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芒果台主持辞职报告(篇1)

尊敬的领导、亲爱的同事们：

大家好！我要向大家表示最衷心的感谢和最深切的歉意。在这个值得铭记的日子里，我站在这里向大家宣布，我将辞去芒果台的主持职务。

对于这个决定，我经过深思熟虑，付出了很多心血。我从事主持工作已有多年，这段时间里，我与芒果台的同事们携手并肩，共同努力，取得了一定的成绩。从一开始的紧张和充满挑战的状态，到后来的逐渐熟悉和自信，这段时间对我来说无疑是宝贵的经历。

我认为人生不应该被同一件事情所束缚。我希望能够有更多的时间和机会去追求自己的梦想和目标，去尝试新的挑战和探索自己的潜力。主持虽然是我热爱的事业，但这并不代表它就是我生命中唯一的追求。

在这么多年里，我逐渐发现了主持工作的局限和瓶颈。很多时候，主持人只能处于一个表演的角色，在镜头前微笑，背后却承受着巨大的压力和责任。我想要一个更自由的空间，一个可以自由表达和发挥的平台。我渴望深入社会各个领域，去了解更多的知识，去感受更多的生活，去传递更广泛的信息。

我憧憬着一个更自由、更有灵魂的人生。我希望能够为社会做出更多的贡献，去帮助那些需要帮助的人，去关注那些被遗忘的事物。我希望能够以另外一种方式来表达自己的价值，发挥自己的专长和才华。

当然，我并不是说芒果台的工作没有价值，没有意义。相反，我深深地感受到了芒果台的影响力和责任感。芒果台一直致力于传递正能量、推动社会发展，这正是我选择加入芒果台的原因。回顾这些年的工作，我为自己所做的一切感到骄傲和满意，我与芒果台的合作是双赢的结果。

在离职的时刻，我想向芒果台的领导、同事们表达我最诚挚的感谢。是你们的理解、支持和鼓励让我在这个角色中找到了自己的定位和价值。是你们的默默付出和团队精神让芒果台的每一个环节都变得更加完美。我将永远怀念与你们一起奋斗、一起成长的日子。

对于未来的道路，我充满期待和信心。我相信，只要有梦想，就能挥洒翅膀，在广阔的天空中自由飞翔。我会告别芒果台，踏上新的征程，去寻找更广阔的舞台和机遇。我衷心希望芒果台在我离开之后能够更上一层楼，继续发扬光大。

再次向所有的领导、同事们致以最真挚的感谢和最深切的歉意。小编感谢您的阅读！

芒果台主持人 启

芒果台主持辞职报告(篇2)

亲爱的领导、同事们：

大家好！我是芒果台的主持人XXX。在此，我谨向领导和全体同事们呈报一份关于我辞去芒果台主持职务的报告。

我要表达由衷的感谢。感谢领导给予我这个宝贵的机会，让我担任芒果台主持人，陪伴观众度过了这么多美好的时光。也要感谢同事们一直以来的支持和合作，没有你们的默契和团队精神，我无法与大家和谐共事，并取得一定的成绩。

一切尽在不言中，但是也有人会好奇，为什么我作出了这一决定，选择辞去芒果台的主持职务呢？实际上，这是一个经过深思熟虑的决定。作为一名主持人，我一直对于自己的工作要求高，勤奋努力，潜心学习和提升自己的能力，努力为台站的发展和节目的质量贡献自己的力量。在工作中，我发现自己的追求和芒果台的发展方向渐行渐远，无法达到真正的匹配。作为一家娱乐内容为主的电视台，芒果台的一些策略和所追求的价值观与我内心的追求有所出入。

这并不意味着我对芒果台的不满或者对公司决策的质疑，相反，我深知在竞争激烈的电视行业中，每家电视台都有自己独特的运营模式和发展方向。芒果台作为一家有着广泛影响力的电视台，一直以来都保持着高水准的节目制作和专业的运作。公司的决策无疑是经过一系列精心的策划和考量的结果，我对此充满敬佩。

作为一名主持人，我希望能够更多地在节目制作中表达我个人的观点和情感，而不只是充当屏幕中的传声筒。我相信，每一个留在电视台的人都有自己独特的使命感和价值观，这些内心的追求才能够激发出我们最真实的表达力和创造力。因此，为了能够更好地追求我的职业发展和实现自己的理想，我决定往新的方向探索。

在这里，我要向芒果台的全体同事表示由衷的歉意。辞职并不是轻易的决定，我深知这将给大家带来一定程度的困扰和缺乏人手。尤其是在我离开之后，我衷心希望芒果台的发展能够一路顺利。我相信，在优秀的领导和团队的合作下，芒果台一定能够为观众带来更多精彩的节目，为电视行业的进步贡献力量。

我要衷心感谢所有曾经支持我、关心我和鼓励我的观众们。是你们的关注和支持让我在这个岗位上有了更大的动力和动力。离开芒果台意味着离开了我与大家日夜相伴的屏幕，但是，请相信这并不是终点，而是一个新的起点。我会继续努力，以更好的状态和更高的热情投入到我的新工作中，并为观众带来更多更好的节目。

以上是我对于辞去芒果台主持职务的报告。再次感谢领导和全体同事们在这期间给予我的支持和鼓励。我祝愿芒果台在未来的道路上更加辉煌，希望我们有缘再相聚。

小编感谢您的阅读！

主持人 XXX

芒果台主持辞职报告(篇3)

尊敬的领导、亲爱的同事们：

大家好！我要向大家忏悔和诚恳地道歉。我的心灵深处异常煎熬，因为我必须告诉大家一个重要的决定：我决定从芒果台的主持岗位上辞职。这并不是一个轻松的决定，我曾与自己长时间的争斗，对于尊重我信奉的事业的责任感，不得不做出这一艰难的决定。请允许我通过这篇报告来向大家解释原因，以表明对大家辞职的决定的真实动机。

我必须承认，主持工作对我而言已经成为了一种压力和负担。我曾经投入了大量的时间和精力，但随着时间的推移，我感到与自己内心的连接逐渐丧失。这意味着，我无法真正倾听内心，无法真正做到最好的自己。而作为一个主持人，我知道，只有保持内心的平静和真实，才能与观众建立起良好的情感共鸣。由于各种现实压力和制约，这种共鸣渐行渐远，这让我感到非常苦恼。

我对个人成长和追求更广阔天地的内心呼唤越来越强烈。在这个充满挑战和机遇的时代，我希望为自己开辟更广阔的发展空间，寻求更多的机遇，接触更多的领域。虽然在芒果台工作，我得到了很多锻炼和成长的机会，但是作为一个多才多艺的人，我希望能够在更多的领域挑战自己，施展才华。我相信，只有不断超越自己，才能不断进步，才能不辜负自己和观众的期望。

我要承认，辞职的决定并非完全是出于个人因素。在芒果台任职期间，虽然一直不断接受着观众和领导的认可和肯定，但我感到自己的表现与日俱下的压力。时至今日，由于资本的商业化程度加深，节目内容的质量逐渐下滑。这让我内心充满了无力和挣扎。我曾经一度希望自己能够通过自己的努力去改变现状，但是随着时间的推移，我发现现实的力量是强大而残酷的。我承认，人不能改变这个世界，但是我们可以改变自己，寻找更适合自己的价值追求的道路。

不论何时何地，我都会怀抱着对主持事业的热爱和敬畏之心。我也深深明白，辞职并不意味着放弃，而是为了更好地成长和突破自己。我将会铭记在芒果台的点滴，感恩曾经给我提供机会的领导和同事们。希望你们能够理解我的决定，并为我祝福。

再次向大家表示我内心深深的抱歉和诚挚的感谢。祝愿芒果台能够越来越好，也祝愿大家在未来的工作中取得更大的发展和成就。

谢谢！

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述职报告主持稿 篇1

亲爱的老师和同学们：

大家好！

辛勤的付出和汗水带来了丰硕的成果；任何努力都不会得到回报。经过学校严谨有序的组织，在全体师生的共同努力下，本学期的期中考试工作圆满结束。为鼓励先进，激发拼搏精神，我们特地召开了“小学20**学期期中考试总结表彰大会”。本次会议共有四项议程，分别进行如下。

会议第一项：请负责教学的付校长发言；

谢谢付校长。刚才，傅校长对期中考试进行了全面总结，肯定了同学们的成绩，深入剖析了同学们成绩优异的原因，指出了同学们存在的问题。还要认真总结，扬长避短，努力工作，在以后的学习中取得更好的成绩。

会议第二项：公布优秀学生名单及颁奖

1.请教务处唐主任公布“学习标兵”名单和全班总成绩前十名的学生名单。

让我们以热烈的掌声祝贺以上获奖学生！

2.请政教办胡主任公布单科前五名学生名单

让我们用热烈的掌声祝贺以上获奖学生！

3、邀请学校领导为“学习模范奖”颁奖 >

让我们以热烈的掌声祝贺以上获奖同学！他们在学习上表现出色。勤奋是他们的力量，卓越是体现在他们身上的象征，榜样是他们的代名词。日复一日，他们热心好学，孜孜求索，在博远的书山学海中取得了丰硕的成果。

他们是骄傲的天子，从不服输！我相信他们可以创造更美好的未来。恭喜

4。请学校领导为六年级和一年级前十名的学生颁奖。让我们以热烈的掌声向以上获奖学生表示祝贺！

5、由于时间关系，其他年级的奖品和证书将由教务处领取会后办公厅。 老师和同学们：让我们用热烈的掌声再次祝贺所有获奖的同学们！希望你们再接再厉，不骄不躁，不骄不躁，大有作为，走得更远；在一个月的时间里，振作起来，迎头赶上，争取成功。

会议第三项：邀请学生代表做典型发言

同学们，优秀的成绩离不开勤奋和合适的学习方法。接下来，请优秀学生代表胡晓发言，鼓掌。

1. 邀请学生代表六年级同学胡晓交流经验

2. 邀请五年级学生王思雨制作介绍您的学习经历的典型演讲。 刚才两位优秀的同学给大家介绍了他们取得优异成绩的学习方法。希望广大学生以身作则，努力学习，规范自己的行为习惯，利用学习经验全方位提升自己。能力有所提高。

会议第四项：请郑校长做重要讲话

谢谢郑校长。郑校长首先肯定了我校全体师生在前期教学中取得的成绩，同时也对后期学习的广大学生提出了一些要求，要求大家规范自己的行为，培养良好的学习习惯和兴趣在学习中，要正视成绩和存在的问题，客观公正地制定学习计划，力争在6月份的期末考试中取得优异成绩，交出一份让家长和老师满意的答卷。

同学们，期中考试结束了，但不代表我们的学习任务结束了，也不是我们学习的结束，考试不是句号，也不是整个生命。希望通过这次期中考试总结表彰大会，激发学生追求卓越的意识，掀起学习高潮。希望各位被表彰的同学再接再厉，再接再厉，在期末考试中再创佳绩。

同时，也希望其他同学以被表彰的同学为榜样，顽强拼搏，激发直接追求，努力奋斗，力争做到最好。 “还有很长的路要走，我会上上下下一探究竟。”我坚信，只要我们志存高远，胸怀天下，脚踏实地，求真务实，努力拼搏，用心做事，做事娴熟，一定能再创佳绩，光彩。 .

最后祝同学们学习进步！祝老师们工作顺利！

今天的表彰会结束了，同学们带好凳子，有条不紊地退场。被解雇了！

述职报告主持稿 篇2

一、主持词

各位同事：

大家好！为全面总结检测部20xx年各项工作完成情况，规划部署检测部20xx年工作任务，我们现召开检测部20xx年年终总结大会。

出席本次会议的有公司董事长、部门分管领导周波，会议由我进行主持。本次会议共有三项内容。一是由部门员工述职，述职顺序依次为任思超、宋升源、孟小倩、付春鹏、闫伟、任浩、陈文利、郝祥贤。二是由部门负责人和分管领导点评，每位员工述职完毕，由我和周董点评结束后，下一位员工再进行述职。三是由公司董事长、部门分管领导周波讲话。

二、员工述职

1、下面由任思超进行述职—部门负责人点评—部门分管领导点评

2、下面由宋升源进行述职—部门负责人点评—部门分管领导点评

3、下面由孟小倩进行述职—部门负责人点评—部门分管领导点评

4、下面由付春鹏进行述职—部门负责人点评—部门分管领导点评

5、下面由闫伟进行述职—部门负责人点评—部门分管领导点评

6、下面由任浩超进行述职—部门负责人点评—部门分管领导点评

7、下面由陈文利进行述职—部门负责人点评—部门分管领导点评

8、下面由郝祥贤进行述职—部门负责人点评—部门分管领导点评

三、董事长周波讲话

下面会议进行第三项，由公司董事长、部门分管领导周波讲话。

四、结束语

刚才，大家总结了20xx年的工作完成情况，指出了各自工作中的不足，也对明年的工作做出了规划。董事长的讲话肯定了我们20xx年的工作，并对我们明年的工作提出了“四个务必”的要求。会后，我们一定要认真学习、领会、贯彻、执行董事长的讲话精神，以昂扬、饱满的姿态迎接20xx年的到来。

我宣布，检测部20xx年年终总结大会圆满结束，散会。

述职报告主持稿 篇3

年终总结的会议主持词范文

男：尊敬的各位领导

女：亲爱的优秀员工

男：各位在座的朋友

合：大家上午好!

女：一元复始、

男：万象更新、

女：在这辞旧迎新的美好时刻，我们集团的主要领导和优秀员工欢聚一堂，在这举行**集团20xx年年终总结暨表彰大会。

男：为了感谢各位领导家属一年来对我们工作的大力支持，我们特意把她们也请到今天的现场，请我们用热烈的掌声对她们的到来表示欢迎!今天的大会将分三部分进行，第一部分是各级领导和优秀员工代表的总结发言，第二部分是各公司选送的文艺节目和游戏互动，最后是请与会代表一起享用集团公司为我们准备的丰盛午宴.

