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成绩与困难并存,回顾过去一年来的工作。挑战与机会同在,可以说踏踏实实做人,扎扎实实做事是工作的原则,工作尽职尽责是本分,廉洁方面,一直以党员的标准来严格要求自己,不该拿的绝对不拿,不该报的绝对不报,不该请的绝对不请,真正做到政治强,业务精,管理严。但我也深知自己身上仍存在一些欠缺和不足,比如说学习的主动性,自觉性还需要加强,思想工作还需要做得细一些,工作还需进一步创新。辉煌属于过去,决心在后勤处的领导下,认清自身所肩负的责任和使命,一切从维护学生利益,维护学校和稳定大局出发,本着一切为了学生,一切为了教工的原则,切实做好我所从事的各项工作,为创建和谐校园,构建和谐后勤,做出自己应有的贡献。
8月-12月份任饮食服务中心主任。一年来,年月份任中央校区校园物业管理中心主任。能够认真贯彻落实学校和后勤集团党政工作的要点精神,结合所管部门的实际工作情况,紧紧围绕后勤集团的中心工作,以'服务第一,求真务实,全面发展'来开展工作。充分发挥后勤人最能吃苦,团结一致的精神,用我辛勤劳动换来师生的认可,用我滴滴汗水换来学校对我工作的肯定,下面分三部分进行述职。
认真学习贯彻落实科学发展观
要求全党高举中国特色社会主义的伟大旗帜,党的'十七大'把科学发展观写进了党章。继续坚持改革开放,解放思想,为夺取全面建设小康社会而奋斗。一年来,通过对邓小平理论,'三个代表'重要思想,党的十七大精神,科学发展观等政治理论的认真学习,努力掌握和深刻理解它科学内涵,坚持以马克思主义中国化最新理论武装头脑,党的先进性建设过程中,不断加深自己的党性修养和世界观建设,不断提高自己政治理论素质和时事政治水平,树立正确的世界观,人生观,价值观,使我更加清楚的认识到作为最基层部门的领导,首先要爱岗敬业,廉洁奉公,勤于工作,勇于创新,和广大师生员工打成一片,想职工之所想,心系广大职工利益,和他同甘共苦。
校园物业管理
校园物业管理中心全体员工在后勤处(集团)正确领导和支持下,年上半年。克服了诸多不利因素,年工作的基础下,更加努力工作,尽职尽责完成了后勤处(集团)交给的负责学院办公楼等14栋单体建筑,共计清扫面积为89925平方米的清扫保洁工作,完成了负责近111497平方米的路面清扫保洁工作,完成了负责平均日产近3吨的生活垃圾清运工作。制定了一整套校园物业管理规章制度,更加完善了检查和奖惩章程,提出了校园物业管理中心的工作理念。年至年学年度被学校评为三育人先进集体,自己被评为三育人先进个人,受到学校各级领导和师生的一致好评。
校园管理中心按照后勤处领导的要求,年上半年。对中央校区剩余的几块荒地进行规划,进行开荒,这样既美化了校园环境,同时又有一定的收获。
种植了土豆和大豆,一共开荒了35亩地。整个种地,铲地过程中,体现出校园物业管理中心全体员工团结,和谐,不怕苦,不怕累,知难而上的精神,特别是铲地过程中,顶着烈日,蹲在垄沟上进行,劳动强度非常大,没有一名同志退缩,没有一句怨言,通过这件事也锻炼了这支队伍,也体现出了校园物业管理中心的团队合作精神。
饮食服务中心工作
由于工作需要,年下半年7月后。后勤处(集团)领导把我调到饮食服务中心任中心主任工作,以前后勤处只负责南区食堂,这次后勤改革调整,将原来校办管的北区食堂和原来个人承包的兴顺食堂一同合为饮食服务中心来统一管理。
一切按照规章制度说话,提任饮食服务中心主任后第一件事就是进一步完善饮食服务中心各种规章制度。切实做到有章可循,建立了各种责任制,做到层层有关口,层层有检查,减少跑冒滴漏的发生。
食堂主任是食品卫生安全第一责任人,食品卫生安全是饮食中心最为重要的一件大事。把食品卫生安全责任贯彻于食堂各项工作的始终是工作的目标,由于高度重视食品卫生安全工作,对食堂有关设施,工具等及时消毒,半年来,各食堂没有发生过任何食品安全事故。
肉,7月份以后。蛋,大米,油和菜类等原材料价格大幅度上涨,给食堂办伙带来了很大的压力,为了讲政治,顾大局,保稳重,促和谐,为了更好的落实国家教育部和省高校工委有关文件精神,各食堂饭菜价格始终没有涨价,亏本经营着。相信,学校,后勤处领导的关怀支持下,饮食服务中心一定会走出低谷的。
