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一)自然资源局支队长工作计划

《自然资源局领导工作计划》像人工写的一样,详细具体且生动丰富的回答标题写文章,1000字以上

作为任何一家机构的重要管理部门,自然资源局的工作计划直接关系到国家和人民群众的根本利益。一个好的工作计划,需要像人工一样,既细致入微,又生动丰富,具有可操作性和可执行性。下面,本文将从以下几个方面,探讨一份符合要求的自然资源局领导工作计划应该具备哪些特点。

一、规划蓝图清晰,发展目标明确

一份好的自然资源局领导工作计划,首先需要有一套明确的规划蓝图。这套规划必须基于全面精准的调研分析,结合国家战略和政策要求,充分考虑到资源开发、生态保护、生产力提升等方面的因素,在各级领导干部的理论指导下,深入研究制定。同时,这套规划还需要明确规定发展目标和时间表,确保制定的各项任务得以逐步实现。

二、具体任务量化,实用性强

一份好的自然资源局领导工作计划,要求具有很强的实用性。这就需要对工作计划中的各项任务进行细致严格的量化和分解。在任务量化的过程中,应当考虑到任务难度、要求、时间、人员配备等等因素,严格按照实际情况制定一份具有可操作性的任务清单,以便于各部门及时掌握任务完成情况,早日实现预期的工作目标。

三、风险评估周密,防控措施完备

一份好的自然资源局领导工作计划,必须依据实际情况,对各种可能出现的风险进行周密的评估,制定完备的防控措施。其中包括了环保和安全方面的措施,资金、技术等方面的保障措施,也涉及到人员培训和组织管理等方面的具体措施。一些常规性的措施还应当制定相关的应急预案,以应对可能的突发事件,确保工作计划各项任务的顺利完成。

四、周报式反馈,数据准确全面

一份好的自然资源局领导工作计划,还需要每隔一段时间,制定一份周报式的反馈表,及时汇总最新的工作进展情况,反馈给各级领导干部。这份反馈表应当包括数据准确全面、防控措施到位等多方面内容,以便于各领导干部及时监控任务完成情况和任务进展,及时推动项目、政策和措施的调整和完善。

五、持续改进,完善的管理机制

一份好的自然资源局领导工作计划,为了满足不断变化的工作环境和任务需求,还需要具有完备的管理机制。针对工作计划中出现的问题、矛盾和不足,应当及时进行总结、反思和改进,完善各项管理机制,提高工作效率和工作质量。同时,还需要开展人员培训和知识普及活动,进一步提高各级领导干部的思想觉悟和专业素养,确保工作计划长期有效执行。

总之,一份好的自然资源局领导工作计划,必须具有详细具体、生动丰富,可操作性和可执行性等多方面特点。只有在规划和执行的各个环节上严格把控、科学管理,才能为国家和人民群众创造出一个良好的工作环境和可持续发展的未来。

二)自然资源局支队长工作计划

尊敬的领导及同事们:

我很遗憾地向大家宣布,我决定辞去自然资源执法队长的职务。

我加入自然资源执法团队已经10年了,在这个过程中,我见证了环境污染和非法开采对我们的大自然造成的破坏。我们团队的使命,就是确保自然资源的合理利用,保护自然资源的完整性和多样性,以及维护公民的根本权利。我深知自己在这个过程中肩负的责任和义务,我一直尽力确保自己的工作是光明磊落且公正的。然而,随着时间的推移,我逐渐发现现实并不是这么简单。

我看到了很多不公正的行为,包括领导的干预和压力、以利益而非法律和公正为导向的决策等。这些行为不仅侵犯了我们团队的独立性和公正性,也有悖于我所坚信的价值观。我所经历的这些事情让我开始反思自己的职业和道德信仰,我也开始重新审视我们的执法环境和系统。我发现,现有的环境和系统中,存在着很多结构和文化障碍,这些障碍可能阻碍我们提供最好的服务并执行我们的职责。我也意识到,在一定程度上,我们自己也成为了这一问题的一部分。

考虑到这些,我决定辞去自然资源执法队长的职务。我相信,只有一个真正独立、公正、透明和受人尊敬的自然资源执法团队,才有能力保护好我们的环境和自然资源。我也相信,我的离开可以成为我们团队反思自己的一个机会。

最后,我想向我的家人、我的同事、我的领导和所有对我们团队的支持表示感谢。我将永远感激大家的支持和信任,这段经历对我的职业和个人成长都有着深远的影响。我希望我们团队能够继续提供最好的服务,确保我们的自然资源得以妥善利用和保护。

谢谢大家!