女：首先我们用热烈的掌声欢迎集团公司***总裁致开幕词(5分钟)

男：*总的讲话似化雨春风滋润着我们的心田，让我们用热烈的掌声表示感谢!

女：下面有请**公司*总做大会发言，请大家鼓掌。(5分钟)

男：*总的讲话令人倍受鼓舞,催人奋进，让我们看到了**公司“不甘落后铸辉煌，打好生产翻身仗”的决心，请让我们再一次用掌声表示感谢!

女：下面有**公司*总做大会发言，请大家鼓掌欢迎!(5分钟)

男：努力拼搏和无私奉献使**公司成为我们集团的一流企业，在此我们用最热烈的掌声对他们的努力和辛勤付出表示衷心的.感谢!

女：下面掌声有请**公司*总做大会发言。(5分钟)

男：不甘落后严抓细管是**公司从生产管理到企业形象都发生了质的变化，让我们深深领略到细节决定成败这一管理真谛，让我们再次对他们的敬业、奉献表示感谢!

女：在这一年里，我们身边许许多多平凡的人和事感动、教育和影响着我们，下面有请公司优秀员工代表***发言，请大家用热烈的掌声表示欢迎!(5分钟)

男：开拓创新倡导工作激情;忠诚敬业奉献毕生热情，每一位优秀员工时时刻刻都在用自己的实际行动诠释着**精神，下面我们用热烈的掌声欢迎**公司优秀员工代表***发言!

女：每逢佳节倍思亲，在新春来临之际，我们对战斗在生产一线的驻外人员和全体员工表示最衷心的感谢!下面有请**公司的驻外优秀员工代表***上台发言，请大家鼓掌!

男：20xx年对我们**集团来说是拼搏之年、奉献之年、丰收之年。下面我们用最热烈的掌声欢迎集团公司董事长讲话!

女：*总的讲话情真意切，发自肺腑，为我们指明了努力的方向，吹响了奋进的号角，更使我们对侯门集团的未来充满了信心和力量!让我们再次以热烈的掌声表示感谢!

男：下面我宣布：20xx年年终总结暨颁奖大会颁奖开始!(音乐起)

女：有请集团公司***董事长为**公司优秀员工颁奖

男：宣读获奖员工名单

女：有请集团公司***董事为**公司优秀员工颁奖

男：宣读获奖员工名单

女：有请集团公司***董事为**公司优秀员工颁奖

男：宣读获奖员工名单

女：颁奖完毕，有请主席台就座的各位领导到餐桌就座，下面文艺演出正式开始。

篇四：公司年终总结暨表彰大会主持词

尊敬的公司领导、各位来宾、亲爱的同事们：

大家下午好!

我是公司行政部贺娟华。首先代表公司感谢聚湘楼对我们会议的大力支持，感谢工作人员提供的帮助。

今天我们的会议有二部分。

下面我们进行第一部分。年终总结暨表彰大会。

第一项：宣布会场纪律：

为了保证会议的质量和效果，希望大家集中精力，认真遵守会场纪律，共同开好这次大会。还是老规矩：1、把手机调到关机或静音状态;2、会场不得交头接耳，接听电话;3、会场不得抽烟，随便走动。现在给大家5秒钟时间，把手机调整一下：

第二项：介绍参加今天大会的嘉宾及公司领导：

出席今天会议的嘉宾有：

用热烈的掌声欢迎各位的到来!

今天出席本次大会的有公司董事长x先生，公司总经理x先生，副总x先生。在这里向在百忙之中亲临大会的各位领导和同事们表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

岁月如梭。回首20xx，我们不畏艰难，一起奋斗，共同拼搏。展望20xx，我们期待着越海的明天会更好。今天的越海，因为有大家的共同付出而勇立潮头，我们的越海事业，因为有各位的辛勤耕耘而日新月异。这一年中，我们在前进中摸索更好的发展道路，同时，也涌现出一批批表现优秀的管理人员、基层员工。下面，我宣布年终总结暨表彰大会正式开始，让我们一起来分享20xx年中珍贵的点点滴滴。

第三项：下面有请我们公司总经理吴x先生为今天的总结大会致开幕辞，掌声有请!

感谢吴总为我们今天的晚会接开帷幕。吴总的讲话既对公司一年来的发展进行了全面客观、公正的总结，也提出了公司20xx年的发展思路，描绘了公司美好的未来，使我们每一名越海人都能感觉到公司的光明前景，更加坚定了我们每个人的信心。

第四项：20xx年全厂员工在公司高层的领导下，持续稳健发展。同时，也涌现出一批批工作责任心强、待人友善，追求上进的员工。根据公司的评选标准，经过大家的共同参与，行政部的审核，公司领导的批准，优中选优，共评出了6名优秀员工，1名优秀主管。他们分别是：卢x、梁x、叶x、卢x、李x、梅x、黄x。

下面有请优秀员工代表李x发言。

有请优秀员工代表卢x上台发言。

越海这个平台给我们每位越海人提供了良好的成长机会，并给予了我们不尽的关怀。我相信与李x、卢x有同感的还有很多，很多。有了大家的共同参与与努力创造，我们越海之路定会越走越宽阔!

第五项：表彰

下面我们用热烈的掌声请优秀员工卢x、梁x、叶x、卢x上台(当选理由：)。

有请副总晏x上台为各位颁奖。荣誉证书一本，奖金800元。

请摄影师为他们合影留念。

述职报告主持稿 篇4

尊敬的各位领导各位来宾：大家下午好，现在开会。请把手机关闭或调到震动

首先进行一下自我介绍，我是县医院副院长艾志国，今天的会议由我来主持。经香河妇联和香河县人民医院共同研究决定，在县妇联领导的大力支持和组织下，召开镇村街妇联干部培训班。近几年，县医院各项工作的开展得益于县委、县政府、县妇联、卫生局的正确领导，同时得益于在座各位的大力支持，感谢大家在百忙之中抽时间莅临我院，今天出席这次大会的有县妇联***主任，各乡镇的妇联干部及村街妇联主任共计150多人。首先，让我们以热烈的掌声欢迎县妇联的***主任及各位领导们的到来。

今天的会议共有四项议程。

第一项，香河县人民医院副院长刘建凤致开幕词。第二项，请香河县领导妇联***主任讲话。 第三项，进行专项相关知识培训，授课内容妇幼保健知识讲座。

等五项，参观后将向各位发放礼品和免费体检卡。

下面大会进行第一项，请香河县人民医院副院长刘建凤致开幕词。

述职报告主持稿 篇5

天津长荣印刷设备有限公司2013年度工作总结暨表彰大会主持人话

注：红字为主持人话，黑字为点评，黄字是待处理的内容。 15:00开场（音乐）

（请回座位，请将手机调成静音，会议即将开始）（安静，灯光昏暗）（视频？）（序）

尊敬的各位领导、嘉宾、亲爱的同事和各位朋友：

大家下午好！

2015年春节来临之际，长荣公司全体员工齐聚一堂，共同庆祝新春佳节。

春秋又来了一年。马奔向未来，羊带来好运。 2014已经向我们挥手告别，2015春暖花开！

各位同事，我现在宣布长荣股份“2014年度工作总结表彰大会暨2015迎新会”正式开始！

第一次开幕致辞

2014年是李力董事长提出“五年倍增计划”的第二年。严峻的市场环境下，2014年充满挑战，但在全体员工的努力下，依然保持了科技创新行业的领先地位和市场占有率。世界第一印后品牌MK的诞生； 2014年，投资设立的建豪云印、绿纸电池、长青数码等项目开始盈利，桂联控股的收购项目也开始运作。迈出的每一步，都为公司未来的业绩奠定了良好的基础。

1 公司的发展和业绩离不开在座各位同仁的共同努力。下面我将公布公司2014年年终奖的发放办法：

I．出勤奖

2014年专职人员（不含非正规人员），每人600元专职奖励；

2.年假补贴

2014年未休年假不再结转，未休年假给予100元/天年假补贴。

三．年终奖

（1）一般评估师年终奖计算方法：

（1）月薪营销中心后台、服务人员、研发中心、生产管理部、物流采购中心、质量管理部、财务部、人力资源部、设备动力部、办公室（不含保洁、杂项、安保） 用于基地数数。

（2）营销中心的销售人员按既定的工资和奖金支付方式计算发放； （三）年终奖金数额以奖金计算和支付基数乘以年终考核分数确定。

（二）生产工人年终奖金计算方法：

一般员工，计算基数2000元，领班4000元。 ，乘以年终考核分数，确定年终奖金数额。

（三）中层及以上管理人员年终奖金计算方法：

根据《年度考核管理办法》中层管理人员工资”，以年薪为标准计算发薪。 ，根据年终考核分数。

（4）年终奖金分配原则：入职不满一年的员工，按转正时间与一年的比例计算年终奖金年; 50% 将在 7 月发行。

按以上分配方式计算的年终奖，会后由财务部发放！ （掌声）

第二项：宣读先进员工、优秀员工、技术标兵、优秀党员表彰决定

我们风雨同舟。有一些人在平凡的工作中默默耕耘，用青春和热血谱写出最华丽的语言，闪耀着非凡的品质。每年，公司都会根据员工的个人表现和对公司的贡献，评选出一批领军人物。同样，今年根据公司的考核办法，经部门推荐和公司审核，2014年我们评选出先进员工26人，优秀员工10人，技术标兵8人，优秀党员4人。和我一样，他们是谁，所以让我们一起接近他们，请看大屏幕。

（播放视频，准备证书）

公司按照2014年先进员工评选办法，共评选出先进员工26人，每人奖金2000元，获得先进员工表彰的分别是：刘玉龙、陈和平、李金波、王晓亮、闫强、张文清、丛晓辉、刘东、王春明、李璐、卢继红、纪树国、张广平、丁东波、张树林、游永平、袁广超、张瑞鹏、赵武、董志虎、杜宁、梁占群、刘景全、王德顺、王世民、王静一

接下来，我们掌声公司副总经理沈志海、副总经理李军、副总经理巴重昌、副总经理兼总工程师王玉新、首席财务官兼董事会秘书李东辉、首席技术官赵俊峰莅临上台为先进员工颁奖。

（获奖）

谢谢各位副总裁。请回到您的座位。 （掌声）

根据2014年度优秀员工评选办法，我们评选出10名优秀员工，每人奖金3000元。你刚刚在大屏幕上看到了他们。他们是：黄艳丽、寇俊鹏、袁嘉文、魏继超、刘晓庆、张群、赵健、刘震、王建禄、常亮。请上台领奖。特邀蔡连成总经理为他们颁奖。 . .

（获奖）

谢谢蔡先生。 （掌声）（采访获奖者，请回座）

3根据2014年度技术标兵评选办法，公司评选出8名技术标兵，每人奖金4000元，分布于2015年底，今年的技术标兵来自研发、售后服务等部门，他们是：李从聪、欧阳志诚、李志和、董晓玲、白亚峰、赵红阳、孟祥松、许彦坤.请上台领奖。公司副总经理、总工程师王玉新受邀为该奖项颁奖。

（掌声，获奖员工陆续上台）

今天，我们首先为所有获得2014年度技术标兵的员工颁发证书， 2015年底考核通过后，在2015年度表彰大会上颁发。奖项颁发。希望各位技术标兵能够继续带领其他同仁在自己的岗位上取得技术进步！

（获奖）

感谢王功。 （掌声）

获得2013年技术标兵的7人：郭超、高坡、童永刚、寿云飞、黄惠兴、李志全、张宏伟（只公布名单，不用上台领奖）。今年，他们通过了人力资源部的考核，每人获得了4000元的奖金。会议结束后，财务部将直接向他们发放奖金。 （掌声）

多年来，党组建设一直是我公司一项重要的基础性工作。每年都有一批工作积极、认真的好员工申请加入党组织。公司现有党员73人。他们分布在公司的不同岗位上。他们以实际行动发挥党员带头作用。为激励公司党员继续发挥应有的先进模范带头作用，鼓励更多员工加入党组织，公司今年还评选出4名优秀公司级党员，他们是：金涛、吕永娜，张炳杰，周宏发。我们将向以上员工颁发公司优秀党员奖，每人奖励3000元，共计人民币。接下来，请公司党支部书记李云副总经理为大家颁奖。

（颁奖，掌声）

谢谢李副总。 （鼓掌）大家请回到座位上。 （采访获奖者，请回座）

再次感谢各位嘉宾，让我们再次举手为各位嘉宾鼓掌。

4

第3项：为员工发放住房奖励（准备一张大支票）

为了帮助奖励为社会做出突出贡献的优秀员工公司，鼓励员工积极主动创新，体现岗位价值，稳定员工队伍，公司设立“员工住房奖励基金”，每年发放60万元奖励符合条件的员工，支持员工提高自身素质生活真正实现了设立住房奖励的初衷。根据“职工购房奖”，一等奖20万元，1人；二等奖10万元，2人；三等奖5万元，4人。

2014年可提取60万元补助，加上上年余额20万元，总额已达85万元。 2014年共有11名员工申请住房补助，其中符合条件的员工有： 三等奖5万元，

特邀本年度领取住房补助的员工上台领奖的同时，也邀请李力董事长上台为他们颁奖。

（获奖）

谢谢董力。 （掌声）（面试优胜者请回座）

5

第四届研发项目奖

“诚信、品质、服务、“创新”是公司多年来不变的经营理念。近年来，公司研发中心在创新理念的引领下，不断开发新产品以满足客户需求，为公司的持续发展做出了突出贡献。接下来，请加入我的研发中心。

（播放研发视频片段）

2014年，研发中心共有11个项目完成不同阶段的试产任务，其中6个项目达到一期试制投产，1个项目达到一期试产。二期试产，1个项目达到试产三期，3个项目建成投产，主要有MKE双联模切机、MK1450E清废模切机、EM106CS模切机分切机、MK1060ERSL带全废自动物流系统模切机、MK1000QF检验糊盒机、MK550P自动装盒机等项目。根据《研发人员考核激励办法》及研发中心的申请，公司可发放2014年试产奖金元。