根据县委要求,现将本人落实**镇全面从严治党主体责任情况报告如下:
一、履职情况
一是带头落实管党治党责任情况。制定《中共**镇委关于落实全面从严治党主体责任实施方案》和《**镇关于2021年度全面从严治党主体责任任务分工及责任清单》,每季度听取党风廉政建设专题工作报告1次、班子成员履行一岗双责工作情况汇报1次,全年共召开4次党委会专题研究全面从严治党工作。严格执行三会一课、谈心谈话、组织生活会等制度,加强和规范机关、村居党内政治生活。
二是加强政治建设情况。切实增强四个意识、坚定四个自信,做到两个维护,认真贯彻落实上级关于全面从严治党的决策部署。坚决维护习近平总书记在全党的核心地位,通过日常学习,教育引导全镇党员干部自觉同党中央保持高度一致,夯实党在基层的执政根基。严格落实三重一大制度要求,认真贯彻好民主集中制。
三是加强思想建设情况。带头认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,不断增强党组织的凝聚力和战斗力。共组织党委理论中心组学习15次,通过点滴式教育,实现革新式提升。
落实责任意识,将意识形态责任制纳入重要意识日程。严格落实党委意识形态工作主体责任,将意识形态工作纳入镇党委重要议事日程,并建立健全意识形态工作研判机制,全面排查了意识形态领域的风险隐患,及时掌握党员干部的思想动态,对存在的倾向性、苗头性问题,有针对性地提出整改意见,确保意识形态工作责任落到实处。
四是加强组织建设情况。制定《**镇机关干部双百绩效考核及农村干部考核管理方法》。本着德才兼备、以德为先的原则,严格考核结果运用,研究并调整了4名工作区书记、12名部门负责人和4名自然村负责人,进一步激发了镇村干部进取心和事业心。
五是加强作风建设情况。持之以恒落实规定精神。今年镇纪委查处违反规定精神案件1起,给予党内警告1人,通报批评4人。规范公务用车,严防车轮上的腐败。严把招待标准关,切实履行接待函制度,杜绝人情招待、迎来送往。
六是加强纪律建设情况。做到反腐倡廉常抓不懈、拒腐防变警钟长鸣,全力支持镇纪委三转,聚焦主责主业。今年以来,镇纪委立案12起,处分党员20人。灵活运用四种形态,今年共了结线索15起,批评教育4人,通报批评7人。为6名受到不实举报的党员干部澄清正名。
七是发现问题整改情况。针对上级反馈的对班子成员履行一岗双责日常督促不够、巡察整改持续发力不足、重复访次数较多等问题,主动认领,坚持实事求是、即知即改、务求实效、长期坚持的原则,组织召开多次党委会进行研究部署,并与班子成员、中层干部和村居主要负责人开展谈心谈话,结合实际认真查摆存在问题,进一步找准病灶,制定整改方案,以刮骨疗毒的勇气深刻剖析存在的突出问题,努力确保整改成效。
二、存在问题
一是管党治党责任落实不到位。**镇近几年发展步伐迈得不够踏实,在抓全面从严治党工作、落实党风廉政建设主体责任做得不够。比如,党员学习教育效果欠缺,对部分老党员和流动党员学习教育方式上缺乏创新,成效不明显;比如在反腐倡廉如此高压态势下,岔河新村原党支部书记王玉虎仍公然违反规定精神,利用公款吃喝。反映出在落实全面从严治党的制度和监管深化上亟待加强。
二是抓村级党组织建设措施不足。部分村级党组织软弱涣散,战斗堡垒的作用难以有效发挥,个别村干部素质偏低,个别村级班子不稳定,比如解决了陈棠村三年未发展党员问题后,该村多次出现越级访、重复访;3个村无独立办公场所,仍为借用、合用,党建阵地不规范;村集体经济薄弱、村级运转经费实际支出较少;村两委干部年龄结构依然偏大,50岁以上仍占37%,后备干部储备培养谋划不够超前。反映出本人在抓村级党组织建设方面还存在措施不够得力、方法不够灵活,也未能深入村居进行实地调研,因村施策解决村居突出问题,村级党组织凝聚力、战斗力还有待于进一步提升。
三是抓从严治党时紧时松。干部日常管理监督存在缺位,运用监督执纪四种形态还不够,抓作风建设的力度还不够强、措施还不够到位,查处力度还不够足。对干部职工队伍的教育管理不严,存在宽松软现象。比如,**镇人少任务重的问题特别突出,很多脱产干部一人双岗、多责,疲于应对日常工作,造成当前抓从严治党时紧时松,步步紧逼的力度不够。