自然资源执法队长

XXXXXXXXX

20XX年XX月XX日

三)自然资源局支队长工作计划

尊敬的领导:



首先我想对您和组织给予我的关心、培养和支持表达最诚挚的感谢。经过深思熟虑,我决定向您递交辞职报告。以下是我对所在自然资源执法队工作的总结和去留考量的主要原因。



自从加入自然资源执法队以来,我深切感受到了保护自然资源的重要性和义务。这个岗位使我亲临大自然,深入了解了环境保护的重要性和困难之处。然而,长时间的执法工作也让我看到了一系列问题,这些问题严重影响了自然资源的合理利用与保护。



首先,自然资源执法队的人手配置严重不足。我们面临着庞大的工作量,但现有的人员无法满足需求。督察任务繁重,现有执法队员分身乏术,对于大面积的环境监管存在盲区。这不仅严重影响到执法工作的效率,也给了环境违法者可乘之机。



其次,现有执法政策与相关法律规定不完善,给予了环境违法者逃避追责的空间。环境违法者逐渐学会利用各种漏洞和法律漏洞,以各种手段逃避执法打击。此外,法律对环境犯罪的处罚力度相对较弱,难以起到威慑作用。这就导致了环境违法行为的高发和环境质量的下降。



还有,执法行为中存在一些不负责任的违规行为。个别执法队员在执行任务时,边违规行为普遍存在,构成了个别队员滥用权力、违法执法的现象。这不仅损害了执法队的形象和公信力,也影响到了队伍内部的凝聚力和士气。



最后,由于待遇和福利方面的问题,导致很多队员缺乏激情,对工作的投入程度不够高。个别队员就因为工作压力大、心理压力过大而选择离开队伍,导致团队建设和队伍稳定度严重受损。



考虑到上述问题,我认为现有环境执法队的问题需要得到更高层面的关注与解决。为了推动环境执法工作的进一步发展,保护和合理利用我们的自然资源,我决定提出辞职报告,不再继续担任自然资源执法队长的职务。



同时,我还希望能够提出一些建议,以帮助组织改进和完善环境执法工作。一方面,应当加大对环境保护执法队伍的培训力度,提高执法队员的综合素质和法律意识。另一方面,要完善相关法律法规,提高对环境违法行为的追责力度,防止环境违法者逃避法律制裁。此外,要加强组织对执法队员的待遇和福利保障,提高队员的职业满意度和工作积极性。



再次感谢您对我的培养和支持,也希望我的辞职报告能够引起您和组织的重视。我坚信,在您的领导下,我们的组织会不断改进和完善自然资源执法工作,为保护自然资源和环境贡献力量。



谢谢!



自然资源执法队长



日期:

四)自然资源局支队长工作计划

各位领导、各位评委、各位战友:

大家好!

今天,能够站在这里,首先要感谢本届局党委在公安人事制度改革方面踏出了关键的可喜的令人欢欣鼓舞的第一步,感谢局党委给了我们一个公开接受组织挑选的机会,给了我们一个展示自我和公平、公正地参与社会竞争的权利;还要感谢一直以来或曾经给予过我培养、无私帮助、信任、支持的在座的和不在座的、在职的和已经离开工作岗位的所有的领导、同事和战友们。

我,××岁,文化,××年××月毕业于××省人民警察学校治安管理专业,××年××月加入中国共产党。自参加工作以来,我勤于工作、乐于奉献,坚持清清白白作人、踏踏实实干事,曾做过(……工作经历)等具体工作,先后(所获得的荣誉……)。

这次,我竞争的是市公安局刑警支队副支队长的职务。权衡自己我有五大优势:

一是专业对口的优势。我毕业于××省人民警察学校,之后,我先后通过自学、函授考试又获得了中国人民公安大学治安管理专业专、本科学历,具有相应的专业知识,且能熟练操作计算机,并取得了相应的资格证书;二是具有基层工作经验的优势。参加工作以后,我就响应当时局党组的号召,到基层派出所锻炼,这××年的磨砺,不但丰富了我的从警经历,更主要的是为我积累了大量的基层工作经验,掌握了做好群众工作的方法,这正是我今后做好公安工作的宝贵的精神财富;三是具有实战经验的优势。××年来,我一直在公安保卫工作的主战场上,为我积累了丰富的经验,使我的政治和业务素质、办案水平和组织指挥能力得到了较大的提高;丰富的从警经历,使我对公安工作和公安队伍有了全面系统的了解,有助于我以后公安工作的顺利和有效的开展;四是热爱刑警岗位的优势。众所周知,刑警工作是一项既苦又累且有危险性的工作,但我始终以我是一名一线民警而感到自豪、无怨无悔;五是年龄上的优势。我今年××岁,正处于精力充沛、思维敏捷、敢于创新、奋发向上的时期。公安工作和公安队伍建设需要一批政治素质高、业务能力强的干部,因此,我对竞争上岗充满希望,充满信心。

如果大家能给这个机会,让我通过竞争到刑警支队副支队长的职位上去工作,为公安事业做出我应有的成绩,我将从以下几个方面做好努力:

一、不断强化自身素质,提高政治业务水平。加强对马列主义XXX思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想的学习,深刻理解胡锦涛同志关于“新三民主义”的重要论述,将唯物辩证法的普遍原理同具体的公安工作实践紧密结合起来,增强发现矛盾及解决矛盾的能力,不断提高斗争艺术。在局党委和带领下,以“十六大”精神为指导,坚持“二十公”九条基本经验,把握新时期公安工作的主旋律,围绕全面建设小康社会的总目标,不断增强大局意识、政治意识、忧患意识、群众意识和法制意识,努力提高自身的工作水平和领导水平、理论水平和实践水平,为全力维护社会稳定、为侦查破案当好指挥员和战斗员。

