超燃公司活动总结

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超燃公司活动总结

近期，我们公司举办了一次非常热血沸腾的内部活动，让所有员工都感到无比兴奋和激动。本次活动以“超燃公司活动”为主题，旨在提高员工团队合作的能力，增强员工的凝聚力和归属感。通过各种富有挑战性和刺激性的游戏和竞赛，员工们充分展现了团队协作、沟通和创新的能力。

这次活动开始之前，我们经过了精心策划和准备。我们组织了一个内部小组，负责活动的具体安排和实施。活动的内容包括了团队合作挑战、创意比赛、体育竞赛等。我们还邀请了专业的团队建设培训机构，提供专业的指导和辅导。整个活动计划准备了一个月，确保每一个环节都能够精心地呈现给员工们。

活动当天，我们在公司的室内和室外准备了各种设施和场地。第一项活动是团队合作挑战，员工们被分成若干小组，每个小组需要完成一系列团队合作任务。这些任务包括搭建高塔、解开谜题、完成障碍赛跑等。每个小组的成绩将会最终决定胜利者。通过这些任务的完成，员工们必须充分发挥团队合作的精神和能力，共同面对挑战，并找到最佳解决方案。这不仅检验了团队的凝聚力，还提高了员工的协作和沟通能力。

我们举行了一场创意比赛。每个小组都需要设计并呈现一个创意产品或服务。这个环节旨在激发员工们的创造力和创新思维。员工们积极投入，带来了各种各样新颖有趣的创意。评委和所有员工都对他们的创造力和才华赞不绝口。这不仅让员工们展示了自己的才能，也增强了他们的自信心。

我们进行了体育竞赛，包括篮球、足球、接力赛等项目。员工们积极参与，展示了各自的运动才能和团队精神。这次体育竞赛不仅让员工们放松身心，锻炼身体，还增进了同事之间的友谊和相互信任。

整个活动持续了一天，虽然有些疲惫，但每一个员工都感到非常满足和充实。通过这次活动，我们培养了员工之间的团队合作和协作意识，增强了大家对公司的归属感和凝聚力。

员工们互动交流的机会也增加了，他们对彼此之间的了解更加深入和透彻。这将有助于我们未来的工作和沟通。同时，活动中的竞争机制激发了员工们的潜能和创新精神，激发了他们的自信心和自豪感。此次活动不仅是一次团队建设和交流的机会，更是一次激发员工潜能的平台。

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为确保全市人民过一个安乐、祥和的“五一”黄金假期，4月25—29日，市燃气办组织相关人员对各县(区)管道燃气、液化气(点)施工及安全运行情况进行了检查。此次共检查液化气站17个，其中管道气站3个，查出隐患48处，下发整改通知书13份。根据山东省住房和城乡建设厅《关于做好冬季燃气安全管理和灰口铸铁管改造及管道占压清理的通知》和我局《关于开展全市冬季燃气安全大检查活动的通知》要求，为进一步加强城区燃气安全管理工作，全面排查事故隐患，确保城区冬季燃气供应安全，经研究，决定即日起在聊城城区开展冬季燃气安全大检查活动，具体工作方案如下：

一、检查对象：

城区管道天然气企业、液化气企业、汽车加气站、液化气瓶装供应站、燃气燃烧器具安装维修企业和各类燃气用户等。

二、检查内容：

(一)管道天然气企业

1、资料审查：

1)企业安全生产各项规章制度和安全生产责任制的建立和执行情况；

2)安全负责人和特种作业人员的持证上岗情况；

3)巡线巡检、设施设备检测检修和保养、人员值班等记录；

4)燃气工程审批和竣工验收备案情况；

5)隐患排查整改落实情况(包括管道占压情况)；

6)冬季燃气应急预案制定完善和演习活动开展情况等；

7)入户安全检查及安全用气宣传情况。

管道燃气企业要高度重视入户安检工作，认真吸取淄博市燃气爆炸事故教训，切实做好入户安全检查及安全用气宣传工作。要召开专门会议对入户安检工作进行安排部署，要加大本项工作的人力和资金投入，安排公司每一位燃气专业技术人员进行入户检查，要配备燃气泄露探测仪器，做好入户安检工作记录。要列出工作进度时间安排和做好人员分组，任务责任到人，要建立每天一报、每周总结的制度，每天将各入户检查小组详细检查情况汇总后，报送到聊城市市政公用事业管理局燃气管理办公室，每周对本周检查工作进行总结，形成书面材料报送至燃气管理办公室。