四是抓监督检查深化程度不足。制度建立完善后导检查未能及时跟上,党的核心作用发挥不明显,个别干部纪律、规矩意识淡薄。比如,在党抓扶贫工作上,被市委专项巡察组指出存在个别村干部优亲厚友的现象,虽然现在已经整改到位,但也造成了不好的影响。反映出本人在履行全面从严治党职责上还不到位,导致个别村街在落实执行政策上打折扣,执行出现偏差。
三、下一步工作打算
一是压实全面从严治党主体责任。时刻不忘履行好第一责任人职责,强化党委全面从严治党主体责任担当,以身作则督促班子成员认真落实一岗双责,定期调度全面从严治党工作;健全完善班子成员责任制,既分工明确、各司其职,又团结一心、密切协作,形成担当作为、狠抓落实的良好局面,努力形成全镇一盘棋的强大合力。
二是深入整治四风问题。坚持挺纪在前,注重抓早抓小,从严加强对基层党组织和党员干部的教育、管理和监督,加大对发生在群众身边腐败和作风问题的查处力度,尤其是涉及扶贫、民生领域的问题发现一起查处一起,绝不姑息。切实把权力关进制度的笼子,使管党治党走向严实硬。
三是全面筑牢基层党的组织发展根基。以考核为抓手创新两委班子管理,强化责任担当,提升村级党组织担当作为、化解信访问题、引领致富的能力;深化抓党建带村建助脱贫工作,确保脱贫攻坚出长效。
20xx年,根据镇党委分工安排,分管纪检监察、国土、规划、圩镇建设等工作。一年来,在镇党委、政府的正确领导下,开拓创新、求真务实、认真履行自己的岗位职责,现将本人一年来的思想、学习、工作、生活等情况向大家作一简要汇报:
一、端正思想,树立正确的人生价值观
作为镇党政班子成员,本人能自觉摆正位置,积极融入领导班子集体中,服从组织、服从安排,积极参与全镇各项工作决策部署,努力当好党委、政府的参谋助手。坚持做到经常深入群众,深入一线,熟悉情况,进入角色,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,以积极的工作热情和高度的责任感、使命感、全身心投入到各项工作中。
二、加强学习,不断提高自己的综合素质
本人始终把学习放在工作中的首要位置。
一方面认真学习理论知识。学习领会党的十x大精神,学习农村相关政策、法律法规、农业实用技术以及自己分管的业务知识,努力用马克思主义思想武装自己的头脑。
另一方面虚心向领导同事们学习。学习他们艰苦奋斗的精神,实事求是的工作作风,先进的工作经验和方法,使自己在实践中不断完善自己。
三、深入实际,努力做好自己本职工作
1、认真做好纪检监察工作。
一是全面推进创建和集中整治活动。研究制定《工作方案》,召开了活动动员大会,并通过召开座谈讨论会、发放征求意见表等形式广泛征求干部作风中存在的突出问题,召开了2次专题党政班子民主生活会,并就干部作风中存在的突出问题进行了认真整改,形成工作制度。结合推动各项中心工作,对完成工作不力的,及时进行通报。
二是进一步完善了镇便民服务中心和村便民服务站建设。规范了中心管理制度,提升中心服务功能。一年来便民服务中心累计为群众办理证照、信访800多件,深受广大群众好评。逐步完善村级便民服务站建设,把便民服务中心功能延伸到各个村,并把xx居委会作为村级便民服务站示范点建设,建立柜台式服务窗口,坚持村干部值班制度、代办制度,发放干部服务联系卡,建立干部服务群众台账。
三是认真抓好查办案件工作。今年,镇纪委立案查处xx村1名党员因赌博问题给予党内告处分。
2、着力抓好土地增减挂工作。
20xx年我镇实施增减挂项目区涉及19个村52个点,面积211.5亩,按照政府主导、国土指导、部门协作的原则,由各村具体负责实施,组成工作组加强督查监管,自2月份开始启动拆旧,至5月底前全面完成了复垦任务,并通过市县两级检查验收。
3、努力做好x镇建设和管理工作。
一是进一步加强了城管力量,在10月份完成了城管队的重组,组织所有队员进行城管、规划、国土培训,提升队员素质。完善城管装备,今年添置铲车一部用于清理垃圾和违章建筑,使镇城管装备达到全县一流。
二是抓好圩镇基础设施建设,投入60多万元对镇几条老街进行整治,投入130多万元镇主要街道和政府小学院内实施路面油化工程。
4、扎实做好重点工程项目征地拆迁工作。
组建镇新区建设(九二安置区)征地拆迁工作组,自10月上旬召开项目区动员会,深入农户,把握标准,耐心细致做好群众工作,目前已完成第一期征地241亩,房屋丈量13橦。全力推进百里绿色通道征地拆迁工作,分成5工作组利用15天的时间基本完成全镇范围内的征地协议的签订工作。