二、摆正角色,提高队伍战斗力。在工作中,作为领导班子成员,在抓好自己的分管工作的同时,围绕本队的中心工作,积极主动地出谋划策,为本队主要领导分担工作任务;牢记有权不弄权,用权不越权的慎权意识;还要充分调动和发挥民警的工作积极性和主观能动性,经常对民警进行宗旨教育,强化民警的政治业务素质,同时,坚持从优待警、为民警排忧解难,不断提高班子的凝聚力和队伍的战斗力。

三、加强知识更新,忠实履行职责。作为一名新时期的人民警察,要出色地完成各项公安保卫任务,就要不断学习,熟悉和全面掌握各项法律、法规、政策等,即必须精于法律,必须忠于法律。党和人民的意志通过立法体现出来,忠实于法律就是对党负责,就是对人民负责。

请向我投下您神圣的一票。谢谢大家

五)自然资源局支队长工作计划

自然资源执法队长辞职报告



尊敬的领导:



您好!我是自然资源执法队长XXX,我于XX年进入自然资源执法队,从事自然资源保护工作。经过多年的工作,我深刻地认识到自然资源保护的重要性和挑战之大。感谢您一直以来对我的信任和支持。我特此向您报告,由于以下原因,我决定辞去自然资源执法队长的职务。



首先,我认为自然资源执法队在保护自然资源方面取得了一定的成就,但面临的困难和挑战也是不可忽视的。现如今,我所在的城市面临着日益严峻的自然资源保护问题,其中包括水污染、森林砍伐、土地过度开发等。尽管我们执法队员在日常工作中努力维护自然资源的合法权益,但由于资源环境状况的恶化和执法力量的不足,我们的努力难以取得显著的成果。



其次,我也意识到自然资源保护工作不仅需要执法力量,还需要广泛的社会参与和多部门协同。然而,在现实中,我们往往面临各种利益冲突和局限,使得自然资源保护工作难以全面展开。同时,我认为自己的能力和经验有限,无法独自解决复杂的自然资源问题。我希望通过辞职,给更有能力和经验的人提供机会,为自然资源保护事业的发展作出更大的贡献。



最后,我个人也在不断思考和反思,在自然资源执法队工作期间,我逐渐意识到自己对于自然资源保护事业的热情与初衷可能有所偏离。我曾经为自然资源保护事业燃起的激情,逐渐在琐碎的事务和局限性的工作环境中消失殆尽。我深感自己需要一份更有挑战性、创造性的工作来重新点燃热情,进一步发挥自己的优势和潜力。



辞职对于我来说并不是逃避困难和挑战,而是一种勇气和责任。我希望通过辞职,能够引起相关部门和社会的关注和重视,加大对自然资源保护工作的支持力度,为自然资源保护事业的发展贡献自己的一份力量。



再次感谢您一直以来对我的关心和指导。我会在辞职之后,继续关注自然资源保护事业的进展,并积极参与相关活动和倡导。希望能够在不久的将来,为保护我们的自然资源贡献更多人力物力。



自然资源执法队长:XXX



日期:

六)自然资源局支队长工作计划



近年来,随着工业化和城市化的不断发展,人类对自然资源的开发和利用愈加频繁。然而,随之而来的是环境的恶化和资源的枯竭。为了保护珍贵的自然资源并维护良好的生态环境,我们需要制定一项全面而系统的自然资源清理工作计划。



首先,我们应该明确自然资源的范围和种类。自然资源包括土地资源、水资源、空气资源、植被资源、矿产资源等多个方面。每一种资源都具有自身的特点和价值,因此我们需要针对不同的资源类型确定相应的清理措施和目标。



针对土地资源,我们需要加强土壤的保护和恢复工作。通过加强农田和造林的管理,提高土壤的肥力和质量,防止土地的退化和沙化。同时,加大对农药和化肥使用的监督力度,减少对土地的污染和破坏。



水资源是人类生活和工业发展的重要基础。我们需要对水体进行全面的检测和监测,识别并治理重点污染源。加强水资源的保护,遏制乱开采、乱排污的现象,保持水体的清洁和透明度。同时,加大水质净化和植被恢复的力度,促进湿地保护和修复。



空气污染是当今世界面临的严重问题之一。减少空气污染对人类健康和生态环境的危害,我们需要加强工业和交通领域的排放控制,推广清洁能源的使用,并大力发展新能源技术。此外,还应加强城市绿化和建筑物的环保设计,减少对大气的污染。



植被资源的保护是生态系统正常运转和生物多样性的重要保障。我们需要完善林地和自然保护区的管理制度,严格控制非法砍伐和野生动植物贸易。加强对植被保护区的巡查和监测工作,制定合理的保护和管理措施,保障植被资源的可持续利用。