同时，2014年，研发中心完成了更多特殊配置500余项，发明专利13项，外观专利1项，实用新型专利24项，工艺优化年节约金额约83万元。 《人员考核及激励办法》及研发中心的申请，发展基金将于2014年发放。

一般来说，2014年研发中心共发放人民币项目奖金。下面我们将为研发中心各项目组的获奖代表颁奖。它们是：

MKE双联模切机（mà）普源

MK1060ERSL带自动物流系统全清废模切机杨成文MK1450E清废模切机乔龙

EM106CS模切机陈光

MK1000QF检品糊盒机总工程师王玉新上台为他们颁奖。 （获奖）感谢研发团队的辛勤付出，祝贺研发成果！

6

第五届合理化建议奖

公司自1995年成立以来，始终坚持“以客户利益为中心，不断创新管理和可持续发展”。经营方针，取得亚洲印后第一品牌、世界第二的荣誉。领导力是企业发展的方向，集体智慧是稳步前进的基石。为鼓励全体员工共同思考、共同参与，提高产品质量，降低生产成本，提高每个人的自身能力，追求生产现场的生机与活力，公司设立了“合理化建议奖”。让我们看看我们的合理化提案工作是如何在 2014 年出来的。

（视频剪辑）

2014年，公司共受理合理化提案970件，通过提案531件，购买和发放奖金共计5997元。 2014年合理化建议涉及结构改进、质量改进、效率提升、成本降低、BOM改进等方面。公司最终根据技术的难易程度和复杂程度、解决问题的独创性和经济效益等因素，选择了44个因素。姓名重点参与奖、12项突出贡献奖。 44个重点参与奖项名单不一一公布。获得突出贡献奖的12人分别是：

特等奖：李永良5000元

一等奖：吕继红2000元

二等奖：陈文志、任永辉、黄晓磊各1000元

三等奖：陈兴政、王伟超、徐彦坤、李金波、闫强、张龙梅、刘雪强各500元，以上奖请邀请获奖同事上台领奖。 （掌声，颁奖）谢谢龚照。

通过大家的热情参与和头脑风暴，公司的质量、技术、生产和管理都在不断的提高。比如，今年获得特等奖的李永良就提出了改进曲轴加工方法，使加工效率更高的建议。原厂增加三倍，大大缩短了生产周期，提高了产品加工质量，有效消除了加工曲柄方向错误的隐患；同时，通过本次技术改造，现有1000多台设备被200000000000000000000000000030000000000000000000000台设备更换，为公司节省了大量成本。希望大家继续提出更多有价值的建议，共同为公司的发展贡献力量

7！

第六项，李力董事长2015年新年致辞

2015年已经悄然来临，我们对未来充满信心。

2015年适逢公司成立20周年，20年风雨兼程，20年成长蜕变，相信李力董事长有很多话要说。李东受邀发表2015年新年致辞。

（董力致辞）感谢董力的精彩演讲！

第七项，蔡连成总经理对2014年工作进行总结

站在岁末，我们回首过去。首先，我们展望未来，来年会有更多的期待和梦想。

下面是蔡连成总经理对2014年工作的总结。给蔡总鼓掌。

（蔡总对2014年的工作做了总结）

再次感谢大家的热情祝福，相信2015年大家都会不负众望，努力工作，并取得更好的成绩。

我们辞旧迎新，用好歌砥砺前行。昨天的表现已成为历史，明天的征程任重道远。让我们在新的一年里，以朝气蓬勃、昂扬向上、无所畏惧、拼搏拼搏、开拓创新的精神，谱写长青更加辉煌的新篇章。

最后，祝大家2015平安快乐，羊年发大财，万事如意！

我宣布——“长荣2014年工作总结表彰大会”结束！

请稍等片刻，欢迎会10分钟后开始。

述职报告主持稿 篇6

各位老师和同学们：

大家下午好！

20**5月4日至5日，我校组织了一二年级的期中考试。今天，全校师生齐聚一堂，召开了期中考试表彰总结会。

本次会议有五项议程：

第1项：会议

第2项：刘玉东校长公布获奖教师名单及颁奖

第3项：刘梦仪主任对期中考试的分析与总结

第4项：刘树礼校长致辞

第5项：闭幕式

刘玉东校长请宣读获奖学生名单

接下来，请高一一年级获得三等奖的同学上台接受颁奖奖。

接下来，请高二获得三等奖的同学上台领奖。

接下来，请高一一年级获得二等奖的同学上台领奖。

接下来，请高二获得二等奖的同学上台领奖。

接下来，请高一、二年级获得一等奖的同学上台领奖。

让我们以热烈的掌声祝贺他们取得好成绩，希望他们再接再厉，在期末考试中取得更好的成绩！分析总结。

从前面的数据可以看出，每个班级每个科目得分低于30分的学生人数，而且有的科目还是比较多的，没有达到学校淘汰的目标30分；班上成绩差距很大；同一学科的一些教师所教的成绩有显着差异。在这里，希望老师们以教学为己任，努力工作，携手并进；希望广大同学以学习为己任，认真、努力。

让我们以热烈的掌声欢迎刘树礼校长的讲话。

总的来说，这次期中考试的成绩比以往的月考成绩都有所提高。进步是系内老师们辛勤努力的结果，是学生们孜孜不倦学习的结果，也是校长一次次认真教学和交谈的结果。希望广大师生以本次表彰大会为契机，按照刘校长讲话精神，以良好的考试作风，弘扬学习、课堂、教学、校风，希望我们的师生们可以紧跟新的关注快速发展的潮流，在这片知识的沃土上演奏出自己人生的美妙乐章。

学校总结期中表彰大会主席3

时光荏苒，日月如梭，这个学期已经走过了大半的路，一路走来，让我们有成功的喜悦，也有失败的痛苦。上周，我们学校举行了本学期的期中考试。为帮助同学们更好地分析考试得失，掌握科学的学习方法，顺利完成下一阶段的学习任务，今天我校隆重召开“期中考试总结表彰大会”。

今天的会议有一个议程：

1. 王校长总结德育工作

2. 曹主任总结教学工作

3.教师代表发言，优秀学生代表发言

4. 刘校长全面工作总结

5. 表扬第一届成绩突出的教职员工半学期和优秀学生

同学们，为了让期中考试发挥加油站和维修站的作用，然后在以后的学习中扬长避短，朝着更高的目标迈进。

1. 现在，我们进入会议的第一个议程项目。请王校长对德育工作进行总结。大家鼓掌欢迎！

王校长全面系统地总结了我校德育工作。 “要想成才，先做人。”我们希望在学校德育工作的熏陶下，每一个双语学生都能成长为品格高尚、思想纯洁、有理想、有纪律的优秀学生。

2、会议第二项，请教务处曹主任对本次期中考试情况进行全面系统的总结。

曹主任对中考进行了全面总结，肯定了同学们的成绩，深入分析了同学们成绩优异的原因，并指出了存在的问题。同学们也要认真总结，扬长避短，努力工作，在以后的学习中取得更好的成绩。

2.会议第三项，教师代表和学生代表发言。

(1)首先请各位老师代表小学一年级的老师们发言。大家鼓掌欢迎！

谢谢你的演讲！老师的话

同学们，我们的每一次进步都离不开老师的辛勤付出。在我们接受掌声、奖品和微笑的时候，我想说，我们一定不能忘记辛勤工作的老师们，尤其是低年级和九年级的两位班主任，他们孜孜不倦。同学们让我们向亲爱的老师们送上最热烈的掌声，向辛勤工作了半个学期的老师们表示衷心的感谢。谢谢！

(3)在如此重要的时刻，让我们邀请年级优秀学生代表为大家传经传宝，大家鼓掌欢迎！

谢谢你们的精彩致辞

今年为了给同学们营造一个良好的学习环境，路变平了，草变绿了，校园变整洁了，学风变浓了。多种学习机会，迎接下一阶段的挑战。对于20xx年级来说，期中总结是一个新的起点，而对于九年级来说，将面临人生的第一个转折点。希望全体同学以这些优秀的学生为榜样，努力学习，努力工作，积极进取，以取得更大的进步。

4、会议第四项，请刘校长作全面总结。大家以掌声欢迎！

让我们再次以掌声感谢刘校长的真挚教导。

5.大会第五项，请看学校表彰决定

同学们，期中考试已经结束了，但这并不代表我们的学习任务就结束了，而这不是我们学习的结束，考试不是句号，也不是人生的全部。希望通过这次期中考试总结表彰大会，激发学生追求卓越的意识，掀起学习高潮。希望各位被表彰的同学再接再厉，再接再厉，在期末考试中再创佳绩。同时，也希望其他同学以被表彰的同学为榜样，顽强拼搏，激发直接追求，努力奋斗，力争做到最好。我坚信，只要我们志存高远，脚踏实地，求真务实，努力工作，努力工作，熟练工作，一定能够取得更大的成就和更大的辉煌。

最后祝同学们学习进步！祝老师工作顺利！谢谢

6. 颁奖

让我们再次为期中考试获奖的同学们表示热烈的祝贺！

期中考试总结表彰大会有五个议程：

1. 王校长德育工作总结

2. 曹主任做教学工作总结

3. 代表发言

(1) 优秀学生代表发言

(2) 教师代表发言

4. 刘校长作全面工作总结

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5. 公布表彰决定并颁发获奖证书

述职报告主持稿 篇7

各位家长、老师和同学们：大家下午好！

首先，我要向各位家长表示热烈的欢迎。您的出席是对我们工作最大的支持，因为我认为这次会议的真正意义可能不在于我们交流什么，而在于鼓励学生。只要他们的父母参与，他们就会感到自豪和快乐。它将转化为取之不尽的动力源泉。

时光荏苒，日月如梭。不知不觉，这个学期已经走过了大半的路程。一路走来，我们有成功的喜悦，也有失败的痛苦。上周，我们学校举行了本学期的期中考试。为帮助同学们更好地分析考试得失，掌握科学的学习方法，顺利完成下一阶段的学习任务，今天我校隆重召开了“期中考试总结表彰暨家长会”。

今天的会议有5个议程：

1.杨主任表彰在期中考试取得显著成绩的优秀学生和进步学生

2. 优秀学生代表四年级和五年级发言

3. 班主任代表一年级陈老师和班主任发言六年级张老师

4、周主任对学生发展教育工作进行总结

5、赵校长与学生交流家长谈教育理念和方法

1. 现在，我们进入会议的第一个议程项目。我们将请教办杨主任宣布表彰决定，并对先进事迹颁发奖品。大家鼓掌！

同学们，期中考试结束了，但不代表我们的学习任务结束了，不是学习的结束，考试不是句号，这不是生活的全部。希望通过这次期中考试总结表彰大会，激发学生追求卓越的意识，掀起学习高潮。希望各位被表彰的同学再接再厉，再接再厉，在期末考试中再创佳绩。同时也希望其他同学以被表扬的同学为榜样，顽强拼搏，奋发向上，努力拼搏，争创一流

2.

(1) 首先请四年级的同学传经送宝。大家鼓掌！

感谢您精彩的演讲！同学们的发言

感谢大家的精彩发言

3、会议第三项，班主任代表发言。

(1)首先请一年级的陈老师发言。大家用掌声欢迎你！

谢谢你的发言！

(2)请在下面为六年级张老师的发言鼓掌

同学们，我们的每一次进步都离不开老师的辛勤付出。当我们接受掌声、奖品和微笑时，我想说，我们不能忘记老师的辛勤付出，同学们让我们用最热烈的掌声给亲爱的老师，向所有辛勤工作的老师表示衷心的感谢辛苦了半个学期！

4、四个项目，我们请了政教处周主任对培养教育工作进行总结。大家用掌声欢迎你！让我们再次感谢周主任的诚恳教导。

周主任全面系统地总结了我校教育工作的成绩和不足。

5、会议第五项是邀请赵校长为家长学校的教育理论与方法。每个人都鼓掌欢迎！

父母是孩子的第一任老师，你对他们全心全意。用所有的爱和努力，希望儿子成龙，女儿成凤，是大家共同的心愿。如何教育孩子，教育孩子要达到什么样的目标，一直是家长和学校讨论的话题。加强家长与学校的沟通，实现家校联动，是当前教育的大势所趋。刚才，赵校长就儿童教育的理论和方法做了精彩的演讲。一切都是有预兆的，如果你不这样做，你就会失败。儿童的教育也应有针对性。几千年前，伟大的教育家孔子就提出了因材施教的教育方法。作为一个人，我们应该掌握教育孩子的方法。作为教育工作者，我们应该倾听群众的声音和家长的意见。我们永远不会“忌病避医”。让家长与学校、老师在教育理念和教育方法上达成共识，让每个孩子都能健康成长，顺利成长。

我坚信，只要志存高远，脚踏实地——脚踏实地，求真务实，用心、用心、用功，一定能取得更大的成功和更大的辉煌。

感谢各位领导和代表的精彩发言。相信通过本次大会，学校与家长的联系会更加紧密，为了孩子们的健康成长，为了孩子们的学习进步，为了孩子们的美好未来，让我们一起努力！愿我们的学生和您的孩子成为“龙”和“凤”！在此，祝您阖家幸福，愿望成真！

述职报告主持稿 篇8

工作总结表彰大会主席讲话

工作总结表彰大会主席讲话

同志们：

作为春节临近，我们在这里欢聚一堂，召开了隆重的总结表彰大会。主要目的是总结一年来的工作，部署落实各项目标任务，对为房管工作做出贡献的人员进行表彰和奖励。

今天的会议有五项议程：

一是宣读副主任的《关于表彰住房管理先进个人的决定》；

二是对获奖先进个人颁发荣誉证书和奖金； ;

