监察和反腐倡廉建设的各项工作。

4、写文办文力求精炼。坚持进行每件重要事项记录，加强与各科室沟通联系，掌握第一手现实资料，关注大形势，提出高要求，行文突出“实”字，确保公文写作质效。认真执行机关公文处理条例，按要求登记领导批示公文并严格按照要求执行，严格把好行文关、会签关、文字关和格式关，切实提高公文质量，建立健全工作责任机制。

5、督办工作力求落到实处。做好文件、会议和领导口头批示的各项重点工作的督办落实。并按照政务信息上报的要求，确保各项工作信息快速报送，切实发挥作用，坚持全方位、多领域、多角度的报送信息。进一步落实督查制度,建立健全督查工作的责任、检查、通报、反馈等机制，针对全局部署的各项重大任务，结合实际开展重点督查，及时了解掌握贯彻落实过程中的进展情况和存在的问题，并认真抓好督办情况的反馈工作，务求事事有着落、件件有结果。

6、做好精准扶贫工作。按照精准扶贫要求和三年规划，制定本年度工作计划，结合实际完成下达的指标任务。做好资料的整理归档，确保扶贫工作扎实有效。

7、完成领导交办的其它工作任务。

三、增强责任意识，服务全局

牢固树立责任意识，紧紧围绕全局中心，服务局（司）工作人员，严格工作标准，狠抓规范管理。

1、配合各科室做好各项社会中心工作，因与公司办公室合署办公，做到相互支持，一如既往搞好协调配合，营造良好的工作氛围。

2、加强档案管理，进一步规范科室档案收集、整理，按照承担工作类别细化档案，做好批转文件的传阅和签收工作，扎实做好机关档案管理工作。

3、做好后勤保障工作，当好服务员，工作中有礼有节、注重细节，确保全局司机关的正常运转。

4、按照局“双创”办要求，做好责任路段、机关责任区、职工食堂和职工活动室的清扫工作，配合双创办做好综合材料上报工作。

5、积极参与局(司)开展的各项活动，增强团队合作意识。

总之，20xx年是科室人员调整后运行第一年，我们需要熟悉、学习的地方还很多，我们会虚心听取各方面意见建议，扎实工作，全面履职，努力取得好成绩。

林业局个人工作总结 篇11

标题：市林业局上半年林业工作总结

上半年，我局以抓“迹地更新年”活动为契机，以阔叶林发展工程为重点，坚持一手抓生态林业、一手抓森林资源保护，扎扎实实开展绿化造林，、迹地更新，森林防火、阔叶林发展工程试点示范区及省重点生态公益林补偿资金落实等工作，现将各项工作情况总结

一、按照“慎用钱”的要求，落实生态公益林补偿资金

根据《浙江省森林生态效益补偿基金管理办法》的要求，我局抽调专门人员由局长亲自带队，跑遍全市各镇（街、区）开展摸底调查、召开座谈会。在调研的基础上，会同各镇（街、区）主要领导、林技人员对我市26万亩生态公益林补偿资金进行落实、部署。具体实施情况

（一）实地界定范围。由各镇（街、区）林技员根据生态公益林界定的范围，携带地形图会同村干部一起到所在山头进行指界确认。

（二）现场确定权属。由各镇（街、区）相关联村干部会同村干部到确认的生态公益林山上确定集体山或自留山等权属。

（三）造册、公示。由联村干部负责对确权的重点公益林经营单位（户）、山名、面积、所在小班进行造册，并予以张榜公示。林技员对张榜公示的内容进行拍照存档。

（四）通过公示，确认无误后，各镇（街、区）重点生态公益林经营单位（户）清册表由林技员签字，村委会、镇（街、区）政府盖章后报林业局审核后，由市财政局按清册开户，统一发放给各确权户或单位。

局领导多次与财政、镇街区进行协调，商讨如何更有效地做好资金补偿发放工作，我局还与财政局一起联发了关于印发《永康市森林生态效益补偿基金管理办法（试行）》的通知和《关于拨付森林生态效益补助资金》的通知。按照“慎用钱”的要求，把补助资金真正落实到位，目前止已由信用社开设19499个帐户对全市26万亩生态公益林补偿资金发放到户、村集体或单位，保证资金的安全运行。护林人员和管护措施正在落实之中。

二、森林防火工作

我们紧紧围绕“努力减少火灾次数，坚决杜绝大火发生”的指导思想，把防火工作真正落实到位，成效明显。上半年，我市共发现森林火灾75起，成灾7起，其中一般森林火灾6起（受害面积百亩以上的1起），火警1起，与去年和前年同期相比，火灾（火情）次数下降50%以上，大火灾更是大幅度减少。

（一）主要做法

1、加大舆论宣传。

印发了防火年画17万份，每日在广播电台播放防火讲话；高火险期在电视台播放防火游动字幕；报纸全文刊登市府、市府办的森林防火工作通知、通告；召开校长会议，布置学生防火教育；各镇（街、区）展开防火车宣传、敲防火锣宣传等防火宣传活动。

2、落实防火责任。

狠抓了责任制的考核和兑现工作，拿出50.6万元进行防火奖励，做到该奖的奖，该罚的罚。同时，签订了2023年度的森林防火责任书，使责任内容更健全，评分标准更科学，考核奖罚更明确，防火责任更落实。

3、狠抓野外火源管理。

建成并完善了林区野外火源管理网络，现全市配有609名管火员，负责林区野外火源管理，把林区野外火源真正管严、管牢、管实。

4、完善扑救队伍建设。

健全、完善了森林火灾扑救队伍网络，现市、镇、片三级共有扑火队伍41支657人，基本实现了“小火不出镇，大火不出县”的目标。

（二）防火工作主要特点

全面实现了森林防火工作重心的大转移由注重火灾扑救转向注重火源管理。森林防火工作必须从基础做起，必须抓住源头治理这个根本，认识的转变使我们下定了决心狠抓野外火源的管理。

我市野外火源管理网络建设的基本目标是：根据森林火灾防范的需要，在全市林区建立野外用火管理组织。做到人员、责任、经费三落实，把森林火灾的防范工作做到底、做到边，努力把我市的森林火灾发生次数控制在最低限度。按照这个目标各镇、街（区）都建立了组织，落实了人员和经费。现全市576个有林村共配备了609名管火员，在晴燥天气全部上岗检查，野外用火做到严审批、严看守，并在本村重要入山口开展巡

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