四、严己律己,保持良好的生活作风
作为一名纪检干部,坚持以身作则,在生活上始终保持艰苦奋斗的作风。不与人攀比,不向他人索取,不大吃大喝,不参赌。
从小节做起,严于律己,自觉保持廉洁情操,做到干干净净办事,清清白白做人。自觉接受群众监督,时刻做到自重、自省、自警、自励。
动物疫病预防控制中心主任
2023年,在局党总支的正确下,作为县动物疫病预防控制中心主任和动物卫生监督所所长,我能紧紧围绕全县畜牧兽医工作重点,认真贯彻国家农业部、省厅和市县动物防疫工作会议精神,坚持以科学发展观为统领,加强动物疫病防控和动物卫生监督执法队伍和机构建设,提高综合执法水平,强化服务意识,规范执法行为;积极组织开展动物疫病预防控制和动物卫生监督工作。积极参与畜牧兽医行风和职业道德建设,加强本单位党的基层组织建设,促进党的基层组织工作的规范运行。在单位班子的通力合作下,在全体干部职工的支持配合下,圆满完成了各项工作任务。
一、 加强理论学习,提高综合能力
进一步加强政治理论学习,认真学习党的方针路线政策和马列主义毛泽东思想,用邓小平理论和“三个代表”的重要思想充实自己,不断提高自身政治素质,在政治、思想和行动上始终与党政府保持一致;不断加强业务学习,不断充实自我,认真学习动物防疫法律法规和业务知识,使自己始终能够适应新形势的要求。一年来,坚持阅读学习党报党刊,积极参加组织部、局党总支及单位党支部的学习和组织生活,积极参加县委县政府和县、市、省各级行政业务部门的会议和学习培训。严于律已,勤奋工作,认真履行工作职责。深刻学习和领会科学发展观和“十八大”会议精神的内涵,提高了自已驾驭全局、科学决策、依法行政的能力。
二、 恪尽职守,努力工作
工作中自加压力、竭诚奉献、辛勤工作,牢固树立服务观念,对工作有较强的事业心和责任心,对待每一件事都能尽心尽责,是单位的各项工作任务出色完成,得到了县局和省市业务部门的充分肯定和表扬。
(一)领导建全完善制度,强化队伍建设。年初借机关作风整顿之机,对单位的《业务学习制度》、《专业技术、法律培训与年度考核制度》等制度进行了修订,并新制定了《动物卫生监督案件审理制度》、《动物检疫证章标志管理规定》、《动物调运环节监管制度》和《动物养殖环节监管制度》。并带领全体干部职工认真学习,深入领会,严格执行,为顺利开展各项工作做好制度保障。坚持主持每周一的政治学习和业务学习,坚持组织每月的工作经验交流和法律技术研讨。坚持唯贤是用的用人原则,诚恳接受合理化建议,充分发挥单位领导班子和干部职工的自主性和创造性,不但使全体同志的法律责任意识和专业技术能力有了明显提高,也是其发挥了最大限度的积极作用,强化了执法队伍建设。
【篇一】
尊敬的各位领导、同事:大家好,
一年来,在医院领导的正确领导下,在科室全体同志的大力支持配合下,努力学习、积极工作,转变管理理念,认真落实院、科两级负责制,带领全科同志发扬吃苦耐劳、开拓创新、勇于进取的精神,密切配合医院改革的步伐,在工作中取得了一定的成绩,也存在一定问题。现总结如下:
1.思想政治方面
积极要求进步,从一名普通群众,成长为一名中国共产党党员。坚守道德底线,不碰法律高压线,认真做好了反商业贿赂工作。模范遵守院规院纪,服从领导,透明管理。坚持>政治理论学习与业务学习相结合,牢固树立服务意识,大局意识,勇于实践,敢于创新。牢固树立'院兴我荣、院衰我耻'的思想,不计个人得失,确保了年度任务的超额完成。
2.科研教学、新技术新项目及学术活动方面
科室人员总共发表8篇论文,其中本人3篇,a类两篇、b类一篇。主持研发的急诊检验结果网络回报系统获卫生局20__年度新技术新项目二等奖,切实解决了电话回报结果记错、遗失等等问题。以临床需求为导向,新开展了支原体培养加药敏、衣原体、戊肝抗体、d-二聚体、肺炎支原体、a群轮状病毒、双联法大便隐血、皮质醇等的检测。成功举办第八届川南七地市检验学术双年会。在市卫生局举办的>临床医学检验知识>培训班上,讲授了实验室室内质量控制相关知识。
3.科室管理