四、我会在全县软环境100天汇报系统进展情况

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第五次是局长的重要讲话。

接下来进行第一个议项，请副主任宣读《关于表彰住房管理工作先进个人的决定》。

现在进行第二项议程，为获奖先进个人颁发荣誉证书和奖金。接下来，请上台为两位被授予招商引资先进个人的同志领取证书和奖金；请上台领取11名工作先进个人的证书和奖金；证书和奖金。现在，让我们以热烈的掌声祝贺以上18位获奖者，希望他们再接再厉，再创佳绩。

现就会议第三项议题，请房管处、物业处负责人发言。下面请房管所的同志发言；

现在关于第四项议题，我将汇报该局在全县开展的100天软环境检查阶段的进展情况。

现在是会议议程的最后一个项目，请书记做重要讲话

。

同志们，虽然房管系统工作取得了一些成绩，但与市局、县委、县政府的要求和群众的满意程度还有一定差距。群众。希望各单位、各部门按照王主任讲话精神，抓住机遇，开拓进取，奋发图强，全力以赴，全面做好今年各项工作，超额完成党委下达的目标任务。上级，为物业管理工作提供帮助。不懈努力，再创辉煌。

会议结束。

述职报告主持稿 篇9

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各位领导、各位来宾、各位同事：

今天，窗外阳光明媚，室内暖意融融！在新春佳节即将到来之际，我们在这里欢聚一堂，召开20xx年度公司总结暨表彰大会，主要目的是为了总结一年来的工作，总结经验，吸取教训，共商公司未来发展大计，并对为公司各项工作的发展做出贡献的员工、施工队进行表彰和奖励。

首先我代表力大公司对市美术馆对我们会议的大力支持！感谢工作人员提供的帮助！

为保证会议的有序进行，在会议正式开始之前，我提几条要求：

1、请所有与会人员暂时关闭手机，不要接打电话；

2、不要在会场内、外来回走动，大声喧哗，或与人交头接耳；

3、不要随地吐痰，乱扔废弃物，不要抽烟；

4、会议结束以后，先欢送领导和来宾退场，然后依次序退场。现在正式开会，

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会议主持词开场白结尾

会议主持词开场白台词

年终总结会议主持词开场白

会议主持人开场白台词

年终会议主持词开场白

述职报告主持稿 篇10

在人员引进方面，年初团队自身做了一次招聘，总共当时有8个人参加培训，最终签约的有5个，留存率还是比较高的，当时团队签约的有十多个，实习的有四五个，一起将近20人，从4月以后，团队基本上暂停了招聘，主要是学校的毕业生为主，一直持续到11月，行情一直低迷，团队出现人员流失，当然我一直坚信，离开都是有理由的，但是作为把大家带进来的，没有让大家赚到钱，我是有责任的，团队最多人数达到22人，在八九月份，那是考验最大的时候，那时基本上停掉了新人的引进，从开始有人提出离职的时候，我想作为一个团队没有招聘长期的生存会成为问题，有进有出，这才是一个健康的营销团队，20xx年对团队的要求势必更加严格。

述职报告主持稿 篇11

尊敬的各位领导、亲爱的家长们，大家好！

在这美丽而温馨的岁末时节，我们欢聚一堂，共同回顾幼儿园一年来的成长与收获。首先，我代表全体师生向各位领导、家长们表示热烈欢迎和诚挚的感谢！感谢您们对我们幼儿园的关心与支持，也感谢您们对每一个孩子的信任和关爱。

回首过去的一年，我们幼儿园团结一心，砥砺前行，取得了非常可喜的成绩。在各位家长的支持和鼓励下，我们坚持以幼儿为中心，注重幼儿的全面发展，促进其身心健康成长。通过提供温馨、和谐的环境，我们的孩子们在这里感受到了爱、关怀和快乐。

教育是幼儿园的核心使命，我们注重培养孩子们的兴趣与习惯。通过积极的教育教学方法和创意的活动设计，我们激发了孩子们对知识的探索与渴望，让他们在玩中学，学中玩。同时，我们注重培养孩子们的社交能力和团队合作精神，通过合作游戏、互助活动等形式，使他们学会分享，学会合作，培养了团队精神。

孩子们的进步是我们最大的成就，他们在这一年里展现了他们的才华和潜力。在艺术课上，他们创作出了一幅幅美丽的画作，用色彩去表达自己的内心世界；在音乐课中，他们通过合唱、舞蹈等形式展现了自己天籁般的嗓音和优美的舞姿；在体育活动中，他们挥洒汗水，奔跑在操场上，发展了他们的体质和毅力。这些成就不仅仅展示了孩子们的个人能力，更体现了我们幼儿园的教育成果。

除了课堂教学，我们的幼儿园还注重了实践教学的重要性。通过组织各类参观活动和户外探索，我们让孩子们亲近大自然，学习认识不同的动植物和事物，拓展他们的视野和智慧。同时，我们也注重培养孩子们的生活技能，让他们学会自理、自强，为未来的成长打下坚实的基础。

当然，我们取得的这些成绩离不开各位家长的大力支持和配合。家长是孩子的第一任教育者，是他们成长路上最坚实的后盾。在这里，我代表全体师生向各位家长表示衷心的感谢！感谢您们对我们的信任和支持，感谢您们对您们的孩子付出的辛勤努力。

回首过去，我们有了鲜明的印记；展望未来，我们有了翱翔的翅膀。让我们共同期待着未来，在新的一年里，我们将让孩子们展现更多的潜能和才华，在我们共同的努力下，让他们的未来更加美好和辉煌。

最后，再次感谢各位领导、各位家长的光临和支持！让我们共同为孩子们的明天努力奋斗，相信在我们的共同努力下，我们幼儿园一定能够取得更大的成绩。

谢谢大家！

述职报告主持稿 篇12

公司年终总结会议主持词

各位领导、同志们：

今天我们隆重集会，召开大连金沃集团二OO五年度工作总结表彰大会。今天会议的主要内容是：由集团总裁张总做2005年度工作总结及2008年工作安排报告以及对评出的二OO五年度优秀员工进行表彰。

参加今天大会的主要领导有集团总裁张明柱，总经理兰庆波，总经理王力，集团顾问许同福，参加今天会议的有集团大厦部分工作人员、日鑫食品有限公司和庄河园区、加工厂的管理人员、技术人员及员工代表，共40人。在这里，向集团公司领导在百忙之中亲临大会，首先让我们以掌声对各位领导的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢！

一、大会进行第一项：请集团张明柱总裁做2005年度工作总结及2008年工作安排报告。

让我们再次用掌声向张总表示感谢。2005年是我们金沃集团不同寻常的一年，我们坚信，2008年在以张总为核心的领导班子的带领下，我们将以求新务实的工作作风，重生产，抓效益，（来自）再上一个新的台阶，真正做到沃土生金。

二、大会进行第二项：请行政总监刘伟光宣布2005年度优秀员工名单。并请优秀员工到主席台前领奖。

三、大会进行第三项：请优秀员工代表张浩发言。

我想张会计的发言也代表了全体受奖人员的心声，成绩只代表过去，面对崭新的一年，希望在不同工作岗位的优秀员工能够不骄不躁在工作中真正地起到模范带头作用。

四、大会进行第四项：由日鑫厂员工代表王霞发言。（来自）

2005年我们对日鑫加工厂进行了全面的改造，相信在新的一年，随着管理水平的不断提高，经营范围的不断扩展，加之科研创新能力的不断增强，日鑫加工厂的发展会越来越好！

大会进行第五项：请塔岭园区王英明经理代表庄河基地发言。

可以说庄河基地是我们金沃集团的主要支柱，我们的领导也是几年如一日的把心血和精力全都倾注于庄河塔岭这片土地上，从政府到地方也非常重视，所以我们没有理由不把园区建设好，没有理由不把加工厂管理好，2008年，庄河基地依然是我们工作的重中之重。相信新的一年会有新的起色。

瑞气呈祥舒万物，同心同德开新局。我们坚信，金沃集团经过人才优化，管

理变革，背靠优秀的企业文化，通过实施多元化、国际化的发展战略，定会迎来更加

辉煌的明天！好，会议到此结束！

年终总结表彰大会主持词

"故年随夜尽，初春逐晓生。"在20xx年新春即将来临之际，我们在这里欢集一堂，共同庆祝过去一年中取得的辉煌成就，共同展望未来美好的愿景。按照公司工作安排，今天召开总结表彰大会。现在我宣布：XXXXX有限公司总结表彰大会现在开始。

大会进行第一项：鸣炮奏乐

大会进行第二项：请公司副总经理XXX同志宣读《某某关于表彰先进个人的决定》。

大会进行第三项：颁奖

1.下面请"生产先进标兵"XXX上台领奖，大家欢迎！

2.下面请"安全生产先进个人"XXX上台领奖，大家欢迎！

3.下面请"先进工作者"XXX上台领奖，大家欢迎！

4.下面请"企业先进个人"XXX上台领奖，大家欢迎！

5.创建安全年奖，每人奖XXX元，打入工资卡。

大会进行第四项：大会发言，首先请XXX 发言，大家欢迎。

五、让我们以热烈的掌声欢迎公司总经理XXX同志讲话。

六、主持人：刚才公司副总XXX同志代表公司宣读了公司的表彰决定。由职工代表作了表态发言，公司总经理XXX同志客观全面地总结了一年来的工作，肯定了全体职工取得的成绩，表达了公司对全体职工辛勤工作的感激之情。同时也指出了存在的问题和下一步采取的措施及今后的发展目标。

XXX今天的总结表彰大会是一个鼓舞人心的大会，是一个催人奋进的大会，也是继往开来，迈向新的征程的起点。希望全体职工振奋精神、鼓足干劲、同心同德、努力拼搏，发扬成绩，克服不足。在以XXX总经理为首的大成公司领导班子的团结带领下，开拓创新、锐意进取、再创佳绩，为大成辉煌的明天，为全体职工家庭的幸福而努力奋斗。

总结表彰大会到此结束。祝全体职工：新春愉快、阖家幸福，万事如意！

述职报告主持稿 篇13

主持人：**老师、**老师、**老师、**老师

第一篇章：爱的教育(23分钟)：

第二篇章：爱的绽放(25分钟)

开场喜庆节目《欢鼓乐舞》(5分钟)

**：欢庆悦耳的鼓声，敲出了每一位**人的激情;

**：欢快动感的舞蹈，跳出了每一位**人的热情。

**：热烈鼓励的掌声，代表着每一位**人对xxxx年的肯定、对xxxx年的畅想!

**：伴随着香港**国际幼儿园和**第一小学的老师们为我们倾情奉献的《欢鼓乐舞》，**教育集团年度表彰大会拉开了新的帷幕。

女合：尊敬的各位领导，各位来宾;

男合：亲爱的家长朋友们，老师们;

合：大家下午好!

**：xxxx年，是欢乐的一年，是我们**教育集团爱的文化初绽花蕾的一年。回味那些充满着喜怒哀乐的时光，我们幸福并快乐着。

**：xxxx年，是丰收的一年，是我们**教育集团爱的文化初绽告捷的一年。放眼我们的校园，处处是我们辛勤汗水撒播后的累累硕果。

**：是啊，闭目回味，我们依然清晰地记得：在爱的启迪中，我们让学生学会赏识合作;在爱的教育里，我们让学生懂得倾听分享!

**：是啊，回首过去，我们依然清晰地记得：在我们的谆谆教导中，学生学会了敬人律己;在我们的言传身教中，学生顿悟和谐精进!

**：展望xxxx年，我们把营造快乐学习，健康成长的学习氛围为己任，担负起培养胸怀仁爱心，践行真善美的楷模的责任。

**：展望xxxx年，我们信心百倍。让师生想往和留恋的家园，这一美好的办学愿景距离我们又接近了一步。

**：我们取得的所有的成绩离不开各级领导关怀和指导，来不开各位家长朋友的支持和配合。把最热烈的掌声送他们，谢谢。

**：让我们怀揣着爱的希望，共同步入我们大会的第二篇章《爱的绽放》(出示第一篇章背景)。共同回顾我们一起走过的xxxx年。请欣赏VCR(6分钟)。

(主持人退场)

**：看着这一****工作的记录，看着家长满意、幸福的笑容，看着学生取得的成绩，我陶醉了。

**：这些成绩的取得离不开老师们的辛勤付出。我们**教育集团的教职员工个个都是优秀的、杰出的人物，而今天登上舞台的仅仅是他们当中的代表人物。

**：**、**等老师，她们怀着对学生的那份关爱，骄傲地加入了**教育集团。她们在短短的时间内提升自己的业务水平，不仅继承了集团的光荣传统，更是在积极地开创集团辉煌的未来，她们是最佳新人的代表。

**：**、**等老师，她们弯下腰，低下头，真诚的为老师、为学生、为家长服务，向集团、向社会交上一份份满意的答案。

**：**教育集团的教职员工在各自的工作岗位上默默的付出，做出突出的贡献。xxxx年是**教育集团教学改革的丰收年，涌现了一批批像**、****等老师一样的课改先锋。

**：问渠那得清如许，为有源头活水来。活到老学到老，只有不断的学习，才能持续进步，才能跟上时代的步伐。像****老师、**老师等他们就是最具学习力的代表。

对话：

**：**老师，咱们集团的老师个个身怀绝技，个个了不得的。

**：这一点，咱们是英雄所见略同。就像咱俩吧，除了做好咱们本职工作外，做主持人也是不亚于中央电视台的名嘴们吧?

**：**老师真会开玩笑了。是的。我们集团的老师有的会剪纸、有的毛笔字写的那真叫个棒!还有3D打印技术，这可是高级科技。能歌善舞的就更别说了。还有，我们的老师还带领着我们的学生主演了励志电影。真是太多太多了。

**：真的是太多太多了。像多才多艺的****老师，**老师等老师，真的是很棒的。

**：我们在工作中取得的成就，还离不开他们。他们默默地支持着我们的工作。我们的军功章上也有他们的一半，他们就是我们的坚强的后盾，深爱着我们的父母，爱人还有子女们。今天，也有一部分老师家属代表光临我们盛会现场。掌声欢迎他们。

**：有请******姐、****老师、**老师、**老师、**老师家属，代表全体教职员工家属上台共同分享这幸福时刻。

**：个人优秀，当然我们的团队同样是优秀的。有请我们这些优秀团队的代表：最佳团队创新奖：**第一小学五年级组、**幼实验班组。

**：最佳团队合作奖：**学校二年级组、**四幼大班年级组、**中学七年级组。

**：最佳团队贡献奖：**中学

**：学校文化建设先进集体奖：**第一小学

**：最佳教科研团队奖：**国际幼儿园

**：有请**中学郝永渠校长、**第一小学执行校长****校长、****学校后勤校长****校长、**幼教**总园长上台颁奖。

**：有请**教育集团**副总校长上台颁奖。(颁奖、合影留念)

**：谢谢，谢谢我们这些在自己的工作岗位上默默奉献的老师们。

**：由****老师抽取纪念奖。

**：既然选择了三尺讲台，就无悔粉笔灰染白自己的双鬓。当我们回想那一串串歪歪斜斜的脚印，从我们眼前出发，稳步走向成功时……这所有的一切，都离不开我们做老师和做家长的陪伴，而这陪伴最终化为两个字：奉献!有请**中学的**老师为我们带来的独唱《奉献》(3分钟)