矿产资源是国家经济发展的重要支撑。在进行矿产资源开发时,我们需要坚持科学开采,遵守矿产资源保护的基本原则。加强矿山环境的修复和治理工作,减少矿山废弃物的积存和排放,保护周边的水源和生态环境。



除了以上具体的工作措施,我们还需要加强宣传教育和监督机制的建设。通过开展环境保护主题活动,提升公众对自然资源保护的认识和意识。建立健全的监督机制,加大对环境污染和破坏行为的处罚力度,推动自然资源清理工作的深入开展。



综上所述,自然资源清理工作计划是维护自然生态平衡和人类可持续发展的重要举措。通过科学规划和有力措施的实施,我们将逐步恢复和保护自然资源,为子孙后代创造一个美好的生存环境。这不仅是我们的责任,也是我们对未来的承诺。

七)自然资源局支队长工作计划

尊敬的老师们,亲爱的少先队员们:

大家好!

我是301班的胡烨童,我很荣幸当选为301班的中队长。首先,我要感谢老师们对我的辛勤培育和教导,其次,我要感谢同学们对我的信任和支持。当上中队长,是一种荣誉,更是一种责任。今后我要好好学习,以身作则;团结同学,共创辉煌。让我们301班中队的少先队活动不断前进。

队员们,我会当好学习的好榜样,和大家一起,认真学习,以更优异的成绩向老师、向同学们汇报。 我还要做好少先队的服务工作,以强烈的进取心服务好少先队的各项工作,让队员在活动中受益,在活动中成长。

我将尽心尽力做一名受大家信任的中队长。我的目标是:没有最好,只有更好,全心全意为大家服务。请相信我!谢谢大家!

八)自然资源局支队长工作计划

自然资源执法队长辞职报告

尊敬的领导:

我是自然资源执法队的一名队长,曾经担任该队长已有三年的时间。在这三年里,我对环境的认识更加深刻,对环境保护的责任感也越来越强烈。然而,在这个过程中,我却不断地经历挫折和打击,导致我最终决定辞去队长职位。

我仍然相信,自然资源执法队是保护环境的中坚力量,我们的工作可以保护大自然的生态平衡,保障人民的生存环境。但是,在执行任务时,我们遇到了很多阻力。有些企业或个人为了自己的私利,明知违法而不顾后果。我们一次次地上门检查,一次次地发现问题,一次次地对违规者进行处理,但是我们的工作却常常遭到了反对和打压。

最让我失望的是,在不少情况下,我们不仅无法得到其他相关部门的支持,反而遭到了他们的阻挠。有时,甚至听从上级领导的要求,允许一些企业违规作业,这让我感到非常无助。我们的工作最大的困难和挑战,不是来自环境,而是来自一些人的利益。

在这样的情况下,我开始认为,我的做法可能是错误的。或者说,单纯靠自己做好保护环境的事情已经无法解决问题了。更根本的问题在于,我们需要全社会的支持和参与,我们需要形成一种共同的价值观,才能真正实现环境的保护和发展。

因此,我决定辞去队长职位,希望更多的人能够参与到环境保护中来,希望我们可以形成一种更加健康的环境保护机制,让每个人都能够感受到环境的重要和自己的责任。

最后,我想再次表达我的感谢和敬意,感谢团队中每一个队员的支持和帮助,让我感受到了真正的团队精神,感谢领导对我的信任和支持,希望大家一起为环境保护而努力。

此致

敬礼!

自然资源执法队长

XXXX年XX月XX日

九)自然资源局支队长工作计划

自然资源执法队长辞职报告

尊敬的领导、尊敬的同事们:

我自负责自然资源执法工作以来,认真履行职责,对工作的要求始终保持高度的热情和责任心。但是,近来的一些工作经历,让我深感到原有的执法体系存在不少问题,让我不得不做出这个决定——辞去自然资源执法队长的职务。

在执法工作中,我们不断强化执法力度、建立完备的职责制度、完善执法手段和科技保障,并不断探索和改进工作方法,以求更好地履行职责。但是,执法工作中依然存在一些问题和瓶颈:

首先,执法队伍的基础设施建设滞后。有些动态执法装备、专业器材、执法车辆等显然已经不能满足我们的工作需要。此外,执法队伍的基层工作人员以及执法宣传力度不足,导致了执法效果的缺失。

其次,执法人员的素质培训和专业素养尚需进一步加强。执法队伍的职业素养和操守、执法手段和程序,能力结构和管理标准等都需要迅速提升。同时,执法人员的劳动保护和权利保障也亟需加强,以保护他们的身心健康。

还有,执法工作中缺少一定的社会监督和审查机制。执法行为具有高度的公正性、合法性和透明度,社会公众的监督和反馈至关重要。而在一些环节(例如执法咨询和责任机制的建立)还存在不少瑕疵和漏洞,需要针对性地推进改革。