力促在检验科设立住院总值班,较好地解决了夜班人力资源不足的问题,有力地保障了医疗安全。从科室奖金中拿出部分资金补助夜班人员,提高了夜班人员的工作积极性。建立并认真执行了检验危急值报告制度、检验科学术稿件投寄及报销奖励办法、科室业务学习制度。建成医学检验专科医师培训基地。pcr和hiv初筛实验室通过验收,取得合法执业资格。完成输血科搬迁改造工作。
根据新形势制定了科室内部奖金分配方案,充分调动了科室人员的工作积极性。严格按照医院招标确定的项目进行试剂采购工作,合理制定试剂采购计划,既保障了日常检验工作的顺利进行,又限度地减少了浪费。亲自参加卫生部、四川省两级的生化室间质评工作,连续3年取得优异成绩,其他亚专业室间质评也连续取得优异成绩。
认真准备,多渠道做好仪器采购的资料搜集整理比较工作,使医院顺利地采购回了新的大生化、引进了蛋白电泳仪、时间分辨荧光免疫分析仪、五分类血球仪。科室经济收入连续三年以23.09%的平均速度增长。
4.与临床科室沟通方面
多次解决疑难检验问题,与临床进行有效沟通。在院内进行了题为《血常规白细胞大幅变化的原因分析》,解决了困扰临床已久的问题。
5.队伍建设方面
创造便利条件,鼓励员工进行在>职教育,现1人研究生在读、6人本科在读、3人大专在读,一定程度上改善了检验科人员学历层次偏低的问题。
不足之处:
主要是没有很好地注重工作方式方法,与人沟通技巧还需进一步提升。
【篇二】
首先,感谢我们科的各位医生和护士对我工作的支持,也感谢各位领导对我工作的关心,让我在这个岗位上不断地成长。儿科是个工作量大、压力也比较大的科室。由于儿科工作的特殊性,导致了长期要晚下班,长期要面对各种顽疾的种种压力,实在是不容易。再加上儿科的经济收入又较低,和别科的差距越来越大,造成了付出和收获的不平衡。虽然选择了儿科就意味着清贫和更多的付出,但至少我们在精神上应该得到满足。下面,我把自己近一年的工作情况向大家汇报一下:
一、在思想政治方面,认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,努力实践“三个代表”重要思想,深刻领会党的十七届五中全会精神,全面贯彻执行党的路线、方针、政策,在思想上、政治上、行动上和党中央保持一致。认真履行自己的职责,牢固树立做好本职工作的决心和信心,具有较强的事业心和责任感。
不断增强服务意识和大局意识;坚持原则、秉公办事、遵纪守法、廉洁自律。特别是通过学习科学发展观,对照先进找差距,查问题,找不足,自己在思想、作风、纪律以及工作标准、工作质量和工作效率等方面都有了很大提高。
二、在临床业务方面,我从事的内儿科及科主任工作,服务对象主要为儿童。我认为,医患沟通是构建和谐医患关系的第一步,而“以病人为中心,实施医患沟通”是适应市场经济体制改革而形成的全新服务模式和思维模式,在为病人治疗过程中,我学会换位思考,将病人的疾苦放在第一位,尊重病人“知情权,选择权,隐私权”,建立良好的医患关系。
近年来,由于新农合的推广,我科住院患者剧增,危重患者多,加班加点,早出晚归,已成为家常便饭。我们全科室工作人员任劳任怨,在积极解除病人痛苦的同时,提高服务质量,改善服务态度,“急患者之所急,想患者之所想”,得到了广大患者的信任和支持,提高了社会效益。
三、临床工作量和任务完成情况:儿科今年门诊总量共计11096人次,收治病人2655人,其中危重病人133人,病人周转快,小治疗多,吊针瓶数多,再加上我们还要负责一部分门诊病人的治疗,因此工作量较大。我们在过去的一年里全年已实现总收入228万元,与上一年度(204万元)相比,超额完成24万元,增长达到12%,圆满地完成了院里下达的经济指标,这一成绩的取得是与儿科全体人员的努力是分不开的。
四、质量控制方面:本人上任以后十分重视医疗、护理质量,认为这是我们一切工作的保证。要求低年资医师和护士虚心求教,经常督促他们加强理论学习,对临床操作水平薄弱的问题加强培训;医生严格执行三级查房制度,下级医师如实记录上级医师意见,不私自更改医嘱,遇到疑难病例及时请示上级医师,遇到特殊情况及时报告主任及医务处,能够做到令行禁止。认真学习临床质量控制标准,在临床操作、病历书写等方面加强督导,及时沟通,拖欠病历的现象有所减少,收到质控科发出的不合格清单也减少了。