第三篇章：爱的责任(40分钟)

**：春蚕到死丝方尽，蜡炬成灰泪始干。无私奉献，是作为一名教师应尽一份责任。请看大屏幕(出示第二篇章背景)爱的责任，不仅仅包含着教书育人。

**：中华民族五千年的文明，犹如一条滚滚长江，滋养了一代又一代的华夏儿女。我们更有责任把先贤古人遗留下来的灿烂的文明传承给我们的孩子们。看，我们的舞台上有一群可爱的小天使们，她们萌萌的舞姿，无不显示着唱、念、做、打的功底，真可谓韵味十足。

** 园的小天使们带来的舞蹈《京韵》(4分钟)

**：谢谢这群可爱的小天使们为我们带来的具有鲜明戏剧特色的舞蹈《京韵》。

**：生命只有一次，地球只有一个。在天空和大地之间，我们应该享受的是清新的空气，我们手里应该捧着爱的花朵。面对雾霾的天空，我们应该承担起环保的责任：珍爱生命，保护环境，从小做起，从我做起!请欣赏**第一小学校本剧表演《我爱环保》

**：有这样一位母亲，为了自己的儿女走进了教育事业。为了更多孩子的未来却忽略了自己子女的教育。经过近二十年的教育摸索，她更懂得了一个美好教育的开始对孩子的未来有多么重要。怀揣着母亲的情怀和责任，她要率领她的团队，让更多的孩子有一个美好的未来。她有一个梦想：爱，让平凡走向杰出。

《我有一个梦想》演讲(播放3分钟短片做背景)

领导、教师责任宣誓+情景表演(6分钟)

**：**的梦想是神圣的，责任是重大的。因为，我们不但要对孩子的现在负责，更要为孩子的未来负责。孩子是家庭的希望，是国家的未来。怀揣着梦想和责任，我们取得了今天的成就。

**：的确，我们**集团能够发展壮大到现在，不仅要感谢党和国家的好政策，感谢各界领导的鼎力相助，更要感谢各位家长的信任和支持。教育好一个孩子，是家长和学校的共同责任。家长是孩子的第一任老师，家长对孩子的教育将影响孩子的一生。只有家校结合，才会让孩子的未来更加美好。

**：很幸运，我们**教育集团的家长就非常优秀。20xx年来，感谢你们的一路相伴、大力的支持和帮助，才使得集团的各项工作进展顺利，卓有成效。今天，有200多名家长代表从百忙中抽出时间来参加我们的颁奖盛会。他们佩戴着鲜艳的红围巾，手握感恩的奖杯，向我们挥手。让我们把感谢的掌声送给我们最可亲，最可敬的家长朋友们。

**、**：在台下，由临时定三名家长抽取三等奖(三名)。

**：感谢各位家长朋友，您的鼓励，让我们信心倍增，您的肯定，是我们前进的无限动力。让我们一起欣赏**第一小学的****老师和**媛媛老师为我们带来的诗歌朗诵《爱的.赞歌》，共同品味，这世界上最伟大的力量——爱的力量。

第四篇章：爱的力量(43分钟)

**：老师的爱是阳光，照亮孩子求知的世界;父母的爱是雨露，滋润孩子稚嫩的心田。沉醉在爱的海洋，愿这温暖、甘甜的爱是可以改变一切的力量源泉。(屏幕出示第三篇章背景)嘉宾朋友们，让我们在一起走进如诗如画的江南，去欣赏烟花般的江南美景。有请**幼教的老师们为我们送上的舞蹈《烟花三月》(5分钟)

**：掌声送走美丽的江南少女，让我们从烟雨迷蒙的江南再次回到我们颁奖大会现场。

**：教育之道无他，唯爱与榜样而已。在微信群里，我看到过这样一条美丽的心情：我也是醉了。为了孩子们对接一所好的国际学校，一天走了大半个北京!老板不易，为了赶时间，这一天吃的那是一个爽啊!倒数第一是火车上的晚餐，倒数第二是午餐，你们说有这么拼的老板，能做不好吗?亲们，xxxx努力吧!在座的嘉宾朋友们，你们能想象到一位年近半百，拥有几百名教职员工的领导，为了节省时间，为了集团的明天，蹲在路边吃泡面、一边赶路一边啃烧饼的画面吗?这位老板就是我们**教育集团董事长**女士。这样的画面在她身上是不止一次地上演着。当朋友圈里的好友给她送上关心和牵挂时，她的回复是：谢谢亲们的鼓励赞誉。做自己喜欢的事不累!学习了许多，收获了许多!人外有人天外有天，处处有可学之事，人人有擅长之才，欣赏时处处皆学问，品味时人人是人才!爱他人就是爱自己!各位嘉宾朋友，这是什么?这就是爱的力量，这就是榜样的力量。当你做一项你所热爱的事业时，再苦再累也是甜蜜的。俗话说：强将手下无弱兵，有如此敬业打拼的董事长，那她的士兵们当然个个是出类拔萃的!请看大屏幕，请欣赏我们工作着并快乐着、付出着并幸福着的短片(3分钟)。

**：最近我们集团的微信群里掀起一股热潮，那就是** super star 标杆投票活动。感谢大家对我们着活动的大力支持，我们的标杆人气奖是**和**。

**：把祝福掌声送给他们。有请**教育集团企划部部长董世臣校长上台为他们颁奖。

**：激动人心的时刻到了，我们静心等待，xxxx年感动你我的标杆、榜样，会是你我中的谁呢?

标杆颁奖(颁奖词15分钟，颁奖2分钟，3名代表发表获奖感言6分钟)

主持人一边陈述颁奖词，大屏幕出示对应授奖人员奖项及照片，授奖人员一边上台，十人全部上齐后，邀请颁奖嘉宾上台颁奖。颁奖嘉宾有：**教育界有影响力的校长、现任集团业务校长**，第一届标杆代表德高望重的****校长，我校20xx年毕业生xxxx年**一中理科状元**家长。(颁奖完毕，合影留念)

掌声欢送嘉宾朋友到贵宾席就做。主持人互动代表发言(**、**、**发言)。

**：由**老师、**老师抽取二等奖(两名)。

**：谢谢。在教育事业的海洋里，只有爱拼才会赢。

手语舞《爱拼才会赢》(5分钟)

第五篇章：爱的畅想(60分钟)

**：三分天注定，七分靠打拼，爱拼才会赢!不错的，我们的事业要靠我们自己来打拼，我们的未来才会更加辉煌灿烂。亲爱的嘉宾朋友们，老师们，今天，我们沉浸在爱的海洋，共同为我们的未来祝福。(出示第四章背景图片)

**：肩负使命，是我们前进动力。通过努力奋斗，出色地完成使命，我们的人生才更有意义，更加光彩!请欣赏初中校本剧《唐雎不如使命》(15分钟)

**：过去的一年，我们硕果累累，让所有**人看到了希望，只要努力一切皆有可能!xxxx，我们更加有信心，面对xxxx年的宏伟目标，我们信心百倍!(视频：集团的xxxx年目标)3分钟

**：目标明确了，方向明确了，老师们，让我们勇往直前!在集团的发展历程中，有这样一批人，他们一路走来，锐意进取，忠诚付出，与集团同心同欲，同甘共苦，十几载的青春年华奉献在集团，多数开创者已成为各部门的精英和中流砥柱。下面我们颁发的奖项是风雨同舟奖，本年度荣获风雨同舟奖共计56人。

**：有请工作满3年、20xx年员工代表上台领奖，有请颁奖嘉宾，建校初第一位员工、现任集团副总校长**，目前在集团工作时间最长的员工、现任**三幼园长**秋兰，与集团一路同行20xx年的学生家长董雨薇、董宇浩家长，优秀毕业生刘聪的家长，为以上员工颁奖，颁奖完毕，(合影留念)有请获奖代表**先云发表获奖感言。(7分钟)

**：我们大家都知道，xxxx年，是我们**爱的文化战略实施的第二年，董事会投资巨款进行学校文化建设，进一步改善了办学条件，我们的校园变的更加温馨了，淡雅的书香飘荡在校园的每个角落。

**：随着集团的发展壮大，集团各分支学校、幼儿园遍布**、**、**三地，为了提高管理效率，今年董事会在在资金如此紧**的情况下，不但为所有员工进行调资，还特意提出为高管层的领导补贴资金共同购买汽车。请看大屏幕，下面有请获得本项嘉奖的高管层领导上台领奖。有请各位董事、董事长为他们颁奖。(高管给董事们献花)(合影留念)。颁奖完毕获奖代表侯花娥校长发表获奖感言。(6分钟)

**：自办学以来，我们不会忘记家长朋友们对我们的大力支持和帮助。我们依然记得，我们招生时，家长朋友们为我们做向导，做宣传。我们依然记得，我们家访时，家长朋友们一句句诚恳的话语。我们依然记得，为了把学校建设的更加完善，家长朋友提出一条条宝贵的建议。风雨同舟十几载，唯有感谢和感恩!

**：首先有请在学校就读3个孩子以上的家长代表上台，**全体教职员工向您送上一份特别的礼物

**：(部门一把手颁发奖品，引导全体员工向家长鞠躬)，欢送家长;(5分钟)

**：下面有请与集团一路相伴同行20xx年以上的家长代表上台，**教育全体员工向您致以最崇高的敬意和最诚挚的感谢。

**：(董事长及董事颁发奖品，引导全体员工向家长鞠躬)，欢送家长;(3分钟)

**：除此之外，还有更多的家长朋友支持**的发展，在此，把我们真挚的问好也送给他们，感谢各位家长们。此时此刻，有太多的家长想对我们说，下面有请家长代表发表感言(优秀毕业生薛亚楠家长(一路同行十年及三名孩子就读)，董雨薇、董宇浩家长(一路同行十七年)，韩佳琪家长(三个孩子家长)，6分钟)。

**：由家长代表(董雨薇、董宇浩家长)抽取一等奖(1名)

**：一路走来，有您的陪伴，我们倍感温馨;一路走来，有您的鼓励，我们倍感幸福;一路走来，有您的奉献，我们倍感幸福!一路上有您，再大的风雨，我们无所畏惧!亲爱的老师们，让我们共同唱响：相亲与相爱!请欣赏**中学的**娜娜老师、石金鑫老师和**幼教的老师们带来的歌伴舞《相亲与相爱》让我们共同迎接美好的明天。

歌伴舞《相亲相爱》(5分钟)

**：看着一****幸福的笑脸，融入在这幸福的海洋里，我真的是醉了……

**：听着一声声感动的话语，沉浸在这感动的世界里，我也真的醉了!

**：今天是个好日子，亲爱的老师们，在此，请允许我代表董事会、校委会对一直以来兢兢业业、以校为家，为集团发展付出，不懈努力的教职员们，表示最崇高的敬意!亲爱的老师们，是**给我们提供平台，让我们展示自己，提升自己，成就自己的机会。在此，我们要我们要衷心感谢董事会的大爱付出，感谢学校董事会的大爱关爱!此时此刻，所有赞美的语言早已变的如此苍白，所有歌颂的曲调都显得那么哑然失色。那就让我们把所有的感恩和感谢化作一阵阵最热烈的掌声，送给我们在座的所有**的有缘人!

**：亲爱的老师们，今天，我们颁奖大会的现场充满着太多的感谢和感激。再次感谢各位领导和家长朋友从百忙之中抽出时间来参加我们集团的盛会。因为你们的到来，我们的心情更加激动。你们的到来，给我们带来的是更多的鼓励。我们每一位**人一定会再接再厉，鼓足干劲，勇往直前!

**：羊歌盛世方报捷，送走成果丰硕的xxxx年，我们感到无比的自豪。

**：猴舞新春又呈祥，迎来繁荣昌盛的xxxx年，我们坚信：爱让平凡走向接触!

**：一路欢歌笑语，我们百尺竿头更进一步!

**：展望未来，胜利自信的微笑将依然幸福地绽放!

女合：老师们，让我们举起手来挥别辉煌的xxxx年，伸开双臂迎接崭新美好的xxxx年!

男合：老师们，让我们团结一致，携手同进，共同描绘**教育集团宏伟的教育篇章!

**：尊敬的各位领导 **：各位嘉宾朋友 **：家长朋友们 **：老师们。

合：我们明年再会!

谢谢!