由于上述问题短时间内难以解决,我决定在此向领导和同事们提出这一合理的建议,宣布我离开自然资源执法队长的职位。希望相关部门对执法工作中的问题进行深入反思和分析,加强基础设施建设,全面提升执法人员素质,建立一套科学的执法管理和保障制度,加强社会监督和审查机制,保证执法工作的有效开展和公正合法。

最后,特别感谢领导和同事们的支持和关心,在此请领导谅解和同事们谅解,也请负责任的人员互相帮助和协助,共同开创更加美好的执法工作。

十)自然资源局支队长工作计划

自然资源执法队长辞职报告

尊敬的上级领导、同事们:

经过深思熟虑,我决定辞去担任自然资源执法队长的职务,并向组织提交此辞职报告。在此之前,我想对我的工作、对我的同事和上级领导,表示最深切的感谢和敬意。

我绝不是突然做出辞职的决定,而是经过长时间的思考,深刻地反思了自己在自然资源执法队长这个职务上的表现和职责。作为一名自然资源执法队长,我有责任和义务维护国家自然资源的安全、保护自然生态环境的完整性和稳定性。但是,在我的职业生涯中,我越来越感到自然资源执法工作的严肃性和重要性,包括自然环境污染、生态破坏甚至环境灾害等问题日益严重,对我们生存、发展和生态文明建设的长远利益产生了不可逆转的危害性,更让我坚信需要对自然资源进行更严格的保护和治理,并且需要加强自己的执法力度。

然而我在实践中,却感到很多时候我们的自然资源执法行动,受到了很多方面的制约和限制,并且常常受到资源严重不足、权益得不到完全保障、行业相关政策不科学、违法行为情况猖獗等问题的影响,在执法过程中极易受到各种利益干扰,为我们的执法工作带来了很大的困难,要求我们在工作中更多考虑怎样保证资源的合理利用与生态环境的健康发展之间的平衡,把自己的工作做得更好,这一点是十分值得关注的。

其次,在担任自然资源执法队长的期间,我常常遇到与上级领导和其他部门的配合问题,对于某些明显的违法行为,我们的行动力度总是受到限制,而且有时我们甚至还要受到他们的压力和干扰,这直接影响了我们的工作效率和执法行动力度,让我对目前的执法体制和执法模式产生了很多的疑惑和担忧,觉得需要减轻执法部门的职责,加强上级领导的指导,设立科学合理的监管机制,使得自然资源执法工作能够得到更好的发挥。

因此,尽管我的辞职可能引起一些不便和困扰,但我还是必须坚定地放弃现有的工作,去追求更为广泛、更为积极和更为开阔的事业方向,去发现和发挥自己更大的潜力和贡献,去为人民群众的利益而努力奋斗。同时,我也希望能尽可能地为后续工作的转移和接班做好充分的准备,以确保这条道路不会中断,自己能够体现职业素养和责任感,让组织对自己十分信任。

最后,我要感谢领导和同事们对我的支持和照顾,尤其是在工作困难的时候,给我以鼓励和关怀,让我感到一份舒适和温馨。过去的几年,我与大家共同工作,积累了深厚的友谊、深刻的理解和火热的共鸣,相互之间的关系已经达到了真正意义上的协同与文化合谱,我一直会珍视这份感情,珍惜这份友情,期待着同大家合作的新机会。

当前,在我国的生态环境未来和资源保护问题上,我们面临着前所未有的巨大压力和挑战,如何确保公正执法、依法治理和加强协同作战,如何提高自然资源执法的效率和质量,如何积极推进全民参与维护生态环境的积极参与和协作,都需要我们每个人共同努力,为构建生态文明、实现美好家园作出应有的贡献。

十一)自然资源局支队长工作计划

自然资源执法队长辞职报告

尊敬的上级领导:

我是贵单位的一名自然资源执法队长,从事这一工作已有十年之久,期间积累了丰富的实践经验。然而,在调查研究和执行各项执法任务中,我深感自己的无能为力和无助。因此,我决定向您递交辞职报告,彻底告别这个充满挫折和艰辛的职业。

我在这个职业中的首要任务是保护资源和生态环境,但实际情况却经常让我感到无奈。多年来,我见证了很多恶劣的情况:水资源被过度开采、森林被砍伐、野生动物受到滥猎和非法贸易等等。这些行为已经破坏了我们的环境和自然资源,严重地影响了人民的生存和生活质量。

在打击这些非法行为的过程中,我们的工作也面临许多困难。例如,在一些地方,开采企业与当地政府官员勾结在一起,不仅无视执法人员的指示,甚至还对执法人员施以打击和阻挠。这种情况让我们很难做到公正执法,维护社会公正和正义。而且在执法的过程中还面临着生命财产的威胁,这让我们的工作更加复杂和危险。

我认为,这些问题的根源在于我们的社会和法制环境还需要进一步完善和加强。当地政府应该加强对资源的保护和管理,同时加强对企业的监管与约束,形成统一有效的执法法律体系。同时,社会各界应该共同行动,加强对非法侵占自然资源的打击,营造一个良好的社会环境,让我们的自然资源得到最好的保护。

在向您递交辞职报告之前,我已经深思熟虑过。我知道这个决定意味着我将失去一份不错的工作,但我仍然认为,面对这些问题,做出这个决定是正确的。我相信,随着社会的进步和法制环境的完善,我们的美好生态环境和自然资源将得到更好的保护和管理。

谢谢您的理解理,期待得到您的同意。

此致

敬礼!