严格执行“新农合”和城镇医保制度,把握检查、用药指征,避免医疗资源的浪费和病人的不必要支出,儿科住院病人人平均费用为兄弟医院较低水平。严格执行病人告知原则,充分尊重病人的知情权,加强医患之间的沟通、交流,减少医患纠纷。严格执行诊疗常规、用药原则,不仅凭印象、经验治疗患者,不擅自“创新”,在日益复杂的医疗环境中保证“严谨细实”的工作作风,避免医患双方的医疗风险。
五、工作中的创新:我们将“小剂量硫酸镁”灵活运用于治疗儿童喘憋性疾病中,保证了副作用小,疗效显著,不仅减轻了患儿的痛苦,使患儿家长易于接受,而且为广大患者节约了开支。
六、个人感想:我常常在问自己两个问题:别人凭什么听你的?别人凭什么死心塌地的跟着你在这样一个科室干下去?经过长时间的体会和验证,我觉得作为一名儿科主任一定要严以律己,宽以待人,这样才有凝聚力。科室忙,大家一起忙;下班晚,我一定比大家更晚;在科室要求别人做到的,自己首先要做到,在这方面没有一个人是有特权的;在工作中要尽可能地兼顾公平;在科室工作好的同志一定要让领导知道他们的表现、要尽全力为大家争取他们应得的荣誉、让我们的辛苦得到认可。本人除了承担着科主任的各项工作,努力完成上级下达的各项任务,每当科室值班医师生病、家中有事及工作紧张等人员缺乏时,能够主动替班或不休息倒班,缓解大家的工作压力。
七、存在问题:根据我科的实际情况,为了进一步满足人民群众对医疗诊治的需要,急需组建观察病人输液大厅;我科目前医护人员紧张,儿科目前现有的设备投入严重不足,近年来虽然每年都得到发展和提高,但很快将遇到发展的瓶颈,使儿科在新的一年里的发展缺乏有力的支点。希望院领导能够_远瞩,对儿科给予适当的人员和设备的投入,促使儿科健康和可持续发展。
总之,自己做了一些工作,但是与大家的共同努力分不开。与领导的关怀分不开,今后,还要更加努力,面对困难,竭力克服。以一个普通人,一位党员,一名干部,对待同志热情,对待工作积极,并虚心学习,听取意见,圆满完成任务,紧跟党中央的步伐,在上级领导的关心支持下,依靠全科医护人员,团结一致,迎接新的挑战。
【篇二】
尊敬的各位领导、各位评委、各位同事:
大家好,我叫孙__,现任后勤科长,下面我把本年度的工作情况给大家汇报一下。
首先我阐述一下后勤科职责,它是负责医院后勤保障工作的职能部门,具体职能是房屋维修、基建、动力、电气设备维修、物业管理和绿化环保。在工作中我始终遵守医院各项规章制度,认真贯彻执行医院方针政策,干好本职工作。____年度是医院医改尝试推进的一年,也是医院快速发展的一年,事关后勤任务繁多。首先由医院后勤附属楼的建设和二次供水的协调以及污水的处理的有序成功验收,都是后勤付出的汗水的体现,而我也充分发挥主管能动性变医院需要我服务为我愿为医院服务的主人翁意识;一切以病人为中心;一切以一线为中心。增强创新思维,做出工作前瞻性计划。尽力协助好主管领导,做好后勤服务工作。首先树立院兴我兴、院荣我荣的集体意识,通俗说没有医院的生存发展也就没有我们二院每个人的生存发展。
第一电气设备各方面;带领维修人员主动巡视各病房巡视线路,排除隐患,力争把问题防范于萌芽状态,力争不让一线打电话或少打电话,力争不让小问题发展成大问题,从而节约物资与人力成本,具体工作内容方法;我和维修人员每天上午主动巡视病房,做应急服务灵活调整,期间数次自主焊接水箱、室外水管等,和污水泵的更换、楼顶护栏的简单加固。从实际出发,我们完成了系统维修,并彻底解决了各楼层连椅的松动问题;经常性巡视、维修窗户限开问题,维修病房墙角线普遍脱落问题等,力争早发现早解决。其它问题如闭路电视不清、门锁把易松动脱落问题也在计划逐步解决中。
第二,房屋院地维修方面、室内小面积批白问题,如13楼东电梯天花板、西院门口小块水泥脱落,已自主解决,力争为医院节约每一分钱。
三、物业方面:每天督促各病区的保洁人员,做好本职工作,尽力为患者提供一个整洁的、舒适的环境;督促电梯操作人员按时守岗;保安的安全巡视和车辆摆放,餐厅的食品质量口味安全;协助感染科做好医疗垃圾的规范安全转运工作。
总之,____年度,在医院领导的正确领导下,我比较圆满地完成了医院分配的中心任务和后勤服务工作,做到了让领导放心、让自己安心,保障了医院水电暖的安全及时供应,基本满足了医院的卫生要求和保卫安全。同时,工作中也享受到了为集体、为单位、为同事付出的充实和喜悦,在奉献中找到了人生的意义和价值。
当然,工作中,我也出现问题和不足,我会力争做好,并做的更好!