述职报告主持稿 篇14

年终总结大会精彩主持稿

尊敬的各位领导、各位同事：

大家好！首先，我衷心感谢各位能够出席今天的年终总结大会。在过去的一年里，我们共同经历了各种挑战和机遇，大家的辛勤努力和出色表现让我们对未来充满了信心和期待。今天，我们聚集在这里，以总结的方式回顾过去，展望未来，共同品味着工作中的酸甜苦辣，共同思考着如何更好地前行。

首先，让我们回顾一下过去一年的亮点和成就。无论是在业绩上还是在团队士气上，我们都取得了显著的进展。正是因为我们的不懈努力和团队协作，公司在市场中保持了竞争力，并实现了可观的增长。我们在关键客户的合作上取得了重大突破，不仅增加了收入，而且树立了良好的企业形象。我们也在开发创新产品方面取得了突破，不断满足客户需求的同时，提升了我们的品牌价值。此外，我们还在员工培训和团队建设方面做出了努力，为每个人的个人成长和协同工作提供了坚实的基础。

尽管我们取得了许多成功，但我们也面临了一些挑战。例如，市场竞争的激化、客户要求的日益严格、技术变革的迅速发展等都对我们的业务产生了一定的影响。但是，这些挑战并没有压垮我们，相反，我们更加坚定地站在了一起，并采取了灵活的策略来应对。我们良好的团队合作和高效的沟通成为我们应对挑战的利器。我们相信，在未来的路上，我们将继续保持这种团结，克服一切困难，实现更多的突破。

而面对未来，我们充满期待和信心。随着市场的发展和技术的进步，我们将面临更多的机遇。我们要善于把握机遇，不断创新和提升自己的能力，以适应不断变化的环境。我们要保持敏锐的洞察力，不断把握市场需求的变化和客户的期望，为他们提供更好的产品和服务。我们要鼓励团队成员的创新精神，不断激发他们的潜力，并提供学习和发展的机会，为公司的可持续发展打下坚实基础。

在这个年终总结的大会上，我想借此机会感谢每一位团队成员的辛勤付出和贡献。没有你们的努力，就不会有今天的成绩和荣誉。同时，我也要对各位领导给予的支持和鼓励表示衷心的感谢。是你们的信任和指导让我们更加坚定地朝着目标前进。

最后，我希望大家在接下来的日子里，继续保持团队的凝聚力和拼搏精神，在工作中相互支持和合作，共同创造更加美好的未来。让我们携起手来，继续攀登高峰！

谢谢大家！

保主管辞职报告收藏十三篇

随着我们的知识面不断扩大，我们可能会需要一些学习资料等范文，写好范文能够给大家提供好的参考，范文可以为我们提供各种参考，也许以下内容“保主管辞职报告收藏十三篇”合你胃口！仅供参考，我们来看看吧！

保主管辞职报告【篇1】

餐饮辞职报告范文餐饮辞职报告范文简单

现在换工作的人实在都太过频繁，餐饮行业也一样，因为是服务行业，所以换人的速度可能更快，下面是X为您带来的餐饮辞职报告范文，欢迎阅读!

餐饮辞职报告范文篇1

尊敬的主管、经理：

你好!

在餐厅工作的这段时间里，我学到了很多知识，餐厅的营业状态也是一直表现良好态势。我非常感激公司给予了我这样的机会，让我可以在这样良好的环境下工作和学习。虽然在酒店里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说“学无止境”，有很多方面还是需不断学习。这次提出辞职，我也想了很久。餐厅的环境对于服务员很照顾很保护(至少对于我们的个人利益来说)。鉴于我的个性要在餐厅自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向，其实，这不管是对于餐厅培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。

餐厅近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。我希望在7/15左右完成工作交接。这个时间也许比较紧，如果实施上有太多困难，我同意适当延迟一段时间。但是我还是希望经理理解。

我希望在我提交这份辞程的时候，在未离开岗位之前，是我的工作请主管尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。另外，希望主管不要挽留我，其实，离开是很舍不得，原因自不用说明。但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候更为难。

谢谢!

最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!

申请人：xx

XX年XX月XX日

餐饮辞职报告范文篇2

尊敬的领导：

您好!首先，我要感谢领导一个多月来对我的培养及同事们给我的无私帮助。大家对我的信任和帮助，让我不断成长。特别令我感动和难忘的是，领导给我锻炼机会，让我成为一名合格的餐饮服务员。

在xx餐厅的这段工作经历，是我人生中很充实的一段日子，在这里我明白了“低调做人，高调做事”的道理，这

些将让我终身受益。我在领导的耐心指导下学到了很多知识，长了很多见识，不论做事还是做人，这些名贵财富都将使我受用终身。感谢领导给我的工作机会及对我的培养，让我对自身的潜能力进行了更深一步的挖掘!这段日子以来，我一直以餐厅为家，尽心尽力去做好每一件事，我已对餐饮行业有了感情，感恩之心时时都在激励着我。在这里我学到了不少知识，在这里我对服务行业有了全新的认识。一幕幕平凡而有趣的工作和生活片段都是我难忘的回忆。是同事也是朋友，是领导也是亲人，这是我的肺腑之言。

作为一个外地人，我也曾想过在xx餐厅长干，但是由于我个人的身体原因，我不得不离开这个集体。希望我的离开不会给餐厅带来任何的损失和不快，毕竟我在餐厅的作用也不是很大。我对我的离开有一点舍不得，毕竟这里的每个人都让我倍感亲切!可是我有本身不得不离开的原因，余下的这段日子我会尽心尽力的做好我份内的工作，请领导放心!

“天下没有不散的宴席”，希望领导谅解!最后祝大家工作愉快，同时更祝愿xx餐厅兴旺发达，再创辉煌!

申请人：xx

XX年XX月XX日

餐饮辞职报告范文篇3

尊敬的麦总及公司领导：

我很遗憾自己在这个时候向公司提出辞职。

来到我们餐厅工作大约半年了，餐厅里的人对我都很好。我衷心感谢麦总以及各位同事对我的照顾与错爱，在这半年里，我学到了很多以前从未接触过的知识，开阔了视野，锻炼了能力。而今，我决定离开，也许这样会好一些。

由于能力有限和经验不足，我在认真考虑后，还是决定辞去现有职位，离开餐厅，如果我现在不辞职，我就是在餐厅里尸位素餐，因为我不可能为餐厅做多少贡献。但考虑到餐厅在人员安排上的合理性，本着对餐厅负责的态度，为了不让餐厅因我而造成决策的失误，我郑重向餐厅提出辞职。

也许我该提前一个月给您递呈辞职报告，好在我手头的工作不多，可以马上交接清楚.马上就要离开餐厅了，在这最后的一段时间里，我会做好所有的交接工作，静心等待您的答复、处理。

离开这个餐厅，我满含着愧疚、遗憾。我愧对餐厅上下对我的期望，愧对各位对我的关心和爱护。遗憾我不能经历二期工程在宣城的发展与以后的辉煌，不能分享你们的甘苦，不能聆听各位的教诲，也遗憾我什么都没能留下来。我将就这样悄悄地离开，结束我的这一份工作。

最后，衷心祝愿餐厅康成长，事业蒸蒸日上!祝愿各位领导与同事：健康快乐，平安幸福!

辞职人：XXX

日期:

保主管辞职报告【篇2】

主管辞职报告

亲爱的公司高层领导，

我写信给您，表达我对公司以及员工们的深深的感谢，并告知您我辞去主管职务的决定。这个决定对我来说并不容易，但经过深思熟虑，我相信这是为了我个人和公司的长远发展做出的正确选择。

首先，我想对公司的支持和机会表示衷心的感谢。在我加入这个组织之初，公司为我提供了巨大的机遇和空间，让我在职业生涯中实现了许多目标和突破。在我担任主管职务期间，我得到了上级领导以及团队成员们的无私合作和鼓励，这些都是我个人成长的关键因素。同时，公司为我提供了广泛的培训和发展计划，以提高我的管理技能和领导能力。这些经历让我受益匪浅，并且将对我今后的职业生涯产生深远的影响。

然而，我认为现在是时候给予自己新的机遇和挑战了。作为主管，我一直在努力为公司的发展和壮大做贡献，但我也意识到自己在某些方面的不足。我渴望更多的学习和成长，以在未来的职业生涯中更好地应对各种挑战。我相信，去寻找新的职业机会将有助于我不断拓展自己的技能和知识，进一步提升自我。

另外，我也认为公司在寻找新的领导人来推动发展方面可以有更多的选择。虽然我在执掌主管职务时取得了一些成就，但我感到现在的公司需要有更具有创新力和战略眼光的领导来带领公司迎接未来的挑战。我相信，让有更多潜力的人才接替我的职位，将带给公司新的活力和动力。

在这封辞职信中，我要再次感谢所有曾经与我共事过的员工们。我们一起度过了许多挑战和困难，也一同分享了成功和成就。我相信，无论我离开公司与否，我们之间的友谊和合作将一直持续下去。我将永远怀念在这个团队中度过的宝贵时光，并且希望我离开并让位于其他人时，他们能够得到员工们的全力支持和理解。

最后，我再次向公司高层领导表达我对过去合作的感激之情，并对未来发展的繁荣进一步致以良好的祝愿。我相信，在新的领导和团队的努力下，公司将取得更加辉煌的成绩。请相信我离开主管职位，并不代表我对公司的不关心，而是看到了更广阔的发展前景，并愿意为之努力去追寻。

再次感谢您对我的支持和信任。我期待与您保持密切的联系，并在个人和公司发展的道路上共同努力。

谨致问候，

（您的名字）

保主管辞职报告【篇3】

尊敬的领导：

我是贵公司装修项目的主管，时光荏苒，我已在此工作岗位上服务多年。但是，最近我认为需要面对自己人生生命和职业规划，因此仔细斟酌，决定向公司提交辞职报告。

首先，我要感谢公司对我多年来的全面支持和培养，让我在这个领域得到了很多的锻炼和成长机会。在工作中，我仔细学习装修设计知识、拓展人际关系和团队合作技能，这些经验和能力对我个人职业规划和生活都带来了极大的帮助和影响。

然而，现在的我已经到达了一定的人生拐点，需要进一步思考自己的个人规划和发展方向。虽然我一直很喜欢这个行业，但是逐渐地我觉得需要探索更广泛而有趣的领域。我认为拓展自己能够从工作中得到更多的满足和成长，同时也会让我更好地为公司和社会做贡献。

因此，我希望以最真诚的态度申请辞职。我期待公司能够理解我的情况，同样也希望公司给予我宽容和祝福。我会在辞职前完成现阶段部分的工作转交和交接，以保证公司后续的工作正常进行。我也在这里表达对公司的感谢和敬意，并祝愿公司业务日益繁荣、壮大。

最后，我衷心祝愿公司和所有在岗位上辛勤工作的同事们越来越好！谢谢！

保主管辞职报告【篇4】

尊敬的XX公司领导：

我写这封辞职报告，是因为我不得不作出这个难以选择的决定。我已经在公司工作了多年，在这里度过了很多值得珍惜的时光。不过，随着工作压力的增加和个人发展的需要，我希望有一些改变。因此，我决定辞去我的职务。

在这段时间里，我尽我的职责，尽力为公司做出了最大的贡献。我很感激公司给了我这个机会，并且一直支持我。这是一个去向不明的决定，但我相信这对于我的个人成长和职业规划是很重要的。

由于我在公司任职的时间较长，而且工作经验丰富，我会尽我最大的努力为公司顺利交接工作。我会把我在这些年中积累的知识、经验和技能传授给我的继任者，并确保公司的未来能够顺利发展。

在我的职业生涯中，这段经历将一直与我难以忘记，并且会有帮助我成长。我相信在将来我们还有机会一起合作。谨此告别，衷心感谢管理层在过去的任期里给予我的支持和关注。

祝公司更加繁荣昌盛。

此致

敬礼

撰稿人：XX

日期：年月日

保主管辞职报告【篇5】

尊敬的领导：

我谨以此信向您报告，决定辞去基建主管一职。经过深思熟虑，我认为这是我个人发展的最好选择。

我要感谢您和整个团队在过去的3年中对我的支持和信任。在这段时间里，我有幸担任基建主管一职，在您的领导下，我不仅学到了很多关于项目管理和团队合作的知识，还提升了自己的能力和技能。在您的帮助下，我们成功完成了一系列重大项目，为公司的发展做出了贡献。我深感荣幸能够成为您的团队一员。

最近我发现自己对基建行业的热情逐渐减退。在过去的几个月里，我对工作产生了疲倦和不满。我意识到自己需要改变，寻找新的发展机会和挑战。我相信只有不断挑战自己，才能不断成长和进步。我决定辞去基建主管一职，寻找新的机会。

这并不是一个轻率的决定，我深知离开这个团队将会给公司带来一定的困难。但我相信，团队中的每个人都有能力和智慧完成未来的项目，取得更大的成功。我愿意在我离开之前尽我所能，帮助顺利交接工作，确保项目的顺利进行。

在这里，我要再次感谢您和整个团队对我的支持和信任。我相信在您的领导下，这个团队将会取得更大的成就。我会怀念在这里的每一天，与大家一起奋战的时光。再次感谢您给我的机会和信任。

我希望您能够理解我的决定，并在我离开之后，继续支持这个团队，带领他们取得更大的成就。我相信您和整个团队的未来会更加辉煌。

再次感谢您的支持和理解。

祝一切顺利！

此致

敬礼

基建主管XXX

日期：XXX年XX月XX日

保主管辞职报告【篇6】

楼层主管辞职报告

尊敬的公司领导和同事们：

我作为本公司楼层主管，已经在这里任职了五年，我感到非常荣幸能够为公司的发展作出了一些贡献。很不幸的是，今天我想宣布我要辞职了。

我之所以会做出这种决定，不是因为我对公司有任何不满或者不愉快的体验，而是因为我认为我的个人发展和职业规划需要一个新的起点和机遇。

在这五年里，我有机会带领我的团队取得了很多成就。我们完成了许多重大项目，提高了客户的满意度和公司的业绩。我的团队成员们都非常出色，让我深感自豪。与同事们共事的过程也是我在这家公司最珍贵的感受之一。这里的氛围开放、融洽、充满活力，让我感到自己非常幸运能够加入这样一个团队。

但是，作为一个职场青年，我清楚自己现在的职业阶段需要快速地成为一个全能的管理者。我需要不断地面临新的挑战和问题并解决它们，以获取更多的经验与技能。虽然公司也提供了很多培训和发展机会，但我认为这些不能满足我的要求。