自然资源执法队长:XXX

日期:XXXX年XX月XX日

十二)自然资源局支队长工作计划

XX年,在局党组的正确领导下,在支队干部职工的支持下,我坚持以党的十八大、十八届中央纪委三次全会精神为指导,全面落实十八届中央纪委三次全会、自治区纪委八届四次全会和局党组有关部署要求,团结和带领执法支队干部职工,围绕建设行政执法工作,认真履行廉政职责,严格落实廉政规定,加强反腐倡廉教育和廉政文化建设,严明政治纪律,加强权力监督,深化作风建设,不懈纠正“四风”,为我支队干部职工廉洁从政、公正执法提供了环境保障。现将廉政履责情况汇报如下:

一、加强学习,提高个人廉政修养

“打铁还需自身硬”,作为执法支队的主要领导,我深刻的认识到,只有自身廉政素质过硬、工作作风扎实,才能把这支队伍带好、带正。因此我在带领执法支队干部职人工学习的同时,更加注重通过主动自学来提高个人廉政素养。今年我认真学习了十八届纪律三次全会和自治区纪委八届四次会议精神,深刻领悟中央、自治区、自治州纪委领导重要讲话精神。并将《党员干部廉洁从政若干准责》、规定、自治区十条规定等作为常温常习的内容。我还通过阅读《党风廉政》月刊,及时掌握国内党风廉政建设最新动

态,借鉴党风廉政工作经验。学习中,我力争做到学有所悟、学有所获、学有所成,使我的知识水平和工作能力更好地适应新形势新任务的要求

二、多措并施,履行防控责任

做好防控工作是党风廉政建设取得实效主要抓手,是将“贪腐”扼杀在摇篮的利刃。为此我组织支队干部职工采取多种措施,建立了切实可行的防控机制。

(一)加强廉政教育,建立思想保障

党风廉政教育是建立廉政思想、改进作风的重要途径,为此将其做为重要工作来抓,一是年初我支队将党风廉政建设作为年度学习的重头纳入了学习计划,全年组织学习58次,其中与党风廉政内容相关的就有21次,比例达到36%。二是把廉政制度和工作纪律做为日常会议的重要内容经常强调。三是认真开展党风廉政教育月活动,通过加大廉政学习密度、组织观看廉政电影、参观廉政教育基地、认识反面典型等方式强化干部职工廉洁自律意识。四是通过在醒目位置张贴廉政宣传图、开展廉政格言警句征集、倡导阅读廉政读物等一系列举措营造廉政氛围。五是认真研究廉政建设工作。通过组织干部职工探讨廉政心得,研究反腐措施,引导干部职工从新角度和新高度认识反腐倡廉的重要性和必要性。

(二)建全机制,落实责任

一是根据局党组党风廉政工作要点,结合支队实际,制定了《党风廉政工作计划》,明确了今年党风廉政建设工作主要任务和内容。二是成立了党风廉政建设监督小组,具体负责组织学习、监督行为作风、纠正苗头性问题。三是每位干部职工均与我签订了《党风廉政建设目标责任书》,将党风廉政目标任务落实到每个人建立了一级抓一级、层层监督、层层抓落实的机制。

(三)排查风险,完善制度。一方面今年我支队针对每位干部职工的.岗位职责特点,认真梳理分析了岗位风险点,研究制定了相应的防范措施,填入《个人廉政风险防范排查表》,发放到个人手中,时时对照检查。另一方面我支队还结合今年在实际工作中遇到的新情况,对《执法支队党风廉政建设制度》进行了修订,填补了制度上的漏洞。

三、立足本职,履行落实责任。

(一)积极传达和落实各级党组织部署和安排。上级党组织部署安排是单位运行的重要指针,对于党中央、自治区、自治州历次重要会议精神和安排部署,我切实做到了及时、详实传达并狠抓落实。

(二)认真配全开展专项执法检查工作。

今年按照局里部署安排,我支队积极组织执法人员配合有关科室开展了以工程质量安全为重点的建设工程综合执法大检查、以加大保障性住房建设力度政策措施落实情况为

主要内容的保障性住房专项检查、以《城乡规划违法违纪行为处分办法》贯彻落实情况为主要内容的城乡规划专项检查、以整治侵占公园绿地行为为重点的公园绿地专项检查、以自治区级风景名胜区规范管理为主要内容的风景名胜区专项检查、以规范地方执法程序为主要内容的城市建设执法专项检查等7项执法检查,共下发整改通知书XX份、执法建议书XX份,成为近年来执法检查和下发执法文书数量较多、涉及领域较广、执法资源整合效果较好、全局行政执法效能明显提高的年份。