20xx以来,在镇党委的正确领导下,本人围绕xxx镇中心工作和分管工作,本人不断加强学习,努力践行“两学一做”,以十九大和习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,自觉践行科学发展观,扎实工作,廉洁从政,为实现房村镇乡村振兴不懈努力,现将一年来的工作做汇报如下:
一、工作方面
学习方面:本人坚持以“两学一做”学习教育为主线,把学习、践行党的十九大精神以及习近平总书记视察徐州讲话精神、庆祝改革开放xx周年讲话精神与本职工作结合起来,学习用新时代中国特色社会主义理论武装头脑,指导实际工作。一年来,参加了“学习新思想、推动新振兴”全省组织委员轮训班、区人才创新能力提升研修班,在政治上、思想上和行动上始终与党中央保持一致,坚持理论与实践相结合的学风,在实践中学,在实干中用,不断改造自己的主观世界和客观世界,进一步提高思想政治觉悟和品质修养,保证各项工作安排部署和目标任务全面落实和完成。
本职工作:一是扎实推进书记抓党建项目,精心打造党建品牌。在反复调研和充分征求意见的基础上,我镇确定了“基层党建333工程”的书记抓党建项目,一年来扎实推进,成效显著,党员干部精气神显著改善,干事创业氛围日益浓厚。重点打造尚王、温刘2个村获批区级百佳过硬支部,尚王村获得区级书记工作室。二是积极构建各种学习平台,提高党员理论水平和道德修养。深入推进“两学一做”常态化、制度化;扎实开展“领导干部上党课”活动,推动学习宣传贯彻落实党的十九大精神往实里走、往深里走;常年严格坚持每周二机关学习日制度;在全镇党员干部中开展“解放思想”专题大讨论,协助开设三个讲堂。用学习和宣讲不断筑牢“四个意识”,克服本领恐慌,强化责任担当,提高道德修养。三是突出问题导向,补齐党建短板。实施省级党费援建村部建设1个,开展软弱后进党组织村整顿工作,通过配齐人员、配强班子、强化指导、落实帮扶等有力措施,努力实现李楼村党支部的如期转化。四是做好村级后备干部推荐工作。每村建立推荐出1名主职和2名副职干部后备,建立镇级后备人才库。五是做好党员发展工作。20xx年新发展党员20名。六是做好村干部综合研判工作。扎实做好全镇131名在职在编村干部综合研判工作,为支部换届奠定坚实基础。七是开展“亮党徽、亮职责、亮身份”活动。为全镇1600余户党员制作并悬挂党员户门牌,亮出党员身份,接受群众监督;全镇20个行政村都制作悬挂可以亮起来的党徽,全镇2100余名无职党员设岗定责,积极履行岗位职责。八是积极探索大学生村官管理服务新模式。我镇年初共有大学生村官9人,如何做好大学生村官的管理和服务,给他们的工作、学习和发展提供良好的环境和平台成为摆在我们面前的现实问题,为此,组织办通过和他们每位同志进行谈心,了解他们的思想动态和需求、打算和顾虑,积极帮助他们端正态度,努力投身工作和学习,形成了严格的大学生村官考勤制度、分口使用、统一管理制度,同时把条件成熟的优秀大学生村官选拔到村支部书记岗位上,目前我镇有1名大学生村官担任村支部书记职务,今年以来,有1名大学生村官经过选拔进入铜山区事业编制岗位,另有1名通过省选调生考试进入公务员的队伍,还有1名村官实现了顺利转岗,全镇大学生村官形成了一种比学赶超的浓厚氛围。九是高度重视关工委工作,关工委工作走在全区前列。关工委主任张远法同志被区关工委表彰为宣传信息工作先进个人,被省关工委、省司法厅授予普法教育先进个人。十是开展工会活动,丰富职工业余文化生活。在“五一”期间举办了工会会员拔河、跳绳、踢毽子、羽毛球、乒乓球、篮球等丰富多彩的文娱活动,丰富了业余文化生活的同时,进一步提升了职工干事创业精气神和凝聚力。
二、存在不足及努力方向:
(一)特色工作和亮点工作不够多
(二)基层支部党建工作督促、督查不够经常。
(三)宣传工作较为薄弱,特别是在国家及省级相关媒体和报纸上报道存在欠缺。
努力方向:
(一)抓牢抓实村级党支部特色工作。
(二)努力做好招才引智工作。
(三)加强党员活动和工会活动开展。
三、廉洁自律方面