在未来的日子里，我将继续努力，追求自己的职业目标。我将把我在这家公司学到的知识和经验带到我的下一个工作中，并继续为我的雇主工作，与优秀的白领们一起共事。

最后，我希望感谢公司的领导和同事们，您们让我感受到工作中的温暖和支持，也让我提升自己，推动了我的职业发展。我相信我的离开不会对公司的运转造成太大的影响，我也相信在不久的将来，我们还会有机会在职场上相遇。

谢谢！

保主管辞职报告【篇7】

尊敬的各位领导：

我写这封辞职报告，是因为我对您及整个团队的深情告白。

在我担任这个岗位的一年里，我深刻感受到了您对我的关心和支持，您总是耐心地引导我，给予我启发和帮助。您始终以身作则，为我们树立了明确的目标和奋斗的方向。每当我在工作中遇到困难和挑战时，您总是毫不犹豫地向我伸出援手，帮我解决问题。正是您的关心和支持，我才能够在工作中不断成长，逐渐提升自己的能力。

我非常荣幸能够加入您所领导的团队，这是我职业生涯中非常重要的一段经历。在这个团队里，我结识了很多优秀的同事，他们富有创造力、勤奋努力。我从他们身上学到了很多宝贵的经验和知识，也与他们建立了深厚的友谊。我们共同面对团队目标的挑战，一起努力工作，为了公司的发展而奋斗。

然而，在我不断成长和进步的同时，我也发现自己的兴趣和职业发展方向有了一些变化。我认为自己应该追寻更广阔的发展空间，寻找适合我个人发展的舞台。因此，我决定辞去目前的职务，走向新的旅程。

我想表达的是，我的离开绝对不会对团队造成任何负面影响。我会尽最大努力保证工作的顺利过渡，并且愿意提供任何必要的协助。我深信，这个团队拥有足够的智慧和能力来应对各种挑战，取得更大的成就。

我对目前团队的繁荣和未来的前景充满信心。我衷心感谢您和整个团队在过去的时间里对我的支持和鼓励。我要特别感谢您给予我这个宝贵的机会，让我有机会在这里成长和发展。

最后，我再次对您的关心和支持表示衷心的感谢。我相信，我们之间的友谊不会因我离开而终止，我们将来一定还会有机会再次合作。谢谢您对我所做的一切。

祝愿您和整个团队在未来的日子里再创辉煌！

此致

礼

保主管辞职报告【篇8】

财务主管辞职报告

【篇1：财务人员辞职报告】

辞 职 报 告

尊敬的公司领导：

您好！首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。

我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。进入锦绣华庭工作不知不觉已经八个多月了。很感谢公司对我的培养和照顾，也很感谢领导对我的关心、指导和信任，使我获得了更多的发展空间和成长机会。经过这段时间在公司的工作，我在原料采购、酒店管理、餐饮流程等财务方面学到了很多知识，积累了一定的经验，对此我深表感激。

由于我自身经验的不足，近期的工作让我觉得力不从心。通过这段时间的工作，我发觉自己对这工作缺少一份热情，缺少一股干劲。慢慢地我开始思考自己是否适合在这一行业发展，能否胜任往后的工作。为此，我进行了长时间的思考，觉得公司目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全一致。

公司目前正处于用人之际的时候，对于我此刻的

离职我表示诚挚的歉意，请您谅解我做出的决定。衷心希望还能获得与您共事的机会。我会在递交辞职报告后一到两周内配合公司安排的工作交接再离开公司，把因为自己离职带来的影响控制在最小范围内。 非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。

祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利！ 再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉，同时我也希望公司能够理解我的实际情况，对我的申请予以考虑并批准。

此致

敬礼

辞职人

二〇一四年一月七日

【篇2：会计主管岗位辞职报告范文】

会计主管岗位辞职报告范文 原创优秀范文值得下载

尊敬的领导：

您好！

首先，感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。俗话说：天下无不散之筵席。由于个人职业规划和一些现实因素（简单阐述离职会计主管岗位的原因，比如父母年迈、夫妻分居），经过深思熟虑，我决定辞去所担任的会计主管岗位的工作。 篇3：财

务经理岗位辞职报告范文

财务经理岗位辞职报告范文

原创优秀范文值得下载

尊敬的领导：

您好！

首先，感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。俗话说：天下无不散之筵席。由于个人职业规划和一些现实因素（简单阐述离职财务经理岗位的原因，比如父母年迈、夫妻分居），经过深思熟虑，我决定辞去所担任的财务经理岗位的工作。

保主管辞职报告【篇9】

尊敬的领导、各位同事们：

我主要负责人力资源的工作，在公司各位领导的正确指导和各部门同事的支持和帮助下，我勤奋踏实地完成了本职工作，也顺利的完成了领导交办的其它临时任务。思想觉悟和自身能力都得到了提高。现将工作做如下汇报，请领导批评指正。

1.通过看书、网络资源学习和向经验丰富的同事请教，不断充实自己，加强业务学习，不断提高自身能力。

2.行政办公室的工作：不分分内分外，全力以赴配合其他部门，当好公司窗口部门。

3.完成的主要工作：

A）招聘。配合销售部门完成了春节前公司新品的推广活动。我公司敲定招聘临促计划后，联系市内6所高校后得知已放假，只好在赶集网、QQ人资群、微信朋友圈、人才网发布招聘信息，及时招聘到所需人员。临促人员所需物品的采买及培训。临促人员因事离职的，也及时做了人员的补充，促销结束后，根据销售部提供的出勤，计算工资，配合财务发放临促工资。

公司其他岗位招聘，浏览应聘简历360份左右，打电话联系60人左右，接电话30人左右，来面试25人左右，聘用4人，来报到上班1人，等通知1人。效果不好的原因如下：

1.临近春节。

2.对应聘人员有一定的要求，比如业务岗位需同时满足既在县区本地住，又要有一定的快消品的工作经验。

3.司机岗位因工资低。

B）及时准确统计员工考勤。考勤直接关系到员工的工资金额及发放时间，每月及时准确向财务部报送出勤报表，以便及时发放工资。

C）社保工作。及时准确填写社保报表及人名单，并到社保局办理保费缴纳手续。为领导批准的符合条件的员工办理保险关系的转入、转出

H）办公室其他临时的工作，如打印文件、为其他部门提供所需文件、接待外来人员等一些繁琐零碎的工作

4.今年工作的计划：充分发挥人力资源在企业发展中的基础性地位，从建立公司人资管理基础资料、人员招聘、培训开发、绩效管理、薪酬福利管理、人才发展规划、和谐劳动关系等方面提升人力资源工作水平。

A）建立员工档案。加强员工入职和转正管理，在员工劳动关系、资质证书、工作经历等方面进行严格控制，减少用工风险。在员工转正前，全部进行转正考核纸质的包括：个人应聘简历登记表、员工报到登记表、身份证复印件、毕业证复印件（实际住址与身份证住址不一致的，必须在身份证复印件上注明实际住址；必须留紧急情况联系人的姓名及电话）离职员工需填写：离职申请表、工作交接表、员工离职工资结算单。电子版员工档案：对员工基本信息，入离职时间，试用、转正、工资、保险、劳动合同情况等人资部有个全面的了解，并且对员工入、离职及时登记。

5.各分公司招聘人员需填写人员增补申请表;入离职手续与总公司相同

A）根据各部门的招聘计划，制定全年招聘计划和招聘成本，拓宽招聘渠道、降低招聘成本

B）规范招聘流程，建立各岗位相应的面试评价表及笔试、面试题。提高招聘的有效率

C）建立公司人才简历库，按岗位将简历分为A类（完全符合招聘条件）、B类（基本符合招聘条件），为公司招聘储备人才

E）“增员增效，效率优先”的原则。对于不合格的员工坚决淘汰，对于工作量不饱和的员工进行工作加量，对于部分辅助工种坚持离职不增人，在保证公司正常运营的情况下，降低劳动用工成本

A）完成新员工入职的培训内容并实施入职培训。鼓励员工自主学习，全面推动公司员工素质培训，为公司发展打造一支强有力的员工队伍。

本着“对内体现公平性，对外具有竞争力”的原则，制定有效的绩效管理制度、薪酬福利制度来留住新入职优秀员工，降低离职率，在公司内营造稳定融洽的工作氛围

A）积极完善公司的各项规章制度并进行民主制定程序，配合主任监督制度的执行。加强公司内部沟通，提高工作效率，提升公司管理水平

B）配合主任定期组织员工的业余活动，加强企业文化建设，增强员工的凝聚力

C）及时地掌握员工思想动态，做好员工思想工作，有效预防员工的不正常流动。了解每一位辞职员工的真正离职原因，从中做好分析，找出应对方法，避免员工不正常流动。员工关系处理，它既牵涉到企业的整体利益，也关系到每个员工的切身利益。必须从公司根本利益出发，尽可能为员工争取合理合法的权益。站在客观公正的立场上，协调好公司与员工双方的关系。

自己的不足：

1、对人力资源战略规划及制定切合实际又具有实效性的绩效考核体系的能力稍有欠缺。

2、公文写作能力有待提高。3遇到繁杂琐碎的大量事务性工作时，会出现疏漏、差错甚至遗忘。针对以上不足，对自己提出以下改进要求：在专业岗位技能方面继续努力学习深造，一定积极参与公司组织的各类专业技能培训课程，提高自身管理技能;学习国家各类关于人力资源的政策、法规，为公司合法用人预防和规避风险;学习公文写作的技巧，提高公文写作能力;日常工作注重加快工作节奏，提高工作效率，做到周全、准确、适度并且事事有着落。除此之外，基于办公室的监督考核职能，作为其中一员，我会严格要求自己，以身作则。 5.合理化建议

A）进行员工调查。了解员工的想法及公司目前的情况以进行有针对性的管理措施。

B）进行培训需求调查。了解员工的培训需求以进行有针对性培训。

C）确定每个岗位的岗位职责及任职要求，并严格执行。

D）制定完善、有竞争力的薪酬福利制度、绩效激励制度，稳定公司员工，营造公司内部的积极、团结、融洽的工作氛围。比如：对全勤员工的奖励：全勤奖；逢员工生日有生日金或生日蛋糕；设立津贴包括话补、车补等补助；工作满一年有工龄工资。

F）公司内部使用现代电子OA办公系统，增强员工沟通，减少纸质文件，方便管理

1.人才市场招聘会：计划X月密集参加招聘会，共X次，每次XX元，合计XX元；XX月至年底，每月参加XX次，共XX次，费用XX元。

社保：XXX元/人，目前交保险人数XX人，预计新入职XX人入保险。公司全年保费合计：XX×XXXX=XXX

保主管辞职报告【篇10】

楼层主管辞职报告

尊敬的高层管理团队成员：

大家好！我是贵公司的楼层主管，今天，我站在这里，用这份辞职报告向大家宣布，我决定离开这个岗位。在这篇报告中，我希望能够详细、具体且生动地说明我辞职的原因，并表达我对公司的感激之情。

让我述说一下我辞职的背景和原因。作为楼层主管，我在过去的几年里经历了无数的挑战和困难，但也获得了很多宝贵的经验。最近的一段时间，我对我的职业生涯有了新的思考和规划，发现这个岗位已经无法满足我的追求和激情了。我希望追求更高的职业成就和发展，并且尝试新的挑战。

让我向公司表达我对过去几年来一直给予我的支持和信任的感激之情。在我担任楼层主管期间，公司领导层和同事们一直以来对我的工作都给予了充分的认可和支持。我从你们身上学到了很多珍贵的知识和经验，这对我的个人成长和职业发展起到了至关重要的作用。我深深感激公司给了我这个机会，让我有机会在这个岗位上展现我的能力和热情。

我认为辞职对我个人的成长是一个更好的选择。我相信，只有在离开自己的舒适区，踏出新的一步，才能发现更广阔的世界。我希望在新的环境中，通过面临新的挑战和机会，使自己能够继续成长和发展。这并不意味着我对公司失去了兴趣或不赞同公司的价值观，而是我希望能够寻找新的机遇并挖掘自己的潜力。

我也非常明白辞职将对公司的日常运作产生一定的影响，因此我会尽力保证我的离职过程顺利进行。我将与公司高层管理团队密切合作，确保我的工作职责和项目能够顺利过渡给我的继任者。我相信，公司拥有一群优秀的员工，他们将能够继续推动公司的发展和壮大。

我要再次表达我对公司的感激之情。贵公司为我提供了一个机会，让我在楼层主管这个岗位上发挥我的才能。我衷心祝愿公司在未来能够取得更大的成就，我相信在你们的领导下，公司一定会走在行业的前沿，并取得更多的成功。

谢谢大家给予我的支持和理解。我相信，这是一个正确的决定，一个将会开启新篇章的决定。希望我们的道路，在将来的某个时刻，会再次相交。

衷心的祝愿公司未来的发展一帆风顺，事业蒸蒸日上！

楼层主管 XXX

日期：

保主管辞职报告【篇11】

采购主管辞职报告

尊敬的公司领导：

我以这封辞职报告的形式，向您递交我的辞职申请。在此我要表达我对公司提供给我的机会的感激之情，并详细陈述我离开的原因。

我在公司供职了十年之久，这期间我有幸担任采购主管一职。在这段时间里，我与很多优秀的同事一起工作，也参与了许多令人难忘的项目。我非常享受能够为公司做出贡献的机会，并且感激公司一直以来对我职业发展的支持。由于个人发展和职业目标的变化，我不得不做出这个艰难的决定。

作为采购主管，我享受在公司中发挥领导作用的经验。我喜欢给我的团队成员提供指导和支持，帮助他们成长和实现他们的潜力。最近我发现，在这个职位上我已经感到达到了天花板。我渴望进入一个更具挑战性和发展潜力的环境，以提高我的技能和知识，并为自己的职业生涯开辟新的道路。