天然气公司总结

总结

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市委召开全市干部职工读书活动总结评比会议

12月25日，市委召开全市干部职工读书活动总结评比会议。市委常委、组织部长韩冬云出席并作讲话，市委常委、宣传部长、统战部长李冬华主持会议。

会前，韩冬云、李冬华等分别对全市各单位的.读书活动情况进行检查，对各单位各具特色的读书活动表示肯定，并与参会的各单位党委书记及宣传人员进行讨论交流，同时针对下一步深入开展读书活动提出了意见和建议。

韩冬云在会上指出，通过一年的读书活动，全市读书学习的氛围日趋浓厚,学习风气逐渐形成，在一定程度上提高了干部职工的知识素养和能力水平，对干部职工履职尽责起到了一定的促进作用。

结合新形势下对干部学习工作的要求，韩冬云强调，在接下来的读书活动中，要总结经验，巩固读书学习活动的成果和实效。要强化宣传引导，营造良好学习环境;要活化学习形式，促进干部素质提升;要创新活动载体，提升学习活动实效;加强检查考评，促进学习活动常态发展。

韩冬云要求，全市各部门要增强开展读书学习活动的责任感和使命感，善于学习，重新学习，提高工作的前瞻性，增强工作的主动性。要强化措施，推进读书学习活动扎实有序深入开展，要贯彻市委书记冯昕在市委五届三次全会上强调的“使学习成为常态”的精神，提高思想认识，科学组织学习活动，强化创新意识，提升学习活动的实际效果，营造“爱读书读好书善读书”的浓厚氛围，以实际行动推进经济社会跨越式发展，让生态宜居幸福虎林充满思想的活力、知识的动力、文化的魅力。

李冬华宣读了干部职工读书活动各党委的评比结果以及市委宣传部举办的现场新闻大赛评奖情况通报。宝东镇、粮食局和人社局分别在会上作了读书活动开展情况的经验介绍。

近期，我们学院开展了一次精彩纷呈的单位插花活动比赛，经过了多次策划和准备，最终在全院同学的热情参与下圆满结束。此次比赛不仅仅是一次插花的比赛，更是在加强同学之间的交流，增加团队合作意识以及促进学院文化建设方面发挥了积极作用。

在比赛前的准备中，各个参赛单位都通过不断

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最新（总结模式）植树节活动总结

单元植树节举止总结20xx范文

本月我单元以深刻贯彻落实迷信发展观为指示，牢牢环抱学雷锋志愿者服务队设置装备摆设请求，制订并开展了在绿洲公园的责任植树举止。现将无关情形总结以下：

一、高度看重，经心构造

为加强学雷锋自愿服务队队员的生态野蛮认识，推进自愿服务队设置装备摆设，当真做好每次增援办事举止，我单元向导高度看重此项事情，构造落实了植树的职员、设置装备摆设、经费等题目。

二、向导带头，踊跃介入

本次种植行为共培育45株苗木，是在业余工匠的指导下实现的，以保证每株幼苗的成活率。自愿服务队成员踊跃介入举止，体验劳动的兴趣，感受到播撒绿色的欢跃。

三、进步品质，看重前期保证

为确保植树成活率，达到改良环境、设置装备摆设生态的目标，严峻根据植树请求、每棵树种尺寸和树间距进行树坑的打挖，在植树时注意土壤的填覆，实时补水，联络职员落实前期的管护，做到植树标准，管护到位，保障了植树的品质和成活率。

四、普遍宣扬，营建空气

进一步进步人人对责任植树的法定性、全民性意识，懂得学雷锋增援办事举止的目标和意思，构成“植绿、护绿、爱绿”的生态野蛮认识，使其自发投身到全民责任植树举止中。

最新（总结范文）之企业植树节活动总结

范文一：企业植树节举止总结

暖风，暖春，我们迎来了一年一度的植树节。响应国家植树绿化的号召，使学生充分了解无关树木的常识和植树节的意义；进一步了解树木与人的密切关系，提高员工维护树木和花卉的责任感；加强爱护树木的才能，我公司特将3月10日——16日定为“绿化周”，发动了“争做绿城卫士”植树节举止。在举止中，咱们请求员工们做到：

1、懂得植树节的**及意思，环抱爱树、护树，进行树类常识讲座；

2周末，我们为公司和小区举行了爱树护绿的自觉行动，为小树浇水、施肥、除草；

3、可创**树护绿口号，制造标语牌；

4、可上彀懂得树类常识及相干内容，举行一次树类常识考察，在班内举行报告请示交换。

3月7日，各轮班公司号召员工收集和了解无关树木的常识，“植树节