本人严格执行规定和党风廉政建设相关规定,始终保持共产党员吃苦、纯朴、清廉的本色,清清白白做人,不为名所累、不为利所缚、不为欲所惑。坚持工作严要求,生活低标准,牢固树立正确的人生观、价值观和世界观。一年来,本人能够做到:无违反规定收送现金、有价证券、支付凭证和收受干股;无违反规定在企事业单位兼职、兼职取酬或经商办企业、投资入股等行为;无“跑官要官”、拉票贿选,以及借选拔任用干部之机为自己或他人谋取私利;无利用职权和职务影响为亲属及身边工作人员谋取利益;无接受可能影响公正执行公务的宴请以及工作日午间饮酒;无违反因公出国(境)管理规定的情况;无违反规定在住房问题上以权谋私,超标准建房、违规购买经济适用房等情况;无大操大办婚丧喜庆事宜或借机敛;按规定报告个人有关事项。
四、思想道德修养方面
加强政治理论学习,提高自身道德修养。中央多次强调“学习学习再学习”,省市区委也提出“做学习型干部,倡导研究型工作”。如果停留在原来的水平上,就如“逆水行舟,不进则退”,很难适应形势发展的需要。本人努力践行社会主义核心价值观和社会主义荣辱观,遵守社会公德、职业道德,不断提高个人品德,发扬家庭美德,在生活中,我时刻警醒自己:对法律法规要常怀敬畏之心,对权利诱惑常备平淡之心,对社会群众常存感恩之心,对事业家庭常具责任之心。在工作中,我对自己本着“有则改之,无则加勉”的态度,坚持“偏听则暗,兼听则明”的领导原则,虚心接受别人的批评和建议;对他人怀着“知无不言,言无不尽”,“言者无罪,闻者足戒”的良好意愿,关心和团结同事,指出他们的不足,并提出改过的建议,听取群众的意见和建议,维护群众的正当利益。
五、学法用法方面
本人能够深入学习党的十九大精神,确立社会主义法治理念,在平时工作中坚持依法办事,依法行政。认真学法、懂法、用法,切实提高自身法律素质,不断增强法制观念,用国家的各项法律规范自己的行为。
一年来,虽然工作取得了一些成绩,但我却不敢有满足懈怠之心,我常常结合领导干部的标准和群众的期望反思自己,深刻剖析自己,努力找出自身存在的一些问题,并加以解决,以更进一步推动工作,为房村镇乡村振兴做出自己应有的贡献。
尊敬的领导:
我是某乡镇的河长制工作负责人,我在这里向您作一份工作述职报告。
自从担任乡镇河长制工作负责人以来,我一直秉承着“治水如治人”的理念,深入基层,深入河道,认真负责地开展各项工作。在过去的一年里,我与我的工作团队通力合作,克服重重困难,全力以赴,取得了一定的成绩,现将工作情况汇报如下:
一、加强组织领导,形成工作合力
我坚持以乡镇党委政府为坚强核心,积极与相关部门进行协调沟通,确保乡镇河长制工作有序开展。成立了由乡镇领导、有关部门和河道管理人员组成的领导小组,定期召开例会,研究解决工作中遇到的问题,形成了工作合力。
二、加强河道治理,确保河流水质
在工作中,我们注重加强对河道的整治和治理,制定了详细的治理方案,对河道进行了清淤、疏通、排污口整治等工作,确保了河道的通畅和水质的改善。同时,积极引导居民参与环保,做好宣传和教育工作,倡导绿色环保理念,形成了良好的社会风气。
三、强化监督检查,确保工作落实
为了确保各项工作的顺利进行,我们加强了对河道管理情况的监督检查,建立了定期检查制度,提高了监督的有效性。同时,对于发现的问题和隐患,我们及时督促相关部门和单位进行整改,确保工作的落实和效果。
四、积极开展宣传教育,提高居民环保意识
在工作中,我们大力开展了宣传教育工作,通过张贴标语、发放宣传资料、举办讲座等形式,提高了居民的环保意识和水质保护意识,取得了良好的社会效果。
五、加强团队建设,提高工作效率
我们重视团队建设,提高了工作团队的凝聚力和战斗力,形成了良好的工作氛围,提高了工作效率,为乡镇河长制工作的顺利开展提供了有力支持。
在未来的工作中,我将进一步加强与相关部门的沟通协调,优化工作方案,创新工作方法,不断提高工作水平,为乡镇河长制工作的顺利进行做出更大的贡献。
再次感谢领导对我们工作的支持和关心,我们一定会继续努力,不辜负领导和广大群众的期望。
谢谢!
乡镇河长制工作负责人
XXXX年XX月XX日
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