我一直对国际贸易和供应链管理方面的工作非常感兴趣。我希望能够在这个领域中有更多的经验和机会。由于公司的业务模式限制了我与国际供应商和客户进行密切合作的机会，我感到自己的发展受到了一定的束缚。因此，我决定寻找一个能够提供更广阔机会的工作环境，以拓宽我的职业发展道路和认识更多的人脉资源。

我要感谢公司一直以来对我的支持和信任。在我担任采购主管期间，我努力工作，尽力保证公司的采购流程和供应链运作的顺利进行。我也很高兴能够为公司带来效益，为公司的成功做出了一些贡献。

我希望公司能够理解我的决定，并接受我的辞职申请。我将在这段时间内尽力完成手头的工作，并确保顺利交接。如果公司需要我的帮助或有任何问题，我将尽全力为公司提供支持。

我要再次表达对公司给予我的机会的感激之情。对于这十年来的经历，我将永远怀有美好的回忆，并会将这些宝贵的经验和教训带入我未来的职业生涯中。

再一次向您表示诚挚的感谢和歉意。

谨上

（采购主管姓名）

保主管辞职报告【篇12】

尊敬的公司领导：

我很遗憾地告诉您，我决定辞去营销主管的职位。我这么做并不是因为我感到不适应这个岗位或者公司的工作环境，相反，我在过去的两年中受到了公司的培养和支持，在我的职业生涯中收获了很多。

然而，作为一个有追求、有追求目标的人，我觉得现在是时候去追寻我的梦想和提升自己了。因此，我希望公司能够理解我的决定，并认真审核我的辞职报告。

我很荣幸加入这个企业，并认真履行我的职责，在公司的发展和壮大过程中为公司做出了贡献。在我担任营销主管期间，我感到非常自豪，我们取得了很多的成就。在我的带领下，我们实现了一系列重要的目标，比如：扩大公司的市场份额，增加了销售额等等。同时，我也深知，这是很多同事的共同努力的结果，在这里要表达我的感激之情以及对公司及我的同事的感谢之意。

然而，我意识到，我的职业生涯需要更多的挑战和机会，这也是我决定辞职的原因。我希望尝试不同的角色，在不同的行业中锻炼自己，这对我的个人发展和职业生涯都是好的选择。我相信，在下一个步骤中，我会获得很多宝贵的经验，并成为一个更优秀、更全面的人。但无论何时，我都会牢记我曾在这里受到公司和同事的培养和关爱，我将感激不尽。

在辞职的时刻，我要向公司以及我的领导、同事和每个人表达我的谢意。在过去的两年中，我学到了很多东西，公司领导也一直以来给予我很大的支持和鼓励，这将会成为我个人和职业生涯中难忘的一部分。同时，我也向公司和同事们表示歉意，如果我的离开给公司造成了不便或者困扰，我深表歉意。请相信，在我短暂的时间里，我会继续以积极的态度和尽职的工作态度离开公司，并为公司在未来的发展尽自己的力量。

最后，我希望公司和同事们能够理解我的决定，并为我的新的职业生涯之路祝福。如果有需要，我愿意给予公司和我的领导、同事一定的帮助和支持。再次感谢公司对我的信任和支持，祝公司在未来一切顺利、财源广进。

真诚地祝福您们一切顺利！

此致

敬礼

某某

20xx年xx月xx日

保主管辞职报告【篇13】

尊敬的领导，各位同事：

转眼间，****年已经悄然走过，在年终岁末之际，对于我们每一个追求进步的人来说，都会对自己的一年进行“盘点”，现将我担任人事主管岗位一年来的工作总结如下：

****年，根据公司人员编制计划的岗位类别需求，招聘形式主要以春节后大型招聘会重点宣传参与和英才网首页广告logo投放和职位发布集中招聘筛选的招聘方式进行。同时结合企业实际情况，采用了电视台广告游播、公司及就业帮扶中心LED发布招聘信息、周边张贴招聘启事等多种招聘渠道招聘配臵岗位，满足了各部门、子公司的用人需求，保障了各项工作的正常开展。****年通过以上多种渠道选拔，接待应聘人员共计约XXXX人次，按照人员需求计划共计完成配臵岗位XXXXX个。

1.网络招聘 2.现场招聘会 3.电视广告 4.报刊杂志 5.LED公告 6.张贴启事

2、****年年度公司人员配臵情况：

人事异动手续办理做到不拖沓，不延误，认真及时完成。

自****年**月起本人开始负责公司员工薪资核算工作，及时完成了集团公司及各子公司自****年**月至1**月9个月份的员工薪资核算工作，并在规定的每月15日之前按时发放。根据****年1-1**月份薪资表统计计算，各公司人均工资分别为：元/人/月,详见附表一。

****年，本人及时无误的完成了法定的五一劳动节、中秋节、十一国庆节的福利造册发放工作。

按照公司制度规定，我公司员工自转正之月起根据岗位起扣安保金，离职时正常办理完离职手续后次月领取《遗留工资退还申请单》，扣除所欠余额，剩余金额全部退换。****年本人共办理安保金退还手续共计55人次，此项日常工作做到及时无误的完成。

按照国家规定政策每月及时缴纳公司员工各项社会保险，并在****年**月做了大量资料准备工作配合完成了社保局对集团公司及各子公司**年的社保年检工作，社保局未提出任何年检问题。****年**月-**月社保局养老保险和医疗保险基数分别调整并要求补缴1-**月养老保险基数差额，本人除了配合社保局做好基数调整所需的各种资料，并根据公司缴纳社保人员的备案时间统计计算后及时无误的在工资中扣缴了个人补缴金额。

****年度本人共办理招收转入备案 52 人次(残疾人招收备案7人)，解除劳动合同备案34 人次，员工生育保险报销 2 人次，医保卡办理 22 人次。目前，公司社会保险缴纳在册人员共计 127 人，其中，集团公司 XX 人，物流公司 77 人，房地产公司 XX 人，钢贸公司 3 人，信息公司 9 人，物业公司 XX 人。其次，****年**月与平安保险公司签订了48名人员的意外伤害保险，并每月根据人事异动做好离职人员与新入职人员的信息更替工作。

****年**月***残联对我集团及各子公司征收残疾人保障金，由于未在**残联进行备案工作，导致残疾人保障金征收金额大。在备案时间已经超时的情况下，本人在与**残联部门领导多次沟通后，才允许我公司进行补备案。在对各公司20全年各月份的工资表信息有关人数和相关数据进行调整后报**残联补备案完成，大大减少了残疾人保障金的征收金额，并且通过多方渠道找到符合要求的残疾证挂靠并办理招收转入手续，为20XX的残联审核工作做好充分的准备工作。

班级辞职报告收藏

在日常忙碌的工作中，一般都会经历辞职这件事。只要是员工辞职就少不了辞职申请书，需要知道的是辞职申请书是劳动者以书面形式通知用人单位解除劳动合同的方式，你是否已经开始准备开始写岗位辞职申请书了呢？下面是小编为您准备的与您所需相关的资料“班级辞职报告”，希望这些建议能够帮助您更好地处理工作中的问题！

班级辞职报告 篇1

尊敬的班主任：

您好。

非常感谢您当初给予我这个工作机会以及您长期以来对我的帮助，我辜负了你对我的期望。由于个人某些原因，今天我在这里提出辞职。

在这两年以来，学生会给予了我许多机遇和挑战，使我累计了一定的经验。同时也学到了许多为人处世等做人的道理。所有的这些，我都很珍惜也很感谢您，因为这西都是为我在将来的工作和生活带来帮助和方便。另外，在您和学生会、二管委共同工作过的的同事朝夕相处的这段时间里，彼此建立了由浅到深的友谊，我很希望这份感情能不受影响，继续保持下去。

本着负责的态度，我考虑在短时间内将我所能做的事情做好，尽量协助和干事们的工作交接，使之能尽快了解、熟悉接下来的工作。

即使我已离开学生会、二管委，在今后工作上有任何困难，我都会义不容辞的赶来帮忙，以普通同学的身份，为学生会尽微薄之力。

望老师给予批准。

此致

敬礼!

班级辞职报告 篇2

XXX：

今天，我有很多话要与您交流。在我眼中，班长应该是关心班集体，自身素质高，为班级出谋划策，并且能在班级中搞一些活动，活跃班级气氛，也能关心同学成绩，并根据每个人的不同情况而帮助同学……一个成功的班长带领下的学生，个个生龙活虎，富有活力。

一个班集体需要一个好班长，对这个班长的要求很高。他不只是挂个名，去开个班长会议，或上台领领流动红旗就行了。他更需要的是为班级着想，为班级考虑。而这一切的前提是这个班长有空余时间，要学有余力。而我在这方面是十分欠缺的，我曾经有过很好的设想，但常常不能实践，所以，很大程度上，整个班级的下滑是我这个不称职班长的原因。

我不能因个人的原因而拖累大家。尽管，我很喜欢这份神圣的职业。但任何职业都有它的神圣之所在，若强行拥有，便失去了它原来的真谛。我留恋，但我不疯狂。我有理性，我知道自己没有能力带领这个班级积极进取。那就让新的恒星代替我这颗即将陨落的星星吧!它的光芒将更加有力，更加持久。

当然，我还有很多事要做，当我明白了生命的意义，我不再沉迷于网络，我要多进行学习上的深化，要奋力拼搏在英语、数学等第一战线上。我要广泛地学习知识，而不仅仅是在课堂上。

我也要完善个人，要让自己善于言辞，要开放，要勇于挑战，接受挑战，要善于抓住生活中的机会，要成为一个大写的人。

当然，此次的辞职很坚定，一方面是高三的生活很紧张，尤其是当了组长之后，我没有更多的精力来管理班级;另一方面是我不能很好地管好纪律。换个班长，或许会有好效果。金晓彤，张良他们的能力也都非常强，我觉得您应该考虑他们。咱们班以前大大小小的事都是他们两人负责的，或许是换新班主任的原因，张良才开始消极工作。金晓彤知道我要辞职，会怕我心里不好受，要给我个台阶下，所以可能也会提出辞职。但她热爱集体，有责任心，有超强的领导能力。在咱班没选班干部之前我们私下里交流过，她的目标是当班长，并做一名好班长。

当然，我不当班长后，我仍会热心于班级事务，关心班集体，必要时会与您交流。您放心，我会服从新班长的一切安排，我自愿辞职，毫无怨言。我会做好一个认真负责的小组长，我的目标是让我所在的小组的成绩名列前茅，并且我会努力带领他们夺冠!

老师，对不起，让您操心了。还望老师成全。

此致

敬礼

申请人：XXX

时间：XXXX年XX月XX日

班级辞职报告 篇3

班级班委辞职报告

尊敬的各位老师、亲爱的同学们：

大家好！我是某某班的班长，今天我站在这里，我要向大家宣布一个重要的决定 —— 辞去我的班委职务。

回顾过去的这一年，我能说自己非常的幸运，能够有机会担任班委会的职务。这一年来，我和我的团队一起努力，为班级的发展和同学们的幸福做出了自己的贡献。但是，凡事都有两面性，职务的背后也蕴藏着无数的压力和挑战。

首先，作为班长，我要承担班级工作的重任和压力。需要调解同学们之间的矛盾，协调班级的各项事务，处理突发事件等等，这些都需要我投入大量的时间和精力。尽管我尽力做到公正和客观，但是有时候我也会被纷繁复杂的问题困扰，感到力不从心。

其次，班委会的工作需要团队的协作和配合。在这一年里，我有幸认识了一群非常优秀和充满活力的同学，我们一起组成了班委会。大家各自负责不同的工作，但是协调大家的想法和利益并不是一件容易的事情。有时候，我们会因为意见的不合而产生冲突，或者感到彼此的沟通不畅。这也给我带来了许多的困惑和挑战。

最重要的是，我作为班级的代表，必须要为班级中的每一位同学负责。我时刻关注着每个同学的学习状态和生活情况，尽力为大家提供帮助和支持。然而，我也深感无法做到所有事情，无法照顾到每一位同学的需求。有时候，我无法完全满足同学们的期望和要求，这让我感到非常的失望和无能为力。

在认真思考和反思之后，我决定辞去班委职务。这并不是逃避责任，而是为了给班级带来更好的班委团队和服务。我相信，新一届的班委会将比我更加出色，能够更好地为班级服务。

我要感谢老师们的支持和教导，是你们给予我成长的机会和指导。同时，我要感谢班级里每一位同学的信任和支持，是你们让我有了更多的动力和勇气去面对困难。

最后，我希望班委会能够顺利进行接班工作，我相信你们一定能够做得比我更好。同时，我也希望全班同学能够理解和支持我的决定，让我们一起为班级的未来努力奋斗。

谢谢大家！

以上是我辞去班委职务的报告。

班级辞职报告 篇4

亲爱的老师：

抱歉!

原谅我辜负了您的期望，因为这件事我想了好久，碍于许多事和无奈，没有勇气对您说，但是，我还是说出来比较好吧，我不想干了!

原谅我的软弱，我想辞职，主攻学习。我也不在乎什么优秀干部。

我想我很懦弱，没有勇气去罚同学，亦没有勇气给您交差，夹在您和同学之间，我不知如何解决，问题一天比一天多，矛盾不断升级，我不得不选择退出。我知道这事逃避，但是我别无选择，这是无奈之举，同时我也没有耐心再次夹在你们中间，这让我感到痛苦。或许，我想的复杂了，但是责任、友情、师命常常把我堵在死角，我只能默然承受。高中生活日益紧张，我不确认我在以后的时间里还能不能承受，我想我应该保护自己。看到这儿，您是不是觉得我小题大作了?可是我真的受了很多委屈，我内心真的矛盾过、挣扎过，我真的好累、好累......

我觉得我并不适合职场工作，也许您会说，这正好是个锻炼的机会，不，这对我来说太难、太难了......，继续把这个工作强加给我，会适得其反，请您成全我!

不一样的同学，让我感到不是很满意，我为他们操了太多的心，累!

此致

敬礼!

辞职人：__

辞职时间：__年__月__日

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