(三) 加大案件查办力度。XX年,我支队立案调查案件XX件,下发《行政处罚通知书》XX份,处罚金额XX万元,转交县市处理XX件,并通过强化属地办理、层级监督、跟踪督办等方式,努力做到转办案件限时办结、及时回复。

(四)妥善处理群众举报投诉案件。在处理投诉举报中,我支队严格落实《首问负责制》、《限时办结制》、《转办案件督促办理制度》等制度,切实做到了件件有落实、事事有回音。今年截止11月底共妥善处理各类群众举报案件XX件。

四、防微杜渐,履行监管责任

(一)加强单位效能和干部作风建设。

一是坚持和巩固党的群众路线教育成果,持之以恒纠正“四风”问题。严格执行个人财产报告、婚丧喜庆报告制度。今年在我的要求下,支队所有干部职工均作出了不持有会所

会员卡、不出入高档娱乐场所消费的承诺。二是大力推动办事公开,提高优质服务。通过公开服务承诺、设立意见箱,制作执法程序等措施,主动、广泛接受社会各界的监督。三是开展多种有义活动,如开展贫困户慰问、网上祭英烈、参观中国艺术双年展、参观“去极端化”艺术展等有意义的活动,切实将好的作风融入到实践行动中。

(二)加强民族团结,抵制极端思想。

一是将民族团结教育作为一项重要工作执行,教育干部职工坚决抵制极端思想。今年我支队积极派员参加了自治区“去极端化”农民艺术展活动。二是坚决抵制暴力恐怖音视频。今年我支队按照局党组要求,每季度进行了暴力恐怖音视频的自查活动,未发现我支队干部执工观看、持有、传播暴力恐怖音视频情况。

(三)加强重要节点预防警示

一是日常会议中经常穿插党风廉政内容、提出纪律要求,时时给干部职工敲响警钟。二是重点节假日前,组织干部职工学习廉政制度,提出廉政要求。节后对干部职工说法自律情况进行复查。三是开展各类执法活动前,认真分析廉政风险,提出廉政要求,保证执法人员廉洁、公正、严肃的完成执法任务。

十三)自然资源局支队长工作计划

自然资源执法队长辞职报告

尊敬的领导、同事们:

首先,请允许我对于我即将离开的这个团队表达由衷的感谢和敬意。在这里,我度过了人生中最为宝贵、难忘的时光,也结识了无数优秀的战友和朋友。但是,在我的职业生涯中,我不得不做出一项重大的决策,我将在今天正式向公司递交我辞职的申请。

我担任自然资源执法队长已经有五年时间了,这五年我们在公司的发展中取得了许多重要的成果。我深知,作为自然资源部门的关键指挥者和执行者,我们的工作并不轻松,尤其是在环保意识日益提高的时代中,我们更要做好我们的工作,及时、精准地响应上级领导和广大群众的呼声。

可是,近几年来,我渐渐发现,公司存在一些潜在的问题,现在已经影响到了我们自然资源执法队的工作,因此我才做出了决定辞职。

首先,我们公司的发展目标不够清晰。在自然资源方面,我们的管理政策也缺乏前瞻性,缺失了目标的引导和规划。这导致公司的发展毫无方向性,自然资源执法过程中的问题也越来越多,而随之而来的氛围也越来越紧张。作为自然资源执法队长,我团队的职责是保护好大自然,维护公司的形象,但是我们无法应对外部环境的变化,公司内部的目标也不够明确,让我们有些无从下手。

其次,公司的权限和责任分配仍有待完善。在自然资源执法工作中,由于工作难度较高、需要大量的人力物力,公司的管理体制和分配不当,使得我们在执行执法任务时经常遇到困难。同时,公司的管理层和各个部门之间的沟通协调也存在问题。我们经常陷入困境,既受不到上级的支持,也无法得到其他部门的帮助,在这种情况下完成我们的执法任务就显得更为困难。

最后,企业文化缺失是我决定离开的最根本原因。作为公司重要的管理部门,自然资源执法队应该具备对于企业文化的推动和引领作用。但事实上,我们团队内部缺乏彼此信任和认同,很多原本可以协作完成的任务因为个人的偏差和利益决策而被耽误。我们需要的是一个更加积极、互相协作的氛围,在完成企业目标的同时,共同推进企业文化的不断迭代。

总的来说,这几年中,自然资源部门成绩显著,但内部管理和协作方式亟需优化。做出这个决定,我不是因为我放弃,而是因为我希望通过这个决定,让公司意识到问题和不足,从而引领公司内部进行改革和发展。

最后,我要感谢团队所有成员的支持和鼓励,感谢领导的信任和支持,在我工作期间提供给我的机会和学习的环境,都将成为我的宝贵财富。我将带着这条路径上的经验和感悟,继续前行。希望公司在未来的发展中,能够着眼于企业长远,积极推动自然资源保护工作的落地和运作,让中国企业在可持续发展的道路上稳步前行!

十四)自然资源局支队长工作计划


        文章标题:药监局稽查支队副支队长工作总结
 几年来,在市局党组的领导和关心下,作为支队班子成员,我通过不断加强思想修养、业务学习、工作实践和强化廉洁自律意识,在政策理论水平上和实际工作能力上都得到了锻炼和提高。现总结如下。
一、加强思想修养,提高了政治素质
组织上任命我担任稽查支队副支队长的职务,首先要对得起组织上的这种信任,其次作为一名支队领导,我的思想和行为将直接影响到每名队员。因此我把自身的政治思想修养作为首要任务。一是注重政治理论知识的储备。始终坚持用马列主义、XXX思想和邓小平理论武装头脑,深入贯彻落实“三个代表”重要思想,学习党的路线、方针和政策的学习。几年来,坚持做政治学习笔记_本约__万字左右。二是保持思想和行动的统一性。作为一名支队领导班子成员,我始终保持同局党组和支队支部在政治上的高度一致。用自己的一言一行带动队员执行好上级的决定和支队的工作安排。____年,我的妻子患了重病,面对着一边是妻子期盼的目光,一边是支队的统一检查的工作部署,我毅然的选择了工作,怀着对妻子的愧疚,投入到绥化市药械市场的整顿检查工作中。三是通过政治学习,知荣辱、辨是非。以先进人物和事迹为榜样,通过自查自纠,寻找自己的差距与不足,全面提高自己的思想素质,杜绝不良行为。____年_月,某省一家生物公司负责销售的一名同志找到支队,说要在北林区一个公共场所宣传生产的一种保健品疗效,并拿出一沓钱放在桌上,要求我们给予提供方便,当时就被我们给严词拒绝了。几年来,我个人没有办过一起人情案、关系案,没有接到一起相对人的投诉。
二、加强业务学习,提高了工作水平
提高自身政治水平和业务能力是适应新形势下食品药品监管工作的必然要求,更是作为一名稽查支队领导开展好工作的实际需要,实践中,我主要是从以下几方面来不断的学习,从而促进自身能力的提升。一是在加强实体法学习的同时不放松程序法的学习。学习了《药品管理法》及其实施条例、《医疗器械监督管理条例》等专业性法律、法规和《行政诉讼法》、《行政复议法》等综合类法律、法规,并注重程序法的学习。通过学习,既提高了自身素质,也加强了对各种法律法规的理解,同时在运用法律的过程中时刻注意遵循执法程序。几年来,办理的案件无一起受到行政复议或诉讼的。____年我代表稽查支队参加了市局组织的药事法律法规知识竞赛,取得了很好的名次,得到了局里的嘉奖。二是在加强从书本上学习的同时不放松在实践中学习。对日常执法中遇到的典型案件及时进行总结和分析,从中学习决策方法,组织协调、执行艺术、领导艺术,从而增强自己的领导能力。三是在带动年轻同志学习的同时不放松向老同志学习。在组织和带领导年轻同志学习业务的同时,也使我对自身的知识储备产生了危机感,为此,我不断的向曾经在一线执法的老同志学习与相对人的协调能力,向药检所的同志学习药品快速鉴别的能力,通过这些学习不仅提高了我的业务水平,也学到了良好的工作方法和扎实的工作作风,尤其我作为一名GMP认证员,在历次省局抽调的认证工作中,都能圆满的完成任务,没有出现过一次纰漏。
三、加强工作实践,提高工作质量
在工作实践中,始终坚持勇于创新,全力做好本职工作,主要做到“四抓”。
(一)抓调研,形成工作思路。积极深入基层开展调查研究,摸清各种情况,对所有涉药单位的难点、重点进行全面了解,并根据实际情况形成工作思路,制定工作计划,确定工作方法。在担任副支队长时,能够主动和支队长研究根据各个科室的不同情况来调整工作,根据人员的不同来调整工作岗位,确保了药械市场监管的层面有序。在片区管理上,首先明确重点和难点,针对不同情况采取各种方法来进行管理。比如在对农村药械市场的管理上,我通过工作的累积和调查研究,写了一篇关于如何有效开展农村医疗机构规范药房活动的调研报告上报市局,经领导审议后认为我的观点新颖独特,思路清晰可行,为扎实开展农村药械市场监管探索了颇具实效的思路。
(二)抓落实,确保完成任务。在日常管理工作中,落实最重要。一是巡查范围的落实,支队担负着市局委托的北林区的监管任务,在日常监管中,针对北林区的实际情况,编定了涉药单位监管档案,创造性的融入了动态的日常监管信息、信用等级分类信息等内容,并且于____年还将___家涉药单位和___名食品药品协管员、信息员档案全部输入微机实行立体化管理,消除了监管工作中的漏洞和盲区。二是巡查时间的落实,稽查工作具有随机性,违法行为随时都可能发生,这就要求我们在区域内反复进行巡查,以便及时发现违法行为予以纠正。例如一些人利用“早市”销售所谓的“祖传秘方”、“神奇药物”等欺骗百姓,这些人的特点是数量少、机动性强,你来他就走,给监管带来了一定的难度。针对这种情况,积极进行部署,____年开展了清理早市的专项整顿工作
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